第一篇：關(guān)于交通局等五部門優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治工作開展情況的報(bào)告

關(guān)于交通局等五部門優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治工作開展情況的報(bào)告

市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)組：

按照市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)組的安排，近期通過采取聽匯報(bào)、召開座談會(huì)、抽查、訪問等方式，對(duì)市交通局、公路分局、安監(jiān)局、征稽分局、郵政局開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治工作進(jìn)行了督查調(diào)研?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、整體工作進(jìn)展

情況

市交通局、公路分局、安監(jiān)局、征稽分局、郵政局在月日“兩整一創(chuàng)”動(dòng)員大會(huì)后，及時(shí)傳達(dá)，深入發(fā)動(dòng)，認(rèn)真制定實(shí)施方案，積極落實(shí)相關(guān)措施，推動(dòng)了整治工作的有效開展。

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，組織到位，有力推動(dòng)了整治工作的扎實(shí)開展。“兩整一創(chuàng)”動(dòng)員會(huì)后，五個(gè)單位立即按照市委、市政府的要求，均成立了由“一把手”任組長的領(lǐng)導(dǎo)組，明確了專職或兼職的工作人員，專門承辦有關(guān)事宜，為“兩整一創(chuàng)”工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)和人員保證。五個(gè)單位都結(jié)合本單位實(shí)際，及時(shí)制定出各自的實(shí)施方案，就整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)和整治發(fā)展環(huán)境工作做了具體的安排和部署。如：市交通局緊緊圍繞從群眾反映最強(qiáng)烈的地方抓起，從群眾要求最迫切的事情做起，經(jīng)過市局認(rèn)真研究，明確了貫穿一條主線，抓好五個(gè)重點(diǎn)的工作思路。貫穿一條主線，就是要貫穿《行政許可法》的貫徹實(shí)施這條主線。抓好五個(gè)重點(diǎn)就是：⒈集中清理行政許可事項(xiàng)；⒉加大政務(wù)公開力度；⒊加大運(yùn)輸市場(chǎng)整頓力度；⒋使公路建設(shè)成為樹立交通形象的亮點(diǎn)；⒌加強(qiáng)行政效能監(jiān)察。通過思路的明確，重點(diǎn)的把握，有力地推動(dòng)了交通部門“兩整一創(chuàng)”工作的開展。交通征稽分局在制定的《實(shí)施意見》中，緊扣自身實(shí)際，從政務(wù)公開、治理公路三亂、制止奢侈浪費(fèi)和嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律四個(gè)方面對(duì)全系統(tǒng)廣大干部職工做了具體的要求。比如在制止奢侈浪費(fèi)方面，他們制定了七個(gè)嚴(yán)禁，對(duì)于違反規(guī)定的，實(shí)行嚴(yán)格的第一責(zé)任人追究制。在執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律中，對(duì)于違反有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律的，每遲到一次，正式工要扣除當(dāng)日補(bǔ)助的，臨時(shí)工要扣除當(dāng)日工資的；每曠工一天，正式工要扣除當(dāng)日補(bǔ)助，臨時(shí)工要扣除當(dāng)日工資；對(duì)于不遵守辦公室工作紀(jì)律的，每發(fā)現(xiàn)一次，要扣除當(dāng)日工資。通過嚴(yán)格的制度規(guī)范，為“兩整一創(chuàng)”工作提供了有力的保障。市郵政局為了做好《方案》的制定，局“兩整一創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)組專門組織綜合辦公室、人力資源部、督察保衛(wèi)部、工會(huì)辦公室等機(jī)關(guān)部室和各基層黨團(tuán)組織，通過召開座談會(huì)等形式，廣泛征求基層職工和黨員干部的意見建議，為制定方案掌握第一手資料，使制定的方案更切合實(shí)際。

（二）強(qiáng)化學(xué)習(xí)，深入發(fā)動(dòng)，做好了傳達(dá)、貫徹和落實(shí)工作。五個(gè)單位都把深入學(xué)習(xí)，宣傳發(fā)動(dòng)，提高認(rèn)識(shí)作為做好“兩整一創(chuàng)”工作的前提和基礎(chǔ)，對(duì)書記、市長的講話和市委、市政府下發(fā)的《實(shí)施意見》和《總體方案》進(jìn)行了深入的傳達(dá)和貫徹。五個(gè)單位召開關(guān)于“兩整一創(chuàng)”的專題會(huì)議都不下三次，而且通過多種形式對(duì)“兩整一創(chuàng)”工作進(jìn)行了廣泛的宣傳動(dòng)員。如市安監(jiān)局在動(dòng)員大會(huì)之后，立即召開局機(jī)關(guān)全體人員會(huì)議，對(duì)《意見》和《方案》的精神做了傳達(dá)，隨后召開了由各縣局長、紀(jì)檢組長及市局全體干部職工參加的系統(tǒng)動(dòng)員大會(huì)，對(duì)該項(xiàng)工作的開展做了進(jìn)一步的部署，之后又召開專題會(huì)議，研究決定在日?qǐng)?bào)整版刊登市安監(jiān)系統(tǒng)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作內(nèi)容，向社會(huì)公開該局工作職責(zé)、行政職能、服務(wù)承諾、辦事程序、辦事時(shí)限、責(zé)任追究等，并將行政許可方面的生產(chǎn)許可證管理、安全評(píng)價(jià)、重點(diǎn)技改項(xiàng)目的立項(xiàng)管理等予以公示。市公路局除做好大會(huì)動(dòng)員外，還以支部為單位，多次組織學(xué)習(xí)討論書記、市長的講話，形成了“優(yōu)化環(huán)境人人有責(zé)，創(chuàng)新環(huán)境人人參與”的濃厚氛圍。市郵政局建立了日常學(xué)習(xí)制度，確定機(jī)關(guān)單位每天下午：：為固定學(xué)習(xí)時(shí)間，生產(chǎn)單位根據(jù)替班制度，分兩批上午或下午學(xué)習(xí)，把生產(chǎn)經(jīng)營和學(xué)習(xí)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，保證了學(xué)習(xí)、工作“兩不誤、兩促進(jìn)”，做到了學(xué)習(xí)經(jīng)常化、制度化，他們還采取專題討論、典型引路等靈活的學(xué)習(xí)形式，保證了學(xué)習(xí)的效果和質(zhì)量。

（三）查找問題，立足整改，確保整治工作見到實(shí)效。五個(gè)單位全部公布了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境舉報(bào)報(bào)訴電話和行政效能監(jiān)督電話，普遍設(shè)立了意見箱，全部聘請(qǐng)了社會(huì)監(jiān)督員，公開接受社會(huì)的監(jiān)督。交通征稽分局、郵政局、交通局還通過召開老干部座談會(huì)、行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)、黨員和中層干部座談會(huì)，以問卷、對(duì)話和談心等多種形式，通過多種渠道認(rèn)真查找問題，深刻剖析原因。在此基礎(chǔ)上，他們采取針對(duì)性的措施，加大整改力度，取得了整頓工作的實(shí)際效果。如市公路分局針對(duì)政務(wù)公開不全面，不及時(shí)，不方便等問題，制定出臺(tái)了《政務(wù)公開實(shí)施方案》，將政務(wù)公開的內(nèi)容分為對(duì)外和對(duì)內(nèi)兩個(gè)部分，把個(gè)職能科室重新進(jìn)行細(xì)化、落實(shí)，將分局的行政職能、職責(zé)范圍、辦事程序、辦事時(shí)限、違法違紀(jì)的投訴途徑、處理辦法、執(zhí)法項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)等五項(xiàng)內(nèi)容全部向社會(huì)公開，將機(jī)關(guān)內(nèi)部財(cái)務(wù)收支情況、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況、人事任免、職稱評(píng)聘、集資建房等情況、公路養(yǎng)護(hù)招投標(biāo)情況等

六項(xiàng)內(nèi)容全部向分局內(nèi)部公開，公開中他們充分利用分局局域網(wǎng)、公告欄等平臺(tái)，提高了公開的效果。為了使工作落到實(shí)處，他們還成立了“兩整一創(chuàng)”督查組，重點(diǎn)督查分局干部職工的思想、工作作風(fēng)、執(zhí)法執(zhí)收隊(duì)伍形象和整改措施的落實(shí)，務(wù)求取得工作的實(shí)效。市交通征稽分局針對(duì)六方面突出問題，采取建章立制、對(duì)號(hào)入座、具體到人的辦法，強(qiáng)化了整改的落實(shí)。針對(duì)工

作作風(fēng)漂浮，領(lǐng)導(dǎo)干部督導(dǎo)不利的問題，他們重申有關(guān)制度，明確要求每月分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員下鄉(xiāng)不得少于七天，科室長不得少于十天；針對(duì)創(chuàng)新氛圍淡薄，征稽職工學(xué)習(xí)不夠的問題，他們開展了“學(xué)振超精神、創(chuàng)行業(yè)新風(fēng)”學(xué)習(xí)活動(dòng)；針對(duì)制度形同虛設(shè)，勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)的問題，他們出臺(tái)了考勤管理制度；針對(duì)機(jī)關(guān)效率低下，為民服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的問題，他們開展了“六講、六反對(duì)、爭當(dāng)六種人”活動(dòng)；針對(duì)機(jī)制浮光掠影，廉政建設(shè)完善不夠的問題，他們實(shí)行了“五廉”制度；針對(duì)法制意識(shí)淡薄，行政執(zhí)法程序不嚴(yán)的問題，他們?cè)谄咴路蓍_展了學(xué)習(xí)宣傳“法律月”活動(dòng)。從整體上帶動(dòng)了工作。市交通局在查找問題階段，力爭把單位和個(gè)人的問題找準(zhǔn)找透，通過適時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，在班子成員員中進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評(píng)與自我批評(píng)，在干部職工隊(duì)伍中也開展了自查自糾，取得了明顯成效，同時(shí)，他們把教育和整治緊密結(jié)合起來，加強(qiáng)督查力度，嚴(yán)肅查處影響交通形象的行為，對(duì)于典型案件做到了快查快結(jié)，公開通報(bào)。他們還專門組成督查組，進(jìn)行明查暗訪，對(duì)在整頓期間發(fā)生影響交通形象的，除對(duì)當(dāng)事人嚴(yán)肅查處外，要追究單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。市安監(jiān)局將安監(jiān)部門對(duì)各煤礦的督查整改情況通過晉中日?qǐng)?bào)予以通報(bào)，對(duì)各縣關(guān)井情況進(jìn)行了通報(bào)，將部門職責(zé)、辦事程序、時(shí)限、服務(wù)承諾等進(jìn)行了公開，并按照《行政許可法》要求，清理了項(xiàng)許可項(xiàng)目。市郵政局針對(duì)九方面問題，嚴(yán)肅對(duì)待，截止目前，共下達(dá)限期整改通知份，現(xiàn)場(chǎng)批評(píng)有關(guān)責(zé)任人員人，收集群眾意見條，認(rèn)認(rèn)真真抓好了整改。

二、存在問題

在督查調(diào)研中，五個(gè)單位在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治工作中還存在以下幾方面不足：

（一）沒有從根本上樹立服務(wù)意識(shí)。開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治工作的目的是要達(dá)到轉(zhuǎn)變政府職能、加強(qiáng)依法行政、提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，進(jìn)而促進(jìn)我市國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)持續(xù)快速協(xié)調(diào)發(fā)展的目標(biāo)。核心問題是要擺正位置，真正樹立為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。幾個(gè)單位在整治過程中，確實(shí)下了力氣，針對(duì)存在問題都制定了一系列的制度辦法和措施，但是仍未形成一個(gè)以服務(wù)為中心的良好氛圍，大部分干部職工的思想意識(shí)并沒有起到很大的觸動(dòng)，取得的一些改觀，僅僅是由于這段時(shí)間抓的緊，或者是迫于一些制度的約束不得以而為之，很容易導(dǎo)致抓一抓緊一緊，稍放松就反彈的現(xiàn)象發(fā)生。

（二）有些單位虛于應(yīng)付。這主要是一個(gè)認(rèn)識(shí)問題，有些單位沒有把這項(xiàng)工作擺上重要議事日程，僅滿足于開個(gè)會(huì)，發(fā)個(gè)文件，工作華而不實(shí)，查擺的問題難以緊扣優(yōu)化環(huán)境的主題，找出制約優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的主要問題很可能流于形式、走了過場(chǎng)，只等一陣風(fēng)過后就完事大吉。從向市優(yōu)化辦上報(bào)的工作動(dòng)態(tài)和信息上也可看出，大部分單位存在報(bào)送數(shù)量少，報(bào)送不及時(shí)等問題，從這個(gè)側(cè)面也反映出在這項(xiàng)工作上投入精力不足，實(shí)質(zhì)性進(jìn)展不大。各單位通過各種形式對(duì)自身存在的問題進(jìn)行了查擺，并制定了相應(yīng)的整改措施，但一些措施只停留在書面上，缺乏強(qiáng)有力的責(zé)任追究辦法，體現(xiàn)不了落實(shí)的力度和效果。

（三）在建立長效機(jī)制方面有所欠缺。大多數(shù)單位還是把這次整治工作作為一項(xiàng)短期任務(wù)，沒有把整治工作和整體工作緊密結(jié)合起來，更沒有在建立和完善長效機(jī)制上做文章，標(biāo)本兼治、綜合治理的措施跟不上。

三、意見建議

通過這次督查調(diào)研，我們認(rèn)為，在下一步的整治工作中要注意以下幾方面工作。首先，要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)。尤其要把各單位“一把手”的思想認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變過來，要樹立正確的發(fā)展觀和政績觀，樹立大局意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，注重機(jī)關(guān)干部職工的思想教育，提高保持良好作風(fēng)的自覺性。其次，要樹立長期作戰(zhàn)意識(shí)。要把機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作做為一項(xiàng)長期的基礎(chǔ)性工作來做，市政府應(yīng)自始自終把這項(xiàng)工作抓在手上，各單位要以此為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，逐步建立起以制度管人，靠制度辦事的長效機(jī)制，避免短期行為。第三，要加大考核力度。要把整治工作列入政府的考核內(nèi)容，明確對(duì)各類影響我市發(fā)展環(huán)境行為的懲處辦法，以及對(duì)發(fā)生該行為單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任追究辦法，建立一個(gè)客觀合理的考核機(jī)制，加大組織處理力度。

二四年七月十五日

第二篇：優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治工作整改方案[定稿]

關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治工作

整　改　方　案

根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境整治年的安排部署,緊緊圍繞縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治辦公室“關(guān)于開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治活動(dòng)”的內(nèi)容。我局對(duì)本局前階段廣泛征集、認(rèn)真查擺出的問題進(jìn)行了深入的剖析，對(duì)下一步如何整改提出了具體措施。

一、存在的問題

1、思想觀

念不夠解放，工作主動(dòng)性不強(qiáng)；

2、法律服務(wù)業(yè)管理力度不夠，服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高；

3、基層普法工作基礎(chǔ)薄弱，普法工作的深度和廣度不夠；

4、作風(fēng)不實(shí)，隊(duì)伍素質(zhì)還需不斷提高。

二、整改措施和今后努力的方向

要進(jìn)一步明確司法行政機(jī)關(guān)為改革開放和科學(xué)發(fā)展服務(wù)，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、推進(jìn)社會(huì)和諧服務(wù)，為推進(jìn)基層民主法制建設(shè)服務(wù)，為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境服務(wù)的方向。要狠抓“四個(gè)提高”：提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，發(fā)揮表率作用，爭創(chuàng)一流班子；提高干警隊(duì)伍依法行政水平，努力鍛造一支過硬的隊(duì)伍，爭創(chuàng)一流業(yè)績；提高創(chuàng)新能力，進(jìn)一步增強(qiáng)司法行政工作的生機(jī)和活力；提高法律服務(wù)工作者的素質(zhì)，為全面建設(shè)小康社會(huì)構(gòu)建和諧阜康提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)。努力實(shí)現(xiàn)“六個(gè)轉(zhuǎn)變”：實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解工作，由傳統(tǒng)的調(diào)解方式、調(diào)解定位，向法定調(diào)解、規(guī)范調(diào)解轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)普法依法治理由一般號(hào)召、簡單推進(jìn)，向突出實(shí)效、“法治六進(jìn)”轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)班子、隊(duì)伍建設(shè)由常規(guī)管理、一般要求，向依法管理，制度管理轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)、指導(dǎo)方式，由循規(guī)蹈矩、按部就班，向開拓創(chuàng)新、突出重點(diǎn)轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)整個(gè)司法行政工作由封閉指導(dǎo)，向圍繞中心服務(wù)大局轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)法律服務(wù)工作，由常規(guī)服務(wù)向開拓服務(wù)，由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)，由單一服務(wù)向多元服務(wù)轉(zhuǎn)變。要教育和積極引導(dǎo)干警進(jìn)一步解放思想，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，健全完善工作機(jī)制，建立操作性較強(qiáng)的激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制，增強(qiáng)干警工作積極性。充分發(fā)揮司法行政機(jī)關(guān)的職能作用，加強(qiáng)對(duì)法律服務(wù)行業(yè)的管理。深入開展“六五”普法規(guī)劃，大力開展“法治六進(jìn)”活動(dòng)，即“法治進(jìn)機(jī)關(guān)”、“法治進(jìn)鄉(xiāng)村”、“法治進(jìn)社區(qū)”、“法治進(jìn)學(xué)校”、“法治進(jìn)企業(yè)”、“法治進(jìn)單位”活動(dòng)。要在全縣農(nóng)村開展“自助學(xué)法活動(dòng)。每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立一個(gè)法制輔導(dǎo)站，每個(gè)村建立一個(gè)法律圖書角，每個(gè)村建立一個(gè)法制宣傳欄，繼續(xù)開展民主法治示范村、示范社區(qū)的創(chuàng)建活動(dòng)。要全力打造誠實(shí)信用型的法律服務(wù)隊(duì)伍，服務(wù)為民型的人民調(diào)解員隊(duì)伍，大力倡導(dǎo)顧大局、講團(tuán)結(jié)、干事業(yè)、重實(shí)效的機(jī)關(guān)精神。開展“增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)效能”教育年活動(dòng)。

第三篇：優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治工作整改方案

關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治工作整改方案

根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境整治年的安排部署,緊緊圍繞縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治辦公室“關(guān)于開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治活動(dòng)”的內(nèi)容。我局對(duì)本局前階段廣泛征集、認(rèn)真查擺出的問題進(jìn)行了深入的剖析，對(duì)下一步如何整改提出了具體措施。

一、存在的問題

1、思想觀念不夠解放，工

作主動(dòng)性不強(qiáng)；

2、法律服務(wù)業(yè)管理力度不夠，服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高；

3、基層普法工作基礎(chǔ)薄弱，普法工作的深度和廣度不夠；

4、作風(fēng)不實(shí)，隊(duì)伍素質(zhì)還需不斷提高。

二、整改措施和今后努力的方向

要進(jìn)一步明確司法行政機(jī)關(guān)為改革開放和科學(xué)發(fā)展服務(wù)，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、推進(jìn)社會(huì)和諧服務(wù)，為推進(jìn)基層民主法制建設(shè)服務(wù)，為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境服務(wù)的方向。要狠抓“四個(gè)提高”：提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，發(fā)揮表率作用，爭創(chuàng)一流班子；提高干警隊(duì)伍依法行政水平，努力鍛造一支過硬的隊(duì)伍，爭創(chuàng)一流業(yè)績；提高創(chuàng)新能力，進(jìn)一步增強(qiáng)司法行政工作的生機(jī)和活力；提高法律服務(wù)工作者的素質(zhì)，為全面建設(shè)小康社會(huì)構(gòu)建和諧阜康提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)。努力實(shí)現(xiàn)“六個(gè)轉(zhuǎn)變”：實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解工作，由傳統(tǒng)的調(diào)解方式、調(diào)解定位，向法定調(diào)解、規(guī)范調(diào)解轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)普法依法治理由一般號(hào)召、簡單推進(jìn)，向突出實(shí)效、“法治六進(jìn)”轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)班子、隊(duì)伍建設(shè)由常規(guī)管理、一般要求，向依法管理，制度管理轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)、指導(dǎo)方式，由循規(guī)蹈矩、按部就班，向開拓創(chuàng)新、突出重點(diǎn)轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)整個(gè)司法行政工作由封閉指導(dǎo)，向圍繞中心服務(wù)大局轉(zhuǎn)變；實(shí)現(xiàn)法律服務(wù)工作，由常規(guī)服務(wù)向開拓服務(wù)，由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)，由單一服務(wù)向多元服務(wù)轉(zhuǎn)變。要教育和積極引導(dǎo)干警進(jìn)一步解放思想，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，健全完善工作機(jī)制，建立操作性較強(qiáng)的激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制，增強(qiáng)干警工作積極性。充分發(fā)揮司法行政機(jī)關(guān)的職能作用，加強(qiáng)對(duì)法律服務(wù)行業(yè)的管理。深入開展“六五”普法規(guī)劃，大力開展“法治六進(jìn)”活動(dòng)，即“法治進(jìn)機(jī)關(guān)”、“法治進(jìn)鄉(xiāng)村”、“法治進(jìn)社區(qū)”、“法治進(jìn)學(xué)?！?、“法治進(jìn)企業(yè)”、“法治進(jìn)單位”活動(dòng)。要在全縣農(nóng)村開展“自助學(xué)法活動(dòng)。每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立一個(gè)法制輔導(dǎo)站，每個(gè)村建立一個(gè)法律圖書角，每個(gè)村建立一個(gè)法制宣傳欄，繼續(xù)開展民主法治示范村、示范社區(qū)的創(chuàng)建活動(dòng)。要全力打造誠實(shí)信用型的法律服務(wù)隊(duì)伍，服務(wù)為民型的人民調(diào)解員隊(duì)伍，大力倡導(dǎo)顧大局、講團(tuán)結(jié)、干事業(yè)、重實(shí)效的機(jī)關(guān)精神。開展“增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)效能”教育年活動(dòng)。

第四篇：關(guān)于開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中行動(dòng)工作總結(jié)

工商局…分局

關(guān)于開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中行動(dòng)工作總結(jié)

優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境是貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的重要舉措。今年上半年，我所將此項(xiàng)工作作為重要中心工作來抓，通過組織自查自糾，廣泛聽取社會(huì)各界的意見和建議，針對(duì)本單位存在的問題，對(duì)癥下藥，采取了一系列切實(shí)可行的整改措施，收到了較好的效果?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想

我所從講政治、講大局著手，全所干部職工高度重視，把它作為當(dāng)前工作的重要一環(huán),3月份以來組織學(xué)習(xí)和傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境的指示精神，并就如何在本系統(tǒng)開展這一項(xiàng)工作做了安排和部署,使全系統(tǒng)干部職工充分認(rèn)識(shí) 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境重要性，切實(shí)發(fā)展好轄區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，維護(hù)市場(chǎng)秩序，堅(jiān)持執(zhí)法為公，打造誠信工商”的總體要求，不斷提高工商行政管理能力，服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，深入整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，切實(shí)推進(jìn)依法行政。邊整邊改，重在提高。一是開展隊(duì)伍作風(fēng)整頓，基本上杜絕了“索、拿、卡、要”以及不文明執(zhí)法的現(xiàn)象。二是繼續(xù)執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰四公開：公開辦事程序、公開辦事依據(jù)、公開辦理結(jié)果、公開辦事人

員。三是嚴(yán)格依法行政，今年以來，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，全局重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)農(nóng)資市場(chǎng)、食品市場(chǎng)的監(jiān)管力度，共查處各類違法違章案件23起。全所自上而下，都能做到依法行政，依法、依程序辦事，無一起行政訴訟案件發(fā)生。

三、嚴(yán)格規(guī)范行政行為

首先，為了打造一流的執(zhí)法隊(duì)伍，使行政執(zhí)法工作更趨制度化、規(guī)范化，同時(shí)為了使辦案全過程規(guī)范，避免亂作為、亂罰款、違法行政的行為，聘請(qǐng)了10名社會(huì)義務(wù)監(jiān)督員監(jiān)督執(zhí)法行為。其次，對(duì)食品監(jiān)管、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境等方面層層簽訂了責(zé)任書，將責(zé)任具體落實(shí)到每個(gè)工作人員，這樣一來有效地促進(jìn)了各項(xiàng)規(guī)章制度的健全和落實(shí)。

四、改進(jìn)工作作風(fēng)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)

首先，領(lǐng)導(dǎo)以身作則，廉潔自律，所長充分發(fā)揮表率作用，在優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境中率先垂范。全所干部職工也都嚴(yán)格按照國家工商總局的“六條禁令”和省工商局的“六項(xiàng)禁令”嚴(yán)格要求，近年來沒有發(fā)生一起不廉政方面的案件，也沒有發(fā)生一起影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的事情。

其次，始終以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，振興區(qū)域經(jīng)濟(jì)為已任，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)、為監(jiān)管對(duì)象服務(wù)、為市場(chǎng)主體服務(wù)、為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展服務(wù)的思想，以監(jiān)管對(duì)象的滿意度為盡寸衡量全所的工作，時(shí)刻把全所每個(gè)干部職工置于群眾的監(jiān)督之下。

五、下步工作打算

（一）、繼續(xù)實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé)，建立行之有效的作風(fēng)整頓和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，切實(shí)按要求抓出成效來。

（二）、進(jìn)一步開展工作作風(fēng)大整頓，廣泛開展批評(píng)與自我批評(píng)，查找問題，嚴(yán)肅處理違紀(jì)違法行為。

（三）、認(rèn)真組織開展執(zhí)收?qǐng)?zhí)法具體行政行為的監(jiān)督檢查。重點(diǎn)對(duì)違反行政法程序、濫用職權(quán)、亂查亂扣和敲詐勒索、吃、拿、卡、要等行為的查處，搞好自查自糾，找準(zhǔn)工作中存在的問題，建立和健全優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境的長效機(jī)制。

（四）、進(jìn)一步完善落實(shí)首辦責(zé)任制、限時(shí)辦事時(shí)、執(zhí)收?qǐng)?zhí)法過錯(cuò)追究制等，繼續(xù)開辟“綠色通道”，把下崗職工再就業(yè)人員、復(fù)員軍人、殘疾人、大學(xué)生待分配等五類人員安排日程第一位來服務(wù)。

2011.11.25

第五篇：開展加強(qiáng)作風(fēng)效能,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,集中整治活動(dòng)實(shí)施方案

草川鋪鄉(xiāng)中學(xué)關(guān)于開展“加強(qiáng)作風(fēng)效 能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中整治活動(dòng)實(shí)施方案

為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校作風(fēng)效能建設(shè)，不斷提升學(xué)校教育工作水平，優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境，鞏固“效能管理年活動(dòng)”，及“機(jī)關(guān)作風(fēng)效能突出問題綜合整治活動(dòng)”成果，遵照《中共清水縣委辦公室清水縣人民政府辦公室印發(fā)〈關(guān)于在全縣開展加強(qiáng)作風(fēng)效能優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中活動(dòng)實(shí)施方案〉的通知》（縣委發(fā)【2012】62號(hào)）要求，根據(jù)《中共清水縣教育體育局委員會(huì)印發(fā)關(guān)于開展加強(qiáng)作風(fēng)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治活動(dòng)實(shí)施方案的通知》精神，決定從2012年5月開始，利用半年時(shí)間，在學(xué)校全面開展“加強(qiáng)作風(fēng)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中整治活動(dòng)。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為目標(biāo)，以加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)為核心，以加強(qiáng)效能建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)為重點(diǎn)，緊緊圍繞學(xué)校中心工作開展監(jiān)督檢查，著力解決黨風(fēng)政風(fēng)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，切實(shí)解決當(dāng)前教師隊(duì)伍中的“庸、懶、散”，校級(jí)干部中的“假、浮、蠻”，治校不廉的“私、奢、貪”機(jī)關(guān)干部中低效率、不作為等突出問題，實(shí)現(xiàn)全體教職工師德師風(fēng)明顯增強(qiáng)，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，敬業(yè)精神和業(yè)務(wù)能力明顯提升，營造濃厚的教育社會(huì)氛圍，以更加優(yōu)質(zhì)高效的政務(wù)和服務(wù)環(huán)境、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)和積極進(jìn)取的育人環(huán)境、充滿活力和和諧美麗的校園環(huán)境，為建設(shè)富裕文明幸福和諧新清水，實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育事業(yè)跨越式科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保證。

二、整頓內(nèi)容

（一）教師隊(duì)伍中的“庸、懶、散”問題

1.事業(yè)心、職業(yè)感不強(qiáng)，工作缺乏積極性、主動(dòng)性，工作能力不強(qiáng)、業(yè)務(wù)不熟悉，工作要求不高，得過且過，消極懈怠，學(xué)校的要求落實(shí)不到位。平時(shí)牢騷滿腹、怨天尤人，見困難就退、見問題就推、見矛盾就回避。

2.自由散漫，有令不行、有禁不止。玩心太重，沉迷于打麻將、玩撲克甚至參與賭博和以錢作賭注的娛樂活動(dòng)。紀(jì)律松弛、擅離職守，上班時(shí)間隨意脫崗，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、炒股票等。

3.師德師風(fēng)不良，教學(xué)態(tài)度差。對(duì)待學(xué)生缺乏愛心和奉獻(xiàn)精神，體罰學(xué)生或變相體罰學(xué)生，與家長溝通少，動(dòng)不動(dòng)就是講報(bào)酬、待遇、有償家教，不講奉獻(xiàn)。時(shí)時(shí)考慮個(gè)人或單位自身利益，不顧及全校教育發(fā)展環(huán)境大局。

（二）領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上的“假、浮、蠻”問題

1.欺上瞞下，弄虛作假，報(bào)喜不報(bào)憂，虛報(bào)、瞞報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)字，在發(fā)展上搞假數(shù)字、假政績。

2.不從實(shí)際出發(fā)、不按教育規(guī)律辦事，心浮氣躁、急功近利、趨利行政，只顧眼前政績，不顧長遠(yuǎn)發(fā)展，甚至為一時(shí)政績勞師動(dòng)眾，搞虛假繁榮。3.工作檢查落實(shí)少，滿足于聽匯報(bào)、看材料，財(cái)政吃不透、校情不清晰，以會(huì)議傳達(dá)會(huì)議、以文件落實(shí)文件，不深入一線調(diào)查了解實(shí)情。不解決實(shí)際問題。

4.違反民主集中制原則，在重大問題上個(gè)人說了算，家長作風(fēng)嚴(yán)重，搞“一言堂”，獨(dú)斷專行；驕傲自滿，霸氣十足，目無組織，目無紀(jì)律，重大事項(xiàng)不如實(shí)報(bào)告。

5.領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)粗暴，方法簡單，不把學(xué)生、教師的利益放在首位，不注意傾聽社會(huì)、學(xué)生和教師的呼聲，對(duì)師生和家長的意見、信訪不重視，對(duì)人大代表和政協(xié)委員提案不認(rèn)真落實(shí)、答復(fù)。

（三）為政不廉的“私、奢、貪”問題

1.利用職權(quán)和職務(wù)便利，強(qiáng)行“吃、拿、卡、要”。強(qiáng)行要求學(xué)生購買、訂購課外讀物，訂閱報(bào)刊，違反政策收費(fèi)規(guī)定，擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)或增加收費(fèi)項(xiàng)目，加重學(xué)生家長負(fù)擔(dān)。

2.熱衷與謀求個(gè)人利益，搞行政權(quán)力部門化，部門權(quán)力個(gè)人化。選擇性執(zhí)行上級(jí)政令，對(duì)部門有利的就執(zhí)行、不利的就不執(zhí)行，想方設(shè)法私設(shè)小金庫，搞賬外賬。

3.貪圖享受、互相攀比、奢侈浪費(fèi)，不必工作比享樂，講排場(chǎng)、比闊氣、比待遇，公務(wù)消費(fèi)大手大腳、鋪張浪費(fèi)，超標(biāo)準(zhǔn)裝修辦公場(chǎng)所，熱衷迎來送往，沉迷于吃喝玩樂。

4.不執(zhí)行“一把手不直接分管單位財(cái)務(wù)”規(guī)定，不按規(guī)定辦事，違規(guī)插手校建工程建設(shè)，搞權(quán)錢交易，利用職權(quán)收紅包，婚喪喜慶大操大辦，借機(jī)斂財(cái)。5.辦事服務(wù)故意刁難。設(shè)置障礙，不給好處不辦事，給了好事亂辦事，巧立名目吃、拿、卡、要。

6.公共資源交易平臺(tái)建設(shè)不健全，物品采購和資金處置、使用不按規(guī)定實(shí)行政府采購。

（四）機(jī)關(guān)辦事中的低效率和亂作為問題

1.行政審批效率低下，審批過程照搬條條框框，死守行業(yè)規(guī)章，自由裁量權(quán)過大，審批許可時(shí)間長、超時(shí)限。管理思想嚴(yán)重，服務(wù)意識(shí)淡薄。

2.行政機(jī)關(guān)職能劃分不清晰，將一些行政工作甚至行政審批、行政許可事項(xiàng)轉(zhuǎn)移到中介機(jī)構(gòu)，轉(zhuǎn)化為有償中介服務(wù)，變相收費(fèi)。

3.執(zhí)行行為不規(guī)范。向服務(wù)對(duì)象亂伸手、亂收費(fèi)，加重群眾負(fù)擔(dān)，影響社會(huì)穩(wěn)定。

4.管理機(jī)制不健全，隨意性大，特別是財(cái)務(wù)管理不規(guī)范。為亂收濫支提供便利。

三、整頓方法

（一）認(rèn)真自查，及時(shí)整改。學(xué)校自覺對(duì)照本《方案》指出的干部作風(fēng)突出問題，結(jié)合各自實(shí)際，從思想上、認(rèn)識(shí)上、作風(fēng)上和表現(xiàn)上進(jìn)行自查，找準(zhǔn)、認(rèn)清各自存在的突出問題，進(jìn)行歸類梳理，研究制定整改方案，并就整改問題、優(yōu)化服務(wù)作出明確承諾，要將整體措施、整改方案、服務(wù)承諾落實(shí)情況，通過單位網(wǎng)站、當(dāng)?shù)孛襟w等向社會(huì)公開，接受基層群眾和社會(huì)各界的監(jiān)督。

（二）嚴(yán)格督查，公開曝光。要堅(jiān)持把督查檢查貫穿于整個(gè)活動(dòng)的始終，學(xué)校整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對(duì)學(xué)校工作情況和整治情況進(jìn)行督查；采取不打招呼、不定時(shí)間的方式對(duì)黨員干部到崗到位、服務(wù)效能、教職工的師德師風(fēng)建設(shè)、學(xué)校的“三風(fēng)”建設(shè)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)了解學(xué)?；顒?dòng)開展動(dòng)態(tài)和成效，不定期對(duì)督查情況進(jìn)行通報(bào)。學(xué)校整治小組辦公室也可采取相應(yīng)辦法，對(duì)存在問題的整改落實(shí)情況進(jìn)行檢查。

（三）查處案件，嚴(yán)格問責(zé)。廣泛收集教職工師德師風(fēng)問題的線索和信息，安排專人受理群眾投訴。加大對(duì)影響發(fā)展環(huán)境、損害利益案件的查處力度。對(duì)集中整治督查中發(fā)現(xiàn)的突出問題，要督促抓好整改，對(duì)整改不力或干部群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，要做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，并依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)追究相關(guān)人員的責(zé)任。要通過集中整治，通報(bào)一批反面典型，整治一批典型案例，解決一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，促進(jìn)學(xué)校工作效能的明顯提高，教育發(fā)展環(huán)境明顯改善，群眾滿意度明顯上升。

（四）健全機(jī)制，提升效能。加強(qiáng)作風(fēng)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中整治活動(dòng)在集中整治突出問題的同時(shí)，要注重健全完善規(guī)章制度，創(chuàng)新管理機(jī)制，提升工作效能。

（五）搭建平臺(tái)，民主評(píng)議。充分發(fā)揮“市委書記市長留言板”、“政風(fēng)行風(fēng)在線”、“市長信箱”、“縣長熱線”等媒體和訴求平臺(tái)的作用，積極擴(kuò)寬和暢通學(xué)生、家長、教師和基層群眾投訴、舉報(bào)渠道，鼓勵(lì)和吸引社會(huì)參與，加大外部監(jiān)督力度。建立轉(zhuǎn)變作風(fēng)考核評(píng)價(jià)制度，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)考、群眾評(píng)、紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督的三位一體的考核評(píng)價(jià)體系，考核評(píng)價(jià)結(jié)果作為獎(jiǎng)憂罰劣、政績考核的重要依據(jù)，以此來檢驗(yàn)學(xué)校集中整治活動(dòng)成效。

四、工作要求

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確?；顒?dòng)順利開展，學(xué)校成立了“加強(qiáng)作風(fēng)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了辦公室，具體負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、督促和指導(dǎo)集中整治工作。學(xué)校要把集中整治活動(dòng)擺上重要日程，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任，精心安排，周密部署，要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)和辦事機(jī)構(gòu)，建立工作機(jī)制，確保集中整治工作扎實(shí)有序開展。

2.做好結(jié)合文章。集中整治活動(dòng)要與貫徹落實(shí)省第十二次黨代會(huì)精神相結(jié)合，與加強(qiáng)教育中心工作相結(jié)合，與優(yōu)化發(fā)展教育環(huán)境相結(jié)合，與“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)相結(jié)合，與“創(chuàng)先爭優(yōu)”破解教育發(fā)展難題活動(dòng)相結(jié)合，以集中整治促進(jìn)當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作，力爭解決一批人民群眾最為關(guān)注、要求最為迫切、社會(huì)反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。

3.強(qiáng)化工作督導(dǎo)，務(wù)求取得實(shí)效。學(xué)校集中整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)對(duì)集中整治活動(dòng)全程督導(dǎo)，對(duì)工作不到位、措施不得力的給予通報(bào)批評(píng)。學(xué)校要堅(jiān)持邊整邊改，講究實(shí)效，本著有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就著力整治什么問題的原則，突出工作重點(diǎn)，體現(xiàn)各自特色。堅(jiān)持進(jìn)度服從質(zhì)量，特別是問題較多、情況復(fù)雜的時(shí)候，學(xué)校要深入自查自糾、強(qiáng)化督查整改，做到發(fā)現(xiàn)問題不整改不放過、責(zé)任追究不到位不放過。4.濃厚活動(dòng)氛圍。要及時(shí)總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)上報(bào)活動(dòng)開展情況，及時(shí)宣傳活動(dòng)開展情況、先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)、工作成效，濃厚活動(dòng)服務(wù)。

5.建立長效機(jī)制。學(xué)校要以本次集中整治活動(dòng)為契機(jī)，在解決重點(diǎn)問題，突出問題的同時(shí)，樹立常抓不懈的思想，注重從制度建設(shè)入手，在建章立制和體制機(jī)制創(chuàng)新上下功夫，通過總結(jié)活動(dòng)中的好做法和好經(jīng)驗(yàn)，提煉形成推動(dòng)工作的長效機(jī)制，保證作風(fēng)效能建設(shè)健康發(fā)展。

附：草川鋪中學(xué)“加強(qiáng)作風(fēng)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組名單

草川鋪中學(xué)開展“加強(qiáng)作風(fēng)效能、優(yōu)化發(fā)

展

環(huán)境”集中整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組名單

組

長：李

強(qiáng)

草川鋪鄉(xiāng)中學(xué)校長 副組長：李海宏

草川鋪鄉(xiāng)中學(xué)副校長 成員：范振亞

草川鋪鄉(xiāng)中學(xué)教導(dǎo)主任

趙

釗

草川鋪鄉(xiāng)中學(xué)總務(wù)主任

景小剛

草川鋪鄉(xiāng)中學(xué)理科教研組長

劉利民

草川鋪鄉(xiāng)中學(xué)文科教研組長

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在校長辦公室，由王強(qiáng)凱擔(dān)任辦公室主任，負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)。