第一篇:效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施情況報(bào)告
效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施情況報(bào)告
效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施情況報(bào)告
根據(jù)《州人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)州行政機(jī)關(guān)推行效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施辦法的通知》要求,現(xiàn)將我局7月份實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度情況報(bào)告如下:
根據(jù)州人民政府的統(tǒng)一部署,我局從4月1日正式實(shí)施以行政績(jī)效管理、行政成本控制、行政行為監(jiān)督、行政能力提升為主要內(nèi)容的效能政府四項(xiàng)制度。在第四個(gè)月的實(shí)施過程中,我局在州政府督查室、州審計(jì)局、州監(jiān)察局、州財(cái)政局、州人事局的統(tǒng)一安排部署下,按照所制定的《州外事局推行效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施方案》,穩(wěn)步推進(jìn)效能政府四項(xiàng)制度工作。
一、認(rèn)真抓好10項(xiàng)重要工作中涉
及的外事工作,落實(shí)行政績(jī)效管理
在《州人民政府關(guān)于推進(jìn)實(shí)施全州重點(diǎn)督查10個(gè)重大建設(shè)項(xiàng)目和10項(xiàng)重要工作的通知》中,我局具體任務(wù)分配是擴(kuò)大對(duì)外開放。為切實(shí)抓好全州重點(diǎn)督查的10項(xiàng)重要工作涉及外事方面的工作,鞏固和發(fā)展與緬甸聯(lián)邦的睦鄰友好關(guān)系,加強(qiáng)對(duì)外交流合作,擴(kuò)大對(duì)外開放,在7月份的工作中我局積極做出了應(yīng)有的努力。一是積極開展對(duì)外交流工作。7月20日至29日,經(jīng)省政府批準(zhǔn),應(yīng)瑞士伯爾尼市政府和意大利維泰伯市政府的邀請(qǐng),州長(zhǎng)侯新華率我州城市交通建設(shè)考察團(tuán)赴瑞士和意大利進(jìn)行了為期10天的出訪考察,此訪為加強(qiáng)我州的對(duì)外交流,學(xué)習(xí)借鑒歐洲國(guó)家在城市規(guī)劃、交通建設(shè)等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)城市建設(shè)現(xiàn)代化步伐起到了積極的作用。我局在此訪中做了大量艱苦細(xì)致的工作,包括訪前籌劃、協(xié)調(diào)、文字材料的準(zhǔn)備、出訪手續(xù)的辦理、訪中服務(wù)、翻譯、出訪經(jīng)費(fèi)的管理等等;二是在貢
山“7·26”特大泥石流災(zāi)害中,積極響應(yīng)州委、州政府的號(hào)召,深入災(zāi)害現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、協(xié)助處理在災(zāi)害中遇難的4位緬邊民的善后事宜,受到了貢山縣委、縣政府及遇難緬邊民親屬的一致肯定;三是在邊三縣建立了中緬邊境森林防火聯(lián)絡(luò)員機(jī)制,為雙方相互通報(bào)邊境森林火情、共同協(xié)作、有效防止邊境森林火災(zāi)發(fā)生,及時(shí)控制火情起到了積極的推動(dòng)作用;四是積極向州委信息科和州政府信息科提供了關(guān)于小江界河治理工程的相關(guān)材料,為推動(dòng)小江界河治理發(fā)揮了應(yīng)有的作用;五是批辦并派員協(xié)助州供銷合作社系統(tǒng)再次赴緬密支那進(jìn)行合作洽談事。
二、積極領(lǐng)用公務(wù)卡,推動(dòng)行政成本控制
全面推行公務(wù)卡結(jié)算制度,是實(shí)行成本控制制度的重要手段,對(duì)于加強(qiáng)政府自身建設(shè)、提高機(jī)關(guān)辦事效率、堵塞稅收和財(cái)政支出漏洞、降低行政成本,建設(shè)效能政府具有重要意義。在州財(cái)政
局的統(tǒng)一組織下,我局積極向工商銀行領(lǐng)用公務(wù)卡,于 7月1日正式啟用公務(wù)卡結(jié)算,但由于銀行的結(jié)算業(yè)務(wù)跟不上,很多工作還處于兌接中,公務(wù)卡的效用還未能得到充分體現(xiàn)。
三、認(rèn)真實(shí)施行政行為監(jiān)督
按照5月份我局進(jìn)一步強(qiáng)化的5個(gè)關(guān)鍵崗位、10個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)中,17個(gè)風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)形式、15條監(jiān)督防范措施,7月份,我局主要加強(qiáng)了監(jiān)督防范措施的落實(shí),要求關(guān)鍵崗位上和重點(diǎn)環(huán)節(jié)中的人必須掌握政策、熟悉業(yè)務(wù)、按時(shí)辦結(jié)。通過督促,確保了我局關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)工作的進(jìn)一步落實(shí)。
四、按照行政能力提升制度實(shí)施方案,穩(wěn)步推進(jìn)行政能力提升制度
按照我局制定的《行政能力提升制度實(shí)施方案》,7月份,我局的行政能力提升制度得到穩(wěn)步推進(jìn)。
一是在建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)中,我局不僅堅(jiān)持局機(jī)關(guān)內(nèi)部的學(xué)習(xí)制度,還積極推薦符合報(bào)考條件的兩位年輕干部參加
報(bào)考公開選拔副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位;二是在實(shí)施重點(diǎn)工作目標(biāo)倒逼管理中,我局對(duì)選報(bào)的5項(xiàng)重點(diǎn)工作認(rèn)真實(shí)施了目標(biāo)倒逼管理,各項(xiàng)工作正有條不紊地推進(jìn);三是在推行一線工作法中,我局一方面熱情接待前來我局請(qǐng)求幫助翻譯結(jié)婚證明的緬邊民,為他們義務(wù)提供翻譯服務(wù),另一方面,深入貢山“7·26”特大泥石流災(zāi)害現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、協(xié)助處理相關(guān)涉外事宜。
特此報(bào)告
第二篇:效能政府四項(xiàng)制度工作總結(jié)
局效能政府四項(xiàng)制度工作總結(jié)
加強(qiáng)機(jī)關(guān)效率建設(shè),是堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的必然要求,是全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)的有效舉措。按照永政通(2010)23號(hào)縣推行效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施方案,永政通(1010)32號(hào)縣行政機(jī)關(guān)推行效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施細(xì)則的有關(guān)要求,我局始終高度重視此項(xiàng)工作,在2010年1-5月的行政效能建設(shè)工作中,堅(jiān)持做到“三個(gè)結(jié)合”,即與科技工作相結(jié)合,確保工作指標(biāo)任務(wù)的圓滿完成;與開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)和“四項(xiàng)制度”工作相結(jié)合,不斷完善機(jī)關(guān)內(nèi)部管理,力求機(jī)關(guān)工作作風(fēng)有明顯提高;與開展民主評(píng)議工作相結(jié)合,切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,力求機(jī)關(guān)整體建設(shè)明顯進(jìn)步。進(jìn)一步優(yōu)化了行政服務(wù)環(huán)境,提升了服務(wù)水平和質(zhì)量,促進(jìn)了行政效能建設(shè)工作的扎實(shí)有效開展。
一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確工作責(zé)任
為確保行政效能建設(shè)工作落到實(shí)處,及時(shí)成立并調(diào)整充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組,由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng),班子成員任副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人為任組員,負(fù)責(zé)效能建設(shè)工作的部署、督查和考核。并明確局長(zhǎng)為行政效能建設(shè)第一責(zé)任人,各科室負(fù)責(zé)人為本科室行政效能建設(shè)的第一責(zé)任人,日常工作堅(jiān)持效能建設(shè)和業(yè)務(wù)工作兩手抓,把效率建設(shè)作為考核工作的重要內(nèi)容。年初,在深入調(diào)研分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合我局實(shí)際,及時(shí)成立縣科技局實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《縣科技局效能政府四項(xiàng)制度 實(shí)施方案》,明確了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的目標(biāo)任務(wù)和工作措施,即:以“優(yōu)化機(jī)關(guān)作風(fēng)、完善工作機(jī)制、提高服務(wù)效能、實(shí)現(xiàn)加快發(fā)展”為目標(biāo),緊密結(jié)合工作任務(wù),強(qiáng)化思想教育,突出建章立制,規(guī)范行政行為,嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲,突出解決機(jī)關(guān)存在的突出問題,以達(dá)到增強(qiáng)干部能力、提高工作效率為目的,為“進(jìn)一步提高科技服務(wù)水平,構(gòu)建和諧xx”做出積極貢獻(xiàn)。
二、強(qiáng)化思想教育,嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲
以開展解放思想大討論活動(dòng)和“四項(xiàng)制度”工作的貫徹落實(shí)工作為契機(jī),進(jìn)一步掀起學(xué)習(xí)省、州、縣關(guān)于推行效能政府四項(xiàng)制度文件會(huì)精神和社會(huì)主義榮辱觀、科學(xué)發(fā)展觀為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)新高潮,并利用干部職工理論學(xué)習(xí)會(huì)、科技行政執(zhí)法培訓(xùn)會(huì),加強(qiáng)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和各種法律法規(guī)的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了干部職工對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)目的、意義和重要性的認(rèn)識(shí)。同時(shí),按照科學(xué)、量化、易操作的要求,制定了《縣科技局效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施方案》(永科字?2010?12號(hào)),修改完善《縣科技局職工考核管理制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行考核制度,采取平時(shí)考核、考核和民主測(cè)評(píng)的方式,對(duì)各科室的行政效能建設(shè)工作全面進(jìn)行綜合考核,把行政效能建設(shè)考核與目標(biāo)責(zé)任制考核、黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核、公務(wù)員考核結(jié)合起來,將考核結(jié)果作為機(jī)關(guān)干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定,獎(jiǎng)勵(lì)懲處,選拔任用的重要依據(jù)。
三、規(guī)范行政行為,嚴(yán)格依法行政
(一)嚴(yán)格按照《xx縣科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》實(shí)施行政許可,不斷規(guī)范科技成果登記管理、科技項(xiàng)目申報(bào)及評(píng)審管理工作,并嚴(yán)格執(zhí)行行政許可審批動(dòng)態(tài)管理制度,按時(shí)清公布和上報(bào)本部門的行政許可審批事項(xiàng)目錄,建立健全從行政許可公示、告知承諾和說明理由、監(jiān)督檢查和責(zé)任追究等配套制度。
(二)認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)政策,按照《建設(shè)創(chuàng)新型云南行動(dòng)計(jì)劃》精神,努力營(yíng)造知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)良好環(huán)境,提高對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)認(rèn)識(shí),在行政執(zhí)法過程中,始終做到行政執(zhí)法主體與執(zhí)法程序合法,做到持證上崗、亮證執(zhí)法、依法行政、文明執(zhí)法。
(三)繼續(xù)實(shí)行和不斷完善以行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制為核心的科技行政執(zhí)法考核、評(píng)議、監(jiān)督檢查機(jī)制及過錯(cuò)責(zé)任追究制度。按時(shí)清理公布本部門的執(zhí)法依據(jù)程序,分解職權(quán),明確責(zé)任,與各科室和個(gè)人簽定執(zhí)法責(zé)任書,并開展定期執(zhí)法檢查和評(píng)議考核。
(四)嚴(yán)格遵守《政府信息公開條例》,對(duì)涉及本部門的行政許可審批項(xiàng)目公示、法律法規(guī)、動(dòng)態(tài)信息以及服務(wù)承諾書等各類應(yīng)主動(dòng)公開的信息,通過粘貼公示板和政府信息公開網(wǎng)公開的形式,向社會(huì)公布,方便群眾辦事,接受群眾監(jiān)督。
四、完善內(nèi)部管理,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
(一)立足本職,創(chuàng)新思路,將爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先活動(dòng)落到實(shí)處 為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委關(guān)于“爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先”的精神,根據(jù)縣委的安排部署,自5月以來我局認(rèn)真開展了以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)的解放思想大討論活動(dòng)。在宣傳發(fā)動(dòng)工作中,采取集體組織學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,通過撰寫心得體會(huì)、交流發(fā)言等形式,認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的十七大精神、縣委十屆七次全會(huì)精神和《社會(huì)主義榮辱觀教育讀本》、《科學(xué)發(fā)展觀讀本》,進(jìn)一步強(qiáng)化了政治理論學(xué)習(xí)。同時(shí),結(jié)合科技工作實(shí)際,對(duì)當(dāng)前科技工作中重點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行了專題調(diào)研,進(jìn)一步明確了工作思路,找準(zhǔn)工作中存在的問題,以解放思想大討論活動(dòng)推科技工作服務(wù)的開展。
(二)集思廣益,認(rèn)真整改,促進(jìn)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)有效開展
根據(jù)縣人民政府和州科技局的安排,為切實(shí)做好科技系統(tǒng)的工作職能,圍繞廣大群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,廣泛深入基層調(diào)研,通過對(duì)我縣科技系統(tǒng)在隊(duì)伍建設(shè)、行業(yè)作風(fēng)、工作作風(fēng)、依法行政、為民服務(wù)等方面調(diào)研,為縣委、政府工作決策提供了依據(jù),創(chuàng)造了良好的科技工作氛圍。
(三)強(qiáng)化監(jiān)督,完善機(jī)制,推進(jìn)“四項(xiàng)制度”工作的貫徹落實(shí)
結(jié)合科技部門實(shí)際,突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),全面貫徹落實(shí)好四項(xiàng)制度,有力地促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。一是對(duì)規(guī)章制度進(jìn)行 4 了全面修訂完善。在不斷完善實(shí)施方案和實(shí)施細(xì)則的基礎(chǔ)上,制訂了縣科技局服務(wù)承諾制,完善了《科技局職工管理辦法》、《公務(wù)用車管理規(guī)定》、《公務(wù)接待管理規(guī)定》、《科技局財(cái)務(wù)管理規(guī)定》、《接待信訪工作制度》等13項(xiàng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度,新修訂的規(guī)章制度對(duì)干部職工工作、紀(jì)律、作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)班子決策等方面作了更加詳細(xì)的規(guī)定。同時(shí),把修定后的各種制度印發(fā)到每一位職工,做到人手一冊(cè),并加大制度落實(shí)和督查力度。二是加大公示制度,方便群眾辦事,接受群眾監(jiān)督。將貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度的工作措施、動(dòng)態(tài)和服務(wù)承諾書在信息公開欄進(jìn)行全面公示;在機(jī)關(guān)政務(wù)公開欄設(shè)置四項(xiàng)制度宣傳欄,將局機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置布局及各科室業(yè)務(wù)受理范圍和重點(diǎn)工作崗位等相關(guān)信息和業(yè)務(wù)辦理引導(dǎo)標(biāo)識(shí)在辦公場(chǎng)所進(jìn)行公示和張貼。同時(shí),還將機(jī)關(guān)人員的身份、職務(wù)進(jìn)行公示,并統(tǒng)一制作身份牌,實(shí)行掛牌上崗,方便服務(wù)對(duì)象了解辦事人員身份,接受監(jiān)督。
五、效能政府四項(xiàng)制度落實(shí)取得實(shí)效
(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。開展規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行工作,是進(jìn)一步推進(jìn)我局依法行政的內(nèi)在要求,也是堅(jiān)持反腐倡廉方針,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),加大從源頭上預(yù)防腐敗的一項(xiàng)重要舉措。全局干部職工要充分認(rèn)識(shí)開展規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行工作的重要性和必要性。同時(shí),規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行涉及的事項(xiàng)多、要求高、難度大、時(shí)間緊、任務(wù)重,各股室要把干部職工的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到 5 縣委、縣人民政府的決策部署上來,統(tǒng)一到維護(hù)穩(wěn)定發(fā)展的大局上來,采取有效措施,把規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行工作抓好抓實(shí)。要嚴(yán)格按照部署和要求,為確保高標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。各股室負(fù)責(zé)人作為推進(jìn)本科室規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行工作的第一責(zé)任人,應(yīng)切實(shí)負(fù)起責(zé)任。
(二)強(qiáng)化指導(dǎo),規(guī)范運(yùn)作。規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行工作是一個(gè)新課題,局規(guī)范權(quán)力運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員和相關(guān)人員加強(qiáng)學(xué)習(xí),熟悉掌握規(guī)范工作業(yè)務(wù),確保規(guī)范工作的順利開展并取得預(yù)期的成果。
(四)強(qiáng)化監(jiān)督,督促落實(shí)。將規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行工作列入局機(jī)關(guān)工作人員績(jī)效考評(píng)的一項(xiàng)內(nèi)容,結(jié)合廉政建設(shè)責(zé)任制工作的落實(shí)進(jìn)行考評(píng)和考核,建立群眾評(píng)議機(jī)制,在局辦公室設(shè)立監(jiān)督電話,局規(guī)范權(quán)力運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)工作落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,強(qiáng)化行政問責(zé),確保工作落實(shí)。對(duì)落實(shí)不力、執(zhí)行不力的人員,嚴(yán)肅追究責(zé)任。
2010年6月2日
第三篇:效能政府四項(xiàng)制度體會(huì)
學(xué)習(xí)效能政府四項(xiàng)制度的幾點(diǎn)體會(huì)
今年,省政府決定在全省范圍內(nèi)縣級(jí)以上行政機(jī)關(guān)推行效能政府四項(xiàng)制度。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)效能政府四項(xiàng)制度的裨內(nèi)涵,結(jié)合現(xiàn)實(shí)工作實(shí)際,深感省委、省政府決策正確,措施有力,也必將收到良好效果。我以為,效能政府建設(shè)確實(shí)是一件合乎時(shí)代要求,順應(yīng)民心民意,切中問題實(shí)質(zhì),結(jié)合政府工作實(shí)際的重大決策部署。現(xiàn)淺談幾點(diǎn)心得體會(huì)。
體會(huì)一:合乎時(shí)代要求。隨著時(shí)代的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步,人們對(duì)政府行為更為關(guān)注效能的提高,效能政府建設(shè)從行政績(jī)效管理、行政成本控制、行政行為監(jiān)督和行政能力提升四個(gè)方面對(duì)政府施政提出了切實(shí)要求,是面對(duì)新形勢(shì)、新問題、新任務(wù)、順應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展變化,建設(shè)服務(wù)型政府的具體行動(dòng),是提高政府執(zhí)行力和公信力的必然要求,是建設(shè)高效、廉潔政府的重要抓手。近幾年來,隨著政府自身建設(shè)力度的加大,百姓對(duì)政府有了更好更高的評(píng)價(jià),但政府自身仍然存在這樣那樣的問題,需要政府去認(rèn)真地加以解決;社會(huì)多元化、經(jīng)濟(jì)全球化,形勢(shì)的復(fù)雜多變,需要政府去認(rèn)真地加以對(duì)待;落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展,需要政府去認(rèn)真落實(shí)。面對(duì)各種新的情況、新的問題、新的形勢(shì),需要一個(gè)更加高效、更加廉潔、更加務(wù)實(shí)、更加有能力應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜情況,引領(lǐng)人民大眾不斷前進(jìn)的政府。因此,以落實(shí)行政績(jī)效管理、行政成本控制、行政行為監(jiān)督和行政能力提升四項(xiàng)制度為重點(diǎn)的效能政府建設(shè),是時(shí)代的要求,社會(huì)的企盼。
體會(huì)二:順應(yīng)民心民意。近年來,隨著諸多惠民政策的出臺(tái)和不斷落實(shí),國(guó)家對(duì)民生的重點(diǎn)關(guān)注,一大批重大戰(zhàn)略項(xiàng)目的實(shí)施,老百姓無時(shí)不在深切感謝黨和政府給他們帶來的實(shí)惠。但,老百姓對(duì)政府的工作也存在著這樣那樣的不滿意。這并不是百姓要求過高,而是政府確實(shí)也存在問題。一是效率不高,辦事拖拉時(shí)有發(fā)生的問題。特別是直接面對(duì)群眾的基層政府,一天能辦的事,可能要一周,一人能辦的事,可能要一伙。二是浪費(fèi)嚴(yán)重的問題。文山會(huì)海的浪費(fèi)、吃喝的浪費(fèi)、重復(fù)投資建設(shè)的浪費(fèi)等,諸多浪費(fèi)看似穿著行政需要的外衣,實(shí)質(zhì)是踐踏老百姓的血汗。三是誠(chéng)信危機(jī),少數(shù)干部對(duì)群眾“忽悠”、“打長(zhǎng)把傘”、“呵哄”、“亂拍胸膛”等一些“工作方法”,使群眾對(duì)政府在很多方面難以信任。四是清廉建設(shè)任重道遠(yuǎn)。不時(shí)落馬的高官、大官、小官甚至村官,尤如白墻上的黑點(diǎn),總是在刺痛百姓的眼睛,還有多少看不見的黑點(diǎn),刺痛的不只是百姓的眼睛,而是百姓的心。諸多實(shí)質(zhì)存在的問題,百姓希望能夠不斷好轉(zhuǎn),這就是民心民意。效能政府四項(xiàng)制度的落實(shí),也正是為解決這些問題而提出。因此,提得順民心,合民意。體會(huì)三:切中問題實(shí)質(zhì)。當(dāng)前,政府運(yùn)行中,存在問題的實(shí)質(zhì),也正是上述老百姓看到的問題。政府也只有大膽直面問題的實(shí)質(zhì),也才能從實(shí)質(zhì)上解決問題???jī)效、成本、監(jiān)督、能力,正是從本上下藥,從根上開方,同時(shí),一系列制度如何落實(shí),重點(diǎn)是什么,用什么作為保障,又從治病的一個(gè)個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)予以高度關(guān)切。從省上到相關(guān)部門,到基層,到保單位,都給予了一一查擺,做為制度規(guī)定。這些著實(shí)要讓
百姓看到政府下決心解決問題的姿態(tài)。
體會(huì)四:結(jié)合自身實(shí)際。在這里,結(jié)合實(shí)際不是降低標(biāo)準(zhǔn)、變通政策的“托詞”,而應(yīng)是實(shí)事求是從大處著眼、小處著手,認(rèn)真加以落實(shí)的根本點(diǎn)。俗話說,“細(xì)節(jié)決定成敗”。我們?yōu)?,事事均?yīng)如此。一個(gè)縣、一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個(gè)部門、一個(gè)政府官員、還是一個(gè)一般干部,都應(yīng)該結(jié)合自身的實(shí)際去思考、去落實(shí)。比如行政績(jī)效管理,是不是有些考核方法該修改一下,讓其更能反映實(shí)績(jī),激勵(lì)機(jī)制是否可作一調(diào)整,讓其更能調(diào)動(dòng)積極性等。比如行政成本控制,是否該對(duì)關(guān)乎成本的書紙筆墨、文件會(huì)議、接待、參觀考察、公務(wù)用車等方面的開支作一些梳理,作一些研究,作一些規(guī)定,作一些改革,作一些大膽嘗試,怎樣辦能更省一些,項(xiàng)目建設(shè)上、重大決策上是否再注重一些“慢決策、快落實(shí)”,如何慢決策、決策好,不失誤、不浪費(fèi),項(xiàng)目的跟蹤管理上,如何更實(shí)更緊一些,把錢確實(shí)用在該用的地方,發(fā)揮更大的作用和效益。更重要的是,我們要多想一想,用公權(quán)力花的是什么錢,是百姓的血汗。比如行政行為監(jiān)督,應(yīng)該采取怎樣更加有效的措施,監(jiān)督誰,誰來監(jiān)督,怎樣監(jiān)督,監(jiān)督到什么程度,監(jiān)督過程中如何控制等。再比如行政能力提升,如何更加科學(xué)的評(píng)價(jià)干部,合理使用干部,從干部整體層面上做到人、事協(xié)調(diào)統(tǒng)一,也就是什么樣的人干什么樣的事,什么樣的事讓什么樣的人去干,最能達(dá)成效果,同時(shí)要從多渠道培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部,多
渠道提升干部的整體素質(zhì)。
推行“四項(xiàng)制度”心得體會(huì)
及整改措施
行政問責(zé)制度、首問責(zé)任制度、限時(shí)辦結(jié)制度和服務(wù)承諾制度,這四項(xiàng)制度的實(shí)施,是為轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能,搞好制度建設(shè),建立健全加強(qiáng)行政效能建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制的關(guān)鍵。這四項(xiàng)制度已在我鄉(xiāng)踐行了一段時(shí)間,從目前形勢(shì)上來看,確實(shí)對(duì)我鄉(xiāng)的工作有了一定的促進(jìn)作用,通過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)、實(shí)踐,有以下幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)與體會(huì):
一、行政問責(zé)制是我鄉(xiāng)政府提速增效、提高信譽(yù)的一個(gè)重要組成部分,也是我鄉(xiāng)提高行政效率的一項(xiàng)重要舉措。有權(quán)必有責(zé),政府應(yīng)為其所有行為負(fù)責(zé),對(duì)因不作為、亂作為或不當(dāng)作為而造成不良后果的,必須嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。行政問責(zé)制度不僅是法治政府必不可少的重要制度,而且也是法治國(guó)家、法治社會(huì)、法治黨的必不可少的重要制度。
二、實(shí)行首問責(zé)任制是切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務(wù),樹立良好的政府機(jī)關(guān)形象的客觀要求,機(jī)關(guān)工作人員要認(rèn)真履行職責(zé),對(duì)服務(wù)對(duì)象要求辦理事項(xiàng)的,第一個(gè)接待服務(wù)對(duì)象來電、來訪者(即首問者),要熱情接待,周到服務(wù)。接聽電話應(yīng)文明、禮貌、熱情,做好記錄,并負(fù)責(zé)落實(shí)所問、所辦之事。熱情為到訪者、來電者提供準(zhǔn)確的信息。對(duì)到服務(wù)對(duì)象要熱情、主動(dòng),屬在本人職責(zé)內(nèi)的事要及時(shí)處理,首先接受辦理的人員要負(fù)責(zé)到底,能當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)的要當(dāng)場(chǎng)辦結(jié),不能當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)的要告知辦結(jié)時(shí)間,并負(fù)責(zé)該事項(xiàng)的跟蹤督辦,對(duì)申辦材料不符合要求的,必須當(dāng)場(chǎng)驗(yàn)明和明確告知申辦者,并進(jìn)行詳細(xì)指導(dǎo)和說明。對(duì)不屬于本部門職責(zé)范圍受理的事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)向當(dāng)事人說明理由,并告知該事項(xiàng)的具體承辦部門的有關(guān)聯(lián)系電話,必要時(shí)親自引領(lǐng)前往,引導(dǎo)其找到相關(guān)部門或個(gè)人辦理,直到讓服務(wù)對(duì)象滿意為止。對(duì)把握不準(zhǔn)的事宜或者特別重大和緊急的事項(xiàng),及時(shí)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)。
三、全面推行限時(shí)辦結(jié)制是各具有行政管理職能的部門,依據(jù)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,對(duì)其行政部門和管理服務(wù)項(xiàng)目必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)予以辦結(jié)的制度。限時(shí)辦結(jié)制是防止辦事拖拉,進(jìn)一步縮短辦事時(shí)間,提高工作效率的一項(xiàng)基本制度,服務(wù)部門要理順內(nèi)部職能關(guān)系,優(yōu)化工作流程,科學(xué)設(shè)置程序,規(guī)定辦結(jié)時(shí)間,杜絕久拖不辦、辦而不結(jié)的現(xiàn)象。
四、服務(wù)承諾制度是服務(wù)過程和對(duì)問題解決結(jié)果的保證,防止機(jī)關(guān)干部“不作為和亂作為”的現(xiàn)象。我鄉(xiāng)將貫徹落實(shí)服務(wù)承諾制的承諾事項(xiàng)、具體意見和措施予以公示,通過各種形式向社會(huì)公開承諾,并設(shè)立投訴電話和投訴郵箱,以便讓社會(huì)各界和廣大群眾通曉鄉(xiāng)政府工作職責(zé)職能,主動(dòng)接受社會(huì)各界和廣大群眾對(duì)“四項(xiàng)制度”推行情況的監(jiān)督,切實(shí)促進(jìn)了機(jī)關(guān)依法行政、轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)、提高了工作效能。
五、具體整改措施:
一是制定并實(shí)施了整改科室負(fù)責(zé)制。在整改方案中確定具體整改措施、主管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、整改時(shí)限要求,實(shí)行部門責(zé)任制,由部門負(fù)責(zé)人具體落實(shí)整改問題和實(shí)際措施、整改目標(biāo)和實(shí)際效果、整改時(shí)限,協(xié)辦部門積極配合抓整改。
二是建立重點(diǎn)整改目標(biāo)制度。以群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題為核心,選擇1—2個(gè)近期能夠完成并能取得實(shí)際效果的事項(xiàng)為重點(diǎn)整改內(nèi)容,擬訂出具體整改措施,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)施部門及完成時(shí)限,有目的有計(jì)劃的進(jìn)行。
三是建立整改臺(tái)帳制度。按照整改掛牌消號(hào)制的辦法,對(duì)整改的問題逐一進(jìn)行落實(shí),特別是對(duì)被確定為重點(diǎn)整改目標(biāo)的事項(xiàng)建立臺(tái)帳表,完成一件記錄一件,牢牢把住整改不放松。
四是建立整改督察制度。結(jié)合工作實(shí)際,采取召開專題會(huì)、收集相關(guān)工作信息等形式,加強(qiáng)對(duì)各站所改落實(shí)情況的指導(dǎo)和跟蹤督辦,及時(shí)了解掌握各站所作風(fēng)建設(shè)整改進(jìn)度情況,并適時(shí)提出相關(guān)建議和要求,確保整改落到實(shí)處。五是建立整改通報(bào)制度。不定期召開通報(bào)會(huì),有針對(duì)性的對(duì)整改工作進(jìn)程等工作做出安排,確保整改提高階段工作有條不紊的開展。
通過學(xué)習(xí)我們認(rèn)為,行政問責(zé)制是依據(jù),首問負(fù)責(zé)制是開始,限時(shí)辦結(jié)制是核心,服務(wù)承諾制是保障,四項(xiàng)制度是一個(gè)有機(jī)的整體,環(huán)環(huán)相扣。建立和嚴(yán)格執(zhí)行四項(xiàng)制度及行政效能建設(shè)的其他配套制度,將形成強(qiáng)有力的約束機(jī)制,促使工作人員改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,嚴(yán)格辦結(jié)時(shí)限,提高辦事效率,從而建立起加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能的長(zhǎng)效機(jī)制。將“四項(xiàng)制度”具體化、制度化,并將實(shí)行四項(xiàng)制度的情況作為干部考核的依據(jù)。我們將高度重視,提高認(rèn)識(shí),嚴(yán)格踐行落實(shí)“四項(xiàng)制度”,使干部作風(fēng)得到切實(shí)的轉(zhuǎn)變,行政效能得到進(jìn)一步的提高,切實(shí)為群眾辦實(shí)事辦好事。2010年效能政府四項(xiàng)制度的內(nèi)涵
(一)行政績(jī)效管理制度
實(shí)施行政績(jī)效管理制度,主要目的在于保障政府重要工作、重大項(xiàng)目的落實(shí),實(shí)現(xiàn)政府工作最佳績(jī)效。針對(duì)當(dāng)前我州部分行政機(jī)關(guān)工作效能不夠高、財(cái)政資金使用效益不夠好、重大項(xiàng)目建設(shè)速度不夠快等問題,全州行政機(jī)關(guān)要圍繞省和州政府20項(xiàng)重要工作和20項(xiàng)重大項(xiàng)目,充分運(yùn)用審計(jì)、督查和效益評(píng)價(jià)等手段,開展對(duì)政府投資重大項(xiàng)目、重點(diǎn)民生專項(xiàng)資金的績(jī)效管理,促使州和縣市政府把公共財(cái)政的投入、領(lǐng)導(dǎo)干部的精力,用在該用的地方,用得及時(shí)、用得合理,努力提高政府投資項(xiàng)目的效率、財(cái)政資金使用的效益和政府部門工作的效能。
(二)行政成本控制制度
實(shí)施行政成本控制制度,主要目的在于厲行節(jié)約、節(jié)儉理政。按照中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約若干問題的通知》和《關(guān)于堅(jiān)決制止公款出國(guó)(境)旅游的通知》精神,全州行政機(jī)關(guān)要加強(qiáng)對(duì)機(jī)構(gòu)編制和財(cái)政供養(yǎng)人員、公務(wù)用車購(gòu)置、會(huì)議、慶典及論壇、出國(guó)(境)和出省、出州考察,以及樓堂館所建設(shè)的管理,通過強(qiáng)化部門預(yù)算約束、細(xì)化部門內(nèi)部控制、推行公務(wù)卡結(jié)算、規(guī)范政府會(huì)議和公車購(gòu)置、推行政府購(gòu)買服務(wù)等方式,大力壓縮公用經(jīng)費(fèi)和一般性開支,將公共財(cái)政資金更多地用于提高公共服務(wù)的質(zhì)量和水平。今年,各級(jí)行政機(jī)關(guān)要切實(shí)做到因公出國(guó)(境)經(jīng)費(fèi)零增長(zhǎng),公務(wù)用車購(gòu)置經(jīng)費(fèi)零增長(zhǎng),—律不新建樓堂館所,會(huì)議、慶典、論壇和出省、出州考察經(jīng)費(fèi)壓縮20%。
(三)行政行為監(jiān)督制度
實(shí)施行政行為監(jiān)督制度,主要目的在于以監(jiān)督促效能,以制度推動(dòng)廉政建設(shè)。針對(duì)當(dāng)前部分行政機(jī)關(guān)及其工作人員存在的違紀(jì)違規(guī)、失職失責(zé)行為,全州行政機(jī)關(guān)要圍繞關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié),不斷完善監(jiān)督管理措施,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范;要圍繞重要公共資源交易、行政審批等重點(diǎn)領(lǐng)域,健全管理制度,規(guī)范行政行為。通過加強(qiáng)電子監(jiān)察,開展源頭治理,強(qiáng)化事前防范,切實(shí)防止政府部門及其工作人員的不規(guī)范、不勤政和不廉政行為,提高政府工作的效能。
(四)行政能力提升制度
實(shí)施行政能力提升制度,主要目的在于提升政府服務(wù)的能力和水平。針對(duì)我州部分行政機(jī)關(guān)及其工作人員領(lǐng)會(huì)上級(jí)決策不到位、執(zhí)行效果不好,因循守舊、解決問題的辦法不多,工作作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)基層不夠等問題,全州行政機(jī)關(guān)要圍繞規(guī)范行政行為、強(qiáng)化目標(biāo)管理、創(chuàng)新工作機(jī)制、搭建信息平臺(tái)四個(gè)重點(diǎn),通過建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、推進(jìn)公平公正履職、實(shí)行目標(biāo)倒逼管理、推行一線工作法和加快電子政務(wù)建設(shè)等多種措施,增強(qiáng)各級(jí)行政機(jī)關(guān)及其工作人員領(lǐng)會(huì)決策、執(zhí)行政策、開展工作、服務(wù)基層等方面的能力,夯實(shí)提升行政效能的基礎(chǔ)。
第四篇:工商實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度工作方案
工商實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度工作方
案
工商實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度工作方案
市工商行政管理局貫徹實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施方案各分局、股、協(xié)會(huì):為認(rèn)真貫徹落實(shí)《云南省政府關(guān)于全省在縣以上行政機(jī)關(guān)推行效能政府四項(xiàng)制度的決定》、《云南省行政機(jī)關(guān)推行效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施辦法》和全省實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度電視電話會(huì)議部署安排,確保行政績(jī)效管理制度、行政成本控制制度、行政能力提升制度、行政行為監(jiān)督制度在全市工商系統(tǒng)的貫徹落實(shí)和順利實(shí)施,努力構(gòu)建效能工商,根據(jù)省、州工商局《關(guān)于貫徹實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度的通知》,制定本實(shí)施方案。
一、組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)分工領(lǐng)導(dǎo)小組及成員。名 稱:市工商行政管理局貫徹實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度領(lǐng)導(dǎo)小組組 長(zhǎng):副組長(zhǎng):成員:
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室人員。名
稱:市工商行政管理局貫徹實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主
任:副主任:成員:職責(zé)分工領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):在市局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)全市工商系統(tǒng)實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度和繼續(xù)鞏固、完善、提升落實(shí)法制政府、責(zé)任政府、陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé):領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市工商局辦公室,配備相應(yīng)工作人員。主要是承擔(dān)推行效能政府四項(xiàng)制度和繼續(xù)鞏固、完善、提升落實(shí)法制政府、責(zé)任政府、陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度的內(nèi)外協(xié)調(diào)和日常工作,包括工作督辦、按時(shí)上報(bào)規(guī)定材料和統(tǒng)計(jì)報(bào)表、編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)、及時(shí)推廣典型經(jīng)驗(yàn)等。市局辦公室牽頭協(xié)調(diào)推進(jìn)行政績(jī)效管理制度。主要圍繞推進(jìn)省、州局“五項(xiàng)指標(biāo)”、“六項(xiàng)重點(diǎn)工作”的落實(shí),制定工商部門貫徹行政績(jī)效管
理制度的實(shí)施方案、實(shí)施細(xì)則和考核辦法,完成“五項(xiàng)指標(biāo)”、“六項(xiàng)重點(diǎn)工作”任務(wù)每個(gè)階段的目標(biāo)要求、工作重點(diǎn)、具體任務(wù)、完成時(shí)限和考核指標(biāo)等,負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督實(shí)施工商部門行政績(jī)效管理制度的具體實(shí)施辦法。同時(shí)負(fù)責(zé)與州工商局、市政府行政績(jī)效管理制度牽頭部門的溝通協(xié)調(diào)。市局財(cái)務(wù)室牽頭協(xié)調(diào)推進(jìn)行政成本控制制度。主要圍繞建設(shè)節(jié)約型工商和省政府關(guān)于“從嚴(yán)控制機(jī)構(gòu)編制和財(cái)政供養(yǎng)人員,因公出國(guó)經(jīng)費(fèi)零增長(zhǎng),公務(wù)用車購(gòu)置經(jīng)費(fèi)零增長(zhǎng),一律不新建樓堂館所,會(huì)議、慶典、論壇和出省考察經(jīng)費(fèi)壓縮20%”的要求,負(fù)責(zé)制定工商部門貫徹行政成本控制制度的實(shí)施方案、實(shí)施細(xì)則和辦法,負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督實(shí)施工商部門貫徹行政成本控制制度的具體實(shí)施辦法。同時(shí)負(fù)責(zé)與市政府行政成本控制制度牽頭部門的溝通協(xié)調(diào)。市局監(jiān)察室牽頭協(xié)調(diào)推進(jìn)行政行為監(jiān)督制度。主要圍繞“三管齊下”、推進(jìn)“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理”,負(fù)責(zé)制定工商
部門貫徹行政行為監(jiān)督制度的實(shí)施方案、實(shí)施細(xì)則和辦法,負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督實(shí)施工商部門行政行為監(jiān)督制度的具體實(shí)施辦法。同時(shí)負(fù)責(zé)與市政府行政行為監(jiān)督制度牽頭部門的溝通協(xié)調(diào)。市局人教股牽頭協(xié)調(diào)推進(jìn)行政能力提升制度。主要圍繞“提升服務(wù)能力和水平”,制定工商部門貫徹行政能力提升制度的實(shí)施方案、實(shí)施細(xì)則和辦法,負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督實(shí)施工商部門行政能力提升制度的具體實(shí)施辦法。同時(shí)負(fù)責(zé)與市政府行政能力提升制度牽頭部門的溝通協(xié)調(diào)。
二、實(shí)施步驟啟動(dòng)階段。1.成立領(lǐng)導(dǎo)小組、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室并明確職責(zé)分工。市工商局成立工作機(jī)構(gòu),制定實(shí)施方案,明確職責(zé)分工,迅速開展工作;并及時(shí)將領(lǐng)導(dǎo)小組及工作機(jī)構(gòu)設(shè)置情況逐級(jí)上報(bào)備案。2.召開動(dòng)員大會(huì),提高思想認(rèn)識(shí)。及時(shí)召開動(dòng)員大會(huì),通過層層動(dòng)員,使全體干部職工準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)四項(xiàng)制度的精神實(shí)質(zhì),使四項(xiàng)制度深入人心;通過廣泛宣傳,讓全體干部職工理解、支持、參
與、執(zhí)行四項(xiàng)制度,形成推動(dòng)制度落實(shí)的強(qiáng)大合力。3.制定四項(xiàng)制度分項(xiàng)實(shí)施方案及其細(xì)則。各牽頭部門要緊緊圍繞市局整體實(shí)施方案,抓緊出臺(tái)各分項(xiàng)的具體實(shí)施方案和配套措施,進(jìn)一步細(xì)化工作推進(jìn)計(jì)劃、每個(gè)階段的工作重點(diǎn),明確每個(gè)階段的具體任務(wù)和工作要求,將目標(biāo)、任務(wù)、工作要求和措施落實(shí)到每個(gè)部門每個(gè)崗位。4.廣泛宣傳、營(yíng)造氛圍。各股所要充分運(yùn)用紅盾信息網(wǎng)、宣傳欄、簡(jiǎn)報(bào)、板報(bào)等載體,大力宣傳實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度的目的、意義、內(nèi)容、方法、步驟等,大力營(yíng)造實(shí)施四項(xiàng)制度、創(chuàng)建效能工商的良好氛圍。推進(jìn)階段。1.抓典型,找準(zhǔn)工作突破口。全市工商系統(tǒng)要注重挖掘、培養(yǎng)典型,相互學(xué)習(xí)借鑒,通過典型引路、全面推動(dòng)。2.召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì),推廣做法和經(jīng)驗(yàn)。適時(shí)召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì),將單位的做法和經(jīng)驗(yàn)予以推廣,把全市工商系統(tǒng)貫徹實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度工作推向深入。3.對(duì)口指導(dǎo)。市局四項(xiàng)制度牽頭責(zé)任單位對(duì)口
指導(dǎo)和監(jiān)督全市工商系統(tǒng)的行政績(jī)效管理制度、行政成本控制制度、行政行為監(jiān)督制度、行政能力提升制度的具體實(shí)施。4.梳理分析。對(duì)市局機(jī)關(guān)各股室、各分局上報(bào)的四項(xiàng)制度推進(jìn)情況以及相關(guān)表格、工作方案、措施進(jìn)行分析研究,針對(duì)存在問題,完善相關(guān)措施,提出解決對(duì)策。5.制定考核辦法。市局實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度牽頭單位辦公室、財(cái)務(wù)室、監(jiān)察室、人教股分別依據(jù)行政績(jī)效管理制度、行政成本控制制度、行政行為監(jiān)督制度、行政能力提升制度實(shí)施方案、實(shí)施細(xì)則分別制定分項(xiàng)量化和考核辦法。深化階段。1.上報(bào)半年工作總結(jié)。市局機(jī)關(guān)各股室、各分局于6月30日前將上半年實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度推進(jìn)情況總結(jié)上報(bào)市局四制辦,7月2日前市局效能政府四項(xiàng)制度辦公室將全系統(tǒng)上半年推行效能政府四項(xiàng)制度落實(shí)的綜合情況及時(shí)上報(bào)州工商局四制辦。2.完善制度。各股所進(jìn)一步完善落實(shí)四項(xiàng)制度的具體辦法,針對(duì)落實(shí)效能政府、構(gòu)建效
能工商存在的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步完善實(shí)施方案、實(shí)施細(xì)則和配套措施。3.公布執(zhí)行情況。通過網(wǎng)絡(luò)、媒體等形式將上半年四項(xiàng)制度推進(jìn)情況進(jìn)行公示,及時(shí)受理群眾舉報(bào),自覺接受社會(huì)監(jiān)督。4.落實(shí)整改。各股所針對(duì)存在問題認(rèn)真進(jìn)行整改。5.重點(diǎn)抽查。組織專門力量、抽調(diào)市局機(jī)關(guān)牽頭股室人員組成督查組,進(jìn)行重點(diǎn)抽查調(diào)研,對(duì)工作成效突出和推進(jìn)不力的單位分別予以通報(bào)。6.上報(bào)第三季度工作情況。各分局9月25日前將7—9月效能政府四項(xiàng)制度的推進(jìn)情況及相關(guān)表格上報(bào)市局??己丝偨Y(jié)階段。1.自查自糾。各分局對(duì)效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施情況開展自查自糾。2.組織考核。對(duì)全系統(tǒng)進(jìn)行效能政府四項(xiàng)制度落實(shí)情況分項(xiàng)量化考核,作為完成工作任務(wù)情況的重要指標(biāo)。3.問效問責(zé)。依據(jù)考核情況對(duì)未完成目標(biāo)控制任務(wù)的單位和個(gè)人按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問責(zé)。4.分析總結(jié)。各分局于12月5日前對(duì)全年效能政府四項(xiàng)制度進(jìn)行總結(jié)并上報(bào)市局,市局
將全系統(tǒng)落實(shí)效能政府四項(xiàng)制度情況總結(jié)上報(bào)州工商局四制辦。
三、工作要求加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),注重分工協(xié)作。各級(jí)工商部門要把效能政府四項(xiàng)制度的落實(shí)作為重要工作,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任。各級(jí)工商部門是貫徹四項(xiàng)制度的責(zé)任主體,“一把手”是實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度的第一責(zé)任人,對(duì)執(zhí)行情況負(fù)總責(zé);紀(jì)檢組長(zhǎng)要認(rèn)真履行制度落實(shí)的監(jiān)督檢查職責(zé)。效能政府四項(xiàng)制度既是一個(gè)有機(jī)的整體,每項(xiàng)制度又是一個(gè)相對(duì)獨(dú)立的體系,都有大量的工作要做。各牽頭股室要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,從大局出發(fā)打破股室局限,聯(lián)合相關(guān)股室,建立完善有效的協(xié)調(diào)機(jī)制,共同推動(dòng)制度的落實(shí),形成工作合力。加強(qiáng)宣傳報(bào)道,反映推進(jìn)情況。一方面,對(duì)內(nèi)反饋。要按時(shí)報(bào)送相關(guān)月報(bào)表、季度推進(jìn)情況材料,認(rèn)真分析存在的問題,主動(dòng)思考推進(jìn)措施,及時(shí)總結(jié)工作情況,大力宣傳工作成效;另一方面,對(duì)外宣傳。效能政府四項(xiàng)制度將成為今年全省各媒體關(guān)注的
新聞話題之一,要主動(dòng)加強(qiáng)與媒體的溝通,對(duì)好的做法與經(jīng)驗(yàn),積極組織當(dāng)?shù)孛襟w進(jìn)行宣傳報(bào)道,為效能政府建設(shè)創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。圍繞階段主題,突出宣傳重點(diǎn),創(chuàng)新方式,開展形式多樣、廣泛深入的宣傳活動(dòng);通過宣傳,強(qiáng)化對(duì)制度落實(shí)的社會(huì)監(jiān)督,營(yíng)造制度落實(shí)的良好氛圍。充分挖掘工作亮點(diǎn),注重對(duì)先進(jìn)典型的宣傳報(bào)道,充分發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用。發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督作用,促進(jìn)工作落實(shí)。加強(qiáng)檢查指導(dǎo),形成上下互動(dòng)。市局四個(gè)牽頭責(zé)任股室要分別就四項(xiàng)制度的落實(shí)加強(qiáng)分局的指導(dǎo),各分局也要及時(shí)上報(bào)工作落實(shí)中的成功經(jīng)驗(yàn)、熱點(diǎn)難點(diǎn)、意見建議,形成上下互動(dòng)的良好氛圍,使指導(dǎo)、調(diào)研、反饋、落實(shí)等工作步驟形成整體性的關(guān)聯(lián)、協(xié)調(diào)與融合。細(xì)化任務(wù)要求,實(shí)施目標(biāo)管理。各單位要制定出簡(jiǎn)單明了、要求明確、務(wù)實(shí)可行的工作線路圖、時(shí)間進(jìn)度表和目標(biāo)責(zé)任制,把四項(xiàng)制度的內(nèi)容具體化,并將工作職能、工作職責(zé)
明確到具體部門和具體責(zé)任人,確保效能政府四項(xiàng)制度盡快實(shí)施并取得成效。緊密結(jié)合實(shí)際,突出重點(diǎn)亮點(diǎn)。堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng),堅(jiān)決防止和克服以制度推進(jìn)制度、以文件落實(shí)文件、搞形式主義、照本宣科。抓效能政府四項(xiàng)制度落實(shí)要與本職工作、中心工作相結(jié)合,同時(shí)要突出重點(diǎn)、凸顯亮點(diǎn),特別是要在完成“五項(xiàng)指標(biāo)”、“六項(xiàng)重點(diǎn)工作”目標(biāo)任務(wù)、以責(zé)任制推進(jìn)工作落實(shí)、深化風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理和干部述職述廉、加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)、推廣績(jī)效考核監(jiān)督管理系統(tǒng)等方面,突出工商行政管理部門自身特色,推動(dòng)效能政府四項(xiàng)制度的落實(shí)。加強(qiáng)督促檢查,促進(jìn)工作落實(shí)。不斷建立健全舉報(bào)、投訴、監(jiān)督機(jī)制,圍繞制度的落實(shí),實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控,通過定期或不定期明察暗訪、開展專項(xiàng)督查、組織群眾評(píng)議等多種方式,加大對(duì)效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施的監(jiān)督檢查力度,并定期通報(bào)監(jiān)督檢查結(jié)果。不斷建立健全績(jī)效考評(píng)制度,圍繞指標(biāo)體系,實(shí)施目標(biāo)管理,對(duì)
搞形式主義、不執(zhí)行或落實(shí)不力,未能按照進(jìn)度要求完成任務(wù)的單位和個(gè)人予以通報(bào)并進(jìn)行問責(zé)。
市工商行政管理局
4月7日
第五篇:實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度目的意義
實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度目的意義:實(shí)施重大決策聽證、重要事項(xiàng)公示、重點(diǎn)工作通報(bào)和政務(wù)信息查詢陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度,主要目的在于加快政府決策民主化、科學(xué)化進(jìn)程,使政府工作更加廣泛地接受人民群眾的監(jiān)督,推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí),提高政府執(zhí)行力,及時(shí)、高效地滿足社會(huì)公眾對(duì)政務(wù)信息的多樣化需求。