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      黨組織會(huì)議不規(guī)范問題專項(xiàng)治理工作方案

      時(shí)間:2019-05-13 17:41:53下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:黨組織會(huì)議不規(guī)范問題專項(xiàng)治理工作方案

      九灣中心校各級(jí)各類黨組織會(huì)議不規(guī)范問題

      專項(xiàng)治理工作方案

      根據(jù)縣教體局文件精神,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變廣大黨員干部工作作風(fēng),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,切實(shí)糾正不作為、亂作為行為,全面提升我校廣大黨員干部員工工作效能和服務(wù)水平。根據(jù)我校工作實(shí)際情況,制定工作方案如下:

      一、組織機(jī)構(gòu) 組

      長(zhǎng):強(qiáng)盛 副組長(zhǎng):張公儉

      成員:張生

      李長(zhǎng)進(jìn)

      張龍

      張敬利

      李修志

      張磊

      陸陽

      徐善達(dá)

      徐義

      張繼廣

      馬萬茹

      二、時(shí)間安排

      專項(xiàng)整治工作分三個(gè)階段進(jìn)行。第一階段:自查自糾階段(11月)第二階段:抽查督查階段(12月上旬)

      第三階段:整改提高、建章立制階段(12月下旬)

      三、整治內(nèi)容

      結(jié)合我校工作實(shí)際,重點(diǎn)圍繞“五不作為”和“五亂作為”內(nèi)容開展專項(xiàng)整治。

      (一)敷衍塞責(zé)不作為

      重點(diǎn)整治:對(duì)上級(jí)黨委、政府及教育主管部門決策部署的事項(xiàng),特別是縣黨委、政府及教體育局確定的2017年度重點(diǎn)工作任務(wù),以及對(duì)學(xué)?;騻€(gè)人所分工負(fù)責(zé)的職責(zé)任務(wù)、年度工作目標(biāo),不按規(guī)定和要求落實(shí),敷衍塞著、推進(jìn)不力,影響整體工作效果的。

      (二)紀(jì)律松懈不作為

      重點(diǎn)整治:組織紀(jì)律渙散,不守規(guī)章、不聽指揮,不服從組織調(diào)配或工作安排;散布謠言、搬弄是非,目無法紀(jì)、制造事端,造成不良影響的;工作紀(jì)律松弛,無故遲到早退、擅自脫離崗位,工作時(shí)間打牌下棋娛樂、上網(wǎng)聊天購 物、網(wǎng)游戲、做生意炒股、工作日午間飲酒和“走讀”的。

      (三)推諉扯皮不作為

      重點(diǎn)整治:在工作中只部署、不落實(shí),遇到矛盾繞道走,當(dāng)“甩手掌柜”的;在履行崗位職責(zé)中只說事情不能辦、不好辦,不說怎么辦、如何辦,沒有落實(shí)首問責(zé)任制度和限時(shí)辦結(jié)制度的;在面對(duì)群眾辦事或棘手問題出現(xiàn)時(shí),政出多門,相互推脫,推卸責(zé)任,讓群眾辦事來回跑,導(dǎo)致事情久拖不決的;對(duì)媒體曝光的問題、群眾反映強(qiáng)烈的問題,長(zhǎng)期無視或不處理、不糾正的。

      (四)慵懶散拖不作為

      重點(diǎn)整治:在思想上不求上進(jìn),在業(yè)務(wù)上不肯鉆研,在工作上慵懶散拖,得過且過、出工不出力,辦事不用心、工作不負(fù)責(zé),精神不振、業(yè)務(wù)不精,經(jīng)常完不成組織或領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù);讓群眾辦事來回跑,在接待群眾過程中存在“門難進(jìn)、話難聽、臉難看、事難辦”等。

      (五)監(jiān)管缺失不作為

      重點(diǎn)整治:落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任不到位,致使所管轄的學(xué)習(xí)和單位發(fā)生腐敗案件或不正之風(fēng)長(zhǎng)期滋生蔓延突出的;對(duì)分管的工作情況了解不及時(shí)、不深入,工作監(jiān)管不到位,對(duì)分管的工作人員工作不作為、慢作為、亂作為等問題失察失管,發(fā)生嚴(yán)重事件的;學(xué)校對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的行政監(jiān)管事項(xiàng)放任不管,或不依法進(jìn)行監(jiān)管和監(jiān)管不力,出現(xiàn)群眾反映強(qiáng)烈的;對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范不到位,處置不力的。

      (六)不按程序亂作為

      重點(diǎn)整治:對(duì)涉及“三重一大”(即重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用),以及涉及群眾切身利益或?qū)I(yè)性較強(qiáng)的決策事項(xiàng),不按照規(guī)定程序和議事規(guī)則進(jìn)行科學(xué)民主決策的;違反法定程序行使職權(quán)的。

      (七)行為失范亂作為

      重點(diǎn)整治:在履行職責(zé)的過程中對(duì)待群眾態(tài)度生硬、作風(fēng)粗暴;明知自己的職責(zé)而且能夠履行但未履行,失職瀆職,玩忽職守、濫用職權(quán)或者徇私舞弊,致使國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人民利益遭受重大損失的行為;弄虛作假、欺上瞞下,制造假情況、假數(shù)字、假典型和虛報(bào)工作業(yè)績(jī),做表面文章、不求實(shí)效的。

      (八)頂風(fēng)違紀(jì)亂作為 重點(diǎn)整治:違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省、市、縣有關(guān)規(guī)定,公款吃請(qǐng)、公款旅游、公款送禮、濫發(fā)津貼補(bǔ)貼;違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、違規(guī)開會(huì)、違規(guī)出國(guó)出境、違規(guī)使用公務(wù)用車、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、超標(biāo)占用辦公用房等。

      (九)索拿卡要亂作為

      重點(diǎn)整治:在服務(wù)工作中故意刁難,設(shè)置障礙,吃拿卡要;亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派。;濫評(píng)比、濫培訓(xùn),增加群眾和基層負(fù)擔(dān);違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,謀取小團(tuán)體利益,私設(shè)小金庫、搞賬外賬;擠占、挪用、截留惠民資金。

      (十)已權(quán)謀私亂作為

      重點(diǎn)整治:不嚴(yán)格依法行政,濫用權(quán)力,利用職權(quán)和職務(wù)便利,強(qiáng)迫管理服務(wù)對(duì)象、下屬單位安排消費(fèi)、報(bào)銷費(fèi)用,為親屬、朋友經(jīng)商辦企業(yè)、承攬工程、權(quán)力尋租,收回扣、拿紅包,不給好處不辦事、給了好處亂辦事的。

      四、工作要求

      (一)高度重視,認(rèn)真組織實(shí)施。解決基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題,事關(guān)群眾的切身利益,事關(guān)黨和政府的形象。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部及全體教職員工要高度重視此次集中專項(xiàng)整治活動(dòng),切實(shí)把該項(xiàng)工作提上重要議事日程,根據(jù)實(shí)際,制定集中專項(xiàng)整治實(shí)施方案,成立組織機(jī)構(gòu),召開會(huì)議部署,明確整治任務(wù)。校長(zhǎng)親自抓、負(fù)總責(zé),精心組織,按照從嚴(yán)從實(shí)要求扎實(shí)有效推進(jìn)。要結(jié)合在全縣教育系統(tǒng)開展查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)“和腐敗問題專項(xiàng)工作,在今年11月至12月認(rèn)真開展好對(duì)基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題的專項(xiàng)整治,確保取得實(shí)在成效。

      (二)對(duì)照問題,扎實(shí)抓好整改。在自查的基礎(chǔ)上,搞好“四查”,分門別類列出問題的清單。對(duì)排查出來的問題要進(jìn)行專門研究,深入分析問題產(chǎn)生的根源,研究整改措施,逐項(xiàng)認(rèn)真整改,真正把問題整改清單轉(zhuǎn)化為群眾滿意清單。

      (三)注重實(shí)效,加強(qiáng)督促檢查。要認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神,以從嚴(yán)務(wù)實(shí)作風(fēng)抓好落實(shí),堅(jiān)決防止和杜絕形式主義。自治縣教育局紀(jì)檢組要認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)和干部職工管理監(jiān)督的職責(zé),加強(qiáng)督促和指導(dǎo),嚴(yán)格監(jiān)督檢查,確保工作層層落實(shí)。對(duì)“不作為、亂作為”問題不認(rèn)真整改、整改不到位或頂風(fēng)違紀(jì)的,要嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

      第二篇:不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理自查報(bào)告

      不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理自查報(bào)告

      為落實(shí)《安徽銀監(jiān)局關(guān)于在全省銀行業(yè)系統(tǒng)開展不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理活動(dòng)的通知》?2012?17號(hào))及省分行《關(guān)于開展不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理活動(dòng)的通知》(皖郵銀發(fā)?2012?146號(hào))文件要求,開展以“規(guī)范貸款行為、科學(xué)合理收費(fèi)”為主題、以糾正“附加貸款條件和不合理收費(fèi)”為主要內(nèi)容的不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理活動(dòng),***縣支行信貸部于2012年2月24日——2月29日對(duì)信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行了不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題的專項(xiàng)治理檢查,現(xiàn)將檢查結(jié)果做以下總結(jié)。

      一、動(dòng)員學(xué)習(xí)

      2012年2月23日下午,由***行長(zhǎng)、***副行長(zhǎng)、***助理、審計(jì)組以及信貸部全體人員參加學(xué)習(xí)了《安徽銀監(jiān)局關(guān)于在全省銀行業(yè)系統(tǒng)開展不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理活動(dòng)的通知》、《關(guān)于開展不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理活動(dòng)的通知》和《中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行***分行不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理活動(dòng)實(shí)施方案》等相關(guān)文件精神,從中我們深刻認(rèn)識(shí)到開展專項(xiàng)治理活動(dòng)的必要性、重要性和緊迫性,重點(diǎn)掌握貸款管理、營(yíng)銷管理、定價(jià)管理、收費(fèi)管理、服務(wù)規(guī)范等內(nèi)容,培養(yǎng)“主動(dòng)合規(guī)”的理念,增強(qiáng)“合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”的意識(shí)。

      二、自查整改

      ***支行信貸部于2月24日——2月29日全面、逐一梳理了本行制定的貸款融資、服務(wù)收費(fèi)等方面的內(nèi)部管理制度

      和業(yè)務(wù)操作流程,全流程、全品種的地毯式、無死角的不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題自查清理,對(duì)于不完善的今后要更加完善制度、規(guī)范程序、強(qiáng)化管理、改進(jìn)服務(wù)。對(duì)于員工進(jìn)行了全面的行為排查,查看是否存在附加不合理貸款條件、變相抬高利率、擅自設(shè)關(guān)設(shè)卡、提高收費(fèi)水平、欺瞞客戶的行為。以及對(duì)于“附加不合理貸款條件”、執(zhí)行貸款融資“七不準(zhǔn)”情況進(jìn)行了自查整改工作。

      三、總結(jié)報(bào)告

      針對(duì)貸款管理不合規(guī)、貸款定價(jià)不合理、收費(fèi)管理不規(guī)范等突出問題我們進(jìn)行了重點(diǎn)檢查,嚴(yán)格遵守貸款融資中“七不準(zhǔn)”規(guī)定(“不準(zhǔn)以貸轉(zhuǎn)存、不準(zhǔn)存貸掛鉤、不準(zhǔn)以貸收費(fèi)、不準(zhǔn)浮利分費(fèi)、不準(zhǔn)借貸搭售、不準(zhǔn)一浮到頂、不準(zhǔn)轉(zhuǎn)嫁成本”)。重點(diǎn)整治“附加不合理貸款條件和不合理收費(fèi)”行為,主要包括六個(gè)方面:

      1.以貸轉(zhuǎn)存、存貸掛鉤。即在發(fā)放貸款時(shí),要求將部分貸款轉(zhuǎn)為存款,我行貸款在發(fā)放后未發(fā)現(xiàn)此類貸轉(zhuǎn)存、存貸掛鉤現(xiàn)象;

      2.亂浮利率、一浮到頂。由于我行小額貸款期限在一年以內(nèi),故貸款期限內(nèi)利率保持不變,個(gè)人商務(wù)貸款和二手房貸款由于貸款審批屬于市分行,故不存在計(jì)算資金成本、風(fēng)險(xiǎn)成本和管理成本,籠統(tǒng)地將貸款利率上浮,甚至上浮至最高限現(xiàn)象;

      3.以貸收費(fèi)、浮利分費(fèi)。我行在發(fā)放貸款過程中,從未要求過客戶接受不合理中間業(yè)務(wù)或其他金融服務(wù)而收取費(fèi)用;更沒有發(fā)現(xiàn)在未提供實(shí)質(zhì)性服務(wù)的情況下,假借利率優(yōu)惠、浮動(dòng)利率之名,將部分利息通過賬戶管理費(fèi)、財(cái)務(wù)咨詢費(fèi)、貸款安排費(fèi)、額度占用費(fèi)等名目額外收取費(fèi)用等現(xiàn)象,一直以后我行樹立的“陽光信貸”已經(jīng)深入人心;

      4.轉(zhuǎn)嫁成本、增加負(fù)擔(dān)。我行的小額貸款無需抵押沒有任何的附加成本,而個(gè)人商務(wù)貸款和二手房貸款由于抵押的房地產(chǎn)屬于房產(chǎn)局和土地局評(píng)估,故未見導(dǎo)致客戶財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)不合理增加等異?,F(xiàn)象;

      5.違規(guī)收費(fèi)、擅自提價(jià)。我行的信貸產(chǎn)品沒有任何的收取客戶費(fèi)用和擅自提價(jià)現(xiàn)象;

      6.強(qiáng)制捆綁、不當(dāng)搭售。我行雖然有部分客戶在貸款后購買了“安貸寶”產(chǎn)品,但是這些客戶均屬于自愿購買,此產(chǎn)品為意外傷害保險(xiǎn),部分客戶貸款后擔(dān)心出現(xiàn)意外傷害導(dǎo)致還款困難而購買的保險(xiǎn)。另外部分客戶通過貸款了解了我行的信用卡產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)后自愿辦理一些信用卡用于個(gè)人消費(fèi)使用,不屬于強(qiáng)制捆綁、不當(dāng)搭售現(xiàn)象。

      通過自查進(jìn)一步規(guī)范了經(jīng)營(yíng)行為,進(jìn)一步提高了服務(wù)水平、進(jìn)一步提升了良好形象,專項(xiàng)自查工作的開展立足于自我糾錯(cuò)和正面引導(dǎo),及時(shí)宣傳正面典型,將規(guī)范經(jīng)營(yíng)、優(yōu)化服務(wù)、善待客戶、回報(bào)社會(huì)變成全行上下的自覺行動(dòng)。

      第三篇:專項(xiàng)整治基層黨組織不健全問題工作方案

      專項(xiàng)整治基層黨組織不健全問題工作方案

      一、整治內(nèi)容

      根據(jù)省委組織部要求,對(duì)基層黨組織不健全,特別是對(duì)有的基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員長(zhǎng)期缺職的問題進(jìn)行整治規(guī)范,推動(dòng)過硬支部建設(shè),增強(qiáng)基層黨支部凝聚力戰(zhàn)斗力向心力,促進(jìn)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮。

      二、總體安排

      專項(xiàng)整治工作按照黨組織隸屬關(guān)系,采取一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的方式進(jìn)行。整治工作由市直各部門單位組織開展。

      三、工作步驟

      (一)全面摸底排查。

      各部門各單位要結(jié)合工作實(shí)際,制定具體工作方案,組織開展全面系統(tǒng)的自查自糾,重點(diǎn)對(duì)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員長(zhǎng)期空缺的情況進(jìn)行摸底排查。要采取有效措施,對(duì)每個(gè)基層黨組織進(jìn)行逐一梳理,確保摸底排查工作全覆蓋。

      (二)建立工作臺(tái)賬。

      在全面摸底排查的基礎(chǔ)上,各部門各單位梳理匯總所屬基層黨組織不健全的問題,建立專項(xiàng)整治工作臺(tái)賬,分析研判問題根源,指導(dǎo)基層黨組織研究提出具體整改意見,為推進(jìn)整改落實(shí)奠定基礎(chǔ)。

      (三)推進(jìn)分類整改。

      各部門各單位按照黨章和基層黨組織工作條例規(guī)定,結(jié)合實(shí)際,推進(jìn)整改落實(shí)。對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、非公有制企業(yè)和社會(huì)組織班子成員缺職的,要盡快提出人選,于6月中旬前按照規(guī)定配備到位。

      (四)建立長(zhǎng)效機(jī)制。

      各部門各單位對(duì)照專項(xiàng)整治工作臺(tái)賬,逐條逐項(xiàng)回顧檢視,查缺補(bǔ)漏。同時(shí),要著眼于推動(dòng)基層黨建工作制度化規(guī)范化,健全工作機(jī)制,嚴(yán)格制度落實(shí),探索整頓基層黨組織不健全長(zhǎng)效機(jī)制。

      四、有關(guān)要求

      市直機(jī)關(guān)各部門各單位黨委(黨組)要認(rèn)真履行主體責(zé)任,把專項(xiàng)整治作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的有力抓手,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),抓好專項(xiàng)整治工作組織實(shí)施。各機(jī)關(guān)黨組織要發(fā)揮牽頭作用,加大檢查指導(dǎo)力度,通過調(diào)研督導(dǎo)、隨機(jī)抽查等方式,及時(shí)調(diào)度掌握工作進(jìn)展情況,確保專項(xiàng)整治工作取得實(shí)效。

      第四篇:規(guī)范服務(wù)專項(xiàng)治理工作方案

      高新區(qū)(新市區(qū))人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)文化建設(shè)工作材料

      高新區(qū)(新市區(qū))人力資源和社會(huì)保障局

      優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口、標(biāo)兵評(píng)選辦法

      (征求意見稿)

      為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),切實(shí)提高工作水平和效能,認(rèn)真解決群眾反映的門難進(jìn)、臉難看、事難辦,不作為、亂作為、慢作為,消極應(yīng)付、推諉扯皮、效率低下等問題,為實(shí)現(xiàn)我區(qū)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安創(chuàng)造良好環(huán)境,根據(jù)烏高(新)糾辦[2013]8號(hào)文件精神,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和區(qū)委、管委會(huì)、區(qū)政府有關(guān)要求,經(jīng)局黨組研究,決定在全局開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”爭(zhēng)創(chuàng)工作,具體辦法如下:

      一、評(píng)選設(shè)置

      設(shè)立高新區(qū)(新市區(qū))人力資源和社會(huì)保障局“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”,“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”以科室為單位爭(zhēng)創(chuàng),名額不限?!皟?yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”各科室每月根據(jù)科室人員的8%比例進(jìn)行推薦。

      二、評(píng)選范圍

      “優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”參評(píng)范圍:綜合辦公室、人事管理辦公室、勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院、勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)、人力資源服務(wù)中心、就業(yè)服務(wù)管理辦公室、退休人員社會(huì)化管理辦公室、城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理辦公室、河南路人力資源市場(chǎng)。

      “優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”參評(píng)范圍:局全體干部職工。

      三、評(píng)選時(shí)間

      每月一次,每月27日進(jìn)行評(píng)選。

      四、評(píng)選條件

      (一)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”評(píng)選條件

      1.服務(wù)態(tài)度好。愛崗敬業(yè)、忠于職守、勤勉為民,在辦理業(yè)務(wù)、接待來訪、接聽電話時(shí),文明禮貌、言行規(guī)范、態(tài)度熱情、耐心周到,做到文明服務(wù)。簡(jiǎn)化辦事程序,急事急辦、特事特辦,讓辦事人少跑腿。

      2.作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)。辦公環(huán)境整潔、有序,科室工作人員著裝掛牌、儀表端莊,動(dòng)態(tài)欄及時(shí)調(diào)整。

      3.工作效率高。認(rèn)真履行職責(zé),認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制,為基層服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、態(tài)度好、指導(dǎo)到位。執(zhí)行力強(qiáng)、實(shí)干精神強(qiáng)、工作熱情高。

      4.廉潔自律好。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,重視崗位廉政風(fēng)險(xiǎn),做好防控工作。勤儉節(jié)約,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

      5.效能反饋好。各級(jí)督查組反饋情況較好,辦事群眾反饋情況較好。

      (二)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”評(píng)選條件

      1.思想政治素質(zhì)高。能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,能運(yùn)用這些理論去解決新情況和新問題,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,全心全意為人民服務(wù),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀起到模范帶頭作用的。

      2.模范遵守法律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德和社會(huì)公德,愛崗敬業(yè),忠于職守,踏實(shí)肯干,在本職崗位成績(jī)突出,在本科室、本系統(tǒng)典型作用明顯的。

      3.帶頭創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),忠實(shí)踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨,始終把解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題放在工作首位,真心實(shí)意為人民群眾辦實(shí)事、解難事、做好事,得到人民群眾廣泛贊譽(yù)和高度認(rèn)可的。

      4.業(yè)務(wù)精通,責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)好。能夠刻苦鉆研理論和業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉政策,精通業(yè)務(wù),辦事效率高,真正做到政治強(qiáng)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、效率高,具有較高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的。

      5.能堅(jiān)持原則,依法辦事,不以權(quán)謀私,清正廉潔。能抵制各種腐朽沒落思想的侵蝕和不正之風(fēng),自覺接受人民群眾的監(jiān)督,群眾基礎(chǔ)好的。

      五、評(píng)選程序

      優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口和優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵每月評(píng)選一次。優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口評(píng)選由局工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)每月評(píng)選一次,名額不限。優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵采取自下而上的辦法,先由各部門嚴(yán)格按照評(píng)選條件組織評(píng)選,然后推薦出候選人,報(bào)局工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定,進(jìn)行公示。

      六、扣分項(xiàng)目

      (一)服務(wù)態(tài)度。

      1.在來人、接電時(shí)未使用文明用語,缺乏誠(chéng)心、熱心、耐心

      被投訴的,一次扣科室1分。

      2.作風(fēng)生硬、態(tài)度蠻橫、行為粗暴的,一次扣科室2分。

      3.未簡(jiǎn)化辦事程序,急事急辦、特事特辦,讓辦事人少跑腿的,一次扣科室1分。

      4.有“門難看、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象的,一次扣科室2分。

      5.存在“庸、懶、散、拖、推”現(xiàn)象的,一次扣科室1分。

      (二)作風(fēng)紀(jì)律。

      1.科室工作人員遲到早退、擅自脫崗離崗現(xiàn)象的,一次扣科室1分。

      2.科室工作人員著裝未掛牌、儀表不端莊的,一次扣科室1分。

      3.動(dòng)態(tài)欄未及時(shí)調(diào)整的,一次扣科室1分。

      4.上班做與工作無關(guān)的事 的,一次扣科室1分。

      5.辦公環(huán)境雜亂、不整潔的,一次扣科室1分。

      (三)工作效率。

      1.有人浮于事,不作為、慢作為、亂作為 現(xiàn)象的,一次扣科室1分。

      2.有推諉扯皮、辦事拖拉、效率低下現(xiàn)象的,一次扣科室1分。

      3.未依法辦事,弄虛作假的,一票否決,同時(shí)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

      4.為基層服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、態(tài)度不好、指導(dǎo)不到位 的,一次扣科室2分。

      5.執(zhí)行力低下、實(shí)干精神差、工作熱情不高的,一次扣科室2分。

      (四)廉潔自律。

      1.正常工作增設(shè)門檻,正常審批推三阻四的,一票否決,視情進(jìn)行處理。

      2.以權(quán)謀私、吃拿卡要的,一票否決,視情進(jìn)行處理。

      3.未重視崗位廉政風(fēng)險(xiǎn),未嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的,一票否決,視情進(jìn)行處理。

      4.有鋪張浪費(fèi)行為,違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律行為的,一票否決,視情進(jìn)行處理。

      七、考核方式

      (一)公示欄

      在局文化走廊設(shè)立局規(guī)范服務(wù)公示欄,對(duì)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”進(jìn)行每月公示表揚(yáng)。

      (二)考核

      “優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”作為科室和干部職工考核評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),納入科室“群眾滿意好班子”考核指標(biāo)。

      八、實(shí)施時(shí)間

      本辦法自2014年1月起實(shí)施。

      第五篇:“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理工作總結(jié)

      “不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理活動(dòng)總結(jié)

      根據(jù)《中國(guó)銀監(jiān)會(huì)關(guān)于整治銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)不規(guī)范經(jīng)營(yíng)的通知》和《**銀監(jiān)分局關(guān)于印發(fā)**銀行業(yè)不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理活動(dòng)方案的通知》等文件精神,為糾正經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中不規(guī)范行為,切實(shí)做好銀行業(yè)“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理工作,切實(shí)圍繞活動(dòng)方案要求,深入開展自查自糾活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)開展情況總結(jié)報(bào)告如下:

      一、活動(dòng)期間主要工作開展情況

      1、思想高度重視,深刻領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)

      2012年2月7日分局不規(guī)范經(jīng)營(yíng)專項(xiàng)治理會(huì)后,黨委高度重視,及時(shí)召開黨委會(huì),傳達(dá)銀監(jiān)會(huì)電視電話會(huì)議和《中國(guó)銀監(jiān)會(huì)關(guān)于整治銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)不規(guī)范經(jīng)營(yíng)的通知》精神,部署全轄專項(xiàng)治理工作,研究并制定“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理活動(dòng)方案。2月9日組織全轄中層以上人員學(xué)習(xí)周幕冰副主席在電視電話會(huì)議上的講話及相關(guān)文件,并進(jìn)行“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理再動(dòng)員。

      2、成立活動(dòng)組織,明確條線職責(zé)

      成立“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全轄“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理的組織、推進(jìn)和整改落實(shí)等工作;各部相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)本單位“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理工作,并按照聯(lián)行統(tǒng)一部署認(rèn)真開展自查自糾,及時(shí)上報(bào)專項(xiàng)治理活動(dòng)開展情況及階段性總結(jié)。

      3、圍繞治理要求,扎實(shí)開展查糾

      根據(jù)活動(dòng)工作內(nèi)容要求,以行長(zhǎng)為組長(zhǎng)的“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)組,負(fù)責(zé)全轄不規(guī)范經(jīng)營(yíng)專項(xiàng)治理工作的組織、推進(jìn)和整改落實(shí)??傂薪M織了檢查組,歷時(shí)一個(gè)月時(shí)間,對(duì)全轄“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理開展專項(xiàng)檢查,確?!安灰?guī)范經(jīng)營(yíng)”活動(dòng)自查自糾、整改規(guī)范取得實(shí)效。

      (1)加強(qiáng)自查自糾。以4個(gè)班子成員為組長(zhǎng)的專項(xiàng)治理檢查小組,抽調(diào)相關(guān)部門業(yè)務(wù)骨干力量,對(duì)相關(guān)部不規(guī)范經(jīng)營(yíng)專項(xiàng)治理活動(dòng)工作開展情況進(jìn)行了檢查,督促落實(shí)“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”整改措施。

      (2)完善制度規(guī)范。對(duì)在制度、流程上存在的問題,根據(jù)銀監(jiān)局內(nèi)部強(qiáng)化年活動(dòng)安排及制度梳理計(jì)劃結(jié)合“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理活動(dòng),對(duì)法人治理、風(fēng)險(xiǎn)防控、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)制度全面梳理,認(rèn)真落實(shí)廢、改、立。

      (3)組織座談培訓(xùn)。根據(jù)活動(dòng)安排,各部通過把客戶請(qǐng)進(jìn)來以及結(jié)合三大工程活動(dòng),采取組織小組走出去的形式,組織座談 余次,參加座談人員 人次,通過請(qǐng)進(jìn)來、走出去,加大宣傳力度,接受行會(huì)監(jiān)督。活動(dòng)開展期間,結(jié)合業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理、創(chuàng)建規(guī)范、合規(guī)管理、風(fēng)險(xiǎn)防控、文明服務(wù)等多項(xiàng)內(nèi)容,組織培訓(xùn) 次,參加培訓(xùn)人員 人次,通過培訓(xùn)提高了員工的業(yè)務(wù)、服務(wù)素質(zhì),提升了整體形象,使規(guī)范經(jīng)營(yíng)有了進(jìn)一步保障。

      (4)服務(wù)項(xiàng)目明碼公示。通過治理規(guī)范,統(tǒng)一制作了貸款融資 “七不準(zhǔn)”、“四原則”公示牌和銀行服務(wù)收費(fèi)公示牌,分別于 月 日和 月 日前張貼(懸掛)在所有營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。

      (5)為保證專項(xiàng)治理活動(dòng)得到社會(huì)各界支持和監(jiān)督,在全轄營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)通過電子顯示屏的形式宣傳銀行金融服務(wù)“七不準(zhǔn)、四原則”,還設(shè)置了專門的舉報(bào)投訴電話(12345678)、信箱、電子郵箱(111111@sina.com)、官方網(wǎng)站窗口(004km.cn),受理“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”投訴舉報(bào),接受社會(huì)各界監(jiān)督。

      4、保證活動(dòng)質(zhì)量,及時(shí)總結(jié)成果

      根據(jù)活動(dòng)方案安排,我們認(rèn)真落實(shí)責(zé)任,積極組織檢查,按時(shí)總結(jié)報(bào)送活動(dòng)開展情況。如分別向分局報(bào)送《關(guān)于“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理工作方案》和《關(guān)于不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題專項(xiàng)治理工作的自查報(bào)告》等。

      二、下半年治理工作采取的主要措施

      首先在組織了有各部門相關(guān)人員60余人參加的合規(guī)大講堂視頻培訓(xùn)。

      其次于7月1日至20日,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步整治銀行業(yè)不規(guī)范經(jīng)營(yíng)的通知》文件精神和銀監(jiān)分局對(duì)我行專項(xiàng)活動(dòng)的督查,組織活動(dòng)回頭看。我們對(duì)全轄各部的“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”通過認(rèn)真自查、嚴(yán)格檢查,特別是對(duì)貸款業(yè)務(wù)已發(fā)生的利率籠統(tǒng)上浮、以貸收費(fèi)、轉(zhuǎn)嫁成本等不規(guī)范經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象作為重點(diǎn)檢查對(duì)象,通過自查未發(fā)現(xiàn)不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題。

      第三,于 月轉(zhuǎn)發(fā)了銀監(jiān)分局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省金融機(jī)構(gòu)服務(wù)收費(fèi)的通知》,并要求各部,進(jìn)一步提高對(duì)“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理活動(dòng)的認(rèn)識(shí),通過引入社會(huì)監(jiān)督等多項(xiàng)舉措,使金融服務(wù)收費(fèi)管理得到規(guī)范。

      三、主要工作成效及違規(guī)行為處理處罰情況

      按照銀監(jiān)分局統(tǒng)一部署,我們?nèi)骈_展了不規(guī)范經(jīng)營(yíng)專項(xiàng)治理活動(dòng)并取得顯著成效。通過檢查組檢查、自查自糾:2012年 全行實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)收入 億元,其中:貸款利息收入 億元,金融機(jī)構(gòu)往來收入 億元,手續(xù)費(fèi)收入 萬元,營(yíng)業(yè)外收入 萬元。今年,全行各項(xiàng)貸款余額億元,本年累放貸款 億元;未發(fā)現(xiàn)違反“七不準(zhǔn)”、“四原則”等“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”情況發(fā)生。

      通過活動(dòng)開展,全體員工進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到規(guī)范經(jīng)營(yíng)的重要性和必要性,全面樹立了全員合規(guī)合規(guī)從高層做起的經(jīng)營(yíng)管理理念。

      四、存在問題及物價(jià)部門等有關(guān)部門的檢查、處罰等情況 通過自查自糾,我行雖然無“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”問題發(fā)生,物價(jià)等有關(guān)部門不存在對(duì)我行“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”事項(xiàng)進(jìn)行處罰情況。但在自查自糾各項(xiàng)工作中,依然存在諸如“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”防范意識(shí)不夠強(qiáng)、自查自糾水平不夠高、深入查究力度不夠深等問題,這些都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右栽鰪?qiáng)和提高。

      五、下一步相關(guān)工作安排

      我們將以“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理為契機(jī),進(jìn)一步建立健全收費(fèi)制度、規(guī)范貸款操作行為,有效完善定價(jià)策略、定價(jià)原則和定價(jià)程序內(nèi)控機(jī)制,初步形成由制度流程、組織架構(gòu)到業(yè)務(wù)系統(tǒng)、賬務(wù)系統(tǒng)、定價(jià)體系,有效增強(qiáng)信息披露透明度,積極搭建應(yīng)急處理和行會(huì)輿論監(jiān)督平臺(tái),使不規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為得到堅(jiān)決遏制。

      特此報(bào)告

      附件:銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)不規(guī)范經(jīng)營(yíng)治理工作情況統(tǒng)計(jì)表

      二〇一二年十一月三十日

      下載黨組織會(huì)議不規(guī)范問題專項(xiàng)治理工作方案word格式文檔
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