第一篇:黨小組各項工作制度
黨員活動制度
1、廣泛、深入、持久地開展保持共產黨員先進性教育的活動。
2、建立黨員責任區(qū)和開展黨員示范崗活動。
3、定期組織黨員活動:組織黨員集中學習,每期組織一次黨員民主生活會,每年舉行一次黨員集體活動。
4、黨小組活動內容要緊緊圍繞黨支部中心工作,結合我站的實際情況?;顒有问搅η筘S富多彩,生動活潑;既有吸引力,又富有成效。
黨員政治生日談話制度
為了認真貫徹落實黨的“十七大”和“三個代表”重要思想,加強新形勢下對黨員的教育和管理,提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,保持黨員隊伍的先進性和純潔性,更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,在全體黨員中實行黨員政治生日談話制度。
一、談話對象:本小組的所有在冊黨員。
二、談話時間:
黨員政治生日談話是在每位黨員入黨周年紀念日的前后一周內進行。
三、談話程序:
1、小組在每年初將黨員名單按入黨日期排序,依次為黨員過政治生日。
2、由黨小組確定談話時間、地點和談話人。
3、黨員的政治生日談話由黨小組負責(指定專人)。
4、由談話人向黨員祝賀“政治生日”,贈送“生日賀卡”,在賀卡上寫明對黨員的希望和要求。
5、黨員在談話時,應如實向黨組織匯報一年來的學習、思想、工作、生活等方面的情況。
四、談話內容:
1、圍繞在民主評議黨員和黨小組對每個黨員的學習、思想、工作及發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面進行分析基礎上進行。
2、談話人代表黨組織對黨員一年來的工作成績予以肯定,對存在的問題和不足提出批評,指明今后努力的方向。
3、黨小組在與黨員談話時,要把加強思想教育同關心體貼、盡力幫助解決實際困難結合起來。既要嚴格按照共產黨員的標準教育和要求黨員,又要尊重、理解、關心、愛護黨員,滿腔熱情地幫助他們解決生活上、工作中的一些實際問題和困難,使黨員在工作和生活中切身體驗到黨組織的溫暖,增強克服困難的勇氣和信心,在學校教育、教學的改革發(fā)展中更好地發(fā)揮黨員作用。
五、談話方式和要求
1、談話采取個別談心的方式。
2、談話要把握要領,講究方法。
3、談話前,談話人要做好充分準備,明確談話的主要內容和要求,做到有的放矢,增強談話效果。談話后,由談話人將談話情況記入專項手冊。
六、檢查落實
黨小組每學期對此項工作進行一次檢查,每年召開一次專題小組會會議,對此工作進行分析研究。
黨員聯系制度
一、黨小組成員要服從所在黨小組長的安排,積極參加黨小組的各項活動,虛心聽取黨小組的意見和批評,主動接受黨小組的監(jiān)督檢查,配合黨小組長開展工作。
二、黨小組長依靠小組黨員共同搞好工作,遇事多與黨員商量,多征求黨員的意見。
三、黨小組長每年應有重點地與部分黨員談話,肯定成績,指出不足,有針對性地做好思想工作,了解他們的思想狀況和對黨組織的要求,作好團結教育工作。
四、黨小組長要經常與本小組黨員交流思想,并帶動黨員多與本小組非黨員同志開展交心、談心活動,吸收非黨員同志參加一些黨組織活動以及改進和做好思想政治工作。
黨員匯報制度
1、黨員每季度應以書面形式向黨小組匯報思想和工作情況。時間是每季度前一周。
2、匯報內容:執(zhí)行黨小組決議、參加黨組織活動情況;個人思想、工作、生活的情況;做群眾思想政治工作情況以及了解群眾意見、要求等情況。
3、在每季度的黨小組民主生活會上,匯報自己的學習、教學、思想及發(fā)揮作用情況。
4、重大情況、重大問題及時請示匯報。
“不作為黨員”告誡制度
實行“不作為黨員”告誡制度是從嚴治黨,提高黨員素質,保持黨員隊伍的先進性和純潔性,增強黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要措施和有效手段。為了推進黨小組建設和黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨小組的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。經小組研究制定“不作為黨員”告誡制度(試行)。
一、告誡原則:
黨員在思想、政治、工作和作風等方面存在明顯問題,但尚達不到黨紀處分的,一經查實,黨組織對其進行告誡。
二、告誡范圍:
有下列情況之一的可視為“不作為黨員”實行告誡:
1、不能帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,甚至在群眾中散布消極言論,造成不良影響的。
2、不能認真執(zhí)行黨組織的決議、決定,把自己等同于一般群眾,甚至參與集體越級上訪的。
3、意志消退,理想淡漠,精神萎靡不振,無所進取,在工作、生活和各項學校與社會活動中消極落后,長期不起黨員作用的。
4、個人主義嚴重,在群眾中拉幫結派,把個人利益置
于集體利益之上的。
5、對于損壞集體利益并造成重大損失的人或事,不制止、不舉報、聽之任之的。
6、在經濟交往中,對自己要求不嚴格,有違紀現象,但不夠黨紀處分的。
7、對賭博、宗教和封建迷信、非法組織等活動不制止,甚至參與的。
8、無正當理由,連續(xù)四次不參加組織生活,或不交納黨費的。
9、在民主評議黨員中,不合格票超過參評黨員三分之一以上或被評為基本合格黨員的。
三、告誡形式和期限:
1、告誡采用口頭告誡和書面告誡兩種形式。
2、口頭告誡和書面告誡期限一般都為一個月,從找其談話和簽發(fā)《告誡通知書》之日起計算。
四、告誡程序:
1、組織審定
黨小組對所屬黨員情況進行一次全面調查分析,在廣泛聽取黨內外群眾黨員基礎上,召開小組會,集體研究分析調查結果初步確定“不作為黨員”。并將其主要存在的問題,形成書面材料。
2、組織實施
對確定的“不作為黨員”要找其談話。談話時,要實事求是,是非分明,視敢于觸及問題,進行正面教育,在認真聽取本人陳述的基礎上,指出其存在問題,做好思想教育工作,并進行口頭告誡,確定告誡期限。
3、整改處理
被告誡的黨員在口頭告誡期間,黨小組指派專人分工負責,幫助制定整改措施。告誡期滿后,黨支部及時組織人員對其進行考核審定,如被告誡黨員仍沒有改正錯誤的,黨支部再次找其談話,并進行書面告誡,下達《告誡通知書》確定告誡期限?!饵h員告誡通知書》一式兩份,黨小組留存一份,黨員本人一份。
書面告誡期滿后,被告誡的黨員要認真進行自查自糾總結,并在一周內將自查情況,書面送黨小組,黨小組及時組織人員再次對其進行考核。對認真深刻,確已改正錯誤的,應及時解除告誡;對認識不足,沒有改正錯誤或又發(fā)現其他問題的,再延長告誡期一月,并實行一對一幫教,到期后經教育仍無改變的,采取組織處置,予以勸退或除名。
對“不作為黨員”的審定和處理,要做到事實清楚,理由充分,定性準確,處理恰當,手續(xù)完備。勸黨員退黨或除名,應經支部黨員大會討論決定,并報上級黨委批準。
被告誡的黨員,當年不得評優(yōu),一年連續(xù)二次以上書面告誡的黨員年終作不合格黨員處理,并予以勸退或除名。被
告誡的黨員在告誡期間形成的有關書面材料,應及時存檔。
黨內監(jiān)督制度
一、黨小組每半年召開一次民主生活會,不斷提高每個黨員參加黨組織生活的自覺性,以端正黨風、增強黨性、提高黨的戰(zhàn)斗力,發(fā)揮黨員在的先逢模范作用。每個黨員既要對照自己的本職工作,本著實事求是的精神,總結經驗教訓,認真開展批評與自我批評,又要本著對黨負責的態(tài)度,加強對其他黨員和組織的監(jiān)督,防止和糾正黨的工作中的缺點和錯誤,克服和制止黨內違法亂紀現象的發(fā)生。
二、每個黨員必須堅持原則,對有違法行為的黨員或不良傾向敢于揭露,大膽批評;對缺點和錯誤,要開誠布公,直言不諱;對自身存在的問題,嚴格進行剖析,認真總結教訓;對別人的批評,要做到有則改之,無則加勉。堅決反對自由主義。
三、黨小組要加強對每個黨員的監(jiān)督,嚴格黨的組織生活制度,采取多種形式,定期或不定期對黨員的思想、工作、生活、作風進行考察并作出記載。
四、黨小組長要注意收集本小組黨員和黨外群眾對工作的建議或意見,并將建議或意見及時向支部委員會匯報,支部要針對不同情況,研究制定整改措施,并做到件件有著落。
五、每季度進行一次民主評議黨員,將評議情況及時反
饋給本人。
黨員群眾評議小組制度
1、黨小組要重視黨內民主建設和黨外群眾監(jiān)督工作,組織作好黨員、職工群眾定期評議黨小組工作。
2、每季度聽取一次黨員和職工群眾對黨小組戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮;黨小組作用發(fā)揮和勤政廉潔;小組組長的能力和水平;黨員先鋒模范作用發(fā)揮情況的評議,廣泛征求意見。
3、落實“站務公開”制度,加大站級事務公開的透明度,落實好職工群眾的知情權、審議權和監(jiān)督權,在發(fā)揮教職工主人翁作用上下工夫。站黨組織每月對“站務公開”執(zhí)行情況,職工的滿意程度進行征求意見,確保職工主人翁作用的發(fā)揮。
4、積極為黨員參與黨內事務創(chuàng)造條件。做到方針政策黨員先學一步;重大事情黨員先知一步;站級改革措施黨員先議一步;落實各項工作黨員先行一步的工作方針,增強黨員的政治責任感和參與意識。
5、每季度組織職工對黨支部思想工作效果、方法、措施;黨小組制度建設和落實情況進行評議。
6、每季度組織職工對支部、黨員“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“三會一課”工作;黨內民主生活會的情況進行評議。
7、對職工群眾評議中提出的問題,進行綜合分析,制
定整改措施并抓好落實。
民主評議黨員制度
1、按民主評議黨員工作的有關規(guī)定和要求,認真作好民主評議黨員工作。
2、黨員在民主評議工作中,要按照要求認真寫好自我總結,作好大會發(fā)言。
3、黨員在評議過程中,對自查、互查出的問題,要查找原因制定整改措施并限期整改。
4、對評議出的基本不合格黨員、不合格黨員除按規(guī)定上報材料外,還要將幫教措施落實到人。
5、注重發(fā)揮黨員的先鋒作用,在每月職工考核中對排在職工隊尾的黨員除按站級的考核進行兌現外,黨小組還要進行考核。
6、對職工意見較大、反映集中的黨員,黨小組要定出幫教措施,及時幫助促其提高,對于經過幫助仍無明顯改變的黨員,按黨內考核制度兌現。
思想政治工作制度
1、堅持思想政治工作制度。定期對黨員、職工進行思想政治教育,不斷提高黨員、職工的思想政治覺悟。
2、堅持每季度對黨員、職工思想狀況分析一次。
3、黨小組對分析出的問題進行研討,并提出解決問題的辦法和步驟。
4、加強思想政治工作的力度,堅持每月一次的黨員與職工的政治學習。學習做到有計劃、有內容、形式多樣,突出學習效果。
5、建立思想政治工作骨干隊伍,形成“一崗雙責”大政工格局。每個黨員、組長,每月對對子進行幫助和分析,重大情況及時向支部匯報。
6、堅持經常性的思想政治工作,及時了解和掌握職工群眾的思想傾向和要求。對于有特殊情況的同志要按照要求,做到“必談、必訪”。
7、堅持思想政治工作的針對性。把系統教育與一人一事的思想政治教育結合起來,對發(fā)揮作用不好的黨員和問題較多的職工,由黨小組評議,了解思想,定期談心促其提高。
8、堅持正面引導、典型引路。把宣傳本系統、本校先進黨員、先進教師的事跡作為思想政治工作的一個重要方
面,切實發(fā)揮榜樣的示范作用。
計劃和總結工作制度
1、黨小組應根據上級要求,結合本站實際,制定年度工作計劃和學習工作安排。
2、工作計劃要在年度第一次黨員大會上下達。
3、小組計劃下達后,小組成員要按照小組分工,創(chuàng)造性地抓好各項工作任務的落實。
4、每月末,要對本月黨小組工作進行總結,向黨員大會報告。同時對下一步小組工作提出設想。
5、及時對小組工作中的好做法進行總結、對黨員中先進事跡進行宣傳,使黨小組的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮。
黨員民主生活會制度
1、黨小組每半年召開一次黨員民主生活會,不斷提高每個黨員工作中的自覺性,以端正黨風、增強黨性、提高黨的戰(zhàn)斗力,發(fā)揮黨員在工作中的先逢模范作用。
2、每個黨員既要對照自己的本職工作,本著實事求是的精神,總結經驗教訓,認真開展批評與自我批評。
3、要本著對黨負責的態(tài)度,加強對其他黨員和組織的監(jiān)督,防止和糾正黨的工作中的缺點和錯誤,克服和制止黨內違法亂紀現象的發(fā)生。
4、每個黨員必須堅持原則,對有違法行為的黨員或不良傾向敢于揭露,大膽批評;對缺點和錯誤,要開誠布公,直言不諱。
5、對自身存在的問題,嚴格進行剖析,認真總結教訓;對別人的批評,要做到聞過則喜,有則改之,無則加勉。
6、堅決反對自由主義。
班子民主生活會制度
堅決反對和防止腐敗,是全黨一項重大的政治任務,把有效監(jiān)督作為加強黨風廉政建設的關鍵,首先要抓好黨政班子的內部監(jiān)督--民主生活會
1、充分發(fā)揚黨內民主,認真貫徹民主集中制的原則,加強監(jiān)督,防止濫用權力、個人專斷。
2、勇于開展批評和自我批評,增強黨內生活的原則性和戰(zhàn)斗性。
3、按照自重、自省、自警、自勵的要求,認真查找班子和個人存在的主要問題,大膽開展批評與自我批評,研究制定整改措施。
4、要加強教育,發(fā)揚民主,健全法制,強化監(jiān)督。
5、提高民主生活會的質量,開展積極的思想斗爭上下功夫。
6、對自身存在的問題,嚴格進行剖析,認真總結教訓;對別人的批評,要做到聞過則喜,有則改之,無則加勉。
7、堅決反對自由主義。
8、通過民主生活會,認真查擺和剖析班子在黨性黨風方面存在的突出問題,使班子的團結建立在堅實的思想基礎上,努力提高班子解決自身問題的能力,形成“心齊、氣順、風正、勁足”的良好局面。
第二篇:(005)黨小組各項工作制度
黨小組各項工作制度
一、黨小組的主要任務:
1.組織黨員學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學習黨的路線、方針、政策和決議,學習黨的基本知識、時事政治和文化科學技術。
2.組織和指導黨員認真執(zhí)行黨支部的決議,努力完成黨支部布置的各項任務。
3.接受黨員的匯報,及時了解黨員的思想、工作、學習和生活情況,有針對性地做好黨員的思想政治工作,及時向黨支部委員會做出匯報。
4.定期召開黨小組會,開展批評與自我批評,對黨員進行教育和監(jiān)督,幫助黨員更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
5.分配黨員的工作,按照支部分工和要求,認真做好對入黨積極分子和預備黨員的教育考察工作,協助支部做好黨員鑒定,預備黨員的轉正,收繳黨費等黨務工作。
6.組織黨員向群眾宣傳黨的路線、方針、政策和決議,向群眾進行思想政治工作,關心群眾生活,及時向支委會反映群眾的意見和要求,做群眾的知心朋友。
7.積極宣傳本小組的先進人物和典型事跡。
二、黨小組的主要作用:黨小組在黨支部的統一領導下,負責對黨員的教育和管理,直接組織和指導每個黨員的日?;顒?,使之發(fā)揮先鋒模范作用,保證黨的路線、方針、政策及各項決議得到貫徹落實。搞好黨小組的工作是發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的基礎。黨小組要認真執(zhí)行黨支部的各項決議,組織黨員積極完成黨支部布置的任務。
三、黨小組會議的內容:黨小組會的內容,一般要圍繞黨的中心工作和黨支部在近一時期的具體任務,結合本小組的實際情況確定。通常表現在以下幾個方面:組織黨員開展各種內容的學習;研究如何貫徹執(zhí)行支部的決議,完成各項任務;檢查黨員匯報思想和工作的情況,貫徹執(zhí)行支部決議和完成黨小組分配任務的情況,開展批評與自我批評;討論黨務方面的有關工作,如改選黨小組長、醞釀支委候選人和出席上級黨代表大會的代表候選人,研究發(fā)展對象、評選優(yōu)秀黨員、討論對黨員的處分等;分析群眾的思想情況,針對群眾的思想狀況,研究如何做好思想政治工作。
四、黨小組會議活動,一般每月不少于一次,并應由專人負責記錄。
五、黨小組會議,由黨小組長負責召集主持,可根據會議內容邀請入黨積極分子參加。
一、基本規(guī)范和操作規(guī)程。
(一)黨小組的性質和作用
黨小組是黨支部的組成部分,但不是黨的具有決策權的一級組織。黨小組在黨支部領導下,具體負責黨員的教育和管理工作,使之發(fā)揮先鋒模范作用,保證黨的路線、方針、政策和黨支部的各項決議落到實處。做好黨小組的工作,是發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的基礎。
(二)黨小組的劃分原則
黨小組的劃分,一般應把握以下原則:一是以行政工作單位劃分小組。如基層連隊(相當于連隊)以排或相當于排為單位劃分小組,院校以班、區(qū)隊或教學組(科研組);二是每個小組應有3名以上黨員(其中至少有1名正式黨員)。為有利于教育考察預備黨員,不應把他們單獨編成黨小組,而應將其與正式黨員編在一起;黨員不足3人者,可與本支部內的鄰近單位合編小組;支部黨員不足6人,工作崗位相對集中、組織活動比較方便的單位,也可不劃分小組,由黨支部直接組織黨員活動。三是劃分小組的黨支部的每個黨員,包括支部委員,都要編入黨小組,共同過組織生活。
(三)黨小組的主要工作 1.組織黨員的學習。
2.做黨員的思想工作,接受黨員的匯報,開展批評與自我批。3.督促黨員執(zhí)行黨的決議。4.教育培養(yǎng)黨的發(fā)展對象。5.做群眾的思想工作。6.收繳黨費。
(四)黨小組會的時間規(guī)定
黨小組會一般每月召開一次,工作需要時也可提前召開或增加召開的次數。
(五)黨小組會的主要內容 1.組織黨員學習、討論;
2.研究如何貫徹執(zhí)行支部的決議,團結帶領群眾完成各項任務; 3.組織黨員進行思想匯報,檢查貫徹執(zhí)行支部決議和黨小組分配工作的完成情況,開展批評與自我批評;
4.討論有關黨務方面的工作,如組織民主評議黨員,推選黨小組長,醞釀支部委員的候選人和出席上級黨代表大會的代表候選人,研究發(fā)展對象,評選優(yōu)秀黨員,討論對犯錯誤黨員的紀律處分等;
5.分析群眾的思想情況,研究如何做好思想政治工作。(六)黨小組會的一般程序(見附圖九)1.會前準備。開會前,黨小組長應根據支部安排、結合本小組的實際情況和需要,與支部書記或有關支部委員協商確定黨小組會議的議題、開會方法以及應注意的問題,并將議題事先通知小組黨員,使之做好難備。議題要集中,一次會議,著重解決一兩個問題。
2.會中討論。先由黨小組長宣布會議議題,并對議題作必要的說明和解釋,對講座提出具體要求;隨即組織大家圍繞議題開展討論;在討論中黨小組長要注意引導,讓大家充分發(fā)表意見,會議結束前,小組長要進行歸納小結,形成結論,提出完成任務或貫徹支部決議的措施;黨小組會要認真做好記錄,其內容包括:會議名稱、時間、地點、主持人、出席缺席人、記錄人姓名,會議中心議題,每個人發(fā)言要點,結論性意見。
3.會后工作。黨小組會結束后,黨小組長應及時向支委會或支部書記匯報。匯報的內容主要有:小組會的基本情況,包括參加會議的人數,開會的時間等;討論情況,包括多數人的意見,不同意見等; 4 貫徹執(zhí)行支部決議的打算和具體措施。按照小組會確定的精神,抓好落實。
(七)黨小組長的產生和任期
黨小組長應由黨性強,懂得黨的基本知識,能聯系群眾,有組織能力,自身模范作用好的正式黨員擔任。預備黨員、受留黨察看處分正在察看期內的黨員因其在黨內沒有選舉權、被選舉權和表決權,因此不能擔任黨小組長。為發(fā)揚黨內民主,黨小組長一般由小組成員推舉產生,也可以由支委會指定。黨小組長的任期和支委會的任期一樣,連隊任期為一年,可在改選支部委員會的同時改選黨小組長。
(八)黨小組長職責
1.按照黨支部制定的學習計劃和要求,組織黨員學習;2.組織黨員貫徹執(zhí)行支部的決議和決定,并及時督促、檢查; 3.按時召集和主持開好黨小組生活會,發(fā)揚民主,開展批評與自我批評;4.組織黨員做好群眾的思想工作,及時了解和反映群眾的情緒和要求,把群眾團結在支部周圍;
5.聽取黨員匯報,做好黨員的思想工作,隨時向支委會反映本小組的情況;
6.協助支部做好黨員鑒定、發(fā)展黨員和預備黨員的教育、考察、轉正工作;
7.對模范作用好的黨員和違反黨紀的黨員,向黨支部提出表彰和處理的建議; 8.按時按規(guī)定收繳黨費
第三篇:黨小組工作制度
黨小組工作制度
一、組織生活制度:
黨小組要按照規(guī)定召開好民主生活會和黨小組會,會前要準備好內容,會上要認真作好記錄。
二、匯報制度:
每名黨員每季度至少要向黨小組匯報一次。匯報內容按照支部黨內匯報制度的內容進行。
三、黨費收繳制度:
黨員必須在每月20日前自覺將應交納的黨費交到黨小組組長處,黨小組組長于21日前將本組黨員交納的黨費交支部組織委員處。黨費交納的標準按照上級黨組織的有關規(guī)定執(zhí)行,不得拖延。
四、評議考核制度
黨小組要按照“創(chuàng)模塑形”和民主評議黨員的有關規(guī)定執(zhí)行,定期對黨員進行考核評議,提出小組的初步意見。
第四篇:黨小組工作制度
黨小組工作制度
一、組織生活制度:
黨小組要按照規(guī)定召開好民主生活會和黨小組會,會前要準備好內容,會上要認真作好記錄。
二、匯報制度:
每名黨員每季度至少要向黨小組匯報一次。匯報內容按照支部黨內匯報制度的內容進行。
三、黨費收繳制度:
黨員必須按時將應交納的黨費交到黨小組組長處,黨小組組長按時將本組黨員交納的黨費交支部組織委員處。黨費交納的標準按照上級黨組織的有關規(guī)定執(zhí)行,不得拖延。
四、評議考核制度:
黨小組要按照“創(chuàng)模塑形”和民主評議黨員的有關規(guī)定執(zhí)行,定期對黨員進行考核評議,提出小組的初步意見。
五、會議制度:
黨小組會至少每月召開一次。主要內容:
1、組織黨員學習。
2、研究貫徹執(zhí)行支部決議和各項工作任務。
3、黨員匯報思想和工作。
4、討論選舉(推薦)事宜、發(fā)展黨員、預備黨員轉正和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察工作。
5、討論表彰先進、處分違紀黨員。處置不合格黨員問題。
少林口中心小學
第五篇:黨小組工作制度
桐林小學黨小組工作制度
白古屯鄉(xiāng)桐林中心小學 桐林小學黨小組工作制度
一、組織生活制度:
黨小組要按照規(guī)定召開好民主生活會和黨小組會,會前要準備好內容,會上要認真作好記錄。
二、匯報制度:
每名黨員每季度至少要向黨小組匯報一次。匯報內容按照支部黨內匯報制度的內容進行。
三、黨費收繳制度:
黨員必須按時將應交納的黨費交到黨小組組長處,黨小組組長按時將本組黨員交納的黨費交支部組織委員處。黨費交納的標準按照上級黨組織的有關規(guī)定執(zhí)行,不得拖延。
四、評議考核制度:
黨小組要按照“創(chuàng)模塑形”和民主評議黨員的有關規(guī)定執(zhí)行,定期對黨員進行考核評議,提出小組的初步意見。
五、會議制度:
黨小組會至少每月召開一次。主要內容:
1、組織黨員學習。
2、研究貫徹執(zhí)行支部決議和各項工作任務。
3、黨員匯報思想和工作。
4、討論選舉(推薦)事宜、發(fā)展黨員、預備黨員轉正和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察工作。
5、討論表彰先進、處分違紀黨員。處置不合格黨員問題。
桐林中心小學