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      醫(yī)院申報(bào)文明單位先進(jìn)材料(精選多篇)

      時(shí)間:2019-05-13 15:17:11下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:醫(yī)院申報(bào)文明單位先進(jìn)材料

      弘揚(yáng)中醫(yī)精華 服務(wù)大眾健康

      ——市中醫(yī)院申報(bào)省級(jí)文明單位材料

      市中醫(yī)醫(yī)院建于 年 月,醫(yī)院秉承弘揚(yáng)中醫(yī)文化傳統(tǒng)為己任,經(jīng)過全體職工 年的不懈努力,已發(fā)展成為市集醫(yī)療、科研、預(yù)防、康復(fù)、教學(xué)為一體的全民所有制“三級(jí)乙等”中醫(yī)醫(yī)院。是“中醫(yī)學(xué)院教學(xué)醫(yī)院”、“北京更年期綜合征防治研究中心市分中心”、“中國(guó)視覺第一行動(dòng)定點(diǎn)醫(yī)院”、“國(guó)際奧比斯昆明辦公室眼見為實(shí)項(xiàng)目合作醫(yī)院”。醫(yī)院曾先后被評(píng)為“省衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體”、“省發(fā)展中醫(yī)藥先進(jìn)集體”、“全國(guó)質(zhì)量服務(wù)信譽(yù)AAA級(jí)醫(yī)院”、“市科技工作先進(jìn)單位”;連續(xù)兩次本評(píng)為“省級(jí)文明單位”,多次被評(píng)為“市市級(jí)文明單位”。

      近年來,醫(yī)院在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定不移地落實(shí)中央、省、市大力發(fā)展中醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的系列政策措施,全院干部職工團(tuán)結(jié)一心,不斷突出中醫(yī)特色,發(fā)揮中醫(yī)優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)中醫(yī)藥文化建設(shè),以中醫(yī)醫(yī)院管理年評(píng)審活動(dòng)為契機(jī),繼往開來,努力提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,不斷完善診療程序,以促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展和著力解決病人“看病難、看病貴”為著力點(diǎn),不斷加強(qiáng)醫(yī)院管理,切實(shí)保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,服務(wù)質(zhì)量持續(xù)提高,醫(yī)院改革深入推進(jìn),突出行風(fēng)建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的重要性,使醫(yī)院走上了持續(xù)、健康、快速的發(fā)展軌道,患者滿意度大幅度提高,經(jīng)濟(jì)效益成倍增長(zhǎng),受到了人民群眾的充分肯定和好評(píng)。

      2011年,我院有職工350余人,其中專業(yè)技術(shù)人員300余名,高級(jí)職稱50余人,中醫(yī)師74人,知名骨干40余人,獲國(guó)務(wù)院津貼2 1 人。服務(wù)能力顯著增強(qiáng)。門診量、住院病人量明顯上升,全面完成門診34萬(wàn)余人次,住院7500人次,手術(shù)3000例,平均住院日10.5天,入院與出院符合率都在95%以上,全年總收入8000余萬(wàn)元。緊緊圍繞“重管理、重質(zhì)量、重服務(wù)、重專科發(fā)展、重醫(yī)療安全”這個(gè)主題,不斷加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),深化內(nèi)部改革,編輯了《員工手冊(cè)》、《管理制度》、《崗位說明書》、《績(jī)效考核指標(biāo)庫(kù)》,其囊括了部門與崗位職責(zé)、規(guī)章制度、科室工作規(guī)范、醫(yī)療核心制度、護(hù)理常規(guī),員工行為規(guī)范、服務(wù)禮儀、突發(fā)事件應(yīng)對(duì)、安全生產(chǎn)等,共計(jì)200余萬(wàn)字,規(guī)范了管理和服務(wù)流程。引進(jìn)先進(jìn)診療設(shè)備80余項(xiàng)。共引進(jìn)高素質(zhì)人才3名。招聘專業(yè)技術(shù)人員89名,繼續(xù)教育項(xiàng)目參加人員200余人,外出進(jìn)修140余人次,培訓(xùn)學(xué)科帶頭人10余人,發(fā)表醫(yī)學(xué)論文60余篇,學(xué)術(shù)講座8次,申報(bào)科技成果10項(xiàng),開創(chuàng)醫(yī)院各項(xiàng)工作新的局面。

      新開展了中藥聯(lián)合眼底激光治療糖網(wǎng)病、額肌筋膜懸吊治療重度上瞼下垂、sics+iol術(shù)合并虹膜根切術(shù)治療急性閉角性青光眼;耳鼻喉科新開展了鼻內(nèi)窺鏡下鼻中隔矯正術(shù)(保留鼻中隔軟骨);婦產(chǎn)科新開展了盆腔淋巴結(jié)清掃術(shù);護(hù)理新開展了中藥保留灌腸治療糖尿病腎病、中藥熏洗療法治療糖尿病病足、中藥熏洗法治療聚星障;針推科新開展了火針拔罐療法、正骨推拿療法、腹部推拿療法、通絡(luò)止痛散蠟療法、三伏貼療法、足區(qū)推拿按摩療法、倒懸牽引推拿療法、辨體歸經(jīng)理論應(yīng)用。

      為滿足廣大患者日益增長(zhǎng)的就醫(yī)需求,按國(guó)家“三級(jí)甲等”醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的團(tuán)結(jié)路新院,已于2011年12月6日投入試運(yùn)行。新院占地33畝,總建筑面積約3.8萬(wàn)平方米,其中,門診樓總建筑面積2900 2平方米,急診樓總建筑面積3896平方米,醫(yī)技樓總建筑面積3202平方米,住院樓總建筑面積16031平方米,后勤輔助用房總建筑面積約7823平方米,設(shè)置床位500余張。新增設(shè)眼科中心、腫瘤中心、心臟中心、體檢中心、治未病中心等27個(gè)科室。配置1.5T核磁共振、16排螺旋CT、多功能血液體液分析一體化系統(tǒng)XT-4000i、全自動(dòng)生化分析儀AU680、全自動(dòng)干式生化分析儀、美國(guó)強(qiáng)生VITROS350、UF-500i全自動(dòng)尿液分析流水線、全自動(dòng)酶免分析儀酶免之星等先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備。完成HIS、電子病歷、PACS、LIS、體檢系統(tǒng)、合理用藥系統(tǒng)等七大功能二十多個(gè)模塊的信息化管理建設(shè),全面實(shí)現(xiàn)就診“一卡通”、查詢“一鍵通”、結(jié)算電算化、候診接診自動(dòng)化、病歷電子化、辦公無紙化、質(zhì)量監(jiān)督適時(shí)化。新院環(huán)境優(yōu)美,病房寬敞簡(jiǎn)潔明亮,就診便捷有序,管理規(guī)范,以“健康為中心”,時(shí)時(shí)體現(xiàn)人文關(guān)懷。

      提出“四院一體”發(fā)展思路,即“發(fā)展新院、建設(shè)老院、走進(jìn)社區(qū)、服務(wù)社會(huì)”。將按三級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院建設(shè),將南順城老院建設(shè)成為一所集中醫(yī)預(yù)防、保健、康復(fù)、科研為一體的二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院,在海樓路、團(tuán)結(jié)路等大型居住社區(qū)設(shè)立兩個(gè)分院,開展社區(qū)醫(yī)療服務(wù),為附近社區(qū)居民提供醫(yī)療救護(hù)、健康體檢、預(yù)防保健、康復(fù)治療等全方位的服務(wù),使醫(yī)院的服務(wù)范圍和服務(wù)空間更加開闊。

      今后,醫(yī)院將繼往開來,努力提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,以誠(chéng)實(shí)守信,優(yōu)良的技術(shù),優(yōu)質(zhì)的服務(wù),良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)服務(wù)于群眾、回報(bào)于社會(huì)。為推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,促進(jìn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步作出新的貢獻(xiàn)。

      第二篇:醫(yī)院申報(bào)縣級(jí)文明單位單行材料

      ××醫(yī)院申報(bào)“縣級(jí)文明單位”單行材料

      根據(jù)〔大文明委(2006)3號(hào)〕《關(guān)于申報(bào)推薦縣級(jí)文明單位(村)工作的通知》精神,我院高度重視,按照“三個(gè)代表”重要思想的要求,緊密結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,認(rèn)真細(xì)致地開展了精神文明建設(shè)和文明單位申報(bào)等工作,取得了一定的成績(jī)。

      一、院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持黨的基本路線,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法律、法規(guī),高度重視精神文明建設(shè)工作,本著分工又合作,團(tuán)結(jié)、協(xié)作、務(wù)實(shí)、高效、廉潔的原則,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格管理,求真務(wù)實(shí),艱苦創(chuàng)業(yè),凝聚力強(qiáng),在群眾中樹立了較高的威信。同時(shí)不斷吸納新思維、新理念、新方法,提高管理水平,使醫(yī)院各項(xiàng)工作邁上了可持續(xù)發(fā)展的道路。

      二、認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng),不斷加強(qiáng)政治思想工作。

      ㈠各科室利用晨間交班會(huì)、支部每月兩次組織黨員、職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》、《××省醫(yī)療服務(wù)文明規(guī)范用語(yǔ)》、“八條紀(jì)律”、“三條禁令”和“六不準(zhǔn)規(guī)定”等,各黨支部、科室利用晨間交班會(huì)集體學(xué)、星期六政治學(xué)習(xí)會(huì)上專題學(xué)和業(yè)余時(shí)間個(gè)人自學(xué),以自學(xué)為主、集體學(xué)習(xí)為輔,邊學(xué)習(xí)、邊討論,做好學(xué)習(xí)記錄。將學(xué)習(xí)情況納入綜合目標(biāo)管理,每月考核時(shí)查學(xué)習(xí)記錄本和個(gè)人學(xué)習(xí)筆記本,力求做到有認(rèn)識(shí)、有體會(huì)和有提高。

      ㈡深入開展了以“愛心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心”為主題的服務(wù)理念教育和 “榮辱觀”主。

      科病人、病人家屬定期召開院級(jí)行風(fēng)建設(shè)座談會(huì),征求意見建議并及時(shí)解決。2006年上半年共召開座談會(huì)3次,65人參加;科主任主持,病人及其家屬、主管院長(zhǎng)等參加,召開科室座談會(huì)共60次,500余人參加。針對(duì)病人們提出的“急診科、中醫(yī)科等病人打開水不方便”的問題,醫(yī)院購(gòu)置了3臺(tái)價(jià)值10800元的電開水鍋爐安放于相應(yīng)科室,切實(shí)解決了患者的不便。

      ㈤聘請(qǐng)行風(fēng)評(píng)議代表××、××、××同志與院辦公室同志利用9天時(shí)間,走訪了××、××等7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)26個(gè)自然村的170位出院病人及家屬,測(cè)評(píng)滿意率96.3%;到門診發(fā)放問卷調(diào)查表50份,回收50份,測(cè)評(píng)滿意率97.2%;對(duì)住院部10個(gè)臨床科室的144名住院病人及其家屬發(fā)放問卷調(diào)查表144份,回收144份,測(cè)評(píng)滿意率92.8%。醫(yī)院綜合滿意率達(dá)95.4%。針對(duì)征求到的意見建議制定了相應(yīng)的整改措施。

      ㈥嚴(yán)格使用中標(biāo)藥品和執(zhí)行中標(biāo)價(jià)格。采購(gòu)藥品、一次性衛(wèi)生材料和醫(yī)療設(shè)備時(shí),堅(jiān)持“四定”和“質(zhì)量高、價(jià)格低、售后服務(wù)好”的原則,認(rèn)真考察后集體商議決定。此做法,杜絕了暗箱操作和收受“回扣”等違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生,增加了工作透明度。

      ㈦積極推行院務(wù)公開制度。設(shè)立了院務(wù)公開欄,凡涉及到中層領(lǐng)導(dǎo)的任免、評(píng)先選優(yōu)、晉升職稱等職工關(guān)心的重要事項(xiàng),都由院長(zhǎng)辦公會(huì)或院務(wù)委員會(huì)集體研究決定,醫(yī)院的財(cái)務(wù)收支,定期由財(cái)務(wù)科在院周會(huì)或有關(guān)會(huì)議上公布。

      四、充分發(fā)揮工、青、婦作用,圍繞醫(yī)院中心工作積極開展各項(xiàng)活動(dòng),增強(qiáng)職工凝聚力。

      ㈠、院工會(huì)設(shè)有“職工之家”、圖書室等文化娛樂活動(dòng)場(chǎng)所,訂有《人民日?qǐng)?bào)》、《××日?qǐng)?bào)》、《健康報(bào)》、《求是》、《××宣傳》等報(bào)刊、雜志和各科業(yè)務(wù)方面資料。在組織開展各種文體活動(dòng)時(shí),醫(yī)院和工、青、婦組織采取多層次、全方位、高格調(diào)的形式,特別注意選擇健康有益、情趣盎然、思想性強(qiáng)、知識(shí)性強(qiáng)的活動(dòng),把廣大職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性充分調(diào)動(dòng)起來。三年來,共組織舉辦了3屆元旦環(huán)城賽、2屆職工康樂運(yùn)動(dòng)會(huì),并適時(shí)組織全院職工拔河比賽、籃球比賽、棋類比賽、周末舞會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)等豐富多彩、生動(dòng)活潑的文化體育活動(dòng)。還多次派選體育方面有特長(zhǎng)的職工參加全縣、全系統(tǒng)舉辦的運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球、足球比賽等體育活動(dòng),均取得了很好的成績(jī)。這些活動(dòng)的開展,振奮了全院職工的精神,形成了人心思進(jìn)、人心思上的良好文化氛圍,有力地推動(dòng)了醫(yī)院的各項(xiàng)工作。

      ㈡2005年,制定下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真貫徹<公民道德建設(shè)實(shí)施綱要>積極開展“三德教育”和“三個(gè)文明”評(píng)比表彰活動(dòng)的安排意見》,并根據(jù)文件精神每個(gè)支部評(píng)選出了“三德教育”先進(jìn)個(gè)人7名、“五好文明家庭”、“文明科室”各4個(gè)。各支部撰寫了精神文明建設(shè)方面的論文2篇、每位黨員撰寫了個(gè)人讀書筆記。女工委、家委會(huì)對(duì)醫(yī)院19個(gè)科室進(jìn)行了“五好文明家庭”的評(píng)選活動(dòng),19戶家庭被評(píng)為“五好文明家庭”,并評(píng)選出“建功立業(yè)”先進(jìn)集體3個(gè)。

      ㈢月考核時(shí),根據(jù)各科的精神文明建設(shè)、醫(yī)護(hù)質(zhì)量水平以及任務(wù)完成情況等,開展了評(píng)比“文明示范崗”和“衛(wèi)生流動(dòng)紅旗”等競(jìng)賽活動(dòng),b超室、外一科、手術(shù)室等多個(gè)科室先后被評(píng)為了“文明示范崗”和“衛(wèi)生流動(dòng)紅旗”。獎(jiǎng)優(yōu)罰懶,提高了工作積極性。

      ㈣今年上半年,組織全體黨員、干部、職工為貧困老黨員、白血病患者等獻(xiàn)愛心捐款2次,323人次參加,金額2105元。為解決邊遠(yuǎn)地區(qū)群眾就醫(yī)難、治療難的問題,院義診小組進(jìn)行巡回義診活動(dòng)60次,受益群眾達(dá)8000余人,發(fā)放宣傳材料7120份,受到了群眾的贊譽(yù)。配合“3?15”宣傳日、“結(jié)核病防治”宣傳日、“助殘日”上街義診服務(wù)5次,450余人次受益,發(fā)放宣傳資料500余份。

      ㈤院黨總支設(shè)有規(guī)范的黨員活動(dòng)室,室內(nèi)有黨旗、黨員形象欄、學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)記錄,還有電視、vcd等電教設(shè)備,各項(xiàng)黨建工作制度均上墻。結(jié)合主題實(shí)踐活動(dòng),組織全體黨員觀看電影《信天游》等電教片2次,60余名黨員參加。各黨支部有學(xué)習(xí)園地,工會(huì)、團(tuán)總支、女工委等群眾組織有宣傳欄,各臨床科室有黑板報(bào),定期根據(jù)形勢(shì)和醫(yī)院特點(diǎn)進(jìn)行宣傳。上半年,共辦板報(bào)60余期,40余人在學(xué)習(xí)園地被點(diǎn)將。

      五、積極開展為民辦實(shí)事送溫暖活動(dòng)。自我院黨總支與××鄉(xiāng)××村、××村、××村黨支部結(jié)為聯(lián)點(diǎn)幫扶對(duì)象后,一直對(duì)其進(jìn)行積極幫扶,為其配置黨員活動(dòng)室、訂閱法律報(bào)刊、節(jié)假日送去米面慰問貧困老黨員、開展義診服務(wù)等,受到了黨員和村民們的贊譽(yù)。今年春耕時(shí)期醫(yī)院出資3000余元購(gòu)買了“二銨”化肥23袋,院領(lǐng)導(dǎo)分三組將化肥送到了農(nóng)民手中。還看望了4名貧困老黨員,送去了慰問金200元、大米1袋、面粉1袋、衣物40余件。“七一”期間,醫(yī)院出資、各支部組織黨員捐款1070元,看望慰問了××鄉(xiāng)××、××村黨支部老黨員和貧困黨員共8人,還送去了慰問品。

      第三篇:醫(yī)院申報(bào)縣級(jí)文明單位單行材料

      ××醫(yī)院申報(bào)“縣級(jí)文明單位”單行材料

      根據(jù)〔大文明委(2006)3號(hào)〕《關(guān)于申報(bào)推薦縣級(jí)文明單位(村)工作的通知》精神,我院高度重視,按照“三個(gè)代表”重要思想的要求,緊密結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,認(rèn)真細(xì)致地開展了精神文明建設(shè)和文明單位申報(bào)等工作,取得了一定的成績(jī)。

      一、院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持

      黨的基本路線,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法律、法規(guī),高度重視精神文明建設(shè)工作,本著分工又合作,團(tuán)結(jié)、協(xié)作、務(wù)實(shí)、高效、廉潔的原則,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格管理,求真務(wù)實(shí),艱苦創(chuàng)業(yè),凝聚力強(qiáng),在群眾中樹立了較高的威信。同時(shí)不斷吸納新思維、新理念、新方法,提高管理水平,使醫(yī)院各項(xiàng)工作邁上了可持續(xù)發(fā)展的道路。

      二、認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng),不斷加強(qiáng)政治思想工作。

      ㈠各科室利用晨間交班會(huì)、支部每月兩次組織黨員、職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》、《××省醫(yī)療服務(wù)文明規(guī)范用語(yǔ)》、“八條紀(jì)律”、“三條禁令”和“六不準(zhǔn)規(guī)定”等,各黨支部、科室利用晨間交班會(huì)集體學(xué)、星期六政治學(xué)習(xí)會(huì)上專題學(xué)和業(yè)余時(shí)間個(gè)人自學(xué),以自學(xué)為主、集體學(xué)習(xí)為輔,邊學(xué)習(xí)、邊討論,做好學(xué)習(xí)記錄。將學(xué)習(xí)情況納入綜合目標(biāo)管理,每月考核時(shí)查學(xué)習(xí)記錄本和個(gè)人學(xué)習(xí)筆記本,力求做到有認(rèn)識(shí)、有體會(huì)和有提高。

      ㈡深入開展了以“愛心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心”為主題的服務(wù)理念教育和“榮辱觀”主題教育。首先,組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記關(guān)于“八榮八恥”的講話精神,與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)相結(jié)合,與學(xué)習(xí)貫徹黨章相結(jié)合,教育醫(yī)務(wù)人員分清是非,明辨榮辱,樹立正確的價(jià)值觀、利益觀和榮辱觀。其次,醫(yī)院和各科室集中組織職工學(xué)習(xí)了《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》等衛(wèi)生法律法規(guī),增強(qiáng)了醫(yī)務(wù)人員遵紀(jì)守法的意識(shí)。第三,廣泛開展學(xué)習(xí)宣傳先進(jìn)典型活動(dòng),弘揚(yáng)正氣。用榜樣來鞭策和激勵(lì)醫(yī)務(wù)人員,努力樹立“救死扶傷、愛崗敬業(yè)、精益求精、廉潔行醫(yī)”的新風(fēng)尚。第四,堅(jiān)持警鐘長(zhǎng)鳴。開展警示教育,防微杜漸,增強(qiáng)自律意識(shí),筑牢思想道德防線,抵制了拜金主義等腐朽思想的侵蝕。

      三、建立健全精神文明建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,狠抓職業(yè)道德、社會(huì)公德等建設(shè)。

      ㈠嚴(yán)格實(shí)行職業(yè)道德建設(shè)責(zé)任制,建立和完善職業(yè)道德考核、投訴舉報(bào)、激勵(lì)和懲戒等管理制度。在以前制定的經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)行之有效的一些制度的基礎(chǔ)上,醫(yī)院有針對(duì)性地進(jìn)一步健全完善了“精神文明和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn)”、“職業(yè)道德考核辦法”、“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范及實(shí)施辦法”、“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)獎(jiǎng)懲措施”、“藥品、醫(yī)療器械、一次性材料購(gòu)銷管理制度”、“職工廉潔自律規(guī)定”等符合實(shí)際、便于操作的制度和規(guī)定,形成了加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

      ㈡建立了各科室、醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案,院考核領(lǐng)導(dǎo)小組每月按照“精神文明和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)”對(duì)各科室和醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德建設(shè)和廉潔從業(yè)情況進(jìn)行考核,將拒收或收受“紅包”、回扣、“吃請(qǐng)”的情況、患者投訴的情況和其他有關(guān)職業(yè)道德建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面的內(nèi)容納入考核范圍,認(rèn)真進(jìn)行登記,并與個(gè)人效益工資掛鉤。凡有違紀(jì)記錄的科室和人員,在提職考查、職稱評(píng)審、評(píng)先選優(yōu)時(shí),實(shí)行“一票否決”制。

      ㈢醫(yī)院繼續(xù)與各業(yè)務(wù)單位、科室以及各科主任與醫(yī)務(wù)人員簽訂了《醫(yī)藥購(gòu)銷、醫(yī)療服務(wù)廉政責(zé)任書》,病人與主管醫(yī)生簽訂了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)雙向建設(shè)責(zé)任書》,規(guī)范行為,杜絕以醫(yī)謀私的不法現(xiàn)象。同時(shí)加大了制度的落實(shí),若經(jīng)明察暗訪或病人投訴有吃請(qǐng)、收受“紅包”、回扣等現(xiàn)象,一經(jīng)查實(shí),將按照“三條禁令”和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。通過多層次、多方面工作有效的開展,我院接受“紅包”、吃請(qǐng)現(xiàn)象已基本杜絕。今年1~6月,醫(yī)護(hù)人員拒收“紅包”15次,金額達(dá)2040元,共收到錦旗、感謝信10面(封)。

      ㈣院護(hù)理部、辦公室組織,院長(zhǎng)、醫(yī)務(wù)科、總務(wù)科主任等參加邀請(qǐng)各科病人、病人家屬定期召開院級(jí)行風(fēng)建設(shè)座談會(huì),征求意見建議并及時(shí)解決。2006年上半年共召開座談會(huì)3次,65人參加;科主任主持,病人及其家屬、主管院長(zhǎng)等參加,召開科室座談會(huì)共60次,500余人參加。針對(duì)病人們提出的“急診科、中醫(yī)科等病人打開水不方便”的問題,醫(yī)院購(gòu)置了3臺(tái)價(jià)值10800元的電開水鍋爐安放于相應(yīng)科室,切實(shí)解決了患者的不便。

      ㈤聘請(qǐng)行風(fēng)評(píng)議代表××、××、××同志與院辦公室同志利用9天時(shí)間,走訪了××、××等7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)26個(gè)自然村的170位出院病人及家屬,測(cè)評(píng)滿意率96.3%;到門診發(fā)放問卷調(diào)查表50份,回收50份,測(cè)評(píng)滿意率97.2;對(duì)住院部10個(gè)臨床科室的144名住院病人及其家屬發(fā)放問卷調(diào)查表144份,回收144份,測(cè)評(píng)滿意率92.8%。醫(yī)院綜合滿意率達(dá)95.4%。針對(duì)征求到的意見建議制定了相應(yīng)的整改措施。

      ㈥嚴(yán)格使用中標(biāo)藥品和

      執(zhí)行中標(biāo)價(jià)格。采購(gòu)藥品、一次性衛(wèi)生材料和醫(yī)療設(shè)備時(shí),堅(jiān)持“四定”和“質(zhì)量高、價(jià)格低、售后服務(wù)好”的原則,認(rèn)真考察后集體商議決定。此做法,杜絕了暗箱操作和收受“回扣”等違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生,增加了工作透明度。

      ㈦積極推行院務(wù)公開制度。設(shè)立了院務(wù)公開欄,凡涉及到中層領(lǐng)導(dǎo)的任免、評(píng)先選優(yōu)、晉升職稱等職工關(guān)心的重要事項(xiàng),都由院長(zhǎng)辦公會(huì)

      或院務(wù)委員會(huì)集體研究決定,醫(yī)院的財(cái)務(wù)收支,定期由財(cái)務(wù)科在院周會(huì)或有關(guān)會(huì)議上公布。

      四、充分發(fā)揮工、青、婦作用,圍繞醫(yī)院中心工作積極開展各項(xiàng)活動(dòng),增強(qiáng)職工凝聚力。

      ㈠、院工會(huì)設(shè)有“職工之家”、圖書室等文化娛樂活動(dòng)場(chǎng)所,訂有《人民日?qǐng)?bào)》、《××日?qǐng)?bào)》、《健康報(bào)》、《求是》、《××宣傳》等報(bào)刊、雜志和各科業(yè)務(wù)方面資料。在組織開展各種文體活動(dòng)時(shí),醫(yī)院和工、青、婦組織采取多層次、全方位、高格調(diào)的形式,特別注意選擇健康有益、情趣盎然、思想性強(qiáng)、知識(shí)性強(qiáng)的活動(dòng),把廣大職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性充分調(diào)動(dòng)起來。三年來,共組織舉辦了3屆元旦環(huán)城賽、2屆職工康樂運(yùn)動(dòng)會(huì),并適時(shí)組織全院職工拔河比賽、籃球比賽、棋類比賽、周末舞會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)等豐富多彩、生動(dòng)活潑的文化體育活動(dòng)。還多次派選體育方面有特長(zhǎng)的職工參加全縣、全系統(tǒng)舉辦的運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球、足球比賽等體育活動(dòng),均取得了很好的成績(jī)。這些活動(dòng)的開展,振奮了全院職工的精神,形成了人心思進(jìn)、人心思上的良好文化氛圍,有力地推動(dòng)了醫(yī)院的各項(xiàng)工作。

      ㈡2005年,制定下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真貫徹積極開展“三德教育”和“三個(gè)文明”評(píng)比表彰活動(dòng)的安排意見》,并根據(jù)文件精神每個(gè)支部評(píng)選出了“三德教育”先進(jìn)個(gè)人7名、“五好文明家庭”、“文明科室”各4個(gè)。各支部撰寫了精神文明建設(shè)方面的論文2篇、每位黨員撰寫了個(gè)人讀書筆記。女工委、家委會(huì)對(duì)醫(yī)院19個(gè)科室進(jìn)行了“五好文明家庭”的評(píng)選活動(dòng),19戶家庭被評(píng)為“五好文明家庭”,并評(píng)選出“建功立業(yè)”先進(jìn)集體3個(gè)。

      ㈢月考核時(shí),根據(jù)各科的精神文明建設(shè)、醫(yī)護(hù)質(zhì)量水平以及任務(wù)完成情況等,開展了評(píng)比“文明示范崗”和“衛(wèi)生流動(dòng)紅旗”等競(jìng)賽活動(dòng),b超室、外一科、手術(shù)室等多個(gè)科室先后被評(píng)為了“文明示范崗”和“衛(wèi)生流動(dòng)紅旗”。獎(jiǎng)優(yōu)罰懶,提高了工作積極性。

      ㈣今年上半年,組織全體黨員、干部、職工為貧困老黨員、白血病患者等獻(xiàn)愛心捐款2次,323人次參加,金額2105元。為解決邊遠(yuǎn)地區(qū)群眾就醫(yī)難、治療難的問題,院義診小組進(jìn)行巡回義診活動(dòng)60次,受益群眾達(dá)8000余人,發(fā)放宣傳材料7120份,受到了群眾的贊譽(yù)。配合“3?15”宣傳日、“結(jié)核病防治”宣傳日、“助殘日”上街義診服務(wù)5次,450余人次受益,發(fā)放宣傳資料500余份。

      ㈤院黨總支設(shè)有規(guī)范的黨員活動(dòng)室,室內(nèi)有黨旗、黨員形象欄、學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)記錄,還有電視、vcd等電教設(shè)備,各項(xiàng)黨建工作制度均上墻。結(jié)合主題實(shí)踐活動(dòng),組織全體黨員觀看電影《信天游》等電教片2次,60余名黨員參加。各黨支部有學(xué)習(xí)園地,工會(huì)、團(tuán)總支、女工委等群眾組織有宣傳欄,各臨床科室有黑板報(bào),定期根據(jù)形勢(shì)和醫(yī)院特點(diǎn)進(jìn)行宣傳。上半年,共辦板報(bào)60余期,40余人在學(xué)習(xí)園地被點(diǎn)將。

      五、積極開展為民辦實(shí)事送溫暖活動(dòng)。自我院黨總支與××鄉(xiāng)××村、××村、××村黨支部結(jié)為聯(lián)點(diǎn)幫扶對(duì)象后,一直對(duì)其進(jìn)行積極幫扶,為其配置黨員活動(dòng)室、訂閱法律報(bào)刊、節(jié)假日送去米面慰問貧困老黨員、開展義診服務(wù)等,受到了黨員和村民們的贊譽(yù)。今年春耕時(shí)期醫(yī)院出資3000余元購(gòu)買了“二銨”化肥23袋,院領(lǐng)導(dǎo)分三組將化肥送到了農(nóng)民手中。還看望了4名貧困老黨員,送去了慰問金200元、大米1袋、面粉1袋、衣物40余件?!捌咭弧逼陂g,醫(yī)院出資、各支部組織黨員捐款1070元,看望慰問了××鄉(xiāng)××、××村黨支部老黨員和貧困黨員共8人,還送去了慰問品。為××村黨支部捐贈(zèng)了桌子1張、長(zhǎng)條凳1個(gè)、靠背椅1把、展板1套共4塊。受到了當(dāng)?shù)攸h員群眾的贊譽(yù)。

      六、加大對(duì)人才的培訓(xùn)力度,積極開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新方法,逐漸加快科技興院的步伐。

      ㈠采用請(qǐng)進(jìn)來、送出去的辦法,積極培訓(xùn)人才。近幾年連續(xù)每年投資5-10萬(wàn)元,先后派出60余名技術(shù)骨干分赴××醫(yī)院、××醫(yī)院、××醫(yī)院以及省內(nèi)上級(jí)醫(yī)院等進(jìn)修深造,帶回了泌尿外科、普外、胸外、骨科、婦產(chǎn)科、內(nèi)、兒科等專業(yè)的新技術(shù)和新知識(shí),使醫(yī)院的業(yè)務(wù)水平、科研水平都有了很大的提高。

      ㈡積極開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新方法。五年來,共開展“三新”項(xiàng)目115項(xiàng),其中:××、××、××、××等17項(xiàng)新技術(shù),經(jīng)省衛(wèi)生廳認(rèn)定均達(dá)到省內(nèi)先進(jìn)水平,并被評(píng)為開展“三新”工作先進(jìn)單位。

      七、抓好計(jì)劃生育和社會(huì)治安綜合治理工作。

      ㈠院計(jì)劃生育協(xié)會(huì)和人口與計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組不定期分批對(duì)全院女職工進(jìn)行計(jì)劃生育專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和發(fā)放宣傳手冊(cè)等。計(jì)劃生育工作表、賬、冊(cè)齊全,且臺(tái)帳相符,各類報(bào)表及時(shí)上報(bào),連年保證節(jié)育率、晚育率、一胎率達(dá)標(biāo),無計(jì)劃外生育。

      ㈡加強(qiáng)對(duì)社會(huì)治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo),每年初制定“社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃和普法教育計(jì)劃”,與醫(yī)院的各項(xiàng)工作同計(jì)劃、同部署、同安排、同檢查。年初與各科室簽訂《社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書》,責(zé)任明確,落實(shí)到人。建立健全了醫(yī)院群防群治網(wǎng)絡(luò)圖,成立了夜間巡邏隊(duì),定期進(jìn)行巡邏,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。重視消防安全和安全生產(chǎn)工作,堅(jiān)持消防安全每日巡查制度,不定期對(duì)全院職工進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)和演練。全院無“黃、賭、毒”和封建迷信活動(dòng),當(dāng)年無重特大刑事、治安、經(jīng)濟(jì)案件和重大責(zé)任事故發(fā)生,職工們無違法違紀(jì)行為。

      ㈢重視病人提出的意見,確定醫(yī)務(wù)科專門接受患者和群眾的投訴,對(duì)每起投訴均進(jìn)行妥善處理,及時(shí)給予答復(fù),并詳細(xì)記錄在案。公布投訴電話×××,設(shè)立意見箱8個(gè),及時(shí)受理、處理群眾的投訴。

      八、加強(qiáng)環(huán)境綜合治理工作。近年來,醫(yī)院自籌資金近2萬(wàn)元,給門診輸液中心購(gòu)買了沙發(fā)15套,安裝了閉路電視和取暖設(shè)備;自籌5萬(wàn)元為住院病人更換、購(gòu)置海綿床墊300個(gè)、被子279條、褥子166條、方凳300個(gè),大大改善了病人的就醫(yī)條件,受到了一致好評(píng);采取集資方式,解決職工住宅100余套,修建了住宅區(qū)花園6處;自籌資金10萬(wàn)元院內(nèi)修建了假山一座、花園11處,修建了電控不銹鋼大門和鑄鋼鐵藝圍欄54米,創(chuàng)造了優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境。目前,院內(nèi)外綠化、美化已基本完成,達(dá)到了花園式醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)。2002年,被縣政府、縣綠化委員會(huì)評(píng)為“庭院綠化先進(jìn)單位”。

      《醫(yī)院申報(bào)縣級(jí)文明單位單行材料》

      第四篇:縣委辦公室申報(bào)省級(jí)文明單位先進(jìn)材料

      中共xx縣委辦公室爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位

      申 報(bào) 材 料

      二零一二年七月

      團(tuán)結(jié)拼搏樹新風(fēng) 奮發(fā)進(jìn)取爭(zhēng)一流

      ——中共XX縣委辦公室申報(bào)省級(jí)文明單位先進(jìn)材料

      2010至2012年,縣委辦公室在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣文明辦的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,緊緊圍繞全縣中心工作,不斷加大服務(wù)力度、規(guī)范工作程序、強(qiáng)化內(nèi)部管理、加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),較好地發(fā)揮了辦公室綜合、協(xié)調(diào)、督辦、服務(wù)等職能作用,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

      一、健全組織、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、扎扎實(shí)實(shí)抓創(chuàng)建

      一是抓文明創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和制度建設(shè)。我辦成立了由辦公室主任掛帥的爭(zhēng)創(chuàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并確定一名同志負(fù)責(zé)日常工作,確保爭(zhēng)創(chuàng)與日常工作兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高。二是將爭(zhēng)創(chuàng)工作納入崗位目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容。按照縣文明委關(guān)于開展文明單位的意見,我辦在辦公室內(nèi)部開展了創(chuàng)建文明科室活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)本科室的管理與督促,確??剖胰w人員積極投入到爭(zhēng)創(chuàng)工作之中。同時(shí),我辦還把爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)作為內(nèi)部評(píng)優(yōu)的一項(xiàng)重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。三是建立和完善工作制度。根據(jù)爭(zhēng)創(chuàng)工作需要和辦公室實(shí)際,我們不斷強(qiáng)化制度的建設(shè)和落實(shí),進(jìn)一步完善了《財(cái)務(wù)制度》、《崗位責(zé)任制》和《目標(biāo)管理責(zé)任制》等相關(guān)制度,并重申了崗位職責(zé),促使辦公室管理更為有序、服務(wù)更為有效,努力使創(chuàng)建文明

      單位實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、經(jīng)?;?、制度化。

      二、規(guī)范程序、強(qiáng)化制度,打造一流管理

      認(rèn)真貫徹執(zhí)行各大班子辦公室主任聯(lián)系會(huì)議制度,相互間加強(qiáng)聯(lián)系,及時(shí)協(xié)調(diào),反饋情況,做到了重大活動(dòng)及其細(xì)節(jié)工作有機(jī)銜接,使縣各大班子辦公室,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位之間的工作關(guān)系得到進(jìn)一步規(guī)范和協(xié)調(diào),形成了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、共謀發(fā)展、開拓進(jìn)取的良好氛圍。

      在保密工作上狠抓保密宣傳教育和保密制度的檢查落實(shí),加強(qiáng)了涉密計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的管理和涉密信息網(wǎng)絡(luò)保密技術(shù)防范工作,做到制度健全,措施到位,使各單位、各部門保密防范工作得到進(jìn)一步加強(qiáng),未發(fā)生失泄密事故。

      機(jī)要工作以提高密碼通信保障能力為目的,積極搞好電報(bào)譯傳辦理工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度,未發(fā)生任何責(zé)任事故和失泄密事件,圓滿完成了發(fā)送各類電報(bào)的通訊任務(wù)。

      檔案館加大依法治檔力度,繼續(xù)強(qiáng)化業(yè)務(wù)指導(dǎo),積極推進(jìn)檔案目標(biāo)管理,進(jìn)一步開發(fā)利用現(xiàn)行文件資料,提高服務(wù)質(zhì)量,在縣檔案館設(shè)立了縣現(xiàn)行文件查閱中心,為群眾的查檔工作提供了便利條件。目前,檔案館館藏總量達(dá)到16679卷(件、張),館藏資料達(dá)到3284冊(cè)。

      三、以人為本,豐富載體,實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)創(chuàng)工作整體水平提高 以人為本,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)是提高辦公室工作質(zhì)量的一項(xiàng) 2

      基礎(chǔ)性工作。在實(shí)際工作中,我辦按照政治立場(chǎng)堅(jiān)定、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬、思想作風(fēng)扎實(shí)、骨干隊(duì)伍穩(wěn)定,能夠適應(yīng)需要的標(biāo)準(zhǔn),不斷夯實(shí)全辦人員的理論水平,知識(shí)水平和實(shí)踐能力,切實(shí)增強(qiáng)全辦工作人員的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是抓好理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極通過支部活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、“三個(gè)代表”重要思想以及有關(guān)政策法律法規(guī),不斷增強(qiáng)全辦人員黨性修養(yǎng)和組織觀念。二是加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。鼓勵(lì)全辦人員通過聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),參加會(huì)議等途徑向縣委領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)思想,把握領(lǐng)導(dǎo)意圖。學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),敏銳觀察,用心分析,精心研究領(lǐng)導(dǎo)的工作方法,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高自己的實(shí)際工作能力。三是注重思想政治工作。針對(duì)辦公室工作人員在工作中出現(xiàn)的一些情緒問題,我辦堅(jiān)持,廣泛開展交心、談心活動(dòng),有針對(duì)性地了解情況、理順關(guān)系、融洽感情,進(jìn)一步強(qiáng)化了團(tuán)結(jié)協(xié)作,奮發(fā)向上的辦公室整體意識(shí),保證了辦公室整體效能的發(fā)揮。在每年的全縣評(píng)議機(jī)關(guān)活動(dòng)集中測(cè)評(píng)結(jié)果顯示,我辦獲得了全縣廣大干部群眾的公認(rèn)與好評(píng),得分靠前。兩年來,我辦緊緊圍繞爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo),發(fā)揮黨政群齊上陣,干部職工共同抓的優(yōu)勢(shì),確保了爭(zhēng)創(chuàng)工作有關(guān)制度,措施的有效落實(shí),基本達(dá)到了“六好”目標(biāo),樹立了辦公室良好形象。目前,我辦已榮獲“州級(jí)文明單位”、“ 學(xué)習(xí)型黨組織”、“ 優(yōu)秀黨支部”、“ 全州黨委系統(tǒng)信息工作先 3

      進(jìn)單位”、“全黨建目標(biāo)考核先進(jìn)黨支部”等榮譽(yù)。

      四、圍繞中心、當(dāng)好參謀,提供一流服務(wù)

      縣委辦公室始終堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,不斷解放思想,更新觀念,牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和效率意識(shí),充分發(fā)揮了辦公室的參謀助手作用,積極主動(dòng)地為縣委決策出主意、謀方略。一是信息工作緊緊圍繞縣委中心工作和縣委關(guān)注的重大問題,以農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)、黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)等為重點(diǎn),及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地反映了全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定方面的動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗(yàn)和問題等。與此同時(shí),積極加強(qiáng)與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的聯(lián)系,拓寬了信息渠道,提高了信息服務(wù)質(zhì)量。二是縣委辦公室努力在吃透上情、把握下情、了解外情的基礎(chǔ)上,反復(fù)琢磨觀點(diǎn)、精心錘煉文字,特別是黨委重要文件、重要會(huì)議材料的起草,堅(jiān)持集思廣益,力求精益求精。通過及時(shí)收集和上報(bào)重要情況、動(dòng)態(tài)信息,為縣委和上級(jí)黨委及時(shí)有效地應(yīng)對(duì)和處置問題提供了詳實(shí)而準(zhǔn)確的第一手資料,努力做到了發(fā)現(xiàn)問題快、采編撰寫快、傳閱審批快、反饋落實(shí)快,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了及時(shí)有效的參考。三是調(diào)研工作緊緊圍繞縣委中心工作,就發(fā)展高原生態(tài)畜牧業(yè)、新農(nóng)村新牧區(qū)建設(shè)、建設(shè)富裕文明和諧新XX、扶貧開發(fā)工作、黨的建設(shè)等方面的課題進(jìn)行了深入調(diào)查研究,撰寫調(diào)研報(bào)告若干篇,為縣委決策起到了一定的參考作用。四是督 4

      查工作緊緊圍繞縣委決策落實(shí)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,州、縣領(lǐng)導(dǎo)的批示和省、州委督查室的要求,集中力量,督促檢查,注重實(shí)效。與此同時(shí),我辦對(duì)縣委中心工作和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題進(jìn)行跟蹤督查,有力地推動(dòng)了縣委重大決策部署的順利實(shí)施。

      中共XX縣委辦自創(chuàng)建文明單位以來,狠抓政治文明、精神文明和物質(zhì)文明建設(shè),各項(xiàng)工作有了新的突破,取得了新的成績(jī)。我辦全體人員有決心、有信心以高標(biāo)準(zhǔn)的要求創(chuàng)建好省級(jí)文明單位,并以創(chuàng)建文明單位為契機(jī),不斷規(guī)范和完善各項(xiàng)工作,樹立良好形象,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。

      第五篇:縣委辦公室申報(bào)文明單位先進(jìn)事跡材料

      縣委辦公室申報(bào)文明單位先進(jìn)事跡材料

      我辦是縣委的綜合職能部門,縣直各單位的“樞紐”,擔(dān)負(fù)著繁重的政務(wù)服務(wù)、參謀服務(wù)、后勤保障工作。近年來,我辦黨員干部職工始終堅(jiān)持“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊密圍繞縣委中心工作,突出經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,扎實(shí)深入地開展?fàn)巹?chuàng)文明單位、先進(jìn)支部、“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)活動(dòng),使我辦的物質(zhì)文明、政治文明、精神文明“三個(gè)文明”建設(shè)不斷提高新水平,跨上新臺(tái)階。為縣委機(jī)關(guān)樹立了良好的形象,“窗口”年年吹拂著文明的新風(fēng)。

      物質(zhì)文明建設(shè)發(fā)揮參謀和助手作用

      發(fā)展是黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù),經(jīng)濟(jì)建設(shè)是黨委的中心工作,縣委的各項(xiàng)工作始終圍繞著物質(zhì)文明建設(shè)——經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)主題。我辦作為綜合職能部門,堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,參與政務(wù),為縣委領(lǐng)導(dǎo)抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供政務(wù)服務(wù)、決策服務(wù)、保障服務(wù),當(dāng)好參謀和助手。

      一、參與政務(wù),為縣委領(lǐng)導(dǎo)抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)當(dāng)好參謀和助手?!鞍l(fā)展是硬道理”??h委每年多次召開常委會(huì)、常委擴(kuò)大會(huì)、全委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、書記辦公會(huì)研究全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)政策措施,部署經(jīng)濟(jì)建設(shè)各項(xiàng)工作,擬發(fā)關(guān)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的系列文件。我辦領(lǐng)導(dǎo)、文

      1秘人員認(rèn)真組織起草縣委的工作報(bào)告、會(huì)議講話材料、匯報(bào)材料,擬發(fā)重要文件。為搞好政務(wù)服務(wù),我辦文秘干部常常日夜加班,廢寢忘食,任勞任怨,按時(shí)間、高質(zhì)量、嚴(yán)要求地完成縣委領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。2003,為縣委整理常委會(huì)紀(jì)要28份,起草重要會(huì)議報(bào)告、講話材料、匯報(bào)總結(jié)材料70多份,為縣委擬發(fā)重要文件310多份。機(jī)要局收發(fā)傳真電報(bào)1500多份,保證了上級(jí)政令暢通。在政務(wù)服務(wù)方面較好地發(fā)揮了參謀和助手作用。

      二、深入調(diào)研,為縣委領(lǐng)導(dǎo)抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供決策服務(wù)。調(diào)查研究是為縣委科學(xué)決策提供思路和啟迪的一項(xiàng)重要工作。督促檢查是推動(dòng)決策落實(shí)的重要手段,保證縣委決策和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作貫徹落實(shí)的重要措施。我辦堅(jiān)持督研結(jié)合,服務(wù)決策,每年都立足強(qiáng)縣富民目標(biāo)開展典型性、專題性、決策督查調(diào)研活動(dòng)。一是開展典型性調(diào)研。家朋鄉(xiāng)幸福村“兩委”干部帶領(lǐng)群眾種植中藥材——白術(shù)獲得成功,村民戶均增收1200元,人均增收160元,我辦發(fā)現(xiàn)這個(gè)農(nóng)民快速增收的典型后,立即深入鄉(xiāng)村開展調(diào)研,總結(jié)該村致富典型經(jīng)驗(yàn),將調(diào)查報(bào)告下發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn),并在全縣農(nóng)村工作會(huì)議上印發(fā)了這份“典型材料”,對(duì)各地調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)起到了指導(dǎo)性作用。二是開展專題調(diào)研。我辦發(fā)現(xiàn)農(nóng)民栽桑養(yǎng)蠶積極性不高,養(yǎng)蠶收入正在減少這個(gè)“苗頭”后,對(duì)全縣蠶桑生產(chǎn)開展了一次專題調(diào)研,摸清了全縣蠶桑生產(chǎn)現(xiàn)狀,找出了存在問題,提出了優(yōu)化蠶桑結(jié)構(gòu)的對(duì)策和建議,有效地穩(wěn)定了全縣的蠶桑生產(chǎn)。三是開展督查調(diào)研。省“加快績(jī)溪經(jīng)濟(jì)發(fā)展“專題座談會(huì)后,縣委及時(shí)研究制訂了《績(jī)溪縣“一年一變樣、三年大變樣”發(fā)展計(jì)劃》,文件下發(fā)后,我辦組織人員對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直經(jīng)濟(jì)主管部門貫徹落實(shí)情況進(jìn)行專題督查,并擬成專報(bào)向縣委常委作了專題匯報(bào),有力地推進(jìn)了全縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。去年以來,我辦集中人力、精力深入基層調(diào)研,共編發(fā)《績(jī)溪信息》600多期,《績(jī)溪情況》28期,一些深層次、高質(zhì)量、有價(jià)值的信息、調(diào)查報(bào)告為縣領(lǐng)導(dǎo)抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供了可靠、有效的決策依據(jù),進(jìn)入了省、市、縣委的“決策圈”。2000年—2002年我縣縣域經(jīng)濟(jì)綜合評(píng)價(jià)考核指標(biāo)系數(shù)位居全省各縣市20-25位之間徘徊,2003年已進(jìn)入全省前20位,名列第19位。我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)的豐碩成果,也包含著我辦黨員干部職工的心血和汗水,功不可沒。

      三、搞好服務(wù),為縣委領(lǐng)導(dǎo)抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)做好后勤保障工作。近年來,我辦行政股干部職工為縣委召開全委擴(kuò)大會(huì)議、全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、全縣農(nóng)村工作會(huì)議、人大、政協(xié)會(huì)議共10多次全縣性大型會(huì)議的會(huì)議服務(wù)工作,提供會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

      政治文明建設(shè)發(fā)揮表率和楷模作用

      縣委辦公室作為縣委的綜合職能部門,是縣直各部門、各單位的“龍頭”,在發(fā)揮政治文明建設(shè)的表率和楷模作用方面,我辦不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè),不斷提高黨員干部的整體素質(zhì),不斷深化機(jī)關(guān)黨組織建設(shè),要求黨員干部職工自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,做到政治堅(jiān)定、旗幟鮮明、廉潔奉公,在社會(huì)上樹立務(wù)實(shí)、高效的良好的機(jī)關(guān)形象。

      一、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制。每年不斷修訂完善《績(jī)溪縣委辦公室崗位責(zé)任制》,主任、副主任、秘書股、信息股、行政股、機(jī)要局、保密辦、政研室、督查室都明確了各自的工作職責(zé),并建立了目標(biāo)機(jī)制、議會(huì)機(jī)制、考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,把工作任務(wù)安排到各個(gè)月份,分解到各個(gè)股室。辦公室每月主持召開一次正副主任、各股股長(zhǎng)參加的例會(huì),聽取工作匯報(bào),分析進(jìn)度,定期檢查,加強(qiáng)督促,確保按時(shí)完成工作任務(wù),把崗位責(zé)任制的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。

      二、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制??h委領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事務(wù),辦公室內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù),本辦都召開主任辦公會(huì)議、各股股長(zhǎng)會(huì)議,進(jìn)行集體討論,廣泛征求意見,充分發(fā)揚(yáng)民主,不搞“一言堂”、“家長(zhǎng)制”。機(jī)關(guān)內(nèi)政治生活洋溢著民主的良好風(fēng)氣。

      三、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)黨建工作制度。完善了黨員目標(biāo)管理責(zé)任制,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。機(jī)關(guān)黨組織全年召開支委會(huì)6次,開展支部活動(dòng)18次,其中,支部會(huì)16次,專題黨課4次,到會(huì)率達(dá)到90%以上。按要求召開黨員民主生活會(huì),落實(shí)有針對(duì)性的整改措施,黨員按期足額交納黨費(fèi),黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員發(fā)揮著先鋒模范作用。

      精神文明建設(shè)發(fā)揮模范和帶頭作用

      我們縣委辦公室不僅是全縣政治文明的“窗口”,更是精神文明的“窗口”,近年來,在精神文明建設(shè)方面處處發(fā)揮著模范

      和帶頭作用。

      一、切實(shí)抓好自身作風(fēng)建設(shè)。多年來,我辦黨員干部職工在自身作風(fēng)建設(shè)上要求做到“六要”:即學(xué)習(xí)要努力,政治要過硬,作風(fēng)要嚴(yán)謹(jǐn),業(yè)務(wù)要鉆研,思想要解放,工作要認(rèn)真。在樹立機(jī)關(guān)良好形象方面具體做到“六個(gè)堅(jiān)持”:一是堅(jiān)持政治上過得硬,思想上、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致,維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)。二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬列主義的辯證唯物論和歷史唯物論,學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,鉆研秘書業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)調(diào)研寫作、文檔、機(jī)要、行政管理等業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高政治、理論和業(yè)務(wù)水平,拓展自身的知識(shí)面,把握政策性,增強(qiáng)政治敏感性,提高執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。三是堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),工作上不怕苦,不怕累,保持著謙虛謹(jǐn)慎、任勞任怨的精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)不拖拉,事事講究工作效率。四是堅(jiān)持深入基層調(diào)查研究,密切聯(lián)系人民群眾,多為基層辦實(shí)事,做好事。五是堅(jiān)持廉潔奉公,不以職權(quán)之便和利用領(lǐng)導(dǎo)的影響謀取單位利益和私人利益。六是堅(jiān)持履行各自的工作職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守黨和國(guó)家的秘密。

      二、切實(shí)抓好自身的思想建設(shè)。近年來,我辦扎實(shí)開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動(dòng),干部職工努力做到“三勤”:一是勤學(xué)習(xí)(集體學(xué)或自學(xué))。努力學(xué)習(xí)政治經(jīng)濟(jì)、科技教育、電子信息、電腦操作、網(wǎng)絡(luò)通訊知識(shí);學(xué)習(xí)馬列主義哲學(xué)、邏輯學(xué)、政治學(xué)、語(yǔ)言學(xué),學(xué)習(xí)秘書理論基礎(chǔ)、秘書學(xué)、調(diào)查研究基礎(chǔ)知識(shí),學(xué)習(xí)

      社會(huì)學(xué)、法學(xué)、心理學(xué)、人才學(xué)等知識(shí),努力擴(kuò)大自身的知識(shí)面。二是勤觀察。經(jīng)常深入基層調(diào)研,觀察農(nóng)村社情,鍛煉自身的觀察分析問題的能力。三是勤積累。積累各方面的知識(shí)和資料,使知識(shí)的倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)存得多,以便及時(shí)提取和應(yīng)用,努力提高政務(wù)服務(wù)的水平。

      三、扎實(shí)開展文明爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。近年來,為提高黨員干部職工的整體素質(zhì),弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)的精神,在開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”的同時(shí),扎實(shí)開展了爭(zhēng)當(dāng)“優(yōu)秀公務(wù)員”、“優(yōu)秀黨員”系列文明爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。200年,縣委辦公室支部被評(píng)為“先進(jìn)黨支部”。近兩年來,有4名同志被評(píng)為“優(yōu)秀公務(wù)員”,受到記功獎(jiǎng)勵(lì)。有8名同志被評(píng)為優(yōu)秀黨員,有1戶被評(píng)為“五好文明家庭”。

      2004年11月8日

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        立足優(yōu)勢(shì)面對(duì)現(xiàn)實(shí)推動(dòng)兩個(gè)文明建設(shè)健康發(fā)展——蚌谷鄉(xiāng)黨委政府州級(jí)文明單位申報(bào)材料一、基本情況蚌谷鄉(xiāng)位于云南省東南部,是集、老、少、邊、山、窮為一體的典型山區(qū)農(nóng)業(yè)鄉(xiāng),也......

        申報(bào)文明單位

        銅房擔(dān)保[2006]026號(hào)關(guān)于申報(bào)2005~2006年度市級(jí)文明單位的 請(qǐng)示 銅陵市文明委: 銅陵市住房置業(yè)擔(dān)保中心在市委、市政府和市文明委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,市局文明辦的幫助指導(dǎo)下,“中心......

        申報(bào)文明單位材料

        申報(bào)文明單位材料五篇【篇一】**區(qū)市容園林委黨委積極推進(jìn)各項(xiàng)文明創(chuàng)建活動(dòng),培養(yǎng)了一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、服務(wù)一流的市容隊(duì)伍,為建設(shè)美麗**作出了積極貢獻(xiàn)。一、......

        申報(bào)文明單位材料

        申報(bào)精神文明單位材料近年來,我局一直把創(chuàng)建文明單位作為精神文明建設(shè)的重要工作和努力的目標(biāo),堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,緊緊圍繞著創(chuàng)建文明單位的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)新地充實(shí)創(chuàng)建內(nèi)......