第一篇：公選干部座談會發(fā)言稿[本站推薦]

公選干部座談會發(fā)言稿

XXXXXXXXX

2010年10月6日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好，非常高興參加這次座談會，先自我介紹一下，我叫XXX，原工作單位是XXXX，先后從事環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境監(jiān)管、項目審批、三同時驗收等相關(guān)工作，年初經(jīng)組織安排到XXX鄉(xiāng)掛職鄉(xiāng)長助理，根據(jù)會前通知精神要求，現(xiàn)將近年來工作情況和思想動態(tài)向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

一、近年來工作情況

我大學(xué)專業(yè)是環(huán)境工程專業(yè)，能夠從事環(huán)保工作是我一直比較慶幸的一件事情，不是單位工作條件有多好，也不是工作待遇有多優(yōu)越，我慶幸的是我大學(xué)所學(xué)東西總算有了用途，讓我真切感受到四年大學(xué)光陰沒有白白浪費，最讓我難以忘懷的是親身經(jīng)歷了“環(huán)境整改風(fēng)暴”到“XX模式”巨大轉(zhuǎn)變過程，這也是XXX跨越發(fā)展的重要階段，讓我從中汲取許多書本上沒有的知識和經(jīng)驗。

幾年來，我先后在環(huán)保局環(huán)境監(jiān)測站、化工園區(qū)分局、局辦公室、團支部、計劃管理股、污普辦等相關(guān)部門工作，到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)后根據(jù)組織分工協(xié)助分管招商引資、安全生產(chǎn)等工作，總體工作情況概括起為四個“始終”：

一是始終懷著一顆熾熱的進取心，著力提升自身綜合素質(zhì)水平。近年來，環(huán)境保護工作情況日趨復(fù)雜，特別我縣正處于大開發(fā)、大跨-1-

越的重要時期，正確把握環(huán)境保護與跨越發(fā)展的關(guān)系至關(guān)重要，怎么讓環(huán)境保護工作成為促進跨越發(fā)展重要手段已經(jīng)是擺在環(huán)保人面前的重要課題。這就自然需要我們個人不斷充電，不斷學(xué)習(xí)，從而找到解決新問題的新思路和新方法，在從事環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境監(jiān)管、節(jié)能減排、項目審批及驗收等這幾年工作中，我始終以增強自身綜合素質(zhì)為目標(biāo)，以加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)為抓手，不斷在工作中向市縣條線業(yè)務(wù)帶頭人學(xué)習(xí)，扎實苦干，著力提高自身綜合素質(zhì)水平，真正實現(xiàn)業(yè)務(wù)水平過硬，關(guān)鍵時候做到拉得出、打得響。2007年以來，共組織省、市專家成功對縣內(nèi)30余家企業(yè)進行環(huán)保“三同時”竣工驗收；順利參與XX市監(jiān)測站對化工園區(qū)一期9.8平方公里環(huán)評驗收監(jiān)測和回顧性評價；順利組織完成XX化工、XX化學(xué)、XX化學(xué)、XXX化工等40多家企業(yè)環(huán)?！叭瑫r”驗收監(jiān)測工作，監(jiān)測數(shù)據(jù)無一例被市環(huán)保部門或企業(yè)質(zhì)疑。在全國第一次污染源普查中，協(xié)同污普辦5人加班加點，順利完成1400余家污染源數(shù)據(jù)核實、錄入、復(fù)錄、成果研發(fā)等相關(guān)工作，普查工作被省污普部門推薦參加全國評比，獲得高度評價，同年XXX局長獲得全國污染普查先進個人榮譽稱號。

二是始終懷著一顆高度負(fù)責(zé)的心，扎實做好各項本職工作。幾年來，因工作需要等各種原因，走過環(huán)保局多個崗位，但不管在哪個崗位上，在什么職務(wù)上，我始終勞記一點：責(zé)任心是做好工作的首要前提，責(zé)任心更是一種做人的態(tài)度。在工作中，也許我在某件事情上做不了什么大的貢獻或發(fā)揮不了大的作用，但可以從本職出發(fā)，扎實工作，從小處為領(lǐng)導(dǎo)分憂。面對信訪，一句耐心的解釋或許就可以為領(lǐng)

導(dǎo)減少麻煩；面對上級下派任務(wù)，多一點用心，或許就可以在評比中取得不俗成績。

三是始終懷著一顆感恩的心，將組織關(guān)愛化為前進的動力。年初，在縣委、縣政府、組織部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛下，我得到下鄉(xiāng)掛職鍛練的機會，我十分珍惜這個來之不易的工作崗位，在這新的工作崗位上，既有新奇又有不安，腦中常映起XX部長宣讀任命時的講話精神，對分管工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦各項工作，打起十二分的精神，開動腦筋，想方設(shè)法完成。工作中始終堅持不以事小而不為，不以事煩而不為，腳踏實地，不比享樂比干勁，不比待遇比奉獻。半年來，分工村在新農(nóng)保、機插秧、籌資酬勞等基礎(chǔ)工作中名列全鄉(xiāng)前列，其中新農(nóng)保工作率先在15個行政村中完成任務(wù)。上半年為XXX電子、XX無紡布等兩家公司組織各村送工上門服務(wù)各一次，切實解決企業(yè)用工難的實際問題，取得較好反響。幫助XXX金屬、XXX食用菌、XXX科技等企業(yè)辦理立項批文、營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等手續(xù)30余次；幫助XX科技、XX藥業(yè)、XX門業(yè)等企業(yè)申報各類項目資金6個。

四是始終懷著一顆真誠的心，真心對待身邊的人和事。工作幾年來，我十分珍惜同事之間的友誼，真所謂在一起工作就是一種緣分，我想不管是在工作中還是生活中對他人多一些理解和關(guān)愛，多一些寬讓和尊重，必定會換來他人的尊重和認(rèn)同，即使出現(xiàn)一些雜音我也有理由認(rèn)為那只是個例。如果工作中沒有同事的鼎力相助，領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，那么工作就不可能做好，更不用談怎么優(yōu)秀。

二、存在不足及下一步工作打算：

一是知識面離現(xiàn)有工作要求尚有距離。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的半年時間里，我深深感受到原有知識面的狹窄和不足，招商引資及服務(wù)工作要求我不僅要正確吃透國家項目實施的相關(guān)政策方針，還得對工商、稅務(wù)、交通等條線單位相關(guān)法律法規(guī)具有一定了解，否則在工作過程中，將不能成為領(lǐng)導(dǎo)與投資者合格的參謀，更不是一名合格的執(zhí)行者。二是農(nóng)村工作經(jīng)驗還存在不足。半年來，我對農(nóng)村群眾工作有了一定了解和接觸，但離新時期農(nóng)村工作的需求還存在一定距離。例如現(xiàn)時期已取銷對農(nóng)村各種規(guī)費征收，同時還在發(fā)放各種補貼，怎么更好地讓群眾認(rèn)同并積極參與新農(nóng)保、農(nóng)作物保險、一事一議籌款等實惠工程，從而扭轉(zhuǎn)村級年年墊付的尷尬境況，都將是我接下來努力學(xué)習(xí)和工作的重點。

對于開展公推公選工作，我認(rèn)為這是貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神的重要舉措，是深化干部人事制度改革、面向基層和社會選拔任用干部的大膽探索和創(chuàng)新，對于樹立正確的用人導(dǎo)向、優(yōu)化機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位干部隊伍結(jié)構(gòu)、激發(fā)基層一線干部干事創(chuàng)業(yè)激情具有十分重要的意義。

第二篇：五四青年節(jié)干部座談會發(fā)言稿

【篇一】

同志們：

剛才，幾位年輕干部代表匯報了自己的學(xué)習(xí)、工作和生活情況，談了今后的打算，并對我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提出了一些很好的建議，大家都說得很好，聽了讓人很受鼓舞，也很受啟發(fā)。我覺得這種形式很好，有利于大家互相學(xué)習(xí)、互相提高，希望組織部、團區(qū)委以后經(jīng)常組織類似活動，促進大家的學(xué)習(xí)交流。團區(qū)委皮書記、區(qū)委艾常委、宣傳部何部長也結(jié)合自身經(jīng)歷，說了很好的希望寄語。組織部胡部長還簡要回顧了我區(qū)近年來培養(yǎng)選拔年輕干部的做法，對大家提出了具體要求，說的很全面，我完全贊同。借今天這個機會，我也向大家致以節(jié)日的祝賀！

下面，我講幾點意見。

一、要充分認(rèn)識培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的重要意義

我們黨歷來重視年輕干部培養(yǎng)選拔工作，加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度，是黨的xx大提出的一項重大任務(wù)。當(dāng)前，我區(qū)實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，促進社會和諧，推進富裕、和諧、秀美新蔡甸建設(shè)，既面臨難得的歷史機遇，也面臨許多嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。越是在機遇與挑戰(zhàn)并存的關(guān)鍵時候，就越要有戰(zhàn)略眼光和戰(zhàn)略思維，越要重視抓好培養(yǎng)選拔年輕干部這個事關(guān)長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略舉措。

年輕干部不斷地成長成熟起來，大批政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬，能夠正確判斷形勢和把握大局，在錯綜復(fù)雜的條件下卓有成效地開展工作的優(yōu)秀年輕干部涌現(xiàn)出來，我們的干部隊伍才有可能始終保持蓬勃生機與活力，我們的事業(yè)才能夠強盛不衰，立于不敗之地。

這些年來，在區(qū)委的高度重視和組織部門大力推動下，各部門各單位培養(yǎng)選拔了大批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部，一批政治素質(zhì)過硬，能力水平較高，工作作風(fēng)扎實的年輕干部走上了各級領(lǐng)導(dǎo)崗位，干部隊伍年輕化取得明顯成效，干部隊伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，年輕干部的理論武裝、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實踐鍛煉都取得了較好成效，年輕干部工作培養(yǎng)方式、選拔方式不斷創(chuàng)新，制度化水平不斷提高。但也必須看到，與新形勢新任務(wù)和中央、省、市的新要求相比，年輕干部隊伍狀況和培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作仍然存在許多亟待改進的問題。相當(dāng)一部分領(lǐng)導(dǎo)班子沒有形成合理的年齡梯次結(jié)構(gòu)，年輕干部偏少，任正職的年輕干部更少，需要補充優(yōu)秀年輕干部的任務(wù)十分繁重。有的區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，還缺少系統(tǒng)掌握馬克思主義理論和熟悉意識形態(tài)工作的干部，缺少熟悉現(xiàn)代經(jīng)濟管理、金融、外經(jīng)外貿(mào)及法律等方面知識的干部。

當(dāng)前和今后一個時期，做好培養(yǎng)選拔年輕干部工作，要堅持重在培養(yǎng)，把培養(yǎng)鍛煉放到更加突出的位置，以提高思想政治素質(zhì)、堅定理想信念為根本，以增強黨性、改進作風(fēng)為重要內(nèi)容，以能力建設(shè)為關(guān)鍵，不斷增強年輕干部培養(yǎng)鍛煉工作的針對性和實效性。

二、組織部門要進一步加大年輕干部培養(yǎng)選拔力度

組織部作為干部工作主管部門，要增強戰(zhàn)略意識和長遠(yuǎn)眼光，立足我區(qū)未來12年和更長時間對領(lǐng)導(dǎo)人才的戰(zhàn)略需要，切實抓好培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作。

1、堅持標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新機制，確保優(yōu)秀年輕干部脫穎而出。抓緊選拔優(yōu)秀年輕干部，及時發(fā)現(xiàn)使用年輕干部中能夠擔(dān)當(dāng)重任的優(yōu)秀人才，是年輕干部工作的一項重要任務(wù)。要按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)選拔任用優(yōu)秀年輕干部；

要樹立注重基層的導(dǎo)向，重視從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀年輕干部，在完成重大任務(wù)、應(yīng)對重大事件中識別和使用優(yōu)秀年輕干部；

要深化干部人事制度改革，健全完善有利于年輕干部脫穎而出的選拔機制，以落實領(lǐng)導(dǎo)班子配備年輕干部的要求和后備干部集中調(diào)整為重點，做好年輕干部選拔工作。要堅持小步快走，給年輕干部壓擔(dān)子，讓年輕干部盡早得到多崗位、全方位的鍛煉。在大力選拔優(yōu)秀年輕干部的同時，要堅持老、中、青相結(jié)合，合理使用其他年齡段的干部，調(diào)動整個干部隊伍的積極性。

2、加強管理，嚴(yán)格監(jiān)督，確保年輕干部健康成長。對年輕干部的思想教育要嚴(yán)。要開展經(jīng)常性的馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀教育，加強廉潔從政教育，使他們能夠正確對待組織、正確對待群眾、正確對待個人。對年輕干部的日常管理和考核要嚴(yán)。要嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，反對好人主義和自由主義，使他們勇于開展批評與自我批評，提高解決自身問題和矛盾的能力。對考核中發(fā)現(xiàn)的問題和缺點，應(yīng)及時向他們反饋；

對工作不力的，應(yīng)予以調(diào)整。對年輕干部的監(jiān)督要嚴(yán)。要教育他們增強接受監(jiān)督的意識，自覺接受黨組織、群眾和社會輿論的監(jiān)督。

3、強化領(lǐng)導(dǎo)，增強合力，確保培養(yǎng)選拔年輕干部工作的各項要求落到實處。經(jīng)濟社會發(fā)展出成績和培養(yǎng)選拔干部出人才，這兩方面是緊密聯(lián)系的，都是各單位黨委、黨組義不容辭的重要責(zé)任。組織部門作為主管部門，對培養(yǎng)選拔年輕干部工作負(fù)有重要責(zé)任。要充分發(fā)揮職能作用，主動當(dāng)好區(qū)委的參謀和助手，落實好區(qū)委的決策，加強對培養(yǎng)選拔年輕干部工作的宏觀指導(dǎo)，定期與共青團、婦聯(lián)、統(tǒng)戰(zhàn)部等部門溝通聯(lián)系，充分發(fā)揮各部門的工作優(yōu)勢，形成強大的工作合力。要以改革創(chuàng)新的精神推動培養(yǎng)選拔年輕干部工作，推進理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，使年輕干部工作把握規(guī)律性、增強針對性、提高實效性。

三、對年輕干部的幾點要求

“數(shù)英雄人物，還看今朝”，大家是蔡甸發(fā)展的明天。作為年輕干部，腦要清，眼要明，保持清醒的政治頭腦和正確的政治方向；

耳要靈，口要勤，要多聽多想，不參與無謂的閑談，但是工作上要不懂就問；

手要短，腿要長，不該拿的不要拿，做事要勤奮，不怕辛苦；

形要正，人要實，做人做事要正大光明。

今天到會的年輕干部，是我區(qū)眾多年輕干部的優(yōu)秀代表，在這里，我也對大家提幾點具體要求，就是我常說的“五要”。

1、學(xué)習(xí)要緊。大家年富力強，文化程度高，在學(xué)習(xí)和掌握理論知識方面具有一定優(yōu)勢，但個人閱歷相對較淺，經(jīng)驗相對不足。因此，年輕干部要把學(xué)習(xí)放在首位，作為自己生活的第一需要，切實抓緊抓好。除了向書本學(xué)，還要向基層群眾、基層干部學(xué)，比如做群眾工作的技巧。同時，也不能放松理論政策和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。

2、工作要實。年輕干部參加工作時間不長，主要是做一些瑣碎的基礎(chǔ)性工作，但是不能小看一些小事。“天下大事，必作于細(xì)”。年輕干部就要從自己做起，從點滴小事做起，比如上班早到，下班晚走，早晨到辦公室燒開水、做清潔，這都體現(xiàn)了一個人的工作作風(fēng)，如果連基本的小事都做不好，何談?chuàng)?dāng)重任干大事呢？干部的成長，除了機遇，還要得到別人的信任，把每一件本職工作做好，把領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件小事做好，組織才放心把更重要的事交給你做。

3、律己要嚴(yán)。作為年輕干部，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在政治上、工作上、生活上都要嚴(yán)于律己。在單位要遵規(guī)守紀(jì)，在外面要注意言行，從各方面嚴(yán)格要求自己，樹立黨員干部的良好形象。

4、待人要誠。“小勝靠智，大勝靠德”。待人真誠是一種美德，對別人真誠才能獲得別人的信任和尊敬，是否真誠是評價一名干部的重要標(biāo)準(zhǔn)。作為年輕干部，一定要誠懇待人、誠實做事、誠信處事?？谑切姆侵荒芤魂囎樱\懇待人才能一輩子，投機取巧只能一陣子，誠實做事才能一輩子，哄騙只能一陣子，誠信處事才能一輩子。

5、為政要廉。有人說“有油的地方很滑，要站穩(wěn)都很難”，一些行政審批權(quán)限較大部門的領(lǐng)導(dǎo)干部，面對的誘惑很多，一旦抵擋不住就會跌倒，在這方面，我們區(qū)是有深刻教訓(xùn)的。清正廉潔，是做官最起碼的要求，廉潔是一種道德修養(yǎng)，更是一種精神境界，不是一朝一夕的事。大家現(xiàn)在都很年輕，今后都有可能成長為領(lǐng)導(dǎo)干部，所以，一定要耐得住清貧，耐得住寂寞，常思貪欲之害，保持清正廉潔的品格。

總之，希望組織部門在以前良好的工作基礎(chǔ)之上，繼續(xù)加強年輕干部培養(yǎng)選拔工作，努力為年輕干部健康成長創(chuàng)造良好環(huán)境，選好人、用好人。希望廣大年輕干部以這次會議為新的契機，加強學(xué)習(xí)，開拓進取，扎實工作，以奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌和卓有成效的工作業(yè)績，為我區(qū)“兩型社會”建設(shè)做出新的貢獻！

最后，祝大家身體好、工作好、生活好！

【篇二】

十多年來，我最大的收獲就是學(xué)會了如何帶基層班子，如何與群眾相處，如何正確看待自己。

一、重信立規(guī)，創(chuàng)建和諧奮進的班子

“首先立信，其次立規(guī)，并能始終如一的執(zhí)行”，這是我多年來抓好基層班子所確立的信條。在這一點上，堅持從自己做起，號召每個領(lǐng)導(dǎo)干部對上對下對同志都要講誠信。凡黨委政府作出的承諾，都要想方設(shè)法兌現(xiàn)給村、兌現(xiàn)給群眾，從而樹立了政府的威信，提高了政府在群眾心目中的公信力。

在用人上，多年來堅持在良好品德的基礎(chǔ)上，唯工作看人，唯工作處人，唯工作推薦人。通過抓學(xué)習(xí)，提高班子整體素質(zhì)，促使全體干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過抓活動開展，在活動中加強溝通、交流與合作，培養(yǎng)團隊文化，樹立團結(jié)和諧的班子。形成人人想著集體，個個團結(jié)奮進的良好工作局面。我們先后舉行了“迎奧運練太極”、黨員干部學(xué)微機、和外出成功人士交朋友等豐富而有意義的活動，既提高了黨員干部的身體素質(zhì)和實踐技能，又增進了團結(jié)。通過抓管理形成好機制，在實踐中不斷完善，形成一個好的工作管理機制，對每個人用其所長，樹其信心；

對班子成員敢于放權(quán)，善于授權(quán)。作為一個班長，置身“事”外，把工作看成一盤棋，當(dāng)好指揮員和協(xié)調(diào)員。

在工作機制上，幾年來我們一直堅持鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作“四化式”管理。所謂“四化式”管理就是“日常工作制度化，重點工作責(zé)任化，階段工作績效化，全員考核數(shù)字化”。自xx年以來，圍繞以上四個方面，做到了日常工作按制度、重點工作講責(zé)任，權(quán)責(zé)一致、數(shù)字考核，先進落后一張績效考核表清清楚楚。責(zé)任明，獎罰到位；

評比公，人心順。班子成員的作用得到了充分發(fā)揮，干部的積極性得到充分調(diào)動。造就了原春店鄉(xiāng)四年工作在我縣年年全優(yōu)，也造就了鄉(xiāng)財政狀況的全面好轉(zhuǎn)，由過去的債務(wù)纏身，到并鎮(zhèn)前的大筆結(jié)余和擁有企業(yè)產(chǎn)業(yè)。

回顧這些，我深感居身事外，誠信待人，按規(guī)矩辦事，就和創(chuàng)作一部作品一樣快樂，這種快樂來自于內(nèi)心對班子成員和全體干部的感謝。

二、順民意、重民生、維民權(quán)，樹政府為民形象

新形勢下群眾通過改革開放的洗禮，思想已經(jīng)得到了華，在涉及群眾的事情上，在黨和國家政策的落實上，必須心中裝著群眾，亦步亦趨地做實事，才能事半功倍。十多年來，歷經(jīng)三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，特別是2001年底調(diào)到春店、城關(guān)后，做群眾工作我有三個方面的體會，一是順民意，二是重民生，三是維民權(quán)，這樣才能變管理為服務(wù)，寓管理于服務(wù)之中，形成魚水關(guān)系。

順民意主要講的是我們做的事要符合實際、切合民意。一個地方有一個地方的特色，到一個新地方想當(dāng)然去制定發(fā)展規(guī)劃，但如果不通過調(diào)研，不結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶嶋H，不一定能實施得了。首先要從群眾中來，解決群眾想干而干不了的事情，這才是根本。幾年來，從管理到服務(wù)的轉(zhuǎn)變，從基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)到城鎮(zhèn)化工業(yè)化建設(shè)，從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整到農(nóng)民走上致富路，從一家一戶小作坊到絲網(wǎng)大產(chǎn)業(yè)的興起，應(yīng)該說政府的各項工作均得到了群眾的認(rèn)可。群眾的事政府幫著辦，群眾有事愿意找政府，愿意找干部，群眾會開得起來，并且能達(dá)成共同一致的意見，就是對政府工作的肯定。

重民生主要是解決群眾生產(chǎn)生活的難題。五保戶、特困戶、殘疾人等弱勢群體是我們民生工作關(guān)愛的重點，在抓民生工作中，將此項工作列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)六大重要工作之一，我們制定《關(guān)愛工作責(zé)任制和責(zé)任追究制》，做到每個特困群眾都在干部視野之內(nèi)，都有黨員干部經(jīng)常聯(lián)系與關(guān)愛。從2005年開始的五保戶建房，到年年進行的特困普查；

從新農(nóng)合等民生工程的開展，到xx年三座標(biāo)準(zhǔn)化敬老院的建成使用，都是我們投入最大、用心最多、成效最明顯的工作，先后得到了省、市民政等部門的認(rèn)可。

維民權(quán)主要是說維護群眾權(quán)益。城市化和工業(yè)化的發(fā)展是大局，農(nóng)民的利益是大事。發(fā)展的整體利益和群眾具體利益有沖突，但不是矛盾。我們堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入細(xì)致地做好群眾工作，耐心區(qū)別不同情況解決問題，變阻力為動力，從而形成全民參與城市化工業(yè)化建設(shè)的良好局面。利辛縣工業(yè)園座落在城關(guān)鎮(zhèn)（原春店鄉(xiāng)境內(nèi)），征地、補償、拆遷、安置、就業(yè)，是我們工作的重點，我們在充分宣傳的基礎(chǔ)上，把政策規(guī)定交給群眾，把群眾所想落實在行動上，最廣泛地征求意見，最誠懇地解決問題，一方面積極啟動征地建設(shè)，一方面把群眾應(yīng)享受的優(yōu)惠政策兌現(xiàn)到位。幾年來，縣政府在我鎮(zhèn)征地近3000畝用于城市擴建和工業(yè)園建設(shè)，未出現(xiàn)一例到縣、到市的群眾上訪。

三、以平常心看待地位和利益

正確認(rèn)識自己，給自己一個定位，是樹立平常心的前提。十幾年來，自己從一名軍人，回到地方成為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部，是各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)教育培養(yǎng)的結(jié)果，面對職責(zé)和權(quán)力，自己心中經(jīng)常萌動的是“知足、感恩、努力”。胡錦濤總書記曾說過，“心態(tài)決定狀態(tài)”，所以我們在干部中提倡“以平常心對自己、以愛心待群眾、以誠信處朋友”。在干部的學(xué)習(xí)上，引入傳統(tǒng)文化，組織干部邊學(xué)習(xí)邊思考，并結(jié)合自身修養(yǎng)促成效。在宣傳教育方式上，圍繞工作貫徹黨的宗旨：“全心全意為人民服務(wù)”，嚴(yán)格要求自己；

在做人上，提倡以儒家仁愛謙讓為美，堅持以人為本，善待干部和群眾；

在對待名利上，提倡借鑒老莊哲學(xué)：清心寡欲，擁有一顆平常心。我經(jīng)常在干部中講“瞎子點燈”、“佛與石階的對話”和“搬磚頭”等寓言故事，用以引導(dǎo)大家樹立良好的人生心態(tài)，形成良好的品格，為創(chuàng)建優(yōu)良的政治生態(tài)奠定基礎(chǔ)。

其實人的一生就是一個過程，快和慢是自己的修為，要做到厚積薄發(fā)，務(wù)必克服心浮氣躁。與其三級跳讓人生匆匆，后繼乏力，不如春華秋實，在日常工作中展示自己的才華。

【篇三】

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

下午好。很榮幸有這樣一個平臺與法院年輕同事們交流。今年的五四青年節(jié)來臨之際，習(xí)近平總書記在考察xx大學(xué)，與xx青年學(xué)生交流時，給青年人提出了十點新期望，其中有兩點對我觸動很深，與各位青年同事分享、共勉。一是“實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，廣大青年生逢其時，也重任在肩。”還有一條是“要立鴻鵠志、做奮斗者，培養(yǎng)奮斗精神，做到理想堅定，信念執(zhí)著，不怕困難，勇于開拓，頑強拼搏，永不氣餒?！?/p>

偉大的五四運動開創(chuàng)了嶄新的五四精神，這種精神也在積極地影響著一代又一代的中國年輕人，正因為有了這種精神的鼓舞和傳承，我們的國家、社會，人民群眾的生活水平也發(fā)生了日新月異的變化，我想，我們這些出生于80年代、90年代的人應(yīng)該感觸頗為深刻。很多同事可能覺得五四精神離現(xiàn)實生活過于遙遠(yuǎn)，那么我們到底應(yīng)該如何弘揚五四精神，我覺得我們不妨從細(xì)微之處入手、從自我剖析入手，或許答案就明了了。作為年輕人，工作中、生活中不可能一帆風(fēng)順，總會遇見這樣那樣的問題，心中有這樣那樣的困惑，很多時候我們總是習(xí)慣于從外部找原因，將問題的癥結(jié)歸結(jié)于客觀存在，而很少找自身的原因。中組部有位領(lǐng)導(dǎo)些的一篇題為《透視當(dāng)下年輕干部“八缺八不缺”》的文章寫的非常到位，值得我們學(xué)習(xí)、總結(jié)。當(dāng)然文章中所指出的問題，我本人也存在，需要不斷改正。

一、不缺學(xué)歷缺閱歷。眼下的年輕干部學(xué)歷早已經(jīng)不是問題，就我們院來說，絕大部分年輕同事都擁有學(xué)士學(xué)位，有很多同事更是獲得了法律碩士或雙學(xué)士學(xué)位。然而，同樣是我們這些青年人，絕大部分都是從家門到校門再到機關(guān)門，號稱“三門”干部。缺乏基層一線的摸爬滾打，缺乏急難險重事件的不斷歷練，身在業(yè)務(wù)庭的年輕干警不缺乏學(xué)習(xí)的積極主動性和學(xué)習(xí)能力，但可能缺乏與群眾打交道的能力，身在綜合部門的年輕同事，不缺乏執(zhí)行力，但缺乏與其他機關(guān)打交道的能力和創(chuàng)新能力，閱歷、經(jīng)歷的缺位，是“致命傷”，平心而論，我們在責(zé)任擔(dān)當(dāng)上缺乏歷練，需要鍛煉。常常遇到一些重大的突發(fā)性事件往往容易心中無數(shù)、沒招沒譜，甚至驚慌失措、束手無策，有的甚至成了只會處理文件而不善處理事件的“稻草人”。我們應(yīng)當(dāng)清醒地認(rèn)識到，平時中的每一項工作都是一次鍛煉，不認(rèn)真對待其實是放棄了一次自我鍛煉的機會，是非常遺憾的。閱歷需要積累，需要我們每一次的認(rèn)真對待。

二、不缺思想缺感情。年輕干部思想活躍、思維敏捷、思路開闊，受過很好的教育，理論水平較高，有思想、有見地。但我們普遍存在的問題是，長時間“宅”在院機關(guān)，忙于處理案卷和文件，與基層群眾漸行漸遠(yuǎn)，感情越來越淡薄，與群眾隔有一堵無形的“離心墻”。這種感情的缺損局限了我們年輕干部說話辦事的立場、方法和態(tài)度，使得不少年輕干部即使走近群眾卻走不進群眾，面對面卻很難心貼心。比如說扶貧工作，絕大多數(shù)年輕同事都能做到“規(guī)定動作”到位，按照上級部署和安排去完成。但是實際幫助群眾解決的困難可能并不是很多，我們還是應(yīng)該投入更多的感情，拿出更多的辦法去將這項工作做扎實。

三、不缺干勁缺韌勁。年輕干部大都有激情、有干勁，大凡事業(yè)心責(zé)任感強和有抱負(fù)的都想趁年輕多干事、干成事，有火一般的熱情和很強的沖勁。但是，我們年輕干部激情來得快去得也快，一旦碰到困難、遭受挫折、面對矛盾時，一旦受到委屈、遭遇不公、陷入困境時，則很容易自怨自艾，甚至自暴自棄，心理承受力和抗壓力顯得脆弱，很難始終保持“精神不倒”，缺乏一種堅持和堅守，缺乏一以貫之、一抓到底和一往無前的大無畏氣概。

四、不缺知識缺文化。我們年輕干警學(xué)習(xí)能力強，接受知識面廣，接受新鮮事物快，但正因為如此，身上總是擺脫不了那股書生氣。知識并不等同于文化，知識是學(xué)來的，文化是修來的、悟來的，是“骨髓里的東西”，它比知識更有一種無形的力量。有知識不等于有文化。年輕干部如果缺少文化修養(yǎng)、文化涵養(yǎng)和文化素養(yǎng)，不能夠有學(xué)識、有見識、有膽識，那么雖有知識，也走不遠(yuǎn)、飛不高。

五、不缺想法缺辦法。工作中，我們經(jīng)常遇到這樣一種場景，一項工作任務(wù)布置下來，剛開始我們可能會很有激情，很有想法，講思路一套又一套。但當(dāng)面臨工作需要真正推進，逐項落實，遇到這樣那樣問題的時候，就會發(fā)現(xiàn)當(dāng)初確定的思路還是有不完善的地方，方案有需要改進的地方，工作推進的步調(diào)就慢了下來，再臨時遇上事情一耽擱，很可能就不了了之，原先的方案束之高閣，虎頭蛇尾地收了場。這就反映出年輕干警在這方面能力上的欠缺。人有兩次素質(zhì)上的飛躍，一次是把想法變成說法，另一次是把說法變成辦法，不少年輕干部還是停留在第一次飛躍上，如何實現(xiàn)第二次飛躍，還需假以時日。

六、不缺能力缺魅力。經(jīng)常可以看到我們有的年輕干部很能干，也很有魄力，多謀善斷，才氣高、本事大，但卻很難讓人親近，不能使人心服口服、心悅誠服，難以有很強的吸引力、凝聚力和感召力，缺少一點氣場。究其原因是人格魅力不夠，換句話說是個人品格、形象作風(fēng)包括性格有缺損，而這恰恰是一個人最好的本錢，是有沒有底氣的重要資本。

七、不缺活力缺定力。年輕干部是最富有朝氣、最富有活力、最具有創(chuàng)造性的一個群體。然而，他們又往往容易分心走神，內(nèi)心的堅強和篤定不夠，往往容易被干擾、受影響、遭裹挾。在涉及個人名利問題上少了“定海神針”，在紛繁復(fù)雜、眼花繚亂的社會里，顯得心浮氣躁，缺乏一種從容和淡定。特別是在個人遭受委屈、不公時，缺乏一種忍耐、忍讓和忍受，吃不了虧、受不了氣等。這都是內(nèi)心定力不足的表現(xiàn)。

八、不缺情感缺情懷。情感更多是個人化的一種自發(fā)性心理情緒，情懷則是更高層面的一種自覺性理想抱負(fù)和追求。一些年輕干部個人情感豐富，甚至被“七情六欲”所惑所擾所困，跳不出來走不出去，很重要的原因是少了一些“家國情懷”。人生站位不高，思想立意不深，不是民為重、家為輕，不能事業(yè)為重、名利為輕?！凹覈閼选钡牡腿笔?，是一種責(zé)任感、使命感的淡化和缺失，是敢于擔(dān)當(dāng)、勇于奉獻精神的淡化和缺失。多一些情懷和情操，就會少一些個人的卑瑣和私利，多一些高尚和大氣。

對照上面的八條，我個人覺得我?guī)缀趺織l必中。自xx年上班至今已是第十個年頭，回望當(dāng)年走過的職業(yè)軌跡，有感恩有感動，有成長有進步，有遺憾有缺失。我想，時不時的回頭看看才能發(fā)現(xiàn)問題，沒有事的時候多多學(xué)習(xí)才能找準(zhǔn)方向，發(fā)現(xiàn)問題去解決，努力學(xué)習(xí)去提高，才能讓青春的未來更有希望。

青春是整個人生旅程中最絢麗的一站，最奇妙的一站，最陽光燦爛的一站。青春孕育著無窮無盡的能量等著我們?nèi)ラ_采，去挖掘，去釋放。人生的根本目的就是對于人生價值的認(rèn)識、詮釋，乃至于實現(xiàn)，而青春正是我們實現(xiàn)人生價值的黃金時期。青春需要用更高一點的站位、更廣一點的胸懷、更實一點的行動去實現(xiàn)人生的價值。

【篇四】

1919年，熱血青年們?yōu)榫葒甲吆籼枺破鹆艘粓鲋袊飞衔丛羞^的思想解放運動；

xx年后，“五四運動”留給我們的是永遠(yuǎn)的記憶，“五四”精神卻是我們源源不斷的動力。當(dāng)今的中國，政通人和、百業(yè)俱旺。置身于這樣的時代，注定我們要肩負(fù)起與時俱進、創(chuàng)新圖強、不斷趕超、追求卓越的人生目標(biāo)和時代重任！作為法院青年干警，我們要從下面幾個方面奮勇前行。

一、青年干警應(yīng)該堅定公平正義的法律信仰。信仰，是人生旅途中指引方向的路標(biāo)，是萬物靈長的皈依。人民法官代表國家行使司法裁判權(quán)，是公平與正義防線的捍衛(wèi)者，是人民群眾切身利益的維護者，人們視我們?yōu)楣秸x的化身。作為一名青年干警，我也經(jīng)常在思考，在這個物欲橫流的世界，擺放在法官面前的審判執(zhí)行權(quán)是一把雙刃劍，它關(guān)系著當(dāng)事人的切身利益，反之也有誘惑，面對著種種誘惑，如何保持內(nèi)心的那份安寧？宋魚水有一句話說得好：“一名法官如果在人情關(guān)、關(guān)系關(guān)上失守，也許會得到一些看得到的東西，但失去的卻是作為一名法官最神圣的公正和尊嚴(yán)?！狈ü賾?yīng)該堅守自己的法律信仰，依法公正地審理好每一件案件，堅守原則不退縮，堅定信念不動搖。

二、青年干警應(yīng)該秉持愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度。思想決定態(tài)度，態(tài)度決定行動。態(tài)度越積極，決心就越大，對工作投入的心血也就越多，越能享受到工作的樂趣，獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可、同志們的尊重。集合自己的工作經(jīng)歷，我認(rèn)為要做好以下幾點。首先，要熱愛自己的工作，做到干一行愛一行，進入法院之前我從事的是軟件開發(fā)，進入法院后在辦公室、審管辦都工作過，雖然工作內(nèi)容和自己的所學(xué)越來越遠(yuǎn)，但是始終要熱愛自己所從事的崗位，這樣才能創(chuàng)亮點、出業(yè)績，才是干事創(chuàng)業(yè)的先決條件。二是忠于職守，工作中應(yīng)該具有飽滿的工作熱情、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度；

不管安排在什么崗位，都要把自己的工作做到位，盡到自己的工作責(zé)任，才能稱得上一名合格的工作人員。三是盡職盡責(zé)。做好本職工作，就要從現(xiàn)實做起，從自己做起；

所有的工作都是從一件件小事做起來的，要想整個信息化正常工作，就要保證每臺電腦、每個設(shè)備都是完好的，工作中一定要細(xì)致認(rèn)真，確保每個環(huán)節(jié)都不能出錯；

勇于主動承擔(dān)工作責(zé)任，不知難而退，要變被動工作為主動工作，被動工作時，感覺永遠(yuǎn)有任務(wù)，總是疲于應(yīng)付之中，只有主動工作，才能在工作中獲得快樂和成就。要為工作獻計獻策，勇于實現(xiàn)工作中的創(chuàng)新；

結(jié)合自己崗位的特點，樹立自己正確的事業(yè)觀、價值觀，規(guī)范自己的行為。四是樂于奉獻。在平凡的崗位上堅守，兢兢業(yè)業(yè)任勞任怨地工作，也是一種奉獻精神，辦公室本事就是服務(wù)于審判執(zhí)行，辦公室的干警更需要一種服務(wù)精神。服務(wù)于別人并不是說我們就低人一等，只是各自的分工不同，這更能體現(xiàn)我們的職業(yè)素養(yǎng)。

三、青年干警要樹立正確的職業(yè)尊榮感，必須首先培養(yǎng)公正、廉潔、為民的核心價值觀，也只有在正確價值觀的指引下，才會更加珍視自己的職業(yè)，才會為提升職業(yè)尊榮感而付出百倍的努力。馬克思曾說過：“法官的責(zé)任是當(dāng)法律運用到個別場合時，根據(jù)他對法律的誠摯理解來解釋法律。”人民法官的審判應(yīng)當(dāng)忠實于憲法和法律，這是社會主義法制國家對法官必然要求。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，提高工作能力，樹立自信、自尊、自立、自強的理念，搶抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，用勤勞和智慧為部門添彩，為單位爭光，實現(xiàn)自己的人生價值。

“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲”。作為一名普通的基層青年干警，我沒有能耐讓人民群眾“有棟宇之安，無饑寒之患”，但我們一定要用公正司法的信念溫暖他們的胸膛；

成長的經(jīng)歷注定是艱辛的，正象中國法治化的道路是不平坦的一樣，會有種種障礙，但我們應(yīng)該響亮地宣布：我們已做好了準(zhǔn)備！我們會以飽滿的生命熱情，燃燒青春的激情，續(xù)寫實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的璀璨篇章，迎接一個更加輝煌燦爛的明天。

【篇五】

同志們，青年朋友們：今年是中國共產(chǎn)主義青年團成立xx周年，在今天這個屬于青春的日子里，很高興與我局的青年朋友們一起座談，聽聽大家工作中的思路，生活中的想法，未來的規(guī)劃和對省局好的意見建議。借此機會，我代表局黨組，向省局全體青年干部職工表示誠摯的問候！向全省統(tǒng)計系統(tǒng)青年朋友們致以節(jié)日的祝賀！

“青年者，國家之魂”。歷史要靠青年去書寫，未來要靠青年來創(chuàng)造。發(fā)生在98年前的“五四”運動，是一場徹底的反帝反封建愛國革命運動，也是一場偉大的思想解放運動和新文化運動。就是這場以“愛國、進步、民主、科學(xué)”為核心內(nèi)容，以一批先進青年和知識分子為先鋒、廣大人民群眾積極參加的偉大運動，振奮了中華兒女的精神，奏響了改變中國歷史命運的序曲?！拔逅摹本竦暮诵?，是偉大的愛國主義。在“五四”運動中和“五四”時期，革命青年為救亡圖存、振興中華奔走呼號，奮不顧身，表現(xiàn)出了高尚的愛國情操和大無畏的革命英雄主義?！拔逅摹边\動以來，一代又一代有志青年，在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下，在“五四”精神的感召下，心系民族命運，心系國家發(fā)展，心系人民福祉，不屈不撓地奮斗和求索，在革命、建設(shè)和改革開放征程中，用青春和熱血書寫出中國青年運動的壯麗篇章。

“五四”精神是民族精神的集中體現(xiàn)，是激勵全體中國人民開拓進取、為實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而團結(jié)奮斗的寶貴精神財富。我們繼承和弘揚偉大的“五四”精神，就是要接過前輩的接力棒，努力實現(xiàn)他們振興中華的“中國夢”。站在新的歷史起點上，當(dāng)代青年對“五四”精神的最好弘揚，就是要按照習(xí)近平總書記xx年4月26日在青年代表座談會上提出的要求，自覺踐行社會主義核心價值觀，不斷養(yǎng)成高尚品格。要以國家富強、人民幸福為己任，胸懷理想、志存高遠(yuǎn)，投身中國特色社會主義偉大實踐，并為之終生奮斗。

5月2日，共青團江西省委、省青年聯(lián)合會授予方亮等20人第20屆“江西青年五四獎?wù)隆睒s譽稱號，在他們中間，有舍己救人、大醫(yī)精誠的優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者，也有辛勤耕耘、桃李滿天下的辛勤園??；

有立足崗位、默默付出的一線職工，也有孜孜不倦、勇攀高峰的科研人員；

有致力于脫貧攻堅、帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富的村干部，也有勵志奮斗的草根創(chuàng)業(yè)青年；

有保家衛(wèi)國、英勇向前的公安武警戰(zhàn)士，也有熱心公益、無私奉獻的社會愛心人士……他們的奮斗經(jīng)歷和先進事跡，集中體現(xiàn)了當(dāng)代江西青年的良好形象和昂揚風(fēng)貌。我們要向各位獲獎?wù)邔W(xué)習(xí)，認(rèn)真落實好省領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作的批示精神，以實事求是為重要遵循，以及時準(zhǔn)確為基本要求，以分析建議為核心內(nèi)容，以改革創(chuàng)新為根本路徑，認(rèn)真做好統(tǒng)計工作，在為實現(xiàn)江西與全國同步建成小康社會的偉大征程中成長成才、建功立業(yè)。

近幾年，通過公務(wù)員招錄、部隊干部轉(zhuǎn)業(yè)等渠道，一批年輕干部進入我局，80后的青年干部職工達(dá)到59名，占全局在職人員的35.8%。這批青年干部走上統(tǒng)計工作崗位后，很快就肩負(fù)起大量的具體統(tǒng)計工作任務(wù)，在各自的崗位上做出了突出的成績，發(fā)揮了重要的作用。我局的統(tǒng)計青年隊伍是一個有才干、有朝氣、出人才的優(yōu)秀群體，是我省統(tǒng)計事業(yè)的未來和希望。省局黨組對統(tǒng)計青年看的很重，不僅是因為全局年輕人激增的原因，更是從統(tǒng)計事業(yè)科學(xué)發(fā)展的大局把握。青年興則統(tǒng)計興，青年強則統(tǒng)計強，統(tǒng)計事業(yè)要發(fā)展，青年首先要發(fā)展，今后，局黨組會更加重視、關(guān)心青年，為青年干部職工搭建施展才華的舞臺。

【篇六】

青年，是一個充滿夢想與期望的名字。作為年青的我，也不例外。一名有政治理想和政治追求的青年共產(chǎn)黨員，就是要堅守理想，從現(xiàn)在做起，腳踏實地，把握好每個“今天”，接受歷史和時代賦予青年人的責(zé)任和挑戰(zhàn)。

一是志存高遠(yuǎn)，進一步樹立堅定的馬克思主義理想信念。

列·托爾斯泰曾經(jīng)說：“理想是指路明星。沒有理想，就沒有堅定的方向?！弊鳛槟昵喔刹?，一定要進一步加強政治理論學(xué)習(xí)，全面提高理論學(xué)習(xí)水平，努力用馬克思主義的立場、觀點、方法分析問題和解決問題，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力；

一定要進一步把握和實踐黨的性質(zhì)、任務(wù)、宗旨，牢牢把握自我，不斷追求共產(chǎn)黨人的高尚情操和道德準(zhǔn)則，努力成為一個黨和人民可以寄予厚望的年輕干部。

二是腳踏實地，進一步樹立勤奮務(wù)實精益求精的工作觀。

黨的事業(yè)是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。我是02年到委廳機關(guān)，工作經(jīng)歷不是很長，與單位的前輩相比，我的工作經(jīng)驗不豐富，工作計劃性還需要加強?！疤煜麓笫?，必作于細(xì)”。今后，我會更加立足本職，腳踏實地，從點滴小事做起，把每一件本職工作做好，把領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事情做好。以前我在起草一些文件和講話的時候，總是習(xí)慣于遵循前例，但求無錯，不求進取。后來看了室里其他同志起草的同類文稿后，才發(fā)現(xiàn)自己還存在很大的差距。因此，我覺得，要把工作做好，不僅僅是做完不出錯，還要高標(biāo)準(zhǔn)的做好，不斷超越自己，提高工作水平。

三是分秒必爭，堅持把學(xué)習(xí)作為自己一生的信仰。

學(xué)習(xí)是一種態(tài)度，一種精神，甚至是一種信仰。只有善于學(xué)習(xí)的人，才能善于捕捉機會，遇到機會才能抓得住、抓的牢。由于成長在新時代，我們有更多的機會在學(xué)校學(xué)習(xí)知識，但是，通過工作，我深刻體會到，書本知識和實踐能力絕對不是相等的。今后我會時刻提醒自己，抓緊一切時間學(xué)習(xí)新知識，拓寬知識面，堅持學(xué)以致用，自覺把學(xué)與用、知與行結(jié)合起來，通過完成各項工作，推動業(yè)務(wù)知識的融會貫通，盡快成為“多面手”。

四是清廉自守，自覺維護紀(jì)檢監(jiān)察干部的良好形象。

“人生沒有彩排，只有直播”。我和很多年輕干部一樣，直接從學(xué)校進入機關(guān)工作，工作經(jīng)歷比較單一，缺少基層和艱苦復(fù)雜環(huán)境的歷煉。在今后的工作和生活中，我會始終做到“三個堅持”：堅持自知，對自己有準(zhǔn)確的定位，對自己的工作有準(zhǔn)確的評價；

堅持自省，每日三省，檢視自己的言行舉止；

堅持自警，認(rèn)真吸取一些青年干部違紀(jì)違法的教訓(xùn)，以謹(jǐn)慎之心對待權(quán)力，以淡薄之心對待名利，以警惕之心對待誘惑，始終堅持清廉自守，自覺維護紀(jì)檢監(jiān)察干部的良好形象。

【篇七】

青年朋友們，同志們：

大家下午好！

五四青年節(jié)，我們邀請了區(qū)局大院的青年代表來這里召開座談會，主要是想聽聽大家的意見和建議，號召全區(qū)氣象部門廣大青年貫徹習(xí)近平總書記對青年“愛國、勵志、求真、力行”的要求，增強責(zé)任感使命感，為氣象現(xiàn)代化強區(qū)不懈奮斗，并以此紀(jì)念五四運動xx周年。借此機會，我代表區(qū)局黨組向在座的各位青年代表和工作在全區(qū)氣象部門各個崗位上的廣大青年工作者致以節(jié)日的問候！

剛才，13位青年代表聯(lián)系工作、生活和學(xué)習(xí)實際，就自身成長成才體驗與經(jīng)歷、分享了經(jīng)驗、體會、理想，說的更多的是擔(dān)當(dāng)、本領(lǐng)學(xué)習(xí)及大局意識，新時代如何發(fā)揮青年干部的聰明才智，如何立足崗位加快推進氣象現(xiàn)代化建設(shè)，如何做合格氣象接班人談了很多看法和體會，講的都很好。這樣形式的座談以后要不定期舉行。

青年是氣象事業(yè)的未來，是氣象業(yè)務(wù)服務(wù)的骨干力量，也是新時代氣象現(xiàn)代化建設(shè)的主力軍。從你們發(fā)言中，我非常高興地看到了我們氣象青年的精神風(fēng)貌，富有朝氣、懷抱夢想、勇于創(chuàng)新，有理想、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)，有初生牛犢不怕虎的精神，有長江后浪推前浪的精神，這些都激勵著我更加努力工作。我深深地感受到，有這樣一支氣象青年隊伍，我們更有信心、更有能力去實現(xiàn)氣象事業(yè)跨越式發(fā)展的目標(biāo)。在推進新時代氣象現(xiàn)代化建設(shè)的關(guān)鍵時期，作為氣象青年，要在區(qū)局黨組的帶領(lǐng)下，圍繞中心工作，充分發(fā)揮好骨干力量和主力軍作用。

青年朋友們、同志們，習(xí)近平總書記前天在xx師生座談會上對青年提出了“愛國、勵志、求真、力行”的要求，中國氣象局劉雅鳴局長在今天召開的xx年氣象部門五四青年節(jié)座談會上，從志存高遠(yuǎn)、不懈奮斗、持續(xù)學(xué)習(xí)等三個方面對氣象部門廣大青年的成長提出了殷切期望，從加強青年政治思想工作、加強青年工作組織建設(shè)、關(guān)心關(guān)愛青年并為青年成長成才搭建好平臺等三個方面對做好青年工作提出了具體要求。全區(qū)各級氣象部門黨組織和廣大青年要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神和劉雅鳴局長的要求，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做氣象事業(yè)發(fā)展的建設(shè)者和接班人。在這里，我談幾點意見。

一是熱愛祖國、信念堅定。沒國就沒家，更談不上氣象事業(yè)的發(fā)展。習(xí)近平總書記指出，“要愛國，忠于祖國，忠于人民。青年是國家的希望、民族的未來。廣大青年生逢其時，也重任在肩，要成為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的生力軍，肩負(fù)起國家和民族的希望?！眳^(qū)局黨組始終把培養(yǎng)青年技術(shù)骨干和優(yōu)秀青年干部，作為一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)來抓。全區(qū)氣象青年要把自己的理想同祖國的前途、把自己的人生同民族的命運緊密聯(lián)系在一起，扎根人民，奉獻國家。樹立堅定走中國特色社會主義道路、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的崇高理想，大力弘揚社會主義核心價值觀。要把個人發(fā)展融入到氣象事業(yè)之中，干一行、愛一行、鉆一行，在推進新時代內(nèi)蒙古氣象現(xiàn)代化建設(shè)和服務(wù)自治區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中，努力展現(xiàn)自身的價值。

二是勤奮好學(xué)、努力奮斗。習(xí)近平總書記指出，“廣大青年要培養(yǎng)奮斗精神，做到理想堅定，信念執(zhí)著，不怕困難，勇于開拓，頑強拼搏，永不氣餒。幸福都是奮斗出來的，奮斗本身就是一種幸福?！边@是對青年人的殷切期望。青年人朝氣蓬勃，善于接受新事物，正處于學(xué)習(xí)的黃金時期，應(yīng)該珍惜美好青春年華，以只爭朝夕的精神，刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，提高專業(yè)素養(yǎng)。全區(qū)氣象青年要積極加強自身思想品德修養(yǎng)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，胸懷遠(yuǎn)大理想，陶冶高尚情操，培育科學(xué)精神，立為國奉獻之志，立為民服務(wù)之志，做到勤于學(xué)習(xí)、善于思考、勇于探索、敏于創(chuàng)新，激發(fā)求知欲和好奇心，在打好知識根基的前提下，提高創(chuàng)新思維能力，不斷認(rèn)識和掌握真理。希望全區(qū)氣象青年勇于實踐，在實踐中發(fā)現(xiàn)新知、運用真知，在解決實際問題的過程中增長才干，不斷提高實踐能力、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，切實掌握過硬本領(lǐng)，成為氣象現(xiàn)代化建設(shè)的生力軍。

三是勇于開拓、不斷創(chuàng)新。青年群體整體文化素質(zhì)較高，思想敏銳，眼界開闊，求知欲強，具有開拓進取精神。全區(qū)氣象青年要堅持德才兼?zhèn)?、全面發(fā)展的基本要求，在正確處理個人、集體、社會關(guān)系的基礎(chǔ)上保持個性、彰顯本色，努力成為可堪大用、能負(fù)重任的棟梁之材。要繼承和發(fā)揚老一輩氣象工作者的優(yōu)良傳統(tǒng)，充分調(diào)動創(chuàng)造熱情和創(chuàng)新潛能，立足本職，開拓創(chuàng)新，努力工作，精益求精，為建設(shè)現(xiàn)代化氣象強區(qū)貢獻自己的青春、智慧和力量。

四是踏實苦干、甘于奉獻。習(xí)近平總書記指出，“學(xué)到的東西，不能停留在書本上，不能只裝在腦袋里，而應(yīng)該落實到行動上，做到知行合一、以知促行、以行求知。每一項事業(yè)，不論大小，都是靠腳踏實地、一點一滴干出來的?！爆F(xiàn)實社會存在各種誘惑，全區(qū)氣象青年要有一種腳踏實地、不好高騖遠(yuǎn)的心態(tài)，要有一種自強不息、艱苦奮斗的意志，要有一種不怕吃苦、甘于奉獻的精神，要有一種敢講真話、踏實做事的品質(zhì)，也要有一種經(jīng)得起考驗、經(jīng)得起挫折的心理素質(zhì)。現(xiàn)實生活存在很大差異，相對于基層臺站特別是艱苦臺站的年輕氣象職工，在座的氣象青年無論工作條件還是生活待遇都非常好。希望大家要樹立一種自尊自律、為國奉獻、為人民服務(wù)的精神，多一些奉獻，少一些索取，多一些努力，少一些享受，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。

青年朋友們、同志們，多年來，區(qū)局黨組始終高度重視青年工作，始終關(guān)心和愛護廣大氣象青年的成長，通過開展教育培訓(xùn)、強化學(xué)習(xí)交流、提供科技支撐等多種方式，積極搭建促進氣象青年成長成才和展示自我的舞臺。在今年的全區(qū)氣象局長會議上，我們提出了到本世紀(jì)中葉內(nèi)蒙古氣象事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，即“緊跟自治區(qū)發(fā)展進程，全面發(fā)揮氣象職能作用，全面提升氣象保障能力，全面建成現(xiàn)代化氣象強區(qū)，全面服務(wù)現(xiàn)代化內(nèi)蒙古。”當(dāng)前和今后一段時期，我區(qū)氣象現(xiàn)代化建設(shè)任務(wù)十分艱巨，迫切需要全區(qū)廣大氣象青年為事業(yè)發(fā)展注入新活力和新動力，全區(qū)各級氣象部門一定要站在內(nèi)蒙古氣象事業(yè)發(fā)展全局的高度來認(rèn)識和理解。下面，我代表區(qū)局黨組對做好氣象部門的青年工作強調(diào)幾點：

一要努力為青年成長提供良好的環(huán)境。全區(qū)氣象部門各級黨組織要發(fā)揮團青組織的有效作用,積極引導(dǎo)氣象青年人增強責(zé)任感和使命感，以黨建帶團建，大力開展黨團共建活動，堅持團員青年自我教育和實踐教育，深入開展各種讀書學(xué)習(xí)、基層實踐活動。要采用各種方式，結(jié)合工作實際，加強對青年人的教育培訓(xùn)和工作實踐鍛煉，為青年人創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)條件和展示才華的舞臺，注重青年干部的成長與培養(yǎng)。要鼓勵青年人鉆研業(yè)務(wù)，形成有利于青年成長成才的長效機制和良好環(huán)境。要將政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、群眾信得過的優(yōu)秀青年選拔到關(guān)鍵崗位上來，加大交流培養(yǎng)力度，提高實踐能力。

二要充分發(fā)揮青年人在氣象現(xiàn)代化建設(shè)中的生力軍作用。全區(qū)氣象部門各級黨組織要信任青年、依靠青年，委以重任、壓以重?fù)?dān)。充分發(fā)揮青年人在氣象業(yè)務(wù)服務(wù)和現(xiàn)代化建設(shè)中的生力軍和突擊隊作用，引導(dǎo)和鼓勵青年人圍繞黨組中心工作，立足崗位，爭創(chuàng)一流；

要讓更多青年人加入到科技創(chuàng)新團隊中去，充分發(fā)揮氣象青年人思維活躍、敢想敢干的優(yōu)勢；

要針對青年人的特點，搭建多種平臺，加大培養(yǎng)力度，形成良好的識才、育才、聚才、薦才的機制，把氣象青年人的積極性調(diào)動起來、潛力發(fā)揮出來。

三要切實關(guān)心青年人的生活和身心健康。全區(qū)各級氣象部門要進一步暢通渠道，及時傾聽青年人的呼聲，了解青年人的需求，幫助青年人解決實際困難，讓青年真切地感受到組織的關(guān)心和溫暖。要及時了解青年人心理，主動引導(dǎo)和幫助。要抓住價值觀培養(yǎng)、學(xué)習(xí)成長、工作發(fā)展、身心健康、文化生活等環(huán)節(jié)，與青年人多溝通，多交流，多關(guān)懷。對于青年人提出的意見和建議，要認(rèn)真對待和關(guān)注，及時反饋，幫助解決。

青年朋友們，同志們，內(nèi)蒙古氣象事業(yè)正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，正在向現(xiàn)代化氣象強區(qū)的目標(biāo)邁進，為廣大有志氣象青年提供了創(chuàng)造精彩人生的廣闊舞臺。生活工作在這樣一個偉大時代，青年一代可以大有作為，應(yīng)該大有作為，也必將大有作為。我真誠地希望，氣象青年人要抓住機遇，放飛夢想，更好成長，為實現(xiàn)現(xiàn)代化氣象強區(qū)的目標(biāo)貢獻出自己的青春和力量！

謝謝大家！

【篇八】

年朋友們，同志們：

在這個屬于青春的日子里，很高興來參加主題團日活動，同各條戰(zhàn)線的優(yōu)秀青年代表一起交流，聽聽廣大青年的所思所想。在此，我代表縣委向在座的各位并通過你們向全縣廣大團員、青年致以節(jié)日的問候！向奮斗在各條戰(zhàn)線上團干部們表示衷心的感謝！

去年是“xx”實現(xiàn)圓滿收官之年?！皒x”期間，全縣gdp年均增長11%，人均gdp年均增長12.3%，財政總收入和地方財政收入年均分別增長19.5%、22.4%，農(nóng)民居民和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入年均分別增長13.9%、12.3%，貧困人口由1.43萬人下降到6746人，先后建成新鋪、劉源、招沙甲等一大批美麗鄉(xiāng)村示范村和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范項目，城鄉(xiāng)面貌煥然一新，農(nóng)村取得長足發(fā)展。xx、xx連續(xù)兩年獲全省縣域經(jīng)濟發(fā)展“十佳”縣，還獲得全國休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游示范縣、省級電子商務(wù)進農(nóng)村示范縣、省級生態(tài)縣等稱號。

在發(fā)展的大潮中，全縣各級團組織緊緊圍繞縣委中心工作，著眼廣大青年需求，在思想引領(lǐng)、青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)、志愿者服務(wù)、青年文明號創(chuàng)建、青年維權(quán)等方面做了大量卓有成效的工作。廣大青年在經(jīng)濟建設(shè)的一線，在奉獻社會、服務(wù)人民的廣泛領(lǐng)域，譜寫了一曲曲青春贊歌，涌現(xiàn)出一批批青年楷模。歷史和實踐證明，各級團組織不愧為黨的可靠助手和后備軍，當(dāng)代松溪青年是充滿希望、敢于擔(dān)當(dāng)、值得信賴的新一代。

今年是實施“十三五”規(guī)劃的開局之年?？h委十二屆十三次全會和今年縣“兩會”，對今后五年的發(fā)展和xx年的工作作出了全面部署。“十三五”期間，我縣gdp年均增長9.5%，財政收入年均增長6%，城鎮(zhèn)居民和農(nóng)村居民人均可支配收入年均分別增長9%和9.5%，全力打造全國休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游示范縣、國家生態(tài)縣、中國南方長壽之鄉(xiāng)、大武夷文化旅游產(chǎn)品基地縣等品牌，加快建設(shè)承接浙滬地區(qū)的生態(tài)山水宜居城市和對接武夷山的文化旅游城市?，F(xiàn)在，擺在我們面前的任務(wù)是把美好藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實。各級團組織和廣大團員、青年要緊跟時代、主動融入、勇于擔(dān)當(dāng)、銳意進取，把自身的前途命運同國家和民族的前途命運緊緊聯(lián)系在一起，努力為全面建成小康社會貢獻智慧和力量，推進松溪科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展再上新臺階，讓全縣人民過上殷實的小康生活。

今天這個座談會，請來的是各條戰(zhàn)線青年代表，有青年干部、創(chuàng)業(yè)青年代表和社會組織代表。剛才，各位同志的發(fā)言，結(jié)合自己的學(xué)習(xí)和工作，談?wù)J識、談感受、提建議，尤其是圍繞如何去“四化”、強“三性”，積極投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，講得很生動、很樸實、很有見地，聽后很受鼓舞、很受啟發(fā)。

這里，我就新形勢下進一步發(fā)揮各級團組織和廣大團員、青年的作用，就增強政治性、先進性、群眾性講三點意見，與大家共勉。

一要保持和增強政治性，堅定理想信念，團結(jié)各界青年，凝聚青年、引領(lǐng)青年，把自己的夢想融入中國夢的實踐中

習(xí)近平總書記強調(diào)，政治性是群團組織的靈魂，是第一位的?？梢哉f，思想上的統(tǒng)戰(zhàn)是最根本的統(tǒng)戰(zhàn)，思想上的團結(jié)是最牢固的團結(jié)。團組織工作的目標(biāo)就是團結(jié)凝聚廣大青年，首要任務(wù)就是引導(dǎo)各族各界青年增強對黨的科學(xué)理論、發(fā)展道路、政治方向和價值追求的認(rèn)同，把追求一致性和尊重多樣性統(tǒng)一起來,不斷增強廣大青年團結(jié)奮進的精神紐帶和共同思想基礎(chǔ)。思想上的共識最終要體現(xiàn)在行動中增強使命意識。功崇惟志，業(yè)廣惟勤。大家都是各個領(lǐng)域的佼佼者，都開創(chuàng)了一片天地。如普侖斯泵業(yè)的邵安燦自主并申請十余項專利，在經(jīng)濟下行中出口銷售額不降反升；

在電子商務(wù)領(lǐng)域涌現(xiàn)出安木木線上年銷售額6000余萬元，解決300人就業(yè)問題，作為創(chuàng)業(yè)青年應(yīng)該銘記，是黨領(lǐng)導(dǎo)的改革開放和中國特色社會主義事業(yè)為我們建功立業(yè)、成長發(fā)展提供了廣闊舞臺，創(chuàng)造了人生出彩的最大機會。我們正經(jīng)歷著經(jīng)濟社會的深刻變革，青年群體不斷分化，新產(chǎn)業(yè)、新行業(yè)、新職業(yè)不斷涌現(xiàn)，各類青年社會組織迅速發(fā)展，我們既要團結(jié)體制內(nèi)的青年，也要團結(jié)體制外的青年；

既要團結(jié)傳統(tǒng)領(lǐng)域的青年，更要團結(jié)新興領(lǐng)域的青年，如新媒體從業(yè)青年、新生代農(nóng)民工、青年社會組織骨干等。我縣的義工聯(lián)社會組織就做的很好，組織多場義賣和志愿活動。還建立了松溪青年義工創(chuàng)業(yè)基地改變傳統(tǒng)救助“授人以魚”的簡單募捐模式，通過產(chǎn)業(yè)幫扶“授人以漁”形成更大的愛心幫扶力。心中有陽光，腳下有力量，為了理想能堅持、不懈怠，才能創(chuàng)造無愧于時代的人生。共青團組織要不斷加強與新社會組織的聯(lián)系，及時輸送黨的方針政策，引導(dǎo)他們與黨并進。作為新社會組織要積極與共青團組織對接聯(lián)系，信息暢通。青年干部要以發(fā)展松溪、振興松溪為已任，把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的工作部署與要求上來，把個人的理想抱負(fù)與推進松溪跨越發(fā)展的各項工作緊密聯(lián)系在一起，把推進全縣發(fā)展和實現(xiàn)自身價值聯(lián)系起來，勇敢地肩負(fù)起時代賦予的神圣使命，在富民強縣的歷史進程中奉獻自己的聰明才智，體現(xiàn)自己的人生價值，實現(xiàn)自己的人生追求。

二要保持和增強先進性，大力弘揚五四精神，熱愛松溪、奉獻松溪，爭當(dāng)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的生力軍，讓青春充滿光彩。

97年前，在中國革命洶涌澎湃的大潮中，中國青年群體用青春和熱血鑄就了愛國、進步、民主、科學(xué)的“五四精神”。這股精神如同永不熄滅的火炬一般，激勵著一代又一代青年為民主復(fù)興而不懈奮斗。當(dāng)下，松溪發(fā)展正在加快發(fā)展的關(guān)鍵時期，大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新是推動我縣轉(zhuǎn)型升級的原動力，廣大青年是全面建成小康社會生力軍和突擊隊。希望創(chuàng)業(yè)青年時刻在“五四”精神的感召下，自覺把個人的命運和祖國的命運、家鄉(xiāng)的命運緊密聯(lián)系起來，在報效祖國、建設(shè)家鄉(xiāng)、服務(wù)人民中實現(xiàn)自己最大的人生價值，爭做創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的時代先鋒，讓松溪的發(fā)展保持青春般的激情和活力。近年來，縣委出臺了“七個一”工程、“黨建富民強村工程”、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展、電商產(chǎn)業(yè)培育等一系列支持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的政策措施。省級青年崗位能手陳興華成立的福建閩瑞環(huán)保纖維股份有限公司成功登陸新三板掛牌交易，市級五四獎?wù)芦@得者毛遠(yuǎn)豐華麗轉(zhuǎn)型，福建省九豐食品有限公司在貴陽眾籌金融交易所掛牌交易。新社會組織要有探索求真知、求真務(wù)實的態(tài)度，立足本職的創(chuàng)新創(chuàng)造中不斷積累經(jīng)驗、取得成果。如松溪縣同人青少年事務(wù)社會工作服務(wù)中心在團縣委和縣義工聯(lián)的支持下成立，積極探索發(fā)展社會工作事業(yè)和青少年事務(wù)社工人才隊伍建設(shè)，同時將對做好重點青少年服務(wù)管理和預(yù)防犯罪，促進青少年健康成長，維護社會和諧，建設(shè)“平安松溪”有著積極意義。

習(xí)總書記近日與知識分子、勞動模范、青年代表座談會上強調(diào)：夢想從學(xué)習(xí)開始，事業(yè)靠本領(lǐng)成就。青年正處于學(xué)習(xí)的黃金時期。青年時期學(xué)識基礎(chǔ)厚實不厚實，影響甚至決定自己的一生。廣大青年要如饑似渴、孜孜不倦學(xué)習(xí)，既多讀有字之書，也多讀無字之書。青年干部要把學(xué)習(xí)作為工作之需、事業(yè)之需，以時不我待、不進則退的危機感和緊迫感，敏于求知、學(xué)而不厭，豐富知識、提高本領(lǐng)。既要學(xué)習(xí)理論知識，提高政策水平，又要學(xué)習(xí)豐富的科學(xué)文化知識和專業(yè)知識。要發(fā)揮理論聯(lián)系實際的優(yōu)良作風(fēng)，把向書本學(xué)習(xí)與向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向社會學(xué)習(xí)結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)思考與解決實際問題結(jié)合起來，把自己鍛煉成為學(xué)有所長、業(yè)有所專的標(biāo)兵，使自己的能力和素質(zhì)不斷適應(yīng)時代發(fā)展的需求，在推進松溪科學(xué)發(fā)展跨越的偉大實踐中堪當(dāng)重任。

三要保持和增強群眾性，深入基層，練就過硬的本領(lǐng)，錘煉高尚的品格，帶頭倡導(dǎo)良好的社會風(fēng)氣

習(xí)總書記在黨的群團工作會議上深刻指出，群團組織不同程度存在“機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化”現(xiàn)象，本質(zhì)上就是脫離群眾的問題。依靠群眾凝神聚力，脫離群眾分崩離析。保持和增強群眾性，必須建立健全聯(lián)系群眾的長效機制。青年干部不能坐在辦公室里做工作，而是要身在基層、心融基層，堅持問政于民、問需于民、問計于民，爭當(dāng)黨的群眾工作的行家里手。要以群眾喜聞樂見、便于參加的形式和方法開展工作，組織活動請群眾一起設(shè)計，部署任務(wù)請群眾一起參加，表彰先進請群眾一起評議。同時，要更多地把普通群眾中的優(yōu)秀人才納入組織，增強廣泛性和代表性，讓廣大群眾從心底感到歸屬感。創(chuàng)業(yè)青年要圍繞中心勇于擔(dān)當(dāng)，敢闖敢干敢試，在打造3+1產(chǎn)業(yè)、培育龍頭企業(yè)、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推進脫貧攻堅等重點工作中獻計出力，發(fā)揮才智。青年在創(chuàng)業(yè)之初，缺少有經(jīng)驗的導(dǎo)師和社會引導(dǎo)。成功的創(chuàng)業(yè)青年要在力所能及的條件下，提供技能、經(jīng)驗等方面指導(dǎo)，用成熟的經(jīng)驗給他們助力和勇氣。松溪縣暢想創(chuàng)客空間，現(xiàn)已初具雛形，為年輕人提供社交、創(chuàng)業(yè)、學(xué)習(xí)為一體的生活圈和創(chuàng)業(yè)氛圍。新社會組織要倡導(dǎo)社會文明新風(fēng)，帶頭學(xué)雷鋒，積極參加志愿服務(wù)，主動承擔(dān)社會責(zé)任，熱誠關(guān)愛他人，多做扶貧濟困、扶弱助殘的實事好事，以實際行動促進社會進步。

青年人朝氣蓬勃，是全社會最富有活力、最具有創(chuàng)造性的群體。黨和人民對廣大青年寄予厚望。全縣各級黨組織要充分信任青年、熱情關(guān)心青年、嚴(yán)格要求青年、積極引導(dǎo)青年，為廣大青年成長成才、創(chuàng)新創(chuàng)造、建功立業(yè)做好服務(wù)保障工作。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要做青年朋友的知心人、青年工作的熱心人。我們組織部門是干部之家，團縣委是青年之家，歡迎多走多溝通。

青年朋友們，現(xiàn)在，青春是用來奮斗；

將來，青春是用來回憶的。人生之路，有坦途也有陡坡，有平川也有險灘，有直道也有彎路。青年面臨的選擇很多，關(guān)鍵是要以正確的世界觀、人生觀、價值觀來指導(dǎo)自己的選擇。無數(shù)人生成功的事實表明，青年時代，選擇吃苦也就選擇了收獲，選擇奉獻也就選擇了高尚。青年時期多經(jīng)歷一點摔打、挫折、考驗，有利于走好人生的路。要歷練寵辱不驚的心理素質(zhì)，堅定百折不撓的進取意志，保持樂觀向上的精神狀態(tài)，變挫折為動力，用從挫折中吸取的教訓(xùn)啟迪人生，使人生獲得升華和超越。總之，只有進行了激情奮斗的青春，只有進行了頑強拼搏的青春，只有為人民作出了奉獻的青春，才會留下充實、溫暖、持久、無悔的青春回憶。

我就講這些。最后，祝大家工作順利、身體健康、闔家幸福，在今后的工作中取得更大成績！

謝謝！

第三篇：軍轉(zhuǎn)干部座談會發(fā)言稿

各位領(lǐng)導(dǎo)，及全體曾經(jīng)當(dāng)過兵的戰(zhàn)友們，您們好！

我叫XX，是2011年的轉(zhuǎn)業(yè)干部，在今天“八一”建軍節(jié)這個難忘又特殊的節(jié)日里，我衷心地向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)表示感謝！向在座曾經(jīng)當(dāng)過兵的戰(zhàn)友們致以節(jié)日的祝賀！

俗話說“鐵打的硬盤流水的兵”，其實從穿上軍裝那天起就知道遲早要離開部隊，心里明白，也有思想準(zhǔn)備，可是當(dāng)這一天真真切切的面臨到自己身上的時候，還是感覺心里很無助。從入伍的時候剛剛15歲，離開父母，離開溫暖的家，十幾年來，部隊對于我，是單位，是學(xué)校，是家庭。所有最青春，最美好的時光全都在部隊。有迷茫、有無措、有歡樂、有淚水、有愛情、有友情，所有的都是彌足珍貴的。但當(dāng)有一天自己不再屬于這個大家庭的時候，對于這個城市，這個社會的陌生感、無助感是無法言表的。

在轉(zhuǎn)業(yè)求職的過程中真是一波三折，但是終有柳暗花明的時刻，我深信我是幸運的，能夠加入到一個團結(jié)和睦的團隊——XXXX。在這里我慶幸能夠遇到對我關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo)，不僅給予我生活中的幫助，解決我的后顧之憂，還給予我這樣一個機會展現(xiàn)自己；我慶幸擁有這么多親切熱情的同事，在我剛剛步入地方工作的初期給予我無私的幫助，使我迅速擺脫陌生的崗位，陌生的環(huán)境所帶來的恐懼和困惑，小到帶我去飯?zhí)贸燥?，介紹單位的情況、周圍的環(huán)境；大到在工作中手把手的傳授業(yè)務(wù)技能，介紹工作經(jīng)驗，讓我受益匪淺，較快的適應(yīng)了工作。這一切的一切，我都銘記在心，大家互助友愛的和諧氛圍，讓我更深切地感受到XXXX是一個團結(jié)溫暖的大家庭。

除去在外培訓(xùn)的時間，我在社保所也工作了有三個多月了。通過這幾個月來的親身接觸、傾聽和感受，我深深地明白勞動保障工作關(guān)系到廣大居民群眾的切身利益，責(zé)任重大。首先要從一點一滴做起，從細(xì)微入手，真正全身心地投入到工作中，要熟悉各項規(guī)章制度、業(yè)務(wù)辦理流程，以高度的責(zé)任心，為服務(wù)對象提供人性化服務(wù)，以此贏得居民的信任和認(rèn)可，使居民真正得到實惠，利益得到切實保障。在面對前來咨詢問題的居民時，要始終保持高度熱情的態(tài)度，設(shè)身處地地多為服務(wù)對象著想，耐心解釋和指導(dǎo)勞動保障方面的有關(guān)政策和問題，只有這樣，我們才能讓居民感到滿意。要把心沉下去，保持一份平和的心態(tài)去面對工作，“以真心換誠心，以善意換真情”，這是做好社保工作的第一步。其次，要繼續(xù)加強學(xué)習(xí)。根據(jù)地方工作的需要，完善自己的知識結(jié)構(gòu)，在掌握業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上不斷汲取新的知識充實自己，在干中學(xué)、學(xué)中干，在實踐中提高自己的業(yè)務(wù)水平和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。

轉(zhuǎn)業(yè)是人生的重要轉(zhuǎn)折，是人生前行的又一個起點，而不是終點。生命里有了當(dāng)兵的歷史，記憶中就無法抹去熔爐鍛鑄的印記，骨骼里也有了堅忍不拔吃苦耐勞的品質(zhì)。無論人在軍旅還是步入社會，光陰流轉(zhuǎn)不改軍人信念，角色變換不減軍人本色，我要把做好本職工作作為回報人生的滿意答卷。

第四篇：下派干部座談會發(fā)言稿

下派干部座談會發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

上午好！

09年6月下旬我們在組織部開見面會時，有幸聆聽到羅部長的講話。時間過得真快，一晃就半年多了，羅部長甜美的聲音、語重心長的講話還瀝瀝在目。到社區(qū)后，我十分珍惜這次鍛煉的機會，用羅部長的講話指導(dǎo)自己，在“服務(wù)社區(qū)、造福居民”的同時，提升自己。

一、調(diào)整心態(tài)、虛心學(xué)習(xí)。

面對新的工作環(huán)境，首先要做到的就是放下架子，虛心學(xué)習(xí)，調(diào)整心態(tài)轉(zhuǎn)變角色，盡快成為一個熟悉業(yè)務(wù)的社區(qū)主任。

（一）跟書本學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)黨員服務(wù)中心建設(shè)、文明創(chuàng)建、城市管理、計劃生育、社會保障、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)等有關(guān)法規(guī)和政策，學(xué)習(xí)社區(qū)建設(shè)和社區(qū)服務(wù)的有知識和經(jīng)驗，在認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神的同時，注重把科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)實踐與社區(qū)工作開展相結(jié)合。通過跟書本學(xué)習(xí)全面提升自己社區(qū)工作的政策理論水平。

（二）跟同行學(xué)習(xí)。利用開會、學(xué)習(xí)、工作交流等機會，做一個學(xué)習(xí)的有心人，認(rèn)真聆聽，結(jié)合工作實際好好揣摸、體會，借鑒他人的好經(jīng)驗好做法。在這里，非常感謝組織部的領(lǐng)導(dǎo)給我們下派干部提供了這次很好的交流學(xué)習(xí)的機會。

（三）做實走訪和調(diào)研。我 9月24日一到美林景園社區(qū)，直接參與社區(qū)的換屆選舉，在9月份不到一個星期的時間，我以候選人的身份走訪了全部居民代表（也就是樓棟長）和所有轄區(qū)單位負(fù)責(zé)人，走訪讓我在選舉中得到了大家的支持，同時也提升了我對社區(qū)工作的認(rèn)識。嘗到了甜頭的我，接手社區(qū)工作后，接合科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，把開展居民分類走訪作為社區(qū)的一項經(jīng)?；顒?，通過入戶走訪，除了解情況，解決問題外，也為社區(qū)工作的開展提供了依據(jù)，并讓社區(qū)的工作得到了更多居民的理解和支持。由我執(zhí)筆撰寫的社區(qū)調(diào)研報告正是帶著來自最基層的問題和思索得到區(qū)科學(xué)觀學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組的肯定，作為第三批“鄉(xiāng)街社區(qū)”的材料收錄成書。我在社區(qū)開展工作的一些做法在雨花區(qū)政務(wù)網(wǎng)、雨花黨建網(wǎng)、長沙黨員服務(wù)網(wǎng)都有介紹。

做一個學(xué)習(xí)的有心人，讓我受益匪淺，深刻認(rèn)識到社區(qū)工作的重要性，能正確對待工作中困難和問題，增強了干好社區(qū)工作的信心，把干好工作、提升自已和造福居民作為自己的追求。

二、突出重點，改進工作。

社區(qū)工作千頭萬緒，要解決的問題很多，而社區(qū)的財力、權(quán)力非常有限，如何提升服務(wù)水平，為社區(qū)居民多辦好事，實事，確實需要羅部長所講的“大智慧”。接手社區(qū)工作這三個月時間里，我深有體會，也作了一些有益的嘗試。

1、加強隊伍建設(shè)提升服務(wù)水平。我在學(xué)校負(fù)責(zé)了幾年的師資培訓(xùn)工作，深知人是干好工作的關(guān)鍵要素，在提升自我的同時，團結(jié)社區(qū)一幫人一起進步，提升社區(qū)的整體服務(wù)水平，作為工作重點之一。

（1）注重制度建設(shè)，規(guī)范工作提升素質(zhì)，促進社區(qū)建設(shè)的長足發(fā)展。實施“兩調(diào)整，三規(guī)范，一評議”制度，首先，調(diào)整例會形式，強化例會的實效性、時效性。例會采取社區(qū)干部輪發(fā)言的形式，從而培養(yǎng)社區(qū)干部表達(dá)水平，社區(qū)工作齊參與；突出例會主題“街道會議精神、工作指示，國家當(dāng)前形勢，社區(qū)工作人員現(xiàn)階段問題，轄區(qū)居民的矛盾處理”，提高社區(qū)工作的針對性。第二，調(diào)整分工認(rèn)知，建立“減負(fù)、共擔(dān)”的團隊精神，在中心、重大工作上，對于專項負(fù)責(zé)人要減負(fù)，對于其他工作人員要共擔(dān)，分工又合作，齊心協(xié)力開展好社區(qū)工作。第三，規(guī)范工作制度，注重細(xì)節(jié)，營造了一種團結(jié)、積極、向上的工作氣氛。第四，規(guī)范培訓(xùn)制度，加強理論學(xué)習(xí)、案例分析、工作評價反饋，并把居民代表（樓棟長）納入培訓(xùn)范圍。第五，開展社區(qū)干部“雙評議”制度，社區(qū)工作人員自我述職和社區(qū)工作人員背對背相互評議、居民評議社區(qū)干部兩種評議方式，為社區(qū)干部全年的工作做以評價，以此促進社區(qū)干部服務(wù)態(tài)度的轉(zhuǎn)變，提高服務(wù)質(zhì)量。

（2）注重培訓(xùn)和激勵。根據(jù)不同崗位的能力要求，開展系統(tǒng)性、針對性的培訓(xùn)，出臺激勱措施鼓勵工作人員參加社工職級證考試，提早為全區(qū)實施社工資格認(rèn)證制度做準(zhǔn)備，切實提高社區(qū)工作人員的職業(yè)道德品質(zhì)、專業(yè)技術(shù)水平和綜合能力素質(zhì)。同時，在街道工委的領(lǐng)導(dǎo)下建立健全社區(qū)工作者的進入、薪酬、考核、激勵、淘汰機制，落實各項養(yǎng)老保險待遇，不斷提高社區(qū)工作者工資福利水平。

不到三個月的時間，社區(qū)工作人員的團隊精神、工作責(zé)任心、社會責(zé)任感等方面有較大改變，得到了部分居民的肯定。但是我個人在社區(qū)服務(wù)工作領(lǐng)域的理論水平和實踐經(jīng)驗很是欠缺，希望今后能得到更多針對性的學(xué)習(xí)機會和直接支持。

2、把握工作契機解決實際問題。

十幾年的工作經(jīng)驗告訴我很多問題的解決是需要契機的，就看我們有沒有把握的工作中出現(xiàn)的良好契機。2009年第四季度的文明指數(shù)測評工作全區(qū)上下高度重視，社區(qū)的迎檢壓力特別大，在壓力面前我認(rèn)識到這是解決社區(qū)一些實際問題的難得機會，也是檢閱新一屆社區(qū)工作人員的工作水平的好機會。在創(chuàng)建迎檢期間，動員轄區(qū)單位、居民代表、共產(chǎn)黨員、義工、居民廣泛參與，以文明創(chuàng)建為契機多方籌措資金數(shù)萬元為銅鋁材廠的平房和宿舍樓安裝了樓道燈，對部分老化的線路全面進行改造，多方聯(lián)系協(xié)調(diào)促成區(qū)市政局、園林局為美林路口勞動路沿線的大片毀損綠化帶進行了恢復(fù)重建（檢查前一天動工，現(xiàn)在接近工程尾聲）。以創(chuàng)建促文明，為居民實實在在解決了問題，改善了社區(qū)環(huán)境，提升社區(qū)文明程度。

3、“四重視”做實民生服務(wù)

民生工程是黨委、政府也是社區(qū)的工作重心，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，我們確定了近期的工作重點，就是“四重視，四貼心”，逐步打開了工作的局面。

重就業(yè)，貼心失業(yè)人員。多方想辦法利用轄區(qū)內(nèi)資源對就業(yè)困難對象提供個性化服務(wù)和公益性崗位援助。充分利用新城地標(biāo)這塊平臺，爭創(chuàng)雨花創(chuàng)業(yè)富民基地，在發(fā)展經(jīng)濟的同時，提供更多就業(yè)崗位。

重救助，貼心困難人員。打造好“雷鋒超市”社區(qū)救助平臺，為生活在最底層的居民提供強有力的保障。經(jīng)常到低保戶、孤寡戶、病殘戶等弱勢群體家庭，了解情況，主動為他們解決一些實際困難。通過落實結(jié)對幫困等活動，為特困家庭的基本生活提供物質(zhì)幫助；為困難家庭的重病人能及時爭取醫(yī)療救助、藥物救助；為大病、殘疾多重疊加的特困家庭多渠道宣傳、爭取政府和社會援助。對低保戶、大病特困戶我給自己定的目標(biāo)是每月至少上一次門。

重尊老，貼心老年人。開展居民分類走訪活動時，重點走訪留守老人、重病老人、殘疾老人、生活困難老人、熱心社區(qū)公益事業(yè)的老人、社區(qū)文藝積極分子等，通過入戶走訪，了解情況，解決問題，并以特色老年人活動隊伍為依托，開展由社區(qū)老年人參加的文體活動。

重計生，貼心育齡婦女。強化計生 “庭院式”管理與服務(wù)，在貼心服務(wù)好計生對象的同時，凸顯社區(qū)計生特色品牌。

三、責(zé)任在肩，貴在堅持。社區(qū)工作的重要，我想大家都有了深刻的認(rèn)識，我不再重復(fù)。肩負(fù)社會責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)和朋友的期望、自身的發(fā)展，用在社區(qū)的三年，來豐富敬業(yè)、溝通、大度、寬容、關(guān)愛、團結(jié)、服務(wù)的涵。把社區(qū)當(dāng)作豐富、鍛煉、磨練自己的平臺，以服務(wù)居民、造福一方的工作業(yè)績回報關(guān)心愛護我的領(lǐng)導(dǎo)、組織、親人和朋友。

以上是我一些不成熟的想法，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁給予批評指正。最后給各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們拜個早年，祝大家新年快樂、身體健康、萬事如意！

2010年元月

第五篇：2012黨外干部座談會發(fā)言稿

黨外干部座談會發(fā)言稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友、仁人志士，大家好！

我叫傅XX，是縣醫(yī)院的一名醫(yī)務(wù)工作者。今天很榮幸和廣大黨外代表人士一起參加縣委統(tǒng)戰(zhàn)部組織的座談會，和各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們面對面促膝談心、暢所欲言、學(xué)習(xí)交流、相互提高，這足以說明縣委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部對黨外代表人士隊伍建設(shè)的高度重視和極大關(guān)懷，我作為一名黨外代表對此表示深深的感謝和無比的感激！

今年2月2日，中共中央下發(fā)了《關(guān)于加強新形勢下黨外代表人士隊伍建設(shè)的意見》。這是新中國成立以來第一次以中共中央名義制定的關(guān)于黨外代表人士隊伍建設(shè)的專門文件，在統(tǒng)一戰(zhàn)線發(fā)展史上具有里程碑意義，也是指導(dǎo)當(dāng)前和今后一個時期黨外代表人士隊伍建設(shè)和統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的綱領(lǐng)性文件。我本人通過對《意見》的學(xué)習(xí)，有幾方面的想法：

一、對《意見》的認(rèn)識：（可用三個字概括）

第一個字是“高”：一是把黨外代表人士的政治地位提的高：《意見》把加強黨外代表人士隊伍建設(shè)，提到“事關(guān)堅持和發(fā)揮我國社會主義政治制度的特點和優(yōu)勢，事關(guān)為全面建設(shè)小康社會提供人才支持”的高度；二是對黨外代表人士隊伍建設(shè)的總體要求標(biāo)準(zhǔn)高：提出“黨外代表人士是與中國共產(chǎn)黨團結(jié)合作、作出較大貢獻、有一定社會影響的非中共人士，政治堅定、業(yè)績突出、群眾認(rèn)同”的基本標(biāo)準(zhǔn)。

第二個字是“新”：首先是形式新：這是新中國成立以來第一次以中共中央名義制定的關(guān)于黨外代表人士隊伍建設(shè)的專門文件。其次是提法新：意見提出“要加大黨外正職安排力度。各級人民法院、人民檢察院要加大 力度選配黨外干部擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，數(shù)量要進一步提高”。第三是管理方法新：提出“要突出管理重點，豐富管理形式，明確管理責(zé)任?！?/p>

第三個字是“全”：一是推薦機制健全：提出要“規(guī)范推薦程序，實現(xiàn)黨內(nèi)推薦與黨外推薦、組織推薦與個人推薦、定期推薦與日常推薦有機結(jié)合”。二是教育培養(yǎng)方法全：提出“要強化理論培訓(xùn)，加大實踐鍛煉力度，注重思想政治教育等。三是職務(wù)安排計劃全：《意見》強調(diào)“嚴(yán)格執(zhí)行中央關(guān)于黨外代表人士在各級人大、政協(xié)安排比例和數(shù)量的規(guī)定。這些要求和提法充分說明黨中央對黨外干部隊伍建設(shè)越來越重視，越來越規(guī)范，對黨外干部的教育培養(yǎng)、選拔作用及管理力度越來越大，學(xué)習(xí)之后感覺非常激動人心、振奮人心、鼓舞人心。

二、對我縣統(tǒng)戰(zhàn)工作的認(rèn)識

近年來，我縣統(tǒng)戰(zhàn)部高度重視黨外代表人士隊伍建設(shè)工作，始終把團結(jié)培養(yǎng)黨外代表人士作為統(tǒng)戰(zhàn)工作全局的重要方面。我加入黨外干部隊伍15年，曾多次組織的理論知識學(xué)習(xí)、考試、社會調(diào)研、大型義診等活動，使自己的政治理論水平及社會實踐能力都得到了明顯提高。特別是近幾年來，統(tǒng)戰(zhàn)部又不斷創(chuàng)新的工作方法，把黨外干部分成專家團、活動小組，號召大家立足本職，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，為舞陽建設(shè)多做貢獻，爭取更好的以為促位，以位促為。隨著黨中央對黨外代表人士發(fā)現(xiàn)儲備、教育培養(yǎng)、選拔任用和管理制度的不斷完善，相信我們的縣委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部將會為黨外干部施展才華、發(fā)揮作用提供更多的機會、更多的崗位，搭建更廣闊的舞臺。

三、對我縣黨外代表人士隊伍建設(shè)的建議 一是建立黨內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)干部與黨外干部定交友聯(lián)系制度，思想上關(guān)心，工作上幫助，政治上培養(yǎng)。二是建立“無黨派知識分子聯(lián)誼會”，為黨外干部搭建組織體系。三是適當(dāng)?shù)卦黾狱h外干部職數(shù)是，建議在一些科研院校和一些專業(yè)性強的部門多增加一些黨外正職的崗位。

四、立足本職 發(fā)揮優(yōu)勢

我作為黨外一名黨外干部，只有立足本職、踏踏實實的做好分管工作，才能無愧于黨的關(guān)懷和組織的培養(yǎng)。今年以來，首先是本著“救死扶傷”的根本宗旨，完成各項工作，如“4.23”特大交通事故傷員急救、<河南省第二輪醫(yī)院評審綜合評價標(biāo)準(zhǔn)>的準(zhǔn)備工作及建立和完善護理質(zhì)量、院內(nèi)感染控制可追溯機制等。其次是深入貫徹落實黨的各項政策，如在新農(nóng)合管理方面，堅持以人民群眾的利益為重，倡導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)工作者“帶著感情下病房，想著病人開藥方”，擬定各項管理制度、實施方案，推行新農(nóng)合按病種付費。第三是圍繞我縣及醫(yī)院發(fā)展中心，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，圓滿完成指令性工作任務(wù)：如今年省市縣衛(wèi)生行政部門下達(dá)的《十大指標(biāo)》任務(wù)、縣里開展“講樹創(chuàng)”活動、縣衛(wèi)生局開展的“好醫(yī)生、好護士”評選活動及在我院6月1號實行的“一卡通”服務(wù)等，我都能按照工作要求，不折不扣的完成各項工作任務(wù)。

點評內(nèi)容：

一是建立黨內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)干部與黨外干部定交友聯(lián)系制度，思想上關(guān)心，工作上幫助，政治上培養(yǎng)。二是建立“無黨派知識分子聯(lián)誼會”，為黨外干部搭建組織體系。三是適當(dāng)?shù)卦黾狱h外干部職數(shù)是，建議在一些科研院校和一些專業(yè)性強的部門多增加一些黨外正職的崗位。