第一篇：杭電電子設(shè)計(jì)數(shù)字與系統(tǒng)部分

AM：調(diào)幅 LCD：液晶顯示器件 MCU：微控制器

AFC：自動(dòng)頻率控制信號(hào) AGC：自動(dòng)發(fā)電量控制

ARM：Advanced RISC MachinesCAN ：控制器局域網(wǎng)總線

SSB: single side band OneWire器件：DS18B20

OneWire總線：?jiǎn)尉€串行傳輸

PLL：鎖相環(huán) PWM：脈寬調(diào)制 RTC：實(shí)時(shí)時(shí)鐘

CMRR，共模抑制比

D/A：數(shù)模轉(zhuǎn)換器 DDS：直接數(shù)字合成DSB: Dispute Settlement Body FPGA：現(xiàn)場(chǎng)可編程門(mén)陣列

RS232總線：通用異步串行通信，兩線就可以實(shí)現(xiàn)全雙工SPI總線 ：三線同步串行總線

UART：通用異步收發(fā)器

FM：調(diào)頻

I2C總線：二線串行傳輸，一般用于板上芯片互聯(lián)，支持一對(duì)總線多個(gè)設(shè)備

LDO(low dropout regulator), 低壓差線性穩(wěn)壓器

-------------------------TTL電平轉(zhuǎn)換為RS232電平：MAX232 PC串口RS232 ：TXD發(fā)送RXD接收 TTL為5V--? RS232-12V邏輯1 TTL為0V--? RS232+12V邏輯0

V/F轉(zhuǎn)換器 ：用測(cè)頻的方式測(cè)量模擬電壓8位單片機(jī)，16位單片機(jī)，32位單片機(jī) 器件工作溫度范圍 ： 商業(yè)級(jí)/民用級(jí)：0～70℃ 工業(yè)級(jí)：-40～85℃

軍工級(jí)/航空級(jí)：-55～+125℃

PLL：可以實(shí)現(xiàn)倍頻分頻

畫(huà)出鎖相倍頻電路的原理框圖，寫(xiě)出鎖相輸出頻率fo與輸入信號(hào)頻率fi之間的關(guān)系

VCO：壓控振蕩器

VCO：壓控振蕩器 WDT：看門(mén)狗定時(shí)器

24C**是I2C器件，容量=**k

fo?

NM

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第二篇：自卑與超越,讀書(shū)筆記,杭電

《自卑與超越》讀書(shū)筆記

我所看的《自卑與超越》是于2012年12月在沈陽(yáng)出版社出版的，李青霞翻譯的。算是比較新的一個(gè)版本，但是我覺(jué)得也不能完全讀到（奧）A?阿德勒的原本意蘊(yùn)了。《自卑與超越》是阿德勒從個(gè)體心理學(xué)觀點(diǎn)出發(fā)，闡明人生道路和人生意義的通俗性讀物。所以我讀的那本書(shū)并不是很厚，而且也比較好理解。作者以“自卑情結(jié)”為中心思想，創(chuàng)立了“個(gè)體心理學(xué)”，認(rèn)為人類的行為都是處于自卑感及對(duì)自卑感的克服與超越。作者以平易輕松的筆調(diào)，描寫(xiě)了自卑感的形成、對(duì)個(gè)人行為的影響，以及個(gè)人如何克服自卑感。將其轉(zhuǎn)變成對(duì)優(yōu)越地位的追求，以獲取光輝燦爛的成就。所以我覺(jué)得對(duì)于那些心存自卑的人，閱讀這本書(shū)是非常有用的。它能幫助我達(dá)到成功的彼岸！

仔細(xì)看了這本書(shū)的內(nèi)容，我覺(jué)得它的主線大致可以從三個(gè)方面出發(fā)：人活在地球，必須以群居方式生存，人與他人是聯(lián)系的；人必須生活勞動(dòng)來(lái)推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步；人有兩性，必須以愛(ài)情婚姻的方式繁衍。所謂自卑情結(jié)，是指“一個(gè)人在面對(duì)問(wèn)題時(shí)無(wú)所適從的表現(xiàn)”。在本書(shū)中，作者提出：每個(gè)人都有不同程度的自卑感，因?yàn)闆](méi)有一個(gè)人對(duì)其現(xiàn)時(shí)的地位感到滿意；對(duì)優(yōu)越感的追求是所有人的通性。那么，如何超越自卑？他的答案是：合作、常識(shí)、理性與責(zé)任感。自卑三個(gè)最主要的來(lái)源：身體缺陷、嬌縱和忽略。

人是群居動(dòng)物，不能脫離集體而獨(dú)自生活，所以我們每天就要面對(duì)不同的人。人與人之間不可避免的需要交流，而對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)，都有著獨(dú)自的生活意義。他們所賦予的生活意義是屬于個(gè)人的，所以在生活中就要面臨失敗。書(shū)上說(shuō)這種個(gè)人的生活意義是最沒(méi)有意義的。人的重要性是依他們對(duì)別人生活所作的貢獻(xiàn)而定的，真正的生活意義在于對(duì)別人和社會(huì)發(fā)生興趣以及能與人合作，一句話，“奉獻(xiàn)乃是生活的真正意義”。

生活的意義又能和自卑與超越聯(lián)系起來(lái)。那些自幼就帶有自身缺陷，或被嬌縱、或被忽視的兒童，缺乏對(duì)他人和社會(huì)的興趣，一味關(guān)注的就是自己，他們難以體會(huì)到生活的意義在于奉獻(xiàn)，最容易賦予生活以錯(cuò)誤的意義。因此，要改造他們，應(yīng)該訓(xùn)練他們培養(yǎng)起與人合作的精神，教導(dǎo)他們以堅(jiān)定的勇氣面對(duì)生活。所以要改變自卑，首先要從改變自己的生活意義做起。我原本還不是很認(rèn)同阿德勒的“奉獻(xiàn)乃是生活的真正意義”的觀點(diǎn)，但是生活的意義和自卑與超越聯(lián)系起來(lái)之后，我就能夠理解這個(gè)觀點(diǎn)了。自卑是人人都有的東西，沒(méi)有才會(huì)有問(wèn)題。但是每個(gè)人對(duì)自卑的處理方式不同的話，例如是努力完善自我還是通過(guò)貶低別人抬高自己，或者自我放棄，都會(huì)造成不同的結(jié)果。

我覺(jué)得每個(gè)人都擁有的缺陷都能使他變得自卑，而這種自卑的心態(tài)也會(huì)受到周?chē)芏嘁蛩氐挠绊?。而在這些因素影響下的自卑心態(tài)又重新反過(guò)來(lái)影響個(gè)人的生活了。這樣一次次，每個(gè)人的自卑心態(tài)反而會(huì)越來(lái)越嚴(yán)重了，不利于自我的發(fā)展。所以我覺(jué)得，在思考問(wèn)題時(shí)，我們要更多地問(wèn)：“我能提供什么？能幫助他人什么？能對(duì)社會(huì)有什么貢獻(xiàn)？”而不能夠一味的問(wèn)：“為什么我要這樣做？我能從中得到什么？生活能給我什么？”。因?yàn)楹笠环N思想只是停留在對(duì)自我的關(guān)心，而前一種卻能因自己的貢獻(xiàn)使自己的價(jià)值得到認(rèn)同，從而得到心理上的愉悅。我們大部分人，包括我在內(nèi)，思考問(wèn)題是都會(huì)應(yīng)用后一種思想。經(jīng)常對(duì)自己認(rèn)為不會(huì)有所交集不感興趣的人事漠不關(guān)心，我認(rèn)為這是對(duì)的，是我自己喜歡的生活方式，但細(xì)細(xì)想來(lái)，卻是這種“不感興趣”使自己的生活圈子越來(lái)越小，快樂(lè)來(lái)源越來(lái)越小。而自己也越來(lái)越自卑，無(wú)法做到超越自我，生活的意義是十分重要的，自從看了這本書(shū)，我也明白了自己什么地方有缺陷，應(yīng)該怎么去改變?，F(xiàn)在我國(guó)基本上都是獨(dú)生子女，父母的寵愛(ài)很多，大家基本上都是為自己著想，從不考慮他人，自我意識(shí)非常強(qiáng)烈。但是這樣很容易形成自卑的心態(tài)，這是一種病態(tài)的心態(tài)，是不可取的！我們能改變這種情況的發(fā)生，但是對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)，從小教育是最為可取的，因?yàn)樾『⒆拥奶煨允呛苋菀赘淖兊?，我們?cè)谒€小的時(shí)候就有意識(shí)的改變他對(duì)于生活的意義的看法，使他明白“奉獻(xiàn)乃是生活的真正意義”。這樣才不容易產(chǎn)生自卑的心態(tài)，克服自卑心理是一個(gè)重要的心理健康問(wèn)題。

而充分認(rèn)識(shí)自己的能力、素質(zhì)、自己的長(zhǎng)處等優(yōu)點(diǎn)能夠使自己超越自己，不斷的激勵(lì)自己，相信自己能行才能堅(jiān)持到成功，而不斷的成功也能夠?qū)ψ约焊行判?，克服自卑的心理，超越自己！?duì)于世界的態(tài)度，決定了世界對(duì)你的看法！決定了一個(gè)人是否自卑與超越！

第三篇：杭電會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)

1現(xiàn)金及銀行存款日記賬分別反映現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)與銀行存款收付業(yè)務(wù)，涉及借方，貸方，余額；采用三欄式便于在實(shí)際使用時(shí)進(jìn)行收入和支出的直觀對(duì)比，結(jié)算余額，隨時(shí)了解貨幣資金收支變化和結(jié)余情況，監(jiān)督貨幣資金的使用。同時(shí)，便按照庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款收支業(yè)務(wù)的發(fā)生順序逐日逐筆登記，序時(shí)性強(qiáng)。2差異：銀行存款日記賬在摘要后增設(shè)“結(jié)算憑證”欄目，下設(shè)“種類”、“編號(hào)”兩格。原因：現(xiàn)金與銀行存款流轉(zhuǎn)程序與管理方式的不同。3銀行存款日記賬上除登記總賬的日記賬簿外，還應(yīng)專設(shè)“外幣式”或稱（雙幣式）銀行存款日記賬，分別用人民幣和外幣進(jìn)行登記（還需增加兌換率）

第四篇：杭電財(cái)務(wù)管理考試

3考利于慮風(fēng)險(xiǎn)潤(rùn)最大歷史的問(wèn)題化的缺角度，反3沒(méi)點(diǎn)：有考 映的慮利潤(rùn)

1、沒(méi)有考慮是企業(yè)和投入利潤(rùn)實(shí)過(guò)去某資本的現(xiàn)的時(shí)間2沒(méi)能有效地一期間關(guān)系的盈利水平，4利潤(rùn)最大化是并不能基反映企業(yè)未來(lái)的盈利能力5可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)決策帶有短期行為的傾向6利法潤(rùn)時(shí)企的多樣業(yè)經(jīng)性和營(yíng)成果靈活性的會(huì)計(jì)可以使度量利潤(rùn)并，而對(duì)不反同一經(jīng)映企業(yè)濟(jì)問(wèn)題的真實(shí)的會(huì)情況計(jì)處理。方4求股東財(cái)5利潤(rùn)上富最大的短期行為化優(yōu)點(diǎn)3：反映1考慮了時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)因素2能克服追財(cái)財(cái)務(wù)管務(wù)活動(dòng)理環(huán)和財(cái)務(wù)境的概管理念：財(cái)產(chǎn)生影務(wù)管了資本響作理環(huán)境與收用的企又稱理益的關(guān)業(yè)內(nèi)部財(cái)環(huán)境系 和外部的，是各指對(duì)企種作業(yè)用因?qū)λ?。企業(yè)財(cái) 務(wù)管理影響較大、企業(yè)難以控制的幾種重要的理財(cái)環(huán)境歸納為： 1金、經(jīng)融環(huán)境濟(jì)環(huán)境的利2息率：、法律環(huán)利息率簡(jiǎn)境

3、金融稱利率，市場(chǎng)是衡環(huán)境量資金

4、社增值的會(huì)文化基本環(huán)境單位，即資金的增值同投入資金的價(jià)值之比，是衡量資金增值程度的數(shù)量指利標(biāo)。率由三 部分構(gòu)成：純利率、通貨膨脹補(bǔ)償和風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬。其中風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬又分為違約風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬和期限風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬三種。一金般的供應(yīng)公式為量與 :K=需求量ko+I。P+ DP+LP+MP 影響純利率的基本因素是資證券組合的風(fēng)險(xiǎn)，按其性質(zhì)分為兩類：1可分散風(fēng)險(xiǎn)：指某些因素對(duì)所單個(gè)證造成的券造風(fēng)險(xiǎn)。成經(jīng)濟(jì)如新產(chǎn)損失的品開(kāi)發(fā)可能性失敗、。即市場(chǎng)競(jìng)發(fā)生于爭(zhēng)失利個(gè)別企等。這業(yè)的特有事類事件件是隨機(jī)發(fā)生的，它們對(duì)證券組合的影響可以通過(guò)證券持有的多樣化分散2掉。又稱非系統(tǒng)性都不可分帶來(lái)經(jīng)散風(fēng)濟(jì)損險(xiǎn)：不失的可可分散風(fēng)險(xiǎn)或能性，又風(fēng)險(xiǎn)公司特稱系統(tǒng)是指某別風(fēng)險(xiǎn)。性風(fēng)險(xiǎn)些因素或市給市場(chǎng)場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。上所有的證如經(jīng)濟(jì)券衰退、所有證券通貨膨脹、國(guó),不能通過(guò)證券家財(cái)政組合政策的分散掉變化。等。這類 風(fēng)險(xiǎn)會(huì)影響到市場(chǎng)上不可分散風(fēng)險(xiǎn)對(duì)于不同企業(yè)、不同證券的影響程度是不同的。這種風(fēng)1動(dòng)、流動(dòng)險(xiǎn)的大負(fù)債 比率＝小用β流動(dòng)資系數(shù)來(lái)表產(chǎn)÷示。流動(dòng)負(fù) 債

2、速動(dòng)比率＝速動(dòng)資產(chǎn)÷ 流3資、現(xiàn)金產(chǎn)÷流比率動(dòng)負(fù)＝（貨幣債資金＋交易性金融資產(chǎn)）÷流動(dòng)負(fù)債 ＝現(xiàn)金4量、現(xiàn)金流量比率＝經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金凈流量÷流動(dòng)負(fù)債（經(jīng)營(yíng)現(xiàn)金流１）、資 產(chǎn)負(fù)債率＝（負(fù)債總額÷資產(chǎn)總額）× 100%(負(fù)債比率)２、股東權(quán)益比率＝（股東權(quán)益總額÷資產(chǎn)總額）× 100%其倒３數(shù)稱為、產(chǎn)權(quán)權(quán)益比率乘數(shù)＝（負(fù) 債總額÷股東權(quán)益總額）× 100%４、已獲利息倍數(shù)＝息稅前利潤(rùn)÷利息費(fèi)用

56、現(xiàn)

1、經(jīng)金流量營(yíng)現(xiàn)金利息流量保障倍債務(wù)比數(shù)＝經(jīng)=（經(jīng)營(yíng)現(xiàn)金營(yíng)現(xiàn)金流量流量÷÷利息債務(wù)總額）費(fèi)用 ×100%、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率（次數(shù)）＝銷售收入÷應(yīng)收賬款平均余額2應(yīng)應(yīng)收賬收賬款周轉(zhuǎn)款與收天數(shù)＝入比＝360應(yīng)收賬÷應(yīng)收賬款款÷銷售收周轉(zhuǎn)率入、存貨周轉(zhuǎn)率（次數(shù)）＝銷售成本÷存貨平均余額3存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)＝360÷存貨周轉(zhuǎn)率

4、流存貨動(dòng)資產(chǎn)與收周轉(zhuǎn)入比＝存貨÷銷售收入

5、固、總定資產(chǎn)資產(chǎn)周周轉(zhuǎn)率＝銷售收入÷（平均）流動(dòng)資產(chǎn)轉(zhuǎn)率率＝銷＝銷售售收入÷固定資產(chǎn)（平均）凈值1 ÷、資銷售收銷售產(chǎn)與毛利收入比入率＝銷＝資產(chǎn)收入÷（平均）資產(chǎn)總額售毛總額÷利÷銷售銷售收入收入＝（銷售收入－銷售成本）

23、銷凈、利率）資產(chǎn)售凈利報(bào)酬率＝ 率＝凈凈利潤(rùn)利潤(rùn)÷銷售÷（平均收入）資產(chǎn)總額（資產(chǎn)收益率、資產(chǎn)4益、股東權(quán)益報(bào)酬率＝凈利潤(rùn)÷（平均）凈資產(chǎn)（股權(quán)收益1凈、每股凈利率利潤(rùn)中收益）率、權(quán)扣除＝凈利優(yōu)先股潤(rùn)÷普股利）通股平均股數(shù)（如果有優(yōu)先股，則應(yīng)從2均、股數(shù)每股現(xiàn)金流量＝（經(jīng)營(yíng)現(xiàn)金凈流量－優(yōu)先股股利）÷普通股平

34、每股股利＝普每、股收益股利支付率

6、每＝每股通股現(xiàn)股凈股利÷金股利資產(chǎn)＝每股總額年末股收益÷年末東權(quán)益

5、市普通股÷年盈率總數(shù)末普通P/E＝ 每股數(shù)股市價(jià)

7、÷市凈率＝每股市價(jià)÷每股凈資產(chǎn) 1.2.資產(chǎn)3.銷售增長(zhǎng)率增長(zhǎng)率＝本年＝本年總資營(yíng)業(yè)產(chǎn)增長(zhǎng)收入增額長(zhǎng)額/年初/上資產(chǎn)總年?duì)I業(yè)額×100%4.（營(yíng)100% 股權(quán)業(yè)、資凈本、增總）長(zhǎng)利潤(rùn)增率＝本長(zhǎng)率年股東＝本年權(quán)益利潤(rùn)增增長(zhǎng)額長(zhǎng)額收入/年/上初年利總額×股東潤(rùn)額×100%權(quán)益總100%額× 杜邦分析法:股東權(quán)益報(bào)酬率是杜邦分析法的核心 股益東權(quán)益乘數(shù)報(bào)酬率＝凈利潤(rùn)÷（平均）股東權(quán)益＝總資產(chǎn)報(bào)酬率×權(quán)股東權(quán)益報(bào)酬率＝銷售凈利率×總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率×權(quán)益乘數(shù) ＝銷售凈總利率×資產(chǎn)報(bào)總資酬率產(chǎn)周轉(zhuǎn)=銷售凈率×利率[1×總資÷（1－資產(chǎn)周轉(zhuǎn)產(chǎn)負(fù)債率 率）] 權(quán)益乘數(shù)=資產(chǎn)÷股東權(quán)益＝ 1÷（1－資產(chǎn)負(fù)債率）債有券投資較好的的優(yōu)流動(dòng)點(diǎn)：性。缺點(diǎn)：購(gòu)1本金安全性買(mǎi)力高風(fēng)險(xiǎn)比2收入較大比較穩(wěn)2沒(méi)有經(jīng)定3許多營(yíng)管債券都理權(quán)3具需要承受利率風(fēng)險(xiǎn)。股擁票投資有一定的優(yōu)的經(jīng)點(diǎn)營(yíng)控制;1能獲權(quán)缺點(diǎn)得比較：普高的通股對(duì)報(bào)酬公司資2能適當(dāng)產(chǎn)和盈降低利的購(gòu)買(mǎi)力求償權(quán)風(fēng)險(xiǎn)均3居最后3普通股的價(jià)格受眾多因素影響，很不穩(wěn)定3普通股的收入不企穩(wěn)定。業(yè)籌資 活動(dòng)是指企業(yè)作為籌資主體，根據(jù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和資本結(jié)構(gòu)調(diào)整等需要，通過(guò)一定的金融市場(chǎng)和籌資渠道，采用一定的普籌資方通股籌式，資的經(jīng)濟(jì)有優(yōu)點(diǎn)p155效地籌：1措和集普通股籌資中資本的活沒(méi)有固動(dòng)。定的股 利負(fù)擔(dān)2普通股股本沒(méi)有規(guī)定的到期日3利用普通股籌資的風(fēng)險(xiǎn)小4發(fā)行普通股籌普資股權(quán)通股籌資本資的能提升缺點(diǎn)：公司的1資金成信譽(yù)。本較高 2利用普通股籌資，出售新股票，增加新股東，一方面，可能會(huì)分散公司的控制權(quán)；另一方面，新益股，從而東對(duì)可能公司已引起普積累通股股的盈余價(jià)的下具有分跌。享權(quán)3，會(huì)如果降以后增低普通股發(fā)普的通股，每股收可能會(huì)引起股票價(jià)格的波動(dòng)。債桿券籌資的作用的優(yōu)點(diǎn)3債券籌p166資能：債券夠保障籌資股東的成本低控制權(quán)2債券4籌資能債券籌夠發(fā)資便揮財(cái)務(wù)于調(diào)整杠公司的資本結(jié)構(gòu) 債多券籌資3債券的缺籌資點(diǎn)：的數(shù)量債券籌資有限。的財(cái) 務(wù)風(fēng)險(xiǎn)大2債券籌資的限制條件較長(zhǎng)期借款的優(yōu)點(diǎn)1借款籌資速度較快2借款資本成本較低3借款籌資杠彈性較桿的作大用。4 企業(yè)利用借款籌資，與債券籌資一樣，可以發(fā)揮財(cái)務(wù)長(zhǎng)期借款的優(yōu)點(diǎn)：1借款籌資風(fēng)險(xiǎn)較大2借款籌資限制條件較多3借優(yōu)款籌資先股籌數(shù)量資的有限。優(yōu)點(diǎn)： 1優(yōu)先股一般沒(méi)有固定的到期日2優(yōu)先股的股利既有固定性，又有一定的靈活性3保持 普通股東對(duì)公司的控制權(quán)增強(qiáng)公司4從法律上的股講，優(yōu)先權(quán)資本基礎(chǔ)，股股本提高公屬于股司的權(quán)資本，舉債能發(fā)行優(yōu)力。

先股籌資能夠優(yōu)先股籌資的缺點(diǎn)：1優(yōu)先股的資本成本雖低于普通股，但一般高于優(yōu)債券先股的2優(yōu)先特點(diǎn)股籌資p171：的制約1優(yōu)先分因素較配固定的股多3可能形利（股利優(yōu)成較重先、的財(cái)務(wù)股利負(fù)擔(dān)固定。）2公優(yōu)先分配公司剩余財(cái)產(chǎn)3優(yōu)先股股東一般無(wú)表決權(quán)4優(yōu)先股可由可司贖回轉(zhuǎn)換債

券籌資的優(yōu)點(diǎn)p175：1有利于降低資本成本2有利于籌集更多資本3有利于調(diào)整資本結(jié)構(gòu)4有利于避免籌資損失。

可的轉(zhuǎn)換債好處2券籌若確資的缺需股票點(diǎn)：籌資，但1轉(zhuǎn)股股價(jià)并后可轉(zhuǎn)未上升，換債券籌資將可轉(zhuǎn)換失去債券利率較持有人低不愿轉(zhuǎn)股時(shí)，發(fā)行公司將承受償債壓力。3若可轉(zhuǎn)換債券轉(zhuǎn)股時(shí)股價(jià)高行于轉(zhuǎn)換公司遭價(jià)格受損，則發(fā)失。

行遭受籌資損失。4回售條款的規(guī)定可能使發(fā)可轉(zhuǎn)換債券的特性：從籌資公司的角度看，發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券具有債務(wù)籌與股權(quán)資，發(fā)行公籌資司賦予的雙重可轉(zhuǎn)換屬性，屬債券于一種的持有混合性人可將籌資。利其轉(zhuǎn)換用可為該轉(zhuǎn)換債公司股券票的權(quán)利。因而，對(duì)發(fā)行公司而言，在可轉(zhuǎn)換債券轉(zhuǎn)換之前需要定期向債持有人券轉(zhuǎn)換支付為股利息。如票，發(fā)行果在規(guī)公司還定的轉(zhuǎn)需要到換期限期償付內(nèi)，持有債券本金，在人未將可轉(zhuǎn)這種情換形下，可轉(zhuǎn)換債券籌資與普通債券籌資相似，具有債務(wù)籌資的屬性。如行果在規(guī)公司將定的債券轉(zhuǎn)換期負(fù)債轉(zhuǎn)限內(nèi)，持換為股東權(quán)益有人將，從可轉(zhuǎn)換而具有債券股權(quán)籌轉(zhuǎn)換為資的股票，則屬性。發(fā) 資本結(jié)構(gòu)式指企業(yè)各種資本的價(jià)值構(gòu)成及其比例關(guān)系，是企業(yè)一定時(shí)資期籌資本結(jié)構(gòu)組合的意的結(jié)果義：合理安排。

債務(wù)資本比例可以降低企業(yè)的綜合資本成本率2合理安排債務(wù)資本比例可以獲得財(cái)務(wù)杠桿利益3合理安排

債務(wù)資本比例可以增加公司的價(jià)值。營(yíng)需運(yùn)資金要的前的管提下，節(jié)理的原約使則：用資金1合理確定3加速營(yíng)運(yùn)資營(yíng)運(yùn)資金需要金周轉(zhuǎn)，提高量2在保證正資金利常益效果4合理安排流動(dòng)資產(chǎn)與流動(dòng)負(fù)債之間的比例關(guān)系。應(yīng)本收賬款3應(yīng)收的成本賬款的壞賬p299準(zhǔn)備：1應(yīng) 收賬款的機(jī)會(huì)成本2應(yīng)收賬款的管理成應(yīng)收賬款政策又稱信用政策，是企業(yè)財(cái)務(wù)政策的一個(gè)重要組成部分。要包括：企業(yè)要管好1信用標(biāo)準(zhǔn)用好應(yīng)：指企收賬款，業(yè)同必須意向顧事先制客提供定合理商業(yè)信的信用用而政策。提出的主基本要求。2信用條件：指企業(yè)要求顧客支付賒銷款項(xiàng)的條件，包括信時(shí)用期限，企業(yè)、折所采扣期限用的收和現(xiàn)金賬策略折扣。3收賬政策：指信用條件被違反應(yīng)收賬款的功能：增加銷售的功能；減少存貨的功能。銀4行借款的信企．借業(yè)短期款抵押借款5用條件通常包．償還：1.信貸額度2．周轉(zhuǎn)信貸協(xié)定3．補(bǔ)償性余額括信用條件6．以借款、實(shí)際交擔(dān)保易為貸借款、款條票據(jù)貼件 現(xiàn)三類。1保信用證借款借款（：2（）抵1）信用押借款額度借（3）質(zhì)押款（2）借款循環(huán)3協(xié)議借票據(jù)貼現(xiàn)款2 擔(dān)保借款：（1）商業(yè)信用p329:指商品交易中的延期付款或延期交貨所形成的借貸關(guān)錢(qián)系，是企與貨在時(shí)間業(yè)之間上的分的一離而產(chǎn)種直接生的。信用關(guān) 系。商業(yè)信用是由商品交易中商業(yè)信用條件：指銷貨人對(duì)付款時(shí)間和現(xiàn)金折扣所做的具體規(guī)定。1有預(yù)付現(xiàn)金折貨款扣。2延 期付款，但不提供現(xiàn)金折扣3延期付款，但早付款短期資產(chǎn)、短期籌資的特點(diǎn) 短提期借款供比較籌資多的的優(yōu)點(diǎn)短期貸款：12銀銀行資行短期金充足借款，實(shí)力具有較雄厚，好的彈能隨性，可在資時(shí)為企業(yè)金需要增加時(shí)借款，在資金需要減少時(shí)還款。短股期借款利政策籌資是確的缺點(diǎn)定公司：的凈利1資本成潤(rùn)如何本較高分配2的方針限制較多和策略。內(nèi)容：1股利分配的形式，即采用先進(jìn)股利還是股票股利2股利支付率的確定3一每次。股股利 的確定4股利分配的時(shí)間，即何時(shí)分配和多長(zhǎng)時(shí)間分配利潤(rùn)分配的順序：（1）彌補(bǔ)以前虧損（2）提取法定盈余公積金普 通股東（3）向支付優(yōu)先股利股東 支付股利（4）提取任意盈余公積金（5）向可供投資者分配的利潤(rùn)，在經(jīng)過(guò)上述分配后，即為未分配利潤(rùn)。股1付剩余利政策率政策股利政的類5低策型： 正常股2固定利加額股利政外股利策3穩(wěn)定增政策 長(zhǎng)股利政策4固定股利支1本剩余股結(jié)構(gòu)（在利政此資策在企本結(jié)業(yè)有良構(gòu)下，綜合好投資機(jī)會(huì)的資本成時(shí)，根本將據(jù)公司降到最低設(shè)定水平的目標(biāo)），資確定目標(biāo)資本結(jié)構(gòu)下投資所需的股東權(quán)益資本，先最大限度地使用保留作盈余來(lái)為股利滿足發(fā)放投資方給股東案所需。的所有者權(quán)益資本，然后將剩余的盈余優(yōu)點(diǎn)：有利于公司保持理想的資本結(jié)構(gòu)，充分利用籌資成本最低的資缺金來(lái)源點(diǎn)：會(huì)，使造成綜合資股票價(jià)金成本格波動(dòng)降至最

低。2在固定股優(yōu)一定時(shí)利政點(diǎn)：（1期內(nèi)策：企）有利保持不業(yè)將每年發(fā)放的股利固定在一定的水平上，并于樹(shù)變。立公 司良好的形象（2）有利于投資者安排股利收入和支出（3）有利于向市場(chǎng)傳遞企業(yè)正常發(fā)展的信息，穩(wěn)定股缺票價(jià)格點(diǎn)：會(huì)。造成股 利的支付與盈余脫節(jié)，當(dāng)企業(yè)盈余較低時(shí)，仍然要支付固定的股利，這可能導(dǎo)致資金短缺，出現(xiàn)財(cái)務(wù)狀況惡化。3增穩(wěn)定增長(zhǎng)的股長(zhǎng)股利政利政策策。指在一定的時(shí)期內(nèi)保持公司的每股股利額穩(wěn)定優(yōu)點(diǎn)：1．向投資者傳遞一公司經(jīng)營(yíng)良好的信息，有利于減少投資成者本，穩(wěn)內(nèi)心的定股價(jià)不確定性。2．有利于受到依股價(jià)上靠股利收入升。的人的歡迎。3．消除投資缺點(diǎn)：1．股利支付與公司盈利相脫節(jié)。2．財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)重。適4用于：經(jīng)營(yíng)比較穩(wěn)定的企業(yè) 支固定股付比率利支，并付率政在一定策：企時(shí)期保業(yè)確持不變定一個(gè)。股利占盈余的比例，即股利優(yōu)盈點(diǎn)：多分，發(fā)放的少盈股利少分，隨著企不盈不業(yè)經(jīng)營(yíng)分”的業(yè)績(jī)的原則好壞。而上下波動(dòng)，體現(xiàn)了“多缺點(diǎn)：導(dǎo)致各年股利不穩(wěn)定，波動(dòng)較大，不利于穩(wěn)定股價(jià)，容易使股5東產(chǎn)生企業(yè)發(fā)展不穩(wěn)定的較低正常低的股股利利，當(dāng)盈加額外余較股利政多時(shí)，企策：感覺(jué)。企業(yè)在 業(yè)再根一般情據(jù)實(shí)際況下，盈余向每年股東發(fā)放數(shù)發(fā)放額額外股優(yōu)利的政點(diǎn)：（1策。）有利 于公司靈活掌握資金的調(diào)配（2）有利于維持股價(jià)的穩(wěn)定，從而增強(qiáng)股東對(duì)公司的信心（3）有利于吸引那些依靠股利缺度日的點(diǎn)： 股東，使之每年可以得到比較穩(wěn)定的股利收入。制定股利政策考慮的因素：1法律因素2合同限制因素（債務(wù)契約）3法公司律因素自身因：1素力資本保全的4股東因素約束52行業(yè)因企業(yè)積累素 的約束3企業(yè)利潤(rùn)的約束4公償債況司因素能力的6公司：所處1約束現(xiàn)金 的生命流量周期比2籌資較股票能力3股利投資、股利機(jī)會(huì)回購(gòu)4資本 成本5盈利狀股票股利是資金在股東權(quán)益帳戶之間的轉(zhuǎn)移，由未分配利潤(rùn)轉(zhuǎn)到普通發(fā)股。放股票 股利后:1股票股利并未導(dǎo)致公司的現(xiàn)金流出2公司股東權(quán)益總額不變,各項(xiàng)目的數(shù)量有所變化3若盈利總額不變，EPS與每股市不價(jià)將下變5不跌直接4增加了增加股流通在東財(cái)富外的普和公司通股價(jià)值股票數(shù)。量，股東的股權(quán)比例股票股利的合理性

1一、從股般來(lái)說(shuō)，東的角公司發(fā)度：股東放股票股利可能因后其股所持股數(shù)的價(jià)并不增加而成比例下降，得到更多的這能使現(xiàn)金股。東得到股票價(jià)值相對(duì)上升的好處。發(fā)放股票股利向市場(chǎng)傳遞的是公司2利、將有較不變的從公司的大發(fā)展的信息可使股東從中獲得納稅上的好處 情況角度：下，發(fā)放能使股票股公司留存利可以了大降低每量的現(xiàn)金。股價(jià)值，從而在盈余與吸引更現(xiàn)金股多的放投資者。股票股利的發(fā)放股費(fèi)用比票股發(fā)放現(xiàn)利向社金股利會(huì)傳遞的費(fèi)的是公用大。司繼 續(xù)發(fā)展的信息。發(fā)

（二）股票回購(gòu) 股人票回購(gòu)所得稅有很和交多意圖，易成本時(shí)，現(xiàn)金其中之一是股利和變向的股票回現(xiàn)金股購(gòu)對(duì)利。股東沒(méi)（1）有區(qū)別（在沒(méi)有個(gè)2）在有個(gè)人所得稅時(shí)，股東更偏好股票回購(gòu)。①股個(gè)人資票回購(gòu)比本利支付得稅率現(xiàn)金低于股股利更能提利收入供其稅率稅上，對(duì)于的好應(yīng)納稅處； ②投資資本者來(lái)說(shuō)利得，稅可以遞延到股票出售后才繳納（3）公司管理當(dāng)局回購(gòu)股票的目的有：行使。③①用于改善企業(yè)兼公司的并或資本結(jié)收購(gòu)。②構(gòu)。④滿足可分配轉(zhuǎn)換條公司的款和有超額現(xiàn)助于金。認(rèn)股權(quán) 的股份有限公司股票上市的條件:1股票經(jīng)國(guó)務(wù)院證券監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)核發(fā)準(zhǔn)已公行的股開(kāi)發(fā)份達(dá)行；到公司2公股份總司股本數(shù)的百總額不分之少于人二十五民幣以上；公司三千萬(wàn)元；股本總3公開(kāi)額超過(guò)人民幣四億元的，公開(kāi)發(fā)行股份的比例為百分之十以上4公司最近三年無(wú)重大違法行為，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告無(wú)虛假記載。

第五篇：杭電職業(yè)規(guī)劃書(shū)

大學(xué)生職業(yè)生涯人物訪談?dòng)涗?/p>

訪談時(shí)間

訪談方式

訪談人

被訪談人

被訪談人簡(jiǎn)介：

xx,外貿(mào)部總管，金融學(xué)院2007屆畢業(yè)生。從畢業(yè)后，林可進(jìn)入一家外貿(mào)公司后，憑借自己堅(jiān)持不懈的努力，由一名普通的外貿(mào)銷售員，成為了一位外貿(mào)公司的主管。正是這種堅(jiān)持不解的精神造就了錢(qián)亦如今的成就。她成功的座右銘就是：成功源于不懈的堅(jiān)持，堅(jiān)持鑄就你美好的未來(lái)。

訪談目的：為了進(jìn)一步明確自己的職業(yè)生涯目標(biāo)，更好地制定今后的職業(yè)生涯規(guī)劃，讓今后大學(xué)生活更加充實(shí)有意義，并未來(lái)鋪就一條光明之路。

訪談內(nèi)容：

1、在這個(gè)工作崗位上，每天都做些什么?

首先要明確當(dāng)天的工作任務(wù)，牢記上級(jí)指定的任務(wù)，做好任務(wù)記錄，其次要分配好每個(gè)銷售部分的任務(wù)，聯(lián)系客戶，做好各部門(mén)的任務(wù)統(tǒng)計(jì)，最后對(duì)一天的任務(wù)做個(gè)小結(jié)，并把當(dāng)天的任務(wù)完成情況和總結(jié)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。

2、這項(xiàng)工作需要什么樣的人?

英語(yǔ)語(yǔ)言溝通能力較強(qiáng)的，有相關(guān)英語(yǔ)等級(jí)考證證書(shū)，對(duì)外貿(mào)知識(shí)有相關(guān)了解，有責(zé)任心，善于共同，工作積極的人

3、到這個(gè)領(lǐng)域工作需要的基本前提是什么?

首先要有相關(guān)英語(yǔ)等級(jí)考證證明，有流利的口語(yǔ)和函電溝通能力，最好有有一定的工作經(jīng)驗(yàn)

4、這項(xiàng)工作需要特別的知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)嗎?

首先必須要有一定流利的英語(yǔ)口語(yǔ)能力，其次函電溝通能力也是不可或缺的，當(dāng)然對(duì)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程也是做好外貿(mào)工作的前提

5、這種工作需要什么樣的教育或培訓(xùn)背景嗎?

基礎(chǔ)是本科學(xué)歷，最好是專業(yè)對(duì)口的，注諸如：英語(yǔ)或國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷

6、什么樣的個(gè)人品質(zhì)或能力對(duì)這項(xiàng)工作的成功來(lái)講是重要的?

首先這個(gè)人必須要有耐心，必須熟悉外貿(mào)流程，英語(yǔ)口語(yǔ)流利，溝通能力強(qiáng)

7、最近，這項(xiàng)工作有沒(méi)有因?yàn)榭萍?、市?chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)等因素發(fā)生變化?

原先美國(guó)是我國(guó)外貿(mào)出口的一個(gè)重要國(guó)家，由于美國(guó)的金融危機(jī)導(dǎo)致美國(guó)市場(chǎng)的萎縮，對(duì)外出口量也相應(yīng)地減少了。其次，面對(duì)如今緊密的全球化進(jìn)程，外貿(mào)公司的數(shù)量也有所增加，加之銳減的銷售對(duì)象，短期內(nèi)對(duì)公司的銷售業(yè)額有一定的影響，這便是競(jìng)爭(zhēng)帶來(lái)的趨勢(shì)。而談到科技，這個(gè)要素對(duì)該行業(yè)的影響不是特別明顯。

8、你怎么看待這個(gè)領(lǐng)域工作的將來(lái)的變化趨勢(shì)?

總體上該行業(yè)是朝著積極地方向發(fā)展的，首先全球一體化的進(jìn)程注定各國(guó)間聯(lián)系必將更加緊密，世界市場(chǎng)必將為之開(kāi)放，其次雖然期間有金融危機(jī)的發(fā)生，但中國(guó)在金額危機(jī)中依然保持其強(qiáng)者的姿態(tài)，相信由于中國(guó)國(guó)力的強(qiáng)盛，在世界舞臺(tái)的綻放一定會(huì)改變整個(gè)國(guó)際經(jīng)濟(jì)局勢(shì)，隨著國(guó)際貿(mào)易的愈加繁榮，外貿(mào)行業(yè)的前景必將欣欣向榮。

9、在這個(gè)職位上，如果想獲得成功必須擁有并保持什么樣的能力?

首先專業(yè)技能和專業(yè)知識(shí)是成功的基石，隨著工作進(jìn)行，我們必須將專業(yè)技能與工作實(shí)踐相結(jié)合，不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。其次，個(gè)人品質(zhì)也起著直觀重要的作用，如;堅(jiān)韌的品質(zhì)，耐心等。此外，善于與他人溝通及時(shí)分享工作經(jīng)驗(yàn)也會(huì)幫助我們想成功前進(jìn)。

10、目前還缺乏的必須改進(jìn)的能力有哪些？怎么改善他們？

有規(guī)劃有條理的工作方式。/在今后的工作中不斷改善，借鑒他人高效的工作方式，取他人之長(zhǎng)長(zhǎng)補(bǔ)自己之短

11、在你的組織中，能夠把在同樣一個(gè)崗位上把成功和不成功區(qū)別開(kāi)來(lái)的行為是什么？ 是否能夠取得老外客戶的信任接到訂單，并且擁有良好的穩(wěn)定的客戶群，做一個(gè)外貿(mào)人最終的轉(zhuǎn)型方向一般是兩種：一是發(fā)揮自己的語(yǔ)言能力特長(zhǎng)，從事翻譯相關(guān)的職業(yè)領(lǐng)域。二是自立門(mén)戶，必須在這個(gè)行業(yè)摸爬滾打的很多了，積累了豐富的實(shí)戰(zhàn)和理論的經(jīng)驗(yàn)的，有豐富的人脈和客戶源，有相當(dāng)是事業(yè)心和雄心。

12、目前，行業(yè)內(nèi)要求從事這份工作的人應(yīng)該具備什么樣的教育和培訓(xùn)背景？

首先必須要有一定流利的英語(yǔ)口語(yǔ)能力，其次函電溝通能力也是不可或缺的，當(dāng)然對(duì)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程也是做好外貿(mào)工作的前提

13、這項(xiàng)工作需要的個(gè)人品質(zhì)、性格和能力同別的工作要求的有什么不同嗎？

我認(rèn)為最主要的應(yīng)該是對(duì)英語(yǔ)口語(yǔ)方面的要求比較高吧，至于其他方面，比如個(gè)人品質(zhì)，工作方法，我想每個(gè)行業(yè)都有異曲同工之處吧。

14、學(xué)校中的哪些課程對(duì)這個(gè)行業(yè)比較有幫助？

國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、外貿(mào)英語(yǔ)函電、國(guó)際貿(mào)易地理、單證實(shí)訓(xùn)等

15、在您的工作領(lǐng)域里初級(jí)職位和略高級(jí)別職位的薪水一般是什么水平？

級(jí)別越高，薪水相應(yīng)地提高

16、這個(gè)行業(yè)是否有季節(jié)性或地理位置的限制？

一般是春季3-5月比較繁榮。不過(guò)這家公司幾乎全年都很忙

17、這個(gè)行業(yè)存在的困難及前景如何？

行業(yè)前景還是可以的，困難是由于中國(guó)釣具行業(yè)發(fā)張一開(kāi)始就是以給國(guó)外品牌做加工貼牌貿(mào)易的，90年代初這個(gè)行業(yè)才剛剛發(fā)發(fā)展起來(lái)，最然十多年過(guò)去了還是不能甩掉為他人作嫁衣的陰影，雖然國(guó)人已經(jīng)有了樹(shù)立品牌的意識(shí)，紛紛創(chuàng)立品牌但是并不齊心，造成國(guó)內(nèi)釣具行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量良莠不齊的局面?？v使市面上90%以上的產(chǎn)品都是“Made in China”，但是中國(guó)市場(chǎng)還是沒(méi)有一個(gè)可以撼動(dòng)整個(gè)市場(chǎng)的國(guó)際品牌

18、據(jù)您所知，有什么職業(yè)雜志、行業(yè)網(wǎng)站或其它渠道能幫助我深入了解這個(gè)領(lǐng)域？ 《China Fish》

大學(xué)生職業(yè)生涯人物訪談總結(jié)

這次的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃是我對(duì)今后職業(yè)生涯的一次探索性活動(dòng)，是一次意義非凡的體驗(yàn)。這次體驗(yàn)為我今后生涯歷程的開(kāi)展和目標(biāo)的確立更做了一次深程次的探索。作為一名大學(xué)生，我們深知如今就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻。學(xué)校開(kāi)展的就業(yè)指導(dǎo)，對(duì)我而言，收獲頗深，獲益匪淺。在得知當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)的基礎(chǔ)上，這次職業(yè)生涯訪談讓我了解了作為一名從業(yè)人員對(duì)職業(yè)的思考，結(jié)合自己的專業(yè)，所處的環(huán)境，這次活動(dòng)對(duì)我產(chǎn)生的影響不是簡(jiǎn)單可以評(píng)估的，我很慶幸能夠有這樣的一次體驗(yàn)。一下便是我這次訪談的總結(jié)。

一、學(xué)好專業(yè)知識(shí)

作為一名英語(yǔ)專業(yè)的學(xué)生，毫無(wú)疑問(wèn)我們所依靠的無(wú)非是英語(yǔ)這門(mén)學(xué)科。而相比較其他專業(yè)的學(xué)生，他們比我們具備的是更加廣博的知識(shí)。由此可見(jiàn)，更加夯實(shí)，更加深徹的專業(yè)知識(shí)對(duì)我們英語(yǔ)專業(yè)學(xué)生的重要性可見(jiàn)一斑。

二、培養(yǎng)從業(yè)所需要的相關(guān)品質(zhì)及能力

首先我們必須了解就業(yè)對(duì)于就業(yè)人才的要求，比如，就業(yè)人員需要什么樣的品質(zhì)，什么樣的能力。其次，在自己所選定的職業(yè)基礎(chǔ)上，有目的地加強(qiáng)相關(guān)能力的鍛煉和品質(zhì)的磨練。有意識(shí)的多參加下學(xué)校乃至社會(huì)上的活動(dòng)，多加珍惜機(jī)會(huì)，把握機(jī)會(huì)去磨礪自己。

三、編織一張有利的人際關(guān)系網(wǎng)

眾所周知，良好的人際關(guān)系對(duì)于我們個(gè)人今后的發(fā)展起著舉足輕重的作用。大學(xué)不光是學(xué)習(xí)的樂(lè)園，也是我們交朋友，尋找知己的場(chǎng)所，我們要做的是多交一些益友，向其好好學(xué)習(xí)，去對(duì)方指長(zhǎng)處彌補(bǔ)自己的短處。所謂“三人行則必有我?guī)熝伞?，交良好的朋友不僅僅有利擴(kuò)張我們的人脈網(wǎng)絡(luò)，也有利于塑造個(gè)人品質(zhì)。交際本身就是一門(mén)高深的學(xué)問(wèn)，交際的過(guò)程也是一個(gè)互相學(xué)習(xí)鍛煉的過(guò)程。因此，維護(hù)好我們的人脈網(wǎng)對(duì)于今后職業(yè)生涯的發(fā)展也是意義非凡的。

四、端正態(tài)度

態(tài)度決定一切，態(tài)度是成功的前提，試想一個(gè)人如果態(tài)度都無(wú)法端正的話，他怎么可能成功的去解決其他事呢？由此，我們首先要做的便是端正我們的態(tài)度。盡管我們深知未來(lái)的道路將是崎嶇坎坷，艱難異常。但惟有正確的態(tài)度將助我們?nèi)叱щy，將引領(lǐng)我們?nèi)プ呦蚵殬I(yè)生涯成功的彼岸。