第一篇:二00五年縣郵政局速遞公司工作匯報(bào)
~年,縣郵政局速遞公司在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,直面市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),深化速遞專業(yè)化經(jīng)營(yíng)工作,加快了向細(xì)分市嘗分類營(yíng)銷、差異管理的轉(zhuǎn)變,經(jīng)濟(jì)效益得到穩(wěn)步提高,各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)完成得較好。今年累計(jì)完成速遞業(yè)務(wù)收入66萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)42.86%。其中~年新增集團(tuán)禮儀800戶,增加銀行票據(jù)收入10萬(wàn)元。sO100
一、提高思想認(rèn)識(shí),直面競(jìng)爭(zhēng),各個(gè)擊破。
我縣是江蘇經(jīng)濟(jì)“洼地”,地方經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后,人們對(duì)速遞業(yè)務(wù),特別是近年來(lái)開發(fā)出來(lái)的新型高效業(yè)務(wù),需求的欲望不高,消費(fèi)的欲望不強(qiáng),可拓展的特快市場(chǎng)資源有限,但是競(jìng)爭(zhēng)很激烈。由于申通快遞等私營(yíng)公司、“黑公司”的不規(guī)范競(jìng)爭(zhēng)和擴(kuò)張,使原本有限的市場(chǎng)逐步被蠶食,這就使我局速遞業(yè)務(wù)的發(fā)展處于被動(dòng)狀態(tài)。我局要想在速遞業(yè)務(wù)有所發(fā)展,有所突破,必須打破傳統(tǒng)的觀念,提高思想認(rèn)識(shí),依靠自身的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)、信譽(yù)優(yōu)勢(shì),加大宣傳營(yíng)銷力度。
今年我公司積極開展“人均跑百戶”活動(dòng),組織對(duì)全縣規(guī)模性企業(yè)進(jìn)行調(diào)查走訪宣傳工作,營(yíng)銷人員堅(jiān)強(qiáng)了速遞新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),熟練掌握了“次晨達(dá)”、“全夜行”、“卡哈拉”等速遞新業(yè)務(wù)的特點(diǎn)和具體操作方法。根據(jù)企業(yè)用郵情況,積極采取營(yíng)銷措施,對(duì)有潛力的客戶逐個(gè)上門,從客戶最敏感的時(shí)限和價(jià)格兩個(gè)方面,著力宣傳郵政EMS的優(yōu)勢(shì),通過(guò)有針對(duì)性的宣傳,打動(dòng)了一部分客戶,讓流失的客戶又回到郵政EMS這邊來(lái)。
二、增強(qiáng)發(fā)展意識(shí),完善機(jī)制,激發(fā)活力。
隨著速遞業(yè)務(wù)市場(chǎng)日益競(jìng)爭(zhēng)激烈,社會(huì)快遞公司優(yōu)勢(shì)凸顯,我們郵政EMS如何搶得一大塊市場(chǎng)份額呢?一是全員發(fā)動(dòng),尋找突破。營(yíng)銷工作無(wú)處不在,公司經(jīng)理、營(yíng)業(yè)員、攬收員各盡所能,全面開展?fàn)I銷工作。二是重點(diǎn)客戶,重點(diǎn)公關(guān)。對(duì)所在區(qū)域的客戶進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)查摸底,建立起營(yíng)銷檔案,針對(duì)不同的客戶,采取不同的方式公關(guān)。對(duì)棘手的客戶不斷創(chuàng)新服務(wù)方式,做到不厭其煩,多次上門。三是感情營(yíng)銷,緊盯目標(biāo)。經(jīng)常性與客戶保持聯(lián)系和溝通,傾聽客戶各方面的意見(jiàn)和建議,并為客戶提供其他的郵政服務(wù),甚至做一些“份外”的事情,協(xié)助他們解決一些工作中困難,進(jìn)一步加深與客戶的感情,獲得客戶的青睞。想客戶所想,急客戶所急,把客戶的事情當(dāng)作自己的事情,用我們的實(shí)際行動(dòng),讓客戶感受到郵政的熱情、友情和親情。
三、提高投遞質(zhì)量,措施到位,服務(wù)到位。
投遞質(zhì)量的好壞,關(guān)系到郵政的信譽(yù)問(wèn)題,直接影響到郵政經(jīng)營(yíng)及郵政服務(wù)的可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題。針對(duì)速遞部門部分職工以及部分支局所出現(xiàn)的只重視業(yè)務(wù)發(fā)展,忽略了速遞投遞的服務(wù)質(zhì)量,于是,我們?cè)谌纸M織開展提高投遞質(zhì)量的活動(dòng),樹立“投遞質(zhì)量是郵政發(fā)展的生命線”的觀念,特別是對(duì)法院傳票、身份證專遞、銀行帳單專遞等方面的投遞,制定了相關(guān)投遞規(guī)章制度和考核辦法,大大地提高了速遞業(yè)務(wù)投遞服務(wù)質(zhì)量,贏得了客戶的信任,從而樹立了郵政速遞品牌的形象。
服務(wù)是未來(lái)社會(huì)企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的核心競(jìng)爭(zhēng)之一,因此,我們必須從搶用戶、占市嘗增效益的高度來(lái)認(rèn)識(shí)和提升服務(wù)工作的重要性和迫切性,堅(jiān)持個(gè)性化服務(wù),堅(jiān)持“以人為本”、以情感為紐帶的營(yíng)銷理念,為客戶提供“優(yōu)先、優(yōu)惠、優(yōu)質(zhì)”的“三優(yōu)”服務(wù),積極創(chuàng)造與客戶良好的合作環(huán)境。我們的做法是:一是為客戶提供定點(diǎn)定時(shí)與不定點(diǎn)定時(shí)相結(jié)合的攬收方法,滿足不同層次客戶的不同需求,對(duì)外承諾24小時(shí)攬收服務(wù),大大提高了郵政EMS的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。二是在售后服務(wù)方面,包括對(duì)郵件的跟蹤查詢尤為重視,經(jīng)常性做好客戶的反饋工作,贏得客戶的信任。三是保證車輛和人員,客戶隨叫隨到,誠(chéng)信服務(wù),一諾千金。
四、立足長(zhǎng)效發(fā)展,強(qiáng)化管理,嚴(yán)格制度。
管理出效益。我們一是抓住關(guān)鍵的人,充分調(diào)動(dòng)攬收人員、營(yíng)銷人員的積極性,根據(jù)營(yíng)銷工作的周期性,對(duì)重點(diǎn)發(fā)展的客戶確定責(zé)任人,通過(guò)明確各自職責(zé),形成齊抓共管的良好局面。在分配制度實(shí)行人性化管理,充分體現(xiàn)“公平、公正、公開”的原則,工作量與收入直接相掛鉤,以此激勵(lì)員工的工作積極性,體現(xiàn)每位員工的個(gè)人價(jià)值。二是嚴(yán)格內(nèi)部檢查制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,一次教育,二次督導(dǎo),三次考核,對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的員工予以清退出公司,全公司上下擰成一股繩。三是抓好客戶資料的管理,建立健全EMS客戶資料的管理,對(duì)每個(gè)EMS客戶實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,便于我們及時(shí)掌握客戶最先情況,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。
二OO六年的工作計(jì)劃
一、確保完成~年上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
二、繼續(xù)抓好特快基礎(chǔ)業(yè)務(wù),重點(diǎn)加強(qiáng)大客戶的管理,強(qiáng)化大客戶的服務(wù)工作,使基礎(chǔ)業(yè)務(wù)得到更快的發(fā)展。特別要抓好國(guó)際業(yè)務(wù)的發(fā)展工作,引導(dǎo)消費(fèi)使用EMS國(guó)際特快業(yè)務(wù),使國(guó)際特快業(yè)務(wù)有一個(gè)大的突破。
三、構(gòu)建“三位一體”的營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制。不斷速遞網(wǎng)絡(luò)體系,進(jìn)一步構(gòu)建營(yíng)銷、攬收、客戶維護(hù)于一身的三位一體營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),將速遞專業(yè)的發(fā)展、維護(hù)、攬收有機(jī)地結(jié)合在一起。
四、實(shí)施項(xiàng)目管理,以發(fā)展業(yè)務(wù)為根本,做大速遞市常一是做好重點(diǎn)區(qū)域的開發(fā)。二是以特快進(jìn)口投遞信息為切入點(diǎn),積極發(fā)展新的客戶。三是推進(jìn)派駐制服務(wù),延伸EMS、11185服務(wù)功能。四是以標(biāo)桿支局為試點(diǎn),摸索鄉(xiāng)鎮(zhèn)EMS發(fā)展思路。
五、大力開發(fā)集團(tuán)禮儀業(yè)務(wù)。
六、強(qiáng)抓專業(yè)化經(jīng)營(yíng)的后臺(tái)支撐工作,優(yōu)化專業(yè)投遞網(wǎng)絡(luò),對(duì)支撐服務(wù)實(shí)行由松散性管理向緊密性管理的轉(zhuǎn)變,努力發(fā)揮服務(wù)支撐作用,全力營(yíng)造優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的增收環(huán)境。
灌南縣郵政局速遞公司
第二篇:年縣郵政局速遞公司工作匯報(bào)
年縣郵政局速遞公司工作匯報(bào)
年縣郵政局速遞公司工作匯報(bào),縣郵政局速遞公司在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,直面市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),深化速遞專業(yè)化經(jīng)營(yíng)工作,加快了向細(xì)分市場(chǎng)、分類營(yíng)銷、差異管理的轉(zhuǎn)變,經(jīng)濟(jì)效益得到穩(wěn)步提高,各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)完成得較好。今年累計(jì)完成速遞業(yè)務(wù)收入66萬(wàn)元,同比增長(zhǎng) %。其中新增集團(tuán)禮儀800戶,增加銀行票據(jù)收入10萬(wàn)元。
一、提高思想認(rèn)識(shí),直面競(jìng)爭(zhēng),各個(gè)擊破。
我縣是江蘇經(jīng)濟(jì)“洼地”,地方經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后,人們對(duì)速遞業(yè)務(wù),特別是近年來(lái)開發(fā)出來(lái)的新型高效業(yè)務(wù),需求的欲望不高,消費(fèi)的欲望不強(qiáng),可拓展的特快市場(chǎng)資源有限,但是競(jìng)爭(zhēng)很激烈。
由于申通快遞等私營(yíng)公司、“黑公司”的不規(guī)范競(jìng)爭(zhēng)和擴(kuò)張,使原本有限的市場(chǎng)逐步被蠶食,這就使我局速遞業(yè)務(wù)的發(fā)展處于被動(dòng)狀態(tài)。我局要想在速遞業(yè)務(wù)有所發(fā)展,有所突破,必須打破傳統(tǒng)的觀念,提高思想認(rèn)識(shí),依靠自身的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)、信譽(yù)優(yōu)勢(shì),加大宣傳營(yíng)銷力度。
今年我公司積極開展“人均跑百戶”活動(dòng),組織對(duì)全縣規(guī)模性企業(yè)進(jìn)行調(diào)查走訪宣傳工作,營(yíng)銷人員堅(jiān)強(qiáng)了速遞新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),熟練掌握了“次晨達(dá)”、“全夜行”、“卡哈拉”等速遞新業(yè)務(wù)的特點(diǎn)和具體操作方法。根據(jù)企業(yè)用郵情況,積極采取營(yíng)銷措施,對(duì)有潛力的客戶逐個(gè)上門,從客戶最敏感的時(shí)限和價(jià)格兩個(gè)方面,著力宣傳郵政ems的優(yōu)勢(shì),通過(guò)有針對(duì)性的宣傳,打動(dòng)了一部分客戶,讓流失的客戶又回到郵政ems這邊來(lái)。
二、增強(qiáng)發(fā)展意識(shí),完善機(jī)制,激發(fā)活力。
隨著速遞業(yè)務(wù)市場(chǎng)日益競(jìng)爭(zhēng)激烈,社會(huì)快遞公司優(yōu)勢(shì)凸顯,我們郵政ems
如何搶得一大塊市場(chǎng)份額呢?一是全員發(fā)動(dòng),尋找突破。營(yíng)銷工作無(wú)處不在,公司經(jīng)理、營(yíng)業(yè)員、攬收員各盡所能,全面開展?fàn)I銷工作。二是重點(diǎn)客戶,重點(diǎn)公關(guān)。對(duì)所在區(qū)域的客戶進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)查摸底,建立起營(yíng)銷檔案,針對(duì)不同的客戶,采取不同的方式公關(guān)。對(duì)棘手的客戶不斷創(chuàng)新服務(wù)方式,做到不厭其煩,多次上門。三是感情營(yíng)銷,緊盯目標(biāo)。經(jīng)常性與客戶保持聯(lián)系和溝通,傾聽客戶各方面的意見(jiàn)和建議,并為客戶提供其他的郵政服務(wù),甚至做一些“份外”的事情,協(xié)助他們解決一些工作中困難,進(jìn)一步加深與客戶的感情,獲得客戶的青睞。想客戶所想,急客戶所急,把客戶的事情當(dāng)作自己的事情,用我們的實(shí)際行動(dòng),讓客戶感受到郵政的熱情、友情和親情。
三、提高投遞質(zhì)量,措施到位,服務(wù)到位。
投遞質(zhì)量的好壞,關(guān)系到郵政的信譽(yù)問(wèn)題,直接影響到郵政經(jīng)營(yíng)及郵政服
務(wù)的可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題。針對(duì)速遞部門部分職工以及部分支局所出現(xiàn)的只重視業(yè)務(wù)發(fā)展,忽略了速遞投遞的服務(wù)質(zhì)量,于是,我們?cè)谌纸M織開展提高投遞質(zhì)量的活動(dòng),樹立“投遞質(zhì)量是郵政發(fā)展的生命線”的觀念,特別是對(duì)法院傳票、身份證專遞、銀行帳單專遞等方面的投遞,制定了相關(guān)投遞規(guī)章制度和考核辦法,大大地提高了速遞業(yè)務(wù)投遞服務(wù)質(zhì)量,贏得了客戶的信任,從而樹立了郵政速遞品牌的形象。
服務(wù)是未來(lái)社會(huì)企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的核心競(jìng)爭(zhēng)之一,因此,我們必須從搶用戶、占市場(chǎng)、增效益的高度來(lái)認(rèn)識(shí)和提升服務(wù)工作的重要性和迫切性,堅(jiān)持個(gè)性化服務(wù),堅(jiān)持“以人為本”、以情感為紐帶的營(yíng)銷理念,為客戶提供“優(yōu)先、優(yōu)惠、優(yōu)質(zhì)”的“三優(yōu)”服務(wù),積極創(chuàng)造與客戶良好的合作環(huán)境。我們的做法是:一是為客戶提供定點(diǎn)定時(shí)與不定點(diǎn)定時(shí)相結(jié)合的攬收方法,滿足不同層次客戶的不同需求,對(duì)外承諾24小時(shí)攬收
服務(wù),大大提高了郵政ems的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。二是在售后服務(wù)方面,包括對(duì)郵件的跟蹤查詢尤為重視,經(jīng)常性做好客戶的反饋工作,贏得客戶的信任。三是保證車輛和人員,客戶隨叫隨到,誠(chéng)信服務(wù),一諾千金。
四、立足長(zhǎng)效發(fā)展,強(qiáng)化管理,嚴(yán)格制度。
管理出效益。我們一是抓住關(guān)鍵的人,充分調(diào)動(dòng)攬收人員、營(yíng)銷人員的積極性,根據(jù)營(yíng)銷工作的周期性,對(duì)重點(diǎn)發(fā)展的客戶確定責(zé)任人,通過(guò)明確各自職責(zé),形成齊抓共管的良好局面。在分配制度實(shí)行人性化管理,充分體現(xiàn)“公平、公正、公開”的原則,工作量與收入直接相掛鉤,以此激勵(lì)員工的工作積極性,體現(xiàn)每位員工的個(gè)人價(jià)值。二是嚴(yán)格內(nèi)部檢查制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,一次教育,二次督導(dǎo),三次考核,對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的員工予以清退出公司,全公司上下擰成一股繩。三是抓好客戶資料的管理,建立健全ems客戶資料的管理,對(duì)每個(gè)ems
客戶實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,便于我們及時(shí)掌握客戶最先情況,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。
二oo六年的工作計(jì)劃
一、確保完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
二、繼續(xù)抓好特快基礎(chǔ)業(yè)務(wù),重點(diǎn)加強(qiáng)大客戶的管理,強(qiáng)化大客戶的服務(wù)工作,使基礎(chǔ)業(yè)務(wù)得到更快的發(fā)展。特別要抓好國(guó)際業(yè)務(wù)的發(fā)展工作,引導(dǎo)消費(fèi)使用ems國(guó)際特快業(yè)務(wù),使國(guó)際特快業(yè)務(wù)有一個(gè)大的突破。
三、構(gòu)建“三位一體”的營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制。不斷速遞網(wǎng)絡(luò)體系,進(jìn)一步構(gòu)建營(yíng)銷、攬收、客戶維護(hù)于一身的三位一體營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),將速遞專業(yè)的發(fā)展、維護(hù)、攬收有機(jī)地結(jié)合在一起。
四、實(shí)施項(xiàng)目管理,以發(fā)展業(yè)務(wù)為根本,做大速遞市場(chǎng)。一是做好重點(diǎn)區(qū)域的開發(fā)。二是以特快進(jìn)口投遞信息為切入點(diǎn),積極發(fā)展新的客戶。三是推進(jìn)派駐制服務(wù),延伸ems、11185服務(wù)功能。四是以標(biāo)桿支局為試點(diǎn),摸索鄉(xiāng)鎮(zhèn)ems
發(fā)展思路。
五、大力開發(fā)集團(tuán)禮儀業(yè)務(wù)。
六、強(qiáng)抓專業(yè)化經(jīng)營(yíng)的后臺(tái)支撐工作,優(yōu)化專業(yè)投遞網(wǎng)絡(luò),對(duì)支撐服務(wù)實(shí)行由松散性管理向緊密性管理的轉(zhuǎn)變,努力發(fā)揮服務(wù)支撐作用,全力營(yíng)造優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的增收環(huán)境。
灌南縣郵政局速遞公司
第三篇:郵政局工作匯報(bào)材料
二0xx年是全省郵政實(shí)施“二次騰飛”發(fā)展戰(zhàn)略的開局之年,按照年初制定的發(fā)展目標(biāo),我局積極優(yōu)化業(yè)務(wù)發(fā)展結(jié)構(gòu),拓寬業(yè)務(wù)新增點(diǎn),以新措施、新思路造就發(fā)展空間,在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干部職工的共同努力下,我局實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)步發(fā)展,較好地完成了今年的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),找出不足,現(xiàn)對(duì)20xx年工作作出如下匯報(bào):
一、20xx年收入預(yù)計(jì)完成情況及各專業(yè)。20xx年,我局通過(guò)強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)意識(shí),調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略,創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)方式,努力拓展郵政業(yè)務(wù)市場(chǎng),成效顯著。1-10月份共完成業(yè)務(wù)收入1092萬(wàn)元,完成計(jì)劃的86%,上交收支差、管理費(fèi)及折舊費(fèi)共計(jì)670萬(wàn)元,占計(jì)劃的98,預(yù)計(jì)全年完成總收入1300萬(wàn)元。突出抓好報(bào)刊市場(chǎng),量收形成鮮明反差。2004年我局采取有效措施,充分發(fā)揮廣大干部職工的主觀能動(dòng)性,開動(dòng)集體智慧,發(fā)動(dòng)大家力量,強(qiáng)占報(bào)刊市場(chǎng),較好地完成了市局下達(dá)的征訂任務(wù)。一次性大收訂共完成報(bào)刊流轉(zhuǎn)額190萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)5萬(wàn)元,增長(zhǎng)率為2.7,黨報(bào)黨刊提前45天完成征訂計(jì)劃,包銷及暢銷報(bào)刊征訂,我局成為全市唯一全面完成包銷及暢銷報(bào)刊計(jì)劃的縣局。任務(wù)完成之好,卻不能完成收入計(jì)劃。市局下達(dá)我局20xx年計(jì)劃收入偏高,流轉(zhuǎn)額不能與收入成正比,目前流轉(zhuǎn)額197萬(wàn)元,卻要完成75萬(wàn)元收入,是不切實(shí)際的,除非發(fā)行費(fèi)率能達(dá)到38,不然遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能完成計(jì)劃。穩(wěn)步推進(jìn)集郵市場(chǎng),計(jì)劃下達(dá)不切實(shí)際。先后采取辦郵展,小范圍郵迷聯(lián)誼,贈(zèng)送猴小版等措施調(diào)動(dòng)集郵用戶的積極性,使新郵預(yù)訂基本達(dá)到往年水平,完成預(yù)訂套票400套,小版40版。同時(shí),與縣梅花鹿保護(hù)局、縣政府達(dá)成開發(fā)個(gè)性化郵折1500冊(cè)協(xié)議。我局集郵去年收入為6.21萬(wàn)元,今年收入?yún)s是45萬(wàn)元,缺口達(dá)到30萬(wàn)元,但與相比又形成反差,都昌局集郵收入僅10萬(wàn)元,不到我局的一半。二創(chuàng)新了物流業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)模式。以“先農(nóng)”牌良種、迪種寶微肥為物流分銷重點(diǎn),圍繞“上規(guī)模、調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益”的總體發(fā)展思路,認(rèn)真組織和開展好農(nóng)資分銷的“四大戰(zhàn)役”活動(dòng)。在農(nóng)資分銷第一戰(zhàn)役和第二戰(zhàn)、第三戰(zhàn)役活動(dòng),均獲得第五小組第一名。但作為彭澤這個(gè)農(nóng)業(yè)小縣,去年農(nóng)資收入只有8.97萬(wàn)元,今年完成農(nóng)資100萬(wàn)是有較大的困難。在發(fā)展旺季,由于供貨原因也阻礙了我們的快速發(fā)展。中秋節(jié)我局要數(shù)800箱常溫奶直到11月13日才到齊;5月份要數(shù)寶玲特農(nóng)資產(chǎn)品,到8月份才到。這些原因拖了我們發(fā)展的步伐。
二、收入管理、基礎(chǔ)管理存在哪些問(wèn)題,如何解決。目前,我局部分網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)過(guò)裝修,整體硬件設(shè)施得到很大改善,但與之配套的桌、椅等低值易耗品卻沒(méi)能及時(shí)更新,存在破爛不堪的現(xiàn)象,大部分制度牌匾在裝修時(shí)毀壞,需要及時(shí)更新??h局微機(jī)、打印機(jī)出現(xiàn)故障,難以維修,而且設(shè)備陳舊,不能正常工作。這些問(wèn)題市局支撐中心對(duì)縣局的技術(shù)支撐較差。
三、結(jié)合今年完成情況,預(yù)測(cè)明年情況,到各專業(yè)。專業(yè)20xx年20xx年20xx年函件25.823225包件19.3612.513匯票20.1888特快45.715053報(bào)刊54.335036儲(chǔ)蓄8031000870物流8.9750100集郵6.211510代辦0.8875合計(jì)9921242112
3四、經(jīng)營(yíng)工作特點(diǎn)和亮點(diǎn)。代理保險(xiǎn)、物流、代發(fā)工資、代發(fā)養(yǎng)老金。
五、當(dāng)前幾項(xiàng)營(yíng)銷工作。報(bào)刊:針對(duì)《九江日?qǐng)?bào)》、《潯陽(yáng)晚報(bào)》退出郵發(fā)渠道和部分報(bào)刊發(fā)行站的自行攬訂,給郵政私費(fèi)訂閱帶來(lái)了市場(chǎng)沖擊,面對(duì)不利形勢(shì),制定切實(shí)可行的營(yíng)銷策劃、收訂方案和激勵(lì)措施,全縣分成三個(gè)組,個(gè)人實(shí)行包銷買斷,600元掛靠考核。用爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的激勵(lì)措施運(yùn)用到發(fā)行工作當(dāng)中,對(duì)攬訂的業(yè)績(jī)進(jìn)行日常通報(bào)與重點(diǎn)通報(bào),并在郵政大樓入口處制作了私費(fèi)報(bào)刊攬訂十佳精英榜,對(duì)攬訂業(yè)績(jī)排列前十名的,張貼照片通報(bào)表?yè)P(yáng)。目前,征訂報(bào)刊完成105萬(wàn)元。代理保險(xiǎn):充分借助郵政的優(yōu)質(zhì)品牌及前臺(tái)窗口的地域環(huán)境,實(shí)行面對(duì)面交流,逐步擴(kuò)大了保險(xiǎn)市場(chǎng)的份額,最大化讓郵政代理業(yè)務(wù)家喻戶曉。及時(shí)轉(zhuǎn)換營(yíng)銷模式,把單一的職工全員營(yíng)銷模式向柜臺(tái)營(yíng)銷模式轉(zhuǎn)變,積極在業(yè)務(wù)發(fā)展中引入保險(xiǎn)代理2、8定律,大力發(fā)展窗口營(yíng)銷,制定靈活的獎(jiǎng)勵(lì)措施,一改過(guò)去以罰為主變?yōu)楝F(xiàn)在的以獎(jiǎng)勵(lì)為主的新的營(yíng)銷機(jī)制。同時(shí)在運(yùn)作上將“鴻泰分紅”保險(xiǎn)與“鴻瑞分紅”保險(xiǎn)有機(jī)結(jié)合起來(lái),將以往被保險(xiǎn)人到期才能受益調(diào)整為簽單即可提前受益。企業(yè)金卡:我局今年企業(yè)金卡為6萬(wàn)枚,分成三個(gè)組進(jìn)行營(yíng)銷,全部由中層干部分解營(yíng)銷任務(wù),每人掛靠500元考核,目前,已完成5萬(wàn)。
六、績(jī)效有何措施。嚴(yán)格抓好制度改革,創(chuàng)造性開展工作,確定正確的思路,在工作中實(shí)行“早一步”、“早半拍”,抓住工作的重心,不走回頭路。
七、結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際,提出發(fā)展目標(biāo)。我縣作為一個(gè)農(nóng)業(yè)縣,發(fā)展農(nóng)村物流是我局當(dāng)前的一個(gè)工作重心,農(nóng)資陪送將大有可為。
八、合理使用目標(biāo)費(fèi)用。建立起了有效的預(yù)警機(jī)制。
第四篇:郵政局工作匯報(bào)材料
二00四年是全省郵政實(shí)施“二次騰飛”發(fā)展戰(zhàn)略的開局之年,按照年初制定的發(fā)展目標(biāo),我局積極優(yōu)化業(yè)務(wù)發(fā)展結(jié)構(gòu),拓寬業(yè)務(wù)新增點(diǎn),以新措施、新思路造就發(fā)展空間,在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干部職工的共同努力下,我局實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)步發(fā)展,較好地完成了今年的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),找出不足,現(xiàn)對(duì)2004年工作作出如下匯報(bào):
一、2004年收入預(yù)計(jì)完成情況及各專業(yè)。
2004年,我局通過(guò)強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)意識(shí),調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略,創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)方式,努力拓展郵政業(yè)務(wù)市場(chǎng),成效顯著。1-10月份共完成業(yè)務(wù)收入1092萬(wàn)元,完成計(jì)劃的86%,上交收支差、管理費(fèi)及折舊費(fèi)共計(jì)670萬(wàn)元,占計(jì)劃的98%,預(yù)計(jì)全年完成總收入1300萬(wàn)元。
突出抓好報(bào)刊市場(chǎng),量收形成鮮明反差。2004年我局采取有效措施,充分發(fā)揮廣大干部職工的主觀能動(dòng)性,開動(dòng)集體智慧,發(fā)動(dòng)大家力量,強(qiáng)占報(bào)刊市場(chǎng),較好地完成了市局下達(dá)的征訂任務(wù)。一次性大收訂共完成報(bào)刊流轉(zhuǎn)額 190萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)5萬(wàn)元,增長(zhǎng)率為2.7%,黨報(bào)黨刊提前45天完成征訂計(jì)劃,包銷及暢銷報(bào)刊征訂,我局成為全市唯一全面完成包銷及暢銷報(bào)刊計(jì)劃的縣局。任務(wù)完成之好,卻不能完成收入計(jì)劃。市局下達(dá)我局2004年計(jì)劃收入偏高,流轉(zhuǎn)額不能與收入成正比,目前流轉(zhuǎn)額197萬(wàn)元,卻要完成75萬(wàn)元收入,是不切實(shí)際的,除非發(fā)行費(fèi)率能達(dá)到38%,不然遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能完成計(jì)劃。
穩(wěn)步推進(jìn)集郵市場(chǎng),計(jì)劃下達(dá)不切實(shí)際。先后采取辦郵展,小范圍郵迷聯(lián)誼,贈(zèng)送猴小版等措施調(diào)動(dòng)集郵用戶的積極性,使新郵預(yù)訂基本達(dá)到往年水平,完成預(yù)訂套票400套,小版40版。同時(shí),與縣梅花鹿保護(hù)局、縣政府達(dá)成開發(fā)個(gè)性化郵折1500冊(cè)協(xié)議。我局集郵去年收入為6.21萬(wàn)元,今年收入?yún)s是45萬(wàn)元,缺口達(dá)到30萬(wàn)元,但與相比又形成反差,都昌局集郵收入僅10萬(wàn)元,不到我局的一半。
二 創(chuàng)新了物流業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)模式。
以“先農(nóng)”牌良種、迪種寶微肥為物流分銷重點(diǎn),圍繞“上規(guī)模、調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益”的總體發(fā)展思路,認(rèn)真組織和開展好農(nóng)資分銷的“四大戰(zhàn)役”活動(dòng)。在農(nóng)資分銷第一戰(zhàn)役和第二戰(zhàn)、第三戰(zhàn)役活動(dòng),均獲得第五小組第一名。但作為彭澤這個(gè)農(nóng)業(yè)小縣,去年農(nóng)資收入只有8.97萬(wàn)元,今年完成農(nóng)資100萬(wàn)是有較大的困難。在發(fā)展旺季,由于供貨原因也阻礙了我們的快速發(fā)展。中秋節(jié)我局要數(shù)800箱常溫奶直到11月13日才到齊;5月份要數(shù)寶玲特農(nóng)資產(chǎn)品,到8月份才到。這些原因拖了我們發(fā)展的步伐。
二、收入管理、基礎(chǔ)管理存在哪些問(wèn)題,如何解決。
目前,我局部分網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)過(guò)裝修,整體硬件設(shè)施得到很大改善,但與之配套的桌、椅等低值易耗品卻沒(méi)能及時(shí)更新,存在破爛不堪的現(xiàn)象,大部分制度牌匾在裝修時(shí)毀壞,需要及時(shí)更新。
縣局微機(jī)、打印機(jī)出現(xiàn)故障,難以維修,而且設(shè)備陳舊,不能正常工作。這些問(wèn)題市局支撐中心對(duì)縣局的技術(shù)支撐較差。
三、結(jié)合今年完成情況,預(yù)測(cè)明年情況,到各專業(yè)。
2003年
2004年
2005年
函件
25.82
32
25
包件
19.36
12.5
13
匯票
20.18
8
8
特快
45.71
50
53
報(bào)刊
54.33
50
36
儲(chǔ)蓄
803
1000
870
物流
8.97
50
100
集郵
6.21
15
10
代辦
0.88
7
5
合計(jì)
992
1242
1123
四、經(jīng)營(yíng)工作特點(diǎn)和亮點(diǎn)。
代理保險(xiǎn)、物流、代發(fā)工資、代發(fā)養(yǎng)老金。
五、當(dāng)前幾項(xiàng)營(yíng)銷工作。
報(bào)刊:針對(duì)《九江日?qǐng)?bào)》、《潯陽(yáng)晚報(bào)》退出郵發(fā)渠道和部分報(bào)刊發(fā)行站的自行攬訂,給郵政私費(fèi)訂閱帶來(lái)了市場(chǎng)沖擊,面對(duì)不利形勢(shì),制定切實(shí)可行的營(yíng)銷策劃、收訂方案和激勵(lì)措施,全縣分成三個(gè)組,個(gè)人實(shí)行包銷買斷,600元掛靠考核。用爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的激勵(lì)措施運(yùn)用到發(fā)行工作當(dāng)中,對(duì)攬訂的業(yè)績(jī)進(jìn)行日常通報(bào)與重點(diǎn)通報(bào),并在郵政大樓入口處制作了私費(fèi)報(bào)刊攬訂十佳精英榜,對(duì)攬訂業(yè)績(jī)排列前十名的,張貼照片通報(bào)表?yè)P(yáng)。目前,征訂報(bào)刊完成105萬(wàn)元。
代理保險(xiǎn):充分借助郵政的優(yōu)質(zhì)品牌及前臺(tái)窗口的地域環(huán)境,實(shí)行面對(duì)面交流,逐步擴(kuò)大了保險(xiǎn)市場(chǎng)的份額,最大化讓郵政代理業(yè)務(wù)家喻戶曉。及時(shí)轉(zhuǎn)換營(yíng)銷模式,把單一的職工全員營(yíng)銷模式向柜臺(tái)營(yíng)銷模式轉(zhuǎn)變,積極在業(yè)務(wù)發(fā)展中引入保險(xiǎn)代理2、8定律,大力發(fā)展窗口營(yíng)銷,制定靈活的獎(jiǎng)勵(lì)措施,一改過(guò)去以罰為主變?yōu)楝F(xiàn)在的以獎(jiǎng)勵(lì)為主的新的營(yíng)銷機(jī)制。同時(shí)在運(yùn)作上將“鴻泰分紅”保險(xiǎn)與“鴻瑞分紅”保險(xiǎn)有機(jī)結(jié)合起來(lái),將以往被保險(xiǎn)人到期才能受益調(diào)整為簽單即可提前受益。
企業(yè)金卡:我局今年企業(yè)金卡為6萬(wàn)枚,分成三個(gè)組進(jìn)行營(yíng)銷,全部由中層干部分解營(yíng)銷任務(wù),每人掛靠500元考核,目前,已完成5萬(wàn)。
六、績(jī)效有何措施。
嚴(yán)格抓好制度改革,創(chuàng)造性開展工作,確定正確的思路,在工作中實(shí)行“早一步”、“早半拍”,抓住工作的重心,不走回頭路。
七、結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際,提出發(fā)展目標(biāo)。
我縣作為一個(gè)農(nóng)業(yè)縣,發(fā)展農(nóng)村物流是我局當(dāng)前的一個(gè)工作重心,農(nóng)資陪送將大有可為。
八、合理使用目標(biāo)費(fèi)用。
建立起了有效的預(yù)警機(jī)制。加強(qiáng)了成本管理,基層單位的各項(xiàng)費(fèi)用以量定支,領(lǐng)導(dǎo)干部通信費(fèi)用大量削減,旅差食宿費(fèi)用限額控制,車輛維修費(fèi)用按年承包。收入嚴(yán)格稽查,防止跑、冒、滴、漏。資產(chǎn)及時(shí)核銷盤活。材料供應(yīng)做到日清月結(jié),透明監(jiān)督。
九、如何抓好歲末年初的安全工作。
我局始終樹立“人防、物防、技防”三結(jié)合的思想,確保了全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。一是繼續(xù)完善制度,調(diào)整機(jī)構(gòu),安全管理工作得到進(jìn)一步規(guī)范;二是通過(guò)開展安全活動(dòng)增強(qiáng)安全意識(shí),提高防范技能;三是勤檢查、嚴(yán)落實(shí),通過(guò)定期、不定期明查暗訪,查找安全漏洞,限期整改,嚴(yán)加落實(shí);四是加強(qiáng)了車輛管制,執(zhí)行出車派單制,消滅安全隱患
十、明年工作初步打算。
1、業(yè)務(wù)總收入達(dá)到1123萬(wàn)元。
2、全員勞動(dòng)生產(chǎn)率達(dá)到20萬(wàn)元。
4、職工收入增長(zhǎng)8%,達(dá)到2萬(wàn)元。
5、服務(wù)質(zhì)量滿意度達(dá)到90分。
6、重大安全事故為零。
7、完成各項(xiàng)通信質(zhì)量目標(biāo),杜絕經(jīng)營(yíng)違規(guī)行為。
第五篇:郵政局工作匯報(bào)材料
二00四年是全省郵政實(shí)施“二次騰飛”發(fā)展戰(zhàn)略的開局之年,按照年初制定的發(fā)展目標(biāo),我局積極優(yōu)化業(yè)務(wù)發(fā)展結(jié)構(gòu),拓寬業(yè)務(wù)新增點(diǎn),以新措施、新思路造就發(fā)展空間,在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干部職工的共同努力下,我局實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)步發(fā)展,較好地完成了今年的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),找出不足,現(xiàn)對(duì)2004年工作作出如下匯報(bào):
一、2004年收入預(yù)計(jì)完成情況及各專業(yè)。
2004年,我局通過(guò)強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)意識(shí),調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略,創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)方式,努力拓展郵政業(yè)務(wù)市場(chǎng),成效顯著。1-10月份共完成業(yè)務(wù)收入1092萬(wàn)元,完成計(jì)劃的86%,上交收支差、管理費(fèi)及折舊費(fèi)共計(jì)670萬(wàn)元,占計(jì)劃的98%,預(yù)計(jì)全年完成總收入1300萬(wàn)元。
突出抓好報(bào)刊市場(chǎng),量收形成鮮明反差。2004年我局采取有效措施,充分發(fā)揮廣大干部職工的主觀能動(dòng)性,開動(dòng)集體智慧,發(fā)動(dòng)大家力量,強(qiáng)占報(bào)刊市場(chǎng),較好地完成了市局下達(dá)的征訂任務(wù)。一次性大收訂共完成報(bào)刊流轉(zhuǎn)額190萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)5萬(wàn)元,增長(zhǎng)率為2.7%,黨報(bào)黨刊提前45天完成征訂計(jì)劃,包銷及暢銷報(bào)刊征訂,我局成為全市唯一全面完成包銷及暢銷報(bào)刊計(jì)劃的縣局。任務(wù)完成之好,卻不能完成收入計(jì)劃。市局下達(dá)我局2004年計(jì)劃收入偏高,流轉(zhuǎn)額不能與收入成正比,目前流轉(zhuǎn)額197萬(wàn)元,卻要完成75萬(wàn)元收入,是不切實(shí)際的,除非發(fā)行費(fèi)率能達(dá)到38%,不然遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能完成計(jì)劃。
穩(wěn)步推進(jìn)集郵市場(chǎng),計(jì)劃下達(dá)不切實(shí)際。先后采取辦郵展,小范圍郵迷聯(lián)誼,贈(zèng)送猴小版等措施調(diào)動(dòng)集郵用戶的積極性,使新郵預(yù)訂基本達(dá)到往年水平,完成預(yù)訂套票400套,小版40版。同時(shí),與縣梅花鹿保護(hù)局、縣政府達(dá)成開發(fā)個(gè)性化郵折1500冊(cè)協(xié)議。我局集郵去年收入為6.21萬(wàn)元,今年收入?yún)s是45萬(wàn)元,缺口達(dá)到30萬(wàn)元,但與相比又形成反差,都昌局集郵收入僅10萬(wàn)元,不到我局的一半。
二創(chuàng)新了物流業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)模式。
以“先農(nóng)”牌良種、迪種寶微肥為物流分銷重點(diǎn),圍繞“上規(guī)模、調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益”的總體發(fā)展思路,認(rèn)真組織和開展好農(nóng)資分銷的“四大戰(zhàn)役”活動(dòng)。在農(nóng)資分銷第一戰(zhàn)役和第二戰(zhàn)、第三戰(zhàn)役活動(dòng),均獲得第五小組第一名。但作為彭澤這個(gè)農(nóng)業(yè)小縣,去年農(nóng)資收入只有8.97萬(wàn)元,今年完成農(nóng)資100萬(wàn)是有較大的困難。在發(fā)展旺季,由于供貨原因也阻礙了我們的快速發(fā)展。中秋節(jié)我局要數(shù)800箱常溫奶直到11月13日才到齊;5月份要數(shù)寶玲特農(nóng)資產(chǎn)品,到8月份才到。這些原因拖了我們發(fā)展的步伐。
二、收入管理、基礎(chǔ)管理存在哪些問(wèn)題,如何解決。
目前,我局部分網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)過(guò)裝修,整體硬件設(shè)施得到很大改善,但與之配套的桌、椅等低值易耗品卻沒(méi)能及時(shí)更新,存在破爛不堪的現(xiàn)象,大部分制度牌匾在裝修時(shí)毀壞,需要及時(shí)更新。
縣局微機(jī)、打印機(jī)出現(xiàn)故障,難以維修,而且設(shè)備陳舊,不能正常工作。這些問(wèn)題市局支撐中心對(duì)縣局的技術(shù)支撐較差。
三、結(jié)合今年完成情況,預(yù)測(cè)明年情況,到各專業(yè)。
專業(yè)
2003年
2004年
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