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      南京師職軍轉(zhuǎn)干部安置(小編整理)

      時(shí)間:2019-05-12 16:47:55下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《南京師職軍轉(zhuǎn)干部安置》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《南京師職軍轉(zhuǎn)干部安置》。

      第一篇:南京師職軍轉(zhuǎn)干部安置

      2013年南京師職軍轉(zhuǎn)干部安置妥善

      關(guān)鍵詞:軍轉(zhuǎn) 軍轉(zhuǎn)公選 張為臻 軍轉(zhuǎn)政策 軍轉(zhuǎn)網(wǎng) 軍轉(zhuǎn)論壇 南京師職軍轉(zhuǎn)干部南京地區(qū)師職軍轉(zhuǎn)干部擇崗儀式1月22日在江蘇省委組織部和省委黨校舉行,22名師職軍轉(zhuǎn)干部全部成功擇崗。至此,2013年江蘇省師職軍轉(zhuǎn)干部全部安置完畢,全省共接收師職軍轉(zhuǎn)干部44人,其中正師職軍轉(zhuǎn)干部6人,副師職軍轉(zhuǎn)干部38人。

      今年江蘇省繼續(xù)采取“量化考核、積分選崗”的辦法安置師級軍轉(zhuǎn)干部,省各有關(guān)廳局黨組為6名正師職軍轉(zhuǎn)干部提供了10個(gè)軍轉(zhuǎn)崗位,省各有關(guān)廳局黨組和南京市委為16名副師職軍轉(zhuǎn)干部提供了22個(gè)軍轉(zhuǎn)崗位供選擇。

      (原題目:2013年師職軍轉(zhuǎn)干部全部安置完畢;來源:網(wǎng)易新聞)

      第二篇:軍轉(zhuǎn)干部安置經(jīng)驗(yàn)

      1、轉(zhuǎn)業(yè)安置要早作打算。

      這點(diǎn)軍轉(zhuǎn)們心里應(yīng)該都清楚,轉(zhuǎn)業(yè)安置關(guān)系到我們后半生,對待這個(gè)事情上需要做足夠細(xì)致的準(zhǔn)備工作。

      首先 應(yīng)該多接觸地方的人,了解地方的事情。確切一點(diǎn)就是多去接觸對地方了解的人,如果能接觸到在安置上可以有所幫助的朋友當(dāng)然最好;另外也要了解各個(gè)單位怎么樣,工作性質(zhì)、發(fā)展、福利如何等等,這樣方便我們找準(zhǔn)努力的方向和切入點(diǎn)。這個(gè)方面其實(shí)在確定轉(zhuǎn)業(yè)前就應(yīng)該開始,甚至只要確定自己不能長留部隊(duì)就要開始著手。關(guān)于人脈的問題,有些軍轉(zhuǎn)可能不太擅長發(fā)掘人脈,那么就要發(fā)動(dòng)一切可以利用的關(guān)系為安置做打算,可能算是廢話吧,不過仍然忍不住要強(qiáng)調(diào)一下。

      還有些準(zhǔn)備工作就算沒有關(guān)系也是力所能及的范疇,比如個(gè)人簡歷。

      這里特別要強(qiáng)調(diào)一點(diǎn),在地方上關(guān)系很重要,但不是全部。各單位其實(shí)也需要做事情的人,甚至部分領(lǐng)導(dǎo)需要新人,原因很多,部分原因是領(lǐng)導(dǎo)想干點(diǎn)工作、想要出點(diǎn)成績。不管什么原因,對我們來說都是需要把握的機(jī)會(huì),一些事情也不象我們想的那么糟糕,當(dāng)然這里面需要一些運(yùn)氣。其實(shí)如果不怕辛苦,甚至可以拿著精心準(zhǔn)備的個(gè)人簡歷到心儀的單位試試運(yùn)氣。

      2、充分地分析個(gè)人的實(shí)際情況。

      必須要充分地分析個(gè)人在轉(zhuǎn)業(yè)安置上的綜合能量。分析確

      定有哪些單位你有意愿去,你可以去,你有能力去,去了以后對個(gè)人有發(fā)展。這里我所指的發(fā)展其實(shí)很寬泛,主要取決于個(gè)人意向和喜好,比如是選擇福利待遇還是仕途或者別的發(fā)展機(jī)遇等等。

      3、正確合理地設(shè)定個(gè)人期望值。

      除非有不尋常的背景和關(guān)系,否則不要抱太高的期望,平常心很重要,當(dāng)然個(gè)人的后路和備用方案必須要明晰,強(qiáng)調(diào)這點(diǎn)更不代表過程中個(gè)人不去努力。臨到轉(zhuǎn)業(yè)的年紀(jì)了,有一點(diǎn)應(yīng)該要清楚,那就是很多事情只靠個(gè)人努力是不夠的,運(yùn)氣也很重要,新年要到了,在這里也祝愿大家新年運(yùn)氣好,都安置到如意的單位。

      4、要及時(shí)、充分了解安置地軍轉(zhuǎn)安置的制度、程序、進(jìn)展等情況。

      地方安置工作開始后會(huì)編制當(dāng)年的安置單位名錄和相應(yīng)的安置指標(biāo)。關(guān)于安置指標(biāo)這里有個(gè)情況要跟大家說明,之所以要制定安置指標(biāo),部分原因在于地方安置壓力大,不愿意接收軍轉(zhuǎn)干部。一般來說如果定下指標(biāo)不會(huì)再做更改,但是如果碰到某些單位愿意多要人,單位是可以增加指標(biāo)名額的,當(dāng)然必須單位領(lǐng)導(dǎo)向上級申報(bào)解決。

      總之就是一句話,制度是死的,具體事情是可以靈活的,況且中國的制度都會(huì)留后門的。

      5、遇事不急噪,要多思考。

      具體事情具體分析,除了自己分析還要多向比自己高明的人請教,這點(diǎn)非常重要。

      6、等待安置的過程中,多學(xué)點(diǎn)東西、沖沖電,為即將開始的地方工作做一些準(zhǔn)備。比如不會(huì)開車的同志去考個(gè)駕照,熟悉熟悉安置地路況之類,否則以后工作中可能會(huì)出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)開車你坐車的一類窘事,雖然不敢說是壞事,至少也算不很光彩的事。

      需要說明一點(diǎn)每個(gè)人情況不一樣,需要具體分析,不一定各個(gè)適用,具體事項(xiàng)個(gè)人把握。

      以上就是個(gè)人的安置經(jīng)歷和小結(jié),供各位轉(zhuǎn)友參考。本人從小語文成績不好,表述能力非常有限,另外有些話沒說全,還有些事情我覺得不好說的太明白,請各位包涵,如有不正之處敬請批評指正。

      再次祝愿軍轉(zhuǎn)們新的一年里身體健康、家庭幸福、生活美滿、工作順利!

      過完年就要上班了。一年來,經(jīng)歷挺多,感覺有寫下來的必要,辦關(guān)系之余,寫了一點(diǎn)文字,也許能對后來人有點(diǎn)用。還是用三點(diǎn)論吧,過程,體會(huì),建議,轉(zhuǎn)友們莫見笑。過程值得回味。

      我曾經(jīng)努力過。我所在的省,省直是需要考試的,而且一旦考取第一(一個(gè)單位一般只招一個(gè)人),則會(huì)直接錄取,沒有任何繁文縟節(jié)。轉(zhuǎn)業(yè)之初,我就朝著這個(gè)目標(biāo)努力。第一,我把老婆孩子送到岳父家,兩天或三天去看望;第二,飯菜多做,放冰箱里,每天熱著吃,省時(shí)間。我曾經(jīng)做一大盆土豆茄子豆角,熱了七頓才吃完,汗啊;第三,保證每天至少十個(gè)小時(shí)以上的學(xué)習(xí)時(shí)間,不得中斷,有事必須事后補(bǔ)上。學(xué)習(xí)的內(nèi)容就是公務(wù)員基礎(chǔ)知識(shí)和時(shí)事。從轉(zhuǎn)業(yè)離隊(duì)到八月初的考試,徹底修行了一把。然而考試卻開了一個(gè)不大不小的玩笑,由于自己涉獵面有點(diǎn)寬,而考試大多是書上的小標(biāo)題,雖然在省直考試總成績中名列前茅,甚至可以說很靠前,但就在我報(bào)的單位中,有一個(gè)轉(zhuǎn)友比我高一點(diǎn)點(diǎn),我,掛了。

      彷徨、迷茫中艱難尋找。此路不通,另開辟通路吧,等死總不是辦法。交待一下,我所在的市,這幾年都是警察保底,可以說也是很不錯(cuò)的,但自己對制服實(shí)在是談不上什么感情,于是決定不去。市直的軍轉(zhuǎn)安置,既不考試,也無檔案分,一句話,八仙過海,各顯其能,如果自己找不到單位,那就去當(dāng)光榮的人民警察吧。轉(zhuǎn)業(yè)之初,就采取了兩條腿走路,能找的關(guān)系,可以利用的資源,一個(gè)不漏,提前打好招呼,這次考砸了,一通電話,都答應(yīng)幫忙,但得運(yùn)作一段時(shí)間,等吧。等待的期間,我自己也沒閑著,背上包,帶上簡歷、學(xué)歷學(xué)位證明、發(fā)表文章、各種證書,自薦去了。事非經(jīng)過不知難啊,我碰的不是一顆釘子,碰的是體制的一塊鋼板。百般推拖,空話套話我就不細(xì)說了,更無法理喻的是,有的單位交待保安,軍轉(zhuǎn)干部自薦的,拒絕入內(nèi),大火。幾天下來,舌生瘡,嘴起泡,省老婆,睡不著覺啊。燈火闌珊處,我如愿了。曙光來得太及時(shí)了,在我彷徨不知何處去時(shí),通過熟人聯(lián)系到軍轉(zhuǎn)辦人員,幫著推薦了一個(gè)很不錯(cuò)的單位,通知我去面試。我本著死馬當(dāng)活馬醫(yī)、寧殺一千不放一個(gè)的思維,來到了目標(biāo)單位。之前,我僅知道面試我的是管人事的處長,當(dāng)我推開處長的房門,興奮指數(shù)一下子頂點(diǎn),估計(jì)就是股票十個(gè)漲停板的感覺。面試我的處長,竟然是我的戰(zhàn)友,略長我一些,曾在一個(gè)小小的政治處共事過幾年,一起喝過酒,打過牌,玩過球,當(dāng)時(shí)我們就感嘆世界太小,寒喧了一番之后,問我自己有什么想法。我就把自己的情況贅述了一遍,想法也說了。他就拿著我的簡歷,直接向單位老大匯報(bào),老大到他的辦公室,又和我了解了情況,又給我曾經(jīng)共事的一位領(lǐng)導(dǎo)打電話,側(cè)面了解一下,最后基本同意進(jìn)人。當(dāng)然,我個(gè)人的條件自以為不錯(cuò),學(xué)歷、經(jīng)歷、材料,都說得過去。我的戰(zhàn)友,最后和我拍板,工作包在他身上。(他在組織部工作多年,解決實(shí)職才下來當(dāng)處長,見到我時(shí),剛到這個(gè)單位一個(gè)月)。好事多磨,由于想進(jìn)目標(biāo)單位的人太多,都是相當(dāng)一級的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,我戰(zhàn)友最后找到市委常委一級,才把這事搞定,年前通知我辦關(guān)系。天亮了的感覺真好。體會(huì)也是難免不了的。

      部隊(duì)不是地獄,地方不是天堂。很多轉(zhuǎn)友一提起部隊(duì),恨不得扒皮割肉,敲骨吸髓,我認(rèn)為,大可不必。誠然,基層的、邊遠(yuǎn)的、野戰(zhàn)的單位,確實(shí)是一些的艱苦的單位。但我們只是草根,不在最苦最累的地方努力,能成就自己的事業(yè)嗎?部隊(duì)也有好地方,你自己能不能去上?就算能去上,那里都是一些什么人,干不了幾年,轉(zhuǎn)業(yè)時(shí)首選讓你走,你沒關(guān)系啊!調(diào)職也輪不上你,因?yàn)橛斜饶愀虚T路的人在那等著呢。最后,只能象溫水煮青蛙一樣,讓你的意志消沉,讓你心勁泯滅。地方的情況,遠(yuǎn)不如網(wǎng)上說的那樣,福利超好,工作超閑,辦事超順,記住一點(diǎn),位高權(quán)重責(zé)任輕的好事,不會(huì)輪到我們的手中,我們更多的是做事,而沒有機(jī)會(huì)給你使權(quán)。大部分轉(zhuǎn)友,回到地方之后,工資收入比不上部隊(duì),有的地方會(huì)差一大截,而且花銷會(huì)增大,如果沒有車,天天擠公交,就會(huì)讓你煩的不得了,我是煩了。工作時(shí)間卡的很緊,不象部隊(duì),說一聲就可以晚一點(diǎn),還可以打打球,一待八個(gè)小時(shí),也夠喝一壺的。強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)的是,如果你是草根,不要想換個(gè)環(huán)境,就可一步登天,你,沒機(jī)會(huì)的。做一個(gè)好人。做壞人也是需要本錢的,如果你不能比別人更壞,我建議你還是做個(gè)好人,是是非非會(huì)少一些,爾虞我詐會(huì)少一些。當(dāng)然,我沒有做壞人的本錢,我也相信大多數(shù)人會(huì)選擇做好人的。我在部隊(duì)有挺長一段時(shí)間了,也見多互相傾軋,尤其是調(diào)職的時(shí)候,同學(xué)同事之間勾心斗角,無根據(jù)的匿名信狂飛亂舞,背后使壞也是經(jīng)常得見,如果我那樣了,那么,如何在多年未聯(lián)系之后仍得到哥們的信任。在前文提到的曾經(jīng)共事的領(lǐng)導(dǎo),并不是直接和主

      管的領(lǐng)導(dǎo),但交辦的事情,也會(huì)盡心盡完成,轉(zhuǎn)業(yè)之后,也曾經(jīng)問候過幾次,也因?yàn)槿绱?,這位領(lǐng)導(dǎo)也美言甚多,在一定程度上也促成此事。俗話說的好,兩山到不了一塊,兩人總有到一塊的時(shí)候,做一個(gè)真正意義上的好人,也是不錯(cuò)的選擇。

      進(jìn)則想退,退則想進(jìn)。在一切你認(rèn)為順利的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)尋找不順利的證據(jù),繼續(xù)完善自己的工作,盡善盡美,如果不順利的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)尋找順利的證據(jù),給自己以信心,同時(shí)做到全面出擊。如托人找關(guān)系,一切都很順利,自以為即將成功的時(shí)候,要尋找關(guān)系人說話、辦事的紕露,佐證辦不成功,以有所準(zhǔn)備;托人找關(guān)系,如果事事不順,步步是坎,也要尋找證明關(guān)系人有信心、有能力的事,防止過早陷入迷茫,還要做多手準(zhǔn)備,避免竹籃打水。

      幾點(diǎn)建議

      浪費(fèi)時(shí)間是不對的。不要花費(fèi)大量的時(shí)間在軍轉(zhuǎn)論壇上,記住,是大量,因?yàn)槟愕闹c(diǎn)不在于此,而在于自己的轉(zhuǎn)業(yè)安置,論壇里只有個(gè)別貼子能用得上,尤其是你安置省市的專屬區(qū),才會(huì)給你最大的幫助。如果花大量的時(shí)間在漲資、裁軍間徘徊,個(gè)人認(rèn)為,一點(diǎn)用也沒有,這也不是你左右的;不要為了一點(diǎn)點(diǎn)積分,頂貼子,回貼子,除了增加論壇的人氣和為壇主的廣告增加收益外,你什么也沒得到;也不要打開軍轉(zhuǎn)論壇就發(fā)呆,世界上那些最容易的事情中,拖延時(shí)間最不費(fèi)力。

      懈怠是最不負(fù)責(zé)的行為。給自己一個(gè)機(jī)會(huì),雖然無法達(dá)到還世界一個(gè)奇跡的宏圖,至少讓你的妻子、孩子及至于周圍的人,看到一個(gè)努力的你,勤奮的你,不甘為人后的你。用句俗話,思維頂天,工作落地。咱們思維不頂天,定一個(gè)蹦一蹦,夠得著的目標(biāo),總還是可以的吧,連目標(biāo)都沒有,那就說不過去了;工作落地,一個(gè)人,不能僅有想法,而無行動(dòng),最簡單的道理,從小學(xué)走到大學(xué),歷經(jīng)十二載而成就一個(gè)目標(biāo),現(xiàn)在幾個(gè)月乃至一年,就不努力了,于情于理說不過去啊,兄弟們。繼續(xù)、持續(xù)、連續(xù)的努力,因?yàn)?,我們還沒有到休息的時(shí)候。

      審時(shí)度勢是必須具備的能力。走與留,需要審時(shí)度勢;選擇單位,需要審時(shí)度勢。這兩件事,是軍轉(zhuǎn)無法逾越的大山,選擇好了,后幾十年就會(huì)開心一些,選擇差了,至少一段時(shí)間會(huì)郁悶的。如果進(jìn)好單位,就要想到會(huì)不會(huì)給你好職位,如果差職位,你會(huì)不會(huì)不開心;如果給你一個(gè)好職位,你自己的能力會(huì)不會(huì)干好(有很多人自以為是全能型選手),干不好還不如不干,不然,你更沒有出頭之日。所以,不要聽別人如何去說,要度單位,度職位,度素質(zhì),天人合一才是最高境界,不選貴的,只選對的。

      在這里,我還要特別感謝一個(gè)人,那就是我深深愛著的妻子。長年的機(jī)關(guān)工作,使我睡覺特別輕,甚至是有一點(diǎn)神經(jīng)衰弱,為了不打擾我的復(fù)習(xí),和孩子回了娘家,那幾個(gè)月,白天上班,晚上看孩子,很辛苦。妻子常常抱怨覺不夠睡,卻總不肯讓我看幾個(gè)晚上。她常說,咱沒啥關(guān)系,就靠考試吧,機(jī)會(huì)不多,也不差這幾個(gè)月。成績出來以后,她沒有埋怨,有的只是安慰、勉勵(lì)。她又說,我要的是老公,不是工作,到什么單位,干什么工作,我都會(huì)支持你。當(dāng)工作最后落實(shí)的時(shí)候,老婆哭了,哭的很動(dòng)情,很淋漓,她對我說,一年了,我煎熬了一年,期盼了一年,等待了一年,工作重要,但也不重要,我們要的一家快快樂樂的。我愛你,老婆。

      第三篇:2013年軍轉(zhuǎn):軍轉(zhuǎn)干部2013年安置政策

      軍轉(zhuǎn)干考試

      2013年軍轉(zhuǎn):軍轉(zhuǎn)干部2013年安置政策

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      本資料為中公教育軍轉(zhuǎn)干考試網(wǎng)自軍轉(zhuǎn)網(wǎng)搜集整理的《2013年軍轉(zhuǎn)干部最新安置政策》,2013年計(jì)劃轉(zhuǎn)業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部們可以參考其中的轉(zhuǎn)業(yè)條件及要求。

      一、指導(dǎo)原則

      堅(jiān)持量入為出,進(jìn)出平衡,壓縮超編,理順關(guān)系,提高素質(zhì),優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

      二、轉(zhuǎn)業(yè)有關(guān)條件要求:

      (一)達(dá)到以下最高服役年齡,原則上必須退出現(xiàn)役:作戰(zhàn)部隊(duì)營職,40歲,1974年3月31日前出生的,連職35歲,1979年3月31日前出生的,排職30歲,1984年3月31日前出生的,中級專業(yè)技術(shù)職務(wù),50歲,1964年3月31日前出生的,初級專業(yè)技術(shù)職務(wù),40歲,1974年3月31日前出生。

      (二)服役最低年限要求,正營16,副營14,正連12,副連10,正排8,中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)16,初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)8。

      (三)2013年主要安排的對象,團(tuán)級干部,1969年12月31日前出生,任職滿三年的正團(tuán)職干部,一律做出安排。1971年12月31日前出生任職滿三年且未列入后備的副團(tuán)職干部,一律做出安排。1972年12月31日前出生,任現(xiàn)職四年以上且未列入后備的積極安排。其他因改善干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)需要,任職三年以上的副團(tuán)職干部可以安排。

      (四)重點(diǎn)安排的對象

      1.營職以下,超齡、達(dá)齡、近齡干部,任職時(shí)間偏長,未列入提升使用計(jì)劃。2.難以納編的超編干部,非調(diào)即轉(zhuǎn)。

      3.中初級專業(yè)技術(shù)干部,超齡、達(dá)齡、近齡的干部。

      4.擔(dān)任干部不滿四年,經(jīng)教育,本人仍堅(jiān)持退出的,寫出書面申請,逐級報(bào)到軍區(qū)級政治部審批后可以列入復(fù)員計(jì)劃。

      (五)從嚴(yán)控制的對象

      除政治、身體等原因,從嚴(yán)控制轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員的干部主要有: 1.適合改訓(xùn)到其他專業(yè)或交流道其他單位任職的超編干部; 2.緊缺專業(yè)干部;

      3.具有全日制研究生學(xué)歷干部。

      4.2012年7月后提前晉升職務(wù)或提前調(diào)級的干部。

      5.2011年5月后擔(dān)任部隊(duì)部分隊(duì)主官的干部及未滿最低任職年限的營連主官。

      (六)不得安排的對象

      軍轉(zhuǎn)干考試

      除政治、身體等原因,不得列入轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員計(jì)劃的干部。

      1.擔(dān)任干部不滿十年的副營職干部,擔(dān)任干部不滿八年的正連職干部,擔(dān)任干部不滿六年的副連職干部,擔(dān)任干部不滿五年的排職干部。擔(dān)任干部不滿十二年的中職專業(yè)技術(shù)干部,擔(dān)任干部不滿八年的初職專業(yè)技術(shù)干部。

      2.在校讀研干部。

      3.除按規(guī)定列入復(fù)員計(jì)劃外,2009年5月1日以后擔(dān)任干部的。

      第四篇:軍轉(zhuǎn)干部安置去向相關(guān)問答

      軍轉(zhuǎn)干部安置去向相關(guān)問答

      問:《軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置暫行辦法》對軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置去向條件作了哪些調(diào)整?

      一是允許軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部到配偶隨軍前或者結(jié)婚時(shí)常住戶口所在地安置。

      二是對配偶隨軍的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部到省會(huì)城市、大城市、特大城市安置的,適當(dāng)放寬了接收條件。

      三是對到其他中小城市安置的,不再規(guī)定配偶隨軍并取得所在城市常住戶口年限的限制條件,以鼓勵(lì)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部到中等以下城市安置和到社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的地方去工作。

      四是對自主擇業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部和功臣模范、長期在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)以及從事飛行、艦艇工作的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,在安置去向條件上給予了照顧。

      另外,對父母身邊無子女或配偶為獨(dú)生子女的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,父母雙方或一方為軍人且長期在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)工作的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,雙軍人轉(zhuǎn)業(yè)干部,中.公yangjiang.offcn.com以及符合安置地吸引人才特殊政策規(guī)定條件的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,在安置去向條件上也確定了合理的政策。這樣規(guī)定,符合軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的實(shí)際情況,既有利于鼓勵(lì)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部到國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)最需要的地方去工作,又能夠較好地緩解軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)配偶的工作安排、子女入學(xué)、住房保障等矛盾。

      第五篇:軍轉(zhuǎn)干部安置“雙選會(huì)”釋疑

      軍轉(zhuǎn)干考試

      軍轉(zhuǎn)干部安置“雙選會(huì)”釋疑

      張為臻

      中公教育集團(tuán)軍轉(zhuǎn)干考試事業(yè)部總監(jiān) 軍轉(zhuǎn)、公選首席教育專家

      隨著,軍轉(zhuǎn)干部安置越來越規(guī)范化、制度化,雙選會(huì)、考試、考核、自謀職業(yè)等等安置轉(zhuǎn)業(yè)干部方式多種多樣,黨和政府也高度重視這項(xiàng)關(guān)乎轉(zhuǎn)業(yè)軍人切實(shí)利益的政策。此項(xiàng)政策落實(shí)好、安置好,能夠更好地利用部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)軍人為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

      方式

      一、考試。考試是每個(gè)上過學(xué)的學(xué)生,人從小都經(jīng)歷的事情。同時(shí),考試也是目前最公平的錄用人才的方式。

      方式

      二、考核??己耸歉鶕?jù)軍轉(zhuǎn)干軍人的級別、閱歷、獎(jiǎng)懲等等打分的核準(zhǔn)方式。

      方式

      三、雙選會(huì)。雙選會(huì),即轉(zhuǎn)業(yè)軍人雙選會(huì)。由轉(zhuǎn)業(yè)軍人與單位相互選擇,雙方都愿意的情況下才可以簽定三方協(xié)議?!半p選會(huì)”的舉行可以給雙方更多面對面的機(jī)會(huì)。

      方式

      四、自謀職業(yè)。軍轉(zhuǎn)軍人根據(jù)自己能力,有的下海,自謀職業(yè)。

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