第一篇：文明單位復審解說詞

昭通市人民警察學校 市級文明單位復審匯報材料

學校簡介

昭通市人民警察學校是1983年12月27日經(jīng)云南省人民政府批準成立的全日制公安中等專科學校。2004年加掛“昭通市人民警察培訓學校”牌子；2013年加掛“昭通市公安局警察訓練支隊”牌子，至此，三塊牌子一個機構(gòu)。建校至今先后獲得市公安局“集體三等功”、市委市政府“十佳政法單位”、市級精神文明單位等稱號。

這幾張照片是學校的一個概貌，警校綜合樓、禮堂、茨院校區(qū)、學生宿舍樓和校園一角，通過資金投入和設施改造，美化了校園環(huán)境，使昭通警校一躍成為全省少有的功能齊全、設施完備、容量客觀、環(huán)境優(yōu)美的警察培訓基地。

3-7 領導重視，深度調(diào)研

昭通市人民警察學校自成立之初，就在省公安廳、市委市政及市公安局黨委的高度重視下通過自身的創(chuàng)新和努力發(fā)展在穩(wěn)步健康的發(fā)展，在精神文明建設的道路上永不止步。

市公安局黨委委員、副局長王鴻同志先后于3月9日、7月10日，分別蒞臨昭通警校老校區(qū)和茨院校區(qū)檢查指導工作。校領導也曾多次召開精神文明建設專題會議，號召全校民警職工振作精神、積極行動，大力加強隊伍思想道德建設和作風建設，造就一支作風嚴謹、廉潔高效、團結(jié)協(xié)作、務實奮進的干部隊伍。10 統(tǒng)籌決策，科學部署

每年學校領導和各處室主任簽訂精神文明工作責任書并把此項工作列為處室和民警的年終考核中，落實到頭，責任到人。昭通警校每年都把精神文明建設作為重要工作來抓，安排部署好一年的活動和重點，及時在會議上傳達精神文明建設工作要點督促改進工作方法。

爭抓實干，全員行動

昭通警校按照文明辦的相關(guān)要求每年舉辦四期道德講堂活動。結(jié)合公安教育訓練工作的特點，用身邊的道德模范先進事跡影響和感染身邊的人，實現(xiàn)了民警職工及在校學員全覆蓋參與，在全校營造了崇德向善的濃厚氛圍。

學習促創(chuàng)發(fā)展

學校積極開展“兩學一做”教育常態(tài)化制度化學習、“警示教育”等學習活動，2017年全年警校共開展專題黨課 5期，實現(xiàn)了單位民警職工全覆蓋學習。

持續(xù)開展社會主義核心價值觀、新時代中國特赦社會主義思想、“四個全面”戰(zhàn)略布局等宣傳教育。（展板照片）

在全校范圍內(nèi)開展法治宣傳教育、全員誠信教育。2017年全校民警職工通過法宣在線學習的平臺，加強了尊法學法守法用法意識，法宣考試通過率到達100%；建立并完善了民警職工誠信檔案，切實增強民警職工的誠信理念和契約精神。

服務促發(fā)展 在職民警培訓

強化培訓業(yè)務水平，儲備一流警務人才。學校堅持以在職民警培訓為中心的工作理念，積極探索培訓新模式，突出教育訓練的實戰(zhàn)性、實用性和實效性，扎實開展教育培訓經(jīng)驗總結(jié)，致力打造優(yōu)秀警務實戰(zhàn)教官和素質(zhì)過硬的戰(zhàn)訓隊伍。2017年開訓儀式在激昂的《人民公安向前進》合唱聲中拉開了序幕。19

7月3日，云南省公安機關(guān)2017年第二期“戰(zhàn)訓合一”訓練班在昭通戰(zhàn)訓基地開訓。8月3日下午為期70天的云南省公安機關(guān)2017年第四期入警培訓班（公安專業(yè)）順利結(jié)業(yè)。

8月14日，云南省公安機關(guān)2017年第五期“戰(zhàn)訓合一”訓練班在昭通戰(zhàn)訓基地開訓 中專教育

穩(wěn)步推進本、?？坪趯W歷教育、中專學歷教育。建立健全和貫徹落實教學管理規(guī)章制度，加大投入，加強管理，校園安全事故多年保持零記錄。

注重學生身心健康，積極開展豐富多彩的活動，豐富校園文化生活。教育廣大團員青年永遠銘記英烈的不朽功勛，繼承英烈的革命遺愿，進一步明確歷史賦予的神圣使命，不忘初心，繼續(xù)前行。23 活動促發(fā)展

針對警察職業(yè)特點，持續(xù)開展豐富多彩的文化，體育活動，陶冶廣大民警職工的道德情操，提高警務實戰(zhàn)技能，始終保持強健體魄。相繼舉辦了女警的“三八”婦女活動，禁毒活動的宣傳和培訓班的七一警營活動。24 昭通警校先后開展了 次學雷鋒志愿服務，通過參加四城同創(chuàng)，禁毒宣傳，義掃等形式的活動，扎實推進了學習雷鋒活動常態(tài)化進程。我校機關(guān)支部書記、教務處副主任申力同志，榮獲市直工委2017年優(yōu)秀黨員榮譽稱號。

深入開展以禮儀宣傳教育、文明上網(wǎng)和文明餐桌等活動為載體，吸引民警職工和學員廣泛參與，在全校營造了良好的文明氛圍。

同時，學校還開展了文明宿舍、文明員工、文明家庭的評選活動，努力建設一支作風夠硬、文明有禮、朝氣蓬勃、和睦相處的干部隊伍，塑造昭通警校的新形象。

十九大召開之際，組織全體民警職工深入學習和認真領會黨的各類會議精神實質(zhì)，仔細研讀總書記在十九大開幕式上的講話，貫徹落實會議精神。

第二篇：文明單位解說詞定稿

東方風來滿眼春

-----縣教師進修學校文明單位創(chuàng)建紀實

縣教師進修學校坐落在美麗的賈魯河畔，是我市唯一一所省級示范性縣級教師培訓機構(gòu)。我校秉“承進德修業(yè)，立己達人”的治校理念，治校從嚴、管理從嚴、教育從嚴、教有特色、學有特色。幾年來，在縣委文明辦的指導下，（補充縣文明辦領導指導工作照片）我們深入學習領會市委文明創(chuàng)建精神，提出“爭創(chuàng)文明單位，鑄就一流服務”的創(chuàng)建目標。在文明單位創(chuàng)建工作的帶動下，經(jīng)過全體教職員工的共同努力，實現(xiàn)了辦學條件、辦學規(guī)模、辦學質(zhì)量、辦學效益的四大突破，形成了文明、崇禮、尚德的良好風氣！

一、領導班子重視，規(guī)范創(chuàng)建運作

縣教師進修學校領導班子在同志的帶領下，認真執(zhí)行黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育要求，堅持民主作風，不斷更新觀念，開拓創(chuàng)新，團結(jié)協(xié)作，廉潔奉公，帶領全體教職員工扎扎實實開展文明創(chuàng)建工作。學校成立了以校長同志為組長的創(chuàng)建工作領導小組，并下設領導小組辦公室，明確分工，責任到人，層層落實。（補充領導小組及分工照片）通過召開領導小組成員會議認真研究制定《縣教師進修學校創(chuàng)建文明單位實施方案》，設立專項經(jīng)費，為創(chuàng)建工作提供了保障。圍繞創(chuàng)建主題，有的放矢地開展創(chuàng)建活動。定期總結(jié)反饋創(chuàng)建專題工作中遇到的各種問題，班子成員形成合力，黨員干部率先垂范，中層及以上干部在精神文明建設和教科研業(yè)務中充分發(fā)揮先鋒模范作用，全體教職員工文明意識不斷提高，學校文明創(chuàng)建活動科學管理規(guī)范運作。

二、全員學習進修，提升道德素養(yǎng)

“教育大計，教師為本，教師大計，師德為本”。多年來，縣教師進修學校秉承“進德修業(yè)，立己達人”的教育理念，重視理想信念教育，以“道德講堂”為載體，（補充道德講堂有關(guān)鏡頭）完善道德教育機制，培育和踐行社會主義核心價值觀。聘請師范學院教育科學系副院長、教授進行“師德師風”系列講座，周口師范學院教育科學系教授進行“公民道德建設實施綱要”系列解讀；積極開展“兩學一做”“中國特色社會主義和中國夢”學習教育活動、“六文明”教育實踐活動。舉辦“文明禮儀知識”專題講座，（補充學習鏡頭，可利用條幅或屏幕突出學習主題）開展“五好文明家庭”“文明處室”“文明教職工”“我身邊的好人”評選活動。（補充評選方案照片及頒獎照片）利用“七一”“九一八”等重大和傳統(tǒng)節(jié)日，開展愛國主義教育活動。（補充專題講座照片，用條幅或屏幕突出“學黨章，做合格黨員”“牢記歷史，勿忘國恥”）堅持思想建設與業(yè)務建設相結(jié)合。每年選派教師外出學習培訓，鼓勵教師參加進修培訓，支持教師參加省教育廳、教研室組織的學科教學研討會、名師工作室建設研討會等活動。邀請等多位國內(nèi)知名專家學者蒞臨我校作教育教學技能和教師職業(yè)規(guī)劃專題講座。廣泛開展職工閱讀活動，定期組織交流活動。通過多形式學習多渠道培訓，不斷提升全體教職員工專業(yè)素養(yǎng)和人文素養(yǎng)，為創(chuàng)建活動的深入開展奠定了堅實的基礎。

三、工作扎實推進，活動豐富多彩 工作之余學校開展各項活動，豐富了教職工的文娛生活，促進了教職工身心健康，增進了團結(jié)，凝聚了人心。開展慈善“一日捐”（補充捐款照片）活動；慰問教職工和患重病的教職員工直系親屬。（補充慰問照片）積極參與文明城市創(chuàng)建活動。組織38名志愿者，每周五下午義務參加街道衛(wèi)生清掃活動，設立文明監(jiān)督崗，受到縣文明委的表揚。為慶祝五一勞動節(jié)、教師節(jié)等節(jié)假日舉辦愉悅身心的文體活動。

為推進城鄉(xiāng)聯(lián)動和結(jié)對幫扶工作進程，開展系列“送教下鄉(xiāng)”活動，組織學校精干教師深入中學等中小學進行幫扶調(diào)研，（補充學校幫扶調(diào)研照片）近10位專兼職教師主動到基層校上示范課。充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教育資源的示范輻射和骨干教師的專業(yè)引領作用。

四、科學民主管理，工作氛圍和諧

學校堅持“人本、民主、務實、高效”的八字管理方針，（補充照片，可用kt板粘貼到校園墻上）建立并完善各項管理制度，常規(guī)管理形成制度化、規(guī)范化、民主化，工作運行和諧有序。

舉辦普法知識講座，開展學法用法實踐活動，以增強教職工的知法守法意識。制定《縣教師進修學校教職工文明上網(wǎng)制度》，（補充制度照片）成立網(wǎng)絡文明傳播志愿小組，積極進行網(wǎng)絡文明傳播活動；制定《縣教師進修學校誠信建設實施方案》，（補充制度照片）積極開展誠信建設專題宣傳教育活動。積極參與辦事處居委會文明安全片區(qū)的建設。（補充社區(qū)活動照片，可到社區(qū)打掃衛(wèi)生或陪老人聊天，下棋等活動）

五、優(yōu)化美化環(huán)境，提高辦公效率

對辦公場所進行裝修改造，重視校園衛(wèi)生，確保校園環(huán)境整潔。對進修學校網(wǎng)站進行更新建設，擴大網(wǎng)上欄目的容量，提高網(wǎng)上信息的質(zhì)量。張貼宣傳標語、校訓等，利用宣傳屏制作了健康教育專欄、好人好事專欄、文化活動專欄、文明活動專欄，在醒目處張貼了新的《教師職業(yè)道德規(guī)范》《公民道德建設實施綱要》。（補充相關(guān)照片，按照實際布置）營造和諧、文明的校園文化氛圍。

六．工作中心突出，整體成效顯著

1、堅持教研員掛鉤制度，創(chuàng)設活動平臺，以課題促科研，以科研促教改。有效組織和指導中小學教師開展開展教育科學研究和實驗3次；重視校本研修，編撰校本教材9本，其中8個專著在全縣教師教育中推廣應用；及時總結(jié)并推廣優(yōu)秀教師的先進教育教學經(jīng)驗，召開教學經(jīng)驗座談會16次；鼓勵教師積極開展教科研研究，先后有36篇論文獲國家省市獎。

2、學校培訓處本著“立足縣情、注重實效、提高能力、創(chuàng)新發(fā)展”指導思想，堅持“面向全員、突出骨干、整體提高、均衡發(fā)展”的方針，服務培訓要求。

3.實施按需培訓，服務教育發(fā)展，按照工作計劃，落實培訓任務。學校組織并搭建了上掛師范大學、重慶區(qū)教師進修學院、師范學院，下聯(lián)各中小學的繼續(xù)教育互動平臺，設立實驗小學等中小學實踐學校，定期選派教師到高校學習深造，會同專家名師深入實踐學校進行教育教學指導。

在文明單位創(chuàng)建工作的帶動下，2011年、2013年學校兩次被命名為“省示范性縣級教師培訓機構(gòu)”，2016年順利通過省教育廳的省級示范性培訓機構(gòu)的復驗。學校還先后榮獲“市教師培訓先進單位”、“省級衛(wèi)生先進單位”“市文明單位”、“市德育工作先進學?！薄ⅰ笆薪處熾娊套髌反筚悎F體優(yōu)勝獎”、“市綜合治理先進單位”、“優(yōu)秀基層黨組織”“市校園安全工作先進單位”“市人事制度改革工作先進單位”“市教師補充工作先進單位”“新課改實驗學?！钡葮s譽。

（補充關(guān)于文明創(chuàng)建的同期聲，30秒左右）

大鵬扶搖起，展翅正高飛。作為省級示范性縣級教師培訓機構(gòu)，正努力把進修學校打造成全縣中小學教師的“學習中心、研究中心、教育資源中心、教育服務中心”。在文明單位的創(chuàng)建工作中，定然會：教育踐行路漫漫，文明花開香滿園。

第三篇：復審文明單位存在問題范文

南丹縣疾病預防控制中心復審文明單位查找存在的問題及

整改措施

根據(jù)南丹縣精神文明建設委員會文件丹文明委（2010）03號部署和要求，我中心開展了“文明單位”的復審自查工作，并針對自查工作中出現(xiàn)的問題和不足制訂了整改措施：

一、思想道德建設

在理論學習方面制訂了周密的學習計劃，集中組織學習期間，中心成員按照中心制定理論學習制度，態(tài)度認真嚴謹；但有時由于工作較忙，對學習的內(nèi)容理解還不夠深刻。應該加強對深入理解理論知識更深內(nèi)涵的理解。宣傳板報、手冊等內(nèi)容的更新方面有時還不夠及時，對于撰寫宣傳報道不夠積極，應多寫學習宣傳文章，爭取發(fā)表。職工要養(yǎng)成堅持穿人工作服的好習慣。

二、作風紀律

發(fā)現(xiàn)個別同志有上班遲到的現(xiàn)象，對此對該同志進行了批評教育，該同志也對自己進行了深刻反省，改正了缺點。

四、辦公環(huán)境

中心辦公室場所、疫苗庫房等場所均能達到合格要求的各項指標，不過還要多注意清理衛(wèi)生死角。要加強清理和打掃保證辦公場所干凈整潔。

五、部門工作

中心目前制訂的各項規(guī)章制度都比較健全，隨著工作的開展也不斷有新的制度出臺，使中心的工作更規(guī)范化。

六、治安秩序

中心領導對于單位的安全保衛(wèi)工作始終予以高度重視，中心職工會議上多次強調(diào)中心人員要提高安全防范意識，本部位沒有發(fā)生火災事故、安全事故等。各科物品管理員要經(jīng)常對設備電器進行檢修而且要認真全面。

七、組織發(fā)動

單位成立了創(chuàng)建文明單位工作小組，對創(chuàng)建活動的每個步驟都開展積極的工作。但由于技術(shù)業(yè)務工作量大，參加創(chuàng)建活動的力量比較薄弱，有些環(huán)節(jié)還有待完善。希望科室的全體職工，繼續(xù)發(fā)揚勤懇樸實的工作作風，在立足本職工作的同時發(fā)揮各人優(yōu)勢，全體動員為中心的創(chuàng)建工作獻計獻策，進一步促進這項工作順利開展。

第四篇：文明單位創(chuàng)建解說詞

信念堅定

求真務實 科學管理 高效廉潔

-----某分局創(chuàng)建文明單位工作匯報

所在系統(tǒng)簡介

（影象資料：選擇已有較新錄象，鏡頭中包含主要辦公地點、系統(tǒng)機構(gòu)鏡頭、系統(tǒng)主要領導全部出現(xiàn)）

所在城市簡介

（鏡頭：城區(qū)風貌，城區(qū)風貌包括******——從已有錄象資料中取得或重新攝影）

單位簡介

（鏡頭：單位大門口外景，辦公環(huán)境，工作鏡頭，重要活動圖片，主要領導活動等）

配音：某分局在系統(tǒng)的支持下于***年成立，下設機構(gòu)***，現(xiàn)有職員**人，領導視察鏡頭，近年工作業(yè)績（此處展示專業(yè)工作成績，與最后的文明創(chuàng)建成績有所區(qū)別），詳細數(shù)字展示（此處配字幕）

字幕：創(chuàng)建文明 構(gòu)筑和諧

鏡頭：系統(tǒng)領導關(guān)于文明創(chuàng)建的重要講話，選取重點部分。分局創(chuàng)建文明單位會議的畫面，分局領導講述創(chuàng)建措施的要點，如夯實基礎、貼心關(guān)懷等內(nèi)容。

字幕：

一、夯實基礎，形成合力

鏡頭：分局各部門科室討論落實分局領導指示的會議，簡短發(fā)言畫面，創(chuàng)建中領導親身指導，職工大會等活動畫面 配音：為加強精神文明建設，分局領導率先垂范，全力推進。在加強領導班子建設方面，分局主要把握如下幾點：

顧全大局團結(jié)共事。分局班子成員能充分發(fā)揮各自的能力和本領，做到優(yōu)勢互補、形成合力，對需決策的事項均可各抒己見，一旦形成黨委決定，則無條件執(zhí)行。

權(quán)責明晰形成合力。一是權(quán)責清晰，分工明確，強調(diào)“分工不分家”。二是一把手勇于承擔責任，有功不獨攬，有過不推諉。三是班子成員努力做到互相關(guān)心、互相愛護、互相幫助、互相批評提醒。

健全制度民主管理。分局不斷制訂和完善各項規(guī)章制度，目前已制定涉及會務接待、領導干部選拔任用、財務會計、監(jiān)管、黨風廉政建設等**項制度，分局的各項工作得以在公平、公正、公開的氛圍下順利開展。充分發(fā)揮職工大會監(jiān)督職能。先后召開了四次職工大會，共收到加強業(yè)務培訓、設立非領導職務、搞好內(nèi)部管理及職工福利等提案**條，經(jīng)工會反映后，分局黨委對屬職權(quán)范圍內(nèi)的**條予以認真解決

字幕：

二、貼心關(guān)懷 營造溫馨

配音：科學發(fā)展觀的核心是“以人為本”，人的因素是干好工作的根本，因此，分局黨委想方設法保護好和發(fā)揮好干部職工的積極性，仔細分析研究每個干部的主要困難和期盼，把耐心細致的思想政治工作做到每個干部的心坎上，把組織的關(guān)心、理解 和幫助體現(xiàn)在每個干部身上。

鏡頭：干部職工同臺吃飯、閑話家常、交流工作，領導觀看回復局長信箱，探望生病同志，關(guān)心困難職工鏡頭。新建的職工設施自助餐廳等。

字幕：

三、激發(fā)活力 全員推進

配音：分局采取了多種多樣的措施，極大的豐富了職工的業(yè)余文化生活，分局運用職工之家的平臺，基本做到月有小活動，季有大活動，節(jié)日必活動，讓職工在緊張工作之余保持旺盛的活力。活動中，分局注重多樣性和廣泛參與性與教育性相結(jié)合，在職工的素質(zhì)培訓方面，分局不斷拓寬思路，有針對性的舉辦各項培訓、參觀活動，鼓勵職工掛職鍛煉，培養(yǎng)高素質(zhì)的人才。

鏡頭：節(jié)選職工之家活動，分局春節(jié)晚會畫面，參觀、培訓鏡頭或圖片，數(shù)字列表人員交流掛職數(shù)量。

字幕：

四、措施得力 成績初顯

鏡頭：分局良好的環(huán)境，突出對比展示各職員各項活動晚會中活力畫面和良好的工作風貌?；脽糇帜徽故荆?008年，分局工會被評為系統(tǒng) “模范職工之家”，分局被評為市“文明單位”；先后成為黨委宣傳工作直報點、黨建工作聯(lián)系點；信息調(diào)研成績?nèi)〉昧孙@著進步，在全省系統(tǒng)分局中名列前茅；2008年，分局被授予省特級機關(guān)檔案綜合管理單位等榮譽的錦旗、獎杯或榮譽證書等。

配音：結(jié)合畫面，宣讀獲得的榮譽等。字幕：初戰(zhàn)告捷 再接再厲

鏡頭：分局一把手帶領全部職工面向鏡頭，一把手講話，內(nèi)容簡短（大意為文明創(chuàng)建任重道遠，某分局將繼續(xù)在系統(tǒng)的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹 “信念堅定

求真務實 科學管理 高效廉潔”的精神，將文明創(chuàng)建活動引向深入，迎接新的挑戰(zhàn)，取得新的成功?。┳詈螅餐俺觥靶拍顖远?實 科學管理 高效廉潔”這個主題。

昨天精細彩排計算，整個片子應該在10-11分鐘左右，請審核。

求真務4

第五篇：文明單位創(chuàng)建解說詞

山東省青州榮軍醫(yī)院

創(chuàng)建市級文明單位現(xiàn)場考察解說詞

尊敬的各位領導：

大家好！

首先對各位領導蒞臨我院檢查指導文明單位創(chuàng)建工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

剛才大家已經(jīng)聽取了院領導關(guān)于我院文明單位創(chuàng)建情況的匯報，接下來由我?guī)ьI各位領導到實地考察，我是小翟，下面由我為大家作現(xiàn)場介紹，不當之處，請多批評指正。

（辦公樓大門外兩側(cè)草坪）

大家首先看到是左右兩側(cè)的綠化板塊，這是我們榮軍醫(yī)院典型的綠化結(jié)構(gòu)形式，以草坪為基礎，里面栽植了櫻花、玉蘭等多種觀賞樹木，目前我們醫(yī)院還有這樣的綠化板塊10余塊。

近年來，我們榮軍醫(yī)院不斷加強綠化美化工作，醫(yī)院專門成立了綠化工作委員會，配備了專業(yè)園林工程師，科學規(guī)劃，加大資金投入，使病休人員住院休養(yǎng)環(huán)境明顯改善。截止目前，已累計投入資金80余萬元，建成綠地3萬余平方米，栽植五角松、雪松、云杉、法桐、銀杏、合歡等各種觀賞樹木1100余株，園林造型350平方米，道路兩側(cè)，樓房前后，綠樹成蔭，花草相映，三季有花，四季常青。2006年榮獲省級“花園式單 位”稱號。

（南面宣傳欄）

這是我們醫(yī)院的宣傳欄，也是我們醫(yī)院開展精神文明建設的重要陣地。今年以來，已累計出宣傳欄30余塊，對全院精神文明建設、黨的建設、廉政建設、政務公開、科普宣傳等進行了廣泛有效的宣傳。現(xiàn)在大家看到的宣傳欄有面向東的兩塊和面向北的六塊,面向東的兩塊是介紹我院副高級專業(yè)技術(shù)人員的,以方便廣大患者前來就醫(yī)。而向北的六塊主要是精神文明宣傳，現(xiàn)在目前大家看到的有向東面兩塊宣傳欄和東邊第一塊是我院前期開展“黨的知識競賽”和“三院一?！毕笃遒惖膱D片新聞；第二塊是支部建設的相關(guān)內(nèi)容；第三塊是“金秋十月”職工攝影展；第四塊廉政建設專欄；第五塊是健康教育專欄；第六塊是前期團委組織的義務勞動圖片新聞。

大家繼續(xù)向西看，這塊巨石造型象不象一條魚？這也是我們醫(yī)院特有的景觀造型，寓示了榮軍醫(yī)院干群之間、工休之間、醫(yī)患之間的魚水情意。

（外科樓與五病區(qū)樓東十字路口）

現(xiàn)在大家看到的是我們醫(yī)院兩棟主要的病房樓，北側(cè)病房樓一樓是外科，二樓是糖尿病專科。一樓外科現(xiàn)在已能獨立開 展各種大型手術(shù)。二樓糖尿病科，該科是我院特色?？浦唬陂L期的糖尿病診治及健康教育工作中，積累了豐富的臨床經(jīng)驗，在社會上享有較高聲譽。

（五病區(qū)北門口）

由于時間關(guān)系，我們就不到北樓考察了，下面我們將要去的是我們醫(yī)院創(chuàng)建時間最早、承擔任務最重，也是最具光榮傳統(tǒng)的科室-------固定休養(yǎng)員區(qū)。

在這里的固定休養(yǎng)人員全部是參加過抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭、抗美援朝戰(zhàn)爭的老功臣，平均年齡87歲，且無兒無女。根據(jù)黨和政府對他們的優(yōu)待政策，我們將為他們提供全方位優(yōu)質(zhì)服務，供養(yǎng)他們終生。

我們五病區(qū)醫(yī)護人員是一支思想覺悟高、個人素質(zhì)好、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的隊伍。他們以一流的人性化服務、零距離的心理關(guān)懷、溫馨的服務環(huán)境、家庭化服務模式，照顧榮軍的日常飲食起居，提供康復鍛煉和醫(yī)療護理服務。春暖花開，溫度適宜的季節(jié)，他們攜帶輪椅、組織人員，定期帶領老榮軍去菜博會、花博會、青州旅游景點參觀游玩，并拍照留念、錄制光盤給他們看，極大地娛樂了他們的心情。今年院內(nèi)授予五病區(qū)“愛心教育實踐基地”，目地是號召全院團員青年經(jīng)常為老榮軍做好事、獻愛心，同時接受光榮傳統(tǒng)教育。

（臥床間）這是臥床榮軍集中護理間，有10名榮軍在此臥床療養(yǎng)，醫(yī)護人員一日多餐喂水、喂飯，定期為他們洗澡、換洗被褥，及時處理大小便。臥床幾十年的老榮軍也從未生過褥瘡。原副省長張瑞鳳、省人大副主任李文全先后來院看望休養(yǎng)員和工作人員，對全體醫(yī)護人員的工作給予了充分肯定。

（由東側(cè)轉(zhuǎn)向二樓，四病區(qū)）

根據(jù)省民政廳的總體安排，我們醫(yī)院除做好固定老榮軍長期供養(yǎng)工作外，每年有計劃的接收全省各地市鄉(xiāng)老復員軍人來院輪流休養(yǎng)和治療。每年接收五批，每批100人左右，截止目前已接收全省各地來院輪休榮軍5批500以上，每批榮軍來院，醫(yī)院都組織歡迎和歡送大會，為其安排單人間或雙人間病房，提供專門的伙食，并定期組織各類文藝節(jié)目，保證來院輪休榮軍吃得好、住得好、玩得好、治得好，全程滿意。

在此基礎上，我們還向社會開放，接收社會病員，開展醫(yī)療社會服務。醫(yī)院的辦院宗旨是全心全意為病休人員服務。醫(yī)院編制床位300張?，F(xiàn)有內(nèi)科、外科、精神科、放射科、化驗室等20個臨床醫(yī)療醫(yī)技科室區(qū)，為周邊地區(qū)和附近居民提供醫(yī)療服務，得到了廣大患者的一致認可。

（從二樓中間樓梯下，從南門出至老年公寓）

為在鄉(xiāng)榮復軍人服務、精神衛(wèi)生疾病診療和社會老年托養(yǎng) 是我院的三大特色支柱專業(yè)。下面我們將要去的我院的老年公寓。

老年公寓始建于1999年2月，是青州市第一家依托醫(yī)院建立的集生活服務、醫(yī)療護理、康復娛樂等功能于一體的社會福利服務機構(gòu)。公寓共設床位50張，現(xiàn)入住老人40名，平均年齡74歲，最大的105歲。公寓有管理人員10名，其中副高級職稱醫(yī)生1名。

針對社會公眾的不同需求，公寓推出了日托、周托、月托及長托等靈活的托養(yǎng)方式，并對入住老人實行了一系列免費、優(yōu)惠政策，深受托養(yǎng)人員歡迎。依靠花園式的建筑和賓館式的服務，為托養(yǎng)老人提供了幽靜、寬松、舒適的生活環(huán)境，贏得了入住老人和社會各界的廣泛贊譽和關(guān)注。民政部、全國政協(xié)、省市領導曾多次蒞臨公寓檢查指導，并給予了積極評價。

（精神科病房）

精神衛(wèi)生科是榮軍醫(yī)院又一特色?？疲摽漆t(yī)護人員大部分是從原海軍402醫(yī)院精神衛(wèi)生中心過來的，專業(yè)技術(shù)水平高，人員基本素質(zhì)好，雖然創(chuàng)建時間不是很長，但到目前已得到了長足發(fā)展，精神科組建的時候，因院內(nèi)無多余樓房，只能改建部分平房，作為精神科的臨時病房，目前條件還不是很好。省民政廳非常重視我院精神衛(wèi)生科的建設，打算近期在現(xiàn)有位置為我們建造一棟精神衛(wèi)生綜合服務大樓，設床位150張，5年 內(nèi)把現(xiàn)有精神科建成全省民政系統(tǒng)精神衛(wèi)生中心和全省復退軍人精神疾病評殘中心。

精神科現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員28人，編制床位30張，開放床位56張。2年來，共收治住院病人560人次，門診病人5800人次，現(xiàn)住院病人47人，臨床治愈好轉(zhuǎn)率達85%以上，未發(fā)生醫(yī)療糾紛及事故差錯，呈現(xiàn)了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。最近還新開展了精神病人無抽搐電休克治療業(yè)務。

因為特殊病種原因，精神科病房各道門都安裝有防盜門，只有醫(yī)生和護士能自由出入，因為時間和安全的關(guān)系，我們就不進入病房考察了。

（由兩病房樓中間向東進入門診樓）（化驗室、廁所）

為進一步方便方便廣大患者就醫(yī)和落實節(jié)能減排工作，去年我們投資20余萬元，為臨床醫(yī)技科室區(qū)安裝了腳踏式水龍頭、感應式水龍頭、感應式大小便沖洗器和節(jié)能燈具，為院內(nèi)住戶安裝了插卡水、電、氣表，不僅極大地方便了廣大患者，同時也節(jié)約了能源，實現(xiàn)了互利共贏。

（宣傳欄、電子屏、導診臺、導診線）

在今年文明單位創(chuàng)建過程中，我們積極響應上級領導的號召，努力營造人民滿意的優(yōu)撫醫(yī)院，利用宣傳顯示屏、宣傳圖 片、黑板報、懸掛標語口號、制作宣傳標牌等多種形式，強化宣傳，在辦公樓、門診樓、病員樓等醒目位置懸掛的“說文明話、辦文明事、做文明人、建文明院?！?、“講文明，樹新風，爭一流”、“人人都是文明醫(yī)院創(chuàng)建參與者，個個都是文明單位創(chuàng)建主力軍”等標語口號，使文明單位各項創(chuàng)建標準深入人心，變成了全體干部職工的自覺行動。

各位領導，我們的工作還有很多不足之處，請多提寶貴意見。再次感謝各位領導、各位來賓親臨我院視察指導工作。祝大家身體健康、萬事如意！

謝謝!7