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      建筑農(nóng)民工工資清欠工作情況匯報(bào)5則范文

      時(shí)間:2019-05-13 13:32:32下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:建筑農(nóng)民工工資清欠工作情況匯報(bào)

      關(guān)于建筑農(nóng)民工工資清欠工作情況匯報(bào)

      自國(guó)務(wù)院部署清欠工作以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省建設(shè)廳的指導(dǎo)支持下,泰安市建委按照上級(jí)確定的清欠工作分工,不斷加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全工作機(jī)制,完善規(guī)章制度,暢通投訴渠道,創(chuàng)新工作方法,做了大量艱苦細(xì)致、富有成效的工作,及時(shí)化解了有關(guān)矛盾,維護(hù)了廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,促進(jìn)了行業(yè)和社會(huì)的穩(wěn)定。今年上半年(2012年6月30日),受理拖欠農(nóng)民工工資投訴案件292起,清理解決拖欠金額2923.6萬元,惠及農(nóng)民工2665人?,F(xiàn)就有關(guān)工作情況匯報(bào)如下。

      一、建筑隊(duì)伍構(gòu)成情況

      全市現(xiàn)有建筑業(yè)企業(yè)601家,包括本地企業(yè)491家,外地入泰企業(yè)110家,外地企業(yè)在泰安承接工程項(xiàng)目的20余家。全市建筑業(yè)從業(yè)人員約為29.6萬人,其中一線農(nóng)民工約25.1萬人,外地入泰建筑務(wù)工人員約1.2萬人。建筑業(yè)農(nóng)民工的突出特點(diǎn):一是群體數(shù)量龐大,受教育程度偏低,總體素質(zhì)不高,依法維權(quán)意識(shí)較差;二是勞動(dòng)場(chǎng)所不固定,流動(dòng)性較大,大多數(shù)人不簽訂勞務(wù)合同;三是勞動(dòng)強(qiáng)度大。的工作原則,我們不斷創(chuàng)新思路,建章立制,根據(jù)省政府74號(hào)文件,泰安市政府在全省第一個(gè)出臺(tái)了《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)房屋建筑和市政工程質(zhì)量安全管理的通知》規(guī)范性文件,就規(guī)范建筑市場(chǎng)秩序,維護(hù)建筑企業(yè)及農(nóng)民工的合法權(quán)益,防范建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資提出了明確意見;市建委與市人力資源社會(huì)保障局、市公安局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)建筑勞務(wù)分包和勞務(wù)用工監(jiān)督管理的意見》,對(duì)強(qiáng)化建筑勞務(wù)和民工工資支付管理做出詳細(xì)規(guī)定。一是建立了資金審查和監(jiān)控制度。對(duì)拖欠問題尚未解決的,嚴(yán)格限制新的建設(shè)活動(dòng);對(duì)抽逃建設(shè)項(xiàng)目準(zhǔn)備金形成拖欠或不按合同約定撥付工程款的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即責(zé)令停工。二是實(shí)行建筑勞務(wù)資質(zhì)管理制度。積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)成建制發(fā)展勞務(wù)隊(duì)伍,逐步限制個(gè)人承包、零散用工、私招亂雇,從規(guī)范用工行為入手防范拖欠工資問題發(fā)生。三是建立工資支付監(jiān)控制度。引導(dǎo)施工企業(yè)使用成建制勞務(wù)隊(duì)伍、簽訂規(guī)范的勞動(dòng)合同,確保將工資直接發(fā)放到工人手中。

      (四)堅(jiān)持保證金制,提高應(yīng)急能力。我們堅(jiān)持“兩個(gè)”勞務(wù)工資保證金制度,??钣糜诮鉀Q拖欠農(nóng)民工工資問題,提高了施工單位及時(shí)足額支付農(nóng)民工工資的自覺性和主動(dòng)性,也提高了政府對(duì)于突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力。一是新建工程項(xiàng)目開工前,建設(shè)單位須按工程總造價(jià)的2%繳納勞務(wù)工資保證金。一旦建筑施工企業(yè)發(fā)生拖欠行為,由建設(shè)、勞動(dòng)和財(cái)政主管部門按規(guī)定程序啟用勞務(wù)工資保證金,??钣糜谵r(nóng)民工工資的應(yīng)急支付。2011年共收繳建筑勞務(wù)工資保證金7039.1萬元,按規(guī)定返還279.5萬元;今年上半年收繳建筑勞務(wù)工資保證金3115.1萬元,返還565.3萬元。二是為確保外地進(jìn)泰施工企業(yè)農(nóng)民工工資支付到位,防范項(xiàng)目經(jīng)理欠薪逃匿事件的發(fā)生,我們還建立了外地企業(yè)交存農(nóng)民工工資保證金制度,凡在我市從事建筑施工活動(dòng)的外地建筑業(yè)企業(yè),須預(yù)存農(nóng)民工工資保證金,特級(jí)、一級(jí)企業(yè)100萬元,二級(jí)、三級(jí)和各類專業(yè)承包企業(yè)50萬元,勞務(wù)企業(yè)20萬元。截至目前累計(jì)收繳外地企業(yè)農(nóng)民工工資保證金5300余萬元。未交存農(nóng)民工工資保證金的,不予備案,不得參加建設(shè)工程投標(biāo)活動(dòng)。

      (五)強(qiáng)化督察督辦,查處拖欠單位。每年我們都集中組織開展包括農(nóng)民工工資在內(nèi)的建筑市場(chǎng)和質(zhì)量安全綜合執(zhí)法檢查,在麥?zhǔn)?、中秋?jié)和春節(jié)等重大節(jié)日期間,還集中開展農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查。在檢查中,對(duì)可能引發(fā)群體性事件的農(nóng)民工工資矛盾糾紛和苗頭隱患,實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控,進(jìn)行集中梳理,逐案分析癥結(jié),提出化解方案,落實(shí)處理責(zé)任,確保問題限期解決。每年初,所有施工企業(yè)均須向建設(shè)主管部門報(bào)送不拖欠農(nóng)民工工資的承諾書。對(duì)外地進(jìn)泰施工隊(duì)伍、人員全面摸底調(diào)查,及時(shí)通報(bào)在泰城施工的外地民工人數(shù)和工資發(fā)放情況,并與其施工的項(xiàng)目總包單位逐一進(jìn)行座談,防止拖欠問題發(fā)生。今年上半年共檢查建筑工程項(xiàng)目466個(gè)、單體工程1597個(gè),總建筑面積769.8萬平方米,工程總造價(jià)150.2億元。對(duì)整改不及時(shí)、不到位,久拖不決,或者因拖欠工資引發(fā)不良事件的,以及整改無效而多次發(fā)生拖欠問題的建筑業(yè)企業(yè),予以公開曝光,記錄其不良行為,在市場(chǎng)準(zhǔn)入、招標(biāo)投標(biāo)、評(píng)優(yōu)創(chuàng)先等方面予以限制。外地建筑業(yè)企業(yè)發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資行為的,一律清出泰安建筑市場(chǎng)。

      三、存在的主要問題

      雖然,我市清欠工作采取了一些措施,取得了一定成績(jī),但也面臨一些問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

      一是2011年以來,由于國(guó)家經(jīng)濟(jì)增速放緩、信貸收縮和對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)控等原因,部分建設(shè)項(xiàng)目出現(xiàn)資金短缺,致使工程款不到位,清欠工作形勢(shì)異常嚴(yán)峻。

      二是個(gè)別施工企業(yè)清欠責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),部分項(xiàng)目用工管理不到位,總包單位疏于對(duì)分包單位、項(xiàng)目部和作業(yè)班組的管理,特別是在農(nóng)民工工資支付方面的有關(guān)制度落實(shí)不夠。

      第二篇:農(nóng)民工工資清欠工作匯報(bào)材料

      農(nóng)民工工資清欠工作匯報(bào)材料

      農(nóng)民工工資清欠>工作匯報(bào)材料

      尊敬的***市長(zhǎng),各位領(lǐng)導(dǎo):

      大家好!

      歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨******區(qū)檢查指導(dǎo)工作!下面,我將******區(qū)社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作進(jìn)展情況做一簡(jiǎn)要匯報(bào):

      一、高度重視,迅速貫徹市政府會(huì)議精神

      2012年11月29日,全市社會(huì)救助安全管理工作會(huì)議后,我區(qū)立即召開專題會(huì)議,及時(shí)組織區(qū)民政局、各街道辦事處成立巡查隊(duì),開展社會(huì)救助安全管理工作。由于安排早、檢查全、督促到位、物資準(zhǔn)備充足,截至目前,全區(qū)未發(fā)現(xiàn)任何流浪乞討人員凍死、凍傷及社區(qū)福利救助機(jī)構(gòu)的不安全事故。

      12月24日,全市農(nóng)民工工資清欠工作會(huì)議后,區(qū)政府立即成立了清欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組,王玲區(qū)長(zhǎng)親自任組長(zhǎng),責(zé)成區(qū)人社局牽頭,各街道辦事處密切配合,在全區(qū)范圍內(nèi)深入排查農(nóng)民工欠薪問題。隨后,區(qū)政府組織信訪、住建、人社、公安、法院、檢察、工商、工會(huì)及各街道辦事處召開了專題會(huì)議,對(duì)全區(qū)農(nóng)民工欠薪情況進(jìn)行了通報(bào),并轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于在全市開展清理拖欠農(nóng)民工工資專項(xiàng)行動(dòng)的通知》(X社﹝2012﹞298號(hào)),進(jìn)一步明確了各部門承擔(dān)的相應(yīng)職責(zé),對(duì)全區(qū)農(nóng)民工工資清欠工作進(jìn)行了安排部署。

      剛才,區(qū)政府又召開常務(wù)會(huì)議,專題傳達(dá)學(xué)習(xí)昨天市政府常務(wù)會(huì)議精神,安排布置有關(guān)社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作,這都充分顯示和說明了區(qū)委、區(qū)政府對(duì)這兩項(xiàng)工作的高度重視。

      二、狠抓落實(shí),全面做好社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作

      (一)社會(huì)救助工作

      1、關(guān)注弱勢(shì)群體,全力保障困難群眾的基本生活。大力提高城鄉(xiāng)低保和五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),城市低保標(biāo)準(zhǔn)由260元/月提高到300元/月,農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)由120元/月提高到150元/月,五保集中供養(yǎng)由250元/月提高到350元/月,分散供養(yǎng)由125元/月提高到175元/月。今年以來,共為672戶城市低保對(duì)象,490戶農(nóng)村低保對(duì)象,11戶五保對(duì)象,共計(jì)為2372人發(fā)放保障金1326.62萬元。另外,對(duì)因病因?yàn)?zāi)造成的87戶困難戶及時(shí)給予了大病醫(yī)療救助、臨時(shí)救助。(例如:XX辦事處XX災(zāi)給予救助)

      2、加強(qiáng)社會(huì)管理,深入開展流浪乞討人員排查救助工作。區(qū)民政局、各街道辦事處積極配合,重點(diǎn)對(duì)商貿(mào)繁華街、城鄉(xiāng)結(jié)合部、立交橋下、涵洞等處實(shí)行地毯式排查登記,進(jìn)行引導(dǎo)救助。12月5日晚與市救助站聯(lián)合行動(dòng),將流浪在輪胎廠十字口、群英橋涵洞下、太行路蜀灃苑飯店、工業(yè)路與塔南路交叉口橋頭、******大學(xué)門口等地的5名流浪人員送到了救助站,提供了過冬食物、棉衣、棉被等救助物資,有力保障了流浪人員的生命安全。同時(shí),區(qū)民政局還充分做好了救助物資儲(chǔ)備工作,隨時(shí)準(zhǔn)備對(duì)尋親不遇、務(wù)工不著、離家出走、智障人員及老、弱、病、殘等困難人員實(shí)行保護(hù)性救助。截至目前,已救助流浪人員87名,無凍死、凍傷現(xiàn)象。

      3、履行工作職責(zé),做好孤兒及孤寡老人生活保障工作。對(duì)我區(qū)11家養(yǎng)老院的生活、安全、衛(wèi)生等基礎(chǔ)設(shè)施及管理制度進(jìn)行了深入排查。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的消防器材配備不足、餐廳衛(wèi)生條件較差、部分管理制度不健全等問題,責(zé)令相關(guān)單位立即整改。對(duì)我區(qū)孤兒收養(yǎng)情況進(jìn)行了摸底調(diào)查,目前,我區(qū)3名孤兒每人每月發(fā)放補(bǔ)助金600元,由其祖父母近親屬撫養(yǎng),沒有私人收養(yǎng)現(xiàn)象。

      (二)農(nóng)民工工資清欠工作開展情況

      目前,******區(qū)在建工地37家,存在拖欠工資問題的施工單位15家,涉及農(nóng)民工1400余人,金額近2000萬元。根據(jù)>勞動(dòng)保障監(jiān)察管理權(quán)限規(guī)定,其中河南省金廈建筑有限公司等6家為市管范圍,涉及人員1000余人,金額978萬元,已報(bào)送市監(jiān)察支隊(duì)。尚余XX旗渠等9家建筑公司屬于我區(qū)管理,目前已下達(dá)詢問通知書。

      2012年,我區(qū)共查處案件142起,對(duì)13戶單位下達(dá)了勞動(dòng)保障監(jiān)察限期整改指令書,對(duì)3戶單位作出行政處理決定,其中行政處罰2戶,經(jīng)協(xié)調(diào)解決138起拖欠農(nóng)民工工資案件,已支付工資580.35萬元,涉及務(wù)工人員1256人。此外,我區(qū)還向社會(huì)公布了投訴舉報(bào)電話,在信訪局設(shè)立了投訴舉報(bào)接待窗口,派駐1名人員專職負(fù)責(zé)接訪,確保一旦發(fā)生因拖欠工資而引發(fā)的突發(fā)性、群體性事件,各相關(guān)職能部門能夠第一時(shí)間快速反應(yīng),及時(shí)解決問題。

      三、存在問題

      1、社會(huì)救助工作:一是個(gè)別流浪乞討人員有抵觸情緒,不愿意接受救助。二是個(gè)別被救助者在被救助后,多次自行離開。(例如:居住在塔南路與工業(yè)路交叉口的XX次送至救助站后又重返。)

      2、清欠農(nóng)民工工資工作:個(gè)別開發(fā)商資金鏈斷裂,不能及時(shí)發(fā)放拖欠工資。(例如:街道辦事處恩村一街南水北調(diào)安置小區(qū)開發(fā)商拖欠工程款1100萬元。目前,我區(qū)正協(xié)調(diào)開發(fā)商通過自籌、貸款等方式積極籌措資金,加快發(fā)放農(nóng)民工工資。)

      四、下步打算

      1、社會(huì)救助工作。一是加大宣傳力度,鼓勵(lì)街頭流浪人員自覺進(jìn)站享受生活,感受黨和政府的關(guān)愛。二是加強(qiáng)巡查力度,動(dòng)員社區(qū)志愿者和熱心群眾積極參與流浪乞討救助,并實(shí)行“零報(bào)告”制度。三是加大對(duì)流浪人員、社會(huì)福利機(jī)構(gòu)和農(nóng)村敬老院的巡查力度,強(qiáng)化暗訪回查機(jī)制,持續(xù)開展寒冬送>溫暖、節(jié)日送溫暖活動(dòng),全力避免凍死凍傷,確保不發(fā)生安全事故。

      2、清欠農(nóng)民工工資工作。

      一是充分發(fā)揮勞動(dòng)監(jiān)察職能,建立長(zhǎng)期巡查機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決拖欠農(nóng)民工工資問題。二是加強(qiáng)務(wù)工就業(yè)宣傳教育,增強(qiáng)農(nóng)民工就業(yè)法律意識(shí)和維權(quán)意識(shí),提高勞動(dòng)合同的簽約率,增強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理效率。三是加強(qiáng)執(zhí)法力度,嚴(yán)肅處理拖欠民工工資問題。對(duì)目前已存在拖欠工資行為的9家建筑企業(yè),如不能在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)解決拖欠問題,我們將按規(guī)定對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的行政處理和處罰,及時(shí)遞交法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行;對(duì)涉嫌犯罪的,及時(shí)移交公安部門立案查處。

      匯報(bào)完畢,不當(dāng)之處敬請(qǐng)******市長(zhǎng)和各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!

      第三篇:工作總結(jié)-農(nóng)民工工資清欠工作匯報(bào)材料 精品

      農(nóng)民工工資清欠工作匯報(bào)材料

      農(nóng)民工工資清欠工作匯報(bào)材料

      尊敬的***市長(zhǎng),各位領(lǐng)導(dǎo)

      大家好!

      歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨******區(qū)檢查指導(dǎo)工作!下面,我將******區(qū)社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作進(jìn)展情況做一簡(jiǎn)要匯報(bào)

      一、高度重視,迅速貫徹市政府會(huì)議精神

      2019年11月29日,全市社會(huì)救助安全管理工作會(huì)議后,我區(qū)立即召開專題會(huì)議,及時(shí)組織區(qū)民政局、各街道辦事處成立巡查隊(duì),開展社會(huì)救助安全管理工作。

      由于安排早、檢查全、督促到位、物資準(zhǔn)備充足,截至目前,全區(qū)未發(fā)現(xiàn)任何流浪乞討人員凍死、凍傷及社區(qū)福利救助機(jī)構(gòu)的不安全事故。

      12月24日,全市農(nóng)民工工資清欠工作會(huì)議后,區(qū)政府立即成立了清欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組,王玲區(qū)長(zhǎng)親自任組長(zhǎng),責(zé)成區(qū)人社局牽頭,各街道辦事處密切配合,在全區(qū)范圍內(nèi)深入排查農(nóng)民工欠薪問題。

      隨后,區(qū)政府組織信訪、住建、人社、公安、法院、檢察、工商、工會(huì)及各街道辦事處召開了專題會(huì)議,對(duì)全區(qū)農(nóng)民工欠薪情況進(jìn)行了通報(bào),并轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于在全市開展清理拖欠農(nóng)民工工資專項(xiàng)行動(dòng)的通知》社﹝2019﹞298號(hào),進(jìn)一步明確了各部門承擔(dān)的相應(yīng)職責(zé),對(duì)全區(qū)農(nóng)民工工資清欠工作進(jìn)行了安排部署。

      剛才,區(qū)政府又召開常務(wù)會(huì)議,專題傳達(dá)學(xué)習(xí)昨天市政府常務(wù)會(huì)議精神,安排布置有關(guān)社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作,這都充分顯示和說明了區(qū)委、區(qū)政府對(duì)這兩項(xiàng)工作的高度重視。

      二、狠抓落實(shí),全面做好社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作

      一社會(huì)救助工作

      1、關(guān)注弱勢(shì)群體,全力保障困難群眾的基本生活。

      大力提高城鄉(xiāng)低保和五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),城市低保標(biāo)準(zhǔn)由260元月提高到300元月,農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)由120元月提高到150元月,五保集中供養(yǎng)由250元月提高到350元月,分散供養(yǎng)由125元月提高到175元月。

      今年以來,共為672戶城市低保對(duì)象,490戶農(nóng)村低保對(duì)象,11戶五保對(duì)象,共計(jì)為2372人發(fā)放保障金132662萬元。

      另外,對(duì)因病因?yàn)?zāi)造成的87戶困難戶及時(shí)給予了大病醫(yī)療救助、臨時(shí)救助。

      例如辦事處災(zāi)給予救助

      2、加強(qiáng)社會(huì)管理,深入開展流浪乞討人員排查救助工作。

      區(qū)民政局、各街道辦事處積極配合,重點(diǎn)對(duì)商貿(mào)繁華街、城鄉(xiāng)結(jié)合部、立交橋下、涵洞等處實(shí)行地毯式排查登記,進(jìn)行引導(dǎo)救助。

      12月5日晚與市救助站聯(lián)合行動(dòng),將流浪在輪胎廠十字口、群英橋涵洞下、太行路蜀灃苑飯店、工業(yè)路與塔南路交叉口橋頭、******大學(xué)門口等地的5名流浪人員送到了救助站,提供了過冬食物、棉衣、棉被等救助物資,有力保障了流浪人員的生命安全。

      同時(shí),區(qū)民政局還充分做好了救助物資儲(chǔ)備工作,隨時(shí)準(zhǔn)備對(duì)尋親不遇、務(wù)工不著、離家出走、智障人員及老、弱、病、殘等困難人員實(shí)行保護(hù)性救助。

      截至目前,已救助流浪人員87名,無凍死、凍傷現(xiàn)象。

      3、履行工作職責(zé),做好孤兒及孤寡老人生活保障工作。

      對(duì)我區(qū)11家養(yǎng)老院的生活、安全、衛(wèi)生等基礎(chǔ)設(shè)施及管理制度進(jìn)行了深入排查。

      對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的消防器材配備不足、餐廳衛(wèi)生條件較差、部分管理制度不健全等問題,責(zé)令相關(guān)單位立即整改。

      對(duì)我區(qū)孤兒收養(yǎng)情況進(jìn)行了摸底調(diào)查,目前,我區(qū)3名孤兒每人每月發(fā)放補(bǔ)助金600元,由其祖父母近親屬撫養(yǎng),沒有私人收養(yǎng)現(xiàn)象。

      二農(nóng)民工工資清欠工作開展情況

      目前,******區(qū)在建工地37家,存在拖欠工資問題的施工單位15家,涉及農(nóng)民工1400余人,金額近2000萬元。

      根據(jù)勞動(dòng)保障監(jiān)察管理權(quán)限規(guī)定,其中河南省金廈建筑有限公司等6家為市管范圍,涉及人員1000余人,金額978萬元,已報(bào)送市監(jiān)察支隊(duì)。

      尚余旗渠等9家建筑公司屬于我區(qū)管理,目前已下達(dá)詢問通知書。

      2019年,我區(qū)共查處案件142起,對(duì)13戶單位下達(dá)了勞動(dòng)保障監(jiān)察限期整改指令書,對(duì)3戶單位作出行政處理決定,其中行政處罰2戶,經(jīng)協(xié)調(diào)解決138起拖欠農(nóng)民工工資案件,已支付工資58035萬元,涉及務(wù)工人員1256人。

      此外,我區(qū)還向社會(huì)公布了投訴舉報(bào)電話,在信訪局設(shè)立了投訴舉報(bào)接待窗口,派駐1名人員專職負(fù)責(zé)接訪,確保一旦發(fā)生因拖欠工資而引發(fā)的突發(fā)性、群體性事件,各相關(guān)職能部門能夠第一時(shí)間快速反應(yīng),及時(shí)解決問題。

      三、存在問題

      1、社會(huì)救助工作一是個(gè)別流浪乞討人員有抵觸情緒,不愿意接受救助。

      二是個(gè)別被救助者在被救助后,多次自行離開。

      例如居住在塔南路與工業(yè)路交叉口的次送至救助站后又重返。

      2、清欠農(nóng)民工工資工作個(gè)別開發(fā)商資金鏈斷裂,不能及時(shí)發(fā)放拖欠工資。

      例如街道辦事處恩村一街南水北調(diào)安置小區(qū)開發(fā)商拖欠工程款1100萬元。

      目前,我區(qū)正協(xié)調(diào)開發(fā)商通過自籌、貸款等方式積極籌措資金,加快發(fā)放農(nóng)民工工資。

      四、下步打算

      1、社會(huì)救助工作。

      一是加大宣傳力度,鼓勵(lì)街頭流浪人員自覺進(jìn)站享受生活,感受黨和政府的關(guān)愛。

      二是加強(qiáng)巡查力度,動(dòng)員社區(qū)志愿者和熱心群眾積極參與流浪乞討救助,并實(shí)行零報(bào)告制度。

      三是加大對(duì)流浪人員、社會(huì)福利機(jī)構(gòu)和農(nóng)村敬老院的巡查力度,強(qiáng)化暗訪回查機(jī)制,持續(xù)開展寒冬送溫暖、節(jié)日送溫暖活動(dòng),全力避免凍死凍傷,確保不發(fā)生安全事故。

      2、清欠農(nóng)民工工資工作。

      一是充分發(fā)揮勞動(dòng)監(jiān)察職能,建立長(zhǎng)期巡查機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決拖欠農(nóng)民工工資問題。

      二是加強(qiáng)務(wù)工就業(yè)宣傳教育,增強(qiáng)農(nóng)民工就業(yè)法律意識(shí)和維權(quán)意識(shí),提高勞動(dòng)合同的簽約率,增強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理效率。

      三是加強(qiáng)執(zhí)法力度,嚴(yán)肅處理拖欠民工工資問題。

      對(duì)目前已存在拖欠工資行為的9家建筑企業(yè),如不能在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)解決拖欠問題,我們將按規(guī)定對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的行政處理和處罰,及時(shí)遞交法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行;對(duì)涉嫌犯罪的,及時(shí)移交公安部門立案查處。

      匯報(bào)完畢,不當(dāng)之處敬請(qǐng)******市長(zhǎng)和各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!

      工會(huì)工資協(xié)商百日攻堅(jiān)行動(dòng)工作總結(jié)中心醫(yī)院績(jī)效工資分配方案優(yōu)秀的五四青年節(jié)演講稿

      第四篇:社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作匯報(bào)材料

      *區(qū)社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作匯報(bào)材料

      尊敬的***市長(zhǎng),各位領(lǐng)導(dǎo):

      大家好!

      歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨******區(qū)檢查指導(dǎo)工作!下面,我將******區(qū)社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作進(jìn)展情況做一簡(jiǎn)要匯報(bào):

      一、高度重視,迅速貫徹市政府會(huì)議精神

      2012年11月29日,全市社會(huì)救助安全管理

      工作會(huì)議后,我區(qū)立即召開專題會(huì)議,及時(shí)組織區(qū)民政局、各街道辦事處成立巡查隊(duì),開展社會(huì)救助安全管理工作。由于安排早、檢查全、督促到位、物資準(zhǔn)備充足,截至目前,全區(qū)未發(fā)現(xiàn)任何流浪乞討人員凍死、凍傷及社區(qū)福利救助機(jī)構(gòu)的不安全事故。

      12月24日,全市農(nóng)民工工資清欠工作會(huì)議后,區(qū)政府立即成立了清欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組,王玲區(qū)長(zhǎng)親自任組長(zhǎng),責(zé)成區(qū)人社局牽頭,各街道辦事處密切配合,在全區(qū)范圍內(nèi)深入排查農(nóng)民工欠薪問題。隨后,區(qū)政府組織信訪、住建、人社、公安、法院、檢察、工商、工會(huì)及各街道辦事處召開了專題會(huì)議,對(duì)全區(qū)農(nóng)民工欠薪情況進(jìn)行了通報(bào),并轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于在全市開展清理拖欠農(nóng)民工工資專項(xiàng)行動(dòng)的通知》(X社﹝2012﹞298號(hào)),進(jìn)一步明確了各部門承擔(dān)的相應(yīng)職責(zé),對(duì)全區(qū)農(nóng)民工工資清欠工作進(jìn)行了安排部署。

      剛才,區(qū)政府又召開常務(wù)會(huì)議,專題傳達(dá)學(xué)習(xí)昨天市政府常務(wù)會(huì)議精神,安排布置有關(guān)社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作,這都充分顯示和說明了區(qū)委、區(qū)政府對(duì)這兩項(xiàng)工作的高度重視。

      二、狠抓落實(shí),全面做好社會(huì)救助和農(nóng)民工工資清欠工作

      (一)社會(huì)救助工作

      1、關(guān)注弱勢(shì)群體,全力保障困難群眾的基本生活。大力提高城鄉(xiāng)低保和五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),城市低保標(biāo)準(zhǔn)由260元/月提高到300元/月,農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)由120元/月提高到150元/月,五保集中供養(yǎng)由250元/月提高到350元/月,分散供養(yǎng)由125元/月提高到175元/月。今年以來,共為672戶城市低保對(duì)象,490戶農(nóng)村低保對(duì)象,11戶五保對(duì)象,共計(jì)為2372人發(fā)放保障金1326.62萬元。另外,對(duì)因病因?yàn)?zāi)造成的87戶困難戶及時(shí)給予了大病醫(yī)療救助、臨時(shí)救助。(例如:XX辦事處XX災(zāi)給予救助)

      2、加強(qiáng)社會(huì)管理,深入開展流浪乞討人員排查救助工作。區(qū)民政局、各街道辦事處積極配合,重點(diǎn)對(duì)商貿(mào)繁華街、城鄉(xiāng)結(jié)合部、立交橋下、涵洞等處實(shí)行地毯式排查登記,進(jìn)行引導(dǎo)救助。12月5日晚與市救助站聯(lián)合行動(dòng),將流浪在輪胎廠十字口、群英橋涵洞下、太行路蜀灃苑飯店、工業(yè)路與塔南路交叉口橋頭、******大學(xué)門口等地的5名流浪人員送到了救助站,提供了過冬食物、棉衣、棉被等救助物資,有力保障了流浪人員的生命安全。同時(shí),區(qū)民政局還充分做好了救助物資儲(chǔ)備工作,隨時(shí)準(zhǔn)備對(duì)尋親不遇、務(wù)工不著、離家出走、智障人員及老、弱、病、殘等困難人員實(shí)行保護(hù)性救助。截至目前,已救助流浪人員87名,無凍死、凍傷現(xiàn)象。

      3、履行工作職責(zé),做好孤兒及孤寡老人生活保障工作。對(duì)我區(qū)11家養(yǎng)老院的生活、安全、衛(wèi)生等基礎(chǔ)設(shè)施及管理制度進(jìn)行了深入排查。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的消防器材配備不足、餐廳衛(wèi)生條件較差、部分管理制度不健全等問題,責(zé)令相關(guān)單位立即整改。對(duì)我區(qū)孤兒收養(yǎng)情況進(jìn)行了摸底調(diào)查,目前,我區(qū)3名孤兒每人每月發(fā)放補(bǔ)助金600元,由其祖父母近親屬撫養(yǎng),沒有私人收養(yǎng)現(xiàn)象。

      (二)農(nóng)民工工資清欠工作開展情況

      目前,******區(qū)在建工地37家,存在拖欠工資問題的施工單位15家,涉及農(nóng)民工1400余人,金額近2000萬元。根據(jù)勞動(dòng)保障監(jiān)察管理權(quán)限規(guī)定,其中河南省金廈建筑有限公司等 6家為市管范圍,涉及人員1000余人,金額978萬元,已報(bào)送市監(jiān)察支隊(duì)。尚余XX旗渠等9家建筑公司屬于我區(qū)管理,目前已下達(dá)詢問通知書。

      2012年,我區(qū)共查處案件142起,對(duì)13戶單位下達(dá)了勞動(dòng)保障監(jiān)察限期整改指令書,對(duì)3戶單位作出行政處理決定,其中行政處罰2戶,經(jīng)協(xié)調(diào)解決138起拖欠農(nóng)民工工資案件,已支付工資580.35萬元,涉及務(wù)工人員1256人。此外,我區(qū)還向社會(huì)公布了投訴舉報(bào)電話,在信訪局設(shè)立了投訴舉報(bào)接待窗口,派駐1名人員專職負(fù)責(zé)接訪,確保一旦發(fā)生因拖欠工資而引發(fā)的突發(fā)性、群體性事件,各相關(guān)職能部門能夠第一時(shí)間快速反應(yīng),及時(shí)解決問題。

      三、存在問題

      1、社會(huì)救助工作:一是個(gè)別流浪乞討人員有抵觸情緒,不愿意接受救助。二是個(gè)別被救助者在被救助后,多次自行離開。(例如:居住在塔南路與工業(yè)路交叉口的XX次送至救助站后又重返。)

      2、清欠農(nóng)民工工資工作:個(gè)別開發(fā)商資金鏈斷裂,不能及時(shí)發(fā)放拖欠工資。(例如:街道辦事處恩村一街南水北調(diào)安置小區(qū)開發(fā)商拖欠工程款1100萬元。目前,我區(qū)正協(xié)調(diào)開發(fā)商通過自籌、貸款等方式積極籌措資金,加快發(fā)放農(nóng)民工工資。)

      四、下步打算

      1、社會(huì)救助工作。一是加大

      第五篇:農(nóng)民工工資清欠制度

      農(nóng)民工清欠制度

      為了確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額支付,建立長(zhǎng)效機(jī)制,杜絕拖欠現(xiàn)象的發(fā)生,特制定以下制度,并規(guī)范執(zhí)行。

      一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

      各部門要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),充分認(rèn)識(shí)清欠工作的重要性和長(zhǎng)期性,轉(zhuǎn)變清欠工作方式,變被動(dòng)清欠為主動(dòng)預(yù)防,高度重視建設(shè)項(xiàng)目工程款和農(nóng)民工工資支付工作。積極防范和妥善化解農(nóng)民工工資管理風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)工程款和農(nóng)民工工資支付的規(guī)范化、制度化,保障工程資金和項(xiàng)目建設(shè)的安全運(yùn)行。

      二、落實(shí)責(zé)任制度,加強(qiáng)監(jiān)督檢查

      各部門、各項(xiàng)目要明確具體部門、人員負(fù)責(zé)工程款和農(nóng)民工工資支付管理工作,要設(shè)立舉報(bào)電話,受理相關(guān)投訴。項(xiàng)目要按時(shí)足額支付工程款,同時(shí)要制定強(qiáng)有力的制度措施,確保施工單位按時(shí)足額支付農(nóng)民工工資。各級(jí)部門要把及時(shí)足額支付工程款和農(nóng)民工工資工作納入建設(shè)項(xiàng)目日常考核和相應(yīng)管理辦法中,每年進(jìn)行專項(xiàng)檢查 1-2 次,在平時(shí)的綜合檢查中要與工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全等同部署、同檢查、同考評(píng)。項(xiàng)目部要在單位工程完工時(shí)及春節(jié)等重大節(jié)假日前夕,進(jìn)行重點(diǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理。

      三、加強(qiáng)合同管理,強(qiáng)化制度保證手段

      在與專業(yè)分包、勞務(wù)分包單位簽訂的合同中應(yīng)明確勞務(wù)用工工資發(fā)放和建立農(nóng)民工工資保障金制度的內(nèi)容,并將施工單位拖欠農(nóng)民工工資作為嚴(yán)重違約行為在合同中予以明確。在施工合同中明確規(guī)定項(xiàng)目部有權(quán)監(jiān)督和檢查各分包單位的農(nóng)民工工資支付情況,有權(quán)在必要時(shí)改變農(nóng)民工工資的支付辦法,按照合同約定的程序直接把工資支付給農(nóng)民工。項(xiàng)目要建立農(nóng)民工用工及工資支付臺(tái)帳并定期上報(bào),臺(tái)帳要全面真實(shí)反映農(nóng)民工用工和工資支付情況,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。項(xiàng)目部要對(duì)分包單位用工臺(tái)帳定期核查,掌握基本信息。

      四、全面開展“十公開”,廣泛接受社會(huì)監(jiān)督

      項(xiàng)目部在農(nóng)民工進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)后,要進(jìn)行農(nóng)民工維權(quán)須知教育宣傳,公布拖欠農(nóng)民工工資舉報(bào)電話,在農(nóng)民工產(chǎn)生勞務(wù)關(guān)系后簽定合同,確保合法用工。項(xiàng)目要健全農(nóng)民工工資支付制度,必須按期足額發(fā)放農(nóng)民工工資,并在施工工地醒目位置進(jìn)行公示, 公開工資發(fā)放情況。工資直接支付給農(nóng)民工本人,不得撥付給不具備用工主體資格的組織和個(gè)人代發(fā)。

      五、加強(qiáng)信用管理,規(guī)范專業(yè)分包、勞務(wù)分包單位市場(chǎng)行為

      對(duì)惡意拖欠農(nóng)民工工資、造成社會(huì)不穩(wěn)定因素或惡劣影響的專業(yè)分包、勞務(wù)分包單位,項(xiàng)目部要認(rèn)真收集相關(guān)證據(jù),及時(shí)報(bào)相應(yīng)主管部門,由主管部門依照相關(guān)規(guī)定,依法進(jìn)行處罰。各級(jí)部門要定期收集建設(shè)項(xiàng)目中工程款和農(nóng)民工工資支付情況的不良從業(yè)記錄,建立建設(shè)市場(chǎng)專業(yè)分包、勞務(wù)分包單位信用檔案,作為后續(xù)項(xiàng)目擇定分包單位的主要參考。

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