第一篇：企業(yè)章程

有限公司章程

為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的要求，發(fā)展生產(chǎn)力，依據(jù)《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，由

共同出資設(shè)立

公司（以下簡稱“公司”），特制定本章程。

第一章

公司名稱和住所

第一條

公司名稱：

第二條

公司住所：

第二章

公司經(jīng)營范圍

第三

公司經(jīng)營范圍：水電工程、市政建筑、建筑工程、土石方工程、道路工程、公路建設(shè)、改建、房屋建筑工程、環(huán)保工程、城市道路照明工程、體育場地設(shè)施工程、園林綠化工程施工；室內(nèi)外裝飾工程的施工、水利水電工程施工總承包

第三章

公司注冊資本

第四條

公司注冊資本：人民幣

萬元，實(shí)收資本

萬元。

公司增加或減少注冊資本，必須召開股東會并由全體股東通過并作出決議。公司減少注冊資本，還應(yīng)當(dāng)自作出決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于三十日內(nèi)在報紙上至少公告一次。公司變更注冊資本應(yīng)依法身登記機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。

第四章

股東的名稱、出資方式、出資額

第五條

股東的姓名、出資方式及出資額如下：

股東姓名

身份證號碼

出資方式

出資額

出資比例

第六條

公司成立后，應(yīng)向股東簽發(fā)出資證明書。

第五章

股東的權(quán)利和義務(wù)

第七條

股東享有如下權(quán)利：

（1）

參加或推選代表參加股東會議并根據(jù)其出資份額享有表決權(quán)；

（2）

了解公司經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況；

（3）

選舉和被選舉為執(zhí)行董事或監(jiān)事；

（4）

依照法律、法規(guī)和公司章程的規(guī)定獲取股利并轉(zhuǎn)讓；

（5）

優(yōu)先購買其他股東轉(zhuǎn)讓的出資；

（6）

優(yōu)先購買公司新增的注冊資本；

（7）

公司終止后，依法分得公司的剩余財(cái)產(chǎn)；

（8）

有權(quán)查閱股東會會議記錄和公司財(cái)務(wù)報告；

第八條

股東承擔(dān)以下義務(wù)：

（1）

遵守公司章程；

（2）

按期繳納所認(rèn)繳的出資；

（3）

依其所認(rèn)繳的出資額承擔(dān)公司的債務(wù)；

（4）

在公司辦理登記手續(xù)后，股東不得抽回投資；

第六章

股東轉(zhuǎn)讓出資的條件

第九條

股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分出資。

第十條

股東轉(zhuǎn)讓出資由股東會討論通過。股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓其出資時，必須經(jīng)全體股東一致同意；不同意轉(zhuǎn)讓的股東應(yīng)當(dāng)購買該轉(zhuǎn)讓的出資，如果不購買該轉(zhuǎn)讓的出資，視為同意轉(zhuǎn)讓。

第十一條

股東依法轉(zhuǎn)讓其出資后，由公司將受讓人的名稱、住所以及受讓的出資額記載于股東名冊。

第七章

公司的機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則

第十二條

股東會由全體股東組成，是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)，行使下列職權(quán)：

（1）

決定公司的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃；

（2）

選舉和更換執(zhí)行董事，決定有關(guān)執(zhí)行董事的報酬事項(xiàng)；

（3）

選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事，決定監(jiān)事的報酬事項(xiàng)；

（4）

審議批準(zhǔn)執(zhí)行董事的報告；

（5）

審議批準(zhǔn)監(jiān)事的報告；

（6）

審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；

（7）

審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損的方案；

（8）

對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

（9）

對股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資作出決議；

（10）

對公司合并、公立、變更公司形式，解散和清算等事項(xiàng)作出決議；

（11）

修改公司章程；

（12）

聘任或解聘公司經(jīng)理。

第十三條

股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持。

第十四條

股東會議由股東按照出資比例行使表決權(quán)。

第十五條

股東會議分為定期會議和臨時會議，并應(yīng)當(dāng)于會議召開十五日以前通知全體股東。定期會議應(yīng)每半年召開一次，臨時會議由代表四分之一以上表決權(quán)的股東或者監(jiān)事提議方可召開。股東出席股東會議也可書面委托他人參加股東會議，行使委托書中載明的權(quán)利。

第十六條

股東會會議由執(zhí)行董事召集并主持。

第十七條

股東會會議應(yīng)對所議事項(xiàng)作出決議，決議應(yīng)由全體股東表決通過，股東會應(yīng)當(dāng)對所議事項(xiàng)的決定作出會議紀(jì)錄，出席會議的股東應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。

第十八條

不設(shè)董事會，設(shè)執(zhí)行董事一人，執(zhí)行董事為公司法定代表人，對公司股東會負(fù)責(zé)，由股東會選舉產(chǎn)生。執(zhí)行董事任期3年，任期屆滿，可連選連任。執(zhí)行董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務(wù)。

第十九條

執(zhí)行董事對股東會負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

（1）

負(fù)責(zé)召集和主持股東會，檢查股東會會議的落實(shí)情況，并向股東會報告工作；

（2）

執(zhí)行股東會決議；

（3）

決定公司的經(jīng)營計(jì)劃和投資方案；

（4）

制訂公司的年度財(cái)務(wù)方案、決算方案；

（5）

制訂公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；

（6）

制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；

（7）

擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；

（8）

決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；

（9）

提名公司經(jīng)理人選，根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司副經(jīng)理，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報酬事項(xiàng)

（10）

制定公司的基本管理制度；

（11）

代表公司簽署有關(guān)文件；

（12）

在發(fā)生戰(zhàn)爭、特大自然災(zāi)害等緊急情況下，對公司事務(wù)行使特別裁決權(quán)和處置權(quán)，但這類裁決權(quán)和處置權(quán)須符合公司利益，并在事后向股東會報告；

第二十條

公司設(shè)經(jīng)理1名，由股東會聘任或解聘。經(jīng)理對股東會負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

（1）

主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作；

（2）

組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案；

（3）

擬定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；

（4）

擬定公司的基本管理制度；

（5）

制定公司的具體規(guī)章；

（6）

提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；

（7）

聘任或者解聘除應(yīng)由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；

經(jīng)理列席股東會會議。

第二十一條

公司設(shè)監(jiān)事1人，由公司股東會選舉產(chǎn)生。監(jiān)事對股東會負(fù)責(zé)，監(jiān)事任期每屆3年，任期屆滿，可連選連任。

監(jiān)事行使下列職權(quán)：

（1）

檢查公司財(cái)務(wù)；

（2）

對執(zhí)行董事、經(jīng)理行使公司職務(wù)時違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督；

（3）

當(dāng)執(zhí)行董事、經(jīng)理的行為損害公司的利益時，要求執(zhí)行董事、經(jīng)理予以糾正；

（4）

提議召開臨時股東會；

監(jiān)事列席股東會會議。

第二十二條

公司執(zhí)行董事、經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人不得兼任公司監(jiān)事。

第八章

財(cái)務(wù)、會計(jì)、利潤分配及勞動用工制度

第二十三條

公司應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財(cái)政主管部門的規(guī)定建立本公司的財(cái)務(wù)、會計(jì)制度，并應(yīng)在每一會計(jì)年度終了時制作財(cái)務(wù)會計(jì)報告，并應(yīng)于第二年三月十一日前送交各股東。

第二十四條

公司利潤分配按照《公司法》及有關(guān)法律、法規(guī)，國務(wù)院財(cái)政部門的規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條

勞動用工制度按國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第九章

公司的解散事由與清算辦法

第二十六條

公司的營業(yè)期限為

年，從《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》簽發(fā)之日起計(jì)算。

第二十七條

公司有下列情形之一的，可以解散：

（1）

公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)時；

（2）

股東會決議解散；

（3）

因公司合并或者分立需要解散的；

（4）

公司違反法律、行政法規(guī)被依法責(zé)令關(guān)閉的；

（5）

因不可抗力事件致使公司無法繼續(xù)經(jīng)營時；

（6）

宣告破產(chǎn)。

第二十八條

公司解散時，應(yīng)依《公司法》的規(guī)定成立清算組對公司進(jìn)行清算。清算結(jié)束后，清算組應(yīng)當(dāng)制作清算報告，報股東會或者有關(guān)主管機(jī)關(guān)確認(rèn)，并報送公司登記機(jī)關(guān)，申請注銷公司登記，公告公司終止。

第十章

股東認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)

第二十九章

公司根據(jù)需要或涉及公司登記事項(xiàng)變更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規(guī)相抵觸，修改公司章程應(yīng)由全體股東表決通過。修改后的公司章程應(yīng)送原公司登記機(jī)關(guān)備案，涉及變更登記事項(xiàng)的，同時應(yīng)向公司登記機(jī)關(guān)做變更登記。

第三十條

公司章程的解釋權(quán)屬于股東會。

第三十一條

公司登記事項(xiàng)以公司登記機(jī)關(guān)核定的為準(zhǔn)。

第三十二條

公司章程條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。

第三十三條

本章程經(jīng)各方出資人共同訂立，自公司設(shè)立之日起生效。

第三十四條

本章程一式貳份，公司留存一份，并報公司登記機(jī)關(guān)備案一份。

全體股東簽字（蓋章）

第二篇：合伙企業(yè)章程

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合伙企業(yè)章程

民辦非企業(yè)單位(合伙)章程示范文本

(說明:

一,根據(jù)1998年10月25日國務(wù)院頒布的《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》和其他有關(guān)法律法規(guī),制定此章程示范文本.二,此文本旨在為民辦非企業(yè)單位(合伙)制定章程提供范例.三,民辦非企業(yè)單位(合伙)制定的章程,應(yīng)當(dāng)包括章程示范文本中所列全部條款,可以根據(jù)實(shí)際情況作適當(dāng)補(bǔ)充.四,〔 〕內(nèi)文字為制定要求.)總則

第一條 本單位的名稱是.法律咨詢s.yingle.com

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〔名稱應(yīng)當(dāng)符合《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》和民政部《民辦非企業(yè)單位名稱管理暫行規(guī)定》的規(guī)定〕

第二條 本單位的性質(zhì)是.〔必須載明:主要利用非國有資產(chǎn),自愿舉辦,從事非營利性社會服務(wù)活動的社會組織〕

第三條 本單位的宗旨是.〔必須載明:遵守憲法,法律,法規(guī)和國家政策,遵守社會道德風(fēng)尚,單位設(shè)立的目的〕

第四條 本單位的登記管理機(jī)關(guān)是;本單位的業(yè)務(wù)主管單位是.第五條 本單位的住所地是.〔如:××省(自治區(qū),直轄市)××市(區(qū),縣)〕

第六條 本章程中的各項(xiàng)條款與法律,法規(guī),規(guī)章不符的,以法律,法規(guī),規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn).法律咨詢s.yingle.com

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開辦資金和業(yè)務(wù)范圍

第七條 本單位合伙人為.第八條 本單位開辦資金: 元;出資者: ,金額:.〔開辦資金應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定;應(yīng)當(dāng)分別載明每位合伙人的出資金額〕

第九條 本單位的業(yè)務(wù)范圍:(一);(二);(三);

………………………………………….〔必須具體明確,與業(yè)務(wù)主管單位確認(rèn)的業(yè)務(wù)范圍一致〕

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合伙人的權(quán)利,義務(wù)和單位內(nèi)部管理

第十條 合伙人享有下列權(quán)利:

(一)參加合伙人會議,行使表決權(quán);

(二)本單位負(fù)責(zé)人的推選權(quán)和被推選權(quán);

(三)提請修改章程和有關(guān)規(guī)章制度;

(四)監(jiān)督本單位的財(cái)務(wù)和合伙人會議的執(zhí)行情況;上一頁123下一頁

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企

業(yè)

名

稱

使

用

吉

林

省

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登

記

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律

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題

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司

工

資

制

度

范

本

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主

要

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幾

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金

預(yù)

算

制

度

范

本

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業(yè)

隱

名

出

資的三

種

情

形

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第三篇：集團(tuán)企業(yè)章程

第一章　總則

第一條　根據(jù)有關(guān)企業(yè)集團(tuán)法規(guī)、條例之有關(guān)規(guī)定，特制定本章程。

第二條　本集團(tuán)經(jīng)_________工商行政管理局核準(zhǔn)注冊成立。本集團(tuán)企業(yè)名稱：_________（以下簡稱本集團(tuán)）。

第三條　本集團(tuán)的核心企業(yè)為_________。注冊地址為_________。

第四條　集團(tuán)成員必須依法開展經(jīng)營活動，自覺遵守國家的法律、法規(guī)、接受政府有關(guān)部門的監(jiān)督和管理。

第二章　集團(tuán)的宗旨

第五條　集團(tuán)的宗旨是：充分發(fā)揮專業(yè)化和協(xié)作化的優(yōu)勢，進(jìn)行規(guī)?；?jīng)營。根據(jù)市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律，運(yùn)用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和管理模式，對企業(yè)進(jìn)行優(yōu)化組合，同時不斷地、有效地集中人力、物力、財(cái)力去開拓市場不斷地提高集團(tuán)在國際國內(nèi)市場的競爭力，從而使每一個集團(tuán)成員都獲得滿意的經(jīng)濟(jì)效益。

第三章　集團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)

第六條　本集團(tuán)是以核心企業(yè)為主體，由多個獨(dú)立法人在自愿、平等、互利的原則下組成的企業(yè)聯(lián)合組織，不獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。

第七條　本集團(tuán)由核心企業(yè)（母公司）、緊密層企業(yè)（子公司）、半緊密層企業(yè)（參股公司）三部分組成。

（一）核心企業(yè)（母公司）：_________，注冊資本_________元；

（二）緊密層企業(yè)（子公司）：_________，注冊資本_________元；

（三）半緊密層企業(yè)（參股公司）：_________，注冊資本_________元。

第四章　集團(tuán)核心企業(yè)的主導(dǎo)作用與功能

第八條　核心企業(yè)應(yīng)制定本企業(yè)集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略、投資計(jì)劃、年生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案及盈余分配方案，并對其子公司、參股企業(yè)有關(guān)人事、經(jīng)營、財(cái)務(wù)和投資的重大決策提出意見。

第九條　核心企業(yè)應(yīng)成為企業(yè)集團(tuán)的投資中心、財(cái)務(wù)結(jié)算中心、資本經(jīng)營中心，內(nèi)部監(jiān)控中心和服務(wù)中心。

第十條　核心企業(yè)經(jīng)其子公司股東大會或全體股東特別決議通過，可與子公司簽定支配性合同，直接行使原應(yīng)由子公司行使的部分權(quán)力。

支配性合同中應(yīng)有保障子公司中其它股東利益的條款。支配性合同須用書面形式。核心企業(yè)與其子公司簽定支配性合同的，應(yīng)對子公司的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

第十一條　核心企業(yè)及其子公司承包、租賃的其它公司，在承包、租賃期間視為企業(yè)集團(tuán)中的子公司。

核心企業(yè)可設(shè)立非法人的分公司。

第十二條　核心企業(yè)作為其子公司，參股企業(yè)的股東，應(yīng)通過子公司、參股企業(yè)的股東會、董事會，對子公司、參股企業(yè)的經(jīng)營決策行使股東權(quán)利。

核心企業(yè)對其分公司及無法人地位的下屬部門，行駛經(jīng)營決策權(quán)。

第十三條　核心企業(yè)編制企業(yè)集團(tuán)的資本預(yù)算，規(guī)劃固定資產(chǎn)投資支出，對項(xiàng)目進(jìn)行分析并決定其是否包括到資本預(yù)算中。

第十四條　核心企業(yè)以剩余收益的大小考核其子公司、參股企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績。

第十五條　核心企業(yè)設(shè)立企業(yè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)結(jié)算中心，承擔(dān)企業(yè)集團(tuán)的資金計(jì)劃，資金籌措、資金調(diào)整和資金管理職能。

第十六條　企業(yè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)結(jié)算中心接受中國人民銀行深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)分行的監(jiān)督。

第十七條　核心企業(yè)行使企業(yè)集團(tuán)資產(chǎn)經(jīng)營中心的職能，調(diào)整企業(yè)集團(tuán)的投資結(jié)構(gòu)，重組、優(yōu)化企業(yè)集團(tuán)的資產(chǎn)存量結(jié)構(gòu)，提高資產(chǎn)收益。

（一）對于資產(chǎn)收益或資產(chǎn)收益高于基準(zhǔn)收益率，發(fā)展前景好的子公司，依照法定程序采取增資、擴(kuò)股等辦法，擴(kuò)大規(guī)模；

（二）對于資本收益或資產(chǎn)收益低于基準(zhǔn)收益率，無發(fā)展前景的子公司，出售部分或全部股權(quán)；或經(jīng)子公司股東會或股東大會同意，與別的公司合并或終止公司；

（三）對于長期虧損，不能清償?shù)狡趥鶆?wù)的子公司，依法申請宣告破產(chǎn)；

（四）對于參股企業(yè)，根據(jù)資本收益狀況，增購或出售核心企業(yè)持有股權(quán)。

第十八條　核心企業(yè)以資產(chǎn)利潤率和資本利潤為中心，建立企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部的監(jiān)控調(diào)節(jié)系統(tǒng)。

核心企業(yè)對其分公司、子公司就影響資產(chǎn)利潤率和資本利潤率變動的各項(xiàng)因素，進(jìn)行系統(tǒng)分析與監(jiān)控，建立企業(yè)效益評價體系，保證資產(chǎn)的安全與增值。

第十九條　核心企業(yè)應(yīng)按企業(yè)集團(tuán)章程規(guī)定為企業(yè)集團(tuán)成員提供資金、技術(shù)、人才、管理、信息及市場采購與銷售等方面的服務(wù)。

第二十條　企業(yè)集團(tuán)成員相互之間的交易應(yīng)遵守公平等價原則。核心企業(yè)不得采用顯示公平的價格、債權(quán)債務(wù)往來等方式轉(zhuǎn)移子公司利潤、財(cái)產(chǎn)，使子公司發(fā)生虧損，損害子公司其它股東和債權(quán)人的利益。

第二十一條　核心企業(yè)的控股股東在處理與其它企業(yè)的經(jīng)濟(jì)往來時，不得侵犯核心企業(yè)與其它股東和債權(quán)人的利益。

第二十二條　核心企業(yè)與子公司、參股企業(yè)之間的利潤分配，應(yīng)當(dāng)按照各自持有的股份比例或出資份額進(jìn)行；公司章程對利潤分配辦法有規(guī)定的，也可按公司章程規(guī)定辦理。

核心企業(yè)擁有控股權(quán)的子公司及參股企業(yè)的可供股東分配的利潤，按照各股東持有的股份比例或出資份額分配。

第二十三條　子公司經(jīng)核心企業(yè)同意，可以退出企業(yè)集團(tuán)，除核心企業(yè)轉(zhuǎn)讓其在子公司的產(chǎn)權(quán)者外，原產(chǎn)權(quán)關(guān)系不變。

參股企業(yè)根據(jù)規(guī)定，可以退出企業(yè)集團(tuán)，除核心企業(yè)轉(zhuǎn)讓其在該企業(yè)的股權(quán)者外，核心企業(yè)與該企業(yè)的原有股權(quán)關(guān)系不變。

政府依法決定改變屬于國有企業(yè)的子公司與核心企業(yè)的產(chǎn)權(quán)關(guān)系，應(yīng)按政府決定執(zhí)行。

第二十四條　作為本集團(tuán)的核心企業(yè)深圳市有限公司將在集團(tuán)的內(nèi)部起主導(dǎo)作用。運(yùn)用集團(tuán)的綜合優(yōu)勢，對集團(tuán)內(nèi)部的等行業(yè)進(jìn)行宏觀管理，并逐步形成完善以下功能：

（一）規(guī)模生產(chǎn)經(jīng)營功能：充分發(fā)揮集團(tuán)的整體優(yōu)勢，組織現(xiàn)代化大生產(chǎn)，組織集團(tuán)成員開展互惠互利，實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)營；

（二）投資開發(fā)功能：統(tǒng)籌集團(tuán)企業(yè)中必要的財(cái)力、物力，用于發(fā)展對集團(tuán)具有戰(zhàn)略意義的新市場、新產(chǎn)業(yè)、新技術(shù)、新產(chǎn)品，建設(shè)新的生產(chǎn)經(jīng)營體系，保證集團(tuán)規(guī)模經(jīng)營；

（三）融資功能：為集團(tuán)成員融通資金，調(diào)劑集團(tuán)成員之間的資金余缺，提高集團(tuán)資金使用效率；

（四）信息功能：利用集團(tuán)的優(yōu)勢互補(bǔ)，建立現(xiàn)代化信息傳輸系統(tǒng)，引導(dǎo)社會生產(chǎn)和消費(fèi)；

（五）服務(wù)功能：為集團(tuán)成員企業(yè)開展經(jīng)營提供各種服務(wù)，幫助成員單位協(xié)調(diào)外部關(guān)系；

（六）交易中介功能：發(fā)揮集團(tuán)的綜合優(yōu)勢，使集團(tuán)成為連接生產(chǎn)與消費(fèi)的紐帶；

（七）資產(chǎn)經(jīng)營功能：根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)效益，通過收購和出讓產(chǎn)權(quán)，優(yōu)化、重組資產(chǎn)結(jié)構(gòu)。

第五章　集團(tuán)的管理體制

第二十五條　本集團(tuán)設(shè)理事會。理事會是整個集團(tuán)的協(xié)商議事機(jī)構(gòu)。理事會成員由九人組成，設(shè)理事長一席，副理事長二席，理事六席。

第二十六條　集團(tuán)理事會理事長由董事長擔(dān)任，副理事長由董事會成員擔(dān)任，理事由理事長提名，經(jīng)企業(yè)法人代表大會選舉產(chǎn)生。理事每屆任期為三年，可連選連任。

第二十七條　集團(tuán)理事會行使下列職權(quán)：

（一）研究確定集團(tuán)的經(jīng)營戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃、投資方向等重大事項(xiàng)；

（二）討論和議定生產(chǎn)經(jīng)營的重大措施；

（三）討論和議定集團(tuán)經(jīng)費(fèi)的管理辦法及使用原則；

（四）審議批準(zhǔn)集團(tuán)成員單位的加入或退出；

（五）協(xié)調(diào)集團(tuán)成員間的重大關(guān)系。

第二十八條　理事長的職責(zé)：

（一）召集和主持理事會；

（二）簽發(fā)理事會議決；

（三）報告工作，通報公司理事會的有關(guān)情況及由公司制定須提交理事會審核的其它事項(xiàng)；

（四）副理事長協(xié)助理事長工作。

第二十九條　理事會須遵循的議事原則：

（一）實(shí)行法定人數(shù)：出席理事會人數(shù)須占全體理事會的三分之二以上；

（二）實(shí)行民主協(xié)商原則；

（三）實(shí)行無條件執(zhí)行決議制度，缺席理事與出席理事均對通過決議負(fù)有執(zhí)行義務(wù)。

第三十條　本集團(tuán)設(shè)立法人代表大會。企業(yè)法人代表大會是集團(tuán)成員單位行使民主的機(jī)構(gòu)，由加入集團(tuán)的各成員單位的法人代表組成。每年由集團(tuán)理事長或副理事長主持召開代表大會1-2次。

第三十一條　企業(yè)法人代表大會的職權(quán)：

（一）審議通過集團(tuán)的經(jīng)營戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃、投資方案等重大事項(xiàng)；

（二）聽取并通過集團(tuán)工作報告；

（三）聽取并通過集團(tuán)經(jīng)費(fèi)的管理辦法及其使用情況的報告；

（四）選舉理事會理事；

（五）審議通過修改章程。

第三十二條　理事會、企業(yè)法人代表大會期間，由集團(tuán)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)兩會的日常工作。

第三十三條　總公司設(shè)董事會和監(jiān)事會。董事會是核心企業(yè)決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)重大決策的制定，其成員由董事長、董事9人組成。監(jiān)事會是監(jiān)督機(jī)構(gòu)。

第三十四條　由核心企業(yè)董事會成員、總經(jīng)理組成的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，貫徹實(shí)施董事會的各項(xiàng)決策，并負(fù)責(zé)總公司的日常經(jīng)營管理。

第三十五條　本集團(tuán)的核心企業(yè)對緊密層企業(yè)（集團(tuán)子公司）管理的主要內(nèi)容是：

（一）制定集團(tuán)的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃；

（二）調(diào)劑集團(tuán)成員之間的資金余缺，提高資金利用率；

（三）協(xié)調(diào)組織重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動。

第三十六條　本集團(tuán)對松散層企業(yè)（參股公司）的管理要點(diǎn)：

（一）由集團(tuán)派人參加企業(yè)董事會。董事會的代表人數(shù)和表決權(quán)按出資（或產(chǎn)權(quán)）比例計(jì)算；

（二）集團(tuán)可聘用或委派人員在企業(yè)中擔(dān)任經(jīng)營管理職務(wù)，直接參與經(jīng)營管理；

（三）企業(yè)按規(guī)定向政府有關(guān)部門報送的資料、報表等，同時抄報集團(tuán)；

（四）集團(tuán)可以指定會計(jì)師事務(wù)所或委托審計(jì)機(jī)構(gòu)隨時了解企業(yè)經(jīng)營管理狀況和財(cái)務(wù)帳目，也可以依法要求對企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)；

（五）按投資比例參加分紅。

第六章　集團(tuán)成員的權(quán)力與義務(wù)

第三十七條　本集團(tuán)成員享有以下權(quán)力：

（一）有權(quán)選派代表參加集團(tuán)不同層次的會議和決策；

（二）享有國家給予的或集團(tuán)制定的優(yōu)惠政策；

（三）參加集團(tuán)內(nèi)不同層次和不同渠道的經(jīng)營活動；

（四）使用集團(tuán)占有和提供的各種信息資源；

（五）享有集團(tuán)財(cái)務(wù)部門提供的財(cái)務(wù)服務(wù)，如資金融通、拆借信貸、代理發(fā)行債券、投資入股、請示提供各種擔(dān)保和咨詢服務(wù)；

（六）可以在經(jīng)營活動和對外宣傳廣告中使用集團(tuán)的名稱和標(biāo)志；

（七）其它有關(guān)權(quán)力。

第三十八條　本集團(tuán)成員承擔(dān)以下義務(wù)：

（一）承認(rèn)并遵守集團(tuán)章程，執(zhí)行集團(tuán)的決議；

（二）保守集團(tuán)及其成員的各種經(jīng)營機(jī)密；

（三）接受集團(tuán)理事會的規(guī)劃、指令、監(jiān)督和指導(dǎo)；

（四）參加集團(tuán)倡導(dǎo)的共同行動和各成員之間相互協(xié)作配合，在平等互利的原則下，為集團(tuán)的整體利益和發(fā)展做貢獻(xiàn)；

（五）各成員有責(zé)任與義務(wù)維護(hù)集團(tuán)的整體聲譽(yù)，不得侵害和違反集團(tuán)及各成員的權(quán)益；

（六）其它有關(guān)的義務(wù)。

第七章　集團(tuán)經(jīng)營管理

第三十九條　本集團(tuán)公司根據(jù)自身和集團(tuán)成員企業(yè)現(xiàn)有條件以及國內(nèi)外市場情況，負(fù)責(zé)研究制定集團(tuán)的經(jīng)營戰(zhàn)略和中長期發(fā)展規(guī)劃，控制和指導(dǎo)集團(tuán)成員企業(yè)，形成集約化經(jīng)營，以實(shí)現(xiàn)同舟共濟(jì)、共謀集團(tuán)發(fā)展。

第四十條　集團(tuán)成員企業(yè)之間的經(jīng)營管理活動，遵守平等、互利、有償?shù)脑瓌t，按公司下達(dá)的計(jì)劃或雙方簽定的合同協(xié)議辦理，并由集團(tuán)公司的相關(guān)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理、協(xié)調(diào)、考核和獎懲。

第四十一條　集團(tuán)成員之間的經(jīng)濟(jì)交往，是公平競爭、相互協(xié)作的關(guān)系，堅(jiān)持自愿、平等、互利、互惠和優(yōu)勝劣汰的原則。

第四十二條　集團(tuán)活動經(jīng)費(fèi)由公司和成員企業(yè)共同合理分擔(dān)，由公司財(cái)務(wù)部門單獨(dú)開戶立帳，負(fù)責(zé)管理（管理形式另定），每年向理事會公布一次。

第四十三條　公司辦公室兼有集團(tuán)辦公室職能，負(fù)責(zé)理事會閉會期間的日常工作。

第八章　組織管理

第四十四條　根據(jù)自愿、平等、互利、互惠的原則，凡與公司有資產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營聯(lián)系的企業(yè)和單位，均可申請加入集團(tuán)。

第四十五條　申請加入集團(tuán)的企業(yè)須向公司提交正式的申請，經(jīng)公司批準(zhǔn)，進(jìn)入相應(yīng)層次，方可接納為集團(tuán)成員。

第四十六條　凡不執(zhí)行章程，損害集團(tuán)和公司利益的集團(tuán)成員企業(yè)，由公司公告除名并抽回資金或解除其集團(tuán)成員關(guān)系；自愿申請退出集團(tuán)的半緊密層企業(yè)，應(yīng)提前一年提出申請，清理好集團(tuán)互相之間債權(quán)債務(wù)，退出以后不能再使用集團(tuán)的名稱字號、標(biāo)志，否則應(yīng)承擔(dān)由此而造成的經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。

第四十七條　集團(tuán)成員企業(yè)要逐步強(qiáng)化資產(chǎn)紐帶，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，努力把集團(tuán)建成更加規(guī)范和現(xiàn)代化的企業(yè)集團(tuán)。

第九章　財(cái)務(wù)與會計(jì)制度

第四十八條　核心企業(yè)編制企業(yè)集團(tuán)的合并報告，合并財(cái)務(wù)報表以企業(yè)集團(tuán)的會計(jì)主體，綜合反映企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。

第四十九條　編制合并財(cái)務(wù)報表應(yīng)遵循下列原則：

（一）應(yīng)提供企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的真實(shí)報告；

（二）應(yīng)以核心企業(yè)及緊密層企業(yè)（子公司）的財(cái)務(wù)報表為基礎(chǔ)，進(jìn)行編制；

（三）應(yīng)明確顯示必要的財(cái)務(wù)情報。

第五十條　企業(yè)集團(tuán)中的下列緊密層企業(yè)（子公司）不屬于編制合并財(cái)務(wù)報表范圍內(nèi)；

（一）正在清算被認(rèn)為是非持續(xù)經(jīng)營的；

（二）核心企業(yè)只是臨時擁有過半數(shù)表決權(quán)的；

（三）如納入合并財(cái)務(wù)報表，有可能引起利害關(guān)系或產(chǎn)生錯誤判斷的。

第五十一條　核心企業(yè)應(yīng)編制企業(yè)集團(tuán)合并資產(chǎn)負(fù)債表，編制合并資產(chǎn)負(fù)債表應(yīng)遵循下列原則：

（一）以核心企業(yè)、緊密層企業(yè)（子公司）相互之間投資科目與資本科目和債權(quán)債務(wù)進(jìn)行編制；

（二）緊密層企業(yè)（子公司）資本科目中不屬于企業(yè)所持有的股份，應(yīng)作為是緊密層企業(yè)（子公司）股東的權(quán)益；

（三）對不屬于編制合并財(cái)務(wù)報表范圍的緊密層企業(yè)（子公司）、半緊密層企業(yè)（參股公司）、松散層企業(yè)（協(xié)作企業(yè)）的投資科目，在資產(chǎn)負(fù)債表中按核心企業(yè)所持份額計(jì)列。

第五十二條　核心企業(yè)應(yīng)編制企業(yè)集團(tuán)的合并損益表。合并損益表以核心企業(yè)及緊密層企業(yè)（子公司）各自損益表的收入、費(fèi)用等數(shù)額為基礎(chǔ)，抵消、合并核心企業(yè)、子公司相互之間的交易額和未實(shí)現(xiàn)損益，表示本期凈利潤。

第五十三條　合并資產(chǎn)負(fù)債表的留存收益應(yīng)編制表明增減變化情況的留存收益表。留存收益增減變化以核心企業(yè)及緊密層企業(yè)（子公司）的損益表和有關(guān)利潤分配為基礎(chǔ)，抵消、合并核心企業(yè)、子公司相互之間的利潤分配計(jì)列。

第五十四條　合并財(cái)務(wù)狀況變動表以企業(yè)集團(tuán)的合并資產(chǎn)負(fù)債表和合并損益表為基礎(chǔ)編制。

第五十五條　合并財(cái)務(wù)報表、合并資產(chǎn)負(fù)債表、合并損益表的范圍包括核心企業(yè)及擁有50%以上股權(quán)的成員企業(yè)。

第十章　參加或退出集團(tuán)

第五十六條　企業(yè)、公司加入集團(tuán)的緊密層，需提出申請，報集團(tuán)理事會審核批準(zhǔn)。

第五十七條　被本集團(tuán)核心企業(yè)、緊密層或半緊密層成員兼并或控股的企業(yè)，自兼并或控股生效之日起，即自動成為本集團(tuán)的成員企業(yè)。

第五十八條　本集團(tuán)成員以外的企業(yè)欲加入集團(tuán)松散層聯(lián)合，應(yīng)與集團(tuán)簽定相關(guān)的協(xié)議，方能成為本集團(tuán)成員，享有本集團(tuán)的權(quán)力與義務(wù)。

第五十九條　集團(tuán)成員遇有下列情況之一者，即為自動退出本集團(tuán)：

（一）緊密層、半緊密層成員在集團(tuán)的產(chǎn)權(quán)已全部轉(zhuǎn)出的；

（二）松散層成員與集團(tuán)的協(xié)議到期或終止的；

（三）被依法撤消的；

（四）已破產(chǎn)的。

第十一章　集團(tuán)的修訂、終止

第六十條　集團(tuán)發(fā)生以下情況之一的，需申請修訂：

（一）核心企業(yè)、成員企業(yè)之間的產(chǎn)權(quán)關(guān)系及經(jīng)濟(jì)合作關(guān)系發(fā)生重大變化；

（二）集團(tuán)發(fā)生重大變化；

（三）集團(tuán)的聯(lián)合范圍和規(guī)模已經(jīng)拓展；

（四）經(jīng)投資主體和產(chǎn)權(quán)監(jiān)督單位批準(zhǔn)后與其它企業(yè)的重大兼并活動；

（五）其它須修訂原因。

第六十一條　集團(tuán)發(fā)生下列情形之一的應(yīng)予終止：

（一）核心企業(yè)或多數(shù)成員企業(yè)停業(yè)，倒閉或被兼并，已不再具備集團(tuán)基本條件的；

（二）集團(tuán)申請并經(jīng)投資主體決定解散的；

（三）按公司法規(guī)規(guī)定必須解散的。

第六十二條　集團(tuán)終止后，應(yīng)成立清算委員會對其財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清算，并編制財(cái)務(wù)目錄表，提出財(cái)產(chǎn)處理方案及其它善后事宜。

第六十三條　本章程的制訂、修改及重要規(guī)章制度的制訂，由所有成員企業(yè)參與，核心企業(yè)制訂。

第六十四條　本章程解釋權(quán)歸集團(tuán)理事會，集團(tuán)注冊登記后生效。

核心企業(yè)（蓋章）：_________緊密層企業(yè)（蓋章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

半緊密層企業(yè)（蓋章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

第四篇：建筑企業(yè)章程

xxx公司

章程

第一章 總 則

第一條 為加強(qiáng)和改善企業(yè)經(jīng)營管理，適應(yīng)改革開放需要，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例》和國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，制定本章程。

第二條 本企業(yè)名稱為xxx公司。公司辦公設(shè)在:xxx

第三條 公司經(jīng)濟(jì)性質(zhì)是xxx，經(jīng)登記主管機(jī)關(guān)核準(zhǔn)登記，是實(shí)行獨(dú)立核算，自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧、獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。

第四條 公司的經(jīng)營宗旨是：質(zhì)量第一，用戶至上，信守合同。

第五條 根據(jù)黨在社會主義初級階段的路線，堅(jiān)持改革、開放、搞活經(jīng)濟(jì)的總方針，貫徹執(zhí)行國家計(jì)劃、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，接受工商、稅務(wù)、財(cái)政、審計(jì)、銀行等有關(guān)部門依法進(jìn)行監(jiān)督管理。

第二章組織機(jī)構(gòu)及職權(quán)

第六條實(shí)行經(jīng)理負(fù)責(zé)制。設(shè)立經(jīng)理一名，經(jīng)登記主管機(jī)關(guān)登記注冊，取得企業(yè)法人的法定代表人資格，是代表企業(yè)行使職權(quán)的簽字人，在公司中處于中心地位。對公司的各項(xiàng)工作負(fù)有全面責(zé)任。

第七條 經(jīng)理享有章程規(guī)定的全部權(quán)限。同時，必須履行章程條例規(guī)定的全部職責(zé)。

第八條 公司建立以經(jīng)理為首的生產(chǎn)經(jīng)營管理系統(tǒng)。在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，設(shè)立下列管理、生產(chǎn)和分支機(jī)構(gòu)：

1、管理機(jī)構(gòu)：經(jīng)理辦公室、技術(shù)科、質(zhì)量安全科、財(cái)務(wù)科、預(yù)

決算科、材料運(yùn)輸科。

2、生產(chǎn)機(jī)構(gòu)：，鋼筋、木工、瓦工、機(jī)修車間、生產(chǎn)基地。

上述各機(jī)構(gòu)各負(fù)其責(zé)，各部門領(lǐng)導(dǎo)對經(jīng)理負(fù)責(zé)。

第九條 公司通過職工代表大會，實(shí)行民主管理。經(jīng)理應(yīng)定期

向職工代表大會報告工作，聽取意見，組織實(shí)施職工代表大會在其

職權(quán)范圍內(nèi)作出的有關(guān)決定，負(fù)責(zé)處理職工代表大會提出應(yīng)由行政

方面處理的提案，接受職工代表大會的監(jiān)督。

第十條 職工代表大會的工作機(jī)構(gòu)是公司工會委員會。工會和

職工代表大會有權(quán)依法對企業(yè)全部的生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行監(jiān)督，提出

合化建議，維護(hù)公司和職工的合法權(quán)益，促進(jìn)生產(chǎn)的發(fā)展。

第十一條 職工代表大會具有以下民主權(quán)利：

1、聽取和審議經(jīng)理關(guān)于公司經(jīng)營方針，長遠(yuǎn)規(guī)劃、計(jì)劃、基建方案、重大技術(shù)改造方案、職工培訓(xùn)計(jì)劃、留用資金分配和使

用方案。承包和租賃經(jīng)營責(zé)任制方案的報告，提出意見和建議。

第十二條 職工代表大會應(yīng)當(dāng)支持經(jīng)理依法行使職權(quán)，教職工以

主人翁從事勞動，遵紀(jì)守法，恪守《全國職工守則》和職業(yè)道德，完成生產(chǎn)和工作任務(wù)。

第三章生產(chǎn)經(jīng)營管理

第十三條 本公司為市屬第一建筑公司下屬房屋建筑安裝企

業(yè)，要通過市場競爭，提高工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，努力創(chuàng)造條件晉

升為標(biāo)準(zhǔn)房屋建筑企業(yè)。

第十四條 生產(chǎn)經(jīng)營范圍和經(jīng)營方式

主營：房屋建筑工程和水電安裝工程。

兼營：鋼筋，建筑機(jī)械維修。通過登記主管機(jī)關(guān)登記注冊，從

事生產(chǎn)經(jīng)營活動，其合法權(quán)益受國家法律保護(hù)。

第十五條 執(zhí)行國家有關(guān)基本建設(shè)建筑安裝工程各項(xiàng)法規(guī)條

例，做到以質(zhì)取勝，安全生產(chǎn)。

第十六條 執(zhí)行《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》，加強(qiáng)合同的管

理工作，做到“重合同、守信用”。

第十七條 為了更好的調(diào)動職工的社會主義勞動積極性，鼓勵

先進(jìn)。按照國務(wù)院頒布的《企業(yè)職工獎懲條例》和《企業(yè)規(guī)章制度》對符合其獎勵條件的職工給予獎勵。

為了嚴(yán)肅紀(jì)律，保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行，根據(jù)《企業(yè)職

工獎懲條例》，對違反《企業(yè)規(guī)章制度》的職工，按其規(guī)定給予懲罰。

第十八條實(shí)行集體所有制財(cái)務(wù)管理制度，正確處理國家、集

體、個人三者之間的關(guān)系。維護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全，開展經(jīng)濟(jì)核算，增

收節(jié)支，努力提高經(jīng)濟(jì)效益。固定資產(chǎn)及自有流動資金來源于公司

歷年積累。

第十九條 實(shí)行以集體所有制固定為主的用工形式，公司實(shí)行計(jì)

時和計(jì)件兩種工資制度。即施工員及管理人員，按照國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)

等級工資以月或日計(jì)算。其他生產(chǎn)工人，按照國家規(guī)定建筑施工定

額工資以完成工作量計(jì)算。

第五章附則

第二十一條 公司因歇業(yè)，被撤銷，宣告破產(chǎn)或其他原因終止

營業(yè)活動，由企業(yè)及主管部門會同有關(guān)部門清理債權(quán)債務(wù)，并出具

負(fù)責(zé)清理債權(quán)債務(wù)文件或清理債權(quán)債務(wù)完結(jié)證明，在三十日內(nèi)持有

關(guān)文件向登記主管機(jī)關(guān)辦理注銷登記手續(xù)。

第二十二條 本章程由經(jīng)理擴(kuò)大會議討論制定，公司職工代表

大會審議通過，并經(jīng)企業(yè)行政主管部門審查批準(zhǔn)，登記主管機(jī)關(guān)登

記注冊，即發(fā)生法律效力，公司全體成員都必須嚴(yán)格遵守。

第二十三條 本章程有關(guān)事項(xiàng)如與登記主管機(jī)關(guān)核發(fā)的《營業(yè)

執(zhí)照》相抵觸，以《營業(yè)執(zhí)照》為準(zhǔn)。

xxx公司（公章）

法定代表人（簽章）

2011年3月2日

第五篇：企業(yè)工會章程

------------有限公司

工會章程

本章程于二OO9年10月16日在-----------有限公司工會會員大會暨成立大會經(jīng)討論通過。其內(nèi)容如下。

本章程于二OO9年11月1日執(zhí)行。

工會主席：

第一章 總則

本工會是由--------廠廠員工自主組建的屬于員工自己的組織。

本工會獨(dú)立于公司其它管理機(jī)構(gòu)。公司的任何管理者和組織不得干涉工會的正?；顒?，必須通過正常渠道協(xié)商解決。協(xié)商程序是：

凡事關(guān)工會會員整體或大多數(shù)會員利益的決定，必須以公司的名義工會提出，工會召開大會討論，經(jīng)協(xié)商解決；

凡涉及會員個人利益或工會權(quán)益方面的要求，必須通過工會向公司提出，經(jīng)協(xié)商解決；會員大會或工會對公司有任何要求，必須通過工會向公司提出，經(jīng)協(xié)商解決。

本工會的宗旨：根據(jù)-----------廠的實(shí)際狀況，最大限度地為會員爭取機(jī)會平等，最大限度地爭取會員報酬、待遇合理，最大限度地爭取正當(dāng)利益。

本工會的職能：維護(hù)和保障會員的僉權(quán)益和民主權(quán)利，改善會員的勞動條件；代表和組織會員參與公司的民主管理，建立一線員工與公司領(lǐng)導(dǎo)的直接溝通渠道；增進(jìn)會員自律，維護(hù)職業(yè)道德；組織各種有益活動，提高生活品質(zhì)。

第二章 會員

第一條凡-----------廠生產(chǎn)一線員工均可志愿加入工會。

第二條 會員享有以下權(quán)利：

（一）選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)

（二）批評工會的任何組織和任何人員，要求撤換或罷免工作工作人員，對工會工作進(jìn)行

監(jiān)督。

（三）在合法權(quán)益受到侵犯時，要求工會給予保護(hù)。

（四）享有工會舉辦的文化、教育、體育、旅游、療養(yǎng)事業(yè)等待遇；享有工會給予的各種

獎勵。

（五）在工會會議上參加關(guān)于工會工作和員工問題的討論。

（六）罷工的權(quán)利。在公司承諾工會解決的問題未按時解決且無合理解釋的情況下，工會

主席可召開全體會員大會，經(jīng)三分之二以上同意可罷工。

第三條 會員履行下列義務(wù)：

（一）講真話，如實(shí)反映自己在工作和生活中遇到的問題。

（二）學(xué)習(xí)工會基本知識，學(xué)會保護(hù)和爭取個人在企業(yè)中的合法權(quán)益。

（三）提高自律，維護(hù)職業(yè)道德。

（四）維護(hù)會員內(nèi)部的團(tuán)結(jié)協(xié)作，搞好互助救濟(jì)。

（五）遵守工會章程，執(zhí)行工會決議，參加工會活動。

第四條對不執(zhí)行工會決議、違反工會章程的會員，給予批評教育。拒不改正者或情節(jié)重大者應(yīng)

提經(jīng)會員工會議決除名；并提議公司將該會員辭退。

第三章 組織

第五條工會實(shí)行民主集中制，主要內(nèi)容是：個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)。

第六條工會的九牛一毛權(quán)力是會員大會。閉會期間由工會主席代行其職權(quán)。

第七條會員大會每季度舉行一次，由工會主席召集。必須有全體會員的三分之二參加，大會通

過的決議方可視為有效。

第八條員工大會的職權(quán)是：

（一）寓言和批準(zhǔn)工會主席工作報告。

（二）寓言和批準(zhǔn)經(jīng)費(fèi)收支情況報告。

（三）通過和個性工會章程，但必須經(jīng)全體會員的三分之二以上同意才行。

（四）選舉下一期的工會主席。

（五）對公司提出的會員工資整體水平的升降提案具有決定權(quán)。其程序如下：

1、公司在銷售進(jìn)入淡季或遇到困難時向工會提出整體工資下調(diào)一定比例的提案；在銷

售進(jìn)入旺季向工會提出整體工資向上提一定比例的提案。

2、工會召開全體會員大會，經(jīng)全體會員討論并形成決議。

3、工會主席代表工會向公司反饋大會決議，若大會決議通過提案則實(shí)行。

4、若大會決議不通過提案，則重復(fù)上述1，2，程序直到提案通過。

（六）其它重大事項(xiàng)。

第九條 工會主席在會員大會由全體會員直接選舉產(chǎn)生，選舉采用無記名投票方式。先采用差額

選舉的辦法進(jìn)入預(yù)選，產(chǎn)生侯選人名單，然后進(jìn)行正式選舉。任何組織或個人不得以任

何方式強(qiáng)迫選舉或不選舉某人。

第十條 工會主席從會員中選出，屬兼職工作。

第十一條 工會主席在工會的工作與其在公司的工資無關(guān)，即凡是擔(dān)任過工會主席的會員，在其

任后一年內(nèi)無出賣公司利益和工會利益的行為，公司不得以其它任何理由單獨(dú)降該會員

工資，不得辭退。

第十二條 工會主席任期一年，連選得以連任。

第十三條 工會主席職權(quán)是：

（一）代表和組織會員參加對公司管理層的監(jiān)督。

（二）向公司如實(shí)反映會員大會決議、會員意見和建議以及其它重要事項(xiàng)。

（三）召集和處理工會的重要會務(wù)。訂定本會辦事細(xì)則。

（四）負(fù)責(zé)工會的日常工作，檢查、督促會員大會決議的執(zhí)行。

（五）參與直轄市勞動關(guān)系和調(diào)解勞動爭議。

（六）為工會和會員爭取正常權(quán)益。

（七）鼓勵和支持會員學(xué)習(xí)文化科學(xué)技術(shù)和管理知識，開展健康的文化體育活動。

（八）協(xié)助和督促公司做好勞動保險、勞動保護(hù)工作，改善會員生活。

（九）收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)。

（十）對外代表本會。

第四章 經(jīng)費(fèi)

第十四條 工會經(jīng)費(fèi)來源：公司每月?lián)?00元給工會作為經(jīng)費(fèi)。

第十五條 工會根據(jù)經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則，工會經(jīng)費(fèi)的管理和使用辦法，由工會主席提案，會員大會修

訂并通過。

第十六條 工會經(jīng)費(fèi)的用途

（一）生活困難會員補(bǔ)助。

（二）工會活動費(fèi)用。

（三）其它經(jīng)工會寓言通知的活動經(jīng)費(fèi)。

第二七條 工會主席每月向會員大會報告經(jīng)費(fèi)收支情況，接受會員審查監(jiān)督。

第十八條 工會經(jīng)費(fèi)，財(cái)產(chǎn)愛法律保護(hù)，任何組織和俱不得侵占、挪用和任意調(diào)撥。

第五章 附則

第十九條 本章程未規(guī)定事項(xiàng)，信。

第二十條 本章程經(jīng)會員大會通過后施行，修正時亦同。