第一篇：職業(yè)健康匯報(bào)材料

…………………………..公司 職 業(yè) 健 康 匯

報(bào)

材

料

（2012年.月.日）

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家：

大家上午好！首先，我謹(jǐn)代表…………………….，向在百忙之中來(lái)我公司參加兩項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生評(píng)審工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家表示最熱烈的歡迎！向多年來(lái)關(guān)心和支持我公司發(fā)展的省、市政府衛(wèi)生部門表示最衷心的感謝！下面，我把公司兩項(xiàng)目的基本情況及在職業(yè)衛(wèi)生方面采取的措施向各位匯報(bào)一下：

一、公司基本情況

……………………是一個(gè)以氯堿為基礎(chǔ)，苯胺等項(xiàng)目為配套的精細(xì)化工企業(yè)，主要裝置為….萬(wàn)噸離子膜燒堿、……苯胺裝置、自配……熱電，主要產(chǎn)品有燒堿、液氯、鹽酸、苯胺等系列品種。

離子膜燒堿項(xiàng)目始建于…..年，項(xiàng)目總投資…..萬(wàn)元，是以原鹽為主要原料，通過(guò)對(duì)食鹽水的電解，再經(jīng)氯氣處理、氫氣處理、鹽酸合成、氯氣液化、液堿蒸發(fā)等工段制取燒堿、液氯、鹽酸等產(chǎn)品。離子膜燒堿項(xiàng)目主要設(shè)備離子膜燒堿電解槽等全部從國(guó)外引進(jìn)，具備能耗低、污染少、勞動(dòng)強(qiáng)度小等優(yōu)勢(shì)。離子膜法制堿能直接生產(chǎn)出高純度的燒堿和高純度氯氣，徹底消除了水銀法、隔膜法在氯堿生產(chǎn)中有毒有害物質(zhì)的污染。

苯胺項(xiàng)目采用的是國(guó)際先進(jìn)的流化床汽相加氫、環(huán)形消化加釜式消化法技術(shù)工藝，主要利用離子膜燒堿法制氯堿的副產(chǎn)品氫氣，提高氫氣的綜合利用，實(shí)現(xiàn)循環(huán)發(fā)展。

二、兩項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生采取的相關(guān)措施

1、為加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生健康管理，保障職工的身體健康，規(guī)范公司職業(yè)健康管理體系，公司提出要明確分工、落實(shí)責(zé)任，以建立的職業(yè)衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)為依托，設(shè)立以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組，小組成員包括生產(chǎn)、安環(huán)、綜合辦 等部門，由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的日常工作，通過(guò)明確工作責(zé)任，加強(qiáng)了職業(yè)病防治監(jiān)管部門間的協(xié)調(diào)管理，形成了權(quán)責(zé)明晰、密切配合、各司其職、上下協(xié)同良好的職業(yè)病防治工作監(jiān)管機(jī)制。

2、加強(qiáng)對(duì)職工的職業(yè)衛(wèi)生安全教育培訓(xùn)，提高員工對(duì)職業(yè)衛(wèi)生健康知識(shí)的掌握和安全技能的運(yùn)用，增強(qiáng)員工安全意識(shí)和自我防范意識(shí)。在這方面，我公司重點(diǎn)做好兩項(xiàng)工作。一是職工入廠填寫職業(yè)病危害告知書，新職工的入廠教育嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行三級(jí)安全教育，使職工能夠掌握基本的職業(yè)衛(wèi)生健康知識(shí)及安全防護(hù)用品的使用技能，重點(diǎn)側(cè)重教授現(xiàn)場(chǎng)勞保用品的佩戴，包括防毒口罩、濾毒罐、防化服、空氣呼吸器等。二是定期對(duì)在職員工的安全再教育，不斷鞏固和提高職工職業(yè)健康安全意識(shí)和安全技能，提高職工應(yīng)對(duì)突發(fā)事故時(shí)的自救應(yīng)急能力。另外公司積極參加政府相關(guān)單位組織的職業(yè)健康培訓(xùn)，并有….人取得職業(yè)健康培訓(xùn)證書。

3、公司依照職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律，為從業(yè)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，先后投入..余萬(wàn)元購(gòu)買了…套空氣呼吸器、…套全封閉防化服、防毒面具、防護(hù)面罩等勞動(dòng)防護(hù)用品，并制定勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度（包括專向資金、采購(gòu)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、發(fā)放、更換、報(bào)廢），每月對(duì)各工段勞保進(jìn)行發(fā)放并形成記錄，并堅(jiān)持每月對(duì)現(xiàn)場(chǎng)從業(yè)人員抽查勞保用品的穿戴熟練程度，形成記錄（附照片），對(duì)現(xiàn)場(chǎng)不合格的勞動(dòng)防護(hù)用品督促更換，做好勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放記錄，對(duì)不熟練者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育培訓(xùn)，對(duì)形成的各種記錄表格進(jìn)行匯總、建檔。

4、根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)者健康權(quán)益的法律法規(guī)和我公司目前的實(shí)際情況，我公司及時(shí)建立健全了各類規(guī)章制度，包括職業(yè)病防治制度、職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)制度、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度、職工衛(wèi)生監(jiān)護(hù)管理制度等共計(jì)14個(gè)制度，切實(shí)保障了公司職工的健康權(quán)益。

5、加強(qiáng)對(duì)職工職業(yè)健康安全的的宣貫力度，定期向宣傳欄張貼與職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的制度、法律法規(guī)、事故案例等材料，豐富安全文化知識(shí)，提高職工職業(yè) 衛(wèi)生的意識(shí)?，F(xiàn)場(chǎng)設(shè)有安全周知卡及安全警示標(biāo)識(shí)，向職工傳達(dá)本崗位所涉及的危害因素的相關(guān)信息，提高了突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力。

6、安全設(shè)備設(shè)施包括安全閥、壓力表、可燃有毒氣體報(bào)警儀，定期進(jìn)行檢測(cè)并做好相關(guān)的檢測(cè)記錄。

7、根據(jù)《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案編制導(dǎo)則》修訂應(yīng)急救援預(yù)案，完善事故應(yīng)急救援管理體系，定期開(kāi)展應(yīng)急救援演練，完善應(yīng)急保障各項(xiàng)措施，形成一套行之有效的應(yīng)急救援體系，進(jìn)一步提高應(yīng)急響應(yīng)和救援能力。

回顧做兩項(xiàng)目評(píng)審的前期準(zhǔn)備工作中，我們深深地體會(huì)到這是一項(xiàng)規(guī)范性專業(yè)性很強(qiáng)的工作，工作量大，所需經(jīng)費(fèi)高，要求高，任務(wù)重，我們的做法是：全面發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)好規(guī)范，明確任務(wù)，全程控制。盡管我們盡了很大努力，市衛(wèi)生局政策也給了很大支持，但是由于我們專業(yè)水平不高，一定有許多待改進(jìn)和提高的地方，我們將邊干邊學(xué)，加深理解，不斷完善。

我們堅(jiān)信，有專家的指導(dǎo)，有衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的支持，通過(guò)全體職工的努力我公司的職業(yè)衛(wèi)生管理水平將會(huì)登上一個(gè)新的臺(tái)階。

最后，祝各位領(lǐng)導(dǎo)、專家身體健康、工作順利、萬(wàn)事如意！謝謝大家！

……

2012年.月.日

第二篇：職業(yè)健康匯報(bào)

加強(qiáng)職業(yè)危害治理 保障職工身體健康

——?jiǎng)?chuàng)建職業(yè)健康規(guī)范化企業(yè)情況匯報(bào)

（2012年11月13日）

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家們：

大家好！

今天，您們不辭辛苦，不顧旅途勞頓，從百忙之中抽出寶貴時(shí)間光臨我廠指導(dǎo)工作，在此，我謹(jǐn)代表全廠職工，對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)和專家們的到來(lái)表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝！

我廠是集天然氣采輸、凈化及建材、化工為一體的股份制企業(yè)——重慶鼎發(fā)實(shí)業(yè)股份有限公司所屬全資子公司，產(chǎn)品為凈化天然氣、硫磺、工業(yè)和食品添加劑焦亞硫酸鈉。全廠占地150余畝，職工252人，現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員47人。我廠現(xiàn)有原生天然氣脫硫及硫磺回收裝置三套，日處理原生天然氣能力共達(dá)150萬(wàn)m，年產(chǎn)1.8萬(wàn)噸焦亞硫酸鈉生產(chǎn)裝置一座。

近年來(lái)，我廠始終按照總公司“抓住能源主業(yè)，推進(jìn)化工行業(yè)，實(shí)現(xiàn)多元產(chǎn)業(yè)，壯大鼎發(fā)實(shí)業(yè)”的發(fā)展思路，瞄準(zhǔn)建設(shè)硫化工基地這一發(fā)展目標(biāo)，加快塑造以人為本，塑造本質(zhì)安全企業(yè)的典范，著力打造安全標(biāo)準(zhǔn)化管理。在趕超發(fā)展、跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的征途上創(chuàng)造了一定的業(yè)績(jī)。我廠先后獲得市級(jí)“文明單位”、“無(wú)泄漏工廠”、“青年文明號(hào)”、“模范職 3工之家”、“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”，國(guó)家級(jí)“巾幗文明示范崗”等稱號(hào)，年年榮獲縣“納稅大戶”稱號(hào)。

在抓安全、保生產(chǎn)、增效益的同時(shí)，我廠始終把維護(hù)員工的身心健康作為立企之本和發(fā)展之基，從多方位全面打造作業(yè)環(huán)境，在職業(yè)健康安全管理上取得了一定的成效。下面，我就我廠職業(yè)健康規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)的情況做一簡(jiǎn)要匯報(bào)：

一、組織保障到位，全面開(kāi)展職業(yè)健康創(chuàng)建工作 我廠按照相關(guān)國(guó)家法律法規(guī)和縣安監(jiān)局關(guān)于職業(yè)健康會(huì)議精神，結(jié)合“預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”的職業(yè)病防治方針，全面加強(qiáng)職業(yè)安全健康工作，成立了以廠長(zhǎng)為組長(zhǎng)、副廠長(zhǎng)和工會(huì)主席為副組長(zhǎng)、以各科室長(zhǎng)為成員的職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)職業(yè)健康科于安保科。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職業(yè)健康科直接抓，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局。同時(shí)，我們立足企業(yè)實(shí)際，結(jié)合上級(jí)有關(guān)文件精神和法律法規(guī)，建立完善了職業(yè)危害防控體系和各項(xiàng)職業(yè)健康管理考核制度，明確各級(jí)管理職能，層層落實(shí)，把職業(yè)安全健康管理責(zé)任分解到每個(gè)人，形成一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的管理模式。

二、制度完善到位，提升職業(yè)危害防治工作保障 為確保職業(yè)健康規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施，切實(shí)保障廣大員工的生命安全和身體健康，我們及時(shí)出臺(tái)了《職業(yè)衛(wèi)生工 作實(shí)施細(xì)則》，建立了《職業(yè)健康安全管理體系》，制定了《職業(yè)危害應(yīng)急救援預(yù)案》，并對(duì)照職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，完善了《職業(yè)危害工作獎(jiǎng)懲制度》、《職業(yè)危害防治責(zé)任制度》等十四項(xiàng)措施制度，為職業(yè)健康安全管理體系工作的扎實(shí)有效推進(jìn)提供了制度保障。特別是每月組織召開(kāi)職業(yè)健康工作總結(jié)分析會(huì)議，針對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題和隱患，提出解決方案，制定防治措施，及時(shí)進(jìn)行治理，并通過(guò)日通報(bào)、月考核，對(duì)防毒防塵工作突出的集體和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，反之則嚴(yán)格處罰，有力推進(jìn)了職業(yè)健康安全管理體系工作的深入開(kāi)展。

三、現(xiàn)場(chǎng)管理到位，創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境

為了給員工創(chuàng)建一個(gè)良好的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境，我們主要做了以下幾方面工作：

一是從源頭上加以杜絕防范。我廠優(yōu)先采用有利于職業(yè)危害防治和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料。凈化裝置采用了國(guó)際上最先進(jìn)的薩非諾脫硫和克勞斯硫磺回收工藝。焦亞硫酸鈉裝置采用吸收法生產(chǎn)，并設(shè)有尾氣治理工序。近年來(lái)，裝置在生產(chǎn)過(guò)程中，工藝不斷改進(jìn)、不斷完善，為保障勞動(dòng)者的健康從源頭加以徹底根治。

二是設(shè)置了職業(yè)危害性警示告知。其中設(shè)置了職業(yè)危害公告欄和職業(yè)健康知識(shí)宣傳欄各1塊，各類警示標(biāo)識(shí)29塊，高毒物品告知卡11塊。在公告欄里告知本單位職業(yè)健康工作方 針及目標(biāo)；職業(yè)病防治的規(guī)章制度；職業(yè)衛(wèi)生崗位操作規(guī)程；職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施；工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。在高毒物品告知卡里告知有毒物品名稱、健康危害、警告標(biāo)識(shí)、應(yīng)急處理指令標(biāo)識(shí)、理化特性、救援電話、職業(yè)衛(wèi)生咨詢電話。

三是加強(qiáng)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)。首先，廠職業(yè)健康科完善了職業(yè)病防護(hù)設(shè)施檢修制度，同時(shí)，規(guī)定各類防護(hù)設(shè)施未經(jīng)許可不得擅自拆除和使用，并建立運(yùn)行記錄臺(tái)帳。

四是對(duì)職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測(cè)和評(píng)價(jià)。我廠委托具有相應(yīng)資質(zhì)的單位重慶渝中朕爾職業(yè)醫(yī)學(xué)研究院對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行“職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)”，根據(jù)我廠現(xiàn)有的職業(yè)危害因素H2S、SO2、硫酸鎘、焦亞硫酸鈉粉塵、焊煙、噪音、高溫等檢測(cè)結(jié)果，查找作業(yè)場(chǎng)所存在的突出問(wèn)題，重點(diǎn)整治，確保作業(yè)場(chǎng)所存在的主要職業(yè)病危害因素（粉塵與高毒物質(zhì)等）強(qiáng)度或者濃度符合國(guó)家法定標(biāo)準(zhǔn)。

五是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查。充分發(fā)揮職能部門作用，加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的職業(yè)危害治理。每半月對(duì)焦亞硫酸鈉包裝崗位揚(yáng)塵點(diǎn)進(jìn)行一次全面檢查，不留死角；由安保科每月對(duì)全廠范圍內(nèi)的特殊區(qū)域和要害場(chǎng)所進(jìn)行檢查，確保員工職業(yè)健康；由廠領(lǐng)導(dǎo)牽頭，每月進(jìn)行一次全廠性的職業(yè)危害專項(xiàng)安全 4 大檢查，并對(duì)查出的問(wèn)題按“五落實(shí)”進(jìn)行整改，確保隱患及時(shí)消除。

四、宣傳培訓(xùn)到位，提高全員職業(yè)健康業(yè)務(wù)素質(zhì) 我廠高度重視職業(yè)危害防治工作的培訓(xùn)，深入持久地學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》，不斷提高員工職業(yè)健康知識(shí)水平。

一是利用宣傳櫥窗、標(biāo)語(yǔ)橫幅等宣傳陣地，對(duì)職業(yè)危害知識(shí)進(jìn)行廣泛深入的宣傳，使員工在潛移默化中逐步提高自我健康保護(hù)意識(shí)。

二是堅(jiān)持組織相關(guān)人員對(duì)職業(yè)衛(wèi)生及職業(yè)病防治政策、法律、法規(guī)進(jìn)行學(xué)習(xí)，并全員進(jìn)行職業(yè)健康知識(shí)考試，不斷提高員工的職業(yè)健康知識(shí)水平。并通過(guò)對(duì)我廠存在的職業(yè)危害現(xiàn)狀進(jìn)行剖析，讓員工全面了解工作現(xiàn)場(chǎng)存在的危害因素。

三是注重新員工上崗前職業(yè)健康知識(shí)培訓(xùn)和準(zhǔn)入，普及職業(yè)病防治知識(shí)，新員工上崗前要對(duì)其進(jìn)行職業(yè)病防治知識(shí)考試，不合格不得上崗，使員工能正確使用個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)用品并識(shí)別警示標(biāo)識(shí)，維護(hù)防塵防毒設(shè)施。

四是建立了員工健康教育培訓(xùn)檔案，掌握全體員工職業(yè)健康知識(shí)結(jié)構(gòu)，有重點(diǎn)的加強(qiáng)培訓(xùn)。

五、個(gè)體防護(hù)到位，確保員工身體健康

按照有關(guān)規(guī)定，我們根據(jù)實(shí)際情況，為員工定期配備了具有LA標(biāo)志的防塵口罩、防毒面具、安全鞋、安全帽、工作服、各類聽(tīng)力防護(hù)用品、化學(xué)防護(hù)手套、防護(hù)眼鏡、眼罩、焊接面罩等，切實(shí)保障了員工對(duì)防塵防毒的有效防治。并制定了《勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放管理制度》，由供應(yīng)科建立健全了勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放登記冊(cè)，按時(shí)對(duì)員工發(fā)放勞保用品及個(gè)人防護(hù)用具，并建立健全有關(guān)的臺(tái)賬及防護(hù)用品的保管制度，由安?？茖?duì)員工現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。同時(shí)，我們進(jìn)一步加強(qiáng)員工上班管理，對(duì)不按要求佩戴防護(hù)用品或佩戴不合格防護(hù)用品的人員，一律禁止上班。

六、資金保障到位，確保職業(yè)危害防治有力推進(jìn) 為了實(shí)施“以人為本，和諧發(fā)展”戰(zhàn)略，促進(jìn)職業(yè)健康穩(wěn)步向前推進(jìn)，我廠在改善作業(yè)環(huán)境、增強(qiáng)人員防護(hù)、維護(hù)全員健康等方面加大資金投入，從去年至今，累計(jì)投入80余萬(wàn)元，并做到?？顚Ｓ?。在職業(yè)健康體檢方面，我們建立了個(gè)人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)信息管理制度，全面掌握職業(yè)病危害因素種類、接觸人數(shù)及危害狀況，并委托墊江縣人民醫(yī)院對(duì)我廠接觸有毒有害人員進(jìn)行定期體檢和職業(yè)病診斷，受檢率達(dá)100%，確保職業(yè)病及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)治療，有效預(yù)防了職業(yè)病的發(fā)生，截至目前，未出現(xiàn)一例職業(yè)病患者。在勞動(dòng)防護(hù)用品、防護(hù)設(shè)施等方面，我們不惜重金，選購(gòu)性能優(yōu)良的設(shè)備設(shè)施，用于個(gè)體防護(hù)和環(huán)境改善，極大的促進(jìn)了職業(yè)危害防治工作的良性發(fā)展，確保了職業(yè)健康安全管理體系的正常運(yùn)行。我廠在職業(yè)健康安全管理體系工作上雖然取得了一定成績(jī)，但與職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)要求還有一定差距，我們決心乘職業(yè)健康改革的東風(fēng)，進(jìn)一步做好以下工作：

一、堅(jiān)持以人為本、安全發(fā)展的辦企理念，嚴(yán)格按照縣安監(jiān)發(fā)[2012]21號(hào)文件的精神、《職業(yè)病防治法》和《重慶市職業(yè)健康管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》要求，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)健康安全管理工作，確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位。

二、每年聘請(qǐng)資深的職業(yè)健康專家來(lái)廠講課，提高全員的職業(yè)健康知識(shí)水平；引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備，持續(xù)改善工作環(huán)境。

三、加強(qiáng)職業(yè)病危害事故的應(yīng)急與救援管理，定期組織員工進(jìn)行演練，全力打造環(huán)境一流的職業(yè)健康示范企業(yè)。

總之，開(kāi)展職業(yè)健康規(guī)范化企業(yè)的創(chuàng)建工作，對(duì)于提升我廠安全管理，具有十分重要而積極的作用。今后，我們?cè)谡J(rèn)真貫徹執(zhí)行職業(yè)健康安全管理體系和各項(xiàng)規(guī)章制度的同時(shí)，狠抓管理創(chuàng)新，完善職業(yè)健康安全體系，強(qiáng)化員工的安全教育，建立標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、程序化、科學(xué)化的管理體系，全面提升我廠職業(yè)健康管理水平，打造職業(yè)健康一流示范企業(yè)，引領(lǐng)企業(yè)職業(yè)健康蓬勃發(fā)展。

以上匯報(bào)，如有不妥，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和專家們批評(píng)指正。謝謝大家！

第三篇：職業(yè)健康匯報(bào)材料

大興安嶺漠河宏偉礦業(yè)有限公司

匯報(bào)材料

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)大家好：

首先我代表宏偉礦業(yè)有限公司感謝各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我公司礦井檢查指導(dǎo)工作，下面由我為各位領(lǐng)導(dǎo)介紹一下大興安嶺漠河宏偉礦業(yè)有限公司職業(yè)危害防治工作及礦井現(xiàn)階段的基本情況。

我公司證照齊全，均在有效期內(nèi)，2011年1月,由黑龍江省煤炭生產(chǎn)安全管理局對(duì)礦井改擴(kuò)建工程進(jìn)行項(xiàng)目核準(zhǔn)批復(fù)，2011年11月由大興安嶺地區(qū)行政公署煤炭工業(yè)管理局對(duì)礦井開(kāi)工下發(fā)了批復(fù)文件，歷經(jīng)2年的努力，于2013年10月改擴(kuò)建竣工總體驗(yàn)收合格，核定生產(chǎn)能力為15萬(wàn)噸/年，2014年2月礦井由黑龍江省煤炭生產(chǎn)安全管理局下發(fā)2級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收批復(fù)，由于礦井未通過(guò)復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收，礦井現(xiàn)處于停產(chǎn)維護(hù)階段，井下均未施工作業(yè)，礦井復(fù)工復(fù)產(chǎn)其中明文規(guī)定需礦井提交3000萬(wàn)元風(fēng)險(xiǎn)抵押金，企業(yè)正在籌備資金，所以未進(jìn)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。

我公司根據(jù)國(guó)家【（安監(jiān)總局令）47號(hào)-51號(hào)】文件要求及文件精神，貫徹各安全管理人員，嚴(yán)格遵守文件中對(duì)企業(yè)安全管理人員及各職工人員要求，堅(jiān)持做到職業(yè)病防治有計(jì)劃、有制度、有防治實(shí)施方案，一切以保障職工生命安全和健康為根本，對(duì)從業(yè)職工要把職業(yè)危害明確告知，并要求所有從業(yè)人員參加學(xué)習(xí)職業(yè)病危害及防治的培訓(xùn)計(jì)劃，礦井以人、物、環(huán)境、設(shè)施為出發(fā)點(diǎn)，全力保障職工生命安全和身體健康。我公司建立職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)，由礦長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，安全礦長(zhǎng)及生產(chǎn)礦長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，技術(shù)礦長(zhǎng)和機(jī)電礦長(zhǎng)及4名井長(zhǎng)擔(dān)任機(jī)構(gòu)成員，嚴(yán)格實(shí)施礦井制定的職業(yè)病防治計(jì)劃及職業(yè)病防治實(shí)施方案，保障各項(xiàng)職業(yè)危害防治規(guī)章制度能夠有效落實(shí)，確保職業(yè)危害作業(yè)場(chǎng)所從業(yè)人員能夠嚴(yán)格遵守。

公司主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特殊工種操作人員及從業(yè)人員全部實(shí)行持證上崗制度，全部均由有培訓(xùn)資質(zhì)部門進(jìn)行培訓(xùn)并取得合格證，培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治教育，現(xiàn)礦井持證上崗率達(dá)100%。

我公司本職業(yè)危害防治共花費(fèi)8.1萬(wàn)元，其中增加監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)中瓦斯及一氧化碳傳感器7臺(tái)，花費(fèi)1.7萬(wàn)元，購(gòu)買勞保用品花費(fèi)2.6萬(wàn)元，改造井下局部通風(fēng)機(jī)花費(fèi)1.4萬(wàn)元，職業(yè)病防治教育、培訓(xùn)、宣傳、體檢等花費(fèi)2.4萬(wàn)元。

公司堅(jiān)持“以人為本、預(yù)防為主，綜合治理”的方針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件，消除和減少煤礦各種有害因素對(duì)職工健康的影響。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，其中包括職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制、職業(yè)衛(wèi)生管理制度等，將其融入到礦井日常工作中，針對(duì)職業(yè)危害的各種影響因素，將其分解到不同職能部門進(jìn)行監(jiān)測(cè)和管理，進(jìn)一步完善各項(xiàng)職業(yè)病防治方面的獎(jiǎng)罰制度，做到責(zé)任落實(shí)。

工作場(chǎng)所具有職業(yè)危害環(huán)境處均安裝相應(yīng)的防護(hù)設(shè)施，并設(shè)立職業(yè)危害警示標(biāo)識(shí)牌，加強(qiáng)職工對(duì)職業(yè)危害的防護(hù)意識(shí)，礦井建立粉塵監(jiān)測(cè)點(diǎn)，總粉塵濃度每月監(jiān)測(cè)不低于2次，井上每月監(jiān)測(cè)不低于1次，井下實(shí)施放炮自動(dòng)噴霧降塵，同時(shí)設(shè)置井下防塵管路，防塵管路由地面設(shè)置的靜壓水池直至各工作面，每50米設(shè)置一處噴霧點(diǎn)，同時(shí)礦井安裝了KJ333監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)，對(duì)井下有毒有害氣體進(jìn)行實(shí)時(shí)堅(jiān)控。

公司嚴(yán)格執(zhí)行《煤炭工業(yè)員工勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》和《煤炭工業(yè)員工勞動(dòng)防護(hù)用品管理辦法》，禁止將勞動(dòng)防護(hù)用品折合現(xiàn)金發(fā)放，領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品的員工統(tǒng)一管理，由庫(kù)管員在規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一發(fā)放，建立勞防用品管理臺(tái)帳，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)能夠再次領(lǐng)用新勞動(dòng)防護(hù)用品，勞動(dòng)保護(hù)用品入場(chǎng)前均由礦井庫(kù)房保管人員及礦領(lǐng)導(dǎo)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品進(jìn)行質(zhì)量檢查，對(duì)檢查不合格的勞保產(chǎn)品不予以簽收，同時(shí)職工均可隨時(shí)向礦領(lǐng)導(dǎo)反映勞動(dòng)防護(hù)用品的質(zhì)量問(wèn)題，員工在生產(chǎn)過(guò)程中必須配戴發(fā)放的勞動(dòng)防護(hù)用品。

公司成立職業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組由安全礦長(zhǎng)及生產(chǎn)礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)，全面掌管職工身心健康及職業(yè)危害因素防治工作，礦井與古蓮河醫(yī)院建立了職業(yè)衛(wèi)生健康檔案，對(duì)新入礦工人進(jìn)行職業(yè)健康檢查并存檔，同時(shí)定期對(duì)接觸粉塵、噪聲等在職業(yè)危害場(chǎng)所作業(yè)的人員進(jìn)行定期體檢，加強(qiáng)職業(yè)病防治的監(jiān)測(cè)，對(duì)從業(yè)員工實(shí)施入崗前、在崗中、離崗后全部有職工體檢并存檔備案，使職工職業(yè)健康得到保證。

以上為我公司現(xiàn)階段職業(yè)病防治工作的基本情況。

大興安嶺漠河宏偉礦業(yè)有限公司

2014年10月16日

第四篇：職業(yè)健康匯報(bào)材料

******有限責(zé)任公司

職業(yè)健康工作匯報(bào)材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我代表******有限責(zé)任公司熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我公司進(jìn)行檢查指導(dǎo)工作?，F(xiàn)將本公司日產(chǎn)2500噸熟料新型干法水泥生產(chǎn)線項(xiàng)目概況、職業(yè)健康工作開(kāi)展情況作一簡(jiǎn)要匯報(bào)：

******有限責(zé)任公司日產(chǎn)2500噸熟料新型干法水泥生產(chǎn)線項(xiàng)目是******與******水泥有限責(zé)任公司合作的項(xiàng)目，根據(jù)雙方合作協(xié)議，注冊(cè)資本1.44億元，******占股比例82.87%，******占股比例17.13%。項(xiàng)目總投資5.0722億元（含配套的余熱發(fā)電系統(tǒng)投資約4500萬(wàn)元），其中安全設(shè)施總投資1132萬(wàn)元，職業(yè)衛(wèi)生投資約占工程總投資的9%，于2009年7月29日開(kāi)工建設(shè)，設(shè)計(jì)年產(chǎn)水泥140萬(wàn)噸。

該項(xiàng)目可行性研究階段的職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)工作于2008年12月由貴州省勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)技術(shù)院承擔(dān)，職業(yè)健康初步設(shè)計(jì)專篇于2009年9月由中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司編寫，工程于2010年3月開(kāi)工，防護(hù)設(shè)施與主體工程已按照初步設(shè)計(jì)進(jìn)行施工，達(dá)到了“三同時(shí)”要求，工程于2011年6月全部竣工投入試生產(chǎn),職業(yè)危害控制效果評(píng)價(jià)于2011年12月由貴州省勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)技術(shù)研究院承擔(dān)。

該項(xiàng)目采用DCS工藝自動(dòng)化控制，作業(yè)人員采用定時(shí)巡視作業(yè)方式，以減少職業(yè)危害的時(shí)間，產(chǎn)生高溫的生產(chǎn)裝置采用露天布置，為崗位作業(yè)人員配備了符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的防火服、石棉衣、防護(hù)頭盔等防護(hù)用品；產(chǎn)生粉塵的生產(chǎn)環(huán)節(jié)共安裝除塵器53臺(tái)，為崗位操作人員

配備了防塵口罩、防塵帽等防護(hù)用品；噪聲較大的空壓機(jī)、風(fēng)機(jī)等裝有消音器34臺(tái)，為接觸噪聲人員配備了耳塞等防護(hù)用品。同時(shí)在窯尾、煤粉制備除塵器安裝了CO濃度監(jiān)測(cè)報(bào)警裝置，因此該項(xiàng)目職業(yè)危害因素得到了有效預(yù)防和控制。

一、職業(yè)危害工作治理情況

根據(jù)國(guó)家、貴州省職業(yè)危害治理工作文件精神及通知要求，為切實(shí)搞好職業(yè)危害治理工作，轉(zhuǎn)變安全理念，創(chuàng)新工作思路，從源頭上消除職業(yè)危害隱患，實(shí)現(xiàn)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康。公司成立了職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了職業(yè)健康防治實(shí)施方案，并提出了工作要求。我們主要做了以下工作：

（一）、成立組織機(jī)構(gòu)

公司成立了職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)，由總經(jīng)理為組長(zhǎng)，分管副總經(jīng)理為副組長(zhǎng)，其他副總、主要部室負(fù)責(zé)人為成員的管理機(jī)構(gòu)，配備了兼職職業(yè)健康管理人員。結(jié)合公司工作實(shí)際情況，制定了職業(yè)病防治實(shí)施方案，明確了職責(zé)，設(shè)立了職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)化辦公室，安全環(huán)保部負(fù)責(zé)公司日常職業(yè)健康監(jiān)督管理工作。

（二）、建立健全管理制度

根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、貴州省職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)化考核標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合本公司實(shí)際，建立、健全了職業(yè)危害防治責(zé)任制度、警示與告知、申報(bào)制度、宣傳教育培訓(xùn)制度、防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度等十二項(xiàng)職業(yè)健康制度和回轉(zhuǎn)窯、水泥磨、破碎機(jī)、袋式收塵器、輥壓機(jī)崗位等十四項(xiàng)職業(yè)健康操作規(guī)程，要求公司各部門認(rèn)真貫徹執(zhí)行，規(guī)范了職業(yè)健康工作，提升了職業(yè)健康管理水平。

（三）、做好職業(yè)危害應(yīng)急演練、宣傳培訓(xùn)工作

公司利用職業(yè)危害告知欄、電子大屏幕以及防粉塵、防噪音、防毒等警示標(biāo)志牌，加強(qiáng)了作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的宣傳和告知。2013年6月14日，進(jìn)行了職業(yè)危害應(yīng)急演練，讓作業(yè)人員明白自己所在場(chǎng)所的職業(yè)危害和預(yù)防措施。公司制定了職業(yè)健康培訓(xùn)計(jì)劃，明確了各階段培訓(xùn)工作內(nèi)容及培訓(xùn)方式，培訓(xùn)內(nèi)容包括職業(yè)危害因素、職業(yè)危害預(yù)防措施與控制辦法、有關(guān)法律、法規(guī)、各項(xiàng)職業(yè)健康管理制度以及各崗位職業(yè)健康操作規(guī)程等，內(nèi)容切合實(shí)際，針對(duì)性與可操作性強(qiáng)，每月對(duì)以上培訓(xùn)進(jìn)度進(jìn)行跟蹤檢查并做了培訓(xùn)總結(jié)，提升了員工的職業(yè)危害防治能力。

（四）、做好職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作

自開(kāi)展職業(yè)健康工作以來(lái)，公司委托具有職業(yè)健康體檢資質(zhì)的大方同仁醫(yī)院作為我公司職業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)，做好了員工上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的體檢工作，如實(shí)向員工提供體檢結(jié)果，建立健全了各類人員的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，避免了職業(yè)病損害的發(fā)生。

（五）、做好勞動(dòng)人員的職業(yè)健康保護(hù)工作

公司與員工簽訂了勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同中載明了崗位職業(yè)危害因素、防護(hù)措施及待遇，簽訂了職業(yè)危害告知書，為全公司人員辦理了工傷保險(xiǎn)，各崗位工作人員配備了符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，為工作人員提供了職業(yè)健康安全保障。

（六）、做好職業(yè)危害日常監(jiān)測(cè)、檢查工作

公司配備了粉塵檢測(cè)儀和噪聲監(jiān)測(cè)儀器，將每次現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)填寫在“職業(yè)危害公示欄”中進(jìn)行了公示。每月對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行不少于

兩次職業(yè)健康檢查、檢測(cè)，主要檢查作業(yè)環(huán)境的粉塵、噪音、有害有毒氣體及勞保用品佩戴使用情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題責(zé)令現(xiàn)場(chǎng)整改，不能當(dāng)場(chǎng)整改的下達(dá)“隱患整改通知書”，限期進(jìn)行整改。

（七）、做好職業(yè)健康資金投入工作

制定了職業(yè)病防治管理措施專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理制度、職業(yè)健康措施計(jì)劃，保證了經(jīng)費(fèi)投入，投入經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目包括防護(hù)設(shè)施檢修、勞動(dòng)防護(hù)用品購(gòu)買、職業(yè)健康培訓(xùn)、宣傳、應(yīng)急救援、員工體檢、工傷保險(xiǎn)、勞動(dòng)合同等，2011年至2012年8月，共計(jì)投資1914.8萬(wàn)元，2013年共計(jì)投資93.68萬(wàn)元，為推動(dòng)職業(yè)健康有序開(kāi)展提供了物質(zhì)保障。

（八）、建立工會(huì)組織保障體系

公司成立了工會(huì)組織，積極開(kāi)展了群眾監(jiān)督檢查工作，利用工會(huì)組織保障力量，不斷提升職業(yè)健康管理水平。

二、取得的成績(jī)

通過(guò)以上切實(shí)可行的舉措，公司的職業(yè)健康管理水平有了很大提高，試生產(chǎn)以來(lái)，未發(fā)生職業(yè)危害事故，員工的健康得到了有效保證，得到了上級(jí)部門的肯定和表?yè)P(yáng)，通過(guò)了以下認(rèn)證：

（一）2011年12月21日，取得了職業(yè)健康安全管理體系（GB/T28001-2011）認(rèn)證證書；

（二）2012年2月23日，通過(guò)了貴州省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局對(duì)我公司職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工的驗(yàn)收；

（三）2012年8月13日，通過(guò)了貴州省職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)企業(yè)驗(yàn)收。

三、下一步工作

我公司雖然在職業(yè)健康工作上取得了一定成績(jī)，但也有不足之處，公司將不斷強(qiáng)化工作力度，積極貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》、《作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)健康管理規(guī)定》等一系列相關(guān)法律、法規(guī)，按照公司職業(yè)危害防治措施和計(jì)劃，進(jìn)一步做好以下工作：

一、堅(jiān)持以人為本、安全發(fā)展的職業(yè)健康理念，嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)要求進(jìn)一步強(qiáng)化職業(yè)健康管理工作，確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位；

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)各種職業(yè)健康先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，完善我公司的職業(yè)健康體系，持續(xù)改善工作環(huán)境；

三、加強(qiáng)職業(yè)病危害事故的應(yīng)急與救援管理，定期組織員工進(jìn)行演練與培訓(xùn)，全力打造一流的職業(yè)健康企業(yè)。

職業(yè)安全健康工作事關(guān)職工的切身利益和生命健康安全，事關(guān)公司生產(chǎn)的和諧穩(wěn)定，必須始終擺在一切工作的重中之重來(lái)抓。因此，我們將進(jìn)一步完善措施，加大工作力度，牢牢堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的原則不動(dòng)搖，不遺余力地把職業(yè)安全健康工作抓實(shí)抓牢，切實(shí)維護(hù)好職工的生命健康，努力推動(dòng)公司健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展，為社會(huì)做出積極的貢獻(xiàn)！

最后，向各位領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我公司檢查指導(dǎo)工作表示衷心感謝！誠(chéng)懇希望多多指導(dǎo)，提出寶貴意見(jiàn)。

謝謝大家！

第五篇：職業(yè)健康匯報(bào)材料

昌江黎族自治縣

2011年職業(yè)健康狀況基本情況調(diào)查

工作匯報(bào)

省督導(dǎo)組：

為了摸清我縣主要職業(yè)病危害、職業(yè)病危害接觸人群、職業(yè)病發(fā)病人數(shù)分布及主要職業(yè)病病種及特點(diǎn)，研究職業(yè)病的發(fā)病規(guī)律，為國(guó)家和省有關(guān)部門制定職業(yè)病防治政策提供科學(xué)依據(jù)，根據(jù)國(guó)家相關(guān)部門的統(tǒng)一部署以及《海南省衛(wèi)生廳、海南省安全監(jiān)督管理局、中共海南省委宣傳部、海南省發(fā)展和改革委員會(huì)、海南省工業(yè)和信息化廳、海南省財(cái)政廳、海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省國(guó)資委、海南省總工會(huì)關(guān)于扎實(shí)開(kāi)展職業(yè)健康狀況調(diào)查工作的通知》（瓊衛(wèi)法規(guī)

[2011]20號(hào)）精神，我局與縣安監(jiān)局等有關(guān)部門密切配合，認(rèn)真組織相關(guān)專業(yè)人員積極開(kāi)展調(diào)查工作，并于7月31日前按省衛(wèi)生廳等部門要求全部完成動(dòng)員培訓(xùn)、企業(yè)自查、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、質(zhì)量控制和數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)上報(bào)等具體工作，下面從縣衛(wèi)生局的角度具體匯報(bào)這項(xiàng)工作開(kāi)展情況：

一、工作開(kāi)展情況

（一）基本情況

全縣企業(yè)總數(shù)131家，其中大型企業(yè)2家，中型企業(yè)3家，小型126家；本次調(diào)查主要針對(duì)縣安監(jiān)局2010年申報(bào)備案的存在職業(yè)病危害因素的企業(yè)，共調(diào)查企業(yè)55家，其 1

中大型企業(yè)1家，中型3家，小型51家。

（二）調(diào)查結(jié)果

1、主要接觸職業(yè)病危害的行業(yè)分布為：其他采礦業(yè)、水泥制造業(yè)、黑色金屬礦采選業(yè)、非金屬礦采選業(yè)、有色金屬礦采選業(yè)、有色金屬冶煉及壓延加工業(yè)、燃?xì)馍a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)等。

2、接觸職業(yè)病危害因素人數(shù)為：全縣共調(diào)查9509人，其中接觸矽塵801人，水泥塵454人，其他粉塵1800人，其他化學(xué)毒物1222人。

3、用人單位職業(yè)健康檢查情況（2008-2010）

（1）．一般的健康檢查：，2008年體檢總數(shù)42人，2009年體檢總數(shù)215人，2010體檢總數(shù)482人，（2）．職業(yè)健康檢查：2008年職業(yè)健康體檢企業(yè)數(shù)6家，職業(yè)健康體檢總數(shù)3693人，檢出疑似職業(yè)病人5名，檢出職業(yè)禁忌癥200人；2009年職業(yè)健康體檢企業(yè)數(shù)14家，職業(yè)健康體檢總數(shù)1526人，檢出疑似職業(yè)病人8名，檢出職業(yè)禁忌癥17人；2010年職業(yè)健康體檢企業(yè)數(shù)16家，職業(yè)健康體檢總數(shù)5918人，檢出疑似職業(yè)病人3名，檢出職業(yè)禁忌癥200人。累計(jì)3年共檢出疑似職業(yè)病人16名，檢出職業(yè)禁忌癥417人。

4、用人單位勞動(dòng)合同和工傷保險(xiǎn)參保情況

（1）.勞動(dòng)合同簽訂情況：職工人員總數(shù)為9509人,已

簽訂勞動(dòng)合同總數(shù)為8913人,簽訂率是94%。

（2）.工傷參保情況：職工應(yīng)參加工傷保險(xiǎn)人數(shù)是9164人,實(shí)際參加工傷保險(xiǎn)人數(shù)是9151人,參保率是99.9%。

二、主要的做法和體會(huì)

(一)成立機(jī)構(gòu)，下發(fā)方案，認(rèn)真培訓(xùn)。此次調(diào)查工作，是全國(guó)統(tǒng)一的大動(dòng)作，時(shí)間緊、任務(wù)重，調(diào)查結(jié)果對(duì)指導(dǎo)我縣職業(yè)病防治工作具有重大意義，為此，縣衛(wèi)生局和縣疾控中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視，繼6月初省衛(wèi)生廳動(dòng)員會(huì)及調(diào)查技術(shù)培訓(xùn)班后，6月15日，楊昌志局長(zhǎng)親自召開(kāi)專門工作會(huì)議研究部署此項(xiàng)工作，會(huì)后張優(yōu)良副局長(zhǎng)和疾控中心李慈榮主任親自與縣安監(jiān)局等部門領(lǐng)導(dǎo)多次聯(lián)系溝通，商量具體工作細(xì)節(jié)，縣衛(wèi)生局與縣安監(jiān)局隨后聯(lián)合向縣內(nèi)各企業(yè)下發(fā)具體工作方案，方案中成立了由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的工作領(lǐng)導(dǎo)小組和技術(shù)指導(dǎo)小組，嚴(yán)格明確了此次調(diào)查工作的內(nèi)容、步驟、程序和工作進(jìn)度時(shí)限等要求。6月28日，由縣安監(jiān)局親頭具體組織，縣衛(wèi)生局與縣安監(jiān)局在縣黨政辦公大樓九樓會(huì)議室舉辦了“全縣職業(yè)健康狀況基本情況調(diào)查技術(shù)培訓(xùn)班”，參加會(huì)議有縣安監(jiān)局關(guān)俞局長(zhǎng)、縣衛(wèi)生局副局長(zhǎng)張優(yōu)良、縣疾控中心主任李慈榮、副主任關(guān)定賢、縣安監(jiān)局王樹山股長(zhǎng)、縣疾控中心衛(wèi)生科科長(zhǎng)柯何榮等同志和縣安監(jiān)局初步掌握的2010年已申報(bào)職業(yè)病危害因素的68家企業(yè)主管職業(yè)衛(wèi)生的領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)工作人員共計(jì)75人?？h安監(jiān)局關(guān)俞局長(zhǎng)、縣

衛(wèi)生局副局長(zhǎng)張優(yōu)良、縣疾控中心主任李慈榮同志分別在培訓(xùn)班上做了開(kāi)班講話，使各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)了此次調(diào)查工作的重要性、緊迫性和調(diào)查基本流程，為工作的順利開(kāi)展打下了良好基礎(chǔ)。培訓(xùn)班由縣疾控中心關(guān)定賢副主任和柯何榮科長(zhǎng)詳細(xì)講解了《昌江縣職業(yè)健康狀況基本調(diào)查工作方案》和相關(guān)一系列調(diào)查表格的填寫要求，會(huì)上要求各企業(yè)立即認(rèn)真自查并按規(guī)定時(shí)限上報(bào)自查表。值得提到的是，縣疾控中心在經(jīng)費(fèi)較為緊張的情況下，在會(huì)前自行印制了《職業(yè)病危害因素及其可能產(chǎn)生的職業(yè)病和行業(yè)舉例》、《單位隸屬關(guān)系代碼表》、《大中小型工業(yè)企業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)》、《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類與代碼（GB/T4754-2002）》、《企業(yè)登記注冊(cè)類型與代碼》、《職業(yè)病危害因素編碼代碼表》、《全國(guó)職業(yè)健康狀況調(diào)查》等調(diào)查資料各100本免費(fèi)提供給各調(diào)查企業(yè)，同時(shí)還向企業(yè)發(fā)放了系列職業(yè)病防治知識(shí)宣傳材料：《塵肺病防治知識(shí)職工普及讀本》、《粉塵及其職業(yè)危害知識(shí)問(wèn)答》各150本；《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》500本；《職業(yè)病防治法》系列宣傳畫300張，宣傳折頁(yè)2000張。

（二）企業(yè)自查與職能部門核查相結(jié)合按照培訓(xùn)班會(huì)上的嚴(yán)格要求，大多數(shù)企業(yè)都能在接受專門培訓(xùn)后積極開(kāi)展自查，縣疾控中心專業(yè)人員全天接受電話咨詢并耐心講解，截止7月15日前一共收到45家企業(yè)自查表，縣疾控中心專業(yè)人員反復(fù)對(duì)每家企業(yè)調(diào)查表詳細(xì)進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致審核，及

時(shí)與企業(yè)相關(guān)人員聯(lián)系溝通，解疑答惑，同時(shí)保持與省疾控中心的密切聯(lián)系，隨時(shí)電話請(qǐng)示溝通，省疾控中心李秋香科長(zhǎng)在整個(gè)調(diào)查工作過(guò)程中對(duì)縣疾控中心專業(yè)人員給予了耐心細(xì)致的輔導(dǎo)，并曾專程趕赴昌江現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)調(diào)查工作，對(duì)昌江此項(xiàng)工作給予了大力支持，在此深表感謝！

（三）認(rèn)真開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)核查和質(zhì)量控制工作，切實(shí)保障本次調(diào)查數(shù)據(jù)的真實(shí)性和客觀性。7月15日開(kāi)始，縣疾控中心和縣安監(jiān)局有關(guān)人員一起聯(lián)合深入企業(yè)開(kāi)展了為期8天的現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核工作，根據(jù)抽查結(jié)果對(duì)全縣15家重點(diǎn)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行一一核實(shí)，在此過(guò)程中，縣疾控中心關(guān)定賢副主任和縣安監(jiān)局王樹山股長(zhǎng)至始至終全程現(xiàn)場(chǎng)參與，兩家單位密切配合，共同努力，切實(shí)保證了調(diào)查質(zhì)量，同時(shí)在認(rèn)真巡查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)并現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查了10家企業(yè)，使調(diào)查企業(yè)總數(shù)由之前的45家上升至55家，基本覆蓋了我縣可能存在職業(yè)病危害因素的大多數(shù)企業(yè)。抽樣調(diào)查工作結(jié)束后，縣疾控中心專業(yè)人員認(rèn)真填寫了《質(zhì)量控制檢查結(jié)果抽查表》。從7月24日開(kāi)始，此項(xiàng)工作轉(zhuǎn)入了數(shù)據(jù)錄入和網(wǎng)絡(luò)上報(bào)工作，此階段完全由縣疾控中心專門負(fù)責(zé)，7月31日，整個(gè)調(diào)查工作全部結(jié)束。

三、存在的主要問(wèn)題及下部工作安排

昌江縣內(nèi)企業(yè)的安全監(jiān)督管理工作主要一直由縣安監(jiān)部門負(fù)責(zé)，衛(wèi)生部門具體職能單位主要有縣衛(wèi)生監(jiān)督所（主要負(fù)責(zé)衛(wèi)生方面監(jiān)督執(zhí)法工作）和縣疾控中心（主要負(fù)責(zé)技

術(shù)服務(wù)和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)測(cè)方面工作）兩家單位，縣疾控中心目前因場(chǎng)地、設(shè)備、人員及技術(shù)服務(wù)資質(zhì)等問(wèn)題在職業(yè)病防治方面發(fā)揮作用不大，目前主要靠城北社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開(kāi)展部分技術(shù)服務(wù)和部分現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)測(cè)工作，監(jiān)督執(zhí)法方面縣衛(wèi)生監(jiān)督所開(kāi)展的工作力度、工作成效以及與相關(guān)部門協(xié)作（如安監(jiān)部門）等方面仍有待加強(qiáng)。昌江企業(yè)眾多，職業(yè)病防治工作壓力大，任務(wù)重，下一步我局將認(rèn)真調(diào)研，研究相關(guān)專題，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大投入，爭(zhēng)取利用兩年左右時(shí)間解決衛(wèi)生部門監(jiān)督執(zhí)法和技術(shù)服務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)測(cè)等硬性條件問(wèn)題，切實(shí)擔(dān)負(fù)起部門責(zé)任。就本次調(diào)查工作而言，接受調(diào)查的企業(yè)共55家，應(yīng)該還有相當(dāng)部分小企業(yè)和接觸職業(yè)危害因素的流動(dòng)人口沒(méi)有完全調(diào)查清楚，對(duì)全縣真正存在職業(yè)病危害因素的種類和接觸人員尚未真正完全掌握，據(jù)縣安監(jiān)部門前兩天提供的數(shù)字，目前已備案的存在職業(yè)病危害因素的企業(yè)已有103家，除掉2011年新開(kāi)工建設(shè)的15家，實(shí)際屬本次調(diào)查對(duì)象的企業(yè)應(yīng)有88家，目前完成調(diào)查55家，還剩33家，下星期我局將與安監(jiān)部門繼續(xù)合作，按前階段的步驟保質(zhì)保量完成余下工作任務(wù)。

昌江黎族自治縣衛(wèi)生局

二0一一年十二月十四日