第一篇:工會組建的程序
工會組建的程序
一、組建工會組織的基本要求:(一)組建工會組織的法律依據(jù)
中國工會是中國共產(chǎn)黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織,是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是國家政權的重要社會支柱,是會員和職工利益的代表。
根據(jù)《中華人民共和國工會法》第三條規(guī)定:“在中國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機關中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者,不分民族、種族、性別、職業(yè)、宗教信仰、教育程度,都有依法參加和組織工會的權利。任何組織和個人不得阻撓和限制。(二)基層工會組織設置的基本形式
一般有三種形式:
1.基層工會委員會:有會員25人以上的機關、企事業(yè)單位應當建立基層工會委員會;不足25人的,經(jīng)請示上一級工會也可以單獨建立工會委員會,也可以由兩個以上單位的會員聯(lián)合建立基層工會委員會,也可以選舉組織員一人,組織會員開展活動。
2.直屬機關工會委員會:有基層工會3個以上.職工人數(shù)300人以上的,經(jīng)上級工會批準可以建立直屬機關工會委員會。
3.工會聯(lián)合會:由若干個單位的基層工會建立工會聯(lián)合委員會。市直機關一般設立基層工會委員會和直屬機關工會委員會。
建立工會委員會應當同時建立工會經(jīng)費審查委員會。有女職工會員10人以上的單位,應建立女職工委員會,在同級工會領導下工作。
(三)基層工會委員會委員的設置
1.基層工會委員會委員名額,按會員人數(shù)確定: 200人以下者,設委員3至7人;201人至1000人者,設委員7至15人;1001人至5000人者,設委員15至21人;5001人至10000人者,設委員21至29人;10000人以上者,委員最多不超過37人.工會委員會一般設主席1人,副主席1—2人;設組織、宣傳、勞動競賽、民主管理、生活保障、女工、文體委員等。
按照有關規(guī)定,工會主席一般由本單位黨政副職兼任或由同級干部專任,副主席應按相應職級的干部配備。
2.經(jīng)費審查委員會:設主任1人,委員人數(shù)最低不少于3人,最多不超過工會委員會委員名額的20%。
經(jīng)費審查委員會主任按同級工會主席副職干部選配。(四)基層工會委員會的任期
基層工會委員會任期為3年或5年。任期屆滿必須按時換屆。(五)基層工會委員會的審批
基層工會的建立必須報上一級工會批準。
基層工會所在企業(yè)、事業(yè)單位、機關被終止或撤消,該工會組織相應撤消,并報告上一級工會。任何組織和個人不得隨意撤消、合并工會組織。
二、籌建工會工作程序
(一)向上級工會報告,成立工會籌備組
應建立工會組織的機關、企業(yè)、事業(yè)單位,由本單位同級黨組織起草成立組建工會籌備組報告,報上級工會批準,接受建會指導。參與例文1:
關于組建×××(單位名稱)工會籌備組的請示
×××(上級工會名稱): ×××(單位名稱)黨政關系隸屬×××廳領導,屬政府序列縣團級事業(yè)單位(單位屬性)。辦公地址(詳細通信地址、郵編)。現(xiàn)有職工×××名,勞務工×名。
根據(jù)《工會法》和《中國工會章程》的有關規(guī)定,我單位擬組建基層工會委員會。為做好相關工作,擬組建工會籌備組.籌備組由王××、李××、張××(女)等(3一7人)同志組成。王××同志任組長.
妥否,請批示。
附:籌備組成員登記表。
單位同級黨組織名稱(公章)
×年×月×日
(二)發(fā)展會員
組織職工(包括勞務工)自愿填寫《工會會員登記表》。
(三)劃分工會小組
以行政部門為單位,一般3人以上建立工會小組,選舉工會小組長;15—25人也可建立工會分會。
(四)制定建會方案
起草籌建工會工作報告,提出組建工會委員會方案和建議人選名單。經(jīng)征求各方面意見,報上級工會同意,然后籌備召開會員(代表)大會。
三、工會換屆(組建)工作程序(一)向上級工會請示
應換屆(組建)單位工會(屆期3年或5年),一般應提前1個月向上級工會提出口頭或書面請示。參考例文2:
關于召開×××(單位名稱)工會會員(代表)大會的請示 ×××(上級工會名稱): 本屆工會委員會于×年×月組成,至×年×月已任期屆滿,經(jīng)報請同級黨組織同意,擬于×年×月×日召開工會會員(代表)大會,報告工作,選舉新一屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會。
我單位現(xiàn)有會員××名,擬推薦會員代表××名。
新一屆工會委員會擬設委員×名,擬提出委員候選人×名,差額比例為×%(注:一般不少于5%),擬選舉××同志為主席,××同志為副主席。
新一屆經(jīng)費審查委員會擬設委員×名,等額選舉,擬選舉××同志為主任。
妥否。請批示。
附;委員候選人建議名單。
單位工會名稱(公章)×年×月×日
(二)醞釀推薦委員人選
根據(jù)上級工會確定的名額,按照民主集中制的原則,采取自下而上和自上而下相結合的方法,醞釀推薦工會委員會和經(jīng)費審查委員會委員人選,步驟如下:
首先,由各工會小組討論提名,報工會委員會集中提出候選人建議名單;其次,通過各工會小組征求廣大會員對候選人建議名單的意見;第三,工會委員會集中多數(shù)人意見提出委員候選人名單,報請同級黨組織同意,提請會員(代表)大會選舉。
(三)醞釀推選會員代表
召開會員代表大會,應以工會小組為單位,直接推選會員代表。會員在200人以下的基層工會,一般應召開會員大會。經(jīng)上級工會批準,如召開會員代表大會,代表人數(shù)應占會員人數(shù)的30%。
會員200至500人的基層工會,代表人數(shù)一般應占會員人數(shù)的25%至20 %。會員501至1000人的基層工會,代表人數(shù)一般應占會員人數(shù)的20%至10%。
代表應具有廣泛性。工會干部和工會積極分子應占代表的半數(shù),女職工、少數(shù)民族、青年職工代表應占一定比例。
代表資格審查。應成立代表資格審查委員會(或小組),一般可由本屆工會委員會或工會籌備組負責。
(四)起草工作報告 主要包括三個報告:
◆工作報告(本屆工會工作回顧及主要體會經(jīng)驗,今后工會工作任務及建議)
◆財務工作報告(本屆工會經(jīng)費收支使用情況)
◆經(jīng)費審查工作報告(對本屆工會經(jīng)費收支情況的審查意見)工作報告應在大會前征求會員(代表)意見,并經(jīng)工會委員會討論通過,然后提交會員(代表)大會審議通過。(五)召開會員(代表)大會
四、工會會員大會工作程序
(一)會議主持
會員大會由工會(或工會籌備組)負責人主持。(二)會員大會程序
一般情況下主要包括以下議程: 1.宣布開會。全體起立,奏國歌。
2.做工作報告(工作報告、財務工作報告、經(jīng)費審查工作報告)。3.審議通過工作報告 4.大會選舉。
第一階段,由大會主持人主持。
(1)介紹新一屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會委員候選人的有關情況。(2)通過選舉辦法。參考例文3:
×××(單位名稱)工會第×次會員(代表)大會選舉辦法
(×年×月×日)
一、根據(jù)《中國工會章程》和上級工會有關規(guī)定,制定本選舉辦法。
二、經(jīng)上級工會同意,×××(單位名稱)工會第×屆委員會設×名委員,候選人為×名,差額人數(shù)×人,差額率為5%。經(jīng)費審查委員會設委員×名,候選人×名,實行等額選舉。上述兩委委員均由本次會員(代表)大會選舉產(chǎn)生,選舉的組織工作由上屆工會委員會(或大會主席團)負責。選舉時.到會的會員(代表)人數(shù)必須超過應到會會員(代表)總數(shù)的三分之二,方可進行選舉。
三、大會選舉采用無記名投票方式進行。選票上候選人按姓氏筆畫排序。對候選人投贊成票的,在其姓名上方的空格內(nèi)劃“○”,投反對票的,在其姓名上方的空格內(nèi)劃“×”,投棄權票的,不做任何符號。如另選他人,可在選票空格內(nèi)寫上另選人姓名。選票所選人數(shù)等于或少于應選人數(shù)的,為有效票,超過應選人數(shù)的,為無效票。
四、候選人或另選人獲得贊成票超過應到會會員(代表)數(shù)的半數(shù)時,方可當選。如當選人數(shù)多于應選名額時,以得票多少排序,以得票多的當選,取至額滿為止。如遇票數(shù)相等不能確定當選人時,應就票數(shù)相等的候選人重新投票,得票多的當選。如得贊成票過半數(shù)的候選人少于應選名額時,不足的名額可暫空。如果接近應選名額,也可以由大會征得多數(shù)會員或會員代表的同意減少名額。
五、選舉設總監(jiān)票人1名,監(jiān)票人×名,總監(jiān)票人和監(jiān)票人經(jīng)上屆工會委員會提名,經(jīng)會員(代表)大會表決通過,總監(jiān)票人負責主持選舉工作。計票人由上屆工會委員會指定,在監(jiān)票人監(jiān)督下進行工作。已提名作為委員候選人的,不擔任監(jiān)票人和計票人。
六、會場設1個投票箱,不設流動票箱。投票的順序是:首先監(jiān)票人計票人投票,然后會員(代表)依次投票。投票結束后,由監(jiān)票人當場清點收回選票數(shù)量,并由總監(jiān)票人向大會報告收回選票數(shù)。收回的選票等于或少于發(fā)出的選票,選舉有效;多于發(fā)出的選票,選舉無效,應重新進行選舉。
七、計票完畢,由總監(jiān)票人宣布計票結果,以姓氏筆畫為序;由大會主持人宣布選舉結果,以得票多少為序。
八、選舉過程中如出現(xiàn)意外情況,在上級工會指導下由上屆工會委員會(或大會主席團)研究處理。
九、本選舉辦法經(jīng)會員(代表)大會通過后生效。(3)通過總監(jiān)票人、監(jiān)票人。第二階段,由總監(jiān)票人主持選舉工作。
(4)清點出席大會的會員(代表)人數(shù)并向大會報告。參考例文4;
《出席人數(shù)報告單》
各位會員(代表):
×××(單位名稱)工會第×次會員(代表)大會,應到會人數(shù)××名,實到會人數(shù)××名。超過應到會人數(shù)的三分之二.現(xiàn)在請工作人員分發(fā)選票。
(5)分發(fā)選票,并報告發(fā)出選票數(shù)量。
(6)劃票、投票。強調(diào)填寫選票和投票路線等有關注意事項。參考例文5:
《×××機關工會第×屆委員會(經(jīng)費審查委員會)選票樣式》 王 × × 白 × ×
李 × ×
張 × ×
周 × ×
徐 × ×
樊 × ×
說明:
1.贊成的,在候選人姓名上方空格內(nèi)劃“○”;反對的.在其姓名上方的空格內(nèi)劃“×”。棄權的,不做任何符號。如另選他人,可在選票空格內(nèi)寫上另選人姓名,不劃任何符號。
2.本屆工會委員會應選人×名,投贊成票如多于應選人則本票作廢。
經(jīng)費審查委員會應選人×名,候選人×名,等額選舉。
3.此說明應與選舉辦法中的有關內(nèi)容一致。(7)開箱驗票。清點并報告收回選票的數(shù)量。參考例文6:
《投票結果報告單》
各位會員(代表):
本次會員(代表)大會應到會××名。實到會××名.發(fā)出選票××張,收回選票××張,投票結果有效。工作人員可以計票。(8)組織計票。填寫計票結果報告單。(9)向大會報告計票結果。參考倒文7:
《計票結果報告單》
各位會員(代表):
本次選舉,共發(fā)出選票×張,收回選票×張,其中,有效票×張,廢票×張。計票結果如下: 候選人姓名(按姓氏筆畫排序)
得贊成票數(shù)
得反對票數(shù)
得棄權票數(shù)
略?? 另選人姓名(按得票多少排序)略??
總監(jiān)票人:(簽名)監(jiān)票人:(簽名)計票人:(簽名)
年 月 日
第三階段,由大會主持人宣布當選結果(以得票多少為序)。參考例文8:
《當選結果報告單》
各位會員(代表):
經(jīng)×××工會第×次會員(代表)大會選舉,×××、×××等×名同志當選為×××(單位名稱)工會第×屆委員會委員?!痢痢?、×××等×名同志當選為×××(單位名稱)工會經(jīng)費審查委員會委員:讓我們以熱烈的掌聲向當選的委員表示祝賀。4.新當選的委員代表講話。
5.請上級工會領導或單位黨政主要領導講話?!? 6.宣布閉幕。全體起立,奏國際歌。
五、工會會員代表大會工作程序
(一)召開預備會議 預備會議程:
1.通過代表資格審查報告。2.通過大會主席團建議名單。3.通過會員代表大會議程等。(二)會員代表大會議程
(注:會前向大會報告代表出席會議情況。)1.宣布大會開幕。全體起立,奏國歌。2.請來賓致詞(可略)。3.向大會做工作報告。4.代表分組討論(可略)。5.通過工作報告。6.大會選舉。
第一階段:由大會主持人主持。
(1)介紹新一屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會委員候選人產(chǎn)生經(jīng)過及自然情況(也可在分組會上由各組介紹)。
(2)通過選舉辦法(詳見參考例文3)。(3)通過總監(jiān)票人、監(jiān)票人建議名單。
第二階段:由總監(jiān)票人主持選舉工作。
(4)清點出席大會的代表人數(shù)并向大會報告。(詳見參考例文4)(5)分發(fā)選票,并報告發(fā)出選票數(shù)量。
(6)劃票、投票,強調(diào)填寫選票和投票路線等有關注意事項(詳見參考例文5)。
(7)打開驗票。清點并報告收回選票的數(shù)量(詳見參考例文6)。(8)組織計票。填寫計票結果報告單。(9)向大會報告計票結果(詳見參考例文7)。
第三階段:由大會主持人宣讀當選人名單(以得票多少為序,詳見參考例文8)。
7.新當選的工會委員會代表講話。8.上級工會領導或單位黨政主要領導講話。9.宣布大會閉幕。全體起立,奏國際歌。
六、工會換屆選舉結果報批工作程序
1.召開工會×屆第一次全體委員會議。
會員(代表)大會后,分別召開工會委員會和經(jīng)費審查委員會會議。會議由同級黨委指定召集人主持,分別等額選舉工會主席、副主席和經(jīng)審會主任,并對工會委員做出具體的分工。2.行文上報。
會后要及時行文,向上級工會報告選舉和分工結果。工會屆期應以上級工會批復時間為準。參考例文9:
關于×××(單位名稱)機關工會第×次會員(代表)大會
選舉結果的報告
×××(上級工會名稱): ×××(單位名稱)機關工會于×年×月×日召開了第×次會員(代表)大會,應到會會員(代表)××名.實到會會員(代表)××名。經(jīng)大會選舉,王××、高××(女)等×名同志當選為×××(單位名稱)機關工會第×屆工會委員會委員。趙××等×名同志當選為×××(單位名稱)機關工會第×屆經(jīng)費審查委員會委員。
會后,分別召開了×××(單位名稱)機關工會第×屆委員會第一次會議和經(jīng)費審查委員會會議,選舉×××同志為主席,×××同志為副主席。選舉×××同志為經(jīng)費審查委員會主任。
特此報告。請批復。
附:1.工會委員會委員、經(jīng)費審查委員會委員登記表。2.工會主席(干部任免)審批表。
單位工會名稱(公章)×年×月×日
七、工會主席、副主席、委員屆內(nèi)任免工作程序
1.事前溝通
根據(jù)《工會法》第二章第17條規(guī)定:“工會主席、副主席任期未滿時,不得隨意調(diào)動其工作。因工作需要調(diào)動時,應當征得本級工會委員會和上一級工會的同意。”同時,由工會委員會對繼任人選提出明確意見。2.行文呈報
召開本級工會委員會會議,通過主席、副主席、委員人選,并將補選結果行文報上級工會批準。
新任主席、副主席、委員應提交下一屆會員(代表)大會補選確認。參考例文10:
關于×××等同志職務任免的請示
×××(上級工會名稱): 由于工作變動.×××同志不再擔任×××(單位名稱)工會主席職務。經(jīng)黨組提議,并召開工會委員會會議選舉通過,擬增補×××同志為×××(單位名稱)第×屆工會委員會委員、工會主席。當否.請批示。
單位工會名稱(公章)×年×月×日
第二篇:工會組建程序
武漢經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)企(事)業(yè)單位組建工會的一般程序
根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《企業(yè)工會工作條例》、《武漢市工會條例》和中共武漢經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)工作委員會《關于進一步加強開發(fā)區(qū)工會工作的通知》精神及《武漢經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)工會聯(lián)合會章程》的有關規(guī)定,凡入?yún)^(qū)企事業(yè)單位要按規(guī)定、按要求限時組建工會。應做到“三同時”即:新開辦的企業(yè)要堅持在談判簽約的同時明確工會組建工作的要求,并寫入公司章程;籌建公司的同時籌建工會組織;公司投產(chǎn)開業(yè)的同時正式成立工會組織;凡區(qū)內(nèi)的基層工會組織,均為武漢經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)工會聯(lián)合會團體會員。
一、組建程序
1、建立工會籌備組。工會籌備組成員一般由基層單位廣泛聽取員工意見,充分醞釀協(xié)商的基礎上產(chǎn)生,也可以由上級工會與企業(yè)、職工代表協(xié)商產(chǎn)生,一般可有3—5人組成,籌備組組長由基層單位中層以上管理人員擔任,報上級工會。
2、發(fā)展新會員和會員重新登記。企(事)業(yè)單位員工,凡承認《中國工會章程》申請加入工會,經(jīng)企(事)業(yè)工會籌備組登記,企(事)業(yè)工會批準,即可成為工會會員。填寫“工會會員登記表”,并發(fā)給“中華人民共和國工會會員證”。
3、成立工會小組。按照生產(chǎn)班組(行政部門)建立工會小組,民主選舉工會組長。
4、推薦、產(chǎn)生工會會員代表。企(事)業(yè)單位工會代表大會的代表,一般以工會小組為單位,由會員采用無記名投票方式差額選舉產(chǎn)生。代表比例一般為會員數(shù)的30%,代表總數(shù)不得少于30人。會員人數(shù)較少的單位可直接召開會員大會。
5、醞釀、推薦工會委員會和經(jīng)費審查委員會委員候選人。
6、召開工會會員或者會員代表大會,選舉產(chǎn)生第一屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會。工會委員會一般在5-7人組成;工會經(jīng)費審查委員會一般由3人組成。
會員人數(shù)較多的單位可酌情予以增加;會員在20人以下的單位依法成立工會,可直接選舉工會主席或副主席一人,主持工會日常工作;會員人數(shù)較少的單位可根據(jù)企業(yè)的類型組成聯(lián)合基層工會。
工會委員會候選人實行差額選舉,工會經(jīng)費審查委員會候選人實行等額選舉。
工會主席、副主席可以由會員(代表)大會直接選舉產(chǎn)生,也可以由工會委員會選舉產(chǎn)生。
選舉方式:按《中國工會章程》規(guī)定,采用無記名投票方式進行。
7、選舉結果報上級工會審批。
8、經(jīng)上級工會批準后,基層工會正式成立??讨朴≌?,辦理工會法人資格登記和組織機構代碼,正常開展工作
二、基層工會委員會委員的設立
基層工會委員會根據(jù)工作需要,職工在200人以上的單位可設專職工會干部1人。
委員一般可設立組織委員、宣傳(文體)委員、生產(chǎn)(勞動保護)委員、女工(生活)委員等。
基層工會委員會可設立工會分會、工會小組。聯(lián)系單位:武漢經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)工會聯(lián)合會辦公室 聯(lián) 系 人:李仁春
聯(lián)系電話:84892079 *** 聯(lián)系地址:武漢經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)沌陽大街145號(沌陽大廈810室)郵政編碼:430056 QQ:524511394
第三篇:組建工會程序
組建基層工會基本程序
第一步,由基層單位提出建會書面請示
在通常情況下,可以采取以下三種請示方式中的一種:
l、凡是已經(jīng)建立黨組織的企業(yè)(單位),由黨組織提出工會籌備組的組成人選,并向上一級工會提出建會書面請示:
2、由職工選出自己的代表,向上一級工會提出建會書面請示:
3、由一上級工會與職工和企業(yè)(單位)代表共同協(xié)商,成立籌備小組,向上一級工會提出建會書面請示。
上級工會接到基層組建工會請示后,一般在十日內(nèi)給予批復。基層工會建會請示,經(jīng)上級工會批準后,由工會籌備組履行職責,組織職工學習《工會法》、《湖北省實施(工會法)辦法》、《中國工會章程》等有關規(guī)定,增強職工的自我保護意識。
第二步,發(fā)展工會會員
由工會籌備組組織職工填寫《入會申請書》,老會員進行登記。編制工會會員花名冊,頒發(fā)新會員證。
第三步,召開會員大會或會員代表大會,民主選舉工會委員會(工會主席、工會小組長)、經(jīng)費審查委員會。
職工25人以上的,建立基層工會委員會,基層工會委員會,一般3人以上組成;職工24人以下10人上的,建立工會,并選舉主席或組織員1人;職工10人以下的建立工會小組,選舉工會小組長1人。
女會員25人以上,應建立女職工委員會:不足25人的,在工會委員會中設女職工委員1人。
第四步,選舉工會主席、副主席(工會小組長)
工會主席、副主席.的提出,由工會籌備組提名,也可由上一級工會與企業(yè)(單位)協(xié)商提名,經(jīng)上級工會同意后,提交會員(代表)大會選舉。
有條件的可由會員大會直選基層工會主席。工會小組長一般由會員大會選舉。
第五步,向上級工會報送選舉結果報告
工會主席、副主席、工會小組長選舉產(chǎn)生后,都要將選舉結果報上級工會批復。上級工會在一個月內(nèi)給予批復。
第六步,刻制工會印章、制作名牌
經(jīng)上級工會批準后,按要求刻制工會委員會印章,到銀行申請建立工會經(jīng)費帳號,制作并掛工會委員會名牌(工會牌子規(guī)格可與企業(yè)(單位)牌子一致,一般為白底紅字)。
第四篇:組建工會程序
一、組建工會的程序
一、建立籌備組。
籌備組由企業(yè)黨組織或行政負責人、員工代表、科技管理人員等組成,由企業(yè)黨組織負責人任組長。根據(jù)企業(yè)規(guī)模,100人以下籌備組設3~5人,100人以上設5~7人。籌備組成員最好與首屆工會委員會成員相銜接。工會籌建報告由企業(yè)黨組織或企業(yè)行政報報告上一級工會,上一級工會批準同意后,即開始本單位工會組織的籌備工作。
二、組織宣傳發(fā)動工作。
由籌備組出面,利用會議、黑板報、廣播、宣傳欄等形式,組織員工學習《工會法》、《工會章程》和《浙江省實施〈工會法〉辦法》等法律、法規(guī),使員工對工會組織有一個初步的了解。
三、組織員工申請入會,辦理入會手續(xù)。
員工填寫入會申請表,由籌備組討論批準員工入會,頒發(fā)工會會員證,張榜公布工會會員名單。
四、組建工會小組、民主選舉首屆工會代表大會代表。
以行政班組或行政科室為單位建立工會小組,民主選舉工會小組長。一般會員在100人以下的直接召開會員大會。會員在100人以上應召開會員代表大會,會員代表一般按會員人數(shù)10%~30%的比例產(chǎn)生,最少不得少于30人。工會籌備組根據(jù)各工會小組的人數(shù),將會員代表的名額分配到工會小組,會員代表以工會小組為選舉單位選舉產(chǎn)生。經(jīng)工會籌備組審查后確定代表當選資格,并張榜公布。企業(yè)黨政領導和工會籌備組成員一般應為會員代表。
五、組織工會會員民主推薦首屆工會委員會委員和經(jīng)費審查委員會(小組)委員候選人?;I備組提出推薦首屆工會委員會委員和經(jīng)費審查委員會(小組)委員候選人的條件,并根據(jù)企業(yè)規(guī)模確定首屆工會委員會委員和經(jīng)費審查委員會(小組)委員候選人名額。一般100人以下設工會委員會委員3~5人;經(jīng)費審查委員會(小組)委員3人;100~500人設工會委員會委員5~7人,經(jīng)費審查委員會(小組)委員3~5人;500人以上設工會委員會委員7~11人;經(jīng)費審查委員會(小組)委員5~7人。候選人以10%~20%的差額考慮,以工會小組為單位推薦。各工會小組推薦匯總后,籌備組根據(jù)得票情況并征求同級黨組織意見,確定第二輪候選人名單,再征求工會小組意見,然后正式確定候選人名單。
六、首屆工會會員(代表)大會的準備工作。主要工作:
1、完成工會籌備工作報告;
2、將首屆工會委員會委員和經(jīng)費審查委員會(小組)委員候選人名單報上一級工會審批;
3、首屆工會委員會委員和經(jīng)費審查委員會(小組)委員候選人簡歷介紹;
4、印制選票;
5、確定會議日程;
6、制訂選舉辦法;
7、投票箱準備。
七、首屆工會會員(代表)大會的議程。
1、會議開始,宣布出席會議人數(shù),介紹出席會議的有關領導;
2、由工會籌備組組長向大會報告工會籌備工作情況;
3、通過大會選舉辦法;
4、通過候選人名單;
5、通過監(jiān)票人、計票人名單;
6、大會選舉;7公布當選委員名單;(期間分別召開首屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會第一次會議,分別選舉產(chǎn)生首屆工會委員會主席、副主席和經(jīng)費審查委員會主任),8、當選工會主席講話;
9、領導講話;
10、會議結束。
八、向上一級工會報批。
首屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會確定任期(3或5年),向上一級工會書面報告選舉結果。上一級工會批復公布。
上述內(nèi)容,供基層單位在組建工會時參考。
二、企業(yè)工會第一次會員(代表)大會暨工會成立大會主持詞(供參考)
各位會員(代表):
公司工會第一次會員(代表)暨工會成立大會現(xiàn)在開始。本大會應到會員(代表)
名,實到會員(代表)
名,符合法定人數(shù),大會可以召開。出席今天大會的還有??。
一、下面請
同志作工會籌備工作報告。
二、下面請上級領導
講話。
三、宣讀并通過大會選舉辦法(請
同志宣讀)
請全體會員(代表)醞釀一下,有意見請發(fā)表,如沒有意見,下面進行表決。
同意本《選舉辦法》的請舉手。(沒有)
不同意的請舉手。(沒有)
棄權的請舉手。(沒有)
四、通過工會委員會委員和工會經(jīng)費審查委員會委員候選人名單。(簡單介紹候選人情況)
請全體會員(代表)醞釀一下,上述人員作為二個委員會候選人,有沒有意見?有意見請發(fā)表,如沒有意見,請鼓掌通過。
五、通過監(jiān)票、計票工作人員名單 宣讀監(jiān)票、計票工作人員名單:
。請全體會員(代表)醞釀一下,有意見請發(fā)表,如沒有意見,請鼓掌通過。
六、下面請選舉工作人員清點到會會員(代表)人數(shù)。
(剛才,經(jīng)大會選舉工作人員清點,實到會員(代表)
名,符合本次選舉辦法規(guī)定,可以進行選舉。)
七、下面由選舉工作人員當眾查封票箱??
八、請工作人員清點選票??
九、請工作人員分發(fā)選票??
(各位會員(代表),每人二張選票,分別為工會委員會委員和工會經(jīng)費審查委員會選票。拿到選票后,請不要急于寫票,請確定好人選后再劃寫。)??
(請位會員(代表)檢查一下,選票有否多發(fā)或少發(fā)。余票剪角作廢)
十、下面開始劃寫選票??
下面宣布一下投票次序??
十一、現(xiàn)在投票開始??
十二、請大會選舉工作人員開箱點票??
(各位會員(代表),本次大會應到會員(代表)
名,實到會員(代表)
名,實發(fā)選票各
張,收回選票各
張,符合選舉辦法規(guī)定,本次選舉有效。)
十三、下面開始唱票??
十四、下面公布選舉結果(由監(jiān)票人宣布得票數(shù)??)
根據(jù)選舉辦法規(guī)定:
當選為本屆工會委員會委員,當選為本屆工會經(jīng)費審查委員會成員。
讓我們用熱烈的掌聲表示祝賀(鼓掌)。
十五、大會暫時休會,請大家不要走開。
當選的工會委員會和工會經(jīng)費審查委員會委員到
開會,選舉工會主席和工會經(jīng)費審查委員會主任。
十六、大會繼續(xù)開始。經(jīng)工會委員會和經(jīng)費審查委員會第一次全體會議選舉,當選為工會主席,當選為工會副主席,當選為經(jīng)費審查委員會主任。上述名單,待報上級工會批復(鼓掌)。
十七、提名并通過工會女職工委員會名單
女職委組成人員:
女職委主任:
(鼓掌通過)。
十八、請新當選的工會主席講話。
十九、企業(yè)黨政主要領導講話??
會議結束,散會。
選票。對選票上的候選人,會員(代表)有權表示同意或不同意,也可以棄權或另選他人。劃寫選票時,同意的在候選人上面的方格內(nèi)劃“○”,不同意的劃“╳”,棄權不劃任何符號。如另選他人,可以在候選人后面的空格內(nèi)寫上自己要選人的姓名,并在姓名上面的方格內(nèi)劃“○”。
十、如在選舉中出現(xiàn)本辦法未盡事宜,由籌備小組研究提出意見,提交大會通過后執(zhí)行。
十一、本選舉辦法由本次會員(代表)大會通過后執(zhí)行。
三、企業(yè)工會第一次會員(代表)大會籌備工作報告(供參考)
各位代表(或各位會員):
我受企業(yè)工會籌備小組委托,將企業(yè)工會第一次會員(代表)大會籌備工作報告如下:
為適應企業(yè)發(fā)展需要,切實搞好企業(yè)工會組建工作,按照上級工會的要求,經(jīng)企業(yè)黨組織研究決定,于
月
日建立了企業(yè)工會籌備小組,籌備小組由
等
人組成,同志任組長,籌備小組具體負責工會的籌建工作。
工會籌建小組成立后,主要做了以下幾方面工作:
一、宣傳發(fā)動。為了使廣大職工了解建立工會組織的重要意義,工會的工作任務和內(nèi)容,了解工會會員的權利和義務,我們在車間、班組干部會議上進行了宣傳,有關工會方面內(nèi)容的專題黑板報出了二期,我們還利用企業(yè)廣播,在企業(yè)內(nèi)進行反復廣播宣傳。通過各種形式的宣傳,已逐步在企業(yè)上下形成了組建工會勢在必行的共識。
二、發(fā)展工會會員。根據(jù)自愿申請入會的原則,我們籌備組對要求參加工會的所有人員都進行了認真的討論。由于我們企業(yè)是新建工會,考慮到工會組織的穩(wěn)步發(fā)展,所以首批工會會員發(fā)展
人,待工會委員會建立后,逐步發(fā)展擴大工會會員隊伍。
三、做好召開大會的各項準備工作。工會籌備小組在上級工會的領導下,對工會首屆委員會委員候選人的協(xié)商推薦工作已基本搞好,工會經(jīng)費審查委員會成員和工會女職工委員會成員初步入選也已確定。
工會籌備組協(xié)同企業(yè)有關部門的同志就會議材料準備、會場布置、宣傳標語、接待后勤等做了大量工作。
我們在籌備期間,得到上級各部門的具體指導和幫助。
由于主客觀的種種原因,籌備工作有一些方面還考慮不周,但總的看來,工會會員(代表)大會的籌備工作已基本就緒,大會可以召開。
今天參加我們企業(yè)工會成立大會的,除了
名會員(代表)和
名列席代表外,還有,這充分體現(xiàn)了上級領導、上級工會對我們企業(yè)的各項工作、工會工作的重視和支持。讓我們以熱烈的掌聲,對各位領導的光臨表示熱烈的歡迎。
工會是我們廣大職工群眾自己的組織,今天,工會成立大會的召開,是全體職工政治生活中的一件大事。開好這次大會,對于加強職工隊伍建設,提高職工主人翁責任感,促進企業(yè)健康發(fā)展,必將產(chǎn)生重要的作用。
各位會員(代表),希望大家認真履行好自己的光榮職責,團結一致,共同努力,順利地完成大會的各項議程。
最后,預祝大會圓滿成功
企業(yè)工會籌備小組
****年**月**日
四、第一次會員(代表)大會主要內(nèi)容(供參考)
一、工會籌建小組作工會籌備工作報告;
二、宣讀并通過大會選舉辦法;
三、介紹工會委員會委員和工會經(jīng)費審查委員會委員候選人情況;
四、投票選舉(選舉二個委員會);
五、公布二個委員會選舉結果;
六、宣布工會主席、副主席和經(jīng)費審查委員會主任名單;
七、提名并通過工會女職工委員會和女職委主任名單
八、新當選的工會主席講話(主要內(nèi)容是近期的工會工作目標、任務等)
九、上級工會領導講話
十、企業(yè)領導講話
五、選
舉
辦
法
第一條
根據(jù)《中國工會章程》的規(guī)定,特制定本選舉辦法。選舉的組織工作由工會籌備組主持。
第二條
首屆工會委員會委員和經(jīng)費審查委員會委員候選人(以下簡稱候選人),由工會籌備組提出建議名單,經(jīng)會員(代表)討論,大會通過。
候選人名單,按姓氏筆劃為序排列。
第三條 首屆工會委員會委員和經(jīng)費審查委員會委員采用差額無記名投票的辦法產(chǎn)生。首屆工會委員會委員為×人,確定候選人為×人,差額×人;首屆工會經(jīng)費審查委員會委員×人,確定候選人為×人,差額×人。本次選舉采用二張選票同時投票,分別計票的辦法。
第四條
大會選舉須有三分之二以上的會員(代表)出席才能進行。本次大會不搞委托投票。候選人須獲得應到會會員(代表)半數(shù)以上的贊成票始得當選,并按得票多少為序取足應選名額為止。
如當選名額少于應選名額,則就余額進行選舉,直至選足應選名額。如應選名額的最后一位有二名或二名以上的候選人得票相同,不能確定當選時,則就相同票數(shù)的候選人重新進行選舉,得票多者當選。
第五條
出席本次大會的會員(代表)有選舉權和被選舉權,凡工會會員有被選舉權。第六條
會議選舉時,設監(jiān)票人×人,計票人×人。監(jiān)票人、計票人由大會主持人提出,并經(jīng)大會通過。凡候選人不得擔任監(jiān)計票工作人員。
第七條
會員(代表)有權對選票上的候選人表示同意、不同意、棄權或另選他人。劃寫選票時,如同意,就在候選人姓名上方的方格內(nèi)劃一個“○”;如不同意,就劃一個“×”;如棄權,就不要劃任何符號;如另選他人,可在劃過“×”的候選人姓名下面的“另選人”長方格內(nèi),寫上自己要選的人的姓名,并在姓名上面的方格內(nèi)劃一個“○”,如不劃“○”則作棄權。
每張選票上同意當選的人數(shù)等于或少于應選名額的該選票有效,多于應選名額的該選票作廢。
第八條
劃寫選票應用鋼筆或圓珠筆,符號要準確,筆跡要清楚。
第九條
會議選舉時,設固定票箱一只。投票時,先由監(jiān)計票工作人員投票,然后由會議主席臺人員、其他會員(代表)按序依次投票。
第十條
投票結束后,當場打開票箱,清點選票,收回的選票等于或少于發(fā)出的選票,選舉有效;收回的選票多于發(fā)出的選票,選舉無效,應重新選舉。第十一條
計票完畢,由計票人向會議報告每個候選人的得票數(shù),然后由會議主持人宣布首屆工會委員會委員和經(jīng)費審查委員會委員當選名單。
第十二條
會議選舉過程中,如出現(xiàn)本辦法未盡事宜,由工會籌備組提出辦法,經(jīng)會員(代表)通過后實施。
第十三條
該辦法經(jīng)本次會員(代表)大會通過后執(zhí)行。
六、企業(yè)工會第一次(代表)大會選票(樣式)
候選人(以姓氏筆劃為序排列)符號
候 選
人
符號
另 選
人
七、企業(yè)要求建立工會組織的報告
嘉興市總工會:
我單位系
(單位性質(zhì)),現(xiàn)有職工
人,****年**月**日開業(yè)。為切實維護職工的合法權益,促進企業(yè)發(fā)展。現(xiàn)準備籌建工會組織,籌備組負責人由
同志擔任,組員由
、、同志組成。
當否,請復。
單位全稱(蓋章)
****年**月**日
八、關于×××工會選舉結果的報告
我單位于 ____年___月____ 日召開工會第一次會員(代表)大會,應到人 數(shù)____人,實到____人,經(jīng)無記名投
票選舉______、______、______、_____、______等___
位同志當選為第一屆工會委員會委員,經(jīng)工會委員會第一次會議選舉,由______同志任工會主席_______同志任工會副主席。______、______、____
同志當選為工會經(jīng)費審查委員會委員(經(jīng)審員),并由_______同志擔任經(jīng)審主 任。
當否,請批示。
工會籌備組 年
月
日
第五篇:工會組建程序及法律依據(jù)
(附件4)
工會組建宣傳資料(201)
組建工會工作程序
一、成立籌建工會領導小組?;I建組成員3-7人,組長由單位黨政領導擔任,成員由有關部門及工人代表組成?;I建組成員原來不是會員的,要先向上級工會申請入會,辦理入會手續(xù)。
二、發(fā)展會員,做好填表登記工作。對職工進行工會基本知識教育,開展組建工會的宣傳發(fā)動工作,號召職工積極申請加入工會。對原有會員憑會員證或工會組織介紹信進行登記。未入會的職工填寫好會員入會申請表,由籌備組審批,組長做審批意見同時做好組織建設工作。一般應按照生產(chǎn)(行政部門)班組建立工會小組,民主選舉出小組長,張榜公布會員名單。
三、做好工會委員候選人的推薦工作?;I備組向上級工會索領候選人呈報表,按照擬設委員人數(shù),提出名單,征求廣大會員意見,征得企業(yè)領導同意,呈上級工會組織批準后,提交會員代表大會或會員大會差額選舉產(chǎn)生(候選人差額率為5%)
四、召開會員大會或會員代表大會,選舉產(chǎn)生基層工會委員會,召開大會前應擬好會議議程,起草好會議報告。會議議程:(1)籌備組作籌備工作報告;(2)介紹工會委員會候選人基本情況;(3)選舉產(chǎn)生工會委員會,有會員25人以下者,設主席或組織員1人,200人以下者,設委員3至7人,201至1000人者,設委員7至15人,1000人以上者按有關規(guī)定配置。根據(jù)本單位實際可設主席、副主席(女副主席兼任女職工委員會主任)、組織委員、宣傳文體委員、生產(chǎn)委員、勞動保護委員、生活福利委員、女工委員、工會財務委員等。以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。選舉結果與候選人名單不一致的,應以選舉結果為準。當選人的票數(shù)要超過有選舉權的應到會人數(shù)的過半數(shù)有效。工會委員會的委員產(chǎn)生后,召開第一次工會委員會議,進行分工和研究工作。
五、會員代表大會產(chǎn)生及比例:
會員代表大會代表,一般應以工會小組為單位,由會員直接選舉產(chǎn)生;代表應具有廣泛性和一定的先進性,代表中生產(chǎn)骨干、積極分子、婦女代表應占一定的比例;會員代表大會的名額,按會員的比例規(guī)定為:
1、會員在200人以下者,一般應召開會員大會,如因特殊情況及需要召開會員代表大會時,須經(jīng)上級工會批準,代表人數(shù)比例不得少于會員的30%;
2、會員在200人至500人者代表為會員的25%至20%;
3、會員在501人至1000人者,代表為會員的20%至10%;
4、會員在1001人至5000人者,代表為會員的10%至6%;會員在5001人以上者,代表為會員的5%。
六、做好上報審批手續(xù)。選舉產(chǎn)生的委員會委員,包括正、副主席和經(jīng)審委員會委員、主任必須請示上級工會批準。請示必須寫明籌建情況;應參加會員代表大會或會員大會人數(shù);實際出席人數(shù);選舉產(chǎn)生委員、正、副主席的得票數(shù)及正式分工等。
七、刻印公章。代上級工會對工會委員會批復后。持批復復印件及刻制公章申請書(一式三份)按隸屬關系到所在區(qū)、縣或市總工會組織部辦理刻公章手續(xù),到當?shù)毓簿挚讨乒隆?/p>
深圳市總工會組織部
(附件5)
有關企業(yè)工會組建的法律法規(guī)依據(jù)
1.一九九二年四月三日第七屆全國人民代表大會第五次會議通過的《中華人民共和國工會法》第三條規(guī)定:“在中國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機關中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者,不分民族、種族、性別、職業(yè)、宗教、信仰、教育程度,都有依法參加和組織工會的權利”。2.一九九四年七月五日第八屆全國人民代表大會常務委員會第八次會議通過的《中華人民共和國勞動法》第七條規(guī)定:“勞動者有權依法參加和組織工會。工會代表和維護勞動者的合法權益,依法獨立自主地開展活動”。
3.一九八三年九月二十日國務院發(fā)布的《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法實施條例》第九十五條規(guī)定:“合營企業(yè)有權按照《中國工會法》和《中國工會章程》的規(guī)定,建立基層工會組織,開展工會活動”。
4.一九八六年四月十二日第六屆全國人民代表大會第四次會議通過的《中華人民共和國外資企業(yè)法》第十三條及一九九0年十月二十八日國務院批準、一九九0年十二月十二日對外經(jīng)濟貿(mào)易部發(fā)布的《中華人民共和國外資企業(yè)法實施細則》第六十九條分別規(guī)定:
“外資企業(yè)的職工依法建立工會組織,開展工會活動,維護職工合法權益”?!巴赓Y企業(yè)的職工有權按照《中華人民共和國工會法》的規(guī)定,建立基層工會組織,開展工會活動”。
5.一九八八年四月十三日第七屆全國人民代表大會第一次會議通過的《中華人民共和國中外合作經(jīng)營企業(yè)法》第十四條規(guī)定:“合作企業(yè)的職工依法建立工會組織,開展工會活動,維護職工的合法權益”。
6.一九九四年九月十五日廣東省第八屆人民代表大會常務委員會第十次會議通過的《廣東省實施<中華人民共和國工會法>辦法》第二條規(guī)定:“在本省行政區(qū)域的企業(yè)、事業(yè)單位、機關中以工資收入為主要生活來源的勞動者,都有依法參加和組織工會的權利,任何單位和個人都不得限制和剝奪。
應聘在企業(yè)、事業(yè)單位工作的香港、澳門、臺灣地區(qū)的職工,以工資收入為主要生活來源,承認《中國工會章程》,自愿申請參加中國工會的,可以成為中國工會會員”。
7.一九九三年九月十日,深圳市第一屆人民代表大會常務委員會第十八次會議通過的《深圳經(jīng)濟特區(qū)實施<中華人民共和國工會法>辦法》第2條規(guī)定:在企業(yè)、事業(yè)單位和機關中以工資收入為主要生活來源的勞動者,都有依法參加和組織工會的權利,任何單位和個人不得限制。