第一篇：在加強民生建設工作座談會上的發(fā)言(省建設廳)

在加強民生建設工作座談會上的發(fā)言

省住房和城鄉(xiāng)建設廳

（2011年2月15日）

省委省政府對民生工作非常重視，去年省委十屆十二次全會專題研究民生工作，下發(fā)了《關(guān)于進一步加強民生工作的決定》，憲魁省長在《政府工作報告》中對民生工作做出了安排，今天又專題召開加強民生建設工作座談會，這必將對全省惠民生、保增長、促和諧起到積極的推動作用。住建系統(tǒng)一定認真學習會議精神，全力以赴抓好落實。

2010年，全省住建系統(tǒng)認真落實 “八大經(jīng)濟區(qū)”、“十大工程” 建設的總體部署，同各地市和相關(guān)部門一道，團結(jié)拼博，攻堅克難，所承擔的“三棚一草”改造、保障性住房建設、“三優(yōu)”文明城市創(chuàng)建、“三供兩治”工程建設和“百鎮(zhèn)”建設等民生工作均取得明顯成效?！叭镆徊荨备脑旌捅Ｕ闲宰》拷ㄔO位居全國首位。全省“三棚一草”改造完成投資742.9億元，開工面積7621.3萬平方米，惠及城鄉(xiāng)居民71.89萬戶。改造泥草房22萬戶；改造各類棚戶區(qū)49.89萬戶，建設保障性住房19.02萬套。得到國家表揚。“三優(yōu)”文明城市創(chuàng)建效果明顯。下大力開展了城市裸土地面硬化行動，對城鎮(zhèn)“三土”進行了治理，綜合改造街路126條，樓體建筑932棟，綠化超高土治理676.3萬平方米；新增城市綠地9760公頃，有3個城市正在申報國家園林城市；開復工濱水項目156個，竣工64個，完成投資189.9億元。城市環(huán)境和面貌得到較大改善?！叭﹥芍巍惫こ探ㄔO推進有力。開復工項目348

項，完成投資170.4億元，新增城市日供水能力44萬噸、集中供熱面積6100萬平方米、燃氣用戶41.5萬戶、污水日處理能力125萬噸、垃圾日處理能力3980噸，城市綜合承載能力進一步提高?！鞍冁?zhèn)”建設開局良好。啟動了第一批48個“百鎮(zhèn)”建設試點，開工項目287項，完成投資39.9億元。11個旅游名鎮(zhèn)總體規(guī)劃已編制完成，32個旅游名鎮(zhèn)建設項目竣工并投入使用，裴德鎮(zhèn)與雙峰農(nóng)場、雙山鎮(zhèn)與鶴立農(nóng)場合作共建試點取得積極進展。

2011年，按照炳軒書記在省委經(jīng)濟工作會議上關(guān)于“發(fā)展成果惠在民生”和憲魁省長在政府工作報告中“突出抓好民生大事”的總體要求，全省住建系統(tǒng)確保民生工作思路不改變，強化民生工作地位不動搖，咬定民生工作目標不放松；以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化人居環(huán)境為主線；以完成棚草改造、改善城鄉(xiāng)居民住房條件，大幅度改善城鄉(xiāng)面貌、提升城鄉(xiāng)建設品位和水平為兩大主要任務。搶抓機遇，乘勢而上，跨越發(fā)展，為實現(xiàn)全省民生建設“十二五”規(guī)劃良好開局貢獻力量。具體工作為：

1、繼續(xù)深入抓好“三棚一草”改造和保障性安居工程建設，堅持擴規(guī)模、提品質(zhì)、強監(jiān)管，努力解決好住房難問題。今年原計劃完成保障性安居工程建設任務59.21萬套（含改造各類棚戶區(qū)43.93萬戶，建設保障性住房15.28萬套）。近期，中央提出今年全國完成保障性安居工程建設任務1000萬套的目標，并對各省上報的計劃任務進行了重新調(diào)整，實際下達給我省的任務為83萬套，要求不但作為建設任務、經(jīng)濟任務，而且要作為政治任務來完成，總量繼續(xù)位居全國

首位。新調(diào)增的23.79萬套主要集中在城市棚戶區(qū)和林區(qū)棚戶區(qū)。按照省委、省政府“集中力量打一場棚戶區(qū)改造攻堅戰(zhàn)”的總體部署，本著搶抓機遇的想法，經(jīng)與省發(fā)改委、森工總局、農(nóng)墾總局和各市縣認真協(xié)商，任務已全部落實。在當前國家有利政策的支持下，綜合考慮各方面因素，我們認為這一目標能夠完成。一是全力推進棚戶區(qū)改造和保障性住房建設。通過積極對上爭取資金，落實優(yōu)惠政策，加強政策支持，提高政府組織化程度，加大市縣政府抓落實力度，發(fā)揮市場的主體力量，最大限度地激活棚改積極性。堅持在棚改中配建保障性住房，鼓勵和支持社會資金建設保障性住房。創(chuàng)新政策措施，盡快研究出臺我省公共租賃住房建設指導意見，集中力量推進公共租賃住房建設。二是下決心打好泥草房改造攻堅戰(zhàn)。堅持11地市和農(nóng)墾、森工系統(tǒng)率先完成、綏化和齊齊哈爾確保如期完成的總目標，今年計劃改造農(nóng)村泥草房22萬戶、1820萬平方米。繼續(xù)實施整村推進，加大補貼力度，積極拓寬信貸渠道，落實好“三個10%”政策，加強技術(shù)指導和服務，注重提高農(nóng)房設計水平，推廣節(jié)能房，重點解決好困難地區(qū)、困難群體住房問題。三是切實提高品質(zhì)和水平。在實施“三棚一草”改造的過程中堅持面向現(xiàn)代化，滿足人性化，做好規(guī)劃設計、建筑設計，提升建設項目的質(zhì)量和環(huán)境品質(zhì)。繼續(xù)抓好棚改示范項目建設，打造一批能夠體現(xiàn)現(xiàn)代理念、功能完善、經(jīng)濟安全、節(jié)能舒適、低碳宜居的精品工程，防止低水平重復建設。四是積極穩(wěn)妥做好棚改拆遷工作。嚴格落實拆遷政策，嚴格執(zhí)行“三不拆”和“六公開”等制度措施，從源頭上化解拆遷矛盾，努力做

到依法拆遷、和諧拆遷、陽光拆遷，保證及時回遷。五是加強工程質(zhì)量安全和房地產(chǎn)市場監(jiān)管。全力推進質(zhì)量安全標準化工地建設，嚴防重特大傷亡事故的發(fā)生。認真落實國家房地產(chǎn)調(diào)控政策，防止哈爾濱、大慶等城市房價過快上漲，增加中小套型、中低價位住房有效供給，開展房地產(chǎn)市場專項執(zhí)法檢查，加大對違規(guī)行為的查處力度，保持居民普通住房價格基本穩(wěn)定。

2、繼續(xù)深入抓好“三優(yōu)文明”城市創(chuàng)建工程，堅持逐件事抓起、逐個問題解決、逐項行動推進，努力改善城市人居環(huán)境。按照省委經(jīng)濟工作會議提出的繼續(xù)開展“六個專項行動”的要求，深入推進城市街路升級改造和城市裸土地面硬化專項行動，突出抓好城市主街路綠化、牌匾整治和樓體立面綜合改造，加大背街巷道改造升級力度，深入抓好“三土”治理，著力解決“出行難”和城市“臟亂差”問題；深入推進垃圾整治專項行動，督促市縣定期開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治，下大力氣清除白色垃圾和各種污染物，提高冬季清雪和環(huán)衛(wèi)清掃的機械化水平，中心城市主次干道、縣城主街道垃圾清運設施配備率達到100%，落實門前包保責任，建立專業(yè)化和社會化相結(jié)合的清雪清掃機制；深入推進濱水城市規(guī)劃建設專項行動，建設一批具有示范作用的濱水城市、濱水城鎮(zhèn)和濱水項目；深入推進城鎮(zhèn)綠化專項行動，新建綠地1萬公頃，做好規(guī)劃，保證用地，多出精品；深入推進環(huán)境秩序綜合治理專項行動，著重解決廣告牌匾雜、網(wǎng)線亂、停車場少、市場攤位散等問題；深入推進建設系統(tǒng)文化建設和優(yōu)質(zhì)服務專項行動，樹立“服務求實創(chuàng)新、勤奮求精發(fā)展、學習求正廉潔”的核心價值理念，加強各項審批和服務窗口的規(guī)范化管理，為居民提供優(yōu)質(zhì)高效服務。

3、繼續(xù)深入抓好“三供兩治”工程建設，堅持科學規(guī)劃、搶抓進度、確保運行，努力提升城市綜合承載能力。建立項目推進機制，做好規(guī)劃，加快審批，整合力量，重點突破。加快城市水廠建設和管網(wǎng)改造，新增城市日供水能力65萬噸，讓群眾喝上純凈水；拆除小鍋爐、擴建供熱管網(wǎng)，新增集中供熱面積3323萬平方米，讓群眾住上暖屋子；加大清潔能源供應力度，新增燃氣用戶20萬戶，讓群眾用上放心氣；加快環(huán)境設施建設步伐，新增污水日處理能力75萬噸、生活垃圾日處理能力8000噸，讓群眾呼吸新鮮空氣，促進“兩型”社會建設。今年“三供兩治”工程建設計劃投資139.6億元，我們將會同省發(fā)改委、財政廳等部門對全省“三供兩治”工程建設情況進行跟蹤督辦，嚴格考核，獎優(yōu)罰劣。

4、繼續(xù)深入抓好以“百鎮(zhèn)”為重點的城鎮(zhèn)化建設工程，堅持項目牽動、示范引導、產(chǎn)業(yè)支撐，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)基礎設施均等共享?？焖偻七M重點旅游名鎮(zhèn)建設，督促相關(guān)市縣科學制定項目建設年度計劃和三年建設規(guī)劃，今年計劃投資108億元，開工項目173個；快速推進“百鎮(zhèn)”建設，抓好第一批試點鎮(zhèn)項目建設，啟動第二批“百鎮(zhèn)”建設試點，努力打造沿301國道小城鎮(zhèn)建設示范帶；快速推進邊境鎮(zhèn)提檔升級，重點對18個邊境城鎮(zhèn)風貌改造和環(huán)境綜合整治；快速推進城關(guān)鎮(zhèn)和中心鎮(zhèn)建設，抓好基礎設施和服務設施建設，提高區(qū)域中心鎮(zhèn)對周邊村鎮(zhèn)的輻射帶動能力；快速推進

縣城產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃建設，增強縣域經(jīng)濟發(fā)展實力。

全省住建系統(tǒng)一定以這次座談會議精神為指導，堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念，加強指導、檢查和考核，提高民生建設能力；一定開拓創(chuàng)新，迎難而上，積極破解民生建設難題；一定轉(zhuǎn)變作風，搞好服務，依法行政，努力提高民生建設水平；一定履職盡責，決不懈怠，堅決完成省委省政府交辦的民生建設任務。

第二篇：在省公司紀檢監(jiān)察工作座談會上的發(fā)言

圍繞中心服務大局加大案件查處力度 努力促進企業(yè)黨風廉政建設

江西贛州供電公司

(2009年8月)

近年來，贛州供電公司紀委在省公司紀檢組和公司黨委的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞企業(yè)大局，以查辦違紀案件為抓手，以實施有效監(jiān)督為重點，認真履行職能，有力促進了企業(yè)黨風廉政建設。2005年以來，公司紀委共受理信訪舉報191件，立案8件，移送司法機關(guān)6人，黨政紀處分17人。通過辦案，進一步增強了公司系統(tǒng)廣大黨員干部的自律意識，使企業(yè)呈現(xiàn)出崇尚廉潔、風清氣正的良好氛圍。我們的主要做法是：

一、加強領導，落實責任，夯實辦案工作基礎

我們始終著眼于公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，自覺地服從和服務于企業(yè)的中心工作，使反腐倡廉與企業(yè)發(fā)展方向同向、過程同步。我們強化陣地建設，夯實工作基礎，努力實現(xiàn)在參與中監(jiān)督、在監(jiān)督中服務，做到了三個到位：一是思想認識到位。公司黨政主要領導帶頭履行“一崗雙責”，黨政主要領導負總責。公司紀委始終堅持遇到重大問題及時向黨委請示匯報，有效地保證了紀檢監(jiān)察工作始終在黨委領導下進行。正是由于有公司黨委的高度重視，紀檢監(jiān)察職能

才得以充分的發(fā)揮，公司黨風廉政建設責任制才得到真正的貫徹落實，公司反腐敗工作才得以提高到一個新的水平。二是組織網(wǎng)絡到位。公司加強紀檢監(jiān)察隊伍建設，18個縣公司按照有關(guān)規(guī)定設立了紀檢監(jiān)察部門，配備了三名專職人員，保證了紀檢監(jiān)察機構(gòu)、人員、工作三落實。根據(jù)省公司黨組要求，在11個成立了黨委的縣級供電公司配備了專職的紀委書記，加強了紀檢監(jiān)察機構(gòu)的組織領導。三是制度建設到位。公司紀委先后制定了《貫徹落實〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要〉的實施辦法》、《構(gòu)建懲治和預防腐敗體系實施方案（2008-2012年）》、《公司領導班子集體討論決定“三重一大”問題實施細則（試行）》等一系列管理辦法，與市檢察院建立了《共同預防職務犯罪聯(lián)系、協(xié)調(diào)和配合制度》，實施了《黨風廉政專項巡視制度》、《領導干部任前廉政談話制度》、《領導干部誡勉談話制度》、《述職述廉制度》等一系列監(jiān)督制約的長效機制，補充并完善了《紀委負責人同下級黨政主要負責人談話制度》，初步形成了具有符合本企業(yè)特點的反腐倡廉工作制度體系。

二、整合力量，強化措施，不斷提高辦案能力和水平查處違規(guī)違紀案件是反腐敗斗爭的重要任務，是紀檢監(jiān)察部門的基本職責。2007年底，公司紀委抽調(diào)系統(tǒng)內(nèi)具有豐富經(jīng)驗的紀檢監(jiān)察干部組成了贛州供電系統(tǒng)紀檢監(jiān)察辦案

工作小組，聯(lián)合查辦案件，收到較好效果。至今，辦案小組查辦案件8起，立案3件，移送地方司法機關(guān)2人，挽回經(jīng)濟損失30余萬元。今年4月，針對一件人員涉及面廣、專業(yè)性強的信訪舉報件，公司辦案小組經(jīng)過外圍調(diào)查和深入核實，收集了大量的證據(jù)，在較短的時間里，調(diào)查清楚了被舉報人的違法違紀事實。最終，這件信訪舉報件由公司紀委立案，并移送地方檢察機關(guān)，2名違法違紀人員被司法機關(guān)關(guān)押，目前案件仍在審理中。由于該起案件涉案金額較大，涉案人員較廣，在公司系統(tǒng)引起了普遍關(guān)注，辦案小組嚴謹高效的工作作風得到廣泛認可。

實踐證明，整合辦案資源，實行公司紀委統(tǒng)一領導下的交叉辦案有三個好處，一是形成了打擊合力，提高了辦案成效；二是案件辦理過程中的保密性和時效性得到保障和提高；三是強化了紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設，紀檢監(jiān)察干部的履職能力在反腐倡廉斗爭實踐中得到鍛煉和提高。

三、懲防并舉，標本兼治，努力擴大辦案工作效果

（一）以案為鑒，開展警示教育

為了使查辦案件達到標本兼治、綜合治理，充分發(fā)揮其在治本功能方面的效果，我們不斷總結(jié)經(jīng)驗，認真剖析案件，著力在發(fā)揮典型案例的警示教育作用上下功夫。今年6月，公司紀委組織召開反腐倡廉教育工作大會，有針對性地將參會范圍擴大到生產(chǎn)技術(shù)、物資管理、基層供電站（所）等反

腐倡廉重點領域的重要崗位的人員。通過觀看警示教育片、以案說紀等多種形式，從案件的產(chǎn)生、發(fā)展過程入手，剖析黨員干部違法違紀原因，對黨員干部強化反腐倡廉教育，收到了很好的教育效果。

（二）以德為先，廉潔文化進班組

為了在廣大黨員干部中真正形成樹廉、尊廉、促廉的良好氛圍，我們將《關(guān)于國有企業(yè)領導人員違反廉潔自律“七項要求”政紀處分規(guī)定》、《關(guān)于嚴格執(zhí)行禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及國家電網(wǎng)公司員工服務行為“十個不準”，供電服務“十項承諾”等廉政建設的相關(guān)政策、文件、規(guī)章制度等內(nèi)容印編成《廉潔文化手冊》，并與《警鐘聲聲》一起下發(fā)公司系統(tǒng)廣大黨員干部學習。公司黨風廉政建設教育工作不走過場，公司紀委于7月中旬組織了大范圍的廉政知識考試活動，公司所有在崗中層及以上管理人員、班站長、全體中共黨員，共計2600余人參加了考試。

我們在公司系統(tǒng)中大力倡導“廉潔過節(jié)”，每年春節(jié)前夕都會將精心設計制作的廉政賀卡郵寄給各級黨員干部。一方面送去新春的祝福，一方面開展節(jié)日保廉教育。我們充分利用手機短信平臺開展“廉潔短信”宣傳活動。公司中層及以上管理人員會不定期地收到以廉政格言警句為內(nèi)容，甚至是公司黨員干部自己創(chuàng)作的廉政短信。通過這種“保姆式”的貼身提醒，為黨員干部“提神醒腦”，起到了潛移默化的教育效果。我們結(jié)合反腐倡廉“反違章”活動的開展，利用

網(wǎng)絡、宣傳欄等載體，刊登廉潔文化漫畫，上傳全國優(yōu)秀廉政公益廣告影視類作品。寓教于樂，提高黨員干部學習了解廉政知識的積極性，在公司范圍內(nèi)構(gòu)建了黨風廉政大宣教的格局。

（三）以防為主，抓好源頭治理

多年來，公司紀委受理反映縣公司各級管理人員違法違紀的信訪舉報比例一直居高不下：2006年35件占總數(shù)的72.9%、2007年32件占64%、2008年26件占70.02%、2009年1-7月23件占92%。針對這種現(xiàn)狀，我們創(chuàng)新監(jiān)督機制，制定下發(fā)了《中共江西贛州供電公司委員會關(guān)于開展巡視工作的實施辦法（試行）》，針對各基層單位領導班子“三重一大”制度執(zhí)行情況和落實領導干部廉潔從業(yè)“七項要求”情況進行每年一次的專項巡視監(jiān)督。

為確保巡視工作的規(guī)范有效，我們制定了“一個機制”即建立健全巡視成果運用機制。巡視組對所巡視的各單位領導班子及其成員的意見，作為黨委考核領導班子和領導干部的重要依據(jù)。對各單位領導班子成員的廉政談話和誡勉談話的記錄材料存入其本人廉政檔案。提出了“二項要求”，一是嚴格選配巡視組人員。二是加強巡視組自身建設。規(guī)定了“三大紀律”，一是巡視組執(zhí)行規(guī)定范圍內(nèi)的任務，不干預被巡視單位的工作；二是巡視組不承辦案件，不處理具體問題，對被巡視單位的工作及發(fā)現(xiàn)的問題不做個人表態(tài)；三是

嚴格執(zhí)行請示報告制度。對巡視中發(fā)現(xiàn)的重要情況和重大問題，按程序及時請示報告。

根據(jù)巡視了解的情況，公司先后查處了兩起縣公司領導干部和員工違法違紀案件，其中兩人移送司法機關(guān)，一人解除勞動合同；對兩名輕微違紀或群眾反映較強烈的干部進行了誡勉談話或提醒談話；對少數(shù)單位“三重一大”制度執(zhí)行不規(guī)范情況下發(fā)了監(jiān)察建議書。

通過加大紀檢案件查處力度，公司呈現(xiàn)出“三多三少”的局面。一是陽光作業(yè)多了，暗箱操作少了。公司系統(tǒng)廣大干部員工履職能力顯著增強，各級機構(gòu)效能明顯提高，公司以高品質(zhì)的電力服務和誠信親善的企業(yè)形象贏得社會的廣泛信任與支持。2008年，公司行評工作在省公司系統(tǒng)排名第一，獲得了“全省民主評議政風行風工作先進單位”、“贛州市政風行風建設先進單位”榮譽稱號，15個縣級供電公司在當?shù)胤招袠I(yè)排名第一。二是按制度辦事多了，違規(guī)違紀少了。公司系統(tǒng)在重要問題，特別是涉及“三重一大”問題的決策上，形成了依法決策、靠制度管人、按程序辦事的工作習慣，機制的長期性和穩(wěn)定性使得班子的運轉(zhuǎn)效能顯著增強。三是企業(yè)和諧多了，上訪告狀少了。在企業(yè)與員工共同發(fā)展的原則下，群眾合法利益受到有效保護，企業(yè)得到和諧穩(wěn)定發(fā)展。公司獲得江西省電力公司2008信訪案件工作先進單位榮譽稱號。

雖然我公司在查案辦案工作上做了一些探索和努力，但仍然存在著薄弱環(huán)節(jié)和問題，今后我們將繼續(xù)按照國家電網(wǎng)公司黨組提出的依法從嚴治企“三嚴一?！焙徒ㄔO“三化三有”國家電網(wǎng)特色懲防體系的要求，以黨風廉政建設為目標，轉(zhuǎn)變辦案思路，加大辦案力度，創(chuàng)新辦案模式，努力使查案辦案工作取得新的突破，為推動公司發(fā)展再上新臺階、深化“兩個轉(zhuǎn)變”，加快建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司提供堅強保障。

第三篇：在省選調(diào)生和青年干部座談會上的發(fā)言

在省選調(diào)生和青年干部座談會上的發(fā)言

xx鄉(xiāng)黨委書記xxx

各位領導：

我們xx鄉(xiāng)按照組織部門安排，已接收省選調(diào)生兩名（x士坤、x高偉）、青年后備干部一名（x紅艷），均為中共黨員。從工作實際看，青年干部的普遍特點，一方面表現(xiàn)為：學歷高，理論基礎扎實，掌握的知識較為全面、綜合性強，受科技文化、社會發(fā)展進步等社會環(huán)境因素的影響，青年干部對鄉(xiāng)村新事物興趣濃厚、熱情高，對農(nóng)村問題有新穎獨到的見解和認識，敢于提出自己的見解。青年干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平、實際工作能力都提高較快，在不同崗位上發(fā)揮了積極作用，顯示出了巨大力量，他們成了基層的工作骨干，有的走上了領導崗位。另一方面表現(xiàn)為：由于青年干部年輕、閱歷少，工作經(jīng)驗不足，在工作和生活中也顯示出了一些不和諧的現(xiàn)象，比如：思想呈現(xiàn)多元化，思想政治工作相對難做；獨生子女多，在工作和學習上有強烈的進取心、自尊心，但吃苦精神顯得不夠。我認為青年干部應著力做好以下幾個方面：

一、加強理論修養(yǎng)，提高青年干部的整體素質(zhì)

一是加強學習，不斷提高青年干部政治理論素質(zhì)。政治上的成熟來源于理論上的清醒與堅定，年輕干部要加強政治理論學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是注重黨性修養(yǎng)，提高青年干部的政治覺悟。青年干部要帶頭嚴格要求，自覺做到自重、自省、自警、自勵。三是堅持執(zhí)政為民，培養(yǎng)青年干部對人民群眾的感情。青年干部必須始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，一切從人民群眾的利益出發(fā)，切實增強公仆意識，時刻把人民群眾放在心上。1

二、弘揚求實作風，增強青年干部的實際工作能力

注重培養(yǎng)扎實深入的學風。青年干部要從工作實際出發(fā)，深入調(diào)查、分析、研究、總結(jié)，敢于鉆研、善于思考，對工作出現(xiàn)的新情況新問題要用發(fā)展眼光認真分析對待，積極研究探索新思路新辦法。

注重理論聯(lián)系實際。理論學習不是直接從書本中尋找解決問題的具體答案，更不能只是就理論談理論、從書本到書本，緊密結(jié)合鄉(xiāng)村實際，圍繞鄉(xiāng)村的中心工作，進行認真分析、研究和思考，把上級的決策精神轉(zhuǎn)變?yōu)榻鉀Q實際問題的可行性措施方案。

注重在實踐中提高素質(zhì)。加強青年干部的交流或崗位輪換，通過輪崗、交流讓青年干部多崗多職鍛煉，有效提高他們的綜合素質(zhì)和綜合工作才能，提高他們適應新崗位、新環(huán)境的實際工作能力和水平。

三、嚴格管理要求，鑄就一流的青年干部隊伍

為青年干部成長創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。積極營造尊重人、關(guān)心人、理解人的氛圍，特別是尊重青年女干部的人格、權(quán)利、尊嚴與愛好，平等待人，積極營造舒心、溫馨、聚人的和諧工作環(huán)境。對青年干部注重搭臺子、壓擔子，讓青年干部承擔一些挑戰(zhàn)性的工作，為他們展示才能提供廣闊的平臺。對青年干部嚴格要求，嚴格管理，經(jīng)常督促指導他們的工作，幫助他們總結(jié)工作中的經(jīng)驗得失，肯定成績，及時克服缺點不足，在提高青年干部業(yè)務素質(zhì)和工作能力的同時，加強政治教育，增強組織觀念、紀律觀念和法制觀念，使他們業(yè)務技能高超，政治素質(zhì)過硬。

第四篇：在班組建設座談會上的發(fā)言

在班組建設座談會上的發(fā)言

二0一一年三月二日

依據(jù)XX公司安監(jiān)部得要求，昨天我們組織安全科的全體人員，結(jié)合XX公司的實際對《XX公司生產(chǎn)礦班組建設安全管理制度》《XX公司班組長管理辦法》、《XX公司推進“五好班組”建設實施方案》進行了認真的討論。

通過討論大家一致感到，上述制度、辦法與方案比較詳細、具體，有深度、有廣度，可操作性比較強，反映出XX公司對加強對班組建設的信心和決心，在組織上、人員的投放上也下了很大的功夫，如果按上述方案和辦法貫徹落實下去，公司各礦的班組建設工作一定能跨上一個新臺階，各礦的安全生產(chǎn)工作也將得到更大的保障。

但就XX公司現(xiàn)有的情況看還存在一定的差距：

1、科室的管理人員嚴重不足?，F(xiàn)XX公司安監(jiān)科僅有4人，兩人負責安監(jiān)、兩人負責培訓?，F(xiàn)有的工作量已使全科人員在超負荷運轉(zhuǎn)。如果依據(jù)現(xiàn)有方案的要求，由安監(jiān)科全權(quán)負責班組建設工作，實行月檢季評日督查，并且要組織迎接公司組織的季度檢查工作，這樣大的工作量，不配備專門的人員進行工作，班組建設工作可能不會收到預期的效果，扎煤公司下這么大的力氣開展的這項工作搞不好可能要流于形式。

2、現(xiàn)有的班組長的素質(zhì)難于適應方案的要求。班組長

要達到高中以上文化程度的要求現(xiàn)階段可能還有一定的難度，初中畢業(yè)的可能還占相當?shù)囊徊糠?。這些人多半都是憑借自己的工作經(jīng)驗和親和力走上班組長的崗位，實踐經(jīng)驗比較豐富，但就是缺乏文化底蘊的支撐。能否將班組長的任職條件放寬至初中以上文化程度。

3、關(guān)于參賽班組的劃分問題。方案已將班組按四類進行了劃分，但各礦所面臨的情況有所不同。通大公司就是麻雀雖小五臟俱全，不僅有生產(chǎn)班組，又有生產(chǎn)輔助、地面服務等，是否全部參賽。

4、對于相關(guān)的制度、記錄等問題。就目前班組長的素質(zhì)而言，要完成所規(guī)定的各項制度的貫徹、班前會的相關(guān)記錄，部分人員還有一定的難度，并且可能還要花費相當大的精力和時間。因而能否將現(xiàn)有的要求降低一些。（如班組學習制度中第二條“班組學習培訓由班組長親自組織和講解，培訓有記錄、考核有試卷”。班組長能進行培訓講解的不多，擬定考卷的也不會多）先從最簡單而最有效的幾點做起，先易后難，逐步提高，扎扎實實地將班組建設工作開展起來。

第五篇：在新農(nóng)村建設座談會上的發(fā)言（模版）

建設社會主義新農(nóng)村是黨中央提出的新的重大戰(zhàn)略任務，是加快建設全面小康社會的重大舉措。今天上午，我市召開了全市建設社會主義新農(nóng)村動員大會。

我們認為：建設社會主義新農(nóng)村的核心任務，是發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力、促進農(nóng)民持續(xù)增收。這就要求我們必須進一步加快發(fā)展農(nóng)業(yè)機械化。因為農(nóng)業(yè)機械代表著先進的農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)力，是提高農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率、土地產(chǎn)出率和農(nóng)產(chǎn)品商品率的重要途徑，是農(nóng)業(yè)新技術(shù)有效實施和廣泛推廣的重要載體，是降低生產(chǎn)成本、保障糧食安全的重要手段，是促進生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展的重要支撐，是促進勞動力轉(zhuǎn)移、增加農(nóng)民收入的重要渠道。沒有先進的農(nóng)業(yè)機械裝備農(nóng)業(yè)，就沒有繁榮的社會主義新農(nóng)村。

一、我市農(nóng)機化事業(yè)的健康發(fā)展有力地促進了社會主義新農(nóng)村建設

近年來，全市農(nóng)機部門在市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞“兩個率先”的奮斗目標，與時俱進，拼搏創(chuàng)新，使全市農(nóng)機化事業(yè)得到了持續(xù)、快速、健康地發(fā)展，全市農(nóng)機化工作取得了顯著成績。

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2、農(nóng)機服務產(chǎn)業(yè)化步伐明顯加快。全市農(nóng)機部門積極組織開展跨區(qū)作業(yè)工作，推進農(nóng)機跨區(qū)作業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，促進農(nóng)民增收。xx年全市組織參加跨區(qū)作業(yè)的聯(lián)合收割機達7370臺次，較xx年增加3843臺次，為農(nóng)機手創(chuàng)收2.32億元。我局連續(xù)多年榮獲“全國聯(lián)合收割機跨區(qū)機收先進單位”稱號。農(nóng)機跨區(qū)作業(yè)還催生了農(nóng)機服務組織的創(chuàng)新，目前，全市共有各類新型農(nóng)機作業(yè)服務組織506個，農(nóng)機經(jīng)紀人3100人，農(nóng)機專業(yè)戶發(fā)展到4146戶。新型農(nóng)機服務組織的建立，為全市廣大農(nóng)民及時提供了各種作業(yè)服務，促進了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。

>同時，全市各級農(nóng)機部門積極開展農(nóng)機優(yōu)質(zhì)服務活動,在努力搞好為農(nóng)民機手服務的同時，還積極組織農(nóng)機具為全市100多萬外出務工戶搶收搶種,每年可減少數(shù)十萬外出務工者回家農(nóng)忙的經(jīng)濟損失達數(shù)億元。

3、以水稻生產(chǎn)機械化為重點、新機具新技術(shù)的開發(fā)推廣工作取得顯著成績。水稻機械化收獲水平已達85％，水稻機插秧技術(shù)推廣工作取得了重大進展，機插技術(shù)趨于成熟。目前機插秧技術(shù)推廣呈加速發(fā)展之勢。同時，繼續(xù)鞏固提高了三麥生產(chǎn)機械化水（投稿秘書家園，贏得豐厚回報！.歡迎您）平，基本實現(xiàn)了三麥生產(chǎn)機械化。研制開發(fā)了水田埋草機、大蒜系列收獲機。試驗示范和推廣了一批糧食低溫烘干機械、精米加工機械、高性能植保機械、蔬菜生產(chǎn)機械、玉米種植和收獲機械、農(nóng)產(chǎn)品加工機械、設施農(nóng)業(yè)裝備及經(jīng)濟作物生產(chǎn)機械。

4、基本完成＊＊農(nóng)用航空站建設項目。＊＊?。r(nóng)用航空站是全國首批3個農(nóng)用航空站示范建設項目之一。目前，農(nóng)用航空站示范建設項目已完成機場必需的主要設施工程建設和設備安裝。購置了2架y5b飛機和2架蜜蜂4型飛機。通過了＊＊民航局對＊＊農(nóng)用機場的行業(yè)驗收，并成功試飛。