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      組工干部隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料

      2022-05-11 17:00:03下載本文作者:會(huì)員上傳
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      組工干部隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料

      近年來(lái),我縣堅(jiān)持把政治上絕對(duì)可靠、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)作為自身建設(shè)的根本要求,突出“講抓轉(zhuǎn)干”,凝心聚魂、強(qiáng)筋壯骨,在推進(jìn)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門建設(shè)中,全力鍛造可堪大用能擔(dān)重任的組工鐵軍。

      一、堅(jiān)持旗幟鮮明講政治,在學(xué)思踐悟中強(qiáng)能力、提素質(zhì)。

      始終堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論鑄牢黨性,用專業(yè)知識(shí)提升能力,用黨章黨規(guī)黨紀(jì)規(guī)范言行,引導(dǎo)組工干部堅(jiān)定信念、增強(qiáng)本領(lǐng)。一是理論學(xué)習(xí)清單化。將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆歷次全會(huì)精神作為加強(qiáng)組工干部政治建設(shè)的“必修課”,通過(guò)制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃清單,統(tǒng)籌抓好習(xí)近平總書記重要講話精神、黨的創(chuàng)新理論、黨章黨規(guī)黨紀(jì)和各領(lǐng)域組織工作理論政策等學(xué)習(xí),在實(shí)現(xiàn)清單化學(xué)習(xí)的同時(shí),做到常學(xué)常新、常悟常進(jìn)。二是工作機(jī)制長(zhǎng)效化。堅(jiān)持周例會(huì)制度,圍繞政治理論、黨內(nèi)法規(guī)、政策文件和重點(diǎn)工作等,每周確定2至4名同志輪流領(lǐng)學(xué)黨的最新理論成果、開展業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和圍繞中心任務(wù)探討交流工作等,切實(shí)提高組工干部業(yè)務(wù)能力和理論水平。三是座談交流常態(tài)化。建立研討交流制度,針對(duì)組織工作重點(diǎn)任務(wù)和難點(diǎn)問題,部領(lǐng)導(dǎo)和股室負(fù)責(zé)人分別確定主題,定期組織召開座談會(huì),學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神和政策法規(guī),并共同研究討論,共同謀劃部署,集思廣益、群策群力,破解各領(lǐng)域工作難題,有效推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展。

      二、堅(jiān)持踔厲奮發(fā)抓落實(shí),在實(shí)干篤行中爭(zhēng)先鋒、作表率。

      始終堅(jiān)持實(shí)踐實(shí)干實(shí)效導(dǎo)向,強(qiáng)化奉獻(xiàn)服務(wù)意識(shí),引導(dǎo)組工干部立足本職勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為。一是注重實(shí)踐歷練提能力。認(rèn)真落實(shí)組工干部聯(lián)系包抓“鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)、醫(yī)院、學(xué)校、黨建示范點(diǎn)和軟弱渙散基層黨組織”的“五聯(lián)”責(zé)任制,靠實(shí)每名組工干部對(duì)基層工作的指導(dǎo)責(zé)任,用好調(diào)查研究這個(gè)“法寶”,發(fā)揮督查檢查作用,推動(dòng)基層重點(diǎn)任務(wù)高效落實(shí)。同時(shí),引導(dǎo)干部在鄉(xiāng)村振興、疫情防控、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治等急難險(xiǎn)重任務(wù)中增才干、練本領(lǐng)。二是注重服務(wù)基層踐初心。持續(xù)深化黨史學(xué)習(xí)教育成果,結(jié)合“黨群活動(dòng)日”制度落實(shí),深入推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”“黨旗在基層一線高高飄揚(yáng)”“民事大家談”等主題實(shí)踐活動(dòng),并聚焦群眾急難愁盼問題,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)1至3件任務(wù),爭(zhēng)先開展幫扶聯(lián)系工作,辦理基層訴求,解決群眾難題。三是注重輪崗交流強(qiáng)本領(lǐng)。堅(jiān)持多崗位鍛煉培養(yǎng)干部,結(jié)合干部職工能力素質(zhì)、履職特點(diǎn),定期開展干部交流和輪崗工作,力爭(zhēng)把組工干部培養(yǎng)成“精通型”綜合優(yōu)秀人才。注重選派年輕干部特別是基層工作經(jīng)驗(yàn)欠缺的干部到聯(lián)系幫扶村駐點(diǎn)幫扶,使其成為獨(dú)當(dāng)一面的行家里手。

      三、堅(jiān)持馳而不息轉(zhuǎn)作風(fēng),在躬身服務(wù)中踐宗旨、顯忠誠(chéng)。

      堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí),引導(dǎo)組工干部嚴(yán)守規(guī)矩、不逾底線。一是深入開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)、提效能、促發(fā)展”專項(xiàng)行動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)組織部門政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè),不斷推動(dòng)工作效能、服務(wù)質(zhì)量和執(zhí)行能力全面提升。二是發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)工作作風(fēng)。嚴(yán)格實(shí)行工作任務(wù)“周計(jì)劃、周交辦、周點(diǎn)評(píng)”制度,對(duì)重點(diǎn)工作逐項(xiàng)登記、建立臺(tái)賬、定期提醒;分管領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)交任務(wù)、壓擔(dān)子、教方法、抓落實(shí)的方式,督促任務(wù)高質(zhì)量按期落實(shí)落地、見到實(shí)效。三是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,將全面從嚴(yán)治黨貫穿組織工作各領(lǐng)域各環(huán)節(jié),通過(guò)定期組織開展廉政教育,引導(dǎo)組工干部切實(shí)做到不為權(quán)所誘,不為名所累,不為利所動(dòng),老老實(shí)實(shí)做人,干干凈凈做事,樹立組織部門風(fēng)清氣正、公道正派的良好形象。

      四、堅(jiān)持勠力同心干事業(yè),在團(tuán)結(jié)奮進(jìn)中聚合力、開新局。

      堅(jiān)持樹牢大局意識(shí)和“一盤棋”思想,引導(dǎo)組工干部團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧共事。一是注重關(guān)懷激勵(lì),部務(wù)委員與股室負(fù)責(zé)人,股室負(fù)責(zé)人與職工定期開展談心交流活動(dòng),了解掌握思想動(dòng)態(tài)、履職工作及生活困難等情況,幫助排解疑難、理清思路,激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情。二是開展業(yè)績(jī)?cè)u(píng)比,依托“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng),由各股室負(fù)責(zé)同志對(duì)各自工作開展情況進(jìn)行定期匯報(bào),并針對(duì)存在的問題相互提出意見建議,推動(dòng)組織工作整體提升。三是注重培育團(tuán)隊(duì)精神,以部機(jī)關(guān)黨支部為核心,充分調(diào)動(dòng)工會(huì)功能發(fā)揮,組織開展“紅色電影”“春游踏青”“三八座談”等形式多樣的集體活動(dòng),牢固樹立團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí),引導(dǎo)組工干部放松身心、健康工作、凝聚合力。

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