第一篇：定海區(qū)衛(wèi)生局2009年度干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃

定海區(qū)衛(wèi)生局2009年度干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨的十七大精神，建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，更好地實(shí)現(xiàn)區(qū)委提出的“兩創(chuàng)”戰(zhàn)略部署，促進(jìn)定海衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《干部教育培訓(xùn)工作條例(試行)》有關(guān)規(guī)定和《2006—2010年定海區(qū)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，結(jié)合我局實(shí)際，特制定干部教育培訓(xùn)工作方案。

一、指導(dǎo)思想

2009年我局的干部教育培訓(xùn)工作要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照“聯(lián)系實(shí)際創(chuàng)新路，加強(qiáng)培訓(xùn)求實(shí)效”的總體要求，以堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)執(zhí)政本領(lǐng)、提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展能力為重點(diǎn)，積極推進(jìn)干部教育培訓(xùn)改革創(chuàng)新，不斷提高干部教育培訓(xùn)質(zhì)量和效益，為衛(wèi)生事業(yè)的改革發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想政治保證、人才保證和智力支持。

二、基本原則

（一）圍繞中心，服務(wù)大局。干部教育培訓(xùn)工作必須堅(jiān)持為黨和國家工作大局服務(wù)，為衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展服務(wù)，把區(qū)委、區(qū)政府重大戰(zhàn)略部署以及衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的重要舉措作為教育培訓(xùn)的重點(diǎn)內(nèi)容。

（二）突出重點(diǎn)，全員培訓(xùn)。教育培訓(xùn)工作必須堅(jiān)持面向全體干部，突出重點(diǎn)人員，開展各種類別、各種內(nèi)容、各種方式的培訓(xùn)，推動(dòng)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。鼓勵(lì)參加與本職工作相關(guān)的學(xué)歷學(xué)位教育，進(jìn)一步改善隊(duì)伍的學(xué)

歷結(jié)構(gòu)。

（三）按需施教，注重實(shí)效。教育培訓(xùn)工作必須適應(yīng)衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需要，要立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，干什么、學(xué)什么；缺什么、補(bǔ)什么，內(nèi)容豐富、形式多樣，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，提高教育培訓(xùn)質(zhì)量。

（四）統(tǒng)一管理，分級(jí)實(shí)施。堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一管理、明確責(zé)任、分工負(fù)責(zé)，開展不同內(nèi)容和不同要求的培訓(xùn)。

（五）深化改革，探索創(chuàng)新。要不斷探索教育培訓(xùn)的新思路、新途徑和新措施，不斷創(chuàng)新模式、內(nèi)容、方法和機(jī)制，增強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作的生機(jī)與活力，開創(chuàng)衛(wèi)生系統(tǒng)教育培訓(xùn)工作新局面。

三、工作目標(biāo)

根據(jù)衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展需要，以政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、文化素養(yǎng)和技能訓(xùn)練等為基本內(nèi)容，努力加強(qiáng)綜合素質(zhì)的培訓(xùn)，造就政治靠得住、工作干得好、作風(fēng)過得硬、群眾信得過的高素質(zhì)干部隊(duì)伍；要以領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)為重點(diǎn)，積極推進(jìn)全員培訓(xùn)，優(yōu)化干部隊(duì)伍的學(xué)歷、專業(yè)、知識(shí)結(jié)構(gòu)；以加強(qiáng)培訓(xùn)管理、創(chuàng)新培訓(xùn)形式為突破口，努力提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果。

四、主要任務(wù)

（一）認(rèn)真完成上級(jí)部署的各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)。按照上級(jí)統(tǒng)一部署，積極參加上級(jí)各有關(guān)部門組織的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)、區(qū)直部門機(jī)關(guān)中層干部培訓(xùn)、后備干部培訓(xùn)、公務(wù)員和參照管理機(jī)關(guān)工作人員培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)。

（二）突出抓好衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)。按照建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的要求，圍繞提高理論素養(yǎng)、樹立世界眼光、培養(yǎng)戰(zhàn)略思維、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)理想信念教育、革命傳統(tǒng)教育、廉政勤政教育、法治理念教育和衛(wèi)生系統(tǒng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，切實(shí)提高科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)和宏觀決策、公共管理、綜合協(xié)調(diào)等綜合能力。要著力開闊領(lǐng)導(dǎo)衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展的視野、思路和胸襟。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)中心組每年不少于12天的集中學(xué)習(xí)研討制度，堅(jiān)持科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性在職自學(xué)制度，積極參加省、市、區(qū)組織的相關(guān)培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作實(shí)踐，不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。

（三）全面開展機(jī)關(guān)工作人員培訓(xùn)。行政機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)當(dāng)接受初任培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)及其他培訓(xùn)，要著重培養(yǎng)落實(shí)政策的能力、分級(jí)管理和行政管理能力，處理和解決實(shí)際問題的能力。增強(qiáng)依法行政意識(shí)、提高依法行政能力，不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、改革意識(shí)。要堅(jiān)持用中國特色社會(huì)主義理論體系教育培訓(xùn)機(jī)關(guān)黨員干部，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，使廣大黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠。

（四）繼續(xù)深入開展衛(wèi)生系統(tǒng)管理隊(duì)伍培訓(xùn)。我局為優(yōu)秀的衛(wèi)生管理人才搭建展示平臺(tái)，通過競爭上崗機(jī)制鼓勵(lì)干部盡快成長。根據(jù)德才兼?zhèn)?、任人唯賢、群眾公認(rèn)、注重實(shí)績的原則，面向中青年衛(wèi)技人才隊(duì)伍選拔作風(fēng)好、懂技術(shù)、善管理的復(fù)合型人才到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擔(dān)任院長、副院長、院長助理，組織他們參加省廳舉辦的衛(wèi)生院院長管理培訓(xùn)班的培

訓(xùn)，拓寬視野，不斷提高管理能力和水平。

（五）積極指導(dǎo)衛(wèi)技隊(duì)伍專業(yè)培訓(xùn)。

一是以外帶內(nèi)。堅(jiān)持“不求所有、但求所用”的原則，與上海、杭州等先進(jìn)地市醫(yī)療單位建立長期合作關(guān)系，通過聯(lián)合建立技術(shù)合作中心、聘請(qǐng)專家為顧問、邀請(qǐng)專家不定期來定海坐診等方式，柔性引進(jìn)外地高層次、高素質(zhì)人才提供智力服務(wù)，幫助提升本地優(yōu)秀專業(yè)人才素質(zhì)。

二是以城帶鄉(xiāng)。市二院、市三院、市骨傷聯(lián)合醫(yī)院等多家城市醫(yī)院分別與我區(qū)12家鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽訂了對(duì)口支援協(xié)議書，每月15日、30日，選派具有相應(yīng)工作資歷的專業(yè)衛(wèi)技人員到社區(qū)基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行會(huì)診、技術(shù)指導(dǎo)、結(jié)對(duì)幫帶實(shí)踐醫(yī)療技能培養(yǎng)，持續(xù)開展城市醫(yī)院支援農(nóng)村衛(wèi)生工程。

三是以點(diǎn)擴(kuò)面。我局與浙江海洋學(xué)院醫(yī)學(xué)院、舟山市醫(yī)學(xué)會(huì)合作，攜手搭建了人才培養(yǎng)平臺(tái)，每年安排20余萬資金用于繼續(xù)教育和各類培訓(xùn)，全面建設(shè)農(nóng)漁村衛(wèi)技人員素質(zhì)提升工程。今年仍將繼續(xù)組織衛(wèi)技人員參加全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)、全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、社區(qū)護(hù)士崗位培訓(xùn)、農(nóng)村護(hù)理補(bǔ)缺教育、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)和超聲崗位培訓(xùn)、心電圖和放射崗位培訓(xùn)、鄉(xiāng)村醫(yī)生注冊(cè)培訓(xùn)、農(nóng)村適宜技術(shù)培訓(xùn)、防疫知識(shí)培訓(xùn)等。

四是以賽促訓(xùn)。繼續(xù)舉辦定海區(qū)基層衛(wèi)技人員業(yè)務(wù)技術(shù)大比武，調(diào)動(dòng)全區(qū)基層醫(yī)務(wù)人員成才的積極性，及時(shí)發(fā)現(xiàn)一批能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精的后備技術(shù)力量，專業(yè)涵蓋醫(yī)療技術(shù)、護(hù)理技能、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督、疾病防控、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)等多個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域，為今后的人才和教學(xué)隊(duì)伍選拔工作提供重要的參考依據(jù)。

五、措施要求

一是要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。局成立干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書記、局長孫忠定同志任組長，其他黨組成員為副組長，成員為各科室負(fù)責(zé)人。把干部教育培訓(xùn)工作列入重要議事日程，建立教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。

二是要努力提高規(guī)范化程度。堅(jiān)持培訓(xùn)與考核、任用相結(jié)合，建立健全培訓(xùn)考試考核、檔案管理和登記制度。根據(jù)不同的培訓(xùn)類別，培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)對(duì)象，確立不同的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的考試、考核辦法，將干部參加教育培訓(xùn)情況記入本人檔案，并作為考核定級(jí)、任職、晉升的重要依據(jù)。

三是要注重提高干部素質(zhì)和能力。按照加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)要求，以政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、文化素質(zhì)、技能訓(xùn)練等為基本內(nèi)容，突出政治理論培訓(xùn)重點(diǎn)，確定貼近時(shí)代，貼近工作，貼近干部需求的干部教育培訓(xùn)內(nèi)容。繼續(xù)堅(jiān)持把推進(jìn)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)作為干部教育培訓(xùn)的首要任務(wù)。增強(qiáng)廣大干部的大局意識(shí)和法制觀念，提高科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力。

第二篇：衛(wèi)生局干部培訓(xùn)工作總結(jié)

衛(wèi)生局干部培訓(xùn)工作總結(jié)

（2009—2010）

兩年來，在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、區(qū)委關(guān)于干部培訓(xùn)工作的一系列文件精神，以努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍為目標(biāo)，積極探索新形勢下干部培訓(xùn)新路子，對(duì)全區(qū)衛(wèi)生干部進(jìn)行了多渠道、多層次、多類型的培訓(xùn)，使全區(qū)衛(wèi)生干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)有了顯著提高。

一、干部教育培訓(xùn)工作基本情況

衛(wèi)生系統(tǒng)目前有在職干部13名中衛(wèi)生局機(jī)關(guān)干部4名，各醫(yī)療衛(wèi)生單位管理人員和專業(yè)技術(shù)人員241人。2009本局部門辦班4期，參訓(xùn)學(xué)員137人；參加區(qū)、市等部門辦班2期，參訓(xùn)學(xué)員47人；醫(yī)療衛(wèi)生單位各自辦班共30期，參訓(xùn)學(xué)員200人次。舉辦計(jì)劃免疫技術(shù)、突發(fā)性公共衛(wèi)生事件處理、母嬰安全工程培訓(xùn)班各1期，培訓(xùn)110人次。各醫(yī)療衛(wèi)生單位舉辦各類培訓(xùn)班 5期，培訓(xùn)黨政干部、專業(yè)技術(shù)人員、后勤管理人員200人次。參加市、區(qū)有關(guān)部門舉辦的各類崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，較好地完成了2009年干部培訓(xùn)任務(wù)。

二、干部教育培訓(xùn)工作的主要做法：

我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)的干部教育培訓(xùn)工作始終圍繞提高干部隊(duì)伍素質(zhì)、提高黨的執(zhí)政能力和水平、保證黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)、促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)長遠(yuǎn)發(fā)展和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展來進(jìn)行。培訓(xùn)干部工作的目標(biāo)是：堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，建設(shè)一支適應(yīng)新形勢要求的政治過硬、知識(shí)面廣、能力較強(qiáng)、數(shù)量充足的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。在開展在職干部全員培訓(xùn)工作中，堅(jiān)持以創(chuàng)新的精神，不斷豐富干部教育培訓(xùn)的內(nèi)容，探索新的方式、方法，努力構(gòu)建干部教育培訓(xùn)工作新格局。我們主要采取了以下措施：

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)高度重視干部教育培訓(xùn)工作，站在保證黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)、促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)長遠(yuǎn)發(fā)展和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，把在職干部全員工作提上重要議事日程。及時(shí)調(diào)整和充實(shí)了衛(wèi)生系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為促進(jìn)各醫(yī)療衛(wèi)生的干部培訓(xùn)工作，衛(wèi)生局把各單位人員進(jìn)修、舉辦學(xué)術(shù)講座、進(jìn)行病案講座等要求作為各醫(yī)療衛(wèi)生單位目標(biāo)考核的主要內(nèi)容進(jìn)行考核，為開展在職干部全員培訓(xùn)工作提供了組織保證。

2、制定培訓(xùn)規(guī)劃。在局黨委領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)下，按照《相山區(qū)衛(wèi)生局2009年—2011年在職干部全員培訓(xùn)計(jì)劃》要求，對(duì)全區(qū)的衛(wèi)生干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行了統(tǒng)一部署，明確了干部教育培訓(xùn)工作的具體要求。各醫(yī)療衛(wèi)生單位也相應(yīng)制訂本單位的全員培訓(xùn)實(shí)施方案。

3、選定培訓(xùn)內(nèi)容。在進(jìn)行在職干部全員培訓(xùn)中，我們針對(duì)新形勢下干部多樣化的學(xué)習(xí)需求和針對(duì)衛(wèi)生干部專業(yè)性強(qiáng)、技術(shù)更新快的特點(diǎn)，主要培訓(xùn)兩大塊內(nèi)容：一是思想政治和理想信念教育。把鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想作為培訓(xùn)的中心內(nèi)容，把理論基礎(chǔ)、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)四個(gè)方面作為培訓(xùn)的基本內(nèi)容。二是知識(shí)更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。以使干部掌握新知識(shí)、新技能和新本領(lǐng)為出發(fā)點(diǎn)，根據(jù)我區(qū)農(nóng)村工作實(shí)際，著重加強(qiáng)對(duì)計(jì)劃免疫、傳染病管理、非典、禽流感、艾滋病、食物中毒等專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，提高醫(yī)務(wù)人員對(duì)公共衛(wèi)生突發(fā)事件的能力。

4、邀請(qǐng)專家參與培訓(xùn)。邀請(qǐng)局領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、市醫(yī)院業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人參與培訓(xùn)，對(duì)有特殊要求的還要參加市級(jí)的培訓(xùn)，從而保證了培訓(xùn)的效果。同時(shí)聘請(qǐng)市醫(yī)院專家?guī)椭险n。

5、保障培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。衛(wèi)生局各醫(yī)療衛(wèi)生單位每年都列支有干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，對(duì)干部教育培訓(xùn)均有經(jīng)費(fèi)投入，有確保衛(wèi)生干部教育培訓(xùn)工作的順利推進(jìn)。

三、培訓(xùn)工作取得的成效：

通過開展對(duì)在職干部的培訓(xùn)，加強(qiáng)了醫(yī)務(wù)人員的法紀(jì)教育和職業(yè)道德教育，全體醫(yī)務(wù)人員的世界觀、人生觀得到改造，有了正確的價(jià)值取向，敬崗愛業(yè)，勇于創(chuàng)新，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，技術(shù)上精益求精，積極探索衛(wèi)生改革新路子，全力保障我縣人民群眾身體健康成為了廣大醫(yī)務(wù)工作者的積極行動(dòng)。

一是行業(yè)風(fēng)氣得到好轉(zhuǎn)，全區(qū)醫(yī)務(wù)人員自覺抵制“紅包”“回扣”，把維護(hù)病人的權(quán)益和尊重病人、關(guān)心病人、服務(wù)病人成了醫(yī)務(wù)人員的自覺行動(dòng)，各醫(yī)療單位積極參加藥品招標(biāo)，降低藥品價(jià)格，讓利于群眾。

二是可持續(xù)發(fā)展觀念得以樹立。積極籌措資金進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，購買先進(jìn)診療設(shè)備，繼續(xù)提高我區(qū)醫(yī)療設(shè)備狀況、基礎(chǔ)設(shè)施局面。

三是農(nóng)村衛(wèi)生工作的主動(dòng)性增強(qiáng)。各醫(yī)療衛(wèi)生單位把工作的重點(diǎn)和著眼點(diǎn)放在農(nóng)村衛(wèi)生上，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)為重點(diǎn)，村衛(wèi)生室建設(shè)為基礎(chǔ)，建立健全縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系，婦幼衛(wèi)生、衛(wèi)生防疫工作得到全面加強(qiáng)?！秲删V》指標(biāo)中的23項(xiàng)衛(wèi)生指標(biāo)，已達(dá)標(biāo)21項(xiàng)，計(jì)劃免疫“五苗”接種率達(dá)98%，沒有發(fā)生重大傳染病流行和發(fā)生公共衛(wèi)生突發(fā)事件。

四、存在問題

2009—2010年我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作取得了階段性成果，但也存在一些問題。

1、各醫(yī)療衛(wèi)生單位干部培訓(xùn)工作開展的還不夠平衡。少數(shù)培訓(xùn)對(duì)象對(duì)干部學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不夠高。

2、有的單位工作抓得不夠緊，信息反饋不及時(shí)，資料不能按規(guī)定要求準(zhǔn)備和完善

3、培訓(xùn)管理制度方面，急需建立健全激勵(lì)約束機(jī)制，激發(fā)和調(diào)動(dòng)干部學(xué)習(xí)的自覺性和熱情。

五、今后工作打算

針對(duì)以上存在的問題，在2011年的干部培訓(xùn)工作中，決心進(jìn)一步加強(qiáng)干部培訓(xùn)工作，切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)干部職工培訓(xùn)教育工作的指導(dǎo)，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，勤奮工作，開拓進(jìn)取，為我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，我們將更加努力，下大力氣，培訓(xùn)好干部，讓人人爭做學(xué)習(xí)型干部成為長期的工作來抓。

第三篇：衛(wèi)生局干部培訓(xùn)規(guī)劃

相山區(qū)衛(wèi)生局干部培訓(xùn)規(guī)劃（2009-2011）

為深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，培養(yǎng)造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍，根據(jù)相關(guān)文件精神，結(jié)合本系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作實(shí)際，制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊密結(jié)合我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生工作，進(jìn)一步解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，以增強(qiáng)執(zhí)政意識(shí)、提高執(zhí)政能力為重點(diǎn)，有計(jì)劃、有實(shí)效的培訓(xùn)干部，大力提高干部素質(zhì)。

二、總體目標(biāo)

堅(jiān)持抓好黨政干部、專業(yè)技術(shù)人員的教育培訓(xùn)，不斷拓展培訓(xùn)領(lǐng)域和對(duì)象，全面落實(shí)干部教育培訓(xùn)計(jì)劃；圍繞政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、文化素養(yǎng)和技能訓(xùn)練等內(nèi)容開展教育培訓(xùn)，改進(jìn)培訓(xùn)方式，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，整合培訓(xùn)資源，全面提升培訓(xùn)質(zhì)量和效益；努力使黨員干部的理想信念更加堅(jiān)定，黨性修養(yǎng)不斷增強(qiáng)，整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力明顯提高，推進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。

三、主要內(nèi)容

（一）堅(jiān)持把思想理論武裝放在干部教育培訓(xùn)的首位。深入開展馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三

個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的教育培訓(xùn)。全面抓好黨的十七大精神的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)國情和形勢教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育，深入開展理想信念教育、道德教育和警示教育，進(jìn)一步增強(qiáng)干部思想政治素質(zhì)和理論修養(yǎng)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平。開展黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)的教育培訓(xùn)。加強(qiáng)社會(huì)主義法治理念教育，引導(dǎo)干部深刻認(rèn)識(shí)和把握黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)所體現(xiàn)的科學(xué)精神、民主精神、法治精神。

（二）開展業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和技能訓(xùn)練。廣泛開展各類業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和技能訓(xùn)練。根據(jù)衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)展要求，重點(diǎn)做好相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，加強(qiáng)突發(fā)公共事務(wù)應(yīng)急管理知識(shí)的培訓(xùn)，增強(qiáng)干部履行崗位職責(zé)的能力，引導(dǎo)干部成為有知識(shí)、懂業(yè)務(wù)、勝任本職工作的行家里手。

（三）開展科學(xué)文化素養(yǎng)的培訓(xùn)。著力加強(qiáng)科學(xué)知識(shí)、科學(xué)精神、科學(xué)方法的教育，用現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí)和人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果充實(shí)干部頭腦，完善干部知識(shí)結(jié)構(gòu)，全面提高干部的科學(xué)文化素養(yǎng)。

四、培訓(xùn)方式

（一）黨政工干部隊(duì)伍

1、黨政工干部。選派干部積極參加市衛(wèi)生局和區(qū)委區(qū)政府各部門舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。突出抓好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)，抓好黨政干部任職培訓(xùn)，安排科級(jí)干部參加境

外培訓(xùn)，并根據(jù)衛(wèi)生工作特點(diǎn)，按照崗位職責(zé)和黨組織的要求，繼續(xù)堅(jiān)持中心組、黨課、黨員經(jīng)常性教育等理論學(xué)習(xí)活動(dòng)和有針對(duì)性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)業(yè)余學(xué)歷（學(xué)位）進(jìn)修。

2、后備干部。按照夯實(shí)理論基礎(chǔ)、開闊世界眼光、培養(yǎng)戰(zhàn)略思維、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉的要求，繼續(xù)加強(qiáng)后備干部的教育培訓(xùn)。安排后備干部參加各級(jí)各類后備干部培訓(xùn)班，選拔優(yōu)秀后備干部進(jìn)行崗位掛職鍛煉。對(duì)后備干部應(yīng)派人跟班管理和跟蹤考察，促進(jìn)后備干部健康成長，同時(shí)，開展優(yōu)秀青年知識(shí)分子的教育培養(yǎng)，培養(yǎng)一批懂衛(wèi)生、會(huì)管理、善經(jīng)營的復(fù)合型人才。

根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的需要，認(rèn)真做好女干部、黨外干部的教育培訓(xùn)工作。

（二）衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員

圍繞衛(wèi)生改革發(fā)展的要求，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷姘l(fā)展、尊重特點(diǎn)、鼓勵(lì)創(chuàng)新，努力培養(yǎng)造就一支衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展急需的專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍。重點(diǎn)抓好領(lǐng)軍人才和專業(yè)技術(shù)拔尖人才的教育培訓(xùn)，以關(guān)鍵領(lǐng)域和急需人才為重點(diǎn)，全面加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育，以能力建設(shè)為核心，以新知識(shí)、新理論、新技術(shù)為主要內(nèi)容，有計(jì)劃、分領(lǐng)域、分類別、分層次實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員知識(shí)更新工程，努力造就一批適應(yīng)社區(qū)衛(wèi)生綜合改革發(fā)展需要的全科醫(yī)生和全科護(hù)士隊(duì)伍。

五、保障措施

（一）提供各類學(xué)習(xí)資源。局黨委將充分利用現(xiàn)有的教育資源，結(jié)合黨員干部的實(shí)際情況和培養(yǎng)計(jì)劃要求，為干部培訓(xùn)提供服務(wù)，認(rèn)真指導(dǎo)基層單位教育學(xué)習(xí)的內(nèi)容，提供必要的學(xué)習(xí)材料，方便黨員干部開展學(xué)習(xí)。同時(shí)，有效運(yùn)用干部在線學(xué)習(xí)、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、境外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和崗位實(shí)踐鍛煉基地等途徑，提升干部教育培訓(xùn)的質(zhì)量和水平。

（二）加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)制度建設(shè)。各單位黨組織要緊密聯(lián)系實(shí)際，積極組織和選送干部參加各類教育培訓(xùn)，做好干部教育培訓(xùn)的協(xié)調(diào)、服務(wù)和各種保障工作，積極安排和推薦干部參加上級(jí)組織的干部培訓(xùn)教育活動(dòng)，協(xié)調(diào)安排好派出參加培訓(xùn)的教育干部的原承擔(dān)的工作任務(wù)，使干部教育培訓(xùn)工作真正抓實(shí)、抓好。

（三）妥善解決干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。各單位要保證干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，保證干部教育培訓(xùn)工作的正常開展。建立健全相關(guān)制度，規(guī)范干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用和管理。同時(shí)要厲行節(jié)約，少花錢，多辦事。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

加強(qiáng)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。局黨委書記為衛(wèi)生系統(tǒng)干部教育培養(yǎng)工作的主要負(fù)責(zé)人，衛(wèi)生局辦公室負(fù)責(zé)干部教育培養(yǎng)工作的具體落實(shí)。各黨支部要把加強(qiáng)和改進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作列入重要議事日程，結(jié)合本單位干部的實(shí)際情

況，及時(shí)研究解決干部教育培訓(xùn)工作中實(shí)際問題。局黨委制定干部教育培養(yǎng)規(guī)劃的落實(shí)措施，并組織干部教育培養(yǎng)規(guī)劃實(shí)施過程的監(jiān)督檢查。

第四篇：2012年干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃

玉林市第三人民醫(yī)院

2012年干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃

為全面加強(qiáng)我院醫(yī)務(wù)人員教育培訓(xùn)工作，努力培養(yǎng)造就一支具備較高政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)的衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工隊(duì)伍，適應(yīng)新時(shí)期醫(yī)療衛(wèi)生工作的要求，促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展，結(jié)合衛(wèi)生工作實(shí)際要求，全面提升我院醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)療技術(shù)水平，現(xiàn)制定我院2012年繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作計(jì)劃如下；

一、思想政治教育方面

（一）、思想政治教育的指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以弘揚(yáng)愛國主義、集體主義和社會(huì)主義精神為前提，以加強(qiáng)三個(gè)文明建設(shè)、努力創(chuàng)建文明單位為內(nèi)容，努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，注重思想引導(dǎo)，著力提高全院干部職工的思想道德素質(zhì)，建設(shè)一支“對(duì)已清正、對(duì)人公正、對(duì)內(nèi)嚴(yán)格、對(duì)外平等”的干部職工隊(duì)伍，為醫(yī)院的發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

（二）、目標(biāo)任務(wù)

通過思想道德教育，使全院干部職工樹立服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持執(zhí)政為民、為病人著想、愛護(hù)醫(yī)院榮譽(yù)的意識(shí)。使干部職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力進(jìn)一步增強(qiáng)，黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，黨員的模范先鋒帶頭作用進(jìn)一步發(fā)揮。在完成各項(xiàng)工作特別是急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)中發(fā)揮突出作用。

（三）、組織形式

1.定期開會(huì)研究。定期召開黨委會(huì)，研究思想政治工作的走向，研究思想政治工作與醫(yī)院建設(shè)的結(jié)合點(diǎn)，總結(jié)思想政治工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。召開民主生活會(huì)，每位總支成員進(jìn)行思想政治工作述職，找準(zhǔn)下一步工作的努力方向。

12.注重理論建設(shè)。結(jié)合社會(huì)形勢和本職工作特點(diǎn)加強(qiáng)理論建設(shè)，如開展形勢報(bào)告會(huì)、理論研討會(huì)，心得交流會(huì)，互通工作情況，共同促進(jìn)思想政治工作向著良性軌道前進(jìn)。

3.積極開展活動(dòng)。元旦、三八婦女節(jié)、護(hù)士節(jié)、中秋、春節(jié)前后，結(jié)合本院實(shí)際，開展與思想政治工作有關(guān)的、群眾喜聞樂見的各種活動(dòng)，如文藝晚會(huì)、詩歌朗誦、讀書讀報(bào)活動(dòng)。與此同時(shí)，成立檢查組，抽查干部職工的讀書筆記、心得體會(huì)，舉行考試，檢查干部職工思想政治工作的完成情況，在全院營造人人抓思想政治工作、人人參與思想政治工作、人人關(guān)心思想政治工作的良好氛圍。

（四）、考核辦法

1.建立責(zé)任落實(shí)機(jī)制。在中層干部中開展經(jīng)常性的思想政治宣傳，重點(diǎn)宣傳黨的路線方針政策、業(yè)務(wù)知識(shí)和人品道德修養(yǎng)，使中層干部充分認(rèn)識(shí)到思想政治工作的重要性，增強(qiáng)做好思想政治工作的責(zé)任感和使命感，把思想政治工作開展的好壞，作為衡量領(lǐng)導(dǎo)業(yè)績的重要指標(biāo)之一，和考核掛起鉤來，與其個(gè)人的切身利益掛起鉤來。

2.建立目標(biāo)管理機(jī)制。對(duì)思想政治工作實(shí)行目標(biāo)管理，向中層干部壓擔(dān)子、下任務(wù)，細(xì)化綜合目標(biāo)管理考核，實(shí)行量化計(jì)分，每季度考評(píng)一次，年終實(shí)行總評(píng)，把看不見、摸不著的屬于意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的工作以具體的方式、具體的目標(biāo)、具體的責(zé)任體現(xiàn)出來，從而增強(qiáng)干部職工抓思想政治工作的主動(dòng)性，調(diào)動(dòng)干部職工參加學(xué)習(xí)和管理的積極性。

3.建立獎(jiǎng)勵(lì)懲罰機(jī)制。規(guī)定思想政治工作考評(píng)實(shí)行百分制，年終考核結(jié)果達(dá)到90分（含90分）以上的科室，為圓滿完成任務(wù)；90分以下者，實(shí)行一票否決，取消獎(jiǎng)勵(lì)與評(píng)先資格。

二、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面

專業(yè)技術(shù)人員教育培訓(xùn)采取各種形式、各種途徑，層層展開。首先全員認(rèn)真學(xué)習(xí)職業(yè)道德教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，努力提高全體醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德素養(yǎng)。保證專業(yè)技術(shù)人員每年學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間，達(dá)到職稱晉升學(xué)分要求。積極鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員參加在職研究生、本科學(xué)歷教育；積極創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)優(yōu)秀的、有潛力的專業(yè)技術(shù)人員赴區(qū)內(nèi)及省外醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。各職能科室，以短期輪訓(xùn)、學(xué)術(shù)論壇、專家講座、學(xué)術(shù)交流、技能競賽、現(xiàn)場演練等多種形式對(duì)各級(jí)各類專業(yè)技術(shù)人員開展業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能培訓(xùn)。加強(qiáng)對(duì)新聘用人員的上崗前培訓(xùn)。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各類人才的培養(yǎng)和教育，努力造就一支高水平的學(xué)科帶頭人隊(duì)伍。

1、狠抓醫(yī)療質(zhì)量，堅(jiān)持不懈地進(jìn)行“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)，三基本理論知識(shí)以醫(yī)學(xué)三基訓(xùn)練為主導(dǎo)，分期分段進(jìn)行三基理論的學(xué)習(xí)，采取自學(xué)為主，科內(nèi)組織?？茖W(xué)習(xí)，醫(yī)務(wù)科不定期組織考試，80分以上為合格。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)技術(shù)操作常規(guī)訓(xùn)練，安排課時(shí)由科主任、高年資歷醫(yī)師指導(dǎo)，進(jìn)行心肺復(fù)蘇、氣管插管、院前急救、無菌換藥等的訓(xùn)練，醫(yī)務(wù)科安排每半年考試一次，每次抽二項(xiàng)操作，90分以上為合格。

3、每月組織科主任、高年資歷醫(yī)師授課2次以上，促進(jìn)院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流和學(xué)習(xí)氣氛。并經(jīng)常聘請(qǐng)?jiān)和鈱＜?、教授到我院授課，及時(shí)了解國內(nèi)、外醫(yī)學(xué)動(dòng)態(tài)及新技術(shù)。

4、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預(yù)案的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，年內(nèi)進(jìn)行一次突發(fā)公共衛(wèi)生事件的模擬演習(xí)。

5、每年對(duì)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行1-2次醫(yī)療糾紛醫(yī)患關(guān)系知識(shí)培訓(xùn)。

6、科帶頭人及技術(shù)骨干參加區(qū)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流每年不少于2次，以提高自

身業(yè)務(wù)水平。

7、每年臨床各科室送外1-2名專業(yè)技術(shù)人員到省內(nèi)外進(jìn)修學(xué)習(xí)，以提高?？频恼w水平。

8、加強(qiáng)對(duì)新上崗人員的培訓(xùn)，重點(diǎn)對(duì)新上崗人員進(jìn)行病歷書寫規(guī)范、法律法規(guī)知識(shí)、醫(yī)患溝通技巧等培訓(xùn)指導(dǎo)。樹立“以病人為中心”的思想，規(guī)范行為，提高技能，崗前培訓(xùn)時(shí)間不少于10天。

9、加強(qiáng)對(duì)進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員管理，強(qiáng)化組織紀(jì)律性，加強(qiáng)基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論和基本技能的訓(xùn)練。

10、加強(qiáng)科研、論文交流，本院年內(nèi)爭取有一項(xiàng)科研成果申報(bào)立項(xiàng)，各科撰寫論文不少于2篇，年終組織一次論文交流。

玉林市第三人民醫(yī)院2011年12月24日

干部教育培訓(xùn)班計(jì)劃表

填表單位(蓋章)填報(bào)時(shí)間：2011年12月24日

第五篇：2014年干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《干部教育培訓(xùn)工作條例(試行)》，全面提升我縣干部隊(duì)伍的理論素質(zhì)、知識(shí)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)及能力，按照中央提出的“大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì)，為全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化服務(wù)”的要求，緊緊圍繞縣委中心工作，使干部培訓(xùn)工作貼近基層，貼近廣大干部的思想和工作實(shí)際，有力地促進(jìn)全縣各項(xiàng)工作開展。現(xiàn)將2013年干部教育培訓(xùn)工作安排如下：

一、指導(dǎo)思想

干部教育培訓(xùn)工作必須以xx大精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委工作大局，突出加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這條主線，堅(jiān)持黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員“三支隊(duì)伍”一起抓，把提高各類人才的素質(zhì)和能力作為根本任務(wù)，貫徹“以人為本、按需施教，全員培訓(xùn)、保證質(zhì)量，全面發(fā)展、注重能力，聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用，與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新”的基本原則,為推動(dòng)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型社會(huì)建設(shè)，為全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化提供思想政治保證、人才保證和智力支持。

二、培訓(xùn)班次安排

(一)認(rèn)真抓好自治區(qū)、自治州下達(dá)的干部教育培訓(xùn)任務(wù)的落實(shí)，認(rèn)真組織相關(guān)人員參加區(qū)、州的各類培訓(xùn)班。

(二)根據(jù)實(shí)際，2013年全縣主要辦好以下培訓(xùn)班：

1、縣直各部門培訓(xùn)計(jì)劃

(1)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，培訓(xùn)4期，每期3-5天，培訓(xùn)350人，由縣委組織部、黨校主辦，人口與計(jì)劃生育委員會(huì)，縣安監(jiān)局協(xié)辦(時(shí)間待定)。

(2)中青年干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部，培訓(xùn)1期，時(shí)間45天，培訓(xùn)45人，由縣委組織部、黨校主辦，人口與計(jì)劃生育委員會(huì)，縣安監(jiān)局協(xié)辦(5月-7月)。

(3)科級(jí)干部進(jìn)修班,培訓(xùn)對(duì)象為科級(jí)干部,培訓(xùn)2期,培訓(xùn)90人,每期培訓(xùn)時(shí)間為45天,由縣委組織部、縣黨校主辦，人口與計(jì)劃生育委員會(huì)，縣安監(jiān)局協(xié)辦（4月-10月）。

(4)黨務(wù)工作者培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分管黨建工作的副書記，組織干事，黨支部書記，縣直黨(工)委書記，總支、支部書記，培訓(xùn)2期，每期培訓(xùn)時(shí)間為3天，培訓(xùn)130人，由縣委組織部、機(jī)關(guān)工委主辦(7月 — 8月)。

(5)入黨積極分子培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為各黨委推薦的入黨積極分子,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)90人,培訓(xùn)時(shí)間為5天,由縣委組織部、縣黨校主辦（1月）。

(6)入黨積極分子培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為縣直屬機(jī)關(guān)工委所屬黨支部申請(qǐng)入黨的積極分子，培訓(xùn)1期，時(shí)間5天，培訓(xùn)70人，由縣機(jī)關(guān)工委主辦(4月下旬)。

(7)黨員培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為縣機(jī)關(guān)工委所屬黨支部黨員，培訓(xùn)4期，每期時(shí)間為3天，培訓(xùn)605人，由縣機(jī)關(guān)工委主辦(8月 — 9月)。

(8)黨風(fēng)廉政教育培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為縣直機(jī)關(guān)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部，培訓(xùn)2期，每期培訓(xùn)時(shí)間2天，培訓(xùn)約200人，由縣機(jī)關(guān)工委主辦（時(shí)間待定）。

(9)綜治干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)、綜治辦主任及綜治協(xié)管員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時(shí)間1天，培訓(xùn)120人，由縣政法委主辦（4月）。

（10）團(tuán)隊(duì)干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、社區(qū)及縣直各部門團(tuán)支部書記、學(xué)校少先隊(duì)輔導(dǎo)員，培訓(xùn)2期，培訓(xùn)時(shí)間3天，培訓(xùn)170人，由縣團(tuán)委主辦（7月-9月）。

(11)工會(huì)主席上崗培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為基層工會(huì)主席,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)50人,培訓(xùn)時(shí)間2天,由縣總工會(huì)主辦(7月-8月)。

(12)老干部理論培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為科級(jí)以上離退休干部，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時(shí)間2天，培訓(xùn)80人，由縣老干部局主辦（9月）。

(13)學(xué)習(xí)xx大精神培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為教育系統(tǒng)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時(shí)間3天,培訓(xùn)125人,由縣教育局主辦(1月)。

(14)政治理論培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為教育系統(tǒng)黨支部書記、工會(huì)主席、婦委會(huì)主任、團(tuán)支部書記等，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時(shí)間3天，培訓(xùn)80人，由縣教育局主辦（4月）。

(15)黨員政治理論培訓(xùn)班，對(duì)象為教育系統(tǒng)全體黨員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時(shí)間3天，培訓(xùn)230人，由縣教育局主辦（6月）。

(16)會(huì)計(jì)從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為全縣會(huì)計(jì)從業(yè)人員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時(shí)間2天，培訓(xùn)300人，由縣財(cái)政局主辦（7月）。

(17)醫(yī)療保險(xiǎn)培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為機(jī)關(guān)、企事業(yè)和社區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦人員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時(shí)間1天，培訓(xùn)250天，由縣社會(huì)保險(xiǎn)管理局主辦（5月）。

(18)第二次全國經(jīng)濟(jì)普查培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為全國經(jīng)濟(jì)普查指導(dǎo)員、普查員等，培訓(xùn)2期，每期培訓(xùn)5天，培訓(xùn)120人，由縣統(tǒng)計(jì)局主辦（9月-10月）。

(19)調(diào)解委員會(huì)主任培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村（場）調(diào)委會(huì)主任，培訓(xùn)8期，培訓(xùn)時(shí)間1天，培訓(xùn)240人，由縣司法局主辦（4月）。

(20)司法助理員培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為基層司法所工作人員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時(shí)間2天，培訓(xùn)21人，由縣司法局主辦（12月）。

(21)計(jì)劃生育業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村計(jì)生宣傳員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時(shí)間3天，培訓(xùn)60人，縣計(jì)生委主辦（5月）。

(22)動(dòng)物防疫基本知識(shí)培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為動(dòng)物防疫員,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時(shí)間3天,培訓(xùn)32人,由縣畜牧獸醫(yī)局主辦(時(shí)間待定)。

(23)動(dòng)物防疫法培訓(xùn)班, 培訓(xùn)對(duì)象為動(dòng)物防疫員,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時(shí)間5天,培訓(xùn)16人,由縣畜牧獸醫(yī)局主辦(時(shí)間待定)。

(24)退牧還草項(xiàng)目管理培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為縣、鄉(xiāng)草原監(jiān)理人員,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時(shí)間1天,培訓(xùn)35人, 由縣畜牧獸醫(yī)局主辦(時(shí)間待定)。

(25)森林資源管護(hù)知識(shí)培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為森林資源管護(hù)人員,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時(shí)間1天,培訓(xùn)125人,由縣林業(yè)局主辦(5月)

(26)林業(yè)重點(diǎn)工作政策、法規(guī)培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為林業(yè)干部,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時(shí)間1天,培訓(xùn)38人, 由縣林業(yè)局主辦(6月)

(27)特色林果業(yè)適用技術(shù)培訓(xùn)班,培訓(xùn)對(duì)象為林業(yè)干部,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時(shí)間1天,培訓(xùn)49人, 由縣林業(yè)局主辦(12月)

(28)公、檢、法系統(tǒng)全年舉辦各類培訓(xùn)班20期,培訓(xùn)對(duì)象為公、檢、法所屬工作人員,培訓(xùn)時(shí)間為1-4天,培訓(xùn)544人次，公、檢、法系統(tǒng)按申報(bào)的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)。

2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要培訓(xùn)計(jì)劃

(1)舉辦村“兩委”委員和其他配套組織成員培訓(xùn)班2期以上；

(2)村后備干部培訓(xùn)班1期；

(3)舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班1期；

(4)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)班至少2期；

(5)舉辦適用技術(shù)培訓(xùn)3期以上。

三、保障措施及要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直部門要高度重視干部教育培訓(xùn)工作，集中力量抓好培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加培訓(xùn)，帶頭為培訓(xùn)班講課。各單位要在嚴(yán)格按照本培訓(xùn)計(jì)劃選派培訓(xùn)對(duì)象的同時(shí)，認(rèn)真組織好本單位、本系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作，要建立干部教育培訓(xùn)檔案，確保培訓(xùn)任務(wù)落到實(shí)處。

2、合理制定培訓(xùn)計(jì)劃。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直部門，要把干部教育培訓(xùn)工作與制定經(jīng)濟(jì)規(guī)劃、社會(huì)發(fā)展和工作計(jì)劃同步考慮，統(tǒng)籌安排，要結(jié)合實(shí)際認(rèn)真制定本部門、本系統(tǒng)2013年干部教育培訓(xùn)計(jì)劃。

3、切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村黨員干部的培訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校，突出農(nóng)牧民入黨積極分子、黨員和站所、村干部理論知識(shí)和實(shí)用技術(shù)方面的培訓(xùn)，年內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、村、站所黨員干部培訓(xùn)面不低于80%，每期培訓(xùn)時(shí)間不得少于3天。

4、加強(qiáng)師資，改進(jìn)方式，切實(shí)提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。縣、鄉(xiāng)黨校和承擔(dān)干部教育培訓(xùn)任務(wù)的部門要加大對(duì)現(xiàn)有師資隊(duì)伍的培訓(xùn)，縣委黨校要聘請(qǐng)縣內(nèi)有較高政治理論水平的離退休老領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)為兼職教師，給外派學(xué)習(xí)、培訓(xùn)（考察）的科級(jí)干部提供講課機(jī)會(huì)。根據(jù)干部特點(diǎn)，綜合運(yùn)用講授式、研究式、案例式、模擬式、體驗(yàn)式等教學(xué)方法，不斷提高教學(xué)水平，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。

5、堅(jiān)持和完善干部教育培訓(xùn)工作督導(dǎo)機(jī)制?？h委組織部每半年深入到縣、鄉(xiāng)黨校及承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的縣直有關(guān)單位（部門），對(duì)干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)，了解掌握干部教育培訓(xùn)工作開展情況、教師隊(duì)伍建設(shè)和培訓(xùn)資金投入等情況，并將干部教育培訓(xùn)工作作為領(lǐng)導(dǎo)干部考核的內(nèi)容之一。