第一篇：某某街道黨工委組織工作思路

某某街道黨工委2011年黨建工作思路

2012年，某某街道黨建工作的總體思路是：深入踐行科學發(fā)展觀，圍繞基層組織建設(shè)規(guī)范、發(fā)展和服務(wù)三條主線，堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作理念，以爭創(chuàng)“五個好”村、居黨組織為目標，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深化村、居組織規(guī)范化建設(shè)，有序推進村級組織“1+3”模式，積極推進“雙服務(wù)”，在社區(qū)推進“特色社區(qū)”建設(shè)。為街道“十二五”發(fā)展開好局、起好步提供堅強有力的組織保證,以優(yōu)異成績向中國共產(chǎn)黨成立90周年獻禮。根據(jù)以上要求，重點做好以下幾個方面工作。

一、深化拓展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動

圍繞中心工作創(chuàng)先爭優(yōu)。引導基層黨組織黨員干部認真學習貫徹科學發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會十七屆五中全會精神。圍繞五中全會提出的新任務(wù)、新要求，積極投身“十二五”規(guī)劃的實施。重點圍繞街道中心工作、保障改善民生、維護社會穩(wěn)定、解決突出問題等方面，進一步深化主題，明確要求，創(chuàng)新載體。在機關(guān)黨員中，實施“五個一線”工作法，既信息在一線了解，問題在一線解決，感情在一線溝通，能力在一線培養(yǎng)，作風在一線轉(zhuǎn)變。做到干部熟悉社情民意，了解群眾所需、所想、所盼，塑造街道機關(guān)干部親民、為民新形象。進一步轉(zhuǎn)變干部作風，提升機關(guān)服務(wù)質(zhì)量。以“五個好”為目標，在行政村和社區(qū)黨組織中開展開展爭創(chuàng)“四強”黨 組織活動，既政治引領(lǐng)力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強。在農(nóng)村和居民黨員中大力開展黨員責任崗、黨員聯(lián)系戶，深化黨員承諾制、黨員志愿者等活動，努力做到“五帶頭”，即帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。把活動的開展轉(zhuǎn)化為推動街道中心工作的動力。

圍繞慶祝建黨90周年創(chuàng)先爭優(yōu)，組織基層黨組織廣泛開展建黨90周年系列慶祝紀念活動。在農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)、非公經(jīng)濟和新社會組織培育黨建示范點、評選典型做法、推出優(yōu)秀黨員。開展創(chuàng)先爭優(yōu)成果展示、優(yōu)秀黨員和亮點工作專題片展播等活動，表彰宣傳先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員，用生動典型引導人、教育人、影響人，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

二、深化村級規(guī)范化建設(shè)，鞏固黨的基層堡壘

1、規(guī)范村黨組織設(shè)置

（1）調(diào)整黨組織設(shè)臵。根據(jù)地域特征、生產(chǎn)特點、發(fā)展需求、宗教信仰等需要，逐步調(diào)整不合實際的黨組織設(shè)臵。健全以村黨組織為主體，產(chǎn)業(yè)鏈條、行業(yè)協(xié)會等黨組織為骨干的基層黨組織體系，創(chuàng)新組織管理和活動方式。圍繞合作社建設(shè)，在發(fā)揮作用好、帶動作用強的合作社建立黨支部，同時將該村黨支部升格為村黨總支，構(gòu)建以“村黨總支--合作社黨支部--產(chǎn)業(yè)鏈黨小組--產(chǎn)業(yè)黨員”為主要構(gòu)架的村級黨組織設(shè)臵體系，將條件成熟的村黨支部升格為村黨總支。（2）完成后進村整頓任務(wù)。查準后進原因，制定轉(zhuǎn)化措施，全面推進后進村整頓工作。

2、推進村級隊伍建設(shè)

（1）實施“一把手”工程。實施重點培養(yǎng)行政村黨組織書記，實行街道黨工委書記談心談話制度。實施分類培養(yǎng)，按照“五強”標準，對“五個好”村黨組織、示范村黨組織書記進行重點培訓，對其他村黨組織書記，本著補足弱項、學習先進、加快提高的原則，進行針對性地有效培訓。繼續(xù)推行黨建工作月例會制度，以會代訓，每月定期召開行政村黨組織書記會議。推行村班子成員“定責”制度，全面建立村黨組織書記信息管理檔案。

（2）強化培訓，提高能力。年內(nèi)村黨組織書記、主任至少參加一次縣委組織部舉辦的集中輪訓，街道黨工委對村兩委委員重點進行職責、規(guī)則、紀律、業(yè)務(wù)及相關(guān)政策的培訓，集中培訓不少于10天。

（3）實施“能人村官”計劃。選擇農(nóng)村經(jīng)濟人、致富帶頭人、企業(yè)負責人、合作社負責人，在不增加村級編制、負擔的前提下，到村“兩委”班子兼任委員、助理、顧問等職，并根據(jù)特長主抓村某一方面工作。在落實對村級后備干部重點培養(yǎng)的同時，有力推進村級黨組織對農(nóng)村新興經(jīng)濟組織的有效管理、服務(wù)和有機融合。

（4）落實“23188”村級后備干部培養(yǎng)計劃，即每個村按不少于現(xiàn)職干部數(shù)的2倍確定后備干部，黨組織書記、村 委會主任的后備干部不少于3名，每個村民組都要有1名后備干部，每個嘎查村后備干部中黨員和入黨積極分子占80％以上、高中以上文化程度的達到80％以上。加強村級后備干部的選拔配備和培養(yǎng)使用工作。要將合作社及村級經(jīng)濟能人中的優(yōu)秀分子，逐步列入到村級后備干部隊伍，充實村級后備力量。

（5）認真抓好大學生村官培養(yǎng)、管理和考核工作。進一步加強大學生村官日常管理，實行大學生村官每天記民情日記制度、分管工作每月向黨委匯報和半年考核制度，實行大學生村官實績表現(xiàn)村級四支隊伍半年評議制度，建立起對大學生村官的跟蹤培養(yǎng)、考核監(jiān)督、有序流動等機制。

（6）細化措施，加強黨員隊伍建設(shè)。發(fā)展黨員中要做到“三消除一提高”，即消除沒有35歲以下年輕黨員的村、消除黨員平均年齡在55歲以上的村、消除年內(nèi)沒有發(fā)展黨員的村，提高黨員村主任比例。本著“保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)、慎重發(fā)展”原則，履行發(fā)展黨員工作程序，做好對入黨積極分子的培養(yǎng)，引導致富能人靠近黨組織，提高入黨積極分子隊伍素質(zhì)，壯大入黨積極分子隊伍，不斷改善農(nóng)民黨員隊伍結(jié)構(gòu)。及時將符合條件的積極分子吸收到黨組織中來，不斷優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，壯大黨員隊伍。

做好黨員普查工作，重點核對建國前老黨員，建立完善黨員信息臺帳，做到臺帳與黨內(nèi)信息庫一致。做好發(fā)展黨員、關(guān)愛激勵幫扶黨員及流動黨員管理工作，做到發(fā)展有計劃，教育培訓有總結(jié)，管理有效果。

３、健全完善村級工作機制

（１）規(guī)范村級組織工作關(guān)系。嚴格執(zhí)行《林西縣村級工作規(guī)則》，規(guī)范村“兩委”班子及其他村級組織職責，完善議事決策機制、執(zhí)行落實機制和監(jiān)督評議機制。突出黨組織決策職能，對村級決策事項進行規(guī)范分類決策；強化村委會執(zhí)行能力建設(shè)。

（２）推行常規(guī)工作公式化運行機制，推進村級規(guī)范化建設(shè)。在全面推行“四議三公開兩報告”議事決策機制的基礎(chǔ)上，對村級重大和重要事務(wù)的決定和決議，其程序能夠?qū)崿F(xiàn)公式化的，全部以“公式”形式進行規(guī)范操作，以公式化操作村級事務(wù)管理。由村級指導監(jiān)督委員會實施事前、事中、事后全程監(jiān)督，所有違反“公式化”程序的決議和決策均視為無效，并追究主要責任人和監(jiān)管人員責任，因此造成的相應(yīng)損失，由主要責任人及監(jiān)管人員承擔。

（３）全面推進黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)三公開。推進黨務(wù)村務(wù)公開經(jīng)常化、規(guī)范化，積極落實黨內(nèi)事務(wù)聽證會、民主懇談會制度。

（４）建立社情民意分析機制。實行每名黨員聯(lián)系一定數(shù)量農(nóng)戶措施，確保對街道所轄區(qū)域全覆蓋，保證農(nóng)民意愿和要求及時反映到黨組織，并得到妥善解決和處理。

（５）拓展村級活動場所的綜合服務(wù)功能。依托城鎮(zhèn)建設(shè)，發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，在南街村、南門外村進行城中村改造的 過程中，打造城中村社區(qū)化建設(shè)示范區(qū)。整合投入，充分利用財政一事一議獎補項目等資金，改善村級組織活動場所和辦公條件。

（6）探索建立村干部績效管理辦法。建立健全村干部績效報酬考核、獎勵辦法，將村干部定責與報酬掛鉤，進一步激勵村干部創(chuàng)業(yè)工作熱情。

三、以服務(wù)居民為重點，構(gòu)建社區(qū)區(qū)域化黨建工作新格局

1、配齊配強社區(qū)領(lǐng)導班子。以這次機構(gòu)調(diào)整和干部重新競崗為契機，將能力強、素質(zhì)高、熱心社區(qū)工作的干部調(diào)整充實到社區(qū)黨總支書記崗位上。探索推行書記、主任“一肩挑”，增強社區(qū)班子的執(zhí)行力。今年力爭使兩個社區(qū)的兩委班子全部達到“五個好”目標要求，爭取一個社區(qū)進入到市級示范社區(qū)行列。

2、加強服務(wù)窗口建設(shè)。進一步改善兩個社區(qū)“一站式”服務(wù)大廳的辦公條件，全面推行“一站式”服務(wù)。為社區(qū)居民提供方便、快捷服務(wù)。使社區(qū)服務(wù)步入制度化、規(guī)范化軌道。拓寬服務(wù)領(lǐng)域，加大以黨員為主體的社區(qū)志愿者服務(wù)隊伍建設(shè)，組織居民開展豐富多彩的社區(qū)活動和互助活動，進一步完善社區(qū)服務(wù)管理體系，著力提升社區(qū)社會化服務(wù)管理水平。

3、深化“黨代表進社區(qū)”活動內(nèi)涵。建設(shè)好社區(qū)黨代表街社區(qū)工作服務(wù)站，完善“探討性座談+信息采集+辦實事 +社區(qū)反饋”的工作模式，為黨代表了解社情民意，促進社區(qū)建設(shè)搭建平臺。

4、實施“經(jīng)緯”工程，構(gòu)建區(qū)域化黨建新格局。以樹立街道黨工委的核心地位和鞏固社區(qū)的基礎(chǔ)地位為著力點，以區(qū)域化黨建為方向，構(gòu)建以街道黨工委為核心，社區(qū)黨組織為基礎(chǔ)，駐區(qū)單位黨組織和社區(qū)內(nèi)全體黨員共同參與的區(qū)域化黨建新格局。社區(qū)黨組織管“點”，負責抓好轄區(qū)內(nèi)非公經(jīng)濟組織和新社會組織支部、非建制性支部的組建和管理；機關(guān)黨組織管“線”，從縱向上負責抓好行業(yè)協(xié)會黨組織的組建和管理，發(fā)揮“走在前頭”的示范帶動作用；街道黨工委管“面”，從橫向上負責協(xié)調(diào)，抓好全盤工作，突出核心地位。著力構(gòu)建點、線、面結(jié)合，縱橫交錯、條塊互動的“經(jīng)緯網(wǎng)格式”組織模式和立體式工作體系。

（1）抓好區(qū)域化黨建制度建設(shè)。以共駐共建工作為基礎(chǔ)，建立區(qū)域化黨建工作制度。建立黨工委書記推進區(qū)域化黨建工作責任制、共駐共建契約化管理辦法、黨建協(xié)調(diào)委員會議事制度、黨建協(xié)調(diào)委員會委員工作制度、黨建聯(lián)席會議制度、社情民意分析解決制度、非公支部、非建制性支部管理辦法等一系列制度。搞好社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織聯(lián)誼活動，社區(qū)黨組織定期召開聯(lián)席會議，重點研究和解決工作重點和難點問題，研究開展公益活動，聽取并評議社區(qū)工作，聽取并評議駐區(qū)單位共駐共建工作。探索社區(qū)、在職黨員“四雙”管理模式，既“單位”、“社區(qū)”雙重管理、雙重 發(fā)揮作用、雙重監(jiān)督、雙重評議。借助轄區(qū)內(nèi)行政事業(yè)單位多，基層黨組織多的優(yōu)勢，為社區(qū)黨組織強化黨建工作，為精神文明建設(shè)提供平臺，爭取社區(qū)內(nèi)各行政事業(yè)單位黨組織人力、物力、財力幫助，形成社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織資源共享、互助共建，為社區(qū)公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)夯實黨建基礎(chǔ)。

（2）加強非公黨建。在非公經(jīng)濟組織和新社會組織，加大非公企業(yè)和社會組織黨組織組建力度。鞏固擴大非公經(jīng)濟組織和新社會組織黨組織組建成果。培樹“冰山冷飲公司黨支部”典型，著力建設(shè)“品牌型兩新”黨組織。在“兩新”黨組織“標識、場所、活動、資料、工作”等方面進行規(guī)范完善，有計劃、有目的地引導企業(yè)與社區(qū)黨組織結(jié)對互幫。

四、開展好黨員電化教育工作

1、加強電教室制度建設(shè)，各行政村、社區(qū)要充分利用電教室搞好學習和村民培訓，制定管理和運行制度，定期組織村民收看。

2、充分利用好“現(xiàn)代遠程教育”這一電教平臺，劃分收看小組，制定收看計劃、收看制度，作好收看記錄，發(fā)揮好“遠程在線”節(jié)目的看、學、用、帶作用。

五、探索建立“黨群一體化”工作機制

積極把“黨建帶群建”納入基層組織建設(shè)的整體格局，支持群團組織創(chuàng)造性地開展工作，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的“黨群一體化”工作機制。建立“黨建帶群建”工作目標責任制，把群團工作與基層黨建工作進行同部署、同檢查、同考核，并將加強“黨建帶群建”工作情況作為考核村、居兩委班子實績的重要內(nèi)容，形成黨群共建、黨群互動的良好機制。由黨工委主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導各自確定1-2個“黨建帶群建”工作聯(lián)系點，經(jīng)常開展督查和指導工作，努力培育和樹立了一批叫得響、看得見、過得硬的先進典型，形成以點帶面、整體推進的良好格局。定期召開黨群共建工作聯(lián)席會議，及時了解各項工作開展情況，協(xié)調(diào)群團組織解決活動經(jīng)費、場地建設(shè)等實際困難和問題，促進“黨群一體化”工作落實。

六、扎實推進精神文明創(chuàng)建工作。

加強群眾性精神文明建設(shè)工作，提高居民文明素質(zhì)。廣泛開展“文明社區(qū)（村）”、“文明小區(qū)（村組）”、“文明居民（村民）”創(chuàng)建活動，全面提升村（居）民文明素質(zhì)，增強村（居）民對黨組織的認同感和歸屬感。

第二篇：區(qū)黨工委工作思路

2011年，是我區(qū)發(fā)展的關(guān)鍵的一年，也是天津站地區(qū)綜合管理進入攻堅決戰(zhàn)的一年。為全面貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府“發(fā)展起來、繁榮起來、漂亮起來”的工作思路及“提速發(fā)展、全速發(fā)展、超常規(guī)發(fā)展”的工作要求，實現(xiàn)市委、市政府確定的建設(shè)“五星級”站區(qū)管理目標和“便捷、安全、有序、整潔”的總要求，現(xiàn)就2011年工作安排如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以站區(qū)綜合管理為中心，緊密結(jié)合天津站地區(qū)綜合管理工作的實際，從強化黨的建設(shè)入手，按照“建設(shè)一流黨的組織，鑄造站區(qū)堅強領(lǐng)導核心、建設(shè)一流領(lǐng)導班子，形成站區(qū)高效指揮體系、建設(shè)一流執(zhí)法隊伍，奠定優(yōu)質(zhì)高效管理的基礎(chǔ)、實施一流的管理舉措，實現(xiàn)站區(qū)“五星級”管理標準”的工作思路，切實做到四個落實：即：實打?qū)嵒I劃站區(qū)管理，做到任務(wù)落實；實打?qū)崒嵤﹫?zhí)法管理，做到工作落實；實打?qū)嵶ズ命h組織建設(shè)，做到組織落實；實打?qū)嵶ズ盟枷胝谓ㄔO(shè)，做到基礎(chǔ)落實。力求站區(qū)管理有新建樹，依法行政有新突破，政治素質(zhì)有新提高，團結(jié)奮斗有新增強，奮力搶占市容環(huán)境和城市管理制高點，確保站區(qū)管理工作再上新水平。

二、高效優(yōu)質(zhì)推進站區(qū)管理工作。

管好站區(qū)，是站區(qū)黨組織的第一要務(wù)。實現(xiàn)站區(qū)管理“五星級”標準，是檢驗站區(qū)各級黨組織執(zhí)政能力的唯一標準。2011年，要著眼站區(qū)建設(shè)需要，圍繞“安全、有序、整潔、便捷”的基本要求，在維護站區(qū)管理模式體制、機制創(chuàng)新成果的基礎(chǔ)上，按照前廣場地區(qū)鞏固提高，后廣場地區(qū)扎實展開的思路，實打?qū)嵉母阏{(diào)研；實打?qū)嵉某鲛k法；實打?qū)嵉亩ㄈ蝿?wù)；實打?qū)嵉呐淞α?；實打?qū)嵉淖ヂ鋵崱４_保安全防控落實到位；車輛管理規(guī)范有序；站區(qū)轄界秩序井然；環(huán)境衛(wèi)生整潔干凈；為民服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效，實現(xiàn)站區(qū)管理科學化、制度化、精細化、常態(tài)化和人性化。

（一）、確保安全防控落實到位

確保安全防控落實到位的工作是準確管理工作的重中之重，事關(guān)重大。確保安全防控落實到位的工作以公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)為主、站區(qū)辦各科室為輔組織實施，按照 1+1執(zhí)法模式管理，確保做好。站區(qū)公安機關(guān)派出機構(gòu)對職責內(nèi)的反恐、治安、消防、警衛(wèi)等工作，應(yīng)遵循“全力以赴、預(yù)防在先、防控為主、保證不出大事，少出小事，盡量不出事”的原則籌劃安全保衛(wèi)工作，突出防控重點，合理使用警力。落實安全任務(wù)。在遂行職責的同時，行使監(jiān)督監(jiān)察職責，指導各相關(guān)單位加強內(nèi)部安全保衛(wèi)工作。確保站區(qū)安全工作扎實有效。在公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)遂行安全防控工作任務(wù)時，站區(qū)辦各執(zhí)法科室要緊密配合，按照公安機關(guān)派出機構(gòu)的安排和要求，竭盡全力完成相關(guān)任務(wù)。遇有突發(fā)事件時，以站區(qū)辦為主，采取一切措施，積極穩(wěn)妥處置，確保站區(qū)的穩(wěn)定。

（二）、確保車輛管理規(guī)范有序

確保車輛管理規(guī)范有序是站區(qū)管理工作的重點。車輛管理工作按照任務(wù)單位各負其責、相互配合、聯(lián)合執(zhí)法的模式組織，其中，道路交通管理、社會車輛管理以交警大隊為主實施，公共交通規(guī)范運營管理以站區(qū)辦有關(guān)科室為主實施，具體工作進行時，以聯(lián)合執(zhí)法形式作業(yè)，涉及行政處罰時依法各自進行。各部門對各自任務(wù)要認真梳理，制定相關(guān)保障舉措，配齊配好力量，用好用活設(shè)施。確保站區(qū)車輛管理實現(xiàn)交通指示標識清楚明確，提示標示明白無誤；功能使用劃分合理，方便群眾便于管理。

（三）、確保站區(qū)轄界秩序井然

確保站區(qū)轄界秩序井然是管好站區(qū)的標志。站區(qū)轄界秩序管理是站區(qū)辦和公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)的共同任務(wù)。組織站區(qū)秩序管理工作應(yīng)突出重點，年內(nèi)，以確保站區(qū)內(nèi)無違法攬客、無盲流滯留、無違反《天津站地區(qū)綜合管理規(guī)定》和天津市城市管理其它規(guī)定的行為為目標進行。其中，治理攬客、治理盲流由站區(qū)辦、公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)共同負責；治理其他違法違規(guī)行為以站區(qū)辦職能科室為主實施，公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)予以保障。工作中，各部門應(yīng)對管理形勢進行科學分析，對重點難點問題進行梳理，提出解決問題的辦法，組織力量進行有效的解決。

（四）、確保環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔

確保環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔是確保天津站窗口形象、確保群眾身體健康的基礎(chǔ)性工作。以站區(qū)辦環(huán)境管理科為主組織實施。其他部門予以保障。站區(qū)辦環(huán)境管理科要切實落實管理職責，確保站區(qū)環(huán)境管理監(jiān)督到位、督促相關(guān)單位清掃到位、保潔到位。做到無痰跡、無煙頭、無亂丟廢棄物、無亂貼亂劃、無環(huán)境污染。

（五）、確保為民服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效

確保為民服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效是站區(qū)管理的核心價值所在。是站區(qū)管理機構(gòu)的共同職責和任務(wù)。必須做到文明禮貌、適度服務(wù)、執(zhí)法嚴謹、群眾滿意。無論在何時何地從事何種工作，都要將群眾方便不方便、群眾快捷不快捷、群眾滿意不滿意作為衡量工作標準的基本尺度。全體工作人員都應(yīng)掌握為民服務(wù)的基本要素，盡力滿足群眾需求。做到在群眾面前展現(xiàn)公仆形象；在社會面前展現(xiàn)政府形象；在世界面前展現(xiàn)天津形象。

（六）、確保城際廣場順利開通

年內(nèi)，城際廣場將交付使用。屆時，天津站將作為一個完整的交通樞紐為天津乃至全國人民服務(wù)。確保城際廣場順利投入使用，是今年站區(qū)管理工作的攻堅之戰(zhàn)。為此，必須做好四項工作：一是切實搞好調(diào)查研究，真正掌握城際廣場各功能區(qū)的位置、使用方法、與其他功能區(qū)的關(guān)聯(lián)。梳理與管理相關(guān)的基本規(guī)律，供實施管理所用。二是切實搞好工作籌劃，對城際廣場投入使用所需的前期準備工作，要早計劃、早安排、早落實。特別是涉及治安管理、交通管理、站區(qū)秩序等容易給站區(qū)工作帶來重大影響的事項，更要精心準備。對本級無力組織落實的工作，要在站區(qū)辦組織協(xié)調(diào)的同時，及時向各自上級主管部門報告，尋求主管部門的支持。三是切實搞好人員培訓，實施按崗培訓、按任務(wù)培訓，站區(qū)辦、站區(qū)公安機關(guān)站后派出機構(gòu)要及早定員定崗，有針對性的組織在站前相同崗位練兵，確保一旦進入，即能控制。四是切實搞準問題，對站區(qū)城際廣場設(shè)計建設(shè)中存在的不足，要實事求是的把握，實事求是的反映，防止交付使用后出現(xiàn)先天不足，影響使用。

第三篇：機關(guān)黨工委工作總結(jié)和工作思路

機關(guān)黨工委工作總結(jié)和工作思路

機關(guān)黨工委工作總結(jié)和工作思路

一、工作總結(jié)

是不平凡的一年，機關(guān)黨建工作在市委的領(lǐng)導下，以加強思想政治建設(shè)為根本點，以服從服務(wù)于發(fā)展第一要務(wù)為著力點，以“創(chuàng)建學習型機關(guān)、推進效能建設(shè)”為切入點，以提升黨員隊伍先進性為落腳點，求真務(wù)實，狠抓落實，全面完成年初機關(guān)黨建工作會議提出的各項目標任務(wù)，機關(guān)黨建工作又邁上一個新臺階。回顧一年來的主要工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

加強理論武裝，扎實開展“創(chuàng)建學習型機關(guān)、推進效能建設(shè)”活動。

1、不斷把學習貫徹“三個代表”重要思想引向深入。機關(guān)各黨組織把學習

貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神和黨內(nèi)兩個《條例》及憲法等作為深入學習貫徹“三個代表 ”重要思想的具體內(nèi)容，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，引導廣大黨員自覺實踐“三個代表”重要思想，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作。3月初召開了市直機關(guān)黨建工作會議，市委副書記馬維江到會作重要講話； 6月下旬召開慶祝建黨83周年座談會暨黨建理論研討會。市委副書記趙建明同志為獲獎的優(yōu)秀論文頒獎并作重要講話。10月舉辦市直機關(guān)黨支部書記學習貫徹黨的十六屆四中全會精神培訓班，有97名黨支部書記參加培訓。

2、扎實開展“創(chuàng)建學習型機關(guān)、推進效能建設(shè)”活動。根據(jù)市委《關(guān)于建設(shè)學習型城市的實施意見》精神，由本委牽頭，會同市委組織部、宣傳部、人事局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于開展“創(chuàng)建學習型機關(guān)、推進效能建設(shè)”活動的實施意見》，成立了市建設(shè)學習型機關(guān)工作協(xié)調(diào)小組，辦公室設(shè)在機關(guān)黨工委，負責日常

創(chuàng)建工作，統(tǒng)一印制機關(guān)干部學習筆記本和常用英語100句小冊子。今年3月由市委常委宣傳部長顏偉光同志帶隊組織有關(guān)部門領(lǐng)導赴江蘇常州學習考察，4月份選擇了檢察院、教育局、財稅局等6個部門先行試點，在取得初步經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，于5月召開了市級機關(guān)“創(chuàng)建學習型機關(guān)、推進效能建設(shè)”活動動員大會，市委副書記馬維江同志作動員講話。7月中下旬分片組召開創(chuàng)建學習型機關(guān)匯報交流會，推動面上創(chuàng)建活動；在全市“學習周”期間請上海市委黨校教授來我市作《黨政機關(guān)現(xiàn)代文明禮議》專題講座等；還與有關(guān)部門共同舉辦了“機關(guān)中層干部”、“公務(wù)員電腦”、“公務(wù)員普通話”、“大專學歷教學”等培訓班；整個創(chuàng)建活動領(lǐng)導重視、工作扎實、形式多樣、成效明顯。

3、認真學習貫徹執(zhí)行黨內(nèi)兩個《條例》。中共中央頒布《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》以后，本委及時下發(fā)了《關(guān)于認真學習

貫徹〈黨內(nèi)監(jiān)督條例〉和〈黨紀處分條例〉的通知》，4月與市委黨校聯(lián)合組織機關(guān)各黨組織和全體黨員進行兩個《條例》知識測試，有1500多名黨員積極參與，并從優(yōu)秀試卷中抽取一、二、三等獎，增強黨員學習兩個《條例》的熱情。同時，機關(guān)各黨組織認真組織黨員干部收看上級紀委組織的兩個《條例》知識電視大獎賽實況，加深了對《條例》基本知識的理解，增強貫徹執(zhí)行《條例》的自覺性。

4、認真學習貫徹《憲法》和《行政許可法》。十屆全國人大二次會議通過的憲法修正案。為貫徹落實市委《關(guān)于深入學習和貫徹實施〈中華人民共和國憲法〉的意見》，由本委牽頭，會同市委組織部、宣傳部、司法局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于開展“憲法宣傳進社區(qū)、我為社區(qū)獻愛心”活動的實施意見》組織機關(guān)干部下社區(qū)開展“七個一”活動，即召開一次座談會、送一本憲法讀本、上一堂憲法輔導課、組織一次義務(wù)勞動、慰問一批困難

戶、出一期宣傳欄、舉辦一場文藝演出。得到了市級機關(guān)各單位和黨員干部的積極響應(yīng)，有959名機關(guān)黨員干部下社區(qū)參加義務(wù)勞動，贈送憲法讀本14700冊，得到了社區(qū)居民的好評。同時，上半年機關(guān)各黨支部認真組織黨員干部學習《行政許可法》，組織收看省政府關(guān)于《行政許可法》知識電視講座，參加全省統(tǒng)一組織的國家公務(wù)員《行政許可法》知識考試，使機關(guān)干部較全面地掌握《行政許可法》的基本知識，增強了機關(guān)干部依法行政的自覺性。

圍繞中心工作，扎實開展“機關(guān)效能建設(shè)年”活動。

1、服從服務(wù)于發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)。今年機關(guān)黨建工作緊緊圍繞市委十一屆三次全體會議提出加快發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展、合力發(fā)展，推進海寧經(jīng)濟社會新跨越的目標。主動服從服務(wù)于發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，加強與海洲街道的工作聯(lián)系，積極參加社區(qū)共建和抗臺防臺下村檢查落實工作；

認真把握黨建工作在經(jīng)濟建設(shè)中的切入點，統(tǒng)籌安排、注重實效，充分發(fā)揮黨組織優(yōu)勢。激發(fā)黨員干部圍繞中心轉(zhuǎn)、立足本職干，爭創(chuàng)一流業(yè)績，促進經(jīng)濟建設(shè)，不斷提高機關(guān)黨建工作服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)的貢獻率。

2、“機關(guān)效能建設(shè)年”活動扎實有效。今年機關(guān)各黨組織把“機關(guān)效能建設(shè)年”活動作為今年黨建工作的重點，進一步改進機關(guān)作風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，提高辦事效率，提高機關(guān)干部隊伍素質(zhì)。根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，本委認真做好效能建設(shè)問卷調(diào)查，查找機關(guān)效能方面存在的突出問題，認真落實整改措施，建立健全長效管理機制，本委將“效能建設(shè)”、“學習型機關(guān)”、“組織建設(shè)”、“內(nèi)部管理”四個方面23項制度匯編成小冊子，機關(guān)工作人員人手一本；并制定了《優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良作風、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象自律公約》海機黨58號文件，自覺接受機關(guān)黨組織和黨員干部的監(jiān)督。在抓好本委自身效能建設(shè)的同時，配合市效能辦

抓好面上工作，本委主要領(lǐng)導擔任市效能建設(shè)監(jiān)督員，負責一個組的督查任務(wù)；抽調(diào)一名工委副書記擔任市效能辦副主任兼綜合組組長，抓好辦公室日常工作。為解決來行政中心辦事“門難找“的問題，本委會同機關(guān)事務(wù)管理局印發(fā)了《海寧市行政中心辦事指南》，制作張貼和擺放指示牌，要求機關(guān)工作人員亮證上崗，文明辦公，服務(wù)基層，服務(wù)群眾，讓人民滿意。

3、服務(wù)全市工作大局，積極參與和承擔全市性重大活動。上半年我市“

2、15”特大火災(zāi)事故發(fā)生以后，根據(jù)市委的要求，本委主要領(lǐng)導連夜趕到黃灣鎮(zhèn)政府，積極參與突發(fā)事件善后處理工作，采取分組包戶，上門做好死者家屬的愛撫工作，迅速及時做好善后處理，竭力維護了社會穩(wěn)定。為慶祝中華人民共和國成立55周年，根據(jù)市委辦、市府辦的統(tǒng)一部署，由本委牽頭組織《海寧市慶祝中華人民共和國成立55周年升國旗儀式》，市級四套班子領(lǐng)導、各鎮(zhèn)、街道黨

委、人大、政府的主要領(lǐng)導、市級機關(guān)各部門黨政主要領(lǐng)導和行政中心全體機關(guān)工作人員近700人參加了慶國慶升旗儀式。今年8月，臺風“云娜”正面襲擊我省，為積極響應(yīng)省委、市委的號召，本委與市有關(guān)部門共同負責，發(fā)動全市機關(guān)黨員干部為災(zāi)區(qū)群眾捐款獻愛心活動，全市共收到愛心捐款568184元。還配合市有關(guān)部門組織機關(guān)黨員干部為寧夏貧困地區(qū)捐助衣被活動，展示了機關(guān)黨員干部的風格，弘揚了中華民族的傳統(tǒng)美德。

夯實工作基礎(chǔ)，始終抓好黨的基層組織建設(shè)。

1、全面貫徹《機關(guān)組工條例》精神。今年是《機關(guān)組工條例》頒布實施6周年，機關(guān)各黨組織采取多種形式組織黨員干部深入學習《機關(guān)組工條例》、省委、市委的實施意見和實施辦法，落實各項規(guī)章制度，進一步理順機關(guān)黨工委的管理體制，今年我們在機關(guān)黨建工作會議上與11個部門黨組、機關(guān)黨支部三

方簽訂聯(lián)手共建機關(guān)黨建工作責任書，明確三方各自的主要責任，并在取得經(jīng)驗基礎(chǔ)上逐年推廣，不斷提高機關(guān)黨建工作的制度化、規(guī)范化、科學化水平。

2、深化完善規(guī)范化黨支部建設(shè)活動。為深化規(guī)范化黨支部建設(shè)，本委年初制定下發(fā)了《關(guān)于深化規(guī)范化黨支部建設(shè)開展爭星創(chuàng)優(yōu)和雙“十佳”評選活動的通知》，在市直機關(guān)黨組織中開展爭星創(chuàng)優(yōu)和“雙十佳”評選活動，即爭創(chuàng)支部工作規(guī)范星、協(xié)助行政優(yōu)勝星、廉潔自律正氣星、效能建設(shè)滿意星、黨建工作特色星，評選“十佳”規(guī)范化黨支部和“十佳”基層優(yōu)秀黨務(wù)工作者，作為今年深化完善規(guī)范化黨支部建設(shè)的重要舉措，不斷提升規(guī)范化黨支部建設(shè)層次，營造機關(guān)黨建爭星創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，年終抓好爭星創(chuàng)優(yōu)和“雙十佳”考評工作。

3、認真抓好發(fā)展黨員工作。按照“堅持標準、保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，加強對入黨積極分子和發(fā)展對象的教育、培養(yǎng)和考察，嚴把發(fā)展

對象確定關(guān)、新黨員接收關(guān)和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān)，注重在機關(guān)一線的青年和婦女中發(fā)展黨員，4月份在市委黨校舉辦市直機關(guān)入黨積極分子培訓班，有115名建黨對象參加培訓；預(yù)計全年共發(fā)展新黨員35名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正40名左右，并實行發(fā)展黨員“公示制”和支部大會“票決制”，確保新黨員質(zhì)量。

履行監(jiān)督職能，加強和改進黨風廉政建設(shè)。

1、開展以“為民、務(wù)實、清廉”為主題的黨性黨風教育。按照市委、市紀委的統(tǒng)一部署，在機關(guān)各黨組織和黨員中開展以“為民、務(wù)實、清廉”為主題的黨性黨風專題教育活動。各黨支部組織黨員干部認真學習總書記同志在中紀委第三次全會上的重要講話，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，牢記“兩個務(wù)必”的要求，保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴格執(zhí)行廉潔從政行

為準則。為構(gòu)建黨員干部自我約束機制，9月本委與人事局聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進一步完善機關(guān)工作人員守紀承諾制的通知》，總結(jié)三年來機關(guān)推行守紀承諾制的成功經(jīng)驗，配合主題教育，在市級機關(guān)工作人員中重新簽訂守紀承諾書，到10月底止，有56個部門和單位的2057名機關(guān)工作人員簽訂守紀承諾書，其中有黨員1135名，副局以上領(lǐng)導干部242名。

2、切實加強黨內(nèi)監(jiān)督的力度。今年機關(guān)各黨支部組織黨員干部認真學習兩個《條例》的基礎(chǔ)上，以《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《機關(guān)組工條例》的有關(guān)規(guī)定，切實加強黨內(nèi)監(jiān)督的力度，著重從監(jiān)督制度建設(shè)入手，建立完善機關(guān)黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，如民主集中制、重要情況通報或報告制、領(lǐng)導干部述職述廉、民主生活會、民主評議黨員等監(jiān)督制度，把黨內(nèi)監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督三者有機結(jié)合起來，積極探索黨內(nèi)監(jiān)督制約機制，不斷提高黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的法制化水平。

3、嚴肅查處違紀違法案件。工委加強對查辦案件工作的組織和領(lǐng)導，按照黨員干部的管理權(quán)限，機關(guān)紀工委認真查辦職責范圍內(nèi)的案件，積極配合市紀1 2 下一頁

第四篇：區(qū)黨工委工作思路(精)（范文模版）

區(qū)黨工委工作思路

201X年，是我區(qū)發(fā)展的關(guān)鍵的一年，也是天津站地區(qū)綜合管理進入攻堅決戰(zhàn)的一年。為全面貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府“發(fā)展起來、繁榮起來、漂亮起來”的工作思路及“提速發(fā)展、全速發(fā)展、超常規(guī)發(fā)展”的工作要求，實現(xiàn)市委、市政府確定的建設(shè)“五星級”站區(qū)管理目標和“便捷、安全、有序、整潔”的總要求，現(xiàn)就201X年工作安排如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以站區(qū)綜合管理為中心，緊密結(jié)合天津站地區(qū)綜合管理工作的實際，從強化黨的建設(shè)入手，按照“建設(shè)一流黨的組織，鑄造站區(qū)堅強領(lǐng)導核心、建設(shè)一流領(lǐng)導班子，形成站區(qū)高效指揮體系、建設(shè)一流執(zhí)法隊伍，奠定優(yōu)質(zhì)高效管理的基礎(chǔ)、實施一流的管理舉措，實現(xiàn)站區(qū)“五星級”管理標準”的工作思路，切實做到四個落實：即：實打?qū)嵒I劃站區(qū)管理，做到任務(wù)落實；實打?qū)崒嵤﹫?zhí)法管理，做到工作落實；實打?qū)嵶ズ命h組織建設(shè)，做到組織落實；實打?qū)嵶ズ盟枷胝谓ㄔO(shè)，做到基礎(chǔ)落實。力求站區(qū)管理有新建樹，依法行政有新突破，政治素質(zhì)有 1 新提高，團結(jié)奮斗有新增強，奮力搶占市容環(huán)境和城市管理制高點，確保站區(qū)管理工作再上新水平。

二、高效優(yōu)質(zhì)推進站區(qū)管理工作。

管好站區(qū)，是站區(qū)黨組織的第一要務(wù)。實現(xiàn)站區(qū)管理“五星級”標準，是檢驗站區(qū)各級黨組織執(zhí)政能力的唯一標準。201X年，要著眼站區(qū)建設(shè)需要，圍繞“安全、有序、整潔、便捷”的基本要求，在維護站區(qū)管理模式體制、機制創(chuàng)新成果的基礎(chǔ)上，按照前廣場地區(qū)鞏固提高，后廣場地區(qū)扎實展開的思路，實打?qū)嵉母阏{(diào)研；實打?qū)嵉某鲛k法；實打?qū)嵉亩ㄈ蝿?wù)；實打?qū)嵉呐淞α?；實打?qū)嵉淖ヂ鋵崱４_保安全防控落實到位；車輛管理規(guī)范有序；站區(qū)轄界秩序井然；環(huán)境衛(wèi)生整潔干凈；為民服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效，實現(xiàn)站區(qū)管理科學化、制度化、精細化、常態(tài)化和人性化。

（一）、確保安全防控落實到位

確保安全防控落實到位的工作是準確管理工作的重中之重，事關(guān)重大。確保安全防控落實到位的工作以公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)為主、站區(qū)辦各科室為輔組織實施，按照1+1執(zhí)法模式管理，確保做好。站區(qū)公安機關(guān)派出機構(gòu)對職責內(nèi)的反恐、治安、消防、警衛(wèi)等工作，應(yīng)遵循“全力 以赴、預(yù)防在先、防控為主、保證不出大事，少出小事，盡量不出事”的原則籌劃安全保衛(wèi)工作，突出防控重點，合理使用警力。落實安全任務(wù)。在遂行職責的同時，行使監(jiān)督監(jiān)察職責，指導各相關(guān)單位加強內(nèi)部安全保衛(wèi)工作。確保站區(qū)安全工作扎實有效。在公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)遂行安全防控工作任務(wù)時，站區(qū)辦各執(zhí)法科室要緊密配合，按照公安機關(guān)派出機構(gòu)的安排和要求，竭盡全力完成相關(guān)任務(wù)。遇有突發(fā)事件時，以站區(qū)辦為主，采取一切措施，積極穩(wěn)妥處置，確保站區(qū)的穩(wěn)定。

（二）、確保車輛管理規(guī)范有序

確保車輛管理規(guī)范有序是站區(qū)管理工作的重點。車輛管理工作按照任務(wù)單位各負其責、相互配合、聯(lián)合執(zhí)法的模式組織，其中，道路交通管理、社會車輛管理以交警大隊為主實施，公共交通規(guī)范運營管理以站區(qū)辦有關(guān)科室為主實施，具體工作進行時，以聯(lián)合執(zhí)法形式作業(yè)，涉及行政處罰時依法各自進行。各部門對各自任務(wù)要認真梳理，制定相關(guān)保障舉措，配齊配好力量，用好用活設(shè)施。確保站區(qū)車輛管理實現(xiàn)交通指示標識清楚明確，提示標示明白無誤；功能使用劃分合理，方便群眾便于管理。

（三）、確保站區(qū)轄界秩序井然

確保站區(qū)轄界秩序井然是管好站區(qū)的標志。站區(qū)轄界秩序管理是站區(qū)辦和公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)的共同任務(wù)。組織站區(qū)秩序管理工作應(yīng)突出重點，年內(nèi)，以確保站區(qū)內(nèi)無違法攬客、無盲流滯留、無違反《天津站地區(qū)綜合管理規(guī)定》和天津市城市管理其它規(guī)定的行為為目標進行。其中，治理攬客、治理盲流由站區(qū)辦、公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)共同負責；治理其他違法違規(guī)行為以站區(qū)辦職能科室為主實施，公安機關(guān)站區(qū)派出機構(gòu)予以保障。工作中，各部門應(yīng)對管理形勢進行科學分析，對重點難點問題進行梳理，提出解決問題的辦法，組織力量進行有效的解決。

（四）、確保環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔

確保環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔是確保天津站窗口形象、確保群眾身體健康的基礎(chǔ)性工作。以站區(qū)辦環(huán)境管理科為主組織實施。其他部門予以保障。站區(qū)辦環(huán)境管理科要切實落實管理職責，確保站區(qū)環(huán)境管理監(jiān)督到位、督促相關(guān)單位清掃到位、保潔到位。做到無痰跡、無煙頭、無亂丟廢棄物、無亂貼亂劃、無環(huán)境污染。

（五）、確保為民服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效 確保為民服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效是站區(qū)管理的核心價值所在。是站區(qū)管理機構(gòu)的共同職責和任務(wù)。必須做到文明禮貌、適度服務(wù)、執(zhí)法嚴謹、群眾滿意。無論在何時何地從事何種工作，都要將群眾方便不方便、群眾快捷不快捷、群眾滿意不滿意作為衡量工作標準的基本尺度。全體工作人員都應(yīng)掌握為民服務(wù)的基本要素，盡力滿足群眾需求。做到在群眾面前展現(xiàn)公仆形象；在社會面前展現(xiàn)政府形象；在世界面前展現(xiàn)天津形象。

（六）、確保城際廣場順利開通

年內(nèi)，城際廣場將交付使用。屆時，天津站將作為一個完整的交通樞紐為天津乃至全國人民服務(wù)。確保城際廣場順利投入使用，是今年站區(qū)管理工作的攻堅之戰(zhàn)。為此，必須做好四項工作：一是切實搞好調(diào)查研究，真正掌握城際廣場各功能區(qū)的位置、使用方法、與其他功能區(qū)的關(guān)聯(lián)。梳理與管理相關(guān)的基本規(guī)律，供實施管理所用。二是切實搞好工作籌劃，對城際廣場投入使用所需的前期準備工作，要早計劃、早安排、早落實。特別是涉及治安管理、交通管理、站區(qū)秩序等容易給站區(qū)工作帶來重大影響的事項，更要精心準備。對本級無力組織落實的工作，要在站區(qū)辦組織協(xié)調(diào)的同時，及時向各自上級主管部門報告，尋 求主管部門的支持。三是切實搞好人員培訓，實施按崗培訓、按任務(wù)培訓，站區(qū)辦、站區(qū)公安機關(guān)站后派出機構(gòu)要及早定員定崗，有針對性的組織在站前相同崗位練兵，確保一旦進入，即能控制。四是切實搞準問題，對站區(qū)城際廣場設(shè)計建設(shè)中存在的不足，要實事求是的把握，實事求是的反映，防止交付使用后出現(xiàn)先天不足，影響使用。

三、全力以赴搞好黨工委各項工作

管好站區(qū)，關(guān)鍵在黨的領(lǐng)導，關(guān)鍵在領(lǐng)導班子。實現(xiàn)站區(qū)“五星級”管理目標，必須把站區(qū)黨的建設(shè)放在首位，努力建設(shè)一個堅強的領(lǐng)導核心，建設(shè)一批特別能戰(zhàn)斗的一線戰(zhàn)斗堡壘，建設(shè)一支“對黨忠誠、珍重事業(yè)、恪盡職守、業(yè)務(wù)精湛、團結(jié)奉獻”的執(zhí)法隊伍。

（一）、精心組織黨工委建設(shè)。

年內(nèi)，黨工委建設(shè)要著力做好三項工作：一是配齊配強黨工委班子。依據(jù)黨章規(guī)定，按照區(qū)委的要求，盡快完成工委班子的組建。二是建立健全黨工委工作制度。黨工委領(lǐng)導核心作用的發(fā)揮，需要用制度來保證。年內(nèi)，要依據(jù)黨章的規(guī)定，建立健全黨工委各項工作制度。特別是建立健全對重大事項決定的制度，堅持“三重一大”事項集體研 究決定；建立健全對黨員特別是黨員領(lǐng)導干部管理的制度，以講黨性為重點，扎實推進黨員干部重品行、守紀律、做表率的要求，鞏固和發(fā)展團結(jié)和諧穩(wěn)定、風正氣順心齊、想干會干干好的良好局面；建立健全對干部職工隊伍管理的制度，形成用制度管權(quán)、管事、管人、管物的有效機制；積極完善黨內(nèi)民主制度，堅持重大問題聽取黨員意見；建立健全反腐倡廉制度，努力從源頭上防治腐敗。在堅決執(zhí)行民主集中制的前提下，實現(xiàn)工委工作規(guī)范化、制度化。三是推動學習型班子建設(shè)。站區(qū)黨工委面臨的形勢迫切要求我們大力加強學習型班子建設(shè)，以進一步增強使命感和責任感，扎實提高執(zhí)政能力和水平。實現(xiàn)站在高起點、搶占制高點、達到高水平。奮力開創(chuàng)站區(qū)黨建和執(zhí)法工作又好又快發(fā)展的新局面。(二)、精心組織黨支部建設(shè)

著眼站區(qū)各級組織尚在組建過程之中的實際，下大力抓好基層黨支部建設(shè)，使之成為一線工作的堅強戰(zhàn)斗堡壘。年內(nèi)，按照黨章的規(guī)定和區(qū)委組織部的要求，完成基層黨支部的建立，按照民主集中制的原則選拔配備好黨支部書記、按照組織原則建立健全黨支部各項規(guī)章制度，領(lǐng)導各黨支部開展各項工作。

（三）、精心組織科級干部選拔配備

認真貫徹《干部任用條例》，嚴格按照規(guī)定程序配齊、配好科級領(lǐng)導干部。建立和完善選拔、使用、培養(yǎng)、考核、激勵、教育等干部管理機制，為具有開拓創(chuàng)新精神的干部，銳意改革、扎實苦干的干部的選拔、使用創(chuàng)造條件。本著讓想干事的人有機會、能干事的人有舞臺、干成事的人有發(fā)展的思路，把德才兼?zhèn)?、政績突出、群眾公認的優(yōu)秀干部選拔上來。

（四）、精心組織深入學習實踐科學發(fā)展觀教育活動。深刻認識科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，要把學習貫徹黨的十七屆四中全會、中央經(jīng)濟工作會議、市委九屆七次全會、區(qū)委九屆八次全會精神作為站區(qū)黨工委工作的重要任務(wù)。堅持用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐，堅持把提高領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力作為領(lǐng)導班子建設(shè)的核心內(nèi)容，堅持重在武裝思想、重在解決問題、重在取得實效，教育和引導廣大黨員干部深入學習實踐科學發(fā)展觀，進一步增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性；切實做到思想認識達到新高度、能力素質(zhì)得到新提升、解決問題取得新成效、創(chuàng)新機制實現(xiàn)新突破、科學發(fā)展再上 8 新水平。進一步增強解放思想、改革創(chuàng)新的責任感和緊迫感，不斷增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。

四、全面加強和改進黨的建設(shè)，形成強大動力，產(chǎn)生巨大創(chuàng)造力。

（一）、堅持不斷提升完善思路目標，為推進站區(qū)科學發(fā)展凝聚強大合力。主動適應(yīng)形勢新的發(fā)展變化，發(fā)掘河東一區(qū)管車站的優(yōu)勢，從實際出發(fā)，求變求快，明確“五星級”的功能定位，按照提速發(fā)展、全速發(fā)展、超常規(guī)發(fā)展的工作要求，使站區(qū)的發(fā)展思路、奮斗目標和工作方針更加完善、更加清晰、更具可操作性，進一步強化黨工委的凝聚力、向心力和導向力，引導全體黨員干部在大局下統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動。

（二）、堅持以“內(nèi)強素質(zhì)外樹形象”建設(shè)為抓手，突破重點、攻克難點。在確保平穩(wěn)態(tài)勢的前提下，把當前發(fā)展與中長期目標更好地統(tǒng)一起來，抓住新一輪發(fā)展機遇，緊緊把握建設(shè)“五星級站區(qū)”，這一發(fā)展目標龍頭，盡快提高隊伍素質(zhì)提升外部形象。

（三）、堅持敢打必勝頑強作風，保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。勇于正視困難和差距，堅信事在人為、路在腳下，自 加壓力，負重前行。大興求實務(wù)實之風，倡導目標任務(wù)落在事上、落在人上、落在結(jié)果上，實行點對點、事對事、實打?qū)?、硬碰硬抓落實機制，以堅忍不拔的毅力和百折不撓的韌勁，推動加快發(fā)展，改變站區(qū)面貌，提升工作水平。

（四）、堅持凝心聚智聚力，形成齊心協(xié)力干事業(yè)、一心一意謀發(fā)展的良好氛圍。牢牢把握管好站區(qū)第一責任，促進各級領(lǐng)導干部講大局、講團結(jié)、講奉獻，知全局、謀站區(qū)，在站區(qū)上上下下、方方面面形成共謀發(fā)展的整體合力，確保市區(qū)委決策部署的貫徹落實。

（五）、堅持以提高干部領(lǐng)導素質(zhì)和執(zhí)行力為重點，為推進站區(qū)發(fā)展提供強有力的組織支撐。以“學習落實高標準”為基本要求，促進各級領(lǐng)導千部放寬眼界，拓展思路，做大格局，在困難的磨煉和創(chuàng)新實踐中成為學習型、和諧型、創(chuàng)新型、實干型的領(lǐng)導班子。以改革創(chuàng)新的精神搞活干部工作，激發(fā)干部活力，按科學發(fā)展的需要調(diào)整組織結(jié)構(gòu)、組織工作力量，形成真抓實干、科學巧干的堅強團隊，給肯干事的人以機會，給能干事的人以舞臺，給干事成的人以激勵，切實提高領(lǐng)導科學發(fā)展的能力。

201X年，隨著天津站地區(qū)后廣場的全面交付使用，站區(qū)管理工作將面臨著更加嚴峻的考驗，挑戰(zhàn)與機遇并存，站區(qū)黨工委將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，以科學發(fā)展觀精神為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞“發(fā)展起來、繁榮起來、漂亮起來”的工作思路和“提速發(fā)展、全速發(fā)展、超常規(guī)發(fā)展”的工作要求，堅定信心，振奮精神，扎實工作，為構(gòu)建“五星級站區(qū)”而努力奮斗！

第五篇：黨工委工作思路與措施

一、今后5年工作工作思路和目標

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以加快城市建設(shè)為主線，強勢推進項目建設(shè)，著力保障民生工程，提升為民服務(wù)水平，圍繞建設(shè)靚麗新區(qū)的戰(zhàn)略目標，著力打造生態(tài)宜居區(qū)和商貿(mào)會展服務(wù)區(qū)，著力推進商貿(mào)服務(wù)業(yè)，繁榮發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，努力推動經(jīng)濟社會在新的起點上實現(xiàn)新的跨越。5年內(nèi)城市化水平、城市品位進一步大幅提升，居民生活水平大幅度提高，居民生活保障進一步完善。

二、今后5年工作主要舉措

（一）以項目建設(shè)為抓手，不斷加快城市化建設(shè)步伐

1.全力配合做好新區(qū)征地拆遷工作。我們要繼續(xù)按照“拆得下、穩(wěn)得住、有出路”的要求，克服一切困難，爭取各方支持，全面快速完成市、區(qū)下達的征地拆遷任務(wù)，實現(xiàn)大拆遷下的大穩(wěn)定，保障新區(qū)城市建設(shè)穩(wěn)妥推進。

2.全力配合做大做強做優(yōu)中心城區(qū)建設(shè)工作。進一步加大違章建筑監(jiān)管力度，保持高壓態(tài)勢，發(fā)生一起拆除一起，確保違章建房現(xiàn)象不反彈。

3．完善城市基礎(chǔ)建設(shè)及公共服務(wù)功能。新區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)剛剛起步，居民公共服務(wù)功能不健全，街道在爭取上級支持的同時，籌集資金加大完善城市基礎(chǔ)建設(shè)及公共服務(wù)功能建設(shè)步伐。

4．積極做好農(nóng)民發(fā)展預(yù)留地開發(fā)建設(shè)。積極配合市區(qū)政府加快新區(qū)農(nóng)民發(fā)展預(yù)留用地開發(fā)，讓失地群眾盡早盡大受益。

5．積極穩(wěn)妥推進城中村改造工作。加快城市拓展步伐，力促麻家等社區(qū)城中村改造，切實提升新區(qū)的形象和城市品位。

6．進一步繁榮商貿(mào)經(jīng)濟。加大招商引資力度，加速城市人流聚集、物流聚集，加大政策引導和幫扶力度，推動經(jīng)濟進一步發(fā)展。

（二）以民生工程為載體，不斷促進社會和諧穩(wěn)定

把保障和改善民生作為一切工作的根本出發(fā)點和落腳點，持續(xù)推進民生工程，著力提高人民群眾幸福指數(shù)。

1．進一步加強勞動就業(yè)保障。針對失地農(nóng)民和拆遷困難群眾，加強與企業(yè)用工對接，免費培訓農(nóng)民工，完善小額擔保貸款舉措，擴大借貸范圍，健全基本養(yǎng)老、失業(yè)保險制度。

2.進一步擴大社會救助幫扶。適當提高城鄉(xiāng)低保對象補差標準，完善失地困難農(nóng)民基本生活、保障特困群眾重點幫扶和城鄉(xiāng)困難群眾大病醫(yī)療救助。

3．進一步提高失地農(nóng)民生活補助。街道、社區(qū)兩級配套，進一步提高失地農(nóng)民生活補助，借助上級惠農(nóng)政策和民政等部門政策，完善失地農(nóng)民生活補助制度，保障困難拆遷戶的基本生活。

4．進一步完善社區(qū)服務(wù)功能。開展社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)試點，關(guān)注留守兒童教育，改善社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生條件，讓廣大社區(qū)群眾安居樂業(yè)，在發(fā)展中得到更多實惠，享受更優(yōu)服務(wù)。

5．進一步健全社會穩(wěn)定工作體系。針對城市發(fā)展建設(shè)、征地拆遷工作出現(xiàn)的問題矛盾，扎實開展矛盾糾紛排查，暢通干群交流渠道，全力幫助解決群眾實際問題，有效化解發(fā)展中出現(xiàn)的矛盾，健全社會穩(wěn)定體系，嚴厲打擊違法犯罪，維護社會安全穩(wěn)定。

（三）以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機，切實加強黨員干部隊伍建設(shè)

一是努力強化基層黨組織建設(shè)。進一步夯實街道、村（居）黨組織基礎(chǔ)，抓好黨員管理，充分發(fā)揮黨員干部在征地拆遷和項目推進中的模范帶頭作用；加快組織陣地的升級改造，完成紅光、楓塘、麻家社區(qū)活動場所建設(shè)。二是不斷強化干部隊伍建設(shè)。加強干部的學習管理，打造學習型街道和社區(qū)，努力提升黨員干部綜合素質(zhì)，提高工作實戰(zhàn)能力，增強為群眾服務(wù)水平。三是注重干部作風建設(shè)。嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度，正確處理個人與集體的關(guān)系，堅持項目建設(shè)透明公開化，規(guī)范對集體資產(chǎn)、資金、資源的管理，打造作風過硬的黨員干部隊伍，凝聚民心，使全街道的工作在風清氣正的氛圍中穩(wěn)步推進。

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