第一篇：四星申報動員大會

尊敬的普寧市詹局長、及相關各位領導、員工朋友們：

大家 下午好！

今天，我們在這里隆重舉行黃金國際假日酒店創(chuàng)建四星級旅游飯店動員大會。首先，我代表酒店總經(jīng)理室向大家表示最誠摯的歡迎和衷心的感謝！向一直以來關心、幫助黃金國際假日酒店的各位領導、專家和社會各界致以崇高的敬意！

下面，我就酒店創(chuàng)建四星級旅游飯店發(fā)表幾點意見：

一、存在的主要問題：

1、管理人員的綜合素質(zhì)欠佳，突出表現(xiàn)：一是事業(yè)心、敬業(yè)心和責任感差，工作標準低。二是工作不深入、不扎實，愿意做表面文章，以身作責差，工作搞不上去，遇到問題繞道走，所轄部門、班組工作效率低，管理細節(jié)存在問題多。三是紀律觀念淡薄，遲到早退，外出不請假、不報告，自由散漫。四是學習松懈，對行業(yè)知識不研究、不學習，工作經(jīng)驗、專業(yè)知識缺乏，對所分管的工作一問三不知，自以為事，處理問題缺乏政策依據(jù)。五是群眾基礎差，不關心、不依靠員工。

2、服務意識差。上至管理人員，下至員工，標準不

一、思想不一，沒有真正形成一個以服務為核心，用心做了的服務運作機制，甚至有些人員的本位主義嚴重，大大阻礙了服務水平的提高。一是不能夠做到對賓客“熱情、禮貌、主動、周到、細心”十字方針。酒店前臺員工對待賓客視而不見，無問候語或微笑，對客服務效率較低，服務意識淡薄，語言生硬，表情呆板，態(tài)度一般，在服務過程中不能做到表情自然、親切，熱情適度；二是言行舉止不雅，缺乏職業(yè)素質(zhì)。酒店多數(shù)員工站、坐、行姿不符合崗位規(guī)范與要求，缺少職業(yè)風范，伏桌椅、倚墻壁、扎堆聊天，穿行于賓客之間，甚至擋道的現(xiàn)象較普遍。

3、團隊協(xié)作精神趨于表面化，一線與二線缺乏溝通。一是缺乏主動性，養(yǎng)成依賴別人、怕承擔責任的習慣；二是推諉，不愿多做一點點；三是個人主義冒頭，不愿為別人當綠葉、不愿配合別人。

4、缺乏主人翁意識。對酒店缺乏責任感、缺乏愛心，沒有“店興我榮，店衰我恥”的思想，見壞人壞事不制止，不舉報。

5、全員節(jié)約意識仍太弱。員工未養(yǎng)成節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣良好習慣，管理上有很多漏洞，使酒店財物流失和浪費，向節(jié)約要效益的意識不強。

6、安全意識薄弱。處理緊急事情應變能力差，個別部門屢出問題，從根本上講還是人的問題，還是管理問題。

7、業(yè)務技能不熟，專業(yè)培訓不夠。

客房服務員在開啟客房門時，不先叩門或提示，直接用門卡開啟，客房輔設效果一般，物品不定位?？头糠諉T將撤下的換洗物品直接放置在布草車一次性用品上，污染了車上一次性用品。餐廳服務員上菜不報菜名，不能及時撤換骨碟，添加茶水、餐巾紙等。

8、中層力量薄弱，管理力度不夠。

酒店有些中層管理人員不懂得酒店基本的管理知識，缺乏應有的管理水平和能力，對旅游飯店的認識不夠，自身行為已經(jīng)被員工的不良行為同化，與員工一起扎堆聊天，不僅沒有盡到管理者的責任，而且損壞了酒店的形象。

9、制度落實不夠，人員擅離崗位

酒店大堂副理虛設，脫崗現(xiàn)象嚴重。酒店迎賓及行李員設置不清。多數(shù)時間均未見到大堂副理、行李員上崗。

10、設施設備維護保養(yǎng)差

酒店客房、餐廳、娛樂三大核心部位，設施設備維護保養(yǎng)意識不到位，與相應的星級標準有一定的距離，需制定設施設備維護計劃，確保各項設施設備維護到位。

以上問題，都需要我們在以后的工作中高度重視、認真研究、徹底解決。根據(jù)新的《旅游飯店星級劃分與評定》的政策實施，新標準對軟件服務提出了更高、更細、更嚴的要求，各部門應引起高度重視，認真查找自身不足，制定整改措施，提高管理和服務水平，創(chuàng)建酒店特色，提升酒店形象。為此，就酒店創(chuàng)建四星級旅游飯店做出以下工作規(guī)劃：

1、加強中層管理人員的培養(yǎng)，提高管理人員的綜合素質(zhì)。

中層管理人員是飯店的重要骨干，涉及到酒店的各個部門，中層管理人員的綜合素質(zhì)，直接關系到酒店的管理水平和服務質(zhì)量，管理人員要做到知識化、專業(yè)化。因此，飯店一方面要加強對在職中層管理人員的培訓和管理，采取“走出去，請進來”的辦法，開拓視野，與時俱進，接受新的管理思維和方式，摒棄舊的、疆化的、落后的管理思想和方式。另一方面要加強對后備骨干力量和人才的培養(yǎng)，保證酒店新鮮血液的循環(huán)；再一方面要引進競爭機制，實行競爭上崗，能者上、庸者下，打破傳統(tǒng)的管理模式和用人機制。

2、酒店在實際工作中，把“創(chuàng)星”工作和日常工作放在同等重要的位置上，使之形成互補，互相促進，也提高了服務質(zhì)量，為黃金國際創(chuàng)建四星級旅游飯店起到了促進的作用。從五月份開始，酒店為實現(xiàn)創(chuàng)建四星級旅游飯店這一目標，將開展樹立酒店形象“黃金國際是我家”優(yōu)質(zhì)服務活動，規(guī)范服務用語，做到統(tǒng)一著裝持證上崗。

3、突出重點、狠抓落實

酒店在創(chuàng)建四星級旅游飯店過程中，要始終堅持物質(zhì)文明、精神文明建設，爭取取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益，同安排、同布置、同檢查、同落實，“堅持兩手都要抓，兩手都要硬”的方針，加大精神文明建設的投入酒店將建立黨支部、團支部、工會席。酒店圍繞“創(chuàng)星”目標，我們在硬件設施上將進一步完善，對酒店各部門不規(guī)范的地方進行督導整改，同時圍繞“創(chuàng)星”目標，認真開展軟件服務工程的建設工作：

（1）、按照國家標準《旅游飯店星級劃分評定》（gb/t14308）的規(guī)定，加強學習，不斷提高，組織各級人員進行自查、整改，符合國家四星級標準。對全體員工進行《星級服務標準》、服務意識、禮節(jié)禮貌強化培訓，組織全體員工開展業(yè)務技能大賽。另外，還組織員工加強學習規(guī)章制度、法紀法規(guī)、企業(yè)規(guī)定、發(fā)展規(guī)劃等，從而進一步規(guī)范服務行為，提高服務水平，實行每月考核一次，評選出業(yè)務技能優(yōu)秀的人員進行表彰和獎勵，并針對《星級服務標準》存在的問題及時進行整改，同時對考核不合格的進行強化培訓。

（2）、酒店確定每周星期六為星評質(zhì)檢日，對所查出的問題進行通報，并嚴格要求各部門對照整改。

（3）、健全酒店各項管理制度，嚴格按照規(guī)定上框上墻。

（4）、在創(chuàng)建四星級旅游飯店期間，將邀請市、縣旅游局對我店進行檢查，并對市、縣旅游局提出整改的問題及時進行整改。

（5）為提高對創(chuàng)建四星級旅游飯店工作的認識今年下半年，把創(chuàng)建四星工作納入酒店的議事日程，緊緊圍繞“規(guī)范管理、塑造品牌、強力營銷、爭創(chuàng)效益”的工作指導方針，以市場需求為中心，樹立“三種意識”（即全員銷售意識、全方位成本意識、全過程質(zhì)量意識），運行實行“三化”（即程序化、規(guī)范化、表格化）管理。把創(chuàng)建工作當成對酒店員工的一次全面培訓、當成對設施設備的一次全面維護保養(yǎng)、當成對酒店產(chǎn)品的一次營銷，努力把酒店建成客人溫暖的家外之家。

4、健全創(chuàng)星組織機構(gòu)，實行分工負責，確保創(chuàng)建各項工作得以順利開展。酒店成立創(chuàng)建領導小組，酒店總經(jīng)理劉紅伏任組長、常務副總許初生、副總經(jīng)理劉澤練為副組長，各部門經(jīng)理為組員，并將現(xiàn)有的中層干部分為幾個小組，分別負責學習教育、綜合協(xié)調(diào)、服務質(zhì)量、清潔衛(wèi)生、維護保養(yǎng)等工作。對創(chuàng)建的各項工作公開進程，創(chuàng)辦黑板報、和專刊，定期公布通報創(chuàng)建情況。建立獎懲制度。時間實行倒計時，使創(chuàng)建工作有計劃、有步驟、有目標的進行。

5、不斷加強業(yè)務培訓，提高服務質(zhì)量。首先，送出去正式培訓。在針對中層干部的素質(zhì)教育培訓上，我店將組織部門經(jīng)理及領班和部份優(yōu)秀員工到外地進行參觀學習，并將邀請市、縣旅游局領導以及友好酒店的管理人員、或旅游專家到我店進行指導，提高酒店管理干部綜合素質(zhì)。再次，對廣大的普通員工，實行酒店與各部門相結(jié)合的培訓考核方式，每月由酒店用15個小時左右的時間對員工進行諸如員工手冊、行為規(guī)范、儀容儀表、禮節(jié)禮貌、消防安全等的統(tǒng)一培訓，對服務技能技巧、考勤條例、操作規(guī)范等進行分門別類的培訓，培訓結(jié)束后進行考試，考試結(jié)果與錄用、工資等掛鉤。印發(fā)《四星級飯店標準》、《星級飯店清潔衛(wèi)生標準》、《服務質(zhì)量評分標準》、《服務通用標準》等系列文件，人手一冊，并購買國家旅游局編的《客房服務》、《宴會廳服務》教材供大家學習。樹立全員飯店意識、全面提高服務技能技巧和水準。

6、實行分級管理，嚴格考核監(jiān)督與培養(yǎng)自覺意識相結(jié)合，以保障星級服務水準。酒店店實行的是總經(jīng)理—部門經(jīng)理—領班—員工四級負責的管理體制,堅持責、權(quán)、利相結(jié)合的原則，垂直領導，逐級管理，員工只有一個上司，不越級管理。將制定《員工手冊》、《酒店行動總則》、《各部門管理規(guī)范》，對中層干部施行《部門經(jīng)理崗位責任制》，根據(jù)部門經(jīng)理行為規(guī)范、部門經(jīng)理職責、值班經(jīng)理職責及考勤和各部門員工違規(guī)違紀或優(yōu)秀事跡的質(zhì)檢情況等方面進行考核，并實行重獎重懲。對廣大員工根據(jù)四星級酒店服務規(guī)范標準、各崗位職責及人事培訓內(nèi)容，采取書面考試與實際操作和平時質(zhì)檢考核相結(jié)合的措施。同時，我店采取“五嚴五暖”（五嚴：嚴細的制度；嚴格的管理；嚴明的紀律；嚴謹?shù)淖黠L；嚴準的獎罰。五暖：員工生日一慰問；半年先進一表彰；節(jié)日群體一活動；生病做院一探望；結(jié)婚、喪事一賀撫）為特點的思想教育方式，樹立員工愛店敬業(yè)思想和自覺意識，培養(yǎng)廣大員工的愛心、精心、細心、耐心，促使廣大員工自覺遵循規(guī)范服務原則，在工作中做到親切主動、禮貌熱情、高效美觀、拾金不昧、服務到底。

7、清潔衛(wèi)生，營造素雅溫馨的亮麗環(huán)境。酒店從外部環(huán)境、停車場到接待大廳、客房、餐廳等都特別注重清潔維護與打掃。衛(wèi)生責任由部門到班組到人員層層落實負責，按程序或每日例行做衛(wèi)生和按一定周期有計劃地清潔，但總的來說都要求做到“勤”和“細”兩個字；在監(jiān)督上以自查和逐級督促與酒店質(zhì)檢相結(jié)合的方式；在措施上以投入相應物資為保障，如門廳地毯的鋪設減小了塵埃帶入量，客房吸塵器的添制方便了地毯清潔，采用一些高質(zhì)有效的清潔和消毒劑保證了清潔的品質(zhì)、效果等等。

8、搞好設施設備的維護保養(yǎng)及部分更新添置工作。在日常工作中堅持部門維護、保養(yǎng)與工程人員指導、維修相配合的原則，制定維修計劃，定時維修保養(yǎng)。在工程人員中也采取分工合作的方式，對某些大型重要設施，聘請廠方技師前來指導維護。

9、極積投入廣告宣傳，踴躍參加社會活動，注重形象樹立，從而提高旅客在我店消費享受的附加值。下半年，我店將在旅游網(wǎng)、E龍網(wǎng)、刊登廣告并在揭陽普寧電視臺、市報上及時宣傳我店的各項服務信息。為酒店樹立了良好的品牌形象。

10、樹立安全意識，完善安全設施，制定安全措施，確保旅客安全。我店對員工的消防及其他安全知識進行定期培訓；對樓層滅火器進行全面檢查；在工作中嚴格要求人不離崗、認真細致、有患必除、防患于未然；對保安人員嚴格要求執(zhí)行24小時巡邏制度；

要把創(chuàng)建四星級旅游飯店作為當前各項工作的重中之重，迅速行動起來，嚴格對照四星級旅游飯店標準，結(jié)合酒店自身實際，拾遺補缺，抓緊整改，把創(chuàng)星各項工作真正落到實處。用我們扎實的工作、一流的成績，保證創(chuàng)星工作的全面落實，取得星評檢查的圓滿通過。

總之我們相信，在旅游局領導的指導及全體同仁的共同努力下，我們一定有信心、有能力奪取四星。讓我們振奮起來，攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦干、抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)，爭創(chuàng)國家四星級旅游飯店，開創(chuàng)黃金國際假日酒店更加美好的明天而努力奮斗！

最后，祝廣大員工工作順利，萬事如意!

謝謝大家！

第二篇：四星創(chuàng)建動員大會講話稿

領導，教師：

早上好家伙！非常尷尬，今天是十二月的第十二個月，是農(nóng)歷新年。我們在這里總結(jié)和布局工作，對不起大家。

只是高松福校長安排春季學期擴大申報工作的過程，王小偉校長安排創(chuàng)造工作組的工作，一些同志做好發(fā)言，我們很好，謝謝。

剛過去的2016年，是我們的xx兩個四星級高中創(chuàng)造的實質(zhì)性進展，搬遷項目穩(wěn)定進步的一年，是學校升華的理念，和諧的校園文化正在形成一年，是道德教育的主題實踐經(jīng)驗活動深入實施教育質(zhì)量5 2項目報告顯示輝煌的一年，是教學改革深化，行政階級上課形成特色的一年，是學術水平考試和大學考試成績實現(xiàn)校準目標，學生參加各類競賽成果令人欣慰的一年，是師資發(fā)展學校成立和正?；顒樱處熽犖榻ㄔO豐富多彩，明確加強清潔政府建設，干部隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化一年，工作制度，學校聲譽和成長的影響。所有這些等級 聚在一起，收集我們所有老師的智慧和汗水，我在這里代表所有領導成員感謝。

已經(jīng)在2017年，是在xx兩個歷史上，會留下厚一年。今年，我們將實現(xiàn)整體搬遷，確保創(chuàng)造四星級高中，實現(xiàn)兩年的夢想。

2017年，兩所建成的四星級高中，已經(jīng)作為市政府2017年城市地區(qū)的私人實用項目，搬遷工作也納入了城市建設的新的兩年行動計劃。

今年，我們工作的一般原則是： 1.保持基本基本（教學質(zhì)量）;2.突出主線主題（創(chuàng)造四星級高中）;3.掌握節(jié)奏的節(jié)奏（3月修復工作結(jié)束，做好小學高考;4月接受省四星級高中考試驗收;5,6個月綜合掌握大學入學暑期學校整體移動;突出教育項目建設質(zhì)量，質(zhì)量改進和教??師發(fā)展質(zhì)量，全面提高各級各類學科和常規(guī)管理水平的質(zhì)量）;4.注意方式方法（充分發(fā)揮黨組織的作用，確保部分領導的工作從中央工作干預教學質(zhì)量3年 層級管理，繼續(xù)深化扁平化管理措施，充分挖掘各類人才??的潛力和主觀主動性）。

今年，我們工作的總體要求是：

一，充滿感激。

吉祥人快樂，感恩人們好運。兩個人一定要感激，知道多么感激;必須記住別人的好處，思考別人的困難。我們深感感謝市政府領導，市教育局，市教育局領導，兩位領導的領導關心指導，感謝他們對權(quán)力工作和實施工作的感謝的具體行動的領導要求。

二，鞏固基地質(zhì)量。

1.窗進河，繼續(xù)加深出去，請進來策略。2.不斷加強崗位管理和質(zhì)量責任。

繼續(xù)倡導四個。堅持培養(yǎng)習慣，打下基礎，喚醒自信，體驗成功，堅持教學基礎，學習基礎，實踐基礎，考試依據(jù)。三個外面的文字，教科書上的文章會做，大家都會做的;小學科不考慮，不糾紛，買不起，盡量不安排課外作業(yè)，這樣有尊嚴。4.加強雙語教學和數(shù)學培訓。5.加強課外閱讀和作文教學。

6.全面推廣一課 案例和教學案例，家庭作業(yè)學校。

三，突出移動的特點。

1.小心組織展會東南，從帆船特色活動，深化儀式教育。在2017年，我們的學校將搬到新的網(wǎng)站。這不僅是一個簡單的舉動，應該是文化的推動，文化的遷移。我們將把搬遷作為罕見的教育資源，在學期開始時，將展開東南，從帆船-從東邊河到春天路南的特色教育活動，深入帶走，離開什么大討論，深化儀式教育，讓搬遷成為罕見的教育活動。我們將組織全校學生進行全步行，步行，步行思維，紫色東，朝東南方向，優(yōu)秀;我們將組織學校工作人員，觀察學校歷史陳列室，走在老校園，在新校園打開，記住過去兩個和榮耀，在未來思考兩次并玩。我們要開展全校書畫展，詩歌，攝影比賽，舉辦文化周活動的搬遷，使兩個老師和學生涅the精神的搬遷。我們要唱時間敏感的學校歌曲和洪元，我可愛的兩首歌曲去，背誦市政府對我們的贊美（淮州著名學校，數(shù)千流芳，教學業(yè)，果樹輝煌。樹嚴謹?shù)膶W風，中國創(chuàng)新創(chuàng)新的章節(jié)，英國人才的建設，國家的統(tǒng)治）?？傊?，我們的遷移必須從文化中移出，留下一個標記，我們走出上帝的精神，導致凝聚力，向心力，生產(chǎn)力（教學），影響力，文化力量。

2.根據(jù)太谷類資源的應用開展高中課堂教學結(jié)構(gòu)變化研究，改革課堂教學。我們將以課堂為基礎，正確處理課程改革和改革關系，堅定推進課堂教學方式的轉(zhuǎn)變，大力開展基于泰國微課資源應用的高中課堂教學結(jié)構(gòu)變革研究，教學改革包容互聯(lián)網(wǎng)，跑完加速。

深化行政級教授教學。做好高中入學考試班，用優(yōu)秀的小學考試成績驗證行政班授課教學改革成果，繼續(xù)擴大試點，走向分工方向。

4.制定一個全面的課程。青年飛行在洪元擴展課程將是為所有教師和所有學生。初步考慮，所有由學生開發(fā)的教師都是被廣泛選擇的課程，我們將大大提高課程發(fā)展的獎勵，學生，包括高中生都可以參加選修，高中二年級的學生必須參加，高中生可以自由選擇。5.強調(diào)國際教育和藝術體育。我們學校將在進一步，做好澳大利亞Loewara友誼學校的基礎上開放和最先進的教育理念的合并，使更多的老師和學生出國。同時，我們將在藝術和體育專業(yè)學生，大學生在教育藝術的基礎上做好工作，體育活動真正延伸到每個班級，使我們的校園總有歌，每天的活動，每個人都有精神，提高xx中學生的質(zhì)量，在兩個年級，讓xx的學生兩個更加意識到大腦，情感的美，健康的體格。

另外，為了扎實，精彩，獨特地做一個四星級高中現(xiàn)場評估的展示工作，也將在接受張晟老師環(huán)元的個人展覽和沉偉琴老師和學生的評審音樂會。

第四，訴諸史前的力量。2017年創(chuàng)造四星級高中，對我們兩個人來說是一場戰(zhàn)爭，只有成功，不允許失敗。所以它應該盡一切努力，沒有保留。

團結(jié)的力量。一天不如地理好，不如人，家和一切幸福。上下都有贏的欲望。

我在這 在中層干部培訓班上說，團結(jié)合作是成功的最重要途徑。理解團結(jié)是偉大的智慧，團結(jié)是一個偉大的技能，真正的團結(jié)是一個大的境界。如果一個人只能干，不能工作，這是很難做的事情。生活學習道教，大氣一點;工作學習儒家思想，它有點兒。我們都喜歡愛自己的生活，喜歡，我們愛這樣的集體聲譽，喜歡愛自己的眼睛，珍惜我們的團結(jié)。

美麗的美麗，美麗美麗，美麗，世界大同是費曉通先生提出的人類社會的理想狀態(tài)。知名的教育學者張文也說，讓我們總是提醒自己，限制自己，改變自己的消極思維，讓我們一點點地變成一點點，主動，試圖慢慢地使自己成為一種建設性的文化文化的一部分的贊美。我希望我們能成為美國和美國，美麗美麗，美國和大同世界，可以充滿積極和建設性的文化。

所以我們還是不得不說，大家打開開船，團結(jié)一致向前看，冷靜下來。

最大的力量。

繼續(xù)的力量。

可以說是2017年的春節(jié)，對 對于我們兩個人來說，這是一個繁忙的春節(jié)，創(chuàng)造春節(jié)，革命春節(jié)，盡管艱難，但應該感覺很有價值。

第三篇：四星評比細則

“當成才表率”第一屆“四星”競賽評選

基本條件和評比細則

一、基本條件

1、熱愛祖國、熱愛人民、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛學校。

2、尊敬師長，團結(jié)同學，關心集體，誠實守信，品德優(yōu)良。

3、遵紀守法，遵守學校各項規(guī)章制度，沒有違紀、違規(guī)行為。

4、學習刻苦，成績良好，考試無不及格科目。積極參加課外活動和社會實踐。

5、心理健康，行為舉止文明、端莊，積極參加各類有意義的校園文化活動。

二、具體評分細則

“崇德之星”評選細則

1.嚴于律己

深入學習《學生手冊》相關學生管理規(guī)定，并嚴格按照手冊中的準則和規(guī)定要求自己，無違法亂紀行為；

思想上要求進步，積極自覺地參加業(yè)余黨校學習，無缺勤并在結(jié)業(yè)考試中成績合格。

2.誠實守信

具有良好的誠信意識，無弄虛作假、考試作弊等缺失誠信的行為； 能夠以身作則，其言行在同學中具有表率和示范作用。3.敬業(yè)奉獻

能夠長期堅持為同學服務，想同學所想、急同學所急，幫同學辦實事、好事，關心班級事務，帶領班級同學共同發(fā)展和進步；

具有較強的奉獻意識和責任感，能夠做到吃苦耐勞、認真負責、勇于擔當。積極組織或參加校內(nèi)外志愿公益活動，有證書、證明者優(yōu)先。4.助人為樂

樂于幫助身邊的同學，對待同學熱情友善，具有良好的群眾基礎和人際關系； 在家中，能夠做到尊重父母、孝敬長輩，主動為父母分擔家庭事務，與家人和諧相處。

“至愛之星”評選細則

1.堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想，擁護黨的路線方針政策。

2.關心國家大事，積極要求進步，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，關心集體，尊重師長，助人為樂，有突出事跡（如救死扶傷、抗災救險、拾金不昧、支援貧困地區(qū)建設等）；是否節(jié)約有水、節(jié)約用電、不浪費糧食、上課不遲到等.3.自覺保持個人內(nèi)務整潔，積極搞好公寓和校園環(huán)境，在宿舍衛(wèi)生、教室衛(wèi)生以及校園衛(wèi)生建設中成績顯著；不往教室?guī)С詭Ш龋a(chǎn)生的垃圾自覺帶走，上廁所沖水并洗手。

4.嚴格遵守學校規(guī)章制度，積極開展“學雷鋒、樹新風”活動，積極參加校園文化活動，本內(nèi)沒有因任何違規(guī)、違紀行為而受到處分（包括通報批評）；在學校見到老師打招呼的，規(guī)定的事，不問為什么。

5.學習目標明確，態(tài)度端正，勤奮、刻苦，積極參加課余學術科研活動，學習成績良好，本內(nèi)沒有掛科現(xiàn)象；能夠幫助同學學習、有號召力、影響力。

6.有強烈的社會責任感和服務意識，公益意識較強，積極參加各類志愿服務活動（如義務獻血）；尊重保潔人員勞動成果的，并向保潔人員表示謝意的，喝完飲料，回收飲料瓶和廢紙。

7.為人樂觀，積極面對困難。要有主觀判斷的，不能認為什么都是困難的，并要清楚北校區(qū)所有老師的名字和辦公地點。

“博學之星”評比標準

1.尊敬師長，團結(jié)同學，關心集體，誠實守信，品德優(yōu)良；

2.心理健康，行為舉止文明、端莊，積極參加各類有意義的校園文化活動； 3.學習態(tài)度端正、勤奮好學、勤于思考、刻苦鉆研；

4.學習成績名列專業(yè)年級前茅，各科總分平均88分以上（含88分）； 5.知識面廣博，積極參加院系及校級各類知識競賽，并在各類競賽中獲獎，成果突出，贏得榮譽；

6.在?？蛐＜壱陨掀诳l(fā)表作品，可適度加分； 7.遵紀守法，遵守學校各項規(guī)章制度，沒有違紀、違規(guī)行為； 8.事跡典型，能夠在同學中起到模范帶動作用。

“尚美之星”評選細則

1.外形氣質(zhì)健康、心態(tài)陽光，富有青春活力；

2.著裝整潔樸素大方，不穿奇裝異服、拖鞋、背心進課堂；頭發(fā)整潔，不雜亂；站姿挺立，有精氣神，坐姿優(yōu)雅，步態(tài)穩(wěn)健。

3.內(nèi)外兼修，品行端正，舉止文明、有禮；

4.微笑對人，言談斯文有禮；言行一致，禮貌待人，尊重師長，孝順父母，團結(jié)同學，熱愛勞動，樂于奉獻。

5.勤奮好學，誠實友善，有良好的藝術修養(yǎng)及特長

6.自覺堅持早操，擁有健康的體魄，能把文體精神帶到學習生活中，感染帶動周圍同學。積極參加學校文體比賽，表現(xiàn)突出。在校內(nèi)外各類文體活動中取得佳績，為北校區(qū)贏得榮譽。

第四篇：廬山四星酒店

廬山，又稱匡山或匡廬，隸屬于江西省九江市。傳說殷周時期有匡氏兄弟七人結(jié)廬隱居于此，后成仙而去，其所居之廬幻化為山，故而得名。廬山北靠長江，東臨鄱陽湖，雄奇秀拔，云霧繚繞，山中多飛泉瀑布和奇洞怪石，名勝古跡遍布，夏天氣候涼爽宜人，是我國著名的旅游風景區(qū)和避暑療養(yǎng)勝地。旅游熱線：4000-812-81

1廬山四星酒店-廬山住宿預訂網(wǎng)介紹

廬山住宿預訂網(wǎng)作為國內(nèi)首家推出“方便你，舒服你”的網(wǎng)站，全國酒店網(wǎng)在酒店最低折扣價格的基礎上，讓客人得到了真正的實惠；作為國內(nèi)首家將電子地圖與酒店預訂相結(jié)合的網(wǎng)站，全國酒店網(wǎng)有最精確地酒店定位地圖，通過空間定位讓客人預訂到距離最近、性價比最高的酒店；也能通過手機預訂的網(wǎng)站，全國酒店網(wǎng)成功打造了24小時免費酒店預訂和全國酒店網(wǎng)站相結(jié)合的立體化的預訂格局，讓消費者隨時隨地都能預訂酒店。

廬山住宿預訂網(wǎng)在總結(jié)經(jīng)驗的基礎上，參照網(wǎng)絡上各大訂房網(wǎng)站的模式取精去粗，酒店賓館預定今年正式上線運營。以慎終如始、全力以赴、腳踏實地的工作作風，以立足客戶、服務客戶為宗旨，打造真正快樂旅行省錢專家！

廬山四星酒店-廬山住宿預訂小貼士

現(xiàn)在提供酒店預定的網(wǎng)站很多，像攜程、藝龍、欣欣網(wǎng)等，價格也不會相差很多，預定酒店關鍵是看性價比！服務好，價格優(yōu)才是硬道理。由于旅行社和酒店是長期合作關系，在價格上有相當大的優(yōu)勢，服務也比門戶站更好。

酒店給網(wǎng)絡的價格都是一樣的，會低于前臺的價格，但是房源沒有保障，就是看預定門戶站的實力了。如果酒店不重視這個公司或者合作關系一般，那么訂酒店的價格自然也不會便宜，服務也自然不會很好。

廬山四星酒店-廬山住宿預訂網(wǎng)優(yōu)勢

1、預訂完全免費；

2、享受比酒店前臺更低的價格；

3、優(yōu)先訂到房間，避免因找房而耽誤客人的行程。

4、比同類型預定網(wǎng)站同等住宿至少優(yōu)惠20%以上，確保旅游預定最低價。

5、依托九江市海外國際旅行社與廬山控方中心強力優(yōu)勢，確保廬山旺季周末房間優(yōu)勢。

關鍵詞-廬山旅游溫馨提示：

1）在景點要注意一切消費和活動要遵紀守法小心上當，有什么不清楚的可咨詢導游或相關機構(gòu)！

2）乘坐景交車應注意，每次下車時應物品隨身攜帶，如有遺失很難找回；

3）山區(qū)公路彎多而急可能會暈車；綠化比率高故有蚊等昆蟲；請游客自帶常用藥以備不時之需（如；暈車藥。清涼油。藿香正氣水等）；

4）老區(qū)條件有限，賓館接待條件無法與大城市相比。山上比山下要低一等（山上三星相當于山下二星）；

5）用餐口味南北各地有別，如方便可帶些本地的小吃或開胃菜；

6）廬山山頂取水非常困難，賓館洗澡的熱水是限時供應，請注意賓館供水洗澡的時間；廬山在旺季為了緩解各景區(qū)之間的交通壓力，實行倒車（不能一團一專車）；因車輛數(shù)量有限，旺季人多車少，等車1小時屬正?，F(xiàn)象；

7）因特有的云霧氣候，含有大量的水份，所以會帶給入住游客陰涼潮濕之感；

8）：廬山交通部門為了確保安全，特別規(guī)定旅游車在22：00到早6點之間不允許上山，請組團社在安排行程時要注意！

年輕、精干、誠實、團結(jié)的業(yè)務隊伍；踏實、謙虛、勤奮、負責的敬業(yè)精神是我們發(fā)展壯大的基礎條件和資本。訓練有素，經(jīng)驗豐富的導游隊伍是我們提供一流服務，在九江海外國際旅行社中贏得良好信譽的前提和保障。九江海外國際旅行社敞開友誼的大門熱誠歡迎您的光臨！

九江海外國際旅行社是一家以重點開發(fā)特色旅游和商務、展覽、會議服務的新型公司。我們以適應市場作為領先同行的方略，以不斷創(chuàng)新作為贏得競爭的方式。我們的方針是：“滿足顧客需求，經(jīng)營誠實守信，品質(zhì)凝聚人心”。

第五篇：四星大賽總結(jié)

校園藝術節(jié)及四星大賽總結(jié)

(新聞中心 顏洋明)作為湖南師范大學比較大型的活動之一，今年的校園藝術節(jié)及四星大賽無論從規(guī)模還是看點上同以往的比賽來看，都不同凡響!下面就以今年的四星大賽為線索，就藝術節(jié)個個方面的情況做一個總結(jié)，以此作為湖南師范大學第二十四屆校園藝術節(jié)的收幕之筆！

關于四星大賽的介紹

四星大賽是本屆校園文化藝術節(jié)的一個部分，由我校校團委主辦以及校學生會組織開展。四星大賽總共包括“歌、舞、樂、笑”四個方面。

關于四星大賽的初賽

與往年的四星大賽不同的是，今年的四星大賽的初賽由各個學院獨自負責，最后選送節(jié)目參與學校的大角逐。

從10月19日開始，各個院的初選陸續(xù)進行。參與人員從大一到大三，參演節(jié)目也是豐富多彩。歌曲、樂器、小品、相聲齊齊上陣。雖說參演的技術可能有專業(yè)和業(yè)余之分，但參與的熱情絕對是不分伯仲。

關于四星大賽的復選

由于今年的普通組和專業(yè)組分開比賽，所以復選賽也由多場組成。

10月25日晚，校園藝術節(jié)“歌、舞、樂、笑”四星大賽之“歌星”復賽在勵德樓學生活動中心拉開帷幕

10月27日晚上6：40，校園藝術節(jié)“歌、舞樂、笑”四星大賽之專業(yè)組復選賽在勵德樓學生活動中心震撼上演。

10月28日晚6點40，校園藝術節(jié)“歌、舞、樂、笑”四星大賽之舞星普通組復選賽在勵德樓學生活動中心精彩上演。

10月29日中午12：30，校園藝術節(jié)“歌、舞、樂、笑”四星大賽之樂星普通組復賽在五舍斜陽谷精彩上演。

10月29日晚6點30分，校園藝術節(jié)“歌、舞、樂、笑”四星大賽之笑星普通組復選賽在五舍斜陽谷精彩上演，這也是本屆四星大賽普通組最后一場復選。關于四星大賽的決賽

千錘百煉出真金，終于迎來了四星大賽的總決賽！

11月10日晚7點，由校學生會主辦、數(shù)計院和物信院承辦的“歌、舞、樂、笑”四星大賽普通組總決賽在勵德樓學生活動中心拉開帷幕。

普通組總決賽分四個篇章——相約歌星，難忘少年；點亮青春，舞動奇跡；笛聲琴聲，聲聲入耳；幸福牽手，笑口常開；分別從四個角度總括了歌舞樂笑的特點。

１１月１1日晚，由校學生會主辦、數(shù)計院和物信院承辦的第二十屆“中國銀行杯”歌舞樂笑四星大賽——專業(yè)組“歌、舞、樂”大賽決賽在勵德樓學生活動中心成功舉行。至此，本屆四星大賽圓滿落下帷幕。

關于“獲獎”的節(jié)目

1舞臺表現(xiàn)新銳獎——《大話灰灰》

2最低調(diào)上進獎——《空巢的孩子》

3最具內(nèi)部競爭意識獎——《賽馬》&《少年》

4最平易近人及最豐富道具獎——《考場風云》

5最敬業(yè)觀眾獎——看客三只

賽后訪文藝部長

另外，作為校園文化藝術節(jié)的另一個分枝，我校第24屆校園文化藝術節(jié)、第16屆學生學術節(jié)開幕式暨湖南省第九屆大學生運動會文藝晚會也是一個重頭大戲。

11月8日晚，我校第24屆校園文化藝術節(jié)、第16屆學生學術節(jié)開幕式暨湖南省第九屆大學生運動會文藝晚會在湖南師范大學附屬中學學生活動中心隆重上演。

此臺晚會是“新三會”上任以來第一次集合整體的力量辦一次大型的晚會，校學生會在其中負責整場晚會的舞臺工作。

關于四星大賽的一些點滴

四星大賽只是一個比賽，一個可以很大也可以很小的比賽。

四星大賽，承載了一群人的夢想，而他們的夢想，也都在這個舞臺上綻放了最璀璨的光芒。

而為了這么一群人的夢想，所以又有了另外一群人為著他們的夢想而默默奉獻著。無論是參與還是默默地奉獻，所有的人都是最光榮的使者，播撒夢想，成長青春。