第一篇：淺談如何當(dāng)好基層國土資源所所長

淺談如何當(dāng)好基層國土資源所所長 怎樣當(dāng)好基層國土資源所所長？筆者認為，要當(dāng)好所長，就要有過硬的服務(wù)思想和過硬的服務(wù)本領(lǐng)。同時，要做到“四個帶頭”。

要有過硬的服務(wù)思想，就必須在工作中不斷學(xué)習(xí)、陶冶和改造自己；要取得過硬服務(wù)本領(lǐng)，就必須在工作實踐中不斷學(xué)習(xí)、交流和探

索。

人靠心，樹靠根。人的一切行動根源于思想，所以我們學(xué)習(xí)解決的第一個問題就是要牢固樹立服務(wù)思想。因此學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)時事政治、政策法律，是我們當(dāng)所長學(xué)習(xí)的第一課目和長期堅持學(xué)習(xí)的課目。只有這樣，才能不會迷失政治方向，才能時刻與黨中央保持一致，才能牢固樹立服務(wù)思想。

有了過硬的服務(wù)思想，還要配有過硬的服務(wù)本領(lǐng)，才能當(dāng)好所長。所以政治與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要做到兩不誤。作為基層所所長，服務(wù)本領(lǐng)要具備一個水平和四個能力：政治理論水平、本職業(yè)務(wù)工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力和文字（口頭）表達能力。

要當(dāng)好所長，就要學(xué)習(xí)掌握涉及我們業(yè)務(wù)的政策法律知識，否則依法依規(guī)辦事就無從談起。我們不但要學(xué)習(xí)《憲法》、《土地管理法》、《城市房地產(chǎn)管理法》、《礦產(chǎn)資源法》、《測繪法》，而且還要學(xué)習(xí)與國土資源管理工作相關(guān)的法律法規(guī)。同時，要緊跟形勢，學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院以及省、市、縣各級政府和各級主管部門新下發(fā)的政策性文件和規(guī)章。只有這樣，才能不斷提高自己的政治理論水平。

要當(dāng)好所長，就要具有做好本職各項具體業(yè)務(wù)工作的能力。如：宅基地申報受理、簡單的宗地測繪、土地權(quán)屬爭議調(diào)處、地籍調(diào)查、制止國土資源違法行為、信訪接待等等。

要當(dāng)好所長，就要有較強的組織協(xié)調(diào)能力。所長不但要組織安排好所內(nèi)的工作人員，而且還要協(xié)調(diào)好上、下、左、右各方面的工作關(guān)系。具體來說，要與縣局領(lǐng)導(dǎo)、各股室和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)搞好關(guān)系，要與鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、派出所、村建辦、綜治辦等部門搞好關(guān)系，要與各村委會搞好關(guān)系。國土資源管理是一個社會工程，單靠我們一個部門管不了，單靠我們幾個人管不了，要依靠上級領(lǐng)導(dǎo)支持，要與鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門通力合作，要調(diào)動村委會級的干部甚至是全社會的積極性，才能管理好各

自轄區(qū)范圍的國土資源。

要當(dāng)好所長，就要具有開拓創(chuàng)新能力。國家的法律法規(guī)我們要實施，上級的政策我們要執(zhí)行，但我們在實施和執(zhí)行的過程中不能死搬硬套，犯“本本主義”，我們要因地制宜，聯(lián)系實際地去執(zhí)行。要站在群眾的利益上思考，“為民請命”、“為民謀利”，群眾才會支持

我們做好工作。

要當(dāng)好所長，就要具有文字和口頭表達能力。請示、報告、通知、計劃、總結(jié)等常用公文、應(yīng)用文，我們當(dāng)所長的都要學(xué)會用規(guī)范文體寫好，做到語句流暢，不寫錯別字?；鶎铀谧罨鶎?，工作直接接觸群眾，征地、調(diào)解土地權(quán)屬爭議、信訪等項工作，都要向群眾講解，都要回答群眾的問題，我們用流暢的語言，有板有眼地講解，就會贏得聽眾，就會有助于我們工作的順利開展。

有了過硬的服務(wù)思想和過硬的服務(wù)本領(lǐng)，就要有當(dāng)“表率”、做“楷模”的表現(xiàn)。為最大限度地調(diào)動全所同志的積極性，就要做到四個帶頭：帶頭服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，做到遵章守紀；帶頭廉潔自律，堅持依法辦理：帶頭自我批評，維護所內(nèi)團結(jié)；帶頭扎實工作，不折不扣完成各

項工作任務(wù)。

第二篇：淺談如何當(dāng)好基層國土資源所所長

淺談如何當(dāng)好基層國土資源所所長

怎樣當(dāng)好基層國土資源所所長？筆者認為，要當(dāng)好所長，就要有過硬的服務(wù)思想和過硬的服務(wù)本領(lǐng)。同時，要做到“四個帶頭”。要有過硬的服務(wù)思想，就必須在工作中不斷學(xué)習(xí)、陶冶和改造自己；要取得過硬服務(wù)本領(lǐng)，就必須在工作實踐中不斷學(xué)習(xí)、交流和探

索。

人靠心，樹靠根。人的一切行動根源于思想，所以我們學(xué)習(xí)解決的第一個問題就是要牢固樹立服務(wù)思想。因此學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)時事政治、政策法律，是我們當(dāng)所長學(xué)習(xí)的第一課目和長期堅持學(xué)習(xí)的課目。只有這樣，才能不會迷失政治方向，才能時刻與黨中央保持一致，才能牢固樹立服務(wù)思想。有了過硬的服務(wù)思想，還要配有過硬的服務(wù)本領(lǐng)，才能當(dāng)好所長。所以政治與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要做到兩不誤。作為基層所所長，服務(wù)本領(lǐng)要具備一個水平和四個能力：政治理論水平、本職業(yè)務(wù)工作能力、組織協(xié)

調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力和文字（口頭）表達能力。

要當(dāng)好所長，就要學(xué)習(xí)掌握涉及我們業(yè)務(wù)的政策法律知識，否則依法依規(guī)辦事就無從談起。我們不但要學(xué)習(xí)《憲法》、《土地管理法》、《城市房地產(chǎn)管理法》、《礦產(chǎn)資源法》、《測繪法》，而且還要學(xué)習(xí)與國土資源管理工作相關(guān)的法律法規(guī)。同時，要緊跟形勢，學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院以及省、市、縣各級政府和各級主管部門新下發(fā)的政策性文件

和規(guī)章。只有這樣，才能不斷提高自己的政治理論水平。

要當(dāng)好所長，就要具有做好本職各項具體業(yè)務(wù)工作的能力。如：

宅基地申報受理、簡單的宗地測繪、土地權(quán)屬爭議調(diào)處、地籍調(diào)查、制止國土資源違法行為、信訪接待等等。

要當(dāng)好所長，就要有較強的組織協(xié)調(diào)能力。所長不但要組織安排好所內(nèi)的工作人員，而且還要協(xié)調(diào)好上、下、左、右各方面的工作關(guān)系。具體來說，要與縣局領(lǐng)導(dǎo)、各股室和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)搞好關(guān)系，要與鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、派出所、村建辦、綜治辦等部門搞好關(guān)系，要與各村委會搞好關(guān)系。國土資源管理是一個社會工程，單靠我們一個部門管不了，單靠我們幾個人管不了，要依靠上級領(lǐng)導(dǎo)支持，要與鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門通力合作，要調(diào)動村委會級的干部甚至是全社會的積極性，才能管理好各

自轄區(qū)范圍的國土資源。

要當(dāng)好所長，就要具有開拓創(chuàng)新能力。國家的法律法規(guī)我們要實施，上級的政策我們要執(zhí)行，但我們在實施和執(zhí)行的過程中不能死搬硬套，犯“本本主義”，我們要因地制宜，聯(lián)系實際地去執(zhí)行。要站在群眾的利益上思考，“為民請命”、“為民謀利”，群眾才會支持

我們做好工作。

要當(dāng)好所長，就要具有文字和口頭表達能力。請示、報告、通知、計劃、總結(jié)等常用公文、應(yīng)用文，我們當(dāng)所長的都要學(xué)會用規(guī)范文體寫好，做到語句流暢，不寫錯別字?；鶎铀谧罨鶎?，工作直接接觸群眾，征地、調(diào)解土地權(quán)屬爭議、信訪等項工作，都要向群眾講解，都要回答群眾的問題，我們用流暢的語言，有板有眼地講解，就會贏

得聽眾，就會有助于我們工作的順利開展。

有了過硬的服務(wù)思想和過硬的服務(wù)本領(lǐng)，就要有當(dāng)“表率”、做

“楷?！钡谋憩F(xiàn)。為最大限度地調(diào)動全所同志的積極性，就要做到四個帶頭：帶頭服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，做到遵章守紀；帶頭廉潔自律，堅持依法辦理：帶頭自我批評，維護所內(nèi)團結(jié)；帶頭扎實工作，不折不扣完成各

項工作任務(wù)。

第三篇：國土資源所所長競聘演講稿

國土資源所所長競聘演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委：

大家好！今天我懷著激動的心情，在這里參加國土資源局六排所所長職位的競聘演講。非常感謝局黨委給予的這次公平競爭、交流學(xué)習(xí)與展示自我的機會。能夠在此就自己的個人能力、優(yōu)勢以及今后的工作思路，向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委作一匯報，我感到萬分榮幸。

我叫，××歲，××年參加工作，（??工作經(jīng)歷），根據(jù)上面的實際情況，對于六排所所長這一職位，我認為自己具有以下四個方面的任職優(yōu)勢。

一是事業(yè)改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上，盡職盡責(zé)，埋頭苦干，全身心地投入。多年來，組織上的培養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風(fēng)正派，求真務(wù)實，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。自××年參加工作以來，我立足實際，認真學(xué)習(xí)，不怕工作任務(wù)重，不怕要求標準高，對于本職工作，盡心盡力地干好，對于上級交辦的工作，按時保質(zhì)保量地完成，為土地開發(fā)利用作出了自己的貢獻。我始終認為，干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責(zé)任心。要的是一種敢闖、敢作、敢為的精神。

二是困難壓力面前有股“韌勁”。我特別喜歡毛主席的一句話，“什么叫工作，工作就是斗爭”，“我們是為解決困難去工作、去斗爭的。越是困難的地方越是要去，這才是好同志”。十幾年來，我充分發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員的“革命的樂觀主義”精神，以堅韌不拔的毅力和韌勁正確對待工作中的困難和壓力。我一直認為，困難與希望同在，挑戰(zhàn)與機遇并存，在困難和壓力面前，只要有良好的心態(tài)、堅韌不拔的毅力、不屈不撓的韌勁和冷靜科學(xué)的處理方法，劣勢總會變優(yōu)勢，不利總會變有利。

三是業(yè)務(wù)管理面前有股“鉆勁”。在長期的土地管理工作中，我干過×年的××，干過×年的××,無論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中，還是在業(yè)務(wù)管理上，我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里，向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向?qū)＜覀儗W(xué)習(xí)，向同志們學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神，不給自己留疑問，無愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。

四是大是大非面前有股“正氣”。我認為，“正氣”是一名公務(wù)員的最基本的素質(zhì)。無論是生活中，還是在工作上，我都要求自己把握好最基本的做人原則，坦坦蕩蕩，老老實實做事，誠誠懇懇、實實在在待人，時刻堅持實踐是檢驗真理的唯一標準，不利于團結(jié)的話不說，有損于團結(jié)的事不做，要保持基本的原則和分寸，心底無私天地寬。我堅信，只要我們想群眾之所想、急群眾之所急、辦群眾之所需，我們的工作就會如魚得水，工作中的困難就會迎刃而解。

這次我競爭的職位是六排所所長,如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進入角色，認真履行職責(zé)。由于時間有限，在此，我只能簡要地介紹了一下。如果我這次有幸競演成功，我將不辱使命，以最短的時間、最有效的辦法，全身心的精力，積極投入到新的工作中去。我想，只要有對黨和人民極度負責(zé)的責(zé)任心和事業(yè)心，有開拓進取、勇于創(chuàng)新、埋頭苦干、不屈不撓的干勁，有虛心好學(xué)、積極進取的精神，就一定能夠把工作做好。如果這次競爭落選，說明我在某些方面與這個職位的要求還存在一定的差距，對此我將正確對待，把這次競演作為一次鍛煉自己能力、尋找自身差距與不足的機會，在現(xiàn)在的工作崗位上，一如既往，更加努力地做好本職工作，珍惜每一次機會，爭取更大的進步，不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。

謝謝大家

第四篇：國土資源所所長競聘演講稿

國土資源所所長競聘演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委：

大家好！今天我懷著激動的心情，在這里參加國土資源局六排所所長職位的競聘演講。非常感謝局黨委給予的這次公平競爭、交流學(xué)習(xí)與展示自我的機會。能夠在此就自己的個人能力、優(yōu)勢以及今后的工作思路，向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委作一匯報，我感到萬分榮幸。

我叫，××歲，××年參加工作，（??工作經(jīng)歷），根據(jù)上面的實際情況，對于六排所所長這一職位，我認為自己具有以下四個方面的任職優(yōu)勢。

一是事業(yè)改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上，盡職盡責(zé)，埋頭苦干，全身心地投入。多年來，組織上的培養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風(fēng)正派，求真務(wù)實，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。自××年參加工作以來，我立足實際，認真學(xué)習(xí)，不怕工作任務(wù)重，不怕要求標準高，對于本職工作，盡心盡力地干好，對于上級交辦的工作，按時保質(zhì)保量地完成，為土地開發(fā)利用作出了自己的貢獻。我始終認為，干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責(zé)任心。要的是一種敢闖、敢作、敢為的精神。

二是困難壓力面前有股“韌勁”。我特別喜歡毛主席的一句話，“什么叫工作，工作就是斗爭”，“我們是為解決困難去工作、去斗爭的。越是困

難的地方越是要去，這才是好同志”。十幾年來，我充分發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員的“革命的樂觀主義”精神，以堅韌不拔的毅力和韌勁正確對待工作中的困難和壓力。我一直認為，困難與希望同在，挑戰(zhàn)與機遇并存，在困難和壓力面前，只要有良好的心態(tài)、堅韌不拔的毅力、不屈不撓的韌勁和冷靜科學(xué)的處理方法，劣勢總會變優(yōu)勢，不利總會變有利。

三是業(yè)務(wù)管理面前有股“鉆勁”。在長期的土地管理工作中，我干過×年的××，干過×年的××,無論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中，還是在業(yè)務(wù)管理上，我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里，向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向?qū)＜覀儗W(xué)習(xí)，向同志們學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神，不給自己留疑問，無愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。

四是大是大非面前有股“正氣”。我認為，“正氣”是一名公務(wù)員的最基本的素質(zhì)。無論是生活中，還是在工作上，我都要求自己把握好最基本的做人原則，坦坦蕩蕩，老老實實做事，誠誠懇懇、實實在在待人，時刻堅持實踐是檢驗真理的唯一標準，不利于團結(jié)的話不說，有損于團結(jié)的事不做，要保持基本的原則和分寸，心底無私天地寬。我堅信，只要我們想群眾之所想、急群眾之所急、辦群眾之所需，我們的工作就會如魚得水，工作中的困難就會迎刃而解。

這次我競爭的職位是六排所所長,如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進入角色，認真履行職責(zé)。由于時間有限，在此，我只能簡要地介紹了一下。如果我這次有幸競演成功，我將不辱使命，以最短的時間、最有效的辦法，全身心的精力，積極投入到新的工作中去。我想，只要有對黨和人民極度負責(zé)的責(zé)任心和事業(yè)

心，有開拓進取、勇于創(chuàng)新、埋頭苦干、不屈不撓的干勁，有虛心好學(xué)、積極進取的精神，就一定能夠把工作做好。如果這次競爭落選，說明我在某些方面與這個職位的要求還存在一定的差距，對此我將正確對待，把這次競演作為一次鍛煉自己能力、尋找自身差距與不足的機會，在現(xiàn)在的工作崗位上，一如既往，更加努力地做好本職工作，珍惜每一次機會，爭取更大的進步，不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。

謝謝大家

第五篇：怎樣當(dāng)好基層司法所長（模版）

怎樣當(dāng)好基層司法所長

如何當(dāng)好一名基層司法所長，是目前擺在司法行政工作面前的一項重要問題，基層司法所長，是基層司法行政工作的帶頭人，其自身素質(zhì)的高低，各項業(yè)務(wù)工作的能力大小，能否建立起一支過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子和帶出一流的司法隊伍，起著至關(guān)重要的作用?；鶎铀痉ㄐ姓ぷ魃婕暗拿嫣貏e廣：法制宣傳、依法治理、人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法律服務(wù)等聯(lián)系方方面面，千家萬戶。我總結(jié)出要當(dāng)好基層司法所長，做好基層司法行政工作必須具備以下條件：

一、內(nèi)強素質(zhì)

基層司法所長是本單位的帶頭人，是所里的主心骨，其一言一行都影響和帶動整個司法所隊伍的整體素質(zhì)和整體形象，能影響和帶動整個司法所隊伍的執(zhí)法意識和執(zhí)法水平。因此，基層司法所長首先必須具備一定的思想水平，在政治上同黨中央保持高度一致，在大是大非面前把握好堅定的政治方向，堅決同一切歪風(fēng)邪氣和各種違法行為作斗爭。做為一名國家干部，做為一名司法干警，在努力做到政治上的堅定，思想上的成熟，把握好堅定的政治方向，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕的同時還要帶好隊伍，不讓一個同志掉隊。

其次，作為一名司法所長沒有一身扎實的基本功是很難

勝任的。要干出成果必須知識寬，業(yè)務(wù)精，能力強。為打開工作局面，一定要注重平時苦練內(nèi)功，從知識業(yè)務(wù)上全面塑造自己。自覺學(xué)習(xí)新頒布的法律法規(guī)，學(xué)習(xí)調(diào)解業(yè)務(wù)技巧及相關(guān)社會知識。因為基層司法所長再工作中既要當(dāng)好指揮員，又要當(dāng)好戰(zhàn)斗員，故而再實際工作中必須具備較強的業(yè)務(wù)技能?；鶎铀痉ㄋL必須要有駕馭單位業(yè)務(wù)工作的能力，熟悉和掌握司法行政業(yè)務(wù)工作中各個環(huán)節(jié)的內(nèi)容、范圍和要求，確保本所各項業(yè)務(wù)工作協(xié)調(diào)有序的進行?；鶎铀痉ㄋL只有在業(yè)務(wù)上成為能手、尖子，才能夠給全所人員起到示范、指導(dǎo)和檢查督促作用；才能夠充分發(fā)揮所長的指揮員作用；才能有利于全體人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高；才能有利于各項司法行政工作更好的開展下去。

另外還要注意提高自己的政治修養(yǎng)，使自己在群眾中必須有較高的社會公信力。譬如調(diào)節(jié)工作效率的高低，質(zhì)量的優(yōu)劣，其很大的因素就是要以自己獨有的公信魅力，去影響感染群眾，只有讓群眾首先接受你，然后才會認同你的工作?？傊氤蔀橐幻细竦乃痉ㄋL，第一要“知道自己是干什么的”---

就是明確自己的位置，知道自己所從事的職業(yè)，這樣才能避免“荒自己的地，種他人的田”的現(xiàn)象的發(fā)生，真正集中精力投身于基層司法行政工作之中。第二要“知道自己要做什么”-----就是要明確司法所的工作職責(zé)，做好法制宣傳、人民

調(diào)解、安置幫教等工作，只有明確了這一點，才能夠避免工作上的盲目，增強工作主動性。第三要“知道自己應(yīng)該怎樣做”------就是要明確自身的工作必須緊緊圍繞黨委、政府的中心工作開展，想方設(shè)法克服困難，創(chuàng)造條件開展工作，只有明確這一點，才能夠避免少走彎路，在較短的時間內(nèi)推動工作發(fā)展。

二、外塑形象

基層司法所長作為一名兵頭將尾，就要講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作方法的問題，第一要分清日常工作中各項工作的主次，注重抓大事，一把手要統(tǒng)攬全局，做到胸有全局，正確把握工作的核心、中心和重心?；鶎庸ぷ鞅容^繁忙，各項司法工作千頭萬緒，做為一名基層司法所長，就要對一年當(dāng)中的各項司法工作擬定一個大體上的框框，要具體分析每個階段的司法工作重點。例如在年初要首先制定出每個階段的工作重點，使全所始終處于有序的工作狀態(tài)，為確保完成既定的工作任務(wù)打下了良好地基礎(chǔ)。二要善于謀劃，日常司法工作當(dāng)中，各項困難都會隨時出現(xiàn)，這就要我們要隨時掌握工作的主動權(quán)，并隨著工作和司法形勢的不斷發(fā)展，不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，使工作成績不斷得到提高。第三要知人善任。基層司法所長手下的人一般都不多，而任務(wù)又相當(dāng)繁重，這就需要我們在平時日常工作中注重協(xié)調(diào)，對工作人員要合理調(diào)整好工作崗位，關(guān)鍵要分工合理，善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮每個人的特

長，讓每個人都樹立責(zé)任心，充分地調(diào)動他們的積極性。同時一個好的領(lǐng)導(dǎo)一定要做到用人不疑，要大膽地放手工作，要允許他們犯錯誤，每個同志在工作當(dāng)中都會有過失也都會作出不同程度的貢獻。對所里的骨干力量，所長一般重用的多，但是對于他們也要嚴加管理，經(jīng)常地給他們提個醒防止發(fā)生的一些不良現(xiàn)象。對落后的同志，領(lǐng)導(dǎo)不能放任自流，而應(yīng)當(dāng)和他們多談心，多注重表揚，激發(fā)他們的自尊心和工作熱情，使后進變先進，先進更先進，形成一個良好的團結(jié)互助、互學(xué)互愛的良好氛圍。四是要勤政務(wù)實，率先垂范，影響和帶動全所工作人員，五是會做思想政治工作。思想政治工作的方法要因人而異，解決思想問題，要從提高他們的認識入手，因勢利導(dǎo)，曉之以理，動之以情。對同志既要激勵，也要批評幫助，要寓教于樂，要循序漸進，切忌方法簡單粗暴，要通過深入細致的思想政治工作，使全體形成一個團結(jié)堅強的戰(zhàn)斗集體。

三、協(xié)調(diào)關(guān)系

基層司法所，各項工作都要方方面面的支持和幫助。在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，這就要求基層司法所長在平時工作當(dāng)中要注重按照上級的指示精神辦事，注重領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意圖，努力做到依法辦事，同時要勤匯報工作，對在工作中出現(xiàn)的問題和困難不能夠及時解決的，要多聽多匯報得到上級領(lǐng)導(dǎo)的答復(fù)和解決。二是要協(xié)助好所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展工作?；?/p>

層司法工作相當(dāng)難，雖然司法收編，人、財、物都條條管理，但經(jīng)費、辦公條件等大量工作的開展還得靠地方政府的幫助，這就需要基層司法所長和所在的政府搞好關(guān)系，得到他們的大力幫助和支持，使他們能夠在人力物力上支持司法所的工作。當(dāng)然取得當(dāng)?shù)卣С值那疤岷完P(guān)鍵應(yīng)該是為他們多做貢獻。我想司法所應(yīng)該與當(dāng)?shù)卣托纬闪艘粋€良好的互動效應(yīng)：因為我們司法所在服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展和維護基層社會穩(wěn)定中集“護航員”、“宣傳員”、“調(diào)解員”于一身的角色定位，越來越受地方黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的重視。在人、財、物上給予了越來越多的支持和傾斜。反過來，黨委政府的關(guān)心、支持又進一步激發(fā)了司法所工作人員的工作熱情，更加有效地推動了職能地發(fā)揮。這種互動其實就是政府對司法所的投資加強，司法所的工作開展得有力，矛盾糾紛少了，社會平安穩(wěn)定了，領(lǐng)導(dǎo)的精力更加集中于經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)，其實這對于地方政府來說是一種低投入、高產(chǎn)出，他們投入了少的物資，收獲的卻是一方平安。

當(dāng)好一名司法所長體現(xiàn)的是事業(yè)心，落實的是責(zé)任心，實現(xiàn)的則是社會穩(wěn)定的局面，真正做到合格還需要千錘百煉，需要在不斷地學(xué)習(xí)和實踐過程中提高自己，需要飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)。