第一篇:遵義市人民政府文件補充工傷保險
遵義市人民政府文件
遵府發(fā)〔2009〕25號
關(guān)于做好遵義市部分高風(fēng)險行業(yè)及其從業(yè)人員工傷保
障工作的意見(試行)
各縣、自治縣、區(qū)(市)人民政府,新蒲新區(qū)管委會,市人民政府有關(guān)工作部門:
為有效整合和利用社會資源,努力化解高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險,切實維護(hù)工傷職工合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國煤炭法》、《中華人民共和國建筑法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī),我市決定在部分高風(fēng)險行業(yè)建立以工傷保險為主、商業(yè)保險為補充相結(jié)合的工傷保障制度?,F(xiàn)就做好有關(guān)工作提出以下意見。
一、部分高風(fēng)險行業(yè)及其從業(yè)人員的界定
本意見所稱部分高風(fēng)險行業(yè)是指煤礦、非煤礦山(含井工開采礦山)、建筑施工企業(yè)。從業(yè)人員是指與煤礦、非煤礦山(含井工開采礦山)、建筑施工企業(yè)建立勞動關(guān)系或存在事實勞動關(guān)系的所有人員。
二、部分高風(fēng)險行業(yè)及其從業(yè)人員工傷保障經(jīng)辦部門
工傷保險由遵義市社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體經(jīng)辦,補充工傷保險由中國人壽保險股份有限公司遵義分公司試點經(jīng)辦,試點成功后全面推廣。
三、資金征繳
(一)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工傷保險費的征繳。
1.煤礦企業(yè)工傷保險費的繳納標(biāo)準(zhǔn)。
(1)對正常生產(chǎn)煤礦、整合期保留生產(chǎn)線的煤礦,根據(jù)《采礦許可證》上載明的規(guī)模量,以每噸煤3.5元計算當(dāng)年應(yīng)繳納的工傷保險費。
(2)對整合、擴(kuò)建和技改期間的煤礦,根據(jù)《采礦許可證》上載明的規(guī)模量,按正常生產(chǎn)煤礦繳納標(biāo)準(zhǔn)的70%繳納工傷保險費。
(3)對新建期間的煤礦,按《采礦許可證》上載明的規(guī)模量,按正常生產(chǎn)煤礦繳納標(biāo)準(zhǔn)的50%繳納工傷保險費。
煤礦企業(yè)繳納工傷保險費的時間為每年第一季度,原則上一次性繳清全年工傷保險費。確因資金周轉(zhuǎn)困難的,可以分兩次繳清。為鼓勵企業(yè)加強安全生產(chǎn)管理,有效防范工傷事故的發(fā)生,繳費標(biāo)準(zhǔn)實行每年浮動一次,具體辦法另行制定。
2.非煤礦山企業(yè)工傷保險費的繳納標(biāo)準(zhǔn)。
對露天作業(yè)的非煤礦山, 按三類風(fēng)險行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)一次性繳納企業(yè)所有職工全年工傷保險費。對井下作業(yè)的非煤礦山,比照煤礦企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)予以征收。對確因資金周轉(zhuǎn)困難的非煤礦山,可以分兩次繳清工作保險費。
3.建筑施工企業(yè)工傷保險費的繳納標(biāo)準(zhǔn)。
以工程項目合同價(含追加合同價款)的15%確定繳費基數(shù),根據(jù)工程的不同風(fēng)險類別實行不同的繳費費率。其中:撤除工程為1.4%;土木工程、房屋建筑、路橋修建工程為1.2%;線路管道安裝、裝飾裝修工程為1.0%;綜合性建筑工程為1.3%。
(二)商業(yè)保險公司補充工傷保險費征繳。
1.煤礦企業(yè)補充保險費的繳納標(biāo)準(zhǔn)。
(1)對正常生產(chǎn)煤礦、整合期保留生產(chǎn)線的煤礦,根據(jù)《采礦許可證》上載明的規(guī)模量,以每噸煤1.5元計算當(dāng)年應(yīng)繳納的工傷保險費。
(2)對整合、擴(kuò)建和技改期間的煤礦,根據(jù)《采礦許可證》上載明的規(guī)模量,按正常生產(chǎn)煤礦繳納標(biāo)準(zhǔn)的70%繳納工傷保險費。
(3)對新建期間的煤礦,根據(jù)《采礦許可證》上載明的規(guī)模量,按正常生產(chǎn)煤礦繳納標(biāo)準(zhǔn)的50%繳納工傷保險費。
煤礦企業(yè)繳納補充保險費的時間為每年第一季度,原則上一次性繳清全年補充保險費。確因資金周轉(zhuǎn)困難的,可以分兩次繳清。為鼓勵企業(yè)加強安全生產(chǎn)管理,有效防范工傷事故的發(fā)生,繳費標(biāo)準(zhǔn)實行每年浮動一次,具體辦法另行制定。
2.非煤礦山企業(yè)補充保險費的繳納標(biāo)準(zhǔn)。
對露天作業(yè)的非煤礦山, 按三類風(fēng)險行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的50%一次性繳納企業(yè)所有職工全年補充保險費。對井下作業(yè)的非煤礦山,比照煤礦企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)予以征收。對確因資金周轉(zhuǎn)困難的非煤礦山,可以分兩次繳清補充保險費。
3.建筑施工企業(yè)補充保險費的繳納標(biāo)準(zhǔn)
以工程項目合同價(含追加合同價款)的15%確定繳費基數(shù),根據(jù)工程的不同風(fēng)險類別實行不同的繳費費率。其中:撤除工程為0.7%;土木工程、房屋建筑、路橋修建工程為0.6%;線路管道安裝、裝飾裝修工程為0.5%;綜合性建筑工程為0.65%。
四、待遇標(biāo)準(zhǔn)
(一)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。
企業(yè)職工發(fā)生工傷事故后,享受《工傷保險條例》、《貴州省實施〈工傷保險條例〉辦法》規(guī)定的工傷保險待遇。一至四級傷殘職工和工亡職工,也可經(jīng)工傷職工或工亡職工親屬申請,與用人單位解除或終止勞動關(guān)系,并與社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議后,一次性結(jié)算工傷保險待遇(對已經(jīng)開始領(lǐng)取長期性工傷保險待遇的職工或供養(yǎng)直系親屬,不得重新選擇一次性結(jié)算工傷保險待遇),具體標(biāo)準(zhǔn)為:
1.經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為一至四級傷殘等級的工傷職工,以受傷時遵義市上年度職工平均工資為基數(shù),一次性支付傷殘補助金、傷殘津貼、生活護(hù)理費等。標(biāo)準(zhǔn)為:一級16年;二級14年;三級12年;四級10年。
2.因工死亡職工,其直系親屬可享受一次性喪葬補助金和一次性工亡補助金。一次性喪葬補助金標(biāo)準(zhǔn)為6個月遵義市上年度職工平均工資,一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為54個月遵義市上年度職工平均工資。
符合《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》(中華人民共和國勞動和社會保障部令第18號)的供養(yǎng)親屬,可一次性享受供養(yǎng)親屬撫恤金。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶5萬元,其他供養(yǎng)親屬3萬元。一次性支付的供養(yǎng)親屬撫恤金總額不得超過職工工亡時遵義市上年度職工平均工資的10倍。
(二)商業(yè)保險公司工傷補充保險待遇標(biāo)準(zhǔn)
按《工傷保險條例》規(guī)定賠償應(yīng)由企業(yè)承擔(dān)的工傷職工所有待遇,另加工亡一個職工3萬元的賠償。具體如下:
1.死亡職工在社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保信息庫內(nèi),經(jīng)勞動保障部門認(rèn)定為工亡的,中國人壽保險股份公司遵義分公司賠償3萬元用于處理工亡者的善后事務(wù)。工亡職工親屬在社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請一次性結(jié)算工亡待遇不足20萬元的,由中國人壽保險公司遵義分公司補足20萬元給工亡職工親屬。
2.停工留薪期(停工留薪期執(zhí)行社會保險相關(guān)標(biāo)準(zhǔn))的工資、生活護(hù)理費、伙食補助費、交通住宿費。
(1)停工留薪期工資按遵義市上年度在崗職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)支付。
(2)一至四級工傷職工生活護(hù)理費、伙食補助費日標(biāo)準(zhǔn)為不穩(wěn)定期130元,康復(fù)期90元;五
至六級工傷職工生活護(hù)理費、伙食補助費日標(biāo)準(zhǔn)為不穩(wěn)定期90元,康復(fù)期90元;七至十級和無傷殘級別工傷職工生活護(hù)理費、伙食補助費日標(biāo)準(zhǔn)為不穩(wěn)定期90元,康復(fù)期30元。
(3)工傷職工因傷情需要轉(zhuǎn)外就醫(yī)的交通住宿費按標(biāo)準(zhǔn)支付(具體標(biāo)準(zhǔn)另定)。
3、五至六級傷殘職工由商業(yè)保險公司按《工傷保險條例》按月支付工傷職工的傷殘津貼或按貴州省《關(guān)于實施〈工傷保險條例〉辦法》支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
4、七至十級傷殘職工按貴州省《關(guān)于實施〈工傷保險條例〉辦法》標(biāo)準(zhǔn)賠償一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
(三)工傷職工和工亡職工親屬獲得社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和商業(yè)保險公司待遇賠償后,不得再向用人單位索取超出《工傷保險條例》、《貴州省實施〈工傷保險條例〉辦法》、《關(guān)于大力推進(jìn)農(nóng)民工參加工傷保險的意見》(黔勞社廳發(fā)[2006]21號)規(guī)定的待遇。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)及工作職責(zé)
為做好遵義市部分高風(fēng)險行業(yè)及其從業(yè)人員工傷保障工作,市人民政府決定成立遵義市部分高風(fēng)險行業(yè)及其從業(yè)人員工傷保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由市政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長,市勞動保障、安監(jiān)、煤炭、建設(shè)、經(jīng)貿(mào)委、公安、監(jiān)察、財政、審計等部門負(fù)責(zé)人及商業(yè)保險公司主要負(fù)責(zé)人為成員,對此項工作進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在市安監(jiān)局,由市安監(jiān)局負(fù)責(zé)人兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)、督促工作的開展。各縣、區(qū)(市)人民政府也要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,各級各有關(guān)部門要齊抓共管,推動此項工作有效開展。勞動保障部門負(fù)責(zé)制定具體辦法,完善各項政策,規(guī)范勞動關(guān)系,加強勞動監(jiān)察,辦理參保登記、工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、基金管理、工傷保險待遇支付等;安監(jiān)部門負(fù)責(zé)督促本地區(qū)部分高風(fēng)險企業(yè)參加工傷保險和補充工傷保險,對未在社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參加工傷保險或未足額繳費的單位,不予核發(fā)安全生產(chǎn)許可證,并負(fù)責(zé)代收煤礦和非煤礦山企業(yè)工傷保險費;建設(shè)部門負(fù)責(zé)督促本地區(qū)建筑施工企業(yè)參加工傷保險和補充工傷保險,對未參加工傷保險或未足額繳費的建筑施工企業(yè)不予核發(fā)施工許可證,并負(fù)責(zé)代收建筑施工企業(yè)工傷保險費;商業(yè)保險公司負(fù)責(zé)征收企業(yè)補充工傷保險費,按時足額支付相關(guān)待遇,并參與工傷事故調(diào)查和勞動能力鑒定;煤炭管理部門負(fù)責(zé)提供煤礦企業(yè)的相關(guān)信息;經(jīng)貿(mào)部門負(fù)責(zé)督促企業(yè)加強內(nèi)部工作管理;公安部門負(fù)責(zé)協(xié)助企業(yè)維護(hù)穩(wěn)定;監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對職能部門工作情況進(jìn)行效能監(jiān)督;財政和審計部門負(fù)責(zé)對基金安全的監(jiān)管和審計。
為進(jìn)一步細(xì)化落實本《意見》規(guī)定的辦理程序、待遇標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)事宜,由市勞動保障部門牽頭,會同市安監(jiān)、煤炭、建設(shè)、商業(yè)保險公司等部門和單位,盡快制訂《遵義市部分高風(fēng)險行業(yè)及其從業(yè)人員工傷保障實施細(xì)則》。
六、如國家出臺新的工傷保險政策,按新的政策執(zhí)行。
七、本《意見》由遵義市勞動和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
八、本《意見》自發(fā)布之日起執(zhí)行。
二〇〇九年九月八日
主題詞:勞動保障 工傷保險△ 意見
抄送:市委,市人大,市政協(xié),市紀(jì)委,遵義軍分區(qū),市中級法院,市檢察院。
遵義市人民政府辦公室2009年09月08日印發(fā)
第二篇:上饒市補充工傷保險實施辦法
上饒市補充工傷保險實施辦法
為建立多層次的工傷保險體系,確保工傷人員的康復(fù),提高工傷待遇水平,積極發(fā)展商業(yè)保險機(jī)構(gòu)的社會責(zé)任和社會管理功能,根據(jù)江西省人力資源和社會保障廳《關(guān)于開展補充工傷保險試點工作的意見》(贛人社發(fā)[2013]60號)及《上饒市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)上饒市國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等組織參加工傷保險實施辦法的通知》的規(guī)定,結(jié)合近年來已實施的企業(yè)職工參加補充工傷保險的做法,特制訂本實施辦法。
第一條本辦法適用于轄區(qū)內(nèi)參加了工傷保險的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基 金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶(以下稱“用人單位”)的全體參保人員。
第二條對被保險人因工受傷后除《工傷保險診療項目目錄》、《工傷保險藥品目錄》外的診療費及醫(yī)藥費,釆取商業(yè)補充工傷保險投保的辦法,即由商業(yè)保險公司承辦,并由用人單位與商業(yè)保險公司簽訂保險合同,統(tǒng)一投保。
第三條補充工傷保險費由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代收,縣(巿、區(qū))社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在收取保險費后的 7個工作日內(nèi)將保險費匯入巿社保局賬戶,再由巿社保局匯同市本級收取的補充工傷保險費統(tǒng)一匯至商業(yè)保險公司指定的銀行賬戶。
第四條用人單位投保后,由商業(yè)保險公司各分支機(jī)構(gòu)與用
人單位簽訂保險合同,具體承辦各項理賠工作。商業(yè)保險公司必須堅持誠信原則,切實及時理賠,使投保單位和參保職工切實受益。
第五條保險費的確定。將根據(jù)投保單位的行業(yè)類別來確定。一類行業(yè)按上社評工資的0.2%收取,二類行業(yè)按上社評工資的0.4%收取,三類行業(yè)按上社評工資的0.8%收取。
第六條保險費的籌集。統(tǒng)一由用人單位繳納保險費。
第七條保險期間。補充工傷保險的保險期間為一年,一年一簽,以保險單載明的起止時間為準(zhǔn),下續(xù)保應(yīng)在上內(nèi)完成續(xù)保手續(xù)。
第八條職工因工死亡保險責(zé)任。單位職工被社會保險行政部門認(rèn)定為因工死亡的,每一被保險人的因工死亡保險金額為基本工傷保險補助金的三分之一。
第九條工傷職工住院醫(yī)療保險責(zé)任。在保險期間內(nèi),被保險人遭受工傷事故并在其所在地工傷保險定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)或經(jīng)社會保險行政部門和保險公司批準(zhǔn)的其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院治療該次工傷事故引致的傷害或疾病,由此發(fā)生的超出江西省《工傷保險診療項目目錄》、《工傷保險藥品目錄》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以外的住院醫(yī)療費用部分,保險公司全額給付醫(yī)療補助金。
保險期間屆滿未續(xù)保的被保險人住院治療仍未結(jié)束需要繼續(xù)治療的,在此期間保險公司對被保險人繼續(xù)承擔(dān)保險責(zé)任。
第十條工傷職工傷殘保險責(zé)任。在保險期間內(nèi),被保險人發(fā)生工傷事故并被社會保險行政部門認(rèn)定為工傷而導(dǎo)致傷殘的,根據(jù)《勞動能力鑒定----職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》(GB/T16180----2006)被鑒定委員會鑒定為一至十級中任一級傷殘的,保險公司按與該被保險人的傷殘等級對應(yīng)的基本工傷保險補助金的三分之一給付一次性傷殘補助金。
第十一條工傷保險補助金的給付手續(xù)。
(一)由被保險人向當(dāng)?shù)厣虡I(yè)保險公司提出申請,填寫保險補助金給付申請書,并提交下列材料:
1)保險單;
2)受益人身份證明;
3)工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的報銷憑據(jù);
(二)保險公司收到保險補助金給付申請書及上述證明文件和資料后,對確定屬于保險責(zé)任的,應(yīng)在10個工作日內(nèi),履行給付保險補助金的義務(wù);對不屬于保險責(zé)任的,應(yīng)發(fā)出不予給付保險補助金通知書。對屬于保險責(zé)任而給付保險補助金的數(shù)額不能確定的,根據(jù)巳有證明和資料,按可以確定的最低數(shù)額予以先行支付,在最終確定給付保險補助金數(shù)額后,給付相應(yīng)差額。給付最終期限不超過30天。
(三)受益人對保險公司請求給付保險補助金的權(quán)利,自其知道或應(yīng)當(dāng)知道保險事故發(fā)生之日起兩年不行使而自動放棄。
第十二條統(tǒng)一投保后,中途因投保人員增加而申請加保
時,投保單位必須以書面形式通知保險公司,經(jīng)保險公司同意并加收保險費的次日零時起,對加保人員開始承擔(dān)責(zé)任。投保人員中途離職或其他原因申請退保時,保險公司自接到解除合同通知書之日二十四時起,本合同效力終止。扣除手續(xù)費后,退還投保人未滿期保險費,但巳領(lǐng)取過保險補助金的,不得要求解除保險合同。
第十三條本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。
第三篇:補充工傷保險
補充工傷保險
QQ:996336222電話0755-33168366 手機(jī):***
企業(yè)繳納補充工傷保險費的標(biāo)準(zhǔn)
人數(shù) 費率
20人以下 不保
20-50人 30元/人且最低保費1000元
50-70人 26元
70人-200人 19元
200-500人 17元
500人以上 15元
被保險人享受補充工傷保險待遇的條件
1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;
2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;
4、患職業(yè)病的;
5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到機(jī)動車事故傷害的;
7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
如何享受補充工傷保險待遇
工傷責(zé)任險的保險責(zé)任為由被保險人承擔(dān)的五至十級的一次性傷殘就業(yè)補助金。根據(jù) 2011 年 1 月1 日起施行的國家工傷保險條例(中華人民共和國國務(wù)院令第 586 號),一次性工傷醫(yī)療補助金由工傷保險基金支付;工傷責(zé)任險只負(fù)責(zé)賠償應(yīng)由被保險人承擔(dān)的一次性傷殘就業(yè)補助金,給付倍數(shù)按照廣東省工傷保險條例相關(guān)規(guī)定確定,由于2011年的廣東省工傷保險條例尚未出臺,所以給付倍數(shù)參照2004年廣東省工傷保險條例確定具體賠付標(biāo)準(zhǔn)(根據(jù)2004年廣東省工傷保險條例和2010年深圳市職工平均工資制定,若有調(diào)整,以相關(guān)法規(guī)和保單特約為準(zhǔn)):
1.賠償基數(shù):以社會保障相關(guān)部門(社保局)開具的工傷保險待遇決定書為準(zhǔn)。
一般來說,雇員工資<深圳市職工平均工資的60%(2523),以2523為基準(zhǔn) ;
雇員工資>深圳市職工平均工資的60%(2523),以本人工資為準(zhǔn)。
最高賠償基數(shù)不超過深圳市職工平均工資的300%,即12615。
2.給付倍數(shù)(賠償金額以2523計)
工傷等級
給付倍數(shù)
賠償金額 5 50 126150 6 40 100920 7 25 63075 8 15 37845 9 8 20184 10 4 10092
注:統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資:每年7月份調(diào)整,每個標(biāo)準(zhǔn)使用區(qū)間是本的7月到第二年的6月份。平均工資調(diào)整,賠償基數(shù)也隨之調(diào)整,則賠償金額也相應(yīng)浮動。比如2010年職工平均工資的使用區(qū)間是2011年7月至2012年6月。
第四篇:2013年遵義市人民政府工作報告
2013年遵義市人民政府工作報告
2013-04-11 10:56遵義市人民政府辦公室
評論
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2013年主要工作任務(wù)
今年是“同步小康創(chuàng)建活動”啟動之年,也是實施“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年??傮w看,宏觀經(jīng)濟(jì)形勢趨好,發(fā)展面臨重大新機(jī)遇,但困難和問題不容忽視。我們要堅定戰(zhàn)略部署不動搖、堅定目標(biāo)任務(wù)不懈怠、堅定思路政策不折騰,增強發(fā)展自信、跨越自信、小康自信,團(tuán)結(jié)拼搏,真抓實干,把同步小康宏偉事業(yè)不斷推向前進(jìn)。今年政府工作的總體要求是:堅持以黨的十八大精神為指引,認(rèn)真落實中央、全省經(jīng)濟(jì)工作會和省委十一屆二次、市委四屆二次全會精神,緊緊圍繞實施“三大戰(zhàn)略”、建設(shè)宜居宜業(yè)宜游美麗遵義,以“全力追趕、力爭超越,努力實現(xiàn)兩個率先”為總基調(diào)、總目標(biāo),以“穩(wěn)中求快、快中爭先,快中求好、更好更快”為總要求,以提高經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量和效益為中心,以轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線,進(jìn)一步解放思想、改革開放、凝聚力量、攻堅克難,全力推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實現(xiàn)新突破。今年全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主要預(yù)期目標(biāo)是:完成地區(qū)生產(chǎn)總值1620億元,增長17%。其中:一產(chǎn)增長7%,二產(chǎn)增長21%,三產(chǎn)增長15%。規(guī)模工業(yè)增加值700億元,增長23%以上。全社會固定資產(chǎn)投資2000億元,增長53.3%。社會消費品零售總額492億元,增長20%。財政總收入360億元,增長25%;公共財政預(yù)算收入141億元,增長25%。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入22908元,增長16%。農(nóng)民人均純收入7091元,增長17%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.2%以內(nèi)。城鎮(zhèn)化率達(dá)41%。單位生產(chǎn)總值能耗和地耗、主要污染物排放總量控制在省下達(dá)指標(biāo)內(nèi)。
圍繞上述目標(biāo),我們將重點抓好以下工作:
一、統(tǒng)籌推進(jìn)四大區(qū)域發(fā)展,著力在全面建成小康社會征程中邁出新步伐
深入開展全面小康創(chuàng)建活動。按照“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé),市域統(tǒng)籌、縣為單位,社會協(xié)同、全民參與”的要求,堅持“三個不能代替”,突出“三個核心指標(biāo)”,強化預(yù)警監(jiān)測,健全完善以地理區(qū)位、經(jīng)濟(jì)水平為基礎(chǔ),與全面小康指標(biāo)體系相匹配的目標(biāo)考核體系。結(jié)合烏蒙山、武陵山片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃,加大對發(fā)展相對滯后地區(qū)的政策、項目扶持。完善工作推進(jìn)計劃目標(biāo),以階段工作目標(biāo)確保整體目標(biāo)實現(xiàn),全面小康創(chuàng)建速度高于遵義以往、高于全省、高于西部,為在全省走前列、在西部同類城市位次前移和實現(xiàn)“兩個率先”奠定堅實基礎(chǔ)。
分類指導(dǎo)梯次推進(jìn)全面小康。統(tǒng)籌“四大區(qū)域”發(fā)展。推進(jìn)中部區(qū)域加速崛起,著力打造黔北經(jīng)濟(jì)協(xié)作區(qū)加快發(fā)展的“火車頭”、“三宜”城市示范區(qū)和全面小康示范縣。推進(jìn)西部區(qū)域快速突破,努力將赤水河流域打造成為“兩個率先”的發(fā)動機(jī)、世界著名的旅游精品
線和遵義發(fā)展新的增長極。推進(jìn)東部區(qū)域提速開發(fā),著力建設(shè)綠水青山、田園風(fēng)光式的新農(nóng)村示范區(qū)和生態(tài)文明示范縣。推進(jìn)北部區(qū)域全速攻堅,力爭發(fā)展速度趕上甚至超過全市平均水平,著力創(chuàng)建扶貧開發(fā)攻堅示范區(qū)。繼續(xù)推進(jìn)強縣強鎮(zhèn)建設(shè),鼓勵發(fā)展基礎(chǔ)好的縣率先實現(xiàn)小康,支持發(fā)展中等的縣盡快實現(xiàn)小康,幫助發(fā)展困難的縣如期實現(xiàn)小康。
二、加快推進(jìn)新型工業(yè)化,著力在產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展上實現(xiàn)新突破
強力推進(jìn)園區(qū)建設(shè)。圍繞全省重點打造“100個產(chǎn)業(yè)園區(qū)”總體布局,深入推進(jìn)19個重點園區(qū)建設(shè),完成園區(qū)總體布局和專業(yè)性規(guī)劃。按照產(chǎn)城同步發(fā)展思路,實施園區(qū)核心區(qū)“七通一平”基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)攻堅,實現(xiàn)城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)體系向園區(qū)延伸和配套,提升園區(qū)集聚能力和承載能力。探索園區(qū)持續(xù)投入和償債機(jī)制,建立園區(qū)梯次提升機(jī)制。完善園區(qū)管理體制,以任命與聘用等相結(jié)合充實隊伍,采取“以獎代補”等激勵措施增強創(chuàng)建活力。完成園區(qū)投資 380 億元以上,開工、投產(chǎn)項目各100個以上,建成標(biāo)準(zhǔn)廠房70萬平方米以上。
強力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。著力抓好“十大工業(yè)產(chǎn)業(yè)”發(fā)展,做大做強特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),推進(jìn)特色輕工業(yè)集群化品牌化、裝備制造業(yè)整機(jī)化高端化、材料產(chǎn)業(yè)一體化高新化、能源及煤電化一體化精細(xì)化發(fā)展,加速產(chǎn)業(yè)鏈延伸,提高附加值。加大名優(yōu)白酒企業(yè)技改力度,穩(wěn)步擴(kuò)大產(chǎn)能;整治仁懷白酒小作坊,優(yōu)化重組白酒資源;加快建設(shè)赤水河白酒產(chǎn)業(yè)長廊,大力培育“中國醬香?赤水河谷”地域品牌,實現(xiàn)白酒產(chǎn)量40萬千升以上。優(yōu)化“兩煙”結(jié)構(gòu),實現(xiàn)卷煙生產(chǎn)55萬大箱以上。加快煤、鋁等資源勘探開發(fā)步伐。積極實施煤礦整合重組,實現(xiàn)煤炭產(chǎn)量1200萬噸以上。強化工業(yè)運行調(diào)度,繼續(xù)采取電價補貼、豐枯電價扶持等措施,保障工業(yè)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,擴(kuò)大規(guī)模工業(yè)在全省的領(lǐng)先優(yōu)勢。
強力推進(jìn)項目建設(shè)。建立重大項目風(fēng)險評估、防范機(jī)制,嚴(yán)把環(huán)評關(guān),實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實項目建設(shè)“五個一”工作機(jī)制,強化跟蹤管理,加強協(xié)調(diào)服務(wù)。加快煤及煤化工、鋁及鋁加工、鈦及鈦加工等項目建設(shè)。力爭熱電聯(lián)產(chǎn)動力車間項目建設(shè)取得突破。建成投產(chǎn)貴州鋼繩異地技改項目(一期)、航天汽車、九鼎車輛、桐梓電廠等項目,加速推進(jìn)務(wù)川煤電鋁、綏陽煤電化、正道煤電鋁、習(xí)水二郎電廠等項目,開工建設(shè)遵義卷煙廠、匯興鐵合金等異地技改項目。完成工業(yè)(含園區(qū))投資700億元。
三、加速推進(jìn)綠色城鎮(zhèn)化,著力在擴(kuò)容提質(zhì)上實現(xiàn)新突破
提高綜合承載能力。堅持以工業(yè)園區(qū)和城鎮(zhèn)新區(qū)為載體,推進(jìn)產(chǎn)城融合,把中心城區(qū)和縣城作為迅速推進(jìn)城鎮(zhèn)化、加速全面小康的突破口,推動城鎮(zhèn)化和工業(yè)化良性互動。加快遵義縣、綏陽縣撤縣設(shè)區(qū)、同城化發(fā)展和桐梓縣、湄潭縣撤縣設(shè)市步伐,大力建設(shè)鴨溪等衛(wèi)星城市,把中心城區(qū)建成200萬人口區(qū)域性中心城市,預(yù)留300萬人口以上城市發(fā)展空間。加快打通連接新城區(qū)與老城區(qū)的城市主干道、新老城區(qū)與高速公路的快捷通道,著力推進(jìn)城市主干道沿線開發(fā)建設(shè),形成連接新老城區(qū)的商貿(mào)廊道。圍繞全省打造“100個城市綜合體”要求,深入推進(jìn)18個城市綜合體項目。強力推進(jìn)新蒲新區(qū)建設(shè),建成新蒲新城路網(wǎng)、新火車站片區(qū)路網(wǎng),完成建投大廈等“十大標(biāo)志工程”。加速推進(jìn)南部20平方公里新城建設(shè),完善路網(wǎng)、電網(wǎng)、管網(wǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施,配套建設(shè)高星級酒店,積極引進(jìn)教育和醫(yī)療機(jī)構(gòu),大力發(fā)展商貿(mào)業(yè)和總部經(jīng)濟(jì)。加快推進(jìn)北部32平方公里新城建設(shè),基本形成高坪片區(qū)路網(wǎng)。著力完善中心城區(qū)市政設(shè)施,加快100平方公里森林公園建設(shè),繼續(xù)實施老城、東聯(lián)線等交通疏解工程,推進(jìn)18條骨干道路建設(shè)。加快老工業(yè)區(qū)、棚戶區(qū)、城中村改造步伐。深入實施縣城“倍增計劃”,加快學(xué)校、醫(yī)院等設(shè)施建設(shè),完善縣城功能。啟動匯川至桐梓、匯川至綏陽、綏陽至新蒲、新蒲至湄潭城市干道或快速通道建設(shè),推動同城化發(fā)展。完成城鄉(xiāng)建設(shè)及房地產(chǎn)投資900億元。
精心打造示范小城鎮(zhèn)。設(shè)立小城鎮(zhèn)建設(shè)專項基金,強化部門掛幫責(zé)任,重點規(guī)劃建設(shè)54個布局合理、設(shè)施配套、交通方便、功能齊全、環(huán)境優(yōu)美的“六型”特色小城鎮(zhèn),努力在全省“100個示范鎮(zhèn)”建設(shè)中走前列、作表率。完成小城鎮(zhèn)建設(shè)投資230億元以上。按照“貴州第一、全國一流、世界知名”的定位,加快將茅臺鎮(zhèn)打造成為中國國酒之心、中國歷史文化名鎮(zhèn)、世界旅游名鎮(zhèn)。
提升城鎮(zhèn)管理水平。加快數(shù)字遵義建設(shè),大力推進(jìn)城鎮(zhèn)各類信息資源共享,實現(xiàn)城市管理信息化、精細(xì)化。以城郊結(jié)合部為重點,加大統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)力度,依法打擊違法建設(shè),維護(hù)規(guī)劃嚴(yán)肅性、強制性。加強交通整治,合理設(shè)置交通設(shè)施,科學(xué)布局停車場建設(shè),提升公交車、出租車運營質(zhì)量和服務(wù)水平。繼續(xù)鞏固“國家衛(wèi)生城市”、“國家園林城市”創(chuàng)建成果。合理布局城市綠色空間。實施中心城區(qū)車行立交橋、人行天橋、農(nóng)貿(mào)市場及湘江河(二期)、洛江河、忠莊河、高坪河等景觀改造工程。加大重點區(qū)域治理力度,為2014年成功創(chuàng)建“全國文明城市”夯實基礎(chǔ)。
四、扎實推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,著力在調(diào)結(jié)構(gòu)促增收上實現(xiàn)新突破
夯實農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。落實強農(nóng)富農(nóng)惠農(nóng)政策,毫不放松糧食生產(chǎn),穩(wěn)定耕地面積。加快土地整理整治和中低產(chǎn)田土改造,實施千億斤糧食增產(chǎn)工程。提升山區(qū)農(nóng)業(yè)機(jī)械化水平。拓寬農(nóng)業(yè)保險領(lǐng)域。加強人工影響天氣及氣象防災(zāi)減災(zāi)體系建設(shè)。加快市農(nóng)科所所改院和整體搬遷。新增50家市級以上龍頭企業(yè),打造18個省級現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)示范園區(qū)和100個市級農(nóng)民專業(yè)合作示范社。新建農(nóng)民專業(yè)合作社50個、村級綜合服務(wù)站120個,改造重組基層供銷社13個,組建行業(yè)協(xié)會18個。規(guī)模以上農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)200億元。
壯大特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。大力實施“853”工程及農(nóng)民收入過萬元工程。新增茶園面積20萬畝,種植酒用高粱120萬畝、辣椒175萬畝。完成糧食總產(chǎn)量300萬噸左右、肉類總產(chǎn)量55萬噸,收購煙葉200萬擔(dān)。狠抓蔬菜基地建設(shè),構(gòu)建蔬菜直銷網(wǎng)絡(luò),保障蔬菜供給。加大“四種工程”建設(shè)力度,提升農(nóng)業(yè)新品種新技術(shù)繁育試驗示范水平。大力發(fā)展無公害、綠色、有機(jī)和地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品,建設(shè)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測網(wǎng)絡(luò),提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平。
構(gòu)建繁榮和諧新農(nóng)村。進(jìn)一步完善被征地農(nóng)民就業(yè)和社會保障制度。大力開發(fā)農(nóng)村勞動力資源,結(jié)合園區(qū)企業(yè)需求,加強農(nóng)民技能培訓(xùn),新增轉(zhuǎn)移勞動力10萬人。落實好生態(tài)移民、大中型水利水電工程移民及后期扶持政策。支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),鼓勵發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)、中藥材種植、鄉(xiāng)村旅館、家庭農(nóng)場等。充分發(fā)揮“四在農(nóng)家?美麗鄉(xiāng)村”品牌效應(yīng),著力向縱深推進(jìn),新增創(chuàng)建15萬戶、70萬人受益。
五、大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),著力在做大總量提升質(zhì)量上實現(xiàn)新突破
加快發(fā)展信息產(chǎn)業(yè)。圍繞建設(shè)西部重要的電子元器件研發(fā)生產(chǎn)基地、西南地區(qū)新型電子材料和鋰離子電池產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、呼叫中心基地、軟件認(rèn)證基地的目標(biāo),加速構(gòu)建以電子信息制造、軟件開發(fā)、新一代通信和信息技術(shù)服務(wù)為主的產(chǎn)業(yè)體系,培育新的增長極。繼續(xù)實施電子政務(wù)提升工程、“三農(nóng)”信息服務(wù)工程,強化信息網(wǎng)絡(luò)安全,扎實推進(jìn)信息3G、無線城市等建設(shè)。加大“智慧遵義”建設(shè)力度,啟動市政府云計算中心、社會公共服務(wù)平臺建設(shè)。入駐信息產(chǎn)業(yè)企業(yè)20戶以上、投產(chǎn)10戶以上。完成信息產(chǎn)業(yè)投資10億元以上。
全力推進(jìn)文化旅游產(chǎn)業(yè)大發(fā)展。編制全市文化發(fā)展與保護(hù)總體規(guī)劃,推動文化、旅游銜接發(fā)展,夯實宜游城市建設(shè)基礎(chǔ)。加快茅臺、土城、茍壩、沙灘、赤水文化旅游創(chuàng)新區(qū)和長征文化博覽園、赤水景區(qū)、中國茶海景區(qū)建設(shè),支持各地競相發(fā)展文化旅游創(chuàng)新區(qū)。深度開發(fā)婁山關(guān)景區(qū)。打造《傳奇遵義》常態(tài)演出精品劇目和中國長征、茅臺酒、仡佬、茶等文化旅游節(jié)。深入挖掘“知青”、“三線”建設(shè)等文化旅游資源。做大做強文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展投融資平臺。加快推進(jìn)遵義會議陳列館改擴(kuò)建工程、飛龍湖國家濕地公園、市級綜合旅客接待服務(wù)中心、縣級數(shù)字影院建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)遵義報業(yè)、廣電傳媒等文化企業(yè)集團(tuán)化發(fā)展。提檔升級辦好第二屆遵義旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會。加快星級酒店建設(shè)。大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游。集中打造“紅色遵義、人文遵義、醉美遵義”旅游形象品牌、“七大旅游品牌”、17個精品景區(qū)。確保旅游接待人次、綜合收入分別增長25%和30%以上。
積極推進(jìn)相關(guān)產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展。出臺措施加快第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展。以城市綜合體建設(shè)為契機(jī),加快中央商務(wù)區(qū)建設(shè),促進(jìn)房地產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。加大“引金入遵”力度,引進(jìn)2家全國股份制銀行入駐,加快組建農(nóng)村商業(yè)銀行,大力發(fā)展小額貸款、融資性擔(dān)保公司和村鎮(zhèn)銀行。推動遵義國際商貿(mào)城、黔北國際汽車博覽城(二期)、新雪域冷鏈物流、中國茶城等項目建設(shè)。建成“萬村千鄉(xiāng)”市場513個、農(nóng)村配送中心17個,推進(jìn)縣鄉(xiāng)農(nóng)貿(mào)市場和“農(nóng)超對接”建設(shè)。支持會展、電子商務(wù)、中介咨詢、科技研發(fā)、創(chuàng)意、教育培訓(xùn)等服務(wù)業(yè)加快發(fā)展。
六、加速完善基礎(chǔ)設(shè)施,著力在改善發(fā)展條件上實現(xiàn)新突破
提速交通基礎(chǔ)建設(shè)。加密遵義機(jī)場航線,加快仁懷機(jī)場建設(shè)和黔北機(jī)場前期工作。實現(xiàn)杭瑞高速思遵段遵義境、仁懷至赤水高速、繞城高速東北段建成通車,全市高速公路通車?yán)锍掏黄?00公里。加快推進(jìn)貴陽至遵義復(fù)線、遵義北環(huán)檬樂段和道真至甕安、余慶至凱里、務(wù)川至正安等高速公路和中心城區(qū)連接遵義機(jī)場城市主干道建設(shè)。做好正安至習(xí)水、余慶至花山、習(xí)水至古藺、綏陽至鳳岡高速公路項目前期工作。加快推進(jìn)沿邊公路建設(shè),打通融入川渝通道。協(xié)助推進(jìn)渝黔快鐵、昭黔鐵路建設(shè),做好川黔鐵路李家灣至閣老壩段東移前期工作。完成構(gòu)皮灘庫區(qū)大壩翻壩運輸、烏江三級航道擴(kuò)能、赤水河上游航道延伸等工程,加快烏江渡、石埡子、桐梓河、芙蓉江流域等庫區(qū)及湄江河水運工程前期工作。推進(jìn)城市公共交通優(yōu)先發(fā)展,建設(shè)公交都市。完成遵義旅游客運中心、中心城區(qū)公共客運監(jiān)管系統(tǒng)建設(shè)。啟
動城鄉(xiāng)客運一體化、中心城區(qū)軌道交通規(guī)劃。加快農(nóng)村公路改造提等升級。完成交通建設(shè)投資150億元。
突出水利建設(shè)重點。完成遵義灌區(qū)(一期)、道真大沙河水庫項目;加快遵義中橋、習(xí)水銅灌口等工程建設(shè);開工建設(shè)遵義縣上水、赤水金龍等骨干水源及煙水工程;啟動湄鳳余灌區(qū)(四期)、遵義灌區(qū)續(xù)建配套工程、茍滸引水工程;完成63座病險水庫除險加固;加快“五小”水利建設(shè);治理中小河流26條和水土流失面積240平方公里;完成11個小型農(nóng)田水利重點縣建設(shè)任務(wù),新增、恢復(fù)改善灌溉面積35萬畝;新建水文站27個。完成水利建設(shè)投資35億元。組建市水務(wù)投資有限公司。進(jìn)一步推進(jìn)中心城區(qū)、仁懷市、遵義縣水務(wù)一體化改革試點工作。
加快能源電力設(shè)施建設(shè)。繼續(xù)實施電網(wǎng)改造,完成電力投資15.1億元以上。完善以500千伏變電站為支撐、220千伏電網(wǎng)為骨架的城鄉(xiāng)輸配電網(wǎng)絡(luò)。健全產(chǎn)業(yè)園區(qū)、城市新區(qū)電網(wǎng)設(shè)施。加快推進(jìn)鳳岡、湄潭、綏陽頁巖氣勘探開發(fā)。啟動道真角木塘和習(xí)水蘭子口電站建設(shè)。開展風(fēng)力發(fā)電基站測試,開工建設(shè)正安、桐梓風(fēng)電項目。加快遵義縣液化天然氣站建設(shè)。建成農(nóng)村沼氣池5500口及服務(wù)網(wǎng)點70個、清潔工程示范點20個。
第五篇:辭工文件補充
公告
NO:AD0604006
根據(jù)公司的實際情況,現(xiàn)對管理制度有關(guān)內(nèi)容作如下的補充:
一、辭職人員工資結(jié)算的管理:
1.普通員工:
1、正常程序辭職的人員(提前三十天寫申請并獲批準(zhǔn)),扣除有關(guān)費用后照實結(jié)
算工資。
2、非正常辭職的人員按管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,如自動離職等。
3、急辭工---提出辭工要求在兩天內(nèi)離開的人員經(jīng)批準(zhǔn)后,依實際情況扣除有關(guān)
費用(膳食、工服、房租、工牌、工鞋等)后,按所余實領(lǐng)工資(即為所有在公司未發(fā)放的工資實數(shù))的30%結(jié)算發(fā)放。
4、辭工早離----已批準(zhǔn)辭工未到期限而要求早離開的辭工人員經(jīng)批準(zhǔn)后,按當(dāng)
月所應(yīng)領(lǐng)而未領(lǐng)工資的總額,依實際情況扣除有關(guān)費用(膳食、工服、房租、工牌、工鞋等)后,到期時間在15(含)天以內(nèi)的按所余實領(lǐng)工資的50%結(jié)算發(fā)放;到期時間在15天以上的按所余實領(lǐng)工資的70%結(jié)算發(fā)放。
5、曠工自離----無故缺勤(包括未批準(zhǔn)請假)為曠工,曠工一天扣三天工資,曠工3天或累記當(dāng)月5天則視為自動離職不予結(jié)算工資。
6、特殊情況如出工不出力或因住宿緊張而場長勸其離退的,依本規(guī)定酌情處理。
7、辭職的人員自離開公司后,其在外的一切活動由其本人全權(quán)負(fù)責(zé),與本公司
無任何關(guān)聯(lián)。
8、開除人員公司不予支付任何費用。
2.文員、班(組)長、技術(shù)員、質(zhì)檢員、廚師、保安員等應(yīng)提前六十天寫辭職申請,部門經(jīng)理、工程師、駕駛員、場長應(yīng)提前九十天寫辭職申請,其工資結(jié)算參照普通員工的辦法執(zhí)行。
二、辭職后再返廠:
正常辭職(不含非正常人員)后要求再返廠工作的人員,必須經(jīng)場長推薦,總管和行政部考察同意后,由其本人寫出保證書一份,并且在一年內(nèi)不得再提出辭職,否則未結(jié)算的工資公司不予結(jié)算。
行政部 :總管:總經(jīng)理:
二00六年五月十日
(本公告送各工場場長)