第一篇:非公黨建創(chuàng)新
創(chuàng)新“1+5”讓非公黨建難點變亮點
2010年,吉家·家世界被評為“文明誠信建材企業(yè)”。
361°組織員工為玉樹災區(qū)捐款。
商報記者|林君
通訊員|楊明堂 余衛(wèi)忠
隨著非公經(jīng)濟的快速發(fā)展,廈門市湖里區(qū)禾山街道轄區(qū),非公經(jīng)濟黨組織數(shù)量多、發(fā)展不均衡等問題也隨之而來。如何加強和改善非公企業(yè)黨員的教育管理工作,更好發(fā)揮非公企業(yè)黨組織在推動企業(yè)發(fā)展、促進社會和諧的作用?近年來,禾山街道黨工委領導予以高度重視,結合轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨組織工作現(xiàn)狀進行了積極的探索和實踐。
2009年1月,黨工委研究決定成立“禾山街道非公有制企業(yè)黨總支”。近三年來,通過推行“1+5”模式,在禾山街道黨工委的領導下,非公黨建工作由“難點”變成了“亮點”。
創(chuàng)新“1+5”模式,促進區(qū)域非公黨建
2008年以來,禾山街道通過推行“1+5”模式構成聯(lián)建片,通過“以點帶面”擴大黨的工作覆蓋面,整體推進街道區(qū)域非公黨建工作取得實效。
據(jù)介紹,“1+5”模式是在突出“1”家非公黨建工作開展成熟的支部(該書記為聯(lián)建片的牽頭人)的基礎上與“5”家工作開展一般的支部組合構成聯(lián)建片,形成支部聯(lián)建、黨員聯(lián)幫、資源共享的工作模式。
其中,確定的“1”,重點要求支部書記黨建工作業(yè)務熟練、熱心黨組織工作,并且其所在企業(yè)對黨的工作支持?!?”的支部以自愿組合為主,適當考慮行業(yè)相近、地域相鄰,以方便其黨員集中學習或開展活動。通過這一發(fā)展模式,有效提高“1”家支部的建設標準和工作積極性,同時也較好促進“5”家支部的規(guī)范化建設。
通過“1+5”模式構成聯(lián)建片的探索實踐,在各聯(lián)建片組織開展的黨員學習和活動,有效地滿足了非公企業(yè)交流的內(nèi)在性需求,主動適應了非公企業(yè)支部活動小型化、業(yè)余化要求,提高街道非公黨建工作效率,增進非公支部、黨員之間的交流,達到“以點促面”整體推進的目的。
非公黨建實現(xiàn)經(jīng)濟、社會、企業(yè)“三贏”
2009年6月,吉家·家世界被評為“廈門市著名商標”;2009年9月,入圍“中國建材流通市場100強”;2010年,先后被授予“12315消費維權優(yōu)秀服務點”、“重質(zhì)量、講信用、守合同”榮譽稱號、“文明誠信建材企業(yè)”榮譽稱號等?!霸诙鄶?shù)同行面臨建材需求減少、商戶收入減少、經(jīng)營陷入困境的情況下,吉家卻能從容有效應對困難,市場份額和人數(shù)指數(shù)不降反升,這與吉家黨支部?主動謀求作為、促進企業(yè)發(fā)展?是分不開的?!?吉家支部書記王小平深有體會地說。
廈門市東林電子有限公司創(chuàng)立至今,先后榮獲“中國照明行業(yè)十大知名品牌”、“中國著名暢銷品牌”、“福建省著名商標”、“廈門市重點出口品牌”等榮譽稱號。全球?qū)@a(chǎn)品“超小型高效電子節(jié)能熒光燈”被國家科技部授予“國家火炬計劃項目”。公司黨支部成立以來,牢固樹立“圍繞發(fā)展抓黨建、互促共進謀雙贏”理念,深入學習實踐科學發(fā)展觀、開展“創(chuàng)先爭優(yōu)“活動,積極發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,有力促進了企業(yè)發(fā)展。公司黨支部分別被確定為福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部掛點聯(lián)系的單位和廈門市基層黨建工作示范點。
此外,通過積極應對各種突發(fā)自然災害、參與保障和改善民生、促進社會事業(yè)發(fā)展等教育引導,則更加彰顯了非公黨建工作活力。
“5·12”汶川大地震發(fā)生后,街道黨總支迅速組織各聯(lián)建片開展捐款活動,廣大非公企業(yè)黨員積極響應,共捐出20多萬元;2009年3月,由聯(lián)建片組織了60多名黨員參加拓展訓練,受到黨員的歡迎;2009年下半年,聯(lián)建片組織各支部開展“黨企聯(lián)建、共渡難關”的活動,10余家支部將企業(yè)發(fā)展和黨的建設有效結合起來,在促進企業(yè)發(fā)展的過程中提升了支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力;此外,2011年8月,街道20個非公企業(yè)黨支部,180名黨員組成黨員志愿者隊伍,積極投入到全國文明城市的創(chuàng)建工作中,充分體現(xiàn)了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用;2011年9月,廈門市東林有限公司黨支部向廈門市鐘宅民族小學捐贈購書款5000元,廈門民族眾鑫實業(yè)有限公司黨支部向廈門市湖里區(qū)博林民辦學校捐贈1000個學生書包。
據(jù)介紹,2010年,在禾山街道黨工委和湖里區(qū)委組織部的指導下,在非公企業(yè)支部書記和企業(yè)負責人的大力支持下,非公黨建工作向前邁出了堅實的一步。當年,新組建成立了5家獨立黨支部、4家聯(lián)合黨支部;有5家(吉家、東林、拼牌、太古、飛利浦)企業(yè)黨建工作被市委組織部電教辦拍攝成電教片。其中吉家投資有限公司黨支部、東林電子有限公司黨支部分別被省委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部確定為掛點聯(lián)系單位。2011年7月,廈門吉家投資有限公司黨支部書記王小平被評為省優(yōu)秀黨務工作者,東林電子有限公司黨支部榮獲廈門市基層黨建工作示范點稱號,廈門太古可口可樂飲料有限公司黨支部、拼牌(中國)有限公司黨支部被評為湖里區(qū)先進基層黨組織。
2011年1-9月,禾山街道財政收入達7億元,同比增長60.7%,增長勢頭迅猛。今年“9·8期間”,街道簽約項目呈現(xiàn)出“簽約率最高、投資額最高、大項目最多”的特點,共簽約13個項目,投資額達78.9億元,名列湖里區(qū)各街道之首。
相關鏈接
禾山街道堅持
“一強二員三到位”
隨著民營經(jīng)濟的不斷發(fā)展壯大,禾山街道非公有制企業(yè)的的數(shù)量和規(guī)模近幾年有了很大的發(fā)展,非公有制企業(yè)黨建工作面臨著新的挑戰(zhàn)。為了適應形勢發(fā)展需要,街道黨工委立足企業(yè)黨建工作實際,堅持“一強二員三到位”工作法,加強非公有制企業(yè)黨建工作,取得了明顯成效。目前共有非公有制獨立法人企業(yè)1400家,已建立黨支部的60家。
一強:即加強黨員的教育管理。企業(yè)黨組織按照黨工委的安排,根據(jù)從業(yè)黨員的特點,有針對性地制訂黨員的學習、培訓和活動計劃,建立健全了“三會一課”、民主評議黨員、業(yè)主支持支部工作等制度,使支部建設走上了規(guī)范化、制度化管理的軌道。
二員:一是黨建指導員。2008年以來黨工委向20多家重點企業(yè)新派或重新調(diào)整了黨建指導員,指導企業(yè)培養(yǎng)入黨積極分子,建立健全工、青、婦群團組織。二是黨建聯(lián)系員,落實街道黨工委幫扶非公有制企業(yè)黨建工作責任制,每位黨工委委員聯(lián)系一家非公有制企業(yè),定點指導企業(yè)黨組織開展活動,發(fā)揮作用,幫助非公企業(yè)黨組織進一步提升工作水平。
三到位:一是組建工作到位。街道黨工委把非公有制企業(yè)黨組織組建工作列入重要議事日程,認真研究解決非公有制企業(yè)黨組織組建工作中存在的新情況、新問題,做到了成熟一個,組建一個。二是責任落實到位。層層落實企業(yè)黨建工作責任制,形成了黨工委書記親自抓,分管領導靠前抓,組織委員具體抓,企業(yè)支部經(jīng)常抓的工作格局,促進了非公有制企業(yè)黨建工作持續(xù)健康發(fā)展。三是服務措施到位。街道黨工委切實轉(zhuǎn)變工作方式方法,把促進非公有制企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定作為抓黨建工作的出發(fā)點和落腳點,實現(xiàn)了由過去的創(chuàng)辦、管理企業(yè)向為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件、營造環(huán)境轉(zhuǎn)變,由過去就黨建抓黨建向圍繞中心抓黨建方向轉(zhuǎn)變。
第二篇:創(chuàng)新非公企業(yè)黨建工作范文
創(chuàng)新非公企業(yè)黨建工作
2011年11月23日15:57來源:《寧夏日報》
新形勢下,如何以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,提升非公有制企業(yè)黨建工作層次,開辟非公有制企業(yè)黨建工作新境界,促使非公有制企業(yè)黨組織充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用,是一項亟待研究解決的重大課題。
完善機制,加強領導,筑牢整體推進的合力。要明確責任,強化督查考核,把考核結果,作為選拔任用干部、評比表彰先進的一個重要條件。同時,要深入推進黨員領導干部非公有制企業(yè)黨建工作聯(lián)系點建設,做好工作調(diào)研和具體指導。要強化力量,抓好“雙崗”建設,把黨員示范崗和黨建工作指導員崗,作為加強非公有制企業(yè)黨建工作的有力抓手。要加強扶持,建立保障機制,使黨建專項經(jīng)費向非公有制企業(yè)黨組織傾斜,支持非公有制企業(yè)黨組織開展黨員教育活動。要深入調(diào)研,對如何處理好加強非公有制企業(yè)黨建工作與促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的關系、如何發(fā)揮非公有制企業(yè)黨員的作用等問題,加強調(diào)查研究,不斷總結提高。
把握關鍵,拓寬視野,培養(yǎng)造就非公有制企業(yè)黨建工作隊伍。要抓好黨組織書記隊伍建設,通過設置標準和條件,用民主的辦法,通過一定的程序,配優(yōu)配強企業(yè)的黨組織書記。要抓好黨員隊伍建設,積極鼓勵、引導、培養(yǎng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理一線和重點崗位、關鍵崗位的優(yōu)秀骨干加入黨組織,搞好黨員后備隊伍建設。要抓好群團工作隊伍建設,鍛煉培養(yǎng)一支政治素質(zhì)好、善做群眾工作、能開展群眾活動的群團工作隊伍,為黨組織快捷、有效聯(lián)系群眾,開展工作架起連心橋。
立足長遠,注重長效,建立健全和落實好各項制度。要在公司章程中明確保證企業(yè)黨組織開展工作的要求,為企業(yè)黨務工作者在企業(yè)工作提供現(xiàn)實和具體的工作依據(jù)。要結合企業(yè)的實際,與時俱進地創(chuàng)新,建立健全必須、實用、有效的黨組織工作制度。要建立保障制度,引導非公有制企業(yè)更多地賦予黨組織在政策導向、思想工作、文化建設等方面資源,把黨建納入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的制度框架,一心一意依靠黨組織,推進和諧企業(yè)發(fā)展。
強化措施,突出重點,持續(xù)推進非公有制企業(yè)黨組織組建工作。要堅持不懈做好非公有制企業(yè)黨組織組建工作,更要突破工作“瓶頸”,采取得力措施促組建,一要動員企業(yè)中的流動黨員主動亮明身份,及時接轉(zhuǎn)組織關系,為組建黨組織創(chuàng)造條件;二要做好非公有制企業(yè)發(fā)展黨員工作,把發(fā)展黨員工作重點適當向非公有制企業(yè)傾斜;三是通過舉辦黨員就業(yè)推介會等方式,把黨員優(yōu)先推薦到非公有制企業(yè)就業(yè)。要加強溝通協(xié)調(diào),努力爭取業(yè)主支持,促使業(yè)主從思想和行動上實現(xiàn)“要我建”到“我要建”的轉(zhuǎn)變。最后,還要探索方法,創(chuàng)新載體,充分發(fā)揮非公有制企業(yè)黨組織作用。具體來說,就是要做到“三個結合”:堅持黨建工作與服務企業(yè)相結合;堅持黨建工作與服務職工群眾相結合;堅持黨建工作與服務大局相結合。
第三篇:社區(qū)創(chuàng)新非公黨建工作思路
創(chuàng)新非公黨建工作思路
探索共駐共建聯(lián)動機制
在非公有制企業(yè)中開展黨建工作,是新時期基層黨組織的一項重要工作內(nèi)容。社區(qū)黨委在深入落實開展辦事處“三聯(lián)三促”活動的基礎上,結合實際工作,圍繞“企業(yè)發(fā)展、服務群眾、促進和諧”這一宗旨。充分發(fā)揮非公經(jīng)濟黨組織的作用,在非公經(jīng)濟黨的建設工作方面取得了初步成效。
一、加強領導,成立非公企業(yè)黨建工作小組
社區(qū)成立了由專職副書記牽頭的非公黨建領導小組,具體負責非公組織的黨建工作。首先,對社區(qū)內(nèi)268家非公有制企業(yè)黨的建設情況和黨員基本情況進行了摸底調(diào)查。通過調(diào)查,了解到社區(qū)內(nèi)非公企業(yè)、個體工商業(yè)戶從業(yè)人員2000余人,其中黨員22人。并根據(jù)情況他和企業(yè)的要求,成立了富永祥酒店、碧塘醫(yī)院、飛躍教育3個獨立非公支部,和路宏物業(yè)、博傳媒、永和豆腐3個聯(lián)合非公支部,共含蓋非公企業(yè)26家,占非公企業(yè)的9%。
二、加強指導,找準非公黨建工作的著力點。
社區(qū)非公黨建領導小組,定期到非公支部走訪,指導和要求非公企業(yè)黨支部認真落實“三會一課”制度,建立健全黨組織生活制度、學習制度、會議制度、工作制度等相關制度;要求非公企業(yè)黨支部認真做好黨員的發(fā)展、教育和管理工作,主動轉(zhuǎn)接黨員組織關系,確保每名黨員都能及時編入
黨的組織,參加黨的組織生活,納入黨組織的有效管理和監(jiān)督;要求非公企業(yè)黨支部和黨員積極開展“講黨性、重品行、做表率”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”等黨性實踐活動。要求非公企業(yè)支部做維護“國家、企業(yè)、職工”三者利益的代表。
三、強化載體,全面推共駐共建活動
為使非公各支部開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動更加貼近實際,取得實實在在的效果,社區(qū)黨委于9月份率先成立了“非公企業(yè)黨支部服務站”,目的是為非公企業(yè)更好的發(fā)展提供最佳的服務和經(jīng)營環(huán)境,為企業(yè)的發(fā)展成果和愛心更好的回饋社會搭建最佳平臺。如富永祥支部向所有非公企業(yè)發(fā)起了“構建幸福大家園”倡議書,提出了繁榮社區(qū)文化生活,把企業(yè)經(jīng)濟效益附載到千家萬戶,實現(xiàn)幸福大家園,共創(chuàng)和諧。一年來,非公支部出資為10名貧困母親購買了安康保險,為30戶特困發(fā)放了中秋月餅,安排居民就業(yè)20多人次。
四、圍繞排憂解難,深化“我是黨員我服務”活動在“我是黨員我服務”活動中,社區(qū)黨委圍繞“為企業(yè)發(fā)展打造最佳經(jīng)營環(huán)境”這中心,通過走訪、座談等形式,了解企業(yè)需求和困難。并成立“企業(yè)聯(lián)絡員制度”,每10至20家企業(yè)配備一名社區(qū)干部負責日常工作的溝通,每周開一次聯(lián)絡員碰頭會,反映上來的問題匯總分類,社區(qū)能解決的及時解決,社區(qū)不能解決的及時向相關部門反映,協(xié)助企業(yè)溝通、崔辦。如7月份岐山中路煤氣管線改造,涉及到我們
社區(qū)4家商業(yè)網(wǎng)點。按原始方案,不僅對4家商鋪的裝修、地面破壞及大,恢復需要時日長,不能正常經(jīng)營,對商家造成經(jīng)濟損失非常大。如果不能近期改造,又嚴重影響100多戶居民的正常用氣。企業(yè)聯(lián)絡員把問題反映上來后,社區(qū)及時與煤氣公司取得了聯(lián)系,把商家的意見反映給他們。煤氣公司立即派專業(yè)技術人員到現(xiàn)場,對施工方案重新進行了考查。在重新論證下,采取了最新施工技術,需要一周改造時間只用了兩個半天就完工。商家沒有損失,居民也安全用上了煤氣。
第四篇:非公黨建
關于加強和改進園區(qū)非公企業(yè)黨建工作的意見
龍委發(fā) [2011]10號)
園區(qū)各企業(yè):
為深入貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神,認真落實區(qū)委《關于加強和改進新形勢下黨的建設的實施意見》,全面加強和改進園區(qū)非公企業(yè)黨建工作,鞏固和擴大黨的執(zhí)政基礎,增強黨的生機和活力,促進園區(qū)經(jīng)濟又好又快發(fā)展,推動和諧園區(qū)建設。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中華人民共和國公司法》,結合園區(qū)實際,制定如下工作意見。
一、總體要求和工作目標
加強和改進非公企業(yè)黨建工作的總體要求:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照“圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能”的要求,大力實施非公黨建“1234”凝聚力工程,即緊緊圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展這條主線,到2015年,實現(xiàn)園區(qū)總收入突破1000億元,稅收突破30億元,年均增速保持在25%以上;狠抓工作機制和活動方式創(chuàng)新,著力擴大黨的組織、工作和服務覆蓋面,實現(xiàn)凝聚企業(yè)、凝聚黨員、凝聚人才、凝聚群眾的目的,使非公企業(yè)黨組織充分發(fā)揮“推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”的作用,為建設中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)特色區(qū)和打造中國數(shù)字娛樂第一區(qū)任務目標提供堅強的政治、組織保證。
加強和改進非公企業(yè)黨建工作目標: 圍繞區(qū)委基層黨組織工作理念現(xiàn)代化、黨建布局合理化、分類指導常態(tài)化、載體建設豐富化、工作方式項目化、保障體系制度化的工作要求,大力推動園區(qū)非公黨建工作科學化建設,初步形成一套較為完善的非公黨建工作支撐和運行體系,爭創(chuàng)中關村非公黨建示范區(qū)。具體工作目標:(1)推動黨組織建設。力爭2012年年底,規(guī)模以上(從業(yè)人員100人以上或從業(yè)人員50至99人且年營業(yè)收入500萬元以上)非公企業(yè)全部建立黨組織,基本達到黨的組織和工作在非公企業(yè)全覆蓋;強化組織建設,支持和推動3至5非公規(guī)模企業(yè)黨支部建成樣板黨支部,并做好宣傳推廣工作,形成示范帶動效應;進一步優(yōu)化組織設置,努力實現(xiàn)三分之一規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織達到“五好”即領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、作用發(fā)揮好、群眾反映好的標準;加強隊伍建設,推出一批叫得響、樹得起、有影響力的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。加強樓宇黨建,建成10家以上北京市認定的一級樓宇社會工作站。(2)推動信息化建設。加大資金投入,依托園區(qū)數(shù)字娛樂企業(yè)資源力量,構建互聯(lián)網(wǎng)非公黨建陣地,建設中關村科技園區(qū)石景山園非公黨建網(wǎng),推出園區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)黨員手機報,創(chuàng)辦園區(qū)非公黨建信息刊物,建立流動黨員信息庫,啟動非公黨建會議視頻系統(tǒng)建設,建立網(wǎng)上黨支部,完善黨員遠程教育系統(tǒng),到2015年基本實現(xiàn)園區(qū)非公黨建工作信息化。(3)推動群團建設。以非公企業(yè)黨建工作帶動工會、婦聯(lián)、共青團等群眾組織的發(fā)展建設,2013年年底90%的規(guī)模以上非公企業(yè)建立工會、婦聯(lián)、共青團組織,2015年年底,努力實現(xiàn)在園區(qū)非公企業(yè)中全部建立工會、婦聯(lián)、共青團等群眾組織。積極發(fā)揮群眾組織作用和力量,保證工會集體勞動合同、工資集體協(xié)議和女職工專項集體合同簽訂率達到100%。
二、黨組織主要任務及工作職責
非公企業(yè)黨組織的主要任務:根據(jù)黨章規(guī)定,“非公有制經(jīng)濟組織中黨的基層組織,貫徹黨的方針政策,引導和監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律法規(guī),領導工會、共青團等群眾組織,團結凝聚職工群眾,維護各方的合法權益,促進企業(yè)健康發(fā)展?!?/p>
非公企業(yè)黨組織工作職責:(1)宣傳貫徹黨和國家的路線方針政策,引導企業(yè)遵守國家的法律法規(guī)。(2)關心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重大問題,提出意見和建議,支持和促進企業(yè)發(fā)展。(3)對黨員進行教育、管理、監(jiān)督和服務,做好發(fā)展黨員工作,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,保障黨員權益。(4)做好職工思想政治工作,團結和依靠職工群眾,關心和維護職工的合法權益。(5)加強社會主義精神文明建設和企業(yè)文化建設,建設有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。(6)維護各方的合法權益,堅持原則,化解矛盾,構建和諧企業(yè)。(7)領導工會、婦聯(lián)、共青團等群眾組織,支持他們依照法律和各自章程獨立自主地開展工作。(8)完成上級黨組織交辦的其他任務。
三、黨組織組建與管理
加大黨組織組建工作力度。采取切實有效措施,加快在非公企業(yè)中建立黨組織工作,做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織、哪里有黨組織哪里就有健全的組織生活和黨組織作用的充分發(fā)揮。(1)凡是有3名以上正式黨員的非公企業(yè)都應當單獨建立黨的組織,開展黨的活動。(2)結合規(guī)模以上非公企業(yè)、中小非公企業(yè)的實際特點和現(xiàn)狀,采取不同方式,分類分層次推進其黨組織組建工作,通過發(fā)展黨員、查找黨員、招聘黨員員工,增加黨員數(shù)量,積極創(chuàng)造條件,努力實現(xiàn)規(guī)模以上非公企業(yè)黨的組織全覆蓋的目標。(3)對黨員人數(shù)少、暫不具備單獨建立黨組織條件的企業(yè),按照地域相鄰為主、行業(yè)相近為輔的原則,聯(lián)合建立黨組織。(4)涉及園區(qū)建筑、施工工地流動黨員比較集中的地方,依托其管理機構建立黨的組織。(5)國有、集體企業(yè)改制為非公企業(yè)的,要同步改建或組建黨組織。(6)黨的基層支部可根據(jù)實際需要,增設統(tǒng)一戰(zhàn)線、民生、工會等委員。(7)沒有黨員的企業(yè),要抓緊組建工會、婦聯(lián)、共青團等群眾組織,積極培養(yǎng)入黨積極分子,為建立黨組織創(chuàng)造條件。(8)非公企業(yè)黨組織的建立,由企業(yè)提出申請,由園區(qū)黨工委審批,并明確隸屬關系。
進一步理順黨組織隸屬關系。按照有利于非公企業(yè)發(fā)展、有利于黨組織和黨員發(fā)揮作用、有利于上級黨組織加強指導的原則,理順非公企業(yè)黨組織隸屬關系。在園區(qū)注冊的非公企業(yè),建立了黨組織但組織關系不隸屬園區(qū)黨工委的,要做好整建制接轉(zhuǎn)工作;要加強宣傳引導,搞好服務對接,促使更多黨員將組織關系主動、及時轉(zhuǎn)入園區(qū)。
四、加強黨組織自身建設
選好配強黨組織負責人。重視選拔政治上堅定、懂經(jīng)營會管理、熱心黨的工作、有群眾基礎、善于協(xié)調(diào)各方面關系的優(yōu)秀黨員擔任非公企業(yè)黨組織負責人。黨組織書記一般從企業(yè)內(nèi)部產(chǎn)生,企業(yè)沒有合適人選的,由園區(qū)黨工委視情委派合適的兼職人員擔任。黨組織書記盡量由黨員企業(yè)出資人擔任,規(guī)模較大、黨員較多的企業(yè),鼓勵配備專職書記或副書記。提倡除企業(yè)出資人、經(jīng)營管理負責人及其近親屬以外的黨組織負責人兼任工會主席。企業(yè)黨組織負責人選舉產(chǎn)生后,報園區(qū)黨工委批準。
重視發(fā)展黨員工作。按照堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展和嚴格審批的要求,制定發(fā)展黨員工作規(guī)劃,抓好入黨積極分子培養(yǎng)教育,積極做好在生產(chǎn)經(jīng)營一線、業(yè)務技術骨干和管理人員中發(fā)展黨員工作,不斷壯大非公企業(yè)黨員隊伍。非公企業(yè)工會、共青團負責人不是黨員的,應當列為重點培養(yǎng)對象,條件成熟的要及時發(fā)展。積極審慎做好在企業(yè)出資人中發(fā)展黨員工作,建立健全動態(tài)培養(yǎng)、入黨預審、入黨公示和入黨后跟蹤教育等制度,提高發(fā)展黨員質(zhì)量。通過3-5年時間的努力,2015年之前使規(guī)模以上非公企業(yè)高層管理人員中有一定數(shù)量的黨員,中層管理人員和業(yè)務技術骨干中黨員比例超過半數(shù)。
做好黨員教育和管理。制定黨員教育培訓計劃,依托區(qū)黨校和樓宇社會工作站、黨員活動室(電教室),有針對性地組織開展學理論、學文化、學技術等活動,分層、分類、分批抓好黨員教育培訓工作;具備條件的,可依托園區(qū)辦公自動化網(wǎng)絡系統(tǒng),組織進行網(wǎng)上遠程教育培訓。園區(qū)非公企業(yè)在注冊、入園登記、年檢時,要按照國家工商行政管理總局工商個字〔2010年〕196號文件《關于做好非公有制經(jīng)濟組織黨建工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計有關工作的通知》要求,應主動注明黨員數(shù)量及有關情況,填報各類黨統(tǒng)報表。園區(qū)非公企業(yè)在招工登記時要設置黨員情況欄,同時要引導、鼓勵企業(yè)內(nèi)流動黨員亮明身份,并做好登記統(tǒng)計工作,督促其辦理(流動)黨員活動證。非公企業(yè)黨組織要主動做好黨員組織關系接轉(zhuǎn)落戶,確保每個黨員都能及時編入黨的組織,參加黨的組織生活,納入黨組織的有效管理和服務監(jiān)督。
創(chuàng)新活動內(nèi)容和方式。非公企業(yè)黨組織開展活動,要始終堅持需求出發(fā)、服務入手、黨員歡迎、職工擁護、業(yè)主支持、務實靈活的原則,努力拓寬活動內(nèi)容,創(chuàng)新活動載體,改進活動方式,增強活動實效。要充分激發(fā)和發(fā)揮黨員先鋒模范作用,開展“我是黨員我承諾”、“亮身份、樹形象、我承諾、做貢獻”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員先鋒崗”、“雙促、雙比、雙提高”、“非公黨建宣傳教育月”等系列黨性實踐活動,努力把廣大黨員的先進性體現(xiàn)在愛崗敬業(yè)和為企業(yè)多做貢獻上,體現(xiàn)在主動承擔社會責任上,實現(xiàn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展的互促雙贏。
加強黨組織制度建設。按照黨章和區(qū)委對非公企業(yè)黨建工作的要求,進一步完善非公企業(yè)黨組織生活、學習、會議和工作等相關制度規(guī)定,用制度規(guī)范自身建設。在做好打基礎工作的同時,積極探索非公企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的有效途徑和方法,以非公企業(yè)“三會一課”制度為工作著眼點,設計制作適合、利于和方便企業(yè)黨組織開展工作的“三會一課”制度電教片,并搞好普及推廣,進一步規(guī)范組織程序,完善組織設置,強化制度建設,激發(fā)黨建工作生機與活力。推動園區(qū)非公企業(yè)黨建工作再上新水平。
五、充分發(fā)揮黨組織的作用
加強正面宣傳教育引導。非公企業(yè)黨組織要積極搭建輿論宣傳平臺,積極宣傳貫徹黨的路線方針政策和國家法律法規(guī),主動借助各類主流媒體,引導企業(yè)依法經(jīng)營,營造穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳、積極向上的良好氛圍,保證企業(yè)健康發(fā)展。
關心支持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營。非公企業(yè)黨組織要緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展開展黨建工作,將黨建工作主動有效地融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、技術創(chuàng)新、職工隊伍管理等各個環(huán)節(jié)。鼓勵和嘗試黨組織負責人列席董事會會議和經(jīng)理行政會議,進一步暢通和拓寬黨員和職工群眾反饋意見建議的途徑和渠道,使企業(yè)重大問題決策更加科學化、民主化、合理化,帶頭落實企業(yè)重大決策,支持和促進企業(yè)發(fā)展。
提升企業(yè)員工能力素質(zhì)。非公企業(yè)黨組織要推動企業(yè)組織實施“人才強企”工程,努力創(chuàng)建學習型企業(yè),建立完善學習教育制度和培訓計劃,定期對黨員和職工進行教育培訓,不斷提高他們的業(yè)務技能和綜合素質(zhì)。引導企業(yè)建立健全人才培養(yǎng)、使用、流動、激勵保障機制,努力營造人盡其才、才盡其用的良好氛圍,為企業(yè)發(fā)展提供智力支持。
加強企業(yè)核心凝聚力建設。非公企業(yè)黨組織要注重加強企業(yè)思想政治工作,積極組織開展有益身心健康、黨員群眾歡迎的文體娛樂活動,把黨員和職工的智慧力量凝聚到企業(yè)發(fā)展上來,增強企業(yè)向心力和活力。積極培育企業(yè)文化,引導企業(yè)樹立先進的生產(chǎn)經(jīng)營理念和價值觀念,形成富有特色的企業(yè)精神和企業(yè)文化,為企業(yè)的健康發(fā)展提供精神動力。
領導支持群團組織開展工作。進一步加強和完善非公企業(yè)管理,明確非公企業(yè)管理和服務員工的社會責任,推動社會組織健康有序發(fā)展。非公企業(yè)黨組織要領導和支持工會、共青團等群眾組織,依照法律和各自章程獨立自主地開展工作,充分發(fā)揮群眾組織在擴大黨的影響、推動企業(yè)發(fā)展中的作用。引導企業(yè)探索建立以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,推動企業(yè)管理民主化、規(guī)范化。
營造企業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境。非公企業(yè)黨組織要立足企業(yè)發(fā)展的長遠利益,配合業(yè)主積極開展工作,暢通員工與經(jīng)營管理層的溝通渠道,及時反映和幫助解決員工關心的實際問題,建立和諧的人際關系,維護企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定。及時向上級黨組織和政府職能部門反映企業(yè)的合理要求,協(xié)調(diào)妥善處理各種外部關系,積極爭取各方支持,為企業(yè)發(fā)展營造良好的內(nèi)外環(huán)境。
六、積極為黨組織開展工作創(chuàng)造條件
建立和完善黨建指導員工作機制。對黨建工作基礎薄弱和尚未建立黨組織的非公企業(yè),園區(qū)黨工委將視情選派黨建指導員加強企業(yè)黨建工作指導,發(fā)揮橋梁紐帶作用,幫助企業(yè)組建黨組織和工會、婦聯(lián)、共青團等群眾組織,推動非公企業(yè)黨建各項工作和活動的開展。黨建指導員從園區(qū)機關黨員干部中選派,也可由企業(yè)推薦經(jīng)園區(qū)黨工委同意后產(chǎn)生或公開面向社會招聘產(chǎn)生。
協(xié)調(diào)解決經(jīng)費保障等問題。根據(jù)《中華人民共和國公司法》第十九條規(guī)定“在公司中,根據(jù)中國共產(chǎn)黨章程的規(guī)定,設立中國共產(chǎn)黨的組織,開展黨的活動,公司應當為黨組織的活動提供必要條件”的要求,非公企業(yè)黨務工作人員一般應納入企業(yè)管理人員序列,非公企業(yè)出資人要重視和支持黨組織正常開展活動,企業(yè)解聘或辭退黨務工作人員應報告園區(qū)黨工委,及時做好黨務人員補充。每年園區(qū)列支專項經(jīng)費,用于非公企業(yè)黨組織開展工作和組織活動。日常開支由黨組織負責人提出申請,按照企業(yè)黨建工作計劃和科目,按企業(yè)財務規(guī)定核報,非公企業(yè)黨支部定期向園區(qū)黨工委報告經(jīng)費使用情況。非公企業(yè)黨員交納的黨費40%每年年底黨工委直接返還,五年不變。非公企業(yè)新成立黨組織或黨組織活動經(jīng)費仍有困難的,園區(qū)管委會視情況給予相應支持和補助。非公企業(yè)黨組織活動經(jīng)費必須??顚S?,用于黨的活動,主要使用范圍是:(1)教育和培訓黨員、入黨積極分子;(2)訂閱或購買用于開展黨員教育的報刊、資料和設備;(3)表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨務工作者;(4)其他相關黨建活動。
落實黨組織活動時間和場所。非公企業(yè)黨組織每月應當開展一次黨員活動,結合企業(yè)自身實際,可與企業(yè)中心工作結合起來組織實施。黨組織負責人或黨員參加上級黨組織的有關活動,需占用工作時間的,企業(yè)應合理安排,不應影響其工資、獎金和其他福利。黨組織活動場所原則上在企業(yè)內(nèi)部解決,有黨組織的非公企業(yè)要設立不少于20平方米以上的黨員活動學習室,并在醒目位置設立黨建宣傳櫥窗。聯(lián)合或依托樓宇載體建立黨組織,或因其他原因缺乏黨組織活動場所的,可采取資源共享或共同出資等方式解決。
建立健全黨建工作激勵、關懷、幫扶機制。非公企業(yè)黨務工作者和企業(yè)出資人納入園區(qū)黨員干部教育培訓,納入園機關黨員干部教育培訓計劃內(nèi),同步考慮、統(tǒng)籌安排。每年至少舉辦一期非公企業(yè)黨務工作者或企業(yè)主要出資人專題培訓班,有計劃的、分批組織部分企業(yè)黨員出資人外出學習考察,園區(qū)黨工委適時對黨建工作成效顯著的企業(yè)及有關人員進行表彰獎勵,發(fā)揮先進典型的示范引導作用。對積極支持黨建工作的企業(yè)出資人,在評先選優(yōu)、推薦安排公益性社會職務時,給予優(yōu)先考慮。關心和愛護企業(yè)黨務干部、生活困難黨員,做好組織慰問生活困難黨員及家屬工作。
七、加強組織領導和工作指導
建立健全非公企業(yè)黨建工作責任制。按照區(qū)委抓基層黨建工作責任制要求, 建立健全園區(qū)黨工委班子成員聯(lián)系企業(yè)工作機制,完善機關黨員聯(lián)系和服務企業(yè)工作機制,把非公企業(yè)黨建工作納入黨的基層組織建設整體規(guī)劃,統(tǒng)一安排部署,統(tǒng)一督促檢查,統(tǒng)一考核評比,形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作局面。
建立園區(qū)非公企業(yè)黨建工作協(xié)調(diào)機制。協(xié)調(diào)建立區(qū)委組織部、社工委統(tǒng)一領導,園區(qū)黨工委牽頭負責、相關部室具體承辦,宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部,工商、稅務,工會、共青團、工商聯(lián)等有關部門和單位參加的園區(qū)非公企業(yè)黨建工作聯(lián)席會議制度,定期召開會議,研究解決園區(qū)非公企業(yè)黨建組織體系、骨干隊伍建設、活動載體、工作制度、場所陣地建設、擴大組織覆蓋面等具體問題。
建立非公企業(yè)黨建工作通報制度。企業(yè)要按時核實并上報企業(yè)黨組織和工會、婦聯(lián)、共青團等群眾組織組建及黨建工作開展情況,園區(qū)黨工委將利用園區(qū)非公黨建信息、黨員手機報、石景山園非公黨建網(wǎng)等載體,定期通報工作,形成長效工作機制,促進非公黨建工作創(chuàng)新發(fā)展。
抓好督促檢查和落實工作。非公企業(yè)黨組織要按照園區(qū)黨工委黨建工作要求,制定黨建工作計劃,明確目標任務,細化工作措施,加強檢查指導,狠抓督促落實。工作中注重總結、宣傳和報送工作中的新鮮經(jīng)驗做法,不斷提升園區(qū)非公企業(yè)黨建工作整體水平。
第五篇:非公黨建
關于遼陽高新區(qū)非公黨建工作的思考
非公黨建工作劃歸高新區(qū)黨辦以來,黨辦高度重視,結合實際制定了工作計劃,扎實有序地推進各項工作。按照非公黨工委的相關要求,對劃歸的非公黨組織進行了摸底調(diào)查,了解掌握劃歸企業(yè)黨建工作的具體情況。通過調(diào)查,初步掌握了各非公黨組織工作開展情況和發(fā)揮作用情況,同時也發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題及原因,下面作以簡單的匯報。
一、存在問題:
工作中存在的主要問題,歸結起來就是“兩難”:一是在非公企業(yè)建立黨組織難,二是非公黨組織發(fā)揮作用難。這其中包括企業(yè)主認識不到位,部分黨員不愿意亮身份,部分黨組織負責人思想認識不到位、業(yè)務水平不高等具體問題。
二、問題存在的原因:
1、企業(yè)主對黨建工作認識不到位。部分非公企業(yè)主認為建立黨組織會對企業(yè)的獨立經(jīng)營帶來沖擊,缺乏建立黨組織的信心和信任,部分企業(yè)主對待黨建工作的態(tài)度往往就是能躲則躲、能推則推、能拖則拖。如順泰公司,名義上建立了黨組織,但沒有組織機構也沒有黨員。這其中也包括相關部門對非公黨建工作的政策、意義等方面宣傳力度不大等原因。
2、黨建工作對企業(yè)影響力不夠。企業(yè)都是以追求經(jīng)濟效益
最大化為目標,如果開展黨建工作無法提高企業(yè)經(jīng)濟效益,或短期內(nèi)沒有成效,也就無法讓企業(yè)主對黨建工作感興趣,導致企業(yè)主不支持黨建工作。按照目前的工作模式和實際情況,在企業(yè)開展黨建工作很難在短時間內(nèi)給企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展帶來顯而易見的好處。
3、工作方法不適應新形勢。新形勢下,特別是在非公有制企業(yè)這樣的新領域,黨建工作更面臨著新問題,傳統(tǒng)黨建工作的方式和手段已經(jīng)不適應非公企業(yè)黨建工作的需要,工作成效不顯著,導致工作停滯不前。這里也有部分黨組織負責人素質(zhì)不高、業(yè)務不熟的客觀原因。
4、非公企黨建工作機制有待完善。經(jīng)過多年的探索試驗,非公黨建工作形成了相對較為成熟的工作機制,但仍不夠完善,作用有待加強。隨著非公有制經(jīng)濟的迅猛發(fā)展,已有的文件、制度已相對陳舊,尤其是缺乏對企業(yè)的激勵和制約的有效機制,對黨建工作的實際的指導意義以及對企業(yè)本身約束力不強。
5、組織機構不夠穩(wěn)定。非公企業(yè)大多具有黨員人數(shù)少,人員流動性大,變動頻繁等特性,這對非公企業(yè)黨組織的長期穩(wěn)定發(fā)展帶來了一定的難處。有的企業(yè)員工不少,但黨員很少,如千禧龍集團,給黨組織的建立和工作開展帶來很大的困難。而已成立黨組織的企業(yè)中,很少設有專職黨務工作者,都是身兼數(shù)職,沒有精力去做黨務工作。同時,他們受雇于人,如何開展工作還要看企業(yè)主的臉色行事,如果企業(yè)主不支持黨建工作,他們無可奈何,造成無人管事、無人想事、無人辦事的局面。
三、采取的措施
針對存在的問題,高新區(qū)黨辦將按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的要求,按照“未組建抓組建、已組建抓規(guī)范、已規(guī)范的抓創(chuàng)新”的思路,變領導為指導、化管理為服務,不斷加大宣傳力度,加強相關人員的培訓,努力創(chuàng)新工作的方式方法,促進高新區(qū)非公黨建工作的進一步發(fā)展,努力實現(xiàn)黨建工作和企業(yè)發(fā)展取得雙贏。
一是抓黨員思想教育。督促各企業(yè)黨組織認真落實“三會一課”,通過上黨課、堅持支部組織生活會制度,強化黨員教育,不斷提高黨員干部的黨性修養(yǎng)。二是加強培訓。要加強對企業(yè)黨務工作者和廣大黨員的培訓工作,通過舉辦培訓班,講授當前非公黨建工作的新形勢、新任務、新要求,介紹先進地區(qū)非公黨建的經(jīng)驗做法,努力提高黨務工作著的業(yè)務水平和工作能力,推動高新區(qū)非公黨建工作再上新臺階。三是抓陣地建設。引導各企業(yè)黨支部加大對黨建工作的投入,加強黨員活動室陣地建設,配齊配全相關設施。針對辦公條件比較緊張的企業(yè),可以通過資源共享的方式,利用現(xiàn)有的會議室等場所設立黨員活動陣地。四是抓生產(chǎn)經(jīng)營,促企業(yè)效益提高。引導各企業(yè)黨支部開展黨員先鋒崗、技術大比武等活動,通過黨建工作的開展促進企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動,努力促進企業(yè)經(jīng)營效益的提升。五是抓典型和宣傳。充分發(fā)揮奧克集團黨委等工作開展較好企業(yè)的典型輻射作用,以點帶面,促進其他非公企業(yè)黨建工作整體水平的提升。要通過各種方式大力宣傳在非公制經(jīng)濟組織中
開展黨的工作的相關政策、重大意義和積極作用,努力解決企業(yè)主和黨員職工的思想認識問題,消除他們的顧慮,爭取得到企業(yè)主的支持。六是抓新入駐企業(yè)的組建工作。對于新入駐的企業(yè),我們將制定致企業(yè)負責人的一封信,向其宣傳非公黨建工作的重要意義和積極作用,倡導在企業(yè)入駐的同時,建立起黨組織,確保規(guī)模以上應建企業(yè)的組建率。
2012青年干部班:郝樂松 年5月9日