第一篇：村級集體經(jīng)濟(jì)管理情況的典型匯報(bào)[范文]

某鎮(zhèn)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況

匯報(bào)材料

為了掌握全鎮(zhèn)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀、特點(diǎn)，總結(jié)創(chuàng)新發(fā)展村級經(jīng)濟(jì)的舉措，根據(jù)市、縣農(nóng)辦關(guān)于開展村集體經(jīng)濟(jì)情況調(diào)查的有關(guān)要求，某辦對全鎮(zhèn)村級集體經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行了一次調(diào)查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、村級集體經(jīng)濟(jì)基本概況

1、基本情況。某鎮(zhèn)轄 個(gè)村，個(gè)村民小組，土地總面積平方公里，總?cè)丝?人，全鎮(zhèn)農(nóng)用地總面積 畝，其中耕地 畝、林地 畝、園地 畝、水面 畝、其他用地 畝。

2、收益情況。2013年全鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟(jì)總收入 萬元，其中經(jīng)營收入 萬元，政府補(bǔ)助收入 萬元，機(jī)關(guān)事業(yè)單位幫扶收入459.41萬元，其他收入21.34萬元。村集體經(jīng)濟(jì)總支出 萬元，其中經(jīng)營支出0.20萬元，干部報(bào)酬 萬元，辦公費(fèi)9.52萬元，公共設(shè)施建設(shè)支出530.30萬元，其他支出380.29萬元。全鎮(zhèn) 個(gè)村中無集體經(jīng)營收入的村 個(gè)，占總村數(shù)的70%；有集體經(jīng)營收入的村 個(gè)，占總村數(shù)的30%，其中，經(jīng)營收入在3萬元以下的村7個(gè)，占總村數(shù)的27%，經(jīng)營收入在3萬元以上的村1個(gè)，占總村數(shù)的3%。

二、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的主要措施

1、配強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子。在選撥村級班子時(shí)，鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持“靠得住、有本事、群眾公認(rèn)”的原則，把政治堅(jiān)定，思想活躍，能帶領(lǐng)群眾致富的經(jīng)濟(jì)能人選撥到村級基層組織中來，為發(fā)展村集體經(jīng)1

濟(jì)提供了強(qiáng)有力的組織保障。

2、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)帶動。隨著農(nóng)村勞動力大量向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，這為引導(dǎo)土地流轉(zhuǎn)，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)提供了有利時(shí)機(jī)會。全鎮(zhèn)在村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中，注重培育農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、種養(yǎng)大戶等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，以發(fā)展當(dāng)?shù)靥厣r(nóng)業(yè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為導(dǎo)向，促進(jìn)和帶動了村集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。目前全鎮(zhèn)共有農(nóng)民專業(yè)合作社21個(gè)，家庭農(nóng)場和種養(yǎng)大戶80個(gè)，培育了 村的湘蓮、虎村的西瓜、村的楠竹、友愛村的油茶等特色產(chǎn)業(yè)帶。

3、盤活資產(chǎn)資源增收。依靠土地、山林、水面、礦產(chǎn)等自然資源優(yōu)勢，通過開發(fā)這些自然資源的潛力，拉動村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時(shí)通過出租、發(fā)包等形式，盤活村集體資產(chǎn)資源，開展資本運(yùn)作，增加集體經(jīng)濟(jì)收入。紅石村利用當(dāng)?shù)厣寄举Y源豐富的優(yōu)勢，加強(qiáng)林木管護(hù)和撫育，能為村集體提供相對穩(wěn)定的收入來源，村充分利用該村的竹木資源、水面和 等資源優(yōu)勢發(fā)展生態(tài)旅游業(yè)，為村集體經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收19.20萬元，村出租原學(xué)校舊址舉辦企業(yè)，年獲租金收益2萬元，村出租新建的村部門面，年獲收益0.8萬元。

4、加強(qiáng)三資管理保收。近年來，全鎮(zhèn)把推行“村賬鄉(xiāng)代管”作為加強(qiáng)村級三資管理和農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措，有力地推動了全鎮(zhèn)村級財(cái)務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)，從源頭上堵住了村級集體資金流失的口子，解決了財(cái)務(wù)開支混亂等問題，較好地鞏固了村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果。一是加強(qiáng)代理服務(wù)中心經(jīng)辦能力建設(shè)。鎮(zhèn)政府設(shè)立了會計(jì)服務(wù)中心，各村設(shè)一名報(bào)賬員，并明確規(guī)定村級集體資金必須納入

“代管中心”專戶監(jiān)管，代管中心健全各項(xiàng)管理制度，規(guī)范代理中心代理行為，提高代理服務(wù)能力；二是規(guī)范財(cái)務(wù)管理。制定出臺了財(cái)務(wù)審批、現(xiàn)金管理、票據(jù)管理、財(cái)務(wù)清理審計(jì)、財(cái)務(wù)公開、民主管理和民主監(jiān)督等一系列較為完善的財(cái)務(wù)管理制度。每年各村都組織民主理財(cái)小組開展了財(cái)務(wù)清理和審計(jì)，對清理審計(jì)的結(jié)果和村集體一些重大事項(xiàng)都以設(shè)立固定財(cái)務(wù)公開欄、張榜公布、會議公開等有效形式實(shí)行公開。三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化管理。實(shí)行村級財(cái)務(wù)電腦記賬，并接入縣級農(nóng)經(jīng)信息網(wǎng)，有力地推動了農(nóng)經(jīng)信息化建設(shè)，為發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航。

三、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的經(jīng)驗(yàn)和啟示

1、選好配強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子是前提條件。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村的發(fā)展一刻也離不開黨的領(lǐng)導(dǎo)，要切實(shí)加強(qiáng)以黨組織為核心的基層組織建設(shè)，選好配強(qiáng)村“兩委”班子，把有經(jīng)營頭腦、有致富本領(lǐng)、有奉獻(xiàn)精神、有民主作風(fēng)、有群眾基礎(chǔ)的農(nóng)村優(yōu)秀人才選拔到村“兩委”班子中，不斷加強(qiáng)村“兩委”班子帶頭致富能力、產(chǎn)業(yè)經(jīng)營能力、創(chuàng)新機(jī)制能力，推動村級集體經(jīng)濟(jì)向規(guī)?；㈤L期化、制度化、市場化方向發(fā)展。

2、因地制宜確立發(fā)展思路是成功的基礎(chǔ)。因各村的實(shí)際情況不一樣，自身優(yōu)勢和劣勢不一樣，地域條件差異較大，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平各不相同，所以因地制宜、分類指導(dǎo)，根據(jù)不同的實(shí)際情況選擇不同的發(fā)展模式。

3、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)走服務(wù)創(chuàng)收之路是有效途徑。要加快培育新型3

農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，發(fā)展地方特色產(chǎn)業(yè)，推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)規(guī)?；?、集約化、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，為村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和有效服務(wù)模式，解決技術(shù)與銷路問題，以有償、微利的服務(wù)方式增加集體經(jīng)濟(jì)收入。

4、政府部門的引導(dǎo)和扶持是堅(jiān)強(qiáng)后盾。自開展新農(nóng)村建設(shè)工作以來，新農(nóng)村建設(shè)示范村充分利用政策優(yōu)勢和各級領(lǐng)導(dǎo)的現(xiàn)場辦公，積極爭取上級政府或部門大力扶持從而促進(jìn)了本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和基礎(chǔ)設(shè)施改變。某鎮(zhèn) 被列為市級新農(nóng)村示范村后，近三年分別爭取上級資金100余萬元，不僅全面改善了全村的水、電、路、能源、水利、辦公、村容村貌等基礎(chǔ)設(shè)施，而且建立湘蓮種植基地1000余畝、雜交水稻制種基地800畝，發(fā)展畜禽水產(chǎn)養(yǎng)殖大戶50余戶，有效增加了村集體和村民收入。

2014年 月 日

第二篇：雷鋒鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)管理匯報(bào)材料

雷鋒鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)組織匯報(bào)材料

雷鋒鎮(zhèn)總面積約60平方公里，總?cè)丝诮?萬人（含流動人口）。全鎮(zhèn)共轄5個(gè)村（雷鋒村、真人橋村、橋頭鋪村、坪山村、牌樓壩村），1個(gè)居民委員會（荷花塘社區(qū)）。共199個(gè)村民小組。總戶數(shù)9944戶，其中農(nóng)業(yè)戶數(shù)7270戶，農(nóng)業(yè)人口2.7萬人，城鎮(zhèn)常住人口 7650 人。2008年農(nóng)民人均收入8480元。

一、基本情況

1999年至2005年這6年，通過進(jìn)行農(nóng)村稅費(fèi)改革，逐步取消了農(nóng)業(yè)稅，農(nóng)民負(fù)擔(dān)明顯減輕，增強(qiáng)了農(nóng)民創(chuàng)收的積極性，通過在農(nóng)村進(jìn)行農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，增加了農(nóng)民的收入。村級組織通過創(chuàng)辦企業(yè)發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)，村級自籌收入得到了大幅的增長。同時(shí)，1999年以來，通過省、市、縣多年來對困難村、貧困村開展整建扶貧活動、小康示范村建設(shè)試點(diǎn)活動、新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)活動，村級組織班子人員、黨員隊(duì)伍素質(zhì)得到提高，基層組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)得到加強(qiáng)，上級財(cái)政投入規(guī)模增大，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到完善，村容村貌得到改善，村級經(jīng)濟(jì)特別是自籌收入水平得到大大的增長。

2005年全鎮(zhèn)合并后5個(gè)村的財(cái)務(wù)總收入為423萬元，是1999年77萬元的5.5倍。上級財(cái)政投入資金316萬元，占總收入的75%，其中橋頭鋪村屬望城縣定點(diǎn)的扶貧村，2005 1

年當(dāng)年從縣直各部門投入的資金有76.4萬元，主要用于村級公路建設(shè)。橋頭鋪村2006年被定為望城縣新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)村。真人橋村2002年至2004年屬長沙市定點(diǎn)的扶貧村，2005年至2009年屬省里定點(diǎn)的望城縣唯一的小康示范村。同時(shí)也是2006年縣里定點(diǎn)的新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)村。2005年當(dāng)年從市級各部門投入的小康示范村建設(shè)資金達(dá)226.7萬元，從2002年至2005年，從市級各部門投入真人橋村的扶貧資金和小康示范村建設(shè)資金共達(dá)800多萬元。使真人橋村從2002年前的貧困村一躍而成為小康示范村。

2005年全鎮(zhèn)5個(gè)村的總收入中除去橋頭鋪村和真人橋村的非常性財(cái)政投入303萬元后，5個(gè)村的經(jīng)常性總收入為120萬元左右。是1999年的總收入的1.6倍，增長了43萬元，增長了56%。按合并后的5個(gè)村計(jì)算，平均每村24萬元。其中集體收入和其他收入等自籌收入共有68.8萬元，占總收入423萬元的16.3%。自籌收入占經(jīng)常性收入120萬元的57.3%，比1999年的24%有大幅的上升。村級收入結(jié)構(gòu)明顯好轉(zhuǎn)。2005年村級取得上級財(cái)政轉(zhuǎn)移支付資金38萬元，占經(jīng)常性總收入120萬元的31.7%。仍然是保持村級運(yùn)轉(zhuǎn)的重要收入來源。只有11%屬于臨時(shí)從上級財(cái)政爭取的補(bǔ)助收入。

從1999年與2005年的村級總收入對比和收入結(jié)構(gòu)看，從2002年的稅費(fèi)改革取消三項(xiàng)提留征收農(nóng)業(yè)稅，到2004年的降低農(nóng)業(yè)稅率，到2005年的取消農(nóng)業(yè)稅來看，由于2000年以前國家財(cái)政沒有對村級的財(cái)政轉(zhuǎn)移付資金的安排，村級財(cái)務(wù)收入來源和規(guī)模大少，2002年以前村級向農(nóng)民收取三項(xiàng)提留是必要的。由于國家財(cái)政的實(shí)力的增強(qiáng)，國家從取消三

項(xiàng)提留，改為農(nóng)業(yè)稅，再到降低農(nóng)業(yè)稅，取消農(nóng)業(yè)稅，從2002年對農(nóng)村實(shí)行財(cái)政轉(zhuǎn)移支付，從2004年對農(nóng)民發(fā)放糧食補(bǔ)貼，甚至對農(nóng)村進(jìn)行扶貧投入，小康示范村建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)，都是必要和可行的。

2008年各村財(cái)務(wù)性總收入為1150萬元，年賬面年底賬面負(fù)債為2950萬元，相比07年村級賬面負(fù)債總額2192萬元，08負(fù)債增加的主要是源于對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入。（公路、水利）

3、農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)情況

全鎮(zhèn)農(nóng)民專業(yè)合作社有3家、真人橋種養(yǎng)合作社、真人橋農(nóng)業(yè)休閑協(xié)會、坪山花卉苗木合作社。

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)主要是以種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)和休閑農(nóng)業(yè)為主。

1、種植業(yè)有坪山花卉苗木基地200畝、真人橋紅提園1000畝、橋頭鋪村鮮水果基地120畝、天天樂現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園210畝。

2、養(yǎng)殖業(yè)：生豬養(yǎng)殖大戶約150家，養(yǎng)殖生豬20000頭，全鎮(zhèn)養(yǎng)殖生豬共計(jì)54000頭；水產(chǎn)養(yǎng)殖大戶42家。

3、休閑農(nóng)業(yè)：農(nóng)業(yè)休閑大戶（農(nóng)家樂）43家。主要以銀杏山莊、水利山莊、太平山莊、楊梅塘、德雅漁村、紅提園、雷鋒文明新村為主導(dǎo)。

二、加強(qiáng)制度建設(shè)，狠抓規(guī)范化管理

1、加強(qiáng)制度建設(shè)。今年來，按照區(qū)農(nóng)經(jīng)辦和鎮(zhèn)黨委、政府有關(guān)

要求，切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)，狠抓內(nèi)部管理。建立健全了工作制度，主要包括《雷鋒鎮(zhèn)村級財(cái)務(wù)管理實(shí)施辦法》等，并把具體任務(wù)落實(shí)到人到位，同時(shí)還制定出了相應(yīng)的獎(jiǎng)罰措施，獎(jiǎng)勤罰懶，進(jìn)一步促進(jìn)了我鎮(zhèn)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)管理各項(xiàng)工作健康、快速、有序發(fā)展，確保了工作任務(wù)的高質(zhì)量完成。

2、完成了村級財(cái)務(wù)電算化。06年我鎮(zhèn)已做好了村級財(cái)務(wù)軟件初始化，搞好了期初數(shù)據(jù)的錄入，今年按時(shí)按要求做好了各季度及全年的帳務(wù)核算和電腦記賬處理及報(bào)表工作。

3、嚴(yán)格了村級資金的管理。村級報(bào)賬員的現(xiàn)金實(shí)行備用金制度，限額5000元以內(nèi)。上級撥入資金都通過銀行存款轉(zhuǎn)賬到達(dá)村級銀行賬戶，支取現(xiàn)金必須通過代管中心總出納開支票方能支取。

三、做好村級財(cái)務(wù)審計(jì)工作

1、加強(qiáng)對村級財(cái)務(wù)的審計(jì)監(jiān)督。村級財(cái)務(wù)工作歷來是廣大農(nóng)民關(guān)注的熱點(diǎn)問題，加強(qiáng)村級財(cái)務(wù)的審計(jì)監(jiān)督是搞好村級財(cái)務(wù)工作的關(guān)鍵所在。為讓全鎮(zhèn)廣大農(nóng)民群眾對財(cái)務(wù)工作放心、讓上級領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)安心、讓會計(jì)工作者有信心，每年我們都對各村財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了全面審計(jì)。發(fā)現(xiàn)并及時(shí)糾正了一些存在的問題，確保村級財(cái)務(wù)的審計(jì)監(jiān)督落到實(shí)處。

2、堅(jiān)持村級財(cái)務(wù)公開透明。全鎮(zhèn)現(xiàn)有的6個(gè)村（社區(qū)）按要求將財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)收支科目及明細(xì)科目發(fā)生數(shù)、固定資產(chǎn)、在建工程支出情況、實(shí)物、債權(quán)債務(wù)往來、收益分配情況、農(nóng)民負(fù)擔(dān)等內(nèi)容，由鎮(zhèn)經(jīng)管站會計(jì)和村會計(jì)打印出財(cái)務(wù)報(bào)表、由村會計(jì)出

具補(bǔ)充說明、經(jīng)村支兩委審核后，再經(jīng)村民理財(cái)小組審核，最后報(bào)鎮(zhèn)經(jīng)管站審核，分4個(gè)季度在村內(nèi)集中、顯眼的地方進(jìn)行公布。

四、扶持農(nóng)民專業(yè)合作組織健康發(fā)展

近年來，我鎮(zhèn)采取切實(shí)措施大力扶持農(nóng)民專業(yè)合作組織的發(fā)展，使參加組織的農(nóng)戶進(jìn)一步提高了家庭收入，也為帶動一方發(fā)展以及振興地方經(jīng)濟(jì)作出了積極貢獻(xiàn)。如真人橋村有25戶農(nóng)戶參加的“農(nóng)民休閑協(xié)會”，大力發(fā)展“具有江南水鄉(xiāng)特色，反映湖南農(nóng)村風(fēng)采，充滿現(xiàn)代文明氣息，可供對外展示的公園式休閑度假村”，為各方來賓提供集“吃、住、游、玩”一條龍服務(wù)，一年的營業(yè)收入近千萬元。去年，把坪山村的花木協(xié)會進(jìn)行轉(zhuǎn)型，成立了“坪山花木合作社”，起動了積極的示范作用，產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟(jì)和社會效益。

五、現(xiàn)階段農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織存在的問題及建議

一是農(nóng)民的土地權(quán)益保護(hù)問題，雷鋒鎮(zhèn)納入高新區(qū)托管后，發(fā)展速度日益加快，對農(nóng)村土地，特別是對城鎮(zhèn)郊農(nóng)村土地的征占不斷增加，由此必然會造成耕地面積的削減，農(nóng)民尤其是失地農(nóng)民，僅靠征地補(bǔ)償費(fèi)和外出打工收入難以解決后顧之憂和長遠(yuǎn)生計(jì)，農(nóng)民利益因此受到嚴(yán)重侵犯。

二是建立和完善農(nóng)戶承包經(jīng)營土地合理流轉(zhuǎn)機(jī)制，促進(jìn)農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營和農(nóng)村結(jié)構(gòu)調(diào)整。

三、搞好村級資產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)的管理，對村級資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)進(jìn)行全面摸底調(diào)查，盤活村級集體資產(chǎn)，取得收入。規(guī)

范村級財(cái)務(wù)管理，壓縮村級非生產(chǎn)性開支

四、對于村級的基礎(chǔ)建設(shè)投入，社會事業(yè)的投入，區(qū)以上財(cái)政應(yīng)加大對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)的資金配套比例。確保農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展，又不增加村級負(fù)債。

五、大力招商引資，加大對經(jīng)濟(jì)建設(shè)的投入。主要是加大對水電路等到基礎(chǔ)設(shè)施和公益事業(yè)的投入，鼓勵(lì)和鞏固村級企業(yè)和民營企業(yè)的發(fā)展，使地方經(jīng)濟(jì)步入良性發(fā)展的軌道。

雷鋒鎮(zhèn)人民政府

2009年5月11日

第三篇：典型匯報(bào)材料

轉(zhuǎn)變作風(fēng) 優(yōu)化服務(wù) 構(gòu)建和諧社區(qū)

----虹橋社區(qū)開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動典型材料

喀格勒克鎮(zhèn)虹橋社區(qū)自開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動以來，一直以為民辦實(shí)事為宗旨，將居民上訪變?yōu)楦刹肯略L，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，做到知民情、解民憂、暖民心。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，推動活動深入開展

一是領(lǐng)導(dǎo)重視，部署到位?！稗D(zhuǎn)變作風(fēng) 服務(wù)群眾”活動啟動后，社區(qū)黨支部先后召開3次專題會議討論研究，成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實(shí)施方案，并于2012年3月6日召開了動員大會，要求全廣大黨員干部把“轉(zhuǎn)變作風(fēng) 服務(wù)群眾”活動與正在深入開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來，把創(chuàng)先爭優(yōu)的工作重心放在服務(wù)群眾上，在服務(wù)群眾的具體實(shí)踐中創(chuàng)先爭優(yōu)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，幫助群眾解決實(shí)際困難，凝聚民心，推進(jìn)發(fā)展。并于沒周二專門召開轉(zhuǎn)變作風(fēng) 服務(wù)群眾工作例會，傳達(dá)部署上級黨委的安排，工作組成員之間互相交流經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)了活動深入開展。

二是完善機(jī)制，確保活動有序開展。以“四知四清四掌握”工作機(jī)制為平臺，建立健全了定期匯報(bào)、信息報(bào)送、溝通交流、日排查、值班備勤、信息研判等制度，為活動順利進(jìn)行提供了制度保障。三是廣泛搭建宣傳平臺，營造濃厚氛圍。以宣傳引領(lǐng)為導(dǎo)向，社區(qū)積極組織干部、黨員、片警、“四老人員”和居民代表，組成3個(gè)宣講小組，采用集中宣講和入戶走訪宣講的方式，開展關(guān)于自治區(qū)第八次黨代會、地委擴(kuò)大會議精神，以及黨的各項(xiàng)惠民政策的宣傳教育活動。通過廣泛宣傳中央新疆工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會、地委及縣委擴(kuò)大會議精神，大力弘揚(yáng)“愛國愛疆、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、勤勞互助、開放進(jìn)取”的新疆精神，對黨的各項(xiàng)惠民政策和正在推進(jìn)的民生工程進(jìn)行具體講解，引導(dǎo)群眾遵紀(jì)守法，把群眾的思想和行為引導(dǎo)到追求共同富裕，走向現(xiàn)代文明，建設(shè)美好家園上來。強(qiáng)化正面輿論引導(dǎo)，消除空白點(diǎn)和盲區(qū)，使宣傳面達(dá)100%。以面對面宣傳為平臺，做好面對面宣傳教育群眾。制作精美的宣傳專欄，引導(dǎo)廣大干部、各族居民統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，投身到建設(shè)美好和布克賽爾建設(shè)中。

二、集中力量，深入細(xì)致做好維穩(wěn)各項(xiàng)工作

一是強(qiáng)化各類信息報(bào)送。充分發(fā)揮“四老人員”、十戶長和樓棟長作用，建立并完善了信息收集、分析研判、聯(lián)絡(luò)員、樓棟（巷道）及信息員例會制度，充分發(fā)揮樓棟、巷道、單元長及社區(qū)信息員隊(duì)伍的作用，做到信息每天收集、匯總、報(bào)送，牢牢掌握社情動態(tài)，確保信息的暢通。

二是加強(qiáng)流動人員的管理。以“三管”（即房管、人管、網(wǎng)管）模式加強(qiáng)流動人員的管理。集中統(tǒng)一開展流動人口大清查，社區(qū)干部分成3個(gè)組，對全鎮(zhèn)不漏死角的進(jìn)行了排查，清理整頓外來人員的臨時(shí)聚居點(diǎn)，對暫住人口進(jìn)行核對清查，并強(qiáng)化管理。

三是做好值班備勤。為社區(qū)協(xié)警民兵等組成的巡邏隊(duì)配備了迷彩服、木棍等巡邏設(shè)施，分成三個(gè)組，在居民區(qū)、小巷進(jìn)行24小時(shí)義務(wù)巡邏。實(shí)行24小時(shí)值班制，領(lǐng)導(dǎo)干部親自帶班，雙崗雙值，確保在特殊期間不出任何問題。

四是認(rèn)真化解矛盾糾紛。工作隊(duì)成員在入戶中收集到的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，進(jìn)行日研判，分析研究解決的辦法，將解決問題落實(shí)責(zé)任到人。進(jìn)一步完善矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，有效整合三大調(diào)解資源，實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解三種調(diào)解方式的有機(jī)結(jié)合，及時(shí)、有效地化解矛盾。

三、深入走訪調(diào)研，解決居民所需

保障改善民生。把保障和改善民生作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，進(jìn)一步落實(shí)自治區(qū)“民生建設(shè)年”各項(xiàng)部署，將工作重心放到“便民、服務(wù)”上來，著力解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，積極為群眾辦好事、辦實(shí)事。二是認(rèn)真做好扶貧幫困工作，解決基層實(shí)際困難，讓居民群眾切實(shí)感受關(guān)懷和溫暖。深入小組了解實(shí)情，幫助和引導(dǎo)群眾樹立新的發(fā)展理念，尋求適合自己家庭實(shí)際的發(fā)展路子，提高自我發(fā)展能力?；饷芗m紛。社區(qū)干部結(jié)合走訪摸底工作，對可能出現(xiàn)的信訪問題及時(shí)進(jìn)行排查，認(rèn)真分析矛盾產(chǎn)生的根源和癥結(jié)，按照“有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就首先解決什么問題”的原則，及時(shí)溝通，積極解決問題，爭取工作主動權(quán)。把居民群眾的心攏在一起，把思想統(tǒng)一到黨委、政府的安排部署上來，增強(qiáng)社區(qū)黨支部的號召力和凝聚力。

總之，通過“轉(zhuǎn)變作風(fēng) 服務(wù)群眾”主題實(shí)踐活動，開展與黨員、群眾的座談、談心，更進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，振奮了精神，完善了各種規(guī)范制度，廣大干部與社區(qū)干部共同深入社區(qū)開展工作，查民情、知民意、訪民苦、解民憂，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，融洽干群關(guān)系，為建設(shè)和諧和布克賽爾鎮(zhèn)譜寫新篇章！

轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動典型材料

虹橋社區(qū)黨支部

第四篇：科研典型集體事跡

科研典型集體事跡

縣第二小學(xué)是一所具有百年悠久歷史的學(xué)校，有著深厚的文化底蘊(yùn)和鮮明的人文精神。經(jīng)過百年滄桑的洗禮，在學(xué)?？蒲械牡陌l(fā)展中，學(xué)校被評為年市級科研先進(jìn)集體、縣優(yōu)秀科研先進(jìn)集體。在年12月代表縣承擔(dān)了哈市科研工作驗(yàn)收學(xué)校。在“”“”課題研究工作中做出了突出的成績，承擔(dān)了省級課題《在小學(xué)語文教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生人文素養(yǎng)的實(shí)驗(yàn)研究》市級課題《小學(xué)生課堂積極主動性的研究》現(xiàn)在已經(jīng)全部解體。學(xué)?？蒲泄ぷ飨蛑鼮樵鷮?shí)、細(xì)致、實(shí)效與注重過程的的方面發(fā)展，本著問題課題化、課題課堂化的原則，取得了一些成績。

一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視學(xué)?？蒲泄ぷ?/p>

在我校，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一貫重視教育科研，并牢固樹立“科研興教、科研興校”的發(fā)展理念，時(shí)刻關(guān)注學(xué)校科研的發(fā)展。把科研工作納入學(xué)校整體工作之中，統(tǒng)籌安排成立科研領(lǐng)導(dǎo)小組，一把手任組長，業(yè)務(wù)校長負(fù)責(zé)科研管理工作。

（一）教育科研納入了我校的發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃

我校領(lǐng)導(dǎo)明確地將教育科研與教學(xué)改革、德育建設(shè)等一起列入學(xué)校的整體發(fā)展規(guī)劃中。我校每學(xué)期的工作計(jì)劃、計(jì)劃中都把教育科研作為專項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓。在我校新的五年規(guī)劃中，更是明確提出了要把我校建設(shè)成為教師是學(xué)者型教師、學(xué)校是研究型學(xué)校。

（二）完善科研的相關(guān)制度。

為了強(qiáng)化全體教師的教科研意識，確保學(xué)校教科研工作健康發(fā)展，學(xué)校十分重視發(fā)揮政策和制度的引導(dǎo)功能，根據(jù)上級教育科研工作要求和我校實(shí)際情況制定了相關(guān)的管理制度，如：《一小學(xué)科研制度》《課題管理制度》制度中明確了獎(jiǎng)懲分明。每學(xué)期開學(xué)初的科研會議明確了這一學(xué)期的工作任務(wù)。老師按照工作計(jì)劃有條不紊的進(jìn)行工作。學(xué)校給老師創(chuàng)設(shè)了上網(wǎng)學(xué)習(xí)與理論培訓(xùn)相結(jié)合的方法。訂閱了教育科研刊物。供老師學(xué)習(xí)閱讀。

二、學(xué)?？蒲泄ぷ髡！⒂行蜻M(jìn)行

中小學(xué)教師進(jìn)行教育科研活動，是教育理論與教育實(shí)踐相結(jié)合的必然要求，也是教育改革與發(fā)展的必然趨勢。因此，開展了許多具有又有成效的工作。

（一）積極創(chuàng)造條件參加科研、課改培訓(xùn)

（1）為推動教科研工作的開展，學(xué)校積極組織教師參加各種教科研的培訓(xùn)和活動。在培訓(xùn)活動中，學(xué)校始終遵循“先培訓(xùn)，后上崗；不培訓(xùn)，不上崗”的培訓(xùn)原則。本著老師缺少什么就培訓(xùn)什么的原則。輔導(dǎo)了《如何做科研課題》《科研課題的特點(diǎn)》《什么是研究變量》等內(nèi)容。這些內(nèi)容無疑是一場及時(shí)雨，破除了老師對科研的神秘感。

（2）由學(xué)校信息技術(shù)教研組帶頭進(jìn)行現(xiàn)代教育教學(xué)技術(shù)的培訓(xùn)

①對教師進(jìn)行電腦技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)知識的基礎(chǔ)性培訓(xùn)，使全體參與課改實(shí)驗(yàn)的教師都能使用現(xiàn)代化教育教學(xué)工具；

②對教師進(jìn)行課件制作培訓(xùn)，主要是進(jìn)行powerpoint、authorware、幾何畫板等國內(nèi)外多媒體制作平臺使用方法的培訓(xùn)；

（二）加強(qiáng)課題建設(shè)，規(guī)范管理

對課題建設(shè)與管理是科研室日常工作中十分重要的內(nèi)容，學(xué)校加強(qiáng)了對課題的日常管理，加強(qiáng)科研課題的規(guī)范運(yùn)作。

1、各課題在立題之后，必須根據(jù)開題報(bào)告的實(shí)施步驟，積極開展研究工作，在遇到實(shí)際問題時(shí)可作適當(dāng)調(diào)整，但必須記錄原因和結(jié)果。

2、在研究過程中，所有批準(zhǔn)立項(xiàng)啟動研究的課題組必須活動3——4次，學(xué)校在每學(xué)期組織全校范圍內(nèi)的課題交流。同時(shí)注意積累有關(guān)材料，特別是個(gè)案的分析，為結(jié)題做好充分準(zhǔn)備。學(xué)校不定期檢查。

3、凡研究進(jìn)行到半年之時(shí)（一般為一學(xué)期），必須向?qū)W校遞交一份階段總結(jié)。

4、縣級課題在立項(xiàng)后，凡需作變動的，如修正研究項(xiàng)目名稱、要對研究方向或主要內(nèi)容作調(diào)整、要調(diào)換課題主持人等，均需提出書面報(bào)告，征得單位同意，經(jīng)科研所同意后，方可變動。

5、監(jiān)督與督促所有課題正常結(jié)題。課題結(jié)題時(shí)，注意保存全部相關(guān)資料，做到一題一檔。

6、在研究過程中，為了更好的進(jìn)行研究，要求老師注意積累材料，其末寫出論文。

三、科研隊(duì)伍建設(shè)情況

共有教師63名，本科學(xué)歷35人，大專學(xué)歷26人，中師學(xué)歷2人，省級骨干教師3人，市級骨干教師10人，2名市級科研骨干教師，8名縣級科研骨干教師，每年組織科研骨干教師外出培訓(xùn)，鼓勵(lì)教師自己承擔(dān)科研課題，學(xué)校不惜資金支持教師進(jìn)修學(xué)習(xí)，建立自己的教育科研博客。每年對在刊物發(fā)表文章的教師給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。涌現(xiàn)出了等一大批科研骨干教師。

第五篇：集體師德匯報(bào)材料

集體師德匯報(bào)材料

師德匯報(bào)材料

轉(zhuǎn)眼一個(gè)學(xué)期已經(jīng)過去了一多半，回憶這一學(xué)期來我們走過的歷程，有許多事情值得好好的回憶和品味。今天領(lǐng)導(dǎo)讓我結(jié)合本年級的情況談?wù)剮煹碌睦斫狻Ｖ荒苷務(wù)勛约旱拇譁\的認(rèn)識，與各位同仁交流，以便互相學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。師德很重要，是師之魂，是為人之本，是干好教育工作的前提。但師德無可把握，不是用條條框框和一些數(shù)據(jù)來衡量的，是一本良心賬。

我們每個(gè)教師都能在自己的工作崗位上認(rèn)認(rèn)真真的履行著自己做教師的職責(zé)，每一個(gè)教師都能從心靈的底層出發(fā)真心為了學(xué)生的發(fā)展作著奉獻(xiàn)者的事業(yè)。與其他行業(yè)相比，教師的職業(yè)是清苦的，也是充滿樂趣的，我們大家都干一行愛一行，都在一步一個(gè)腳印的履行著一個(gè)教育者的神圣職責(zé)。在八年級就有許許多多這樣的典范，他們兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，不計(jì)較自己的得失，任勞任怨，在自己的崗位上完成自己的一份事情。八年級教地理、生物的四位老師，在這方面做得比較典型。他們承擔(dān)這中考地理生物的任務(wù)，自感壓力很大，工作上一絲不茍，全身心的投入到工作中。他們經(jīng)常早來晚走，有時(shí)還把工作帶到家里來完成。他們也都有孩子，有家庭，有老人，需要照顧，但這些困難他們都在默默的承擔(dān)著。

秀菊老師自己帶著兒子，大冬天的還要上每周三節(jié)的早自習(xí)，她從來沒有一次抱怨，從來沒有向?qū)W校提出過任何條件。當(dāng)有早自習(xí)時(shí)，是她的父親從鴻鴨泊趕來接送孩子。當(dāng)班級里出現(xiàn)空節(jié)，班主任老師不在，找到她，她會豪不猶豫的去教室。

谷方永老師是八年級組中最后離校的教師中的一個(gè)，他總是晚走很長時(shí)間解答學(xué)生提出的問題。他特別注意自己的教師形象，當(dāng)他看到校院中紛飛的垃圾，他都親手拾起放入垃圾箱里；當(dāng)學(xué)生和他打招呼，他總是笑著和學(xué)生答禮或者聊幾句。前些日子，他的兒子要去北京復(fù)查，他沒有請假，他說，我一去就是三天，這些課沒法補(bǔ)，學(xué)生課不能耽誤。最后還是他的妻子和他的岳父帶著兒子去了北京。

樊雅金老師的工作勁頭，可以說是一團(tuán)熊熊燃燒的火焰。她的執(zhí)著和熱情感染著所有和她熟悉的老師、學(xué)生。她每天往往總是第一個(gè)到校，她往往每天總是最后一個(gè)離開學(xué)校。她勤勤懇懇，無怨無悔，為了自己熱愛的事業(yè)付出了許多許多。她幾乎沒有請過假，月月全勤，只有一次她有一次外出，公布出勤時(shí)，表中她是全勤，（原底上有）她卻找了領(lǐng)導(dǎo)把出勤表改過來。李奇燁老師，年級生活老師，有一大堆事情需要他來管理，可是他的教學(xué)總是一步一腳印的進(jìn)行，對待學(xué)校分配的事情毫不猶豫，迎難而上。

在八年級中還有管理學(xué)生中流砥柱——班主任，他們是教師中的佼佼者，他們付出很多，他們做出了的犧牲與付出。劉艷老師、張伯琴老師、李淑秀她們們都是帶著病痛堅(jiān)持到校上課。劉艷做了一個(gè)手術(shù)，醫(yī)生建議她至少休息一周，可她只休息了兩個(gè)半天，和一個(gè)整天，就到校來關(guān)心她那些讓她放心不下的學(xué)生了。張伯琴老師，一次意外崴了腳，她只休息了一天，就堅(jiān)持來上課，每天還得讓讓閆文運(yùn)老師托著上下班。李淑秀老師有些日子經(jīng)常頭暈，她就堅(jiān)持到校，有一天她實(shí)在不能堅(jiān)持了，就在家休息了一天，然后又開始教育征程的跋涉，就是現(xiàn)在她每天中午還奔波在中學(xué)與胥各莊之間。

不是說教師身體都不好，因?yàn)樗麄儚氖碌氖且粋€(gè)耗費(fèi)心神的工作，心力的付出遠(yuǎn)比體力的使用還要?jiǎng)诶?，心神的耗費(fèi)遠(yuǎn)比汗水的流淌更艱難。

有時(shí)我想，不要苛求老師了，在競爭的壓力下，精神的緊張與生存的危機(jī)，已經(jīng)造成了他們身心的憔悴。因?yàn)槲覀兇蠖鄶?shù)老師在用自己的全身心工作著。也如我們的六個(gè)班主任，時(shí)刻掛記著自己班里的學(xué)生，什么事都得千叮嚀萬囑咐。劉艷，張伯琴兩位老師，每天無論有無早自習(xí)都早早到校，看一眼班里，心里就放心了。劉麗紅老師諄諄教誨，悉心開導(dǎo)，潤物無聲。

我想，師德不是整天宣講的口號，也不是一個(gè)抽象的概念，它是一種人的素質(zhì)，他是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的行動，他應(yīng)該浸透到每個(gè)人的思想深處里，應(yīng)依附每一寸肌膚中必然的存在。正如，我們每天的工作是為他人，也是為自己，或者說不是為他人，也不是為自己，而是一種公平的等價(jià)的交換。因?yàn)槲覀兠刻烀鎸Φ亩际羌{稅人的子女，他們的父母已經(jīng)為我們付出了勞動，我們也要用勞動對他們進(jìn)行回報(bào)。

要無愧于自己，無愧于他人，就要踏踏實(shí)實(shí)干自己的事情，做到公平的回報(bào)，或者回報(bào)多了一些，或者回報(bào)的不夠，那就要掌握在自己的良心里。心態(tài)擺正，也許心里平靜而無掛礙了，做起事情來或許也會微笑的，也許那些牢騷，怨氣會煙消云散吧！