第一篇：婦女權(quán)益維護(hù)存在問(wèn)題不容忽視

婦女權(quán)益維護(hù)存在問(wèn)題不容忽視

政協(xié)委員來(lái)梅朔 反映“代表和維護(hù)婦女權(quán)益，促進(jìn)男女平等”是婦聯(lián)組織的基本職能，是婦聯(lián)組織的血脈之源、立身之本。為了進(jìn)一步了解搞好新時(shí)期維權(quán)工作，更好地推進(jìn)我縣和諧社會(huì)建設(shè)，我們和縣婦聯(lián)6名同志分成兩組深入到全縣具有代表性的6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、24個(gè)村，采取召開(kāi)座談會(huì)的形式進(jìn)行調(diào)研，同時(shí)對(duì)全縣城鄉(xiāng)進(jìn)行了千名婦女的抽樣調(diào)查，先將情況反映如下：

一、當(dāng)前婦女權(quán)益保護(hù)中存在的主要問(wèn)題

由于受經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和歷史等諸多因素的制約和影響，婦女在政治、勞動(dòng)、教育，婚姻家庭權(quán)益等方面不同程度地存在一些問(wèn)題：

1、婦女參政狀況不容樂(lè)觀。女性參與國(guó)家和社會(huì)事務(wù)管理與決策的程度仍然偏低，與婦女占總?cè)丝诘谋壤约皡⑴c經(jīng)濟(jì)發(fā)展的程度不相適應(yīng)；女干部在主干線上仍存在三多三少的問(wèn)題，即副職多，正職少，低層次的多，高層次的少，一般部門配備多，綜合和重要部門配備少。在女干部人才庫(kù)的建設(shè)方面也存在著“存”而不用的問(wèn)題。

2、婦女勞動(dòng)問(wèn)題突出。女性就業(yè)難，易下崗，再就業(yè)難的問(wèn)題日益突出；男女收入差距明顯拉大；在一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、個(gè)體私營(yíng)和效益差的國(guó)營(yíng)、集體企業(yè)中，女性的勞動(dòng)保護(hù)狀況令人堪憂；生育保險(xiǎn)得不到全面落實(shí)。

3、婦女受教育水平普遍偏低。盡管婦女總體受教育水平有所提高，但女性相對(duì)受教育水平仍然偏低，邊遠(yuǎn)山區(qū)，貧困家庭的女童輟學(xué)問(wèn)題仍比較嚴(yán)重；下崗女工中，初中文化程度以下的占大多數(shù)；女性文盲仍然占文盲中的絕大多數(shù)。

4、婚姻家庭領(lǐng)域女性面臨新的危機(jī)，家庭暴力呈上升趨勢(shì)，而且程度加劇，惡性事件時(shí)有發(fā)生；家庭暴力案件舉

證十分困難；單親家庭逐年增多，離異后婦女、兒童的住房權(quán)、撫養(yǎng)費(fèi)、探望權(quán)問(wèn)題得不到必要的保護(hù)。

5、弱勢(shì)婦女群體權(quán)益保護(hù)工作較為薄弱。因病因?yàn)?zāi)而致貧致殘的婦女兒童，缺乏必要的社會(huì)救助；老年婦女再婚后合法權(quán)益得不到保障；特別是農(nóng)村老年婦女中存在無(wú)人贍養(yǎng)、受虐待、遺棄等情況屢有出現(xiàn)；流動(dòng)人口中婦女權(quán)益保障成為維權(quán)工作中的新難點(diǎn)。

三、當(dāng)前婦聯(lián)維權(quán)工作中存在的主要問(wèn)題具體表現(xiàn)

1、婦聯(lián)維權(quán)工作缺乏前瞻性，視野不夠開(kāi)闊。婦聯(lián)在維權(quán)工作中，更多注重具體事件和傳統(tǒng)維權(quán)領(lǐng)域問(wèn)題的解決，存在重事實(shí)輕理論的傾向，指導(dǎo)性不強(qiáng)；而且對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題缺乏敏感和參與，往往以對(duì)婦女工作的調(diào)研取代對(duì)婦女當(dāng)前所面臨的突出問(wèn)題的調(diào)研。

2、婦聯(lián)維權(quán)“源頭參與”力度不夠。婦聯(lián)在立法、政策、計(jì)劃、規(guī)劃制定和修改環(huán)節(jié)，參與被動(dòng)。并且，一些有關(guān)婦女權(quán)益保障的法律法規(guī)體系仍不健全，有待進(jìn)一步完善。

3、基層?jì)D聯(lián)組織力量削弱，經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重缺乏，工作難度大。由于機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)，部門合并，各級(jí)婦聯(lián)組織人員大量減少，盡管各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部分機(jī)關(guān)設(shè)有婦聯(lián)機(jī)構(gòu)，但婦聯(lián)干部多數(shù)是身兼數(shù)職，無(wú)論其精力還是工作量都是超負(fù)荷的；同時(shí)由于縣域經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)，維權(quán)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足，加之組織性質(zhì)，職能所限以及傳統(tǒng)觀念的制約，婦聯(lián)協(xié)調(diào)各部門開(kāi)展維權(quán)工作存在一定的障礙。

二、婦聯(lián)維權(quán)工作的建議

如何開(kāi)展好新時(shí)期的婦女維權(quán)工作，應(yīng)加強(qiáng)以下四方面的工作：

1、加強(qiáng)對(duì)婦女權(quán)益問(wèn)題和婦聯(lián)維權(quán)工作的調(diào)查研究和理論研究，提高工作水平。婦聯(lián)組織尤其是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)要堅(jiān)持開(kāi)展深入的專題調(diào)研和對(duì)策研究，提出有價(jià)值、有質(zhì)量、操

作性強(qiáng)的意見(jiàn)和建議，推動(dòng)黨委政府及各方面積極采取措施，解決突出問(wèn)題；同時(shí)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)維權(quán)工作的理論研究，將多年的工作實(shí)踐總結(jié)提升到理論層面，更好地指導(dǎo)今后的工作。

2、加強(qiáng)源頭參與。婦聯(lián)組織要進(jìn)一步加強(qiáng)源頭參與，積極代表廣大婦女群眾參與法律、法規(guī)，政策，計(jì)劃的制定和修改，推進(jìn)立法，出臺(tái)政策。同時(shí)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)決策層性別意識(shí)宣傳，強(qiáng)化決策者的性別平等意識(shí)，使其在決策時(shí)自覺(jué)考慮廣大婦女權(quán)益，將性別平等意識(shí)納入決策主流。

3、整合社會(huì)資源，推動(dòng)建立更加完善，有效的社會(huì)化維權(quán)機(jī)制。婦聯(lián)組織一方面應(yīng)發(fā)揮社團(tuán)的社會(huì)監(jiān)督作用，督促有關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)法，公正司法：另一方面應(yīng)積極與立法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)以及政府職能部門合作，建立健全和完善維權(quán)聯(lián)席會(huì)議等社會(huì)化維權(quán)機(jī)制，共同有效維護(hù)婦女權(quán)益；同時(shí)通過(guò)多種渠道，為維權(quán)工作提供經(jīng)費(fèi)保障。

4、重視婦聯(lián)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，努力建設(shè)一支專兼職結(jié)合的維權(quán)工作者隊(duì)伍。積極創(chuàng)造條件，組織婦聯(lián)干部培訓(xùn)和交流，特別是法律專業(yè)，心理及相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，以適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下對(duì)維權(quán)工作的需求。同時(shí)加強(qiáng)與社會(huì)相關(guān)援助組織的聯(lián)系，建立起以法律工作者、社會(huì)工作者為主的維權(quán)隊(duì)伍志愿隊(duì)，發(fā)揮社會(huì)各界人士的優(yōu)勢(shì)，形成維權(quán)工作合力。

第二篇：婦女事業(yè)健康發(fā)展存在問(wèn)題不容忽視

婦女事業(yè)健康發(fā)展存在問(wèn)題不容忽視

根據(jù)國(guó)家及自治區(qū)《婦女發(fā)展綱要（2001-2010年）》的要求，結(jié)合本市實(shí)際，烏海市人民政府于2002年制定了《烏海市婦女發(fā)展綱要（2001-2010年）》（以下簡(jiǎn)稱《綱要》），確定了2001-2010年婦女發(fā)展的總體目標(biāo)、優(yōu)先領(lǐng)域、主要目標(biāo)及策略措施，并把婦女事業(yè)的發(fā)展納入了全市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃。我市婦女綱要頒布實(shí)施以來(lái)，婦女事業(yè)取得長(zhǎng)足發(fā)展，婦女生存、保護(hù)和發(fā)展的經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境明顯改善?，F(xiàn)就婦女綱要統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)各項(xiàng)指標(biāo)的進(jìn)展情況進(jìn)行分析、評(píng)估，從而發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析原因，研究對(duì)策，提出建議，為進(jìn)一步促進(jìn)2010年終期目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)提供更好的決策依據(jù)。

一、婦女事業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境日益優(yōu)化

1、國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速增長(zhǎng)。近年來(lái)，烏海市國(guó)民經(jīng)濟(jì)保持健康快速的發(fā)展態(tài)勢(shì)，綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力顯著增強(qiáng)，社會(huì)事業(yè)投入不斷增加。2009年，全市人均地區(qū)生產(chǎn)總值為64147元，比2001年增加53221元，增長(zhǎng)5.87倍,年均遞增24.76%；地方財(cái)政收入逐年增加,2009年達(dá)53.85億元，比2001年增加51.18億元,增長(zhǎng)20.17倍,年均遞增45.57%；地方財(cái)政支出46.52億元，比2001年增加39.92億元,增長(zhǎng)7.05倍,年均遞增27.65%。其中國(guó)家財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)5.61億元，比2001年增加4.43億元,增長(zhǎng)4.75倍,年均遞增21.51%；衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)5.16億元，比2001年增加4.94億元,增長(zhǎng)23.45倍,年均遞增48.33%；婦幼衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)0.16億元，比2001年增加0.14億元，增長(zhǎng)7.36倍，年均遞增28.35%。防治防疫經(jīng)費(fèi)0.43億元，比2001年增加0.40億元，增長(zhǎng)13.78倍，年均遞增38.81%；計(jì)劃生育事業(yè)費(fèi)0.25億元，比2001年增加0.20億元，增長(zhǎng)5.21倍，年均遞增2

2.92%。

2、人民生活水平穩(wěn)步提高。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民生活也不斷得到改善。2009年年末全市常住人口(在我市居住半年以上人口)48.76萬(wàn)人，比上年末增加0.49萬(wàn)人。全市人口出生率為9.2‰，死亡率5.11‰，自然增長(zhǎng)率4.09‰。城鎮(zhèn)人口45.86萬(wàn)人,城鎮(zhèn)人口比重達(dá)94.05％。全市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入17621元，比2001年增加12520元,增長(zhǎng)3.45倍,年均遞增16.76%；農(nóng)牧民家庭人均純收入8226元，比2001年增加5675元,增長(zhǎng)3.22倍,年均遞增15.76%；在崗職工年平均工資達(dá)30731元,比2001年增加23461元,增長(zhǎng)4.23倍,年均遞增19.74%。

3、各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步。

醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)事業(yè)不斷發(fā)展。2009年，全市共有各類衛(wèi)生機(jī)構(gòu)284個(gè)（不含村衛(wèi)生室）。醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實(shí)有床位2726張。其中醫(yī)院2105張，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心330張，衛(wèi)生院89張，婦幼保健院162張，?？萍膊》乐卧海ㄋ?、站）40張。全市衛(wèi)生技術(shù)人員3111人。

基礎(chǔ)教育進(jìn)一步優(yōu)化。全市共有幼兒園63所，在園幼兒10066人，學(xué)前教育毛入園率為74.21；小學(xué)31所，招生4888人，在校生33063人，畢業(yè)生6365人，小學(xué)學(xué)齡兒童凈入學(xué)率為100%，小學(xué)五年鞏固率為101.7%；初級(jí)中學(xué)17所，招生6089人，在校生18739人，畢業(yè)生5980人，初中階段毛入學(xué)率為116.5%，初中三年鞏固率為93.95%。

全市完成環(huán)境污染治理項(xiàng)目72個(gè)，完成環(huán)境污染治理項(xiàng)目總投資2.96億元。建成區(qū)綠化覆蓋率達(dá)到33%，比上年提高1.68個(gè)百分點(diǎn)。人均公共綠地面積10.7平方米，比上年增加0.04平方米。城市生活垃圾無(wú)害化處理率為81.52%，城市污水處理率為69.01%，農(nóng)村改水受益率、農(nóng)村自來(lái)水普及率均達(dá)標(biāo)。政府對(duì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)投入的增加為促進(jìn)婦女事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。

二、婦女綱要目標(biāo)分領(lǐng)域進(jìn)展情況

《綱要》涉及經(jīng)濟(jì)、政治、教育、健康、法律與環(huán)境等領(lǐng)域。通過(guò)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)，六個(gè)領(lǐng)域的33項(xiàng)主要目標(biāo)，衡量達(dá)標(biāo)情況的35項(xiàng)可量化指標(biāo)，以２０１０年終期目標(biāo)值進(jìn)行判斷，27項(xiàng)提前達(dá)標(biāo)，2項(xiàng)可望達(dá)標(biāo)，2項(xiàng)未達(dá)標(biāo)，4項(xiàng)無(wú)數(shù)據(jù)。(見(jiàn)附表)

1、婦女與經(jīng)濟(jì)。到2009年底，全市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員10.81萬(wàn)人，其中女性占30.54%；參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)12.28萬(wàn)人，基本醫(yī)療保險(xiǎn)19.52萬(wàn)人，失業(yè)保險(xiǎn)9.81萬(wàn)人，工傷保險(xiǎn)8.18萬(wàn)人，分別比上年提高了14、12、5和8個(gè)百分點(diǎn)，女性參保人數(shù)均有不同程度的增長(zhǎng)，婦女的社會(huì)保障水平得到了極大的提高。

2004年我市頒布實(shí)施了生育保險(xiǎn)法。截至2009年底，參保職工達(dá)9萬(wàn)人，女性參保人數(shù)較上年增長(zhǎng)了20%，生育保險(xiǎn)覆蓋率達(dá)85.6%。

2、婦女參與決策和管理。截至2009年底，全市公務(wù)員總數(shù)3599人，其中女性1125人，占公務(wù)員總數(shù)的31.26%，相比2008年增加2個(gè)百分點(diǎn)；女人大

代表比例為24.11%，女政協(xié)委員比例為37.95%，均與上年持平；村民委員會(huì)中女性比重較去年增加11個(gè)百分點(diǎn)，居民委員會(huì)中女性比重有所下降；地級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子中女干部配備數(shù)為1人，地級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)班子中女干部配備數(shù)為1人?？h級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子中女干部配備率和縣級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)班子中女干部配備率均為100%，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子中女干部配備率為20%，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)班子中女干部配備率為100%，均已提前實(shí)現(xiàn)綱要確定的目標(biāo)。

3、婦女與教育。九年義務(wù)教育普及程度得到繼續(xù)鞏固，小學(xué)適齡女童凈入學(xué)率超過(guò)99%，女童小學(xué)5年鞏固率為101.4%，女童小學(xué)輟學(xué)率為0.71%，女童初中毛入學(xué)率為117.2%，與男童無(wú)明顯差異。高中階段接受教育的比例持續(xù)穩(wěn)定，其中女生毛入學(xué)率為92.07%，比2001年提高了21.77個(gè)百分點(diǎn)。女性平均受教育年限為8.61年，比2001年提高0.49年，但比同時(shí)期男性平均受教育年限略低。女性成人識(shí)字率為85.30%，剛剛達(dá)到婦女綱要目標(biāo)（2010年為85%），而女性青壯年識(shí)字率為93.62%，已接近婦女綱要目標(biāo)（2010年為95%）。

4、婦女與健康。2009年，全市孕產(chǎn)婦死亡1列，孕產(chǎn)婦死亡率為27.85/10萬(wàn)。因?yàn)槲沂谐錾丝诨鶖?shù)小，孕產(chǎn)婦死亡需連續(xù)幾年累加才能真實(shí)反映全市的死亡水平。孕產(chǎn)婦住院分娩率為99.86%，其中農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)99.3%，農(nóng)村高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)100%，非住院分娩中消毒接生率達(dá)100%,孕婦產(chǎn)前醫(yī)學(xué)檢查率為96.99%，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率為88.67%。已婚育齡婦女綜合避孕率為91.40%，比2001年下降1.1個(gè)百分點(diǎn)。女性感染艾滋病病毒和感染性病的比例均有所上升。

5、婦女與法律。婦女法律保護(hù)意識(shí)不斷增強(qiáng)，對(duì)各種侵害婦女人身權(quán)益的違法行為打擊力度不斷加大，使婦女的人身、財(cái)產(chǎn)等合法權(quán)益得到有效的維護(hù)。各級(jí)婦聯(lián)組織建立健全了信訪接待制度、法律援助制度，在全市范圍內(nèi)建立了“110”家庭暴力報(bào)警中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)家庭暴力報(bào)警投訴點(diǎn)，成立了婦女兒童老年人維權(quán)中心，開(kāi)通了家庭暴力投訴電話；公安部門充分發(fā)揮職能作用，開(kāi)展專項(xiàng)行動(dòng)嚴(yán)厲打擊各種侵害婦女的犯罪活動(dòng)。2009年全年破獲強(qiáng)奸案件22起，較去年同期增加5起；拐賣婦女兒童案件未發(fā)生；破獲組織、強(qiáng)迫、引誘、容留婦女賣淫案件13起，較去年同期增加11起。

6、婦女兒童與生存環(huán)境、社會(huì)福利。烏海市的自然環(huán)境正在不斷改善，生存環(huán)境越來(lái)越優(yōu)良，人們的生活質(zhì)量也在逐漸提高。特別是農(nóng)區(qū)婦女的生存生活環(huán)境有了較大改善。2009年，農(nóng)村自來(lái)水普及率為98.23%，農(nóng)村改水受益率達(dá)100%。農(nóng)村衛(wèi)生廁所普及率為24.93%，農(nóng)村糞便無(wú)害化處理率達(dá)13.41%。城市污水處理率為69.01%，城市生活垃圾無(wú)害化處理率達(dá)81.52%。城市建城區(qū)綠化覆蓋率為33%。城鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)設(shè)施數(shù)44個(gè)，較上年增加12個(gè)。城鎮(zhèn)便民利民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)數(shù)1205個(gè)，較上年增加31個(gè)；農(nóng)村衛(wèi)生廁所普及率、農(nóng)村糞便無(wú)害化處理率、城市建城區(qū)綠化覆蓋率增長(zhǎng)緩慢，實(shí)現(xiàn)綱要終期目標(biāo)還需政府大力支持。

三、存在的問(wèn)題

進(jìn)入新世紀(jì)以來(lái)，我市婦女兒童事業(yè)雖然取得了很大成績(jī)，但也存在著一些不容忽視的問(wèn)題。婦女生存、保護(hù)和發(fā)展的環(huán)境還有待進(jìn)一步改善。對(duì)落實(shí)《綱要》還存在著認(rèn)識(shí)不到位，措施不得力，經(jīng)費(fèi)和人力投入尚不能滿足實(shí)際工作需要等問(wèn)題。

1、女性就業(yè)壓力不容樂(lè)觀。據(jù)統(tǒng)計(jì)，受金融危機(jī)影響，截至2009年底，全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員0.82萬(wàn)人，比上年增加29人，其中女性失業(yè)人員5015人，占全部失業(yè)人員的比重為61%。雖然女性就業(yè)人數(shù)相對(duì)平穩(wěn)，但一些企業(yè)用人不規(guī)范，隨意提高對(duì)女性的錄用標(biāo)準(zhǔn)，部分下崗女職工的擇業(yè)觀念不適應(yīng)，下崗失業(yè)女工存在年齡大，文化技術(shù)水平低的缺陷等，造成女性再就業(yè)難的問(wèn)題仍然比較突出。此外，由于婦女自身的生理特征，使其就業(yè)范圍受到一定的限制，失業(yè)后再就業(yè)的能力和機(jī)遇相對(duì)較弱，侵害女工權(quán)益、性別歧視的現(xiàn)象依然存在。

2、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)總體上未能與經(jīng)濟(jì)同步發(fā)展。衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)投入不足，各級(jí)婦幼保健機(jī)構(gòu)技術(shù)服務(wù)設(shè)施較差，醫(yī)資力量不足，整體素質(zhì)偏低。衛(wèi)生保健網(wǎng)點(diǎn)不夠健全，農(nóng)村、礦區(qū)、小城鎮(zhèn)的醫(yī)療衛(wèi)生條件大大落后于中心城區(qū)。婦女兒童保健意識(shí)較差、無(wú)病不檢查、小病不治、大病小治，特別是一些貧困家庭有病得不到及時(shí)治療的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

婚前醫(yī)學(xué)檢查率不高。主要是群眾對(duì)婚前保健重要觀念落后，不重視婚前醫(yī)學(xué)檢查；二是宣傳力度、宣傳面仍然不夠；烏達(dá)、海南地區(qū)因?yàn)榻煌ㄒ蛩貙?dǎo)致婚檢不便。

孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率上升緩慢。主要是少數(shù)孕婦自我保健意識(shí)淡薄，對(duì)產(chǎn)前檢查的重要性認(rèn)識(shí)不夠；二是一些困難家庭的孕婦沒(méi)有經(jīng)濟(jì)能力接收系統(tǒng)的產(chǎn)前檢查。

3、城鎮(zhèn)職工生育保險(xiǎn)覆蓋率急待提高。由于生育保險(xiǎn)主要對(duì)參險(xiǎn)的企業(yè)女職工因生育發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用給予補(bǔ)償，男職工只有在妻子無(wú)工作情況下享受一定的補(bǔ)償，待遇標(biāo)準(zhǔn)低，受益人群小，沒(méi)有女職工或女職工人數(shù)少的企業(yè)不愿參險(xiǎn)。

四、對(duì)策建議

1、高度重視實(shí)施婦女綱要工作，將其列入重要的議事日程。政府要加大政策扶持和資金投入力度，使婦女事業(yè)實(shí)現(xiàn)較快發(fā)展。

2、切實(shí)解決實(shí)施婦女綱要中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。保障婦女在就業(yè)、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生保健、參與決策和管理等方面的權(quán)益，是今后婦女事業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)。推動(dòng)政府及各職能部門全面貫徹落實(shí)“綱要”的要求，切實(shí)保證有關(guān)婦女權(quán)益保護(hù)的法律法規(guī)的實(shí)施。

3、婦兒工委應(yīng)發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)議事職能作用。進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)，并每年組織召開(kāi)全市婦女兒童發(fā)展綱要統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)工作會(huì)議，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，研究解決實(shí)現(xiàn)婦女綱要目標(biāo)中存在的問(wèn)題，督促各成員單位按照婦女綱要目標(biāo)責(zé)任分解和職責(zé)要求切實(shí)做好統(tǒng)計(jì)指標(biāo)監(jiān)測(cè)及分析評(píng)估工作。

4、對(duì)一些不穩(wěn)定指標(biāo)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)測(cè)。監(jiān)測(cè)情況表明2001年以來(lái)孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率、5歲以下兒童死亡率、5歲以下兒童中、重度營(yíng)養(yǎng)不良患病率等指標(biāo)均出現(xiàn)不同程度反彈，因此有必要對(duì)這些不穩(wěn)定指標(biāo)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)測(cè)。

5、住院分娩是減少孕產(chǎn)婦死亡的有效措施，繼續(xù)大力推行住院分娩，積極實(shí)施“降消”項(xiàng)目和農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助項(xiàng)目以及加大新型農(nóng)村合作醫(yī)療住院分娩補(bǔ)償力度。切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村、礦區(qū)的婦幼保健隊(duì)伍建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

6、廣泛利用各種媒體，加強(qiáng)健康教育的公益宣傳，使衛(wèi)生保健意識(shí)深入人心，增強(qiáng)婚前醫(yī)學(xué)檢查的自覺(jué)性。普及生殖保健、優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育知識(shí)，提高生殖保健知識(shí)普及率和育齡人口計(jì)劃生育知識(shí)普及率。繼續(xù)貫徹實(shí)施《母嬰保健法》，加強(qiáng)母嬰保健服務(wù)管理，設(shè)立母嬰求助基金，減免貧困婦女兒童的保健醫(yī)療費(fèi)。

7、針對(duì)生育保險(xiǎn)受益人群小，待遇水平低，吸引力不大的實(shí)際，適時(shí)提高男職工生育保險(xiǎn)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)對(duì)參險(xiǎn)女職工定期健康體檢，讓參險(xiǎn)企業(yè)看到參加生育保險(xiǎn)的實(shí)實(shí)在在的好處，讓生育保險(xiǎn)的實(shí)惠吸引未參險(xiǎn)企業(yè)參險(xiǎn)。調(diào)整現(xiàn)行醫(yī)療保險(xiǎn)政策，改變醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付參險(xiǎn)企業(yè)生育費(fèi)用的現(xiàn)狀，生育費(fèi)用只能通過(guò)生育保險(xiǎn)解決，促進(jìn)企業(yè)參加生育保險(xiǎn)。強(qiáng)化稽核等手段，依法強(qiáng)制參保。加大生育保險(xiǎn)政策宣傳，讓生育保險(xiǎn)政策企業(yè)皆知，職工皆知。

8、努力拓寬就業(yè)渠道，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，積極發(fā)展個(gè)體、私營(yíng)經(jīng)濟(jì)，積極落實(shí)如小額貸款、稅收等優(yōu)惠政策，加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)與指導(dǎo)，促進(jìn)婦女就業(yè)與再就業(yè)。同時(shí)，要加大勞動(dòng)執(zhí)法檢查力度和女職工勞動(dòng)保護(hù)政策的宣傳，嚴(yán)厲依法打擊違反國(guó)家規(guī)定，侵犯女職工合法權(quán)益的行為，確保女職工的勞動(dòng)權(quán)益和身心健康。

9、提高提高婦女參與決策與管理水平，尤其是女干部人數(shù)和正職或重要崗位女領(lǐng)導(dǎo)干部少，縣處級(jí)后備干部中女干部比例低，與全市干部總數(shù)和人口的性別結(jié)構(gòu)不相協(xié)調(diào)。

10、對(duì)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)評(píng)估工作應(yīng)有一定的經(jīng)費(fèi)投入，搞好統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)工作質(zhì)量。

第三篇：維護(hù)婦女權(quán)益事跡

法律援助維護(hù)婦女權(quán)益

婦女法律援助工作是黨和政府法律援助工作的一個(gè)重要組成部分，也是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹男女平等基本國(guó)策，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，構(gòu)建和諧中原的重要舉措之一。婦女法律援助不僅為貧弱婦女伸張正義，維護(hù)法律的尊嚴(yán)，更重要的在于通過(guò)辦理婦女法律援助案件，對(duì)維護(hù)我區(qū)政治安定和社會(huì)穩(wěn)定有著重要意義。

一、婦女兒童法律援助案件逐年增長(zhǎng)，工作成果顯著近年來(lái)，我區(qū)的法律援助工作在為婦女兒童維權(quán)方面發(fā)揮了重要作用。辦理婦女維權(quán)案件在逐年增加，僅2014年就為婦女提供法律援助195件、占全年案件總數(shù)的22%。在婦女維權(quán)案件中：主要集中在離婚、勞動(dòng)爭(zhēng)議、房屋糾份、撫養(yǎng)和人身?yè)p害賠償上，其中最為突出的就是離婚案件及房屋糾份上。

二、改進(jìn)方法，注重實(shí)效，積極做好婦女法律援助工作

一是加強(qiáng)宣傳，開(kāi)展法律援助進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。區(qū)法律援助中心不斷加強(qiáng)與婦聯(lián)、殘聯(lián)、團(tuán)委的協(xié)作，加強(qiáng)宣傳，大力開(kāi)展法律援助進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)廠企活動(dòng)，通過(guò)深入基層、社區(qū)、農(nóng)村群眾進(jìn)行有關(guān)保障婦女合法權(quán)益的法律知識(shí)宣傳，舉辦法律知識(shí)講座、通過(guò)耐心細(xì)致的講解，消除了他們認(rèn)識(shí)上的模糊，減少了他們思想上的顧慮，使他們敢于用法律武器維護(hù)自身的合法權(quán)益。例：鄭州煤礦機(jī)械集團(tuán)股份有限公司女職工鄧江玉，從2010年起因養(yǎng)勞保險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h來(lái)要求法律援助，援助中心及時(shí)派能力強(qiáng)，有耐心的律師代理了她的案件，案件都得到了勝訴，判決得到了13余萬(wàn)元的經(jīng)濟(jì)賠償。通過(guò)宣傳，廣大婦女學(xué)法守法意識(shí)得到進(jìn)一步強(qiáng)化，自我保護(hù)意識(shí)、維權(quán)意識(shí)明顯增強(qiáng)。二是開(kāi)辟婦女維權(quán)綠色通道。針對(duì)侵害婦女婚姻家庭權(quán)益案件、未成年人追索撫養(yǎng)費(fèi)案件及房屋糾份案件；在這些案件受理方面，盡量簡(jiǎn)化程序，縮短受案時(shí)間，并在特殊情況下優(yōu)先辦理；在民事訴訟代理中，加強(qiáng)援助律師訴前、訴中調(diào)解、和解工作。在案件的處理方式上，對(duì)屬于婚姻家庭內(nèi)部矛盾致使侵害婦女權(quán)益及侵害未成年人撫養(yǎng)教育權(quán)益的，充分發(fā)揮援助職能，從維護(hù)親情出發(fā)，耐心細(xì)致做好思想疏導(dǎo)工作，化解糾紛，及時(shí)息訴。對(duì)于少數(shù)經(jīng)調(diào)解頑固不化者及嚴(yán)重侵害案件，堅(jiān)決支持他們?cè)V訟。例：孫紅濤因家庭暴力要求離婚糾一案，就是典型的家庭暴力案件。孫紅濤的丈夫白二磊，經(jīng)常毒打妻子孫紅濤，2012年4月份，孫紅濤再次遭到丈夫白二磊的毒打，妻子在萬(wàn)般無(wú)奈下，報(bào)警求助，針對(duì)這種惡劣的家庭暴力案，我們堅(jiān)持決支持孫紅濤與其丈夫白二磊離婚。三是建立健全維權(quán)機(jī)構(gòu)，保障婦女訴權(quán)。為保證依法維護(hù)婦女權(quán)益工作規(guī)范有序開(kāi)展，切實(shí)維護(hù)婦女的合法權(quán)益，培育和諧的社會(huì)關(guān)系，區(qū)法律援助中心在廣泛調(diào)研論證的基礎(chǔ)上，以婦女事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的總要求為前提，在區(qū)婦聯(lián)、殘聯(lián)、區(qū)工會(huì)建立了法律援助工作站，法律援助工作站是配合區(qū)法律援助中心對(duì)符合條件的婦女提供法律援助和指導(dǎo)基層?jì)D女法律援助工作以及通過(guò)法律咨詢、調(diào)查取證、調(diào)解糾紛、代理訴訟等方式，為經(jīng)濟(jì)困難或特殊案件的女性當(dāng)事人提供免費(fèi)的法律服務(wù)，維護(hù)弱勢(shì)群體利益，促進(jìn)社會(huì)和諧的基層法律援助組織。四是拓寬法律援助服務(wù)渠道。加大對(duì)全區(qū)12個(gè)街道法律援助受理點(diǎn)及149個(gè)村（社區(qū)）法律援助工作聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展工作的指導(dǎo)力度，健全了區(qū)、街道、村（社區(qū)）三級(jí)法律援助服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。明確專人負(fù)責(zé)接待、答復(fù)有關(guān)婦女的來(lái)電、來(lái)訪，同時(shí)加強(qiáng)與工、青、婦、殘聯(lián)、團(tuán)委等部門間的信息溝通與配合，使需要幫助的婦女及時(shí)得到法律援助。

三、強(qiáng)化措施，切實(shí)維護(hù)婦女合法權(quán)益

進(jìn)一步提高開(kāi)展婦女法律援助工作的認(rèn)識(shí)，降低法律援助門檻，擴(kuò)大法律援助范圍，實(shí)現(xiàn)法律援助形式的多樣化，為受害婦女群眾撐起法律的保護(hù)傘，進(jìn)一步推動(dòng)我區(qū)法律援助事業(yè)的全面發(fā)展。一是開(kāi)展多種形式的法制宣傳活動(dòng)，增強(qiáng)廣大婦女的法律意識(shí)和依法維權(quán)能力。首先將男女平等基本國(guó)策和《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護(hù)法》納入“五五”普法內(nèi)容。其次是在職工密集型企業(yè)、農(nóng)民工集中地、侵權(quán)案件多發(fā)地開(kāi)展集中法制宣傳活動(dòng)，充分發(fā)揮法律援助12348服務(wù)熱線等作用，及時(shí)為婦女答疑解惑。五是積極參與區(qū)政府及依法治區(qū)組織的各種法制主題活動(dòng)，開(kāi)展全方位的法律咨詢及法律宣傳。

3、加大辦案力度。一是建立婦女維權(quán)綠色通道，對(duì)區(qū)婦聯(lián)介紹過(guò)來(lái)的婦女維權(quán)案件，第一時(shí)間內(nèi)提供法律援助，二是以遭受家庭暴力的婦女及女農(nóng)民工，適當(dāng)放寬援助條件，及時(shí)提供法律援助。

4、加強(qiáng)指導(dǎo)監(jiān)督。區(qū)法律援助中心加強(qiáng)了對(duì)所屬法律援助工作站及街道法律援助工受理點(diǎn)所辦理的婦女兒童法律援助案件的指導(dǎo)監(jiān)督。

第四篇：婦女保障權(quán)益存在的問(wèn)題及對(duì)策

關(guān)于婦女權(quán)益保障的匯報(bào)材料

自建國(guó)以來(lái)，我國(guó)婦女事業(yè)取得了巨大的成就。目前，已基本形成了以《憲法》為根據(jù)，以《婦女權(quán)益保障法》為主體，包括《婚姻法》、《繼承法》、《勞動(dòng)法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律、行政法規(guī)和地方性法規(guī)在內(nèi)的一整套保障婦女權(quán)益的法律體系。公民對(duì)于婦女權(quán)益保障的認(rèn)知程度和評(píng)價(jià)以及維護(hù)婦女合法權(quán)益方面不斷得到了提高和加強(qiáng)，政府部門、司法機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體等婦女權(quán)益保障機(jī)構(gòu)為落實(shí)《婦女權(quán)益保障法》，保護(hù)婦女合法權(quán)益做了大量的工作。法律既提供婦女爭(zhēng)取平等機(jī)會(huì)的依據(jù)，也為權(quán)益受侵害的婦女提供可靠救濟(jì)。實(shí)踐也證明，權(quán)益保障是婦女事業(yè)發(fā)展進(jìn)步的堅(jiān)實(shí)支撐，在法律的保護(hù)傘下，婦女平等參與社會(huì)生活，充分煥發(fā)能量。然而，由于受根深蒂固的封思想等因素的影響，侵害婦女合法權(quán)益的現(xiàn)象至今仍然大量存在，女性作為“半邊天”仍然沒(méi)有達(dá)到“男女平等”的地位，婦女的社會(huì)地位、家庭地位仍需要進(jìn)一步的提高。在建設(shè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的過(guò)程中，婦女權(quán)益遭遇諸多挑戰(zhàn)，從法律平等走向事實(shí)平等的道路絕非坦途。

一、當(dāng)前婦女權(quán)益保障工作面臨的主要問(wèn)題是：

一是社會(huì)政治參與方面，參與社會(huì)管理和決策的程度不夠高；一是婦女在參與國(guó)家和社會(huì)事務(wù)管理方面還存在很多障礙，與男性有較大的差距。女性的參政意識(shí)較男性而言仍顯得相對(duì)淡薄，領(lǐng)導(dǎo)崗位女干部數(shù)量偏低，在參與社會(huì)事務(wù)管理方面明顯存在著男強(qiáng)女弱的現(xiàn)象。二是女性社會(huì)事務(wù)參與度和參與意愿低于男性。

二是勞動(dòng)權(quán)益方面，婦女平等參與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏有力的社會(huì)保障；一是女性因?yàn)樾詣e在就業(yè)、再就業(yè)中受到歧視的現(xiàn)象較男性突出；二是婦女享受的社會(huì)保障、職工福利的程度總體上低于男性。三是女職工的特殊勞動(dòng)保護(hù)落實(shí)不到位。四是男女兩性職業(yè)結(jié)構(gòu)存在較大差異，女性工作職位和晉升機(jī)會(huì)處于較為不利的位置。三是文化教育權(quán)益方面，婦女的整體素質(zhì)仍不夠高，整體受教育的機(jī)會(huì)少于男性。特別是在農(nóng)村貧困地區(qū)，許多家庭不愿為女孩提供教育投入，女童入學(xué)率低與男童，而輟學(xué)率高于男童。目前，成人文盲、半文盲中女性占有較大比例。在各類技術(shù)培訓(xùn)班、職業(yè)培訓(xùn)班及成人教育中，女性明顯少于男性。

四是人身權(quán)益方面，一是婦女的“五期”保健沒(méi)有得到基本保障，二是部分企業(yè)婦女的健康檢查及保險(xiǎn)沒(méi)有提上日程，三是勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施得不到保障，四是社會(huì)丑惡現(xiàn)象和侵害婦女人身權(quán)益事件屢禁不止。

五是婚姻家庭方面，婚姻家庭問(wèn)題日益突出，婚姻家庭中侵害婦女人身權(quán)益和財(cái)產(chǎn)權(quán)益行為時(shí)有發(fā)生。婦女遭受家庭暴力、重婚及有配偶者與他人同居、離婚過(guò)程中，在住房、財(cái)產(chǎn)分割和子女監(jiān)護(hù)撫養(yǎng)等問(wèn)題上，侵犯婦女權(quán)益的現(xiàn)象比較普遍。

二、對(duì)策

在保護(hù)婦女權(quán)益現(xiàn)實(shí)中存在的突出問(wèn)題，已大大阻礙和抑制了婦女協(xié)調(diào)、平等、健康地發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步。因此，有必要加大對(duì)侵害婦女權(quán)益現(xiàn)象綜合治理的力度，主要有以下對(duì)策和建議：

（一）加強(qiáng)全民性別意識(shí)教育，提高全民族的社會(huì)性別意識(shí)。通過(guò)教育，使人們認(rèn)識(shí)到，男女兩性是平等的。社會(huì)生活中存在的各種男女不平等、性別歧視現(xiàn)象，不是男女生理差別造成的，而是社會(huì)文化、傳統(tǒng)觀念，以及在此基礎(chǔ)上形成的性別角色、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、資源占有的差異造成的，也是可以改變的。

（二）進(jìn)一步提高婦女整體素質(zhì)。從文化、科技、法律知識(shí)等方面開(kāi)展教育培訓(xùn)，徹底掃除成年婦女中的文盲、半文盲的問(wèn)題。廣大婦女應(yīng)努力樹(shù)立自尊、自信、自立、自強(qiáng)意識(shí)。

（三）切實(shí)解決婦女權(quán)益中的實(shí)際問(wèn)題。一是抓緊培養(yǎng)選拔婦女干部工作規(guī)劃的落實(shí)，促進(jìn)婦女參政議政，使婦女的政治地位真正有一個(gè)大的提高。二是抓緊實(shí)施生育基金社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)制度，促進(jìn)女性廣泛就業(yè)。同時(shí)，要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》，督促企業(yè)建立健全勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，切實(shí)維護(hù)女職工的特殊權(quán)益。三是抓緊婚姻家庭中女方合法權(quán)益的落實(shí)。如離婚婦女的住房、財(cái)產(chǎn)的分割、子女的撫養(yǎng)等；出嫁婦女的宅基地、責(zé)任田等。

（四）完善婦女權(quán)益保障立法，加大執(zhí)法力度，加強(qiáng)法律監(jiān)督，優(yōu)化婦女權(quán)益保護(hù)的法制環(huán)境。切實(shí)做到有法必依，執(zhí)法必嚴(yán)，違法必究。司法機(jī)關(guān)應(yīng)嚴(yán)厲打擊侵害婦女合法權(quán)益的違法犯罪行為，全國(guó)人大和地方各級(jí)人大繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)婦女權(quán)益保障法和未成年人保護(hù)法執(zhí)行情況的檢查和監(jiān)督，促使地方政府和有關(guān)部門充分發(fā)揮職能作用，認(rèn)真履行法律，有效維護(hù)婦女的各項(xiàng)權(quán)益。

三、意見(jiàn)和建議

1.遵循上位法，地方立法保駕護(hù)航。由政府牽頭，成立專門維權(quán)機(jī)構(gòu)。

2、加強(qiáng)法制建設(shè)，完善法律法規(guī)，通過(guò)立法明確規(guī)定婦女權(quán)益專門機(jī)構(gòu)的權(quán)限。

3、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)留守、流動(dòng)?jì)D女權(quán)益、獨(dú)生子女母親的權(quán)利、母親特殊權(quán)益保護(hù)等領(lǐng)域的政策。

4、婦女保障權(quán)益地方立法要提出對(duì)家庭暴力規(guī)定的具體完善。

5、禁止女性就業(yè)歧視，保障婦女在家庭、生活的經(jīng)濟(jì)獨(dú)立不受侵犯的權(quán)利。發(fā)揮婦聯(lián)優(yōu)勢(shì)，鼓勵(lì)婦女創(chuàng)業(yè)。

6、針對(duì)現(xiàn)代社會(huì)的特點(diǎn)對(duì)離婚婦女予以更人性化的保障。最重要的包括對(duì)包二奶、非法同居等“第三者”插足給予明確禁止和處罰；對(duì)因?yàn)樯⒍x婚的給予嚴(yán)處；人性化的保障離婚婦女的財(cái)產(chǎn)權(quán)益的取得；構(gòu)建有效率、系統(tǒng)、全面的婦女救助機(jī)構(gòu)，尤其是在經(jīng)濟(jì)落后的農(nóng)村地區(qū)。

7、希望立法上對(duì)于施工現(xiàn)場(chǎng)女職工在勞動(dòng)保護(hù)、工作環(huán)境、薪酬待遇及“五期”上有所規(guī)定。

第五篇：維護(hù)婦女權(quán)益先進(jìn)事跡檔

婦女發(fā)展個(gè)人先進(jìn)事跡

范澤，女，1987年10月出生，中共黨員，2011年6月畢業(yè)于XX大學(xué)，同年8月參加工作，現(xiàn)任XX村黨支部書(shū)記助理。一直以來(lái)，憑著對(duì)工作的熱愛(ài)、執(zhí)著，她從身邊的點(diǎn)點(diǎn)滴滴小事做起，在平凡的工作崗位上認(rèn)真為廣大婦女謀利益，甘當(dāng)其排憂解難的知心人。其先進(jìn)事跡總結(jié)如下：

（一）做好日常村務(wù)管理，協(xié)助書(shū)記、主任做好村務(wù)管理。村務(wù)管理包括的內(nèi)容很多，每個(gè)人的擔(dān)子都很重。特別是計(jì)劃生育工作，每一周都要及時(shí)查看信息，看是否有違法生育的人員。通過(guò)做計(jì)劃生育工作，她學(xué)到了很多東西，比如：本村育齡婦女的結(jié)構(gòu)、家庭狀況，更重要的是學(xué)習(xí)到認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。她來(lái)村后，積極向我村計(jì)生專干馬秀英學(xué)習(xí)計(jì)生系統(tǒng)的操作，跟計(jì)生專干一起走訪流動(dòng)人口，查驗(yàn)流動(dòng)人口證，登記流動(dòng)人口詳細(xì)信息。工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有時(shí)候還要加班，但她從來(lái)沒(méi)有埋怨過(guò)。在今年的“三八”婦女節(jié)中，她積極協(xié)助計(jì)生專干開(kāi)展有獎(jiǎng)知識(shí)競(jìng)答，活躍了活動(dòng)的氣氛，取得了預(yù)期的效果。在村委會(huì)成員和她的共同努力下，不僅本村的計(jì)劃生育軟件方面得到上級(jí)部門的贊許，而且在硬件方面，如：辦公環(huán)境、婦女群眾文體娛樂(lè)設(shè)施等方面也獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。

（二）服務(wù)群眾，做好“三萬(wàn)” 工作。在這次“三萬(wàn)”工作中，她協(xié)助駐村工作隊(duì)了解村上一名先天性心臟病患兒李小悅，常年患病，后確診為先天性心臟?。ù笫议g隔缺損、肺動(dòng)脈瓣閉鎖、動(dòng)脈導(dǎo)管未閉），需要手術(shù)治療，因家庭困難，根本無(wú)力支付昂貴的手術(shù)費(fèi)。得知這一情況后，她及時(shí)提供這名患兒的家庭情況，幫助工作隊(duì)聯(lián)系其親友，后與工作隊(duì)及村兩委成員召開(kāi)會(huì)議商討救助辦法，最后決定：積極向民政部門、慈善協(xié)會(huì)為她爭(zhēng)取資金，最后使李小悅的病情得到廣泛的關(guān)注，獲得了社會(huì)捐款，使病情得以好轉(zhuǎn)，真正做到了貼近群眾、服務(wù)群眾，為群眾解決實(shí)際困難。

（三）關(guān)愛(ài)婦女，做好婦女維權(quán)工作。劉吉連，是本村一組的一位婦女。結(jié)婚后，劉吉連經(jīng)常受到丈夫的毆打、辱罵，無(wú)力反抗。有一次，她在一組查驗(yàn)流動(dòng)人口時(shí)，發(fā)現(xiàn)劉吉連的丈夫在酒后打劉吉連，劉吉連無(wú)處躲避，見(jiàn)范澤路過(guò)就大聲呼救。當(dāng)時(shí)剛好有另一村民的車經(jīng)過(guò)，范澤就及時(shí)攔下車，想將劉吉連送入車上，帶上一起去村委會(huì)先躲避一會(huì)。但是劉吉連的丈夫在車前攔著不讓走，范澤又發(fā)動(dòng)圍觀的群眾將他拉開(kāi)，把劉吉連順利帶回村委會(huì)。在眾人的幫助下，車子終于走了。到辦公室后，劉吉連的丈夫就打電話威脅范澤：“你快把我老婆放回來(lái)，不然找你的事，你吃不了兜著走……”范澤說(shuō)：“這樣吧，你下來(lái)到辦公室，我們一起商量一下，你看你把他打成什么樣了……”但是他就是不下來(lái)，正好村書(shū)記過(guò)來(lái)，把他批評(píng)了一頓。后來(lái)，范澤積極與法律事務(wù)所聯(lián)系，為吉紅英維權(quán)?，F(xiàn)在，吉紅英已不受家庭暴力的威脅，過(guò)上了幸福的生活。

（四）認(rèn)真做好換屆選舉工作。換屆選舉是村三年一次的大事，關(guān)系到每個(gè)村民的幸福。在換屆選舉前，村兩委班子要做大量的準(zhǔn)備工作。她積極利用自己學(xué)習(xí)的電腦知識(shí)篩選出符合條件的選民，然后交給分管的領(lǐng)導(dǎo)。隨后，她又協(xié)助村兩委班子成員針對(duì)選舉工作召開(kāi)了幾次會(huì)議，向村民代表、黨員詳細(xì)講解了此次換屆選舉的程序。在會(huì)議后，她及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通，做換屆選舉前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。在領(lǐng)導(dǎo)的安排下認(rèn)真填寫(xiě)選票、制作投票箱。事情雖然小，但她還是認(rèn)真負(fù)責(zé)。

在村工作期間，她虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，認(rèn)真總結(jié)、吸收好的工作方法，形成自己的工作風(fēng)格，更好的做到貼近群眾，為民辦實(shí)事、辦好事。