第一篇：阿尕爾森鄉(xiāng)衛(wèi)生院2011年工作匯報

阿尕爾森鄉(xiāng)衛(wèi)生院2011年工作匯報 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先我代表衛(wèi)生院對來我院檢查指導(dǎo)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎。下面就我院衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀向大家做一簡要匯報。2011年我鄉(xiāng)衛(wèi)生院在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)人民政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹上級工作精神，積極進取，努力奮斗，團結(jié)一致，按照年初制定的工作計劃認(rèn)真落實，各項工作發(fā)展勢頭良好，現(xiàn)將我鄉(xiāng)2011年衛(wèi)生工作完成情況總結(jié)匯報如下：

一、職工的思想政治教育工作：

職工的政治思想素質(zhì)的好壞直接關(guān)系到衛(wèi)生院醫(yī)療服務(wù)各項工作的整體形象。為此，我院加強職工政治思想素質(zhì)教育，創(chuàng)建高尚文明的衛(wèi)生技術(shù)隊伍是現(xiàn)今醫(yī)療改革的需要，因此加強職工思想素質(zhì)教育從以下幾個方面著手：

1、制定嚴(yán)格的制度，以制度來管制人，不管領(lǐng)導(dǎo)還是職工都一視同仁，制度與量化分及工資掛鉤，違者嚴(yán)懲不怠。

2、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，杜絕行業(yè)不正之風(fēng)。

3、加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，半年來我院派出兩名職工到上級醫(yī)療部門進修學(xué)習(xí)，以提高我院的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

4、加強法制教育和警示教育，提高職工的緊迫感和責(zé)任感，年初和職工鑒定責(zé)任書，細(xì)化工作內(nèi)容，把責(zé)任落實到人，提創(chuàng)愛崗敬業(yè)精神。

二、農(nóng)村三級網(wǎng)底建設(shè)：

我鄉(xiāng)的三級衛(wèi)生網(wǎng)底非常薄弱，今年在“衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展年”的推動下。我鄉(xiāng)在四村建成一個基本合格衛(wèi)生室。

三、預(yù)防保健工作：

（一）、計劃免疫工作：

我鄉(xiāng)以村為單位進行定點安全接種，共開展冷鏈運轉(zhuǎn)6次，計劃免疫任務(wù)保質(zhì)保量完成?！拔迕纭苯臃N成果為：麻苗累計應(yīng)種93人次，實種91人次，接種率97.85 %；卡介苗累計應(yīng)種124人次，實種117人次，接種率94.35 %；脊髓灰質(zhì)炎糖丸累計應(yīng)種299人次，實種287人次，接種率95.99%；百白破三聯(lián)累計應(yīng)種274人次，實種264人次，接種率96.35 %；乙型肝炎疫苗累計應(yīng)種289針次，實種281針次，接種率97.23%，首針及時接種43人次，首針及時接種率34.13 %；V—A補充累計應(yīng)服289人次，實服286人次，服藥率98.96 %；脊髓灰質(zhì)炎糖丸加強應(yīng)服110人次，實服110人次，接種率100%；百白破加強應(yīng)種88人次，實種88人次，接種率100%；麻苗復(fù)種應(yīng)種122人次，實種122人次，接種率100 %；

（二）、婦幼保健工作：

1、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作：

按縣級工作安排要求，我院對598名孕產(chǎn)婦進行建卡管理，加強孕期保健工作，進行高危篩查23人次。發(fā)現(xiàn)高危孕產(chǎn)婦15人。

2、貧困孕產(chǎn)婦救助工作：

今年我鄉(xiāng)有41位住院分娩的孕產(chǎn)婦，其中對41位進行了貧困救助，每人得到救助金100~200元。

3、兒童系統(tǒng)管理工作：

今年我院對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)0—6歲兒童進行了系統(tǒng)管理1687人，系

統(tǒng)管理率40%，同時進行營養(yǎng)評價，并有針對性的營養(yǎng)干預(yù)。

4、孕產(chǎn)婦住院分娩工作：

大力宣傳住院分娩的好處和貧困孕產(chǎn)婦救助政策，進村入戶動員孕產(chǎn)婦住院分娩，我鄉(xiāng)有新出生兒童595人，其中住院分娩541人（2011年01月01日至10月28日止）。住院分娩率87.96%。

（三）、艾滋病防治：

加強了主動偵察力度，今年我鄉(xiāng)內(nèi)未發(fā)現(xiàn)陽性病倒，共完成任務(wù)血檢614張，完成了全年任務(wù)556張的110.43 %，并能及時編報血檢報表。

（四）、結(jié)核病控制工作：

借結(jié)核病控制項目契機，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)做好結(jié)核病人的調(diào)查管理工作，做好疑似病人痰檢及轉(zhuǎn)診工作，我院共向縣疾控中心轉(zhuǎn)診結(jié)核凝似病倒7人，其中有4例痰檢陽性病例，已得到免費藥物治療。

（五）、慢性病和地方病防治工作：

大力宣傳慢性病和地方病的危害及防治措施，刊出4期關(guān)于慢性病和地方病健康教育期刊。使廣大人民群眾了解慢性病和地方病的危害性及應(yīng)對措施。

（六）、傳染病防治工作：

1、疫情管理工作：

根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》及疫情管理制度等法律法規(guī)相關(guān)條款規(guī)定。我院已建立了網(wǎng)絡(luò)疫情直報系統(tǒng)，并指定專人負(fù)責(zé)。我院共發(fā)現(xiàn)乙類傳染病13例，上報13例，沒有出現(xiàn)瞞報漏報現(xiàn)象。

2、急性傳染病防治工作：

以艾滋病、包蟲病、甲流、SARS、AFP、麻疹、新生兒破傷風(fēng)等法定傳染病為重點進行監(jiān)測。實行零病例報告制度。開設(shè)呼吸道傳染病門診，4月16日~10月31日開設(shè)腸道傳染病門診。加強主動偵察力度，共下村巡回144次，沒有發(fā)現(xiàn)傳染病爆發(fā)流行。

四、衛(wèi)生監(jiān)督工作：

1、配合縣衛(wèi)生監(jiān)督所搞好轄區(qū)內(nèi)食品從業(yè)人員和飲水從業(yè)人員的健康體檢工作，我院對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)14名從業(yè)人員進行健康體檢，對經(jīng)營攤點進行2次食品衛(wèi)生檢查，沒有發(fā)現(xiàn)偽劣假冒及過期食品。

五、健康教育工作：

成立了以鄉(xiāng)人民政府分管領(lǐng)導(dǎo)為組長的《阿尕爾森鄉(xiāng)鄉(xiāng)健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組》，工作小組下設(shè)辦公室，由鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長親任辦公室主任，副院長負(fù)責(zé)處理辦公室日常事務(wù)，具體安排健康教育工作。半年來我衛(wèi)生院繼續(xù)設(shè)立健康教育宣傳欄，刊出12期健康教育內(nèi)容，積極開展健康教育活動，發(fā)放健康教育宣傳單120張，畫報24張。全鄉(xiāng)各中、小學(xué)校均開展健康教育課。每所中小學(xué)均指定一位老師負(fù)責(zé)健康教育工作。大大提高了我鄉(xiāng)的健康知識知曉率。

六、聯(lián)合國——兒童基金會農(nóng)村初級衛(wèi)生保健項目工作：聯(lián)合國——兒童基金會農(nóng)村初級衛(wèi)生保健項目工作的實施，要緊緊圍繞“關(guān)愛兒童”、“母嬰安全”、“合理醫(yī)藥”這三大主題進行。半年來我院進行鄉(xiāng)、村兩級衛(wèi)生人員培訓(xùn)6次，累計參會人員123人次，對全鄉(xiāng)9個衛(wèi)生室進行督導(dǎo)36次，從而使我鄉(xiāng)的農(nóng)村初保項目開展順利進行。

七、愛國衛(wèi)生運動工作：

在“衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展年”的推動下，我鄉(xiāng)的愛衛(wèi)工作開展勢頭良好，在鄉(xiāng)黨委的高度重視下，召開全鄉(xiāng)動員大會，成立了愛衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并與各村、各單位鑒定目標(biāo)責(zé)任狀，組織人員下村寫宣傳標(biāo)語，做到每村至少有2—3條永久性宣傳標(biāo)語，使人民群眾了解到衛(wèi)生工作的重要性。

八、存在的問題和不足：

（一）鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)人員嚴(yán)重缺乏，出現(xiàn)人才斷檔。鄉(xiāng)衛(wèi)生院多年來邊進邊出，許多工作人員有很多業(yè)務(wù)骨干到了縣醫(yī)院、計生、婦幼保健院等部門發(fā)展，現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院存在醫(yī)療衛(wèi)生人員嚴(yán)重缺乏和斷檔的局面。

（二）防保、婦幼、村衛(wèi)生室隊伍人員少，經(jīng)費不足。三鄉(xiāng)地域廣闊、人口眾多、居住不集中，牧區(qū)一代交通不便，人員經(jīng)費不足嚴(yán)重制約防保工作的開展。

（三）由于衛(wèi)生院對各村醫(yī)生沒有絕對的管理權(quán)，沒有資金的投入，鄉(xiāng)村一體化的工作很難開展。

回顧一年的工作，我院在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在我院全體職工的共同努力下。我們?nèi)〉昧艘恍┏煽兒徒?jīng)驗。但是，我們清楚地認(rèn)識到我們與其他先進的鄉(xiāng)鎮(zhèn)還有一定差距，相信在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院將繼續(xù)深化改革，努力向一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)靠攏，為發(fā)展我鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)努力奮進。

第二篇：阿尕爾森鄉(xiāng)文化體育站目標(biāo)管理責(zé)任書

阿尕爾森鄉(xiāng)文化體育站目標(biāo)管理責(zé)任書

2011年,為進一步貫徹落實黨的十七大精神,進一步加強我鄉(xiāng)文化站(室)宣傳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),規(guī)范文化站(室)工作和管理程序,提高為農(nóng)村提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的社會及經(jīng)濟效益,繁榮和豐富農(nóng)牧區(qū)文化體育生活,加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐,特制定2011文化站工作管理責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)（20分）

1、各村依照本單位實際，將文體工作分解量化，職責(zé)到位，與各文化體育室簽定目標(biāo)管理責(zé)任書，4分；未簽定責(zé)任書扣4分。

2、各村制定文化室有關(guān)建設(shè)落實方案，4分；無方案扣3分。

3、文化室負(fù)責(zé)人經(jīng)村委會與鄉(xiāng)黨委協(xié)商任命，4分‘無正式任命書者扣4分。

4、有計劃、半年及工作總結(jié)、文體活動信息、簡報，并報鄉(xiāng)文化站，每季度信息或簡報上報不少于2分，兩次4分；少一項扣1分。

5、村黨支部、村委會專題研究文化體育工作會議每年不少于兩次，4分；少一次扣2分。

二、工作實際（40分）

1、每季度文化室舉辦陣地活動兩項，4分；少一次扣2分。

2、每季度文化室群眾性文化活動兩次，5分；少一次扣4分。

3、參與組織舉辦文化科普活動4次以上，5分；少一次扣2分。

4、建立業(yè)余文藝骨干隊伍，并建立文藝檔案，3分；少一項扣2分。

5、進行文物保護宣傳和協(xié)助文化市場管理，3分；文物遭破壞者扣2分。

6、搜集民間文體遺產(chǎn)檔案齊全，分類明確，5分；檔案不規(guī)范扣2分。

7、文化體育檔案齊全，分類明確，5分；檔案不規(guī)范扣2分。

8、年下文化室輔導(dǎo)不少于4次，5分；少一次扣2分。

9、文化室內(nèi)部制度健全，崗位責(zé)任明確，5分；無管理制度扣2分。

三、陣地建設(shè)（40分）

1、文化陣地建設(shè)納入村總體規(guī)劃，并得到實施，2分；不納入總體規(guī)劃扣2分。

2、本文化室面積不少于200平方米，5分；達不到扣3分。

3、固定資產(chǎn)在一萬元以上（房屋除外），3分；達不到扣1分。

4、有電視、照相機、錄音機、放像機或VCD，4分；少一項1分。

5、體育機械不少于五種，2分；達不到扣2分。

6、體育場地不少于兩種，4分；達不到扣2分。

7、每年購圖書不少于500元，4分；達不到扣2分。

8、年訂報刊、雜志不少于5種，3分；達不到扣1分。

9、文化室藏書不少于2000冊，4分；達不到扣1分。

10、年辦公室經(jīng)費不少于2000元，2分；達不到扣1分。

11、各村根據(jù)實際陣地建設(shè)計劃納入本村總體規(guī)劃，并加以實施，5分；無規(guī)劃不實施扣5分。

此責(zé)任書實行百分制，年初簽定年終統(tǒng)一檢查，并不定期督查，希望各村認(rèn)真組織實施各項目標(biāo)措施，做到責(zé)任到人、措施到位，貫徹落實中央關(guān)于“精神文化重在建設(shè)”、“把精神文化建設(shè)落實到基層”的指導(dǎo)方針，充分發(fā)揮基層文化室的職能作用。切實加強鄉(xiāng)村文化體育建設(shè)。驗收分優(yōu)秀、良好、一般、差四個等級評定。

90分以上“優(yōu)秀”；81—90分為“良好”71—80分為“一般”70分以下“差”

年終把驗收結(jié)果納入鄉(xiāng)精神文明建設(shè)驗收工作之中，對優(yōu)秀單位進行表彰，對70分以下者予以通報批評。阿尕爾森鄉(xiāng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽名： 阿尕爾森鄉(xiāng)文化站站長簽名： 各黨支部書記簽名： 2011年1月

第三篇：阿尕爾森鄉(xiāng)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)骨干赴張家港學(xué)習(xí)報告

2012年4月份阿尕爾森鄉(xiāng)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)骨干赴張家港

考察學(xué)習(xí)報告

阿西木

此次學(xué)習(xí)考察收獲很大，學(xué)習(xí)考察期間，所到之處，無不感受到當(dāng)?shù)赜縿又l(fā)展的熱潮，他們思想解放程度之高、經(jīng)濟發(fā)展勢頭之猛、改革開放力度之大，令人震撼，發(fā)人深省。概括起來，主要有以下幾個感受：

1、調(diào)整農(nóng)村衛(wèi)生機構(gòu)布局。打破“一村一室”的傳統(tǒng)格局，對原有鄉(xiāng)、村衛(wèi)生資源重新進行合理配置，均衡設(shè)置在農(nóng)村人口相對集中地區(qū)，服務(wù)站受鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（以下簡稱衛(wèi)生院）領(lǐng)導(dǎo)，承擔(dān)對農(nóng)民的健康教育、疾病控制、婦幼保健、常見疾病和損傷的治療、康復(fù)等工作。

2、改革用人制度。由衛(wèi)生院擇優(yōu)錄用、統(tǒng)一調(diào)配進入服務(wù)站的人員，并實行全員聘任制和末位待崗制。

3、加強市、鄉(xiāng)、村三級衛(wèi)生機構(gòu)間的縱向合作。對鄉(xiāng)、村衛(wèi)生機構(gòu)實施衛(wèi)生服務(wù)一體化管理，實行對口幫扶、以強帶弱、強弱聯(lián)合。衛(wèi)生院還拿出部分資金，為服務(wù)站統(tǒng)一采購藥品和一次性注射器等，對服務(wù)站資金給予支持。在政府的組織下，服務(wù)站每月提取毛收入7%的資金，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配套相應(yīng)資金，作為農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展基金，主要用于服務(wù)站的設(shè)備購置以及農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)監(jiān)督、管理和人員培訓(xùn)等。

4、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念和服務(wù)模式。服務(wù)站按照立足社區(qū)、服務(wù)農(nóng)民、滿足需求、強化管理的基本要求，開展入戶調(diào)查，為農(nóng)民建立健康檔案；

實行家庭訪視制度，對老年人、慢性病患者定期訪視，對孕產(chǎn)婦、雙向轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)回的患者和臨終病人隨時訪視，實行全天侯待診、電話叫診和巡診，及時對患者進行診斷與治療；開展雙向轉(zhuǎn)診服務(wù)，服務(wù)站及時將其不能診斷與治療的患者轉(zhuǎn)到衛(wèi)生院，患者病情好轉(zhuǎn)后轉(zhuǎn)回服務(wù)站繼續(xù)進行治療，衛(wèi)生院從醫(yī)療收入中給予服務(wù)站一定比例的提成費，真正做到便民利民。

我院今后的發(fā)展思路是：

1、進一步加強村衛(wèi)生室建設(shè)，提升服務(wù)水平。我鄉(xiāng)村級衛(wèi)生所建設(shè)還比較薄弱，基礎(chǔ)設(shè)施相對落后，特別是部分村所極其簡陋以及管理不到位的問題較為嚴(yán)重，因此我們要以“新農(nóng)合”“公衛(wèi)項目服務(wù)”為契機，大力破解資金難題，積極爭取國家投入，著力完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，形成以鄉(xiāng)衛(wèi)生院為骨干，以村衛(wèi)生所為基點的衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，2012年力爭20%的村實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生所。另外，要采取例會、培訓(xùn)、督查等多種形式強化對村衛(wèi)生所和村醫(yī)生的業(yè)務(wù)管理和技術(shù)指導(dǎo)，提高村醫(yī)的業(yè)務(wù)水平。

2、進一步加強人才興院戰(zhàn)略，不斷提高衛(wèi)技人員素質(zhì)能力。2012年，我院一方面制訂完善進修深造制度，加強與牽手醫(yī)院的技術(shù)，有計劃的定期公派進修，鼓勵開展適宜新技術(shù)，拓寬醫(yī)療領(lǐng)域，增加公益效益；另一方面要加強院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)質(zhì)量管理，深入開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，不斷提升職工技能水平；第三是積極探索高層次人才的引進工作，吸引縣醫(yī)院專家來我院坐診，提高衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量。

3、進一步加強醫(yī)療、護理和醫(yī)技質(zhì)量治理。一是要進一步加強醫(yī)院

內(nèi)部管理，打造一流衛(wèi)生團隊，狠抓醫(yī)療質(zhì)量和公共衛(wèi)生核心制度落實，加強醫(yī)院內(nèi)部管理效能建設(shè)，深入開展醫(yī)療安全質(zhì)量管理。二是進一步強化護理隊伍建設(shè)，規(guī)范各種護理文書，嚴(yán)格遵守護理操作規(guī)程，嚴(yán)懲護理差錯，竭力避免因護理失誤引起的醫(yī)療糾紛。三是加強醫(yī)技質(zhì)量治理建設(shè)，提高醫(yī)院整體診療水平，樹立醫(yī)院良好形象；利用現(xiàn)有設(shè)備，充分發(fā)揮使用價值。四是建立健全質(zhì)控職能，不但完善質(zhì)量控制體系，細(xì)化質(zhì)量控制方案與質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，實行質(zhì)量與效益掛鉤的治理模式，達到基本診療更加完善；急救轉(zhuǎn)診能力更加明顯；人員素質(zhì)顯著提高；服務(wù)能力不斷提升，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)不斷改善；管理體制和運行機制科學(xué)高效，基本滿足農(nóng)村居民基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。

4、進一步加強基本醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。一是要始終堅持以人為本，樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念，把社會效益放在第一位，轉(zhuǎn)變服務(wù)模式，由以往坐診服務(wù)變深入村戶、家庭提供基本醫(yī)療服務(wù)，使農(nóng)村居民一般常見病、多發(fā)病得到就近治療，有效控制醫(yī)藥費用增長，減輕群眾醫(yī)藥費用負(fù)擔(dān)，努力解決農(nóng)民“看病難”、“看病貴”的問題。二是嚴(yán)格執(zhí)行基本用藥目錄和診療目錄，不得使用目錄外藥品和診療項目，做到合理用藥、合理檢查、合理收費，為農(nóng)村居民提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。三是進一步加強縣、鄉(xiāng)兩級暢通、高效的急診救治“綠色通道”，及時救治病人，適時轉(zhuǎn)診急危重癥患者，增強孕產(chǎn)婦難產(chǎn)應(yīng)急處理和緊急轉(zhuǎn)送能力。

總之，我們決心在縣委、政府、衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，明確工作目標(biāo)，扎扎實實工作，把我院衛(wèi)生工作推上一個更高的臺階。

阿尕爾森鄉(xiāng)衛(wèi)生院2012—4—20

第四篇：阿尕爾森鄉(xiāng)中學(xué)德育工作表彰獎勵制度1

阿尕爾森鄉(xiāng)中學(xué)德育工作表彰獎勵制度

一、目的為了更好地發(fā)揮全員育人的作用，充分調(diào)動班主任工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，促進德育管理工作的制度化、規(guī)范化，使學(xué)校德育工作邁上一個新臺階，特制定本辦法以褒優(yōu)獎先。

二、表彰獎勵辦法：

（一）班主任

1、建立由校領(lǐng)導(dǎo)、政教處、值周教師、評委小組、團干部組成的考核小組，負(fù)責(zé)考核評分。

2、依照《阿尕爾森鄉(xiāng)中學(xué)班主任月考核細(xì)則》，根據(jù)日常工作檢查和當(dāng)月學(xué)校開展的各項活動檢查、抽查記錄，逐項對照給予考核評分。得出總成績?yōu)樵驴荚u成績。

3、各項活動同年級的班級進行評比，每次評比成績同年級從高到低取前三名，依次定級為一等獎、二等獎、三等獎，對獲得前三名的班主任在學(xué)期末的班主任考核分上加分。

4、考核分每月考評和學(xué)期總評兩種。每月考評累計為學(xué)期總評成績，被評為優(yōu)秀班集體。學(xué)校在下學(xué)期“優(yōu)秀學(xué)生表彰上大會”上對同年級學(xué)期評比前兩名進行獎勵。

（二）其他教師

依參加各級各類德育活動的成績?yōu)闇?zhǔn)進行評定。

（三）學(xué)生

1、分設(shè)“優(yōu)秀學(xué)生”、“民族團結(jié)先進個人”、“優(yōu)秀學(xué)生會干部”、“熱愛

班集體先進個人”、“優(yōu)秀團員”每班共五名進行獎勵。

2、在學(xué)校組織的各類活動中，如“紀(jì)念12.9歌詠比賽”、“春季校運會”、“拔河比賽”等取成績優(yōu)秀的設(shè)一等獎、二等獎、三等獎進行物質(zhì)獎勵。

三、本表彰辦法自制定起實施。

鞏留縣阿尕爾森鄉(xiāng)中學(xué)

2008年8月

第五篇：阿尕爾森鄉(xiāng)中學(xué)德育常規(guī)管理制度1

阿尕爾森鄉(xiāng)中學(xué)德育常規(guī)管理制度

1、認(rèn)真貫徹落實中共中央關(guān)于《愛國主義教育實施綱要》、《中共中央關(guān)于進一步加強和改進學(xué)校德育工作實施意見》。

2、學(xué)校德育工作做到每學(xué)期有目標(biāo)、有計劃，做到月有重點，周有安排。

3、各班主任要根據(jù)學(xué)校和政教處計劃認(rèn)真制訂班隊活動，計劃和班隊活動方案。積極開展形式多樣的班隊活動寓教于活動中，使班隊活動收到應(yīng)有的效果。

4、由政教處負(fù)責(zé)建立學(xué)生干部培訓(xùn)，學(xué)習(xí)教育制度：

（1）分期學(xué)習(xí)《章程》、《未成年人保護法》等；

（2）每學(xué)期初組織班隊干部上崗培訓(xùn)，每月安排一次工作匯報和部署；

（3）每學(xué)年分別舉辦一次法制教育，衛(wèi)生保健教育，國防科技教育，交通安全教育等專題報告。

5、開展德育基地實踐等教育活動：

（1）每年暑假或春秋兩季至少組織一次德育基地訓(xùn)練、參觀、考察、學(xué)習(xí)等實踐活動；

（2）每學(xué)年至少有一次參加家鄉(xiāng)建設(shè)義務(wù)勞動和公益勞動；

（3）平時做好墻報、黑板報的定期刊出。

6、班主任負(fù)責(zé)班級德育工作，應(yīng)與學(xué)校、任課教師密切配合共同研究，認(rèn)真抓好德育工作：

（1）每學(xué)期至少召開一次家長會或家長座談會；

（2）每學(xué)年對每個學(xué)生至少有一次家訪（做好家訪記錄）；

（3）每學(xué)期末向?qū)W校交一份班級德育工作總結(jié)；

7、認(rèn)真上好思想品德課。品德課教師要聯(lián)系學(xué)生實際備好課，上好課，做到有輔導(dǎo)，有實踐要求，有檢查。

8、學(xué)校各教師要根據(jù)學(xué)科教材的特點，充分發(fā)揮課文內(nèi)在思想性，寓教于學(xué)。

鞏留縣阿尕爾森鄉(xiāng)中學(xué) 2008年8月