第一篇:職工職業(yè)道德建設(shè)先進個人事跡材料
職工職業(yè)道德建設(shè)先進個人事跡材料
某某某:男,族,中共黨員,學(xué)歷,年 月出生于,年 月參加工作,現(xiàn)任。先后榮獲、、等章榮譽稱號。
某某某同志具有堅定的共產(chǎn)主義信念,對黨忠誠,言行一致,表里如一,具有堅強的黨性。他一貫注重努力學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想和鄧小平理論,擁護改革開放和建設(shè)有中國特色的社會主義,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會并貫徹執(zhí)行黨的基本路線和方針政策,堅持四項基本原則,用實際行動努力踐行“三個代表”重要思想與科學(xué)發(fā)展觀,并將其貫穿于工作、學(xué)習(xí)之中,結(jié)合 行業(yè)實際與本職工作,在繼承發(fā)揚傳統(tǒng)工作優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,大膽創(chuàng)新,大膽實踐,不斷探索,與時俱進,處處發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
該同志注重博覽多學(xué),學(xué)以致用;博采眾長,為我所用;以用促學(xué),學(xué)用相長;特別是理論聯(lián)系實際,不斷創(chuàng)新,實現(xiàn)了以學(xué)習(xí)效果的升華推動工作能力和工作業(yè)績的提高。在長期的工作中,他愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),具有強烈的主人翁責(zé)任感和事業(yè)心,勤勤懇懇,任勞任怨,承擔(dān)多方面繁重的工作。遵守職業(yè)道德,注重自身品德修養(yǎng),為人正直、坦誠,團結(jié)同志,工作中能以大局為重,從不計較個人得失。受到了各級領(lǐng)導(dǎo)與廣大職工的廣泛贊譽和一致好評。
主要工作業(yè)績一、二、三、四、。。。
以身作則,帶人才、強隊伍,不斷為企業(yè)持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。“惟賢惟德,能服于人?!币粋€人無論身處哪一個工作崗位,只有具備良好的職業(yè)道德,才能做出有效的成績。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,一言一行都對身邊職工產(chǎn)生著潛移默化的影響。喊破嗓子不如干出樣子,某某某同志深知肩上重任,始終嚴(yán)格要求自己,牢記“為人民服務(wù)”宗旨和“ ”價值觀,多年來秉持一名共產(chǎn)黨員的操守,堅持自己的職業(yè)道德素養(yǎng),以其人格魅力和魄力,帶頭學(xué)習(xí)研究,爭創(chuàng)佳績、忠于職守、無私奉獻(xiàn),以扎實的作風(fēng)帶動職工不斷提高職業(yè)道德水平,提升行業(yè)素質(zhì)。在工作中,他注重發(fā)揮青年技術(shù)人員作用,充分調(diào)動和激發(fā)他們的積極性、創(chuàng)造性。在他的示范和帶領(lǐng)下,發(fā)現(xiàn)和成長起了一批優(yōu)秀人才,建立起了一支充滿活力、充滿創(chuàng)意的技術(shù)研發(fā)隊伍與市場營銷隊伍,充實了企業(yè)人才隊伍建設(shè),為企業(yè)持續(xù)發(fā)展注入了新的活力與生機。
多年來,某某某同志以高度的政治責(zé)任感,以腳踏實地、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),做了大量卓有成效的工作,為企業(yè)的 2 發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn),受到領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的一致好評。企業(yè)先后榮獲、、、、等榮譽稱號。
第二篇:云南省職工職業(yè)道德建設(shè)先進個人名單
云南省職工職業(yè)道德建設(shè)先進個人名單
朱國生
云南省龍陵縣康豐糖業(yè)有限責(zé)任公司黨委辦公室馬
雪 黃貴慧
彭宗林 宛通銀 王建群
傅才貴 葛
勤
趙國勇 趙海文 楊本雷 張之平穆云川 李天權(quán) 夏
冬 李勁松 殷樹昆 蔣忠華 易洪元 楊志華 主任
女 回族 紅河州開遠(yuǎn)市第一中學(xué)高級教師 女
云南華聯(lián)鋅銦股份有限公司黨委副書記、監(jiān)事會主席、工會主席
麗江中源綠色食品有限公司董事長、總經(jīng)理
昭通市第一中學(xué)教師
女
昆明市第一人民醫(yī)院干療科主任醫(yī)師
傈僳族 怒江州瀘水縣總工會常務(wù)副主席
女
曲靖市麒麟?yún)^(qū)麒麟小學(xué)教師
臨滄市雙江南華糖業(yè)有限公司生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)
拉祜族 西雙版納州勐??h委宣傳部副部長
楚雄州彝族醫(yī)藥研究所所長
云南華能瀾滄江水電有限公司糯扎渡水電工程籌建處黨委書記兼副主任
中國銀行監(jiān)督管理委員會玉溪監(jiān)管分局黨委書記、局長
彝族 云南電網(wǎng)公司楚雄供電局電力調(diào)度中心調(diào)度員
云南省鐵路總公司玉蒙鐵路工程項目副總工程師
昆明國際會展中心有限公司辦公室主任
云南新華印刷實業(yè)總公司云南新華印刷一廠裝訂車間主任
中國國電集團公司大寨水力發(fā)電廠黨委書記
中國國電集團公司迪慶香格里拉發(fā)電有限責(zé)任公司副總工程師
白族 西南交通建設(shè)集團有限公司昭待十三合同段項目經(jīng)理
顏家勇
符建華
耿自平
段滿貴
中國水利水電第十四工程局國際工程部總經(jīng)理 云南省高級人民法院工會主席
景洪公路管理總段景洪公路管理段景洪公路管理所所長
國營云南安寧化工廠廠長、總工程師
趙曉鷗
張光遠(yuǎn)
張艷艷 女 戚太云
陳金龍
鄧氏恩 女司成娣 女田
莉 女張發(fā)毅
李
堯
趙
秀 女張保洪
覃
亮
戴振蓉 女李
升
云南省鐵路自備車運輸公司總經(jīng)理、黨支部書記
云南云天化國際化工股份有限公司天湖分公司生產(chǎn)技術(shù)部部長
云南省開發(fā)投資有限公司辦公室
云南白藥集團股份有限公司黨委書記
云南地礦資源股份有限公司廣南金礦礦長黨總支書記
瑤族 國營勐臘農(nóng)場一分場五隊割膠工
云南無線電有限公司整機試驗檢測中心主任
中國移動通信集團云南有限公司大理分公司人民街營業(yè)廳主任
中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行昆明市潘家灣支行行長
云南東源煤業(yè)集團后所煤礦礦長
中國鐵通集團有限公司楚雄分公司楚雄營業(yè)廳領(lǐng)班
文山州郵政局鄉(xiāng)郵投遞員
云南機場集團公司昆明國際機場安全運行保障部場務(wù)維修分隊隊長
回族 昆明鐵路局昆明東站貨運車間值班員
中國水電顧問集團昆明勘測設(shè)計研究院副院長
第三篇:煤礦職工先進個人事跡
“xx”名叫顧xx,2000年8月從潘一礦調(diào)入xx礦綜采隊,現(xiàn)任該隊生產(chǎn)準(zhǔn)備班班長。作為黨員又是班長,顧慶海以自己獨有的方式履行著崗位職責(zé),抓安全、除隱患、反“三違”,在他地帶領(lǐng)下,09準(zhǔn)備班杜絕了微傷以上事故,實現(xiàn)了零“三違”。他的安全管理有三法:“婆婆嘴”,“飛毛腿”,“鐵手腕”。
在生產(chǎn)一線摸爬滾打了20年的顧xx,有著非常豐富的安全管理經(jīng)驗,由于規(guī)程吃得透,措施背得熟,使得他在班前會布置安全工作切入要害、細(xì)致入微,從施工安全注意事項,到隱患排查整改,再到突發(fā)事故的應(yīng)急措施等,包括崗位職工作業(yè)安全間隙、安全退路都反復(fù)強調(diào),反復(fù)叮囑。在施工現(xiàn)場也是如此,由于準(zhǔn)備班活雜量大,點多面廣,安全威脅相對較大,以往有少數(shù)“安全問題人”在作業(yè)中,經(jīng)常以減少施工程序、降低工作標(biāo)準(zhǔn)來偷懶省事走捷徑,而顧xx在現(xiàn)場,是一邊帶著干,一邊反復(fù)強調(diào)安全注意事項,施工程序一個不少,久而久之,職工的操作行為被“規(guī)范”成了習(xí)慣,偷懶省事的現(xiàn)象逐漸銷聲匿跡了。
該班一名職工告訴筆者:顧班長的那張“婆婆嘴”,看似些多余絮叨的話,但在我聽來,句句是關(guān)愛話、是祝福語,有時在安全上多提醒一句,多嘮叨一遍,多強調(diào)一點,可以提高作業(yè)的警覺性,從而避免誤操作和“三違”行為。
xx所在的班主要從事打運和端頭管理,設(shè)備多、戰(zhàn)線長,隱患排查工作成了他每班的主要工作,從安全設(shè)施、絞車、軌道,再到兩巷頂板支護質(zhì)量,從不放過每一個細(xì)節(jié),為了統(tǒng)籌兼顧,每個作業(yè)點他都要跑幾趟,長此以往,練就了他一雙“飛毛腿”。
說他是“飛毛腿”,還表現(xiàn)在他隱患處理“快”,查出隱患,立即整改,絕不讓隱患隔班、過夜。一天中班快收工時,按照慣例xx要進行最后一次隱患排查,當(dāng)他走到運順距工作面200多米的一處變坡點時,發(fā)現(xiàn)該段錨網(wǎng)破損,頂板下沉。必須補打單體加強支護!他第一時間向隊里進行了匯報,并組織人員進工作面轉(zhuǎn)運單體,此時一名職工說到:快下班了,一來一回一里多路,不耽誤上窯嗎,留給夜班干吧。顧慶海說到:我理解大家的心情,熬一個班了誰不想上早窯,但這樣會給礦上留下隱患,不定什么時候就會出事。隨后,他大步流星的向迎頭走去,在他的堅持和帶頭下,隱患很快被排除。
說xx是“鐵手腕”,是因為他對待“三違”人員能夠施重拳,嚴(yán)管理,不姑息,不手軟,再好的私交,違章違紀(jì)了,釘是釘,鉚是鉚,嚴(yán)格按制處罰。
該班職工李xx,與xx有十幾年的交情,2000年坐一張車從潘一礦到張集礦,吃住在一個宿舍,工作在一個班組,形影不離,沒事“整兩盅”成了兩人下了班嘮家常的“由頭”。按情理說,這樣的關(guān)系工作中有點什么還不大事化小、小事化了,可在xx這就是過不去!今年5月的一個中班,在西翼1210(3)面軌順端頭拉移更換后的煤機舊行走箱時,老李負(fù)責(zé)把勾,繩頭掛好后,還沒有撤出繩道外,他就忙吹哨子喊走勾,xx看到后及時予以制止,為了教育本人,警示他人,老李被按自主“三違”處理,并扣除了當(dāng)班工分。
就是這副“鐵手腕”,使得“三違”行為在他這個班失去了“市場”,職工都能嚴(yán)格按照規(guī)程措施和“兩規(guī)范”的要求進行施工作業(yè),上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活逐步變成了全班職工的自覺行為。
第四篇:煤礦職工先進個人事跡
煤礦職工先進個人事跡
篇一:煤礦先進個人事跡
扎根煤海譜寫無悔青春
——記xxx煤礦綜采隊xxx最美青工先進事跡 xxx從2004年參加工作以來,始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度,求真務(wù)實、勤奮進取、勇于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),扎根生產(chǎn)一線,贏得了全隊上下的一致贊譽;在青年“崗位練兵”、“技能提升”、“金牌師徒”活動中都有著突出的表現(xiàn);曾榮獲2011“雙文明”先進個人、2012“安全先進”個人等多個榮譽稱號。在成績面前不驕不躁,認(rèn)認(rèn)真真一如既往的從事自己的工作。他熱愛礦山,熱愛自己的事業(yè),對他來說事業(yè)就如同他的家人一樣,是他生命中最重要的組成部分,干好每一項工作、打造精品工程亮點工程、精益求精是他對事業(yè)的追求。
一、勤學(xué)好問,技術(shù)能手
他以身作則,嚴(yán)格要求自己,在要求別人做到的同時,自己首先做到。嚴(yán)格遵守礦上的各項規(guī)章制度,從進礦開始,他就暗下決心,非學(xué)出個標(biāo)兵,干出個榜樣來不可。他從一個最普通的清煤工,到液壓支架工,到采煤機司機,后來由于自己的的出色表現(xiàn),很快,他便成長為一名采煤班長。
xxx工作面元月份投產(chǎn),使用的是一套新設(shè)備,身為生產(chǎn)班班長的他感到肩上責(zé)任重大,怎樣更好的去管理、去操作設(shè)備是他最關(guān)心的問題,每天下班后他積極查閱設(shè)備操作說明書、參加隊上組織的廠家技術(shù)培訓(xùn)課,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,遇到不懂的問題時虛心向別人請教;同時也不斷加強《煤礦安全規(guī)程》、《xxx綜放面回采作業(yè)規(guī)程》、《xxx綜方面設(shè)備操作規(guī)程》。長時間的理論和實踐的積累,使他對
這套新設(shè)備的性能、參數(shù)有了詳細(xì)的了解,成為了一名知設(shè)備結(jié)構(gòu)、知設(shè)備性能、知安全操作原理的優(yōu)秀班長。
二、精細(xì)管理
嚴(yán)抓質(zhì)量
他對工程質(zhì)量要求很高,對特種作業(yè)人員要求也非常高,在采煤工作面經(jīng)常對液壓支架工強調(diào)操作的要點及操作的要求,支架必須移成一條直線,正負(fù)誤差不超過10cm,且支撐強度要達(dá)到要求。采煤機是工作面的核心,直接影響工作面的工程質(zhì)量,每天割兩刀煤他都在煤機旁邊,跟機指導(dǎo)、勤查隱患。150m的工作面他每天來回跑三四遍。憑借多年的現(xiàn)場經(jīng)驗,指導(dǎo)采煤機司機“挑頂”、“割底”最大限度提高底煤和頂煤的回采率,并且底板坡度留一致,頂板、底板、煤壁必須割平。每天上班前他每天總是第一個到達(dá)工作面了解作業(yè)現(xiàn)場的情況,xxx工作面有一定的坡度,時常存在前溜上串下滑的問題,他每班都掌握兩個端頭的進尺、觀察架頭和移架連桿的變化情況,及時加以工作面調(diào)斜,采取措施杜絕前溜的上串下滑現(xiàn)象;每天下班后他總是最后一個離開工作面,從回風(fēng)巷的超前支護抬棚到端頭支護質(zhì)量、上下隅角的落實情況、工作面的工程質(zhì)量、兩巷的文明生產(chǎn)整治工作他都做細(xì)致的檢查,第二天班前會作以點評,賞罰分明。
三、現(xiàn)場把關(guān)提質(zhì)增效
當(dāng)下社會煤炭市場出現(xiàn)疲軟狀態(tài),如何做好煤炭的增效工作成了首要話題。為采煤一線的工作至關(guān)重要。陳班長認(rèn)真學(xué)習(xí)集團公司及礦上的相關(guān)文件,配合領(lǐng)導(dǎo)的安排,再結(jié)合作業(yè)規(guī)程及查閱相關(guān)資料,認(rèn)真組織生產(chǎn),嚴(yán)格在現(xiàn)場把關(guān),嚴(yán)格要求放煤工做到“多輪、順序,等量’’的工藝放煤,見矸立即停止,在煤質(zhì)有保障的前提下最大限度的提高回采率。他時常利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)采煤方面的知識,在井下工作的時候多與工人交流溝通,從而激發(fā)了工人學(xué)習(xí)的自覺性。他常和工友說:“干活要多動腦筋,時刻都要想辦法怎樣能把自己的活干好”。在他的帶動下,他所在班組的工程質(zhì)量、工作效率有了明顯提高,生產(chǎn)任務(wù)在全隊各班組中走在了排頭。
四、大膽創(chuàng)新增收節(jié)支
xxx工作面運輸順槽膠帶運輸機架桿上安設(shè)的防除塵噴霧水雨棚,由于是用風(fēng)筒布材質(zhì)制成,容易破裂,導(dǎo)致膠帶運輸機上輸送的煤炭水分超標(biāo),從而影響煤質(zhì)質(zhì)量,甚至造成膠帶輸送機上積水過多,使得膠帶輸送機打滑,這樣既增加了煤質(zhì)水分降低了煤質(zhì)質(zhì)量又直接影響工作面的正常生產(chǎn)輸送。xxx面對此種情況,通過分析,按照修舊利廢制度有關(guān)規(guī)定,建議采用廢舊油桶替代風(fēng)筒布,將回收的廢舊油桶加工成長度400mm,寬度160mm的弧狀雨棚,將回收的錨桿加工成長40mm的支桿,然后用螺絲安設(shè)在防塵噴霧水雨棚上,再焊接在膠帶輸送機架桿上,進行使用。通過幾個班的生產(chǎn)試用,證明加工的防水雨棚起到了很好的作用,降低了煤炭水分,減少了輸送機打滑幾率。減少了水分,很大程度的提高了煤質(zhì)質(zhì)量。很好的利用了回收的廢舊材料,很大程度的節(jié)約了材料費用。保證了膠帶輸送機正常運轉(zhuǎn),很大程度的降低了職工的勞動強度。
五、公而忘私
樂于奉獻(xiàn)
九年的寒暑往來,歲月春秋。xxx像全國大多數(shù)曠工一樣每月基
本滿勤,天天干滿點,用自己的一言一行、一舉一動帶動著全班人員共同奮進,無怨無悔的扎根在煤海第一線,從來沒有動搖過獻(xiàn)身煤炭事業(yè)的信念,頭痛腦熱堅持上班,家中的大事小事全部交給妻子,一心撲在工作上。有人對他說,身體是自己的,事情是企業(yè)的,你這樣做圖什么?不善言語的他只說了句:“圖啥,就圖企業(yè)給咱的飯碗”。他笑一笑又繼續(xù)做自己的工作。他經(jīng)常關(guān)心新來的工人,在工作的時候,常常對他們做思想工作“煤礦的環(huán)境雖然艱苦,但是我們多揮一锨煤,就是在為企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時,也為我們增加了收入,要干就一定干出個樣子來?!眡xx就是靠著這樣堅定的信念,忘我的工作熱情,投身到煤炭事業(yè)中,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),為實現(xiàn)人身價值而努力著。他是一個普通的人,沒有做出什么驚天動地的大事,只是盡心做一名合格的煤礦工人所做的工作,正如,《華煤之歌》里的那句歌詞“燃燒自己,照亮他人”,已成為xxx的人生信念。他將像那井下的煤炭,深深扎根,不斷儲蓄著能量,當(dāng)工作需要時,他就會像那爐膛里熊熊燃燒的火焰一樣,用一腔熱血,為他所熱摯愛的工作,為所熱摯愛煤炭事業(yè)抒寫無怨無悔的青春!
煤礦綜采隊 “最美青工”先進事跡
xxx 2013年12月27日
xxx 篇二:煤礦個人事跡材料
煤礦先進個人事跡材料
——同地北杏莊煤業(yè)有限公司 張智達(dá) 張智達(dá),43歲,1969年出生,1989年參加工作,2010年6月調(diào)入到同地北杏莊煤業(yè)有
限公司通風(fēng)區(qū)工作,現(xiàn)為通風(fēng)區(qū)副區(qū)長。
人人都說煤礦苦,但他卻以苦為榮;人人都說煤礦險,但他參加工作就一直奮戰(zhàn)在井下
第一線。黑黑的臉膛映襯出他憨厚樸實的性格,滿是老繭的雙手訴說著他礦山的傳奇。寒來
暑往,冬去春回,青春歲月?lián)Q得兩鬢斑白;他用實際行動詮釋著煤礦工人特別能吃苦、特別
能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神。1989年,20歲的他帶著對礦山的好奇與憧憬,由機電的一名工人,曾多次榮獲礦“生產(chǎn)
先進者”的老師傅帶到井下場子面,成為一名煤礦工人。當(dāng)時,由于地質(zhì)條件復(fù)雜和生產(chǎn)工
藝落后,生產(chǎn)方式基本上是半機械半人力,作業(yè)環(huán)境差,勞動強度大。在這樣的條件下,他
感受到了工作條件的艱苦。一個班下來,身子骨累得像散了架一樣,回到家里,他悶悶不樂,對父親說不想干了,這個工作太累了。父親對他說:“孩子,一定要堅持住,可不能怕吃苦。
我當(dāng)年工作的時候,哪有什么機械化啊,全憑的是手?。≡僬f你看你的師傅,他 們不也是和你一樣干活嗎!”是個懂事的孩子,他理解父親話語里的含義。憑著他不服輸
的性格,從此他下定決心,一定要干出個樣來。他以師傅為榜樣,用他們吃苦耐勞、敬業(yè)奉
獻(xiàn)的精神默默地激勵、鞭策著自己。工作中沖在最前頭,臟活累活搶著干,從不計報酬,更
沒有一句怨言。日復(fù)一日,年復(fù)一年,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),終于成為機電隊精英。
23年來,他憑著對礦山的無比熱愛,以常人難以想象的決心和毅力,在煤礦上一干就是
23年。他,就是煤礦通風(fēng)區(qū)副區(qū)長,干一行愛一行扎根礦山無怨無悔。1996年是馬口礦舉步維艱的一年,受各種條件的影響,總量規(guī)模不足,經(jīng)營形勢嚴(yán)峻,簡單再生產(chǎn)難以維系,工人原本不高的工資還常期拖欠,一年中僅能開幾個月的工資,職工
情緒都很低落,很多人都離開了企業(yè),到地方小井上班去了,可卻依然堅守在工作崗位上。
他的一個朋友勸他說:“現(xiàn)在礦上都開不出工資了,你的技術(shù)這么好,何必窩在礦上呢?到哪
個小井不比礦上開的多??!別在礦上干了,趕緊走吧!”他雖然知道朋友是出于好心,可是卻
不領(lǐng)情,對朋友說:“兩師傅培養(yǎng)了我這么多年,現(xiàn)在工作剛干出了點樣子,我不能辜負(fù)師傅
們對我的教育;礦上的困難肯定是暫時的,我相信總有一天會渡過難關(guān)好起來的,再說,你
只想著掙錢多,小井的安全有保障嗎?萬一出了什么事情,老婆、孩子怎么辦?”朋友認(rèn)為他不知好歹,被他的一席話氣走了,從此再也沒有勸過他說下
小井的事。
2010年調(diào)入通風(fēng)區(qū)做一名瓦檢員,自2006年集團公司董事長吳永平提出了“人人都是
通風(fēng)員”的安全新理念,并提出了井下員工“人人都是通風(fēng)員”的標(biāo)準(zhǔn),要求井下員工“人
人都是通風(fēng)員,人人都負(fù)通風(fēng)責(zé)”。這一理念的提出他深刻的認(rèn)識到煤礦“一通三防”工作的
重要性,在以后的工作中,對“一通三防”工作不僅細(xì)致用心,而且對自己發(fā)現(xiàn)的通風(fēng)設(shè)施、通風(fēng)設(shè)備的損壞或破壞都及時上報后并處理。在調(diào)入同地北杏莊煤業(yè)有限公司后,對“一同
三防”工作更加提高了警惕性。本著集團公司“用心做事,追求卓越”的核心價值觀,“人人
都是通風(fēng)員”的安全理念,認(rèn)真踏實,勤勤懇懇,經(jīng)常深入一線,抓違章、查隱患、堵漏洞,沒有節(jié)假日,更無休息日。他充分利用任何閑暇時間,大量翻閱礦井文獻(xiàn)資料,積極認(rèn)真領(lǐng) 悟煤礦三大規(guī)程操作釋義,手抄礦井各專業(yè)知識筆記本達(dá)3本有余,同時也影響了其他員工
對工作的積極性。由于部分員工對通風(fēng)知識的缺乏,盲目工作,對通風(fēng)設(shè)施的管理不重視,對風(fēng)筒的吊掛不規(guī)范,對監(jiān)控的不到位,經(jīng)常受到他嚴(yán)厲的批評與耐心的教導(dǎo),因而逐步加
深了員工對“一通三防”的認(rèn)識和安全意識。經(jīng)過多年對監(jiān)控、防塵、瓦斯管理等的細(xì)心揣
摩,大大提高了自己的業(yè)務(wù)水平,最終成為了通風(fēng)區(qū)的骨干,在2010年6月成為北杏莊煤業(yè)有限公司通風(fēng)區(qū)的一名副區(qū)長。
一分耕耘一分收獲,二十幾年來,他在礦井中留下勤勞的足跡,奉獻(xiàn)了火熱的青春,在這片土地上譜寫了燦爛的人生篇章。篇二:煤礦先進個人事跡
扎根煤海譜寫無悔青春——記xxx煤礦綜采隊xxx最美青工先進事跡 xxx從2004年參加工作以來,始終以兢
兢業(yè)業(yè)的態(tài)度,求真務(wù)實、勤奮進取、勇于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),扎根生產(chǎn)一線,贏得了全隊上
下的一致贊譽;在青年“崗位練兵”、“技能提升”、“金牌師徒”活動中都有著突出的表現(xiàn);曾
榮獲2011“雙文明”先進個人、2012“安全先進”個人等多個榮譽稱號。在成績
面前不驕不躁,認(rèn)認(rèn)真真一如既往的從事自己的工作。他熱愛礦山,熱愛自己的事業(yè),對他
來說事業(yè)就如同他的家人一樣,是他生命中最重要的組成部分,干好每一項工作、打造精品
工程亮點工程、精益求精是他對事業(yè)的追求。
一、勤學(xué)好問,技術(shù)能手他以身作則,嚴(yán)格要求自己,在要求別人做到的同時,自己首先做到。嚴(yán)格遵守礦上的
各項規(guī)章制度,從進礦開始,他就暗下決心,非學(xué)出個標(biāo)兵,干出個榜樣來不可。他從一個
最普通的清煤工,到液壓支架工,到采煤機司機,后來由于自己的的出色表現(xiàn),很快,他便
成長為一名采煤班長。
xxx工作面元月份投產(chǎn),使用的是一套新設(shè)備,身為生產(chǎn)班班長的他感到肩上責(zé)任重大,怎樣更好的去管理、去操作設(shè)備是他最關(guān)心的問題,每天下班后他積極查閱設(shè)備操作說明書、參加隊上組織的廠家技術(shù)培訓(xùn)課,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,遇到不懂的問題時虛心向別人請教;
同時也不斷加強《煤礦安全規(guī)程》、《xxx綜放面回采作業(yè)規(guī)程》、《xxx綜方面設(shè)備操作規(guī)程》。
長時間的理論和實踐的積累,使他對這套新設(shè)備的性能、參數(shù)有了詳細(xì)的了解,成為了一名知設(shè)備結(jié)構(gòu)、知設(shè)備性能、知安
全操作原理的優(yōu)秀班長。
二、精細(xì)管理
嚴(yán)抓質(zhì)量他對工程質(zhì)量要求很高,對特種作業(yè)人員要求也非常高,在采煤工作面經(jīng)常對液壓支架
工強調(diào)操作的要點及操作的要求,支架必須移成一條直線,正負(fù)誤差不超過10cm,且支撐強
度要達(dá)到要求。采煤機是工作面的核心,直接影響工作面的工程質(zhì)量,每天割兩刀煤他都在 煤機旁邊,跟機指導(dǎo)、勤查隱患。150m的工作面他每天來回跑三四遍。憑借多年的現(xiàn)場經(jīng)驗,指導(dǎo)采煤機司機“挑頂”、“割底”最大限度提高底煤和頂煤的回采率,并且底板坡度留一致,頂板、底板、煤壁必須割平。每天上班前他每天總是第一個到達(dá)工作面了解作業(yè)現(xiàn)場的情況,xxx工作面有一定的坡度,時常存在前溜上串下滑的問題,他每班都掌握兩個端頭的進尺、觀察架頭和移架連桿的變化情況,及時加以工作面調(diào)斜,采取措施杜絕前溜的上串下滑現(xiàn)象;
每天下班后他總是最后一個離開工作面,從回風(fēng)巷的超前支護抬棚到端頭支護質(zhì)量、上下隅
角的落實情況、工作面的工程質(zhì)量、兩巷的文明生產(chǎn)整治工作他都做細(xì)致的檢查,第二天班
前會作以點評,賞罰分明。
三、現(xiàn)場把關(guān)提質(zhì)增效當(dāng)下社會煤炭市場出現(xiàn)疲軟狀態(tài),如何做好煤炭的增效工作成了首要話題。為采煤一線
的工作至關(guān)重要。陳班長認(rèn)真學(xué)習(xí)集團公司及礦上的相關(guān)文件,配合領(lǐng)導(dǎo)的安排,再結(jié)合作
業(yè)規(guī)程及查閱相關(guān)資料,認(rèn)真組織生產(chǎn),嚴(yán)格在現(xiàn)場把關(guān),嚴(yán)格要求放煤工做到“多輪、順
序,等量’’的工藝放煤,見矸立即停止,在煤質(zhì)有保障的前提下最大限度的提高回采率。他
時常利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)采煤方面的知識,在井下工作的時候多與工人交流溝通,從而激發(fā)了
工人學(xué)習(xí)的自覺性。他常和工友說:“干活要多動腦筋,時刻都要想辦法怎樣能把自己的活干
好”。在他的帶動下,他所在班組的工程質(zhì)量、工作效率有了明顯提高,生產(chǎn)任務(wù)在全隊各班
組中走在了排頭。
四、大膽創(chuàng)新增收節(jié)支xxx工作面運輸順槽膠帶運輸機架桿上安設(shè)的防除塵噴霧水雨棚,由于是用風(fēng)筒布材質(zhì)
制成,容易破裂,導(dǎo)致膠帶運輸機上輸送的煤炭水分超標(biāo),從而影響煤質(zhì)質(zhì)量,甚至造成膠
帶輸送機上積水過多,使得膠帶輸送機打滑,這樣既增加了煤質(zhì)水分降低了煤質(zhì)質(zhì)量又直接
影響工作面的正常生產(chǎn)輸送。xxx面對此種情況,通過分析,按照修舊利廢制度有關(guān)規(guī)定,建議采用廢舊油桶替代風(fēng)筒布,將回收的廢舊油桶加工成長度400mm,寬度160mm的弧狀雨
棚,將回收的錨桿加工成長40mm的支桿,然后用螺絲安設(shè)在防塵噴霧水雨棚上,再焊接在膠
帶輸送機架桿上,進行使用。通過幾個班的生產(chǎn)試用,證明加工的防水雨棚起到了很好的作
用,降低了煤炭水分,減少了輸送機打滑幾率。減少了水分,很大程度的提高了煤質(zhì)質(zhì)量。
很好的利用了回收的廢舊材料,很大程度的節(jié)約了材料費用。保證了膠帶輸送機正常運轉(zhuǎn),很大程度的降低了職工的勞動強度。
五、公而忘私
樂于奉獻(xiàn)
九年的寒暑往來,歲月春秋。xxx像全國大多數(shù)曠工一樣每月基本滿勤,天天干滿點,用自己的一言一行、一舉一動帶動著全班人員共同奮進,無怨無
悔的扎根在煤海第一線,從來沒有動搖過獻(xiàn)身煤炭事業(yè)的信念,頭痛腦熱堅持上班,家中的
大事小事全部交給妻子,一心撲在工作上。有人對他說,身體是自己的,事情是企業(yè)的,你
這樣做圖什么?不善言語的他只說了句:“圖啥,就圖企業(yè)給咱的飯碗”。他笑一笑又繼續(xù)做
自己的工作。他經(jīng)常關(guān)心新來的工人,在工作的時候,常常對他們做思想工作“煤礦的環(huán)境
雖然艱苦,但是我們多揮一锨煤,就是在為企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時,也為我們增加了收入,要干
就一定干出個樣子來?!眡xx就是靠著這樣堅定的信念,忘我的工作熱情,投身到煤炭事業(yè)中,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),為實現(xiàn)人身價值而努力著。他是一個普通的人,沒有做出什么
驚天動地的大事,只是盡心做一名合格的煤礦工人所做的工作,正如,《華煤之歌》里的那句
歌詞“燃燒自己,照亮他人”,已成為xxx的人生信念。他將像那井下的煤炭,深深扎根,不
斷儲蓄著能量,當(dāng)工作需要時,他就會像那爐膛里熊熊燃燒的火焰一樣,用一腔熱血,為他
所熱摯愛的工作,為所熱摯愛煤炭事業(yè)抒寫無怨無悔的青春!
煤礦綜采隊 “最美青工”先進事跡xxx 2013年12月27日
xxx篇三:煤礦職工先進事跡材料
某某同志事跡材料
xx,男,xx年xx出生,xx年 xx月參加工作,先后在xx煤礦從事了采煤工、機電工等
工作,xx年xx月通過競聘到xx礦從事生產(chǎn)調(diào)度員的工作至今。參加工作以來,他踏實工作、扎實肯干,任勞人怨,在平凡的工作中做出了不平凡的成績,尤其在創(chuàng)新工作中提出了許多
寶貴的合理化建議。以下對其工作事跡進行簡要的介紹。
一、用心學(xué)習(xí)、積極提升自我素質(zhì)。
作為一個從基層干起來的調(diào)度員,他深感自身知識貧乏,從內(nèi)心深處體味到學(xué)習(xí)的重要
性。他珍惜每一次培訓(xùn)機會,用心學(xué)習(xí),每次都滿載而歸。他還利用工作閑余時間自學(xué)了采
煤概論、通風(fēng)安全學(xué)、井巷工程學(xué)和電子計算原理和應(yīng)用等知識。作為一個長期基層工作的
前線人員,學(xué)習(xí)的過程是異常艱難的,尤其是有時碰到了問題,花了很多工夫和時間,但是
還是搞不懂,他按捺住了性子,堅信“世上無難事、只怕有心人”,拿著一個個問題逐一向人
請教,用時間和汗水將問題逐個的攻克。
進入xx礦工作后,他開始從事起礦井調(diào)度的工作,這對于他而言既熟悉又陌生,是煤礦
企業(yè)管理中的一項重要的專業(yè)工作,是煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié),因為調(diào)度工作的順利
開展,對于礦井克服生產(chǎn)中的脫節(jié)現(xiàn)象,均衡地完成生產(chǎn)作業(yè)計劃有非常重要的意義。他從
點滴做起,首先就是對于<<煤礦安全規(guī)程>>、<<作業(yè)規(guī)程>>和
<<安全技術(shù)操作規(guī)程>>等法律法規(guī)礦和礦井規(guī)章制度。進行了更加深入的學(xué)習(xí)
和記憶。然后他翻閱和了解了礦井的初步設(shè)計,并向技術(shù)人員
請教,初步了解了本企業(yè)的生產(chǎn)布局、煤層賦存和接續(xù)情況。并工作中觀察和積累,每
次下井他都會留心礦井通風(fēng)、運輸、供電、排水、壓風(fēng)、通信等系統(tǒng)狀況,并額外留心井下
大型設(shè)備的完好情況。正是因為他有高度的事業(yè)心和積極向上的進取心,所以他克服了一個
個難題,技術(shù)上進步斐然,工作起來給人如沐春風(fēng)的感覺,各項工作協(xié)調(diào)處理井井有條。
二、明晰工作內(nèi)容,注重工作細(xì)節(jié)。
一個合格的調(diào)度員必須及時調(diào)度井下各個工作面的安全生產(chǎn)情況,弄清楚掘進工作面現(xiàn)
在做什么。作為一名優(yōu)秀的調(diào)度員,他將每一項工作了解的異常的細(xì)致,做到“知其然的同
時還知其所以然”。他每次下井他都會隨身帶著一個記錄本,上面記錄了許多現(xiàn)場問題,并
加入了許多自己的思考,這些看似簡單的思考和班前作業(yè)工作對于他的工作的順利開展起到
了莫大的作用。
比如在掘進支護的現(xiàn)場,他會仔細(xì)觀察和詢問,是支護的幫上或者是頂板?支護了幾片
網(wǎng),幾根錨索,幾棵錨桿?前探梁支護,噴漿等情況。通過對現(xiàn)場的了解,他能準(zhǔn)確的推斷
出下一時段各工作面將會做什么、幾點能完成現(xiàn)在工序、什么時候才能進入下一個工序等。
比如在停停頭打鉆的工作面,他落實弄清當(dāng)前的打鉆情況,當(dāng)班出勤人數(shù),鉆機型號和運行
情況,打鉆是在迎頭或者是兩幫硐室,打了多少個孔,各個孔的深度和煤巖情況,封孔多少
個,連抽多少個孔,多少未抽等問題,這樣他在協(xié)調(diào)其它相關(guān)單位進行及時抽放時得心應(yīng)手。
三、勤于思考,善于創(chuàng)新。作為一名煤與瓦斯突出礦井的調(diào)度員,肩負(fù)著更加沉重的安全生產(chǎn)重任,調(diào)度員的正確
指揮使全礦的相應(yīng)工作可以循序漸進的進行,當(dāng)調(diào)度員發(fā)出錯誤命令的時候,也可能造成礦
毀人亡的事故,為了將自己鍛煉成一個高素質(zhì)高指揮能力的調(diào)度員能,將調(diào)度工作的產(chǎn)、供、銷、安全、效率等運作的更加流暢,他時常思考工作中碰到的各種問題,并提出了許多富有
見解的觀點,對于礦井的調(diào)度工作起到了積極的作用。
比如,“應(yīng)急處理轉(zhuǎn)為主動跟蹤防范”觀點的提出。通過長時間對礦井工作現(xiàn)狀的調(diào)查,他深感調(diào)度工作存在較大的被動行,他提出由被動的應(yīng)急處理轉(zhuǎn)為主動跟蹤防范的工作思想。
因為隨著礦井基礎(chǔ)建設(shè)工程的進一步展開,礦井首采區(qū)的區(qū)域瓦斯治理工程和防治水工程開
始按部就班成為礦井的首要工作。調(diào)度室也加大了跟蹤和監(jiān)督力度。但是多年的工作經(jīng)歷讓
他對此異常的敏感。他提出如果僅僅為了一件或者事情才進行主動跟蹤,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,要
想實現(xiàn)本質(zhì)型安全,實現(xiàn)集團公司提出的“從零開始、向零奮斗”的要求,必須將工作意識
整體向主動跟蹤防范進行轉(zhuǎn)變,也就是將處理問題變成尋找和防范問題,將“防”字同樣作
為調(diào)度工作的中重心,當(dāng)前該觀點也得到工友們廣泛認(rèn)可,對于大家轉(zhuǎn)變觀念、提升安全意
識起到了推進作用。
比如,“提高調(diào)度室部門的形象和工作效率”建議的提出。細(xì)心的他發(fā)現(xiàn):許多人都有打
電話給調(diào)度室反應(yīng)問題的經(jīng)歷,生產(chǎn)指揮中心的調(diào)度員有時也會無法清楚的了解電話里所說
的事件、地點、故障
及其事件的緩急程度,故常常還需打電話給下現(xiàn)場的調(diào)度員后才能了解清楚。這樣分幾
次的傳達(dá)和反饋,耗費了較多的時間,使人覺得調(diào)度室辦事效率不高。他反復(fù)思索后,找到
了癥結(jié)所在,也就是許多調(diào)度員在專業(yè)知識方面的存在欠缺,細(xì)心的他也意識到如若遇到緊
急突發(fā)事件,可能會造成難以估量的災(zāi)難和損失,于是他立即向上級領(lǐng)導(dǎo)提出了該項合理化
建議。
總之,成績只屬于過去,聰明人將目光放在未來,他將一如既往的堅持他的優(yōu)良作風(fēng),將務(wù)實、求真作為工作的要求,將創(chuàng)新作為發(fā)展的源泉,緊緊圍繞著xx礦井建設(shè)的建設(shè),在
上級領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)下,從點滴做起,用實際行動為xx礦井快速建設(shè)做出貢獻(xiàn)。xx礦井調(diào)度室
xx xx年xx月xx日篇四:煤礦
先進個人事跡材料范文煤礦先進個人事跡材料人人都說煤礦苦,但我卻以苦為榮;人人都說煤礦險,但我參加工作就一直奮戰(zhàn)在井下
生產(chǎn)第一線。寒來暑往,冬去春回,青春歲月?lián)Q得兩鬢斑白;我用實際行動詮釋著煤礦工人
特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神。22年來,我憑著對礦山的無比熱愛,以常人
難以想象的決心和毅力,在煤礦戰(zhàn)線上一干就是22年。我,就是和尚嘴煤礦安監(jiān)科科長黨新
庫。
現(xiàn)年43歲的我,是一名普通煤礦管理人員,黑黑的臉膛可以映襯出我憨厚樸實的性格,滿是老繭的雙手訴說著礦山的傳奇。1989年,20歲的我?guī)е鴮ΦV山的好奇與憧憬,由北京煤
炭工業(yè)學(xué)校畢業(yè),來到礦山,成為礦山一名普通技術(shù)員。當(dāng)時,由于地質(zhì)條件復(fù)雜和生產(chǎn)工藝
落后,生產(chǎn)方式基本上是半機械半人力,作業(yè)環(huán)境差,勞動強度大。在這樣的條件下,我感
受到了工作條件的艱苦。一個班下來,身子骨累得像散了架一樣,回到家里,我總是悶悶不
樂,對父親說不想干了,這個工作太累了。父親對我說:“孩子,一定要堅持住,可不能怕吃
苦。我當(dāng)年工作的時候,哪有什么機械化啊,采煤全憑的是手?。≡僬f你看你的那些工人師
傅們,他們不也是和你一樣干活嗎!”我心里默默的下定了決心,我理解父親話語里的含義。憑著我不服輸?shù)男愿瘢瑥拇宋蚁露Q心,一定要干出個樣來。我以那些煤礦工人師傅為
榜樣,用他們吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神默默地激勵、鞭策著自己。時時刻刻想在工作中沖
在最前頭,臟活累活搶著干,從不計報酬,更沒有一句怨言。日復(fù)一日,年復(fù)一年,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),終于成為煤礦的技術(shù)骨干。我雖然文化程度不高,但我卻明白“安全是最大的福利,安全是最大的效益”這個道理。
我常警示自己:“井下工作與自然災(zāi)害做斗爭,必須處處小心、步步謹(jǐn)慎,防事故如防敵人,啥時候都要繃緊安全這根弦。”22年來,我時刻把“安全”二字銘記在心。井下工作環(huán)境相對危險,意外事故難以預(yù)測。然而在危急關(guān)頭,我沒想太多,挺身而出,保護工友。22年里,我參加了很多次事故搶險工作,在對別人施救的時候,即使冒再大的危
險,我的信念從未 動搖,用我的話說,“因為每個工友都是我的弟兄,我不能看著一個人掉隊。”2007年的
一天,當(dāng)班工人在回撤單體時出現(xiàn)大面積冒頂,在千鈞一發(fā)之時,我發(fā)現(xiàn)一名新來的工人被
突如其來的災(zāi)難嚇呆了,想也沒想一個箭步?jīng)_上去把新工人拉了出來。在礦上,我是個人人稱道的好領(lǐng)導(dǎo),可是在女兒眼中,我卻不是個稱職的好爸爸。我的大女兒上學(xué)放假時,正趕上臘月二十九,幾次給我打電話懇求我:“爸,平常再忙再累您不回
來,我們都能理解,可過年是全家的大事,您就回來團圓一下吧!”哽咽良久,我愧疚地對女
兒說:“好孩子,不是爸爸不想回去,實在是趕上春節(jié)場子面人少脫不開身呀!誰叫你爸是一
名煤礦工人,不能為自己而影響正常生產(chǎn)呀!原諒爸爸,爸爸得堅守在一線崗位上,這是我
的責(zé)任?。 笔前。《嗄炅?,女兒已長大了,不說從小到大女兒得到過多少父愛,就是我
這個當(dāng)父親的又享受過幾天兒女繞膝的天倫之樂呢?二女兒考學(xué)那年,也需要我像別人的爸
爸一樣陪在她身邊,給予鼓勵??墒钱?dāng)時單位由于技術(shù)人員少,工作量大,許多重要工作少
不了我。于是我對女兒說:“你高考爸爸知道,可是單位的事情更重要,許多叔叔都在等著爸 爸,爸爸不能陪你一起去考試了,但是,爸爸的心始終和你在一起,不要緊張,該怎么答還
怎么答,我想你一定能發(fā)揮好,爸爸等著你的好消息”。女兒也沒有辜負(fù)我的期望,考取了哈
爾濱師范大學(xué)。這是給予努力工作的最好回報。
我家兄妹四個,只有我和二弟在本市工作,其余兄妹全在外地,因為我經(jīng)常在單位加班 篇三:煤礦掘進工人先進事跡
掘進工人胡繼連事跡材料
他不善言談,卻默默無聞,一心撲在掘進一線,二十多年如一日;他沒有驚天動地的工作業(yè)績,在平凡的崗位上埋頭苦干,任勞任怨。他就是九井90901隊掘進工人胡繼連。
現(xiàn)年42歲的胡繼連,2005年7月從調(diào)入九井工作。他身材魁梧,說話靦腆,從他領(lǐng)導(dǎo)和同事的交口稱贊中,讓人看見了一名普通工人扎根一線、吃苦在前的真實一面。
作業(yè)中堅持敲幫問頂,隱患排查仔細(xì)。堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,以落實崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心,以不斷提升班組管理水平和從業(yè)人員素質(zhì)為重點,以有效防范安全生產(chǎn)事故為目標(biāo),該職工在工作中無“三違”現(xiàn)象,服從領(lǐng)導(dǎo)管理,遵章守紀(jì)。在基層管理方式優(yōu)秀,從無打罵、侮辱職工現(xiàn)象,對職工像對自己的親兄弟一樣。工作時對職工嚴(yán)格管理,職工犯錯誤時,從不讓職工“套關(guān)系”。他對職工的要求非常嚴(yán)格,他的隊伍從沒出現(xiàn)過隨波逐流這類人員,對職工素質(zhì)高度重視,在書面培訓(xùn),職工不理解的。在井下他會一一講解,直到職工理解并且熟記能運用,才肯罷手。
巖巷掘進,打眼是最苦最累的活了,隨著風(fēng)錘的震動,整個身體都在抖動,加上刺耳的噪音,對人的精力和體力消耗非常大。面對這樣的施工環(huán)境,胡繼連從不挑肥揀瘦,偷懶?;?,只要他上班,迎頭的重活、累活總是搶著干。今年5月初,90901掘金隊施工90左八片平巷,由于此巷道頂板破碎,煤層傾角大,煤層厚度0.6米,且?guī)r石硬、淋水大、施工條件異常艱苦。那段時間,作為骨干的老工人的他,始終盯在迎頭,沖在最前,噴完漿了抱起風(fēng)錘就開始打眼,倒完矸子還要去開耙斗機一車一車的裝巖石,一個班下來,深藍(lán)色的工作服和黑色的安全帽都被染成了灰白色,帶的班中餐,往往是收工了才能吃上嘴。
“只要胡繼連師傅打眼,一個班我們能節(jié)省一個小時?!睘槭裁春^連打眼就能節(jié)省時間呢?原來,打眼是個技術(shù)活,對風(fēng)壓和水的配置非常講究。風(fēng)大了,水小了,粉塵大,水大了,風(fēng)小了,打眼沒勁,而胡繼連對打眼風(fēng)壓水壓掌控好,打眼的速度就上去了,用在巷道造型上的時間久多了,巷道的平整度和成型效果都非常好,即省時間,有提高了工程質(zhì)量。
胡繼連在掘進一線一干就是10多年,始終沒有換過工種、挪過單位,通過多年努力和鉆研,他先后取得了掘進工、耙矸機司機、打眼工、放炮員等四個工種的上崗證、他是個多面手,掘進工作面的活他樣樣都精通,是井區(qū)公認(rèn)的‘大拿’。
胡繼連有腰椎尖盤突出的病,但始終堅持在一線干活,特別是遭遇困難條件時,還總是搶著干,就是帶著這樣的精神,他所在的掘金隊每個月都能完成礦下達(dá)的各項工作任務(wù)。是九井掘進進尺完成的有功之臣。
胡繼連嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng)和不知疲倦的吃苦精神,贏得了全井區(qū)干部職工認(rèn)可,他是九井全全體職工學(xué)習(xí)的好榜樣。
第五篇:煤礦職工先進個人事跡
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“xx”名叫顧xx,XX年8月從潘一礦調(diào)入xx礦綜采隊,現(xiàn)任該隊生產(chǎn)準(zhǔn)備班班長。作為黨員又是班長,顧慶海以自己獨有的方式履行著崗位職責(zé),抓安全、除隱患、反“三違”,在他地帶領(lǐng)下,09準(zhǔn)備班杜絕了微傷以上事故,實現(xiàn)了零“三違”。他的安全管理有三法:“婆婆嘴”,“飛毛腿”,“鐵手腕”。
在生產(chǎn)一線摸爬滾打了20年的顧xx,有著非常豐富的安全管理經(jīng)驗,由于規(guī)程吃得透,措施背得熟,使得他在班前會布置安全工作切入要害、細(xì)致入微,從施工安全注意事項,到隱患排查整改,再到突發(fā)事故的應(yīng)急措施等,包括崗位職工作業(yè)安全間隙、安全退路都反復(fù)強調(diào),反復(fù)叮囑。在施工現(xiàn)場也是如此,由于準(zhǔn)備班活雜量大,點多面廣,安全威脅相對較大,以往有少數(shù)“安全問題人”在作業(yè)中,經(jīng)常以減少施工程序、降低工作標(biāo)準(zhǔn)來偷懶省事走捷徑,------------------------精選公文,范文,管理類,財經(jīng)類,論文類文檔,歡迎下載-----而顧xx在現(xiàn)場,是一邊帶著干,一邊反復(fù)強調(diào)安全注意事項,施工程序一個不少,久而久之,職工的操作行為被“規(guī)范”成了習(xí)慣,偷懶省事的現(xiàn)象逐漸銷聲匿跡了。
該班一名職工告訴筆者:顧班長的那張“婆婆嘴”,看似些多余絮叨的話,但在我聽來,句句是關(guān)愛話、是祝福語,有時在安全上多提醒一句,多嘮叨一遍,多強調(diào)一點,可以提高作業(yè)的警覺性,從而避免誤操作和“三違”行為。
xx所在的班主要從事打運和端頭管理,設(shè)備多、戰(zhàn)線長,隱患排查工作成了他每班的主要工作,從安全設(shè)施、絞車、軌道,再到兩巷頂板支護質(zhì)量,從不放過每一個細(xì)節(jié),為了統(tǒng)籌兼顧,每個作業(yè)點他都要跑幾趟,長此以往,練就了他一雙“飛毛腿”。
說他是“飛毛腿”,還表現(xiàn)在他隱患處理“快”,查出隱患,立即整改,絕不讓隱患隔班、過夜。一天中班快收工時,按照慣例xx要進行最后一次隱患------------------------精選公文,范文,管理類,財經(jīng)類,論文類文檔,歡迎下載-----排查,當(dāng)他走到運順距工作面200多米的一處變坡點時,發(fā)現(xiàn)該段錨網(wǎng)破損,頂板下沉。必須補打單體加強支護!他第一時間向隊里進行了匯報,并組織人員進工作面轉(zhuǎn)運單體,此時一名職工說到:快下班了,一來一回一里多路,不耽誤上窯嗎,留給夜班干吧。顧慶海說到:我理解大家的心情,熬一個班了誰不想上早窯,但這樣會給礦上留下隱患,不定什么時候就會出事。隨后,他大步流星的向迎頭走去,在他的堅持和帶頭下,隱患很快被排除。
說xx是“鐵手腕”,是因為他對待“三違”人員能夠施重拳,嚴(yán)管理,不姑息,不手軟,再好的私交,違章違紀(jì)了,釘是釘,鉚是鉚,嚴(yán)格按制處罰。
該班職工李xx,與xx有十幾年的交情,XX年坐一張車從潘一礦到張集礦,吃住在一個宿舍,工作在一個班組,形影不離,沒事“整兩盅”成了兩人下了班嘮家常的“由頭”。按情理說,這樣的關(guān)系工作中有點什么還不大事化------------------------精選公文,范文,管理類,財經(jīng)類,論文類文檔,歡迎下載-----小、小事化了,可在xx這就是過不去!今年5月的一個中班,在西翼10面軌順端頭拉移更換后的煤機舊行走箱時,老李負(fù)責(zé)把勾,繩頭掛好后,還沒有撤出繩道外,他就忙吹哨子喊走勾,xx看到后及時予以制止,為了教育本人,警示他人,老李被按自主“三違”處理,并扣除了當(dāng)班工分。
就是這副“鐵手腕”,使得“三違”行為在他這個班失去了“市場”,職工都能嚴(yán)格按照規(guī)程措施和“兩規(guī)范”的要求進行施工作業(yè),上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活逐步變成了全班職工的自覺行為。淘范文網(wǎng),