第一篇:職業(yè)生涯規(guī)劃演講大賽
江西科技師范學院第一屆“規(guī)劃人生 成就未來”大學生職業(yè)生涯規(guī)劃演講大賽方
案
錄入:xkzsjy.jxstnu.edu.cn2011-4-29人氣:359
為了傳播和普及職業(yè)生涯規(guī)劃理念,幫助大學生更好的明確學習目標,充分展示自我能力,特制定“江西科技師范學院第一屆“規(guī)劃人生成就未來”大學生職業(yè)生涯規(guī)劃演講大賽”方案,具體內(nèi)容如下:
一、大賽時間
2011年4月27日—5月20日
二、組織機構(gòu)
大賽由校招生就業(yè)工作處主辦。具體構(gòu)成如下:
組長:劉寧芳招生就業(yè)工作處處長
副組長:李泊招生就業(yè)工作處副處長
成員:各學院分管畢業(yè)生就業(yè)工作院領(lǐng)導
下設(shè)大賽組委會辦公室
辦公室主任:周磊
成員:胡艷張迎羅軒萍各學院就業(yè)辦主任
三、參賽對象
全體在校學生。
四、大賽安排
本次比賽分成宣傳動員、學院初賽、學院推薦和個人報名、學校復賽和決賽五個階段進行。
1.宣傳階段(4月27日—5月4日)。利用海報、櫥窗、板報、電子屏、廣播、橫幅、學校就業(yè)網(wǎng)、主題班會等多種形式進行宣傳,讓所有學生都知道大賽。
2.學院初賽階段(5月5日—5月12日)。各學院對報名學生進行職業(yè)規(guī)劃知識的指導培訓,并完成本學院職業(yè)生涯規(guī)劃初賽。
3.學院推薦和個人報名(5月13日)。學院按照初賽成績推薦優(yōu)秀選手參加學校復賽,并將推薦名單交招就處周磊老師,未參加學院初賽的學生也可在該天到招就處填寫《報名表》(見附表一)進行報名。
4.學校復賽階段(5月16—17日)。本著公平、公正的原則,招就處聘請學校有關(guān)專家做評委,選出12人進入決賽。
5.決賽階段(5月20日)。決賽在圖書館二樓學術(shù)報告廳進行,分為PPT自我展示、專家提問兩個環(huán)節(jié)。選手PPT自我展示(不超過5分鐘),回答評委提問(不超過2分鐘)。評委將以作品內(nèi)容、語言表達、儀態(tài)表情、個人特色和應答能力作為主要評分標準(見附表二)。
五、大賽獎勵設(shè)置
本次大賽決賽共評出一、二、三等獎各1、2、3名,并予以獎勵。相關(guān)獎勵項目如下:
1.江西科技師范學院第二屆職業(yè)生涯規(guī)劃演講大賽獎,一等獎1名,獎勵500元;
二等獎2名,獎勵300元;
三等獎3名,獎勵200元。
學校將按照全省第二屆大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽的要求,根據(jù)這次決賽成績推薦選手參加全省比賽。
2.優(yōu)秀集體組織獎3個,獎勵300元。
3.優(yōu)秀指導老師獎6名,獎勵200元。
第二篇:職業(yè)生涯規(guī)劃大賽
沒有至死不渝,自強不息的執(zhí)著,哪來甘甜歡暢的成功喜悅? 沒有兢兢業(yè)業(yè),披星戴月的付出,哪來閃爍星光的勝利光環(huán)? 沒有勤勤懇懇,一絲不茍的鉆研,哪來震撼人心的累累碩果? 天道酬勤;一份耕耘,一份收獲;只有付出,才能有收獲。未來,靠自己去導演。
尊敬的各位評委老師,親愛的觀眾朋友們:
大家晚上好!
我是來自美容醫(yī)學院的尚薇薇,今天我演講的題目是“規(guī)劃職業(yè)夢想,成就精彩人生”。首先我的規(guī)劃分為六部分,自我認知、職業(yè)生涯條件分析、職業(yè)定位、規(guī)劃與實施計劃、評估調(diào)整以及結(jié)束語。
首先邀您(大家)走進我的自我認知板塊。
所謂知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝,結(jié)合眾人的力量,我對自己做了一個360°評估,自認為,我積極進取,銳意創(chuàng)新,但卻有些缺乏耐心;老師們覺得,我踏實穩(wěn)重、工作認真,負責,但知識儲備有待擴充。在家人眼中的我是一個懂事乖巧又有些情緒化的孩子;在同學看來我學習認真、刻苦,對待班級工作認真負責卻又有些沖動;朋友認為我單純、直爽、講義氣只是有時做事考慮不周全;金無足赤,人無完人,我需要不斷改正自己的缺點,以一個更完美的姿態(tài)去面對這個多變的社會。
通過霍蘭德職興趣測評,我屬于IES型,喜歡變化性與挑戰(zhàn)性,我擅長思考并擁有領(lǐng)導才能,喜歡并善于人際交往。這將有助于我一名優(yōu)秀的整形美容醫(yī)師與美容會所管理者。
下面是我的個人能力實踐介紹 在校期間擔任團總支組織部部長,班級學習委員,校歌者協(xié)會副會長,學習方面或?qū)I(yè)獎學金一等,國家勵志獎學金,并獲得優(yōu)秀團員班干部稱號。這些成就不會令我沾沾自喜,我會努力讓這些經(jīng)歷為我的職業(yè)生涯增色添彩。
結(jié)合科學測評結(jié)果和自我能力的認知,我把自己的職業(yè)定位選擇為自主創(chuàng)業(yè)、推銷員與美容醫(yī)師。
明確了職業(yè)定位之后,再來看一下我所擁有的資源吧!我慶幸自己擁有一個完整的家庭,父母的愛給了我無盡的力量,是他們?yōu)槲覔纹鹆艘黄瑥V闊的天空!而宜春學院美容醫(yī)學院的各種設(shè)施也很健全,師資力量雄厚.學習氛圍也很濃厚,其美容醫(yī)學專業(yè)又是江西省十一五重點建設(shè)學科,這就為我提供了一個很好的學習環(huán)境和生活空間。于是,這里便成了我新旅程的起航之處!??
揚帆起航,總有一天會到達夢想的彼岸,而我的夢想便是成為一名優(yōu)秀的美容醫(yī)師!放眼市場,美容醫(yī)學的前景是非常廣闊的,醫(yī)學美容專業(yè)就業(yè)率高95%.大約有51%的年輕女性有美容方面的需求。因此我將自己最終的目標定為創(chuàng)辦美容護膚會所,并把目標城市選擇為消費水平高,對我而言又有著地域。人脈資源優(yōu)勢的我的家鄉(xiāng)——黑龍江大慶。在我的心中一直擁有一個神圣的使命 創(chuàng)造美的奇跡
萬丈高樓平地起,千里之行始于足下,先請大家看一下我的短期目標和計劃 大一,我會積極參加各種活動,以適應大學生活; 大二,我會努力通過英語四級與計算機二級;
大三,我還要通過英語六級并提高自己的職業(yè)技能; 大四,我會利用實習的時間積累實踐經(jīng)驗;
大五,去美容醫(yī)院實習,掌握行業(yè)環(huán)境,成為一名優(yōu)秀的大學生
當時間定格在2016年,我將告別培養(yǎng)我五年的母校。雖然有太多的不舍和回憶,但我還要離開母校的懷抱步入社會去成長去歷練。揚帆起航,開始一輪新的征程。
畢業(yè)后1~5年,考到醫(yī)師資格證。并努力在職考研。畢業(yè)后5~10年,努力成為一名優(yōu)秀的美容整形醫(yī)師。
畢業(yè)后10~15年,成為美容機構(gòu)試辦者。建立網(wǎng)絡愛美人士專業(yè)空間,通過網(wǎng)絡了解愛美人士的需求,積累人氣,孕育底氣。
15年后,我將擁有一家屬于自己的美容護膚會所,為家鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設(shè)作出自己的貢獻,為求美者帶來希望和光明。
然而,世事難料就像宜春的天氣一樣變幻莫測,所以規(guī)劃并不是一勞永逸,一成不變的!為適應這千變?nèi)f化的世界,我們必須結(jié)合社會環(huán)境和個人能力的變化做出及時的調(diào)整!
IF沒有拿到美容醫(yī)師資格證,將在工作后繼續(xù)努力爭取。IF在大慶發(fā)展受阻,我會選擇在外工作5年,創(chuàng)業(yè)失敗 我會選擇到韓國進修,尋找志同道合的朋友一起創(chuàng)業(yè)。
年輕的我,不去想會不會成功 既然選擇了遠方 便只顧風雨兼程 我不去想
身后會不會襲來寒風冷雨 既然目標是地平線 留給世界的只能是背影 謝謝!
最后送給大家一首小詩 熱愛生命
我不去想會不會成功 既然選擇了遠方 便只顧風雨兼程 我不去想
身后會不會襲來寒風冷雨 既然目標是地平線 留給世界的只能是背影 謝謝大家的觀看
建議:把稿子再精煉一些,最好是一張A4紙的量。
第三篇:職業(yè)生涯規(guī)劃大賽
2012 年 職 業(yè) 生 涯 規(guī) 劃 書
管理學院
2012級人力資源管理一班
20121461
馬娜
·前言
有這樣一個故事:西撒哈拉沙漠中有一個名叫比塞爾的小村莊。它因依傍在一塊1.5平方公里的綠洲旁而風光旖旎,游客如織,現(xiàn)在是一個很有名的旅游圣地。
但是在此之前,卻沒有一個人能從這里走出去。據(jù)說不是這里的村民不愿離開這塊貧瘠的土地,而是他們嘗試過很多次都沒能走出來。1926年,英國皇家學院的院士肯?萊文聽說此事,感到很不相信。他利用三晝夜的時間從沙漠邊沿趕到了比塞爾,用手語向這兒的人們詢問原因,結(jié)果每個人的回答都一樣:從比塞爾向外,無論向哪個方向走,最后都會轉(zhuǎn)回比塞爾???萊文當然不迷信這個說法。為了推翻這種說法,他做了一次試驗,從比塞爾村向北走,結(jié)果三天半就走了出來。
為什么比塞爾人就走不出來呢?感到非常納悶的肯?萊文只得雇了一個比塞爾人,讓他帶路,看看到底是怎么回事?做好了充分的準備后,他們出發(fā)了。10天過去了,他們走了大約800英里的路程,第11天的早晨,一塊綠洲出現(xiàn)在眼前,他們果然又回到了比塞爾。原來,比塞爾人之所以走不出大漠,是因為他們根本就不認識北斗星!在一望無際的沙漠里,一個人如果跟著感覺往前走,他會走出許許多多、大小不一的圓圈,最后的足跡十有八九是一把卷尺的形狀。比塞爾村處在浩瀚的沙漠中間,方圓上千公里,沒有指南針,想走出沙漠,確實是不可能的。
肯?萊文在離開比塞爾時,帶上了和他合作的那位名叫阿古特爾的青年。他告訴這個青年,要他白天休息,夜晚趕路,而夜晚要始終朝著北面那顆最亮的星星走。阿古特爾照著去做了,三天之后,阿古特爾果然很順利地來到了大漠的邊緣……
現(xiàn)在的比塞爾早已成為撒哈拉沙漠的一顆璀璨明珠,每年有數(shù)以萬計的游客來到這里,為比塞爾帶來了豐厚的收入。作為比塞爾的開拓者,阿古特爾的銅像被豎在小城的中央。銅像的底座上刻著一行字:新生活是從選定方向開始的。
這個故事告訴我們,在人生的道路上,不光需要有著克服困難的勇氣,更需要有一個明確的方向。因為選擇好方向,就好比獵手瞄準了獵物,這樣獲得“獵物”才能成為可能。否則,再辛苦的奔忙也只能是毫無收獲的徒勞。而職業(yè)生涯規(guī)劃就是指引人生道路的那顆北斗星,在茫茫的社會大洋上指引著我們前進的方向。因此為自己設(shè)計一份科學的人生職業(yè)生涯規(guī)劃,我們的生命將會釋放出更加精彩光芒。
一、自我認知
1、性格
比較外向,開朗,幽默,樂觀的。也很率性。喜歡交朋友,擅長于與人溝通,人際關(guān)系佳,忠實可靠。
2、興趣
平常喜歡茶藝、葫蘆絲、打籃球、聽音樂、逛街、一個人騎車去田野間、還喜歡看書、看新聞、DIY小物品、烹飪。積極的培養(yǎng)各方面的興趣,比如學拉二胡,對辯論方面的知識也很想去了解,想成為全方面人才。
3、人力資源軟件測評結(jié)果
為了對自己有一個客觀清晰的認知,我分別進行了朗途職業(yè)規(guī)劃測評、MBTI人格測試。
我的測評心理動力類型為:自強型、安定型。我在工作中的優(yōu)勢:
1、工作時精力充沛和充滿活力的樂趣
2、對迅速發(fā)生的改變和轉(zhuǎn)變適應良好
3、對被人的需要敏感,渴望以真正的方法幫助他人
4、喜歡自然;你是個有協(xié)作精神的團隊隊員
5、具有使工作有趣、讓人興奮的能力
6、實際卻有豐富的常識
7、忠實于你關(guān)心的人和組織
8、上進心;在工作中容易創(chuàng)造一個生機勃勃、充滿樂趣的氣氛
9、柔韌性和愿意冒險,嘗試新事物
10、渴望合作,以真實準確的方法幫助他人
11、清楚的評估目前的資源和情況,并且能立刻看到應該做什么
12、很強的目標和使命感,執(zhí)著 重視安全和保障 我在工作中的劣勢: 1.難以獨自工作,尤其是持續(xù)一段的工作
2.以表面價值接受事物,容易錯失進一步暗示的傾向 3.不喜歡提前準備,在組織時間上有問題 4.難以看到目前不存在的機會和選擇
5.將失敗當作針對個人的批評和負面回應的傾向 6.難以做出決定
7.沖動和容易被誘惑或迷惑 8.不喜歡過多的條條框框和官僚作風
9.如果涉及到個人感情,就難以做出有邏輯的決定 10.抵制確立長期目標,經(jīng)常難以達到最后期限 11.難以律己或律人
12.不愿意影響別人,對與他人的合作重視不夠缺乏挑戰(zhàn)精神,對失敗和挫折的承受力差。
通過測評的主要目的是通過客觀分析確定自己基本的職業(yè)方向,通過結(jié)果可以看出我的興趣能力主要集中在社會,管理兩個方向。從事企業(yè)培訓工作需要管理技能和人際交往能力作為支撐,而我希望成為培訓師的意愿,能夠成為培訓師的基本素質(zhì)與其要求基本吻合。4、360度評估
我通過手機、電話和面談的方式向我的同學、老師、家 人以及社會上有一定關(guān)系的人收集了了他們對我的評價,又加上我個人的自評,形成了一個比較全面的、客觀的360度評估。評價主體優(yōu)點缺點
自己對工作始終保持積極的態(tài)度并充滿熱情,有很強的學習能力。樂于與人溝通并且掌握一定的溝通技巧。反應敏捷,語言表達能力強,可迅速應對各種情況。知識結(jié)構(gòu)不完善,相對缺乏對理化等方面科學知識的了解掌握。有時缺乏沉穩(wěn),對待細節(jié)上不夠細心。
二、職業(yè)認知
1、目標職業(yè):企業(yè)培師
2、工作性質(zhì)和能力要求:
《培訓培訓者》一書中指出,一名培訓師的主要工作和能力要求如下: 主要工作:
對培訓目標進行調(diào)查分析并制定培訓計劃,組織實施培訓并全程評估培訓活動。能力要求:
應變能力,運用能力,觀察能力
語言運用,培訓技術(shù),授課能力,應變能力 講授課程或配合講師完成培訓課程的實施與開發(fā) 集體分配培訓資源的使用 團隊意識,分析判斷能力 協(xié)調(diào)能力
3,自身實踐與能力要求匹配分析
(1)組織能力,策劃能力
··從小學至高中一直擔任班長一職,現(xiàn)擔任班級團支書有一定的組織能力和經(jīng)驗。
··是管理學院人力資源協(xié)會策劃部的一員,曾策劃并組織了內(nèi)部模擬培訓師大賽。
··同河北三位穆斯林企業(yè)家一起組織并參與了給西部貧困山區(qū)兒童送溫暖的活動。
··策劃并組織班級觀看、學習、弘揚雷鋒精神的活動(2)知識運用能力,培訓技術(shù)
·?所學專業(yè)為人力資源管理,主修課程包括人力資源管理,培訓管理,績效管理,薪酬管理,人員素質(zhì)測評等。開學以來我從未放松對專業(yè)知識的學習,正積極籌備通過人力資源管理師的資格認證考試。
?充分利用假期的機會進行實習,與企業(yè)管理人員充分的交流溝通,向其學習管理實踐經(jīng)驗并且在工作的過程中結(jié)合專業(yè)知識加以運用,達到學以致用的效果。
三、職業(yè)規(guī)劃設(shè)計
1、大學生就業(yè)環(huán)境分析 2013年大學畢業(yè)生的招聘計劃和就業(yè)需求崗位明顯減少,就全球經(jīng)濟現(xiàn)狀而言,持續(xù)的歐債危機、美債危機等導致全球經(jīng)濟復蘇緩慢,歐盟、美國都沒有從2008年的世界經(jīng)濟危機的陰霾中走出來,并且持續(xù)低迷,估計在很長一段時間內(nèi)都無法恢復元氣。所以,很多外企的全球市場不好,經(jīng)濟增長速度持續(xù)放緩,企業(yè)招聘量自然縮水。由于高校擴招和教育產(chǎn)業(yè)化政策推行,大學生人數(shù)的增幅遠遠超過經(jīng)濟增長所需要的人才增長,2013年全國高校應屆畢業(yè)生規(guī)模達700萬。截止9月底數(shù)據(jù)統(tǒng)計,今年企業(yè)校園招聘計劃總量和招聘崗位數(shù)量僅為去年的80%左右。畢業(yè)生人數(shù)增加,而企業(yè)招聘計劃和崗位減少,對于畢業(yè)生的剛性需求的減少,導致了2013年的就業(yè)形勢比往年都要嚴峻。對于該問題,我主要從兩個方面來分析。一方面是分析大學生就業(yè)形勢嚴峻的主要原因及不利的一面。另一方面是分析國家為了促進大學生更好的就業(yè)而采取的相關(guān)措施,這一有利的一面。
2、專業(yè)認知
自古以來,人才和錢財都是任何事業(yè)滾滾前進的兩個車輪。“知人善用,得人心者得天下”,人的管理其實正是一切管理的核心。人力資源管理是所有管理工作中離權(quán)力最近的層次,一般工作穩(wěn)定,上升通道通暢,各單位的人事部門,也是核心要害部門。因職業(yè)重要性,人事主管升職、加薪的機率很高,因此想從事這份工作的人也非常多;同時,各人才市場乃至獵頭公司對專業(yè)的人力資源管理人才求才若渴。從供求關(guān)系看,這個專業(yè)可謂是管理行業(yè)中的“寵兒”。
管理人的日常工作包括:干部任用、績效考評、崗位定級、競聘上崗、核發(fā)薪酬、日??记凇T工培訓、實習推薦、招聘新人以及人事、分配制度改革等。從事這一工作的人,必須善于言辭和交際,具有較強的理解、協(xié)調(diào)和溝通能力,博聞強記,平易近人等,具有較高的綜合素質(zhì)。因此,一旦你選擇了這個專業(yè),大學四年里,需要有意識地提高自己各方面的能力。最重要一點,是克服自己性格中與未來職業(yè)格格不入的一些弱點,如:急躁、粗心、任性、過于內(nèi)向、木納、膽怯、自卑、說話不經(jīng)大腦、不善于保守秘密等。另外,還應該積極參加社團活動,主動與周圍同學接觸交流,學習為人處事的藝術(shù)。還有一點,就是要端正心態(tài):即便你學的是人力資源管理,但甫出校門,不可能馬上就能“管人”,長時間內(nèi)反倒要被人“管”,甚至還會被派到基層接受鍛煉,這些都是一個合格的管理者所必須經(jīng)歷的“原始積累”階段,天長日久才能釀出美酒,只有耐心、信心、有恒心的積累、等待,有朝一日才可能成為真正的“人事掌門”。
3、計劃的制定(十年磨一劍)
大學一年級:了解大學年活,了解專業(yè)知識,了解專業(yè)前景,了解大學期間應該掌握的技能以及以后就業(yè)所需要的證書。
大學二年級:要通過大學英語四級考試;通過計算機應用2級考試;熟悉掌握專業(yè)課知識。
大學三年級:著重提高自己的工作能力、交際能力、動手能力和環(huán)境適應能力,同時極鍛煉自己得到獨立解決問題的能力和創(chuàng)造性;盡量多體驗兼職,積累工作經(jīng)驗,大學四年級:目標應鎖定在工作申請及成功就業(yè)上,積極參加招聘活動,在實踐中檢驗自己的積累和準備。積極利用學校提供的條件,強化求職技巧,進行模擬面試等訓練,盡可能地做出充分準備。
2、近十五年的目標
2016-2019年:利用3年左右的時間,經(jīng)過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。
2019-2028年:貯備資金,積累經(jīng)驗;
2028年:了解市場行情;
2029—2030年:籌劃資金,辦理相關(guān)的手續(xù),準備建立公司;
2031年:擁有自己的公司
3、求職計劃
(1)學位證書、資格證書,是我們求職的敲門磚,是一個公司招聘人才的首要條件,因此,我們要在大學生期間,拿到相關(guān)的證書。
(2)公司招聘人才看的不僅是文憑和證書,更多的是注重的個人的能力與素質(zhì),所以,我們在大學期間學習的同時,還在注重的是個人素質(zhì)的提高和能力的培養(yǎng)。
(3)對于剛畢業(yè)的大學生來說,經(jīng)驗的缺乏是一個很突出的問題,要想在眾多應聘者中脫穎而出,就要在變方面占優(yōu)勢才行,所以,我們還要在大學生活中積累更多的工作經(jīng)驗,這一方面可以通過兼職來實現(xiàn),但在其過程中,要懂得總結(jié)經(jīng)驗。
(4)一定要在大四之前把簡歷制好,留下更多的的時間來找工作。
(5)要時刻關(guān)注招聘信息,積級參加招聘活動,在公司選擇我們的同時也選擇一個適合自己的公司。
四、結(jié)束語
任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;未來,要靠自己去打拼!實現(xiàn)目標的歷程需要付出艱辛的汗水和不懈的追求,不要因為挫折而畏縮不前,不要因為失敗而一蹶不振;要有屢敗屢戰(zhàn)的精神,要有越挫越勇的氣魄;成功最終會屬于你的,每天要對自己說:“我一定能成功,我一定按照目標的規(guī)劃行動,堅持直到勝利的那一天?!奔热贿x擇了認準了是正確的,就要一直走下去。
大學生個人職業(yè)規(guī)劃意義
職業(yè)生涯規(guī)劃,對大學生而言,就是在自我認知的基礎(chǔ)上,根據(jù)自己的專業(yè)特長‘知識結(jié)構(gòu),結(jié)合社會環(huán)境與市場環(huán)境,對將來要從事的職業(yè)以及要達到的職業(yè)目標所做的方向性的方案。
根據(jù)薩珀的職業(yè)生涯發(fā)展理論,大學生處于職業(yè)生涯的探索階段,且正好跨越了該階段的過度期(18—22歲)和試驗承諾期(22—24歲)的兩個時期。在這兩個時期,大學生的個體能力迅速提高,職業(yè)興趣趨于穩(wěn)定,逐步形成了對未來職業(yè)生涯的預期;而完成了職業(yè)學習和職業(yè)準備,大學生畢業(yè)后則會走上初次就業(yè)崗位,正式開始職業(yè)生涯。故此,在實驗承諾期內(nèi),許多大學生往往需要就自己的未來職業(yè)生涯做出關(guān)鍵性的決策。所以,大學期間是職業(yè)生涯規(guī)劃的黃金階段,對大學生個人的未來職業(yè)走向和職業(yè)發(fā)展具有十分深遠的影響。
通過對自己職業(yè)生涯的規(guī)劃,大學生可以解決好職業(yè)生涯中的“四定”——定向、定點、定位、定心,盡早確定自己的職業(yè)目標,選擇自己職業(yè)發(fā)展的地域范圍,把握自己的職業(yè)定位,保持平穩(wěn)和正常的心態(tài),按照自己的目標和理想有條不紊、循序漸進地努力。
職業(yè)生涯規(guī)劃的訓練有助于全面提高大學生的綜合素質(zhì),避免學習的盲目性和被動性;規(guī)劃個人的職業(yè)生涯,可以使職業(yè)目標和實施策略能了然于心中,并便于從宏觀上予以調(diào)整和掌控,能讓大學生在職業(yè)探索和發(fā)展中少走彎路,節(jié)省時間和精力;同時,職業(yè)生涯規(guī)劃還能對大學生起到內(nèi)在的激勵作用,使大學生產(chǎn)生學習、實踐的動力,激發(fā)自己不斷為實現(xiàn)各階段目標和終極目標而進取。大學生首先要認識到生涯規(guī)劃的重要意義,職業(yè)生涯活動將伴隨我們的大半生,擁有成功的職業(yè)生涯才能實現(xiàn)完美人生。因此,職業(yè)生涯規(guī)劃具有特別重要的意義。
第一,職業(yè)生涯規(guī)劃可以發(fā)掘自我潛能,增強個人實力。
一份行之有效的職業(yè)生涯規(guī)劃將會:
① 引導你正確認識自身的個性特質(zhì)、現(xiàn)有與潛在的資源優(yōu)勢,幫助你重新對自己的價值進行定位并使其持續(xù)增值;
② 引導你對自己的綜合優(yōu)勢與劣勢進行對比分析;
③ 使你樹立明確的職業(yè)發(fā)展目標與職業(yè)理想;
④ 引導你評估個人目標與現(xiàn)實之間的差距;
⑤ 引導你前瞻與實際相結(jié)合的職業(yè)定位,搜索或發(fā)現(xiàn)新的或有潛力的職業(yè)機會;
⑥ 使你學會如何運用科學的方法采取可行的步驟與措施,不斷增強你的職業(yè)競爭力,實現(xiàn)自己的職業(yè)目標與理想。
第二,職業(yè)生涯規(guī)劃可以增強發(fā)展的目的性與計劃性,提升成功的機會。
生涯發(fā)展要有計劃、有目的,不可盲目地“撞大運”,很多時候我們的職業(yè)生涯受挫就是由于生涯規(guī)劃沒有做好。好的計劃是成功的開始,古語講,凡事“預則立,不預則廢”就是這個道理。
第三,職業(yè)生涯規(guī)劃可以提升應對競爭的能力。
當今社會處在變革的時代,到處充滿著激烈的競爭。物競天擇,適者生存。職業(yè)活動的競爭非常突出,尤其是我國加入WTO后。要想在這場激烈的競爭中脫穎而出并保持立于不敗之地,必須設(shè)計好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。這樣才能做到心中有數(shù),不打無準備之仗。而不少應屆大學畢業(yè)生不是首先坐下來做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,而是拿著簡歷與求職書到處亂跑,總想會撞到好運氣找到好工作。結(jié)果是浪費了大量的時間、精力與資金,到頭來感嘆招聘單位是有眼無珠,不能“慧眼識英雄”,嘆息自己英雄無用武之地。這部分大學畢業(yè)生沒有充分認識到職業(yè)生涯規(guī)劃的意義與重要性,認為找到理想的工作*的是學識、業(yè)績、耐心、關(guān)系、口才等條件,認為職業(yè)生涯規(guī)劃純屬紙上談兵,簡直是耽誤時間,有那時間還不如多跑兩家招聘單位。這是一種錯誤的理念,實際上未雨綢繆,先做好職業(yè)生涯規(guī)劃,磨刀不誤砍柴工,有了清晰的認識與明確的目標之后再把求職活動付諸實踐,這樣的效果要好得多,也更經(jīng)濟、更科學。
從人力資源的角度出發(fā),企業(yè)用人單位非??粗匦逻M員工的職業(yè)生涯規(guī)劃是否透明,是否與公司的發(fā)展一致。有一位畢業(yè)生在自己的求職資料中簡要地描述了自己的生涯規(guī)劃——“樂意從最基層的工作做起,用三至五年時間熟悉業(yè)務,掌握相應經(jīng)驗,然后向高級主管職位挑戰(zhàn)”,盡管其成績在眾多競爭者中很一般,但卻應聘成功。只有少數(shù)求職者會寫出自己的未來發(fā)展規(guī)劃。這些規(guī)劃,讓人覺得求職者的求職意向是經(jīng)過深思熟慮的。即使其生涯規(guī)劃只有五年甚至更短的時間用于為本企業(yè)工作,用人單位也樂意聘請這種目標明確、規(guī)劃透明的人。寶潔北京市技術(shù)有限公司高級人力資源經(jīng)理透露,該公司在中國每年招聘應屆畢業(yè)生100名左右,凡是職業(yè)生涯規(guī)劃的早的人,現(xiàn)在大多數(shù)都已成為總監(jiān)、副總監(jiān)或高級經(jīng)理。
因此,職業(yè)生涯規(guī)劃應該從大學生入學就開始培養(yǎng)、引導和訓練,以便為學生未來一生的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
第四篇:職業(yè)生涯規(guī)劃大賽
長沙環(huán)境保護職業(yè)技術(shù)學院職業(yè)發(fā)展協(xié)會
職業(yè)生涯規(guī)劃大賽
策 劃 書
主辦單位:長沙環(huán)境保護職業(yè)技術(shù)學院就業(yè)指導處
長沙環(huán)境保護職業(yè)技術(shù)學院校企合作處 承辦單位:長沙環(huán)境保護職業(yè)技術(shù)學院職業(yè)發(fā)展協(xié)會
2016年11月17日
職業(yè)發(fā)展協(xié)會
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一、活動背景
為了正確引導大學生進一步認識自我和了解就業(yè)環(huán)境,樹立正確的職業(yè)目標,從根本上喚醒大學生的就業(yè)自助意識。我院決定舉辦職業(yè)規(guī)劃大賽。活動旨在激發(fā)我校學生學習興趣,科學規(guī)劃職業(yè)生涯,有效提升職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力。
二、活動目的
1、幫助我院廣大學生明確學習目的,端正學習態(tài)度,增強學習動力。
2、鍛煉我院學生的口才,增強學生的自信,營造良好的學習氛圍。
3、豐富同學們的課余生活,提供實踐、交流學習的平臺。
4、創(chuàng)建學校和社會相結(jié)合的互動模式,為廣大同學提供認識社會,認識職場的機會。
5、提高同學們自薦書制作及職場應聘的技巧和能力。
三、活動主題
提升職業(yè)素養(yǎng),樹立規(guī)劃理念,增強就業(yè)能力
四、活動時間
11月22日-11月23日宣傳(暫定)12月10日比賽(暫定)
五、活動地點
宣傳地點:新食堂對面
比賽地點:多功能廳(暫定)
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六、活動主辦方
主辦方:長沙環(huán)境保護職業(yè)技術(shù)學院就業(yè)指導處
長沙環(huán)境保護職業(yè)技術(shù)學院校企合作處
承辦方:長沙環(huán)境保護職業(yè)技術(shù)學院職業(yè)發(fā)展協(xié)會
七、活動內(nèi)容
1、宣傳:11月22-11月23日,新食堂對面搭帳篷進行活動宣傳
2、報名:報名方式為網(wǎng)上報名,需準備一份電子檔職業(yè)生涯規(guī)劃書
3、正式比賽:
(1)、初賽:由個人自主報名,向協(xié)會提交個人職業(yè)規(guī)劃書。初賽依據(jù)作品質(zhì)量和數(shù)量進行初步篩選或者直接進行比賽,取前十名進入決賽。
(2)、決賽:地點——多功能廳
時間——12月10日
內(nèi)容——十位選手依次上臺對自己的職業(yè)規(guī)劃書進行詳細的演講。(十分鐘左右,暫定);
答辯環(huán)節(jié)——由臺下評委對參賽人員進行提問,參賽人員必須對評委的問題進行一一解答。
4、參賽要求:
(1)職業(yè)規(guī)劃作品
1.職業(yè)規(guī)劃設(shè)計的完整性。作品內(nèi)容要求真實、完整,分 析透徹,主要包括自我認知、職業(yè)認知、職業(yè)目標、實施路徑、評估調(diào)整等方
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面。創(chuàng)業(yè)類作品要有完整的項目計劃方案。
2.職業(yè)規(guī)劃設(shè)計的科學性。要基本體現(xiàn)人職匹配的思路,目標確定和路徑設(shè)計要符合自身和外部環(huán)境實際,不主觀臆想,科學合理。3.職業(yè)規(guī)劃設(shè)計的操作性。作品要求思維縝密,目標明確,分析有深度,可操作性強,要有一定的分階段目標,尤其是近期(大學至畢業(yè)后五年)目標規(guī)劃,分析要具有說服力。
4.職業(yè)規(guī)劃設(shè)計的邏輯性。作品邏輯清晰、組織合理,準確把握職業(yè)規(guī)劃設(shè)計的核心和關(guān)鍵。
5.職業(yè)規(guī)劃設(shè)計的創(chuàng)新性。創(chuàng)意新穎,充分體現(xiàn)個性而不落俗套, 文如其人,充分展示當代大學生朝氣蓬勃的精神風貌。
(2)
二、現(xiàn)場展示
1.表達的完整性。能夠準確表達作品內(nèi)容,準確把握職業(yè)規(guī)劃設(shè)計的核心和關(guān)鍵。
2.自我表達力。選手必須脫稿陳述,普通話要標準清晰,語言流暢,語速適中,表達簡潔。
3.表達的生動性。表現(xiàn)力強,有感染力,控場靈活有效,能夠調(diào)動觀眾氣氛,現(xiàn)場互動效果優(yōu)良。4.儀態(tài)。著裝得體,儀態(tài)端莊、大方。
(3)現(xiàn)場答辯
1.準確性。準確回答專家所提出的問題,內(nèi)容完整。2.條理性。邏輯清晰,思路敏捷,語言組織能力強。
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(4)總結(jié)
與目標職業(yè)緊密相關(guān),契合度高。
5、參賽作品評選規(guī)則:
⑴參賽選手根據(jù)自己的《職業(yè)規(guī)劃》測評報告,結(jié)合自己的實際情況與社會需求,從專業(yè)、就業(yè)、職業(yè)等方面,按照“自我認知、職業(yè)認知、職業(yè)規(guī)劃設(shè)計”三大步驟來進行職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(包括職業(yè)規(guī)劃備選方案)。
⑵職業(yè)規(guī)劃設(shè)計參賽作品必須有扉頁。扉頁填寫參賽者的真實姓名、筆名、性別、學校、班級、聯(lián)系電話、E-MAIL等相關(guān)信息。參賽作品要求內(nèi)容完整、簡明扼要,格式清晰,版面美觀大方,創(chuàng)意新穎,能充分體現(xiàn)個性而不落俗套,文如其人,能充分展現(xiàn)參賽大學生朝氣蓬勃的精神風貌,能充分展現(xiàn)當代青年人的職業(yè)新人形象。⑶本次大賽評選活動將邀請學院資深的專家或教師對職業(yè)規(guī)劃設(shè)計參賽作品進行評選,將以合適性、合理性、真實性、邏輯性、創(chuàng)新性、可行性為主要評選標準,淡化文學性和藝術(shù)性。特別提示:本次大賽參賽作品的評選將以近期目標規(guī)劃為評選重點,近期目標規(guī)劃指大學期間和畢業(yè)后五年內(nèi)的職業(yè)規(guī)劃。
6、參賽作品設(shè)計與撰寫要求(包含但不限于以下內(nèi)容): 簡而言之,職業(yè)規(guī)劃就是:知己、知彼,合理選擇職業(yè)目標和路徑,并以最優(yōu)的策略、高效的行動去實現(xiàn)職業(yè)目標的過程。①自我認知(知己):
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根據(jù)“職業(yè)規(guī)劃測評”、“360度評估”等方法,客觀分析自己的職業(yè)興趣、能力傾向、職業(yè)價值觀、行為風格、個性特征等,了解自己喜歡干什么?能夠干什么?適合干什么?最看重什么?人-崗是否匹配?
②職業(yè)認知(知彼): 通過多種途徑(書籍、互聯(lián)網(wǎng)、社會實踐、專家咨詢等)和方法(外部環(huán)境分析、目標職業(yè)分析、職業(yè)素質(zhì)測評、SWOT分析等),全面了解目標行業(yè)、目標職業(yè)、目標企業(yè)(用人單位)的相關(guān)資訊,結(jié)合自己的專業(yè)情況、就業(yè)機會、職業(yè)選擇、家庭環(huán)境、社會需求等因素,理性評估職業(yè)機會。
③職業(yè)規(guī)劃設(shè)計: 選擇職業(yè)目標和路徑:在自我認知、職業(yè)認知的基礎(chǔ)上,進行職業(yè)定位,選擇最適合自己的職業(yè)目標,并確確定相應的職業(yè)發(fā)展路徑。制定行動計劃和策略:圍繞職業(yè)目標的實現(xiàn),制定具有針對性、明確性與可行性的行動計劃,在校大學生要重視大學期間和畢業(yè)后五年內(nèi)的實施計劃。在制定計劃時要注意區(qū)分輕重緩急,在行動計劃和策略制定完成后,要加強學習、要高效行動,學會時間管理和應對干擾,確保行動計劃的順利完成。
與時俱進,靈活調(diào)整:由于社會環(huán)境、家庭環(huán)境、組織環(huán)境、個人成長曲線等變化以及各種不可預測因素的影響,一個人的職業(yè)發(fā)展往往不是一帆風順的。為了更好地主動把握人生,主動適應、利用各種變化,我們需要定期評估、反饋、調(diào)整、優(yōu)化自己的職業(yè)規(guī)劃,包括擬定備選的職業(yè)規(guī)劃方案都是非常必要的。
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八、獎項設(shè)置
1、獲獎人員每人一本榮譽證書以及獎品
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第五篇:職業(yè)生涯規(guī)劃大賽
關(guān)于舉辦重慶工商大學第三屆大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽的通知
各學院:
為幫助廣大同學明確學習目標,端正學習態(tài)度,增強學習動力,樹立和提高職業(yè)規(guī)劃的意識和能力,提高同學們制作自薦書及參加職場應聘的技巧和能力,創(chuàng)建一種學校和社會相結(jié)合的互動模式,給廣大同學提供認識社會、認識職場的機會,豐富同學們的課余生活,提供實踐、交流和學習的平臺,現(xiàn)在全體在校生中開展第三屆大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽。具體安排如下:
一、大賽主題
規(guī)劃自我、服務社會、贏取未來
二、主辦、承辦單位
主辦:招生就業(yè)處
三、參賽對象
重慶工商大學全體在校大學生
四、報名及競賽方式
以各專業(yè)和班級為活動單位,以各學院為參賽單位上報學校。
為方便學生進行個人素質(zhì)測評,參賽選手可登陸重慶工商大學朗圖職業(yè)規(guī)劃在線測評(網(wǎng)址:http://ctbu.51langtu.com/)。學生可自行注冊登陸,進行自我評測。參賽選手需提交職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計書面作品一份(A4紙打印稿)。本次大賽選手通過全國大學生就業(yè)公共服務立體化平臺()(重慶工商大學就業(yè)信息網(wǎng)(http://job.ctbu.edu.cn/)職業(yè)生涯規(guī)劃板塊有大賽入口鏈接)經(jīng)注冊后統(tǒng)一報名參賽,并提交通過該網(wǎng)站提交參賽作品。所有參賽作品由各學院進行初評(參考下面的評分標準),初評時間為2011年10月12日—2011年10月13日。根據(jù)初評結(jié)果,各學院推薦本學院優(yōu)秀作品進入學校初賽。
大賽組委會聘請有關(guān)專家和就業(yè)指導教師對參賽作品進行評選,確定參賽作品10%的名次進入小組答辯。
大賽組委會聘請有關(guān)專家和就業(yè)指導教師對進入小組答辯的作品分為5組進行現(xiàn)場答辯,最終確定15個作品進入大會答辯。答辯方式如下:
(1)3分鐘的個性自我介紹(或團隊介紹),形式可多樣。
(2)參賽選手進行5分鐘的作品講解,選手講解可以不脫稿,主要針對“職業(yè)生涯設(shè)計方案”進行介紹,現(xiàn)場演示powerpoint、flash等多媒體軟件制作的課件,可邀請別人配合進行。
(3)現(xiàn)場答辯由評委進行現(xiàn)場評審,給出最后成績。
才測評等分析、決策工具及豐富的事實論據(jù),對職業(yè)規(guī)劃過程詳盡闡述。參賽作品不得違反有關(guān)法律、法規(guī)以及公認的道德規(guī)范,不得侵犯他人知 識產(chǎn)權(quán),不得剽竊、抄襲他人作品。
六、作品形式及規(guī)格要求 參賽選手需同時提交《職業(yè)生涯規(guī)劃書》的紙質(zhì)文檔和電子文檔。1.紙質(zhì)文檔須用 A4 紙打印裝訂,黑白、彩色均可,不提倡對參賽作品進 行豪華包裝。2. 《職業(yè)生涯規(guī)劃書》必須有扉頁,扉頁填寫參賽者的真實姓名、筆名、性別、學校、院系、班級、學號、聯(lián)系電話、電子郵件地址。3.電子版《職業(yè)生涯規(guī)劃書》必須為 Microsoft Word 格式(*.doc 文件),文件大小不超過 2mb。
七、比賽流程
1、初賽。依據(jù)《職業(yè)生涯規(guī)劃書》進行評選。參賽者需提交的作品包括:(1)個人素質(zhì)測評報告。包括動力測試結(jié)果、人格測試結(jié)果等。(2)《職業(yè)生涯規(guī)劃書》設(shè)計作品。(3)個人職業(yè)生涯規(guī)劃作品 PPT。
2、復賽。由各學院初評后的優(yōu)秀作品進入學校復賽,以學院為單位交送作 品紙質(zhì)文檔和電子文檔至明德樓 1018 辦公室。大賽組委會邀請學校領(lǐng)導、聘請 有關(guān)專家和就業(yè)指導教師對進入復賽作品進行評選,選出參賽作品總數(shù)的 10%進 入小組答辯,最終選出 15 件作品作為一、二、三等獎候選作品,并參加大會答 辯。
3、決賽。所有進入決賽的選手要做現(xiàn)場答辯,確定一、二、三等獎項,其他 10 項作品均為三等獎獲得者,作者將獲得“職業(yè)規(guī)劃之星”榮譽證書。
八、評分細則 重慶工商大學參賽作品評分表(滿分 100 分)
評分要素 評分要點 評分標準 該項總 分 作品總分
完整性 職業(yè)規(guī)劃設(shè)計思路(總分 25 分)
作品設(shè)計步驟有序完整 目標、措施清晰明確、邏輯合理,實現(xiàn) 目標的步驟直截了當。作品版面設(shè)計美觀、新穎。自我認知全面、客觀、清晰。
10 分 10 分 5分 15 分 100 分
清晰性
美觀性 自我認知 職業(yè)認知 職業(yè)規(guī)劃設(shè)計書內(nèi)容(總 分 75 分)職業(yè)目標 路徑設(shè)計 規(guī)劃與實 施計劃 評估與備 選方案
對外部環(huán)境的分析全面、深入、正確。20 分 職業(yè)目標與職業(yè)發(fā)展路徑是否現(xiàn)實、合 理;有無階段目標。15 分
實施計劃清晰,步驟明確,可操作性強。15 分 有明確的評估方法和時間點,備選方案 思路清晰,關(guān)聯(lián)性強,可執(zhí)行。10 分
重慶工商大學職業(yè)生涯規(guī)劃大賽現(xiàn)場展示及答辯評分細則
評分要素 評分要點 具體描述 1.對職業(yè)規(guī)劃的自我探索、職業(yè)探索、決策應對等環(huán)節(jié)的要素 及分析過程陳述完整全面 2.在陳述中能夠正確理解、引用、應用職業(yè)規(guī)劃基礎(chǔ)理論及各 陳述內(nèi)容 項輔助工具 3.對各項探索分析過程及規(guī)劃結(jié)
果表述準確,與職業(yè)規(guī)劃設(shè)計 作品內(nèi)容吻合 4.PPT 設(shè)計精巧,重點突出,簡明扼要,能夠精確提煉職業(yè)規(guī) 劃設(shè)計作品要點 1.整體設(shè)計合理,環(huán)節(jié)緊湊,條理清晰,層次分明,結(jié)論明確 2.詳略得當,重點突出,人職匹配、職業(yè)路徑論述充分 主題陳述(60 分)陳述過程 3.思路清晰,邏輯性強 4.表達自然、流暢、無明顯停頓,語句通順,措辭恰當,語言 組織暢達 5.講普通話,聲音洪亮,口齒清晰,語速語調(diào)適中 6.富于激情,善于引導現(xiàn)場觀眾,肢體語言恰當、豐富,能夠 感染他人 1.衣著發(fā)型整潔、大方、樸素、得體 2.儀表端莊穩(wěn)重,坐立行為大方、自然,表情豐富真誠,有良 基本素養(yǎng) 好的個人氣質(zhì) 3.言之有禮,情操高尚,談吐文雅,富于思想內(nèi)涵 4.精神飽滿,有信心,有獨立見解,能充分展現(xiàn)大學生朝氣蓬 勃的精神風貌和職場新人的職業(yè)形象 5分 20 分 100 分 20 分 該項 總分 總分
即時效果
1.按時完成主題陳述 2.現(xiàn)場觀眾注意力集中,情緒高亢
5分
個人特色
1.在職業(yè)規(guī)劃和主題陳述中具有創(chuàng)造性 2.特長特點鮮明 1.能正確理解評委提問,作出有針對性的回答 2.在評委提出問題后馬上作出反饋,及時作出回答
10 分
應答能力
3.答題過程流暢、無明顯停頓,語句通順,措辭恰當,語言精 煉
20 分
回答問題(40 分)
4.應變能力強,能夠靈活的、創(chuàng)造性的應用職業(yè)規(guī)劃知識作答 1.回答內(nèi)容切合題意 2.答題過程條理清晰,層次分明,結(jié)論明確 回答內(nèi)容 3.回答內(nèi)容準確精煉,重點突出,能夠有針對性的就提問要點 歸納闡述 4.回答內(nèi)容真實可信,運用事實論據(jù),論述有說服 力 20 分
決賽最后得分=參賽作品得分×60% + 現(xiàn)場展示得分×40%
九、獎項設(shè)置:
(一)優(yōu)秀組織獎 3 名
(二)學生個人獎勵 一等獎 1 名、二等獎 4 名、三等獎 10 名 前 50 位作品均獲得優(yōu)秀獎并發(fā)給予榮譽證書以資鼓勵。
重慶工商大學招生就業(yè)處 重慶工商大學社會與公共管理學院 2011 年 9 月 16 日