第一篇：如何當(dāng)好科室負(fù)責(zé)人的心得體會(huì)

如何當(dāng)好科室負(fù)責(zé)人的心得體會(huì)

鄭正福

自從我主持保健中心工作的那一天起，我在努力做好自己本職工作的同時(shí)，一直在思考，如何做好保健中心的負(fù)責(zé)人，如何使科室在自己的帶領(lǐng)下發(fā)揮出最好的作用，取得最大的成績(jī)？我在一年來的實(shí)踐中粗淺地體會(huì)到當(dāng)好科室負(fù)責(zé)人應(yīng)做到以下幾點(diǎn)。

一、要有優(yōu)秀的品德、大局意識(shí)和敏感性

優(yōu)秀的品德，就是一種號(hào)召力和說服力，品格高尚，作風(fēng)正派，公正廉潔，表里如一，無私心雜念，工作起來就能讓人信服，如果思想意識(shí)差，行為不正，說一套做一套，就難以讓人服氣。

大局意識(shí)，首先表現(xiàn)在對(duì)大局的認(rèn)識(shí)與把握上。凡是涉及全局的事，涉及人民群眾根本利益的事，涉及國家前途命運(yùn)的事，涉及本地區(qū)發(fā)展與穩(wěn)定的事，涉及本單位榮辱成敗的事，就是大局；作為一個(gè)部門的負(fù)責(zé)人，應(yīng)當(dāng)胸有全局，努力和把握本部門的大局，同時(shí)深刻理解全黨全國的大局，只有認(rèn)清了大局，才能審時(shí)度勢(shì)，因勢(shì)利導(dǎo)，掌握工作的主動(dòng)權(quán)。大局意識(shí)，還表現(xiàn)在服從服務(wù)大局上，把本部門的工

1作思路、正在做的事情、自己肩負(fù)的責(zé)任與大局聯(lián)系起來，在大局中找準(zhǔn)自己工作方位，扎扎實(shí)實(shí)地工作。

具備政治敏感性，才能把握正確的政治方向,才能將部門奮斗目標(biāo)和單位的工作目標(biāo)一致起來，用小目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)推動(dòng)大目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，以大目標(biāo)的成功帶動(dòng)小目標(biāo)的前行；才能和領(lǐng)導(dǎo)層心往一處想，積極圍繞單位的工作意圖想點(diǎn)子、提建議，圍繞領(lǐng)導(dǎo)層的思路定計(jì)劃、拿措施；才能在行動(dòng)上與本單位大局一致，與領(lǐng)導(dǎo)擰成一股繩，勁往一處使，協(xié)力抓工作，合拍抓落實(shí)；使得領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖在本科室得到全面、切實(shí)的貫徹落實(shí)。

二、要有強(qiáng)烈責(zé)任感、事業(yè)心

強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，是做人的最基本準(zhǔn)則之一，是一個(gè)人政治覺悟、主人翁意識(shí)的的判斷標(biāo)準(zhǔn)之一，是一個(gè)人能否做好工作、成就事業(yè)的前提，一個(gè)有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心的科室負(fù)責(zé)人才能以飽滿的政治熱情、堅(jiān)韌的毅力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度，對(duì)所從事的事業(yè)高度負(fù)責(zé)，敢于承擔(dān)責(zé)任，敢于面對(duì)所有的不確定性與可能的失敗；才能勝各種困難，迎接各種挑戰(zhàn)，可以應(yīng)對(duì)任何變化、化解任何矛盾，可以學(xué)會(huì)和掌握更多更新的知識(shí)、技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)；才會(huì)全身心地把自己的一切奉獻(xiàn)給所從事的事業(yè)；才會(huì)在履行職責(zé)過程中以事業(yè)為重，以大局為重，迎難而上，適應(yīng)新形勢(shì)，不斷去開拓，去創(chuàng)新。反之，就會(huì)一籌莫展，無所事事，終究會(huì)被歷史所淘汰。

三、要有很強(qiáng)的工作能力

打鐵先得自身硬,科室負(fù)責(zé)人，如果不熟悉工作，不精通業(yè)務(wù)，大家就不會(huì)服你，因此,作為科室負(fù)責(zé)人要有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力；作為科室負(fù)責(zé)人，不是簡(jiǎn)單地支使別人干工作，也不是一味地事必躬親，要善于集思廣益，充分發(fā)揮好大家的聰明智慧，通過自身的帶動(dòng)和協(xié)調(diào)作用，讓科內(nèi)每個(gè)人都積極地工作起來，各司其職，各負(fù)其責(zé)，同時(shí)還應(yīng)協(xié)調(diào)好本人和同事、上級(jí)的關(guān)系，協(xié)調(diào)好本部門和其它部門的關(guān)系，協(xié)調(diào)好本部門與其他相關(guān)單位的關(guān)系，以順利地開展各項(xiàng)工作，因此科室負(fù)責(zé)人要有統(tǒng)領(lǐng)和駕馭能力、組織協(xié)調(diào)能力?？剖邑?fù)責(zé)人還要還善于學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)、持續(xù)改進(jìn)，提高自身的綜合素質(zhì)，鍛煉穩(wěn)妥干練的處事能力和文字及口頭表達(dá)能力；還應(yīng)善于冷靜思考，善于處理和化解各類矛盾。

四、要善于調(diào)適健康的心態(tài)

正確對(duì)待工作中領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)部屬，包含很多關(guān)心下級(jí)、對(duì)工作負(fù)責(zé)的成分，應(yīng)多從這個(gè)角度理解領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)的用意，虛心對(duì)待，誠懇接受，“有則改之，無則加勉”；在工作中因?yàn)榕c領(lǐng)導(dǎo)看問題的角度不同，思維上有不同的看法是難免的，應(yīng)避免由此自生煩惱、產(chǎn)生心理逆反而導(dǎo)致配合“梗阻”，以致上級(jí)的指示和精神，無法及時(shí)下達(dá)，領(lǐng)導(dǎo)

部署的工作無法落實(shí)到位，進(jìn)而產(chǎn)生嚴(yán)重后果。經(jīng)常換位思考，一些不理解的做法就容易一通百通，工作起來就會(huì)和諧順暢。

第二篇：如何當(dāng)好部門負(fù)責(zé)人

如何當(dāng)好部門負(fù)責(zé)人

——甕安縣供銷社主任江登智

縣社主任是縣域內(nèi)供銷合作社各項(xiàng)事業(yè)改革與發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)者。供銷合作社是為農(nóng)服務(wù)的合作經(jīng)濟(jì)組織，是農(nóng)村商品流通的重要渠道，是推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的重要力量。作為領(lǐng)軍人物，供銷合作社改革的復(fù)雜性和艱巨性對(duì)我們提出了更高的要求，要求我們必須樹立堅(jiān)守信念，切實(shí)努力提高自身素質(zhì)，以適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì)。

一、要有大局意識(shí)，有全局觀念

作為縣域內(nèi)合作經(jīng)濟(jì)發(fā)展的決策者、領(lǐng)導(dǎo)者，不應(yīng)就供銷社工作來思考供銷社，要善于在農(nóng)業(yè)、農(nóng)村總體發(fā)展，特別是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)、農(nóng)村社會(huì)化服務(wù)體系建設(shè)和新型農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織的發(fā)展中尋找出路。要善于抓住機(jī)遇，充分發(fā)掘和利用好當(dāng)?shù)氐恼?。要密切關(guān)注當(dāng)前當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展形勢(shì)，根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，對(duì)供銷社的發(fā)展做一個(gè)實(shí)事求是的分析研究，找出解決問題的辦法，制定自身發(fā)展的規(guī)劃。按照規(guī)劃提出任務(wù)。并扎扎實(shí)實(shí)地抓好落實(shí)。

二、要樹立合作制理念，做社會(huì)活動(dòng)家

要牢固樹立合作制的理念，做合作事業(yè)的倡導(dǎo)者和踐行者。國發(fā)〔2009〕40號(hào)文件明確提出，供銷合作社的辦社宗旨是為農(nóng)服務(wù)，辦社方向是成為真正的農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織。

當(dāng)然，由于諸多因素的限制，做好合作事業(yè)的環(huán)境還不夠?qū)捤?，條件還不是很好，經(jīng)常還會(huì)遇到這樣或那樣的困難，但我們要堅(jiān)信，合作經(jīng)濟(jì)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，合作經(jīng)濟(jì)和合作社的理念對(duì)解決我國“三農(nóng)”問題和建立和諧社會(huì)卻具有重要的作用。要積極向群眾宣傳合作社知識(shí)，普及合作社理念，爭(zhēng)取農(nóng)民的支持和參與，利用自身的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)農(nóng)民組織起來發(fā)展經(jīng)濟(jì)。同時(shí)要堅(jiān)持不懈地向黨政領(lǐng)導(dǎo)和地方各部門做工作，定期向他們匯報(bào)供銷合作社的改革發(fā)展情況，爭(zhēng)取他們對(duì)合作社的理解和支持，為供銷合作社和各類農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織的發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境。

三、要有良好的品德，禁得住各種誘惑

供銷合作社目前的條件和面臨的形勢(shì)與任務(wù)，要求縣社主任要以身作則，在改革中甘于吃苦、吃虧，能忍辱負(fù)重，耐得住寂寞，能從嚴(yán)要求自己，帶領(lǐng)職工勤儉為社，艱苦創(chuàng)業(yè)，清清白白做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，要不斷錘煉自己的品格、自信、自重、自省、自勵(lì)、自強(qiáng)；帶頭講政治、講正氣、守紀(jì)律。在成績(jī)面前要戒驕戒躁，繼續(xù)保持艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng)，提高政治素質(zhì)，禁得住各種誘惑。要經(jīng)常深入基層，深入到職工群眾中去作宣傳工作，不斷增強(qiáng)干部職工和農(nóng)民的凝聚力、向心力、親和力。

四、要有甘于奉獻(xiàn)的情操，有善于開拓創(chuàng)新的精神。

合作社是弱勢(shì)群體組成的自治的聯(lián)合組織，是非政府組織，決定了它缺乏必要的行政手段，不以經(jīng)濟(jì)利益最大化為重點(diǎn)，決定了它在以追求利潤(rùn)最大化為目的的組織競(jìng)爭(zhēng)中處于劣勢(shì)，它是為廣大社員謀福利的，帶有一定社會(huì)功能的經(jīng)濟(jì)組織。合作社的性質(zhì)、特點(diǎn)和辦社宗旨，決定了從事合作事業(yè)的人要有甘于奉獻(xiàn)的精神，在我國目前的環(huán)境下從事合作事業(yè)更是如此。這就要求，縣社主任要充分認(rèn)清形勢(shì)，認(rèn)清國情、縣情、社情和民情，根據(jù)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)經(jīng)濟(jì)條件和縣社的基本情況，確定改革發(fā)展的突破口，并制定合適的發(fā)展計(jì)劃，勇于改革，大膽創(chuàng)新，善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系，調(diào)動(dòng)各種有利因素，為改革發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境，目前，我社在發(fā)展專業(yè)合作社上取得突破，在連鎖經(jīng)濟(jì)上取得突破，在村級(jí)綜合服務(wù)社建設(shè)上取得突破，在盤活資產(chǎn)上取得突破，在申報(bào)項(xiàng)目和引資改造上取得突破，在聯(lián)合經(jīng)營(yíng)上取得突破，在市場(chǎng)建設(shè)上取得突破，在經(jīng)濟(jì)效益上取得突破，這些都表明，只要我們從實(shí)際出發(fā)，因地制宜，找準(zhǔn)發(fā)展方向，堅(jiān)定信心，勇于開拓創(chuàng)新，就能闖出一片天地。

五、要有經(jīng)濟(jì)頭腦，做一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)家

“發(fā)展是硬道理”。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，沒有經(jīng)濟(jì)實(shí)力就沒有形象，也就不會(huì)有地位，縣社是一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織，有自己的經(jīng)濟(jì)實(shí)體，社有企業(yè)和其它經(jīng)濟(jì)實(shí)體是縣社從事為農(nóng)服務(wù)的基礎(chǔ)和依托，搞好縣社的資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和為農(nóng)服務(wù)是缺一不

可的兩個(gè)方面。因此，縣社主任不僅要有較高的政治素質(zhì)，還必須具有較高的經(jīng)濟(jì)素質(zhì)，否則就難以勝任新時(shí)期的工作要求，不但要熟悉供銷合作經(jīng)濟(jì)，而且要熟悉農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、外貿(mào)經(jīng)濟(jì)、金融經(jīng)濟(jì)等，不斷提高管理能力和經(jīng)營(yíng)水平，從根本上說要提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力。

六、要有科技意識(shí)，使供銷社成為農(nóng)業(yè)科技推廣普及的一塊基地

科教興國是我國的基本國策，21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，人們更渴望科技、知識(shí)、信息、發(fā)展，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和供銷合作社都離不開科技進(jìn)步。為此，供銷社主任應(yīng)努力掌握現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識(shí)，提高科學(xué)決策水平，企業(yè)管理水平和為農(nóng)服務(wù)水平，圍繞“科教興農(nóng)”“科教興社”當(dāng)好“先行官”、“帶頭人”。努力提高應(yīng)用科學(xué)技術(shù)的自覺性。

七、要掌握法律知識(shí)，以法治社

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì)，供銷合作社作為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的一個(gè)重要組織，要牢固樹立“以法治社，以法維權(quán)”的思想。要提高依法決策、依法辦事的水平和能力，用足用好用活政策，學(xué)會(huì)從法律角度審視和解決問題，通過法規(guī)協(xié)調(diào)，拓展供銷社生存發(fā)展的空間，認(rèn)真落實(shí)《農(nóng)業(yè)法》中關(guān)于農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織的有關(guān)規(guī)定，貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、《統(tǒng)計(jì)法》、《合同法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《貴州省促進(jìn)供銷合作社發(fā)展條例》等政策法規(guī)，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合同管理、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、規(guī)

范社員股金管理，強(qiáng)化社有資產(chǎn)管理，確保社有資產(chǎn)保值增值。

八、要切實(shí)做好部門的“信訪維穩(wěn)”工作

穩(wěn)定壓倒一切，責(zé)任重于泰山。供銷社是老企業(yè)，人員債務(wù)包袱重，歷史遺留問題多，所以必須做好部門的信訪維穩(wěn)工作，要明確責(zé)任“分級(jí)負(fù)責(zé)”，堅(jiān)持屬地管理和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)責(zé)任制，做到辦好自己的事，看好自己的門，管好自己的人。履行“守土有責(zé)，守土盡責(zé)”，營(yíng)造一個(gè)寬松和和諧的內(nèi)部環(huán)境。為官一任，確保一方平安，切實(shí)把做好業(yè)務(wù)工作同維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定結(jié)合起來，不給政府添麻煩，一心一意謀發(fā)展，為甕安的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)一點(diǎn)力量。

第三篇：如何當(dāng)好網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人

淺談作為基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人的感悟

目前，金融市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)是全面的競(jìng)爭(zhēng)，各家金融機(jī)構(gòu)在產(chǎn)品推廣、服務(wù)創(chuàng)新、營(yíng)銷方式上各顯神通、不遺余力。而一個(gè)現(xiàn)代化、有競(jìng)爭(zhēng)力的金融機(jī)構(gòu)必將有一只高效率的員工隊(duì)伍和高素質(zhì)的管理隊(duì)伍，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的金融市場(chǎng)上立足并發(fā)展壯大。毫無疑問，員工是基礎(chǔ)，管理團(tuán)隊(duì)是關(guān)鍵。作為一名基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人，下面淺談自己的幾點(diǎn)體會(huì)。

“員工的是事，就是我們的事”，這句話讓我記憶深刻。一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的成長(zhǎng)離不開強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)人，更離不開一支具有強(qiáng)大凝聚力的團(tuán)隊(duì)，深入了解員工心聲，根據(jù)每個(gè)員工社會(huì)關(guān)系和性格特點(diǎn)安排合適的崗位，適時(shí)幫助困難員工解決難題，從而營(yíng)造出家的氛圍，使每一位員工帶著積極樂觀的心態(tài)去工作。通過分享知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、感悟形成網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人獨(dú)特的個(gè)人管理魅力和強(qiáng)大影響力，進(jìn)而帶動(dòng)員工的心理認(rèn)同感。優(yōu)秀的網(wǎng)點(diǎn)不在于地理位臵及環(huán)境的好壞，而在于人心，齊心協(xié)力才能克服困難取得成功。培訓(xùn)中幾位優(yōu)秀的支行負(fù)責(zé)人行之有效的管理方法推動(dòng)著其團(tuán)隊(duì)的綜合發(fā)展，也使我從中受到很多啟發(fā)。他們都以身作則，對(duì)工作中的方方面面細(xì)致入微，有目標(biāo)、有方法、有行動(dòng)、也有奉獻(xiàn)，所以他們帶出了優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，做出了成績(jī)。與此同時(shí)也感受到自身的不足，需要不斷的學(xué)習(xí)、提高自己。面對(duì)工作壓力，要注

意調(diào)節(jié)自己的情緒，保持積極的心態(tài)去面對(duì)困難和挑戰(zhàn)，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量發(fā)現(xiàn)問題、找出短板、尋找解決辦法。

以客戶為尊，提升營(yíng)銷能力。客戶是銀行賴以生存和發(fā)展的基石。沒有客戶，銀行的發(fā)展無從談起。樹立客戶至上的服務(wù)意識(shí)。圍繞客戶需求，不斷創(chuàng)新服務(wù)理念，以優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)吸引客戶，并且真正站在客戶的角度，以客戶的標(biāo)準(zhǔn)為標(biāo)準(zhǔn)，并要有超越客戶期望的標(biāo)準(zhǔn)，充分考慮客戶的需求。注重細(xì)節(jié)，根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)實(shí)際客戶特點(diǎn)，做到有針對(duì)性的穩(wěn)定高端客戶、做實(shí)中端客戶、維系低端客戶、拓展新客戶的營(yíng)銷舉措，因戶施策，實(shí)現(xiàn)共贏。在當(dāng)前銀行間產(chǎn)品差異性越來越不明顯的情況下，我們需要用絕對(duì)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來贏取客戶，讓客戶得到超越其期望的滿意答復(fù)。

在工作中，我們最常接觸的人就是員工和客戶，對(duì)內(nèi)團(tuán)結(jié)好一起奮斗的同事，對(duì)外和員工一起服務(wù)維護(hù)好我們的客戶，當(dāng)然此次培訓(xùn)并非就這兩方面內(nèi)容，但維系好這兩方應(yīng)該是最關(guān)鍵的基礎(chǔ)工作，在此基礎(chǔ)上的職業(yè)素養(yǎng)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力建設(shè)、業(yè)務(wù)營(yíng)銷拓展、風(fēng)險(xiǎn)管理防范才能穩(wěn)步提升。此外，省行各部門經(jīng)理、專業(yè)教授就相關(guān)政策的解讀、產(chǎn)品知識(shí)的宣講、管理經(jīng)驗(yàn)的分享等進(jìn)行了很好的培訓(xùn)，我們需要結(jié)合自身網(wǎng)點(diǎn)的不足，適時(shí)借鑒優(yōu)秀網(wǎng)點(diǎn)好的經(jīng)驗(yàn)做法，進(jìn)一步完成好今后的工作。

第四篇：科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告

科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告1

敬愛的xx醫(yī)院：

在此，我首先祝我們xx醫(yī)院一切順利，萬事如意;其次我祝各位院領(lǐng)導(dǎo)身材健康，全家幸福，快活，安康!

我感謝兩年多來醫(yī)院給我這個(gè)學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也非常感謝院長(zhǎng)對(duì)我的關(guān)心以及各科室同事們對(duì)我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心腸感謝大家!

經(jīng)過沉思熟慮，我現(xiàn)在決定辭職，重要理由有以下幾點(diǎn)：首先，我對(duì)我所做的工作以及在工作中所做的不足表現(xiàn)歉意，但我盼望領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谖覀兪窒鹿ぷ鬟^程中給予更多地懂得，在平時(shí)的工作中，不要因?yàn)椴∪擞惺裁匆稽c(diǎn)點(diǎn)地不滿去你那里告狀，就不會(huì)青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓，因?yàn)殡m然在病人看來你是大公無私的，但你知道嗎?病人有很多時(shí)候也是無理取鬧，而你呢?在沒有任何調(diào)查的情況下就這樣全盤否定地批評(píng)我們，大大損害了我們的自尊，也打擊了我們的積極性

其次，由于現(xiàn)在物價(jià)上漲很快，但工作強(qiáng)度沒有降落，風(fēng)險(xiǎn)日益加大，醫(yī)患關(guān)系日益緊張，而工資仍是五百塊錢，卻沒有上漲，而加班費(fèi)，值班費(fèi)等卻被取消，我們的生活很艱巨，連自己都難以贍養(yǎng)，我失去了積極性，如果我再這樣上班，我怕難免會(huì)出醫(yī)療事故，或者是意外，給醫(yī)院造成不必要的喪失，所以我申請(qǐng)辭職!

第三點(diǎn)，你以前曾經(jīng)對(duì)我承諾，今年底你給我編制，但成果卻讓我深感意外，一個(gè)收費(fèi)的來醫(yī)院工作不夠半年，卻得到了編制，這讓我心里很不爽，其實(shí)讓醫(yī)院每個(gè)人都很不爽，你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什么利益或是被什么權(quán)利所要挾，但你總得有個(gè)交待啊！你這種說話都不算數(shù)的人，在大家面前沒有什么威望可言，怎么會(huì)給醫(yī)院帶來發(fā)展，所以我深感危機(jī)，工作沒動(dòng)力，感到這個(gè)處所不再合適我發(fā)展，所以我決定向您辭職!

就憑以上三點(diǎn)，我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，望體諒請(qǐng)給予批準(zhǔn)！

申請(qǐng)人：XXX

XXX年X月X日

科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告2

敬愛的xx醫(yī)院：

在此，我首先祝我們xx醫(yī)院一切順利，萬事如意;其次我祝各位院領(lǐng)導(dǎo)身體健康，全家幸福，安康!

我感謝兩年多來醫(yī)院給我個(gè)學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也感謝院長(zhǎng)對(duì)我的關(guān)心以及各科室同事們對(duì)我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家!

經(jīng)過深思熟慮，我現(xiàn)在決定辭職，主要理由有以下幾點(diǎn)：

首先，我對(duì)我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，但我希望領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谖覀兪窒鹿ぷ鬟^程中給予更多地理解，在平時(shí)的工作中，不要因?yàn)椴∪擞惺裁匆稽c(diǎn)點(diǎn)地不滿去你那里告狀，就不會(huì)青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓，因?yàn)殡m然在病人看來你是大公無私的，但你知道嗎?病人有很多時(shí)候也是無理取鬧，而你呢?在沒有任何調(diào)查的情況下就這樣全盤否定地批評(píng)我們，大大傷害了我們的自尊，也打擊了我們的積極性!

其次，由于現(xiàn)在物價(jià)上漲很快，但工作強(qiáng)度沒有下降，風(fēng)險(xiǎn)日益加大，醫(yī)患關(guān)系日益緊張，而工資仍是五百塊錢，卻沒有上漲，而加班費(fèi)，值班費(fèi)等卻被取消，我們的生活很艱難，連自己都難以養(yǎng)活，我失去了積極性，如果我再這樣上班，我怕難免會(huì)出醫(yī)療事故，或者是意外，給醫(yī)院造成不必要的損失，所以我申請(qǐng)辭職!

第三點(diǎn)，你以前曾經(jīng)對(duì)我承諾，今年底你給我編制，但結(jié)果卻讓我深感意外，一個(gè)收費(fèi)的來醫(yī)院工作不夠半年，卻得到了編制，這讓我心里很不爽，其實(shí)讓醫(yī)院每個(gè)人都很不爽，你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什么利益或是被什么權(quán)力所威脅，但你總得有個(gè)交待??！你這種說話都不算數(shù)的人，在大家面前沒有什么威信可言，怎么會(huì)給醫(yī)院帶來發(fā)展，所以我深感危機(jī)，工作沒動(dòng)力，覺得這個(gè)地方不再適合我發(fā)展，所以我決定向您辭職!

申請(qǐng)人：XXX

XXX年X月X日

科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告3

尊敬的xx醫(yī)院院長(zhǎng)：

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信申請(qǐng)報(bào)告。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入醫(yī)院之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我在檢驗(yàn)行業(yè)獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在醫(yī)院的工作，我在檢驗(yàn)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。

由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考，覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對(duì)一個(gè)新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣。

為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力的原因而影響醫(yī)院的運(yùn)作，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫(yī)院的檢驗(yàn)工作。我知道這個(gè)過程會(huì)給您帶來一定程度上的不便，對(duì)此我深表抱歉。

非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

再次對(duì)我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望醫(yī)院能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。最后，祝我們Xx縣Xx醫(yī)院一切順利，萬事如意。

申請(qǐng)人：XXX

XXX年X月X日

科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告4

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：

在遞交這份辭職申請(qǐng)時(shí)，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在醫(yī)院的發(fā)展需要大家竭盡全力，現(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請(qǐng)求允許離開。當(dāng)前醫(yī)院正處于繁忙的階段，同事都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為醫(yī)院分憂，實(shí)在是深感歉意。我希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題。

本人在20xx年x月xx日申請(qǐng)離職，希望能得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!

感謝諸位在我在醫(yī)院期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績(jī)和收益!

申請(qǐng)人：XXX

XXX年X月X日

第五篇：科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告

科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告 篇1

敬愛的xx醫(yī)院：

在此，我首先祝我們xx醫(yī)院一切順利，萬事如意;其次我祝各位院領(lǐng)導(dǎo)身材健康，全家幸福，快活，安康!

我感謝兩年多來醫(yī)院給我這個(gè)學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也非常感謝院長(zhǎng)對(duì)我的關(guān)心以及各科室同事們對(duì)我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心腸感謝大家!

經(jīng)過沉思熟慮，我現(xiàn)在決定辭職，重要理由有以下幾點(diǎn)：首先，我對(duì)我所做的工作以及在工作中所做的不足表現(xiàn)歉意，但我盼望領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谖覀兪窒鹿ぷ鬟^程中給予更多地懂得，在平時(shí)的工作中，不要因?yàn)椴∪擞惺裁匆稽c(diǎn)點(diǎn)地不滿去你那里告狀，就不會(huì)青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓，因?yàn)殡m然在病人看來你是大公無私的，但你知道嗎?病人有很多時(shí)候也是無理取鬧，而你呢?在沒有任何調(diào)查的情況下就這樣全盤否定地批評(píng)我們，大大損害了我們的自尊，也打擊了我們的積極性

其次，由于現(xiàn)在物價(jià)上漲很快，但工作強(qiáng)度沒有降落，風(fēng)險(xiǎn)日益加大，醫(yī)患關(guān)系日益緊張，而工資仍是五百塊錢，卻沒有上漲，而加班費(fèi)，值班費(fèi)等卻被取消，我們的生活很艱巨，連自己都難以贍養(yǎng)，我失去了積極性，如果我再這樣上班，我怕難免會(huì)出醫(yī)療事故，或者是意外，給醫(yī)院造成不必要的喪失，所以我申請(qǐng)辭職!

第三點(diǎn)，你以前曾經(jīng)對(duì)我承諾，今年底你給我編制，但成果卻讓我深感意外，一個(gè)收費(fèi)的來醫(yī)院工作不夠半年，卻得到了編制，這讓我心里很不爽，其實(shí)讓醫(yī)院每個(gè)人都很不爽，你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什么利益或是被什么權(quán)利所要挾，但你總得有個(gè)交待??！你這種說話都不算數(shù)的人，在大家面前沒有什么威望可言，怎么會(huì)給醫(yī)院帶來發(fā)展，所以我深感危機(jī)，工作沒動(dòng)力，感到這個(gè)處所不再合適我發(fā)展，所以我決定向您辭職!

就憑以上三點(diǎn)，我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，望體諒請(qǐng)給予批準(zhǔn)！

申請(qǐng)人：XXX

XXX年X月X日

科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告 篇2

尊敬的xx醫(yī)院院長(zhǎng)：

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信申請(qǐng)報(bào)告。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入醫(yī)院之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我在檢驗(yàn)行業(yè)獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在醫(yī)院的工作，我在檢驗(yàn)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。

由于我自身能力的不足，近期的.工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考，覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對(duì)一個(gè)新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣。

為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力的原因而影響醫(yī)院的運(yùn)作，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫(yī)院的檢驗(yàn)工作。我知道這個(gè)過程會(huì)給您帶來一定程度上的不便，對(duì)此我深表抱歉。

非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

再次對(duì)我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望醫(yī)院能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。最后，祝我們Xx縣Xx醫(yī)院一切順利，萬事如意。

申請(qǐng)人：XXX

XXX年X月X日

科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告 篇3

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：

在遞交這份辭職申請(qǐng)時(shí)，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在醫(yī)院的發(fā)展需要大家竭盡全力，現(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請(qǐng)求允許離開。當(dāng)前醫(yī)院正處于繁忙的階段，同事都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為醫(yī)院分憂，實(shí)在是深感歉意。我希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題。

本人在20xx年x月xx日申請(qǐng)離職，希望能得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!

感謝諸位在我在醫(yī)院期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績(jī)和收益!

申請(qǐng)人：XXX

XXX年X月X日

科室負(fù)責(zé)人辭職報(bào)告 篇4

敬愛的xx醫(yī)院：

在此，我首先祝我們xx醫(yī)院一切順利，萬事如意;其次我祝各位院領(lǐng)導(dǎo)身體健康，全家幸福，安康!

我感謝兩年多來醫(yī)院給我個(gè)學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也感謝院長(zhǎng)對(duì)我的關(guān)心以及各科室同事們對(duì)我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家!

經(jīng)過深思熟慮，我現(xiàn)在決定辭職，主要理由有以下幾點(diǎn)：

首先，我對(duì)我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，但我希望領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谖覀兪窒鹿ぷ鬟^程中給予更多地理解，在平時(shí)的工作中，不要因?yàn)椴∪擞惺裁匆稽c(diǎn)點(diǎn)地不滿去你那里告狀，就不會(huì)青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓，因?yàn)殡m然在病人看來你是大公無私的，但你知道嗎?病人有很多時(shí)候也是無理取鬧，而你呢?在沒有任何調(diào)查的情況下就這樣全盤否定地批評(píng)我們，大大傷害了我們的自尊，也打擊了我們的積極性!

其次，由于現(xiàn)在物價(jià)上漲很快，但工作強(qiáng)度沒有下降，風(fēng)險(xiǎn)日益加大，醫(yī)患關(guān)系日益緊張，而工資仍是五百塊錢，卻沒有上漲，而加班費(fèi)，值班費(fèi)等卻被取消，我們的生活很艱難，連自己都難以養(yǎng)活，我失去了積極性，如果我再這樣上班，我怕難免會(huì)出醫(yī)療事故，或者是意外，給醫(yī)院造成不必要的損失，所以我申請(qǐng)辭職!

第三點(diǎn)，你以前曾經(jīng)對(duì)我承諾，今年底你給我編制，但結(jié)果卻讓我深感意外，一個(gè)收費(fèi)的來醫(yī)院工作不夠半年，卻得到了編制，這讓我心里很不爽，其實(shí)讓醫(yī)院每個(gè)人都很不爽，你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什么利益或是被什么權(quán)力所威脅，但你總得有個(gè)交待啊！你這種說話都不算數(shù)的人，在大家面前沒有什么威信可言，怎么會(huì)給醫(yī)院帶來發(fā)展，所以我深感危機(jī)，工作沒動(dòng)力，覺得這個(gè)地方不再適合我發(fā)展，所以我決定向您辭職!

申請(qǐng)人：XXX

XXX年X月X日

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