第一篇：農(nóng)林局社會治安綜合治理責(zé)任制書

認真貫徹落實中共中央關(guān)于開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，推動維護社會政治穩(wěn)定，樹立為官一任，平安一方，確保農(nóng)林局內(nèi)部政治穩(wěn)定，人心安定，環(huán)境文明，特制定本責(zé)任書。

一、責(zé)任目標(biāo)農(nóng)林局負責(zé)局系統(tǒng)內(nèi)的社會治安綜合治理工作，法人代表，局長xx同志為社會治安綜合治理第一責(zé)任人。本局社會治安綜合治理工作為局穩(wěn)定的主題課題，列入重要議事日程，對系統(tǒng)內(nèi)社會治安綜合治理工作的優(yōu)劣，作為局及各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核的重要內(nèi)容，也是考評各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部晉職、晉級及獎懲的依據(jù)。本年度，內(nèi)部社會治安綜合治理本著“治為次、理為主”，對于因失職造成形勢不穩(wěn)，人心渙散，阻礙工作，影響發(fā)展的單位、或者造成單位內(nèi)部以及結(jié)合部出現(xiàn)治安混亂，糾紛不斷的單位、場，局對其行使一票否決。

二、適時參與、協(xié)助，配合上級業(yè)務(wù)部門、政法部門，嚴厲打擊帶有～性質(zhì)的惡勢力，不斷組織專項工作人員，加強對內(nèi)部經(jīng)常專訪，深入干部、職工家中，散發(fā)安定團結(jié)的祥和之花，解群眾關(guān)心疾苦之憂，給單位創(chuàng)造適宜深化改革和建設(shè)小康的市場。因此，要做到平時就必須樹立對隱患以打防結(jié)合，預(yù)防為主，不斷推進社會治安防、控基礎(chǔ)，全面貫徹落實防范于未然，建立群防群治組織，開展防群治活動。

三、加強對內(nèi)部流動人口的治安管理，做到內(nèi)部流動人員一人一冊、一戶一卷，對內(nèi)部青少年進行社會主義精神文明建設(shè)和法制宣、普、教、學(xué)工作，制定行之有效地規(guī)章制度，做好有輕微違規(guī)人員的政治思想工作，做好～回歸人員和刑釋人員的幫教工作，凈化他們的工作（生活）生產(chǎn)和成長的好環(huán)境。

四、深入開展深挖xx組織，嚴厲打擊～qqq以及其它披著宗教外衣，實則破壞社會主義經(jīng)濟建設(shè)，破壞國家公共安全的人與事，嚴厲打擊破壞安定團結(jié)，造謠生事，屢生端糾，以及拉幫結(jié)派的小團體，尤其是少數(shù)二級機構(gòu)要為發(fā)展生產(chǎn)營造平和氛圍，處處要依群眾利益無小事，群眾利益高于一切來衡量 專項工作人員作為。

五、不定期進行內(nèi)部安防工作檢查，適時舉辦安全生產(chǎn)、消防安全學(xué)習(xí)和考核，對此項工作應(yīng)明確分工，提高安全防范之意識，發(fā)現(xiàn)和消除隱患，以杜絕重大事故和重大治安災(zāi)害的發(fā)生。牢記“千里大堤潰于蟻穴”之古訓(xùn)。故要求各責(zé)任人要做重任在身，切勿兒戲，萬不可為一時疏忽給黨和國家、群眾造成損失，甚至災(zāi)難。若其負望，然罪人也，故必以全面貫徹落實中共中央關(guān)于開展保持共產(chǎn)黨員先進性的高標(biāo)準(zhǔn)來要求，時時自敲警鐘，以告慰百姓。做個讓黨和群眾放心的、信任的好綜治干部，做個與群眾心相連的、為民解憂排難的好綜治干部。

六、本責(zé)任制書要求，首先是領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴格執(zhí)行誰主管誰負責(zé)，誰在崗，誰負責(zé)的綜治工作原則，真正做到重責(zé)在身，責(zé)無旁貸，責(zé)用于民，責(zé)利于民，民當(dāng)自擁戴，安康皆與民同在，這樣才能成為官為民主，民為官父，祥和萬事興。本年度社會治安責(zé)任制書所規(guī)定的職責(zé)和任務(wù)均已明確，故對成績突出者則獎，因工作不力，甚至因故造成內(nèi)部治安秩序混亂，造成影響者則罰。獎罰則依據(jù)規(guī)定而兌?？荚u時間 年內(nèi)六月二十六日至七月十日為初評。十二月二十日至三十日為年終總評，考評序為先組自查，然后再無記名投票，依照分數(shù)高低定論。xxx農(nóng)林局 簽責(zé)單位：第一責(zé)任人簽字 第一責(zé)任人： xx年x月x日

第二篇：XXX農(nóng)林局社會治安綜合治理責(zé)任制書

認真貫徹落實中共中央關(guān)于開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，推動維護社會政治穩(wěn)定，樹立為官一任，平安一方，確保農(nóng)林局內(nèi)部政治穩(wěn)定，人心安定，環(huán)境文明，特制定本責(zé)任書。

一、責(zé)任目標(biāo)

農(nóng)林局負責(zé)局系統(tǒng)內(nèi)的社會治安綜合治理工作，法人代表，局長XX同志為社會治安綜合治

理第一責(zé)任人。

本局社會治安綜合治理工作為局穩(wěn)定的主題課題，列入重要議事日程，對系統(tǒng)內(nèi)社會治安綜合治理工作的優(yōu)劣，作為局及各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核的重要內(nèi)容，也是考評各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部晉職、晉級及獎懲的依據(jù)。

本，內(nèi)部社會治安綜合治理本著“治為次、理為主”，對于因失職造成形勢不穩(wěn)，人心渙散，阻礙工作，影響發(fā)展的單位、或者造成單位內(nèi)部以及結(jié)合部出現(xiàn)治安混亂，糾紛不斷的單位、場，局對其行使一票否決。

二、適時參與、協(xié)助，配合上級業(yè)務(wù)部門、政法部門，嚴厲打擊帶有黑社會性質(zhì)的惡勢力，不斷組織專項工作人員，加強對內(nèi)部經(jīng)常專訪，深入干部、職工家中，散發(fā)安定團結(jié)的祥和之花，解群眾關(guān)心疾苦之憂，給單位創(chuàng)造適宜深化改革和建設(shè)小康的市場。因此，要做到平時就必須樹立對隱患以打防結(jié)合，預(yù)防為主，不斷推進社會治安防、控基礎(chǔ)，全面貫徹落實防范于未然，建立群防群治組織，開展防群治活動。

三、加強對內(nèi)部流動人口的治安管理，做到內(nèi)部流動人員一人一冊、一戶一卷，對內(nèi)部青少年進行社會主義精神文明建設(shè)和法制宣、普、教、學(xué)工作，制定行之有效地規(guī)章制度，做好有輕微違規(guī)人員的政治思想工作，做好勞教回歸人員和刑釋人員的幫教工作，凈化他們的工作（生活）生產(chǎn)和成長的好環(huán)境。

四、深入開展深挖邪教組織，嚴厲打擊修煉法輪功以及其它披著宗教外衣，實則破壞社會主義經(jīng)濟建設(shè)，破壞國家公共安全的人與事，嚴厲打擊破壞安定團結(jié)，造謠生事，屢生端糾，以及拉幫結(jié)派的小團體，尤其是少數(shù)二級機構(gòu)要為發(fā)展生產(chǎn)營造平和氛圍，處處要依群眾利益無小事，群眾利益高于一切來衡量專項工作人員作為。

五、不定期進行內(nèi)部安防工作檢查，適時舉辦安全生產(chǎn)、消防安全學(xué)習(xí)和考核，對此項工作應(yīng)明確分工，提高安全防范之意識，發(fā)現(xiàn)和消除隱患，以杜絕重大事故和重大治安災(zāi)害的發(fā)生。牢記“千里大堤潰于蟻穴”之古訓(xùn)。故要求各責(zé)任人要做重任在身，切勿兒戲，萬不可為一時疏忽給黨和國家、群眾造成損失，甚至災(zāi)難。若其負望，然罪人也，故必以全面貫徹落實中共中央關(guān)于開展保持共產(chǎn)黨員先進性的高標(biāo)準(zhǔn)來要求，時時自敲警鐘，以告慰百姓。做個讓黨和群眾放心的、信任的好綜治干部，做個與群眾心相連的、為民解憂排難的好綜治干部。

六、本責(zé)任制書要求，首先是領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴格執(zhí)行誰主管誰負責(zé)，誰在崗，誰負責(zé)的綜治工作原則，真正做到重責(zé)在身，責(zé)無旁貸，責(zé)用于民，責(zé)利于民，民當(dāng)自擁戴，安康皆與民同在，這樣才能成為官為民主，民為官父，祥和萬事興。

本社會治安責(zé)任制書所規(guī)定的職責(zé)和任務(wù)均已明確，故對成績突出者則獎，因工作不力，甚至因故造成內(nèi)部治安秩序混亂，造成影響者則罰。獎罰則依據(jù)規(guī)定而兌。

考評時間年內(nèi)六月二十六日至七月十日為初評。十二月二十日至三十日為年終總評，考評序為先組自查，然后再無記名投票，依照分數(shù)高低定論。

XXX農(nóng)林局簽責(zé)單位：

第一責(zé)任人簽字第一責(zé)任人：

XX年X月X日

第三篇：XXX農(nóng)林局社會治安綜合治理責(zé)任制書

認真貫徹落實中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，推動維護社會政治穩(wěn)定，樹立為官一任，平安一方，確保農(nóng)林局內(nèi)部政治穩(wěn)定，人心安定，環(huán)境文明，特制定本責(zé)任書。

一、責(zé)任目標(biāo)

農(nóng)林局負責(zé)局系統(tǒng)內(nèi)的社會治安綜合治理工作，法人代表，局長XX同志為社會治安綜合治理第一責(zé)任人。

本局社會治安綜合治理工作為局穩(wěn)定的主題課題，列入重要議事日程，對系統(tǒng)內(nèi)社會治安綜合治理工作的優(yōu)劣，作為局及各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核的重要內(nèi)容，也是考評各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部晉職、晉級及獎懲的依據(jù)。

本，內(nèi)部社會治安綜合治理本著“治為次、理為主”，對于因失職造成形勢不穩(wěn)，人心渙散，阻礙工作，影響發(fā)展的單位、或者造成單位內(nèi)部以及結(jié)合部出現(xiàn)治安混亂，糾紛不斷的單位、場，局對其行使一票否決。

二、適時參與、協(xié)助，配合上級業(yè)務(wù)部門、政法部門，嚴厲打擊帶有黑社會性質(zhì)的惡勢力，不斷組織專項工作人員，加強對內(nèi)部經(jīng)常專訪，深入干部、職工家中，散發(fā)安定團結(jié)的祥和之花，解群眾關(guān)心疾苦之憂，給單位創(chuàng)造適宜深化改革和建設(shè)小康的市場。因此，要做到平時就必須樹立對隱患以打防結(jié)合，預(yù)防為主，不斷推進社會治安防、控基礎(chǔ)，全面貫徹落實防范于未然，建立群防群治組織，開展防群治活動。

三、加強對內(nèi)部流動人口的治安管理，做到內(nèi)部流動人員一人一冊、一戶一卷，對內(nèi)部青少年進行社會主義精神文明建設(shè)和法制宣、普、教、學(xué)工作，制定行之有效地規(guī)章制度，做好有輕微違規(guī)人員的政治思想工作，做好勞教回歸人員和刑釋人員的幫教工作，凈化他們的工作（生活）生產(chǎn)和成長的好環(huán)境。

四、深入開展深挖邪教組織，嚴厲打擊修煉FLG以及其它披著宗教外衣，實則破壞社會主義經(jīng)濟建設(shè)，破壞國家公共安全的人與事，嚴厲打擊破壞安定團結(jié)，造謠生事，屢生端糾，以及拉幫結(jié)派的小團體，尤其是少數(shù)二級機構(gòu)要為發(fā)展生產(chǎn)營造平和氛圍，處處要依群眾利益無小事，群眾利益高于一切來衡量專項工作人員作為。

五、不定期進行內(nèi)部安防工作檢查，適時舉辦安全生產(chǎn)、消防安全學(xué)習(xí)和考核，對此項工作應(yīng)明確分工，提高安全防范之意識，發(fā)現(xiàn)和消除隱患，以杜絕重大事故和重大治安災(zāi)害的發(fā)生。牢記“千里大堤潰于蟻穴”之古訓(xùn)。故要求各責(zé)任人要做重任在身，切勿兒戲，萬不可為一時疏忽給黨和國家、群眾造成損失，甚至災(zāi)難。若其負望，然罪人也，故必以全面貫徹落實中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于開展保持共產(chǎn)黨員先進性的高標(biāo)準(zhǔn)來要求，時時自敲警鐘，以告慰百姓。做個讓黨和群眾放心的、信任的好綜治干部，做個與群眾心相連的、為民解憂排難的好綜治干部。

六、本責(zé)任制書要求，首先是領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴格執(zhí)行誰主管誰負責(zé)，誰在崗，誰負責(zé)的綜治工作原則，真正做到重責(zé)在身，責(zé)無旁貸，責(zé)用于民，責(zé)利于民，民當(dāng)自擁戴，安康皆與民同在，這樣才能成為官為民主，民為官父，祥和萬事興。

本社會治安責(zé)任制書所規(guī)定的職責(zé)和任務(wù)均已明確，故對成績突出者則獎，因工作不力，甚至因故造成內(nèi)部治安秩序混亂，造成影響者則罰。獎罰則依據(jù)規(guī)定而兌。

考評時間年內(nèi)六月二十六日至七月十日為初評。十二月二十日至三十日為年終總評，考評序為先組自查，然后再無記名投票，依照分數(shù)高低定論。

XXX農(nóng)林局簽責(zé)單位：

第一責(zé)任人簽字第一責(zé)任人：

XX年X月X日

[1]

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第四篇：社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制書

社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制書

為進一步貫徹執(zhí)行中共中央、國務(wù)院關(guān)于加強社會治安綜合治理的方針，特簽訂社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任制書。

一、任務(wù)和目標(biāo)

1、局黨組對全局綜治工作負總責(zé)，書記、局長為第一責(zé)任人，分管同志為直接責(zé)任人。綜治委實施領(lǐng)導(dǎo)工作，負責(zé)制定規(guī)劃和布置工作，調(diào)查研究，樹立典型，促進綜治工作順利進行。其日常工作由綜治辦主持。

2、局黨組把綜治工作列入重要議事日程，列入經(jīng)濟發(fā)展總體規(guī)劃和工作計劃，每年至少召開1次以上綜治委會議，聽取匯報并負責(zé)解決綜治工作中實際困難和突出問題，并且把綜治工作經(jīng)費列入財政預(yù)算。綜治辦專項經(jīng)費不低于1萬元。

3、局黨組負責(zé)對全局責(zé)任制的執(zhí)行情況進行督查，年終組織人員檢查評比，做到獎懲兌現(xiàn)，實行“一票否決權(quán)”制。進一步加強組織制度建設(shè)，加強綜治干部政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。

4、各科、所的負責(zé)人為本單位社會治安綜合治理第一責(zé)任人，要親自主持會議，布置綜治工作，簽訂各種責(zé)任制書。實行計劃、小結(jié)、總結(jié)、專門會議、責(zé)任制缺項扣分制，出現(xiàn)重大責(zé)任事故或案件扣該項全分，并通報批評，限期整改。

5、健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制。建立局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的機制。落實定期排查制度、信息預(yù)警制度、協(xié)調(diào)會議制度、定期回訪制度、快速聯(lián)動應(yīng)急制度、分級調(diào)處制度、包辦督辦制度、考核獎懲制度，使調(diào)處工作經(jīng)?；?、規(guī)范化。努力將矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。

6、切實加強對本單位和轄區(qū)內(nèi)的公共場所、文化市場、特種行業(yè)、常住人口、流動人口、暫住人口和出租房屋治安管理和服務(wù)，努力減少流動人口的違法犯罪現(xiàn)象。

7、積極探索治安防范的社會化、市場化、職業(yè)化運行機制。推廣治安承包制、契約保險制、治安聯(lián)戶制，開展夜查暗訪活動，推動基層治安防范工作的落實。

8、認真抓好“五個加強建設(shè)”和“三防”措施（人防、物防、技防）的落實，逐步建立防范嚴密、控制有力、全方位覆蓋的治安防控網(wǎng)絡(luò)。努力把我鎮(zhèn)治安防控體系建設(shè)提高到一個新的水平。（五個加強建設(shè)是：

一、加強社會防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)；

二、加強治安堵控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)；

三、加強單位內(nèi)部防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)；

四、加強重點人群和重點部位防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)；

五、加強農(nóng)村治安防范網(wǎng)絡(luò)建設(shè)）

9、加強社會治安綜合治理的學(xué)習(xí)宣傳，擴大平安建設(shè)的群眾知曉率和參與率。

10、落實普法工作計劃，采取各種形式進行法制教育，增強人民群眾知法、守法、用法意識。

11、建立健全預(yù)防青少年違法犯罪領(lǐng)導(dǎo)組織、辦事機構(gòu)和各

項工作機制并發(fā)揮職能作用，進一步凈化青少年學(xué)習(xí)和成長的社會環(huán)境，努力減少青少年違法犯罪現(xiàn)象。

12、建立對刑釋解教人員的安置幫教制度，落實幫教措施，杜絕脫管、失控現(xiàn)象。

13、嚴厲打擊經(jīng)濟領(lǐng)域違法犯罪，確保重點工程項目順利進行。

二、考核獎懲

履行期內(nèi)責(zé)任人如有變動，由繼任人繼續(xù)履行。完成責(zé)任目標(biāo)，成績突出的給予表彰獎勵；完不成責(zé)任目標(biāo)或發(fā)生重大治安問題的，給予黃牌警告、限期整改等處罰，直至一票否決。

巴楚縣工商局單位

責(zé)任人簽字：責(zé)任人簽字：

第五篇：社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制

社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制

為加強公司社會治安綜合治理工作的責(zé)任感和使命感，進一 步落實社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，根據(jù)省、市、縣維穩(wěn)及綜 治工作的 要求，結(jié)合公司實際，制定本責(zé)任制

1、公司各科室、站（隊）的負責(zé)人為本部門社會治安綜合治理工作第一責(zé)任人。社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的責(zé)任人要按照 “誰主管、誰負責(zé)” 的原則，承擔(dān)“保一方平安”的政治責(zé)任。

2、公司各科室、站（隊）要把社會治安綜合治理工作列入本部門的一項工作來認真抓，積極解決維穩(wěn)及綜治工作遇到的困難，及時處置突出的不安定因素及社會治安問題，并根據(jù)公司有關(guān)維穩(wěn)及綜治工作的要求，結(jié)合實際貫徹落實。對維穩(wěn)及綜治工作開展的重大行動，公司各部門負責(zé)人要親自抓，具體抓。

3、公司各科室、站（隊）社會治安綜合治理工作要長抓不懈，同時也將作為各部門負責(zé)人任期目標(biāo)的重要內(nèi)容。要按照本部門社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的部署，積極履行職能，落實維穩(wěn)、禁毒及綜治工作各項 措施，發(fā)揮齊抓共管的作用。做到“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”，接受公司社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織、指導(dǎo)、檢查、考核。

4、通過抓社會治安綜合治理工作目標(biāo)管理責(zé)任制落實維穩(wěn)及綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。目標(biāo)管理責(zé)任制內(nèi)容要函蓋維穩(wěn)及綜治工作的各個方面，明確“打擊、防范、教育、管理、建設(shè)、改造”等 方面的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)、目標(biāo)要求，并且簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，一級抓一級，逐級抓落實。加強對維穩(wěn)及綜治工作目標(biāo)管理責(zé)任制的考核，將各項綜治措施是否落實，治安防范效果是否明顯，群眾對社會治安是否滿意作為考核的重要標(biāo)準(zhǔn)。

5、對社會治安綜合治理工作成績突出的部門負責(zé)人，由公司社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組給予表彰、獎勵。

6、對社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制不落實，沒有達到目標(biāo)管理責(zé)任制要求的，將對其各部門負責(zé)人實行通報批評、黃牌警告、一票否決。

7、因嚴重失職，發(fā)生影響特別惡劣的刑事案件、治安責(zé)任事故的，公司社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組將按照有關(guān)規(guī)定，給予相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。構(gòu)成犯罪的，將移交有關(guān)部門依法追究刑事責(zé)任。