第一篇：某市工商分局行政執(zhí)法工作情況匯報

某市工商分局行政執(zhí)法工作情況匯

報

2005年以來，我們城區(qū)分局在市局黨組的領導下，在市局包片局長的親自關懷下，在市局有關科室、其它兄弟分局和信息中心、個體協(xié)會等有關單位的支持和幫助下，堅持以“三個代表”思想為指導，以振興老工業(yè)基礎為已任，以省局提出的“執(zhí)法服務環(huán)境年”和市委、市政府提出的“環(huán)境建設年”為主線，牢牢樹立科學發(fā)展觀，緊緊圍繞工商職能，結合

地方改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，結合地方黨委、政府的中心工作，結合全年總體工作思路，扎實有效地開展了行政執(zhí)法和各項服務工作，較好地完成了市局

和地方政府交給的各項任務，為轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展起到了保架護航作用。截止到目前，分局各項指標完成情況是：個體工商戶發(fā)展到8453戶，從業(yè)人員12574人，同比增長和；私營獨資企業(yè)發(fā)展到140戶，從業(yè)人員1030人，同比增長和；辦理各種行政處罰案件533件，罰沒款入庫額367730元，做到了無行政復議和行政訴訟案件；收繳各項規(guī)費9376889元，同比增長；受理消費者投訴163件，為消費者挽回經(jīng)濟損失93104元；安排下崗職工再就業(yè)307人次，免收各項費用213079元。

下面我就根據(jù)省、市局的有關要求，分兩個方面把城區(qū)分局今年以來的行政執(zhí)法工作和其他重點工作向在座的各位領導做以簡要匯報。

一、把依法行政與執(zhí)法為民相結合，認真落實行政執(zhí)法責任制，全面推進行政執(zhí)法工作

城區(qū)分局一直把行政執(zhí)法工作當作是各項工作的中心和重心，今年以來，城區(qū)分局圍繞行政執(zhí)法這一主題主要開展了以下工作：

（一）牢固樹立依法行政與執(zhí)法為民相結合的執(zhí)法理念，建章立制，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為

我們首先落實了行政告誡制度及行政處罰預先警示制度，對管理相對人較輕的首次違法違章行為，采取預先警示和行政告誡，免予行政處罰。截止到10月份，城區(qū)分局執(zhí)法人員對在轄區(qū)內(nèi)檢查發(fā)現(xiàn)的901起違法行為中的348起實施了行政告誡，只對違法行為情節(jié)較重的和在限期內(nèi)拒絕改正的533件實施了行政處罰。

其次落實了立（銷）結案備案制度、執(zhí)法辦案監(jiān)督卡制度，嚴禁濫用行政強制措施。對同一違法主體及其行為，做到不重復調(diào)查；超越職責范圍的案件，做到不立案查處；采取行政強制措施，做到必須有法律法規(guī)的明確規(guī)定，必須取得相應證據(jù)，必須與違法行為有直接關系，必須遵守法定程序，必須遵守法

定期限。在案件核審中嚴格把關，對不符合要求的案件不予核審通過。

第三落實了行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法過錯責任追究制度和重大行政行為備案制度。城區(qū)分局要求各辦案單位根據(jù)《市工商行政管理系統(tǒng)若干重大行政行為備案制度》規(guī)定，對本單位的重大行政行為向監(jiān)察機構備案。為此，分局法制科與監(jiān)察科不定期地進行監(jiān)督檢查10余次，杜絕了類似問題的發(fā)生。

城區(qū)分局還依據(jù)法律法規(guī)和上級有關文件規(guī)定，制訂并印發(fā)了《市工商行政管理局城區(qū)分局行政處罰監(jiān)督管理制度》，成立了城區(qū)分局案件審議委員會，制訂了案件審議委員會議事規(guī)則，進一步規(guī)范了行政處罰行為。

（二）不斷加強法律法規(guī)培訓，提高素質(zhì)，努力完成好各項行政執(zhí)法工作任務

1、加強學習培訓，提高素質(zhì)，不斷拓寬辦案領域。今年以來，城區(qū)分局共組織法律、法規(guī)培訓5期共210人次。

其中《行政許可法》學習、培訓2期共97人次，《省消費者權益保護規(guī)定》培訓1期38人次，《無照經(jīng)營查處取締辦法》培訓1期36人次，執(zhí)法辦案法律知識培訓1期36人次，執(zhí)法辦案法律知識培訓1期39人次。分局還對在執(zhí)法崗位上的工作人員組織了一次執(zhí)法辦案法律知識考試，普遍取得了較好成績。由于執(zhí)法人員素質(zhì)的普遍提高，城區(qū)分局今年行政處罰案件的類型由原來的無照經(jīng)營類案件、適用打把條例、產(chǎn)品質(zhì)量法、消法、廣告法、合同法的案件等，又新增加了適用商標法的案件和打擊傳銷的案件。截止到10月份，城區(qū)分局共查處經(jīng)濟違法案件553件，罰沒款466505元。其中一般程序案件309件，罰沒款426300元（含未結案件105件，罰沒款89915元），簡易程序案件244件，罰款40205元。

2、嚴把案件審核關，積極做好案件的核審工作。城區(qū)分局法制部門一直把嚴把案件核審質(zhì)量關當作工作的重中

之重，特別是今年以來，市局把無照經(jīng)營處罰權委托給城區(qū)分局執(zhí)行，更促進了城區(qū)分局加強學習和規(guī)范執(zhí)法的積極性。截止到10月份，城區(qū)分局法制部門共核審案件309件，其中經(jīng)過退卷補正完善的47件，提出核審意見120余條，當面指導辦案人員糾正完善案卷20余人次。

城區(qū)分局還按照省局和市局的部署，進行了對超期積壓案件清理工作，共清理出無法找到當事人的未執(zhí)行案件21件。經(jīng)過整改有3件找到了當事人的案件已催繳入庫，其余18件切實無法找到當事人的，按照上級有關文件的規(guī)定，已經(jīng)作終結處理。

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第二篇：2011行政執(zhí)法工作匯報材料

寧波市房產(chǎn)交易與權籍管理中心

2011行政執(zhí)法工作匯報

2011年，寧波市房產(chǎn)交易與權籍管理中心在市建委及委法規(guī)處、房交處正確領導、精心指導和幫助下，繼續(xù)堅持以“依法登記”為重心，以增強行政執(zhí)法能力為基礎，狠抓規(guī)范性制度建設，貫徹落實執(zhí)法目標責任，認真開展法制宣傳教育。具體到工作中，以“三思三創(chuàng)”主題活動為契機，調(diào)整思路，積極調(diào)研，主動宣傳，強化服務，有力地推動了中心各項工作的順利進行?，F(xiàn)將我中心2011年有關行政執(zhí)法工作情況匯報如下：

一、完善行政執(zhí)法工作責任制，加強行政執(zhí)法隊伍建設。2011年初，中心總結了以往行政執(zhí)法工作經(jīng)驗教訓，確定了中心的法制工作圍繞提高制度建設質(zhì)量、加強行政公正廉潔執(zhí)法、化解社會矛盾做好行政復議訴訟及信訪維穩(wěn)等工作目標而展開。在明確工作目標的基礎上，根據(jù)行政執(zhí)法工作的不同要求，中心將工作任務分解到具體的科室及人員，做到了分工明確、責任到人、各司其職、不重不漏。在科學安排行政執(zhí)法具體工作的同時，中心積極加強行政執(zhí)法隊伍建設，大力培養(yǎng)高素質(zhì)的行政執(zhí)法人員，不斷完善行政執(zhí)法處理機制。一是中心以提高行政執(zhí)法水平為目的，積極開展單位職工分批次、有重點的學習各類登記業(yè)務

知識，詳細講解業(yè)務文件的規(guī)定，并進行筆試考核，同時積極參加法制辦等部門組織的行政、執(zhí)法人員培訓，深化理論知識，參加培訓共計200余人次。二是調(diào)整優(yōu)化窗口人員配臵，提升窗口執(zhí)法水平，提高窗口服務質(zhì)量，推行“無午休”辦公制度，樹立中心依法行政，為民服務的良好形象。三是組織中心業(yè)務骨干及行政執(zhí)法工作人員觀摩學習人民法院行政訴訟庭審活動，強化工作人員依法行政的意識。四是按照公正廉潔執(zhí)法的要求，嚴格落實行政執(zhí)法過錯責任追究制度，對故意或重大過失行為導致嚴重后果的，依法追究責任。五是在不斷增強行政執(zhí)法工作人員業(yè)務素質(zhì)的同時，中心十分重視自身行政行為，要求行政執(zhí)法人員落實好自身崗位廉政風險評估內(nèi)容，避免在行政過程中濫用職權等問題發(fā)生。

二、逐步清理、制定規(guī)范性文件，加強制度規(guī)范建設。由于近年來新的法律法規(guī)的不斷出臺，以及舊有法律法規(guī)的修改、補充、廢止，原來我單位行政行為所依據(jù)的規(guī)范性文件的適用范圍及適用事項已不同程度的發(fā)生了變化，有些規(guī)范性文件已不再適應當前行政執(zhí)法工作的需要。針對這一情況，中心著重對各類行政執(zhí)法依據(jù)性文件進行清理歸類，使之成為一項定期化、常態(tài)化的工作目標。

一是集中力量完成了《寧波市房產(chǎn)交易與權籍管理中心業(yè)務操作規(guī)范（試行）》的起草、征求意見、修訂、定稿的工作；同時還對中心業(yè)務操作所依據(jù)的法律法規(guī)、規(guī)范性文

件進行了一次較為系統(tǒng)的整理，分別于3月中旬和4月中旬將《寧波市房產(chǎn)交易與權籍管理中心業(yè)務操作規(guī)范（試行）》和《房屋登記法規(guī)文件匯編》編輯成冊、下發(fā)使用，為中心業(yè)務制度的規(guī)范化提供了標準的統(tǒng)一尺度及較為詳盡的學習參考資料。

二是積極推進全市房屋登記業(yè)務操作規(guī)范標準化工作。組織召開全大市房屋登記業(yè)務標準化專題會議，開通了全大市房地產(chǎn)業(yè)務交流論壇；成立了業(yè)務操作規(guī)范標準化編寫小組；建立了疑難問題合議機制。同時配合市建委將完善后的業(yè)務操作規(guī)范逐步推廣至寧波全大市，形成寧波市房管系統(tǒng)統(tǒng)一的業(yè)務操作標準。

在行政執(zhí)法工作制度建設方面，今年年初中心制定了行政執(zhí)法的工作綱要，提前規(guī)劃制度建設工作，目前中心較好地完成制度建設工作目標。一是中心制定了《關于加強房屋業(yè)務登記管理的通知》、《關于出具《寧波市家庭住房記載情況證明》有關操作事宜的通知》、《業(yè)務操作會議紀要》等二十多項業(yè)務規(guī)范性文件, 明確了業(yè)務操作的具體依據(jù)和方法，保障了行政執(zhí)法程序性。二是抓緊籌備出臺司法限制業(yè)務操作規(guī)范，形成業(yè)務操作流程標準，并在充分論證和檢驗的基礎上，適時向其他縣市區(qū)推廣。二是積極主動與各縣（市）區(qū)房管部門構建業(yè)務交流平臺。實現(xiàn)各地房屋登記工作交流的常態(tài)化。定期就各縣（市）區(qū)房屋登記操作實踐

中新出現(xiàn)的疑難問題深入討論、提出意見，形成統(tǒng)一處理機制。三是組織力量對構筑物登記業(yè)務的開展進行研究和準備，對收件要件、審核要點、應注意事項等內(nèi)容予以細化，制定出穩(wěn)妥可行的操作流程草案，完成《浙江省海上構筑物登記實施意見》等多項征求意見稿。

三、積極落實信訪維穩(wěn)、普法交流等各項日常工作。

積極響應落實市建委對窗口服務建設的要求，不創(chuàng)新服務工作方式，持續(xù)改進來信來訪接待及咨詢解答工作方法。以“高效、便民、利民”為宗旨，以切實解決來信來訪及咨詢?nèi)罕姷暮侠碓V求為根本任務，力爭在創(chuàng)建信訪咨詢服務工作的優(yōu)質(zhì)品牌。

（一）信訪維穩(wěn)方面。2011年中心處理房產(chǎn)權益疑難糾紛共計70余件，其中經(jīng)中心集體會審并形成書面調(diào)處意見的3件；經(jīng)我單位溝通、協(xié)調(diào)，相關權益方達成一致并及時解決的有20余件；答復網(wǎng)上咨詢120余件，接待來人咨詢?nèi)站?-6件；收繳假證24本。

（二）普法工作方面。中心對及時總結行政訴訟案件中暴露出的業(yè)務操作問題，召集業(yè)務辦理人員不定期集中學習如何防范這些風險在加強內(nèi)部培訓的同時，同時積極聯(lián)系銀行等登記業(yè)務服務單位，開展抵押登記業(yè)務交流，取得了良好成績；并利用各類展會、中心門戶網(wǎng)站等媒介平臺宣傳、普及房產(chǎn)登記法律法規(guī)及各類房產(chǎn)新政，接受群眾詢問千余

次，發(fā)放業(yè)務辦理、法規(guī)政策宣傳冊約1000余冊，增加了房產(chǎn)登記業(yè)務辦理的透明度，樹立了中心良好社會形象。

（三）加強與司法部門的溝通。房產(chǎn)查封和解封業(yè)務是中心的一項核心工作，具有高風險性，截止目前共計辦理2276件。為了保證業(yè)務安全性，排除操作風險，中心多次到法院就查封、解封業(yè)務中實際問題、工作程序乃至訴訟等進行協(xié)調(diào)溝通，提出意見，避免了因溝通不暢出現(xiàn)的登記問題，理順了與法院的工作關系。中心孫素軍同志被浙江省政法委員會、浙江省高級人民法院表彰為“全省集中清理執(zhí)行積案活動先進個人”。

四、本小結暨明年工作展望。

中心在落實本各項行政執(zhí)法工作基礎上，明確了工作思路，突出了工作重點，認真執(zhí)行了各項工作計劃，取得了較大的成效。但同時在工作實踐中發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要有各項工作制度的銜接尚需優(yōu)化；審批、登記模式尚需調(diào)整；處理突出、突發(fā)問題能力尚需加強；工作人員法制理論深度、法制意識尚需提升。中心將在總結今年工作的基礎上，針對不足制定下一行政執(zhí)法工作計劃，集中力量，有重點地調(diào)整業(yè)務登記模式；有步驟地推進業(yè)務操作規(guī)范化工作；有力度地深化中心培訓機制；有計劃地開展新業(yè)務調(diào)研，扎實、穩(wěn)步將中心的行政執(zhí)法水平再推向一個新的高度。

寧波市房產(chǎn)交易與權籍管理中心

二0一一年十一月一日

第三篇：行政執(zhí)法工作匯報

行政執(zhí)法工作匯報

于我段行政執(zhí)法檢查工作情況的匯報

贛州公路分局：

我段在接到贛路政字[2001]10號文關于《關于做好公路行政執(zhí)法檢查工作的通知》后，我段精心組織人員，結合當前全省民主評議行風工作的總體要求及分局民主評議行風工作的布置，對我段行政執(zhí)法進行了一次全面的大檢查，現(xiàn)將自檢情況匯報如下：

一、依法行政方面存在的問題：

通過認真檢查，發(fā)現(xiàn)存在的主要問題是：我段路政執(zhí)法人員除路政股長取得行政執(zhí)法證外，另外兩人尚未取得行政執(zhí)法證。

二、文明執(zhí)法方面存在的問題

通過檢查，發(fā)現(xiàn)存在的主要問題是：我段路政股新進一個競爭上崗人員，目前尚未統(tǒng)一著裝。

三、勤政廉政方面存在的問題：

1、由于我段建養(yǎng)任務繁重，行政上常調(diào)度使用路政車輛，在一定程度上影響了路政管理工作的效率，影響了部分工作計劃的實施。

2、少量路政案件未及時調(diào)查處理。

路政工作是“窗口之中的窗口”，路政工作是否搞好關系到我段的形象問題，也關系到我段路政股能否保持市級“青年文明號”的榮譽問題，我段將采取積極措施，努力將上述存在的問題加以徹底解決，真正樹立我段行政執(zhí)法的良好形象，展現(xiàn)窗口文明，促進行風工作建設的根本好轉(zhuǎn)。

上猶公路段

二００一年六月五日

第四篇：都蒙工商分局行政執(zhí)法責任狀

都蒙工商分局行政執(zhí)法責任狀

為規(guī)范行政執(zhí)法行為，促進執(zhí)法人員恪盡職守，公正執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法，杜絕執(zhí)法行為的隨意性和盲目性，提高分局行政執(zhí)法水平，保證工商行政管理法律、法規(guī)全面正確實施，履行工商職責，根據(jù)國務院《全面推進依法行政實施綱要》、國務院辦公廳《關于推進行政執(zhí)法責任制的若干意見》及省、市工商局關于做好行政執(zhí)法責任制推行工作的有關要求，特制定本責任狀。

一、目標考核的責任人： 李建光

二、目標考核的責任人工作標準：

在市局企業(yè)科、個體科、外資科、市場與合同科、消保科、公平交易科、廣告科、商標科的業(yè)務領導下開展工作。

1、主要負責屬地企業(yè)和個體工商戶的全部監(jiān)督管理工作。

2、依法履行維護各類市場經(jīng)營秩序監(jiān)管管理網(wǎng)絡商品交易、查處合同欺詐等違法行為，企業(yè)動產(chǎn)抵押物登記，經(jīng)紀人和拍賣市場監(jiān)管，市場專項治理整頓。

3、依法保護商標專用權和查處商標侵權等違法行為。

三、目標考核標準：

行政執(zhí)法主體合法(30分)

1、作出具體行政執(zhí)法行為的執(zhí)法主體合法的記8分，主體不合法的扣8分；

2、執(zhí)法人員具備執(zhí)法資格的記5分，不具備資格的人員參與行政執(zhí)法的扣5分。

3、執(zhí)法人員持證上崗、亮證執(zhí)法的記7分，不持證上崗、亮證執(zhí)法的每次扣1分。

行政行為合法(40分)

1、辦事制度和執(zhí)法程序公開的記5分，未公開的 5分；

2、具體行政行為事實清楚、證據(jù)充分、定性準確，適用法律正確，程序合法的記5分，反之每次扣1分；

3、具體行政行為在法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的期限內(nèi)同的記5分，未按法定規(guī)定作出的每次扣1分；

3、具體行政行為在法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的期限內(nèi)同的記5分，未按法定規(guī)定作出的每次扣1分；

4、依法告之當事人享有權利的記5分，未告知的每次扣1分。

5、在法定的職責范圍內(nèi)作出具體行政行為的記5分，超越職權(特殊情況例外)的每次扣1分；

6、具體行政行為公開、公正、適當?shù)挠?分，反之每次扣1分；

7、作出的具體行政行為有法律、法規(guī)、規(guī)章依據(jù)的記5分，沒有依據(jù)的每次扣5分；

8、依法履行職責的記5分，推諉、拖延甚至拒絕履行的每次扣1分。

依法行政各項制度健全(30分)

1、依照規(guī)定積極參加有關部門組織的培訓記5分，應參加培訓而未參加培訓的，每次扣1分；

2、自覺主動接受監(jiān)督的記5分，拒絕或不予配合的每次扣1分；

3、及時接受、處理、轉(zhuǎn)辦、督辦群眾投訴，積極協(xié)助、配合查處行政執(zhí)法中的違法案件的記5分，未做到的每件扣1分；

4、認真貫徹落實行政執(zhí)法責任制度、行政賠償制度、錯案責任追究制度和行政執(zhí)法考核評議制度的記3分，不落實的每次扣2分。

四、目標考核工作措施：

1、執(zhí)法責任體系的監(jiān)督檢查工作，以日常監(jiān)督檢查和集中評議考核情況為基礎。采取獎勵與懲處相結合的辦法，保證目標責任的全面落實。

2、獎勵措施

在市局組織的檢查考核中被評為優(yōu)秀的股隊，分局在全局給予通報表彰，并嘉獎有關責任人員，兌現(xiàn)適當?shù)奈镔|(zhì)獎勵。獎勵標準為股所長200元/人，工作人員100元/人。分局在市局檢查中被市局評為優(yōu)秀單位，分局獎勵局長300元，有關分管戰(zhàn)線的副局長每人200元。

3、嚴格追究制度

即行政過錯責任追究。對各行政執(zhí)法單位及其行政執(zhí)法人員違反法定義務，根據(jù)不同情節(jié)和危害后果，按照省、市工商局制定的《行政執(zhí)法過錯責任追究辦法》規(guī)定，堅決予以責任追究，決不姑息。行政過錯責任追究堅持實事求是，客觀公正，懲處與責任相適應，教育與懲戒相結合的原則，嚴格實行分級負責，自我辦理的承辦原則。

（1）過錯情節(jié)輕微，未造成不良后果的，對責任人批評教育；

（2）過錯情節(jié)和后果嚴重，影響大的，對責任人給予限期整改、通報批評、取消評先資格、離崗培訓等處理；

（3）過錯情節(jié)和后果較重，影響較大，造成行政賠償后果的，停止檢查、調(diào)離執(zhí)法崗位；情節(jié)嚴重，需追究行政紀律責任的，可根據(jù)情節(jié)給予警告、記過、記大達的行政處分；必要時給予相應的黨紀處分；

（4）因主管臆斷、野蠻執(zhí)法、玩忽職守、索賄受賄、徇私枉法造成執(zhí)法過錯的，根據(jù)情節(jié)輕重可依照有關規(guī)定給予降級、撤職直至開除的行政處分；必要時給予相應的黨紀處分；

（5）因行政執(zhí)法過錯造成的行政賠償案件，對責任人進行追償；

（6）行政執(zhí)法過錯行為觸犯刑律的，應將責任人移交司法機關追究刑事責任。

本人簽字：

單位蓋章：

第五篇：藥監(jiān)局行政執(zhí)法工作匯報

藥監(jiān)局行政執(zhí)法工作匯報

尊敬的各位領導： 一年來，我局行政執(zhí)法工作，在縣法制辦和市局法制科的領導和精心指導下，根據(jù)縣、市行政執(zhí)法的總體部署，結合我局食品藥品監(jiān)督管理工作實際，認真貫徹執(zhí)行《行政處罰法》、《藥品管理法》和《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》，全面落實行政執(zhí)法工作責任制，依法行政，秉公執(zhí)法。全年共出動行政執(zhí)法人員800人次，取締無證經(jīng)營戶7戶，查出假劣藥品、不合格醫(yī)療器械311種次，貨值達431452元，辦案300件，沒收違法所得264374元，給予行政處罰634012元，罰沒款到位240409元。由于加強了行政執(zhí)法工作，有效地規(guī)范

了轄區(qū)內(nèi)藥品、醫(yī)療器械市場秩序，保證了藥品、醫(yī)療器械質(zhì)量，保障了人民群眾用藥、用械安全有效。有效地規(guī)范了行政執(zhí)法行為，確保的行政執(zhí)法公正嚴明，推動了依法治藥進程。下面就我局行政執(zhí)法工作向各位領導匯報如下：

一、加強法制宣傳，增強法律意識，營造法治氛圍

加強藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管法規(guī)宣傳教育，切實提高法律意識，是加快改變執(zhí)法環(huán)境，推動依法治藥的重要途經(jīng)。我們主要從以下三個方面做了大量的工作：

1、抓好法規(guī)宣傳，進一步提高依法維權意識。

為推動依法治藥進程，促進廣大人民群眾和涉藥單位學法、知法、守法，我局緊緊抓住“3·15”、“食品安全宣傳周”等活動契機，加大藥品、醫(yī)療器械管理法規(guī)的宣傳教育。今年共設立法律法規(guī)、鑒別藥品真假咨詢臺2臺次，掛出藥事法規(guī)宣傳橫幅8條，推出宣傳盾牌40多個，法律法規(guī)宣傳板6塊，散發(fā)宣傳資料3000余份，展示假劣藥品300余種，現(xiàn)場集中焚燒假劣藥品、醫(yī)療器械貨值5萬余元。通過一系列藥事法規(guī)學習宣傳教育等活動，廣大人民群眾能自覺抵制假劣藥品、醫(yī)療器械的侵害，維護了自身合法權利，健康消費的法律意識得到進一步增強，我們?nèi)杲哟鞣N咨詢?nèi)藛T約2000人，較去年增加一倍。

2、抓好培訓學習，進一步提高守法經(jīng)營意識。

為了進一步增強從業(yè)人員守法經(jīng)營意識，提高依法辦事的自覺性，我們采取“分片集中，內(nèi)容側(cè)重”的辦法，組織了10埸藥品監(jiān)管法律法規(guī)綜合知識培訓，先后培訓從業(yè)人員513多人。組織涉藥單位征訂了《中國醫(yī)藥報》、《醫(yī)藥經(jīng)濟報》等專業(yè)報刊雜志近100份。并對100多家未參加法律培訓的診所、社會醫(yī)療機構，采取送法上門服務的辦法，幫助他們依法做好各項基礎工作，收效較佳?？h益民大藥房劉利明同志說：“藥監(jiān)局的

同志能及時指出我們存在的問題，使我們逐步走向了正規(guī)”，茅草街配送站負責人楊學武同志說：“藥監(jiān)局的細心指導，使我們學到了很多知識”。從業(yè)人員的法律意識較去年相比明顯提高，藥品質(zhì)量明顯好轉(zhuǎn)，進貨渠道明顯規(guī)范，依法辦事的自覺性明顯提高。

3、抓好崗位學法，進一步提高依法行政意識。

根據(jù)縣政府辦《關于在全縣行政執(zhí)法單位開展崗位學法活動》的文件精神和省局組織的開展崗位學法活動，我局以崗位學法活動為契機，強化了機關干部職工學習藥品、醫(yī)療器械法律法規(guī)規(guī)章。為此成立了局長為組長的崗位學法活動工作領導小組，制定了崗位學法實施方案和具體培訓課程表，發(fā)放了13份《行政許可法》等法規(guī)資料，為切實解決好工學矛盾，達到工學兩不誤，確定每周星期五政治學習時間改為學法輔導，兩位副局長分別對《行政許可法》、《藥品管理法》、《湖南省醫(yī)療機構藥品使用監(jiān)

督管理辦法》、《藥品監(jiān)督行政處罰程序規(guī)定》等指定的法律、法規(guī)進行了重點輔導，共計講課40多課時，今年5月省局組織的崗位學習考試，我們干部職工考出了較好的成績。有效地強化了執(zhí)法人員的法律意識，提高了全體干部的執(zhí)法水平。

二、求真務實，改善作風，切實履行藥監(jiān)工作職責

我們藥監(jiān)部門要認真實踐“三個代表”重要思想，關健是始終維護廣大人民群眾根本利益，其實質(zhì)就是要切實履行工作職責，全面實施“藥品放心工程”，其核心就是要讓人民群眾用藥、用械安全有效。我們今年藥品監(jiān)督管理工作重點體現(xiàn)在四個突出

1、突出藥品市場的規(guī)范。由于點多、面廣、線長，加之人員結構不合理等客觀原因，農(nóng)村藥品監(jiān)管一直是我局的一個薄弱環(huán)節(jié)。為此，局黨組十分注重藥品的日常監(jiān)管工作，局長多次在局務會強調(diào)，涉藥機構的日常監(jiān)管面必須達

100，為確保日常監(jiān)管任務的完成，具體明確了監(jiān)管任務，在組織、時間、人員、車輛等保障上給予了最大的傾斜。局不僅重視監(jiān)管任務的完成，更注重監(jiān)管的效益。9月6日，我局在藥品日常監(jiān)督檢查中，發(fā)現(xiàn)某鎮(zhèn)少數(shù)村衛(wèi)生室、個體診所使用的藥品質(zhì)量問題多、購進記錄不全、環(huán)境衛(wèi)生差等問題。會同該鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院聯(lián)合召開了鄉(xiāng)村醫(yī)生、個體診所醫(yī)生會議，對藥品監(jiān)管情況進行“點評”。會上，我局執(zhí)法人員講評了醫(yī)療機構使用藥品普遍存在的問題，講解了依法使用藥品的具體要求，點名批評了某村衛(wèi)生室使用過期或無效期藥品多達20余種次的違法行為，當場銷毀假劣藥品貨值800多元；組織參觀了進貨渠道規(guī)范、藥品質(zhì)12全文查看