第一篇：教育目標管理工作

德臥教育集團木飄小學2010至2011年第二學期學校工作總結(jié)

時光匆匆，緊張而繁忙而又短暫的教育教學工作已將經(jīng)全面結(jié)束，回顧本學期的工作，我校在德臥教育集團的領(lǐng)導下，全體教師發(fā)揚與時俱進、敢為人先的時代精神，抓穩(wěn)定保平安，創(chuàng)建平安文明和諧校園，堅持以創(chuàng)新教育為重點，全面推進素質(zhì)教育，全面提高教育教學質(zhì)量和辦學水平，圓滿地完成了本學期各項工作任務。為了揚長避短，再創(chuàng)佳績，依據(jù)本學期“德臥教育集團小學教育目標管理責任狀”的重點工作落實情況做以下總結(jié)：

一、德育工作

德育是學校實施素質(zhì)教育的重要組成部分。我校把德育工作擺在重要位置，并認真學習德育工作政策文件，提高認識，樹立教書育人，管理育人，服務育人的思想，為了確保學校德育工作的順利實施，一學年來，我們加強了學校德育管理工作。

1、組織師德理論學習。

每周二組織教師進行政治及業(yè)務學習，《教師法》、《未成年人保護法》《義務教育法》和有關(guān)中小學教師職業(yè)道德的文件精神，有效地加強了教師職業(yè)道德建設(shè)。

2、開展多種形式的主題教育。

（1）、愛國主義教育。

抓好每周一的升旗儀式和國旗下講話，激發(fā)學生愛國熱情，樹立正確的國家意識，培養(yǎng)愛國主義意識。

（2）、加強安全知識的宣講教育。

學生校內(nèi)安全工作，簽定安全責任和目標管理責任書，規(guī)范制度，落實好各種措施。此項工作運行良好，未發(fā)生任何安全事故。

（3）養(yǎng)成教育。

學生學習習慣和生活習慣的常規(guī)教育，特別是文明禮貌教育，以新的《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、“小學生禮儀”為內(nèi)容，以班級教育、自我教育為主，幫助學生養(yǎng)成良好的行為習慣，收到了良好的教育效果。

3、加強德育隊伍建設(shè)。

(1)利用教師政治學習等機會讓教師明確人人都是德育工作者、個個有責任參與德育工作，增強德育力量。

（2）加強班主任隊伍建設(shè)。組織了班主任座談會，通過交流取長補短，提高了班級管理水平。

二、專款項目使用情況

1、管好用好義務教育保障經(jīng)費。

在全面貫徹落實農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制工作中，我校嚴格按照上級的文件精神，做到了宣傳到位，落實到位，措施到位。學校按照上級文件精神，積極推進農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革，嚴格執(zhí)行收費標準，贏得了群眾一致好評。通過張貼標語、懸掛收費公示牌等，家長了解了黨的惠民政策。學校無亂收費現(xiàn)象。

三、基礎(chǔ)教育工作

1、學?！皟苫惫ぷ?。

認真貫徹新修訂的《中華人民共和國義務教育法》，繼續(xù)鞏固提高“兩基”和“普實”成果。做好各種表冊的填寫工作，確保入學率為100％，在校學生鞏固率99.8％。

２、實驗室管理情況及實驗教學成果。

實驗室教室和儀器保管室每天進行1次清掃，室內(nèi)衛(wèi)生整潔，實驗室配置檔案柜、儀器柜，桌凳分小組擺放。

在實驗教學中，學生親自實踐，親身體會，培養(yǎng)實際操作能力。實驗開出率為100%，演示實驗率為95%以上，分組實驗率為90%以上。實驗課的開展，對教學質(zhì)量的提高，創(chuàng)設(shè)了新的條件。

3、以素質(zhì)教育為核心，積極探索辦學路子，辦學質(zhì)量和效益明顯提升，各校按《課程標準》要求開齊課程、開足課時。

四、學校目標管理工作

1、認真學習內(nèi)部管理規(guī)章制度和教育方針政策。

2、強化教師隊伍管理制約機制。堅持按時上下班制度，不無故遲到、早退、曠工，依照“木飄小學教師年終考核方案”，嚴抓教師工作紀律，對假曠教師實行經(jīng)濟和年終考核分約束。

3、執(zhí)行學校制定的教育教學任務目標，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、以身作則，在教育教學工作實踐中取得實效。一年來，我鎮(zhèn)的教師素質(zhì)有了明顯的提高。廣大教職工愛崗敬業(yè)，熱愛學生，關(guān)心學生生活，為生活有困難的學生提供幫助，體現(xiàn)了高尚的師風師。

4、認真落實教學常規(guī)，堅持定期不定期的教學工作檢查落實制度。（１）、教學常規(guī)重點抓好以下幾個環(huán)節(jié)。

①做好三種計劃：學校計劃、班主任工作計劃和教學工作計劃。

②課堂教學重課前準備，備好課，堅持每月一次教案檢查。重課堂教學質(zhì)量，上好課。重作業(yè)批改，堅持每月查教師作業(yè)批改量，并做量化考核存檔記錄。③學生管理重品德教育、重良好習慣養(yǎng)成教育、重遵紀守法教育。

④學校環(huán)境衛(wèi)生，堅持每天進行大掃除。保持校園環(huán)境清潔美觀。

7、重視少先隊工作。

⑴少先隊組織健全

我校領(lǐng)導非常重視少先隊工作，把隊工作納入到學校整體工作計劃中去。⑵隊活動形式多樣

①、有傳統(tǒng)意義的隊活動

如：三月份，開展“學雷鋒樹新風”活動，三八婦女節(jié),組織隊員開展尊師敬母活動，六一兒童節(jié)舉辦文藝晚會。（②、堅持規(guī)范的升旗儀式。每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下，在雄壯的國歌聲中聆聽著國旗下講話，使少先隊員受到了一次又一次的教育。

8、禁毒宣傳教育工作

我校在開展“禁毒”工作中，為了進一步加強學校禁毒宣傳教育工作，將“禁毒”教育與學生思想政治教育結(jié)合起來，與學生日常行為規(guī)范結(jié)合起來，使我?！敖尽苯逃ぷ鞒Ｗゲ恍?。

五、學校安全工作

安全穩(wěn)定工作堅持預防為主、防治結(jié)合、加強教育的原則，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職員工關(guān)心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失，維護學校正常的教育教學秩序。

（１）、領(lǐng)導重視，措施有力；成立領(lǐng)導小組，落實安全責任。

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導，我校把安全工作列入重要議事日程，校長直接抓班主任，班主任負責抓各班學生，總務處具體分工負責組織實施。為確保安全工作萬無一失。

（２）、制度保證，措施到位。

①建立安全工作責任追究制。將安全工作列入教師年終考核內(nèi)容，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究直接責任人的責任。

②簽訂責任書。學校與班主任簽訂責任書，明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。各校認真貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。

（3）、加強教育，促進自護。

①利用班會、活動課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防震等安全知識和技能教育。

②提倡學生步行上學，對學生騎車上學情況進行清查，嚴禁學生騎自行車上學。

（4）、加強檢查，及時整改。

開展常規(guī)檢查。每學期開學以后，學校把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之

一。雨季，學校對校舍、飲水衛(wèi)生進行全面的安全檢查，干季，學校對教師辦公室、教室電線進行防火安全檢查。

總之，我校一學期來的工作緊緊圍繞以德育為首，以改革為動力，以強化教育管理為手段，以加強師資建設(shè)為關(guān)鍵，以安全穩(wěn)定為保證，以教學為中心，以安全為第一責任，兼顧其它各項工作，認真落實目標管理責任書的各項工作，取得一定成績，但也存在一些問題，我們有信心、有能力把我校教育教學工作搞得更好，質(zhì)量進一步提高。

二0一一年六月三十日

第二篇：財務管理工作目標

財務管理工作目標

一、指導思想和工作目標

以促進我區(qū)農(nóng)村集體資金的規(guī)范管理、資產(chǎn)的保值增值和資源的合理利用，維護農(nóng)村集體經(jīng)濟組織和農(nóng)民群眾的合法權(quán)益，推動農(nóng)村改革發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定為目標，財務管理工作目標。通過清理，全面摸清村集體所有的“三資”存量、結(jié)構(gòu)、分布情況，做到賬實、賬款、賬賬相符，規(guī)范“三資”的使用、處置，建立產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責明確、經(jīng)營高效、管理民主、監(jiān)督到位的管理體制和運作機制，防止農(nóng)村集體“三資”流失。

二、工作對象和工作范圍

此次清產(chǎn)核資工作對象是全區(qū)范圍內(nèi)所有村集體經(jīng)濟組織。清理范圍是村集體經(jīng)濟組織所有的資金資產(chǎn)資源，包括：現(xiàn)金、銀行存款、有價證券等貨幣資金;各種流動資產(chǎn)、農(nóng)業(yè)資產(chǎn)、短期投資、長期投資、固定資產(chǎn)、在建工程、無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn);集體所有的土地、林地、園地、灘涂、石塘、公墓、窯頭等資源性資產(chǎn)。

三、主要工作程序

村集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作要嚴格按照成立組織、清理登記、核實公示、確認上報的程序開展。

(一)成立組織。各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))街道要成立清產(chǎn)核資工作領(lǐng)導小組和工作班子，精心組織，整體推進。村集體經(jīng)濟組織要成立由村主要干部、代理會計、民主理財小組成員和社員代表參加的清產(chǎn)核資小組，認真組織開展清理工作。

(二)清理登記。對農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源逐筆逐項進行清理登記。資金、資產(chǎn)的清理，堅持賬內(nèi)賬外相結(jié)合、實物盤點同核實賬務相結(jié)合的原則，以物對賬，以賬查物，全面清點品種、規(guī)格、型號、數(shù)量，查清來源、去向和管理情況，清理登記資產(chǎn)以賬面值為基礎(chǔ)，除部分盤盈資產(chǎn)難以取得有效憑據(jù)須價值重估外，其余資產(chǎn)原則上不進行價值重估;對資源的清理，要查明實際數(shù)量及其權(quán)屬。在清理過程中，凡發(fā)現(xiàn)產(chǎn)權(quán)關(guān)系不明晰的，要依據(jù)國家法律、法規(guī)和有關(guān)政策，兼顧資產(chǎn)資源形成的歷史過程，明確產(chǎn)權(quán)歸屬關(guān)系，對產(chǎn)權(quán)有異議、界定依據(jù)不足的應單獨注明，列為待界定資產(chǎn)。清產(chǎn)核資登記要按類別詳細登記其名稱、數(shù)量及使用情況。登記內(nèi)容要全面，事實要清楚，數(shù)字要準確，做到不遺不漏。

(三)核實公示。對已清理登記的集體“三資”，由村清產(chǎn)核資小組成員逐項逐筆進行核實，確保做到數(shù)額無誤，產(chǎn)權(quán)明確，現(xiàn)狀清楚。初步核實后的集體“三資”情況要在村財務公開欄中進行公示，征求群眾意見。公示時間不得少于7天。對清查出的盤盈、盤虧資產(chǎn)和壞賬損失等，須進行價值確認或核增核減資產(chǎn)，要先由清產(chǎn)核資小組提出處理意見，并在公開欄進行公示，接受群眾監(jiān)督，工作總結(jié)《財務管理工作目標》。公示期間，村社要安排專人，接待群眾的咨詢和反映，認真做好記錄和解釋工作。在公示期間，群眾對清產(chǎn)核資情況有異議的，要認真進行復核，對核查不清或有爭議的事項，列為“待處理問題”，報上級機構(gòu)協(xié)調(diào)處理。

(四)確認上報。公示期滿，按照有關(guān)規(guī)定，召開社員會議或社員代表會議對清產(chǎn)核資結(jié)果進行確認，并報鎮(zhèn)(鄉(xiāng))街道有關(guān)部門審核匯總。經(jīng)社員(代表)大會確認通過的“三資”清理結(jié)果要在村財務公開欄及時進行公開。

四、工作要求

村集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作時間緊、任務重，各鎮(zhèn)(街道)要求真務實、真抓實干，確保該項工作扎實有效開展。

(一)要明確職責，加強領(lǐng)導

各鎮(zhèn)(街道)要充分認識到開展村級清產(chǎn)核資工作的重要性和必要性，加強對清產(chǎn)核資工作的組織領(lǐng)導，召開好鎮(zhèn)、村二級動員宣傳大會，統(tǒng)一思想、形成共識，取得廣大干部群眾對清產(chǎn)核資工作的支持和配合。要制定好具體的工作方案和步驟，落實責任，有序?qū)嵤?，確保此項工作在2010年11月15日之前全面完成。

(二)要堅持原則，把握環(huán)節(jié)

此次清產(chǎn)核資工作要嚴格按照“全面、依法、民主、公開”的原則開展，“三資”清查要徹底全面，“三資”核實要依法依規(guī)，清查過程要民主有序，清查結(jié)果要公示公開。要認真把好三個環(huán)節(jié)：一是清查登記關(guān)。對村級“三資”情況要分門別類詳實登記，確保不遺漏，無偏差;二是群眾參與關(guān)。清查工作要依靠和發(fā)動群眾，在清理過程中，要邀請社員代表參與清查核實工作，在制度制定完善過程中，要充分征求社員代表意見建議;三是資產(chǎn)處置關(guān)。資產(chǎn)處置要規(guī)范操作，確保程序到位，對清查出的盤盈、盤虧資產(chǎn)和壞賬損失等，進行價值確認或核增核減資產(chǎn)時，先由清產(chǎn)核資小組提出實施方案，在財務公開欄進行公示后，提交社員(代表)大會討論通過，形成經(jīng)濟議案決議書，報鎮(zhèn)(鄉(xiāng))街道審核通過后方可正式執(zhí)行。

(三)要加強指導，嚴明法紀

各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))街道要加強對清產(chǎn)核資工作的指導，幫助解決工作中的實際問題，及時總結(jié)宣傳好的經(jīng)驗和做法。同時要加大對清產(chǎn)核資工作的監(jiān)督檢查，加強相關(guān)職能部門的配合，既要懲治腐敗、取信于民，又要化解矛盾，防患于未然。對在清產(chǎn)核資專項行動中，拒不交賬、故意毀壞、藏匿賬證等惡意阻礙清理工作的行為要嚴懲不怠，必要時由紀檢部門予以追究紀律法律責任;對清產(chǎn)核資過程中發(fā)現(xiàn)的黨員干部違紀違法案件，要依法依紀給予有關(guān)責任人黨紀處分;涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)依法處理。

(四)要建立臺賬，規(guī)范檔案

各村要及時將清產(chǎn)核資結(jié)果報鎮(zhèn)(鄉(xiāng))街道有關(guān)部門，建立完善“三資”管理臺賬，規(guī)范檔案管理，提倡繪制村級主要資產(chǎn)資源坐落分布圖?！叭Y”管理臺帳的保管、調(diào)整實行動態(tài)管理，逐步納入網(wǎng)絡化監(jiān)管。鎮(zhèn)(鄉(xiāng))街道對所屬村的清產(chǎn)核資情況進行審核匯總后連同工作總結(jié)于11月20日前報區(qū)農(nóng)林局。

第三篇：目標管理工作情況匯報

目標管理工作情況匯報

近年來，我區(qū)目標管理工作緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府決策部署，堅持“一二三四”的工作思路，強化過程管理，強化執(zhí)行力建設(shè)，有力推動了目標管理工作的順利開展，確保了各項目標任務的圓滿完成。

圍繞一個目標，就是通過目標管理，激勵干勁，鼓舞士氣，確保全面完成市定、區(qū)定各項目標任務。

堅持兩條原則。一是堅持統(tǒng)一考核辦法、統(tǒng)一評分標準、統(tǒng)一組織領(lǐng)導，切實做到公開、公正、公平。二是堅持圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的重點、區(qū)委區(qū)政府重要工作部署和亮點工作來確定目標任務。全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的重點、區(qū)委區(qū)政府重要工作部署就是區(qū)委全會和《政府工作報告》確定的工作任務，亮點工作，就是各部門圍繞本單位職責，謀劃實施的在全市有位次、全省叫得響、全國有影響的工作。為鼓勵各單位爭創(chuàng)亮點，我們規(guī)定，凡獲得省級以上表彰的單位，可以破格評為目標管理一等獎。

抓好三個環(huán)節(jié)。第一個環(huán)節(jié)是分解立項。每年年初，我們按照“部門初定-目標辦擬定-征求部門意見-征求領(lǐng)導意見-簽訂目標”的流程，根據(jù)區(qū)委全會和《政府工作報告》確定的工作任務，根據(jù)各單位的工作特點，科學確定各部門的責任目標，力爭做到目標簽訂合理、可量化、有可比性。第二個環(huán)節(jié)是過程督導。目標責任書簽訂后，最重要的就是抓落實。我們?yōu)樽ズ媚繕说穆鋵崳瑘猿忠辉乱欢綄?，一季度一通報。每月，結(jié)合財政收入、項目建設(shè)、招商引資、集聚區(qū)建設(shè)等重點工作，區(qū)政府辦公室、政府目標管理辦公室對各單位的目標完成情況進行一次督導，并對主要目標達不到時間進度的單位下發(fā)督導通知單，要求其采取措施，限期整改，確保達到時間進度。每季度，收集整理各單位主要目標完成情況，排定名次，印發(fā)通報，使各單位了解本部門目標責任完成情況，明確下步努力方向。同時，對與序時進度相差或者完成難度較大的個別目標，采取專題督查的方式，進行跟蹤督查，并適時報告區(qū)政府，確保不因個別單位影響全區(qū)目標的完成，各第三個環(huán)節(jié)是考核評比。我們每年都下發(fā)《關(guān)于做好目標考核的通知》，將目標考核原則、考核內(nèi)容、分值設(shè)定及計分辦法、考核辦法、考核要求等提前告知被考核單位，讓被考核單位按照要求提前做好準備工作。在目標考核過程中，對照目標責任書，逐項打分，考核結(jié)束立即將考核表統(tǒng)一裝袋密封，待開始考評計分時，集中時間，計算所有被考核單位考評結(jié)果，最大程度上減少人為干擾因素。通過抓好這三個環(huán)節(jié)，使目標管理工作有計劃、有落實、有檢查、有考評，有獎懲。

落實四項機制。一是責任機制。對每一項責任目標，都明確責任領(lǐng)導、責任單位，使各項工作有人抓、有人管、有人去落實，形成一級抓一級、層層抓落實、人人抓落實的工作機制。明確每季度、每月、每周、每天的工作任務和工作標準，實現(xiàn)以日保周、以周保月、以月保季、以季保年，確保全年各項目標任務圓滿完成。二是督查機制。不斷完善督查督辦制度，在落實上下功夫，在創(chuàng)新管理上下功夫，采取多種形式，加強對責任目標完成情況的督查督辦，定期通報各單位責任目標完成情況。三是獎懲機制。加強績效考核，強化行政問責，將政府目標責任化、目標化、標準化、具體化、實效化。建立健全責任追究獎懲制度，建立一套科學完善的目標考評體系和考評辦法，做到考核有標準，獎懲有依據(jù)。對該明確的目標進度而未明確、該報告的問題而未報告、該處理的問題而未處理、該完成的任務而未完成的，追究主管領(lǐng)導的責任；對工作任務完成較好的，進行表彰獎勵。四是評議機制。定期組織區(qū)五大班子領(lǐng)導、各辦事處、區(qū)直各部門一把手對納入政府目標管理的工作，特別是招商引資、項目建設(shè)、城建交通、民生實事等進行觀摩評議，總結(jié)經(jīng)驗、查找不足、推動工作。同時，邀請市、區(qū)人大代表和政協(xié)委員參與視察，促進目標落實。

我區(qū)的目標管理工作還有很多需要改進的地方，請各位領(lǐng)導多多批評指正。

第四篇：安全管理工作目標

公司

安全管理工作目標

**公司為加強安全生產(chǎn)管理工作，保障公司員工的生命安全，促進公司健康發(fā)展，特制定本工作目標。

一、加強安全生產(chǎn)組織管理。始終把安全生產(chǎn)放在重要位置，根據(jù)**公司各項管理規(guī)定，班組在施工期間配備安全生產(chǎn)管理工作人員（安全協(xié)管員），明確各相關(guān)人員的安全生產(chǎn)管理職責，保證本班組安全生產(chǎn)管理人員、設(shè)施、經(jīng)費得到落實。

二、嚴格落實安全生產(chǎn)責任制。各科室及施工班組要明確安全職責和責任追究辦法，任務安排具體、責任明確，并有檢查辦法和檢查標準，把安全生產(chǎn)管理責任落到實處，實行安全生產(chǎn)一票否決制，堅決遏制重特大事故發(fā)生。

三、認真貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)。堅決貫徹執(zhí)行國家、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)范性文件，嚴格落實公司有關(guān)安全生產(chǎn)的各項部署和工作要求。進行日常自查工作，及時查處和糾正一切違反法規(guī)的問題，按照要求做好施工期間安全生產(chǎn)工作，現(xiàn)場安全管理工作要求有文字及圖片記錄。

四、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。班組在日常工作中要加強成員安全教育，普及安全知識，對新上崗人員進行安全技術(shù)交底，必須有相關(guān)文字記錄，增強安全意識，擴大教育覆蓋面，形成人人重視安全、人人落實安全的良好氛圍。

五、認真組織開展班組安全生產(chǎn)檢查，做好隱患排查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，不留隱患。發(fā)生安全事故，應按照規(guī)定準確、及時上報，不得瞞報、漏報、遲報。

六、傷亡事故控制目標：

1、杜絕火災、食物中毒重大事故發(fā)生；

2、重大傷亡事故為零；

3、重傷事故負傷率控制在0.6‰以內(nèi)，輕傷事故負傷率控制在3‰以內(nèi)。

第五篇：安全管理工作目標

嵐水中學校安全管理工作目標

為繼續(xù)開展學校安全文明建設(shè)工作，進一步落實“安全第一，預防為主”的方針，保護廣大師生的人身安全和學校財產(chǎn)安全，維護學校正常的教育教學秩序和社會穩(wěn)定，增強全體教師的責任感，確保我校安全的各項工作落實到實處，打造平安校園，特制度本目標。

一、完成責任簽訂工作

第一條：簽訂對象：崗位責任人及全體教師。

第二條：責任期限：一年

第三條：責任目標：在責任期內(nèi)，杜絕因管理不善而發(fā)生安全責任事故。建立崗位安全工作規(guī)章制度，實行責任追究制度，完善安全工作崗位職責。

二、工作目標

1、學校校長是本校安全工作第一責任人。各分管領(lǐng)導及全體教師要經(jīng)常檢查校舍、校具（門、窗、樓梯扶手、旗桿、電教器材、電教設(shè)備、體育設(shè)施、照明線路，電源插座等）。學校教育活動場地設(shè)施設(shè)備無安全事故隱患，各種內(nèi)部保衛(wèi)制度健全，保安設(shè)施齊全。特別是惡劣天氣更要重視對校舍的檢查，防止不安全因素的產(chǎn)生。如發(fā)現(xiàn)危險隱患應及時采取相應的措施。加強師生的安全教育、法制教育和心理健康教育，開展有效的活動，增強師生的安全意識，提高自護自救能力。

2、各班班主任每天必須強調(diào)安全工作，每周工作安排要有安全教育，重點教育學生掌握交通法規(guī)知識，初步了解消防知識和重大災難預防知識，使學生在遇險、遇火、遇難時能及時自救，及時報警，有安全教育工作記載（資料齊全，按時上交校長室存檔）。

3、各值日教師要切實做好護導工作，課間，午間，學校集體活動，班主任和值日教師應及時到位，保證秩序正常。

4、加強對學生活動安全的管理。嚴禁在校園內(nèi)亂接電源，違章使用電器。嚴禁以任何名義自行組織學生集體服用藥品和飲品，嚴禁組織學生參與非教育性的社會活動，嚴禁未經(jīng)學校審批同意而帶學生外出活動，嚴禁學生攀高、玩火等不安全行為。由各部門組織的一切活動要嚴密計劃、精心組織、嚴格管理，做到誰主管誰負責。

5、嚴格教育教學管理，體育課、活動課以及大掃除（嚴禁學生上教室后窗陽臺進行打掃）等各項活動，必須有教師組織和參加，在教育教學中由于班主任和任科教師組織和管理不妥導致發(fā)生事故的將追究直接責任人和直接組織者的責任。

6、班主任應嚴格教育學生不得乘坐非載客的車輛，嚴禁不滿法定年齡的學生騎車上學；要經(jīng)常對學生進行交通安全的教育。

7、路隊護送教師必須準時到崗，認真履行職責將學生安全護送出校門。做好每天的清校工作，教師不經(jīng)學校同意推遲教學時間，發(fā)生安全事故由教師本人擔承相應責任。

8、嚴格執(zhí)行重大事故報告制度，凡本班學生發(fā)生重大事件、突發(fā)事件、傷亡事件，必須立即向?qū)W校、當?shù)卣敖逃姓块T報告。

三、工作職責

（一）班主任職責

1、堅持對學生進行思想教育，教育學生遵守《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、國家政策法令和學校的一切規(guī)章制度；

2、及時檢查發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)和身邊的各種安全隱患，扎實地開展安全教育和防范工作；

3、加強早自學、晨間談話、讀寫課、課外活動、課間活動、兩操等班級日常管理，建立班級常規(guī)和各種記載簿；

4、經(jīng)常與科任教師聯(lián)系，協(xié)調(diào)各項活動和學生課業(yè)負擔；

5、關(guān)心學生的生活和健康，加強生活管理；

6、經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，取得家長的支持和配合，指導家長正確教育子女。

（二）任課教師職責

1、做好一切課前準備工作，按時進教室上課，做好課堂教學的組織工作，保證學生作息時間，按時下課；

2、無特殊情況，不坐著上課，不隨便離開教室，不與無關(guān)人員拉呱攀談家常；

3、杜絕諷刺、挖苦、體罰及變相體罰學生；

4、因事、因公外出需調(diào)課的，必須提前報教導處安排；因故要變動授課時間的需經(jīng)教導處批準。

5、因教學要求需帶學生外出的，必須經(jīng)校長室批準，認真、周全考慮可能發(fā)生的意外情況以及解決補救的辦法；

6、學生休息時間不得強制進行集體補課（學生個人自愿除外）；

四、考核與獎懲

1、將學校安全工作目標責任制列入學校教師考核的重要內(nèi)容。凡發(fā)生重大安全事故的直接責任人，—律取消當年評先評優(yōu)資格。對安全意識淡薄，玩忽職守造成重大安全事故的，依法追究有關(guān)人員的行政、刑事責任，對因體罰、變相體罰、違反教育法規(guī)造成的學生致死、致傷殘等嚴重后果的要追究責任人的刑事責任。

2、對制度不嚴，管理不善，措施不力，責任心不強，方法不當，造成學生傷害事故發(fā)生或逃學出走等事件的，直接責任人除參照上級指示精神處理外，扣除并直至取消全年崗位獎勵和工資津貼。

3、對上級領(lǐng)導部門布置的學校安全工作的任務、要求執(zhí)行不力，造成不良后果的，扣除學期工作所有獎勵。

4、學校對各責任人的安全工作目標責任制，實行學期考核，凡達標的責任人，方能認可完成任務獲得工作獎勵。