第一篇:第六管理區(qū)“職工書屋”建設(shè)實施方案
“職工書屋”建設(shè)實施方案
為認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神,推動社會主義文化大發(fā)展、大繁榮,保障廣大職工的基本文化權(quán)益,深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動,全面提高職工隊伍整體素質(zhì)。管理區(qū)根據(jù)上級工會關(guān)于開展“職工書屋”建設(shè)工作的意見,結(jié)合本單位實際,提出如下實施方案:
一、指導(dǎo)思想
管理區(qū)堅持以中國特色社會主義理論為指導(dǎo),以北大荒核心價值觀為根本,堅持因地制宜、資源共享、綜合利用一屋多用的原則,以書屋為載體,并積極開展各種形式的讀書活動,引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛讀書,讀好書”的良好習(xí)慣,促進(jìn)學(xué)習(xí)型墾區(qū)建設(shè),為構(gòu)建墾區(qū)城鄉(xiāng)一體化新格局、促進(jìn)農(nóng)場跨越式發(fā)展提供人才保證和智力支持。以改善管理區(qū)職工群眾的學(xué)習(xí)條件為目的,傳播先進(jìn)文化,提高職工素質(zhì),開啟職工智慧,激發(fā)創(chuàng)造活力,豐富管理區(qū)職工群眾的精神生活,推進(jìn)公共文化服務(wù),為推進(jìn)實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、共建共享和諧社會,加快管理區(qū)進(jìn)程提供精神動力和文化支持。
二、建設(shè)重點
管理區(qū)“職工書屋”建設(shè)要堅持貼近基層,貼近實際,貼近職工的原則,建設(shè)重點是將管理區(qū)作為重點建設(shè)工地,以本單位職工群眾為重點服務(wù)對象。
三、建設(shè)目標(biāo)
根據(jù)上級工會要求,管理區(qū)爭取在2010年底前將“職工書屋”的軟硬件建設(shè)全部達(dá)到全總 “職工書屋”示范點建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),同時要形成具有墾區(qū)特色的職工素質(zhì)工程建設(shè)平臺,爭創(chuàng)七星農(nóng)場 “職工書屋”建設(shè)示范基地。
四、管理區(qū)的基本條件
1、“職工書屋”建設(shè)面積
管理區(qū)將“職工書屋”與信息共享工程建在一起,這樣既方便管理又方便職工學(xué)習(xí)。書屋達(dá)到白天采光好,晚上有照明設(shè)施,冬天有取暖設(shè)施。
2、“職工書屋”藏書量
根據(jù)農(nóng)場要求,我區(qū)的“職工書屋”,藏書量在3000冊以上,電子音像制品在50張左右,報刊雜志不低于20個種類;另外“職工書屋”還應(yīng)購置《工人日報》、《黑龍江工人報》和《中國職工教育》雜志,每年新增圖書不得少于10%。
3、“職工書屋”布局
為了更好地發(fā)揮管理區(qū)“職工書屋”的功能,方便管理,我區(qū)將書屋進(jìn)行了合理的規(guī)劃和布局。利用面積22平方米,投資6000元建設(shè)職工書屋,并將書屋和信息共享工程設(shè)計在一起。充分利用了空間,為了方便職工群眾閱讀,圖書管理員將3000冊圖書進(jìn)行了分類:其中包括:農(nóng)業(yè)科學(xué)類、藝術(shù)類、綜合類、文學(xué)類、工具類、少兒讀物、經(jīng)濟(jì)類、小說類等八大類圖書。配套的桌椅13套,書架7組,建立農(nóng)場信息平臺,微機(jī)共13臺,配備專職圖書管理員,建立圖書電子
檔案,實現(xiàn)圖書登記借閱,并裝備電子圖書,為廣大職工群眾及時、準(zhǔn)確地提供信息服務(wù),實現(xiàn)“職工書屋”的提檔升級。努力成為農(nóng)場工會職工書屋示范點,促進(jìn)農(nóng)場文化事業(yè)的發(fā)展。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)農(nóng)場對 “職工書屋”建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),管理區(qū)成立 “職工書屋”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,名單如下:
組 長: 副組長: 成 員: 聯(lián)系電話:
六、工作要求
1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。實施“職工書屋”建設(shè)工作是今后一個時期職工文化建設(shè)的一項重要政治任務(wù),也是深化職工素質(zhì)工程和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動的一項重要工作,管理區(qū)高度重視,統(tǒng)一認(rèn)識、精心策劃、認(rèn)真組織,切實把“職工書屋”建設(shè)工作抓緊抓好,抓出成效。
2、統(tǒng)籌規(guī)劃,抓好落實。管理區(qū)要加強(qiáng)對“職工書屋”建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),要及時成立組織、落實機(jī)構(gòu)與人員,統(tǒng)籌兼顧,合理安排。要積極爭取各級黨政和社會各方面對“職工書屋”建設(shè)的重視和支持,拓寬建設(shè)資金渠道,落實相關(guān)扶持政策。具體指導(dǎo)本系統(tǒng)“職工書屋”建設(shè)的管理運作;及時了解情況、總結(jié)推廣經(jīng)驗,確?!奥毠荨苯ㄔO(shè)規(guī)范有序、可持續(xù)地健康發(fā)展。
4、加強(qiáng)管理,完善制度。管理區(qū)要切實加強(qiáng)對“職工書屋”建設(shè)過程中的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查,建立健全相應(yīng)的考核,激勵和約束機(jī)制,積極探索網(wǎng)絡(luò)化管理、圖書資料共享、圖書采購配送、開展流動服務(wù)等形式,形成具有工會特色、職工喜愛、可持續(xù)發(fā)展的管理運行模式。同時要制定、完善“職工書屋”的各項規(guī)章和管理制度,保障其健康有序發(fā)展。
5、擴(kuò)大合作,樹立品牌。要利用當(dāng)前開展社會主義文化建設(shè)新高潮、各相關(guān)部門重視職工尤其是農(nóng)民工讀書活動的有利機(jī)會,主動加強(qiáng)與文化局、建設(shè)局、廣電局、圖書館、新華書店、網(wǎng)絡(luò)公司等溝通聯(lián)系與合作,利用各自資源與優(yōu)勢,促進(jìn)“職工書屋”的發(fā)展規(guī)模與使用功能。要按照省總工會、省文化廳關(guān)于合作共建“職工書屋”的精神與要求,加強(qiáng)與當(dāng)?shù)匚幕鞴懿块T、公共圖書館在信息資源共享、圖書借閱、網(wǎng)上文獻(xiàn)閱讀、書屋管理人員培訓(xùn)及制度建設(shè)等方面的合作共建。要努力擴(kuò)大“職工書屋”的利用效率與社會影響力,使其成為建設(shè)企業(yè)文化職工文化的品牌項目。
6、立足創(chuàng)新,持續(xù)發(fā)展。要準(zhǔn)確把握社會文化生活的新特點和職工群眾對精神文化的新期待,適應(yīng)職工群眾精神文化需求呈現(xiàn)出多層次、多方面、多樣性的特點,在內(nèi)容上、形式上進(jìn)行積極探索和大膽創(chuàng)造。要從實際出發(fā),立足于既便利職工,又長期發(fā)揮效益,在實行網(wǎng)絡(luò)化管理、圖書資源共享、圖書采購、流動服務(wù)和更新改造資金籌措等方面進(jìn)行積極探索,積累經(jīng)驗,逐步形成具有工會特色、可持續(xù)發(fā)展的“職工書屋”建設(shè)管理運行模式。
7、廣泛宣傳,再起熱潮。管理區(qū)在“職工書屋”建設(shè)過程中,要堅持“職工書屋”的公益性。堅持以人為本,以職工群眾歡迎、受益作為標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮“職工書屋”的文化功能,通過開展讀書知識競賽、讀書會、讀書演講、讀書節(jié)、讀書論壇、星級書屋評選等豐富多樣的活動,培養(yǎng)職工讀書情趣,努力為職工群眾提供健康向上、豐富多彩的精神文化產(chǎn)品,引導(dǎo)職工“愛讀書,讀好書”。要利用多種宣傳手段,廣泛宣傳“職工書屋”建設(shè)中的成功經(jīng)驗,總結(jié)推廣一批先進(jìn)典型,不斷擴(kuò)大“職工書屋”的社會影響力,努力掀起新的職工讀書熱潮。
第二篇:職工書屋建設(shè)總結(jié)
鳳臺四中職工書屋建設(shè)總結(jié)
為了不斷提高職工隊伍的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì),在縣教育局工會的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我校努力為職工搭建學(xué)習(xí)的平臺,有效地開展了“職工書屋”建設(shè)工作,逐步形成閱讀條件較完備,圖書管理制度措施完善的教師讀書室,現(xiàn)學(xué)校建成“職工書屋”一個,占地面積約43平方米,總藏書量12000冊,(含電子書),現(xiàn)已開始借閱.館內(nèi)圖書種類繁多,分為哲學(xué)類、社會科學(xué)類、自然科學(xué)類及綜合性圖書等.我?!奥毠荨钡慕ㄔO(shè),在管理上做到管理措施到位,并制定了嚴(yán)格的《圖書管-理-員責(zé)任制度》、《職工書屋借閱制度》,并按照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的規(guī)范模式運作,邊建設(shè)、邊完善,使“職工書屋”真正成為全校教師讀書、學(xué)習(xí)的好場所。
我校充分發(fā)揮“職工書屋”的文化功能和育人功能,把讀書活動寓于“職工書屋”建設(shè)之中,引導(dǎo)職工走進(jìn)書屋,不斷擴(kuò)大“職工書屋”的社會影響力,努力把“職工書屋”打造成內(nèi)聚人氣,外樹形象的工會文化品牌.在今后的工作中,我校工會將用更切實有效的措施,加強(qiáng)“職工書屋”的建設(shè),并以此為陣地,進(jìn)一步為我?!皠?chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校、爭做知識型職工”活動提供良好的基礎(chǔ)條件?,F(xiàn)具體匯報如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
工會組織健全,年初有計劃,平時有檢查,年終有評比考核,領(lǐng)導(dǎo)十分重視“職工書屋”建設(shè),工會“職工書屋”建設(shè)有詳細(xì)規(guī)劃,有具體實施措施、有固定的“職工書屋”場地43平方米,有書架8組,并配備筆記本電腦15臺,電視機(jī)一臺,鋼琴一架,會議桌2個,椅子10把.有從事“職工書屋”的日常管理工作人員。
二、投入到位
建立了工會“職工書屋”投入長效機(jī)制,將工會“職工書屋”建設(shè)投入與工會職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、宣傳經(jīng)費一道納入工會經(jīng)費用范圍,共計投入約5萬元,確保“職工書屋”建設(shè)的正常運轉(zhuǎn)。
三、藏書量大
我?!奥毠荨爆F(xiàn)有各類藏書2300余冊,報刊雜志10余種,電子音響制品40多張,確保了閱讀者的各種需求。
四、制度健全
建立了“職工書屋”管理制度、管理人員制度、圖書借閱制度、損壞、丟失賠償制度等。
五、作用明顯
“職工書屋”建立后,職工學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚,通過讀書活動對職工工作、生活有明顯改善,職工素質(zhì)進(jìn)一步提高,職工知識水平和工作能力更加增強(qiáng),對學(xué)校貢獻(xiàn)更加明顯,在下一步的工作中,我校將對“職工書屋”大力推廣,進(jìn)一步收集和購置更多的品種和數(shù)量的書籍,盡量滿足讀書者的需求,使“職工書屋”利用起來效果更好。讓更多的教師參加進(jìn)來,為鳳臺四中的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ).
第三篇:“職工書屋”建設(shè)情況匯報
“職工書屋”建設(shè)情況匯報
林州市公路管理局
林州市公路管理局現(xiàn)有干部職工378人,26個工會小組,承擔(dān)著市境內(nèi)5條省級干線公路243.719公里的管養(yǎng)任務(wù)。近年來,局先后被命名為省級文明、衛(wèi)生先進(jìn)單位和省公路系統(tǒng)先進(jìn)典型,局黨總支先后被評為全國公路系統(tǒng)先進(jìn)基層黨組織、安陽市“五好”基層黨組織,局工會先后被評為安陽市工會工作先進(jìn)單位、民主管理最佳單位和林州市模范職工之家等。
為全面推動“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動,我局大力實施職工素質(zhì)提升和職工書屋建設(shè)工程,中心目的是以科學(xué)發(fā)展現(xiàn)為指導(dǎo),以社會主義核心價值體系為根本,以改善職工學(xué)習(xí)條件為基點,以優(yōu)化職工知識結(jié)構(gòu)和綜合素質(zhì)為中心,著力傳播先進(jìn)文化、普及科技知識,保障職工文化權(quán)益,大力引導(dǎo)職工養(yǎng)成愛讀書、讀好書、用好書的良好習(xí)慣,開啟智慧,激發(fā)創(chuàng)造力,豐富精神文化生活內(nèi)容,提升政治文明建設(shè)的質(zhì)量,推動物質(zhì)文明建設(shè)又好又快發(fā)展,為營造共建共享、和諧路局的良好氛圍提供堅實的基礎(chǔ)。為確保目的的實現(xiàn),我局千方百計精心地開展打造標(biāo)準(zhǔn)化職工書屋建設(shè)工作,并取得了一定的成效,現(xiàn)將情況匯報如下:
一、職工書屋基本情況
局職工書屋總投資3萬余元,分局機(jī)關(guān)主書屋和基層單位分書屋,共計藏書6000余冊,種類包括生活、文學(xué)、工程、科技、政治、文明建設(shè)等六大項,專職書屋管理員由申瑞華同志擔(dān)任,具體負(fù)責(zé)書屋的日常管理,書屋配備了書架、桌椅、電腦、電話等,已達(dá)到有書屋建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,有專兼職管理員,有固定場所,有貯藏書架,有規(guī)章制度,有借閱辦法,有“會員”名冊,有借閱臺帳,有微機(jī),有電話的“十有”標(biāo)準(zhǔn),運作良好,成效明顯。
二、書屋建設(shè)主要做法
(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。隨著社會進(jìn)步的速度加快、市場競爭的空前激烈,科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、職工整體素質(zhì)提高,尤其是知識與技能的提高,以及結(jié)構(gòu)優(yōu)化,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工、推動文化大繁榮、拉動經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、共建共享和諧社會已迫在眉睫,辦好職工書屋就是有的放矢地解決這一問題的有效途徑和手段。為此,我局從科學(xué)發(fā)展的角度出發(fā),把它列入議事日程、當(dāng)作大事去抓,實行一把手負(fù)責(zé)制,并制定了購買、借閱等各項規(guī)章制度,建立了全員學(xué)習(xí)、全員提高的長效機(jī)制,從而使職工書屋建設(shè)走上了科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化良性發(fā)展的軌道。
(二)組織健全有力。為了加大對職工書屋管理的力度,我局專門成立了職工書屋建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,局長任組長親自 2 抓,工會主席任副組長具體抓,科學(xué)地實行以局機(jī)關(guān)職工書屋為主,以基層圖書室為輔、專兼職管理員結(jié)合互補(bǔ)的運作機(jī)制,專職職工書屋管理員負(fù)責(zé)全局日常的圖書采購、登記、借閱、流轉(zhuǎn)、整理等,兼職管理員負(fù)責(zé)代理該單位的圖書登記、借閱、整理、流轉(zhuǎn)等。為方便、規(guī)范圖書借閱,我局還專門印制了圖書“借閱卡”,使職工書屋運作進(jìn)一步規(guī)范化。
(三)加大硬件投入。在運作資金和辦公場所相當(dāng)緊張的情況下,我局仍然十分注重職工書屋建設(shè),一是擠出三間辦公場所作為局職工書屋;二是投資20000余元,添置了電腦、電話、書架、桌、椅等設(shè)施,制作了氛圍報面;三是投資10000余元購買圖書40000余冊。從而為職工提供了一個良好的讀書環(huán)境。
(四)堅持靈活建屋。為使職工書屋持續(xù)充滿活力,我局堅持靈活建屋的原則,最大限度地挖潛書屋效能,并促使其作用充分發(fā)揮,使其始終充滿生機(jī)。一是針對性地及時添加適應(yīng)形勢發(fā)展要求、諸項工作順利進(jìn)展的指導(dǎo)性新書,大力服務(wù)工作與生活所需;二是組織開展捐書活動,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭、黨員職工積極捐獻(xiàn)書籍,使大家互通有無、資源共享;三是與市圖書館聯(lián)誼,長期租書流轉(zhuǎn)更新;四是與上級工會聯(lián)系,開設(shè)“直通車”,快捷有效地購買緊跟形勢、有利于生活與工作的書籍;五是在基層成立“流動書屋”,定期更換圖書,全方位地滿足一線干部職工學(xué)習(xí)需求;六是以職工 3 書屋為依托,有意識有目的地積極舉辦“三德”、“三義”、“三和”、“五講四美三熱愛”等系列性豐富多彩的培訓(xùn)班,多角度地引導(dǎo)干部職工激情工作、快樂生活、瀟灑度人生;七是舉辦多內(nèi)容、多形式的讀書有獎知識競賽等活動,不斷掀起“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”等催人奮進(jìn)的活動熱潮,從而進(jìn)一步強(qiáng)化書屋的吸引力、集聚力、激發(fā)力、輻射力,使書屋活力永駐,并朝著更大、更優(yōu)的方向向前發(fā)展。
三、書屋建設(shè)主要成效
通過職工書屋建設(shè)和讀書活動持續(xù)開展,我局干部職工的思想、工作、作風(fēng)及素質(zhì)建設(shè)都有了明顯的提高,精神風(fēng)貌昂揚振奮、作風(fēng)養(yǎng)成良好過硬、工作效益扎實顯著、社會形象公認(rèn)文明,局干部職工到書屋讀書、借書的多了,進(jìn)酒場、打麻將的少了;學(xué)技術(shù)、搞革新、干事創(chuàng)業(yè)的多了,不進(jìn)取、貪享樂、推諉扯皮的少了;講團(tuán)結(jié)、講正氣的多了,鬧意見、違法紀(jì)的少了;文明職工、“五好”家庭多了,“難纏主兒”、“釘子戶兒”少了。目前,全局上下時時事事處處呈現(xiàn)出一派團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏奉獻(xiàn)、求真務(wù)實、爭優(yōu)創(chuàng)先、乘勢而上、文明和諧的勃勃生機(jī)。
四、不足與打算
當(dāng)前,雖然我局職工書屋建設(shè)初見成效,但也存在一些不足,主要是書屋現(xiàn)存的專業(yè)技術(shù)、科技信息、現(xiàn)化生活等類別的書籍較少,藏書量和圖書質(zhì)量有待于充實提高。今后 4 我們將針對性地增加專業(yè)技術(shù)、科技信息、現(xiàn)代生活等類別的書籍,并大力優(yōu)化圖書質(zhì)量,同時繼續(xù)采用“走出去”、“請進(jìn)來”的辦法,到書屋建設(shè)先進(jìn)單位參觀學(xué)習(xí)、取經(jīng)拿寶,并融入我局書屋建設(shè),聯(lián)系實際、解放思想、創(chuàng)新思路、廣拓形式,不斷探索總結(jié)職工書屋運作發(fā)展的新模式、新經(jīng)驗,使其真正成為干部職工工作與生活的“加油站”、“催化劑”、“助力器”、“提升機(jī)”,更好地推動文明職工、五好家庭、和諧路局建設(shè),強(qiáng)力服務(wù)林州經(jīng)濟(jì)建設(shè)新跨越
五、書屋建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組
組
長:李承毅(局長)
副組長:李榮平(工會主席)
組
員:楊軍文(辦公室主任)
楊
林(項目部主任)
李煥云(人事科長)
王
卉(財務(wù)科長)
楊文金(宣教科長)
王衛(wèi)忠(養(yǎng)護(hù)科長)
郭軍芳(機(jī)務(wù)處長)
王建勇(辦公室副主任)
申瑞華(書屋管理員)
二OO八年十二月一日
第四篇:職工書屋建設(shè)情況總結(jié)
職工書屋建設(shè)情況總結(jié)
為切實保障職工群眾的文化權(quán)益,不斷提高職工隊伍的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì),**收費站努力為職工搭建學(xué)習(xí)的平臺,有效地開展了職工書屋建設(shè)工作,逐步形成閱讀條件較完備,圖書管理制度措施完善的職工閱覽室。占地面積15平方米,總藏書量三百余冊,電腦十臺,室內(nèi)圖書有社會科學(xué)類、自然科學(xué)類及綜合性圖書等,為職工拓寬知識面、崗前培訓(xùn)提供了便利條件。
職工書屋的建設(shè),是依托現(xiàn)有陣地和設(shè)施,發(fā)揮職工之家的作用,在經(jīng)費上積極爭取的支持,并自籌利用好現(xiàn)有經(jīng)費,在管理上做到管理措施到位,并制定了嚴(yán)格的《職工書屋制度》,并按照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的規(guī)范模式運作,邊建設(shè)、邊完善,使職工書屋真正成為單位職工讀書、學(xué)習(xí)的好場所。為不斷滿足廣大職工日益增長的精神文化生活需要,給職工創(chuàng)造一個愛讀書、讀好書的良好環(huán)境,進(jìn)一步深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工活動,增強(qiáng)職工書屋的功能,使已建設(shè)的得到升級,未建設(shè)的相互學(xué)習(xí),現(xiàn)將匯報如下:
一、職工書屋建設(shè)發(fā)展情況
組織健全,年初有計劃,平時有檢查,年終有評比考核,領(lǐng)導(dǎo)十分重視職工書屋的建設(shè),建設(shè)有詳細(xì)規(guī)劃,有具體實施措施、有固定的職工書屋場地,有書架十組,配備有專門從事日常管理工作人員。
二、圖書投入到位
建立了職工書屋投入長效機(jī)制,將職工書屋建設(shè)投入與職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、宣傳一道納入宣傳費用范圍,確保閱覽室建設(shè)的正常運轉(zhuǎn)。
三、制度健全
建立了職工書屋管理制度、管理人員制度、圖書借閱制度、損壞、丟失賠償制度等。
四、使用中存在的問題
我站在職工書屋建設(shè)方面雖然取得了一定的成績,但我站因資金不足,職工書屋建設(shè)進(jìn)展不快,一方面要解決好圖書更新問題,職工書屋圖書不能及時更新,就會失去對職工的吸引力。書屋藏書量少且年份久,缺少和當(dāng)今時事息息相關(guān)的書籍和報刊雜志,要保證每年有一定的投入用于圖書更新。另一方面要解決好職工書屋的管理問題,保證書屋的長久生命力。
五、作用明顯
職工書屋建立后,職工群眾學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚,通過讀書活動對職工群眾工作、生活有明顯改善,職工素質(zhì)進(jìn)一步提高,職工知識水平和工作能力得到增強(qiáng),對社會和收費站的經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)更加明顯。
第五篇:職工書屋建設(shè)總結(jié)
張店中學(xué)職工書屋建設(shè)總結(jié)
為了不斷提高職工隊伍的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì),在區(qū)教育局工會的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我校努力為職工搭建學(xué)習(xí)的平臺,有效地開展了“職工書屋”建設(shè)工作,逐步形成閱讀條件較完備,圖書管理制度措施完善的教師讀書室,現(xiàn)學(xué)校建成“職工書屋”一個,占地面積約43平方米,總藏書量6000冊,(含電子書),現(xiàn)已開始借閱.館內(nèi)圖書種類繁多,分為哲學(xué)類、社會科學(xué)類、自然科學(xué)類及綜合性圖書等.我?!奥毠荨钡慕ㄔO(shè),在管理上做到管理措施到位,并制定了嚴(yán)格的《圖書管-理-員責(zé)任制度》、《職工書屋借閱制度》,并按照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的規(guī)范模式運作,邊建設(shè)、邊完善,使“職工書屋”真正成為全校教師讀書、學(xué)習(xí)的好場所。
我校充分發(fā)揮“職工書屋”的文化功能和育人功能,把讀書活動寓于“職工書屋”建設(shè)之中,引導(dǎo)職工走進(jìn)書屋,不斷擴(kuò)大“職工書屋”的社會影響力,努力把“職工書屋”打造成內(nèi)聚人氣,外樹形象的工會文化品牌.在今后的工作中,我校工會將用更切實有效的措施,加強(qiáng)“職工書屋”的建設(shè),并以此為陣地,進(jìn)一步為我?!皠?chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校、爭做知識型職工”活動提供良好的基礎(chǔ)條件?,F(xiàn)具體匯報如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
工會組織健全,年初有計劃,平時有檢查,年終有評比考核,領(lǐng)導(dǎo)十分重視“職工書屋”建設(shè),工會“職工書屋”建設(shè)有詳細(xì)規(guī)劃,有具體實施措施、有固定的“職工書屋”場地43平方米,有書架4組,并配備筆記本電腦11臺,電視機(jī)一臺,鋼琴一架,會議桌2個,椅子10把.有從事“職工書屋”的日常管理工作人員。
二、投入到位
建立了工會“職工書屋”投入長效機(jī)制,將工會“職工書屋”建設(shè)投入與工會職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、宣傳經(jīng)費一道納入工會經(jīng)費用范圍,共計投入約5萬元,確?!奥毠荨苯ㄔO(shè)的正常運轉(zhuǎn)。
三、藏書量大
我?!奥毠荨爆F(xiàn)有各類藏書6000余冊,報刊雜志10余種,電子音響制品40多張,確保了閱讀者的各種需求。
四、制度健全
建立了“職工書屋”管理制度、管理人員制度、圖書借閱制度、損壞、丟失賠償制度等。
五、作用明顯
“職工書屋”建立后,職工學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚,通過讀書活動對職工工作、生活有明顯改善,職工素質(zhì)進(jìn)一步提高,職工知識水平和工作能力更加增強(qiáng),對學(xué)校貢獻(xiàn)更加明顯,在下一步的工作中,我校將對“職工書屋”大力推廣,進(jìn)一步收集和購置更多的品種和數(shù)量的書籍,盡量滿足讀書者的需求,使“職工書屋”利用起來效果更好。讓更多的教師參加進(jìn)來,為鳳臺四中的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ).