第一篇：培訓會上的講話

在這全面盤點XX年各項工作的關鍵時刻，我們在這里召開網(wǎng)區(qū)職工教育培訓工作會議，這是一個總結成績交流經(jīng)驗找出差距，同時對明年工作安排部署的重要會議。在此，我對獲得表彰的優(yōu)秀職工教育培訓工作先進單位表示熱烈祝賀，對公司人事部領導長期對我局職工教育工作高度重視表示誠摯的謝意！

XX年,我局在面臨國家對高耗能企業(yè)調(diào)控力度進一步加大、社會各界監(jiān)控力度加強、局班子調(diào)整等新形勢新情況下,在xx電網(wǎng)公司的領導、關心、支持下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以南網(wǎng)方略統(tǒng)攬全局，遵循“強本、創(chuàng)新、領先”的戰(zhàn)略發(fā)展思路，將“完善、規(guī)范、鞏固、提高”的總體要求貫穿于各項生產(chǎn)、建設、經(jīng)營、管理活動中，除安全方面發(fā)生一起惡性誤操作事故、售電量指標偏差較大外，各項工作任務得以較好完成，確保了電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行和對社會的安全可靠供電，主要經(jīng)濟技術指標呈良好、可控態(tài)勢，南網(wǎng)方略深入人心，員工隊伍穩(wěn)定，管理逐步規(guī)范、內(nèi)涵有所創(chuàng)新，“用心點亮苗鄉(xiāng)侗寨”服務子文化建設逐步推進，企業(yè)整體管理水平穩(wěn)步提高。

在即將過去的一年里，我局繼省公司組競聘工作完成后，首家在地區(qū)局開展了組競聘工作，取得的成績是良好的。聘任工作實現(xiàn)了創(chuàng)新和突破，提高了人力資源管理水平，拓寬了后備干部的儲備，進一步轉(zhuǎn)變了觀念，理順了管理體系，鍛煉了隊伍，提高了干部職工隊伍的素質(zhì)。

智力資源是一種資本，意味著智力資源需要投入和產(chǎn)出，需要進行運作和管理，并通過科學的方法來實現(xiàn)增值，而不是簡單的使用和消費。袁懋振董事長依靠智力資本的運作和擴張，把企業(yè)做好，有持續(xù)的競爭力，缺少了人才，科學無法創(chuàng)新，沒有了技術，企業(yè)無法發(fā)展。高中低端人才共同發(fā)展，使企業(yè)保持了創(chuàng)新與領先的優(yōu)勢，在袁懋振大教育大培訓的理念下，企業(yè)實施了人才差異化與個性化的培養(yǎng)，南方電網(wǎng)不但加工出充足的電力，更加工出供電企業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人才。袁懋振以一個大企業(yè)的高瞻遠矚，實現(xiàn)了16萬員工的企業(yè)通力聯(lián)合。今年袁懋振董事長在廣西、xx和海南的調(diào)研時反復強調(diào)：培訓工作極其重要，不能零敲碎打，要“有計劃、系統(tǒng)地培訓”。我局在南網(wǎng)公司、xx電網(wǎng)公司領導下，高度重視職工教育培訓工作。把培訓工作重點轉(zhuǎn)移到提高各級人員的業(yè)務能力和水平上來，不斷創(chuàng)新培訓模式，進一步豐富外出培訓、引進培訓、互幫互學、人人上講臺等多形式的培訓方式，提高培訓層次和水平；以全員持證上崗與崗位職系理順相結合為契機，逐步建立結合員工個人職業(yè)生涯發(fā)展、全員參與培訓、待遇、使用一體化的培訓機制；進一步加快培訓體系建設，盡快建立有特色的技能培訓基地，為基層部門和縣局人員技能水平的提高提供平臺；加強對崗位培訓的需求分析、目標確定、課程設計和效果評估，提高培訓的針對性和實效性；注重對班組和一線員工培訓的指導、幫助、督促和檢查；繼續(xù)深入開展“創(chuàng)建學習型企業(yè)、爭做知識型員工”活動，著力提高人員素質(zhì)，著力激勵人才脫穎而出，著力營造智力資本運作擴張的良好氛圍。

我局當前良好局面的出現(xiàn)和優(yōu)秀業(yè)績的取得，與我們狠抓培訓教育、努力建設高素質(zhì)職工隊伍是密不可分的。企業(yè)的發(fā)展必須牢固樹立“人才是第一資源”的觀念，堅持科學發(fā)展觀，積極探索，不斷創(chuàng)新，扎實推進，在員工中樹立“培訓就是最大的福利”觀念，不斷開創(chuàng)我局職工教育培訓工作新格局，有力地推動企業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展，努力促進企業(yè)與員工的和諧發(fā)展。

剛才，任碧成總工對我局一年來的教育培訓工作做了全面的總結，總的來說，XX年取得了較好的成績。在此，我就不再過多敘述了。

現(xiàn)我就明年教育培訓工作提出幾點意見：

一是要求各級干部員工在教育培訓工作上要繼續(xù)提高認識，把教育培訓工作作為自己不懈的職責和使命，要認識到教育培訓工作是南網(wǎng)方略的要求，是企業(yè)發(fā)展的需要，要不斷增強在教育培訓工作上的使命感和緊迫感。

全面落實xx電網(wǎng)公司用“南網(wǎng)方略”武裝全體員工、教育全體員工的戰(zhàn)略任務。教育培訓工作要緊緊圍繞“南網(wǎng)方略”，全面、準確、深入地對全體員工特別是新進員工的進行教育。發(fā)揮培訓優(yōu)勢，促進全面融合。堅持“一體化”原則，全員培訓必須建立“培訓、考核、使用和待遇”一體化機制，完善各項規(guī)章制度，營造和優(yōu)化人才環(huán)境，堅持貢獻與待遇相聯(lián)系的激勵導向，著力建設干事有平臺、成才有機會、發(fā)展有空間的良好環(huán)境，使真正肯付出、有作為的人得到相應回報，從而形成鼓勵人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)的良好氛圍。

二是要進一步完善工作機制，促進教育培訓工作的健康開展。要建立健全科學、高效的教育培訓評價反饋作用機制，層層落實教育培訓工作責任；建立“述學”機制，全面開展職工業(yè)務技能測試，落實獎懲制度，建立職工個人學習檔案，最大限度的調(diào)動和激發(fā)職工的學習積極性和學習潛能，提高培訓效果。

培訓更要重視職工思想素質(zhì)教育，促進職工隊伍全面成長。要結合企業(yè)文化建設，重視和加強職工思想政治教育，把職業(yè)道德教育作為崗前和崗位培訓的重要內(nèi)容，努力培育職工的職業(yè)情感，增強責任意識和敬業(yè)精神，立足本職做好工作。

三是要強化崗位培訓，不斷提高職工業(yè)務技能水平，注重培訓效果。崗位培訓是一項長期性、基礎性的工作，必須持之以恒，長抓不懈。要本著“干什么、學什么，缺什么、補什么”的原則，有針對性的制定教育培訓計劃，消除木桶效應的最低點；結合技能比武和崗位練兵活動，全面提升職工實際動手能力。培訓的效果是我們各項工作取得成效的關鍵，要按照企業(yè)發(fā)展的要求，使培訓符合企業(yè)發(fā)展需求，同時也要得到員工的認同，加強針對性和實效性，用務實的工作作風，用創(chuàng)新的工作思路，不斷提高培訓效果，使培訓真正為企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營服務。

教育培訓工作與安全生產(chǎn)相結合。深入班組、變電站等，結合崗位工作實際，通過開展技術比武、崗位練兵等活動和形式多樣的培訓，牢固樹立員工危機意識，在工作中堅決執(zhí)行南方電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)1號令，使“一切事故都可以預防”的理念深入人心。教育培訓工作與經(jīng)營管理相結合。加強針對營銷工作的領導人員、管理人員和一線人員專業(yè)化技能培訓，提高營銷人員的業(yè)務技能，打造專業(yè)的營銷隊伍，兌現(xiàn)南方電網(wǎng)公司和xx電網(wǎng)公司“八項承諾”，真正建立“大營銷、大市場、大服務”的營銷模式。教育培訓工作與農(nóng)電管理相結合。縣級供電企業(yè)基礎管理達標工作啟動以來，我局就把提高職工素質(zhì)，作為提升縣級供電企業(yè)管理水平的有效途徑而全面開展。加強職工培訓力度，提高職工隊伍素質(zhì)，按照“高起點、高標準、高質(zhì)量”的達標工作要求，提升整體農(nóng)電管理水平。

第二篇：新課標培訓會上講話

在新課標研訓會上的講話

尊敬的各位領導、同行的朋友們：

大家上午好！

激情六月，驕陽似火，客來八方 ,喜滿校園。今天，義務教育

新課程標準研訓會在此隆重召開，我對各位領導的到來致以最崇高的敬意，向來自全縣中小學校的教育同仁們表示最熱烈的歡迎！

為了貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，適應新

時期全面實施素質(zhì)教育的要求，深化基礎教育課程改革，提高教育質(zhì)

量，教育部對義務教育各學科課程標準進行了修訂完善，于去年正式

頒布了2011版《義務教育課程標準》，并將于今年秋季開始執(zhí)行。

我縣高度重視新課標學習培訓工作，及時向全體教師傳達文件精神，全面部署了新課程標準的宣傳、學習和培訓工作，并結合實際制定了

切實可行的研訓方案，將學習新課標作為本學期校本教研的重要內(nèi)

容，成立了課程標準研訓領導小組。我們將研訓分三個階段進行：第一階段為集中培訓，由三名骨干教師分學科對教師進行了培訓講解，通過對比梳理新舊課標的異同，引導教師們對新版課標有了初步了

解；第二階段為分組學習，各教研組利用教研活動時間組織本組教師

重點研讀和討論，教師們結合自己的教學實際，互相分享了他們在新

舊課標對比研讀中的思考和發(fā)現(xiàn)，以及如何在平時教學中貫徹落實新

課標的理念；在此基礎上，再結合第三階段的教師自學研修，理論結

合實際，使所有參訓教師思想上有了一次大的飛躍。

此次義務教育課程標準研訓活動，又是一次全面推進素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量的大好契機，有利于促進教師全面理解、深入領會和準

確把握修訂后課程標準的精神實質(zhì)及主要變化，有利于推動教師將課

程標準的教育理念和基本要求落實到課堂教學，切實減輕學生課業(yè)負

擔，不斷提高教學質(zhì)量和管理水平。因此，我們將繼續(xù)做好新課標培

訓工作，注重把新課標的新思想、新理念、新要求盡快應用于當前的教育教學工作，將其作為推進“高效課堂”、實施素質(zhì)教育的重要抓手；進一步貫徹落實今年中小學校校長會議精神，學校與新課程同發(fā)展，教師與新課程同成長，學生與新課程同進步，力爭辦人民滿意的學校！

我們今天的活動不僅是一次培訓會，更是一次難得的交流研討機會，通過大家的廣泛交流研討，能夠開拓視野，增進交流，進一步推動新課程標準前進的步伐。我們相信，有各位領導專家的科學指導，有廣大課改教師的不懈努力，我們的新課程改革工作一定會層層推進，蒸蒸日上！

第三篇：新課標培訓會上講話

在新課標研訓會上的講話

尊敬的各位領導、同行的朋友們：

大家上午好！

激情六月，驕陽似火，客來八方 ,喜滿校園。今天，義務教育新課程標準研訓會在此隆重召開，我對各位領導的到來致以最崇高的敬意，向來自全縣中小學校的教育同仁們表示最熱烈的歡迎！

為了貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，適應新時期全面實施素質(zhì)教育的要求，深化基礎教育課程改革，提高教育質(zhì)量，教育部對義務教育各學科課程標準進行了修訂完善，于去年正式頒布了2011版《義務教育課程標準》，并將于今年秋季開始執(zhí)行。我縣高度重視新課標學習培訓工作，及時向全體教師傳達文件精神，全面部署了新課程標準的宣傳、學習和培訓工作，并結合實際制定了切實可行的研訓方案，將學習新課標作為本學期校本教研的重要內(nèi)容，成立了課程標準研訓領導小組。我們將研訓分三個階段進行：第一階段為集中培訓，由三名骨干教師分學科對教師進行了培訓講解，通過對比梳理新舊課標的異同，引導教師們對新版課標有了初步了解；第二階段為分組學習，各教研組利用教研活動時間組織本組教師重點研讀和討論，教師們結合自己的教學實際，互相分享了他們在新舊課標對比研讀中的思考和發(fā)現(xiàn)，以及如何在平時教學中貫徹落實新課標的理念；在此基礎上，再結合第三階段的教師自學研修，理論結合實際，使所有參訓教師思想上有了一次大的飛躍。

此次義務教育課程標準研訓活動，又是一次全面推進素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量的大好契機，有利于促進教師全面理解、深入領會和準確把握修訂后課程標準的精神實質(zhì)及主要變化，有利于推動教師將課程標準的教育理念和基本要求落實到課堂教學，切實減輕學生課業(yè)負擔，不斷提高教學質(zhì)量和管理水平。因此，我們將繼續(xù)做好新課標培訓工作，注重把新課標的新思想、新理念、新要求盡快應用于當前的教育教學工作，將其作為推進“高效課堂”、實施素質(zhì)教育的重要抓手；進一步貫徹落實今年中小學校校長會議精神，學校與新課程同發(fā)展，教師與新課程同成長，學生與新課程同進步，力爭辦人民滿意的學校！

我們今天的活動不僅是一次培訓會，更是一次難得的交流研討機會，通過大家的廣泛交流研討，能夠開拓視野，增進交流，進一步推動新課程標準前進的步伐。我們相信，有各位領導專家的科學指導，有廣大課改教師的不懈努力，我們的新課程改革工作一定會層層推進，蒸蒸日上！

第四篇：在培訓會上講話

高考監(jiān)考人員培訓會

各位老師：

大家好，今天我們在這里召開2012年高考監(jiān)考員培訓會，目的是對高考監(jiān)考人員進行培訓。高考工作關系千家萬戶，關系到廣大考生的前途命運，關乎社會穩(wěn)定大局，因此，從中央到地方對高考工作都高度重視。各位監(jiān)考教師要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，嚴肅考務工作紀律，一絲不茍地做好高考組織和考場管理工作，確保高考安全順利進行。

我們有一部分監(jiān)考員要到外地監(jiān)考，你們帶去的不僅是一絲不茍、嚴肅認真的工作態(tài)度，你們還會帶去我們岢嵐教育行業(yè)的整體形象，在本地監(jiān)考的教師也要把我縣的教師形象展現(xiàn)給兄弟縣區(qū)來監(jiān)考的人員，因此所有監(jiān)考人員一定要注意自身形象，以高度的責任感和使命感來對待本次高考工作。高考在即，我主要講以下幾點：

一、統(tǒng)一思想，提高認識，增強做好今年高考工作的責任感。普通高等學校招生統(tǒng)一考試是為國家科學、公正選拔人才的大事，事關千萬考生、千萬家庭的切身利益和社會和諧穩(wěn)定，歷來為全社會所關注的焦點。全體高考工作人員必須予以高度重視，充分認識招生工作的重要性和嚴肅性，增強社會責任感和法制紀律觀念，以對黨、對國家、對社會和對全體考生高度負責的態(tài)度，一絲不茍、嚴格認真地做好這項工作。特別是面對當前社會維穩(wěn)工作的嚴峻形勢，如果因為我們的工作失誤而導致高考出現(xiàn)問題，造成社會矛盾，影響社會穩(wěn)定，這個責任誰也負不起。各位監(jiān)考員一定要盡心盡力，盡職盡責，防止疏忽大意，確保萬無一失。

二、嚴肅考風，嚴明考紀，確保高考工作安全有序進行。

考風考紀關系到高校招生質(zhì)量，所有監(jiān)考人員一定要嚴肅認真的做好試卷保密、考場監(jiān)考等工作。在嚴肅考風考紀的同時，要以考生為本,主動為考生提供服務，為考生營造一個安靜、寬松、舒適和諧的考試環(huán)境，使考生發(fā)揮出最好的水平，考出最好的成績。

三、要嚴格按規(guī)定處理各類安全偶發(fā)事件，特別是重大偶發(fā)

事件。

處理高考偶發(fā)事件要及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、及時處理。對考試中常見的偶發(fā)事件，如考生暈場、考生生病、集體作弊、集體罷考、威脅監(jiān)考教師等，要按照《考務規(guī)則》的操作規(guī)范進行處置。對于那些不可預知的突發(fā)事件，必須及時報告考務辦公室，按考務辦公室的指示做好處置工作。

四、中學考點，要重點做好高考安全保障工作。

考點在高考期間，要對考點附近的精神病人等高危人員重點關注。學校內(nèi)部也要進行矛盾排查，排查教師之間、學生之間、師生之間的矛盾，采取相應措施，防止針對考生的傷害事件發(fā)生。加強考點安全保衛(wèi)，加強校園封閉管理，嚴格門衛(wèi)制度，加強校園內(nèi)巡查，晚上對住宿考生進行嚴格管理，實施點名制度，考生宿舍要有領導和教師值班值宿。做實做細各項保障工作，確保消防安全、治安安全、用電安全、飲食安全萬無一失。

最后，祝明天赴外地監(jiān)考的各位監(jiān)考員一路平安，祝在本地監(jiān)考的教師監(jiān)考順利，祝其他高考工作人員工作順心，也祝我縣2012年高考工作圓滿完成。

謝謝大家。

第五篇：黨務工作培訓會上的講話

同志們：

今天，我們在這里召開08年黨委黨務工作培訓會。這對于規(guī)范基層黨建工作，提升黨建工作水平，促進我縣教育和諧發(fā)展有著十分重要的意義。等會兒，黨政辦副主任馮強同志和嚴慧匯老師將就規(guī)范黨務方面進行重點學習與強調(diào)，希望大家認真領會，堅決貫徹執(zhí)行。下面，按照會議安排，我就07年的黨建工作做一簡單回顧，就今后的工作談幾點意見。

主要工作回顧

07年，教育局黨委在上級黨委的正確領導下，緊緊圍繞我縣教育“健康、和諧、質(zhì)量”主題，狠抓基層黨組織規(guī)范化建設，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為打造持續(xù)、穩(wěn)定、健康、公平、和諧的戶縣教育品牌提供了強有力的思想、組織和作風保證。

一、黨的組織建設取得新飛躍

07年，我們緊緊圍繞縣委組織部提出的“組織工作規(guī)范年”活動，以規(guī)范化管理為目標，夯實基礎，創(chuàng)新方法，增強了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二是基層黨建工作得到進一步規(guī)范。為各支部統(tǒng)一配發(fā)了《黨支部實務手冊》、《黨員組織關系管理手冊》、《繼續(xù)解放思想推動科學發(fā)展大討論學習資料》、《戶縣反腐倡廉制度匯編》等相關書籍。同時結合近幾年的實踐，制定并印發(fā)了《教育局黨委黨務工作規(guī)范化管理要求（暫行）》，對基層黨建工作提出了明確要求。注重黨務培訓工作，舉辦07年黨務工作專題培訓班，培訓支部書記、副書記、組織委員91人次。加大了黨建督查力度，實行黨務工作量化考核制度，對各支部的陣地建設、黨員教育、組織發(fā)展、黨費收繳、黨報黨刊征訂等情況進行了量化考核，評選出了本系統(tǒng)“五個好”黨支部13個，優(yōu)秀黨務工作者35名，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員70名。

三是嚴把入口關，規(guī)范了組織發(fā)展工作。在黨員發(fā)展工作中，堅持“積極培養(yǎng)，認真考察，堅持標準，慎重發(fā)展”的原則，嚴格入黨程序，嚴格執(zhí)行“公示制、票決制、責任追究制”，提高了黨員發(fā)展工作的透明度，保證了黨員隊伍的先進性和純潔性。07年共培養(yǎng)積極分子58名，接收預備黨員55名，轉(zhuǎn)正黨員64名。

四是進一步理順并完善了中小學干部管理體制。按照縣委常委會議紀要，原屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理的完全小學校長、書記，現(xiàn)由我局選拔、任命、聘任和管理，中小學干部管理體制得到進一步完善，真正實現(xiàn)了“雙回歸”。

五是加強了黨委自身建設。按照“集體領導、**集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進一步完善了班子內(nèi)部的分工、議事、決策規(guī)則與程序，提高了決策的科學性和可行性。按照規(guī)定定期召開**生活會，通過**生活會，統(tǒng)一了思想，改進了作風，加強了監(jiān)督，增進了團結。

二、宣傳思想工作實現(xiàn)新突破

一是注重理論學習，強化理論根基。建立了以黨委為龍頭，以黨支部為陣地，以黨員干部為重點的理論武裝工作格局。組織廣大黨員干部和黨員教師，深入學習了黨的十六大和十六屆六中全會精神、胡錦濤同志關于“八榮八恥”的重要論述以及十七大精神等，進一步提高了黨員教師對加強黨的執(zhí)政能力建設的重要性和緊迫性的認識，端正了教育思想，增強了依法治教、依法治校的能力和水平。

二是深入開展了“思想政治工作在基層”活動。按照縣委的統(tǒng)一安排，制訂并下發(fā)了《教育局黨委“思想政治工作在基層”活動實施方案》，確定了各階段工作重點，以思想政治工作進機關、進校園為重點，開展了形式多樣的思想政治教育活動和征文評比活動，統(tǒng)一了廣大干部教師的思想，凝聚了教育發(fā)展合力，促進了我縣教育的發(fā)展。

四是加大宣傳力度，營造了良好輿論氛圍。我們以“健康、和諧、質(zhì)量”為主題，打好宣傳主動仗，向市縣上報信息36條，其中8條被市局和縣委、縣政府采用。制作教育宣傳版8期，社會主義榮辱觀宣傳欄23面，懸掛宣傳橫幅50余幅，印發(fā)各種宣傳資料11600多份。暢通教育信息渠道，完善了“戶縣教育電子政務網(wǎng)”，加大了同上下級之間的聯(lián)系，為我縣教育營造了良好的輿論和發(fā)展環(huán)境。

三、精神文明建設取得新成效

一是進一步加強了未成年人思想道德建設。在全縣中小學生中開展了“三講兩實踐”教育、弘揚和培育民族精神月宣傳教育活動和“知榮辱、除陋習、樹新風”為主題的系列教育活動。積極開展了“創(chuàng)三好”活動，共評選出646名省、市、縣級優(yōu)秀學生干部、三好學生。我們還在全縣中小學校廣泛開展了“人文校園、活力校園、和諧校園”宣傳教育和教育管理活動。組織中小學生參加了第二屆全國青少年兒童書信文化活動、市第二屆中小學生藝術展演活動和市“‘國光杯’我愛綠色西安、我愛綠色校園”征文比賽活動，均取得了優(yōu)異成績。

二是積極開展了群眾性的精神文明創(chuàng)建活動。利用橫幅、標語、墻報、宣傳欄、校園廣播等形式，積極開展了以弘揚民族精神和時代精神為主題的各項教育活動。按照“狠抓重點、突破難點、創(chuàng)造亮點、爭做畫鄉(xiāng)文明人”的工作思路，積極開展“創(chuàng)衛(wèi)”和“創(chuàng)文”活動，在全縣中小學開展了“小手拉大手，共建文明城”、“創(chuàng)衛(wèi)進課堂”、創(chuàng)衛(wèi)志愿者實踐等活動，創(chuàng)建了東小、甘西小學等一批市縣級文明校園，創(chuàng)衛(wèi)工作獲市縣一等獎。

四、黨風廉政建設取得新進展

一是深入開展了黨風廉政教育活動。印發(fā)了《中紀委七次全會公報》，組織黨員認真學習了中紀委七次全會等有關會議精神。深入開展反腐倡廉警示教育活動，組織參與了“信合杯”廉政文藝節(jié)目展演，4月份召開全系統(tǒng)反腐倡廉警示教育大會，11月份組織全縣中小學校長在戶縣看守所接受廉政教育。通過參加廉政文藝節(jié)目展演、觀看廉政文藝碟片、聽取西安監(jiān)獄服刑人員“現(xiàn)身說法”、領導干部反腐倡廉承諾宣誓、參觀看守所等形式，對系統(tǒng)主要領導及財務人員進行了提醒教育，增強了領導干部拒腐防變的能力。

二是積極推進政務、校務公開。我們從群眾反映較多的熱難點問題入手，在招生、基建、收費、重大物品采購、財務收支、學籍管理、職稱評聘、評先評優(yōu)等方面實施公開，讓權力在“陽光”下運作，增強了工作的透明度和公信度，維護了教師的知情權和監(jiān)督權，有力提高了教育**政治建設和規(guī)范管理水平。

三是加大了行風治理力度。我們認真執(zhí)行上級有關收費政策，嚴格落實教育收費公示制、責任制、責任追究制和一票否決制，充分發(fā)揮督導、審計和縣檢察院預防犯罪工作室的作用，加大了監(jiān)督和審計力度，基本杜絕了違規(guī)收費行為，減輕了群眾的經(jīng)濟負擔，有力糾正了損害群眾利益的不正之風。

四是及時辦理了來信來訪和回復建議提案。一年來共受理群眾來信來電36件，回復36件；及時辦理人大建議3件，政協(xié)提案3件，做到事事有回音，件件有落實，受到了群眾和人大代表、政協(xié)委員的好評。

五是深入開展了“領導干部作風建設年”活動。制定并下發(fā)了《局黨委領導干部作風建設實施意見》，各支部普遍召開了以“作風建設”為主題的**生活會。加強系統(tǒng)內(nèi)的思想、工作、生活作風建設，營造了一個團結協(xié)作、風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，為構建和諧教育提供了強有力的保障。

同志們，07年局黨委系統(tǒng)上下齊心協(xié)力，創(chuàng)造性地開展工作，取得了一定的成績。但我們也必須清醒地認識到，我們工作中還存在一些問題和不足，如：基層黨建工作，尤其是中心學校黨總支的黨建工作還需要進一步規(guī)范；一些領導干部尤其是一把手，沒有把黨建工作擺到應有的位置，存在重行政輕黨建的傾向，對黨建工作沒有形成齊抓共管的局面；個別支部的黨務工作浮而不實，黨務人員業(yè)務不熟悉，黨務工作人員配備隨意性大，黨員模范帶頭作用體現(xiàn)不出等，這些問題都應引起我們的高度重視，并在以后的工作中認真地加以解決。

今后工作的幾點意見

今后一段時間，我們工作的總體思路是：以黨的十七大精神為指導，緊緊圍繞“強抓質(zhì)量、科學發(fā)展”主題和“教育質(zhì)量效益年”活動，貫穿“一條主線”（學習、貫徹、落實黨的十七大精神），推進“四項建設”（組織建設、思想建設、作風建設、黨風廉政建設），達到“一個提升”（全面提升黨建工作水平），為創(chuàng)建教育強縣，推進戶縣教育持續(xù)、健康、公平、和諧發(fā)展提供更有力的思想、組織和作風保證。重點抓好以下幾方面工作:

（一）、貫穿“一條主線”抓好思想建設。要把學習、宣傳、貫徹黨的十七大精神作為首要政治任務，貫穿始終、抓緊抓實。要將十七大精神與今年教育行政會精神緊密結合，深入開展專題性學習活動。重點放在結合新課程改革、幫助教師轉(zhuǎn)變教育觀念、提升教育理念、推進教育創(chuàng)新上。要通過報告會、研討會、校長論壇、心得交流、征文比賽等形式，提高政治學習的針對性和實效性。

（二）、著力推進基層組織建設。重點做好“五抓”：一抓規(guī)范。近年來，經(jīng)過上下共同努力，高職中和初中黨支部在陣地建設、黨員學習、發(fā)展與培訓、黨建各項活動等方面都比較規(guī)范，可以說基本達到了規(guī)范化。中心學校黨總支整建制劃歸教育局黨委管理后，經(jīng)過我們前一段時間的調(diào)研、摸查與了解，各支部管理還不甚規(guī)范，存在問題比較多。所以，今后一段時間，我們在組織建設方面的一個重點任務，就是抓好中心校黨總支的規(guī)范化建設。從陣地建設、黨員的政治學習、黨內(nèi)生活等方面提出具體要求，實施目標管理，使中心校黨總支工作走上規(guī)范化。二抓班子。切實加強黨支部班子建設，進一步加強對基層黨政領導班子**生活會的指導和監(jiān)督，提高**生活會質(zhì)量。以“五好”活動為載體，深入開展“建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績”的活動，通過采取自學、分組討論、集中輔導、撰寫心得、論文等形式，狠抓班子及成員的思想政治教育和作風建設，著力增強執(zhí)行局黨委、縣局工作部署的堅定性，增強領導班子的團結與活力。三抓特色。要把開展創(chuàng)特色支部活動作為提高基層黨建工作水平的突破口。要結合黨建工作特點，緊緊圍繞“強抓質(zhì)量、科學發(fā)展”教育主題和“教育質(zhì)量效益年”活動，不斷探索支部黨建工作的新思路、新做法，力爭形成“一支部一特色”。四抓發(fā)展。繼續(xù)做好黨員的教育、發(fā)展和培訓工作,采取有效措施，進一步提高黨員教師的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，樹立黨員教師在學校教育教學中的模范帶頭作用。堅持十六字方針，積極開展“雙培”活動，繼續(xù)推行公示制和票決制，做好黨員發(fā)展工作。加強對黨員的培訓工作，全面實行積極分子“培訓證”制度。五抓典型。全面推行黨員議事制度，強化黨員角色意識，年內(nèi)樹立5--8個示范典型，并將先進經(jīng)驗予以推廣。充分發(fā)揮機關黨組織的領頭作用，高標準、嚴要求的抓好機關支部建設。繼續(xù)深化“三優(yōu)兩滿意”（優(yōu)良的作風、優(yōu)質(zhì)的服務、優(yōu)美的環(huán)境;職工滿意,群眾滿意）活動。深入開展“四查四比”（查和諧理念是否樹立，比誰的思想覺悟高；查工作作風是否扎實，比誰遵規(guī)守紀好；查履行職責是否到位，比誰創(chuàng)新思路寬；查辦事效果是否達到目標，比誰辦事能力強）活動。積極開展“最佳黨日”載體活動，使機關活力不斷增強。

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（三）、高度重視精神文明建設。一是積極推進和諧文化共建共享工程。圍繞縣委提出的“社會主義文化‘四進’活動”，深入開展精彩文化進機關、進校園活動，使機關和中小學校園“動”起來、“活”起來。結合“迎奧運、講文明、樹新風”活動，掀起新一輪精神文明創(chuàng)建熱潮，樹立一批示范學校。認真開展各類評優(yōu)樹模工作，樹立一批工作與道德楷模，倡導“遠學英模、近學楷?！?，培養(yǎng)健康、和諧的校園新風尚。繼續(xù)開展“創(chuàng)衛(wèi)”活動，積極開展“文明校園”的創(chuàng)建活動，狠抓各項任務落實。二是切實加強未成年人思想道德建設。繼續(xù)深入開展“知榮辱、除陋習、樹新風、促和諧”、“弘揚和培育民族精神月”等系列教育活動。充分發(fā)揮“公安特派辦”和“保安特派室”職能，繼續(xù)完善法制副校長或法制輔導員制度，通過多種形式開展法制教育、安全教育、反邪教教育，促進青少年全面發(fā)展、健康成長。健全完善學校、家庭、社會“三結合”的教育網(wǎng)絡，積極創(chuàng)建示范家長學校，廣泛開展“爭做合格家長，培養(yǎng)合格人才”活動，形成共同推進素質(zhì)教育的強大合力。三是切實加強教師職業(yè)道德建設。按照縣局要求，深入開展師德教育活動，引導廣大教師自覺踐行胡錦濤總書記提出的“四點希望”。繼續(xù)實行“師德一票否決制”，對品德不端、體罰侮辱學生的教師，要進行嚴肅處理。四是認真落實教育資助政策。繼續(xù)貫徹落實新機制政策。認真做好家庭貧困學生的助學工作，繼續(xù)開展經(jīng)常性助學活動。扎實開展教育對口支援工作，切實落實支援任務，不斷促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。

（四）、深入推進黨風廉政建設。一是以領導干部為重點，加大廉潔教育力度。重點學習有關黨規(guī)黨紀，進一步增強黨員干部廉潔從政意識。10-11月，對基層主要領導進行黨風廉政基本知識測試。二是深入推進政務、校務公開，切實加大源頭預防和治理腐敗力度。積極實施政務公開，把干部群眾和教職工普遍關心、涉及群眾和教職工切身利益的問題作為公開的重點內(nèi)容，增強公開的針對性和有效性。全面推行校務公開，進一步健全“黨組織統(tǒng)一領導，行政主持，工會、教代會監(jiān)督，群眾積極參與”的領導體制和工作機制，提高學校**政治建設和規(guī)范管理水平。三是加大行風治理力度，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。要嚴格執(zhí)行國家、省、市、縣有關規(guī)范辦學行為、治理亂收費工作的規(guī)定，樹立全局觀念，認真執(zhí)行上級有關收費政策，杜絕任何形式的違規(guī)收費行為，切實減輕群眾的經(jīng)濟負擔。要嚴格落實教育收費公示制、責任制、責任追究制和一票否決制，充分發(fā)揮督導、審計和縣檢察院預防犯罪工作室的作用，加大監(jiān)督和審計力度，嚴防教育腐敗現(xiàn)象。要以創(chuàng)建“教育收費示范學?！被顒訛檩d體，以點帶面，鞏固“治亂”成果，推動行風建設。四是加強領導干部作風建設，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。要繼續(xù)貫徹落實中紀委七次全會精神，在黨員領導干部中大力倡導“勤奮好學、學以致用；心系群眾、服務人民；真抓實干、務求實效；艱苦奮斗、勤儉節(jié)約；顧全大局、令行禁止；發(fā)揚**、團結共事；秉公用權、廉潔從政；生活正派、情趣健康”等八個方面的良好風氣。要以改革開放30周年紀念活動為契機，充分發(fā)揮領導干部的表率作用，在領導干部中開展“四個一”（學習一個專題、調(diào)研一個課題、解決一個問題、推動一項工作）活動，不斷鞏固解放思想大討論活動的成果。

同志們，規(guī)范系統(tǒng)黨建工作，提升黨建工作水平是一項長期持久的工作。讓我們以與時俱進的思想觀念，奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，真抓實干的工作作風，卓有成效的工作業(yè)績，全力做好黨建工作，為打造持續(xù)、穩(wěn)定、健康、公平、和諧的戶縣教育品牌提供更有力的思想、組織和作風保障。

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