第一篇：2016年度黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任工作匯報材料（最終版）

黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任報告

一、黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況

（一）公司黨委嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，始終與中央、省委和集團(tuán)公司黨委保持高度一致，嚴(yán)格按照集團(tuán)公司黨委的安排和部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)總書記的一系列重要講話精神、深入貫徹和落實中央的八項規(guī)定、省委省政府21條措施，在改進(jìn)工作作風(fēng)和力求工作實效上下功夫。一是始終堅持黨的群眾路線，一切依靠員工、依靠群眾。其次，把深入基層、貼近員工作為履職理念。第三，認(rèn)真總結(jié)推廣深入基層、服務(wù)員工的好經(jīng)驗、好做法，著力構(gòu)建富有針對性、科學(xué)性、實效性、面向基層服務(wù)員工、服務(wù)業(yè)主的長效機制，讓領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終把員工放在心上、把足跡留在基層、把服務(wù)落到實處。目前，公司結(jié)合實際情況，對公司的機構(gòu)設(shè)臵重新進(jìn)行調(diào)整，對崗位人員進(jìn)行核崗核編，對中層管理人員的執(zhí)行力和各部室的工作實效提出明確要求，以確保公司在運營中成本降低，效益效率雙提高，以實現(xiàn)公司穩(wěn)步發(fā)展和利益的最大化。

（二）公司黨委和紀(jì)委狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和公司紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)于律己、廉潔從業(yè)的有關(guān)規(guī)定》，并將規(guī)定下發(fā)到各部室，同時設(shè)立舉報箱和舉報電話，警示黨員干部和項目監(jiān)管人員廉潔自律，同時，在制度的制定中標(biāo)定“紅線”，告訴員工什么事情該做，什么事情不該做，什么事情公司在鼓勵，什么事情公司在明令禁止。保護(hù)好員工，尤其是工程建設(shè)人員和關(guān)鍵部室和重要崗位人員不在錢、財、物上犯錯誤，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生和不廉潔行為的發(fā)生。對于在項目建設(shè)中出現(xiàn)的問題，公司紀(jì)委高度重視，結(jié)合出現(xiàn)的問題進(jìn)行認(rèn)真的分析和研究，對于出現(xiàn)的問題及時的進(jìn)行處理，并和相關(guān)主要負(fù)責(zé)人（責(zé)任人）進(jìn)行誡勉談話，要求在今后的工作中引以為戒，在工作中，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度及工作流程，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，切實加強工作責(zé)任心，杜絕類似的問題再次發(fā)生。

（三）公司黨委認(rèn)真做好“三重一大”各項工作。堅持重大決策事項（有關(guān)公司房地產(chǎn)建設(shè)的發(fā)展戰(zhàn)略、物業(yè)服務(wù)的發(fā)展規(guī)劃、黨建工作、安全穩(wěn)定的重大決策和關(guān)系員工切身利益的重大事項等）、重要干部任免（對各部室中層管理人員的任免、后備干部人選的確定和其他重要人事任免等嚴(yán)格按照程序）、重大項目安排及大額度資金使用（對年初預(yù)算內(nèi)大額度資金的使用和調(diào)動、對各項費用的支取，一律按財務(wù)制度進(jìn)行審批）采取班子成員的集體討論、廣泛聽取班子成員的意見，民主決策，以求決策的科學(xué)和嚴(yán)謹(jǐn)。

（四）為切實加強公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治建設(shè)和組織作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實勤政廉政目標(biāo)責(zé)任的各項措施，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員年初共同做出了《2016年度勤政廉政承諾》，并在公司予以公示，自覺接受廣大黨員、員工的監(jiān)督。

（五）公司黨委認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，主動發(fā)揮表率和帶頭作用，帶領(lǐng)班子成員切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在重要的位臵，把反腐倡廉工作融入到公司的經(jīng)營管理和服務(wù)之中，與公司的各項實際工作同部署、同檢查、同落實、同考核，進(jìn)一步強化責(zé)任意識和主體意識，強化表率和示范作用。

（六）加強廉政風(fēng)險防控管理，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。公司黨委、紀(jì)委緊緊圍繞重要部門、重點崗位，及時完成廉政風(fēng)險防范管理工作，完善機制，要求各部門結(jié)合工作實際，認(rèn)真梳理崗位及部門的職權(quán)運行，查找出存在的風(fēng)險點并及時制定措施加以整改。

（七）為規(guī)范和加強公司資金管理，及時召開了資金管理專題會議，會議對公司目前資金管理方面的問題進(jìn)行了探討，并對公司人員管理、財務(wù)管理、制度管理、監(jiān)督管理等方面提出了要求，同時強調(diào)了要加強對員工的廉潔自律教育，特別是重要部門、重點崗位的人員和與錢、財、物打交道的部室人員，時刻要牢記“莫伸手，伸手必被捉”的思想，在工作中，按照國家、公司規(guī)定保管好公司的財和物，保護(hù)好員工。

二、對集團(tuán)公司黨委《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任的實施方案》“八項”任務(wù)的完成情況

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。堅決貫徹落實省委和集團(tuán)公司關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，將黨風(fēng)廉政建設(shè)融入公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作總體布局，統(tǒng)一研究部署、統(tǒng)一檢查考核。定期分析黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢，研究制定工作計劃，對工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解，經(jīng)常聽取工作匯報，確保工作落實。充分發(fā)揮各級落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的作用，協(xié)調(diào)解決公司黨風(fēng)廉政建設(shè)重大問題。

（二）選好用好干部。樹立正確的用人導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及《公司中層后備干部選拔培養(yǎng)管理辦法》，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，把信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的干部選拔出來。改革完善干部人事制度，健全科學(xué)的選人用人機制、干部選拔任用工作監(jiān)督機制、責(zé)任追究機制，防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗等問題實行責(zé)任倒查追究。

（三）深化作風(fēng)建設(shè)。一是大力弘揚黨的優(yōu)良作風(fēng)，增強黨的意識和組織紀(jì)律觀念，反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象。深入落實中央八項規(guī)定精神和省委省政府21條措施，堅決反對和糾正“四風(fēng)”，防止問題反彈。堅持為民務(wù)實清廉，鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果。二是健全長效機制，嚴(yán)格落實省委省政府和集團(tuán)公司關(guān)于厲行節(jié)約反對浪費、公務(wù)接待管理等制度規(guī)定，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活待遇、公車改革等方面的制度規(guī)定，做到有章可循，使作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、制度化。

（四）維護(hù)員工利益。堅持把維護(hù)員工利益作為履行主體責(zé)任的出發(fā)點和落腳點，堅決糾正損害員工利益的行為。一是拓寬領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾渠道。運用黨的群眾路線教育實踐活動中的成功經(jīng)驗，不斷完善維護(hù)員工權(quán)益機制，暢通員工訴求渠道。定期研究分析員工反映強烈的突出問題，有針對性開展專項整治，堅決查處和糾正發(fā)生在員工身邊的不正之風(fēng)。落實領(lǐng)導(dǎo)班子接訪、下訪和群眾來訪接待日制度，深入推進(jìn)矛盾糾風(fēng)排查化解工作。二是扎實推進(jìn)“三基”建設(shè)工作，逐步解決一些基層組織戰(zhàn)斗力不強、基礎(chǔ)工作薄弱、部分干部基本能力不足的問題，增強基層黨組織履行主體責(zé)任的意識和能力，切實提高落實政策、服務(wù)員工的本領(lǐng)。三是糾正損害員工利益的不正之風(fēng)。堅決查處發(fā)生在員工身邊的以權(quán)謀私、吃拿卡要、優(yōu)親厚友、辦事不公等不正之風(fēng)和腐敗行為，維護(hù)員工權(quán)益。

（五）堅決懲治腐敗。領(lǐng)導(dǎo)并支持紀(jì)委依紀(jì)依法履行職責(zé)。及時聽取工作情況匯報，協(xié)調(diào)解決重大問題。堅持抓早抓小、防微杜漸，及時了解掌握員工的思想、工作、生活情況，對存在問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處。剖析典型案件，健全制度、堵塞漏洞，充分發(fā)揮查辦案件的治本功能。

（六）強化權(quán)力制約和監(jiān)督。一是強化對權(quán)力運行的監(jiān)督制約。公司黨委要完善重大事項決策的規(guī)則和程序，討論情況要詳細(xì)記錄，參會人員要簽名。打造“陽光企業(yè)”,逐步擴(kuò)大管理人員公開招聘情況向職代會報告，自覺接受員工監(jiān)督。堅持用制度管權(quán)、管事、管人，最大限度地減少以權(quán)謀私、權(quán)錢交易的行為發(fā)生。二是強化權(quán)力監(jiān)督。進(jìn)一步完善黨務(wù)公開、廠務(wù)公開。

（八）加強廉政教育。一是把反腐倡廉宣傳教育納入黨的思想宣傳和干部教育培訓(xùn)工作總體部署，開展經(jīng)常性理想信念教育、黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔自律教育。大力宣傳廉政勤政先進(jìn)典型，強化廉榮貪恥的社會價值導(dǎo)向，黨委中心組每年至少安排一次廉潔從業(yè)專題學(xué)習(xí)，公司黨委每年為各黨支部安排兩次觀看警示教育片形式的廉政黨課，運用典型案例進(jìn)行警示教育，廣泛開展廉政文化建設(shè)。今年6月份，公司黨委組織公司全體黨員赴青海省反腐倡廉教育基地參觀，集中接受廉政警示教育，牢牢構(gòu)筑了黨員廉潔自律的思想防線。為慶祝建黨95周年，七一前夕，組織黨員赴愛國主義教育基地--西路軍紀(jì)念館參觀，接受愛國主義教育。為檢驗公司全體黨員學(xué)習(xí)效果，對公司全體黨員進(jìn)行了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育統(tǒng)一考試，并對黨務(wù)人員進(jìn)行了基本能力測試；7月1日組織開展了慶“七一”“兩學(xué)一做”知識競賽活動，通過一系列活動開展，有力促進(jìn)了“兩學(xué)一做”專題教育的效果。

二是加強輿論引導(dǎo)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗宣傳教育納入黨員的宣傳教育培訓(xùn)工作總體部署，編印公司紀(jì)檢監(jiān)察信息簡報，在公司微信公眾平臺和會議室學(xué)習(xí)園地及櫥窗宣傳等開設(shè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗專欄，不斷加大宣傳力度。

三、著力解決重點領(lǐng)域突出問題的情況

一是堅持把維護(hù)員工利益作為履行主體責(zé)任的出發(fā)點和落腳點。繼續(xù)鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果并結(jié)合“兩學(xué)一做” 學(xué)習(xí)教育，切實改變工作作風(fēng)，提高工作效率。今年，黨委班子成員及中層管理人員堅持雙休日節(jié)假日值班制度，深入基層，深入員工，及時了解員工工作生活中存在的困難和問題，切實為他們解決實際困難，讓員工充分感覺到組織的關(guān)懷和公司的溫暖，提高員工服務(wù)于公司的熱情。

二是嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)黨委《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究暫行辦法》，強化“一把手”主體責(zé)任意識，嚴(yán)防黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制流于形式，預(yù)防腐敗、作風(fēng)問題的發(fā)生。領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠以身作則堅持領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度，及時上報個人有關(guān)事項。根據(jù)青投紀(jì)?2015?10號文件要求，我司“一把手”作為企業(yè)負(fù)責(zé)人簽訂了國有企業(yè)單位承諾書、領(lǐng)導(dǎo)班子成員及26名中層管理人員簽訂國有企業(yè)個人承諾書，鄭重承諾不利用節(jié)慶及操辦婚喪喜慶事宜收送任何可能影響經(jīng)營管理的禮金、紅包、購物卡及其他有價證券，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。按集團(tuán)公司紀(jì)委文件要求組織專人建立健全中層管理人員和關(guān)鍵崗位人員廉政檔案，不斷完善組織監(jiān)督，紀(jì)檢監(jiān)察，員工監(jiān)督的內(nèi)部監(jiān)督約束機制。

三是按照中共青海省投資集團(tuán)有限公司紀(jì)律檢查委員會《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實情況約談提醒暫行辦法》，堅持黨委書記、紀(jì)委書記定期談話制度。公司黨委對中層干部進(jìn)行任前、任中談話；干部發(fā)生崗位變動時必須談話。通過定期談話，使其筑牢思想防線。

四是加強紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，全面履行監(jiān)督職責(zé)。根據(jù)紀(jì)委工作實際，今年各黨支部新增紀(jì)檢委員一名，8月，成立紀(jì)檢監(jiān)察辦公室，以加強對各黨支部日常紀(jì)檢監(jiān)察工作。目前，公司有專兼職的紀(jì)檢監(jiān)察人員13人，由紀(jì)委書記、紀(jì)委委員、黨群部紀(jì)檢干事、各支部紀(jì)檢委員組成。公司紀(jì)委對各紀(jì)委委員進(jìn)行明確分工，每名紀(jì)委委員分管1-3個部門紀(jì)檢監(jiān)察工作。

四、目前的不足及改進(jìn)方向

一是黨風(fēng)廉政建設(shè)仍存在薄弱環(huán)節(jié)、領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”思想認(rèn)識還有待進(jìn)一步加強。黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任還需深化。

二是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)雖扎實開展，但自律意識必須常抓不懈。

三是紀(jì)檢監(jiān)察工作還需進(jìn)一步強化，紀(jì)檢工作人員多為兼職，缺乏系統(tǒng)的培訓(xùn)，依法依規(guī)和履職辦事能力還需提高。

四是面對新形勢要求，黨建、紀(jì)檢宣傳教育的手段和載體缺乏創(chuàng)新性。

回顧全年的工作，我們要繼續(xù)發(fā)揚成績，克服缺點，在今后的工作中扎實推進(jìn)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。堅決落實全面從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨的要求，嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，真正把紀(jì)律挺在前面，用紀(jì)律和規(guī)矩管住全體黨員，讓“守紀(jì)律、講規(guī)矩”成為自覺，為公司的穩(wěn)步健康發(fā)展提供強有力的保障。

第二篇：小學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作匯報

履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況匯報

XXX小學(xué)（2017年12月）

一年來，我校以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作為契機，以學(xué)習(xí)十九大精神為抓手，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為學(xué)校教育改革創(chuàng)新發(fā)展、提升辦學(xué)育人水平的重要工作來抓，提高認(rèn)識，完善機制，多措并舉，扎實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，取得了一定實效?，F(xiàn)匯報如下：

一、以思想認(rèn)識引領(lǐng)廉政

黨支部高度重視把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作擺上學(xué)校重要議事日程，成立以校長為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合學(xué)校實際，進(jìn)一步明確和細(xì)化了黨風(fēng)廉政主體責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為學(xué)校黨建工作的重要組成部分，認(rèn)真研究部署學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。黨支部堅持從嚴(yán)治黨、標(biāo)本兼治，構(gòu)筑思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線，做到立足教育、著眼防范；按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求，一級抓一級，層層抓落實，把 黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作貫穿學(xué)校各項工作的始終，為學(xué)校各項工作的順利開展保駕護(hù)航。針對不少教職工認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和權(quán) 1 力部門的事，與學(xué)校特別是小學(xué)沒有多大關(guān)系的錯誤認(rèn)識。我們引導(dǎo)教職工聯(lián)系自身崗位特點，學(xué)xxx省市有關(guān)精神，列擺不正之風(fēng)在教學(xué)和學(xué)校管理工作中的各種表現(xiàn)，使大家看到，學(xué)校也受當(dāng)前社會環(huán)境和不良風(fēng)氣的負(fù)面影響，程度不同地存在以教謀私、辦校外輔導(dǎo)班、有償家教、亂訂代銷教輔資料、接受家長禮金禮品、有價證劵及宴請、向?qū)W生索取財物等問題，并非完全風(fēng)清水凈。學(xué)校借助黨風(fēng)廉政建設(shè)的東風(fēng)，在全校認(rèn)真進(jìn)行作風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)整頓，大力扭轉(zhuǎn)影響學(xué)生健康成長、玷污師表形象的不良行為，提高教師的思想認(rèn)識，增強廉潔從教、高尚育人的自律意識和自覺性。

二、以制度機制保障廉政

學(xué)校制定了《關(guān)于改進(jìn)管理人員工作作風(fēng)的規(guī)定》和《關(guān)于加強師德師風(fēng)建設(shè)的規(guī)定》，對管理人員和教師的工作提出了明確要求，使之有規(guī)可依，搭建起保障黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度框架。嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度管理使用公用經(jīng)費。2014年16530元，占公用經(jīng)費的0.86﹪，2015年2777元，占公用經(jīng)費的0.14﹪，2016年664元，占公用經(jīng)費的0.02﹪，2017年820元，占公用經(jīng)費的0.078﹪，人情消費和職務(wù)消費均為零。根據(jù)《XXX小學(xué)校務(wù)公開辦法》，凡涉及教職工人事調(diào)整及安排、考核成績及排名、職稱評聘及晉升、新生招生及轉(zhuǎn)插等重大事項，均做到程序公開、過程公開、結(jié)果公開，以便廣大師生監(jiān)督，增強學(xué)校管理的規(guī)范化和透明度。在評優(yōu)選模、崗位設(shè)置、任課分工等事項中，堅持按照相關(guān)制度執(zhí)行，不搞暗箱操作和平衡照顧。幾年來，沒有教師在個人利益方面通過社會關(guān)系給學(xué)校施加壓力，爭名奪利、拈輕怕重的人越來越少，工作風(fēng)氣良好。堅持基建維修及大宗物品購置報送政府公開招標(biāo)，堅持小宗及零星物品由管理或使用處室牽頭負(fù)責(zé)采購，堅持涉及教師或?qū)W生的物品完全由教師或?qū)W生參與決策，堅持所有經(jīng)費支出均由業(yè)務(wù)承辦處室提交校務(wù)會，“四個堅持”有效地防范了學(xué)校違規(guī)操作的可能，保障了師生民主參與決策的權(quán)力。邀請家長委員會代表參加校務(wù)會議，討論學(xué)校經(jīng)費支出及重大項目實施情況。家長有了學(xué)校重大事項的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和決策權(quán)，學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)防范機制初步形成。

三、以工作作風(fēng)促進(jìn)廉政

學(xué)校把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、師德師風(fēng)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的切入點，要求全體管理人員以身作則、示范引領(lǐng)。堅持率先垂范，要求教師做到的，管理人員帶頭做好；要求教師不做的，管理人員堅決不做。學(xué)校規(guī)定，管理人員每天早晨和中午到校時間要比一線教師提前10分鐘，如果遲于規(guī)定的時間，則視為遲到。堅持身體力行，誰的工作誰來干，校長的工作不給副校長推，副校長的工作不給主任推，主任的工作不給教師推。學(xué)校的教代會工作報告，年終工作總結(jié)以及事關(guān)全局的重要文件，均由校長親自起草。堅持高水平服務(wù)，對于 教師、學(xué)生及家長要求辦理的事項，能辦理的從快辦理，不能辦理的24小時之內(nèi)給予解釋。對于接到的不屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的事情，要在第一時間轉(zhuǎn)交相關(guān)處室及人員，不得推諉、扯皮。管理層舉著旗幟走在前面的行為，引領(lǐng)了教師，有效促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。要求全體教師真心關(guān)愛每一位學(xué)生，不體罰、變相體罰、歧視、侮辱、漫罵學(xué)生，不勸退、逼退后進(jìn)學(xué)生，對單親家庭、離異家庭孩子及孤兒要特別給予關(guān)心和照顧，對待學(xué)生如同對待自己的孩子。注重言行儀表，日常交流堅持使用普通話，校園內(nèi)不騎自行車、不戴太陽鏡、不打遮陽傘、不穿超短裙、不說是非之言、手不入衣兜，上課開會不接打電話、不收發(fā)信息、不吸煙，不在網(wǎng)絡(luò)上傳播不良言論。堅守工作崗位，不遲到、不早退，不在上班時間上網(wǎng)、聊天、打游戲、看影視，不在工作日內(nèi)飲酒，不參與封建迷信、邪教及賭博活動，不做有違法紀(jì)之事，公眾場合舉止文雅。尊重禮待家長、與之平等相處，贏得理解。印發(fā)《XXX小學(xué)師德師風(fēng)建設(shè)致家長書》，將師德師風(fēng)建設(shè)的規(guī)定公布于家長。家長可以署名或匿名通過電話、來信、面談等形式反映教師違規(guī)行為，學(xué)校認(rèn)真受理，并向?qū)Ψ椒答佌{(diào)查結(jié)果，發(fā)揮家長在師德師風(fēng)建設(shè)方面的監(jiān)督作用。

四、以教學(xué)活動帶動廉政

開展豐富多彩的主題教育，把廉政教育與社會公德教育、職業(yè)道德教育、家庭美德教育結(jié)合起來，大力推進(jìn)廉政文化進(jìn)家庭，進(jìn)學(xué)校，進(jìn)課堂。舉辦“愛與責(zé)任”主題演講 比賽活動，參賽教師以身邊人身邊事和自己的育人故事為素材，通過真實鮮活的事例，崇尚和弘揚人民教師敬業(yè)樂教、愛生奉獻(xiàn)的職業(yè)精神。開展怎樣當(dāng)好教師、怎樣去愛學(xué)生、巾幗建功等專題活動，教育引導(dǎo)廣大教師愛崗敬業(yè)，關(guān)愛學(xué)生，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，為人師表，無私奉獻(xiàn)。我們還把這項工作延伸到對學(xué)生的教育工作中，以主題化、系列化作為課程安排及實施的基本思路，根據(jù)小學(xué)階段教育目標(biāo)，結(jié)合學(xué)生年齡特點，將小學(xué)德育的全部內(nèi)容分層貫穿于六年的學(xué)習(xí)生活中，按照 “月主題、周活動、日行為”的實施辦法，把德育與遵紀(jì)守法、誠信教育結(jié)合起來，培養(yǎng)學(xué)生正確的價值觀和崇高的道德情操。利用主題班隊會，對學(xué)生進(jìn)行民主與法治的啟蒙教育，把廉政教育滲透到課堂教學(xué)。利用國旗下的課堂，開展社會主義核心價值觀教育，倡導(dǎo)師生做愛黨愛國、誠實守信、文明禮儀、關(guān)愛他人、表里如

一、勤學(xué)上進(jìn)的XXX人。豐富生動的育人活動提升人的道德品質(zhì)，引導(dǎo)人生方向，是早期、深層次的防范預(yù)警措施。

我校的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，取得了一定的成績。今后，我們將進(jìn)一步貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，強化措施和執(zhí)行力度，促進(jìn)學(xué)校教育健康發(fā)展。

第三篇：黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作總結(jié)

黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作總結(jié)

本屆以來，****紀(jì)委在上級紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，把落實“兩個責(zé)任”作為推動鎮(zhèn)整體工作的重要抓手，深化“三轉(zhuǎn)”，認(rèn)真謀劃，精準(zhǔn)發(fā)力，不斷加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，狠抓各項任務(wù)的落實，有效促進(jìn)了鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的開展，為鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了強有力的紀(jì)律保障?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下。

一、協(xié)助黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況

(一)建立了落實主體責(zé)任的制度保證。

鎮(zhèn)黨委堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同其他工作同研究、同部署、同檢查、同落實。

一是明確目標(biāo)任務(wù)。

制定出臺了《鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主體責(zé)任分工安排》、《鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)范圍》、《鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育實施方案》等文件，列出了黨委落實主體責(zé)任的具體任務(wù)、目標(biāo)措施，明確黨委書記“第一責(zé)任人”職責(zé)和其他班子成員責(zé)任，并按照“四個干”要求，制定了責(zé)任清單，落實機關(guān)科室、基層各單位職責(zé)，構(gòu)建起從鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)到機關(guān)科室、基層單位負(fù)責(zé)人的主體責(zé)任體系。

二是嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度。

鎮(zhèn)黨委班子成員在半年匯報了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。落實廉政約談制度，結(jié)合“重心下移捉小鬼”活動，鎮(zhèn)黨委紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)對機關(guān)科室主任、場直單位負(fù)責(zé)人、村隊黨支部書記、隊長進(jìn)行了集體廉政約談，并簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書。黨委理論中心組安排廉潔從政專題學(xué)習(xí)，每次黨委會都安排黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的議題，對鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)階段性、重要性工作進(jìn)行專門研究和部署。認(rèn)真落實黨委書記“四不一末”制度，堅持做到了不直接分管財務(wù)、干部人事、工程建設(shè)、物資采購工作，帶頭落實“三重一大”民主決策程序，班子成員按照要求報告落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及個人廉潔自律情況。

(二)不斷加大黨風(fēng)廉政宣傳教育力度。

我們始終堅持把教育預(yù)防作為源頭防腐的一項重要舉措，堅持標(biāo)本兼治，抓早抓小，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。重點抓了以下幾項工作：

一是協(xié)調(diào)組織了“看監(jiān)獄、算得失”警示教育活動。

組織鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、科室主任、基層單位重點崗位人員70人到冀東監(jiān)獄第五監(jiān)獄參觀服刑人員食堂、監(jiān)舍，聽服刑人員現(xiàn)身說法，接受直觀警示教育。

二是協(xié)調(diào)組織了“守紀(jì)律、講規(guī)矩”主題教育課堂。

邀請區(qū)紀(jì)委、區(qū)檢察院領(lǐng)導(dǎo)就預(yù)防職務(wù)犯罪相關(guān)知識及案例分析和十八大以來的反腐形勢、農(nóng)村基層違紀(jì)違法典型案件進(jìn)行了深入講解和剖析，全場150名管理人員全部參加主題教育課堂。

三是開展了“黨委書記講黨課”活動。

結(jié)合“三嚴(yán)三實”、“兩學(xué)一做”主題教育，針對鎮(zhèn)管理干部存在作風(fēng)飄浮、干勁不足等現(xiàn)象進(jìn)行剖析和講解。

四是完善了“惠風(fēng)園”廉政教育基地功能。

協(xié)調(diào)有關(guān)科室共同建設(shè)廉政文化公園，增設(shè)廉政宣傳展牌、廉政標(biāo)語、同時對基地環(huán)境進(jìn)行了美化，使基地教育功能更加完善。

五是組織開展了“學(xué)《條例》明《準(zhǔn)則》守紀(jì)律”主題學(xué)習(xí)活動。

結(jié)合中紀(jì)委對有關(guān)條款的解釋，組織鎮(zhèn)管理干部對新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》進(jìn)行集中系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并組織黨紀(jì)知識考試，使全體管理干部對新《準(zhǔn)則》和《條例》有了新的理解和認(rèn)識，進(jìn)一步規(guī)范了行為、明確了底線、感知了敬畏。

六是狠抓《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》學(xué)習(xí)貫徹。

《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》頒布后，及時組織全場管理干部進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)貫徹，采取集中培訓(xùn)、撰寫心得等形式，做到知責(zé)明責(zé)，狠抓條例執(zhí)行，讓失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)成為常態(tài)，進(jìn)一步喚醒黨員干部責(zé)任意識，激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神。

七是積極開展學(xué)習(xí)活動。

利用周五下午管理人員學(xué)習(xí)時間，組織學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)，黨章黨紀(jì)，觀看多部警示教育片，同時組織了黨章黨規(guī)黨紀(jì)知識測試。

(三)持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè)。

把認(rèn)真貫徹中央八項規(guī)定精神，持而不息糾正“四風(fēng)”問題，作為一項政治責(zé)任來落實。結(jié)合“一問責(zé)八清理”、機關(guān)作風(fēng)整頓活動，重點開展了以下幾方面工作：

一是進(jìn)一步治理隱形“四風(fēng)”問題。

按照區(qū)委、區(qū)紀(jì)委要求對鎮(zhèn)辦公用房、公務(wù)用車、公務(wù)接待中存在的問題進(jìn)行回頭看、再清理，根據(jù)部分科室進(jìn)駐為民服務(wù)中心后相關(guān)科室超標(biāo)的情況，對相關(guān)科室進(jìn)行了重新調(diào)整，使辦公用房全部符合標(biāo)準(zhǔn)，杜絕超標(biāo)現(xiàn)象;對公務(wù)用車作了進(jìn)一步規(guī)范，嚴(yán)格單車核算、公出派車登記等各項手續(xù)。

二是開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動。

按照機關(guān)作風(fēng)教育整頓方案，扎實推動活動開展，有效促進(jìn)了機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

三是加大了教育提醒力度。

加強對黨員干部在重要節(jié)假日的教育提醒，在春節(jié)、五一、端午等節(jié)日分別摘發(fā)各地違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題典型案件通報，為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、全場管理干部編發(fā)廉政短信。

四是加大監(jiān)督檢查力度。

鎮(zhèn)紀(jì)委堅持對違反中央八項規(guī)定和“四風(fēng)”問題行為、損害群眾利益行為，違反工作紀(jì)律的行為、不作為亂作為的行為進(jìn)行嚴(yán)查，專項檢查形成常態(tài)，并下發(fā)整改意見書，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題做到及時提醒、及時糾正。

(四)堅持引導(dǎo)正確的選人用人導(dǎo)向。

把糾正用人上的不正之風(fēng)作為履行主體責(zé)任的重要內(nèi)容，徹底摒棄平衡照顧、論資排輩的思想，把發(fā)展作為選干部、配班子的出發(fā)點，嚴(yán)格干部的選用標(biāo)準(zhǔn)和條件，堅持按能力素質(zhì)和崗位需求選干部，樹立了“以發(fā)展定能力、憑實績用干部”的鮮明導(dǎo)向。對調(diào)整的干部嚴(yán)格落實了廉政審查和任前廉政談話制度，把住了選人用人的廉政關(guān)。

(五)積極爭取黨委全力支持紀(jì)委查辦違紀(jì)違法案件。

始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。鎮(zhèn)黨委對紀(jì)委查辦案件給予了大力支持，黨委書記始終堅持重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自批示督辦。

二、紀(jì)委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任情況

(一)把握重點，突出監(jiān)督的時效性。

充分發(fā)揮紀(jì)委“監(jiān)督的再監(jiān)督，檢查的再檢查”的作用，把監(jiān)督檢查的切入點轉(zhuǎn)到對職能部門履行職責(zé)的監(jiān)督上，一是加強對鎮(zhèn)重點工作任務(wù)推進(jìn)的監(jiān)督。

對鎮(zhèn)年初確定的重點工作進(jìn)行了重點監(jiān)督，通過經(jīng)常性檢查、突擊性檢查、專項檢查等方式，督促各責(zé)任單位部門較好地推動了各項工作的開展。先后對鎮(zhèn)資源發(fā)包、工程項目招投標(biāo)、農(nóng)村面貌改造提升、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工程進(jìn)行了監(jiān)督檢查，對工作推進(jìn)不力的單位和部門發(fā)放督查意見書，真正做到用督查推進(jìn)工作落實，用追責(zé)保障工作落實。

二是加強對工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、工作狀態(tài)的監(jiān)督。

通過明查暗訪、定期抽查、走訪群眾等方式，以“一問責(zé)八清理”、機關(guān)作風(fēng)整頓、重心下移“捉小鬼”、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、懶政怠政不作為不在狀態(tài)專項治理等活動為契機，不斷加強了對工作人員工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、工作狀態(tài)的監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的有關(guān)工作人員存在問題進(jìn)行了及時提醒糾正。

(二)抓住節(jié)點，突出執(zhí)紀(jì)的嚴(yán)肅性。

鎮(zhèn)紀(jì)委對違反中央“八項規(guī)定”和“四風(fēng)”行為、損害群眾利益的行為、違反工作紀(jì)律的行為、不作為亂作為的行為進(jìn)行嚴(yán)查，重點采取了以下幾項措施，一是加強對節(jié)假日等重要節(jié)點的提醒。

在“五一”“端午”節(jié)日前印發(fā)《各地違反中央八項規(guī)定精神及“四風(fēng)”問題處理情況的通報》，并編發(fā)廉政微信，同時與區(qū)檢察院溝通為每位中層管理干部訂閱了廉政手機報，每周發(fā)送廉政短信，進(jìn)行專題教育和提醒。

二是進(jìn)行專項檢查。

先后進(jìn)行專項檢查12次，在檢查中始終堅持一把尺子，一個標(biāo)準(zhǔn)，共下發(fā)整改意見書32份，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題進(jìn)行了及時提醒，及時糾正。

(三)突破難點，突出問責(zé)的警示性。

圍繞鎮(zhèn)黨委重大決策，重要工作部署加強督查的同時，緊盯“不落實的事”，嚴(yán)查“不落實的人”，對不作為、慢作為、亂作為進(jìn)行嚴(yán)厲問責(zé)。

一是給予1名黨員開除黨籍處分。

二是對發(fā)生違規(guī)行為的3名管理人員進(jìn)行了誡勉談話。

三是對違反工作紀(jì)律的1名工作人員和14名無故未參加鎮(zhèn)會議的人員進(jìn)行了通報批評。

四是對4名在懶政怠政不作為不在狀態(tài)專項清理中發(fā)現(xiàn)的失職失責(zé)人員進(jìn)行了批評教育。

五是認(rèn)真摸排問題線索。

積極與公檢法司協(xié)調(diào)，圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、支持重點工程建設(shè)、維護(hù)穩(wěn)定等重點加強紀(jì)律檢查。

以上是鎮(zhèn)紀(jì)委推動

“兩個責(zé)任”

落實有關(guān)情況的簡要總結(jié)，雖然取得了一些成績，但距離上級的要求和鎮(zhèn)群眾的期盼還有一定差距，在今后的工作中，我們會充分運用兩個《條例》，認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨的實踐要求，狠抓工作落實，精準(zhǔn)發(fā)力，不斷強化黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強黨的建設(shè)，推動全面從嚴(yán)治黨各項措施落到實處，切實推進(jìn)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作再上新水平。

第四篇：落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任清單

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任

和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單

一、落實黨委主體責(zé)任的責(zé)任清單（53項）

（一）黨委常委及經(jīng)營班子成員集體責(zé)任清單（27項）1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

（1）認(rèn)真貫徹落實中央、中紀(jì)委、省委、省紀(jì)委、省國資委黨委、紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決策部署，結(jié)合集團(tuán)公司實際，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃、目標(biāo)任務(wù)和工作舉措。

（2）定期聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，解決工作中存在的突出問題。

（3）分解落實責(zé)任，督促下級黨委履行主體責(zé)任，形成一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)的工作格局。

2.規(guī)范選人用人。

（4）堅持黨管干部原則，堅持正確的用人導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《關(guān)于加強干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》等規(guī)定。

（5）加強對集團(tuán)公司人員、權(quán)屬單位領(lǐng)導(dǎo)人員教育、培養(yǎng)和選拔任用工作的領(lǐng)導(dǎo)。

（6）深化用人制度改革，建立健全科學(xué)的選人用人機制，不斷完善和落實交流輪崗等制度。

（7）嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，加強對選拔任用工作的監(jiān)督，堅決防止和查處選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。

（8）健全選拔任用信息公開制度，加強對黨員、領(lǐng)導(dǎo)人員的日常管理和監(jiān)督，堅持抓早抓小、治病救人，對黨員、領(lǐng)導(dǎo)人員身上的傾向性、苗頭性問題早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處。

3.加強和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。

（9）大力弘揚黨的優(yōu)良作風(fēng)，不折不扣落實中央八項規(guī)定精神。

（10）鞏固群眾路線教育實踐活動成果，堅持和完善深入調(diào)查研究、密切聯(lián)系職工群眾的各項制度。

（11）加強對黨員、領(lǐng)導(dǎo)人員的作風(fēng)教育，弛而不息糾正“四風(fēng)”。

（12）加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時查處，堅決防止作風(fēng)問題反彈。

（13）建立健全查糾不正之風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)長效機制，認(rèn)真解決職工群眾反映強烈的熱點、難點問題，嚴(yán)肅查處發(fā)生在職工群眾身邊的腐敗問題。

4.從源頭上防治腐敗。

（14）健全完善集團(tuán)公司工作制度，制定具體的實施細(xì)則，分解任務(wù)，明確責(zé)任。

（15）深化黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和社會主義核心價值觀教育，加強廉潔文化建設(shè)，打造“廉潔齊魯交通”品牌。

（16）強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，推動權(quán)力公開透明陽光運行。

（17）深化廉潔風(fēng)險防控工作，注重在利益輸送上查找廉潔風(fēng)險點，形成不敢腐的懲戒機制，不能腐的防范機制，不易腐的保障機制。

5.支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

（18）強化對紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)常聽取紀(jì)委工作匯報，幫助協(xié)調(diào)解決工作中的重大問題。

（19）嚴(yán)肅查處黨員和領(lǐng)導(dǎo)人員違紀(jì)違法問題，為紀(jì)委查辦案件創(chuàng)造良好條件。

（20）加強對紀(jì)委查辦案件的指導(dǎo)、監(jiān)督，對查辦不力、處理不到位的案件要及時糾正。

（21）加強對監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)工作落實情況的監(jiān)督檢查，全面落實中央和省委關(guān)于反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障各項措施。

（22）加強紀(jì)檢監(jiān)察組織機構(gòu)建設(shè)和力量配備，完善載體，積極支持和推動紀(jì)委轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。

6.落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

（23）認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，抓好工作落實。

（24）監(jiān)督檢查集團(tuán)公司和各權(quán)屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況。

7.加強班子自身建設(shè)。

（25）堅持民主集中制，開好民主生活會，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。

（26）落實黨內(nèi)監(jiān)督制度，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。（27）帶頭遵守黨紀(jì)法規(guī)，發(fā)揮廉潔從業(yè)的模范帶頭作用。

（二）黨委書記第一責(zé)任清單（15項）1.加強研究部署。

（1）及時組織傳達(dá)學(xué)習(xí)上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，結(jié)合工作實際，研究貫徹落實具體措施，及時進(jìn)行部署和安排。

（2）定期組織領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)人員學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)法規(guī)制度，強化廉潔從業(yè)意識和法紀(jì)觀念。

（3）主持召開專題會議，聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，研究分析集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作現(xiàn)狀，及時解決存在的突出問題。

2.主動履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（4）積極主動推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要案件親自督辦、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。

（5）及時聽取重要案件查處情況，認(rèn)真簽批和處理重要信訪舉報，幫助排除辦案中的阻力和干擾。

（6）支持和重視廉潔文化建設(shè)，主動參加黨風(fēng)廉政建設(shè)系列教育活動。

（7）組織領(lǐng)導(dǎo)并主動參加落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況檢查考核，向被檢查單位提出要求。3.加強監(jiān)督指導(dǎo)。

（8）全面了解掌握集團(tuán)公司、權(quán)屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員廉潔從業(yè)狀況，認(rèn)真落實誡勉談話制度，發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性問題及時約談，及時提醒告誡。

（9）加強對領(lǐng)導(dǎo)班子成員和下級黨委主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時指出糾正。

4.積極支持紀(jì)委工作。

（10）支持紀(jì)委履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，加強對查辦案件工作的領(lǐng)導(dǎo)。

（11）堅持有案必查、有腐必懲、違紀(jì)必究，支持和保障紀(jì)委依紀(jì)依法辦案。

（12）采取有力措施，支持紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)。5.做清正廉潔的表率。

（13）自覺踐行“三嚴(yán)三實”要求，帶頭遵守中央八項規(guī)定精神以及國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)各項規(guī)定。

（14）自覺接受監(jiān)督，規(guī)范行使權(quán)力。

（15）抓好班子、管好隊伍，嚴(yán)格要求自己，管好配偶、子女和親屬，作好表率。

（三）其他黨委常委及經(jīng)營班子成員領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任清單（11項）

1.主動研究部署。

（1）協(xié)助黨委及黨委書記抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，積極貫徹落實黨委的工作部署和要求。

（2）主動聽取分管部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)情況工作匯報，以及紀(jì)檢監(jiān)察部門的意見，及時解決工作中的問題。

（3）針對分管部門和聯(lián)系單位特點，制定相應(yīng)的計劃和措施，做到業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同研究、同落實。

2.加強督促指導(dǎo)。

（4）對分管工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)，加強重點工作督辦，及時制定有效措施，督促整改存在的問題。

（5）積極參加對分管部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的檢查考核。

3.支持查辦案件。

（6）對分管工作范圍內(nèi)的苗頭性、傾向性問題及時提醒談話。

（7）對違紀(jì)違規(guī)問題，及時發(fā)現(xiàn)糾正并向黨委、紀(jì)委報告，支持查辦違紀(jì)違法案件。

4.嚴(yán)格廉潔自律。

（8）嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)各項規(guī)定。

（9）嚴(yán)格按制度管權(quán)管人管事。（10）堅持以身作則，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。（11）教育管理好配偶、子女和親屬，對存在的問題及時發(fā)現(xiàn)提醒，并督促整改。

二、落實紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的責(zé)任清單（42項）

（一）協(xié)助黨委落實主體責(zé)任清單（10項）1.協(xié)助抓好工作部署。

（1）協(xié)助黨委根據(jù)中央、中紀(jì)委、省委、省紀(jì)委、省國資委黨委、紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決策部署，結(jié)合實際研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃、目標(biāo)任務(wù)和具體措施。

（2）協(xié)助黨委組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

2.協(xié)助抓好工作落實。

（3）協(xié)助黨委健全工作協(xié)調(diào)機制，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)任務(wù)分解、責(zé)任分工。

（4）加強工作督導(dǎo)，督促責(zé)任單位認(rèn)真組織實施，完成工作任務(wù)。

（5）協(xié)助黨委開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，加強對權(quán)屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的監(jiān)督。

（6）認(rèn)真完成黨委交辦的工作任務(wù)。3.協(xié)助抓好檢查考核。

（7）協(xié)助黨委會同有關(guān)部門，抓好集團(tuán)公司落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的檢查考核。（8）及時反饋檢查考核結(jié)果，提出整改意見，督促整改落實。

（9）對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員、部室負(fù)責(zé)人，按照管理權(quán)限實施責(zé)任追究。

4.加強調(diào)查研究。

（10）加強對集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的調(diào)查研究，為黨委決策當(dāng)好參謀助手。

（二）堅決維護(hù)黨的紀(jì)律責(zé)任清單（5項）1.確保政令暢通。

（1）尊崇黨章，維護(hù)黨內(nèi)法規(guī)。

（2）加強對黨的路線方針政策、決議決定執(zhí)行情況和集團(tuán)公司黨委重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。

2.嚴(yán)格紀(jì)律監(jiān)督。

（3）加強對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律等執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。

3.加強執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

（4）堅決查處違反黨紀(jì)的行為，保證執(zhí)紀(jì)到位。（5）對有令不行、有禁不止和上有政策、下有對策行為，對工作失職、監(jiān)管不力的行為實施問責(zé)。

（三）積極推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)責(zé)任清單（5項）1.認(rèn)真落實有關(guān)規(guī)定。

（1）鍥而不舍推進(jìn)中央八項規(guī)定精神的貫徹落實，對落實情況不定期開展監(jiān)督檢查。

2.加大懲治力度。

（2）持之以恒整治“四風(fēng)”方面的突出問題。（3）加大明察暗訪、問題調(diào)查、懲戒問責(zé)等工作力度，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，對違規(guī)違紀(jì)問題點名道姓通報曝光。

3.推動建立長效機制。

（4）協(xié)助黨委加強落實中央八項規(guī)定精神和厲行節(jié)約有關(guān)要求的配套制度建設(shè)。

（5）加強監(jiān)督管理，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查工作常態(tài)化、制度化，形成作風(fēng)建設(shè)的長效機制。

（四）嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件責(zé)任清單（6項）1.嚴(yán)肅查處違紀(jì)案件。

（1）按照人員管理權(quán)限，堅決查處違紀(jì)違法的腐敗案件，堅決懲治腐敗行為。

（2）協(xié)助省紀(jì)委、省國資委紀(jì)委查處涉及集團(tuán)公司及權(quán)屬單位領(lǐng)導(dǎo)人員的違紀(jì)案件。

2.加強案件管理。

（3）加強信訪舉報辦理工作。

（4）嚴(yán)格按照線索處置分類要求，對問題線索提出處理意見，線索處置向黨委報告的同時向上級紀(jì)委報告。

（5）嚴(yán)格遵守審查程序和保密紀(jì)律。3.做好重大案件剖析。

（6）加大對典型案件的剖析力度，適時通報案件查辦情況，發(fā)揮查辦案件治本功能。

（五）加強黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任清單（6項）1.加強監(jiān)督工作。

（1）嚴(yán)格落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查，對集團(tuán)公司及權(quán)屬單位領(lǐng)導(dǎo)人員特別是主要領(lǐng)導(dǎo)人員履行主體責(zé)任、執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定情況進(jìn)行監(jiān)督。

（2）加強對權(quán)屬單位紀(jì)委落實監(jiān)督責(zé)任的檢查，深化績效管理和效能監(jiān)察工作。

（3）加強對紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的教育、管理和監(jiān)督，完善內(nèi)部監(jiān)督機制，用鐵的紀(jì)律打造忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察“鐵軍”。

2.加強預(yù)警防范。

（4）堅持抓早抓小，對作風(fēng)、紀(jì)律上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處。

（5）對苗頭性問題采取及時約談、函詢等方式。（6）加大誡勉談話力度，對新選拔任用人員進(jìn)行廉潔談話。

（六）紀(jì)委書記第一監(jiān)督責(zé)任清單（10項）1.履行監(jiān)督責(zé)任。

（1）協(xié)助黨委書記抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，對履行紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任負(fù)總責(zé)，主動把紀(jì)檢監(jiān)察工作融入黨委工作全局，統(tǒng)籌謀劃。

（2）抓好主業(yè)主責(zé)，及時研究集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，集中精力履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的職責(zé)。

（3）加強對集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從業(yè)、作風(fēng)建設(shè)和行使權(quán)力等情況的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，發(fā)現(xiàn)重大問題線索及時向同級黨委和上級紀(jì)委報告。

2.加強巡察指導(dǎo)。

（4）對集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行督導(dǎo)，及時制定有效措施，督促整改存在的問題。

（5）組織開展常規(guī)巡察和專項巡察，做好巡察成果運用。

（6）創(chuàng)新體制機制，推動“兩個為主”的落實。3.嚴(yán)格查辦案件。

（7）嚴(yán)格審查和處置黨員、領(lǐng)導(dǎo)人員違紀(jì)違規(guī)行為，及時發(fā)現(xiàn)糾正并向黨委、紀(jì)委報告，嚴(yán)格查辦違紀(jì)違法案件。

4.帶頭廉潔從業(yè)。

（8）嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)各項規(guī)定。

（9）身體力行，自覺踐行“三嚴(yán)三實”要求，管好配偶、子女和親屬，堅守領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律的底線。

（10）以上率下，深化“三轉(zhuǎn)”，加強紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)。

第五篇：黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況匯報

履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況匯報

根據(jù)中央《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和縣委《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實施意見（試行）》（**〔*〕*號）文件精神，現(xiàn)將**黨委及主要負(fù)責(zé)人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告如下：

一、黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況

今年以來，在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，**黨委認(rèn)真按照年初簽定的《2014黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“雙責(zé)”聯(lián)動承諾書》的要求，緊緊圍繞**中心工作，堅持一手抓“三農(nóng)”工作推進(jìn)，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實推進(jìn)干部作風(fēng)和機制體制建設(shè)，為快速發(fā)展**現(xiàn)代農(nóng)業(yè)奠定扎實基礎(chǔ)。

（一）提高認(rèn)識，強化工作領(lǐng)導(dǎo)，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。**黨委按照縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總體要求，認(rèn)真落實主體責(zé)任，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的工作方針，把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在重要位置，納入議事日程。根據(jù)農(nóng)業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點，多次召開班子會、中心組學(xué)習(xí)會和中層干部會議，學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)定、明確任務(wù)、部署工作，推進(jìn)責(zé)任落實。以“四風(fēng)”問題為導(dǎo)向，通過網(wǎng)絡(luò)、電話、信函、設(shè)立意見箱、現(xiàn)場評議以及開展談心談話等方式，廣開渠道聽意見，深層梳理找靶心，堅持邊查邊改、立說立行、即知即改。對收集的各方意見和建議進(jìn)行整理和歸類，共梳理出形式主義方面的問題5條，官僚主義方面的問題4條，享樂主義方面的問題4條，奢靡之風(fēng)方面的問題

3條，**各項工作建議42條。凡是能夠立即整改解決的問題，立即整改解決；對需要一定時限解決的問題，形成初步意見和解決方案，逐步加以整改。制定“兩方案一計劃”，提出了15項整改措施、制定3項專項整治方案和學(xué)習(xí)教育制度、聯(lián)系群眾制度，完善了**會議、考勤、廉潔自律、財務(wù)管理等10多項規(guī)章制度，力促作風(fēng)建設(shè)、踐行群眾路線等工作制度化、常態(tài)化。

（二）圍繞中心，注重制度建設(shè)，構(gòu)建具有農(nóng)業(yè)特色的懲治和預(yù)防腐敗體系。

圍繞發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)這一工作中心，按照更加注重治本、更加注重預(yù)防、更加注重制度建設(shè)的要求，扎實推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，深入構(gòu)建具有農(nóng)業(yè)特色的懲治和預(yù)防腐敗體系；以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，強化理想信念教育、權(quán)力觀教育、黨紀(jì)國法教育，繼續(xù)深化警示教育，重點強化中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和縣委“*****”的學(xué)習(xí)，強化黨員干部自律意識。多次組織黨員干部到**教育基地、****開展警示教育，引導(dǎo)干部職工防微杜漸，筑牢“思想防線”。制定了《**系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)實施方案》、《***黨員干部廉潔自律守則》、《黨員干部重大事項報告制度》、《關(guān)于***系統(tǒng)工作人員改進(jìn)工作作風(fēng)七條禁令》和公務(wù)用車、公務(wù)接待等制度，筑牢“制度防線”。對****所有項目實行扎口管理，項目實施、財務(wù)管理、工程驗收既分開操作又互相監(jiān)督，同時集中開展了三次財務(wù)聯(lián)審工作，財務(wù)管理更加規(guī)范。嚴(yán)考勤制度，加強工作作風(fēng)督查。推行行政執(zhí)法制度改革，規(guī)范行政審批。

（三）依法行政，嚴(yán)格規(guī)范審批，以項目為突破口加強日常

管理。一是加強項目扎口管理。對****所有項目實行扎口管理，項目實施、財務(wù)管理、工程驗收既分開操作又互相監(jiān)督，同時集中開展了三次財務(wù)聯(lián)審工作，配合縣監(jiān)察局、縣紀(jì)委、縣審計局開展農(nóng)業(yè)項目資金監(jiān)督檢查和審計監(jiān)督，切實抓好項目監(jiān)管責(zé)任落實，堅決防止和糾正落實政策過程中的虛報冒領(lǐng)、擠占挪用、低效浪費等問題，財務(wù)管理更加規(guī)范。二是嚴(yán)格考勤制度，加強工作作風(fēng)督查。實行考勤制度，嚴(yán)格請消假制度，監(jiān)察室會同委辦公室定期不定期檢查上班情況，下發(fā)5期督查通報，處理6人，罰款300元，責(zé)令書面檢查5份。對單位、個人進(jìn)行季度考核，年終打分作為績效工資依據(jù)。三是做好行政審批改革。按照縣監(jiān)察局和縣行政服務(wù)中心的要求，對涉及到農(nóng)業(yè)部門的行政審批項目進(jìn)行了清理，進(jìn)一步完善了行政審批事項辦理流程，將所有的行政收費項目全部納入中心管理；結(jié)合陽光工程建設(shè)，在政府網(wǎng)站開辟專欄，及時公開行政審批流程、公開信息和相關(guān)文件。推行行政執(zhí)法制度改革，調(diào)整審批方式5項，暫停2項。制訂下發(fā)了《****縣農(nóng)業(yè)委員會行政審批改革后續(xù)監(jiān)管辦法（試行）》，梳理權(quán)力清單方案共計209項。

（四）建章立制，重視源頭治理，開展創(chuàng)建“市廉政建設(shè)示范單位”活動。籌建廉政書屋，張貼廉政文化宣傳牌，為宣傳廉政文化營造濃厚氛圍。一是嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。***黨委與下屬科室站（單位）簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，逐級分解落實任務(wù)和責(zé)任，逐級對上負(fù)責(zé)，形成“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)、班子成員齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。二是深化述廉述職和廉潔自律承諾制度。繼續(xù)實行干部諾廉、述

廉、評廉、考廉制度，全體干部分別結(jié)合崗位實際，撰寫《廉潔自律》承諾，中層以上干部承諾在政務(wù)公開欄張貼，接受群眾監(jiān)督。三是深化廉政風(fēng)險防范體系建設(shè)。進(jìn)一步強化廉政風(fēng)險點排查，及時調(diào)整風(fēng)險等級，落實懲防措施。重點針對農(nóng)業(yè)項目多、資金管理難的情況，完善項目資金管理辦法，對農(nóng)業(yè)項目申報立項、實施監(jiān)管、資金管理、報帳建檔作出具體的規(guī)定，確保項目建設(shè)成效。四是深化民主集中制度建設(shè)。進(jìn)一步加強民主集中制教育，增強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性。進(jìn)一步規(guī)范和完善領(lǐng)導(dǎo)班子工作例會制度、民主生活會制度，健全和完善干部談心談話制度，相互溝通，增進(jìn)了解，化解矛盾，推進(jìn)工作。

（五）強化督查，認(rèn)真落實抓手，做好黨內(nèi)監(jiān)督、輿論監(jiān)督和紀(jì)檢監(jiān)督。加強對黨員干部的監(jiān)督和檢查，是強化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的有效措施。一是抓好班子建設(shè)，強化黨內(nèi)監(jiān)督。認(rèn)真貫徹民主集中制度，凡需要黨委研究討論的問題，都嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的方針操作，杜絕一言談；嚴(yán)格落實集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合的制度，對委黨政班子重新進(jìn)行了分工，明確了各自職責(zé)，理順了工作關(guān)系，做到了各司其職、各盡其責(zé)、相互支持、密切配合。二是強化輿論監(jiān)督。繼續(xù)發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)監(jiān)督員的作用，在重大項目決策、年初工作思路調(diào)研時，積極聽取監(jiān)督員意見建議，聘請了30名政行風(fēng)監(jiān)督員，在日常生活中，群眾與領(lǐng)導(dǎo)干部“零距離”接觸，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部八小時外的監(jiān)督作用，重點對干部執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和縣委“****”貫徹落實，組織干

部紀(jì)律督查8次，對苗頭性問題及時落實整改，未出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部私駕公車、參與賭博和利用公款相互吃請的行為。三是紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。**黨政班子領(lǐng)導(dǎo)非常支持紀(jì)檢監(jiān)察部門的工作，能夠自覺坦誠接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督，在重大事項決策、重要資金支出、大筆物質(zhì)采購、干部選拔任用，都安排了紀(jì)檢監(jiān)察干部參與監(jiān)督。

（六）結(jié)貧思廉，開展真心扶貧，為困難群體多做看得見、摸得著的實事。今年以來，****積極響應(yīng)縣委縣政府號召，先后5次深入村居120戶困難農(nóng)戶中，扎實開展幫扶工作，給特困戶和低收入扶貧戶不斷送去溫暖，截止目前，****幫扶***共計90萬元，到困難農(nóng)戶手中共計6萬余元。一是2014年春節(jié)前夕深入結(jié)對幫扶戶家中，噓寒問暖，詢問幫扶對象的生活情況，并送上節(jié)日慰問物資，折合現(xiàn)金19080元。二是認(rèn)真踐行“四個一”活動：即深入到幫扶人員家中，面對面開展一次征求意見；了解低收入農(nóng)戶生活情況和收入來源，盡己所能提供就業(yè)增收致富信息，對困難群體進(jìn)行一次排查摸底；組織單位人員到*****，為每位結(jié)對幫扶的農(nóng)戶種下兩棵水杉樹，開展了一次“致富樹”植樹活動；組織*****現(xiàn)有的剩余勞動力，就近安排到規(guī)模養(yǎng)殖場、優(yōu)質(zhì)稻米基地、縣城建筑工地、人社部門等處進(jìn)行一次項目考察，為其就業(yè)牽線搭橋；同時為幫扶戶帶去慰問物資折合人民幣3000余元。三是中秋前夕，****領(lǐng)導(dǎo)逐戶走訪特困戶，詳細(xì)了解特困戶的生活狀況，并送上了米、油、面等慰問物資，折合現(xiàn)金近30000元。四是在“10.17”全國“扶貧日”當(dāng)天，組織5支小分隊慰問低收入農(nóng)戶和特困戶，每戶發(fā)放200元慰問金。****在****

鄉(xiāng)**村建了一個綠化示范村，補助項目資金18萬元，目前已經(jīng)全部到位。在*****開展2個糧食高產(chǎn)增效創(chuàng)建萬畝示范片，總投資80萬元。

二、黨委書記履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況

一年來，嚴(yán)格執(zhí)行中央和省市縣關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，認(rèn)真落實“第一責(zé)任人”的職責(zé)，牢固樹立抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治責(zé)任意識，堅持親自抓、負(fù)總責(zé)、抓落實。

（一）注重反腐倡廉教育，提升干部廉潔從政意識。堅持把反腐倡廉教育作為重要任務(wù)，始終堅持學(xué)習(xí)教育不放松，多次組織干部學(xué)習(xí)黨和國家的各項方針政策以及各級黨委、紀(jì)委的政策要求，重點學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定和中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和縣委“***”，提升干部自律意識。

（二）分解落實廉政工作任務(wù)，建立層層負(fù)責(zé)責(zé)任體系。按照責(zé)任分解、責(zé)任落實、責(zé)任追究三個環(huán)節(jié)，及時召開廉政建設(shè)專題會議、及時聽取委紀(jì)檢組織有關(guān)廉政建設(shè)工作匯報、及時部署全委黨風(fēng)廉政和反腐敗工作，與下屬各個科室和單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，并提出具體的工作要求。

（三）把握廉政重點，重抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)管理。支持委紀(jì)檢組開展工作，配齊配足人員，落實工作經(jīng)費，強化重點環(huán)節(jié)的監(jiān)管。突出項目管理和惠農(nóng)資金發(fā)放重點，組織農(nóng)業(yè)項目管理調(diào)研，制定《****縣****涉農(nóng)資金監(jiān)管辦法（暫行）》，嚴(yán)肅項目申報立項、監(jiān)督管理、資金申報、報帳建檔等制度的執(zhí)行，保障項目建設(shè)成效；親自顧問2013年至2014年農(nóng)業(yè)項目資金審計檢查，牽

頭落實項目清理中發(fā)現(xiàn)問題的整改；閱批基層關(guān)于惠農(nóng)資金發(fā)放信訪件。

（四）自覺執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，模范遵守廉政準(zhǔn)則。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，做到重大決策征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策，堅持末位發(fā)言制度，確保言路暢通、公正透明；始終保持健康向上的生活情趣，追求簡單樸素的生活方式，崇尚剛正不阿的行事風(fēng)格，帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定和禁令，嚴(yán)格全委公務(wù)接待，杜絕濫發(fā)錢物、私設(shè)小金庫行為，時刻自重、自省、自警，不亂用權(quán)力，不亂花公款；嚴(yán)格按照規(guī)定向紀(jì)委報告?zhèn)€人重大事項。

回顧一年來的工作，我們在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作上取得一定的成績，但與上級的要求、群眾的企盼還有差距。下一步，我們將以深入貫徹落實黨的十八屆四中全會精神為契機，克難攻堅、真抓實干，進(jìn)一步深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，為****現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

****縣***委員會

2014年12月12日