第一篇：淺談新形勢(shì)下創(chuàng)新思想政治工作的創(chuàng)新與變革

淺談新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新

東海

2010年年初，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見(jiàn)》，指出建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨，是全面推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)和黨的建設(shè)新的偉大工程提出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略任務(wù)，新形勢(shì)下各級(jí)黨組織創(chuàng)新開(kāi)展思想政治工作，打造學(xué)習(xí)型黨組織，是建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的基礎(chǔ)工程。所以，如何根據(jù)新形勢(shì)、新情況，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理中的政治核心作用，是當(dāng)前企業(yè)黨組織面前的一個(gè)重要的課題。對(duì)此，筆者進(jìn)行了積極的探索和實(shí)踐。

一、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新思想政治工作觀念

創(chuàng)新是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉，也是思想政治工作始終保持強(qiáng)大政治優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵所在。思想政治工作是我們黨的政治優(yōu)勢(shì)和光榮傳統(tǒng)，對(duì)于這種優(yōu)勢(shì)和傳統(tǒng)任何時(shí)候都不能丟，相反，越是改革開(kāi)放，越是經(jīng)濟(jì)發(fā)展，企業(yè)越要發(fā)揮這種優(yōu)勢(shì)和傳統(tǒng)。在當(dāng)前社會(huì)發(fā)展的大形勢(shì)下，面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)，改變思想政治工作不直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益的陳舊觀念，以解放思想為突破口，倡導(dǎo)創(chuàng)造性思維，對(duì)打造文明和諧富有活力的現(xiàn)代企業(yè)起著有力的支持。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，凡是有利于發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì)，有利

于推動(dòng)改革和發(fā)展，有利于團(tuán)結(jié)干部員工，有利于增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的思想政治工作內(nèi)容和工作方法，都應(yīng)大膽地用，充分發(fā)揮思想政治工作的后勁和無(wú)形力量?？朔问街髁x、教條主義、經(jīng)驗(yàn)主義的做法，弘揚(yáng)創(chuàng)新精神、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，提高創(chuàng)新能力，大力推進(jìn)思想政治工作的觀念創(chuàng)新，必然使思想政治工作更加富有吸引力、感染力。

二 著眼實(shí)際，創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容

企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作是思想政治工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。企業(yè)黨組織要緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展實(shí)際和員工思想實(shí)際來(lái)設(shè)置內(nèi)容，圍繞不同時(shí)期員工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和疑點(diǎn)問(wèn)題，充實(shí)思想政治工作內(nèi)容。黨組織要重視政研工作，建立以黨政一把手為第一責(zé)任人，黨群干部為骨干，行政領(lǐng)導(dǎo)和班組負(fù)責(zé)人參與的職工思想政治工作研究網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)信息收集整理，強(qiáng)化研究意識(shí)，提高工作的指導(dǎo)性和針對(duì)性。要把業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和思想政治學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來(lái)，提高業(yè)務(wù)水平的同時(shí)，加強(qiáng)黨的理論、路線、方針、政策和法律法規(guī)正面教育，對(duì)各種錯(cuò)誤思潮和腐朽愚昧的思想及時(shí)有力地批判，使思想政治工作不斷適應(yīng)環(huán)境變化需要，牢牢把握思想政治工作的主動(dòng)權(quán)。

三 多措并舉，創(chuàng)新思想政治工作方法

管理是企業(yè)永恒的主題，其中蘊(yùn)含著豐富的思想政治工作內(nèi)容。在思想政治工作中，要注意與現(xiàn)代企業(yè)管理理念有

機(jī)結(jié)合起來(lái)，創(chuàng)新思想政治工作方法,形成指導(dǎo)合力，企業(yè)管理水平才能不斷提高，思想政治工作也才能顯示出強(qiáng)大的生命力和戰(zhàn)斗力。一是思想政治工作要由單向性向多向性拓展，形成各部門的多項(xiàng)合力，注意運(yùn)用思想教育的多向方法，信息傳遞的多向手段。二是由偏重灌輸向注重滲透拓展，適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)人們思想自主性強(qiáng)的心理。把思想政治工作滲透到紛繁復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，滲透到群眾性的創(chuàng)建活動(dòng)中。如開(kāi)展各種競(jìng)賽活動(dòng)培養(yǎng)集體主義精神；對(duì)企業(yè)歷史、現(xiàn)狀、地位進(jìn)行比較等，培養(yǎng)員工對(duì)企業(yè)的自豪感和凝聚力；對(duì)各種企業(yè)發(fā)展案例了解，培養(yǎng)員工的社會(huì)責(zé)任感;通過(guò)開(kāi)展文藝匯演、參觀學(xué)習(xí)等方面的活動(dòng)，培養(yǎng)員工的愛(ài)國(guó)主義精神等。三是把思想關(guān)心和物質(zhì)利益關(guān)懷結(jié)合起來(lái)，切實(shí)幫助員工群眾解決各種實(shí)際困難。結(jié)合企業(yè)的特點(diǎn)，加大思想政治工作的針對(duì)性，堅(jiān)持以人為本，切實(shí)為職工解決工作和生活中的實(shí)際困難，幫助職工發(fā)展，努力把深入細(xì)致的思想政治工作同調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，同保持企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展結(jié)合起來(lái)，把員工智慧和力量凝聚到企業(yè)發(fā)展上來(lái)。

四 立足長(zhǎng)效，創(chuàng)新思想政治工作機(jī)制

黨建和思想政治工作創(chuàng)新的成果要鞏固、保持和提高，就要?jiǎng)?chuàng)新體制、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)新管理模式，建章立制，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)效管理。一是建立齊抓共管的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，保證思想政治工作有人管。要建立起一個(gè)以黨組織為領(lǐng)導(dǎo)，專職政工干

部為骨干，行政干部為基礎(chǔ)和群團(tuán)組織共同參與的思想政治工作新體系，形成黨政工團(tuán)齊抓共管，多管齊下的立體式的組織領(lǐng)導(dǎo)體系。二是建立規(guī)范有序的管理機(jī)制，保證思想政治工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。思想教育非常重要，但不是萬(wàn)能的，必須與管理相結(jié)合，才能發(fā)揮其作用。三是不斷完善黨建工作制度，保障思想政治工作順利開(kāi)展。思想政治工作本身要制度化，規(guī)范化，不能太隨意，即時(shí)性的活動(dòng)需要，但要納入常規(guī)，靈活性和規(guī)范化不矛盾，靈活性是在總體規(guī)范下的靈活，是在總體目標(biāo)和計(jì)劃下的靈活，不是想起什么做什么，各個(gè)時(shí)期的思想政治工作要做到統(tǒng)籌規(guī)劃。

思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，是企業(yè)現(xiàn)代化管理的重要組成部分，也是企業(yè)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的重要途徑。我們要不斷創(chuàng)新開(kāi)展堅(jiān)強(qiáng)有力的思想政治工作，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為企業(yè)發(fā)展提供精神動(dòng)力、智力支持和可靠政治保障，推動(dòng)企業(yè)又好又快的發(fā)展。

第二篇：淺談新形勢(shì)下思想政治工作的創(chuàng)新

淺談新形勢(shì)下的企業(yè)思想政治工作

新形勢(shì)下，如何理順情緒、化解矛盾，建設(shè)和諧礦山，直接關(guān)系到礦山的安全發(fā)展，關(guān)系到企業(yè)的和諧穩(wěn)定。XXX煤礦黨委以完善體系為抓手，以創(chuàng)新載體為依托，以人本管理為手段，在黨政與職工群眾之間架起了一座連心橋，充分發(fā)揮思想政治工作 “生命線” 的作用，維護(hù)了礦山和諧穩(wěn)定，推動(dòng)了礦山有序發(fā)展。

一、以完善體系為抓手，凸現(xiàn)職工思想政治動(dòng)態(tài)預(yù)警機(jī)制的“三性”效應(yīng)

1.健全網(wǎng)絡(luò)，規(guī)范流程，保證職工思想信息的暢通性

XXX煤礦結(jié)合自身實(shí)際，進(jìn)一步完善了職工思想信息收集分析處理流程，通過(guò)信息收集、歸納匯總、制訂方案、信息處理等重要環(huán)節(jié)形成一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、有序的閉式循環(huán)系統(tǒng)。職工思想信息由各包點(diǎn)聯(lián)片小組負(fù)責(zé)收集，宣傳部對(duì)收集到的信息進(jìn)行歸納匯總，通過(guò)召開(kāi)思想信息分析會(huì)，共同研究確定問(wèn)題的處理辦法。根據(jù)研究結(jié)果，宣傳部以專用的問(wèn)題處理通知單通知涉及的部門，限期拿出解決問(wèn)題的方案。有關(guān)部門接到問(wèn)題處理通知單后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織召開(kāi)專題研討會(huì)，確定解決方案并將通知單返回宣傳部。宣傳部對(duì)每個(gè)問(wèn)題建立處理跟蹤卡，同時(shí)根據(jù)問(wèn)題解決情況，分兩種情況進(jìn)行處理：基層單位能夠獨(dú)立解決的由

工會(huì)在回音壁上反饋給職工，需礦決策層或上級(jí)部門研究的及時(shí)上報(bào)，重大問(wèn)題召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)研究，確定方案后再進(jìn)行反饋。不能馬上解決的問(wèn)題，在回音壁上說(shuō)明情況，使大家心中有底，及時(shí)感受到組織的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

2、包點(diǎn)聯(lián)片，雙向收集，確保職工思想信息的真實(shí)性

傳統(tǒng)的職工思想信息收集由各基層信息小組收集匯總后上交礦職工信息站。但在實(shí)際運(yùn)行中暴露出一些問(wèn)題，存在一定弊端，比如收集到的信息帶有明顯的組織行為，存在信息過(guò)程中的“過(guò)濾”行為，使職工信息的真實(shí)性打了折扣。為此，XXX煤礦研究出臺(tái)了《關(guān)于政工人員包點(diǎn)聯(lián)片的實(shí)施辦法》，即政工人員分組對(duì)全礦各區(qū)、隊(duì)實(shí)行包點(diǎn)聯(lián)片，及時(shí)掌握第一手資料，實(shí)現(xiàn)思想信息的雙向收集，為建立職工思想預(yù)警機(jī)制起到了保障作用。

3、拓寬渠道，開(kāi)辟陣地，增強(qiáng)職工思想信息的互動(dòng)性

利用網(wǎng)絡(luò)開(kāi)展思想政治工作，成為一種新型的、有效的思想政治工作模式。XXX煤礦宣傳網(wǎng)站始終堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，以正面宣傳為主導(dǎo)，圍繞礦黨政中心工作和安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，進(jìn)行全面、細(xì)致的宣傳報(bào)道，積極為礦山的安全發(fā)展、和諧發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。在網(wǎng)絡(luò)中，職工可以方便、快捷地反映自己最滿意的事和最渴望解決的事，反映自己的意見(jiàn)和建議。

二、以“望、聞、問(wèn)、切、醫(yī)”為載體，提升思想政治工

作的運(yùn)作效能。

1、望：審時(shí)度勢(shì)，因時(shí)而宜，提升思想政治工作的感染力 不同時(shí)期，XXX煤礦不失時(shí)機(jī)地深入挖掘典型的人和事，增強(qiáng)了說(shuō)服力和感染力。如，礦井生產(chǎn)中遇到軟煤區(qū)這一世界性難題的時(shí)候，XXX煤礦迅速舉辦以“XXX精神XXX人”為主題的報(bào)告會(huì)；勝利完成雙千萬(wàn)目標(biāo)的時(shí)候，XXX煤礦舉行了“感動(dòng)XXX新聞人物頒獎(jiǎng)典禮”，對(duì)在生產(chǎn)建設(shè)中涌現(xiàn)出的英雄人物、感人事跡，進(jìn)行了謳歌贊頌，為職工樹(shù)立了學(xué)習(xí)的榜樣和楷模。

2、聞：完善機(jī)制，廣開(kāi)言路，提升思想政治工作的預(yù)見(jiàn)性 思想信息收集做到“三個(gè)延伸、三個(gè)銜接”，即向安全生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)延伸，與生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)銜接；向管理的各個(gè)方面延伸，與制度落實(shí)銜接；向后勤保障各個(gè)渠道延伸，與職工密切相關(guān)的問(wèn)題銜接。為將收集到的信息及時(shí)處理、反饋，XXX煤礦堅(jiān)持職工思想信息動(dòng)態(tài)分析例會(huì)制度，改“灌輸”為“交流”，變“單向”為“互動(dòng)”，有效擴(kuò)充了職工信息流量，增強(qiáng)了思想政治工作的預(yù)見(jiàn)性。

3、問(wèn)：深化訪談，噓寒問(wèn)暖，提升思想政治工作的時(shí)效性 XXX煤礦長(zhǎng)期堅(jiān)持“五清楚，六必談，七必訪”制度，“五清楚”即：職工家庭情況清楚，職工脾氣、性格和特長(zhǎng)愛(ài)好清楚，工作表現(xiàn)和優(yōu)缺點(diǎn)清楚，業(yè)余生活和社會(huì)交往清楚，不同時(shí)期思

想變化清楚。“六必訪”即職工婚喪嫁娶必訪，家庭發(fā)生重大變故必訪，家庭發(fā)生矛盾必訪，職工生病住院必訪，家庭困難必訪，缺勤曠工必訪；“七必談”即職工思想波動(dòng)必談，受到處分批評(píng)必談，人際關(guān)系緊張必談，工作變動(dòng)必談，新工人入隊(duì)必談，完不成工作任務(wù)必談，發(fā)生“三違”必談，收到了良好的效果。

4、切：舉綱張目，有的放矢，提升思想政治工作的感召力 這里的“綱”就是帶著深厚的感情開(kāi)展工作。真摯的情感會(huì)煥發(fā)出強(qiáng)大的影響力、感召力和戰(zhàn)斗力。針對(duì)一些職工因疾病等原因?qū)е录彝ヘ毨?，XXX煤礦設(shè)立了“黨員愛(ài)心基金”，對(duì)困難黨員和職工及家屬等進(jìn)行慰問(wèn)，充分體現(xiàn)廣大共產(chǎn)黨員情系職工的崇高精神。

5、醫(yī)：對(duì)癥下藥，虛功實(shí)做，提升思想政治工作的實(shí)效性 領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)做，政工干部系統(tǒng)做，行政干部經(jīng)常做，群眾組織主動(dòng)做，既解決了思想問(wèn)題，又解決了實(shí)際問(wèn)題。針對(duì)XXX煤礦離老區(qū)較遠(yuǎn)，對(duì)職工子女教育和家務(wù)無(wú)暇顧及的問(wèn)題，XXX煤礦設(shè)立了“礦嫂參觀日”，定期邀請(qǐng)礦嫂到煤礦參觀，了解丈夫的工作情況，贏得家人的理解和支持。同時(shí)設(shè)立了“XXX新苗獎(jiǎng)”，資助困難職工子女上學(xué)，獎(jiǎng)勵(lì)品學(xué)兼優(yōu)的在校職工子女。

三、實(shí)施五位一體工作法的幾點(diǎn)啟示

實(shí)施五位一體工作法要體現(xiàn)時(shí)代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造

性，就必須弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，還要特別注意把握好三個(gè)關(guān)系：

1、大與小的關(guān)系

“大”是指思想工作謀劃要顧全大局，時(shí)刻為礦山的安全生產(chǎn)大局服務(wù)?！靶　本褪且诎盐铡按蟆钡那疤嵯?，注意從小處著手，力爭(zhēng)找準(zhǔn)突破口，以點(diǎn)帶面推動(dòng)工作；從小事做起，認(rèn)真解決好職工衣食住行等問(wèn)題，使職工群眾感受到思想工作的務(wù)實(shí)性和實(shí)際作用。

2、虛與實(shí)的關(guān)系

“虛”是指思想工作的抽象和無(wú)形。思想工作中的“務(wù)虛”，首先是向基層職工群眾進(jìn)行企情、礦情的宣傳教育。把存在的困難說(shuō)夠，把解決的辦法說(shuō)透。其次，要善于由“虛”入“實(shí)”，“虛”功“實(shí)”做。努力把解決思想問(wèn)題和解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合，增強(qiáng)工作的原則性、操作性、實(shí)效性。

3、上與下的關(guān)系

正確處理“上”與“下”的關(guān)系，就必須做到以下三點(diǎn)：第一，吃透“礦情”。認(rèn)真研究、掌握企業(yè)的實(shí)際情況，以保證圍繞中心，服務(wù)大局。第二，立足實(shí)際。緊密結(jié)合XXX煤礦實(shí)際，采用職工群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，落實(shí)好各項(xiàng)工作的要求。第三，以人為本，充分反映職工群眾的呼聲。按照“三貼近”要求，把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在實(shí)現(xiàn)和維護(hù)廣大職工的根本利益上，真正使XXX煤礦的思想工作做到讓礦黨政放心，讓職工群眾滿意。

第三篇：淺談新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新

淺談新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新

----李學(xué)文

思想政治工作是一切工作的生命線，是加強(qiáng)社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，無(wú)論是革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代還是和平建設(shè)時(shí)期，思想政治工作都發(fā)揮了極其重要的作用。當(dāng)前，在社會(huì)形態(tài)急劇變革和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展條件下，人們的思想觀念、道德準(zhǔn)則等方面隨之呈現(xiàn)多樣化趨勢(shì)，使得人們?cè)诘檬?、利弊、?yōu)劣、榮辱、是非等問(wèn)題的尺度把握上產(chǎn)生迷惘和困惑，思想政治工作的傳統(tǒng)工作方式、方法受到了嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，面對(duì)一系列新情況、新問(wèn)題，思想政治工作必須尋求改革和突破，以適應(yīng)形勢(shì)變化的需要，更好地服務(wù)于林業(yè)企業(yè)發(fā)展。這里本人就如何適應(yīng)形勢(shì)變化的需要，在實(shí)踐中創(chuàng)新林業(yè)企業(yè)職工思想政治工作，談?wù)剮c(diǎn)看法。

一、實(shí)現(xiàn)觀念思路創(chuàng)新，使思想政治工作適應(yīng)新形勢(shì)

當(dāng)前隨著社會(huì)的變革，人們思想觀念發(fā)生的深刻變化，我們所處的環(huán)境、擔(dān)負(fù)的任務(wù)、以及自身狀況也發(fā)生了重大變化，新情況、新問(wèn)題層出不窮，解決這些問(wèn)題，改變思路，用創(chuàng)新的思維觀念，做好思想政治工作是關(guān)鍵。

（一）改變舊觀念，開(kāi)闊新視野。緊密結(jié)合工作實(shí)際，在實(shí)踐中更新觀念，開(kāi)拓思路，在借鑒傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，去粗取精，才能適應(yīng)新形勢(shì)的需要，使思想政治工作真正做到“思想上解惑、精神上解悶、文化上解渴、心理上解壓”。一是積極探索“興趣引導(dǎo)”型的思想政治教育形式。采取多種措施、多種手段開(kāi)展職工易于接受的思想政治工作，在把握職工興趣的基礎(chǔ)上取得共同語(yǔ)言，增進(jìn)溝通了解，減少排斥和逆反心理，吸引受教育者的注意力，用興趣引導(dǎo)思想政治工作使職工接受教育。二是樹(shù)立正確的利益需求的理念。在一定條件下，當(dāng)個(gè)人的合理利益無(wú)法得到實(shí)現(xiàn)時(shí)，人的思想就會(huì)失衡，就會(huì)直接影響積極性和主觀能動(dòng)性的發(fā)揮。只要個(gè)人利益與集體利益、國(guó)家利益不矛盾，就不能要求職工放棄個(gè)人利益，不應(yīng)當(dāng)被視為思想落后，只有承認(rèn)職工有追求和實(shí)現(xiàn)個(gè)人合理利益需求的權(quán)利，才能消除與職工之間的距離感，增強(qiáng)思想政治工作實(shí)效性和感染力。三是考慮滿足其基本生活需要。有機(jī)融合思想政治教育的內(nèi)容，使職工樂(lè)于接受教育，思想政治工作做到有的放矢，使職工群眾自

覺(jué)接受思想政治工作啟迪和教育，在自然、融洽的氣氛中受到感染和熏陶，真正使思想政治工作服務(wù)于林業(yè)企業(yè)的發(fā)展大局，實(shí)現(xiàn)單位增效、職工增收。

（二）適應(yīng)新形勢(shì)，開(kāi)拓新思路。長(zhǎng)期以來(lái)，我們從宣傳教育到社會(huì)實(shí)踐，思想政治工作總是職工做“革命的螺絲釘”，卻忽視了研究如何把“革命的螺絲釘”擰在最適當(dāng)?shù)奈恢?，發(fā)揮最大的功效，把個(gè)人價(jià)值的追求與個(gè)人主義、自私自利劃了等號(hào)；而現(xiàn)在新的時(shí)期，強(qiáng)調(diào)的是職工的敬業(yè)精神、工作能力、工作績(jī)效的統(tǒng)一，由此衡量職工是否先進(jìn)的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)，不僅要重態(tài)度、重精神，更要注重實(shí)際能力和工作績(jī)效，不僅要有老黃牛精神，而且要是工作骨干和業(yè)務(wù)能手，更要有勇于開(kāi)拓創(chuàng)新的新時(shí)代精神。因此，我們的思想政治工作必須緊跟形勢(shì)，正確引導(dǎo)職工把追求個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的過(guò)程，變成增強(qiáng)自身素質(zhì)和本領(lǐng)的過(guò)程，使職工思想政治教育管理更符合客觀實(shí)際，為廣大職工所接受。

（三）賦予新內(nèi)涵，樹(shù)立新理念。當(dāng)人們認(rèn)為思想政治工作對(duì)自己是一種思想管束和制約時(shí)，便會(huì)對(duì)教育產(chǎn)生隔膜，導(dǎo)致思想政治工作收效甚微。長(zhǎng)期來(lái)，我們強(qiáng)調(diào)職工盡義務(wù)多，落實(shí)權(quán)利少；強(qiáng)調(diào)教育管理多，關(guān)心愛(ài)護(hù)少；要求履行職責(zé)多，提供服務(wù)少。新形勢(shì)下，在開(kāi)展思想政治工作時(shí)，必須轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，應(yīng)把思想政治工作的對(duì)象放到群眾環(huán)境中進(jìn)行，積極主動(dòng)的發(fā)揮職工主人翁的作用，寓思想政治教育管理于服務(wù)之中，使思想政治教育滲透到人們的思想中去，營(yíng)造關(guān)心幫助、互助互愛(ài)、和諧的環(huán)境氛圍。

二、強(qiáng)化形式內(nèi)容創(chuàng)新，增強(qiáng)思想政治工作新任務(wù)、新內(nèi)涵

有效地把握時(shí)代脈搏，推動(dòng)文明進(jìn)步，思想政治工作形式內(nèi)容創(chuàng)新更為重要，這是創(chuàng)新思想政治工作非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。

一是解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，推動(dòng)觀念更新。人們前進(jìn)道路上最大的障礙，其實(shí)就在人們的頭腦中，因此，職工思想政治工作必須時(shí)時(shí)刻刻緊扣時(shí)代脈搏，堅(jiān)持實(shí)踐第一的觀點(diǎn)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來(lái)，在社會(huì)發(fā)展變化中吸取營(yíng)養(yǎng)，賦予職工思想政治工作以全新的內(nèi)容和全新的表現(xiàn)形式。在思想政治工作中，針對(duì)個(gè)別職工出現(xiàn)的思想波動(dòng)，努力拓寬視野，注入新的耳目一新內(nèi)容和形式，配以曉之以理，動(dòng)之以情，身體力行，認(rèn)真細(xì)致耐心的思想工作，增強(qiáng)思想政治工作的感染力，有效地化解了矛盾，達(dá)到了思想政治工作創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式、服務(wù)航道的目的。

二是釋疑解惑，澄清是非，堅(jiān)持以人為本。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)生活出現(xiàn)了許多新情況新問(wèn)題，迫切需要我們從理論與現(xiàn)實(shí)的結(jié)合上給予科學(xué)的、實(shí)事求是的、有

說(shuō)服力的回答，幫助人們正確認(rèn)識(shí)改革發(fā)展中的問(wèn)題，明確前進(jìn)的方向。是非清楚了，疑惑消除了，思想通暢了，就能充分發(fā)揮人們干事創(chuàng)業(yè)的積極性。因此，職工思想政治工作既要教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人，又要尊重人、理解人、關(guān)心人，更重要的是幫助職工在經(jīng)濟(jì)上解困、生活上解憂、思想上解扣、情緒上解悶，既以理服人，又以情感人，及時(shí)抓住職工比較關(guān)注的與自己切身利益相關(guān)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際，敢于接觸，善于引導(dǎo)，向職工講清道理，釋疑解惑，使職工有安全感、親切感、歸屬感。

三是擴(kuò)展視野，開(kāi)拓創(chuàng)新，提高綜合素質(zhì)。開(kāi)拓創(chuàng)新不能憑空而來(lái)，它需要我們善于總結(jié)實(shí)踐中的新經(jīng)驗(yàn)，十七大報(bào)告指出：“當(dāng)今時(shí)代，文化越來(lái)越成為民族凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉”，思想建設(shè)的基礎(chǔ)是文化，文化知識(shí)是提高職工綜合素質(zhì)的關(guān)鍵。我局以企業(yè)文化建設(shè)應(yīng)對(duì)發(fā)展形勢(shì)，精心組織參加了“十七大”、“改革開(kāi)放三十年”征文、書(shū)法、攝影、繪畫等活動(dòng)，通過(guò)思想政治文化教育活動(dòng)，解答職工思想上的困惑，引導(dǎo)職工嚴(yán)格履行職能，自覺(jué)遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng)，營(yíng)造了和諧融洽的文化氛圍。組織上門看望慰問(wèn)離退休職工，用真情溫暖人心，贏得了廣大職工的信賴和支持。

五是典型激勵(lì)，增強(qiáng)感召力。堅(jiān)持典型引路，放大示范效應(yīng)，樹(shù)立先進(jìn)，轉(zhuǎn)化后進(jìn)，帶動(dòng)中間是思想政治工作的有效措施。積極向先進(jìn)學(xué)習(xí)，宏揚(yáng)先進(jìn)，培樹(shù)正氣，引導(dǎo)廣大干部職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，在全體職工中，大力提倡節(jié)能降耗活動(dòng)，鼓勵(lì)廣大黨員職工在本崗創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，干一行、愛(ài)一行，“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型企業(yè)，爭(zhēng)做知識(shí)型職工，樹(shù)新時(shí)代職工形象”，鼓勵(lì)職工在本崗位建功立業(yè)。通過(guò)樹(shù)立典型，以實(shí)實(shí)在在的身邊先進(jìn)引導(dǎo)，帶動(dòng)干部職工做好各項(xiàng)工作，增強(qiáng)學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)的意識(shí)，形成比學(xué)趕幫和激勵(lì)向上的氣氛。

六是探索新機(jī)制，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。思想政治工作要貼近職工，貼近工作，貼近生活，就要開(kāi)展的豐富多彩各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性，使干部職工把主要精力放在企業(yè)發(fā)展，促進(jìn)單位建設(shè)上，放在提高效益上。近年來(lái)，我場(chǎng)黨總支緊密結(jié)合中心工作，圍繞“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，在實(shí)踐中不斷提升思想工作工作目標(biāo)，收到了較好的效果。如：我場(chǎng)連續(xù)三年承擔(dān)著林業(yè)局五分之一的木材生產(chǎn)任務(wù)，在實(shí)際工作中，我們積極開(kāi)展“兩創(chuàng)兩爭(zhēng)”活動(dòng)，充分把思想政治工作融入具體工作中，促進(jìn)了冬運(yùn)目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

創(chuàng)新是思想政治工作的核心所在，職工隊(duì)伍思想政治工作只有緊密結(jié)合國(guó)家發(fā)展形勢(shì)和單位實(shí)際工作情況，打破舊模式，構(gòu)建新思維，在觀念、內(nèi)容和方法上敢于創(chuàng)新，善于創(chuàng)新，從實(shí)際工作中找到一套既符合時(shí)代特點(diǎn)，又切合本單位實(shí)際思想政治工作方法，才能真正體現(xiàn)自身價(jià)值，在推進(jìn)林業(yè)企業(yè)又好又快發(fā)展中，充分發(fā)揮“生命線”的作用。

三、強(qiáng)化方式方法創(chuàng)新，探索思想政治工作的新途徑、新手段

思想政治工作離不開(kāi)實(shí)際工作，職工的思想問(wèn)題也往往是在實(shí)際工作中產(chǎn)生的，只有找準(zhǔn)思想政治工作切合點(diǎn)，在方式方法有新發(fā)展、新創(chuàng)造，才能使思想政治工作充滿活力和生機(jī)，強(qiáng)化思想政治工作方式方法創(chuàng)新，是做好思想政治工作有效途徑。

一是把握新變化，增強(qiáng)滲透力。隨著歷史條件和社會(huì)背景發(fā)生深刻變化，單位工作形式、利益關(guān)系和分配方式也隨著發(fā)生了新的變化，思想政治工作的范圍也在不斷擴(kuò)大。我們做思想政治工作，必須善于捕捉職工思想動(dòng)態(tài)，了解和掌握職工思想工作狀況，找準(zhǔn)思想政治工作的切人點(diǎn)，有機(jī)融合思想政治教育的內(nèi)容，開(kāi)展職工易于接受的思想政治工作，增進(jìn)溝通了解，減少排斥和逆反心理，使職工認(rèn)清森工發(fā)展方向，了解林業(yè)發(fā)展情況，參與林場(chǎng)的建設(shè)活動(dòng)，把自己的前途命運(yùn)和企業(yè)的未來(lái)發(fā)展聯(lián)系在一起，以高度的使命感和主人翁意識(shí)為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。

二是寓教于樂(lè)，增強(qiáng)吸引力。堅(jiān)持抓隊(duì)伍、抓陣地、抓特色活動(dòng)，帶著感情去做思想政治工作，要以情感人，幫助職工解決生產(chǎn)、生活、工作、家庭等實(shí)際問(wèn)題，正確引導(dǎo)職工處理好家庭與單位的關(guān)系，個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系。我場(chǎng)利用傳統(tǒng)佳節(jié)，組織職工開(kāi)展“拔河、有獎(jiǎng)知識(shí)競(jìng)賽”等豐富多彩文娛活動(dòng)，還在“七一”組織全體黨員外出觀光。通過(guò)喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)，使廣大職工在潛移默化中受到教育，不僅舒緩了職工緊張的工作情緒，豐富職工生活，更重要的是陶冶了精神情操，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí)，密切了同志間的關(guān)系，培養(yǎng)了協(xié)作精神，增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力，使全體職工保持了健康的體魄和良好的精神狀態(tài)，為圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。

三是率先垂范，增強(qiáng)凝聚力。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有較高水平的思想工作水平，而且必須要有實(shí)際工作本領(lǐng)，以實(shí)際行動(dòng)為職工作出表率，要求職工做到的自己首先要做到，要求職工不做的自己首先不做。班子成員的以身作則，為全場(chǎng)干部職工樹(shù)立了榜樣，贏得了大家的信任。實(shí)踐證明，領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用就是強(qiáng)有力的思想政治工作。

四是溝通感情，增強(qiáng)向心力。談心交心、溝通感情是拓寬新形勢(shì)下服務(wù)群眾、凝聚人心有效思想政治工作方法。我場(chǎng)班子堅(jiān)持開(kāi)展談心制度，開(kāi)展談心交心活動(dòng)，即領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、黨員干部同職工之間的談心，態(tài)度謙虛、誠(chéng)懇、耐心，開(kāi)誠(chéng)布公地交換意見(jiàn)，交流思想，消除隔閡，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)和友愛(ài)，并積極開(kāi)展“四民”黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖各種扶貧幫困活動(dòng)，對(duì)有困難患病的職工給予關(guān)心照顧，幫助解決生活疑難的，得到了全場(chǎng)職工群眾的擁護(hù)。

總之，企業(yè)要發(fā)展要生存，必須有一支好的團(tuán)隊(duì)，好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)是思想政治工作與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，互相促進(jìn)，互相推動(dòng)的結(jié)果。只有不斷創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作，企業(yè)才能有發(fā)展，才能有未來(lái)。

第四篇：新形勢(shì)下創(chuàng)新思想政治工作的方式方法

新形勢(shì)下創(chuàng)新思想政治工作的方式方法

今年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立九十周年和“十二五”的開(kāi)局之年，也是全省航運(yùn)海事?lián)屪C(jī)遇，做精做強(qiáng)的關(guān)鍵之年，結(jié)合工作實(shí)際，做好海事思想政治工作。胡錦濤同志指出“面對(duì)新的形式，我們的思想政治工作必須加強(qiáng)而不能有任何消弱，必須進(jìn)行創(chuàng)新而不可裹足不前?！薄敖裉煳覀冋驹谛職v史上，推動(dòng)海事事業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快的發(fā)展，需要我們繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，緊密結(jié)合海事科學(xué)發(fā)展的實(shí)際，創(chuàng)造性的應(yīng)用以人為本的新理念、新思路、新方法，解決轉(zhuǎn)型期海事思想政治工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題。

一、首先要強(qiáng)化大局意識(shí)，本世紀(jì)頭十年，是榆林經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇期，是從率先全面建成小康社會(huì)邁向率先基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的歷史跨越期。把各項(xiàng)工作放到“兩個(gè)率先”的大局中去思考、去謀劃、去推進(jìn)，增強(qiáng)工作的科學(xué)性、主動(dòng)性和預(yù)見(jiàn)性；想問(wèn)題、辦事情、作決策，都要立足大局，為海事事業(yè)“兩個(gè)率先”提供思想保證、精神動(dòng)力和輿論支持。在服務(wù)“兩個(gè)率先”中把握定位。地方海事是一個(gè)特殊行業(yè)，它捍衛(wèi)著內(nèi)河、庫(kù)區(qū)水上交通安全，為內(nèi)河及庫(kù)區(qū)渡運(yùn)船舶航行提供安全的通航條件，只要船工有難，我們要全力以赴；只要企業(yè)需要幫助，我們要保駕護(hù)航。樹(shù)立“大局”意識(shí)，領(lǐng)導(dǎo)率先垂范是關(guān)鍵。每年汛期，為確保內(nèi)河域采砂船只安全度汛，榆陽(yáng)區(qū)地方海事處推行24小時(shí)值守制度，處領(lǐng)導(dǎo)每天輪流帶班，遇到險(xiǎn)情或重大事故，到場(chǎng)駐守，和職工們吃住在一起、共同進(jìn)退。海事是一個(gè)特殊行業(yè)，它捍衛(wèi)著內(nèi)河水上交通安全，為船舶航行提供安全的通航條件，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供水運(yùn)保障，只要船戶有難，白天黑夜、風(fēng)里水里，我們都要全力以赴；只要企業(yè)需要幫助，夜以繼日、忍饑挨餓，我們都要保駕護(hù)航；只要政府一聲托付，想方設(shè)法、披荊斬棘，我們都要完成使命。這一切，沒(méi)有“舍小家、顧大家”的“大局”意識(shí)是做不到的。處領(lǐng)導(dǎo)班子往返指揮，科學(xué)調(diào)處，直至事故圓滿處臵。職工們看在眼里，記在心里，備受鼓舞，工作積極勤奮，全處上下形成了工作合力，加快實(shí)現(xiàn)海事事業(yè)“兩個(gè)率先”目標(biāo)。

二、其次強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果問(wèn)題。當(dāng)前學(xué)習(xí)中有兩個(gè)方面的突出問(wèn)題，一是學(xué)習(xí)與工作相脫離，學(xué)習(xí)與工作結(jié)合得不夠好；二是學(xué)習(xí)與人的素質(zhì)提高相脫離，學(xué)習(xí)與人的素質(zhì)提高不成正比。學(xué)習(xí)畢竟是提高人的素質(zhì)的重要途徑，思想政治工作首先要解決好學(xué)習(xí)的效果問(wèn)題。要以建立學(xué)習(xí)型組織為抓手，突出以人為本，以促進(jìn)人的全面發(fā)展為中心，以提高干部的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力為目的，通過(guò)廣泛深入開(kāi)展各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)、工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化和不斷創(chuàng)新的理念，建立社會(huì)化、開(kāi)放式的終身教育體系和網(wǎng)絡(luò)，使學(xué)習(xí)成為組織和干部的發(fā)展需求和自覺(jué)行動(dòng)，并在學(xué)習(xí)和工作中不斷提高組織的創(chuàng)新能力和干部綜合素質(zhì)，努力培養(yǎng)

造就一支勤政、務(wù)實(shí)、高效的，具有履行崗位職責(zé)和創(chuàng)新能力，與時(shí)俱進(jìn)的高素質(zhì)復(fù)合型海事干部隊(duì)伍。

3、強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)意識(shí)問(wèn)題。創(chuàng)業(yè)就其海事事業(yè)本身而言，它永遠(yuǎn)是一個(gè)過(guò)程，海事干部應(yīng)該有事業(yè)心、政績(jī)觀，因?yàn)橹挥泄餐氖聵I(yè)才有海事的凝聚力。要用樹(shù)立崇高的事業(yè)心來(lái)教育干部職工，并以此來(lái)凝聚人心。要在艱苦創(chuàng)業(yè)、艱苦奮斗、艱苦樸素上找到海事思想政治工作的切入點(diǎn)。對(duì)我們執(zhí)法的海事干部來(lái)說(shuō)，更要牢固樹(shù)立艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉辦事的思想，帶頭過(guò)緊日子，自覺(jué)抵制享樂(lè)主義思想的侵蝕，保持勤儉的本色

二、強(qiáng)化貼近意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)際效果。

堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，是貫徹“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的必然要求，是政治思想工作的根本實(shí)現(xiàn)途徑，也是必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的工作原則。對(duì)于我們海事來(lái)說(shuō)，就是要牢固樹(shù)立起“船民利益高于一切”的觀念，大力增強(qiáng)海事工作人員“以人為本”的意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，求真務(wù)實(shí)，改進(jìn)作風(fēng)，使“三個(gè)貼近”融入工作，蔚然成風(fēng)。要開(kāi)展好深入“貼近”的思想政治工作，一定要做到有的放矢、針對(duì)性明確，要區(qū)別不同情況，抓住重點(diǎn)、做好工作。比如，今年我們從思想政治工作的不同層次作出了新的嘗試：首先，在全處推行“換位思考”，在每個(gè)海事執(zhí)法者心中打上一個(gè)問(wèn)號(hào)——假如我是船戶，我想對(duì)海事說(shuō)什么？其次，開(kāi)展多次職工合理化建議活動(dòng)，根據(jù)不同對(duì)象提出的不同要求，引導(dǎo)職工們理順與船民之間的關(guān)系，寓管理于服務(wù)之中；在此思想基礎(chǔ)上，及時(shí)推出“十項(xiàng)便民”措施，這不僅是對(duì)船戶的承諾，更是對(duì)海事人員思想上的一種提醒：有諾必踐、使命必達(dá)！第三，是努力提高快速反應(yīng)能力。一年來(lái)，我處12395、110接處警中心日處理水上救助、救援、水上交通事故逾7例，在干線航道我處實(shí)現(xiàn)了半小時(shí)快速處臵的速度，無(wú)數(shù)次防范、化解，消除了危及航道安全、暢通的隱患，切實(shí)保護(hù)了船民生命和財(cái)產(chǎn)的安全。實(shí)踐證明，思想政治工作通過(guò)這一系列步驟的施行，真正起到了釋疑解惑、平衡心理、化解矛盾的教育引導(dǎo)作用，海事人員基本能擺正自己的位臵，努力提高服務(wù)水平，出現(xiàn)了海事人員帶法律法規(guī)下鄉(xiāng)為船民宣傳講解、輔助執(zhí)法人員奮不顧身跳水救人等感人情景。

三、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)思想政治工作的生機(jī)和活力。

創(chuàng)新是思想政治工作的動(dòng)力之源。面對(duì)水運(yùn)市場(chǎng)、航道環(huán)境和管理對(duì)象的日益復(fù)雜化，面對(duì)人們思想活動(dòng)的獨(dú)立性、選擇性和差異性日益增強(qiáng)，面對(duì)中心任務(wù)對(duì)思想政治工作提出的任務(wù)和要求日益艱巨，思想政治工作要提高工作水平，更要在實(shí)踐中與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新。一是創(chuàng)新工作思路。要把握政治思路工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)緊密聯(lián)系、相融相長(zhǎng)的趨勢(shì)，確立政治思想工作虛事實(shí)做，全力為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的思路；要把握當(dāng)前的水上安全形勢(shì)，發(fā)動(dòng)群思群力，促進(jìn)人的全面發(fā)展與海事事業(yè)的健康發(fā)展相互結(jié)合、相互促進(jìn)，解決新問(wèn)題、拓展新思路。正是因?yàn)槲覀兡芗皶r(shí)轉(zhuǎn)換舊觀念、汲取新思路，實(shí)現(xiàn)了海事管理由事后補(bǔ)救型向事先預(yù)控型的轉(zhuǎn)變，推行24小時(shí)巡航制度、完善水上搶險(xiǎn)救助預(yù)警預(yù)案、提高海事基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)代化水平，設(shè)立了蘇西線、蘇瀏線、環(huán)城河等多個(gè)交通管制水域，使轄區(qū)通航狀況發(fā)生了翻天覆地的改變。二是創(chuàng)新工作載體。一年來(lái)，我們圍繞學(xué)習(xí)型單位建設(shè)、行政效能建設(shè)、文明示范窗口建設(shè)等內(nèi)容，創(chuàng)新一批新載體、新陣地，有力地推進(jìn)思想政治工作的健康發(fā)展。如：設(shè)立處長(zhǎng)聯(lián)系信箱，廣開(kāi)言路、下情上達(dá)、強(qiáng)化監(jiān)督；適應(yīng)水上安全監(jiān)管需要，調(diào)整所點(diǎn)分布，對(duì)增設(shè)、新建的所、點(diǎn)堅(jiān)持“建一棟大樓，創(chuàng)一扇窗口”的口號(hào)，通過(guò)完善管理制度、崗位職責(zé)、人員分工，實(shí)行正規(guī)化、軍事化管理，使現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法人員能從思想上高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，從行動(dòng)上嚴(yán)格約束自己。三是創(chuàng)新工作方法。從探索新形勢(shì)下思想政治工作內(nèi)在規(guī)律入手，不斷創(chuàng)新思想政治工作方式，根據(jù)不同對(duì)象，運(yùn)用說(shuō)服教育、典型示范和監(jiān)督引導(dǎo)等方法，增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)效性。說(shuō)服教育是思想政治工作最基本的工作方法，他能及時(shí)傳達(dá)正確有效的思想發(fā)展動(dòng)向、政治理論知識(shí)；而發(fā)生在身邊的人和事能給我們帶來(lái)更大的觸動(dòng)，典型示范的作用是不可估量的，今年，我們?cè)诤Ｊ聢?zhí)法人員中大力宣傳程國(guó)富同志一心為公、身先士卒的精神，在全體機(jī)駕人員中大力宣傳費(fèi)偉元同志無(wú)私奉獻(xiàn)、不畏艱難的精神，在輔助執(zhí)法人員中大力宣傳徐達(dá)義同志好學(xué)敬業(yè)、舍己為人的精神，激發(fā)了全處空前的戰(zhàn)斗力；同時(shí)，監(jiān)督引導(dǎo)工作更不能放松，他是做好思想政治工作的充分保證，為此，我處做出了大膽創(chuàng)新，全力推行“勤績(jī)百分制考核”辦法，針對(duì)性開(kāi)展各類督查工作，每月末根據(jù)出勤、完成任務(wù)、內(nèi)部管理三個(gè)方面對(duì)各科室、所（點(diǎn)）進(jìn)行考核，考核結(jié)果與獎(jiǎng)金掛鉤，使職工們保有良好的工作狀態(tài)，收到了很好成效。

四、強(qiáng)化能力意識(shí)，在超越自我中努力提高工作水平。

打鐵還需自身硬。提高思想政治工作的水平，關(guān)鍵要提高海事執(zhí)法人員、特別是海事干部自身的能力。我們?cè)谒枷胝喂ぷ髦幸恢眻?jiān)持把能力建設(shè)放在重要位臵，把能力作為衡量、檢驗(yàn)海事執(zhí)法人員綜合素質(zhì)的重要標(biāo)準(zhǔn)，特制定了2004年政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃，以集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方法，開(kāi)展“學(xué)習(xí)行政許可法、推進(jìn)依法行政進(jìn)程”、“把公民道德建設(shè)提高到新水平”等政治學(xué)習(xí)活動(dòng)12次；同時(shí)，結(jié)合《行政許可法》、《內(nèi)河安全管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)的實(shí)施，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)事故處理人員進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，還請(qǐng)來(lái)檢察院和水警支隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)傳授知識(shí)，并開(kāi)展了二次別開(kāi)生面的業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽，極大地增強(qiáng)了海事執(zhí)法人員的法制意識(shí)。通過(guò)這一年來(lái)的工作，我認(rèn)為要搞好“能力”建設(shè)，提高思想政治工作水平，就要在以下四個(gè)方面下功夫。一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)能力，海事執(zhí)法人員要勤于學(xué)習(xí)、充實(shí)自我，在學(xué)習(xí)型城市建設(shè)中成為學(xué)習(xí)型人才的表率，加強(qiáng)對(duì)重大理論和黨的方針政策的深入學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對(duì)本單位、本行業(yè)知識(shí)的普及學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)力，做到學(xué)有所成、學(xué)以致用，提高對(duì)思想政治工作內(nèi)容的理解力和貫徹力；二是培養(yǎng)思考能力，要經(jīng)常著眼分析形勢(shì)、進(jìn)行前瞻性思考，把握管理對(duì)象需求變化的 特點(diǎn)，思考應(yīng)對(duì)的辦法和措施；三是要增強(qiáng)調(diào)研能力，經(jīng)常深入實(shí)際、深入生活，多研究工作對(duì)象的變化，多研究船民需求的趨勢(shì)，增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。四是增強(qiáng)組織能力，在工作和活動(dòng)中，善于統(tǒng)籌兼顧，調(diào)動(dòng)內(nèi)外一切積極因素，善于溝通、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，在批評(píng)與自我批評(píng)中提高思想政治工作的整體水平。

總之，重視和發(fā)揮“四種意識(shí)”在思想政治工作中的作用，是加強(qiáng)和改進(jìn)海事思想政治工作的應(yīng)有之義。我們應(yīng)當(dāng)繼續(xù)認(rèn)真總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，關(guān)注實(shí)踐發(fā)展，深入進(jìn)行思考，努力回答和解決好海事思想政治工作這個(gè)重大課題。

第五篇：淺談新形勢(shì)下醫(yī)院思想政治工作的創(chuàng)新

淺談新形勢(shì)下醫(yī)院思想政治工作的創(chuàng)新

濉溪縣中醫(yī)醫(yī)院 孫玲

醫(yī)院是知識(shí)分子高度密集的地方，人員文化層次較高，參與意識(shí)和接受能力較強(qiáng)，這給醫(yī)院思想政治工作提出了更高的要求。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和改革開(kāi)放的歷史條件下，醫(yī)院思想政治工作在“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀的指引下，我們既要繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，更要面對(duì)新時(shí)代，開(kāi)拓新思路，尋求新載體，以嶄新的面貌和姿態(tài)，增強(qiáng)創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)。

一、在新的形勢(shì)下，站在深化改革，提高競(jìng)爭(zhēng)力的高度，充分認(rèn)識(shí)做好醫(yī)院職工思想政治工作的重要性。

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展及醫(yī)院內(nèi)部管理體制改革的推進(jìn)，引起了人們的思想觀念、道德觀念、價(jià)值觀念的深刻變化，這些變化的主流是健康進(jìn)步的，但也有一些是消極的。加之醫(yī)院人事制度、分配制度及后勤社會(huì)化的一系列改革，引發(fā)的利益沖突相對(duì)集中和增多，職工各種思想矛盾、心理壓力和思想問(wèn)題顯現(xiàn)得比較突出。目前職工中反映出的思想問(wèn)題主要是：

1.一些醫(yī)務(wù)人員價(jià)值取向產(chǎn)生偏移，滋長(zhǎng)了拜金主義、享樂(lè)主義、個(gè)人主義等不健康思想。

2.對(duì)自身的主人翁地位認(rèn)識(shí)不足。認(rèn)為醫(yī)院發(fā)展和對(duì)外競(jìng)爭(zhēng)只是少部分管理者的事，做一天和尚撞一天鐘，碌碌無(wú)為，不求進(jìn)取。

3.對(duì)醫(yī)院內(nèi)部管理體制改革不理解，有抱怨和畏難情緒。一些人干慣了安定舒適、沒(méi)有壓力的工作，不愿從事苦、臟、累、險(xiǎn)的工作，其價(jià)值觀與醫(yī)院發(fā)展要求相左。

這些矛盾和思想問(wèn)題若不認(rèn)真抓緊解決，不僅嚴(yán)重影響職工隊(duì)伍整體積極性的調(diào)動(dòng)，同時(shí)對(duì)醫(yī)院改革、發(fā)展和穩(wěn)定都是很不利的。因此，深入做好醫(yī)院職工思想政治工作，化解職工中存在的思想矛盾和思想問(wèn)題，既是醫(yī)院管理者對(duì)職工政治思想上的關(guān)心，更是黨、政、工、團(tuán)工作者服從和服務(wù)于醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)。

二、在新的形勢(shì)下，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況，努力建立適應(yīng)形勢(shì)要求的思想政治工作新機(jī)制。

1.建立齊抓共管的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。要建立起一個(gè)以黨組織為領(lǐng)導(dǎo)、專兼職政工干部為基礎(chǔ)的思想政治工作新體系，形成黨政工團(tuán)齊抓共管、多管齊下的立體式的組織領(lǐng)導(dǎo)體制。同時(shí)，應(yīng)從醫(yī)院的實(shí)際出發(fā)，試行黨政干部一肩挑、雙向兼職和同職合并的模式。

2.建立較為完善的參與經(jīng)濟(jì)工作的機(jī)制。要進(jìn)一步規(guī)范參與經(jīng)濟(jì)工作的內(nèi)容、范圍和途徑，把參與貫穿于醫(yī)院決策

醞釀、形成和實(shí)施的全過(guò)程，把參與作用體現(xiàn)于醫(yī)院中心工作的全過(guò)程，中心工作轉(zhuǎn)到哪里，思想政治工作就跟到哪里，并逐步形成一套較為完善的具有可操作性的參與經(jīng)濟(jì)工作的制度體系。

3.建立內(nèi)容豐富的思想教育機(jī)制。要從超前引導(dǎo)機(jī)制做起，對(duì)職工思想熱點(diǎn)難點(diǎn)進(jìn)行調(diào)查分析，實(shí)現(xiàn)在思想教育上由滯后向超前轉(zhuǎn)變，變被動(dòng)教育為主動(dòng)工作。

4.建立科學(xué)有效的工作責(zé)任機(jī)制。要像落實(shí)醫(yī)療安全責(zé)任制那樣，完善和落實(shí)思想政治工作責(zé)任制，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，分片包干，責(zé)任到人，要通過(guò)必要的信息傳遞網(wǎng)絡(luò)及時(shí)把握職工的思想狀況，建立起經(jīng)常性的分析研究制度，健全必要的監(jiān)督約束機(jī)制，明確黨政工團(tuán)在思想政治工作中的責(zé)任，使教育人的工作實(shí)現(xiàn)“縱向到底，橫向到邊”，真正落到實(shí)處。

5.建立起規(guī)范有序的管理機(jī)制。要保障思想政治工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，必須在完善管理機(jī)制上下功夫。形成一套科學(xué)的干部管理、組織管理、宣傳管理、文化管理的制度和體系，強(qiáng)化基礎(chǔ)管理和制度化管理，使思想政治工作納入規(guī)范化、制度化的軌道。要變靜態(tài)管理為動(dòng)態(tài)管理，根據(jù)不斷變化的環(huán)境及時(shí)調(diào)整工作部署。

三、在新形勢(shì)下，抓住機(jī)遇；以創(chuàng)新的精神，積極探索醫(yī)院思想政治工作的創(chuàng)新走勢(shì)。

1.思路創(chuàng)新——由被動(dòng)向主動(dòng)轉(zhuǎn)變。思路是行動(dòng)的先導(dǎo)。必須沖破思想“禁區(qū)”，倡導(dǎo)創(chuàng)造性思維，實(shí)現(xiàn)思想再解放、觀念再更新、思路再突破。要從“等布置、等指令”轉(zhuǎn)變?yōu)閺膶?shí)際出發(fā)，把握工作的主動(dòng)權(quán)。要根據(jù)醫(yī)院和職工的實(shí)際需要確定思想政治工作的思路，力求工作上有獨(dú)創(chuàng)性、超常性、開(kāi)放性，使思想政治工作不斷適應(yīng)環(huán)境變化的需要。

2.內(nèi)容創(chuàng)新一一由單一性的思想教育向提高隊(duì)伍整體素質(zhì)轉(zhuǎn)變。醫(yī)療、教學(xué)、科研工作是醫(yī)院的中心工作。醫(yī)院思想政治工作只有圍繞中心工作進(jìn)行，將其作為自己的主戰(zhàn)場(chǎng)，才能發(fā)揮其應(yīng)有的作用。因此，要適應(yīng)中心工作的需要，關(guān)鍵要選準(zhǔn)“結(jié)合點(diǎn)”，把思想政治工作與醫(yī)院的醫(yī)療生產(chǎn)、內(nèi)部改革、機(jī)制轉(zhuǎn)換等工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)持與醫(yī)院各個(gè)方面工作整體配合，形成綜合效應(yīng)。尤其要與醫(yī)院管理相結(jié)合，把剛性約束與柔性導(dǎo)向有機(jī)結(jié)合起來(lái)，使職工在“情”的激勵(lì)之下愛(ài)崗敬業(yè)，在“法”的約束下努力工作。同時(shí)，要拓展教育內(nèi)容，在開(kāi)展思想政治工作的同時(shí)，結(jié)合醫(yī)院和職工的實(shí)際，有針對(duì)性地實(shí)施文化技術(shù)等教育，以提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

3.形式創(chuàng)新一一由集中、統(tǒng)一、大型的活動(dòng)形式向小型、靈活、多樣的方式轉(zhuǎn)變。運(yùn)用現(xiàn)代科技為我們提供的手段，借鑒相關(guān)科學(xué)的成果，使思想政治工作從統(tǒng)一教育向?qū)哟谓?/p>

育轉(zhuǎn)變，從單向灌輸向自我教育轉(zhuǎn)變，從被動(dòng)應(yīng)付向超前預(yù)防轉(zhuǎn)變，從單純說(shuō)理向結(jié)合解決實(shí)際問(wèn)題轉(zhuǎn)變。針對(duì)八小時(shí)內(nèi)外的不同特點(diǎn)，用不同方式來(lái)開(kāi)展工作，主要是通過(guò)各種離思想性、知識(shí)性、趣味性和娛樂(lè)性為一體的活動(dòng)，利用多種手段、多種形式、多種場(chǎng)合開(kāi)展思想政治工作。

4.載體創(chuàng)新——把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)同醫(yī)院文化活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。醫(yī)院文化是新時(shí)期思想政治工作的新載體，醫(yī)院文化以共同的價(jià)值觀為核心，通過(guò)醫(yī)院精神、塑造醫(yī)院形象、創(chuàng)建名牌產(chǎn)品、加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，將教育培訓(xùn)、人才培養(yǎng)、創(chuàng)造良好的人文環(huán)境等工作連接起來(lái)，使職工在濃郁的文化氛圍中得到心靈的陶冶。

5.考核方法創(chuàng)新——由考核自身活動(dòng)數(shù)量和形式向科學(xué)、全面、定量和定性相結(jié)合的考核方法轉(zhuǎn)變。在考核中，既要把經(jīng)濟(jì)效益和生產(chǎn)情況作為衡量思想政治工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，又不能作為唯一標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)采用科學(xué)的、客觀的、合理的方法對(duì)兩個(gè)文明建設(shè)的情況進(jìn)行綜合性考核，這樣才能真實(shí)而系統(tǒng)地反映思想政治工作的實(shí)際效果。

隨著創(chuàng)新的不斷進(jìn)行，創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，我們要在思想政治工作的實(shí)踐中不斷進(jìn)行創(chuàng)新的探索，以推進(jìn)醫(yī)院思想政治工作的可持續(xù)性發(fā)展。