第一篇：“以三化推動學習型社會創(chuàng)建”政府工作計劃

堅持研究科學發(fā)展觀制度化，不斷強化理論武裝。始終堅持把學習研究科學發(fā)展觀作為推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的首要任務，立足廣東，面向全國，以增城市委黨校為載體，辦好“學習實踐科學發(fā)展觀培訓基地”，堅持借助“外腦”制度，成立了增城科學發(fā)展專家委員會，先后與中央黨校、中央政策研究室、新華社、博鰲亞洲論壇秘書處合作，建立了“中央黨校理論動態(tài)增城研究基地”和“學習實踐科學發(fā)展觀培訓基地”，積極建設全國學習研究科學發(fā)展觀的重要陣地之一。舉辦了“科學發(fā)展南方論壇”，先后邀請了100多名專家學者到增城調(diào)研講學，幫助理清發(fā)展思路，樹立科學發(fā)展新理念。堅持學習制度常規(guī)化，通過開設“科學發(fā)展增城論壇”，每周舉辦一次以上內(nèi)涵豐富、形式多樣的專題講座，加深黨員干部群眾對科學發(fā)展觀的認識。堅持理論聯(lián)系實際編寫科學發(fā)展觀教材，不斷完善科學發(fā)展的“增城模式”，總結(jié)提升科學發(fā)展理念，深化對科學發(fā)展觀的理解，不斷增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。堅持文化活動常態(tài)化，提高市民綜合素質(zhì)。搶抓增城作為全國文化體制改革試點單位的機遇，制定《增城市文化體制改革試點工作方案》，推進市屬經(jīng)營性文化事業(yè)單位改制，完善和落實相關(guān)政策，增強文化企事業(yè)單位的活力和競爭力。堅持以文化旺產(chǎn)業(yè)，以產(chǎn)業(yè)帶文化，大力發(fā)展文化創(chuàng)意、文藝演出、科教研發(fā)和主題公園等文化產(chǎn)業(yè)。堅持每年辦好廣場音樂文化節(jié)，打響廣場音樂文化品牌，形成產(chǎn)業(yè)帶動效應，不斷提升城市品位和知名度。建設一批社區(qū)文化活動中心及村（居）多功能文化站室，基本實現(xiàn)一鎮(zhèn)一站（文化站），一村（居）一室（文化室），一人一冊（書），打造城市“十分鐘文化圈”和農(nóng)村“十里文化圈”，推進城鄉(xiāng)文化共享。運用政府策劃、市場運作、群眾參與的方式，讓廣場文化活動深入鎮(zhèn)村，帶動群眾廣泛參與讀書、音樂、舞蹈、書畫等文化活動，不斷豐富廣大群眾的精神文化生活，以先進的文化教育人、陶冶人、塑造人，不斷提高市民文化修養(yǎng)。

第二篇：以三化戰(zhàn)略推動新農(nóng)村建設

以“三化”戰(zhàn)略推進社會主義新農(nóng)村建設

——赴肥西小廟鎮(zhèn)掛職調(diào)研報告

潘集鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長董術(shù)平

建設社會主義新農(nóng)村，是黨和國家的一項重大歷史任務，做好這項工作意義重大。近年來，小廟鎮(zhèn)黨委政府堅持貫徹以工業(yè)化致富農(nóng)民，城市化帶動農(nóng)村，產(chǎn)業(yè)化提升農(nóng)業(yè)的“三化”戰(zhàn)略，走新型“三農(nóng)”發(fā)展道路，積極建設社會主義新農(nóng)村，經(jīng)濟社會建設穩(wěn)步有序推進，成效明顯。有力地驗證了“三化”戰(zhàn)略的科學性和前瞻性。本人根據(jù)組織安排，于8月至9月前往小廟鎮(zhèn)進行為期一個月的掛職鍛煉，在縣委組織部、小廟鎮(zhèn)同仁無微不致的關(guān)懷和誠摯無私的支持下，我得以圓滿地完成掛職任務。掛職期間，本人在思想、工作、生活等方面都受益匪淺，并較為直觀地感受到了“三化”戰(zhàn)略對新時期鄉(xiāng)村建設所起的的積極作用，在思想上引起了極大震撼，在思維上帶來了新鮮理念，在思路上得到了一定擴展，對于潘集今后的發(fā)展有了新的認識和思索?，F(xiàn)特將本人掛職的所見所為所感所獲匯報如下：

一、“三化”戰(zhàn)略的科學內(nèi)涵

“三化”戰(zhàn)略最先由現(xiàn)中組部部長、原江蘇省省委書記李源潮于2006年在江蘇省第六次領導干部學習會上提出?！叭睉?zhàn)略的核心是牢固樹立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的理念，突出工業(yè)對農(nóng)業(yè)、城市對農(nóng)村的帶動作用，探索出一條符合區(qū)域?qū)嶋H的社會主義新農(nóng)村發(fā)展道路。其實質(zhì)就是堅持以工業(yè)化致富農(nóng)民、以城市化帶動農(nóng)村、以產(chǎn)業(yè)化提升農(nóng)業(yè)，把多數(shù)農(nóng)村勞動力變成工人，讓農(nóng)村人口收入的主體來自工業(yè)。實行以工帶農(nóng)、以工投農(nóng)、以工改農(nóng)，創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)營模式，改進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)

濟效益，實現(xiàn)傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的根本轉(zhuǎn)變；發(fā)揮城市的輻射和帶動作用，通過減少農(nóng)民來致富農(nóng)民，通過加快城市化來繁榮農(nóng)村；促進城市就業(yè)市場向農(nóng)村開放，城市優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)要素向農(nóng)村流動，城市基礎設施和公共服務向農(nóng)村延伸，城市服務業(yè)向農(nóng)村拓展，城市現(xiàn)代文明向農(nóng)村傳播。即充分利用已經(jīng)具有的工業(yè)化、城市化和市場化發(fā)展基礎，反哺農(nóng)業(yè)、支持農(nóng)村、回報農(nóng)民?，F(xiàn)今，“三化”戰(zhàn)略已經(jīng)成為體現(xiàn)科學發(fā)展觀“協(xié)調(diào)”要素、打破“二元體制”推動城鄉(xiāng)一體化的重要方針之一。

二、小廟鎮(zhèn)推進“三化”戰(zhàn)略的成果

小廟鎮(zhèn)位于省城合肥西郊，為肥西重鎮(zhèn)，共轄3個社區(qū)、1個居委會、26個村，鎮(zhèn)域面積198.34平方公里，常住人口7.8萬。小廟鎮(zhèn)東與合肥市科學城、蜀山區(qū)相接；西鄰淮軍故里圩堡群；南倚國家級森林公園紫蓬山風景區(qū)；北距高劉新橋國際機場3公里，淠史杭總干渠環(huán)抱鎮(zhèn)區(qū)北部。近年來，小廟鎮(zhèn)黨委政府解放思想、搶抓機遇，改變普遍存在的“重城市輕農(nóng)村、重工業(yè)輕農(nóng)業(yè)，重市民輕農(nóng)民”的傳統(tǒng)觀念，確立了新農(nóng)村建設必須具備的以工促農(nóng)、以城帶鄉(xiāng)、相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展的全局意識；扭轉(zhuǎn)了局限在“三農(nóng)”內(nèi)部解決“三農(nóng)”問題的思維慣性，確立通過綜合措施解決“三農(nóng)”問題的系統(tǒng)觀念，既在農(nóng)村發(fā)展和改革上下功夫，又跳出農(nóng)村圈子來解決農(nóng)村問題，既挖掘農(nóng)業(yè)的內(nèi)部潛力、增加農(nóng)業(yè)效益，又突破農(nóng)業(yè)局限，大力發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)，從根本上為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展注入了新的活力，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)也取得了令人矚目的成績。2009年全鎮(zhèn)財政總收入實現(xiàn)6089萬元，農(nóng)民人均純收入達6400元。在全縣09綜合評比中，榮獲“目標考核第二名”和“招商引資一等獎”； 在2009年全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合經(jīng)濟社會考核中，獲得2008“十強鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“十快鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號；2009年被確定為安徽省“擴權(quán)強鎮(zhèn)”試點單位。2011年，躋身“中部經(jīng)濟百強鎮(zhèn)”和“全國經(jīng)濟百強鎮(zhèn)”。

三、“三化”戰(zhàn)略推動小廟經(jīng)濟社會發(fā)展的實踐

（一）工業(yè)化致富農(nóng)民。

小廟鎮(zhèn)黨委、政府將工業(yè)發(fā)展作為第一要務來抓，號召全鎮(zhèn)上下強化“發(fā)展為上，投資為本”的理念，確立“工業(yè)強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，搶抓中部崛起的重大機遇，主動融入合肥市“141”工程，建好合肥市西大門，發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，整合資源，營造重視工業(yè)聚集區(qū)建設的良好氛圍，把精力向工業(yè)集中，資源向工業(yè)匯聚，政策向工業(yè)傾斜，突出工業(yè)的戰(zhàn)略地位，實現(xiàn)與合肥市高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)、科技城等區(qū)域互動發(fā)展，互利共進。通過招商引資、承接合肥產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、打造工業(yè)集聚區(qū)發(fā)展園區(qū)經(jīng)濟等措施，不斷提升工業(yè)化水平。特別值得一提的是小廟鎮(zhèn)工業(yè)集聚區(qū)的建設，集聚區(qū)工程于2006啟動，總體規(guī)劃7平方公里，目前已建成2.5平方公里，建成區(qū)已形成三橫二縱的網(wǎng)格式路網(wǎng)布局，供水、供電、排水、綠化、亮化等基礎設施配套齊全。區(qū)內(nèi)已初步形成以機械制造、加電配套、服裝加工、生物化工、農(nóng)副產(chǎn)品深加工為主體的產(chǎn)業(yè)體系。隨著工業(yè)化的推進，全鎮(zhèn)農(nóng)民從一產(chǎn)轉(zhuǎn)移到二、三產(chǎn)業(yè)的速度不斷加快，工資性收入不斷上升。農(nóng)民人均純收入以年均10%的速度增長，2009即到達6089元。

（二）城市化帶動農(nóng)村。

面對長期積累造成的城鄉(xiāng)之間的巨大差距，小廟鎮(zhèn)堅持集聚發(fā)展、梯度發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展的村鎮(zhèn)體系發(fā)展方式，通過統(tǒng)籌城鄉(xiāng)規(guī)劃建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會保障，農(nóng)村規(guī)劃打造具有“中心鎮(zhèn)——副中心集鎮(zhèn)——中心村——基層村”四級結(jié)構(gòu)特征的村鎮(zhèn)體系結(jié)構(gòu)。以鎮(zhèn)區(qū)周圍的居民點首先向鎮(zhèn)區(qū)集中，與鎮(zhèn)區(qū)相融成為一體；搬遷村莊至鎮(zhèn)區(qū)為產(chǎn)業(yè)發(fā)展騰出發(fā)展的空間；規(guī)劃大柏，將軍，雷麻和北分路為鎮(zhèn)域的次中心鎮(zhèn)；對其它距鎮(zhèn)區(qū)較遠，經(jīng)濟較差的村莊以完善其公共服務設施和提高環(huán)境質(zhì)量為主的原則，加速治水改土、抓緊培肥改土、積極調(diào)整作物布局和產(chǎn)

業(yè)結(jié)構(gòu)。此外，小廟鎮(zhèn)還極開展新農(nóng)村試點建設工作，通過趙老家、塘南兩個工業(yè)區(qū)安臵點，對小廟村燈塘村民組進行綜合整治。完成了對大柏、雷麻、碩大塘、梔樹、袁中、小廟、馬場、街北、五十墩等中心村規(guī)劃。

（三）產(chǎn)業(yè)化提升農(nóng)業(yè)。

小廟鎮(zhèn)地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，既有傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)的存在。又具有城郊型農(nóng)業(yè)的特點，在種植業(yè)方面，通過8萬畝水稻、6萬畝油菜、3萬畝棉花三大高產(chǎn)示范區(qū)建設，加強對農(nóng)民進行技術(shù)培訓，積極推廣新品種、新技術(shù)，強化測土配方施肥、公共綠色植保服務，提高農(nóng)業(yè)機械化水平，實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，全面提升種植業(yè)效益，確保糧油生產(chǎn)安全，促進農(nóng)民增收。小廟鎮(zhèn)還是全省家禽養(yǎng)殖第一大鎮(zhèn)，家禽年出欄量接近4000萬只。全鎮(zhèn)有森淼集團、老母雞農(nóng)牧公司兩家省級龍頭企業(yè)及4家市級龍頭企業(yè)，有13個養(yǎng)殖業(yè)“一村一品”村，有13家種禽場，三個大型苗禽孵化場,一家飼料廠及兩個畜禽產(chǎn)品分割加工廠，產(chǎn)品遠銷歐美及國內(nèi)各省市，養(yǎng)殖業(yè)及其鏈條產(chǎn)業(yè)年總產(chǎn)值近20億元。苗木花卉是小廟鎮(zhèn)新興產(chǎn)業(yè)，全鎮(zhèn)共有7000畝生態(tài)林及5000畝苗木花卉生產(chǎn)，鎮(zhèn)黨委政府還在拐崗村通過招商引進禮儀鮮花生產(chǎn)基地，花卉示范園區(qū)已完成基礎設施建設，即將投入生產(chǎn)。蔬菜生產(chǎn)也是我鎮(zhèn)的重點產(chǎn)業(yè)之一，在現(xiàn)有基礎上，全鎮(zhèn)規(guī)劃建設2個大棚蔬菜基地及3個露天蔬菜基地，生產(chǎn)面積達到6000畝。小廟鎮(zhèn)通過加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設，提供支持服務，推動特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，促進養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，扶持苗木花卉及蔬菜基地建設等方式，正在邁入現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)的道路上闊步前行。

四、加快實施“三化”戰(zhàn)略的思考

（一）加快新型工業(yè)化進程，促進“農(nóng)民富”。

以擴大就業(yè)增加農(nóng)民工資性收入。特別是針對當前勞動用工結(jié)構(gòu)性短缺的形勢，進一步加強就業(yè)技能培訓，讓更多農(nóng)民掌握一技之長，走

上技術(shù)工種崗位，提高工資收入水平；以全民創(chuàng)業(yè)增加農(nóng)民投資性收入。把堅持“項目興鄉(xiāng)、大力發(fā)展園區(qū)經(jīng)濟”作為新農(nóng)村建設的重要抓手，讓更多的老百姓通過轉(zhuǎn)當產(chǎn)業(yè)工人增加收入。以服務工業(yè)增加農(nóng)民資產(chǎn)性收入。積極探索農(nóng)民土地入股建設工業(yè)園區(qū)途徑，既為經(jīng)濟發(fā)展搞好配套服務，又為農(nóng)民增加資產(chǎn)性收入。

（二）加快城鄉(xiāng)一體化進程，促進“農(nóng)村穩(wěn)”。

加大公共財政支農(nóng)力度，提高財政支持、補貼農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展的水平與質(zhì)量，讓公共服務更多地深入農(nóng)村、惠及農(nóng)民。加快推進中心村、農(nóng)村集中居住點的規(guī)劃建設。繼續(xù)開展“三清”工程建設，不斷改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件、農(nóng)民生活條件和農(nóng)村生態(tài)環(huán)境。努力實行城鄉(xiāng)勞動力平等競爭、同等就業(yè)、同工同酬，提高全社會勞動力資源配臵效率。逐步在養(yǎng)老、醫(yī)療和最低生活保障等方面實現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，最終實現(xiàn)城鄉(xiāng)保障一體化。

（三）加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，促進“農(nóng)業(yè)豐”。

鎖定優(yōu)質(zhì)高效，發(fā)展新產(chǎn)業(yè)。抓好農(nóng)業(yè)標準化和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全體系建設，大力發(fā)展品牌農(nóng)業(yè)，提高農(nóng)業(yè)發(fā)展的科技貢獻率。以培育扶持產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)為重點，提高農(nóng)業(yè)的市場化、集約化、現(xiàn)代化水平，促進農(nóng)副產(chǎn)品的加工增值。加強扶持引導，培育新組織。引導合作組織逐步向產(chǎn)前指導、產(chǎn)中服務、產(chǎn)后銷售等領域延伸，切實提高農(nóng)民的組織化程度和市場綜合競爭力。加快改革創(chuàng)新，形成新機制。按照自愿、有償?shù)脑瓌t，建立土地使用權(quán)依法流轉(zhuǎn)機制，逐步發(fā)展各種形式的適度規(guī)模經(jīng)營。培育競爭性的農(nóng)村金融市場，努力解決農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展的貸款難問題。抓好鄉(xiāng)村農(nóng)業(yè)機構(gòu)改革，建立高效的農(nóng)村服務體系。

第三篇：創(chuàng)建學習型社會工作總結(jié)

自20xx年2月，市委順應時代潮流，站在事關(guān)***市全局、事關(guān)***市未來、事關(guān)***市發(fā)展的高度，作出了建設學習型城市的戰(zhàn)略決策。

1、夯實基礎，構(gòu)建學習體系。學習組織體系是建設學習型城市的基礎。只有讓城市的每個細胞都活躍起來，每個細胞都成為學習型單元，學習型城市才能有堅實的基礎。我們在借鑒外地經(jīng)驗的基礎上，結(jié)合***市實際，成立了建設學習型城市工作指導委員會及辦公室，構(gòu)建了學習型機關(guān)、學習型企業(yè)、學習型社區(qū)、學習型鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）村鎮(zhèn)、學習型家庭六類學習型組織體系。每類組織都由有關(guān)部門牽頭負責，并相應成立了領導班子和工作班子，制定了切實可行的創(chuàng)建標準和創(chuàng)建規(guī)劃。近兩年來，五類學習型組織牽頭單位充分發(fā)揮各自職能，科學謀劃，積極協(xié)調(diào)，認真落實，真正起到了牽頭抓總作用。市直機關(guān)工委牽頭的學習型機關(guān)建設，先后舉行了機關(guān)干部計算機比武、創(chuàng)建學習型機關(guān)經(jīng)驗交流會；市婦聯(lián)牽頭的學習型家庭建設，成功地舉辦了學習型家庭報告會、“幸福家庭”才藝大賽、“學習之家”萬人簽名活動；市委組織部牽頭的學習型村鎮(zhèn)建設，通過廣泛開展調(diào)查研究，制定了詳細的工作方案，并結(jié)合農(nóng)村遠程教育工作和基層黨組織建設，確定了11個學習型示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，35個學習型示范村（居），召開了全市建設學習型村鎮(zhèn)工作現(xiàn)場經(jīng)驗交流會和全市建設學習型村鎮(zhèn)工作總結(jié)表彰大會；市民政局牽頭的學習型社區(qū)建設，緊緊圍繞“七個一”工程建設（即一所能容納50人學習的居民學校，一個藏書量達20xx冊以上的圖書室，一個面積不少于50平方米的書報閱覽室，一個面積不低于50平方米的黨員電教室，一個面積達30平方米的宣傳櫥窗，一個學習廣場和一個健身廣場），采取“四個一點”的辦法（即財政撥一點，單位援一點，社會助一點，社區(qū)籌一點），籌措資金100萬元，新建、改建、擴建200多個設施項目。

2、注重導向，明確學習目標。市委《建設學習型城市的意見》提出，力爭到20xx年基本建成學習型城市。根據(jù)這一指導思想，我們對市民提出了明確的學習目標：至20xx年底，50歲以下的市縣公務員和國家工作人員的學歷要達到大學本科，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和國家工作人員要達到大專；到今年年底，50歲以下的公務員和國家工作人員電腦操作要達到中級水平，或者能夠熟練操作，處理公文；城市居民要掌握1—2門適用技術(shù)，農(nóng)民要掌握1—2門致富技術(shù)。在這些目標的指引下，全市干部群眾鉆業(yè)務、學技術(shù)、考職稱、拿文憑、撈“知本”蔚然成風。據(jù)不完全統(tǒng)計，自開展創(chuàng)學活動以來，全市有700人參加?？?、本科、研究生學歷教育，有687多人參加了勞動部門舉行的就業(yè)和再就業(yè)技術(shù)培訓，有6萬多農(nóng)民參加了各類技能培訓。學習已成為吐魯番城鄉(xiāng)的“流行語言”和熱門話題，成為領導報告的“主題詞”，群眾茶余飯后的“口頭禪”。全市新華書店、圖書館、文化宮等文化場所，黨校、電大、電腦培訓、外語培訓、藝術(shù)培訓等學習培訓場所都異?；鸨?。

3、強化考核，完善學習機制。機制是創(chuàng)學工作能否高效、持久開展的關(guān)鍵。20xx年創(chuàng)學工作一啟動，我們就著手研究機制問題，從考學內(nèi)容、考學方式、激勵措施等方面入手，制定出臺了《建設學習型城市工作考核暫行辦法》，市直各單位因地制宜制定了一系列獎勵措施，對在職學歷教育、科研成果、撰寫文章、崗位培訓進行表彰獎勵。市委宣傳部、市國稅局、市財政局等22個黨委的干部職工人人都制訂了學習計劃和學分計劃?！掇k法》的制定和出臺，有效地調(diào)動了干部職工的學習積極性。很多單位為了把有限的經(jīng)費用在學習上，重新調(diào)整經(jīng)費預算，緊縮接待開支，保證學習經(jīng)費。一些干部職工在這些辦法的激勵下，開始把業(yè)余時間用在學習上，把主要精力放在鉆研業(yè)務上。

4、設計載體，豐富學習活動。在工作中，我們不斷創(chuàng)新學習形式，努力使學習“活起來”、“動起來”、“樂起來”，為干部群眾學習豐富載體，搭建平臺。

第四篇：創(chuàng)建學習型社會工作總結(jié)

創(chuàng)建學習型社會工作總結(jié)：

2003年2月，市委順應時代潮流，站在事關(guān)吐魯番市全局、事關(guān)吐魯番市未來、事關(guān)吐魯番市發(fā)展的高度，作出了建設學習型城市的戰(zhàn)略決策。兩年來，全市創(chuàng)學工作以“三個代表”重要思想為指導，以培養(yǎng)適應現(xiàn)代化建設的各類新型人才為目標，夯實工作基礎，強化部門職責，建立健全制度，豐富活動內(nèi)容，加強理論研究，深入宣傳推介，具有吐魯番特色的創(chuàng)學模式初現(xiàn)端倪，引起社會各界廣泛關(guān)注。重點抓了以下六個方面的工作：（本站地址：找范文 http://004km.cn）

1、夯實基礎，構(gòu)建學習體系。學習組織體系是建設學習型城市的基礎。只有讓城市的每個細胞都活躍起來，每個細胞都成為學習型單元，學習型城市才能有堅實的基礎。我們在借鑒外地經(jīng)驗的基礎上，結(jié)合吐魯番市實際，成立了建設學習型城市工作指導委員會及辦公室，構(gòu)建了學習型機關(guān)、學習型企業(yè)、學習型社區(qū)、學習型鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）村鎮(zhèn)、學習型家庭六類學習型組織體系。每類組織都由有關(guān)部門牽頭負責，并相應成立了領導班子和工作班子，制定了切實可行的創(chuàng)建標準和創(chuàng)建規(guī)劃。近兩年來，五類學習型組織牽頭單位充分發(fā)揮各自職能，科學謀劃，積極協(xié)調(diào)，認真落實，真正起到了牽頭抓總作用。市直機關(guān)工委牽頭的學習型機關(guān)建設，先后舉行了機關(guān)干部計算機比武、創(chuàng)建學習型機關(guān)經(jīng)驗交流會；市婦聯(lián)牽頭的學習型家庭建設，成功地舉辦了學習型家庭報告會、“幸福家庭”才藝大賽、“學習之家”萬人簽名活動；市委組織部牽頭的學習型村鎮(zhèn)建設，通過廣泛開展調(diào)查研究，制定了詳細的工作方案，并結(jié)合農(nóng)村遠程教育工作和基層黨組織建設，確定了11個學習型示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，35個學習型示范村（居），召開了全市建設學習型村鎮(zhèn)工作現(xiàn)場經(jīng)驗交流會和全市建設學習型村鎮(zhèn)工作總結(jié)表彰大會；市民政局牽頭的學習型社區(qū)建設，緊緊圍繞“七個一”工程建設（即一所能容納50人學習的居民學校，一個藏書量達2000冊以上的圖書室，一個面積不少于50平方米的書報閱覽室，一個面積不低于50平方米的黨員電教室，一個面積達30平方米的宣傳櫥窗，一個學習廣場和一個健身廣場），采取“四個一點”的辦法（即財政撥一點，單位援一點，社會助一點，社區(qū)籌一點），籌措資金100萬元，新建、改建、擴建200多個設施項目。全市已有5個社區(qū)達到創(chuàng)建標準，達標面達30%；市經(jīng)貿(mào)委牽頭的學習型企業(yè)建設，另外，人事、教育等部門，總工會、科協(xié)、社科聯(lián)、共青團等群團組織和也充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢，為創(chuàng)學工作作出了積極貢獻，帶動了各類人群、各個層面的學習，形成了全民學習的良好氛圍。

2、注重導向，明確學習目標。市委《建設學習型城市的意見》提出，力爭到2012年基本建成學習型城市。根據(jù)這一指導思想，我們對市民提出了明確的學習目標：至2008年底，50歲以下的市縣公務員和國家工作人員的學歷要達到大學本科，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和國家工作人員要達到大專；到今年年底，50歲以下的公務員和國家工作人員電腦操作要達到中級水平，或者能夠熟練操作，處理公文；城市居民要掌握1—2門適用技術(shù)，農(nóng)民要掌握1—2門致富技術(shù)。在這些目標的指引下，全市干部群眾鉆業(yè)務、學技術(shù)、考職稱、拿文憑、撈“知本”蔚然成風。據(jù)不完全統(tǒng)計，自開展創(chuàng)學活動以來，全市有700人參加專科、本科、研究生學歷教育，有687多人參加了勞動部門舉行的就業(yè)和再就業(yè)技術(shù)培訓，有6萬多農(nóng)民參加了各類技能培訓。學習已成為吐魯番城鄉(xiāng)的“流行語言”和熱門話題，成為領導報告的“主題詞”，群眾茶余飯后的“口頭禪”。全市新華書店、圖書館、文化宮等文化場所，黨校、電大、電腦培訓、外語培訓、藝術(shù)培訓等學習培訓場所都異?；鸨?。少年兒童學藝術(shù)特長、老年人學健身成為一種新的時尚和新的生活方式。

3、強化考核，完善學習機制。機制是創(chuàng)學工作能否高效、持久開展的關(guān)鍵。2003年創(chuàng)學工作一啟動，我們就著手研究機制問題，從考學內(nèi)容、考學方式、激勵措施等方面入手，制定出臺了《建設學習型城市工作考核暫行辦法》，市直各單位因地制宜制定了一系列獎勵措施，對在職學歷教育、科研成果、撰寫文章、崗位培訓進行表彰獎勵。市委宣傳部、市國稅局、市財政局等22個黨委的干部職工人人都制訂了學習計劃和學分計劃?！掇k法》的制定和出臺，有效地調(diào)動了干部職工的學習積極性。很多單位為了把有限的經(jīng)費用在學習上，重新調(diào)整經(jīng)費預算，緊縮接待開支，保證學習經(jīng)費。一些干部職工在這些辦法的激勵下，開始把業(yè)余時間用在學習上，把主要精力放在鉆研業(yè)務上。市人事局、市教育局從去年3月起，進行培訓、考試，促進了創(chuàng)學工作健康發(fā)展。

4、設計載體，豐富學習活動。在工作中，我們不斷創(chuàng)新學習形式，努力使學習“活起來”、“動起來”、“樂起來”，為干部群眾學習豐富載體，搭建平臺。近兩年來，全市形成了學習報告會、專題知識講座，特別是報告會這種形式輔導層次高、信息量大、學習交流暢通，深受廣大干部群眾歡迎。據(jù)統(tǒng)計，近兩年來，市級共舉辦各類大型報告會100多場次，有很多報告會都引起了轟動，深受廣大干部群眾歡迎。有效增強了學習的吸引力和感染力。

5、廣泛宣傳，營造學習氛圍。全市各單位充分發(fā)揮媒體和各種宣傳陣地的作用，營造了濃厚的學習氛圍。每次推出全市性的重大學習活動，新聞單位都精心策劃、精心采編，力求最佳效果?！锻卖敺瑘蟆?、吐魯番電視臺推出了 “大興學習之風、提升全民素質(zhì)”、“宣傳部長談創(chuàng)學”等專題專欄，在黃金時段和重要版面濃墨重彩推出。充分利用新聞媒體、簡報、櫥窗等陣地宣傳創(chuàng)學工作，為創(chuàng)學工作鼓勁造勢，營造氛圍。在這種良好的學習氛圍感染下，越來越多的干部群眾和市民把注意力轉(zhuǎn)向了學習，投向了書本。

6、加強領導，提供學習保障。市委作出創(chuàng)建學習型城市的決定后，全市各級黨政組織高度重視這項工作，把這項工作作為總攬精神文明建設的核心工程來抓，作為強筋固本的基礎工程來抓。市委常委會多次研究部署創(chuàng)學工作。各單位主要領導對創(chuàng)學工作也高度重視，大力支持。由于各級領導的高度重視，使創(chuàng)學工作真正成為了“一把手”工程，成為了一項戰(zhàn)略舉措，使創(chuàng)學工作有了堅強的領導保障、組織保障和物質(zhì)保障。

近兩年來，通過狠抓以上六個方面的工作，我市創(chuàng)學工作不斷推進，初見成效。效果和成績主要體現(xiàn)在三個方面。一是市民素質(zhì)在創(chuàng)學活動中得到普遍提高。干部職工工作技能得到加強，服務水平得到提升。近兩年來，共舉辦法律講座160多場次，培訓達10萬人；全市有5萬人次參加了普法考試和政治理論考試，216名農(nóng)民獲得綠色培訓證書。二是城市形象在創(chuàng)學活動中得到整體提升。通過創(chuàng)建學習型城市，有效凈化了社會風氣，改善了人的精神風貌，為城市創(chuàng)建注入了厚重的文化基礎和深刻的文化內(nèi)涵。整個城市到處充滿著學習的氣息，洋溢著文化的品位，展示著文明的形象，煥發(fā)著勃勃的生機，吐魯番的知名度、美譽度大大提升。去年10月，我市還成功入選“中國魅力城市”。三是“三個文明”在創(chuàng)學工作中得到共同進步。創(chuàng)學活動開展以來，全市干部群眾緊緊圍繞“經(jīng)濟強市、文化名城、和諧吐魯番”和全面建設小康社會這一共同愿景，凝聚力和戰(zhàn)斗力大大增強，儲備了發(fā)展動力，積蓄了發(fā)展能量。去年，我市經(jīng)濟社會快速、持續(xù)、健康發(fā)展，城市綜合實力不斷增強。

創(chuàng)學是一項創(chuàng)新性強、永無止境的工作，它沒有現(xiàn)存的經(jīng)驗和模式可以借用，完全靠各級黨政組織在實踐中去探索。因此，如果說兩年的創(chuàng)學工作取得了一些成績的話，那是各級黨政組織和領導干部的高度重視、高度支持的結(jié)果，是六類學習型組織牽頭單位和各部門主動配合、主動工作的結(jié)果，更是全市廣大干部群眾積極參與、積極實踐的結(jié)果。但客觀的說，我市創(chuàng)學工作還處在起步階段，許多做法和措施仍在摸索之中，在取得了一些成績和經(jīng)驗的同時，還存在著許多問題和不足。從類型上看，主要表現(xiàn)為“三個不平衡”：一是年輕人與中老年人學習不平衡。45歲以下和60歲以上的同志學習熱情高昂，一些50歲左右的同志學習態(tài)度比較冷漠；二是市直各學習不平衡。單位學習條件較好，激勵措施到位，學習比較規(guī)范。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的創(chuàng)學工作還存在較大隨意性，特別是個別主要領導對創(chuàng)學工作不重視、不支持、不過問；三是機關(guān)與家庭、社區(qū)、村鎮(zhèn)和企業(yè)不平衡。相對來說，機關(guān)這一塊比較規(guī)范、主動，其他幾類學習型組織創(chuàng)建工作難度較大。從方法上看，主要表現(xiàn)為“三個不夠”：學習手段的吸引力不夠、學習內(nèi)容的針對性不夠、學習資源的整合不夠。從原因上看，主要表現(xiàn)為“三個缺乏”：缺乏學習動力、缺乏工作創(chuàng)新、缺乏高素質(zhì)的組織者隊伍。這些都是我們今年工作中迫切需要加以解決的重點。

第五篇：創(chuàng)建學習型社會工作總結(jié)

創(chuàng)建學習型社會工作總結(jié)

自2003年2月，市委順應時代潮流，站在事關(guān)***市全局、事關(guān)***市未來、事關(guān)***市發(fā)展的高度，作出了建設學習型城市的戰(zhàn)略決策。近兩年來，全市創(chuàng)學工作以“三個代表”重要思想為指導，以培養(yǎng)適應現(xiàn)代化建設的各類新型人才為目標，夯實工作基礎，強化部門職責，建立健全制度，豐富活動內(nèi)容，加強理論研究，深

入宣傳推介，具有吐魯番特色的創(chuàng)學模式初現(xiàn)端倪，引起社會各界廣泛關(guān)注。重點抓了以下六個方面的工作：

1、夯實基礎，構(gòu)建學習體系。學習組織體系是建設學習型城市的基礎。只有讓城市的每個細胞都活躍起來，每個細胞都成為學習型單元，學習型城市才能有堅實的基礎。我們在借鑒外地經(jīng)驗的基礎上，結(jié)合***市實際，成立了建設學習型城市工作指導委員會及辦公室，構(gòu)建了學習型機關(guān)、學習型企業(yè)、學習型社區(qū)、學習型鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）村鎮(zhèn)、學習型家庭六類學習型組織體系。每類組織都由有關(guān)部門牽頭負責，并相應成立了領導班子和工作班子，制定了切實可行的創(chuàng)建標準和創(chuàng)建規(guī)劃。近兩年來，五類學習型組織牽頭單位充分發(fā)揮各自職能，科學謀劃，積極協(xié)調(diào)，認真落實，真正起到了牽頭抓總作用。市直機關(guān)工委牽頭的學習型機關(guān)建設，先后舉行了機關(guān)干部計算機比武、創(chuàng)建學習型機關(guān)經(jīng)驗交流會；市婦聯(lián)牽頭的學習型家庭建設，成功地舉辦了學習型家庭報告會、“幸福家庭”才藝大賽、“學習之家”萬人簽名活動；市委組織部牽頭的學習型村鎮(zhèn)建設，通過廣泛開展調(diào)查研究，制定了詳細的工作方案，并結(jié)合農(nóng)村遠程教育工作和基層黨組織建設，確定了11個學習型示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，35個學習型示范村（居），召開了全市建設學習型村鎮(zhèn)工作現(xiàn)場經(jīng)驗交流會和全市建設學習型村鎮(zhèn)工作總結(jié)表彰大會；市民政局牽頭的學習型社區(qū)建設，緊緊圍繞“七個一”工程建設（即一所能容納50人學習的居民學校，一個藏書量達2000冊以上的圖書室，一個面積不少于50平方米的書報閱覽室，一個面積不低于50平方米的黨員電教室，一個面積達30平方米的宣傳櫥窗，一個學習廣場和一個健身廣場），采取“四個一點”的辦法（即財政撥一點，單位援一點，社會助一點，社區(qū)籌一點），籌措資金100萬元，新建、改建、擴建200多個設施項目。全市已有5個社區(qū)達到創(chuàng)建標準，達標面達30；市經(jīng)貿(mào)委牽頭的學習型企業(yè)建設，另外，人事、教育等部門，總工會、科協(xié)、社科聯(lián)、共青團等群團組織和也充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢，為創(chuàng)學工作作出了積極貢獻，帶動了各類人群、各個層面的學習，形成了全民學習的良好氛圍。

2、注重導向，明確學習目標。市委《建設學習型城市的意見》提出，力爭到2012年基本建成學習型城市。根據(jù)這一指導思想，我們對市民提出了明確的學習目標：至2008年底，50歲以下的市縣公務員和國家工作人員的學歷要達到大學本科，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和國家工作人員要達到大專；到今年年底，50歲以下的公務員和國家工作人員電腦操作要達到中級水平，或者能夠熟練操作，處理公文；城市居民要掌握1—2門適用技術(shù)，農(nóng)民要掌握1—2門致富技術(shù)。在這些目標的指引下，全市干部群眾鉆業(yè)務、學技術(shù)、考職稱、拿文憑、撈“知本”蔚然成風。據(jù)不完全統(tǒng)計，自開展創(chuàng)學活動以來，全市有700人參加?？?、本科、研究生學歷教育，有687多人參加了勞動部門舉行的就業(yè)和再就業(yè)技術(shù)培訓，有6萬多農(nóng)民參加了各類技能培訓。學習已成為吐魯番城鄉(xiāng)的“流行語言”和熱門話題，成為領導報告的“主題詞”，群眾茶余飯后的“口頭禪”。全市新華書店、圖書館、文化宮等文化場所，黨校、電大、電腦培訓、外語培訓、藝術(shù)培訓等學習培訓場所都異?；鸨Ｉ倌陜和瘜W藝術(shù)特長、老年人學健身成為一種新的時尚和新的生活方式。

3、強化考核，完善學習機制。機制是創(chuàng)學工作能否高效、持久開展的關(guān)鍵。2003年創(chuàng)學工作一啟動，我們就著手研究機制問題，從考學內(nèi)容、考學方式、激勵措施等方面入手，制定出臺了《建設學習型城市工作考核暫行辦法》，市直各單位因地制宜制定了一系列獎勵措施，對在職學歷教育、科研成果、撰寫文章、崗位培訓進行表彰獎勵。市委宣傳部、市國稅局、市財政局等22個黨委的干部職工人人都制訂了學習計劃和學分計劃?！掇k法》的制定和出臺，有效地調(diào)動了干部職工的學習積極性。很多單位為了把有限的經(jīng)費用在學習上，重新調(diào)整經(jīng)費預算，緊縮接待開支，保證學習經(jīng)費。一些干部職工在這些辦法的激勵下，開始把業(yè)余時間用在學習上，把主要精力放在鉆研業(yè)務上。市人事局、市教育局從去年3月起，進行培訓、考試，促進了創(chuàng)學工作健康發(fā)展。

4、設計載體，豐富學習活動。在工作中，我們不斷創(chuàng)新學習形式，努力使學習“活起來”、“動起來”、“樂起來”，為干部群眾學習豐富載體，搭建平臺。近兩年來，全市形成了學習報告會、專題知識講座，特別是報告會這種形式輔導層次高、信息量大、學習交流暢通，深受廣大干部群眾歡迎。據(jù)統(tǒng)計，近兩年來，市級共舉辦各

類大型報告會100多場次，有很多報告會都引起了轟動，深受廣大干部群眾歡迎。有效增強了學習的吸引力和感染力。

5、廣泛宣傳，營造學習氛圍。全市各單位充分發(fā)揮媒體和各種宣傳陣地的作用，營造了濃厚的學習氛圍。每次推出全市性的重大學習活動，新聞單位都精心策劃、精心采編，力求最佳效果?！?**報》、***電視臺推出了“大興學習之風、提升全民素質(zhì)”、“宣傳部長談創(chuàng)學”等專題專欄，在黃金時段和重要版面濃墨重彩推出。充分利用新聞媒體、簡報、櫥窗等陣地宣傳創(chuàng)學工作，為創(chuàng)學工作鼓勁造勢，營造氛圍。在這種良好的學習氛圍感染下，越來越多的干部群眾和市民把注意力轉(zhuǎn)向了學習，投向了書本。

6、加強領導，提供學習保障。市委作出創(chuàng)建學習型城市的決定后，全市各級黨政組織高度重視這項工作，把這項工作作為總攬精神文明建設的核心工程來抓，作為強筋固本的基礎工程來抓。市委常委會多次研究部署創(chuàng)學工作。各單位主要領導對創(chuàng)學工作也高度重視，大力支持。由于各級領導的高度重視，使創(chuàng)學工作真正成為了“一把手”工程，成為了一項戰(zhàn)略舉措，使創(chuàng)學工作有了堅強的領導保障、組織保障和物質(zhì)保障。

近兩年來，通過狠抓以上六個方面的工作，我市創(chuàng)學工作不斷推進，初見成效。效果和成績主要體現(xiàn)在三個方面。一是市民素質(zhì)在創(chuàng)學活動中得到普遍提高。干部職工工作技能得到加強，服務水平得到提升。近兩年來，共舉辦法律講座160多場次，培訓達10萬人；全市有5萬人次參加了普法考試和政治理論考試，216名農(nóng)民獲得綠色培訓證書。二是城市形象在創(chuàng)學活動中得到整體提升。通過創(chuàng)建學習型城市，有效凈化了社會風氣，改善了人的精神風貌，為城市創(chuàng)建注入了厚重的文化基礎和深刻的文化內(nèi)涵。整個城市到處充滿著學習的氣息，洋溢著文化的品位，展示著文明的形象，煥發(fā)著勃勃的生機，吐魯番的知名度、美譽度大大提升。去年10月，我市還成功入選“中國魅力城市”。三是“三個文明”在創(chuàng)學工作中得到共同進步。創(chuàng)學活動開展以來，全市干部群眾緊緊圍繞“經(jīng)濟強市、文化名城、和諧吐魯番”和全面建設小康社會這一共同愿景，凝聚力和戰(zhàn)斗力大大增強，儲備了發(fā)展動力，積蓄了發(fā)展能量。去年，我市經(jīng)濟社會快速、持續(xù)、健康發(fā)展，城市綜合實力不斷增強。

創(chuàng)學是一項創(chuàng)新性強、永無止境的工作，它沒有現(xiàn)存的經(jīng)驗和模式可以借用，完全靠各級黨政組織在實踐中去探索。因此，如果說兩年的創(chuàng)學工作取得了一些成績的話，那是各級黨政組織和領導干部的高度重視、高度支持的結(jié)果，是六類學習型組織牽頭單位和各部門主動配合、主動工作的結(jié)果，更是全市廣大干部群眾積極參與、積極實踐的結(jié)果。但客觀的說，我市創(chuàng)學工作還處在起步階段，許多做法和措施仍在摸索之中，在取得了一些成績和經(jīng)驗的同時，還存在著許多問題和不足。從類型上看，主要表現(xiàn)為“三個不平衡”：一是年輕人與中老年人學習不平衡。45歲以下和60歲以上的同志學習熱情高昂，一些50歲左右的同志學習態(tài)度比較冷漠；二是市直各學習不平衡。單位學習條件較好，激勵措施到位，學習比較規(guī)范。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的創(chuàng)學工作還存在較大隨意性，特別是個別主要領導對創(chuàng)學工作不重視、不支持、不過問；三是機關(guān)與家庭、社區(qū)、村鎮(zhèn)和企業(yè)不平衡。相對來說，機關(guān)這一塊比較規(guī)范、主動，其他幾類學習型組織創(chuàng)建工作難度較大。從方法上看，主要表現(xiàn)為“三個不夠”：學習手段的吸引力不夠、學習內(nèi)容的針對性不夠、學習資源的整合不夠。從原因上看，主要表現(xiàn)為“三個缺乏”：缺乏學習動力、缺乏工作創(chuàng)新、缺乏高素質(zhì)的組織者隊伍。這些都是我們今年工作中迫切需要加以解決的重點。