第一篇：保山學產(chǎn)心得體會

參加“云南省提升明德小學教育質(zhì)量實驗項目總結研討活動”

總結與交流

陸良縣三岔河鎮(zhèn)太平明德小學數(shù)學教師

太燦華

下面我就上星期的外出學習培訓向大家做匯報交流。本次活動的具體內(nèi)容是“云南省提升明德小學教育質(zhì)量實驗項目總結研討活動”，主要活動地點是在寶山市第二示范小學明德小學，活動時間為兩天，兩天會議安排:形式多，內(nèi)容滿；時間緊，節(jié)奏快。有領導講話，也有聽課評課；有專家現(xiàn)場講座，也有校長網(wǎng)絡授課；有教師座談研討，也有學校交流匯報。第一天早上是聽了省市領導的講話和要求，北師大項目組對項目的介紹和總結，下午是聽了一節(jié)利用《數(shù)學分層測試卡》進行分層教學的數(shù)學課，內(nèi)容是四年級下冊的《植樹問題》，課后是省教科院管尤躍老師對此節(jié)課的精彩點評，接下來是昆明高新一校校長金明華校長題為《如何提高明德小學教育質(zhì)量》的講座，第二天早上的學習內(nèi)容是通過網(wǎng)絡聽遠在北京的北京小學大興風校的張景浩校長的講座，下午是參會數(shù)學教師和各市縣數(shù)學教研員的總結研討會，就我個人而言，短短兩天還是學到了不少東西，我就不單獨開開講什么時候學到些什么？其中有許多科學的理念和經(jīng)典的話語與大家一起分享?？偟脕碚f可以分為四個層面，第一是學校和教育層面，第二是教師和教學層面，第三是學生和學習層面，第四是其他層面。

第一.學校和教育層面:

1、什么是教育質(zhì)量，教育質(zhì)量不是分數(shù)，也不是成績，而是育人質(zhì)量，學生快樂和諧有個性的發(fā)展，促使學生的素質(zhì)和技能在原有基礎上提升。說具體一點就是養(yǎng)成好的習慣，激發(fā)學生的興趣，培養(yǎng)學生學習和創(chuàng)新能力，樹立學生學習生活的信心，學會與人交往與合作。為學生的終身幸福奠基。

2、一所好的學校一定有一個好的校長，一定有一個好的教師團隊，一定能夠培養(yǎng)出一些好的學生！

3、素質(zhì)教育是在全面發(fā)展的基礎上要成績。教育不僅僅是為了學生當下的幸福，更是為了學生一生的幸福。

4、教育就是使人發(fā)生變化，讓人變好了就是好教育，讓人變壞了就是壞教育，沒有變化就沒有教育。換言之，教育即生長，教育即變化，教育即發(fā)展，教育就是好好學習，天天向上。

5、兩口子過日子要掙一只眼，閉一只眼。教育也要睜睜一只眼閉一只眼。睜眼看孩子的優(yōu)點閉眼不看孩子的缺點。

6、越是破的學校越是要有點新鮮玩樣兒，不然怎么在學校里混。

7、不要把希望寄托在孩子身上，你做的不好，很有可能你的孩子比你做得更好！

8、爺爺奶奶永遠代替不了父母，所以孩子最好不要讓爺爺奶奶帶。

9、總結不是一個句號，充其量只能是一個逗號或感嘆號，總結不是終點，總結是為了更好的出發(fā)。

10、項目在我校已經(jīng)實施三年，不是這次總結一完，實驗工作就完了。我們的教學永遠不會結束，我們的教研永遠不會停止，實驗的目的是找到更好的發(fā)展方向和操作辦法，更好的為教育教學服務，發(fā)展健康人格，培養(yǎng)優(yōu)秀人才。

11、家長把孩子交給我們，學校和老師還家長一個什么樣的孩子就是教育的成效所在，我們要讓孩子做世界的領跑者。

12、一所學校不僅要有漂亮的學校，更要有漂亮的內(nèi)涵。

13、“學生的成長，教師的提升，學校的發(fā)展”三位一體，離開了哪一個都無法搞好真正的教育。第二.教師和教學層面:

1、數(shù)學課要給孩子更多更多的東西，一個知識點，一個公式，一個結論太不重要了，要讓孩子們愛學數(shù)學，學會思考。

2、一棵數(shù)搖動另一棵數(shù)，一朵云推動另一朵云，一個思想影響另一個思想。不懂得數(shù)學思想方法的數(shù)學教師不是一個稱職的教師。

3、數(shù)學課要學會傾聽，學會等待，當學生沒按老師預設的發(fā)展時，不要很著急的處理，給學生思考的時間和空間。讓學生先動手，讓學生先說話，讓學生先總結。

4、要做就做最好的教師，要干就干最好的事業(yè)。當教師就要想當特級教師，想當不一定當?shù)蒙?，不想當就一定當不上?/p>

5、教師最重要的素質(zhì)，首先不是能力素質(zhì)和其他，而是對工作的激情。另一個重要素質(zhì)是教師對事業(yè)的愛，對學生的愛。

6、帝王愛江山，商人愛財富，我們做教師的愛人和戀人是自己的學生。

7、尊重孩子從“蹲下來”開始，一方面是從形式上蹲下來，另一方面是從思想上蹲下來，平等的與孩子交流，用兒童的眼光看孩子。對孩子微笑，與孩子交談，幫孩子明理，教孩子求知，讓孩子自主，給孩子機會，為孩子著想，替家長分憂。

8、老師的一個不經(jīng)意的舉動就會影響他的一生，老師在不經(jīng)意間可能就會挫傷孩子的積極性。教師可能會成就一個天才，也可能毀滅一個天才。

9、小孩喜歡被撫摸，大人也喜歡被撫摸，學會了撫摸就是一個好的班主任。

10、當教師是一件善事，改變一個孩子可以改變一個家庭。一次表揚勝過十次批評，一次批評十次表揚都補不過來。

11、喊破嗓子，不如做出樣子。潛移默化就是這個道理。

12、《數(shù)學分層測試卡》只是一種載體或者說是一種手段，真正把分層教學的理念深入人心，貫徹落實好才是目的。

13、分層教學要做到“低起點，小步子，密臺階，快反饋，小勺喂”。尊重學生差異，開展分層教學，充分挖掘每個學生的學習潛能，讓每個學生體驗到學習的喜悅。

14、應該靜下心來教書，潛下心來育人?！\濤

15、衡量一個老師是不是好老師，就看一段時間后，該本的差生有無進步，有進步就是好教師，沒有進步就不是好教師。

第三.學生和學習層面:

1、我是一朵秋天的雛菊，不是每一朵花都在秋天開放。

2、天地下沒有不愛學習的孩子，不愛學習的孩子是因為經(jīng)受了太多的失敗。

3、每個孩子都有渴望偉大的思想，成功的體驗比一百遍說教效果都好。

4、考試是撞大運的事，運氣好的時候可以考100分，運氣不好靠五六十分也正常，所以不要要求學生每次都考100分，因為每個人一輩子運氣不可能都好。

5、狗都知道誰對他好，何況是人了。愛能夠融化世界上任何一座高山，也能轉化班上任何一個后進生。

6、學生都喜歡豐富多彩的活動，要讓學生感覺學習是一件好玩的事情，學校是快樂的地方。

7、弱苗需要多澆水，差生需要多補課。

8、老師的愛能打開孩子封閉的心靈。我們一定要相信任何孩子都有進步，任何孩子都會改變。第四.其他層面：

1、做人要正直，說話不能太直。

2、不會哄女人笑的男人不是好男人。

3、美女都嫁給丑男，丑男才是真正的男人。

4、明明知道一個女人喜歡他還送花教浪費，明明知道一個女人不喜歡他還送話那才叫浪漫。

5、孩子是上帝送給我們的禮物，上帝的禮物不能挑。

6、毛澤東的孩子肯定不取毛澤東，蔣介石的孩子可能勝過蔣介石，因為發(fā)展空間很重要。所以做父親母的還是不能太聰明，不然孩子就沒多大發(fā)展空間了。

7、孩子最好順產(chǎn)，那叫瓜熟締落。最好不要剖腹產(chǎn)，那叫強扭的瓜不甜，有科學研究表明剖腹產(chǎn)的孩子沒順產(chǎn)的孩子聰明。

8、君子都好色，好色非皆英雄。

9、讓自己變美不是化妝，也不是整容，最簡單最省錢的一個方法就是買一塊小鏡子，天天對著照，然后說我怎么這么漂亮??！絕對起作用，因為一個人的心態(tài)很重要。

10、方向比速度更重要，如果方向錯了，做得再快也是徒勞。

11、如果說調(diào)查研究是十月懷胎，那么解決問題就是一朝分娩，所以調(diào)查研究遠遠比解決問題困難得多，也重要的多！

12、成功需要堅持，堅持不是等待。不是不報，時候未到。

13、眼界影響境界，境界決定高度。

14、沒有你，沒有我，只有我們。沒有完美的個人，只有完美的團體。

15、要想一滴水永不干涸，只有把它放進大海。

16、魔術的戲法是假的，功夫卻是真的。

最后我用四句話作為這次學習培訓的總體感受：寶山市不怎么樣，但寶山市第二示范小學明德小學震撼了我。張校長不怎么樣，但她的思想才華征服了我。98名教師不怎么樣，但她們的精氣神感動了我。近2000多名學生不怎么樣，但他們能接受到如此優(yōu)質(zhì)的教育幸福了我。總之，保山市各級領導花了短短三年的時間已經(jīng)把一所無人問津的普通小學打造成了寶山市乃至全省數(shù)一數(shù)二的窗口示范名校。其目的和意義何在？其做法對寶山市乃至全省教育具有劃時代和里程碑的意義，其做法也值得每個教育主管部門，每個學校，每個教育工作者深思。

2013年6月1日

第二篇：荊保山心得體會

每一個時代，都要有一些敢于、甘于、樂于奉獻的人，荊保山就是這樣的奉獻者。連日來，平陸縣委對荊保山先進事跡的宣傳報道，使我接受了一次心靈洗禮，得到了一次思想升華。荊保山以忠誠和大愛，以創(chuàng)新和奮斗，以青春和生命，堅持在國營林場23年如一日的探索與實踐，保證了國營林場的安全，這是一種無畏的奉獻精神。

奉獻，體現(xiàn)的是一種勇氣，一種敢于先行先試、開拓創(chuàng)新的勇氣。我們的工作和荊保山一樣，平凡而又艱辛，面對基層煩瑣的工作，面臨著身份轉換的困惑，所以荊保山的這種敢為人先、勇于開拓的勇氣值得我們每個大學生村官學習。他是一面高高飄揚的旗幟，值得我們每一個大學生村官去仰望。

奉獻，代表的是一種精神，一種甘于默默奉獻、不畏艱難的精神。荊保山剛到山里的時候，沒有掌聲和鮮花，迎接他的是風涼話、挑毛病、出難題，但他沒有在困難面前退縮，沒有回避矛盾，而是勇于擔當、善于應對。他的這種默默奉獻、不畏艱難的精神是做好護林工作必須具備的。他是一面鏡子，我們每一個大學生村官都應時常拿出來照一照。

奉獻，詮釋的是一種態(tài)度，一種腳踏實地、埋頭苦干的態(tài)度。荊保山一到國營林場，沒有好高騖遠、急功近利，而是腳踏實地、埋頭苦干，他是一根標桿，我們每一個大學生村官都應時常比一比。荊保山為我們樹立了榜樣。他忍辱負重，用自己的行動為大學生村官樹立了桿標，開啟了村官之路的新時代，鼓舞一代人，教育一代村官。他的信念、境界、情懷，使我找到了支柱。我就在這萬緒的感慨中探索，在感動中定位。我將不再彷徨自己是個新手，不再恐懼基層的困難。

我要向荊保山學習，學習他就是形成一種為民無私奉獻的共性，把共產(chǎn)黨的色彩彰顯、放大。我要向他學習，他如一盞明燈，照亮了國營林場，一個人的個別差異雖不同，一個人的能力大小有區(qū)別，如果我們不能致富一村，我們可以幫助一戶，如果我們不能幫助一戶，我們可以幫助一名百姓。無論能力有多少，只要我們?yōu)槊穹盏倪@盞燈是光亮的，哪怕只是一個光點，只要燃燒就有能量！一盞燈可以照亮一片，若所有大學生村官都是明燈，那么千千萬萬名村官將是一個巨大的光源！

立足崗位 艱苦奮斗 以前，學習鄭培民、沈明義等先進人物，用他們的精神來激勵我們的工作和學習，收獲頗多。今天，在學習了荊保山的先進事跡后，我倍感親切和自豪，因為荊保山同志是我們身邊的典型，他是我們平陸縣一名普普通通的共產(chǎn)黨員，一名普普通通的護林員。他的感人事跡在條山大地廣為傳頌。聽了荊保山同志事跡報告會，我就被他那種忠誠事業(yè)、顧全大局、無私奉獻、一心為民的崇高精神深深感動。學習荊保山同志的先進事跡和優(yōu)秀品質(zhì)，使我更受感動、更受啟發(fā)。

一、學習荊保山，永葆共產(chǎn)黨員的先進性 荊保山同志身處基層平凡崗位，心里卻始終裝著護林事業(yè)、裝著林業(yè)穩(wěn)定的大局，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻，生動詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性。作為大學生村干部，學習荊保山的精神，就是要像他那樣心里始終裝著工作，腳踏實地的干好工作，保持自身的先進性，保持和發(fā)展黨員先進性。一個黨員就是一面旗幟。我雖然不是一名光榮的共產(chǎn)黨員，但在工作中我都按照黨員的標準嚴格要求自己，能找準自己的身份，立足崗位，充分發(fā)揮先鋒模范作用，做好表率。對照先進找不足，對照先進定目標，在以后的工作中，我要更加努力認真做好工作，爭取早日加入中國共產(chǎn)黨，做出更大的貢獻。

二、學習荊保山，建設無私奉獻的人才隊伍

荊保山同志守護山林23年，克服了許多常人難以想象的困難，在平凡的工作崗位上，書寫了共產(chǎn)黨員不同凡響的人生篇章。作為一名剛剛參加工作一年有余的大學生村干部，工作的艱辛與乏味常 常 讓我有著放棄的念頭。沒有放下身子，踏踏實實在大學生村干部這個工作崗位上作出一番事業(yè)。而荊保山同志在23年里，他沒有因私事請假，曠工一天，沒有漏報一次火情，他所看護的油松林沒有發(fā)生過一起亂砍濫伐事件。23年里，他幾乎沒有回家過過春節(jié)，沒有照顧過家庭、老人和子女。和他比起來讓我慚愧不已。問問自己的內(nèi)心，原來是沒有一顆無私奉獻的心。總是在乎個人的得失與利益。當看到近在咫尺的榜樣，我內(nèi)心為之一驚。從現(xiàn)在開始要像他那樣，把黨和組織賦予自己的責任看得比泰山還重，干一行，愛一行，專一行，愛崗敬業(yè)，拼搏進取，爭創(chuàng)一流；就是要像他那樣，不講代價，不計條件，甘守清貧，無私奉獻！

三、學習荊保山，養(yǎng)成真抓實干、務實作風

我們風口村地處中條山脊，有“一年一場風，年頭到年末”之稱。剛到風口村我就對風口村惡劣的自然環(huán)境感到顧慮，甚至后悔。當參觀了荊保山同志艱苦的工作生活環(huán)境后，他那種而對繁重而艱巨的守護任務，默默堅守，堅強應對，忘我工作的工作精神，那種無論環(huán)境如何艱苦，任務如何艱巨，外界影響如何誘人，他都奉行實干是金的高貴品質(zhì)不變時，我的內(nèi)心被觸動了。那種艱苦奮斗，埋頭苦干，忘我工作，讓我感覺到力量，讓我感覺到希望。拋棄好高騖遠，扔掉眼高手低，立足崗位，腳踏實地，艱苦奮斗，一步一個腳印前行在大學生村官這條路上。

第三篇：保山市場分析

保山市場分析 保山位于云南省西南部，距離昆明498公里，是云南歷史上開發(fā)最早的地區(qū)之一，年均氣溫14.9°C-17°C，旅游資源豐富保山作為滇西交通樞紐和商貿(mào)集散地，展示了新的風貌，經(jīng)濟社會得到長足發(fā)展。國民經(jīng)濟增長率在9%以上，整個保山市交通便利，城市建設日新月異，布局合理，功能完善，最近幾年，保山正在實施工業(yè)化、城鎮(zhèn)化，可持續(xù)發(fā)展等戰(zhàn)略，豐富的資源和優(yōu)越的地緣使其具有較大的開發(fā)潛力。

其次，保山市是個多民族的大家庭，全市總人口250.6萬，其中少數(shù)民族居多，保山市還是云南省華僑最多的一個政區(qū)，是云南省第一大僑鄉(xiāng)，民族民間文化資源十分豐富。

保山市有多所中小學校，分布在每個縣份上的中學、小學也居多，在每個地方幾乎都有許多中小學教育培訓機構，完全可以利用保山市四通八達的交通和天然的地理優(yōu)勢，在保山辦一個教育培訓機構，近幾年，保山市越來越重視教育的發(fā)展，本著人人都學到知識，學懂知識的理念，盡可能的為廣大學生提供讀書的環(huán)境與學問的場所，保山市騰沖縣是保山經(jīng)濟發(fā)展最快的城市，也是學校相對比較集中的一個縣，云南騰沖縣財政教育投入83929萬，占公共財政預算支出的23.3%，騰沖縣職業(yè)教育快速發(fā)展，全縣職業(yè)教育在校生人數(shù)11300多人，教育發(fā)展迅速，學校分布均勻，學校的發(fā)展得到了社會各界的關心和支持，學校周邊居民集中，有很多小區(qū)，適合開展市場宣傳，設立教育培訓機構會得到很多家長和學生的支持，近年來，騰沖縣的教育質(zhì)量逐年提高，

第四篇：保山匯報材料

盡心竭力做好離退休人員的服務管理工作

保山市工商行政管理局

近幾年來，保山市工商行政管理局的離退休人員服務管理工作，在省局離退辦和保山市委老干部局的重視和關心下，堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，按照全面貫徹落實科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會的要求，認真做好離退休人員思想政治工作，健全離退休人員組織機構，認真落實老干部“兩項待遇”，充分發(fā)揮離退休人員在三個文明建設中的作用。連繼8年被中共保山市委老干部局評為“老干部工作目標管理先進單位”，連續(xù)2年省局考核離退休人員工作都是滿分。下面就我們近幾年的工作和做法匯報如下：

一、市局領導高度重視對離退休人員和離退休人員工作

保山市工商系統(tǒng)現(xiàn)有離退休人員240人，其中離休人員12人，退休人員228人。離退休人員工作是我們黨的干部工作的一個重要方面，做好離退休人員工作是服從全黨工作大局的需要，是尊重黨的歷史，繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的需要，是社會主義精神文明建設的需要。對待離退休人員我局領導認識是統(tǒng)一的：我們保山工商系統(tǒng)目前已經(jīng)離退休的廣大老同志既是改革、發(fā)展、穩(wěn)定的重要力量，也是我們搞好工商行政管理工作不可缺少的 重要組成部分。老同志所提的意見和建議局領導歷來重視，把它看作是對工商行政管理事業(yè)的關心和愛護，是對現(xiàn)職領導干部工作的支持。市局領導高度重視離退休人員的管理與服務工作，定期或不定期的召開會議研究解決離退休人員工作中的熱點和難點問題，在經(jīng)費上給予支持，只要老同志提出的要求，在合理的范圍內(nèi)都給予解決。

二、理順關系，建立健全組織機構，強化對離退休人員工作的領導。

近幾年來，保山市工商行政管理局的離退休人員工作范圍不斷擴大，離退休人員人數(shù)越來越多；同時，隨著離退休人員各項政策不斷完善，離退休人員工作也需要不斷開辟新的途徑，需要加強和完善。為進一步加強對離退休人員的領導和管理，搞好全市工商系統(tǒng)離退休人員工作，市局黨組下發(fā)了《保山市工商行政管理局關于加強全系統(tǒng)老干部管理工作意見》。這個《意見》就如何認識做好新時期離退休人員工作的重要性和必要性，落實離退休人員的“兩項待遇”以及加強對離退休人員工作的領導等方面全面系統(tǒng)地對全市工商系統(tǒng)提出了要求。市局機關，五縣（區(qū)）局都成立了由主要領導任組長，辦公室、人教、財務、紀檢監(jiān)察等有關科（股）室人員為成員的“老干部工作領導小組”，把離退休人員的管理工作納入日常的目標管理中，切實做到有機構、有人員。全系統(tǒng)的離退休人員工作，注重解決難點熱點問題，強化管理措施，定期研究離退休人員工作，基本做到年初有計劃，工作有部署，年末有總結。通過理順關系，建立健全組織領導機構，形成了市局、五縣（區(qū)）局離退休人員工作相互協(xié)調(diào)、上下統(tǒng)一的管理機制。

三、加強離退休人員黨支部建設工作

加強離退休人員黨支部建設，是加強基層黨建工作的要求，也是以黨內(nèi)和諧促進社會和諧的需要。保山市工商行政管理局嚴格按規(guī)定開展好黨員的組織生活，通過開展各項組織活動，使離退休人員做到人退休思想不退休，始終堅持用共產(chǎn)黨員的標準要求自己，保持純潔的政治晚節(jié)。全局多數(shù)離退休人員中的黨員組織觀念較強，對支部安排的各種組織生活及全局性活動都能積極參加，個別有特殊情況的也能按要求自覺提出請假，離退休后安置在外地的離退休人員中的黨員都能主動同黨支部保持密切聯(lián)系，都能按時交納黨費。為方便離退休人員學習，我們?yōu)闄C關的老同志每人征訂了一份《云南老年報》，每年根椐不同的政治學習重點，我們購買一定的書籍發(fā)給他們。經(jīng)中共保山市機關工委批準，市局機關于2005年2月成立了老干黨支部。老干支部每月15日定期組織黨員召開支部生活會，市局機關兩位老干服務人員都按時參加，組織學習黨和國家的有關法律、法規(guī)、方針政策和重要文件，及時把中央和地方的重要精神進行傳達，同 時讓他們了解系統(tǒng)內(nèi)部的一些重大改革事項，全市工商工作開展情況，解答一些他們關心的具體問題。在全國開展的先進性教育活動中，老干黨支部堅持高標準嚴要求，確保先教工作扎實開展：在思想發(fā)動、學習培訓階段，制定了周密的學習計劃和嚴格的學習紀律，全體離退休老黨員都參加學習培訓，都認真記讀書記錄、寫心得體會。全體離退休黨員先后參加了“感動中國”的緝毒警察明正彬、市級見義勇為先進個人李偉國同志介紹的先進事跡報告會；到金雞村參加了革命傳統(tǒng)教育；到保山電影院觀看了黨的好干部《鄭培民》先進事跡電影。對身體不好不能參會的老黨員派專人送教上門。對退休后定居昆明的老干部也派出專人進行宣教，千方百計保證每個黨員在教育活動中不“掉隊”，保證教育活動的參與率，達到100%。市局在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，廣泛征求離退休人員的意見和建議，共收集到了22條離退休人員提出的意見和建議。針對這些問題，局黨組逐條進行了整改，并取得了明顯成效。近年來，部份老同志因各種原因不能及時參加各種學習教育活動：有的是受聘在外忙工作，離不開；有的是常住在外，回不來。針對黨員教育空白點，我們采取了送學上門，送教上門，把各種學習材料送到他們手中，并提出相關學習要求。我們注意建立健全離退休人員的教育體系。既尊重離退休人員的意見和建議，又要給他們講明政策，講明中央和省市的有關精神和規(guī)定；既關 心他們的生活、又側重教育、開導他們。作為離退休人員的管理部門及管理工作者，我們經(jīng)常組織他們學習黨的基本知識及黨中央在新時期的政策要求和基本理論，特別是學好鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習現(xiàn)代科學技術、法律法規(guī)的基礎知識，使離退休老同志多接受新思想、新觀念、新事物，使他們跟上時代的步伐，不掉隊不滑坡，永遠保持革命青春，永遠保持革命晚節(jié)，永遠保持革命斗志。

四、認真落實好離退休人員“兩項待遇”工作

保山市工商行政管理局在落實離退休人員政治待遇方面：一是堅持按規(guī)定組織離退休人員閱讀文件制度；二是堅持學習制度；三是堅持通報制度，每年局領導向離退休人員通報工作情況4次以上；四是堅持組織離退休人員代表參加重要會議和活動；五是堅持考察制度，每年至少組織離退休人員進行一次外出考察；六是堅持走訪看望制度，每年局領導都要到醫(yī)院、外地走訪看望離退休老同志；七是堅持聯(lián)系同級離退休人員制度，局領導分別聯(lián)系一至二位同職級離退休人員，每年每人分別聯(lián)系至少6次以上。在落實好離退休人員生活待遇方面：讓老同志們老有所樂、老有所為、老有所養(yǎng)。一是按現(xiàn)有政策規(guī)定按時足額發(fā)放離退休人員離退休費及各項補貼，單位的各種福利待遇與在職人員一樣享受，按政策規(guī)定及時辦理離退休干部增加離退休費及各項補貼的呈辦工作；二是能墊支離休干部有關醫(yī)療費，積極辦理住 院手續(xù)，做好服務探望工作；三是搞好離退休人員醫(yī)療保健工作，支持離退休人員開展自我保健活動，每年都邀請有關醫(yī)學專家，對離退休老同志進行醫(yī)療保健講座；四是搞好易地安置人員的探望工作，省內(nèi)安置的一年走訪看望一次以上；五是創(chuàng)造條件為離退休人員提供活動場所，組織有益離退休人員身心健康的豐富多彩的戶外集體活動，積極發(fā)動和鼓勵老同志參加老年大學的學習，所有學費單位一律給予報銷；六是按政策規(guī)定解決好離退休人員及遺屬生活中的特殊困難，每年春節(jié)前，局領導和離退休工作管理人員都去看望遺屬，送去慰問品和慰問金，讓遺屬也同時感受到市局大家庭的溫暖。

五、搞好監(jiān)督、建全制度、強化考核

市局每年把離退休人員服務管理工作的落實情況和具體實績，作為各縣（區(qū)）局考核中一項重要內(nèi)容進行檢查考核，凡離退休服務管理工作做得不力，不到位的均在考核中予以扣分；在考核中如發(fā)現(xiàn)有離退休人員參與社會聚眾鬧事，給社會造成不安定因素，嚴重影響工商形象等政治性問題的，實行一票否決制，一律取消其考核的資格。在工作中我們要求對離退休人員的管理要細、要傾住感情、做思想工作要“春風化絲雨”，離退休人員有什么問題和困難，縣（區(qū)）局離退休人員工作機構和負責人應做到了如指掌，心中有數(shù)，設法做好本級離退休人員思想政治工作，把 各種矛盾化解在本級內(nèi)，嚴格禁止不當上訪和越級上訪。至此，全系統(tǒng)沒有發(fā)生離退休人員越級上訪事件，兩百多名離退休人員沒有一個練“法輪功”人員。

六、充分發(fā)揮離退休人員余熱作用、促進地方經(jīng)濟發(fā)展

離退休人員由于長期奮斗在工作崗位上，養(yǎng)成一種高度的組織性、自覺遵紀守法，在日常生活中，除單位開展有組織的學習教育活動外，每個同志都能堅持自學，仍然時刻關注我市的經(jīng)濟和社會發(fā)展。

按照市委老干部局制定的《老干部目標責任制》的考核要求。我們在“老有所為、老有所樂”方面積極引導，鼓勵老同志踴躍參加各種有益的社會活動。在全系統(tǒng)離退休人員中開展“我為社會作奉獻”活動，全系統(tǒng)許多老同志面向社會，分別根據(jù)各人的愛好特長和身體情況，積極參加當?shù)乩夏昊顒又行拈_展的各項健身活動，以提高自己的身體素質(zhì)，增進健康；有的老同志則根據(jù)自己的專業(yè)特長，受聘于單位和部門參與管理工作；有的從事經(jīng)營活動，為當?shù)亟?jīng)濟建設做出了貢獻。結合中共保山市委在老干部中開展的“萬名老人講和睦”活動，我們積極組織討論，并安排離退休人員參加市委開展的一系列活動，充分發(fā)揮老同志政治思想堅定、有說服力和感召力的優(yōu)勢，組織和引導他們通過言傳身教，加強對家屬女子的政治思想教育，充分發(fā)揮他們在大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和牢固樹立社會主義榮辱觀中的示范作用。全 系統(tǒng)離退休人員思想穩(wěn)定，在疏導情緒、化解矛盾中起到了潤滑劑作用，成為構建社會主義和諧社會的促進力量。

七、不斷提高離退休人員務管理人員的素質(zhì)。要搞好離退休人員工作必須做到組織落實、人員落實，這是搞好離退休人員工作的基礎。管理人員要求政治上要成熟，思想品質(zhì)要高尚，具有較強的管理能力。時代變了，管理人員的思想也應相應地發(fā)生變化。市局兩位離退休服務管理人員，十分注重學習，不論是省里市里組織的培訓都積極參加，同時，工作中注重向其它單位離退休人員工作做的好的學習，不斷改進離退休人員工作，使老同志滿意。離退休人員過去受過多年的傳統(tǒng)教育，部分人員無疑會產(chǎn)生對今天社會的不理解、不明白的情況，甚至還有抵觸情緒，與改革開放的新時代在認識上存在一定距離。因此，在實際工作中，我們既要關心和關懷老同志，又要教育和幫助老同志；既要傾注感情，對老同志要有一顆熱情服務的心，又要具有能夠解決老同志實際困難和問題的能力。我們的體會是，只有精干的隊伍，才能夠積極開展養(yǎng)老、教老、為老活動，落實、完善養(yǎng)老政策，營造養(yǎng)老環(huán)境。

近幾年來，保山市工商行政管理局的離退休人員服務管理工作雖然取得一些成績，但同各級領導和老同志們的要求和希望還有差距。百尺竿頭，更進一步，今后，我們將認真貫徹執(zhí)行中央有關離退休人員工作的方針政策，落實省、市 委以及省局離退辦關于離退休人員工作的部署和要求，與時俱進，務實創(chuàng)新，以新的思路，新的作風，新的面貌，帶著濃厚的感情和莊嚴的使命感，勤奮工作，努力開創(chuàng)保山市工商行政管理局離退休人員工作的新局面，為構建社會主義和諧社會作出應有的貢獻。

保山市工商行政管理局

二０一一年三月十五日

第五篇：學習荊保山心得體會

學習荊保山先進事跡心得體會

10月26日，在羅部長的帶領下，我們學習了《有一種“海拔”叫忠誠》，記平陸縣國營林場護林員荊保山同志23年來扎根大山，兢兢業(yè)業(yè)，恪守本職的先進事跡之后，我深受感動，作為一名大學生村官，作為一名黨員，我覺得在今后的工作、學習上應該以荊保山同志為榜樣，為旗幟，學習他愛崗敬業(yè)，為人民服務的精神。

“我是一名黨員，我是一名護林員”。23年里，他沒有因私事請假、礦工一天，沒有漏報一次火情，他所看護的10萬畝油松林沒有發(fā)生一起亂砍濫伐事件。23年里，他幾乎沒有回家過過春節(jié)，沒有照顧過家庭、老人和子女。對家庭來說，他虧欠的太多太多，對國家來說，他用自己的實際行動體現(xiàn)了一個共產(chǎn)黨員的追求，展示了共產(chǎn)黨員先進性的時代特征，為黨員干部及群眾樹立了光輝的榜樣。

我要以荊保山同志為榜樣，學習他面對艱苦的工作、生活環(huán)境，不氣餒，不退縮，出盡苦頭，舍生忘死，永葆共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀本色;學習他面對家庭和事業(yè)的選擇，舍小家，顧大家，無怨無悔，堅持不懈，用生命和時間詮釋了共產(chǎn)黨員的先進和忠誠。學習他扎跟一線，面對艱苦的環(huán)境，甘守清貧，無私奉獻，把自己23年的青春全部奉獻給大山，在平凡的崗位上做出了不平凡業(yè)績的這種精神。

通過學習荊保山同志的先進事跡，我深刻地體會到作為一名黨員應當具有的品格和情懷。從他身上，我感受到了“共產(chǎn)黨員”的神圣和責任。作為一名共產(chǎn)黨員，一名大學生村官，我要像荊保山同志那樣，做一名講黨性、重品行的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。時時事事以一名優(yōu)秀共

產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，發(fā)揮模范帶頭作用。我要時時刻刻以荊保山同志的先進事跡鞭策自己，把黨和人民利益擺在第一位，把工作放在第一位，扎實工作、默默奉獻。在今后的人生旅途中，我將帶著服務社會主義新農(nóng)村建設的目標，在自己的崗位上不斷進取，踏踏實實，一步一個腳印，用自己的行動見證我能、我行、我成功。