第一篇:陳家灣鄉(xiāng)煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu)
陳家灣鄉(xiāng)煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu)
2007年質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu)
組 長(zhǎng):蘇威平(礦 長(zhǎng))副組長(zhǎng):渠春水(常務(wù)副礦長(zhǎng))
喬水旺(生產(chǎn)副礦長(zhǎng))
趙全保(技術(shù)副礦長(zhǎng))
楊志軍(機(jī)電副礦長(zhǎng))
劉纏平(質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化主任)
組 員:范維保(調(diào)度主任)王康平(技術(shù)科長(zhǎng))
譚炳林(機(jī)電總工)曹 林(安監(jiān)站長(zhǎng))覃仕海(采煤隊(duì)長(zhǎng))王全旺(掘進(jìn)隊(duì)長(zhǎng))劉國(guó)平(運(yùn)輸隊(duì)長(zhǎng))喬元平(掘進(jìn)隊(duì)長(zhǎng))王繼海(通風(fēng)隊(duì)長(zhǎng))高 明(機(jī)電隊(duì)長(zhǎng))王青虎(掘進(jìn)副隊(duì)長(zhǎng))高永昌(保衛(wèi)科長(zhǎng))郭玉應(yīng)(掘進(jìn)副隊(duì)長(zhǎng))王喜平(機(jī)運(yùn)隊(duì)長(zhǎng))
說(shuō)明:
1、2007年質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化由蘇威平礦長(zhǎng)牽頭,全面負(fù)責(zé)落實(shí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的工作。
2、由質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化主任劉纏平礦長(zhǎng)具體監(jiān)督和督促各項(xiàng)項(xiàng)工作的進(jìn)展情況。
3、各成員必須積極協(xié)助和配合各分管領(lǐng)導(dǎo),搞好本礦的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。
陳家灣鄉(xiāng)煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理計(jì)劃
一、2007年質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu)
組 長(zhǎng):蘇威平(礦 長(zhǎng))副組長(zhǎng):渠春水(常務(wù)副礦長(zhǎng))
喬水旺(生產(chǎn)副礦長(zhǎng))
趙全保(技術(shù)副礦長(zhǎng))
楊志軍(機(jī)電副礦長(zhǎng))
劉纏平(質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化主任)
組 員:范維保(調(diào)度主任)王康平(技術(shù)科長(zhǎng))
譚炳林(機(jī)電總工)曹 林(安監(jiān)站長(zhǎng))覃仕海(采煤隊(duì)長(zhǎng))王全旺(掘進(jìn)隊(duì)長(zhǎng))劉國(guó)平(運(yùn)輸隊(duì)長(zhǎng))喬元平(掘進(jìn)隊(duì)長(zhǎng))王繼海(通風(fēng)隊(duì)長(zhǎng))高 明(機(jī)電隊(duì)長(zhǎng))王青虎(掘進(jìn)副隊(duì)長(zhǎng))高永昌(保衛(wèi)科長(zhǎng))郭玉應(yīng)(掘進(jìn)副隊(duì)長(zhǎng))王喜平(機(jī)運(yùn)隊(duì)長(zhǎng))
二、1、2007年我礦基本上形成了大規(guī)范,標(biāo)準(zhǔn)化礦井,各系統(tǒng)基本上能保證正常運(yùn)行。
2、在本礦現(xiàn)階段質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上,準(zhǔn)備重新培訓(xùn)高中畢業(yè)文化以上的人員10名,加入質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的隊(duì)伍中。3、2007年我礦必須針對(duì)公司下發(fā)的各大系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn),要求質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的成員,每人一星期對(duì)各大系統(tǒng)進(jìn)行一次全面評(píng)分,然后交回本礦的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室,按月在交回公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室。
4、各大系統(tǒng)根據(jù)評(píng)分情況,本礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室有權(quán)表?yè)P(yáng)先進(jìn),嚴(yán)處搞得差的單位,這樣既能互相學(xué)習(xí),能共同發(fā)展。
5、每10天必須進(jìn)行一次質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn),使質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的每一個(gè)成員,提高管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu)
陳家灣鄉(xiāng)煤礦
質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理計(jì)劃
陳 家 灣 鄉(xiāng) 煤 礦
第二篇:陳家灣鄉(xiāng)煤礦后勤管理實(shí)施細(xì)則
后勤管理實(shí)施意見(jiàn)
陳家灣鄉(xiāng)煤礦
陳家灣鄉(xiāng)煤礦后勤管理實(shí)施意見(jiàn)
安全生產(chǎn)是煤礦工作的主題,煤礦后勤管理工作是安全生產(chǎn)的先行和后盾。以人為本,強(qiáng)化制度,加強(qiáng)企業(yè)后勤管理,更好地為創(chuàng)建安全型礦井服務(wù),實(shí)現(xiàn)我礦健康有序、文明、和諧發(fā)展提出如下管理意見(jiàn):
一、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
綜合辦設(shè)立后勤領(lǐng)導(dǎo)組,主抓后勤管理工作,具體人員分工職責(zé)如下:
組長(zhǎng):王繼有
副組長(zhǎng):韓廣壽、馬海清
成員:李忠海、陳金海、王旭明
1、王繼有兼管總務(wù)工作,職責(zé)是:
①負(fù)責(zé)地面安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),搞好礦區(qū)綠化、硬化和土建工程。
②負(fù)責(zé)來(lái)客食宿的安排和辦公室的用具及用品的分配和簽發(fā)。③負(fù)責(zé)職工勞保福利的核對(duì)發(fā)放工作。
④協(xié)助礦長(zhǎng)處理日常事務(wù),負(fù)責(zé)來(lái)人接待。
2、馬海清職責(zé)是:
①文秘處理,各類(lèi)文件及報(bào)刊雜志的收發(fā)和入檔。督促文印打字員和文件收發(fā)員的工作。
②分管鍋爐房和礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,監(jiān)督、督促環(huán)衛(wèi)清潔工的工作。
③負(fù)責(zé)職工的住宿和室內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。
④組織后勤管理人員定期參加義務(wù)勞動(dòng)。
⑤協(xié)助綜合辦主任處理好日常事務(wù)。
3、韓廣壽負(fù)責(zé)保衛(wèi)科工作,帶領(lǐng)保衛(wèi)人員搞好我礦的治安保衛(wèi),具體任務(wù)及職責(zé)是:
①負(fù)責(zé)全礦的治安保衛(wèi),嚴(yán)把大門(mén)出入關(guān)。
②分管炸藥庫(kù)工作,不定期的對(duì)炸藥庫(kù)進(jìn)行檢查,做到帳物平衡,嚴(yán)防爆破物品外流。
③分管澡堂的治安及環(huán)境衛(wèi)生,嚴(yán)防偷盜,保持清潔。
④各種車(chē)輛管理:a、管理運(yùn)煤車(chē)輛,保證大門(mén)暢通無(wú)阻;b、安排外來(lái)辦事車(chē)輛的停放,辦公樓院內(nèi)禁止停放各種機(jī)動(dòng)車(chē)輛;c、加強(qiáng)摩托車(chē)管理,開(kāi)展有償看管服務(wù)(保衛(wèi)科拿出具體管理方案報(bào)礦委會(huì)批準(zhǔn)后執(zhí)行)。
⑤保護(hù)好礦區(qū)內(nèi)的綠色工程,嚴(yán)禁踐踏花草和攀扒樹(shù)枝。
4、李忠海主管小灶事務(wù),分管大小灶衛(wèi)生,負(fù)責(zé)食品采購(gòu)及飯菜搭配,做到粗糧細(xì)做,花樣多變,飯菜可口。
5、陳金海主管管道維修及鍋爐除銹,分管鍋爐工及鍋爐房衛(wèi)生工作。
6、王旭明負(fù)責(zé)大小澡堂的管理工作,主管更衣柜的調(diào)整配備,同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)澡堂工搞好澡堂衛(wèi)生,嚴(yán)防撬柜失盜,禁止在澡堂內(nèi)小便,禁止貴重物品及錢(qián)財(cái)放入更衣柜。
二、強(qiáng)化制度管理,做到政令通行
完善和建立健全各崗位工種的規(guī)章制度,做到照章辦事,有章可循。
1、后勤人員必須嚴(yán)格遵守我礦的各項(xiàng)規(guī)章制度,按照各自分工充實(shí)完善崗位職責(zé),簽訂崗位責(zé)任狀以便考核。
2、嚴(yán)格執(zhí)行查崗制度。
3、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷(xiāo)假制度,不準(zhǔn)我行我素。
4、積極參加義務(wù)勞動(dòng)和礦方舉辦的各種有益活動(dòng)。
在強(qiáng)化制度管理的同時(shí)我們要組織職工參加各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、集體勞動(dòng)等有益事宜,加強(qiáng)思想教育,培養(yǎng)高素質(zhì)、有水平的后勤管理人員。做到作風(fēng)過(guò)硬、態(tài)度端正、服從管理、聽(tīng)從指揮。養(yǎng)成辦事效率高,行動(dòng)快的良好習(xí)慣。
三、提高執(zhí)行力度,做到有獎(jiǎng)有懲
綜合辦組織有關(guān)人員對(duì)所管轄范圍進(jìn)行不定期查崗,登記查崗記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出整改意見(jiàn),月底進(jìn)行驗(yàn)收,結(jié)合查崗記錄進(jìn)行打分(打分內(nèi)容:考勤、考績(jī)、是否缺崗、人、崗衛(wèi)生、有無(wú)失盜、有無(wú)斗毆、其它)。季末根據(jù)以月打分匯總結(jié)果,按積分多少評(píng)出好、中、差三等。年終依據(jù)季度初平結(jié)果進(jìn)行匯總,評(píng)出優(yōu)、好、中、差四等。優(yōu)的予以物質(zhì)獎(jiǎng),好的予以表彰獎(jiǎng),中的不獎(jiǎng)不罰,差的扣除年終獎(jiǎng)金。
特種崗位及特殊事故的執(zhí)行辦法:
1、失盜:一旦發(fā)生失盜事故,當(dāng)班保衛(wèi)人員一票否決,同時(shí)根據(jù)失盜財(cái)物金額和責(zé)任輕重予以相關(guān)人員罰款處理。
2、打架斗毆:
1)本礦職工相互毆打的,由保衛(wèi)科配合相關(guān)負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)解決,做到大事化小,小事化了,因解決不及時(shí)造成嚴(yán)重后果的,根據(jù)情節(jié)輕重責(zé)任大小對(duì)保衛(wèi)科相關(guān)人員進(jìn)行罰款處理。
2)外來(lái)人員在礦無(wú)理取鬧,保衛(wèi)科要及時(shí)勸阻,經(jīng)再三說(shuō)服無(wú)效及時(shí)報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)。反之,視而不見(jiàn),聽(tīng)而不管造成事端的,輕者罰款處理,重者停職檢查,報(bào)礦委會(huì)。
3、炸藥庫(kù)保管員要做到日清月結(jié)、心知肚明、帳物平衡。隨時(shí)經(jīng)得起上級(jí)主管部門(mén)的檢查。
1)一旦查出問(wèn)題,造成爆破物品停辦或罰款時(shí),保衛(wèi)科負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,炸藥庫(kù)保管員負(fù)直接責(zé)任,根據(jù)情節(jié)輕重處以不同程度的罰款。
2)發(fā)生爆破物品外流時(shí),炸藥庫(kù)保管限期如數(shù)追回,否則造成的一切后果由炸藥庫(kù)保管承擔(dān),同時(shí)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行不同程度的罰款,對(duì)保管員進(jìn)行停職檢查,報(bào)礦委會(huì)處理。
4、環(huán)衛(wèi)清潔工嚴(yán)格按照指定時(shí)間上下班(春夏兩季:上午6∶30——9∶30,下午4∶30——7∶30;秋冬兩季:上午7∶30——10∶30,下午3∶30——6∶30)其它嚴(yán)格按照《崗位目標(biāo)責(zé)任狀》執(zhí)行。
5、澡堂工必須按時(shí)上下班,同時(shí)做好交接班記錄,嚴(yán)格堅(jiān)守崗位。提高防火、防盜意識(shí)。若發(fā)生撬柜失盜事故,對(duì)當(dāng)班澡堂工進(jìn)行罰款處理,因交接班記錄不清,相互推卸責(zé)任時(shí),相關(guān)人員都予以處理。注意監(jiān)視在澡堂小便,發(fā)現(xiàn)一次罰款10元,由保衛(wèi)科出據(jù),執(zhí)行不下時(shí),報(bào)保衛(wèi)科協(xié)助執(zhí)行,月底報(bào)綜合辦審查,罰款用于年終獎(jiǎng)。
6、其它后勤人員因工作失誤造成煤礦財(cái)產(chǎn)、設(shè)備損壞或因耽誤工作時(shí)造成經(jīng)濟(jì)損失的,根據(jù)情節(jié)給予相關(guān)人員相應(yīng)的處理。
7、凡一票否決和上報(bào)礦委處理的當(dāng)事人,一律不予享受年終獎(jiǎng)。
四、盡快進(jìn)入角色,爭(zhēng)創(chuàng)一流服務(wù)
為了樹(shù)立我礦的整體形象,構(gòu)建一個(gè)溫暖的職工之家,我們服務(wù)宗旨是:想工人所想,急工人所急,使工人來(lái)的放心,食住舒心,干的有信心,要求后勤人員做到以下幾點(diǎn):
1、任勞任怨,認(rèn)真完成各自的任務(wù)。
2、工人的事就是我們自己的事,認(rèn)真對(duì)待勤懇服務(wù);對(duì)來(lái)人熱情招待,留有好感。杜絕門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦的不良作風(fēng)。
3、班中不許辦私事、會(huì)私客,更不準(zhǔn)玩牌、喝酒賭博。
4、嚴(yán)禁傳播謠言,嚴(yán)防禍從口出,做到該說(shuō)的一字不漏,不該說(shuō)的守口如瓶。
總之,我們要團(tuán)結(jié)進(jìn)取,爭(zhēng)創(chuàng)一流的后勤服務(wù)體系,為創(chuàng)建和諧礦山貢獻(xiàn)力量。
陳家灣鄉(xiāng)煤礦綜合辦
2007年6月5日
第三篇:關(guān)于陳家灣鄉(xiāng)煤礦任命技術(shù)副礦長(zhǎng)的申請(qǐng)
關(guān)于陳家灣鄉(xiāng)煤礦任命技術(shù)副礦長(zhǎng)的
申
請(qǐng)
柳林縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局:
陳家灣鄉(xiāng)煤礦原技術(shù)副礦長(zhǎng)趙全保同志因工作調(diào)動(dòng),不再擔(dān)任本礦的技術(shù)副礦長(zhǎng)職務(wù)。經(jīng)礦委會(huì)研究決定,任命惠直平同志為陳家灣鄉(xiāng)煤礦技術(shù)副礦長(zhǎng),懇請(qǐng)批準(zhǔn)為盼!
特此申請(qǐng)
柳林縣陳家灣鄉(xiāng)煤礦
2007年4月3日
關(guān)于陳家灣鄉(xiāng)煤礦任命生產(chǎn)副礦長(zhǎng)的
申
請(qǐng)
柳林縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局:
柳林縣陳家灣鄉(xiāng)煤礦原生產(chǎn)副礦長(zhǎng)喬水旺同志因工作需要調(diào)離本崗位,不再擔(dān)任本礦的生產(chǎn)副礦長(zhǎng)職務(wù)。柳林縣陳家灣鄉(xiāng)煤礦礦委會(huì)研究,經(jīng)集團(tuán)公司審批。擬任命張晉平同志為柳林縣陳家灣鄉(xiāng)煤礦生產(chǎn)副礦長(zhǎng),懇請(qǐng)批準(zhǔn)為盼!
特此申請(qǐng)
柳林縣陳家灣鄉(xiāng)煤礦
2007年6月23日
關(guān)于陳家灣鄉(xiāng)煤礦任命機(jī)電副礦長(zhǎng)的
申
請(qǐng)
柳林縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局:
根據(jù)我礦礦井發(fā)展的需要及上級(jí)有關(guān)要求,為了加強(qiáng)我礦機(jī)電設(shè)備管理,經(jīng)礦委會(huì)研究,集團(tuán)公司審批。擬任命譚炳林同志為柳林縣陳家灣鄉(xiāng)煤礦機(jī)電副礦長(zhǎng),特此申請(qǐng),懇請(qǐng)批準(zhǔn)為盼!
特此申請(qǐng)
柳林縣陳家灣鄉(xiāng)煤礦
2007年6月23日
第四篇:安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu)
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度
一、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的組織管理
1、峪溝煤業(yè)有限公司分管安全的副職負(fù)責(zé)云岡礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的領(lǐng)導(dǎo),每月度組織召開(kāi)一次安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作例會(huì),總結(jié)、安排安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,對(duì)每月檢查評(píng)比結(jié)果進(jìn)行綜合考核。
2、安監(jiān)站是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的牽頭單位,安監(jiān)站標(biāo)準(zhǔn)化辦公室負(fù)責(zé)編制安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作發(fā)展規(guī)劃和達(dá)標(biāo)計(jì)劃,全面協(xié)調(diào)組織安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化額檢查、驗(yàn)收和考核工作。
3、安監(jiān)站負(fù)責(zé)采煤、掘進(jìn)、運(yùn)輸,機(jī)電科負(fù)責(zé)機(jī)電,通風(fēng)區(qū)負(fù)責(zé)“一通三防”,地質(zhì)科負(fù)責(zé)地測(cè)防治水等專(zhuān)項(xiàng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的檢查驗(yàn)收。
4、各生產(chǎn)單位及相關(guān)輔助單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作全面負(fù)責(zé),每月組織召開(kāi)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化專(zhuān)題會(huì)議,研究解決安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作存在的問(wèn)題。分解、落實(shí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化目標(biāo),保證安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化所需的資金投入。
5、各生產(chǎn)、輔助單位的分管副職具體負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,隨時(shí)解決存在的問(wèn)題,組織開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)工作,做好日常的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化督促檢查工作及月度、季度的檢查、驗(yàn)收和考核工作。
6、各區(qū)隊(duì)(車(chē)間)和業(yè)務(wù)部門(mén)是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的具體實(shí)施單位,要明確安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化目標(biāo),組織日常學(xué)習(xí),確定項(xiàng)目施工負(fù)責(zé)人,按照標(biāo)準(zhǔn)干好每一項(xiàng)工作。
7、員工要熟悉本崗位的標(biāo)準(zhǔn),提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí),規(guī)范操作行為,按標(biāo)準(zhǔn)做好本崗位的工作。
二、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的范圍及執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
按照《集團(tuán)公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)實(shí)施細(xì)則》和礦每年制定的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核獎(jiǎng)罰有關(guān)規(guī)定進(jìn)行檢查、評(píng)級(jí)和考核。
三、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的檢查驗(yàn)收
1、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要堅(jiān)持動(dòng)態(tài)檢查驗(yàn)收,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。
2、礦每月組織進(jìn)行兩次安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化自檢,自檢結(jié)果分專(zhuān)業(yè)口上報(bào)集團(tuán)公司各業(yè)務(wù)部門(mén);安監(jiān)部門(mén)將本單位安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化自檢情況匯總后,上報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)部。
3、礦各職能部門(mén)分專(zhuān)業(yè)每月對(duì)生產(chǎn)、輔助行兩次全面安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查驗(yàn)收,并將考核驗(yàn)收結(jié)果報(bào)安監(jiān)站匯總,作為月度考核的依據(jù)。
四、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的考核
1、礦安監(jiān)站牽頭,每年年底組織對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法進(jìn)行一次修訂、補(bǔ)充、完善,確保安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的不斷深化。
2、依據(jù)考核辦發(fā)和驗(yàn)收考核結(jié)果,礦每月實(shí)施獎(jiǎng)罰,對(duì)先進(jìn)單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)落標(biāo)和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化問(wèn)題整改不力的單位,實(shí)施處罰。獎(jiǎng)罰由企劃、工資、財(cái)務(wù)等部門(mén)負(fù)責(zé)具體實(shí)施,月度質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核實(shí)行按工資總額的40%進(jìn)行考核,罰款從工資總額中扣除。
第五篇:陳家灣鄉(xiāng)煤礦前半年安全工作匯報(bào)
陳家灣鄉(xiāng)煤礦前半年安全工作匯報(bào)
陳家灣鄉(xiāng)煤礦是一座“六證”齊全的合法礦井。安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)健全,圖紙資料及一系列安全管理制度完備并嚴(yán)格執(zhí)行,安全生產(chǎn)裝備精良,各大系統(tǒng)布置合理,職工素質(zhì)較高,現(xiàn)場(chǎng)管理運(yùn)作比較規(guī)范,安全生產(chǎn)正在穩(wěn)步發(fā)展。
今年以來(lái),我礦始終把安全工作放在實(shí)踐“三個(gè)代表”的重要思想上,維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家的一系列安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重的原則,構(gòu)建了安全管理長(zhǎng)效機(jī)制,保證了安全生產(chǎn)健康發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了連續(xù)四年安全無(wú)事故的好成績(jī)。3月份以來(lái),我礦在安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治上,按標(biāo)準(zhǔn)化礦井的要求,進(jìn)行了井上下全方位的整頓,為了鞏固并保持整頓成果,提高安全生產(chǎn)水平,加大了檢查督促力度,對(duì)職工“三違”加大處罰力度,加強(qiáng)教育,強(qiáng)化培訓(xùn),從而使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部安全責(zé)任意識(shí)和全體職工遵章守紀(jì)觀念得到了提高,礦井安全生產(chǎn)整頓收到了令人滿(mǎn)意的效果?,F(xiàn)將我礦半年來(lái)安全工作情況匯報(bào)如下:
一、全方位抓管理,全過(guò)程抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)穩(wěn)定的有序發(fā)展
我礦本著向安全要效益,以管理做保證,靠培訓(xùn)捉素質(zhì),用裝備夯基礎(chǔ)的宗旨,構(gòu)建了全方位抓管理,全過(guò)程抓落實(shí)的安全管理保障體系。
1、安全管理機(jī)構(gòu)健全,人員充足,責(zé)任明確
安委辦由礦長(zhǎng)任主任,各副礦長(zhǎng)和各職能科室領(lǐng)導(dǎo)任副主任和成員,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)管理。安委辦下設(shè)“一通三防”領(lǐng)導(dǎo)組和專(zhuān)門(mén)防治瓦斯領(lǐng)導(dǎo)組,負(fù)責(zé)“一通三防”專(zhuān)項(xiàng)工作,各職能科室既是安全工作的組織監(jiān)督檢查者,也是存在問(wèn)題的督促整改者。同時(shí)為了加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全責(zé)任人,簽訂了從上到下逐級(jí)安全目標(biāo)責(zé)任狀和安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金。礦長(zhǎng)與各副礦長(zhǎng)、總工;各分管副礦長(zhǎng)、總工與各科室隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),各科室隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與一線帶班長(zhǎng)、安全員和普通職工簽訂了逐級(jí)安全工作目標(biāo)責(zé)任狀,對(duì)安全工作實(shí)行目標(biāo)化管理,按照職責(zé)分工嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲,形成了一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的安全工作領(lǐng)導(dǎo)體制,保證了安全工作長(zhǎng)期有效發(fā)展。四月份以來(lái),為了突出抓好“一通三防”專(zhuān)項(xiàng)工作,設(shè)立了17人組成的通風(fēng)工程專(zhuān)職隊(duì)伍,12人組成的瓦斯管理專(zhuān)職隊(duì)伍,6人組成的綜合防塵專(zhuān)職隊(duì)伍,4人組成的電氣設(shè)備失爆檢查專(zhuān)職隊(duì)伍。通風(fēng)工程專(zhuān)職隊(duì)伍負(fù)責(zé)風(fēng)路調(diào)整的具體實(shí)施,保證各用風(fēng)點(diǎn)有足夠的風(fēng)量。瓦斯管理專(zhuān)職隊(duì)伍負(fù)責(zé)井下各個(gè)地點(diǎn)瓦斯檢測(cè)及瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)的維護(hù)。綜合防塵小組負(fù)責(zé)井下各順槽以及三條大巷的清洗和滅塵工作。電氣設(shè)備失爆檢查專(zhuān)職隊(duì)伍負(fù)責(zé)電氣設(shè)備“三大保護(hù)”的檢查與處理。扎實(shí)有效的“一通三防”工作近期取得了良好的效果。
2、井下各大系統(tǒng)的運(yùn)行:
(1)四月份以來(lái),地面2×75KW的主扇改為二級(jí)起動(dòng),采用中央并列抽出式通風(fēng),由原來(lái)的提升副井,改為專(zhuān)用回風(fēng)井,通風(fēng)能力完全滿(mǎn)足井下生產(chǎn)的需求;井下安裝5個(gè)分站,15個(gè)傳感器,隨時(shí)可以掌握瓦斯動(dòng)態(tài);供電系統(tǒng)由原來(lái)660V低壓下井,改為從青龍和陳家灣變電站采用雙回路10KV高壓下井,井下設(shè)有中央變電站,供生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)用電,扭轉(zhuǎn)了以前那種電壓不足不能滿(mǎn)足生產(chǎn)的現(xiàn)象。排水系統(tǒng)采用集中排水,井下新建了主副水倉(cāng)容量為500m3,礦井日涌水量100m3,用?300mm雙管路從主水倉(cāng)排水到地面;通訊系統(tǒng)完善,用3000多米通訊電纜,30多部礦用程控電話(huà)與地面溝通,隨時(shí)可以掌握井下動(dòng)態(tài);采掘系統(tǒng)布置合理,采用長(zhǎng)壁式回采,單體液壓支柱、兀型鋼梁支護(hù),金屬網(wǎng)護(hù)頂,順槽采用40型刮板和SJ—80可伸縮皮帶運(yùn)輸。同時(shí)各崗位配備專(zhuān)職人員持證上崗,保證了系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行,為安全工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、加大井下三條主系統(tǒng)的改造
(1)井下軌道巷揭底擴(kuò)邦錨桿、錨索金屬網(wǎng)聯(lián)合支護(hù)共800多米;采用錨噴混凝土固定頂板。
(2)總回風(fēng)巷揭底擴(kuò)邦共300多米,來(lái)滿(mǎn)足將來(lái)井下行人、運(yùn)料、通風(fēng)的安全。
4、制度健全、管理有序
(1)制度是安全管理的保證。我礦三月份先后出臺(tái)了各崗位責(zé)任制、業(yè)務(wù)保安責(zé)任制、安全檢查制、安全例會(huì)制、安全調(diào)度制、質(zhì)量管理制、事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制、安全獎(jiǎng)懲制、重大隱患排查制、“一通三防”管理制、機(jī)電設(shè)備管理制、停送電制等一系列完整的安全管理制度,并堅(jiān)持制度面前一律平等的原則,誰(shuí)違反制度都要受到相應(yīng)的處理,鐵的制度規(guī)范約束職工行為,形成了按章操作,按制度辦事的良好氛圍,實(shí)現(xiàn)了由“人治”到“技治”和“法制”,保證 了安全生產(chǎn)工作的有序進(jìn)行。
(2)狠抓安全日常管理,全過(guò)程控制安全隱患。一是采取安全工作日調(diào)度、旬分析、月總結(jié),逐步深化安全管理手段。二是班前會(huì)、調(diào)度會(huì)、機(jī)電工作例會(huì)、“一通三防”例會(huì)雷打不動(dòng),及時(shí)解決安全工作中存在的問(wèn)題,同時(shí)講授安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)工作標(biāo)準(zhǔn)。三是嚴(yán)格執(zhí)行礦長(zhǎng)每月下井帶班不少于20次,每月組織三次安全安大檢查,三次隱患大排查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,以三定表的形式,落實(shí)到人頭,限期整改,限期復(fù)查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的“三違”人員進(jìn)行過(guò)“三關(guān)”處罰,即:隊(duì)組班前會(huì)檢討關(guān),安檢站培訓(xùn)關(guān),經(jīng)濟(jì)處罰關(guān)。通過(guò)對(duì)“三違”人員過(guò)“三關(guān)”,使其從心靈深處認(rèn)識(shí)安全工作的重要性,并教育身邊職工杜絕違章。對(duì)各責(zé)任區(qū)安全狀況百分制考核,根據(jù)打分情況獎(jiǎng)罰。四是對(duì)發(fā)生事故堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則進(jìn)行處理,對(duì)“三違”人員實(shí)行隊(duì)組領(lǐng)導(dǎo)連帶處罰,形成安全工作現(xiàn)場(chǎng)抓。五是采取給安監(jiān)人員下達(dá)查“三違”查隱患指標(biāo)辦法,對(duì)完不成指標(biāo)任務(wù)的安監(jiān)人員給予扣除20%的處罰,最終達(dá)到無(wú)“三違”目標(biāo)。六是狠抓特殊工種持證上崗、規(guī)范操作、嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯巡回檢查、“一炮三檢”和“三人聯(lián)鎖放炮”制度,狠抓瓦斯檢查空班漏檢和設(shè)備失爆現(xiàn)象,狠抓現(xiàn)場(chǎng)工藝、工序管理、推行正規(guī)循環(huán)作業(yè),最終達(dá)到“三零”目標(biāo),即:人的零違章、現(xiàn)場(chǎng)零隱患、設(shè)備零缺陷。
(3)狠抓“一通三防”管理,把一通三防工作作為重中之重來(lái)抓。一是在瓦斯防治上堅(jiān)持“先抽后采,監(jiān)測(cè)監(jiān)控,以風(fēng)定產(chǎn)”十二字方針,堅(jiān)持瓦斯防治“三不生產(chǎn)”原則,即:瓦斯超限不生產(chǎn),瓦斯員不在工作面不生產(chǎn),不清楚瓦斯?jié)舛炔簧a(chǎn),確保無(wú)重大瓦斯事故發(fā)生。二是在綜合防塵管理上堅(jiān)持工作場(chǎng)所噴霧降塵灑水,堅(jiān)持浮煤及時(shí)清理,保證工作場(chǎng)所煤塵不飛揚(yáng)、無(wú)積聚。三是加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備管理,堅(jiān)決杜絕失爆現(xiàn)象,嚴(yán)格實(shí)現(xiàn)工作面“風(fēng)電閉鎖”和“瓦斯電閉鎖”。
二、加強(qiáng)隊(duì)組建設(shè),強(qiáng)化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理
(1)一是采取技術(shù)人才優(yōu)先重用手段,大搞質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。
(2)根據(jù)“采、掘、機(jī)運(yùn)、通、地測(cè)防治水,六大系統(tǒng),成立了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化小組,組長(zhǎng)由相關(guān)專(zhuān)業(yè)的科長(zhǎng)擔(dān)任?!?/p>
(3)每月進(jìn)行兩次質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收評(píng)分,實(shí)現(xiàn)百分制考核,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)作為計(jì)算工資的依據(jù)。
三、抓職工培訓(xùn)教育,提高職工素質(zhì)
1、廣泛吸納大礦專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,來(lái)我礦從事技術(shù)工作,現(xiàn)場(chǎng)幫帶提高全員素質(zhì)。2、1~6月份派送外出培訓(xùn)人員共72人,其中安全管理人員24人,特殊工作40人,職業(yè)技術(shù)人員28人,通過(guò)培訓(xùn),全面提高了職工的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和安全管理水平。
3、礦內(nèi)成立了職教中心;由從事教育工作二十多年的王老師擔(dān)任科隊(duì)長(zhǎng)以上的領(lǐng)導(dǎo)干部講課。
4、利用大礦來(lái)的工程技術(shù)人員,現(xiàn)在正在采取現(xiàn)場(chǎng)幫帶培訓(xùn),為今后我礦的安全生產(chǎn)工作水平上檔升級(jí)起到了重要作用。
四、加大投入力度,提高裝備水平,保障安全生產(chǎn) 我礦始終把安全生產(chǎn)裝備的投入放在首位來(lái)抓,在安全生產(chǎn)裝備改造上半年投資幾百萬(wàn)元,改善井下作業(yè)環(huán)境和安全設(shè)施、設(shè)備,實(shí)現(xiàn)了安全無(wú)事故的氛圍。
(1)改善主扇,增大了通風(fēng)能力,減少通風(fēng)阻力,通風(fēng)結(jié)構(gòu)。(2)對(duì)井下運(yùn)料由原來(lái)的人拉小平車(chē)運(yùn)料,改為軌道礦車(chē)運(yùn)料,大大減少了工人的勞動(dòng)強(qiáng)度。
(3)新安裝了斜井行車(chē)語(yǔ)音報(bào)警裝備,避免了既行人,又行車(chē)事故的發(fā)生。
(4)新安裝了豎井防墜罐,并已經(jīng)投入運(yùn)行。(5)增加投入,優(yōu)化供電系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)保護(hù)智能化。
在供電系統(tǒng)上,追求系統(tǒng)保護(hù)的完整性、靈敏性、安全可靠性,井下由原來(lái)的磁力開(kāi)關(guān)全部改為智能化開(kāi)關(guān),靈敏可靠的設(shè)備保證了井下供電系統(tǒng)在過(guò)流、過(guò)載、漏電情況下及時(shí)斷電,保證了供電系統(tǒng)的安全運(yùn)行。
(6)改換井下靜壓灑水管路,消除煤塵飛揚(yáng),創(chuàng)造良好安全環(huán)境。今年井上建立了500m3高位水池,供井下、地面的用水。井下新安裝四寸、變2寸的靜壓灑水管路,保證各采掘面、各轉(zhuǎn)載點(diǎn)的用水。同時(shí)配備了四名專(zhuān)職防塵灑水員,定期對(duì)井下灑水,及時(shí)消除巷道、設(shè)備上積聚的煤塵。
五、通過(guò)內(nèi)部大整頓,加強(qiáng)了各隊(duì)火工品的管理
(1)落實(shí)責(zé)任,制定了火工品管理制度。
(2)各隊(duì)必須嚴(yán)格執(zhí)行火工品的領(lǐng)用、清退和電雷管編號(hào)制度。
(3)火工品必須雙人提取,分箱上鎖,嚴(yán)禁在井下工作面亂扔、亂放,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。
(4)當(dāng)班未用完的火工品不準(zhǔn)在井下,應(yīng)清退到炸藥庫(kù)來(lái)保管。
六、結(jié)合實(shí)際,突出重點(diǎn),全面整治,安全生產(chǎn)工作再上新臺(tái)階
1、廣泛開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng),提高了職工“安全第一”的意識(shí)。
通過(guò)組織召開(kāi)三次全體職工安全知識(shí)競(jìng)賽大會(huì),每天召開(kāi)的班前會(huì),調(diào)度會(huì),一月三期安全宣傳板報(bào),每天廣播,隨時(shí)印發(fā)宣傳資料、簡(jiǎn)報(bào),張貼標(biāo)語(yǔ)等,對(duì)國(guó)家、省、地、縣安全生產(chǎn)方面的通知和會(huì)議精神進(jìn)行了及時(shí)宣傳貫徹,為我礦的安全工作創(chuàng)造了良好的氛圍。
2、結(jié)合實(shí)際,落實(shí)國(guó)家、省、地、縣安全生產(chǎn)通知、會(huì)議、通告精神,突出重點(diǎn),全面整治,徹底改善了井下安全生產(chǎn)條件。
通過(guò)抓“管理、裝備、培訓(xùn)”工作和全礦安全生產(chǎn)大整頓,半年的功夫,我礦的安全工作水平得到了很大的提高,形成了安全生產(chǎn)有后盾,安全生產(chǎn)有效益有格局,我們將全面要進(jìn)一步的深化安全生產(chǎn)管理,盡職盡責(zé),為把我礦建成高度文明的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井而不懈努力。
陳家灣鄉(xiāng)煤礦
2007年6月30日
安全工作匯報(bào)
陳
家
灣
鄉(xiāng)
煤
礦