第一篇:基層工會(huì)組建的基本程序
基層工會(huì)組建的基本程序
2007-08-16
一、新建工會(huì)需向上一級(jí)工會(huì)提出《關(guān)于建立工會(huì)組織的請(qǐng)求》(一式一份),同時(shí)報(bào)告建立工會(huì)籌備小組(委員會(huì))組成人員名單。由市總工會(huì)基層工作部批發(fā)《關(guān)于同意建立工會(huì)的批復(fù)》。在工會(huì)委員會(huì)尚未選舉產(chǎn)生之前,由工會(huì)籌備小組負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)籌備工作。領(lǐng)導(dǎo)小組一般由3至5人組成,25人以下的單位可確定1 名工會(huì)籌備負(fù)責(zé)人,籌備期一般不超過(guò)三個(gè)月。
二、做好成立工會(huì)的宣傳發(fā)動(dòng)工作,集中一定時(shí)間向廣大員工宣傳《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》《浙江省實(shí)施〈工會(huì)法〉辦法》等有關(guān)工會(huì)知識(shí)。進(jìn)行工會(huì)性質(zhì)、地位、作用以及會(huì)員權(quán)利和義務(wù)等方面的教育,使廣大員工進(jìn)一步認(rèn)識(shí)和了解工會(huì),愿意加入工會(huì)組織。
三、做好發(fā)展會(huì)員工作,對(duì)要求入會(huì)的員工應(yīng)填寫《工會(huì)會(huì)員登記表》,對(duì)具有工會(huì)會(huì)籍的(有會(huì)員證)人員進(jìn)行登記,經(jīng)工會(huì)籌備小組(委員會(huì))審查批準(zhǔn),張榜公布。對(duì)新入會(huì)的工會(huì)會(huì)員可每人上交一張脫帽一寸黑白或彩色照片1張,做工會(huì)會(huì)員證書(可到市總基層工作部領(lǐng)用證書)。會(huì)員名冊(cè)記入規(guī)范化臺(tái)帳,建立和健全工會(huì)會(huì)員的檔案管理制度。
四、建立相應(yīng)的工會(huì)組織體系,可按照企業(yè)行政體制相適
應(yīng)原則,與班組、車間、科室相對(duì)應(yīng)建立工會(huì)小組,并且經(jīng)過(guò)一定的民主程序選舉產(chǎn)生工會(huì)小組長(zhǎng)。
五、民主選舉工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子。由工會(huì)小組或全體成員民主協(xié)商、醞釀推薦工會(huì)委員會(huì)候選人名單,也可民主直選產(chǎn)生。職工不足25人的,可以單建基層工會(huì),也可由兩個(gè)以上單位的會(huì)員聯(lián)建,或選舉組織員一人。會(huì)員在25人以上50人以下的,可設(shè)工會(huì)委員3人,50人以上100人以下的設(shè)工會(huì)委員3---5人,100人以上的可設(shè)工會(huì)委員5---7人。職工在200人以上的可設(shè)專職工會(huì)主席。同時(shí)醞釀推薦工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(小組或員),25 人以上可設(shè)經(jīng)審委員3 人, 25人以下的設(shè)經(jīng)審員1人。經(jīng)審委員不得由本級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)人員兼任。
六、女職工人數(shù)在15人以上的,應(yīng)當(dāng)選舉建立女職工委員會(huì),不足15人的選舉一名女職工委員,經(jīng)同級(jí)工會(huì)批準(zhǔn),報(bào)上級(jí)工會(huì)女職委備案,具體負(fù)責(zé)女職工工作。女職委主任(員)要進(jìn)入同級(jí)工會(huì)委員會(huì)委員。
七、召開(kāi)第一次會(huì)員(代表)大會(huì),以無(wú)記名投票方式,差額或等額選舉產(chǎn)生工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)?;鶎庸?huì)每屆任期三年或五年,屆滿須及時(shí)進(jìn)行換屆選舉,產(chǎn)生新一屆工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)審委員會(huì)(員)。工會(huì)主席、副主席候選人由上級(jí)工會(huì)會(huì)同單位黨組織或行政領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商提出,在委員會(huì)中選舉產(chǎn)生,也可在會(huì)員(代表)大會(huì)中直接選舉產(chǎn)生。
八、將大會(huì)選舉結(jié)果報(bào)上一級(jí)工會(huì)審批。新建、換屆和調(diào)整選舉結(jié)果以書面形式《關(guān)于×××××單位工會(huì)選舉結(jié)果的請(qǐng)示》(一式一份)報(bào)上一級(jí)工會(huì)審批(參見(jiàn)樣式),機(jī)關(guān)事業(yè)單位用文件形式按干部管理權(quán)限報(bào)批。各主管局、鎮(zhèn)(街道)工會(huì)自留一份。工會(huì)主席、副主席應(yīng)填寫《工會(huì)干部任免呈報(bào)表》一式一份報(bào)上一級(jí)工會(huì),加蓋紅章。各主管局、鎮(zhèn)(街道)工會(huì)自留一份。并附“×××單位工會(huì)情況登記表”(份數(shù)見(jiàn)表內(nèi)說(shuō)明)。
九、企業(yè)可同時(shí)建立職工(代表)大會(huì)制度,落實(shí)審議知情權(quán)、協(xié)商共決權(quán)、選舉罷免權(quán)、評(píng)議監(jiān)督權(quán)和其它需行使的職權(quán)。
國(guó)有企業(yè)的職工代表大會(huì)是企業(yè)行使民主管理的基本形式,工會(huì)委員會(huì)是職代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)。
非公企業(yè)職工(代表)大會(huì)屆期一般為三年,或與工會(huì)屆期一致,兩會(huì)可同時(shí)召開(kāi)。職工100人以上的要建立職代會(huì)制度,100人以下的建立職工大會(huì)制度,其性質(zhì)和職權(quán)相同。每年至少召開(kāi)一次,并需有三分之二以上代表出席。職工代表比例一般為職工總數(shù)的5%-20%,人數(shù)最少不低于30人;一線職工比例不少于70%、中層以上管理人員不少于30%。
第二篇:基層工會(huì)組建程序
基層工會(huì)組建程序
一、向上一級(jí)工會(huì)以書面形式提出建立工會(huì)組織及工會(huì)籌備組成員的請(qǐng)示報(bào)告
在報(bào)告中,應(yīng)說(shuō)明以下內(nèi)容:
l、本單位的基本情況。包括成立日期、性質(zhì)、職工人數(shù)、地址、注冊(cè)資本、流動(dòng)資本、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、領(lǐng)導(dǎo)人的配備及其主管單位等情況。
2、由3—5人組成工會(huì)籌備小組,由黨組織或行政負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng),具體負(fù)責(zé)籌備期間的工作,在工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生前代行工會(huì)委員會(huì)職責(zé)。
3、確定召開(kāi)會(huì)員大會(huì)、成立工會(huì)組織的時(shí)間。
二、發(fā)展工會(huì)會(huì)員,建立工會(huì)小組
1、發(fā)展工會(huì)會(huì)員。由職工填寫《中國(guó)工會(huì)會(huì)員申請(qǐng) 表》,經(jīng)審批后成為中國(guó)工會(huì)會(huì)員。
2、建立工會(huì)小組??筛鶕?jù)單位會(huì)員人數(shù)的多少,成 立工會(huì)小組或車間、部門分會(huì)組織,民主選舉工會(huì)小組長(zhǎng)。
三、選舉工會(huì)代表和組織醞釀“兩委”委員候選人
1、印發(fā)《關(guān)于召開(kāi)工會(huì)代表大會(huì)的通知》(包括:開(kāi)會(huì)時(shí)間、大會(huì)任務(wù)、規(guī)模及代表的構(gòu)成、條件和分配原則、新一屆“工會(huì)兩委”的組成、具體工作和要求,以及本屆工會(huì)任期等),并附大會(huì)代表名額分配表。
2、做好代表選舉工作。工會(huì)代表要求在各車間(科
1室)班組工會(huì)小組中分別推選產(chǎn)生。(產(chǎn)生的代表比例根 據(jù)會(huì)員人數(shù):200—500人為25%—20%;501—1000人為20%—10%;1001—5000人為10%—6%;5001人以上為5%。會(huì)員200人以下,一般應(yīng)召開(kāi)會(huì)員大會(huì)。)
3、審查代表選舉程序和代表資格,工會(huì)“兩委”委 員的候選人應(yīng)推選為代表。
4、協(xié)商產(chǎn)生工會(huì)“兩委”委員候選人。委員人數(shù)根 據(jù)工會(huì)會(huì)員人數(shù)確定,最多不超過(guò)37人;經(jīng)審會(huì)設(shè)委員 3至5人?!皟晌蔽瘑T候選人建議名單的產(chǎn)生要以工會(huì) 小組或車間(科室)為單位提名。
5、要向單位黨組織和上一級(jí)工會(huì)協(xié)商正副主席候選人。
6、“兩委”委員候選人名單,經(jīng)民主推薦,同級(jí)黨 委同意后,工會(huì)要以書面形式并附“兩委”候選人情況簡(jiǎn)介表(以姓氏筆劃多少為序)報(bào)上級(jí)工會(huì)審批。審查批復(fù)后,公布候選人名單。
四、召開(kāi)工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì),成立工會(huì)組織 大會(huì)任務(wù)是:
(1)由工會(huì)籌備組長(zhǎng)報(bào)告籌備組建工會(huì)的工作情況;
(2)大會(huì)選舉產(chǎn)生第一屆工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(或小組)。工會(huì)主席、副主席一般應(yīng)由會(huì)員(代表)大會(huì)直接選舉產(chǎn)生,單位人數(shù)較多,規(guī)模較大的,也可由委員會(huì)選舉產(chǎn)生。工會(huì)委員會(huì)一般設(shè)有:組織委員、生產(chǎn)委員、勞動(dòng)保護(hù)委員、宣傳文體委員、女工委員、生活福利委員、財(cái)務(wù)委員等。
五、召開(kāi)代表會(huì)或會(huì)員(職工)大會(huì)會(huì)議程序
(一)預(yù)備會(huì)
代表資格審查報(bào)告;籌備工作情況報(bào)告;通過(guò)大會(huì)日程和主席團(tuán)人員名單。
(二)正式會(huì)議主要程序
會(huì)議開(kāi)幕、開(kāi)幕詞、發(fā)放會(huì)員證;廠長(zhǎng)(經(jīng)理)作工作報(bào)告;宣讀職代會(huì)實(shí)施細(xì)則;選舉工會(huì)委員會(huì);介紹候選人情況;表決通過(guò)選舉辦法;通過(guò)監(jiān)票人、計(jì)票人;投票選舉;公布選舉結(jié)果;召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)第一次會(huì)議委員分工;新任工會(huì)主席(以臨時(shí)分工)表態(tài)講話。表決報(bào)告的決議;大會(huì)閉幕、閉幕詞。
大會(huì)結(jié)束后,要及時(shí)向同級(jí)黨委和上級(jí)工會(huì)書面報(bào)告《關(guān)于大會(huì)選舉結(jié)果情況的請(qǐng)示》,報(bào)請(qǐng)上一級(jí)工會(huì)審批。
六、建立女職工委員會(huì)或女工小組(由本級(jí)工會(huì)委員會(huì)審批),并同時(shí)建立勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì);勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或小組等。
七、辦理確認(rèn)基層工會(huì)社團(tuán)法人資格?;鶎庸?huì)具備法人條件的,依法取得社會(huì)團(tuán)體法人資格。工會(huì)主席為法定代表人。
第三篇:組建基層工會(huì)的基本程序(xiexiebang推薦)
組建基層工會(huì)的基本程序
發(fā)布時(shí)間:2008-04-18
實(shí)務(wù)操作指南組建基層工會(huì)的基本程序我國(guó)《工會(huì)法》規(guī)定,“企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)有會(huì)員二十五人以上的,應(yīng)當(dāng)建立基層工會(huì)委員會(huì);不足二十五人的,可以單獨(dú)建立基層工會(huì)委員會(huì),也可以由兩個(gè)以上單位的會(huì)員聯(lián)合建立基層工會(huì)委員會(huì),也可以選舉組織員一人,組織會(huì)員開(kāi)展活動(dòng)”。“企業(yè)職工較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城市街道,可建立基層工會(huì)的聯(lián)合會(huì)”?!奥毠ざ偃艘陨系钠髽I(yè)、事業(yè)單位的工會(huì),可以設(shè)專職工會(huì)主席”?!捌髽I(yè)主要負(fù)責(zé)人的近親屬不得作為本企業(yè)基層工會(huì)委員會(huì)成員的人選”。基層工會(huì)組織的建立,“必須報(bào)上一級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)”?!盎鶎庸?huì)組織具備民法通則規(guī)定的法人條件的,依法取得社會(huì)團(tuán)體法人資格”?!秳趧?dòng)法》規(guī)定,“勞動(dòng)者有權(quán)依法參加和組織工會(huì)?!狈卜蠗l件的基層單位都應(yīng)依法成立工會(huì)組織,并根據(jù)女職工人數(shù)的實(shí)際,同時(shí)成立女職工委員會(huì)。建立工會(huì)組織的基本程序是:
一、向上一級(jí)工會(huì)以書面形式提出建立工會(huì)組織及工會(huì)籌備組成員的請(qǐng)示報(bào)告在報(bào)告中,應(yīng)說(shuō)明以下內(nèi)容:
1、本單位注冊(cè)開(kāi)業(yè)日期、性質(zhì)、職工人數(shù)、地址、注冊(cè)資本、流動(dòng)資本、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、黨政領(lǐng)導(dǎo)人的配備及其主管單位等基本情況。
2、職工群眾對(duì)組建工會(huì)的意愿。召開(kāi)本單位職工參加的關(guān)于組建工會(huì)的座談會(huì),廣泛征求意見(jiàn)。
3、組建工會(huì)應(yīng)征求黨政領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)。黨政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)依法支持,建立工會(huì)組織。
4、由3-5人組成組建工會(huì)籌備組,具體負(fù)責(zé)組建工會(huì)籌備期間的工作,籌備組在上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。
5、以籌備組名義向上級(jí)工會(huì)呈報(bào)《關(guān)于建立××公司工會(huì)組織的請(qǐng)示》。
6、上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)同意后,工會(huì)籌備組向上級(jí)工會(huì)領(lǐng)取《入會(huì)申請(qǐng)書》和《工會(huì)會(huì)員證》,同時(shí)憑上級(jí)工會(huì)批復(fù)辦理工會(huì)印章雕刻手續(xù)。
【附例】
關(guān)于建立××公司工會(huì)組織的請(qǐng)示
××工會(huì)(此處為上級(jí)工會(huì)名稱):本公司成立于年月日,屬性質(zhì),現(xiàn)有職工人。其中正式職工人、聘用外來(lái)務(wù)工人員人。我單位主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),屬于(系統(tǒng))產(chǎn)業(yè),上級(jí)主管部門是。根據(jù)《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,為促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,協(xié)調(diào)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系,更好地維護(hù)職工的合法權(quán)益,經(jīng)征得本單位黨政領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn),同意依法成立工會(huì)組織。特向上級(jí)工會(huì)申請(qǐng)建立××(公司名稱)工會(huì)委員會(huì)。以上請(qǐng)示當(dāng)否,請(qǐng)批復(fù)。公司地址:郵編:聯(lián)系人:電話:
××公司工會(huì)籌備組(代章)
×年×月×日
【附例】
關(guān)于××公司組建工會(huì)組織請(qǐng)示的批復(fù)××(公司)工會(huì)籌備組:你公司于×年×月×日上報(bào)的《關(guān)于建立基層工會(huì)組織的請(qǐng)示》已收悉。根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,同意你公司在近期建立基層工會(huì)組織。此復(fù)。
××區(qū)總工會(huì)(蓋章)
×年×月×日
第四篇:基層工會(huì)組建基本程序-新
基層工會(huì)組建基本程序
一、建立工會(huì)組織的法律依據(jù)
按照《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《外資企業(yè)法》、《中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》、《中外合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》、《私營(yíng)企業(yè)暫行條例》和《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定,所有企業(yè)都必須依法建立工會(huì)組織。任何組織和個(gè)人不得阻撓和限制。
二、基層工會(huì)的組建形式
企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)有職工(會(huì)員)25人以上的,應(yīng)當(dāng)建立工會(huì)委員會(huì)。不足25人的,可以單獨(dú)建立基層工會(huì)委員會(huì);也可以由兩個(gè)以上性質(zhì)相近或地域相鄰的單位聯(lián)合建立基層工會(huì)委員會(huì);也可以選舉組織員(或稱主席)一人,組織會(huì)員開(kāi)展活動(dòng)。
三、建立工會(huì)的基本程序
1、申請(qǐng)
根據(jù)本單位的隸屬關(guān)系,向上一級(jí)工會(huì)提交建立工會(huì)組織的書面申請(qǐng)報(bào)告(見(jiàn)附表一),說(shuō)明企業(yè)的概況和工會(huì)籌建小組成員等情況。籌建小組人數(shù)一般為3——5名,具體負(fù)責(zé)建會(huì)各項(xiàng)工作,成員通常為工會(huì)委員會(huì)預(yù)備人選,組長(zhǎng)為工會(huì)主席人選(職工200人以上的單位,可設(shè)專職工會(huì)主席)。
2、審批
企業(yè)建會(huì)申請(qǐng)報(bào)告送交上一級(jí)工會(huì)后,上級(jí)工會(huì)要及時(shí)批復(fù)并予指導(dǎo)。在此期間,基層可同步進(jìn)行有關(guān)建會(huì)準(zhǔn)備工作。
3、籌建
(1)廣泛宣傳發(fā)動(dòng)
工會(huì)籌建小組依照法律規(guī)定和上級(jí)有關(guān)精神,采取多種形式進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),重點(diǎn)宣傳有關(guān)法規(guī)要求、建立工會(huì)的重要意義、會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)以及建會(huì)對(duì)企業(yè)發(fā)展的好處等,努力營(yíng)造良好的工作氛圍。
(2)發(fā)展職工入會(huì)
發(fā)動(dòng)職工自愿填寫《入會(huì)申請(qǐng)書》和《會(huì)員登記表》并進(jìn)行資格審查,凡符合條件的均可發(fā)展入會(huì),并用紅紙張榜公布(由外單位調(diào)入的老會(huì)員要辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、登記手續(xù))。每個(gè)會(huì)員需交免冠近照一張,用于辦理工會(huì)會(huì)員證(《入會(huì)申請(qǐng)書》及會(huì)員證可到上級(jí)工會(huì)領(lǐng)?。?。
職工加入工會(huì)的條件:凡在中國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位中以工資收入為主要生活來(lái)源的體力勞動(dòng)者和腦力勞動(dòng)者,不分民族、種族、性別、職業(yè)、宗教信仰、教育程度,承認(rèn)工會(huì)章程,都可以加入工會(huì)。
(3)建立工會(huì)小組
會(huì)員人數(shù)較多的單位可建立若干個(gè)工會(huì)小組。工會(huì)小組通常按生產(chǎn)班組或行政科室劃分。各工會(huì)小組民主選舉工會(huì)小組長(zhǎng)。
(4)選舉成立工會(huì)
A、推選會(huì)員代表。基層工會(huì)組織必須依法選舉產(chǎn)生。其中,會(huì)員人數(shù)較少的單位可召開(kāi)會(huì)員大會(huì)直接進(jìn)行選舉;人數(shù)較多的單位,可召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)進(jìn)行選舉。會(huì)員代表按會(huì)員總數(shù)5——20%的比例確定,由各工會(huì)小組推選產(chǎn)生。B、工會(huì)班子人數(shù)的大致比例會(huì)員(職工)數(shù)不滿25人的選舉組織員(或稱主席)1人;
會(huì)員數(shù)25——200人的設(shè)委員3——7人;
會(huì)員數(shù)200——500人的設(shè)委員5——9人; 會(huì)員數(shù)500——1000人的設(shè)委員7——11人;
會(huì)員數(shù)1000人以上的設(shè)委員9——13人。C、工會(huì)委員會(huì)候選人的確定
一般先由各工會(huì)小組提名,然后在廣泛聽(tīng)取各方意見(jiàn)的基礎(chǔ)上研究確定,并報(bào)上一級(jí)工會(huì)同意。候選人數(shù)應(yīng)多于應(yīng)選人數(shù)的10%——20%。D、工會(huì)委員會(huì)的正式產(chǎn)生
基層工會(huì)委員會(huì)由會(huì)員(代表)大會(huì)依法民主選舉產(chǎn)生。選舉采用無(wú)記名投票及差額選舉的辦法進(jìn)行。選舉結(jié)果要及時(shí)報(bào)上級(jí)工會(huì)批復(fù)。
四、召開(kāi)工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì)的主要程序
(1)×××同志作工會(huì)籌建經(jīng)過(guò)及代表資格審查報(bào)告
(2)主持人宣布大會(huì)正式開(kāi)始(全體起立,奏《國(guó)歌》)
(3)×××同志致開(kāi)幕詞
(4)主持人宣讀選舉辦法(草案)
(5)×××同志作本屆工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員候選人產(chǎn)生經(jīng)過(guò)情況的匯報(bào)
(6)主持人介紹“兩個(gè)委員會(huì)”委員候選人簡(jiǎn)歷
(7)審議通過(guò)選舉辦法和候選人提名(舉手表決)
(8)通過(guò)大會(huì)選舉工作人員(唱票、計(jì)票、監(jiān)票、總監(jiān)票)
(9)主持人宣布大會(huì)選舉正式開(kāi)始
(10)主持人向大會(huì)宣布選舉結(jié)果
(11)大會(huì)通過(guò)工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)組成人員名單
(12)宣布工會(huì)女職工委員會(huì)組成人員名單
(13)新當(dāng)選的工會(huì)委員代表講話
(14)本單位領(lǐng)導(dǎo)講話
(15)上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話
(16)×××同志致閉幕詞
(17)主持人宣布大會(huì)結(jié)束(全體起立、奏《國(guó)際歌》)
五、工會(huì)相關(guān)組織的建立
根據(jù)規(guī)定,在建立基層工會(huì)組織的同時(shí),要同步建立工會(huì)其他相關(guān)組織。
1、建立工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)?;鶎庸?huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)一般由3——7人組成,由同級(jí)會(huì)員(代表)大會(huì)一并民主選舉產(chǎn)生,并報(bào)上一級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)。經(jīng)審會(huì)主任一般按工會(huì)副主席的條件選配,也可由工會(huì)副主席兼任。
2、建立工會(huì)女職工委員會(huì)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,凡有女職工(會(huì)員)25人以上的單位,都應(yīng)建立女職工委員會(huì)(不滿25人的可設(shè)女職工委員),以保護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。女職工委員會(huì)一般由同級(jí)工會(huì)委員會(huì)提名,在充分征求各方意見(jiàn)的基礎(chǔ)上提交會(huì)員(代表)大會(huì)通過(guò),也可召開(kāi)女職工(代表)大會(huì)選舉產(chǎn)生。
3、建立企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)成員由行政、工會(huì)和職工三方代表組成,工會(huì)主席任勞調(diào)會(huì)主任,具體負(fù)責(zé)企業(yè)有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議問(wèn)題的調(diào)處。
第五篇:組建基層工會(huì)的一般程序
組建基層工會(huì)的一般程序
一、向上一級(jí)工會(huì)以書面形式提出建立工會(huì)組織及工會(huì)籌備組成員的請(qǐng)示報(bào)告。
在報(bào)告中,應(yīng)說(shuō)明以下內(nèi)容:
1、本單位的基本情況、成立日期、性質(zhì)、職工人數(shù)、地址、注冊(cè)資本、流動(dòng)資本、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、黨政領(lǐng)導(dǎo)人的配備、及其主管單位等情況。
2、群眾對(duì)于組建工會(huì)的意愿,要召開(kāi)本單位職工參加的討論組建工會(huì)的座談會(huì),廣泛征求意見(jiàn)。
3、組建工會(huì)應(yīng)征求黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本單位組建工會(huì)的意見(jiàn)。黨政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)依法給予支持。
4、由3—5人組成工會(huì)籌備組,具體負(fù)責(zé)籌備期間的工作,在工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生前暫時(shí)代行工會(huì)委員會(huì)職責(zé)。(籌備組成員原來(lái)不是會(huì)員的,要先向上級(jí)工會(huì)申請(qǐng)入會(huì),辦理入會(huì)手續(xù))
二、發(fā)展工會(huì)會(huì)員,建立工會(huì)小組。
1、在發(fā)展工會(huì)會(huì)員時(shí),要注意廣泛宣傳工會(huì)組織的性質(zhì)、作用、任務(wù)以及會(huì)員的權(quán)利、義務(wù),使新會(huì)員對(duì)工會(huì)組織有個(gè)初步認(rèn)識(shí)。在此基礎(chǔ)上,發(fā)給職工填寫《中國(guó)工會(huì)會(huì)員申請(qǐng)表》,經(jīng)審批后成為中國(guó)工會(huì)會(huì)員,以及接轉(zhuǎn)工會(huì)會(huì)員組織關(guān)系。
2、在會(huì)員發(fā)展后,可根據(jù)單位會(huì)員人數(shù)的多少,成立工會(huì)小組或車間、部門分會(huì)組織,民主選舉工會(huì)小組長(zhǎng)。
三、選舉工會(huì)代表和組織醞釀“兩委”委員候選人
1、印發(fā)《關(guān)于召開(kāi)工會(huì)代表大會(huì)的通知》(內(nèi)容大致包括:業(yè)經(jīng)黨委和上級(jí)工會(huì)同意,開(kāi)會(huì)時(shí)間、大會(huì)任務(wù)、規(guī)模及代表的構(gòu)成、條件和分配原則、新一屆“兩委”的組成、具體工作安排和要求,以及本屆工會(huì)任期時(shí)間等),并附大會(huì)代表名額分配表。
2、做好選舉工會(huì)代表工作。工會(huì)代表要求在各車間(科室)班組工會(huì)小組中分別推選產(chǎn)生,產(chǎn)生的代表人數(shù)占會(huì)員的比例,各單位應(yīng)根據(jù)自已的實(shí)際情況和有關(guān)規(guī)定,分別選擇5%至25%,人數(shù)少的單位比例大些,人數(shù)多的單位比例少些。
3、審查代表選舉程序和代表資格,工會(huì)“兩委”委員的候選人應(yīng)推選為代表。
4、協(xié)商產(chǎn)生工會(huì)“兩委”委員候選人。
25人以下的基層工會(huì),設(shè)主席或組織委員1人;200人以下,設(shè)委員3-7人;201人至1000人的,設(shè)委員7-15人;1001人至5000人的,設(shè)委員15-21人;5001至10000人的,設(shè)委員21-29人;10000人以上的,委員最多不超過(guò)37人。候選人數(shù)應(yīng)大于實(shí)際當(dāng)選人數(shù)5%以上,以便進(jìn)行差額選舉;經(jīng)審會(huì)設(shè)委員3至5人?!皟晌蔽瘑T候選人的產(chǎn)生要以工會(huì)小組或車間(科室)為單位提名,由工會(huì)根據(jù)大多數(shù)的意見(jiàn),提出“兩委”委員候選人建議名單。
5、要向上一級(jí)工會(huì)和主管組織人事部門協(xié)商工會(huì)正副主席候選人。根據(jù)黨管干部的原則,同級(jí)黨委在確定工會(huì)正、副主席候選人時(shí)應(yīng)事前與上級(jí)工會(huì)協(xié)商,并征得上級(jí)工會(huì)的同意。
6、“兩委”委員候選人名單,經(jīng)民主推薦,同級(jí)黨委同意后,工會(huì)要以書面形式并附“兩委”候選人情況簡(jiǎn)介表(以姓氏筆劃多少為序)報(bào)上級(jí)工會(huì)審批。審查批復(fù)后,公布候選人名單。
四、召開(kāi)第一次工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì),成立工會(huì)組織可邀請(qǐng)董事長(zhǎng)、廠長(zhǎng)(經(jīng)理)黨、團(tuán)組織等作為特邀代表和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)參加工會(huì)成立大會(huì)(參考附件
一、附件二)。其大會(huì)任務(wù)是:
(1)由組建工會(huì)籌備組長(zhǎng)報(bào)告籌備組建工會(huì)的工作情況;
(2)大會(huì)選舉產(chǎn)生第一屆工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(或小組)。工會(huì)主席、副主席一般應(yīng)由會(huì)員(代表)大會(huì)直接選舉產(chǎn)生,企業(yè)人數(shù)較多,規(guī)模較大的,也可由委員會(huì)選舉產(chǎn)生。其工會(huì)委員會(huì)的委員分工一般設(shè)有:組織委員、生產(chǎn)委員、勞動(dòng)保護(hù)委員、宣傳文體委員、女工委員、生活福利委員、財(cái)務(wù)委員等。
若選舉結(jié)果與候選人名單不一致時(shí),應(yīng)以選舉結(jié)果為準(zhǔn)。大會(huì)結(jié)束后,要及時(shí)向同級(jí)黨委和上級(jí)工會(huì)書面報(bào)告《關(guān)于大會(huì)選舉結(jié)果情況的請(qǐng)示》(內(nèi)容大致包括:召開(kāi)代表大會(huì)和全委會(huì)的時(shí)間、選舉方式、應(yīng)到會(huì)代表人數(shù)、有效票數(shù)、當(dāng)選的人員名單和實(shí)際得票數(shù)[以得票數(shù)多少為序]以及本屆工會(huì)任期時(shí)間),報(bào)請(qǐng)上一級(jí)工會(huì)審批,上級(jí)工會(huì)按工會(huì)干部的管理權(quán)限抄送有關(guān)黨委備案。
五、建立女職工委員會(huì)或女工小組(由本級(jí)工會(huì)委員會(huì)審批),并同時(shí)建立勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì);勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或小組等。
六、辦理確認(rèn)基層工會(huì)社團(tuán)法人資格?;鶎庸?huì)具有民法通則規(guī)定的法人條件的,依法取得社會(huì)團(tuán)體法人資格。其工會(huì)主席為法定代表人。
附件一:
工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì)議程安排:
(一)會(huì)員(代表)大會(huì)預(yù)備會(huì)
1、審議通過(guò)大會(huì)代表資格審查報(bào)告;
2、審議通過(guò)大會(huì)議程;
3、通過(guò)大會(huì)主席團(tuán)成員名單(或明確工會(huì)籌備組主持大會(huì)工作);
4、宣布大會(huì)有關(guān)事項(xiàng)。
(二)正式大會(huì)開(kāi)(閉)幕式
1、介紹參加大會(huì)的領(lǐng)導(dǎo);
2、大會(huì)開(kāi)始,奏《國(guó)歌》;
3、作籌備組建工會(huì)工作報(bào)告;
4、大會(huì)選舉:
(1)通過(guò)選舉辦法;
(2)通過(guò)大會(huì)總監(jiān)票人、監(jiān)票人名單;
(3)介紹“兩委”委員候選人簡(jiǎn)歷情況;
(4)大會(huì)投票選舉;
(5)宣布選舉結(jié)果。
5、新當(dāng)選委員代表(或工會(huì)主席)講話;
6、上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話;
7、本單位黨政領(lǐng)導(dǎo)講話;
8、大會(huì)結(jié)束,奏《國(guó)際歌》。
(三)分別召開(kāi)第一屆“兩委”第一次全體委員會(huì)議,選舉主席、副主席,主任、副主任。附件二:
工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì)籌備階段需要的有關(guān)材料:
1、大會(huì)籌備工作報(bào)告;
2、本單位領(lǐng)導(dǎo)講話稿;
3、新一屆“兩委”委員候選人簡(jiǎn)歷情況介紹;
4、代表資格審查報(bào)告;
5、大會(huì)議程及安排;
6、大會(huì)選舉辦法(草案);
7、選舉報(bào)告單及選票;
8、大會(huì)總監(jiān)票人、監(jiān)票人、總計(jì)票人、計(jì)票人建議名單;
9、大會(huì)會(huì)員(代表)名冊(cè)、代表團(tuán)組成方案;
10、大會(huì)主持人講話稿。
工會(huì)組建的一般程序及有關(guān)文本格式工會(huì)組建的一般程序及有關(guān)文本格式
1、向上一級(jí)工會(huì)以書面形式提出組建工會(huì)的請(qǐng)示 格式如下:
關(guān)于建立順德區(qū)××(單位名稱)工會(huì)的請(qǐng)示
××工(委)會(huì):
本單位成立于××年×月×日,屬××性質(zhì),現(xiàn)有職工××人,地處××鎮(zhèn)(街道)××路××號(hào),主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)××,屬于××(系統(tǒng))產(chǎn)業(yè),上級(jí)主管部門是××。
經(jīng)征得本單位黨政領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn),同意依法成立工會(huì)組織,因此,特向上級(jí)工會(huì)申請(qǐng)組建××(單位名稱)工會(huì)委員會(huì)。
以上請(qǐng)示當(dāng)否,請(qǐng)批復(fù)。
××(單位名稱)
××年×月×日
2、成立建會(huì)籌備組
接上一級(jí)工會(huì)《建立工會(huì)請(qǐng)示報(bào)告》批復(fù)后應(yīng)立即成立建會(huì)籌備組(3~5人),具體負(fù)責(zé)籌備期間的工作,在工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生之前暫時(shí)代行工會(huì)委員會(huì)職責(zé)。籌備組成員原來(lái)不是會(huì)員的,要先向上級(jí)工會(huì)申請(qǐng)入會(huì),辦理入會(huì)手續(xù)。
3、發(fā)展會(huì)員
在發(fā)展會(huì)員時(shí),要注意廣泛宣傳工會(huì)組織的性質(zhì)、作用、任務(wù)以及會(huì)員的權(quán)利義務(wù),使新會(huì)員對(duì)工會(huì)組織有個(gè)初步認(rèn)識(shí)。在此基礎(chǔ)上,發(fā)給職工填寫《中國(guó)工會(huì)會(huì)員申請(qǐng)表》,經(jīng)審批后成為中國(guó)工會(huì)會(huì)員,以及接轉(zhuǎn)工會(huì)會(huì)員組織關(guān)系。
4、成立工會(huì)小組或分會(huì)
會(huì)員發(fā)展后,可根據(jù)本單位會(huì)員人數(shù)的多少,成立工會(huì)小組或車間部門分會(huì)組織,民主選舉工會(huì)小組長(zhǎng)(分會(huì)主席)。
5、選舉工會(huì)代表和組織醞釀“兩委”委員候選人
(1)印發(fā)《關(guān)于召開(kāi)工會(huì)代表大會(huì)的通知》(內(nèi)容大致包括:經(jīng)黨委和上級(jí)工會(huì)同意,開(kāi)會(huì)時(shí)間、大會(huì)任務(wù)、規(guī)模及代表的構(gòu)成、條件和分配原則、新一屆“兩委”的組成、具體工作安排和要求,以及本屆工會(huì)任期時(shí)間等),并附大會(huì)代表名額分配表。(2)做好選舉工會(huì)代表工作。工會(huì)代表要求在本單位工會(huì)小組中分別推選產(chǎn)生,產(chǎn)生的代表人數(shù)占會(huì)員的比例,各單位應(yīng)根據(jù)自己的實(shí)際情況和有關(guān)規(guī)定,分別選擇5%至25%,人數(shù)少的單位比例大些,人數(shù)多的單位比例少些。
(3)審查代表選舉程序和代表資格,工會(huì)“兩委”委員的候選人應(yīng)推選為代表。
(4)協(xié)商產(chǎn)生工會(huì)“兩委”委員候選人。
25人以下的基層工會(huì),設(shè)主席或組織委員1人;200人以下,設(shè)委員3-7人;201人至1000人的,設(shè)委員7-15人;1001人至5000人的,設(shè)委員15-21人;5001至10000人的,設(shè)委員21-29人;10000人以上的,委員最多不超過(guò)37人。候選人數(shù)應(yīng)大于實(shí)際當(dāng)選人數(shù)5%以上,以便進(jìn)行差額選舉;經(jīng)審會(huì)設(shè)委員3至5人?!皟晌蔽瘑T候選人的產(chǎn)生要以工會(huì)小組或車間(科室)為單位提名,由工會(huì)根據(jù)大多數(shù)的意見(jiàn),提出“兩委”委員候選人建議名單。
(5)要向上一級(jí)工會(huì)和主管組織人事部門協(xié)商工會(huì)正副席候選人。根據(jù)黨管干部的原則,同級(jí)黨委在確定工會(huì)正、副主席候選人時(shí)應(yīng)事前與上級(jí)工會(huì)協(xié)商,并征得上級(jí)工會(huì)的同意和考察后,由黨組織以書面征求意見(jiàn)函,并附《干部任免表》和“個(gè)人考察材料”(如人選已享受同等職級(jí)的可不用“個(gè)人考察材料”)。并同時(shí)提出經(jīng)審委主任人選名單一并上報(bào)。
(6)“兩委”委員候選人名單,經(jīng)民主推薦,同級(jí)黨委同意后,工會(huì)要以書面形式并附“兩委”候選人情況簡(jiǎn)介表(以姓氏筆劃多少為序)報(bào)上級(jí)工會(huì)審批。格式如下:
關(guān)于順德區(qū)×××工會(huì)第一屆工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)候選人的報(bào)告
××工(委)會(huì):
根據(jù)《工會(huì)法》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)過(guò)民主協(xié)商,并報(bào)同級(jí)黨委(黨組織)同意,推薦××、××、××、××、××等×位同志為××工會(huì)第一屆委員會(huì)委員候選人;推薦××、××、××等×位同志為工會(huì)第一屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員候選人。
以上報(bào)告當(dāng)否,請(qǐng)批示。附:情況簡(jiǎn)介表
姓名 性別 年齡 文化程度 政治面目 黨政職務(wù) 擬任工會(huì)職務(wù) 備注
審查批復(fù)后,公布候選人名單。
5、召開(kāi)第一次工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì),成立工會(huì)組織
在各項(xiàng)籌備工作基本就緒后籌備組就要積極準(zhǔn)備召開(kāi)基層會(huì)員代表大會(huì)或會(huì)員大會(huì),按照民主程序選舉產(chǎn)生首屆工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。可邀請(qǐng)董事長(zhǎng)、廠長(zhǎng)(經(jīng)理)黨、團(tuán)組織等作為特邀代表和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)參加工會(huì)成立大會(huì)。其大會(huì)任務(wù)是:
(1)由組建工會(huì)籌備組長(zhǎng)報(bào)告籌備組建工會(huì)的工作情況;
(2)大會(huì)選舉產(chǎn)生第一屆工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(或小組)。工會(huì)主席、副主席一般應(yīng)由會(huì)員(代表)大會(huì)直接選舉產(chǎn)生,企業(yè)人數(shù)較多,規(guī)模較大的,也可由委員會(huì)選舉產(chǎn)生。其工會(huì)委員會(huì)的委員分工一般設(shè)有:組織委員、生產(chǎn)委員、勞動(dòng)保護(hù)委員、宣傳文體委員、女工委員、生活福利委員、財(cái)務(wù)委員等。
若選舉結(jié)果與候選人名單不一致時(shí),應(yīng)以選舉結(jié)果為準(zhǔn)。
7、履行報(bào)批手續(xù)
大會(huì)結(jié)束后,要及時(shí)向同級(jí)黨委和上級(jí)工會(huì)書面報(bào)告《關(guān)于大會(huì)選舉結(jié)果情況的請(qǐng)示》,報(bào)請(qǐng)上一級(jí)工會(huì)審批,上級(jí)工會(huì)按工會(huì)干部的管理權(quán)限抄送黨委備案。格式如下:
《關(guān)于大會(huì)選舉結(jié)果情況的請(qǐng)示》
××工(委)會(huì):
根據(jù)《工會(huì)法》和《工會(huì)章程》的規(guī)定,××工會(huì)第×次工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì)于××年×月×日召開(kāi)。應(yīng)到會(huì)代表人數(shù)×人,采用無(wú)記名投票差額選舉方式,選取舉××、××、××、××、××為第×屆工會(huì)委員會(huì)委員;××、××、××為第×屆工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(小組)委員。即時(shí)召開(kāi)了第一次委員會(huì)議,選舉××同志為工會(huì)主席,××同志為工會(huì)副主席,××同志為××委員,××同志為××委員,××同志為××委員;××同志為經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(小組)主任(組長(zhǎng)),××同志為經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(小組)副主任(副組長(zhǎng))。本屆工會(huì)任期從××年×月×日至××年×月×日(注:任期為三年或五年)。
以上請(qǐng)示當(dāng)否,請(qǐng)批復(fù)。
工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì)議程
一、工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì)議程
(一)會(huì)員(代表)大會(huì)預(yù)備會(huì)
1、審議通過(guò)大會(huì)代表資格審查報(bào)告;
2、審議通過(guò)大會(huì)議程;
3、通過(guò)大會(huì)主席團(tuán)成員名單(或明確工會(huì)籌備組主持大會(huì)工作);
4、宣布大會(huì)有關(guān)事項(xiàng)。
(二)正式大會(huì)開(kāi)(閉)幕式
1、介紹參加大會(huì)的領(lǐng)導(dǎo);
2、大會(huì)開(kāi)始,奏《國(guó)歌》;
3、作籌備組建工會(huì)工作報(bào)告;
4、大會(huì)選舉:
(1)通過(guò)選舉辦法;
(2)通過(guò)大會(huì)總監(jiān)票人、監(jiān)票人名單;
(3)介紹“兩委”委員候選人簡(jiǎn)歷情況;
(4)大會(huì)投票選舉;
(5)宣布選舉結(jié)果。
5、新當(dāng)選委員代表(或工會(huì)主席)講話;
6、上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話;
7、本單位黨政領(lǐng)導(dǎo)講話;
8、大會(huì)結(jié)束,奏《國(guó)際歌》。
(三)工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì)籌備階段需要的有關(guān)材料:
1、大會(huì)籌備工作報(bào)告;
2、本單位領(lǐng)導(dǎo)講話稿;
3、新一屆“兩委”委員候選人簡(jiǎn)歷情況介紹;
4、代表資格審查報(bào)告;
5、大會(huì)議程及安排;
6、大會(huì)選舉辦法(草案);
7、選舉報(bào)告單及選票;
8、大會(huì)總監(jiān)票人、監(jiān)票人、總計(jì)票人、計(jì)票人建議名單;
9、大會(huì)會(huì)員(代表)名冊(cè)、代表團(tuán)組成方案;
10、大會(huì)主持人講話稿。