第一篇：服務(wù)企業(yè)促發(fā)展 干好工作保成目標(biāo)

服務(wù)企業(yè)促發(fā)展

干好工作保目標(biāo)

企管站(2012.9）

今天鎮(zhèn)黨委、政府在這里召開(kāi)“決戰(zhàn)一百天，全力保目標(biāo)”的會(huì)議，旨在增強(qiáng)全鎮(zhèn)企業(yè)、干部的目標(biāo)意識(shí)，責(zé)任意識(shí)，進(jìn)一步激發(fā)干群斗志，真抓實(shí)干，保證目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，企管站一班人將以此次會(huì)議精神為動(dòng)力，思想再統(tǒng)一、勁頭再加碼、措施再靠實(shí)，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府提出的新的工作要求，努力做好以下幾個(gè)方面的工作：

一、服務(wù)企業(yè)促發(fā)展

企管站是政府聯(lián)系企業(yè)的紐帶，是服務(wù)企業(yè)的主要職能部門(mén)，面對(duì)未來(lái)100天時(shí)間，工作目標(biāo)嚴(yán)和高的客觀現(xiàn)實(shí)，我們?nèi)匀皇窃谧龊谜龁T（統(tǒng)計(jì)員、信息員、戰(zhàn)斗員）的同時(shí)，以增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平為抓手；以加強(qiáng)企業(yè)溝通為基石；以增進(jìn)協(xié)調(diào)能力為己任，緊緊圍繞“服務(wù)”這一根本宗旨，使企業(yè)在鎮(zhèn)內(nèi)最佳服務(wù)的情況下又好又快地發(fā)展，力求三個(gè)到位，①服務(wù)企業(yè)時(shí)間到位。保證全天候?yàn)槠髽I(yè)服務(wù)，隨叫隨到，力求做到敲門(mén)服務(wù)，把時(shí)間多留給業(yè)主；②服務(wù)企業(yè)措施到位。在已建立好的服務(wù)企業(yè)信息檔案基礎(chǔ)上，繼續(xù)跟進(jìn)做好加強(qiáng)站內(nèi)服務(wù)企業(yè)考核，同時(shí)聯(lián)系主管部門(mén)重點(diǎn)解決金夏、鑫揚(yáng)、鳳鳴、飛鷹等一批企業(yè)的證照、資金、項(xiàng)目的申報(bào)與辦結(jié)工作，把事務(wù)多留給自己；③服務(wù)企業(yè)真情到位。要時(shí)刻懷揣業(yè)主事務(wù)無(wú)小事，做到想業(yè)主所想，急業(yè)主所急，用對(duì)自家事務(wù)的態(tài)度，用百分之101的真心為企業(yè)做好事，解難事，與企業(yè)真抓實(shí)干共同發(fā)展，把氛圍多傳遞給大家，共同營(yíng)造我鎮(zhèn)服務(wù)企業(yè)促發(fā)展的真經(jīng)。

二、辦事效率再提升

企管站工作涉及面廣，如何恪盡職守，找到工作重心，提高工作效率是一根本，我們將以本次會(huì)議目標(biāo)為航標(biāo)，以時(shí)不我待的精神做到四個(gè)保證：①保證常規(guī)工作提前做。對(duì)民資注冊(cè)、個(gè)私企業(yè)發(fā)展、主管局的相關(guān)報(bào)表等工作都提前將全年任務(wù)完成；②保證主要工作時(shí)時(shí)做。圍繞開(kāi)票銷(xiāo)售這一主線(xiàn)，突出招商引資，注重項(xiàng)目建設(shè)，對(duì)金夏保億元、鑫揚(yáng)沖億元要與企業(yè)一道化解矛盾，協(xié)調(diào)要素。對(duì)合金拉絲、大明技改等一批項(xiàng)目要做到一人一企，不扯皮，保證事事有人盯，人人有事做，使企業(yè)項(xiàng)目盡快投產(chǎn)達(dá)效；③保證重點(diǎn)工作用心做。針對(duì)產(chǎn)權(quán)、品牌、人才等一些重點(diǎn)工作，我們從基礎(chǔ)做起，用心謀劃、用心溝通、用心做成；④保證突擊工作加班做。企業(yè)名牌產(chǎn)品的申報(bào)、專(zhuān)精特新企業(yè)、高成長(zhǎng)型企業(yè)、數(shù)字型企業(yè)、兩化融合企業(yè)及其它項(xiàng)目的申報(bào)工作我們將齊心協(xié)力，加班辦理，提升速度，完成下達(dá)任務(wù)。

三、擔(dān)當(dāng)實(shí)干保目標(biāo)

2012年度各項(xiàng)工作已進(jìn)入全面沖刺階段，對(duì)照上級(jí)目標(biāo)考核細(xì)則要求，結(jié)合本次會(huì)議精神的實(shí)質(zhì)，我們將苦干100天，在加大企業(yè)銷(xiāo)售、稅收力度的同時(shí)，努力達(dá)到五個(gè)確保：①與企業(yè)共同努力開(kāi)票銷(xiāo)售對(duì)照去年的實(shí)體指標(biāo)確保30%以上增長(zhǎng)的完成；②在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上確保拿好年終考核的預(yù)案、建議及一些措施；③在民營(yíng)經(jīng)濟(jì)、工業(yè)考核的應(yīng)分項(xiàng)目上要確保得分，同時(shí)在品牌申報(bào)、創(chuàng)新轉(zhuǎn)型等項(xiàng)目上力爭(zhēng)有所突破；④企管站的日常與中心工作在主管局考核中確保保格次；⑤拋開(kāi)一切雜務(wù)，確保騰出更多精力服務(wù)于促發(fā)展保目標(biāo)上來(lái)。

領(lǐng)導(dǎo)同志們，我們堅(jiān)信有黨委、政府的堅(jiān)實(shí)領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)的孜孜努力，職能單位的潛心服務(wù)，上下一心，奮力沖刺，夏集鎮(zhèn)今年的各項(xiàng)目標(biāo)與任務(wù)一定能夠圓滿(mǎn)實(shí)現(xiàn)。謝謝大家

第二篇：深入企業(yè)強(qiáng)服務(wù)發(fā)揮作用促發(fā)展

深入企業(yè)強(qiáng)服務(wù)發(fā)揮作用促發(fā)展 ——集聚區(qū)深入開(kāi)展服務(wù)企業(yè)“網(wǎng)格化”管理工作

按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)服務(wù)工作要求，產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)結(jié)合自身，以網(wǎng)格化管理為依托，不斷深入企業(yè)協(xié)調(diào)服務(wù)，幫助解決企業(yè)發(fā)展中遇到的問(wèn)題，確保企業(yè)服務(wù)工作取得實(shí)效。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)力推進(jìn)。為全面提升企業(yè)服務(wù)管理水平，集聚區(qū)成立了由區(qū)委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長(zhǎng)劉靜，黨工委書(shū)記楊帆、集聚區(qū)管委會(huì)主任黃濤組成的三人領(lǐng)導(dǎo)小組。三人領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)服務(wù)企業(yè)網(wǎng)格化管理負(fù)總責(zé)，親自抓，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和推進(jìn)服務(wù)企業(yè)網(wǎng)格化管理工作。二是健全網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新管理。為形成層級(jí)分明、規(guī)模合理、覆蓋全面的管理服務(wù)工作格局，實(shí)現(xiàn)人員力量向企業(yè)下沉，工作重心向企業(yè)下移，服務(wù)職能向企業(yè)延伸，創(chuàng)新工作方法，按照工作職責(zé)分工，構(gòu)建了分管縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、班子成員、中層干部、一般工作人員四級(jí)網(wǎng)格管理服務(wù)模式，并在此基礎(chǔ)上定人、定企、定責(zé)，明確了各級(jí)網(wǎng)格工作職責(zé)，實(shí)現(xiàn)上下聯(lián)動(dòng)，確保網(wǎng)格高效規(guī)范運(yùn)行。三是走進(jìn)企業(yè)，深化服務(wù)。集聚區(qū)各網(wǎng)格負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)本網(wǎng)格工作人員深入企業(yè)進(jìn)行走訪(fǎng)，對(duì)各企業(yè)宣傳講解服務(wù)企業(yè)“網(wǎng)格化”管理制度，通過(guò)表格調(diào)查和認(rèn)真溝通，詳細(xì)掌握企業(yè)的基本信息、經(jīng)營(yíng)狀況、當(dāng)前存在問(wèn)題和下步發(fā)展思路，為更好地服務(wù)企業(yè)打下基礎(chǔ)。各企業(yè)也積極配合，并對(duì)集聚區(qū)的服務(wù)表示感謝并提出寶貴的建議。截至目前，累計(jì)走訪(fǎng)企業(yè)114家，開(kāi)展企業(yè)一對(duì)一服務(wù)228次。四是強(qiáng)化督查，確保實(shí)效。成立集聚區(qū)服務(wù)企業(yè)網(wǎng)格化管理監(jiān)督小組，督查各網(wǎng)格化工作人員到企業(yè)的調(diào)查情況，全面收集、掌握各企業(yè)當(dāng)前面臨的突出問(wèn)題，并建立臺(tái)賬。組織召開(kāi)服務(wù)企業(yè)網(wǎng)格化管理工作會(huì)議，抓牢“解難題、辦實(shí)事”這條主線(xiàn)，研究解決制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸。針對(duì)企業(yè)反映的問(wèn)題，充分站在企業(yè)角度做好問(wèn)題解決和跟蹤服務(wù)，同時(shí)積極與相關(guān)職能部門(mén)溝通對(duì)接，做好各項(xiàng)落實(shí)，真正做到深入企業(yè)強(qiáng)服務(wù)，發(fā)揮作用促發(fā)展。

第三篇：淺論企業(yè)服務(wù)的倫理目標(biāo)

淺論企業(yè)服務(wù)的倫理目標(biāo)

關(guān)鍵詞：企業(yè)服務(wù) 卓越 目標(biāo)

摘要：企業(yè)服務(wù)的倫理目標(biāo)是卓越服務(wù)，即使企業(yè)服務(wù)主體擁有企業(yè)服務(wù)可持續(xù)發(fā)展的倫理情懷；擁有超越自身利益的使命和目的。本文以此為出發(fā)點(diǎn)，提出通過(guò)企業(yè)服務(wù)行為來(lái)展現(xiàn)其倫理道德目標(biāo)，從而達(dá)到卓越服務(wù)。;

卓越是一種崇高的精神。美國(guó)管者米勒認(rèn)為：“卓越并非一種成就，而是一種精神。這一精神掌握了一個(gè)人或一個(gè)公司的生命與靈魂，它是一個(gè)永無(wú)休止的學(xué)習(xí)過(guò)程，本身就帶有滿(mǎn)足感”。卓越是一種道德境界，“追求卓越實(shí)質(zhì)上就是追求倫理”。所謂企業(yè)服務(wù)，是指企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)一定目的，依據(jù)一定的經(jīng)濟(jì)原則和倫理準(zhǔn)則所進(jìn)行的服務(wù)實(shí)踐活動(dòng)。卓越服務(wù)之所以能夠成為企業(yè)服務(wù)的倫理目標(biāo)，是因?yàn)槠髽I(yè)服務(wù)是一種特殊的實(shí)踐活動(dòng)。企業(yè)服務(wù)既是一種經(jīng)濟(jì)實(shí)踐活動(dòng)，又反映著企業(yè)服務(wù)主體的精神面貌和道德品質(zhì)。美國(guó)著名學(xué)者、服務(wù)研究專(zhuān)家利奧納德?貝利在研究了14家世界上最優(yōu)秀的服務(wù)性公司的核心價(jià)值觀后指出：“盡管這些樣本公司都獲利頗豐，但利潤(rùn)本身并不是價(jià)值觀念的內(nèi)容，而是其結(jié)果。追求卓越才是價(jià)值觀念。我們無(wú)法用‘好’這個(gè)字來(lái)形容這些樣本公司，因?yàn)椤谩蛔阋苑从硺颖酒髽I(yè)的優(yōu)良品質(zhì)。對(duì)它們所獲成就的贊譽(yù)來(lái)自其為追求卓越所做的努力。”企業(yè)服務(wù)一方面是一種經(jīng)濟(jì)行為，有其特定的經(jīng)濟(jì)目的；另一方面也是一種道德行為，包含著特殊的道德追求。作為經(jīng)濟(jì)行為，服務(wù)者通過(guò)為、為他人提供服務(wù)獲得物質(zhì)報(bào)酬；作為道德行為，服務(wù)者通過(guò)為他人、為社會(huì)提供物質(zhì)或精神的服務(wù)，感受精神上的愉悅，提升精神

境界，實(shí)現(xiàn)道德價(jià)值。

企業(yè)服務(wù)作為組織的一種實(shí)踐活動(dòng)具有特定的目標(biāo)，離開(kāi)了目標(biāo)，企業(yè)服務(wù)活動(dòng)就會(huì)失去價(jià)值和意義。企業(yè)服務(wù)目標(biāo)是企業(yè)服務(wù)活動(dòng)想要達(dá)到的境地或標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)服務(wù)目標(biāo)的種類(lèi)很多，它具有多重性的特點(diǎn)。筆者針對(duì)整個(gè)企業(yè)服務(wù)活動(dòng)來(lái)說(shuō)，可將其目標(biāo)做兩類(lèi)性質(zhì)的區(qū)分：倫理目標(biāo)和非倫理目標(biāo)，其中，非倫理目標(biāo)主要是指經(jīng)濟(jì)目標(biāo)即經(jīng)濟(jì)效率。企業(yè)服務(wù)的倫理目標(biāo)即追求卓越的服務(wù)境界，從客觀和主觀兩個(gè)方面來(lái)看，這種卓越服務(wù)的倫理目標(biāo)包含著企業(yè)服務(wù)的可持續(xù)發(fā)展和對(duì)企業(yè)服務(wù)自身利益的超越。

企業(yè)服務(wù)的可持續(xù)發(fā)展

可持續(xù)發(fā)展是一個(gè)世界性的社會(huì)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)，它包括兩方面的涵義：一是指既滿(mǎn)足當(dāng)代人的需要，又不損害后代人滿(mǎn)足他們需要的能力；二是指一部分人的發(fā)展不應(yīng)損害另一部分人的利益。顯然，可持續(xù)發(fā)展作為一種新的發(fā)展觀內(nèi)在地包含了人類(lèi)社會(huì)應(yīng)該在人與自然的關(guān)系和人與人的關(guān)系兩個(gè)方面同時(shí)取得進(jìn)步的倫理要求。在人與自然的關(guān)系上，可持續(xù)發(fā)展就要求人與自然和諧相處，強(qiáng)調(diào)人與自然之間的相互合作而不是將自然作為人類(lèi)統(tǒng)治的對(duì)象。在人與人的關(guān)系領(lǐng)域，可持續(xù)發(fā)展要求將全人類(lèi)的整體利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益與個(gè)人的局部利益和眼前利益統(tǒng)一起來(lái)；把具有整體性和長(zhǎng)期性的人類(lèi)價(jià)值目標(biāo)置于由人的各種利益需要所構(gòu)成的多元價(jià)值目標(biāo)系統(tǒng)的中心。

本文將可持續(xù)發(fā)展作為企業(yè)服務(wù)的倫理目標(biāo)，是指企業(yè)服務(wù)應(yīng)當(dāng)把人與自然的和諧發(fā)展以及人與社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展作為自身的倫理發(fā)展目標(biāo)，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)服務(wù)的卓越追求。企業(yè)服務(wù)的可持續(xù)發(fā)展是以企業(yè)服務(wù)的綠色化為基本手段的。隨著現(xiàn)代企業(yè)服務(wù)的迅速發(fā)展，企業(yè)服務(wù)的綠色化成為企業(yè)服務(wù)可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。綠色時(shí)代的到來(lái)對(duì)企業(yè)服務(wù)的發(fā)展產(chǎn)生了巨大影響，企業(yè)服務(wù)主體在服務(wù)生產(chǎn)和消費(fèi)過(guò)程中越來(lái)越關(guān)注資源與保護(hù)。由于綠色企業(yè)服務(wù)能有效實(shí)現(xiàn)企業(yè)服務(wù)效率、消費(fèi)者利益、社會(huì)利益以及環(huán)境效率四個(gè)方面的平衡，具有重要的倫理道德價(jià)值，因此，開(kāi)展綠色企業(yè)服務(wù)是實(shí)現(xiàn)企業(yè)服務(wù)可持續(xù)發(fā)展倫理目標(biāo)的基本手段，是企業(yè)服務(wù)走向卓越的重要條件。：應(yīng)屆畢業(yè)生論文網(wǎng)畢業(yè)論文論文網(wǎng)

所謂綠色企業(yè)服務(wù)，是指企業(yè)服務(wù)主體以生態(tài)作為企業(yè)服務(wù)，以綠色服務(wù)為倫理價(jià)值觀念，以消費(fèi)者的綠色服務(wù)需求為出發(fā)點(diǎn)，力求滿(mǎn)足消費(fèi)者的綠色需要，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)服務(wù)生產(chǎn)者、企業(yè)服務(wù)消費(fèi)者、、等四方利益的統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)企業(yè)服務(wù)的可持續(xù)發(fā)展。無(wú)論是生產(chǎn)服務(wù)、流通服務(wù)還是消費(fèi)服務(wù)，無(wú)論是售前服務(wù)、售中服務(wù)還是售后服務(wù)，企業(yè)服務(wù)主體都必須以符合節(jié)約資源、減少環(huán)境污染、有益于人類(lèi)健康的原則為服務(wù)導(dǎo)向。企業(yè)服務(wù)主體在企業(yè)服務(wù)活動(dòng)中要體現(xiàn)“綠色”，即企業(yè)服務(wù)過(guò)程中要注重生態(tài)環(huán)境的保護(hù)，促進(jìn)企業(yè)服務(wù)與生態(tài)環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)個(gè)人利益、社會(huì)利益與生態(tài)利益的有機(jī)統(tǒng)一，促進(jìn)個(gè)人的全面發(fā)展以及社會(huì)的全面進(jìn)步。因此，個(gè)人的全面發(fā)展和社會(huì)的全面進(jìn)步是企業(yè)服務(wù)可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容。企業(yè)服務(wù)可持續(xù)發(fā)展的倫理目標(biāo)內(nèi)涵包括個(gè)人的全面發(fā)展和社會(huì)的全面進(jìn)步，凸顯了企業(yè)服務(wù)注重人與人和諧共處以及人與社會(huì)和諧發(fā)展的倫理蘊(yùn)含。企業(yè)服務(wù)可持續(xù)發(fā)展的倫理目標(biāo)反映的是企業(yè)服務(wù)主體從純領(lǐng)域轉(zhuǎn)向非經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的思維歷程，體現(xiàn)了企業(yè)服務(wù)主體關(guān)注社會(huì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，強(qiáng)調(diào)企業(yè)服務(wù)與人的發(fā)展、社會(huì)發(fā)展、環(huán)境保護(hù)等協(xié)調(diào)的倫理情懷，表現(xiàn)了一種深層的意識(shí)與道義責(zé)任承諾。

企業(yè)服務(wù)的可持續(xù)發(fā)展具有深刻的倫理內(nèi)涵，它實(shí)質(zhì)上是企業(yè)服務(wù)主體對(duì)生態(tài)環(huán)境和人類(lèi)自身的道德責(zé)任，要處理的是企業(yè)服務(wù)與自然環(huán)境的倫理關(guān)系。企業(yè)服務(wù)應(yīng)當(dāng)順應(yīng)世界經(jīng)濟(jì)綠色化的發(fā)展趨勢(shì)，走可持續(xù)發(fā)展的“綠色道路”，這就要求企業(yè)服務(wù)主體將其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)與自然環(huán)境和社會(huì)環(huán)境的發(fā)展相聯(lián)系，樹(shù)立綠色服務(wù)觀念，從事綠色經(jīng)營(yíng)，使服務(wù)與環(huán)境有機(jī)統(tǒng)一。這就要求企業(yè)服務(wù)主體在服務(wù)經(jīng)營(yíng)中根據(jù)可持續(xù)發(fā)展倫理目標(biāo)的要求，充分考慮自然環(huán)境的保護(hù)和人類(lèi)的身心健康，從企業(yè)服務(wù)流程的各個(gè)環(huán)節(jié)著手節(jié)約資源和能源、防污、減污和治污，以達(dá)到服務(wù)的經(jīng)濟(jì)效率和生態(tài)效率的有機(jī)統(tǒng)一；企業(yè)服務(wù)主體不斷提高綠色服務(wù)意識(shí)、綠色服務(wù)理念和綠色服務(wù)價(jià)值觀，積極推行綠色管理，在傳統(tǒng)的企業(yè)服務(wù)管理之中融入環(huán)保觀念，注重對(duì)人類(lèi)健康、自然資源和生態(tài)環(huán)境的管理，積極營(yíng)造一個(gè)安全、健康、綠色、文明的企業(yè)服務(wù)環(huán)境。

企業(yè)服務(wù)自身利益的超越

利益，本文主要是指物質(zhì)利益或經(jīng)濟(jì)利益，是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和道德活動(dòng)這兩個(gè)不同社會(huì)范疇的中介和連結(jié)點(diǎn)。也就是說(shuō)，利益在人類(lèi)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中可以作為經(jīng)濟(jì)范疇出現(xiàn)，它是社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系的具體表現(xiàn)。恩格斯指出：“每一個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)關(guān)系首先是作為利益表現(xiàn)出來(lái)”，這實(shí)際上就已經(jīng)揭示了利益的本質(zhì)。在道德活動(dòng)中，利益是任何道德范疇的基石，所謂“利益是道德的基礎(chǔ)”，其含義實(shí)際上應(yīng)該是，社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系是道德的基礎(chǔ)。因此，“利益成為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和作為非經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的道德之間的聯(lián)系紐帶，在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中利益是人們追求的目標(biāo)，在道德活動(dòng)中利益則是道德所要調(diào)節(jié)的目標(biāo)”。企業(yè)服務(wù)作為一種特殊的社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)踐活動(dòng)，它與倫理道德之間的關(guān)系同樣是以利益為中介的。企業(yè)服務(wù)要追求卓越的服務(wù)境界，是以自身經(jīng)濟(jì)利益的實(shí)現(xiàn)為基礎(chǔ)，同時(shí)又必須超越自身的經(jīng)濟(jì)利益。來(lái)源：辦大專(zhuān)文憑 http://

第四篇：【先鋒視點(diǎn)】服務(wù)企業(yè)促發(fā)展 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先鋒

服務(wù)企業(yè)促發(fā)展 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先鋒

【出鏡】非公有制企業(yè)是我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支柱，為進(jìn)一步加快非公有制經(jīng)濟(jì)健康、快速、可持續(xù)發(fā)展，今年11月，我區(qū)全面開(kāi)展“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先鋒”活動(dòng)。通過(guò)發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織和黨員的政治引領(lǐng)、協(xié)調(diào)服務(wù)、促進(jìn)發(fā)展作用，為非公有制企業(yè)排憂(yōu)解難，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)企業(yè)黨建和發(fā)展工作的雙贏。

近日，由鎮(zhèn)海區(qū)供電局副局長(zhǎng)王漢豐所帶領(lǐng)的5人工作小組走進(jìn)寧波市鎮(zhèn)海天地特種鋼有限公司，聽(tīng)取企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級(jí)中面臨的瓶頸問(wèn)題、收集企業(yè)的意見(jiàn)和建議，詢(xún)問(wèn)企業(yè)黨建情況。

【同期聲】鎮(zhèn)海區(qū)供電局 副局長(zhǎng) 王漢豐

今天天地特鋼對(duì)我們供電局提了兩個(gè)建議，一個(gè)建議是關(guān)于在有序用電基本電費(fèi)的退補(bǔ)的手續(xù)問(wèn)題；第二個(gè)關(guān)于企業(yè)安全用電方面的問(wèn)題。我們想基本電費(fèi)退我們是一直在退的，只是當(dāng)中缺乏溝通的過(guò)程。針對(duì)企業(yè)提出的問(wèn)題，區(qū)供電局相關(guān)負(fù)責(zé)人當(dāng)場(chǎng)給予解答，而現(xiàn)場(chǎng)無(wú)法解答的問(wèn)題該工作小組成員也表示將在今后集中處理。

【同期聲】寧波市鎮(zhèn)海天地特種鋼有限公司 總經(jīng)理 何根東 我們企業(yè)在用電的過(guò)程當(dāng)中也遇到了很多困惑，那么以前都是電話(huà)里面溝通的，效果不是很理想，現(xiàn)在就是經(jīng)過(guò)面對(duì)面的溝通，那么供電局的同志也答應(yīng)就是以后對(duì)我們這種不能瞬間壓負(fù)荷的單位就排除在名單以外，我們就是覺(jué)得很滿(mǎn)意。

而對(duì)于在企業(yè)中開(kāi)展黨建工作，企業(yè)的態(tài)度十分積極，但也講述了許多難處。

【同期聲】寧波市鎮(zhèn)海天地特種鋼有限公司 總經(jīng)理 何根東 現(xiàn)在黨員這個(gè)工作我們作為民營(yíng)企業(yè)，因?yàn)樵S多員工都是來(lái)自四面八方，本地員工幾乎沒(méi)有，可能里面有一些隱形黨員，或者說(shuō)我們現(xiàn)在發(fā)展黨員力度還存在一些問(wèn)題，就是認(rèn)識(shí)上面。那我們?cè)谝院蠊ぷ鳟?dāng)中對(duì)一些年輕的員工，盡量素質(zhì)比較好的，我們就在這里面發(fā)掘潛力，多發(fā)展一些積極分子。

在整個(gè)“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先鋒”活動(dòng)中，鎮(zhèn)海區(qū)供電局共組建了6個(gè)工作小組，分別走訪(fǎng)結(jié)對(duì)的17家企業(yè)，調(diào)查摸底這些企業(yè)在發(fā)展轉(zhuǎn)型中遇到的難題，幫助他們開(kāi)展黨建工作。

【同期聲】鎮(zhèn)海區(qū)供電局 黨委書(shū)記 顧淑君

我們首先在服務(wù)當(dāng)中要為每一家企業(yè)制定個(gè)性化的方案，能夠把黨建工作延伸進(jìn)去的，要堅(jiān)決做好指導(dǎo)，我們自己要做好表率。同時(shí)通過(guò)這么一個(gè)活動(dòng)也能夠促進(jìn)我們企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展，也是提高我們黨建水平，也是提高我們優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，來(lái)體現(xiàn)我們供電企業(yè)四個(gè)服務(wù)的宗旨。

除區(qū)供電局外，我區(qū)在本次活動(dòng)中共確定了20多個(gè)與企業(yè)發(fā)展緊密相關(guān)的機(jī)關(guān)部門(mén)作為重點(diǎn)參與單位，和800家企業(yè)進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶。整個(gè)活動(dòng)將歷時(shí)一年，通過(guò)動(dòng)員部署、調(diào)查分析、服務(wù)提高、總結(jié)表彰四個(gè)階段進(jìn)行。

【同期聲】鎮(zhèn)海區(qū)委組織部 副部長(zhǎng) 蔣士勇

這次我們開(kāi)展的活動(dòng)和以往的活動(dòng)相比，它有幾個(gè)明顯的特點(diǎn)，一個(gè)就是經(jīng)濟(jì)發(fā)展部門(mén)的全力參與。第二個(gè)特點(diǎn)就是這項(xiàng)活動(dòng)我們實(shí)施了一個(gè)組團(tuán)式的服務(wù)。我們總共選派了600多名機(jī)關(guān)干部，這600多名機(jī)關(guān)干部我們把他分成了100個(gè)工作組，每個(gè)工作組都聯(lián)系幫助10家左右的企業(yè)，就是每一個(gè)工作組里面通過(guò)我們不同部門(mén)的機(jī)關(guān)干部整合在一起，實(shí)現(xiàn)了部門(mén)職能的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。

而在工作組中建立臨時(shí)黨支部更是這次活動(dòng)的亮點(diǎn)。每個(gè)工作組即是一個(gè)黨支部，聯(lián)系的企業(yè)黨員都可被納入該支部進(jìn)行管理。這樣一來(lái)，只要工作組到哪里，黨的工作就將覆蓋到哪里，黨建工作全覆蓋的局面也將進(jìn)一步擴(kuò)大。

他是方善順，地稅二分局臨時(shí)黨支部成員，從活動(dòng)一開(kāi)始他就多次走訪(fǎng)結(jié)對(duì)企業(yè)，積極擔(dān)當(dāng)企業(yè)黨建聯(lián)絡(luò)員的職責(zé)。

【同期聲】鎮(zhèn)海地稅二分局 副局長(zhǎng) 方善順

通過(guò)我們平時(shí)在創(chuàng)建先進(jìn)活動(dòng)中，怎么去幫助企業(yè)建立這塊黨建工作，我們自己要做好五勤，做好五大員，盡量多去企業(yè)了解情況，去了解企業(yè)遇到的困難，為企業(yè)做好服務(wù)工作。

寧波四通達(dá)模具制造有限公司是方善順聯(lián)系的企業(yè)之一，該企業(yè)目前共有5個(gè)黨員。由于之前企業(yè)一直疏于黨建工作，不但黨組織關(guān)系沒(méi)有建立，黨員情況也處于空白。在這次方善順不但將黨建工作帶入了企業(yè)，也讓企業(yè)認(rèn)識(shí)到發(fā)展黨員的必要性。

【同期聲】寧波市四通達(dá)模具制造有限公司 總經(jīng)理 毛志方 我們7、8年到10年的工人目前有十多個(gè)人，其中有三、四個(gè)是比較突出的，對(duì)公司的貢獻(xiàn)也是比較大的，這是一種后勁。如果說(shuō)黨支部能夠成立，在黨員這一塊能夠啟發(fā)他們，使他們?cè)谒枷肷夏軌蚋犹岣撸瑢?duì)我們后步企業(yè)的發(fā)展還是能帶來(lái)利益的。

像方善順這樣的機(jī)關(guān)黨員干部還有很多，他們都發(fā)揮著企業(yè)發(fā)展“服務(wù)員”、法規(guī)精神“宣講員”、矛盾糾紛“調(diào)解員”、安全生產(chǎn)“指導(dǎo)員”、黨建工作“聯(lián)絡(luò)員”的“五大員”的作用。也正是有這“五大員”，本次活動(dòng)才能更加深入，更加落到實(shí)處。

按照整個(gè)活動(dòng)的安排，如今，調(diào)查摸底階段工作即將接近尾聲，各工作組也正在抓緊對(duì)收集上來(lái)的各種意見(jiàn)建議進(jìn)行整理匯總。

【同期聲】鎮(zhèn)海區(qū)委組織部 副部長(zhǎng) 蔣士勇

下一步我們重點(diǎn)還有兩個(gè)階段工作：一個(gè)是提高幫扶階段，要求在這次調(diào)研走訪(fǎng)的基礎(chǔ)上面幫助企業(yè)梳理出影響企業(yè)發(fā)展的瓶頸性問(wèn)題，有針對(duì)性的制定一些幫扶舉措，實(shí)實(shí)在在的幫企業(yè)解決一些實(shí)際問(wèn)題。還有一個(gè)總結(jié)表彰階段。我們想從全區(qū)層面集中明確一批重點(diǎn)破解的難題，通過(guò)破解企業(yè)發(fā)展上面，黨建方面的一些難題，實(shí)現(xiàn)企業(yè)黨建和發(fā)展工作的雙贏。

【出鏡】通過(guò)發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織和黨員的作用，積極幫助中小企業(yè)堅(jiān)定發(fā)展信心。我們也相信，在這次“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)當(dāng)先鋒”活動(dòng)中，將真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)促發(fā)展、職工得實(shí)惠與組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭(zhēng)優(yōu)秀的有機(jī)統(tǒng)一。馬旭峰 錢(qián)青2011.12

第五篇：關(guān)于深入開(kāi)展“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)及建立長(zhǎng)效機(jī)制

南委辦發(fā)[2011]30號(hào)

中共南長(zhǎng)區(qū)委辦公室南長(zhǎng)區(qū)人民政府辦公室

關(guān)于深入開(kāi)展“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)的通知

區(qū)機(jī)關(guān)各部門(mén)、各街道：

為深入貫徹區(qū)年中工作推進(jìn)會(huì)精神，千方百計(jì)穩(wěn)增長(zhǎng)，全力以赴完成目標(biāo)任務(wù)，區(qū)委、區(qū)政府決定，結(jié)合全區(qū)正在開(kāi)展的“五比五賽”和領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)，由區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)帶頭，區(qū)機(jī)關(guān)各部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)、各街道領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參與，自8月下旬起，在全區(qū)深入開(kāi)展“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)，通過(guò)創(chuàng)新服務(wù)方法，提高服務(wù)質(zhì)量，落實(shí)服務(wù)措施，為企業(yè)排憂(yōu)解難，進(jìn)一步改善提升發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

重點(diǎn)走訪(fǎng)五類(lèi)企業(yè)：一是企業(yè)規(guī)模大，年一般預(yù)算收入在50萬(wàn)元以上的貢獻(xiàn)型企業(yè)；二是企業(yè)效益好，今年上半年增幅在50%以上的增長(zhǎng)型企業(yè)；三是成長(zhǎng)發(fā)展快，去年來(lái)引進(jìn)現(xiàn)已形成一定規(guī)模產(chǎn)值的成長(zhǎng)型企業(yè)；四是受宏觀影響大，今年上半年降幅在30%以上的困難企業(yè)；五是符合我區(qū)產(chǎn)業(yè)政策，優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略 1

性新興產(chǎn)業(yè)類(lèi)企業(yè)。

要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，走訪(fǎng)企業(yè)要輕車(chē)簡(jiǎn)從，真正深入企業(yè)，了解企業(yè)的發(fā)展情況、面臨的主要困難和突出問(wèn)題，并明確專(zhuān)人限時(shí)辦理和解決相關(guān)問(wèn)題，做到件件有落實(shí)，事事有答復(fù)。對(duì)走訪(fǎng)領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)及街道不能解決的問(wèn)題要?dú)w口到相應(yīng)牽頭部門(mén)，由相應(yīng)牽頭部門(mén)及時(shí)匯總到區(qū)作風(fēng)與效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，統(tǒng)一協(xié)調(diào)力量，盡力幫助解決；確實(shí)不能解決的要由走訪(fǎng)人員作出合理答復(fù)。

為保證走訪(fǎng)活動(dòng)的扎實(shí)有效開(kāi)展，機(jī)關(guān)各部門(mén)、各街道要認(rèn)真按照大走訪(fǎng)確定的任務(wù)開(kāi)展走訪(fǎng)活動(dòng)，走訪(fǎng)后按“一企一表”形式填寫(xiě)《領(lǐng)導(dǎo)干部走訪(fǎng)企業(yè)登記表》；各牽頭部門(mén)要認(rèn)真梳理各部門(mén)、各街道的走訪(fǎng)情況，并將問(wèn)題匯總至區(qū)作風(fēng)與效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室；區(qū)作風(fēng)與效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室綜合梳理上報(bào)的問(wèn)題，將問(wèn)題分解落實(shí)到各責(zé)任部門(mén)，并和區(qū)委辦、政府辦共同督促問(wèn)題解決。走訪(fǎng)情況和問(wèn)題解決情況作為年底作風(fēng)與效能建設(shè)評(píng)估的重要依據(jù)。

要建立服務(wù)企業(yè)、走訪(fǎng)企業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制。這次集中走訪(fǎng)企業(yè)活動(dòng)結(jié)束以后，各單位各部門(mén)要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立相關(guān)制度，按既定職責(zé)分工，把服務(wù)企業(yè)、走訪(fǎng)企業(yè)作為行之有效的工作方法長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，不斷鞏固和擴(kuò)大走訪(fǎng)活動(dòng)成果，不斷推動(dòng)服務(wù)企業(yè)、幫企業(yè)解難、促企業(yè)成長(zhǎng)的走訪(fǎng)活動(dòng)向深度和廣度發(fā)展。

“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)分組名單另行下發(fā)。附件：“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)方案

中共南長(zhǎng)區(qū)委辦 公 室

南長(zhǎng)區(qū)人民政府辦公室

2011年8月19日

附件：

南長(zhǎng)區(qū)“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)方案

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實(shí)區(qū)年中工作推進(jìn)會(huì)精神，結(jié)合全區(qū)開(kāi)展的“五比五賽”活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)，以千方百計(jì)穩(wěn)增長(zhǎng)為目標(biāo)，以創(chuàng)新服務(wù)方法，提高服務(wù)質(zhì)量，落實(shí)服務(wù)措施，為企業(yè)排憂(yōu)解難為重點(diǎn)，進(jìn)一步改善企業(yè)發(fā)展環(huán)境，激發(fā)企業(yè)活力，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，確保目標(biāo)任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。

二、活動(dòng)時(shí)間

8月下旬至11月底。

三、參加人員

區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)；區(qū)機(jī)關(guān)各部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)；各街道班子全體成員。

四、組織協(xié)調(diào)

為切實(shí)做好“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)，確保抓實(shí)抓好抓出成效，成立“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長(zhǎng)：章樹(shù)軍區(qū)委常委、區(qū)紀(jì)委書(shū)記

成員：顧建偉區(qū)委辦公室主任

馬紀(jì)區(qū)人大辦公室主任

李志宏區(qū)政府辦公室主任

王洪喜區(qū)政協(xié)辦公室主任

徐建峰區(qū)紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)察局局長(zhǎng)

馬玉林區(qū)機(jī)關(guān)黨工委書(shū)記

何曉林區(qū)發(fā)展和改革局局長(zhǎng)

秦如平區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局局長(zhǎng)

過(guò)偉區(qū)財(cái)政局局長(zhǎng)

丁玲雁區(qū)商務(wù)局局長(zhǎng)

顧文娟區(qū)文體局局長(zhǎng)

吳春娟區(qū)科技局局長(zhǎng)

五、任務(wù)及分工安排

（一）走訪(fǎng)企業(yè)的確定

由區(qū)財(cái)政局按通知要求以每名領(lǐng)導(dǎo)、每個(gè)部門(mén)走訪(fǎng)5家企業(yè)的數(shù)量牽頭區(qū)發(fā)改局、經(jīng)信局、商務(wù)局、科技局、文體局梳理確定區(qū)級(jí)層面的走訪(fǎng)企業(yè)名單。

（二）走訪(fǎng)任務(wù)的分解及走訪(fǎng)情況的跟蹤

由區(qū)委辦負(fù)責(zé)在走訪(fǎng)企業(yè)名單中確定區(qū)委常委走訪(fǎng)名單，并按時(shí)間要求收集梳理區(qū)委常委走訪(fǎng)企業(yè)情況及困難和問(wèn)題。

由區(qū)人大辦負(fù)責(zé)在走訪(fǎng)企業(yè)名單中確定區(qū)人大領(lǐng)導(dǎo)走訪(fǎng)名單，并按時(shí)間要求收集梳理區(qū)人大領(lǐng)導(dǎo)走訪(fǎng)企業(yè)情況及困難和問(wèn)題。

由區(qū)政府辦負(fù)責(zé)在走訪(fǎng)企業(yè)名單中確定區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)走訪(fǎng)名單，并按時(shí)間要求收集梳理區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)走訪(fǎng)企業(yè)情況及困難和問(wèn)題。

由區(qū)政協(xié)辦負(fù)責(zé)在走訪(fǎng)企業(yè)名單中確定區(qū)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)走訪(fǎng)名單，并按時(shí)間要求收集梳理區(qū)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)走訪(fǎng)企業(yè)情況及困難和問(wèn)題。

由區(qū)發(fā)改局負(fù)責(zé)安排區(qū)機(jī)關(guān)各部門(mén)走訪(fǎng)企業(yè)名單，并按時(shí)間要求梳理匯總政府口組成部門(mén)及街道走訪(fǎng)情況及困難和問(wèn)題。

區(qū)機(jī)關(guān)黨工委負(fù)責(zé)按時(shí)間要求收集梳理黨群口部門(mén)走訪(fǎng)情況及困難和問(wèn)題。

（三）走訪(fǎng)反映問(wèn)題的解決及督辦反饋

請(qǐng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)機(jī)關(guān)各部門(mén)、各街道按照走訪(fǎng)活動(dòng)分組名單認(rèn)

真開(kāi)展走訪(fǎng)活動(dòng)，對(duì)走訪(fǎng)活動(dòng)中企業(yè)提出的困難和問(wèn)題，立足于“誰(shuí)走訪(fǎng)誰(shuí)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決”的總體原則做好服務(wù)工作。

機(jī)關(guān)各部門(mén)和各街道無(wú)法協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題按分工口徑分別上報(bào)區(qū)委辦、政府辦、發(fā)改局、機(jī)關(guān)黨工委，區(qū)委辦、政府辦、發(fā)改局、機(jī)關(guān)黨工委將問(wèn)題梳理歸并后統(tǒng)一匯總至區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。最后由大走訪(fǎng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)企業(yè)具體困難和問(wèn)題情況以任務(wù)書(shū)的形式交相關(guān)職能部門(mén)研究解決或拿出回復(fù)意見(jiàn)。

區(qū)委辦、區(qū)政府辦、區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)、各街道的百日大走訪(fǎng)活動(dòng)的情況、服務(wù)成效以及反映問(wèn)題的解決情況進(jìn)行督查，并作為年底機(jī)關(guān)與效能建設(shè)評(píng)估的重要依據(jù)。

走訪(fǎng)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)各部門(mén)、各街道要將問(wèn)題解決情況或不能解決的理由及時(shí)通過(guò)回訪(fǎng)形式回復(fù)走訪(fǎng)企業(yè)。

六、活動(dòng)要求

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各部門(mén)、各街道要從促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定增長(zhǎng)，確保目標(biāo)任務(wù)圓滿(mǎn)完成的高度，充分認(rèn)識(shí)“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)的重要意義，并把這項(xiàng)活動(dòng)作為全區(qū)正在開(kāi)展的“五比五賽”活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)的實(shí)際舉措和具體抓手，切實(shí)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，廣泛動(dòng)員，積極參與，認(rèn)真組織實(shí)施，確保百日大走訪(fǎng)活動(dòng)的順利開(kāi)展。

（二）加強(qiáng)協(xié)作，形成合力。“服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”百日大走訪(fǎng)活動(dòng)的重點(diǎn)是服務(wù)，是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，各部門(mén)、各街道要圍繞大局，按照工作要求，密切配合，相互支持，溝通協(xié)作，切實(shí)把這項(xiàng)促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展、促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定增長(zhǎng)的活動(dòng)開(kāi)展好。努力發(fā)掘培育和扶持一批有實(shí)力有潛力有競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)做大做強(qiáng)，為全區(qū)加快轉(zhuǎn)型升級(jí)產(chǎn)業(yè)做出貢獻(xiàn)。

（三）突出重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效。百日大走訪(fǎng)活動(dòng)要緊扣活動(dòng)主

題，聯(lián)系實(shí)際，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)、周密安排，有針對(duì)性、創(chuàng)造性地開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)，不走過(guò)場(chǎng)，不搞表面形式，確保實(shí)效。各部門(mén)、各街道要每月梳理、匯總一次走訪(fǎng)情況，對(duì)企業(yè)需要協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)，并認(rèn)真填寫(xiě)好百日大走訪(fǎng)活動(dòng)《登記表》，真正使廣大企業(yè)在活動(dòng)中切實(shí)得到實(shí)惠，使領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的作風(fēng)切實(shí)得到轉(zhuǎn)變、效能切實(shí)得到提升。

（四）建章立制，長(zhǎng)期堅(jiān)持。機(jī)關(guān)各部門(mén)和各街道要對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，形成相關(guān)制度，把走訪(fǎng)企業(yè)幫助企業(yè)解決問(wèn)題作為服務(wù)企業(yè)的有效手段長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，一以貫之。按照通知要求，在這次集中大走訪(fǎng)活動(dòng)結(jié)束以后，要定期不定期的繼續(xù)開(kāi)展走訪(fǎng)企業(yè)活動(dòng)，每隔半年將走訪(fǎng)企業(yè)情況、幫助企業(yè)解決問(wèn)題的情況按方案確定歸口報(bào)相關(guān)牽頭部門(mén)。

各街道要按照本通知精神，結(jié)合各自實(shí)際，突出重點(diǎn)、注重實(shí)效，在區(qū)級(jí)走訪(fǎng)名單外確定各自走訪(fǎng)企業(yè)目錄，深入扎實(shí)開(kāi)展好企業(yè)走訪(fǎng)工作。揚(yáng)名街道走訪(fǎng)100家企業(yè)、金匱街道走訪(fǎng)50家企業(yè)，其他街道走訪(fǎng)80家企業(yè)。

中共南長(zhǎng)區(qū)委辦公室2011年8月19日印發(fā)（共印70份）