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      幼兒園繼續(xù)教育工作匯報(bào)材料_1

      時(shí)間:2019-05-13 02:21:23下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:幼兒園繼續(xù)教育工作匯報(bào)材料_1

      幼兒園繼續(xù)教育工作匯報(bào)材料

      **幼兒園創(chuàng)建于一九五一年,是一所具有悠久歷史的知名幼兒園。是XX市一級(jí)幼兒園、XX市示范幼兒園、XX市綠色幼兒園、XX市教師發(fā)展基地、XX市巾幗文明示范崗、XX市文明單位、XX市校務(wù)公開先進(jìn)單位、XX市模范職工之家。在XX市教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,我園以“一切為了孩子的發(fā)展”為宗旨,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)XX市幼兒教育教研工作會(huì)議精神和市繼續(xù)教育工作會(huì)議精神,嚴(yán)格遵守《XX市教育局關(guān)于做好中小學(xué)教師繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記工作的通知》等文件精神,結(jié)合我園的實(shí)際,按時(shí)完成教師繼續(xù)教育培訓(xùn)工作和學(xué)時(shí)登記工作?,F(xiàn)將我園教師繼續(xù)教育工作總結(jié)匯報(bào)如下:

      一、建立組織,健全制度,有序開展教師繼續(xù)教育工作。

      自教師繼續(xù)教育工作開展以來,我園領(lǐng)導(dǎo)班子便認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件,統(tǒng)一思想,針對(duì)幼兒園教師隊(duì)伍的年齡構(gòu)成、知識(shí)構(gòu)成和教學(xué)能力素質(zhì)的構(gòu)成特點(diǎn),從本園實(shí)際出發(fā)建立起以白云瑤園長為組長,舒梅副園長為副組長和幼兒園中層干部為小組成員的教師繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持“專人負(fù)責(zé)、分工明確、分層培訓(xùn)、分類推進(jìn)、高效務(wù)實(shí)”的工作原則,切實(shí)開展教師繼續(xù)教育工作。我們根據(jù)XX市繼續(xù)教育辦公室下發(fā)的《XX市關(guān)于中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作實(shí)施意見》進(jìn)一步充實(shí)和完善了有關(guān)繼續(xù)教育的管理制度,增添了《XX市綠色實(shí)驗(yàn)幼兒園繼續(xù)教育管理制度》、《教師繼續(xù)教育培訓(xùn)制度》等,把繼續(xù)教育工作納入到了園所的發(fā)展計(jì)劃之中。我園在不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),更加注重教師繼續(xù)教育工作科學(xué)、規(guī)范、實(shí)效的過程管理,把提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)作為幼兒園發(fā)展的大計(jì)來抓。

      二、以園為本,依托基地,認(rèn)真組織教師參與培訓(xùn)活動(dòng)。

      按照幼兒教師素質(zhì)教育的需求和上級(jí)主管部門的要求,我園充分發(fā)揮自身是“XX市幼兒園教師培訓(xùn)基地”的教育優(yōu)勢(shì)和資源,有計(jì)劃、分層次地組織與開展各種教師培訓(xùn)活動(dòng),我們進(jìn)行培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:思想政治教育和教師職業(yè)道德修養(yǎng)、現(xiàn)代教育理論、教育信息技術(shù)與教學(xué)技能訓(xùn)練、教育教學(xué)實(shí)踐研究等。

      培訓(xùn)的形式多元,把基地園培訓(xùn)、園本培訓(xùn)和日常教學(xué)、教育科研結(jié)合起來,同時(shí)利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行培訓(xùn)。通過培訓(xùn)使我園教師提升了理念,提高了認(rèn)識(shí),發(fā)展了能力。

      (一)結(jié)合實(shí)際,加強(qiáng)師德教育

      我們貫徹落實(shí)《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī),以《教育中心教師違規(guī)違紀(jì)處罰辦法(試行)》為契機(jī),以規(guī)范教師職業(yè)道德為重點(diǎn),組織老師們深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《全國中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)和會(huì)議精神。通過學(xué)習(xí)使我園教師樹立起了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀;在工作中愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、為人師表,樹立了全心全意為幼兒服務(wù)的思想。

      (二)結(jié)合園本教研,開展教育教學(xué)技能培訓(xùn)

      我們以幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)指導(dǎo)為重點(diǎn),引導(dǎo)教師深入了解了幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)的特點(diǎn),掌握了促進(jìn)幼兒主動(dòng)學(xué)習(xí)的方法策略,并通過案例學(xué)習(xí)、行動(dòng)研修等方式,提升設(shè)計(jì)和指導(dǎo)幼兒園學(xué)習(xí)活動(dòng)的能力。我們組織老師們結(jié)合教育熱點(diǎn)和教學(xué)實(shí)際,針對(duì)共性“問題”,發(fā)揮骨干教師的作用,舉了辦理論學(xué)習(xí)和知識(shí)拓展的講座:如《指南》專題培訓(xùn)《幼兒園科學(xué)探究活動(dòng)的生活化》、《幼兒園一日活動(dòng)保教規(guī)范》、《幼兒區(qū)域活動(dòng)指導(dǎo)—區(qū)域活動(dòng)的意義與類型》、《高質(zhì)量科學(xué)活動(dòng)的基本原則與實(shí)踐》等等;同時(shí)我們還定期組織培訓(xùn)學(xué)員開展課題研討、案例教學(xué)、現(xiàn)場觀摩、互動(dòng)研討等。通過加強(qiáng)幼兒教師的理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作能力的培訓(xùn),提高了教師們履行崗位職責(zé)、實(shí)施幼兒素質(zhì)教育的能力和水平,教師們教育科研的能力也得到了很大的提高,我園每年均有多名教師的科研論文、教育隨筆獲XX市、XX市論文獎(jiǎng),我園的XX市教育科研規(guī)劃課題《整合幼兒園自然資源,構(gòu)建科學(xué)探究園本課程的實(shí)踐研究》成果突出。

      (三)組織教師開展網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)

      繼續(xù)教育培訓(xùn)資源是十分豐富多元的,尤其是現(xiàn)代信息技術(shù)手段在繼續(xù)教育培訓(xùn)中的運(yùn)用,更是發(fā)揮了其獨(dú)特的作用。我園配備了教師計(jì)算機(jī)房,為教師完

      成繼續(xù)教育網(wǎng)上學(xué)習(xí)和專業(yè)技術(shù)人員在線培訓(xùn)提供了良好的物質(zhì)條件和信息收集條件。通過網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn),老師們及時(shí)了解掌握最新的教育教學(xué)信息,促使他們的教育教學(xué)理念、方式方法及目光視野都與時(shí)俱進(jìn)。

      (四)培訓(xùn)骨干教師,發(fā)揮示范作用。

      我們組織骨干教師按時(shí)參加國培、省培、市培學(xué)習(xí),努力提高骨干教師的綜合素質(zhì)。通過組織骨干教師參加各級(jí)各類培訓(xùn)活動(dòng),培養(yǎng)出了一批專業(yè)知識(shí)和教學(xué)基本功扎實(shí),有較高的理論與實(shí)踐能力,在XX市內(nèi)有一定影響的學(xué)科骨干教師。例如如:********評(píng)為XX市名師,其中****老師為XX市首席名師。我們充分發(fā)揮各層次骨干教師的輻射、幫帶、示范作用。同時(shí)我們還給師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)注入新的內(nèi)容:在園

      本培訓(xùn)中,師徒互幫互學(xué),這種互動(dòng)式的關(guān)系,充分利用教育教學(xué)問題情境中的觀察、臨摹、反思、探究等,促進(jìn)問題的發(fā)現(xiàn)、思考和解決,使教師師徒之間相互促進(jìn),共同發(fā)展。

      (五)與家長溝通,全方位促進(jìn)教學(xué)。

      為提高教師業(yè)務(wù)水平,充分開發(fā)和利用遠(yuǎn)程教育資源輔助教學(xué),我園讓家長參與幼兒園的教育教學(xué)活動(dòng)觀摩。每個(gè)月各班家長都可以利用家長匯報(bào)會(huì)、家長開放日等活動(dòng)參與聽課。很多家長聽課后感慨很深,紛紛向幼兒園提出了寶貴的意見和建議。這項(xiàng)活動(dòng)溝通了家長、幼兒園、老師、孩子之間的感情;同時(shí)增加了家長對(duì)園所、教師、孩子的了解和理解,真正作到了幼兒園、家庭、社會(huì)教育相結(jié)合,促進(jìn)了幼兒園教學(xué)工作的發(fā)展。

      三、遵守規(guī)范,嚴(yán)格核對(duì),認(rèn)真進(jìn)行教師學(xué)時(shí)折算與登記。

      我們根據(jù)每學(xué)年度制定的幼兒園教師繼續(xù)教育規(guī)范性(靈活性)培訓(xùn)計(jì)劃,結(jié)合具體培訓(xùn)內(nèi)容,嚴(yán)格檢查,注重過程管理,建立教師繼續(xù)教育個(gè)人檔案,詳細(xì)記載和保存每位教師參加繼續(xù)教育活動(dòng)的資料,包括課后反思、論文、學(xué)習(xí)體會(huì)等的原始資料,并嚴(yán)格按照《XX市教育局關(guān)于做好中小學(xué)教師繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記工作的通知》的文件精神,認(rèn)真做好每位教師的規(guī)范性學(xué)時(shí)和靈活性學(xué)時(shí)的折算和規(guī)范登記工作,并有分管園長簽字確認(rèn),確保學(xué)時(shí)登記工作規(guī)范操作。

      四、加強(qiáng)管理,科學(xué)有序,認(rèn)真做好檔案資料的收集與整理。

      檔案資料是繼續(xù)教育工作的原始記錄,是我們進(jìn)行整理、歸納、總結(jié)繼續(xù)教育工作經(jīng)驗(yàn)的憑借,豐富的繼續(xù)教育

      檔案資料,在實(shí)際工作中能更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策及教師日常工作和學(xué)習(xí)提供可靠的依據(jù)和科學(xué)的服務(wù),對(duì)促進(jìn)繼續(xù)教育工作有很重要的作用。因此,我們制定了繼續(xù)教育檔案資料管理制度,對(duì)檔案資料的搜集,記錄、打印、裝訂、歸檔等作了具體的規(guī)定,有檔案資料管理人員專門負(fù)責(zé)。每學(xué)期期末都對(duì)繼續(xù)教育檔案資料進(jìn)行整理、裝訂、歸類、存檔。

      五、教師繼續(xù)教育工作取得的成績

      1、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),師德師風(fēng)有明顯進(jìn)步,教師參與繼續(xù)教育培訓(xùn)率達(dá)100%,教師師德測(cè)評(píng)滿意率100%。

      2、通過教師繼續(xù)教育的工作,我園在校園本管理、園本教研、基地園培訓(xùn)工作方面都取得了較大發(fā)展。

      3、通過教師繼續(xù)教育的工作的開展,豐富了我園培訓(xùn)工作的理論含量,增強(qiáng)了教師教育科研能力,使教師教育教學(xué)理論、課堂模式、方法、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力等方面有了長足的發(fā)展。

      4、通過教師繼續(xù)教育的工作,使我園教師的教育教學(xué)水平明顯提高。

      六、工作中還存在的問題和不足

      1、對(duì)教育理念的學(xué)習(xí)還不夠深入,掌握的知識(shí)面還有待加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

      2、對(duì)老師的培訓(xùn)內(nèi)容和形式還要更廣泛和多樣化,培訓(xùn)內(nèi)容要突出針對(duì)性和實(shí)用性。

      3、應(yīng)加強(qiáng)對(duì)基地園培訓(xùn)師資的隊(duì)伍建設(shè),確保培訓(xùn)師資質(zhì)量逐年提升。總之,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,我園全體教師的共同努力下,我園圓滿完成了每年的教師繼續(xù)教育培訓(xùn)任務(wù)和學(xué)時(shí)登記任務(wù)。在今后的工作中,我們更要保質(zhì)保量完成交給我們的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù),不斷增強(qiáng)教師的綜合素質(zhì),提高幼兒園的教育、教學(xué)質(zhì)量,辦家長滿意的學(xué)校,使我園的繼續(xù)教育工作更上一個(gè)新的臺(tái)階。

      第二篇:幼兒園繼續(xù)教育工作匯報(bào)材料(寫寫幫推薦)

      幼兒園教師繼續(xù)教育工作總結(jié)匯報(bào)

      ********幼兒園創(chuàng)建于一九五一年,是一所歷史悠久的知名幼兒園。是成都市一級(jí)幼兒園、成都市示范幼兒園、成都市綠色幼兒園、成都市教師發(fā)展基地、成都市巾幗文明示范崗、成都市文明單位、成都市校務(wù)公開先進(jìn)單位、成都市模范職工之家。在崇州市教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,我園以“一切為了孩子的發(fā)展”為宗旨,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)崇州市幼兒教育教研工作會(huì)議精神和市繼續(xù)教育工作會(huì)議精神,嚴(yán)格遵守《成都市教育局關(guān)于做好中小學(xué)教師繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記工作的通知》等文件精神,結(jié)合我園的實(shí)際,按時(shí)完成教師繼續(xù)教育培訓(xùn)工作和學(xué)時(shí)登記工作?,F(xiàn)將我園教師繼續(xù)教育工作總結(jié)匯報(bào)如下:

      一、建立組織,健全制度,有序開展教師繼續(xù)教育工作。

      自教師繼續(xù)教育工作開展以來,我園領(lǐng)導(dǎo)班子便認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件,統(tǒng)一思想,針對(duì)幼兒園教師隊(duì)伍的年齡構(gòu)成、知識(shí)構(gòu)成和教學(xué)能力素質(zhì)的構(gòu)成特點(diǎn),從本園實(shí)際出發(fā)建立起以白云瑤園長為組長,舒梅副園長為副組長和幼兒園中層干部為小組成員的教師繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持“專人負(fù)責(zé)、分工明確、分層培訓(xùn)、分類推進(jìn)、高效務(wù)實(shí)”的工作原則,切實(shí)開展教師繼續(xù)教育工作。我們根據(jù)崇州市繼續(xù)教育辦公室下發(fā)的《崇州市關(guān)于中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作實(shí)施意見》進(jìn)一步充實(shí)和完善了有關(guān)繼續(xù)教育的管理制度,增添了《崇州市綠色實(shí)驗(yàn)幼兒園繼續(xù)教育管理制度》、《教師繼續(xù)教育培訓(xùn)制度》等,把繼續(xù)教育工作納入到了園所的發(fā)展計(jì)劃之中。我園在不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),更加注重教師繼續(xù)教育工作科學(xué)、規(guī)范、實(shí)效的過程管理,把提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)作為幼兒園發(fā)展的大計(jì)來抓。

      二、以園為本,依托基地,認(rèn)真組織教師參與培訓(xùn)活動(dòng)。

      按照幼兒教師素質(zhì)教育的需求和上級(jí)主管部門的要求,我園充分發(fā)揮自身是“成都市幼兒園教師培訓(xùn)基地”的教育優(yōu)勢(shì)和資源,有計(jì)劃、分層次地組織與開展各種教師培訓(xùn)活動(dòng),我們進(jìn)行培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:思想政治教育和教師職業(yè)道德修養(yǎng)、現(xiàn)代教育理論、教育信息技術(shù)與教學(xué)技能訓(xùn)練、教育教學(xué)實(shí)踐研究等。培訓(xùn)的形式多元,把基地園培訓(xùn)、園本培訓(xùn)和日常教學(xué)、教育科研結(jié)合起來,同時(shí)利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行培訓(xùn)。通過培訓(xùn)使我園教師提升了理念,提高了認(rèn)識(shí),發(fā)展了能力。

      (一)結(jié)合實(shí)際,加強(qiáng)師德教育

      我們貫徹落實(shí)《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī),以《教育中心教師違規(guī)違紀(jì)處罰辦法(試行)》為契機(jī),以規(guī)范教師職業(yè)道德為重點(diǎn),組織老師們深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《全國中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)和會(huì)議精神。通過學(xué)習(xí)使我園教師樹立起了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀;在工作中愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、為人師表,樹立了全心全意為幼兒服務(wù)的思想。

      (二)結(jié)合園本教研,開展教育教學(xué)技能培訓(xùn)

      我們以幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)指導(dǎo)為重點(diǎn),引導(dǎo)教師深入了解了幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)的特點(diǎn),掌握了促進(jìn)幼兒主動(dòng)學(xué)習(xí)的方法策略,并通過案例學(xué)習(xí)、行動(dòng)研修等方式,提升設(shè)計(jì)和指導(dǎo)幼兒園學(xué)習(xí)活動(dòng)的能力。我們組織老師們結(jié)合教育熱點(diǎn)和教學(xué)實(shí)際,針對(duì)共性“問題”,發(fā)揮骨干教師的作用,舉了辦理論學(xué)習(xí)和知識(shí)拓展的講座:如《指南》專題培訓(xùn)《幼兒園科學(xué)探究活動(dòng)的生活化》、《幼兒園一日活動(dòng)保教規(guī)范》、《幼兒區(qū)域活動(dòng)指導(dǎo)—區(qū)域活動(dòng)的意義與類型》、《高質(zhì)量科學(xué)活動(dòng)的基本原則與實(shí)踐》等等;同時(shí)我們還定期組織培訓(xùn)學(xué)員開展課題研討、案例教學(xué)、現(xiàn)場觀摩、互動(dòng)研討等。通過加強(qiáng)幼兒教師的理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作能力的培訓(xùn),提高了教師們履行崗位職責(zé)、實(shí)施幼兒素質(zhì)教育的能力和水平,教師們教育科研的能力也得到了很大的提高,我園每年均有多名教師的科研論文、教育隨筆獲成都市、崇州市論文獎(jiǎng),我園的成都市教育科研規(guī)劃課題《整合幼兒園自然資源,構(gòu)建科學(xué)探究園本課程的實(shí)踐研究》成果突出。

      (三)組織教師開展網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)

      繼續(xù)教育培訓(xùn)資源是十分豐富多元的,尤其是現(xiàn)代信息技術(shù)手段在繼續(xù)教育培訓(xùn)中的運(yùn)用,更是發(fā)揮了其獨(dú)特的作用。我園配備了教師計(jì)算機(jī)房,為教師完成繼續(xù)教育網(wǎng)上學(xué)習(xí)和專業(yè)技術(shù)人員在線培訓(xùn)提供了良好的物質(zhì)條件和信息收集條件。通過網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn),老師們及時(shí)了解掌握最新的教育教學(xué)信息,促使他們的教育教學(xué)理念、方式方法及目光視野都與時(shí)俱進(jìn)。

      (四)培訓(xùn)骨干教師,發(fā)揮示范作用。

      我們組織骨干教師按時(shí)參加國培、省培、市培學(xué)習(xí),努力提高骨干教師的綜合素質(zhì)。通過組織骨干教師參加各級(jí)各類培訓(xùn)活動(dòng),培養(yǎng)出了一批專業(yè)知識(shí)和教學(xué)基本功扎實(shí),有較高的理論與實(shí)踐能力,在崇州市內(nèi)有一定影響的學(xué)科骨干教師。例如如:********評(píng)為崇州市名師,其中****老師為崇州市首席名師。我們充分發(fā)揮各層次骨干教師的輻射、幫帶、示范作用。同時(shí)我們還給師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)注入新的內(nèi)容:在園本培訓(xùn)中,師徒互幫互學(xué),這種互動(dòng)式的關(guān)系,充分利用教育教學(xué)問題情境中的觀察、臨摹、反思、探究等,促進(jìn)問題的發(fā)現(xiàn)、思考和解決,使教師師徒之間相互促進(jìn),共同發(fā)展。

      (五)與家長溝通,全方位促進(jìn)教學(xué)。

      為提高教師業(yè)務(wù)水平,充分開發(fā)和利用遠(yuǎn)程教育資源輔助教學(xué),我園讓家長參與幼兒園的教育教學(xué)活動(dòng)觀摩。每個(gè)月各班家長都可以利用家長匯報(bào)會(huì)、家長開放日等活動(dòng)參與聽課。很多家長聽課后感慨很深,紛紛向幼兒園提出了寶貴的意見和建議。這項(xiàng)活動(dòng)溝通了家長、幼兒園、老師、孩子之間的感情;同時(shí)增加了家長對(duì)園所、教師、孩子的了解和理解,真正作到了幼兒園、家庭、社會(huì)教育相結(jié)合,促進(jìn)了幼兒園教學(xué)工作的發(fā)展。

      三、遵守規(guī)范,嚴(yán)格核對(duì),認(rèn)真進(jìn)行教師學(xué)時(shí)折算與登記。

      我們根據(jù)每學(xué)制定的幼兒園教師繼續(xù)教育規(guī)范性(靈活性)培訓(xùn)計(jì)劃,結(jié)合具體培訓(xùn)內(nèi)容,嚴(yán)格檢查,注重過程管理,建立教師繼續(xù)教育個(gè)人檔案,詳細(xì)記載和保存每位教師參加繼續(xù)教育活動(dòng)的資料,包括課后反思、論文、學(xué)習(xí)體會(huì)等的原始資料,并嚴(yán)格按照《成都市教育局關(guān)于做好中小學(xué)教師繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記工作的通知》的文件精神,認(rèn)真做好每位教師的規(guī)范性學(xué)時(shí)和靈活性學(xué)時(shí)的折算和規(guī)范登記工作,并有分管園長簽字確認(rèn),確保學(xué)時(shí)登記工作規(guī)范操作。

      四、加強(qiáng)管理,科學(xué)有序,認(rèn)真做好檔案資料的收集與整理。檔案資料是繼續(xù)教育工作的原始記錄,是我們進(jìn)行整理、歸納、總結(jié)繼續(xù)教育工作經(jīng)驗(yàn)的憑借,豐富的繼續(xù)教育檔案資料,在實(shí)際工作中能更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策及教師日常工作和學(xué)習(xí)提供可靠的依據(jù)和科學(xué)的服務(wù),對(duì)促進(jìn)繼續(xù)教育工作有很重要的作用。因此,我們制定了繼續(xù)教育檔案資料管理制度,對(duì)檔案資料的搜集,記錄、打印、裝訂、歸檔等作了具體的規(guī)定,有檔案資料管理人員專門負(fù)責(zé)。每學(xué)期期末都對(duì)繼續(xù)教育檔案資料進(jìn)行整理、裝訂、歸類、存檔。

      五、教師繼續(xù)教育工作取得的成績

      1、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),師德師風(fēng)有明顯進(jìn)步,教師參與繼續(xù)教育培訓(xùn)率達(dá)100%,教師師德測(cè)評(píng)滿意率100%。

      2、通過教師繼續(xù)教育的工作,我園在校園本管理、園本教研、基地園培訓(xùn)工作方面都取得了較大發(fā)展。

      3、通過教師繼續(xù)教育的工作的開展,豐富了我園培訓(xùn)工作的理論含量,增強(qiáng)了教師教育科研能力,使教師教育教學(xué)理論、課堂模式、方法、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力等方面有了長足的發(fā)展。

      4、通過教師繼續(xù)教育的工作,使我園教師的教育教學(xué)水平明顯提高。

      六、工作中還存在的問題和不足

      1、對(duì)教育理念的學(xué)習(xí)還不夠深入,掌握的知識(shí)面還有待加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

      2、對(duì)老師的培訓(xùn)內(nèi)容和形式還要更廣泛和多樣化,培訓(xùn)內(nèi)容要突出針對(duì)性和實(shí)用性。

      3、應(yīng)加強(qiáng)對(duì)基地園培訓(xùn)師資的隊(duì)伍建設(shè),確保培訓(xùn)師資質(zhì)量逐年提升??傊谏霞?jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,我園全體教師的共同努力下,我園圓滿完成了每年的教師繼續(xù)教育培訓(xùn)任務(wù)和學(xué)時(shí)登記任務(wù)。在今后的工作中,我們更要保質(zhì)保量完成交給我們的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù),不斷增強(qiáng)教師的綜合素質(zhì),提高幼兒園的教育、教學(xué)質(zhì)量,辦家長滿意的學(xué)校,使我園的繼續(xù)教育工作更上一個(gè)新的臺(tái)階。

      2015年10月26日

      第三篇:幼兒園衛(wèi)生保健工作匯報(bào)1(范文模版)

      湛河區(qū)婦幼保健院幼兒園衛(wèi)生保健

      工作匯報(bào)

      幼兒園衛(wèi)生保健工作是保教工作的基礎(chǔ)和保障,我們始終把幼兒園的衛(wèi)生保健指導(dǎo)工作作為幼兒園工作的重點(diǎn),隨著全民健康意識(shí)的增強(qiáng),人們對(duì)幼兒保健工作也就更加關(guān)注。我們不斷更新思想、改變觀念、盡量把幼兒保健工作做好?,F(xiàn)將2013年以來工作情況匯報(bào)如下:

      一、健全制度 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

      我院對(duì)托幼院所管理工作高度重視,醫(yī)院設(shè)立兒童保健科,配備一名副院長主管此項(xiàng)工作,并且配備了專業(yè)技術(shù)人員對(duì)幼兒園的衛(wèi)生保健工作進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn)。制訂了兒童保健計(jì)劃、托幼院所衛(wèi)生保健管理制度、托幼院所人員培訓(xùn)和定期督導(dǎo)制度、學(xué)齡集體兒童保健服務(wù)規(guī)范、健康檢查制度、衛(wèi)生消毒制度等。

      二、深入院所 指導(dǎo)業(yè)務(wù)

      2013年以來對(duì)轄區(qū)內(nèi)的49家幼兒園衛(wèi)生保健工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)4次。內(nèi)容包括一日生活安排、兒童膳食、體格鍛煉、健康檢查、衛(wèi)生消毒、疾病預(yù)防、傷害預(yù)防、心理行為保健、健康教育、衛(wèi)生保健資料管理等工作。2013年以來每季度對(duì)開展兒童體檢的兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和四個(gè)社區(qū)服務(wù)中心進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

      三、加強(qiáng)培訓(xùn) 提高水平2013年以來組織召開轄區(qū)內(nèi)托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作培訓(xùn)會(huì)2次。按照《托幼院所衛(wèi)生保健規(guī)范》要求對(duì)轄區(qū)內(nèi)49家幼兒園保健人員進(jìn)行了培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要有兒童膳食、體格鍛煉、健康檢查、衛(wèi)生消毒、疾病預(yù)防、傷害預(yù)防、心理行為保健、健康教育、衛(wèi)生保健資料管理等知識(shí)的培訓(xùn),培訓(xùn)人次100余人,取得了良好的效果,達(dá)到了預(yù)期的目的。并收集信息,掌握轄區(qū)內(nèi)幼兒園衛(wèi)生保健情況,為衛(wèi)生行政部門決策提供相關(guān)依據(jù)。

      在區(qū)衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門的大力支持下,我區(qū)幼兒園衛(wèi)生保健工作取得了一些成績,但是也存在一些問題:

      一、衛(wèi)生保健制度落實(shí)不到位,存在隨意性、盲目性。

      二、有個(gè)別幼兒園沒有建立單獨(dú)的衛(wèi)生保健室、幼兒體檢設(shè)備不齊全、沒有專職的保健醫(yī)、保健醫(yī)生無資質(zhì)等。

      三、體弱兒的管理不到位。

      四、幼兒一日生活安排不合理,例如早餐、中餐間隔時(shí)間短,室外活動(dòng)時(shí)間不達(dá)標(biāo)等。

      五、幼兒及幼兒園工作人員體檢項(xiàng)目不規(guī)范,隨意性大。

      2014年5月13日

      第四篇:學(xué)校繼續(xù)教育工作匯報(bào)

      學(xué)校繼續(xù)教育工作匯報(bào)

      我校歷來高度重視教師繼續(xù)教育工作,并將教師繼續(xù)教育工作作為推動(dòng)我校教育教學(xué)工作深入發(fā)展的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓。在接到區(qū)教育局關(guān)于中小學(xué)教師繼續(xù)教育情況的通知后,全面動(dòng)員,團(tuán)結(jié)協(xié)作,現(xiàn)將工作匯報(bào)如下:

      一、成立了以校長為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)評(píng)估方案,對(duì)我校教師各級(jí)各類的繼續(xù)教育情況進(jìn)行了全面而認(rèn)真的評(píng)估。

      二、我校在校學(xué)生1112人,教師37人,全部參加去進(jìn)修學(xué)校組織的繼續(xù)教育學(xué)習(xí),全部合格,及格率100%。

      1、有計(jì)劃、分批次做好了教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)和高學(xué)歷培訓(xùn)工作。

      2、提高了教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)?,F(xiàn)代教育離不開現(xiàn)代化的教育手段,計(jì)算機(jī)技術(shù)的推廣和應(yīng)用成為教學(xué)改革的熱潮。為適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展和素質(zhì)教育的要求,我校鼓勵(lì)支持教職工使用多媒體手段進(jìn)行教學(xué),全校形成了教學(xué)比趕超的電腦熱,利用電腦備課寫教案,智慧教室講課已成為我校一道亮麗的風(fēng)景線。

      3、實(shí)施“五年計(jì)劃”,加強(qiáng)了教學(xué)管理。

      4、嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)的報(bào)銷政策。

      三、工作成績

      自開展教師繼續(xù)教育工作至今,我校緊密配合上級(jí)教育局的統(tǒng)一安排,以提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),努力爭創(chuàng)一支業(yè)務(wù)水平高,能夠適應(yīng)素質(zhì)教育要求的合格教職工隊(duì)伍,取得了有些成績。

      1、在吳祥月校長的具體指導(dǎo)下,我校各教研組各任課教師均承擔(dān)有科研課題,發(fā)表了一些論文。

      2、本我校,參加骨干教師培訓(xùn)4人,石家莊市級(jí)名師1人,骨干教師2人。

      3、經(jīng)過幾年來對(duì)參加繼續(xù)教育教師反饋意見的總結(jié),可以看出我們的教師對(duì)繼續(xù)教育工作關(guān)注,普遍認(rèn)為這項(xiàng)工作搞的及時(shí)有效,我們的教師也確實(shí)吸取到了新的知識(shí),接觸到了解到全新的教育理念,學(xué)習(xí)到了科學(xué)合理的教育教學(xué)方法。

      幾年來,我校教學(xué)成績逐步提升,得到了社會(huì)、家長的一致好評(píng),這與我們努力加強(qiáng)教職工繼續(xù)教育工作是分不開的。今后,我們將在上級(jí)教育的正確領(lǐng)導(dǎo)下,增強(qiáng)責(zé)任感,搶抓機(jī)遇,開拓創(chuàng)新,爭創(chuàng)教師培訓(xùn)工作的新局面,使學(xué)校工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

      第五篇:教師繼續(xù)教育工作匯報(bào)

      我校共有12個(gè)教學(xué)班,現(xiàn)有小學(xué)生369人,現(xiàn)有教職工22人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)22人,合格率為100%。校長參加崗位培訓(xùn)、提高培訓(xùn)合格率100%

      一年來,在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和進(jìn)修學(xué)校、教研室的及時(shí)指導(dǎo)下,站在盡快發(fā)展農(nóng)村基礎(chǔ)教育的高度,著眼目標(biāo)管理,齊心協(xié)力實(shí)施小學(xué)教師繼續(xù)教育工程,努力提高我校教師素質(zhì),提高課堂教學(xué)效率,我們初步走出了一條適合我校的“培訓(xùn)引導(dǎo)、實(shí)踐應(yīng)用、總結(jié)提高”的研訓(xùn)一體的教師教育路子。在實(shí)際工作中,我們落實(shí)了“七個(gè)到位”。

      一、宣傳政策,提高認(rèn)識(shí)到位。

      部分教師認(rèn)為繼續(xù)教育是教師的分外負(fù)擔(dān),一度出現(xiàn)過極個(gè)別人參加縣及以上培訓(xùn),上課聊天,簽到后找借口逛街,有的讀書筆記學(xué)生抄,造成了不應(yīng)有的影響。鑒于上述現(xiàn)象,我們通過不同層次的會(huì)議,從宣傳政策、法規(guī)、完善制度入手,分析現(xiàn)狀,分析形勢(shì),幫助教師提高認(rèn)識(shí),加上嚴(yán)格要求,使教師培訓(xùn)不僅完成參訓(xùn)人數(shù)任務(wù),而且扎實(shí)有效地完成學(xué)習(xí)和學(xué)后作業(yè)任務(wù),從根本上扭轉(zhuǎn)了過去那種應(yīng)付差事的被動(dòng)局面。

      二、領(lǐng)導(dǎo)重視,工程管理到位

      一是成立了繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為保證教師教育工作順利進(jìn)展,校長為組長,教導(dǎo)主任及教師成員的教師教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)教師教育工作方案的制定、組織、落實(shí)、考核評(píng)估與兌現(xiàn)。

      二是制定切實(shí)可行的繼續(xù)教育制度。根據(jù)縣教育局要求,結(jié)合本校實(shí)際,制定了切實(shí)可行《繼續(xù)教育學(xué)習(xí)制度》,教師個(gè)人繼續(xù)教育考核也有細(xì)則,并進(jìn)入工作績效考核總分,明確了實(shí)施教師教育工作的目標(biāo)、實(shí)施策略及考核辦法,與教師利益緊密掛鉤,使學(xué)校繼續(xù)教育工作有“章”可循。

      三是明確了教師教育工程實(shí)施責(zé)任。每年年初根據(jù)縣教育局要求,明文規(guī)定校長是教師教育工程建設(shè)和管理的第一責(zé)任人,具體抓好本校教師集中送培、校本培訓(xùn)、管理與兌現(xiàn),充分發(fā)揮現(xiàn)有教育資源的作用,注重抓好過程管理,全面提高師資。

      四是一把手積極支持。如教師利用遠(yuǎn)程教育和網(wǎng)絡(luò)資源整合應(yīng)用,結(jié)合構(gòu)建高效課堂活動(dòng),按年齡分,要求每個(gè)教師必須會(huì)用遠(yuǎn)程和網(wǎng)絡(luò)資源上一節(jié)好課(達(dá)標(biāo)課)。直至達(dá)標(biāo)為止。鼓勵(lì)教師有自己的電子郵箱或博客,要求人人會(huì)發(fā)感受或文章等。9月27日,我校安裝了網(wǎng)通,以便網(wǎng)上學(xué)習(xí)(有電子備課室、微機(jī)室)。教師們大多購置了家用電腦。

      五是嚴(yán)格審查教師教育中存在的問題。每年教師教育專項(xiàng)檢查4次,縣教研員和縣進(jìn)修學(xué)校人員及校領(lǐng)導(dǎo),深入課堂檢查教學(xué)常規(guī),并和一線教師們交流意見。將教師教育落實(shí)在平時(shí)的過程管理上。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),每月督促檢查教師自學(xué)研修情況;為確保我校教師教育工作開展得扎實(shí)有效,全面提高教師素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      三、圍繞目標(biāo),組織教師培訓(xùn)到位

      按全縣統(tǒng)一部署,做好教師集中培訓(xùn)送培工作。在校選拔參加縣級(jí)骨干教師培訓(xùn)、市級(jí)骨干教師培訓(xùn),現(xiàn)在有2名縣級(jí)骨干教師,郄翠麗為市級(jí)骨干教師。學(xué)歷培訓(xùn)上,廣泛宣傳政策,正確引導(dǎo)1957年1月1日后出生的在崗教師積極參加高學(xué)歷培訓(xùn)。目前,現(xiàn)有在籍學(xué)員22人(本科2人,???6人,中專4人);信息技術(shù)培訓(xùn)上,到XX年年底共有14人獲得信息技術(shù)證書,通過嚴(yán)密地組織集中培訓(xùn),有效地提高了教師的整體素質(zhì)。因地制宜,開展校本培訓(xùn)。為提高教師職業(yè)道德水平,每年暑期組織全體教職工進(jìn)行教師專業(yè)化發(fā)展培訓(xùn),通過典型案例,結(jié)合本校情況,舉辦專題教研。此外,成功地承辦了全縣舉行的中、小學(xué)新課程研討(教研室)活動(dòng),同時(shí),針對(duì)教師需求,以學(xué)區(qū)為單位組織了信息技術(shù)、教師網(wǎng)、新課程等為主的校本培訓(xùn)實(shí)踐與研究活動(dòng),進(jìn)一步更新觀念,研究新方法,實(shí)施新課程,有效整合和應(yīng)用現(xiàn)有遠(yuǎn)程教育資源和網(wǎng)絡(luò)資源,初步實(shí)現(xiàn)了資源共享;和進(jìn)修學(xué)校人員同參與,同研究,同活動(dòng),統(tǒng)一要求,協(xié)調(diào)發(fā)展,初步走穩(wěn)了“研訓(xùn)一體”的教師教育路子。通過廣泛的研討活動(dòng),教師們認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極撰寫、參與評(píng)選、發(fā)表論文(人人有國家級(jí)論文)。積極參加縣組織教學(xué)設(shè)計(jì)活動(dòng),并有多人獲不同等次的獎(jiǎng)勵(lì)。我校蔣娜老師常參加縣、中心校舉行的優(yōu)質(zhì)課大賽,并獲二等獎(jiǎng)。這些活動(dòng)的開展不僅提高了教師素質(zhì),更有效地促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高,教育教學(xué)整體水平也穩(wěn)中有升。

      四、加大投入,培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位

      除暑期教師全員培訓(xùn)費(fèi)用全額報(bào)銷外,平時(shí)上級(jí)組織的集中培訓(xùn)和教學(xué)研討活動(dòng),按制度報(bào)銷了相關(guān)費(fèi)用。一年來,積極取得上級(jí)支持,多方籌資,添置微機(jī)27臺(tái),建起了1個(gè)微機(jī)室、3個(gè)班班通,有教師電子備課室、師生閱覽室、拓寬了教師視野,有效利用了現(xiàn)代教育資源,優(yōu)化了教學(xué)手段,提高了教育教學(xué)質(zhì)量。電子備課室為教師教育所用,為教育教學(xué)服務(wù)。用于教師教育支出培訓(xùn)費(fèi)不少,解決了教師們的學(xué)習(xí)費(fèi)用,有效地提高了教師們參訓(xùn)的積極性。

      五、開展活動(dòng),繼教宣傳到位

      我校今年全體教師掀起網(wǎng)上學(xué)習(xí)熱的報(bào)道,引起了中心校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,并要求我們把網(wǎng)上學(xué)習(xí)工作進(jìn)一步抓好,讓每個(gè)教師受益。

      六、發(fā)揮職能,服務(wù)教師到位

      我校領(lǐng)導(dǎo)除了上傳下達(dá),組織活動(dòng)之外,還有一個(gè)職能就是服務(wù)教師,這樣才可能按時(shí)保質(zhì)保量地完成上級(jí)組織賦予的工作任務(wù)。一是收集全體教師電話,有事校長與責(zé)任人雙重聯(lián)系;二是為教師做一些力所能及的工作,做到有求必應(yīng),有問必答,推薦好的論文發(fā)表。

      七、強(qiáng)化管理到位

      教師考核進(jìn)入個(gè)人工作考核總分,嚴(yán)格將新課程、普通話、信息技術(shù)級(jí)別、學(xué)歷等培訓(xùn),促使教師教育工作平衡、穩(wěn)步、全面、健康發(fā)展。

      我們雖然做了一些力所能及的工作,并取得了一定成效,但與兄弟學(xué)校相比和上級(jí)的要求,還有一定的差距,但是仍存在一些共性的又難以避免的困惑。

      一是現(xiàn)代技術(shù)裝備不足,教師網(wǎng)上學(xué)習(xí)困難。

      二是年齡偏大的教師計(jì)算機(jī)操作技術(shù)不熟練,操作不當(dāng),設(shè)備經(jīng)常出現(xiàn)故障,自己束手無策,有時(shí)管理員也不能解決。

      三是教師普遍老齡化,面對(duì)現(xiàn)代學(xué)習(xí)要求,望而卻步,難以達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

      四是教師培訓(xùn)機(jī)制與管理有待進(jìn)一步研究和完善。

      今后我校將在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)與繼教和教研室的指導(dǎo)下,誠懇地向兄弟學(xué)校學(xué)習(xí),按教育局的要求,更加努力做好教師教育工作,真正實(shí)現(xiàn)在培訓(xùn)中學(xué)習(xí),在教學(xué)中實(shí)踐,在學(xué)用中提高,力爭我校教師思想、專業(yè)、業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)新形勢(shì)的要求,使其教育教學(xué)工作讓學(xué)生滿意,讓家長放心。

      請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們多提寶貴意見,謝謝!

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