第一篇：科技創(chuàng)新獎獎勵辦法[范文]

第一章 總 則

第一條 為了獎勵在xxx范圍內(nèi)推動科技進步，促進科技成果轉(zhuǎn)化，提高社會效益和經(jīng)濟效益方面做出一定貢獻的集體和個人，根據(jù)國家廣播電視總局科技創(chuàng)新獎勵暫行辦法和xxx省廣播電視局科技創(chuàng)新獎獎勵辦法，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于xxx內(nèi)的集體和個人。

第三條 本辦法獎勵的范圍包括：廣播電視技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)科技創(chuàng)新成果及與廣播電視事業(yè)有關(guān)的新的科學技術(shù)成果的應用、推廣及轉(zhuǎn)化等。

第四條 申報總臺科技創(chuàng)新獎的項目，應符合下列條件之一：

（一）應用與廣播電視事業(yè)有關(guān)的新的科學技術(shù)成果（包括新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)計等）并同時具備以下條件：

1、省內(nèi)首創(chuàng)的；

2、本行業(yè)先進的；

3、經(jīng)實踐證明具有較大經(jīng)濟效益或社會效益的。

（二）在推廣、轉(zhuǎn)化已有的科技成果工作中，做出較大貢獻并同時取得較大經(jīng)濟效益或社會效益的。

（三）在工程建設(shè)、設(shè)備研制和技術(shù)改進中，采用新技術(shù)，并同時取得較大經(jīng)濟效益或社會效益的。

（四）在廣播電視技術(shù)運行、維護、管理中，編制科學的、先進的規(guī)范、規(guī)程、標準，并取得較好的經(jīng)濟效益和社會效益的。

第五條 申報科技創(chuàng)新獎的項目，必須應用于實踐一年以上，證明其功能和性能可靠，并持有使用單位、部門出具的證明。

第六條 擬申報科技創(chuàng)新獎一等獎的項目，應經(jīng)過有關(guān)部門鑒定。

第七條 對成果有明顯爭議的項目，在爭議未解決前，不得申報總臺科技創(chuàng)新獎。

第二章 獎勵標準及辦法

第八條 總臺科技創(chuàng)新獎按其所獎勵項目的科學技術(shù)水平和技術(shù)難度，經(jīng)濟效益和社會效益分為一等獎、二等獎、三等獎三個等級：

一等獎項目在技術(shù)上有重大創(chuàng)新，技術(shù)難度大，總體技術(shù)水平和主要技術(shù)指標應達到或接近同類項目的省內(nèi)先進水平，推動行業(yè)科技進步的作用很大，并取得重大的經(jīng)濟效益或社會效益；

二等獎項目在技術(shù)上有較大創(chuàng)新，技術(shù)難度較大，總體技術(shù)水平和主要技術(shù)經(jīng)濟指標應達到或接近同類項目的省內(nèi)領(lǐng)先水平，推動行業(yè)科技進步的作用顯著，并取得了較大的經(jīng)濟效益或社會效益。

三等獎項目在技術(shù)上有創(chuàng)新，有一定的技術(shù)難度，總體技術(shù)水平和主要技術(shù)指標應達到或接近同類項目的臺內(nèi)先進水平，推動科技進步的作用較大，并取得了一定的經(jīng)濟效益或社會效益。

第九條 獲得廣播電視科技創(chuàng)新獎的項目，由xxx授予獎狀、證書和獎金。獎金如下：

一等獎：8000元

二等獎：6000元

三等獎：4000元

第十條 獲得一等獎的項目由總臺擇優(yōu)推薦申報省局科學技術(shù)進步獎。

第十一條 廣播電視科技創(chuàng)新獎獲得者，其業(yè)績記入本人檔案，作為業(yè)績考核、職務晉升、專業(yè)技術(shù)職稱評審的重要依據(jù)之一。

第三章 申報和評審程序

第十二條 申報科技創(chuàng)新獎，由總臺內(nèi)各部門按照本辦法規(guī)定擇優(yōu)申報；總臺下達或委托的項目可直接申報。申報單位每年于7月1日至7月31日向總臺技術(shù)管理部申報本年度科技創(chuàng)新獎項目，逾期不予受理。

第十三條 凡申報總臺科技創(chuàng)新獎的項目，須打印填寫《xxx技術(shù)創(chuàng)新獎申報書》（見附件），報齊應有附件，同時以電子文檔格式儲存于軟盤中。技術(shù)管理部審查合格后予以受理。

第十四條 幾個單位共同完成的項目，由第一完成單位組織聯(lián)合申報。

第十五條 總臺科技創(chuàng)新獎由技術(shù)管理部歸口管理。評審委員會由主管臺長、技術(shù)管理部主任和各專業(yè)評審小組組成，評審委員會主任由主管臺長擔任，技術(shù)管理部主任任評審委員會秘書長。

第十六條 評審工作按下列程序進行：

（一）將所有項目分類為廣播中心、電視中心、無線發(fā)射與傳輸、網(wǎng)絡(luò)傳輸四個專業(yè)。

（二）在總臺科技項目評審專家?guī)熘邪磳I(yè)抽取5—7人組成評審小組，組長由評審委員會主任指定。

（三）評審小組組長向評審小組成員介紹情況，若需要項目完成人代表應到會答辯。

（四）評審小組應根據(jù)項目的水平和取得的社會經(jīng)濟效益寫出評審意見及建議等次，報評審委員會評定。

（五）技術(shù)管理部對評審結(jié)果復核后行文上報主管臺長批準。

第四章 附 則

第十六條 經(jīng)評審委員會評定和主管臺長批準的擬授獎項目即在總臺內(nèi)予以公告，項目異議受理期為自公告之日起五個工作日。若無異議，即行授獎。

第十七條 獲獎項目，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或剽竊他人成果者，經(jīng)查明屬實，即撤消其獎勵，追回其獎金，并建議有關(guān)單位、部門視情節(jié)輕重給予行政處分。

第十八條 本辦法由總臺技術(shù)管理部負責解釋。

第十九條 本辦法自公布之日起實施。

第二篇：科技創(chuàng)新獎獎勵辦法

第一章總則

第一條為了獎勵在xxx范圍內(nèi)推動科技進步，促進科技成果轉(zhuǎn)化，提高社會效益和經(jīng)濟效益方面做出一定貢獻的集體和個人，根據(jù)國家廣播電視總局科技創(chuàng)新獎勵暫行辦法和xxx省廣播電視局科技創(chuàng)新獎獎勵辦法，制定本辦法。

第二條本辦法適用于xxx內(nèi)的集體和個人。

第三條本辦法獎勵的范圍包括：廣播電視技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)科技創(chuàng)新成果及與廣播電視事業(yè)有關(guān)的新的科學技術(shù)成果的應用、推廣及轉(zhuǎn)化等。

第四條申報總臺科技創(chuàng)新獎的項目，應符合下列條件之一：

（一）應用與廣播電視事業(yè)有關(guān)的新的科學技術(shù)成果（包括新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)計等）并同時具備以下條件：

1、省內(nèi)首創(chuàng)的；

2、本行業(yè)先進的；

3、經(jīng)實踐證明具有較大經(jīng)濟效益或社會效益的。

（二）在推廣、轉(zhuǎn)化已有的科技成果工作中，做出較大貢獻并同時取得較大經(jīng)濟效益或社會效益的。

（三）在工程建設(shè)、設(shè)備研制和技術(shù)改進中，采用新技術(shù)，并同時取得較大經(jīng)濟效益或社會效益的。

（四）在廣播電視技術(shù)運行、維護、管理中，編制科學的、先進的規(guī)范、規(guī)程、標準，并取得較好的經(jīng)濟效益和社會效益的。

第五條申報科技創(chuàng)新獎的項目，必須應用于實踐一年以上，證明其功能和性能可靠，并持有使用單位、部門出具的證明。

第六條擬申報科技創(chuàng)新獎一等獎的項目，應經(jīng)過有關(guān)部門鑒定。

第七條對成果有明顯爭議的項目，在爭議未解決前，不得申報總臺科技創(chuàng)新獎。

第二章獎勵標準及辦法

第八條總臺科技創(chuàng)新獎按其所獎勵項目的科學技術(shù)水平和技術(shù)難度，經(jīng)濟效益和社會效益分為一等獎、二等獎、三等獎三個等級：

一等獎項目在技術(shù)上有重大創(chuàng)新，技術(shù)難度大，總體技術(shù)水平和主要技術(shù)指標應達到或接近同類項目的省內(nèi)先進水平，推動行業(yè)科技進步的作用很大，并取得重大的經(jīng)濟效益或社會效益；

二等獎項目在技術(shù)上有較大創(chuàng)新，技術(shù)難度較大，總體技術(shù)水平和主要技術(shù)經(jīng)濟指標應達到或接近同類項目的省內(nèi)領(lǐng)先水平，推動行業(yè)科技進步的作用顯著，并取得了較大的經(jīng)濟效益或社會效益。

三等獎項目在技術(shù)上有創(chuàng)新，有一定的技術(shù)難度，總體技術(shù)水平和主要技術(shù)指標應達到或接近同類項目的臺內(nèi)先進水平，推動科技進步的作用較大，并取得了一定的經(jīng)濟效益或社會效益。

第九條獲得廣播電視科技創(chuàng)新獎的項目，由xxx授予獎狀、證書和獎金。獎金如下：

一等獎：8000元

二等獎：6000元

三等獎：4000元

第十條獲得一等獎的項目由總臺擇優(yōu)推薦申報省局科學技術(shù)進步獎。

第十一條廣播電視科技創(chuàng)新獎獲得者，其業(yè)績記入本人檔案，作為業(yè)績考核、職務晉升、專業(yè)技術(shù)職稱評審的重要依據(jù)之一。

第三章申報和評審程序

第十二條申報科技創(chuàng)新獎，由總臺內(nèi)各部門按照本辦法規(guī)定擇優(yōu)申報；總臺下達或委托的項目可直接申報。申報單位每年于7月1日至7月31日向總臺技術(shù)管理部申報本科技創(chuàng)新獎項目，逾期不予受理。

第十三條凡申報總臺科技創(chuàng)新獎的項目，須打印填寫《xxx技術(shù)創(chuàng)新獎申報書》（見附件），報齊應有附件，同時以電子文檔格式儲存于軟盤中。技術(shù)管理部審查合格后予以受理。

第十四條幾個單位共同完成的項目，由第一完成單位組織聯(lián)合申報。

第十五條總臺科技創(chuàng)新獎由技術(shù)管理部歸口管理。評審委員會由主管臺長、技術(shù)管理部主任和各專業(yè)評審小組組成，評審委員會主任由主管臺長擔任，技術(shù)管理部主任任評審委員會秘書長。

第十六條評審工作按下列程序進行：

（一）將所有項目分類為廣播中心、電視中心、無線發(fā)射與傳輸、網(wǎng)絡(luò)傳輸四個專業(yè)。

（二）在總臺科技項目評審專家?guī)熘邪磳I(yè)抽取5—7人組成評審小組，組長由評審委員會主任指定。

（三）評審小組組長向評審小組成員介紹情況，若需要項目完成人代表應到會答辯。

（四）評審小組應根據(jù)項目的水平和取得的社會經(jīng)濟效益寫出評審意見及建議等次，報評審委員會評定。

（五）技術(shù)管理部對評審結(jié)果復核后行文上報主管臺長批準。

第四章附則

第十六條經(jīng)評審委員會評定和主管臺長批準的擬授獎項目即在總臺內(nèi)予以公告，項目異議受理期為自公告之日起五個工作日。若無異議，即行授獎。

第十七條獲獎項目，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或剽竊他人成果者，經(jīng)查明屬實，即撤消其獎勵，追回其獎金，并建議有關(guān)單位、部門視情節(jié)輕重給予行政處分。

第十八條本辦法由總臺技術(shù)管理部負責解釋。

&n

bsp;第十九條本辦法自公布之日起實施。

[1]

在百度搜索:科技創(chuàng)新獎獎勵辦法(第2頁)

第三篇：紫金科技創(chuàng)新獎獎勵辦法-福建省經(jīng)濟信息中心

附件1 紫金科技創(chuàng)新獎獎勵辦法

第一章 總 則

第一條 為充分調(diào)動我省廣大科技人員的積極性和創(chuàng)造性，鼓勵自主創(chuàng)新，促進科技成果轉(zhuǎn)化和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化，對在從事科學研發(fā)以及科技創(chuàng)新工作中，為我省經(jīng)濟建設(shè)與社會發(fā)展做出突出貢獻的科技人員，給予精神和物質(zhì)獎勵，根據(jù)《福建省科學技術(shù)獎勵條例》和《福建省社會力量設(shè)立科學技術(shù)獎管理辦法》，設(shè)立紫金科技創(chuàng)新獎，并制定本獎勵辦法。

第二條 紫金科技創(chuàng)新獎貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針；貫徹自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來的科技發(fā)展指導方針；實行公開、公平、公正原則。

第三條 紫金科技創(chuàng)新獎由福建省科學技術(shù)協(xié)會和紫金礦業(yè)集團股份有限公司聯(lián)合設(shè)立，并由紫金礦業(yè)集團股份有限公司出資贊助，由福建省技術(shù)經(jīng)濟與管理現(xiàn)代化研究會負責承辦。

第四條 紫金科技創(chuàng)新獎是經(jīng)福建省科技廳批準，面向全省科技界的科學技術(shù)獎，屬社會力量設(shè)獎。

第五條

紫金科技創(chuàng)新獎所稱科技創(chuàng)新包括管理創(chuàng)新。

第二章 獎項設(shè)置與獎勵

第六條

獎項名稱為：紫金科技創(chuàng)新獎。

第七條

紫金科技創(chuàng)新獎每年評審一次；每次評選10人，每人獎金2萬元。第八條 如在當年評選中，有對我省科技創(chuàng)新作出特別貢獻、且在全國產(chǎn)生重大影響者，可適時增設(shè)紫金科技創(chuàng)新特別貢獻獎，獎金5萬元以上。

第九條 對紫金科技創(chuàng)新獎獲獎者由理事會進行表彰，發(fā)給獲獎證書、獎章與獎金。

第三章 申報條件與受理單位

第十條

從事科學研究、科技管理以及其它科技工作的人員，在科技創(chuàng)新中，作出創(chuàng)造性貢獻，并取得重大經(jīng)濟效益和社會效益，均可申報。

第十一條

申報紫金科技創(chuàng)新獎的科技成果應具有創(chuàng)新性、實踐性、效益性；達到或超過本領(lǐng)域目前我省領(lǐng)先水平。

第十二條 申報紫金科技創(chuàng)新獎的科技成果, 必須是經(jīng)過一年以上的實際應用，其所取得的直接經(jīng)濟效益和社會效益必須有相關(guān)部門審核認可的證明。

第十三條 紫金科技創(chuàng)新獎和紫金科技創(chuàng)新特別貢獻獎的申報可由單位推薦或個人自主申報。

第十四條 單位推薦或個人自主申報可通過下列單位受理：

1、省科協(xié)所屬省級學會；

2、設(shè)區(qū)市科協(xié)；

3、各高?？茀f(xié)。

第十五條 省屬企業(yè)、在閩央企中的科技人員也可向福建省技術(shù)經(jīng)濟與管理現(xiàn)代化研究會秘書處申報。第十六條 申報材料必須完整、真實。申報材料的真實性由申報者所在單位負責審查，并提出意見。

第十七條 申報時間自申報通知發(fā)出三個月內(nèi)為限。

第四章 評審機構(gòu)與程序

第十八條

福建省科學技術(shù)協(xié)會和紫金礦業(yè)集團股份有限公司共同組建的紫金科技創(chuàng)新獎理事會負責紫金科技創(chuàng)新獎的評選。

第十九條 理事會設(shè)立評選委員會。評選委員會對獲獎候選人進行評選；提出評選意見，報理事會審定。

第二十條 理事會秘書處負責申報人員的資格審查、受理評選業(yè)務、接受咨詢以及處理日常事務。

第二十一條 理事會、評選委員會在研究討論重大事項時，實行回避制度。

第二十二條 評選結(jié)果在省一級新聞媒體進行公示和公告。

第五章 異議處理

第二十三條 凡在申報前有異議的科技成果，在異議未解決之前，有關(guān)單位和個人不得申報。

第二十四條

申報人和社會公眾對評選結(jié)果有異議，可在公示后的30天內(nèi)，向評選委員會提出復審。對復審仍有異議的，可在15天內(nèi)，向理事會提出裁決申請，由理事會作出最終裁決。

第二十五條 異議處理過程中，涉及異議的任何一方，應當積極配合，不得推諉和延誤。受異議者在規(guī)定時間內(nèi)未按要求提供相關(guān)證明的，視為承認異議內(nèi)容。提出異議者，在規(guī)定時間內(nèi)未按要求提供相關(guān)證明的，視為放棄異議。

第六章 其它相關(guān)規(guī)定

第二十六條 申報者必須堅持實事求是的原則，以嚴格的科學態(tài)度對其科技創(chuàng)新成果的真實性和可靠性負責。不得弄虛作假、虛報謊報。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即予取消申報資格；對已頒發(fā)的證書、獎章以及獎金，一律給予追回；情節(jié)嚴重者，追究相應法律責任。

第二十七條 申報推薦的紫金科技創(chuàng)新成果，屬于多人創(chuàng)造的，應填寫主要創(chuàng)造人1～2名；參與科技成果創(chuàng)造人必須是實際參與并確有貢獻的人員。

第七章 附 則

第二十八條 本獎勵辦法自紫金科技獎理事會審議通過、并經(jīng)福建省省科技廳批準之日起施行。

第二十九條 本獎勵辦法由紫金科技創(chuàng)新獎理事會負責修訂和解釋。

第四篇：中國醫(yī)院協(xié)會科技創(chuàng)新獎獎勵辦法實施細則

附件2

中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎獎勵辦法實施細則

第一章 總則

第一條 為了做好中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎勵工作，保證中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎的評審質(zhì)量，根據(jù)《中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎獎勵辦法》，制定本細則。

第二條 本細則適用于中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎的推薦、評審、授獎等各項活動。

第三條 中國醫(yī)院協(xié)會貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，鼓勵團結(jié)協(xié)作、聯(lián)合攻關(guān)，鼓勵攀登科學技術(shù)高峰，促進醫(yī)院科技創(chuàng)新研究、技術(shù)開發(fā)與經(jīng)濟、社會發(fā)展密切結(jié)合，促進科技成果應用于實踐。

第四條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎的推薦、評審和授獎，實行公開、公平、公正的原則，不受任何組織和個人的非法干涉。

第五條 中國醫(yī)院協(xié)會在中國境內(nèi)享有依法開展醫(yī)院科技創(chuàng)新獎勵活動和在公開出版物、媒體上如實宣傳報道的權(quán)利，未經(jīng)中國醫(yī)院協(xié)會授權(quán)的任何組織或個人不得開展任何涉及中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎的宣傳活動。

第六條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎授予在醫(yī)院改革與管理實踐、醫(yī)院服務、醫(yī)院管理理論、方法與技術(shù)等領(lǐng)域研究創(chuàng)新中取得優(yōu)秀成果的團隊或個人。在科研項目中僅從事組織管理和輔助服務的工作人員或單位不得作為中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎的候選人。

第七條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎是授予醫(yī)院管理工作者和單位的榮譽，授獎不決定科學技術(shù)成果的權(quán)屬。

第八條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎評審委員會在中國醫(yī)院協(xié)會領(lǐng)導下負責中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎評審的組織管理與推薦指導工作。中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎評審委員會辦公室負責評審、獎勵的日常事務工作，并按向評審委員會匯報工作情況。

第二章 獎勵范圍和評審標準

第九條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎的獎勵范圍包括醫(yī)院管理實踐創(chuàng)新和基礎(chǔ)理論研究兩個方面。

(一)醫(yī)院管理實踐創(chuàng)新成果主要體現(xiàn)在以下幾個方面： 1．醫(yī)院管理新方法、新方案、新技術(shù)； 2．醫(yī)院改革的實踐研究成果；

3．醫(yī)院服務、醫(yī)療質(zhì)量與患者安全方面的實踐成果；

4．引進吸收先進管理方法、手段和先進技術(shù)應用于醫(yī)院管理實踐的研究成果。(二)基礎(chǔ)理論研究成果主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

1．發(fā)現(xiàn)和提出對醫(yī)院管理學科領(lǐng)域發(fā)展有重要指導意義的新觀點、新學說、新理論等研究成果；

2．醫(yī)院管理學基本理論的研究成果； 3．醫(yī)院管理相關(guān)的軟科學研究成果； 4．標準、規(guī)范以及相關(guān)政策研究成果。

第十條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎的評審標準：

（一）醫(yī)院管理實踐創(chuàng)新成果綜合評定標準：按照先進性與難度、推動醫(yī)院管理進步的作用、推廣轉(zhuǎn)化程度、社會效益和經(jīng)濟效益等四個方面進行綜合評定，評定標準如下：

2(三)初審結(jié)果媒體公示30日。

(四)終審：中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎評審委員會對初審通過的和已經(jīng)解決異議的項目進行終審。初審與終審均采取會議評審的方式，評審表決采取書面投票方式。

第二十三條 推薦項目負責人和第一完成單位可以在中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎終審前的任何階段提出退出評審的要求，并按要求分別提供書面申請材料和公函。凡不接受終審結(jié)果的項目負責人三年內(nèi)不得推薦中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎。

第二十四條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎評審實行回避制度。被推薦為中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎的主要完成人不得作為評審專家參加當年的評審工作，同一法人單位的評審委員不參加本單位同專業(yè)項目的評審。

第二十五條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎評審委員和相關(guān)工作人員對完成人或單位所完成項目的技術(shù)內(nèi)容及評審情況嚴格保密。

第六章 異議及處理

第二十六條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎接受社會監(jiān)督，評審工作實行異議制度。任何單位或個人對中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎主要完成人或單位及其項目持有異議的，可在初審結(jié)果公示之日起30日內(nèi)以真實身份書面提出，逾期且無正當理由的，不予受理。

第二十七條 提出異議的單位或個人應當提供異議材料，并提供必要的證明文件。個人提出異議的，應在異議材料上簽署真實姓名、工作單位、聯(lián)系地址和電話；以單位名義提出異議的，單位法人要簽名并加蓋單位印章。

第二十八條 異議分為實質(zhì)性異議和非實質(zhì)性異議。凡涉及獲獎主要完成人和單位所完成項目的創(chuàng)新性、先進性、實用性填寫不實所提的異議為實質(zhì)性異議；對主要完成人、主要完成單位排序的異議，為非實質(zhì)性異議。推薦單位、推薦專家、完成人和完成單位對評審結(jié)果的意見，不屬于異議范圍。

第二十九條 實質(zhì)性異議由有關(guān)推薦單位或者推薦專家協(xié)助處理。涉及異議的任何一方應當積極配合，不得推諉和延誤。推薦單位或者推薦專家接到異議通知后，應當在規(guī)定時間內(nèi)核實異議材料，并如期做出：書面答復。必要時，醫(yī)院科技創(chuàng)新獎評審辦公室可以組織有關(guān)專家進行調(diào)查或采取其它解決方式。

第三十條 非實質(zhì)性異議由推薦單位或者推薦專家負責協(xié)調(diào)，提出處理意見報醫(yī)院科技創(chuàng)新獎評審辦公室審核。推薦單位或者推薦專家在規(guī)定的時間內(nèi)未提出調(diào)查、核實報告的不予進入終審。

第三十一條 醫(yī)院科技創(chuàng)新獎評審辦公室向終審會議報告異議核實情況，并對投訴者給予保護。

第七章 頒 獎

第三十二條 授獎名額：每次授獎不超過28項。其中一等獎3項，二等獎5項，三等獎20項。如無符合某級別標準的項目，該級別可以空缺。

第三十三條 中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎每年評選一次。中國醫(yī)院協(xié)會醫(yī)院科技創(chuàng)新獎由中國醫(yī)院協(xié)會確認、發(fā)布，對獲獎者授予榮譽證書，對獲得一等獎、二等獎的獎項授予獎章，對獲得一等獎的獎項頒發(fā)獎金，獎金數(shù)額以當年中國醫(yī)院協(xié)會獎勵決定為準。

第八章 附 則

第三十四條 本細則自發(fā)布之日起施行。

第三十五條 本細則由中國醫(yī)院協(xié)會負責解釋。

第五篇：科技創(chuàng)新獎勵辦法

科技創(chuàng)新獎勵辦法

為了推動公司技術(shù)創(chuàng)新工作的開展，不斷增強企業(yè)的自主創(chuàng)新能力，促進我廠科學、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展，在全公司樹立“科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的理念，走科技創(chuàng)新發(fā)展之路，進一步吸引人才、留住人才、用好人才，特制定本公司科技創(chuàng)新獎勵辦法。

1、總結(jié)表彰獎勵：

1.1、每年召開一次技術(shù)創(chuàng)新表彰總結(jié)大會，對技術(shù)研發(fā)、引進創(chuàng)新、推廣應用方面的優(yōu)秀科技成果和為公司技術(shù)進步做出突出貢獻的技術(shù)創(chuàng)新標兵、技術(shù)創(chuàng)新先進個人、技術(shù)創(chuàng)新先進部門（專業(yè)組）進行表彰獎勵；

1.2科技成果通過集團公司鑒定的項目，公司里實行重獎；出席集團公司以上的技術(shù)創(chuàng)新功臣、技術(shù)創(chuàng)新標兵，在評比集團公司勞動模范和先進工作者時重點考慮。

2、科技創(chuàng)新人員獎勵優(yōu)惠政策：

2.1、重視對科技創(chuàng)新人員技術(shù)培訓，創(chuàng)造條件給業(yè)務技術(shù)骨干提供專業(yè)外培學習機會，由公司決定外派技術(shù)人員的學習費用全部由公司負擔，按照有關(guān)規(guī)定補助津貼，個人工資獎金不受影響。

2.2、鼓勵專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育。

2.2.1半脫產(chǎn)學習期間，公司適當安排減輕工作量，學習期間個人工資獎金不受影響。

2.2.2脫產(chǎn)進修學習期間，學習時間兩年以內(nèi)的，公司按照有關(guān)規(guī)定支付技能工資，學習時間兩年以上發(fā)給必要的生活補助費。2.2.3獲得專業(yè)技術(shù)畢業(yè)證后若繼續(xù)為公司工作，其學費、差旅費由公司全部負擔，憑專業(yè)技術(shù)畢業(yè)證一次性報銷處理；

2.3、對外技術(shù)協(xié)作、參加技術(shù)交流會議等發(fā)生的一切合理費用由廠里全部負擔；個人被邀請參加行業(yè)技術(shù)研討會議，無論對本企業(yè)有無效益，經(jīng)領(lǐng)導批準后可以參加，發(fā)生的一切合理費用由公司全部負擔。

2.4、在國家級、省級技術(shù)刊物上發(fā)表技術(shù)論文論著或?qū)I(yè)技術(shù)著作，根據(jù)論文論著或著作的影響力進行獎勵。

2.5專業(yè)技術(shù)人員購置專業(yè)技術(shù)書籍，經(jīng)公司領(lǐng)導批準后并登記后實報實銷，需要的專業(yè)技術(shù)書籍根據(jù)需求購置，原則上不受費用限制。

2.6、在公司進行科技研發(fā)，項目審定確立后，研發(fā)經(jīng)費公司大力扶持，根據(jù)進度及時撥付。