第一篇:青工、團(tuán)委工作標(biāo)準(zhǔn)
Q/HXSD
甘肅電投河西水電開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
Q/HXSD-301-00.08-2008
青工、團(tuán)委工作標(biāo)準(zhǔn)
甘肅電投河西水電開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)發(fā)布
Q/HXSD-301-00.08-2008
前言
為進(jìn)一步強(qiáng)化團(tuán)委、青工工作,做好青年職工的思想政治工作,充分發(fā)揮好黨聯(lián)系青年的橋梁、紐帶作用。特制定本辦法。
本標(biāo)準(zhǔn)由公司標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)提出。本標(biāo)準(zhǔn)由公司標(biāo)準(zhǔn)化管理部門(mén)歸口。本標(biāo)準(zhǔn)由辦公室負(fù)責(zé)起草。本標(biāo)準(zhǔn)由經(jīng)營(yíng)管理部負(fù)責(zé)審核。本標(biāo)準(zhǔn)主要起草人:朱嘉 本標(biāo)準(zhǔn)主要審核人:張清揚(yáng) 本標(biāo)準(zhǔn)批準(zhǔn)人:王志純。本標(biāo)準(zhǔn)由辦公室負(fù)責(zé)解釋。
Q/HXSD-301-00.08-2008
中層管理人員管理標(biāo)準(zhǔn)
范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了團(tuán)委、青工的職責(zé)、工作內(nèi)容與方法、檢查與考核等內(nèi)容。本標(biāo)準(zhǔn)適用于團(tuán)委、青工工作。規(guī)范性引用文件
下列文件中的條款通過(guò)本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn),然而,鼓勵(lì)根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。
GDS/T202-2001甘肅省電力公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系表編制導(dǎo)則 GDS/T201-2001甘肅省電力公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制規(guī)則
職責(zé)
3.1 職責(zé)
3.1.1 在公司黨委和上級(jí)團(tuán)青組織的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好青年職工的思想政治工作,充分發(fā)揮好黨聯(lián)系青年的橋梁、紐帶作用。
3.1.2 圍繞企業(yè)中心工作開(kāi)展適合青年特點(diǎn)的各項(xiàng)活動(dòng),帶領(lǐng)公司團(tuán)員青年為企業(yè)的安全文明生產(chǎn)做貢獻(xiàn)。
3.1.3 負(fù)責(zé)對(duì)青工進(jìn)行馬克思基本理論、理想、道德、形式、法制教育,幫助團(tuán)員青年用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝自己,引導(dǎo)團(tuán)員青年在改革發(fā)展中鍛煉自己,立足本職崗位學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù),成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的電業(yè)職工。
3.1.4 加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),建立健全各種規(guī)章制度,通過(guò)多種途徑培訓(xùn)團(tuán)的干部,提高團(tuán)干素質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
3.1.5 做好公司團(tuán)員發(fā)展工作和超齡團(tuán)員離團(tuán)工作。
3.1.6 認(rèn)真做好推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象工作,把政治上可靠、思想上積極要求進(jìn)步、工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀團(tuán)員推薦給黨組織,作為重點(diǎn)培養(yǎng)和發(fā)展對(duì)象。
3.1.7 定期做好團(tuán)委、青工的計(jì)劃、安排、經(jīng)驗(yàn)交流和總結(jié),以及對(duì)團(tuán)員青年的表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和處分。
3.1.8 做好團(tuán)委、青工有關(guān)重要會(huì)議的籌備,組織工作。
3.1.9 積極穩(wěn)妥地做好團(tuán)員青年的思想政治工作,維護(hù)青工權(quán)益,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)向公司黨委匯報(bào)。
3.1.10 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。3.2 職權(quán)
3.2.1 根據(jù)公司黨委和上級(jí)團(tuán)青組織的要求,有權(quán)結(jié)合公司實(shí)際,部署團(tuán)的工作,開(kāi)展適合青年特點(diǎn)的獨(dú)立活動(dòng)。
3.2.2 有權(quán)審批團(tuán)支部的建立和撤銷(xiāo),團(tuán)員的發(fā)展與處分。3.2.3 有權(quán)表彰先進(jìn)團(tuán)員和青年,并推薦給上級(jí)組織進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
3.2.4 有權(quán)考核各團(tuán)支部的工作,同時(shí)考核各黨支部、部門(mén)、班組、黨政工領(lǐng)導(dǎo)支持、關(guān)心共青團(tuán)和青年工作情況。
3.2.5 有權(quán)提出團(tuán)干部任免、調(diào)動(dòng)意見(jiàn)。
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3.2.6 有權(quán)參與企業(yè)管理委員會(huì)的工作,團(tuán)委書(shū)記(是黨員的)可以列席有關(guān)黨委會(huì)議。
工作內(nèi)容與方法
4.1 工作目標(biāo)
團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)公司團(tuán)員青年,圍繞企業(yè)中心工作,開(kāi)展適合青年特點(diǎn)的健康有益的活動(dòng),充分發(fā)揮團(tuán)員青年在安全、文明生產(chǎn)和各項(xiàng)工作中的生力軍、突擊隊(duì)作用。4.2 工作要求
4.2.1 圍繞安全文明生產(chǎn)和各項(xiàng)中心工作,做好團(tuán)員青年的思想政治工作。4.2.2 定期研究團(tuán)青工作,做到有計(jì)劃、有安排、有檢查。4.2.3 努力完成公司黨委及上級(jí)團(tuán)青組織安排的工作。
4.2.4 定期向黨委領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)團(tuán)的工作和青年思想狀況,當(dāng)好黨委的參謀和助手。4.3 工作程序
4.3.1 根據(jù)公司黨委和上級(jí)團(tuán)青組織年度工作要點(diǎn)和安排,制定團(tuán)內(nèi)教育和活動(dòng)計(jì)劃,并組織實(shí)施。
4.3.2 深入各團(tuán)支部檢查指導(dǎo)工作,并提出指導(dǎo)改進(jìn)意見(jiàn)。
4.3.3 較大的決策性方案,組織團(tuán)委會(huì)或團(tuán)委擴(kuò)大會(huì)議討論審定,報(bào)請(qǐng)公司黨委批準(zhǔn)實(shí)施。4.3.4 工作活動(dòng)結(jié)果或?qū)m?xiàng)任務(wù),完成之后,適時(shí)進(jìn)行總結(jié)、交流。4.3.5 團(tuán)委及基層團(tuán)支部的換屆選舉工作,按有關(guān)組織程序進(jìn)行。4.4 工作條件
4.4.1 公司黨委和各黨支部積極支持,各級(jí)團(tuán)組織健全,能獨(dú)立開(kāi)展活動(dòng)。4.4.2 各項(xiàng)管理制度健全。
4.4.3 具備計(jì)算機(jī)等辦公自動(dòng)化設(shè)備。4.5 工作方法
4.5.1 加強(qiáng)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學(xué)習(xí),不斷提高政治思想理論水平和工作能力。
4.5.2 加強(qiáng)與黨群各部門(mén)和各黨支部的密切聯(lián)系和配合,共同做好團(tuán)青工作。
4.5.3 經(jīng)常深入基層,與團(tuán)員青年廣交朋友,了解他們的思想、學(xué)習(xí)、生活、工作等情況,有針對(duì)性地做好青工的思想政治工作。
4.5.4 與上級(jí)團(tuán)青組織密切聯(lián)系,按時(shí)完成工作任務(wù),經(jīng)常保持聯(lián)系。
檢查與考核
5.1 由黨委書(shū)記按本標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查與考核。
5.2 按《甘肅電投河西水電開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司月度考核管理辦法》進(jìn)行檢查與考核。
第二篇:社區(qū)團(tuán)委工作標(biāo)準(zhǔn)
社區(qū)團(tuán)委工作標(biāo)準(zhǔn)
一、以“團(tuán)員意識(shí)教育”為核心,加強(qiáng)社區(qū)青少年思想政治工作
1、進(jìn)一步深化增強(qiáng)社區(qū)共青團(tuán)員意識(shí)主題教育。繼續(xù)開(kāi)展富有創(chuàng)意和實(shí)效的主題實(shí)踐活動(dòng),堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,建立健全團(tuán)員學(xué)習(xí)教育、激勵(lì)約束、組織形成讓社區(qū)廣大團(tuán)員“長(zhǎng)期受教育,永遠(yuǎn)跟黨走”的工作機(jī)制。
2、大力加強(qiáng)社區(qū)青少年的思想道德教育。結(jié)合全區(qū)創(chuàng)建“全國(guó)文明區(qū)”工作,健全思想道德教育網(wǎng)絡(luò),結(jié)合重大歷史事件和各種節(jié)假日,開(kāi)展豐富多彩,富有成效的活動(dòng),增強(qiáng)思想道德教育活力。
3、切實(shí)抓好社區(qū)青少年心理健康教育。培養(yǎng)青少年的良好心理品質(zhì),樹(shù)立心理健康和必要時(shí)求助的意識(shí),促進(jìn)青少年心理素質(zhì)的自我完善和健康發(fā)展。
二、以“成立志愿者協(xié)會(huì)”為契機(jī),全面推進(jìn)團(tuán)員志愿服務(wù)工作
1、成立社區(qū)青年志愿者協(xié)會(huì)。形成新的志愿服務(wù)項(xiàng)目體系,為奧運(yùn)志愿服務(wù)打下良好基礎(chǔ)。
5、開(kāi)展社區(qū)志愿服務(wù)活動(dòng),在全社區(qū)居民中營(yíng)造濃厚的志愿服務(wù)氛圍。
三、以“加強(qiáng)團(tuán)的能力建設(shè)”為重點(diǎn),夯實(shí)基層團(tuán)建工作
1、推動(dòng)社區(qū)團(tuán)建創(chuàng)新工作。形成整體推進(jìn)團(tuán)建創(chuàng)新的工作格局,加大對(duì)基層團(tuán)建創(chuàng)新的指導(dǎo)力度;創(chuàng)新組織設(shè)置和活動(dòng)方式,建立健全外來(lái)務(wù)工青年的管理機(jī)制;探索服務(wù)大局,服務(wù)青年的新途徑。
2、加大非團(tuán)員工作力度。堅(jiān)持抓大促小、先易后難的工作方法,通過(guò)單獨(dú)組建、成片組建、依托組建、行業(yè)組建、增強(qiáng)社區(qū)團(tuán)組織的活力。
3、深化社區(qū)團(tuán)建工作。堅(jiān)持“以適應(yīng)求發(fā)展,以服務(wù)求活躍”的工作思路,開(kāi)展“青春服務(wù)行動(dòng)”即依托“青年文明號(hào)、青年志愿者、青年中心”的品牌工作服務(wù)、社區(qū)青少年文化建設(shè)、社區(qū)青少年維權(quán)、社區(qū)青工再就業(yè)等四項(xiàng)工作,努力創(chuàng)建“青年文明社區(qū)”;積極發(fā)展團(tuán)員隊(duì)伍,做好社區(qū)流動(dòng)團(tuán)員的教育管理工作。
4、加強(qiáng)兩支隊(duì)伍建設(shè)。不斷完善工作機(jī)制,規(guī)范團(tuán)干部的選拔、培養(yǎng)、考核、舉薦工作,創(chuàng)新開(kāi)展團(tuán)干部的素質(zhì)教育活動(dòng),提高團(tuán)干部的綜合素質(zhì),舉辦團(tuán)組織后備團(tuán)干部培訓(xùn)班,為團(tuán)組織不斷培養(yǎng)和輸送優(yōu)秀團(tuán)干部;做好經(jīng)常性團(tuán)員發(fā)展工
作,加強(qiáng)團(tuán)員管理,不斷鞏固壯大社區(qū)團(tuán)員隊(duì)伍;繼續(xù)做好“雙推”工作,為黨組織不斷輸送新鮮血液。
第三篇:團(tuán)委工作考核標(biāo)準(zhǔn)
團(tuán)委工作考核標(biāo)準(zhǔn)(1分)
考核部門(mén):黨群工作科--院團(tuán)委辦公室
1、深入做團(tuán)員青年政治思想工作,能及時(shí)了解團(tuán)員、青年思想動(dòng)態(tài),及時(shí)把青年思想動(dòng)態(tài)報(bào)院團(tuán)委。不能及時(shí)反映本支部團(tuán)員、青年思想動(dòng)態(tài)扣0.2分。
2、單位團(tuán)支部(青年支部)書(shū)記能夠按時(shí)參加院團(tuán)委組織各類(lèi)會(huì)議,會(huì)上有記錄,會(huì)后及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并把會(huì)上有關(guān)工作安排向單位團(tuán)員、青年傳達(dá)。例會(huì)不按時(shí)參加、不請(qǐng)假每次扣0.1分;不能傳達(dá)團(tuán)支部書(shū)記例會(huì)會(huì)議精神和工作安排,扣0.1分。
3、各支部工作臺(tái)帳內(nèi)容記錄完整、準(zhǔn)確,有全年工作計(jì)劃和總結(jié),支部會(huì)議、活動(dòng)有記錄。各種記錄資料不全、不準(zhǔn)確扣0.1分。
4、按時(shí)繳納團(tuán)費(fèi),11月20日前足額繳納團(tuán)費(fèi)。不能按時(shí)繳納團(tuán)費(fèi)扣0.1分。
5、落實(shí)好團(tuán)員民主評(píng)議制度,及時(shí)上交團(tuán)員民主評(píng)議考核表。不能及時(shí)落實(shí)團(tuán)員民主評(píng)議工作扣0.1分。
6、組織開(kāi)展好讀書(shū)活動(dòng),做好青年精品書(shū)架中書(shū)籍的借閱和管理工作。青年精品書(shū)架管理不善扣0.1分。
7、認(rèn)真組織開(kāi)展青工拜師活動(dòng),組織本單位青年簽訂師徒合同書(shū)。未及時(shí)上交師徒合同扣0.1分。
8、開(kāi)展好青年志愿者服務(wù)活動(dòng),本單位支部建有穩(wěn)定的青年志愿者服務(wù)隊(duì),積極完成院團(tuán)委交付的各項(xiàng)青年志愿者工作。不參加院團(tuán)委組織的青年志愿者活動(dòng)扣0.1分。
9、及時(shí)、準(zhǔn)確完成院團(tuán)委安排的各項(xiàng)工作,不虛假、不耽誤,積極參加院團(tuán)委組織的各項(xiàng)活動(dòng)。對(duì)院團(tuán)委的各項(xiàng)工作不嚴(yán)格執(zhí)行,每次工作不落實(shí)扣0.2分,工作不及時(shí)扣0.1分。
10、支部每年至少上報(bào)2條支部信息,每少1條扣0.1分。
第四篇:加區(qū)團(tuán)委2010年青工工作總結(jié)
加區(qū)團(tuán)委2010年青工工作總結(jié)
2010年,加區(qū)團(tuán)委青工工作在團(tuán)地委的正確領(lǐng)導(dǎo)和青工部的大力指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆五中全會(huì)及地、區(qū)“兩會(huì)”精神和各級(jí)團(tuán)組織的工作會(huì)議要求,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),充分發(fā)揮大群團(tuán)在青工工作中的作用,緊緊圍繞加區(qū)提出的構(gòu)建富裕、最文明、最和諧的生態(tài)型花園式林區(qū)首府,創(chuàng)建生態(tài)游名城的總體要求,積極引導(dǎo)和帶領(lǐng)青年為林區(qū)首府又好又快發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:
一、實(shí)踐創(chuàng)新,青工系統(tǒng)團(tuán)建不斷完善
1、青年創(chuàng)業(yè)陣地有了新拓展。一是按照《團(tuán)章》的有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)“兩新”團(tuán)建在加區(qū)的影響的擴(kuò)大,先后在加區(qū)24家企業(yè)中建立團(tuán)組織,配齊團(tuán)委班子。特別是加區(qū)頗有影響力的金馬飯店有限責(zé)任公司團(tuán)組織的成立,充分發(fā)揮共青團(tuán)組織作用,帶領(lǐng)企業(yè)團(tuán)員及青年職工為企業(yè)發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。企業(yè)建團(tuán)后,通過(guò)組織青工開(kāi)展豐富多彩的團(tuán)組織活動(dòng),不僅提升了企業(yè)團(tuán)員和青年職工的凝聚力,更激發(fā)了他們創(chuàng)新創(chuàng)效、提升自我的內(nèi)心需求。二是加大了青年工作站工作力度,促進(jìn)了團(tuán)組織對(duì)青工工作職能的延伸和擴(kuò)展,充分發(fā)揮工作站青年職工自身優(yōu)勢(shì),帶領(lǐng)青工凝心聚力,激發(fā)斗志,銳意進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng)新,基層青年工作站通過(guò)組織青工開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),為共青團(tuán)作增添了一道靚麗的風(fēng)景線。三是團(tuán)區(qū)委與兩鄉(xiāng)團(tuán)委協(xié)作,積極深入各村馬鈴薯協(xié)會(huì)開(kāi)展青年工作,召開(kāi)會(huì)議與協(xié)會(huì)溝通協(xié)商,把農(nóng)村有技術(shù)、有思想、懂種植的青年納入?yún)f(xié)會(huì),擔(dān)當(dāng)技術(shù)推廣和宣傳員,按照“民辦、民管、民受益”的原則,幫助協(xié)會(huì)解決實(shí)際問(wèn)題,形成會(huì)員經(jīng)濟(jì)利益的共同體引導(dǎo)農(nóng)村青年開(kāi)展技術(shù)交流、技術(shù)攻關(guān)和擴(kuò)展市場(chǎng)取得了較好的效果。
2、青工作用得到了明顯發(fā)揮。一是4月2日,加區(qū)團(tuán)委與杭州灣商廈青工共同開(kāi)展了“緬懷革命先烈、弘揚(yáng)民族精神”清明掃墓活動(dòng),活動(dòng)中青年職工向全體人員向革命烈士默哀,并向革命烈士敬獻(xiàn)了花圈。杭州灣商廈團(tuán)委還向全體團(tuán)員和青工宣讀了倡議書(shū),號(hào)召全體青年職工時(shí)刻學(xué)習(xí)烈士的頑強(qiáng)拼搏、艱苦奮斗的精神,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。二是發(fā)揚(yáng)“一方有難、八方支援”,開(kāi)展向西南旱區(qū)捐款活動(dòng)。加區(qū)團(tuán)委積極組織動(dòng)員廣大團(tuán)員青年職工開(kāi)展了“我為旱區(qū)捐一元錢(qián)”愛(ài)心捐款活動(dòng),此次捐款活動(dòng)共募集11281元,錢(qián)款通過(guò)上級(jí)團(tuán)組織轉(zhuǎn)交到災(zāi)區(qū)青少年手中。三是動(dòng)員青工參加第二屆藍(lán)莓節(jié)志愿者。團(tuán)區(qū)委借助第11個(gè)中國(guó)青年志愿者服務(wù)日之際,于2010年3月4目以志愿者QQ群為載體加深志愿服務(wù)的理解,調(diào)動(dòng)志愿服務(wù)興趣,使廣大青工的志愿生活更加豐富多彩。四是組織廣大青工開(kāi)展“森林防火知識(shí)伴我行”主題活動(dòng)月活動(dòng)。為了能夠更好的樹(shù)立身在林區(qū),防火第一的森林防火安全意識(shí)。加區(qū) 團(tuán)委在全區(qū)青工中大力開(kāi)展了“森林防火知識(shí)伴我行”主題活動(dòng)月,從分利用報(bào)紙、宣傳等載體,加強(qiáng)了防火宣傳,更直觀的了解森林火災(zāi)對(duì)我區(qū)發(fā)展所帶來(lái)的危害。
二、搭建平臺(tái),青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)成效明顯
1、青年創(chuàng)業(yè)實(shí)踐有了新舉措。為了能夠推動(dòng)青年就業(yè)、創(chuàng)業(yè),在正大孵化場(chǎng)建立了“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地”并面向應(yīng)屆大中專(zhuān)畢業(yè)生、已畢業(yè)未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生、下崗待業(yè)青年、青年農(nóng)民工提供實(shí)習(xí)崗位,并先后在杭州灣商廈、金馬飯店招募了大批的青年工作者,進(jìn)一步搭建了青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供保障,強(qiáng)化了工作的扎實(shí)推進(jìn)。
2、青年創(chuàng)業(yè)致富有了新成果。年初,團(tuán)區(qū)委修改完善了家庭致富工程實(shí)施方案,下發(fā)了《關(guān)于組織全區(qū)團(tuán)員青年職工積極投身到家庭致富工程》的通知,強(qiáng)化了工作的扎實(shí)推進(jìn)。動(dòng)員團(tuán)員青年職工深入到居民區(qū)、村屯、人才交流市場(chǎng)等場(chǎng)所進(jìn)行宣傳,充分利用網(wǎng)站、電子顯示屏、廣播宣傳車(chē)、簡(jiǎn)報(bào)、報(bào)紙等媒體進(jìn)行定期宣傳家庭致富工程的重大意義,做到家喻戶(hù)曉,人人皆知。目前已開(kāi)展大型宣傳活動(dòng)20余次,制作宣傳片2部,使3000余人在其中得到受益,重點(diǎn)幫扶的青年職工有10余家實(shí)現(xiàn)的家庭致富。
3、青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)有了新氣象。為提高青年職工工作技能,加強(qiáng)青年技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),深化“青工技能振興計(jì)劃”,培養(yǎng)造就一批適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要的“學(xué)習(xí)型員工”,塑造出“學(xué)習(xí)型企業(yè)”的良好氛圍,團(tuán)區(qū)委充分借助兩鄉(xiāng)科普學(xué)習(xí)班和衛(wèi)東、曙光兩個(gè)再就業(yè)培訓(xùn)基地,有針對(duì)性的對(duì)青工進(jìn)行了技能培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容以微機(jī)操作、餐飲服務(wù)、種養(yǎng)殖技術(shù)等為主要內(nèi)容。培訓(xùn)以培養(yǎng)青年致富帶人為紐帶,以提升青工技能水平為目的,以加強(qiáng)技術(shù)能力和創(chuàng)新能力為重點(diǎn),進(jìn)一步激發(fā)廣大城鄉(xiāng)青年職工勤學(xué)技術(shù)、提高技能的熱情,營(yíng)造“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍,為林區(qū)首府經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供了保障。
三、提升服務(wù),青工發(fā)展進(jìn)步載體夯實(shí)
1、區(qū)域共建促進(jìn)了青工交流。深入開(kāi)展了“三區(qū)一局”就業(yè)型區(qū)域共建活動(dòng)。建立了委員會(huì)工作制度和共建委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、成員工作制度。共建特色重點(diǎn)工作項(xiàng)目。推動(dòng)就業(yè)型區(qū)域共建重點(diǎn)工作項(xiàng)目。積極整合三區(qū)一局就業(yè)信息,加大青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作宣傳力度,引導(dǎo)廣大青年異地就業(yè)創(chuàng)業(yè)。同時(shí),充分利用加區(qū)杭州灣商廈青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地和正大養(yǎng)殖廠等團(tuán)組織力量幫助青年解決就業(yè)難題和提供創(chuàng)業(yè)技術(shù)支持。三區(qū)一局在青年就業(yè)方面要做到信息資源共享、就業(yè)基地共建、創(chuàng)業(yè)技術(shù)共用,全力推動(dòng)就業(yè)型區(qū)域共建工作整體上水平。創(chuàng)新區(qū)域共建工作載體。在做好就業(yè)型區(qū)域共建工作的同時(shí),三區(qū)一局也將進(jìn)一步的探索新的共建工作載體,在原有的基礎(chǔ)上探索“網(wǎng)絡(luò)興安旅游”、“興安青年驢友俱樂(lè)部”等文化和生態(tài)旅游方面的共建載 體,通過(guò)新的共建載體來(lái)拉近三區(qū)一局青年的距離,同時(shí)積極的宣傳大興安嶺的文化和旅游。
2、培訓(xùn)教育促進(jìn)了典型選樹(shù)。我們?cè)诠ぷ髦凶⒅匕l(fā)揮共青團(tuán)自身優(yōu)勢(shì),開(kāi)展了紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)九十一周年系列活動(dòng),在五四期間,評(píng)選表彰了所屬企業(yè)團(tuán)組織區(qū)級(jí)優(yōu)秀共青團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部、五四紅旗團(tuán)委、五四紅旗團(tuán)支部。同時(shí)認(rèn)真開(kāi)展了向上推優(yōu)工作。通過(guò)樹(shù)立青年典型,激勵(lì)廣大青年敬業(yè)愛(ài)崗、勤奮工作,建功成才,發(fā)揮優(yōu)秀青年人才典型示范作用。今年團(tuán)區(qū)委引導(dǎo)團(tuán)員青年在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、技術(shù)創(chuàng)新、降耗增效等方面作為工作的一個(gè)亮點(diǎn),取得了很好的效果。2010年推選的加北鄉(xiāng)候力獲得了“全省星火科技帶頭人”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),極大鼓舞了農(nóng)材青年成材發(fā)展進(jìn)步。
3、青年文明號(hào)活動(dòng)不斷深化。為進(jìn)一步推動(dòng)青年文明號(hào)活動(dòng)蓬勃、有序、健康發(fā)展,充分發(fā)揮青年文明號(hào)的示范帶頭作用,引領(lǐng)廣大職業(yè)青年為建設(shè)加區(qū)奉獻(xiàn)青春力量,今年團(tuán)區(qū)委定為青年文明號(hào)活動(dòng)的建設(shè)年、規(guī)范年和活動(dòng)年,決定以“建設(shè)和諧林區(qū)首府〃青年文明號(hào)在行動(dòng)”系列活動(dòng)為總攬,進(jìn)一步創(chuàng)新青年文明號(hào)活動(dòng)形式,拓展活動(dòng)領(lǐng)域,為青年文明號(hào)注入更新、更豐富的內(nèi)涵,擴(kuò)大影響力,吸引更多的青年積極參與,以實(shí)際行動(dòng)為建設(shè)“和諧林區(qū)首府”作出了積極貢獻(xiàn)。2010年成功推選了大興安嶺杭洲灣商廈為“省級(jí)青年文明號(hào)”。
共青團(tuán)加格達(dá)奇區(qū)委員會(huì)
2010年11月3日
第五篇:冶煉廠團(tuán)委青工勞動(dòng)競(jìng)賽調(diào)查
冶煉廠團(tuán)委結(jié)合廠生產(chǎn)實(shí)際,圍繞服務(wù)生產(chǎn),服務(wù)青年的宗旨,分別在備料車(chē)間干燥窯工、熔煉車(chē)間諾蘭達(dá)1# 操作工、轉(zhuǎn)爐車(chē)間爐前工、硫酸車(chē)間主控工、電解一車(chē)間、電解二車(chē)間電調(diào)工六大車(chē)間五個(gè)工種的團(tuán)員青年中開(kāi)展以“立足崗位學(xué)技術(shù)、強(qiáng)化素質(zhì)作貢獻(xiàn)”為主題的勞動(dòng)立功競(jìng)賽。競(jìng)賽開(kāi)展以來(lái),受到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、班長(zhǎng)、職工的普遍關(guān)注。那么,勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)開(kāi)展的情況如何呢?近日,我們對(duì)車(chē)間、班組、參賽青工代表進(jìn)行了調(diào)查。
一、車(chē)間產(chǎn)量由月月趕變成了月月超。
自勞動(dòng)競(jìng)賽開(kāi)展以來(lái),轉(zhuǎn)爐班組的產(chǎn)量、質(zhì)量由原來(lái)的月月趕變成了月月超。2004年9、10、11、12月份,轉(zhuǎn)爐粗銅產(chǎn)量分別比計(jì)劃超產(chǎn)102T、204T、440T、420T,轉(zhuǎn)爐直收率分別為105%、108%、107%、107%,各項(xiàng)重要生產(chǎn)指標(biāo)可以說(shuō)是一步一個(gè)臺(tái)階。競(jìng)賽還給廣大青工提供了崗位練兵的舞臺(tái),極大地提高了青工的技術(shù)水平。競(jìng)賽開(kāi)展以來(lái),轉(zhuǎn)爐爐前工人人都建立起了個(gè)人的操作技術(shù)手冊(cè),將每天上班遇到的技術(shù)難題以及解決方案隨時(shí)記錄,青工們還自發(fā)地進(jìn)行“每周一題、每日一課”的崗位練兵活動(dòng),變定時(shí)練兵為日日練兵,時(shí)時(shí)練兵,整體操作水平得到了極大提高。
二、班組核心競(jìng)爭(zhēng)力加強(qiáng),勞動(dòng)競(jìng)賽成績(jī)你追我趕,形勢(shì)喜人。熔煉車(chē)間開(kāi)展“青工立功競(jìng)賽”后,12名1#操作手的操作水平和工作責(zé)任心整體得到提高,班組的核心競(jìng)爭(zhēng)力也加強(qiáng)了,車(chē)間勞動(dòng)競(jìng)賽一改以往有的優(yōu)秀班組長(zhǎng)居榜首因而驕傲自滿(mǎn),有的班組則常落孫山因而灰心喪氣的不良現(xiàn)象。在1—8月份的“冶化一條龍勞動(dòng)競(jìng)賽”中,諾蘭達(dá)三班從未獲得過(guò)第一名,而在開(kāi)展“青工立功競(jìng)賽”的9、10、11、12四個(gè)月 “冶化一條龍勞動(dòng)競(jìng)賽”中,諾三班獲得2個(gè)第一名,1個(gè)第二名,班組職工生產(chǎn)勞動(dòng)的自信心和積極性大為提高,確定了2005年奪取“紅旗班組”稱(chēng)號(hào)的目標(biāo)。
三、廣大青工學(xué)技術(shù)的熱情有了徹底改變。2004年9月份以來(lái),備料四班青工秦威由于平時(shí)對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),再加上有3年的工作經(jīng)驗(yàn),在9、10月份的勞動(dòng)立功競(jìng)賽中連續(xù)奪得第一名的好成績(jī),備料其它三個(gè)班的干燥窯工看到自己的成績(jī),奮起直追,特別是備料三班吳燕青同志,在上4#干燥窯司窯崗位不到三個(gè)月,在9、10月份的勞動(dòng)競(jìng)賽中成績(jī)都不理想,他深刻的意識(shí)到要想獲得好的成績(jī),就要練就過(guò)硬的操作技能。于是他8小時(shí)盯在司窯崗位,注意精礦水份的變化,同時(shí)主動(dòng)的紀(jì)錄各種不同礦源的下料量與窯內(nèi)溫度的變化與精礦水份變化的關(guān)系,通過(guò)2個(gè)月的努力,在11月份備料三班的精礦水份合格率以93%的好成績(jī)奪得第一名,其它班組看到了備料三、四班的你追我趕,也不甘落后,2004年9——12月份,備料精礦水份合格率達(dá)到了87%,比上半年上升了12個(gè)百分點(diǎn)。
“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海”。廠團(tuán)委決心進(jìn)一步深化“青工勞動(dòng)立功競(jìng)賽”,擴(kuò)大競(jìng)賽范圍,嚴(yán)格過(guò)程管理,力爭(zhēng)為2005年廠各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的完成做出更大的貢獻(xiàn)。