第一篇：馬石立中學食品安全自查報告

馬石立中學食品安全工作自查報告

我校本著對學生、對家長、對社會高度負責的態(tài)度，嚴格按照大冶市教育局、衛(wèi)生局文件的要求，對學校食堂食品安全進行了一次詳細的檢查，現(xiàn)將我校食品安全自查工作匯報如下：

一、成立領導機構，強化責任意識

為了加強對學生集體用餐、食品衛(wèi)生的安全，確保師生身體健康，進一步加強管理意識、提高管理水平、明確管理責任。學校成立了食品衛(wèi)生安全領導小組：

樂祥勝校長為組長，王前剛主任主管、許建中老師專管，各班主任為成員，實行分工負責，層層落實。領導小組分定期和不定期相結合的方式對學校食堂食品衛(wèi)生安全進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

二、自查情況

在學校食堂用餐的：現(xiàn)有住校學生220余人，教職工27人。學校本著勤儉節(jié)約，讓利學生的原則，做好食堂銷售管理工作，把食品安全做為學校工作的重中之重。學校在食品安全方面主要做了如下工作：

1、制定并完善了食堂管理的各項規(guī)章制度?！缎l(wèi)生制度》對食品衛(wèi)生和個人衛(wèi)生以及環(huán)境衛(wèi)生都進行了嚴格規(guī)定?！毒筒椭贫取穼W校的就餐時間和后勤從業(yè)人員的服務態(tài)度都提出了嚴格的要求?！妒称夫炇罩贫取穼κ程檬澄锏牟少徟c驗收作了嚴格的規(guī)定，《安全管理制度》對提高安全作業(yè)，做好防火、防盜、防毒工作，食堂晚上等都作了明確的規(guī)定。

2、學校經(jīng)常性開展食品衛(wèi)生與安全工作的檢查，發(fā)現(xiàn)問題都進行及時整改。對在檢查中發(fā)現(xiàn)的違犯學校規(guī)章制度的情況，由食務長配合總務處及學校查清責任歸屬，對直接責任人，嚴格按照學校規(guī)章制度處理，屬食務長管理責任的，要加重處理。出現(xiàn)重大安全事故，移交司法機關處理。

3、學校設意見箱，由總務處定期收集師生對飯菜、衛(wèi)生、服務態(tài)度等方面的意見和建議，定期組織學生代表進行測評、檢查飯菜質(zhì)量及數(shù)量。

4、嚴格執(zhí)行學校的管理制度。管理員要建立健全收支流水帳和采購、支出明細賬，每月向校委會匯報一次當月的收入、支出明細賬。

三、存在的問題：

1、我們在檢查過程中也發(fā)現(xiàn)存在的部分問題。例如：部分蔬菜清洗方式不符營養(yǎng)衛(wèi)生的要求；出售食品時，工作人員衛(wèi)生防護措施不到位；個別工作人員對教職工及學生的疑問解釋不到位，容易造成誤解。

2、學生都來自農(nóng)村，年齡較小，在家是小皇帝，小公主，自理能力較弱，遵守學校規(guī)章制度，保持餐廳環(huán)境衛(wèi)生方面，意識相對較差。

3、由于市場的原因，蔬菜、肉類等食品的價格較高，難以滿足每個人的口味。

四、整改措施：

1、建立責任監(jiān)督機制，不斷完善更新各項管理制度，做到：制度上墻、責任到人、落實到位。定期召開食堂工作人員的會議，經(jīng)常組織學習食品衛(wèi)生以及安全方面的知識，增強安全意識、提高管理水平。

2進一步規(guī)范內(nèi)部管理。對食堂的全面工作進行了制度化、規(guī)范化。從人員、采購、保管、加工、出售等所有管理環(huán)節(jié)進行細化并狠抓落實。

3、重視宣傳教育，增強師生食品衛(wèi)生安全意識。經(jīng)常利用晨會、班會、校會以及利用校園廣播、黑板報有針對性地對學生進行食品衛(wèi)生宣傳教育，教育學生購買食品做到三要和三不：一要看好食品色澤，二要嗅一嗅食品氣味，三要看清生產(chǎn)日期和保質(zhì)期；一不喝生水，二不買過期食品，三不吃發(fā)霉變質(zhì)食物。搞好個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，要求學生做到勤洗手、勤剪指甲、勤換曬衣被，懂得季節(jié)性病菌、病毒的傳播與預防。促進學生養(yǎng)成較強的意識和良好的習慣。

五、克服不足，再上臺階

對照檢查標準，我們在自查中發(fā)現(xiàn)，盡管我們付出了相當?shù)呐?，在工作中還存在一些不足，今后，學校將以這次檢查為契機，進一步加大監(jiān)管工作的力度，不斷改善，使學校食堂食品安全工作，乃至學校整體工作再上新的臺階。

還地橋鎮(zhèn)馬石立中學 2011年11月22日

第二篇：馬石立中學創(chuàng)建

馬石立中學創(chuàng)建“綠色生態(tài)校園”工作計劃

一、指導思想：

以科學發(fā)展觀為指導，圍繞學校工作綱要，以積極開展綠色教育和環(huán)保宣傳，創(chuàng)建綠色校園為工作目標，認真貫徹《綠色校園環(huán)境教育專題教育大綱》和《中小學綠色教育實施指南》的要求，在學校的教育教學及日常管理工作中納入綠色教育的內(nèi)容和管理措施，充分利用校內(nèi)外各種教育資源，不斷提高廣大師生的綠色素養(yǎng)，推動素質(zhì)教育的深入開展，提升學校的內(nèi)涵發(fā)展。

二、組織機構：

成立學校綠色校園教育工作領導小組。

組長：劉元洲樂祥勝

副組長張 敏王前剛

成員：吳新明吳中華張敬國胡惠明

三、創(chuàng)建目標

1、引導師生關注環(huán)境保護問題，掌握基本的環(huán)境科學知識。

2、培養(yǎng)師生對環(huán)境負責的精神，樹立熱愛大自然和保護地球家園的高尚情操。

3、使師生從自己做起，從小事做起，從關心校園環(huán)境做起積極參與保護環(huán)境的行動。

4、將環(huán)境意識和行動貫穿于學校的管理、教育、教學和校園建設。

5、爭創(chuàng)市級“綠色學?！?。

四、創(chuàng)建措施

1、加強學習，提高認識，發(fā)展環(huán)境教育工作。

（1）利用教師業(yè)務學習時間，組織全校教師進行環(huán)境教育學習。

（2）請環(huán)保部門的專家來校舉辦講座。

（3）組織專門教師參觀取經(jīng)。

2、規(guī)范建設，優(yōu)化環(huán)境，創(chuàng)造良好育人條件。

（1）校園建設立足長遠發(fā)展，實行整體規(guī)劃、規(guī)范建設、教學、運動各自獨立。

（2）校園環(huán)境建設以美化、綠化為目的，努力營造美麗清新又有本校特色的景觀。

（3）大力加強校園文化建設，通過開辟各班“小小責任田”等活動，并拓展為寫作、攝影等形式，把整個校園建成環(huán)境教育的大課堂。

3、課內(nèi)滲透，課外實踐，進行環(huán)境知識教育。

（1）以課堂教育為主，以教學大綱為綱，以現(xiàn)行課本為本，適時、適量、適度滲透環(huán)境教育。

（2）加強環(huán)境教育管理，納入學校工作計劃和教師教學計劃。

（3）開展形式多樣的教育活動。

a、舉辦環(huán)保知識講座。

b、開展讀環(huán)保書籍活動。

c、組織“環(huán)保小衛(wèi)士”活動。

d、撰寫環(huán)境小論文。

第三篇：馬石立中學2011年綠化工作計劃

馬石立中學綠化工作計劃

為進一步貫徹落實創(chuàng)建健康學校的各項評議標準，圍繞“營造健康環(huán)境、規(guī)范健康管理、加強健康服務、開展健康促進”的理念，不斷鞏固我校市級“文明學校”的稱號，提升校園綠化景觀、優(yōu)化美化校園環(huán)境、提高校園綠地建設管理水平，現(xiàn)將我校園綠化工作計劃制定如下：

一、提高思想認識，加強組織管理。

我校自改建以來，始終重視校園綠化及品味建設，尤其對校園綠化管理工作高度重視，由總務主任負責指導檢查工作，加強管理。切實保障綠化工作扎實有效地開展，力求校園綠化盡善盡美。

二、加強校園綠化，美化校園景觀。

我校改建時就進行了綠化布局，地面有草坪、綠化帶、長廊有紫藤，使整個校園春有碧草、夏有鮮花、秋有碩果、冬有綠葉，三季有花，四季常綠。今年我校還將調(diào)整綠化布局，查漏補缺，增添花草樹木，使校園充滿勃勃生機，處處春意盎然！

三、加強常規(guī)教育，強化綠化意識。

我校常規(guī)教育之一就是教育學生愛護花草，不踐踏草坪，不折損花草，常澆水、多施肥。每年植樹節(jié)我校都要在全校范圍開展全民愛苗護綠活動，意在號召全體師生愛護花草，珍愛綠色，增強師生的環(huán)保意識。我校還積極利用國旗下演講、宣傳欄、黑板報、主題班隊會等形式對學生進行教育，樹立愛護花草、珍愛綠色的意識，營造人人關心、支持、參與綠化的校園氛圍。我校將新學期開學第二周定為校園綠化宣傳周，將三月的第二周確定為校園綠化活動周，加大綠化宣傳及活動力度，使綠化意識深入人心、落實在行動上，力求做到校園人人愛綠化、處處有綠色，步步有景觀。

四、加強綠化養(yǎng)護管理，措施到位。

學校每年投入5萬元資金，用于綠化維護與保養(yǎng)工作。具體綠化工作如下： 1、2-3月對校園現(xiàn)有的花草樹木進行一次修剪，剔除病、死、枯、樹枝，把死了的花草樹木補栽上。

2、4月把基建牽設到的花草樹木移栽好，并給所有的花草樹木施一次肥。3、5-6月對校園所有的花草樹木進行一次病蟲害防治。

4、7-10月對校園所有花草樹木進行正常的維護和養(yǎng)護，并在9月份對所有花草樹木進行第二次病蟲害防治。

5、11月再對校園所有的花草樹木施一次肥。

6、12月對校園所有花草樹木進行剪枝修整，做好花草樹木的安全越冬工作。

第四篇：馬家莊鄉(xiāng)中學食品安全自查報告

馬家莊鄉(xiāng)中學食品安全自查報告

為加強學校管理，提高安全衛(wèi)生意識，營造良好的、和諧的校園環(huán)境。學校長期以來把安全衛(wèi)生工作放在第一位，抓平時，重細節(jié)。根據(jù)武安市教育局關于《教育系統(tǒng)食品安全監(jiān)管隊伍作風紀律整頓活動實施方案》的通知，我校主管校長對學校的食堂衛(wèi)生工作展開了全面、認真的自檢自查，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：

一、學校領導重視食堂衛(wèi)生工作

每學年初，學校專門召開食堂衛(wèi)生工作會議，明確職責和具體分工，成立以校長為首的學校食堂安全工作領導小組，針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開學校教職工、后勤人員會議，學習上級頒發(fā)的文件，要求學校后勤人員提高食堂衛(wèi)生工作意識，增強食堂衛(wèi)生常識，切實認識到學生安全衛(wèi)生工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將孩子交到我們的手中。

二、確保了飲食從業(yè)人員持證上崗。

三、健全衛(wèi)生、食品管理制度，做到責任到人。建立健全的衛(wèi)生管理制度及責任追究制度，責任到人，搞好食品衛(wèi)生宣傳。

四、把好四個關，杜絕食物中毒事故的發(fā)生：

（1）、把好采購、加工關：采購做好驗收工作，加工做到燒熟煮透，做好食品留樣工作。

（2）、把好“消毒”關。所有的餐具、用具都高溫蒸汽消毒。

（3）、把好“個人衛(wèi)生”關。做到身體不適的職工不能進入食堂工作，從業(yè)人員必須取得健康證及經(jīng)過食品衛(wèi)生培訓合格才能上崗，工作人員進入食堂必須做到“三白”。

（4）、杜絕非工作人員進入廚房關，保證放毒現(xiàn)象發(fā)生。

五、實行量化分級管理制度，堅持按量化分級管理的標準規(guī)范化管理學校食堂。

六、整改措施

為有效的控制學校食物中毒事件發(fā)生，做好各類事故隱患監(jiān)控，切實保障學校師生員工健康安全。我們著重從以下幾個方面著手解決：

（1）、加大宣傳教育力度，增強學生的食品衛(wèi)生、安全意識。學校衛(wèi)生室、食堂要通過課堂教育、板報、知識講座等多種形式加大教育力度，使食品衛(wèi)生安全方面的知識深入人心，自覺抵制假冒、偽劣產(chǎn)品，維護自身健康。同時，也使食堂的工作人員自覺按照《食品衛(wèi)生法》進行操作營業(yè)。

（2）、加大管理力度，杜絕校門流動攤點的食品流入學校；食堂生產(chǎn)加工加強衛(wèi)生監(jiān)管，嚴格操作規(guī)程。加大獎懲力度。

（3）、全面停止使用一次性碗、筷和塑料袋，杜絕白色污染和食源性疾病的發(fā)生。

（4）、學校通過健康教育，告誡學生不吃霉變食品，不買三無產(chǎn)品，不喝生水冷水，教育學生增強自我防護意識。三是利用校園廣播、黑板報、開展健康和食品安全知識的宣傳，倡導學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生生活習慣。加大對學校周邊飲食攤點的監(jiān)控力度，禁止學生到無證攤點就餐或購買副食、飲料等商品。

七、存在問題

（1）、學校因經(jīng)費原因，學校食堂配套設施標準不高。

（2）、學校食堂從業(yè)人員都是臨時工，工資低，不夠安心。

總之，要持之以恒做到上述幾條，才能杜絕食物中毒事故的發(fā)生，我們一定在本學期中再接再勵，把食堂衛(wèi)生工作做得更好。

第五篇：馬石立中學2012年春開學工作匯報材料

馬石立中學2012年春開學工作匯報材料

一、開學情況

1、嚴格根據(jù)中心學?！?011年秋期末暨2012年春開學工作安排》，于上學期末即對本期開學主要工作按日程進行布置，從元月28日（正月初六）九年級“百名教師訪千家”到2月7日（正月十六）正式計周上課，各項工作有條不紊，自2月7日到今天，各項工作迅速步入正軌。

2、根據(jù)中心學校元月31日會議精神，為了確保本期開學工作安全、有序、順利開展，讓全體師生做到人到心到，工作迅速步入正軌，2月1日，學校制定出臺了《馬石立中學2012年春開學工作檢查評比方案》，對各責任部門及教師在開學期間需完成的工作作了具體安排與要求，以此督促、評估工作完成情況，明確獎懲。此舉對開學工作的正常進行起到了一定的推動作用。

3、教師到崗及履崗情況

（1）嚴格教師考勤制度，采取非常時期非常政策，對請假、曠工、遲到教師按常規(guī)管理有關規(guī)定雙倍實施考勤扣款，自教師返校之日起，到崗情況良好，且均能根據(jù)學校開學工作安排開展工作。

（2）抓教師備課、上課、聽課及集體辦公紀律，由教科處、年級組、校長書記負責檢查、考勤，堅持利用小黑板進行日報制度及教師例會通報，促進了正常的教學及管理秩序。

4、學生入學情況

至2月4日下午止，學生返校情況不理想，全校累計下差30人未到。我們?yōu)榇嗽俅握匍_走訪工作促進會，要求嚴防死守防流底線，不惜一切手段和代價動員學生入學，一方面強化責任包保，一方面對釘子戶由校長書記親自出馬，處室負責人親自上陣動員的方式進行家訪。成效明顯，目前，只有兩名學生在全鎮(zhèn)開學工作檢查后再次離校，勸返工作尚在進行之中。

5、安全工作

一是開展安全自查活動，對存在問題及時整改；二是抓教師值日及路隊護送工作，嚴格考勤，執(zhí)行制度；三是開展安全教育活動，通過辦黑板報、國旗下的講話、主題班會等方式進行。

6、后勤管理

一是人員聘任，將后勤人員聘用期由過去的一年改為一期，簽訂合同；二是加強后勤人員管理，召開后勤工作會議，通過后勤有關管理制度；三是收回牲豬養(yǎng)殖權，改過去十余年來由工友承包為學校經(jīng)營。

二、存在問題

1、師資嚴重不足，教師的思想相當落后，這是最為嚴重的問題；

2、資金短缺，學校經(jīng)費捉襟見肘，從償還舊賬到改善教師福利，從四個創(chuàng)建到標準化建設，舉步唯艱；

3、教育教學質(zhì)量在過去一個學期的努力下，還沒有達到應有的高度。正所謂“革命尚未成功，同志仍需努力”。

三、新學期打算

1、堅持“以人為本，共同發(fā)展”的辦學理念，持之以恒抓好教師校本培訓。一是堅持師德師風教育學習；二是堅持每周三的現(xiàn)代教育技術培訓；三是校本研討；四是積極創(chuàng)造條件，采用“走出去，引進來”的方式，為教師提供學習機會。

2、加強領導班子建設，完善健全領導班子管理機制，實行責、權、利掛鉤；建立領導班子學習機制，不斷提高班子的管理水平，加強班子戰(zhàn)斗力；完善班子成員工作績效考評細則，創(chuàng)造更大的管理效益。

3、堅持“以德治校，實干興?！钡霓k學宗旨，通過扎實的管理，實干的精神，謀求學校最大的發(fā)展。

4、深入開展“五無兩有”創(chuàng)建活動，“治庸問責”教育活動，提升學校辦學品位。

5、加強教代會建設，堅持民主治校，繼續(xù)實行政務、財務公開，關心教職工切身利益，增進民主與團結。

6、針對過去一個學期以來學校制度中的問題，健全學校各項管理制度，并嚴格執(zhí)行。

7、強化、細化教學過程管理，堅持每周一次的教學常規(guī)檢查制度，堅持推門聽課及集體備課研討制度，狠抓課堂教學管理，扎實推進“三三六”課堂教學模式，對其中每個環(huán)節(jié)進行嚴格的規(guī)范與要求。突出畢業(yè)班的首要位置，全力以赴認真做好中考備考工作，努力實現(xiàn)中考目標：報考率100％，綜合排名全鎮(zhèn)第五，一中個頭不少于14人。

8、加強校園文化建設，積極開展傳統(tǒng)文化教育，打造德育特色，培養(yǎng)時代新人。擬在下周用為期一周的時間，在全校大力開展“思想紀律教育整頓”活動，狠殺“三風”。

9、安全工作做到警鐘長鳴，實現(xiàn)全期安全管理0事故。

10、積極創(chuàng)造條件進行校園標準化建設，力爭此項工作能夠取得實質(zhì)性的突破。

以上是我校本期開學以來的一些做法和想法。不妥、不成熟之處難免，懇請領導批評指正。韓愈有詩：“最是一年春好處，絕勝煙柳滿皇都?！弊詈笾孕淖Ｔ高€地橋教育2012年的花最紅、景最美。

謝謝大家！

還地橋鎮(zhèn)馬石立初級中學

2012年2月13日