第一篇：關(guān)于做好交通部門思想政治工作的思考

關(guān)于做好交通部門思想政治工作的思考

關(guān)于做好交通部門思想政治工作的思考

思想政治工作是我們黨的政治優(yōu)勢和光榮傳統(tǒng)，思想政治工作更是一門科學(xué)。在我們黨不同的斗爭和革命時期，思想政治工作都以其不可替代的地位發(fā)揮出了巨大的作用，它伴隨著我們黨的光輝歷程，取得了一個又一個輝煌的勝利。進(jìn)入二十一世紀(jì)，人們的思想觀念、價值取向和行為方式都發(fā)生了巨大變化，交通工作也面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在新的形勢下，思想政治工作只有在改進(jìn)中加強(qiáng)，在加強(qiáng)中創(chuàng)新，才能充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢，以促進(jìn)交通事業(yè)的全面和諧發(fā)展。

首先，領(lǐng)導(dǎo)班子要善于靈活、創(chuàng)造性地抓好思想政治工作。領(lǐng)導(dǎo)班子要有一個清晰的思想政治工作思路，要吃透上情，摸透下情，按照黨的方針、政策和上級主管部門的要求，把準(zhǔn)政治方向、建立工作機(jī)制、完善工作制度，對思想政治工作實(shí)行現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)化管理。要將思想政治工作層層分解，落實(shí)到人，做到職責(zé)分明，任務(wù)明確，形成一個黨政工青婦齊抓共管、密切配合的思想政治體系，以求真務(wù)實(shí)精神，把思想政治工作的任務(wù)真正落到實(shí)處。只有真正把思想政治工作做到業(yè)務(wù)第一線，做到職工的心里，才能為完成各項(xiàng)交通業(yè)務(wù)工作奠定堅(jiān)實(shí)牢固的思想基礎(chǔ)。

其次，應(yīng)大力加強(qiáng)職工思想政治教育和業(yè)務(wù)教育。針對職工素質(zhì)不適應(yīng)現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的狀況，加強(qiáng)政治理論教育，要通過對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的學(xué)習(xí)，努力提高交通職工隊(duì)伍的政治素質(zhì)，樹立遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義信念和全心全意為人民服務(wù)的思想；加強(qiáng)職業(yè)道德教育，培養(yǎng)職工的愛崗敬業(yè)精神、無私奉獻(xiàn)精神，養(yǎng)成良好的職業(yè)道德習(xí)慣；加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)，要制定周密可行的培訓(xùn)計(jì)劃，把業(yè)務(wù)考核與獎懲掛鉤，調(diào)動職工自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能，在業(yè)務(wù)上做到精益求精，在對待工作上做到認(rèn)真負(fù)責(zé)。同時，要用健康向上的文體活動充實(shí)廣大職工的業(yè)余生活，把思想政治工作延伸到8小時以外，擴(kuò)大思想政治工作的輻射范圍，培養(yǎng)一支活潑向上、團(tuán)結(jié)友愛、身體健康的交通職工隊(duì)伍。

第三，應(yīng)動員各方力量，努力形成思想政治工作的合力。要加強(qiáng)職工全心全意為人民服務(wù)的思想教育，使員工具有全局觀念。首先，要引導(dǎo)職工把國家的利益放在第一位，把全局觀念放在第一位，把工作放在第一位。其次，要加強(qiáng)法制教育，使廣大干部職工學(xué)法、知法、懂法、用法、守法，提高職工辨別是非的能力，按照規(guī)章制度辦事的自覺性。第三，要把思想政治工作與解決職工實(shí)際困難結(jié)合起來，增強(qiáng)思想政治工作的說服力。第四，在方式方法上，思想政治工作要主動適應(yīng)當(dāng)今世界科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，特別是通信和傳媒技術(shù)的進(jìn)步，更多地運(yùn)用現(xiàn)代化科技手段改進(jìn)思想政治工作，充分依靠科學(xué)技術(shù)來發(fā)展思想政治工作，提高工作效率和效果。第五，領(lǐng)導(dǎo)干部要注重言傳身教的作用，以自己的實(shí)際行動取得思想政治工作的主動性。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)起表率作用，用人格的魅力樹立思想政治工作的權(quán)威。要言行一致，帶頭實(shí)踐高尚的道德標(biāo)準(zhǔn)和價值觀念，只有抓住了這一點(diǎn)，才能抓住做好基層思想政治工作的關(guān)鍵所在。

思想政治工作是一項(xiàng)綜合性的系統(tǒng)工程，需要全員的共同參與，尤其需要思想政治工作者熱心、耐心、細(xì)心、溫心的服務(wù)，我們相信思想政治工作這一傳家寶，在新的歷史時期，一定會真正發(fā)揮其作為“經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的‘生命線’”的重要作用，一定會綻放絢麗多彩的花朵，結(jié)出豐碩的果實(shí)。

第二篇：做好交通部門財(cái)務(wù)工作的思考

做好交通部門財(cái)務(wù)工作的思考

王 芳

交通財(cái)務(wù)工作是交通部門工作的重要部分，更是工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要保障。編報交通和財(cái)務(wù)決算、收集財(cái)務(wù)資料、傳遞和報銷業(yè)務(wù)、加強(qiáng)制度建設(shè)和財(cái)務(wù)管理，都是交通財(cái)務(wù)工作的重要內(nèi)容。加強(qiáng)交通財(cái)務(wù)工作，必需從實(shí)際出發(fā)，清醒認(rèn)識存在的問題，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)，才能保障交通工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，推動交通工作跨越發(fā)展。

一、存在問題

通過近年來交通財(cái)務(wù)工作的實(shí)踐來看，當(dāng)前交通行業(yè)財(cái)務(wù)工作中還存在一些困難和問題：

一是交通資金由財(cái)政部門層層劃撥，在財(cái)政收入困難的情況下，上級下?lián)艿慕煌ㄙY金有被滯撥、挪用或占用的現(xiàn)象，存在下?lián)艿膶ｍ?xiàng)資金到位不及時的情況。至2011年底，內(nèi)預(yù)算安排的交通基本建設(shè)資金4430萬元，到位2149萬元，到位率為49％。

二是縣預(yù)算單位普遍推行政府集中采購制度。凡列入財(cái)政部門公布的集中采購目錄的物品，都由財(cái)政部門設(shè)立的政府采購中心統(tǒng)一招標(biāo)。由于采購招標(biāo)是分期分批而不是隨時進(jìn)行的，預(yù)算單位一些急需購買的物品不能及時采購。而且，財(cái)政部門主管預(yù)算單位的機(jī)構(gòu)在審查預(yù)算單位所購物品的 資金來源時，審定的資金額同采購中心招標(biāo)價常常不一致，造成資金缺口難以解決。

三是地方配套資金不能及時到位。長期以來，交通工程建設(shè)資金來源大多采取國家補(bǔ)助一點(diǎn)，地方自籌一點(diǎn)，受益區(qū)群眾投入一點(diǎn)的辦法籌集資金。從對2011全縣交通基本建設(shè)工程項(xiàng)目地方配套資金到位情況進(jìn)行的調(diào)查來看，縣級配套資金平均到位率不到10％。

二、建議對策

針對交通財(cái)務(wù)工作存在的問題，我們必需重點(diǎn)抓好以下幾個方面：

（一）加強(qiáng)管理，提高財(cái)務(wù)人員整體素質(zhì)。結(jié)合部門、行業(yè)特點(diǎn)和業(yè)務(wù)工作實(shí)際，抓好業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。強(qiáng)化財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)知識，要求財(cái)務(wù)人員掌握與經(jīng)濟(jì)活動有關(guān)的金融、稅收、法律法規(guī)等其他知識，要有財(cái)務(wù)創(chuàng)新理念。財(cái)務(wù)人員要進(jìn)一步學(xué)習(xí)會計(jì)電算化知識，加速會計(jì)信息的傳遞速度并提高會計(jì)工作質(zhì)量，從而更好地服務(wù)于部門財(cái)務(wù)管理以及其他各方面的管理工作。要樹立良好的團(tuán)隊(duì)意識。會計(jì)之間分工協(xié)作，日常的結(jié)算工作需要共同完成。工作中出現(xiàn)了難題,群策群力,共同解決，如果沒有團(tuán)隊(duì)意識，各項(xiàng)工作就不能順利的開展。總之，要著力提高財(cái)務(wù)會計(jì)人員自身學(xué)識水平和專業(yè)能力，做好會計(jì)人員從業(yè)資格的年檢審工作、會計(jì)人員繼續(xù)再教育工作，保證持證上崗，努力提高交通部門財(cái)務(wù)人員的 業(yè)務(wù)素質(zhì)、技能水平。

（二）加強(qiáng)調(diào)研，搞好制度建設(shè)。管好用好機(jī)關(guān)各項(xiàng)資金，必須有一套科學(xué)規(guī)范的內(nèi)部制約機(jī)制，這套制約機(jī)制包括財(cái)務(wù)支出審批制度，財(cái)務(wù)經(jīng)辦員崗位責(zé)任制度，機(jī)關(guān)公共經(jīng)費(fèi)包干使用制度、固定資產(chǎn)及辦公用品采購領(lǐng)用制度、機(jī)關(guān)車輛維修油料費(fèi)用管理制度等，使機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理工作有章可循、按章辦事。必須用較完善的內(nèi)部制約制度來規(guī)范機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)行為，在工作中要依法理財(cái)，從嚴(yán)控制支出，節(jié)約經(jīng)費(fèi)，杜絕不合法的開支；努力增加職工收入，保障機(jī)關(guān)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)合理、有效地用于機(jī)關(guān)承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，確實(shí)起到為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手的作用。在資金由國庫集中收付后，行業(yè)主管部門從具體的撥款事務(wù)中解脫出來，應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握財(cái)政體制改革的具體內(nèi)容，加強(qiáng)對基層交通單位資金管理工作的調(diào)查研究，結(jié)合實(shí)際工作中存在的問題，搞好管理制度的建設(shè)。特別是工程進(jìn)度的結(jié)算程序、資金支付手續(xù)，會計(jì)核算工作同國庫集中收付、政府集中采購的銜接等，都應(yīng)有明確的規(guī)定，以便實(shí)際工作中有章可循。針對交通資金到位率差等問題，通過調(diào)查研究，提出切實(shí)可行的措施，加強(qiáng)同財(cái)政部門的溝通和交流，以求得相互理解、相互支持，共同搞好交通資金管理工作。

（三）加強(qiáng)交通投資，合理確定投資方向。目前在交通建設(shè)投入的安排上，強(qiáng)調(diào)國家、地方、受益區(qū)各籌一點(diǎn)的“三點(diǎn)式”籌資辦法，雖然對調(diào)動各級財(cái)政和地方加大交通投入 的積極性起了一定的促進(jìn)作用，但由于縣級財(cái)政狀況差異較大，在實(shí)際工作中存在一些的問題。要從根本上解決問題，一是要抓緊前期工作，建立項(xiàng)目庫，并分輕重緩急予以排隊(duì)；二是實(shí)事求是地確定投資構(gòu)成。對那些關(guān)系國計(jì)民生、確實(shí)急需建設(shè)的項(xiàng)目，應(yīng)認(rèn)真分析工程所在地的籌資能力，實(shí)事求是地確定地方配套資金額，其余由國家集中資金予以建設(shè)。對那些可上可不上、或者可以緩上的項(xiàng)目，應(yīng)視財(cái)力狀況合理安排，并應(yīng)實(shí)行先用配套資金，國家補(bǔ)助資金在工程建設(shè)后期安排的政策。切忌安排人情項(xiàng)目、關(guān)系項(xiàng)目，不能把有限的資金遍撒胡椒面，致使工程資金遲遲不能到位，工期一拖再拖，造成人力、物力、財(cái)力的大量浪費(fèi)和損失。而且，在實(shí)際工作中還會產(chǎn)生違規(guī)違紀(jì)行為，給交通部門帶來很大的負(fù)面影響。

（四）加強(qiáng)法規(guī)落實(shí)，進(jìn)一步明確工作責(zé)任。財(cái)務(wù)工作不只是財(cái)務(wù)部門和財(cái)務(wù)人員的職責(zé)，更主要的還是單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。單位財(cái)務(wù)管理工作開展得好與否，關(guān)鍵取決于單位領(lǐng)導(dǎo)對財(cái)務(wù)工作的重視程度。上級主管部門在召開財(cái)務(wù)管理工作會議，或部署財(cái)務(wù)管理工作時，僅僅要求財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人參加是不夠的，應(yīng)要求單位主管財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)參加，并明確由單位領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)落實(shí)。每年審計(jì)部門都要對單位財(cái)務(wù)管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，應(yīng)該做到：第一，不能片面地將審計(jì)檢查與財(cái)務(wù)工作對立起來，認(rèn)為審計(jì)是針對財(cái)務(wù)人員的，實(shí)際上，審計(jì)工作是針對單位經(jīng)濟(jì)活動的，是幫助單位提高財(cái) 務(wù)工作水平；第二，要積極主動負(fù)責(zé)地配合審計(jì)與檢查，認(rèn)真完整地提供會計(jì)資料，耐心細(xì)致地解釋有關(guān)具體政策、背景、原因；第三，對于審計(jì)檢查中，提出的問題要及時認(rèn)真進(jìn)行整改、糾正，從而進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)管理水平，維護(hù)執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。

（五）堅(jiān)持工作公開，做到民主理財(cái)。財(cái)政體制改革增加了財(cái)務(wù)工作的難度，提高了對財(cái)務(wù)管理的要求。財(cái)務(wù)經(jīng)辦員在履行職能時，要嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)經(jīng)辦員工作的職責(zé)要求，要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)經(jīng)辦員工作制度，使財(cái)務(wù)經(jīng)辦員工作接受廣大職工的監(jiān)督，讓單位職工主動參與、了解、配合財(cái)務(wù)工作，使財(cái)務(wù)經(jīng)辦員工作既富有活力，也經(jīng)得起有關(guān)部門的檢查。同時要做到財(cái)務(wù)公開，這不僅是對財(cái)務(wù)工作本身的要求，關(guān)鍵是財(cái)務(wù)公開后，將所有支出臵于群眾的監(jiān)督之下，不僅有利于預(yù)防不正之風(fēng)，減少鋪張浪費(fèi)，提高資金使用效果，而且有利于干部群眾理解財(cái)務(wù)工作，支持財(cái)務(wù)工作，為財(cái)務(wù)經(jīng)辦員順利開展財(cái)務(wù)工作提供良好的內(nèi)部環(huán)境。

第三篇：做好思想政治工作的幾點(diǎn)思考

思想政治工作是黨和國家的重要政治優(yōu)勢，也是我們稅務(wù)部門，依法治稅、依法行政的政治保障。但是思想政治工作在稅收工作中能否得到充分的發(fā)揮，與思想政治工作是否具有與時俱進(jìn)的品質(zhì)緊密相聯(lián)的。在新的形勢下，切實(shí)做好思想政治工作，對于完成好地稅各項(xiàng)工作任務(wù)起著重要的保障作用。

一、必須實(shí)現(xiàn)思想政治工作的創(chuàng)新、樹立思想工作的新思維

創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，是一個政黨永葆生機(jī)的源泉，也是思想政治工作始終保持強(qiáng)大政治優(yōu)勢的關(guān)鍵所在。黨的十六大強(qiáng)調(diào)指出，為完成黨在新世紀(jì)新階段的奮斗目標(biāo)，發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項(xiàng)工作都要有新舉措。這不僅是對經(jīng)濟(jì)工作提出的要求，也是對思想政治工作提出的要求。多年來，我們稅務(wù)部門在做好思想政治工作方面，積累了不少豐富的經(jīng)驗(yàn)，也取得了突出的效果，這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)，對做好思想政治工作是筆寶貴的教財(cái)富。同時我們也必須清醒的看到，由于社會的發(fā)展、對外開放不斷深入，人們的價值理念、思維方式、生活方式、行為方式的都發(fā)生了很大的變化。思想政治工作也遇到許多新情況、新問題。面對這些新情況、新問題，思想政治工作的思維還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有適應(yīng)這種新形勢的要求。因此，要做好思想政治工作，就要認(rèn)真學(xué)習(xí)好“三個代表”重要思想和胡錦濤關(guān)于思想政治工作的講話精神，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的基本方針，樹立新的思維、新理念，堅(jiān)決克服形式主義、教條主義、經(jīng)驗(yàn)主義、擺“花架子”的做法，跳出陳舊的思維方式。強(qiáng)化創(chuàng)新意識、弘揚(yáng)創(chuàng)新精神、提高創(chuàng)新能力。大力推進(jìn)思想政治工作的創(chuàng)新，使政治思想工作更加富有吸引力、感染力。

二、必須融入管理之中，同管理形成一個有機(jī)的整體

稅務(wù)部門是一個執(zhí)法部門，依法治稅、嚴(yán)格管理是永恒的主題，其中蘊(yùn)含了豐富的、大量的思想政治工作內(nèi)容。從當(dāng)前稅務(wù)干部思想狀況分析來看，產(chǎn)生一些思想方面的問題其中相當(dāng)一部分是由于管理工作不到位，內(nèi)部管理混亂，以及思想政治工作沒有與管理工作結(jié)合的不緊密，或者是各唱各的調(diào)、各吹各的號引起的。因此，要做好思想政治工作，就必須從強(qiáng)化管理入手，把思想政治工作與管理融為一個有機(jī)的整體。首先要實(shí)施科學(xué)、規(guī)范化的管理，尤其是要樹立先進(jìn)的管理理念，借鑒先進(jìn)的管理模式，建立起“職責(zé)明確、過程控制、持續(xù)改進(jìn)、全員參與”的管理體系，形成公平、公正、公開的工作局面，使管理中處處滲透著思想政治工作，思想政治工作時時蘊(yùn)含著嚴(yán)格的管理；其次強(qiáng)化管理，建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，理順內(nèi)外部、上下級關(guān)系，確保本單位本部門有一個良好生活和工作秩序，為開展好思想工作奠定堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)和充實(shí)的內(nèi)容；另外，要切實(shí)樹立服務(wù)的觀念，圍繞管理認(rèn)真細(xì)致的做好思想政治工作，著力做好在實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格的管理中理順情緒、化解矛盾、統(tǒng)一思想、凝聚人心的工作，使思想政治工作成為管理工作中的重要組成部分。只有把科學(xué)規(guī)范的管理同思想政治工作有機(jī)的結(jié)合并形成合力，管理才能不斷的提高，思想政治工作也才能顯示出強(qiáng)大的生命力和戰(zhàn)斗力。

三、必須重視領(lǐng)導(dǎo)者的示范效應(yīng)，增強(qiáng)思想政治工作的說服力和感召力

思想政治工作是說服人的工作，一靠真理的力量，二靠人格的力量。要使思想政治工作的對象認(rèn)可真理，思想政治工作者的人格魅力和示范效應(yīng)起著死至關(guān)重要的作用。可以想象讓一個不廉潔的講廉潔、不敬業(yè)的講敬業(yè)、不奉獻(xiàn)的講奉獻(xiàn)，能讓被教育者心服口服嗎？甚至還會引起群眾的反感，敗壞思想政治工作的聲譽(yù)。因此，要搞好稅務(wù)部門的思想政治工作，必須建立起一支廉潔勤政、樂于奉獻(xiàn)、真抓實(shí)干的領(lǐng)導(dǎo)班子。要求各級領(lǐng)導(dǎo)在各項(xiàng)工作中要處處起表率作用，要求群眾做到的，自己首先做到，而不是空喊口號，唱高調(diào)，要實(shí)實(shí)在在為群眾做出樣子。做到帶頭樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，成為干部職工思想道德上的榜樣；帶頭刻苦鉆研稅收業(yè)務(wù)知識認(rèn)真做好本職工作，成為干部職工工作上的楷模；帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,處處為人師表，成為干部職工人格上偶像。在對待群眾切身利益上要心系群眾、心系基層，事事想群眾之所想、急群眾之所急，在群眾中展示最佳的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)度和魅力、展示優(yōu)秀的思想品質(zhì)。只有這樣思想政治工作才具有強(qiáng)烈的說服力和感召力，思想政治工作也才能達(dá)到事半功倍的效果。

第四篇：做好思想政治工作的幾點(diǎn)思考

思想政治工作是黨和國家的重要政治優(yōu)勢，也是我們稅務(wù)部門，依法治稅、依法行政的政治保障。但是思想政治工作在稅收工作中能否得到充分的發(fā)揮，與思想政治工作是否具有與時俱進(jìn)的品質(zhì)緊密相聯(lián)的。在新的形勢下，切實(shí)做好思想政治工作，對于完成好地稅各項(xiàng)工作任務(wù)起著重要的保障作用。

一、必須實(shí)現(xiàn)思想政治工作的創(chuàng)新、樹立思想工作的新思維

創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，是一個政黨永葆生機(jī)的源泉，也是思想政治工作始終保持強(qiáng)大政治優(yōu)勢的關(guān)鍵所在。黨的十六大強(qiáng)調(diào)指出，為完成黨在新世紀(jì)新階段的奮斗目標(biāo)，發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項(xiàng)工作都要有新舉措。這不僅是對經(jīng)濟(jì)工作提出的要求，也是對思想政治工作提出的要求。多年來，我們稅務(wù)部門在做好思想政治工作方面，積累了不少豐富的經(jīng)驗(yàn)，也取得了突出的效果，這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)，對做好思想政治工作是筆寶貴的教財(cái)富。同時我們也必須清醒的看到，由于社會的發(fā)展、對外開放不斷深入，人們的價值理念、思維方式、生活方式、行為方式的都發(fā)生了很大的變化。思想政治工作也遇到許多新情況、新問題。面對這些新情況、新問題，思想政治工作的思維還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有適應(yīng)這種新形勢的要求。因此，要做好思想政治工作，就要認(rèn)真學(xué)習(xí)好“三個代表”重要思想和胡錦濤關(guān)于思想政治工作的講話精神，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的基本方針，樹立新的思維、新理念，堅(jiān)決克服形式主義、教條主義、經(jīng)驗(yàn)主義、擺“花架子”的做法，跳出陳舊的思維方式。強(qiáng)化創(chuàng)新意識、弘揚(yáng)創(chuàng)新精神、提高創(chuàng)新能力。大力推進(jìn)思想政治工作的創(chuàng)新，使政治思想工作更加富有吸引力、感染力。

二、必須融入管理之中，同管理形成一個有機(jī)的整體

稅務(wù)部門是一個執(zhí)法部門，依法治稅、嚴(yán)格管理是永恒的主題，其中蘊(yùn)含了豐富的、大量的思想政治工作內(nèi)容。從當(dāng)前稅務(wù)干部思想狀況分析來看，產(chǎn)生一些思想方面的問題其中相當(dāng)一部分是由于管理工作不到位，內(nèi)部管理混亂，以及思想政治工作沒有與管理工作結(jié)合的不緊密，或者是各唱各的調(diào)、各吹各的號引起的。因此，要做好思想政治工作，就必須從強(qiáng)化管理入手，把思想政治工作與管理融為一個有機(jī)的整體。首先要實(shí)施科學(xué)、規(guī)范化的管理，尤其是要樹立先進(jìn)的管理理念，借鑒先進(jìn)的管理模式，建立起“職責(zé)明確、過程控制、持續(xù)改進(jìn)、全員參與”的管理體系，形成公平、公正、公開的工作局面，使管理中處處滲透著思想政治工作，思想政治工作時時蘊(yùn)含著嚴(yán)格的管理；其次強(qiáng)化管理，建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，理順內(nèi)外部、上下級關(guān)系，確保本單位本部門有一個良好生活和工作秩序，為開展好思想工作奠定堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)和充實(shí)的內(nèi)容；另外，要切實(shí)樹立服務(wù)的觀念，圍繞管理認(rèn)真細(xì)致的做好思想政治工作，著力做好在實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格的管理中理順情緒、化解矛盾、統(tǒng)一思想、凝聚人心的工作，使思想政治工作成為管理工作中的重要組成部分。只有把科學(xué)規(guī)范的管理同思想政治工作有機(jī)的結(jié)合并形成合力，管理才能不斷的提高，思想政治工作也才能顯示出強(qiáng)大的生命力和戰(zhàn)斗力。

三、必須重視領(lǐng)導(dǎo)者的示范效應(yīng)，增強(qiáng)思想政治工作的說服力和感召力

思想政治工作是說服人的工作，一靠真理的力量，二靠人格的力量。要使思想政治工作的對象認(rèn)可真理，思想政治工作者的人格魅力和示范效應(yīng)起著死至關(guān)重要的作用?？梢韵胂笞屢粋€不廉潔的講廉潔、不敬業(yè)的講敬業(yè)、不奉獻(xiàn)的講奉獻(xiàn)，能讓被教育者心服口服嗎？甚至還會引起群眾的反感，敗壞思想政治工作的聲譽(yù)。因此，要搞好稅務(wù)部門的思想政治工作，必須建立起一支廉潔勤政、樂于奉獻(xiàn)、真抓實(shí)干的領(lǐng)導(dǎo)班子。要求各級領(lǐng)導(dǎo)在各項(xiàng)工作中要處處起表率作用，要求群眾做到的，自己首先做到，而不是空喊口號，唱高調(diào)，要實(shí)實(shí)在在為群眾做出樣子。做到帶頭樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，成為干部職工思想道德上的榜樣；帶頭刻苦鉆研稅收業(yè)務(wù)知識認(rèn)真做好本職工作，成為干部職工工作上的楷模；帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,處處為人師表，成為干部職工人格上偶像。在對待群眾切身利益上要心系群眾、心系基層，事事想群眾之所想、急群眾之所急，在群眾中展示最佳的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)度和魅力、展示優(yōu)秀的思想品質(zhì)。只有這樣思想政治工作才具有強(qiáng)烈的說服力和感召力，思想政治工作也才能達(dá)到事半功倍的效果。

四、必須營造一個公開、公正、健康向上的工作氛圍，用積極的因素克服消極的因素

“團(tuán)結(jié)、高效、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、風(fēng)正、氣順”的工作氛圍，能給人們帶來健康向上的精神力量，不僅能及時消除消極因素，還能夠啟發(fā)人們開動腦筋、積極思維，進(jìn)而激發(fā)奮發(fā)向上的斗志。思想政治工作要取得實(shí)效，就必須著力建立起一個公開、公正、健康向上的工作氛圍。尤其在提拔、任用、評價干部等干部群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題上，一定要堅(jiān)持公道正派、任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人。提拔重用的干部確實(shí)是哪些工作實(shí)績突出、群眾公認(rèn)的干部，提拔一個就是一面旗幟，重用一個就是思想工作一個活教材。對那些吹須拍馬、政績平平，特別是不廉潔，靠拉關(guān)系、跑官買官的干部堅(jiān)持一個不用，已經(jīng)在領(lǐng)導(dǎo)崗位上的，要通過責(zé)任追究、末位淘汰、引咎辭職等措施毫不客氣地把他們“請”下來。在稅務(wù)系統(tǒng)建立起一個公平競爭的用人機(jī)制，把空洞的理論具體化，把深奧的理論簡單化，只有這樣才能在干部群眾中不會引起共鳴，把政治思想工作真正落到實(shí)處，否則，政治理論講的再好也只能流于一句空話。

五、必須緊密結(jié)合工作實(shí)際、扎扎實(shí)實(shí)為干部職工的辦實(shí)事

胡錦濤同志明確指出：加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，要十分注意把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來。我們黨從來就是靠實(shí)實(shí)在在為群眾謀利益，而不是靠空洞的說教來贏得人民群眾的擁護(hù)和愛戴的。實(shí)踐也告訴我們，為群眾排憂解難，為干部職工多辦好事、實(shí)事，是最直接、最生動、最有說服力的思想政治工作。從當(dāng)前稅務(wù)部門的實(shí)際看，群

眾中出現(xiàn)的許多思想問題，多數(shù)都是因?yàn)閷?shí)際問題得不到及時妥善的解決引起的。因此，要做好思想政治工作，就必須把解決干部職工的思想問題同解決實(shí)際問題有機(jī)的結(jié)合起來，把為干部職工辦實(shí)事作為思想政治工作的重要內(nèi)容。及時了解干部職工工作、生活中遇到的困難和問題，要從貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾入手，關(guān)心他們的衣食住行，盡心竭力的幫助他們解難事、排憂愁；誠心誠意地幫助他們辦好事、實(shí)事。只有這樣，思想政治工作才能深入人心、可親可信。相反如果只講空話，不辦實(shí)事，思想政治工作不僅收不到好的效果，甚至還會失信于民。

第五篇：做好思想政治工作的幾點(diǎn)思考

做好思想政治工作的幾點(diǎn)思考思想政治工作是黨和國家的重要政治優(yōu)勢，也是我們稅務(wù)部門，依法治稅、依法行政的政治保障。但是思想政治工作在稅收工作中能否得到充分的發(fā)揮，與思想政治工作是否具有與時俱進(jìn)的品質(zhì)緊密相聯(lián)的。在新的形勢下，切實(shí)做好思想政治工作，對于完成好地稅各項(xiàng)工作任務(wù)起著重要的保障作用。

一、必須實(shí)現(xiàn)思想政治工作的創(chuàng)新、樹立思想工

作的新思維創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，是一個政黨永葆生機(jī)的源泉，也是思想政治工作始終保持強(qiáng)大政治優(yōu)勢的關(guān)鍵所在。黨的十六大強(qiáng)調(diào)指出，為完成黨在新世紀(jì)新階段的奮斗目標(biāo)，發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項(xiàng)工作都要有新舉措。這不僅是對經(jīng)濟(jì)工作提出的要求，也是對思想政治工作提出的要求。多年來，我們稅務(wù)部門在做好思想政治工作方面，積累了不少豐富的經(jīng)驗(yàn)，也取得了突出的效果，這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)，對做好思想政治工作是筆寶貴的教財(cái)富。同時我們也必須清醒的看到，由于社會的發(fā)展、對外開放不斷深入，人們的價值理念、思維方式、生活方式、行為方式的都發(fā)生了很大的變化。思想政治工作也遇到許多新情況、新問題。面對這些新情況、新問題，思想政治工作的思維還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有適應(yīng)這種新形勢的要求。因此，要做好思想政治工作，就要認(rèn)真學(xué)習(xí)好“三個代表”重要思想和胡錦濤關(guān)于思想政治工作的講話精神，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的基本方針，樹立新的思維、新理念，堅(jiān)決克服形式主義、教條主義、經(jīng)驗(yàn)主義、擺“花架子”的做法，跳出陳舊的思維方式。強(qiáng)化創(chuàng)新意識、弘揚(yáng)創(chuàng)新精神、提高創(chuàng)新能力。大力推進(jìn)思想政治工作的創(chuàng)新，使政治思想工作更加富有吸引力、感染力。

二、必須融入管理之中，同管理形成一個有機(jī)的整體稅務(wù)部門是一個執(zhí)法部門，依法治稅、嚴(yán)格管理是永恒的主題，其中蘊(yùn)含了豐富的、大量的思想政治工作內(nèi)容。從當(dāng)前稅務(wù)干部思想狀況分析來看，產(chǎn)生一些思想方面的問題其中相當(dāng)一部分是由于管理工作不到位，內(nèi)部管理混亂，以及思想政治工作沒有與管理工作結(jié)合的不緊密，或者是各唱各的調(diào)、各吹各的號引起的。因此，要做好思想政治工作，就必須從強(qiáng)化管理入手，把思想政治工作與管理融為一個有機(jī)的整體。首先要實(shí)施科學(xué)、規(guī)范化的管理，尤其是要樹立先進(jìn)的管理理念，借鑒先進(jìn)的管理模式，建立起“職責(zé)明確、過程控制、持續(xù)改進(jìn)、全員參與”的管理體系，形成公平、公正、公開的工作局面，使管理中處處滲透著思想政治工作，思想政治工作時時蘊(yùn)含著嚴(yán)格的管理；其次強(qiáng)化管理，建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，理順內(nèi)外部、上下級關(guān)系，確保本單位本部門有一個良好生活和工作秩序，為開展好思想工作奠定堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)和充實(shí)的內(nèi)容；另外，要切實(shí)樹立服務(wù)的觀念，圍繞管理認(rèn)真細(xì)致的做好思想政治工作，著力做好在實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格的管理中理順情緒、化解矛盾、統(tǒng)一思想、凝聚人心的工作，使思想政治工作成為管理工作中的重要組成部分。只有把科學(xué)規(guī)范的管理同思想政治工作有機(jī)的結(jié)合并形成合力，管理才能不斷的提高，思想政治工作也才能顯示出強(qiáng)大的生命力和戰(zhàn)斗力。

三、必須重視領(lǐng)導(dǎo)者的示范效應(yīng)，增強(qiáng)思想政治工作的說服力和感召力思想政治工作是說服人的工作，一靠真理的力量，二靠人格的力量。要使思想政治工作的對象認(rèn)可真理，思想政治工作者的人格魅力和示范效應(yīng)起著死至關(guān)重要的作用。可以想象讓一個不廉潔的講廉潔、不敬業(yè)的講敬業(yè)、不奉獻(xiàn)的講奉獻(xiàn)，能讓被教育者心服口服嗎？甚至還會引起群眾的反感，敗壞思想政治工作的聲譽(yù)。因此，要搞好稅務(wù)部門的思想政治工作，必須建立起一支廉潔勤政、樂于奉獻(xiàn)、真抓實(shí)干的領(lǐng)導(dǎo)班子。要求各級領(lǐng)導(dǎo)在各項(xiàng)工作中要處處起表率作用，要求群眾做到的，自己首先做到，而不是空喊口號，唱高調(diào)，要實(shí)實(shí)在在為群眾做出樣子。做到帶頭樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，成為干部職工思想道德上的榜樣；帶頭刻苦鉆研稅收業(yè)務(wù)知識認(rèn)真做好本職工作，成為干部職工工作上的楷模；帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,處處為人師表，成為干部職工人格上偶像。在對待群眾切身利益上要心系群眾、心系基層，事事想群眾之所想、急群眾之所急，在群眾中展示最佳的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)度和魅力、展示優(yōu)秀的思想品質(zhì)。只有這樣思想政治工作才具有強(qiáng)烈的說服力和感召力，思想政治工作也才能達(dá)到事半功倍的效果。

四、必須營造一個公開、公正、健康向上的工作氛圍，用積極的因素克服消極的因素“團(tuán)結(jié)、高效、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、風(fēng)正、氣順”的工作氛圍，能給人們帶來健康向上的精神力量，不僅能及時消除消極因素，還能夠啟發(fā)人們開動腦筋、積極思維，進(jìn)而激發(fā)奮發(fā)向上的斗志。思想政治工作要取得實(shí)效，就必須著力建立起一個公開、公正、健康向上的工作氛圍。尤其在提拔、任用、評價干部等干部群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題上，一定要堅(jiān)持公道正派、任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人。提拔重用的干部確實(shí)是哪些工作實(shí)績突出、群眾公認(rèn)的干部，提拔一個就是一面旗幟，重用一個就是思想工作一

個活教材。對那些吹須拍馬、政績平平，特別是不廉潔，靠拉關(guān)系、跑官買官的干部堅(jiān)持一個不用，已經(jīng)在領(lǐng)導(dǎo)崗位上的，要通過責(zé)任追究、末位淘汰、引咎辭職等措施毫不客氣地把他們“請”下來。在稅務(wù)系統(tǒng)建立起一個公平競爭的用人機(jī)制，把空洞的理論具體化，把深奧的理論簡單化，只有這樣才能在干部群眾中不會引起共鳴，把政治思想工作真正落到實(shí)處，否則，政治

理論講的再好也只能流于一句空話。

五、必須緊密結(jié)合工作實(shí)際、扎扎實(shí)實(shí)為干部職工的辦實(shí)事胡錦濤同志明確指出：加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，要十分注意把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來。我們黨從來就是靠實(shí)實(shí)在在為群眾謀利益，而不是靠空洞的說教來贏得人民群眾的擁護(hù)和愛戴的。實(shí)踐也告訴我們，為群眾排憂解難，為干部職工多辦好事、實(shí)事，是最直接、最生動、最有說服力的思想政治工作。從當(dāng)前稅務(wù)部門的實(shí)際看，群眾中出現(xiàn)的許多思想問題，多數(shù)都是因?yàn)閷?shí)際問題得不到及時妥善的解決引起的。因此，要做好思想政治工作，就必須把解決干部職工的思想問題同解決實(shí)際問題有機(jī)的結(jié)合起來，把為干部職工辦實(shí)事作為思想政治工作的重要內(nèi)容。及時了解干部職工工作、生活中遇到的困難和問題，要從貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾入手，關(guān)心他們的衣食住行，盡心竭力的幫助他們解難事、排憂愁；誠心誠意地幫助他們辦好事、實(shí)事。只有這樣，思想政治工作才能深入人心、可親可信。相反如果只講空話，不辦實(shí)事，思想政治工作不僅收不到好的效果，甚至還會失信于民。