第一篇：【婦女】廣東省實(shí)施《婦女權(quán)益保障法》辦法
廣東省實(shí)施《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》辦法(1994年7月6日廣東省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第九次會(huì)議通過
2007年5月31日廣東省第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十二次會(huì)議修訂)
第一章 總則
第一條 為實(shí)施《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》，結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。
第二條 保障婦女的合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任。
各級(jí)人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)按照男女平等的基本國(guó)策，采取必要措施，保障婦女在政治的、經(jīng)濟(jì)的、文化的、社會(huì)的和家庭的生活等方面享有同男子平等的權(quán)利。
第三條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)重視和加強(qiáng)婦女權(quán)益保障工作，完善保障婦女權(quán)益的工作機(jī)構(gòu)與各項(xiàng)制度，為婦女依法行使權(quán)利提供必要的條件。
第四條 各級(jí)人民政府婦女兒童工作委員會(huì)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促有關(guān)部門做好婦女權(quán)益的保障工作。
縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門按照各自的職責(zé)和法律法規(guī)的規(guī)定，做好婦女權(quán)益的保障工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處應(yīng)當(dāng)配備人員，做好本行政區(qū)域的婦女權(quán)益保障工作。
第五條 各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)依照法律法規(guī)和中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程，代表和維護(hù)婦女的利益，做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)為婦女聯(lián)合會(huì)依法履行職責(zé)提供必要的條件。
工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)、殘疾人聯(lián)合會(huì)等社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)在各自的工作范圍內(nèi)做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。
第二章 政治權(quán)利保障
第六條 各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織和其他組織應(yīng)當(dāng)通過各種途徑和形式，保障婦女管理國(guó)家事務(wù)、管理經(jīng)濟(jì)和文化事業(yè)、管理社會(huì)事務(wù)的權(quán)利。
第七條 制定涉及婦女權(quán)益重大問題的地方性法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和公共政策，應(yīng)當(dāng)聽取婦女聯(lián)合會(huì)的意見。
國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位制定內(nèi)部規(guī)章制度時(shí)，對(duì)涉及婦女權(quán)益的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)聽取本單位婦女工作委員會(huì)、工會(huì)女職工委員會(huì)或者工會(huì)女職工委員的意見。
第八條 各級(jí)人民代表大會(huì)換屆選舉，應(yīng)當(dāng)做好婦女代表候選人的推薦、宣傳工作。各級(jí)人民代表大會(huì)的代表中，應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的婦女代表，并逐步提高婦女代表的比例。居民委員會(huì)、村民委員會(huì)成員中應(yīng)當(dāng)有一名以上的女性。
第九條 國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地培養(yǎng)女干部，并按有關(guān)規(guī)定選拔和任用婦女擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員。
各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)及其團(tuán)體會(huì)員應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地向國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位推薦女領(lǐng)導(dǎo)干部，有關(guān)部門和單位應(yīng)當(dāng)重視其推薦意見。
第三章 文化教育權(quán)益保障
第十條 學(xué)校和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，保障女性在入學(xué)、升學(xué)、專業(yè)錄取、授予學(xué)位、派出留學(xué)、繼續(xù)教育等方面享有與男子平等的權(quán)利，不得規(guī)定限制性條件或者對(duì)女性提高標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家另有規(guī)定的除外。
第十一條 各級(jí)人民政府、學(xué)校、未成年人的父母或者其他法定監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)依法履行職責(zé)，保障適齡女性兒童少年完成義務(wù)教育。
各級(jí)人民政府教育行政部門和學(xué)校應(yīng)當(dāng)在招生計(jì)劃、費(fèi)用收取、學(xué)籍管理、教育資源配置等方面創(chuàng)造條件，保障貧困、殘疾和流動(dòng)人口中的適齡女性兒童少年完成義務(wù)教育。對(duì)輟學(xué)的女性兒童少年應(yīng)當(dāng)及時(shí)做好復(fù)學(xué)工作。
鼓勵(lì)社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、個(gè)人為有困難的適齡女性兒童少年就學(xué)提供幫助。第十二條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)進(jìn)行男女平等教育，并根據(jù)女性兒童、青少年的特點(diǎn)，在教育、管理、設(shè)施等方面采取措施，促進(jìn)女性兒童、青少年身心健康發(fā)展。
學(xué)校應(yīng)當(dāng)將青春期生理、心理教育列入教學(xué)內(nèi)容，并根據(jù)女性青少年的特點(diǎn)進(jìn)行生理、心理教育。
第十三條 國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)婦女的特點(diǎn)，組織開展有益于婦女身心健康的文化體育活動(dòng)，為婦女參加文化體育活動(dòng)提供必要條件。
第十四條 各級(jí)人民政府勞動(dòng)和社會(huì)保障、人事、教育、農(nóng)業(yè)等相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)城鄉(xiāng)婦女的需要，組織婦女接受職業(yè)教育和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，并鼓勵(lì)和支持婦女組織、社會(huì)團(tuán)體興辦適合婦女特點(diǎn)的職業(yè)教育事業(yè)，提高婦女的勞動(dòng)技能。
第四章 勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益保障
第十五條 用人單位在錄用、考核、晉職、晉級(jí)、評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面，應(yīng)當(dāng)遵循男女平等的原則。用人單位在勞動(dòng)制度改革或者精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)時(shí)，不得歧視和排斥婦女，不得違反規(guī)定強(qiáng)令婦女提前退休，不得降低婦女的退休待遇。
用人單位的招聘廣告不得有歧視婦女的內(nèi)容。
第十六條 女職工依法享有特殊勞動(dòng)保護(hù)的權(quán)利。
用人單位與女職工簽訂的勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)有對(duì)女職工的特殊勞動(dòng)保護(hù)條款。各級(jí)人民政府勞動(dòng)和社會(huì)保障部門應(yīng)當(dāng)在企業(yè)逐步推行女職工特殊權(quán)益專項(xiàng)集體合同制度。
用人單位不得安排女職工從事法律法規(guī)禁止或者禁忌的工作和勞動(dòng)。
第十七條 用人單位應(yīng)當(dāng)每年組織女職工進(jìn)行一次婦科常見疾病檢查；對(duì)從事有毒有害工作的女職工，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查。檢查費(fèi)用由用人單位負(fù)擔(dān)，檢查時(shí)間視為勞動(dòng)時(shí)間。
有條件的城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織應(yīng)當(dāng)組織當(dāng)?shù)貗D女進(jìn)行婦科疾病的免費(fèi)普查。
第十八條 用人單位不得因結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等情形，降低女職工的工資和福利待遇、單方解除與女職工的勞動(dòng)(聘用)合同，變更女職工工作崗位應(yīng)當(dāng)征得女職工同意。女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期期間勞動(dòng)(聘用)合同期限屆滿的，除法律法規(guī)規(guī)定的情形外，用人單位不得終止勞動(dòng)(聘用)合同，勞動(dòng)(聘用)合同的期限應(yīng)當(dāng)自動(dòng)延續(xù)至哺乳期期滿為止。
第十九條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)逐步完善和落實(shí)生育保障制度，擴(kuò)大生育保險(xiǎn)覆蓋面，并為貧困婦女提供必要的生育救助。
用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定參加生育保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，保障女職工享受生育保險(xiǎn)待遇。
生育保險(xiǎn)的具體辦法由省人民政府制定。
第二十條 用人單位不得以男職工調(diào)動(dòng)、解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系等為由，解除與其同在本單位工作的配偶的勞動(dòng)關(guān)系。
第五章 財(cái)產(chǎn)權(quán)益保障
第二十一條 夫妻雙方對(duì)共同財(cái)產(chǎn)享有平等的占有、使用、收益、處分權(quán)利，任何人不得因女方無勞動(dòng)收入、勞動(dòng)收入少或者其他理由，限制或者剝奪女方依法享有的財(cái)產(chǎn)權(quán)利。第二十二條 任何組織和個(gè)人不得以結(jié)婚、離婚、喪偶為由，阻撓、強(qiáng)迫農(nóng)村婦女遷移戶籍。
第二十三條 村民代表會(huì)議或者村民大會(huì)決議、村規(guī)民約和股份制章程中涉及土地承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)營(yíng)組織收益分配、股權(quán)分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用，以及宅基地使用等方面的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持男女平等原則，不得以婦女未婚、結(jié)婚、離婚、喪偶等為由，侵害其合法權(quán)益。
第二十四條 農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織成員中的婦女，結(jié)婚后戶口仍在原農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織所在地，或者離婚、喪偶后戶口仍在男方家所在地，并履行集體經(jīng)濟(jì)組織章程義務(wù)的，在土地承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、股權(quán)分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用以及宅基地使用等方面，享有與本農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織其他成員平等的權(quán)益。
符合生育規(guī)定且戶口與婦女在同一農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織所在地的子女，履行集體經(jīng)濟(jì)組織章程義務(wù)的，享有前款規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)益。
第二十五條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)采取措施，保障符合生育規(guī)定的農(nóng)村純女戶家庭成員在土地承包經(jīng)營(yíng)、宅基地使用、集體經(jīng)濟(jì)收益分配、就業(yè)等方面的權(quán)益。
第二十六條 婦女享有與男子平等的財(cái)產(chǎn)繼承權(quán)。在分配遺產(chǎn)時(shí)，同一順序的法定繼承人中，在同等條件下，對(duì)生活有特殊困難的缺乏勞動(dòng)能力的婦女應(yīng)當(dāng)給予照顧。
離婚、喪偶婦女有權(quán)依法處置本人的合法財(cái)產(chǎn)，任何組織和個(gè)人不得干涉。
第六章 人身權(quán)利保障
第二十七條 婦女的人身權(quán)利不受侵犯。禁止下列行為：
(一)以戀愛、征婚、招聘為名或者用其他方式侵害女性；
(二)非法搜查婦女身體；
(三)拐賣婦女；
(四)其他侵犯婦女人身權(quán)利的行為。
第二十八條 禁止非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定、選擇性別的人工終止妊娠。
禁止溺、棄、殘害女嬰；禁止買賣女嬰。
禁止謊報(bào)、瞞報(bào)女嬰死亡、失蹤。
第二十九條 禁止違反婦女意志以帶有性內(nèi)容或者與性有關(guān)的行為、語言、文字、圖片、圖像、電子信息等任何形式故意對(duì)其實(shí)施性騷擾。
用人單位和公共場(chǎng)所管理單位應(yīng)當(dāng)通過建立適當(dāng)?shù)沫h(huán)境、制定必要的調(diào)查投訴制度等措施，預(yù)防和制止對(duì)婦女的性騷擾。
受到性騷擾的婦女有權(quán)向有關(guān)單位投訴。
第三十條 禁止組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹婦女賣淫。
禁止酒店、賓館、酒吧、夜總會(huì)、發(fā)廊、美容院、洗浴等旅游、娛樂、服務(wù)場(chǎng)所誘迫、雇用、容留婦女從事淫穢表演、色情陪侍等活動(dòng)。
禁止任何單位和個(gè)人強(qiáng)迫、引誘、雇用婦女利用互聯(lián)網(wǎng)從事淫穢表演等色情活動(dòng)。禁止任何單位和個(gè)人為上述行為提供場(chǎng)所或者其他便利條件。
第七章 婚姻家庭權(quán)益保障
第三十一條 維護(hù)一夫一妻的婚姻制度。禁止下列行為：
(一)重婚；
(二)有配偶者與他人同居或者明知他人有配偶而與其同居，妨害一方或者雙方婚姻家庭關(guān)系。
第三十二條 禁止干涉婦女的結(jié)婚、離婚自由。喪偶、離異的婦女有權(quán)再婚，任何人不得干涉。
第三十三條 禁止以毆打、捆綁、殘害、強(qiáng)行限制人身自由或者其他傷害身體和精神的手段，對(duì)婦女實(shí)施家庭暴力。
各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)采取措施預(yù)防和制止家庭暴力。
公安、民政、司法行政等部門以及城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織、社會(huì)團(tuán)體，應(yīng)當(dāng)履行預(yù)防和制止家庭暴力的職責(zé)，依法為受害婦女提供救助。
第三十四條 家庭暴力的受害婦女有權(quán)向公安機(jī)關(guān)、城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織、婦女組織或者當(dāng)事人所在單位請(qǐng)求保護(hù)。
對(duì)正在實(shí)施的家庭暴力，任何單位和公民有權(quán)依法予以勸阻、制止，向公安機(jī)關(guān)舉報(bào)。城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織、婦女組織和當(dāng)事人所在單位在接到受害婦女投訴后，應(yīng)當(dāng)勸阻、調(diào)解；公安機(jī)關(guān)接到報(bào)警后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)制止，做好調(diào)查取證工作，依法處理。
第三十五條 家庭暴力受害婦女要求提供受害情況證明的，公安機(jī)關(guān)、城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織、當(dāng)事人所在單位或者醫(yī)療機(jī)構(gòu)等應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供。
第三十六條 縣級(jí)以上人民政府、有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況設(shè)立或者指定家庭暴力庇護(hù)場(chǎng)所，為遭受家庭暴力暫時(shí)不能歸家的受害婦女提供臨時(shí)食宿等幫助。第三十七條 婚姻關(guān)系存續(xù)期間，男方不履行撫養(yǎng)未成年子女義務(wù)或者扶養(yǎng)無勞動(dòng)能力的妻子義務(wù)的，子女或者女方有權(quán)依法追索男方未支付的撫養(yǎng)費(fèi)或者扶養(yǎng)費(fèi)。
第三十八條 夫妻居住的房屋所有權(quán)屬男方的，離婚時(shí)女方因經(jīng)濟(jì)困難無房搬遷的，男方應(yīng)當(dāng)給予幫助。
第八章 法律責(zé)任
第三十九條 婦女的合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，或者向人民法院起訴。
對(duì)有經(jīng)濟(jì)困難需要法律援助或者司法救助的婦女，當(dāng)?shù)胤稍鷻C(jī)構(gòu)或者人民法院應(yīng)當(dāng)依法給予幫助。
受害婦女提起訴訟時(shí)因客觀原因不能自行收集證據(jù)的，人民法院應(yīng)當(dāng)依法調(diào)查收集。第四十條 對(duì)于侵害婦女合法權(quán)益的行為，婦女聯(lián)合會(huì)及其團(tuán)體會(huì)員等婦女組織有權(quán)要求并協(xié)助有關(guān)部門或者單位查處。有關(guān)部門或者單位應(yīng)當(dāng)依法查處，并予以答復(fù)。
有關(guān)部門或者單位對(duì)侵害婦女合法權(quán)益的行為不依法履行職責(zé)的，有關(guān)人民政府婦女兒童工作委員會(huì)應(yīng)當(dāng)督促其依法處理，對(duì)無正當(dāng)理由拒不履行職責(zé)的，可以建議有關(guān)機(jī)關(guān)對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和直接責(zé)任人員依法給予處分。
第四十一條 違反本辦法第十一條第一款規(guī)定，不送適齡女性兒童少年入學(xué)接受義務(wù)教育的父母或者其他法定監(jiān)護(hù)人，當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或者縣級(jí)人民政府教育行政部門應(yīng)當(dāng)給予批評(píng)教育，責(zé)令限期改正。
第四十二條 用人單位違反本辦法第十五條、第十六條、第十七條、第十八條、第二十條規(guī)定的，由人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障、工商等相關(guān)部門責(zé)令改正，依法處理；造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第四十三條 違反本辦法第二十三條、第二十四條規(guī)定，以婦女婚姻狀況變化等為由侵害婦女及其符合生育規(guī)定的子女在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織中的合法權(quán)益的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處依法調(diào)解；受害人可以向人民法院提起訴訟，人民法院應(yīng)當(dāng)依法受理。
前款所述行為屬于侵害婦女土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)的，受害人可以依法向農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
第四十四條 違反本辦法第二十七條、第二十八條、第二十九條、第三十條、第三十一
條、第三十二條、第三十三條規(guī)定，構(gòu)成違反治安管理行為的，由公安機(jī)關(guān)對(duì)違法行為人依法給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第四十五條 國(guó)家機(jī)關(guān)及其工作人員違反本辦法有關(guān)規(guī)定，對(duì)侵害婦女權(quán)益的申訴、控告、檢舉，推諉、拖延、壓制不予查處，或者對(duì)申訴、控告、檢舉人打擊報(bào)復(fù)的，由其所在單位或者主管部門責(zé)令改正，并依法對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員或者其他直接責(zé)任人員給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第二篇：婦女權(quán)益保障法
內(nèi)蒙古自治區(qū)實(shí)施《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》辦法(2008年11月14日內(nèi)蒙古自治區(qū)第十一屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第五次會(huì)議通過)內(nèi)蒙古自治區(qū)第十一屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)公告 第 6 號(hào)
2008年11月14日
第一章 總
則
第一條 根據(jù)《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》，結(jié)合自治區(qū)實(shí)際，制定本辦法。
第二條 自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)的任何組織和個(gè)人，應(yīng)當(dāng)遵守本辦法。
第三條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)落實(shí)男女平等基本國(guó)策，完善保障婦女權(quán)益的各項(xiàng)制度，保護(hù)婦女依法享有的特殊權(quán)益，消除對(duì)婦女一切形式的歧視。
第四條 旗縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際，制定本行政區(qū)域婦女發(fā)展規(guī)劃，并將其納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃，促進(jìn)婦女在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)等各方面的發(fā)展。
旗縣級(jí)以上人民政府婦女兒童工作委員會(huì)，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促有關(guān)部門做好婦女權(quán)益保障工作。
旗縣級(jí)以上人民政府的教育、勞動(dòng)和社會(huì)保障、文化、衛(wèi)生、人口和計(jì)劃生育、民政、公安、司法行政等有關(guān)部門，在各自職責(zé)范圍內(nèi)做好維護(hù)婦女權(quán)益保障工作。
蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和街道辦事處應(yīng)當(dāng)配備專兼職工作人員，指導(dǎo)城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織做好婦女權(quán)益保障工作。
第五條 各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)代表和維護(hù)各族各界婦女的利益，協(xié)助國(guó)家機(jī)關(guān)檢查、監(jiān)督保護(hù)婦女權(quán)益的法律、法規(guī)和政策的執(zhí)行，反映婦女的意愿和要求，提出保護(hù)婦女合法權(quán)益的意見和建議。
第六條 旗縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)將維護(hù)婦女權(quán)益的工作經(jīng)費(fèi)列入同級(jí)財(cái)政預(yù)算并予以保障。
第二章 政治權(quán)利
第七條 在自治區(qū)各級(jí)人民代表大會(huì)的代表中，應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的婦女代表，并逐步提高婦女代表的比例。
第八條 國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)積極培養(yǎng)、選拔和任用婦女干部特別是少數(shù)民族婦女干部，領(lǐng)導(dǎo)班子成員中應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的婦女干部。
嘎查村民委員會(huì)、居民委員會(huì)成員中，應(yīng)當(dāng)有女性成員。
第九條 制定地方性法規(guī)、政府規(guī)章、公共政策和決定重大事項(xiàng)時(shí)，對(duì)涉及婦女權(quán)益的重大問題，應(yīng)當(dāng)聽取本級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)的意見。
國(guó)家機(jī)關(guān)和其他組織制定內(nèi)部規(guī)章制度時(shí)，對(duì)涉及婦女權(quán)益的問題，應(yīng)當(dāng)聽取本單位婦女工作機(jī)構(gòu)或者婦女代表的意見。
第三章 文化教育權(quán)益
第十條 適齡女性兒童少年的法定監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)依法保證其按時(shí)入學(xué)接受并完成義務(wù)教育，不得以任何理由強(qiáng)迫其輟學(xué)。
學(xué)校應(yīng)當(dāng)采取措施，解決適齡女性兒童少年就學(xué)存在的實(shí)際困難，保證貧困、殘疾和流動(dòng)人口中的適齡女性兒童少年完成義務(wù)教育，不得以戶籍為由限制流動(dòng)人口中的適齡女性兒童少年入學(xué)。
第十一條 學(xué)校不得提高女學(xué)生的錄取標(biāo)準(zhǔn)；除國(guó)家規(guī)定的特殊專業(yè)外，不得限制女學(xué)生的錄取比例；對(duì)少數(shù)民族女學(xué)生應(yīng)當(dāng)給予照顧。
學(xué)校應(yīng)當(dāng)在學(xué)生中加強(qiáng)男女平等的教育，禁止歧視女學(xué)生；根據(jù)女學(xué)生的心理、生理特點(diǎn)，在課內(nèi)外活動(dòng)、管理等方面采取措施，保障女學(xué)生身心健康發(fā)展。
第十二條 各級(jí)人民政府、各級(jí)各類學(xué)校應(yīng)當(dāng)采取有效措施，做好在學(xué)習(xí)和生活中遇到困難的女學(xué)生的救助工作。
第十三條 國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和企業(yè)事業(yè)單位、行業(yè)組織在評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)、派出留學(xué)、繼續(xù)教育和職業(yè)技能培訓(xùn)等方面，不得限制女性的合法權(quán)益。
第十四條 各級(jí)人民政府及其有關(guān)部門、社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地組織婦女接受職業(yè)教育和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，為其從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和勞動(dòng)就業(yè)提供幫助。
第四章 勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益
第十五條 用人單位在錄用職工時(shí)，除國(guó)家規(guī)定不適合婦女的工種或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用女性或者提高對(duì)女性的錄用標(biāo)準(zhǔn)。
錄用女職工時(shí)，同等條件下應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用少數(shù)民族婦女。
公務(wù)員考錄，同等條件下應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用少數(shù)民族婦女。
第十六條 用人單位在錄用女職工時(shí)，應(yīng)當(dāng)依法與其簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同不得規(guī)定限制女職工結(jié)婚、懷孕、生育、哺乳等內(nèi)容。
用人單位應(yīng)當(dāng)與職工方平等協(xié)商，簽訂女職工權(quán)益保護(hù)的專項(xiàng)集體合同或者在集體合同中規(guī)定保護(hù)女職工權(quán)益的內(nèi)容。
第十七條 女職工在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期依法受到特殊保護(hù)。用人單位不得安排不適合婦女從事的工作和勞動(dòng)，不得安排經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的女職工從事國(guó)家規(guī)定禁止的勞動(dòng)。
用人單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳為由辭退女職工或者單方面解除勞動(dòng)合同，降低其工資或者取消福利待遇，影響其調(diào)資、晉職、晉級(jí)和評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
第十八條 用人單位不得違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定，延長(zhǎng)女職工的工作時(shí)間；確需延長(zhǎng)女職工工作時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。
用人單位在機(jī)構(gòu)變動(dòng)和改革勞動(dòng)用工制度時(shí)，不得以性別為由作出歧視女職工的規(guī)定。
嘎查村民委員會(huì)、居民委員會(huì)中女性成員的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)與男性成員相同。
第十九條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)發(fā)展社會(huì)救助和福利事業(yè)，保證喪失勞動(dòng)能力無生活來源的婦女享受最低生活保障。
第二十條 各級(jí)人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)建立和完善生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌制度。
企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)按照職工生育保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定，按時(shí)足額交納生育保險(xiǎn)費(fèi)，保證女職工的生育保險(xiǎn)待遇。未參加生育保險(xiǎn)的單位，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定承擔(dān)女職工生育醫(yī)療等費(fèi)用。
第二十一條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)建立生育救濟(jì)制度，對(duì)農(nóng)村牧區(qū)貧困孕產(chǎn)婦和城鎮(zhèn)低保戶中的孕產(chǎn)婦提供必要的生育救助。
第二十二條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)發(fā)展基層?jì)D幼保健事業(yè)。
各級(jí)衛(wèi)生行政主管部門、婦幼保健站、蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應(yīng)當(dāng)將婦科病的檢查和防治納入工作規(guī)劃，定期為農(nóng)村牧區(qū)和街道婦女進(jìn)行婦科普查。國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)每年免費(fèi)為女職工進(jìn)行婦科檢查。
第五章 財(cái)產(chǎn)權(quán)益
第二十三條 婦女對(duì)家庭共有財(cái)產(chǎn)享有與其他家庭成員平等的占有、使用、收益和處分的權(quán)利，其他家庭成員不得限制或者剝奪。
離婚和喪偶婦女有權(quán)自主處分個(gè)人所有和繼承的財(cái)產(chǎn)，任何人不得干涉。
第二十四條 嘎查村民委員會(huì)、嘎查村民會(huì)議、嘎查村民代表會(huì)議的決定或者制定的村規(guī)民約，不得有歧視婦女、侵害婦女財(cái)產(chǎn)權(quán)益的內(nèi)容。
第二十五條 婦女在農(nóng)村牧區(qū)土地(草場(chǎng))承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用等方面，享有同男子平等的權(quán)利。任何組織和個(gè)人不得截留、拖欠、剝奪婦女依法獲得的土地(草場(chǎng))征收或者征用補(bǔ)償?shù)馁M(fèi)用。
第二十六條 土地(草場(chǎng))承包期內(nèi)，農(nóng)村牧區(qū)婦女結(jié)婚，在新居住地未取得承包地(草場(chǎng))的，原集體經(jīng)濟(jì)組織不得收回其原承包地(草場(chǎng))；農(nóng)村牧區(qū)婦女離婚或者喪偶，仍在原居住地生活或者不在原居住地生活但在新居住地未取得承包地(草場(chǎng))的，原居住地的集體經(jīng)濟(jì)組織不得收回其原承包地(草場(chǎng))。
第二十七條 土地(草場(chǎng))承包經(jīng)營(yíng)權(quán)通過轉(zhuǎn)包、出租、互換、轉(zhuǎn)讓、股份合作等形式流轉(zhuǎn)時(shí)，不得侵害婦女的合法權(quán)益。
第二十八條 農(nóng)村牧區(qū)婦女享有同男子平等的宅基地使用權(quán)。婦女結(jié)婚、男方到女方落戶，或者婦女離婚后仍在原居住地生活且無住房，要求建房且符合法定條件的，當(dāng)?shù)厝嗣裾畱?yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定批給宅基地。
第六章 人身權(quán)利
第二十九條 婦女的人身自由、生命健康權(quán)和人格權(quán)不受侵犯。禁止下列行為：
(一)遺棄、殘害、販賣女嬰；
(二)強(qiáng)迫引誘女童進(jìn)行乞討；
(三)歧視、虐待生育女嬰或者無生育能力婦女；
(四)歧視、虐待、遺棄老年婦女和病殘、弱智、患精神病婦女；
(五)組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹婦女賣淫或者進(jìn)行淫穢表演；
(六)組織、強(qiáng)迫、利用婦女借征婚、結(jié)婚之名騙取財(cái)物；
(七)利用侮辱、誹謗等方式損害婦女的人格尊嚴(yán)；
(八)其他侵害婦女權(quán)利的行為。
第三十條 禁止對(duì)女性兒童少年的性侵害。法定監(jiān)護(hù)人以及學(xué)校、幼兒園等其他負(fù)有監(jiān)護(hù)責(zé)任的單位及其工作人員應(yīng)當(dāng)依法履行對(duì)女性兒童少年的監(jiān)護(hù)職責(zé)。
第三十一條 禁止違背婦女本人意愿，以語言、文字、圖片、電子信息、肢體動(dòng)作等方式對(duì)婦女實(shí)施性騷擾。受害婦女有權(quán)向單位和有關(guān)機(jī)關(guān)投訴，有關(guān)單位和機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)受理。
用人單位應(yīng)當(dāng)采取有效措施加強(qiáng)宣傳教育，預(yù)防和制止工作場(chǎng)所的性騷擾。
第三十二條 嚴(yán)禁利用超聲技術(shù)和其它技術(shù)手段進(jìn)行非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠的行為。
第三十三條 被遺棄女嬰和女童，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，由公安機(jī)關(guān)出具證明，當(dāng)?shù)孛裾块T安置。
第三十四條 要尊重違法犯罪婦女的人格尊嚴(yán)，保障其合法權(quán)益。
第七章 婚姻家庭權(quán)益
第三十五條 禁止包辦、買賣婚姻和其他干涉婦女婚姻自由的行為。
喪偶、離異婦女再婚的，任何人不得干涉。
第三十六條 夫妻離婚時(shí)，其共同財(cái)產(chǎn)由雙方協(xié)議處理；協(xié)議不成時(shí)，由人民法院根據(jù)財(cái)產(chǎn)的具體情況，照顧子女和女方權(quán)益的原則判決。因男方重婚、與他人同居或者實(shí)施家庭暴力等導(dǎo)致離婚的，受害婦女有權(quán)提出損害賠償請(qǐng)求。
第三十七條 夫妻離婚后，男方不得以任何理由和形式侵犯女方的人身權(quán)利和財(cái)產(chǎn)權(quán)利。
第三十八條 家庭成員有贍養(yǎng)老年婦女的義務(wù)。老年婦女依法享有的財(cái)產(chǎn)，任何人不得侵占和剝奪。
第三十九條 禁止對(duì)婦女實(shí)施家庭暴力。
各級(jí)人民政府有關(guān)部門以及社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、嘎查村民委員會(huì)和居民委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)，做好預(yù)防和制止家庭暴力工作。
第八章 法律責(zé)任
第四十條 經(jīng)濟(jì)困難的受害婦女訴訟時(shí)，法律援助機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法給予法律援助。
第四十一條 有關(guān)部門和單位對(duì)侵害婦女權(quán)益的行為不予處理或者處理不當(dāng)?shù)模瑡D女兒童工作委員會(huì)、婦女聯(lián)合會(huì)可以要求其上級(jí)主管機(jī)關(guān)調(diào)查處理。
各級(jí)婦女兒童工作委員會(huì)、婦女聯(lián)合會(huì)對(duì)嚴(yán)重侵害婦女權(quán)益的行為，可以向有關(guān)部門發(fā)出督促執(zhí)行書，有關(guān)部門應(yīng)在十五個(gè)工作日內(nèi)依法處理并作出答復(fù)；逾期不作出處理也不答復(fù)的，可建議有關(guān)部門對(duì)主管人員和直接責(zé)任人給予行政處分。
第四十二條 違反本辦法第十條、第十一條規(guī)定，侵害女學(xué)生接受教育權(quán)利的，由教育行政部門責(zé)令限期改正；拒不改正的，對(duì)其主管人員和直接責(zé)任人給予行政處分。
第四十三條 違反本辦法第十六條、第十七條、第十八條、第二十條規(guī)定，侵害女職工勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益的，由勞動(dòng)和社會(huì)保障部門責(zé)令改正；拒不改正的，視情節(jié)輕重依法給予處罰；造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
第四十四條 違反本辦法第二十四條規(guī)定，所作決定或者制定村規(guī)民約有歧視婦女、侵害婦女財(cái)產(chǎn)權(quán)益內(nèi)容的，由當(dāng)?shù)厝嗣裾?zé)令其改正，并對(duì)主要責(zé)任人給予批評(píng)教育。
第四十五條 違反本辦法第二十五條、第二十六條、第二十七條、第二十八條規(guī)定，侵害農(nóng)村牧區(qū)婦女在土地(草場(chǎng))承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用分配、宅基地等方面合法權(quán)益的，可以通過協(xié)商解決，或者由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府依法調(diào)解；受害人可以依法向農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，或者向人民法院起訴。
第四十六條 違反本辦法規(guī)定，侵害婦女人身、生命健康、婚姻家庭權(quán)利，違反治安管理處罰法的，由公安機(jī)關(guān)依法給予行政處罰；造成財(cái)產(chǎn)損失或者精神傷害的，依法承擔(dān)民事責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第四十七條 違反本辦法，侵害婦女合法權(quán)益，法律、法規(guī)另有規(guī)定的從其規(guī)定。
第九章 附
則
第四十八條 本辦法自2009年3月1日起施行。
第三篇：婦女權(quán)益保障法
婦女權(quán)益保障法
（1994年12月30日江蘇省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十二次會(huì)議通過根據(jù)1997年7月31日江蘇省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十九次會(huì)議關(guān)于修改《江蘇省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法〉辦法》的決定第一次修正根據(jù)2008年1月19日江蘇省第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十五次會(huì)議關(guān)于修改《江蘇省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法〉辦法》的決定第二次修正）
第一章 總則
第一條 為了保障婦女的合法權(quán)益，促進(jìn)男女平等，充分發(fā)揮婦女在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的作用，根據(jù)《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》等法律、行政法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。
第二條 實(shí)行男女平等的基本國(guó)策，保障婦女合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任。本省行政區(qū)域內(nèi)的國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、群眾性自治組織應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》和本辦法的規(guī)定，保障婦女的合法權(quán)益。
第三條 縣級(jí)以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)采取必要措施，保障婦女在政治的、經(jīng)濟(jì)的、文化的、社會(huì)的和家庭的生活等方面享有同男子平等的權(quán)利。
縣級(jí)以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)中國(guó)婦女發(fā)展綱要，制定本行政區(qū)域的婦女發(fā)展規(guī)劃，并將其納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。同時(shí)做好規(guī)劃的組織實(shí)施、監(jiān)測(cè)統(tǒng)計(jì)、評(píng)估督查工作。
第四條 省、設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）人民政府設(shè)立的婦女兒童工作委員會(huì)，在保障婦女合法權(quán)益方面的主要職責(zé)是：
（一）協(xié)調(diào)、督促和指導(dǎo)有關(guān)部門做好婦女合法權(quán)益保障工作；
（二）組織宣傳有關(guān)保障婦女合法權(quán)益的法律、法規(guī)和政策，檢查、督促有關(guān)法律、法規(guī)和政策的貫徹實(shí)施；
（三）研究保障婦女合法權(quán)益的重大事項(xiàng)，參與制定和修改保障婦女合法權(quán)益的法規(guī)、規(guī)章和政策；
（四）受理對(duì)侵害婦女合法權(quán)益行為的投訴、舉報(bào)，督促有關(guān)部門查處；
（五）辦理政府交辦的其他需要婦女兒童工作委員會(huì)處理的工作。
婦女兒童工作委員會(huì)由有關(guān)部門和社會(huì)團(tuán)體負(fù)責(zé)人組成，人民政府負(fù)責(zé)人兼任主任，其日常辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在同級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)。工作經(jīng)費(fèi)列入同級(jí)人民政府財(cái)政預(yù)算。
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府、街道辦事處和企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)有專（兼）職人員負(fù)責(zé)婦女權(quán)益保障工作。
縣級(jí)以上地方人民政府有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)做好婦女權(quán)益保障工作。
第五條 地方各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)依照法律、法規(guī)和中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程，代表和維護(hù)婦女利益，做好維護(hù)婦女權(quán)益工作?？h級(jí)以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)為婦女聯(lián)合會(huì)依法履行職責(zé)提供必要的條件。
工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)、殘疾人聯(lián)合會(huì)等社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)在各自的工作范圍內(nèi)做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。
第六條 對(duì)保障婦女合法權(quán)益成績(jī)顯著的組織和個(gè)人，各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
第二章 政治權(quán)利
第七條 制定涉及婦女權(quán)益的地方性法規(guī)、規(guī)章和公共政策時(shí)，應(yīng)當(dāng)聽取婦女組織的意見。
地方各級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)在檢查涉及婦女權(quán)益的法律、法規(guī)的實(shí)施情況時(shí)，執(zhí)
法檢查組中應(yīng)當(dāng)吸收本級(jí)人民代表大會(huì)婦女代表參加，并可以邀請(qǐng)婦女聯(lián)合會(huì)或者其他婦女組織的人員參加相關(guān)工作。
第八條 省、設(shè)區(qū)的市人民代表大會(huì)代表候選人中，婦女所占比例不低于百分之二十五，逐步達(dá)到百分之三十；縣（市、區(qū)）和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民代表大會(huì)代表候選人中，婦女所占比例不低于百分之二十五。
地方各級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)組成人員中應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的女性。
村民委員會(huì)、居民委員會(huì)成員中，應(yīng)當(dāng)有一名以上女性成員。村民代表會(huì)議、居民代表會(huì)議中婦女代表候選人的比例不低于百分之三十。
第九條 設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）人民政府應(yīng)當(dāng)有一名以上女性領(lǐng)導(dǎo)成員，省、設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）人民政府的組成部門、直屬機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定配備女性領(lǐng)導(dǎo)成員，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府、街道辦事處應(yīng)當(dāng)有一名以上女性領(lǐng)導(dǎo)成員。
設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府和縣級(jí)以上地方人民政府的組成部門、直屬機(jī)構(gòu)的正職領(lǐng)導(dǎo)中應(yīng)當(dāng)有一定數(shù)量的女性。
第十條 職工代表大會(huì)中女代表的比例，應(yīng)當(dāng)與本單位女職工所占的比例相適應(yīng)。女性相對(duì)集中的企業(yè)、事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)有一定數(shù)量的女性管理人員。
第十一條 國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)重視培養(yǎng)、選拔女干部。
有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)制定規(guī)劃、采取措施，逐步建立完善有利于實(shí)現(xiàn)性別平等的選拔任用女干部的機(jī)制。
各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)以及工會(huì)女職工委員會(huì)等婦女組織，可以向國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位推薦女干部，有關(guān)部門和單位應(yīng)當(dāng)重視其推薦意見。
第三章 文化教育權(quán)益
第十二條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)保障女性在入學(xué)、升學(xué)、授予學(xué)位、就業(yè)推薦等方面享有與男性平等的權(quán)利。
學(xué)校在招生時(shí)，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定，不得歧視女性，除特殊專業(yè)外，不得提高女性的錄取標(biāo)準(zhǔn)。
第十三條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)女性青少年的特點(diǎn)進(jìn)行心理、生理、衛(wèi)生保健、女性自我保護(hù)教育，并在教育方式、管理制度、設(shè)施配置等方面采取措施，保障女學(xué)生身心健康發(fā)展和人身安全。
第十四條 教育行政部門應(yīng)當(dāng)統(tǒng)籌安排流動(dòng)人口中義務(wù)教育階段適齡女性兒童少年入學(xué)，有關(guān)學(xué)校不得以戶籍為由拒收。
第十五條 政府、社會(huì)、學(xué)校逐步建立完善義務(wù)教育、職業(yè)教育和高等教育的扶困助學(xué)制度，幫助貧困、殘疾女學(xué)生完成學(xué)業(yè)。
父母或者其他監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)保障適齡女性兒童少年完成義務(wù)教育。
第十六條 縣級(jí)以上地方人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)城鄉(xiāng)婦女的需要，重視和加強(qiáng)對(duì)婦女進(jìn)行職業(yè)教育和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，提高婦女的勞動(dòng)技能和就業(yè)能力。
在政府補(bǔ)貼的專項(xiàng)培訓(xùn)中，應(yīng)當(dāng)保證婦女占適當(dāng)?shù)谋壤?/p>
第四章 勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益
第十七條 除國(guó)家明確規(guī)定女職工禁忌從事的勞動(dòng)外，各單位在招收、錄用職工時(shí)，不得以性別為由拒絕接收符合條件的女性。
各單位制定的規(guī)章制度，不得含有歧視女性的內(nèi)容。
第十八條 女職工二十五人以上的用人單位應(yīng)當(dāng)與工會(huì)或者職工代表訂立女職工特殊保護(hù)專項(xiàng)集體合同。
第十九條 用人單位不得因結(jié)婚、懷孕、生育、哺乳等情形，降低女職工的工資和福利待遇。在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，用人單位不得單方解除與女職工的勞動(dòng)（聘用）合同，變
更女職工工作崗位應(yīng)當(dāng)征得女職工同意。
女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期勞動(dòng)（聘用）合同期限屆滿的，用人單位不得終止勞動(dòng)（聘用）合同，勞動(dòng)（聘用）合同應(yīng)當(dāng)延續(xù)至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。
第二十條 任何單位不得強(qiáng)迫女職工提前退出工作崗位休養(yǎng)、提前或者延期退休，不得降低其退休待遇。
對(duì)具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱女性的退（離）休年齡和待遇，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)規(guī)定?？h級(jí)以上地方各級(jí)人民政府及其有關(guān)部門要重視保障其合法權(quán)益。
第二十一條 用人單位必須貫徹實(shí)施國(guó)家生育保險(xiǎn)制度，參加生育保險(xiǎn)，并按規(guī)定足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）人民政府，對(duì)女職工人數(shù)較多的用人單位，可以在生育保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)比例等方面給予優(yōu)惠。
用人單位不得截留女職工報(bào)銷的生育保險(xiǎn)費(fèi)用。
第二十二條 縣級(jí)以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)制定規(guī)劃，加大對(duì)婦女生育保障的經(jīng)費(fèi)投入，推行住院分娩，為農(nóng)村的貧困孕產(chǎn)婦和城鎮(zhèn)低保戶中的孕產(chǎn)婦提供必要的生育救助，符合計(jì)劃生育規(guī)定的，其住院分娩的費(fèi)用由當(dāng)?shù)厝嗣裾o予適當(dāng)補(bǔ)助。
第二十三條 縣級(jí)以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)至少每?jī)赡杲M織已婚育齡婦女進(jìn)行一次婦女病普查。
用人單位應(yīng)當(dāng)建立女職工定期健康檢查制度，按照規(guī)定組織女職工參加?jì)D女病、乳腺病普查普治，并建立女職工健康檔案。
第五章 財(cái)產(chǎn)權(quán)益
第二十四條 婦女在婚姻、家庭中的財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受其收入狀況的影響。
婚姻關(guān)系存續(xù)期間，男女雙方對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)享有知情權(quán)，一方有權(quán)了解財(cái)產(chǎn)狀況，另一方不得隱瞞。
第二十五條 其他共有人出賣、抵押或者以其他方式處分夫妻共有財(cái)產(chǎn)和家庭共同共有財(cái)產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)征得女性共有人同意。
夫妻對(duì)共有的不動(dòng)產(chǎn)以及船舶、機(jī)動(dòng)車等需要登記的動(dòng)產(chǎn)可以聯(lián)名登記。所有權(quán)人要求聯(lián)名登記的，有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以支持。
第二十六條 農(nóng)村土地承包，婦女與男子享有平等的權(quán)利。農(nóng)村土地承包期內(nèi)，婦女結(jié)婚，在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地；婦女離婚或者喪偶，仍在原居住地生活或者不在原居住地生活但在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地。
村民會(huì)議、村民代表會(huì)議在制定村民自治章程、村規(guī)民約或者討論決定土地權(quán)益等事項(xiàng)時(shí)，不得以婦女未婚、結(jié)婚、離婚、喪偶等為由，侵害婦女在農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、股權(quán)分配、土地征收補(bǔ)償費(fèi)使用分配以及宅基地使用等方面依法享有的與男子平等的權(quán)益。
在農(nóng)村土地征收補(bǔ)償過程中，任何單位、組織和個(gè)人不得截留、拖欠、剝奪婦女依法應(yīng)當(dāng)獲得的土地征收補(bǔ)償費(fèi)用。
第二十七條 任何人不得剝奪喪偶婦女的合法遺產(chǎn)繼承權(quán)，不得阻止其帶產(chǎn)改嫁。
第六章 人身權(quán)利
第二十八條 公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)組織解救被拐賣、綁架的婦女；民政、勞動(dòng)和社會(huì)保障、衛(wèi)生等部門應(yīng)當(dāng)做好被解救婦女的善后安置工作；婦女聯(lián)合會(huì)應(yīng)當(dāng)協(xié)助和配合做好被解救婦女的有關(guān)工作。
第二十九條 禁止組織、脅迫、引誘、容留、雇用婦女在任何場(chǎng)所或者利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行淫穢表演或者提供色情服務(wù)。
禁止任何單位和個(gè)人為上述行為提供場(chǎng)所或者其他便利條件。
第三十條 禁止組織、脅迫、誘騙、容留女性未成年人參與、表演、觀看恐怖、殘忍、淫穢、色情或者其他違反社會(huì)公德、不利于身心健康的節(jié)目和活動(dòng)。
禁止組織、脅迫、誘騙、利用女性未成年人、女性殘疾人從事街頭乞討等損害其身心健康的行為。
第三十一條 禁止任何人利用與女性兒童少年的教養(yǎng)關(guān)系對(duì)其實(shí)施性侵害。父母和其他負(fù)有監(jiān)護(hù)責(zé)任的單位、人員應(yīng)當(dāng)依法履行對(duì)女性兒童少年的監(jiān)護(hù)職責(zé)，學(xué)校、幼兒園應(yīng)當(dāng)承擔(dān)教育管理和保護(hù)職責(zé)。
第三十二條 禁止違背婦女意愿，以含有淫穢色情內(nèi)容的語言、文字、圖片、電子信息、肢體動(dòng)作等形式對(duì)婦女實(shí)施性騷擾。
用人單位和公共場(chǎng)所管理單位應(yīng)當(dāng)通過建立適當(dāng)?shù)沫h(huán)境、制定必要的調(diào)查投訴制度等措施，預(yù)防和制止對(duì)婦女的性騷擾。
受害婦女有權(quán)向用人單位和有關(guān)部門投訴或者向人民法院起訴。
第三十三條 廣告、商標(biāo)、展覽櫥窗、商品名稱、包裝、裝潢及其他媒介中不得含有歧視或者侮辱婦女的內(nèi)容。
第三十四條 超市、商場(chǎng)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得以任何理由檢查、搜查女性身體。
第七章 婚姻家庭權(quán)益
第三十五條 不得干涉婦女的結(jié)婚、離婚自主權(quán)。夫妻在離婚訴訟期間，男方及其親屬不得侵犯和限制女方的人身自由，不得侵犯女方的居住權(quán)。
夫妻關(guān)系被依法解除后，任何人不得干擾女方的正常生活；不得阻撓其對(duì)子女的探望權(quán)。第三十六條 夫妻離婚后，女方取得的房屋所有權(quán)需要辦理不動(dòng)產(chǎn)變更登記手續(xù)的，有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)離婚證明或者生效法律文書為其辦理相關(guān)手續(xù)。
第三十七條 禁止對(duì)婦女實(shí)施任何形式的家庭暴力。
縣級(jí)以上地方人民政府及其部門、企業(yè)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)將預(yù)防和制止家庭暴力工作納入本地區(qū)、本部門、本單位社會(huì)治安綜合治理工作范圍，積極開展預(yù)防和制止家庭暴力的法制宣傳教育，加強(qiáng)公民道德建設(shè)，促進(jìn)家庭和睦。
第三十八條 縣級(jí)人民政府、有條件的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府應(yīng)當(dāng)設(shè)立或者指定婦女庇護(hù)場(chǎng)所，為遭受家庭暴力暫時(shí)不能歸家的受害婦女提供庇護(hù)和其他臨時(shí)性救助。婦女庇護(hù)場(chǎng)所不受侵犯，禁止任何人非法搜查或者非法侵入庇護(hù)場(chǎng)所。
第三十九條 公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法受理家庭暴力案件，及時(shí)制止正在實(shí)施的家庭暴力，做好調(diào)查取證工作，并對(duì)施暴者予以批評(píng)、訓(xùn)誡；違反治安管理規(guī)定的，給予行政處罰；觸犯刑律的，依法立案?jìng)刹椤?/p>
民政部門應(yīng)當(dāng)依托救助管理機(jī)構(gòu)開展家庭暴力救助工作，為請(qǐng)求臨時(shí)救助的受害婦女提供庇護(hù)和其他必要的臨時(shí)性救助。
司法行政部門應(yīng)當(dāng)為受害婦女提供法律幫助；各級(jí)人民調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)積極參與預(yù)防和制止家庭暴力，做好調(diào)解工作。
衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)督促醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行預(yù)防和制止家庭暴力方面的培訓(xùn)。醫(yī)務(wù)人員在診療活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)家庭暴力行為，應(yīng)當(dāng)在救治同時(shí)做好診療記錄，并協(xié)助公安機(jī)關(guān)調(diào)查。
婦女組織應(yīng)當(dāng)為受害婦女提供法律咨詢、心理疏導(dǎo)等服務(wù)，并在受害婦女需要申請(qǐng)傷情鑒定、臨時(shí)救助、提起訴訟時(shí)提供幫助。
村民委員會(huì)、居民委員會(huì)等城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織，對(duì)正在實(shí)施的家庭暴力應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以勸阻，參與對(duì)家庭暴力案件的調(diào)解，并根據(jù)受害婦女的請(qǐng)求，出具相關(guān)證明或者提供幫助。
鼓勵(lì)公民、法人和其他組織為受害婦女提供必要的幫助。
第四十條 育齡夫妻雙方都有實(shí)行計(jì)劃生育的權(quán)利和義務(wù)，夫妻雙方都有權(quán)選擇可靠的、適宜的避孕、節(jié)育措施。
第八章 法律責(zé)任
第四十一條 縣級(jí)以上地方人民政府婦女兒童工作委員會(huì)對(duì)嚴(yán)重侵害婦女權(quán)益的行為和造成嚴(yán)重社會(huì)影響的侵害婦女權(quán)益事件，應(yīng)當(dāng)向有關(guān)部門發(fā)出建議書或者督促執(zhí)行書。有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)自收到之日起十五日內(nèi)予以處理并作出答復(fù)。逾期不處理也不答復(fù)的，婦女兒童工作委員會(huì)可以建議有關(guān)部門對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分。第四十二條 對(duì)有經(jīng)濟(jì)困難需要法律援助的婦女，法律援助機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)給予優(yōu)先幫助，依法為其提供法律援助。
人民法院對(duì)有經(jīng)濟(jì)困難需要司法救助的婦女，應(yīng)當(dāng)提供司法救助，實(shí)行訴訟費(fèi)用的緩交、減交、免交。
第四十三條 違反本辦法第十四條規(guī)定，有關(guān)學(xué)校拒收流動(dòng)人口中適齡兒童少年入學(xué)的，由教育行政部門責(zé)令改正。
第四十四條 違反本辦法第三十條規(guī)定，組織、脅迫、誘騙女性未成年人表演恐怖、殘忍、淫穢、色情節(jié)目，或者組織、脅迫、誘騙、利用女性未成年人、女性殘疾人從事街頭乞討等損害其身心健康的行為，違反治安管理規(guī)定的，由公安機(jī)關(guān)給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第四十五條 違反本辦法第三十三條規(guī)定，廣告、商標(biāo)、展覽櫥窗、商品名稱、包裝、裝潢及其他媒介中含有歧視或者侮辱婦女內(nèi)容的，由工商、文化、廣播電影電視、新聞出版等部門依據(jù)各自職責(zé)責(zé)令改正，并依法給予行政處罰。
第九章 附 則
第四十六條 本辦法自1995年3月1日起施行。1984年10月31日江蘇省第六屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第九次會(huì)議通過的《江蘇省關(guān)于保護(hù)婦女兒童合法權(quán)益的若干規(guī)定》同時(shí)廢止。
第四篇：河北省實(shí)施《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》辦法
河北省實(shí)施《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》辦法
河北省第十一屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)公告(第9號(hào))
《河北省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法〉辦法（修訂草案）》已經(jīng)河北省第十一屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第五次會(huì)議于2008年9月25日通過，現(xiàn)予公布，自2008年12月1日起施行。
2008年9月25日
河北省實(shí)施《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》辦法
(1994年2月21日，河北省第八屆人大常委會(huì)第六次會(huì)議通過；1997年9月3日，河北省第八屆人大常委會(huì)第二十八次會(huì)議修正；2008年9月25日，河北省第十一屆人大常委會(huì)第五次會(huì)議修訂)第一章 總 則
第一條 根據(jù)《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。
第二條 實(shí)行男女平等是國(guó)家的基本國(guó)策。婦女在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和家庭生活等各方面享有同男子平等的權(quán)利。
各級(jí)人民政府及其有關(guān)部門采取必要措施，健全和完善保障婦女權(quán)益的各項(xiàng)制度，消除對(duì)婦女基于性別而作的區(qū)別、排斥或者限制等妨礙男女平等的一切形式的歧視。
第三條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)中國(guó)婦女發(fā)展綱要，結(jié)合實(shí)際，制定本行政區(qū)域婦女發(fā)展規(guī)劃，并將其納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，采取措施，加強(qiáng)規(guī)劃的組織實(shí)施、監(jiān)測(cè)統(tǒng)計(jì)、評(píng)估督查工作，促進(jìn)婦女在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)等方面的發(fā)展。
第四條 各級(jí)人民政府負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的婦女權(quán)益保障工作，為婦女依法行使權(quán)利提供必要條件。
縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門以及人民法院、人民檢察院應(yīng)當(dāng)按照各自的職責(zé)，保障婦女的合法權(quán)益。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和城市街道辦事處應(yīng)當(dāng)明確負(fù)責(zé)婦女權(quán)益保障工作的人員,指導(dǎo)城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織做好婦女權(quán)益保障工作。
第五條 縣級(jí)以上人民政府婦女兒童工作委員會(huì)在保障婦女合法權(quán)益方面的主要職責(zé)是：
（一）組織宣傳男女平等的基本國(guó)策和保障婦女權(quán)益的法律、法規(guī)和政策；
（二）組織實(shí)施婦女發(fā)展規(guī)劃；
（三）研究本行政區(qū)域內(nèi)涉及婦女權(quán)益的重大、突出問題，參與制定、修改涉及保障婦女權(quán)益的法規(guī)、規(guī)章和政策；
（四）組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促有關(guān)部門做好婦女權(quán)益保障工作；
（五）協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門依法及時(shí)查處侵害婦女權(quán)益的行為；
（六）其他與婦女權(quán)益保障相關(guān)的工作。
第六條 各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)代表和維護(hù)各族各界婦女的利益，發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督職能，協(xié)助各級(jí)人民政府維護(hù)婦女的合法權(quán)益，有權(quán)向各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)提出婦女權(quán)益保障方面的意見和建議；有權(quán)支持受侵害的婦女向人民法院提起訴訟。
工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)以及其他社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)在各自的工作范圍內(nèi)，做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。
第七條 保障婦女合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任。每年三月的第一周為維護(hù)婦女合法權(quán)益宣傳周。
婦女聯(lián)合會(huì)和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)采取多種形式，進(jìn)行婦女權(quán)益保障工作的宣傳和監(jiān)督。
第八條 對(duì)保障婦女合法權(quán)益成績(jī)顯著的組織和個(gè)人，各級(jí)人民政府和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
第二章 政治權(quán)利
第九條 地方各級(jí)人民代表大會(huì)在換屆選舉時(shí)，婦女代表候選人的比例不得低于候選人總數(shù)的百分之二十五，并采取措施逐步提高婦女代表的比例。
地方各級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)組成人員中應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的女性成員。居民委員會(huì)、村民委員會(huì)中應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的女性成員。村民代表會(huì)議、居民代表會(huì)議中婦女代表應(yīng)當(dāng)占適當(dāng)比例。
第十條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)有一名以上女性領(lǐng)導(dǎo)成員；鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府、街道辦事處一般應(yīng)當(dāng)有女性領(lǐng)導(dǎo)成員。
縣級(jí)以上人民政府的組成部門、直屬機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的女性領(lǐng)導(dǎo)成員。少數(shù)民族比較多的地方應(yīng)當(dāng)重視培養(yǎng)、選拔和任用少數(shù)民族婦女干部。
第十一條 制定地方性法規(guī)、規(guī)章和公共政策，對(duì)涉及婦女權(quán)益的重大問題，起草部門和制定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)聽取本級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)的意見。
企業(yè)事業(yè)單位制定規(guī)章制度或者研究涉及女職工的勞動(dòng)保護(hù)、生活福利、社會(huì)保險(xiǎn)等事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)聽取本單位女職工委員會(huì)或者女職工代表的意見。
地方性法規(guī)、規(guī)章、公共政策、企業(yè)事業(yè)規(guī)章制度和村規(guī)民約中不得含有歧視婦女的內(nèi)容。
第十二條 各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)及其團(tuán)體會(huì)員有權(quán)向國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位推薦婦女干部。有關(guān)部門和單位應(yīng)當(dāng)重視婦女聯(lián)合會(huì)及其團(tuán)體會(huì)員的推薦意見。
第三章 文化教育權(quán)益
第十三條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)男女平等基本國(guó)策的教育。
學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)女學(xué)生的特點(diǎn)進(jìn)行心理、生理、衛(wèi)生保健教育，提供必要的衛(wèi)生保健設(shè)施，保障女學(xué)生身心健康發(fā)展。
第十四條 各級(jí)人民政府及其教育行政部門、學(xué)校應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件保證適齡女性兒童少年入學(xué)，保證貧困、殘疾和流動(dòng)人口中適齡女性兒童少年完成義務(wù)教育。第十五條 父母或者其他監(jiān)護(hù)人必須保障適齡女性兒童少年接受并完成義務(wù)教育，不得以任何理由妨礙其接受義務(wù)教育。
適齡女性兒童少年因身體狀況或者其他特殊情況需要延緩入學(xué)或者休學(xué)的，其父母或者其他監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)提出申請(qǐng)，報(bào)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府或者縣級(jí)人民政府教育行政部門批準(zhǔn)。
第十六條 各類學(xué)校錄取學(xué)生，除國(guó)家明確規(guī)定的特殊專業(yè)外，不得以性別為由拒絕錄取女學(xué)生或者提高對(duì)女學(xué)生的錄取標(biāo)準(zhǔn)，不得限制女學(xué)生的錄取比例。
第十七條 各級(jí)人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)采取措施，為婦女接受繼續(xù)教育、職業(yè)教育和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)提供條件，提高婦女的綜合素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
第四章 勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益
第十八條 各級(jí)人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件促進(jìn)婦女就業(yè)，對(duì)就業(yè)困難的婦女提供就業(yè)指導(dǎo)和援助。
第十九條 國(guó)家機(jī)關(guān)招考公務(wù)員，社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位、各類企業(yè)、其他組織等用人單位招聘、錄用工作人員，除國(guó)家明確規(guī)定的不適合婦女的工種、崗位外，不得以性別為由拒絕招聘、錄用婦女或者提高對(duì)婦女的招聘、錄用標(biāo)準(zhǔn)。
鼓勵(lì)用人單位招聘待業(yè)、失業(yè)婦女，并不得歧視符合就業(yè)條件的解除強(qiáng)制性教育措施及刑滿釋放的婦女。
禁止招用未滿十六周歲的女性未成年人，國(guó)家另有規(guī)定的除外。
第二十條 實(shí)行男女同工同酬。用人單位應(yīng)當(dāng)保障男女職工平等的勞動(dòng)權(quán)益和福利待遇。
用人單位招聘錄用女職工，應(yīng)當(dāng)依法與其簽訂勞動(dòng)（聘用）合同，其中不得規(guī)定限制女職工結(jié)婚、生育的內(nèi)容。
用人單位和女職工可以就女職工權(quán)益保護(hù)事項(xiàng)簽訂專項(xiàng)集體合同。
第二十一條 各級(jí)人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)采取措施，做好維護(hù)女性農(nóng)民工的勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益工作。
用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善規(guī)章制度，保障女性農(nóng)民工與同工種、同類別的其他職工享有同等的待遇。
第二十二條 用人單位在機(jī)構(gòu)改革和勞動(dòng)制度改革時(shí)，不得以任何理由歧視和排斥女職工；在執(zhí)行國(guó)家退休制度時(shí)，不得以性別為由要求女職工提前退休或退職。
第二十三條 用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)女職工生理特點(diǎn)和所從事職業(yè)的特點(diǎn)，建立健全女職工勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)制度，改善勞動(dòng)條件，防止職業(yè)危害，為女職工提供符合安全和職業(yè)衛(wèi)生要求的工作場(chǎng)所和條件。
用人單位不得以結(jié)婚、懷孕、休產(chǎn)假、哺乳為由辭退女職工或者單方解除勞動(dòng)合同。不得降低或者取消孕期、產(chǎn)期、哺乳期女職工的工資和福利待遇。
女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，勞動(dòng)（聘用）合同期滿或者約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)將勞動(dòng)（聘用）合同延續(xù)至孕期、產(chǎn)期、哺乳期期滿為止。女職工要求終止的除外。
第二十四條 女職工的休息權(quán)利受法律保護(hù)。確需延長(zhǎng)工作時(shí)間的，用人單位應(yīng)當(dāng)與工會(huì)女職工委員會(huì)和女職工協(xié)商，加班時(shí)間和加班費(fèi)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，推行生育保險(xiǎn)制度，納入社會(huì)統(tǒng)籌范圍。
縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)制定規(guī)劃，加大對(duì)婦女生育保障的經(jīng)費(fèi)投入，為農(nóng)村的貧困孕產(chǎn)婦和城鎮(zhèn)低保戶中的孕產(chǎn)婦提供必要的生育救助。
第二十六條 用人單位應(yīng)當(dāng)至少每?jī)赡臧才排毠みM(jìn)行一次婦科疾病和乳腺疾病的普查。有條件的單位可以增加普查項(xiàng)目和次數(shù)。
縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)采取措施，逐步開展對(duì)城鎮(zhèn)和農(nóng)村婦女婦科疾病和乳腺疾病的普查工作。
第二十七條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)為農(nóng)村婦女特別是貧困地區(qū)的婦女提供必要的衛(wèi)生保健條件，預(yù)防、治療常見病、多發(fā)病和傳染病。
第五章 財(cái)產(chǎn)權(quán)益
第二十八條 婦女對(duì)家庭共有財(cái)產(chǎn)享有同男性家庭成員同等的占有、使用、收益和處分的權(quán)利，其他家庭成員不得以任何理由加以限制或者剝奪。
第二十九條 村民委員會(huì)、村民會(huì)議、村民代表會(huì)議在討論決定土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、宅基地使用、集體資產(chǎn)股份量化等事項(xiàng)時(shí)，不得以婦女未婚、結(jié)婚、離婚、喪偶等為由，侵害婦女享有的與男子平等的權(quán)益。
任何單位、組織或者個(gè)人不得截留、拖欠、剝奪婦女依法應(yīng)當(dāng)獲得的土地征收、征用補(bǔ)償費(fèi)。
第三十條 在農(nóng)村土地承包期內(nèi)，婦女結(jié)婚，在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地；婦女離婚或者喪偶，仍在原居住地生活或者不在原居住地生活但在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地。
因結(jié)婚男方到女方落戶的，適用前款規(guī)定。
第三十一條 農(nóng)村婦女享有與男子平等的宅基地使用權(quán)。婦女因結(jié)婚、離婚、喪偶等原因要求在當(dāng)?shù)亟ǚ坎⒎仙暾?qǐng)條件的，按照規(guī)定的審批權(quán)限報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)。
第六章 人身權(quán)利
第三十二條 婦女人身權(quán)利不受侵犯。禁止任何單位和個(gè)人實(shí)施下列行為：
（一）進(jìn)行非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定或者選擇性別終止妊娠；
（二）遺棄、殘害女嬰，歧視、虐待生育女嬰的婦女和不育的婦女，虐待、遺棄老年婦女；
（三）組織、脅迫、誘騙、容留女性未成年人參與、表演、觀看恐怖、殘忍、淫穢、色情或者其他違反社會(huì)公德、不利于身心健康的節(jié)目和活動(dòng)；
（四）組織、脅迫、誘騙、利用女性未成年人、女性殘疾人從事街頭乞討、賣藝等損害其身心健康的行為；
（五）組織、脅迫、引誘、容留、雇用婦女在任何場(chǎng)所或者利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行淫穢表演或者提供色情服務(wù)；
（六）利用迷信手段殘害婦女，非法拘禁或者以其他非法手段剝奪、限制婦女人身自由；
（七）拐賣、綁架婦女或者收買被拐賣、綁架婦女，阻礙解救被拐賣、綁架婦女；
（八）非法搜查婦女身體；
（九）其他侵害婦女人身自由、生命健康權(quán)的行為。
第三十三條 公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)組織解救被拐賣、綁架的婦女；民政、勞動(dòng)和社會(huì)保障、衛(wèi)生等部門應(yīng)當(dāng)做好被解救婦女的善后安置工作；婦女聯(lián)合會(huì)應(yīng)當(dāng)協(xié)助和配合做好被解救婦女的有關(guān)工作。
第三十四條 禁止利用大眾傳媒制作、使用、傳播損害婦女人格尊嚴(yán)的語言文字、音像制品和圖片；禁止在廣告宣傳、建筑設(shè)計(jì)、包裝、裝璜及其他媒介中含有貶低損害婦女人格尊嚴(yán)的內(nèi)容。
第三十五條 禁止違背婦女意愿，以帶有性內(nèi)容或者與性有關(guān)的肢體行為、語言、文字、圖片、電子信息等形式，對(duì)婦女實(shí)施性騷擾。
用人單位和公共場(chǎng)所管理單位應(yīng)當(dāng)采取必要措施，制定相應(yīng)的調(diào)查投訴制度，預(yù)防和制止對(duì)婦女的性騷擾。
第七章 婚姻家庭權(quán)益
第三十六條 婦女享有婚姻自主權(quán)。喪偶和離婚的婦女有再婚與不再婚的自由。禁止以任何方式干涉婦女的結(jié)婚、離婚自由。
離婚訴訟期間，男方及其親屬不得侵犯和限制女方人身自由，不得侵犯女方居住權(quán)?；橐鲫P(guān)系解除后，任何人不得以任何理由干擾女方及其親屬的正常生活。
第三十七條 禁止對(duì)婦女實(shí)施家庭暴力。
第三十八條 夫妻共有的財(cái)產(chǎn)，離婚時(shí)，其財(cái)產(chǎn)分割，按照照顧子女和婦女權(quán)益的原則解決。
離婚婦女有權(quán)處分自己所有的財(cái)產(chǎn)。喪偶婦女有依法繼承丈夫遺產(chǎn)和攜帶自己財(cái)產(chǎn)再婚的權(quán)利，任何人不得干涉。
第三十九條 父母雙方對(duì)未成年子女享有平等的監(jiān)護(hù)權(quán)。
父親死亡或者喪失行為能力以及有其他情形不能行使監(jiān)護(hù)權(quán)的，母親的監(jiān)護(hù)權(quán)任何人不得剝奪、干涉。
第八章 法律責(zé)任
第四十條 縣級(jí)以上人民政府婦女兒童工作委員會(huì)對(duì)嚴(yán)重侵害婦女權(quán)益的行為和事件，有權(quán)向有關(guān)部門或者單位發(fā)出調(diào)查處理建議書。
有關(guān)部門或者單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究、予以處理并作出答復(fù)；不處理、不答復(fù)，造成嚴(yán)重影響的，婦女兒童工作委員會(huì)可以建議有關(guān)部門或者單位對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分。
第四十一條 合法權(quán)益受到侵害的婦女，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，或者向人民法院起訴，也可以向當(dāng)?shù)貗D女聯(lián)合會(huì)投訴。婦女聯(lián)合會(huì)有權(quán)要求并協(xié)助有關(guān)部門或者單位查處。有關(guān)部門或者單位應(yīng)當(dāng)依法查處，并予以答復(fù)。
對(duì)有經(jīng)濟(jì)困難需要法律援助或者司法救助的婦女，當(dāng)?shù)胤稍鷻C(jī)構(gòu)或者人民法院應(yīng)當(dāng)依法為其提供法律援助或者司法救助。
第四十二條 違反本辦法第十六條規(guī)定，侵害婦女文化教育權(quán)益的，由教育行政主管部門或者上級(jí)主管部門責(zé)令限期改正；情節(jié)嚴(yán)重的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和直接責(zé)任人依法給予行政處分。
第四十三條 違反本辦法第十九條、第二十條、第二十一條、第二十二條、第二十三條、第二十四條規(guī)定，侵害婦女勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益的，由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障部門或者人事行政主管部門依法查處。
第四十四條 違反本辦法第二十九條、第三十條、第三十一條規(guī)定，侵害婦女在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織中的財(cái)產(chǎn)權(quán)益的，受害人可以依法申請(qǐng)調(diào)解，也可以依法向農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，或者向人民法院起訴，人民法院應(yīng)當(dāng)依法受理。
第四十五條 違反本辦法第三十四條規(guī)定，侵害婦女人格尊嚴(yán)的，由文化、廣播電視、新聞出版、工商行政管理或者其他有關(guān)部門依法查處。
第四十六條 違反本辦法第三十五條規(guī)定，對(duì)婦女實(shí)施性騷擾的，由侵害人所在單位、上級(jí)主管部門或者有關(guān)組織批評(píng)教育；受害人可以向用人單位和有關(guān)部門投訴或者依法向人民法院提起訴訟；違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》的，由公安機(jī)關(guān)依法查處。
第四十七條 侵害婦女合法權(quán)益，其他法律、法規(guī)已規(guī)定處罰的，依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處罰。
第四十八條 國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體及其工作人員未依法履行職責(zé)，對(duì)侵害婦女權(quán)益的行為未及時(shí)制止或者未給予受害婦女必要幫助，造成嚴(yán)重后果的，由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)依法對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分。
第九章 附 則
第四十九條 本辦法自2008年12月1日起施行。
第五篇：上海市實(shí)施《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》辦法.
上海市實(shí)施《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》辦法
(1994年12月8日上海市第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十四次會(huì)議通過根據(jù)1997年5月27日上海市第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十六次會(huì)議《關(guān)于修改〈上海市實(shí)施中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法辦法〉的決定》第一次修正根據(jù)2007年4月26日上海市第十二屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十五次會(huì)議《關(guān)于修改〈上海市實(shí)施中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法辦法〉的決定》第二次修正
第一章總則
第一條為了保障婦女的合法權(quán)益,促進(jìn)男女平等,發(fā)揮婦女在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的作用,根據(jù)《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》,結(jié)合本市實(shí)際情況,制定本辦法。
第二條依法保障婦女的權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任。本市行政區(qū)域內(nèi)的一切國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、基層群眾性自治組織和公民應(yīng)當(dāng)遵守本辦法。
第三條本市應(yīng)當(dāng)逐步完善各項(xiàng)制度,貫徹落實(shí)男女平等基本國(guó)策,消除對(duì)婦女一切形式的歧視。
本市采取必要措施,保護(hù)婦女依法享有的特殊權(quán)益。
第四條市和區(qū)縣人民政府根據(jù)中國(guó)婦女發(fā)展綱要,制定本行政區(qū)域婦女發(fā)展規(guī)劃,并將其納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。
各有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)做好婦女發(fā)展規(guī)劃的實(shí)施以及監(jiān)測(cè)、評(píng)估和分性別監(jiān)測(cè)統(tǒng)計(jì)工作。
第五條各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)本行政區(qū)域內(nèi)的婦女權(quán)益保障工作。
市和區(qū)縣人民政府成立婦女兒童工作委員會(huì),下設(shè)辦事機(jī)構(gòu),配備專職工作人員,提供工作經(jīng)費(fèi)。
鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府和街道辦事處成立婦女兒童工作委員會(huì),配備工作人員,提供工作經(jīng)費(fèi)。
各級(jí)人民政府有關(guān)部門以及人民法院、人民檢察院應(yīng)當(dāng)按照各自的職責(zé),保障婦女權(quán)益。
第六條各級(jí)婦女兒童工作委員會(huì)主管本辦法的實(shí)施,履行下列職責(zé):(一組織宣傳男女平等基本國(guó)策以及保障婦女權(quán)益的法律、法規(guī)、規(guī)章和公共政策,檢查、督促有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和公共政策的貫徹實(shí)施;(二研究、決定婦女權(quán)益保障工作的重大事項(xiàng),參與涉及保障婦女權(quán)益重大問題的法規(guī)、規(guī)章和公共政策的制定;(三協(xié)調(diào)、指導(dǎo)有關(guān)部門做好婦女權(quán)益保障工作;(四督促有關(guān)部門依法查處侵害婦女權(quán)益的行為;(五表彰、獎(jiǎng)勵(lì)在婦女權(quán)益保障工作中成績(jī)顯著的組織和個(gè)人;(六其他應(yīng)當(dāng)由婦女兒童工作委員會(huì)履行的職責(zé)。
第七條本市各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)代表和維護(hù)各族各界婦女的利益,發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督職能,支持、協(xié)助各級(jí)婦女兒童工作委員會(huì)維護(hù)婦女的權(quán)益,有權(quán)向有關(guān)部門提出意見和建議;有權(quán)支持受侵害的婦女向人民法院提起訴訟。
工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)以及其他社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)維護(hù)婦女的權(quán)益。
第八條婦女應(yīng)當(dāng)自尊、自信、自立、自強(qiáng),運(yùn)用法律維護(hù)自身合法權(quán)益。婦女應(yīng)當(dāng)遵守法律、法規(guī),尊重社會(huì)公德,履行法律、法規(guī)所規(guī)定的義務(wù)。第二章政治權(quán)利
第九條各級(jí)人民代表大會(huì)的代表中應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的婦女代表,并逐步提高婦女代表的比例。
第十條各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)和事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)重視選拔婦女擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部,通過各種形式加強(qiáng)對(duì)女干部的培養(yǎng)。
各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)及工會(huì)女職工委員會(huì)等團(tuán)體會(huì)員可以推薦女性領(lǐng)導(dǎo)干部。國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)和事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)重視婦女組織的推薦意見。
第十一條各單位職工代表大會(huì)的女代表比例應(yīng)當(dāng)與本單位的女職工比例相適應(yīng)。
第十二條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)支持同級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)、工會(huì)女職工委員會(huì)的工作。國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)和事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)重視本單位婦女組織的工作,為婦女組織的活動(dòng)提供必要的條件。
第十三條本市在制定地方性法規(guī)、規(guī)章和公共政策時(shí),對(duì)涉及婦女權(quán)益的重大問題,應(yīng)當(dāng)通過適當(dāng)方式聽取婦女聯(lián)合會(huì)和工會(huì)女職工委員會(huì)的意見。
企業(yè)、事業(yè)單位在制定規(guī)章制度或者研究涉及女職工的勞動(dòng)保護(hù)、生活福利、社會(huì)保險(xiǎn)等事項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)聽取本單位女職工委員會(huì)的意見。
第十四條各單位制定的規(guī)章制度,不得含有歧視婦女的內(nèi)容。第三章文化教育權(quán)益
第十五條學(xué)校和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,保障女性在入學(xué)、升學(xué)、取得學(xué)位、派出留學(xué)等方面享有與男子平等的權(quán)利。除特殊專業(yè)外,學(xué)校不得以性別為由拒絕錄取女性或者提高對(duì)女性入學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)。
學(xué)校應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)男女平等基本國(guó)策的教育。
學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)女學(xué)生的特點(diǎn)進(jìn)行心理、生理、衛(wèi)生、保健教育,提供必要的衛(wèi)生保健設(shè)施。
第十六條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)支持勞動(dòng)、人事、教育等部門和社會(huì)團(tuán)體興辦適合女性特點(diǎn)的職業(yè)教育事業(yè)。
各單位應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地對(duì)女職工進(jìn)行上崗、在崗、轉(zhuǎn)崗的職業(yè)教育和技能培訓(xùn),提高女職工的素質(zhì)。
第十七條國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)和事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)重視培養(yǎng)女性專業(yè)人才,保障婦女從事科學(xué)、技術(shù)、文學(xué)、藝術(shù)和其他專業(yè)活動(dòng)的權(quán)利,并提供必要的條件。
第十八條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)重視掃除婦女中的文盲、半文盲工作。掃盲工作由有關(guān)教育部門組織實(shí)施。
第四章勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益
第十九條各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)通過多種途徑創(chuàng)造條件,促進(jìn)婦女就業(yè)。各單位在招工、招聘時(shí),除國(guó)家規(guī)定不適合婦女從事的工種或者崗位外,不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。
報(bào)刊、電視、廣播以及其他新聞媒介不得違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定,傳播限制婦女就業(yè)的招工、招聘啟事。
第二十條各單位應(yīng)當(dāng)保障女職工享有與男子平等的勞動(dòng)權(quán)益,實(shí)行男女同工同酬。
用人單位與職工方經(jīng)平等協(xié)商,可以對(duì)女職工的特殊保護(hù)簽訂專項(xiàng)集體合同。
各單位在錄用女職工與其簽訂勞動(dòng)(聘用合同或者服務(wù)協(xié)議時(shí),應(yīng)當(dāng)依法約定女職工的崗位、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)安全衛(wèi)生等事項(xiàng),并不得以任何形式規(guī)定限制女職工結(jié)婚、生育的內(nèi)容。
有下列情形之一的,用人單位不得解除女職工的勞動(dòng)(聘用合同,但法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外:(一患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;(二患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(三在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;(四有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
各單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格考核制度,不得以年齡和性別的原因裁減女職工。裁減女職工應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)規(guī)定的程序進(jìn)行。
女職工退休年齡依照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。女職工與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以依法申請(qǐng)仲裁。
第二十一條在晉職、晉級(jí)、評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職稱和職務(wù)、享受福利待遇等方面,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持男女平等的原則,不得歧視婦女。
第二十二條各單位應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家和本市有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī),保障婦女在工作和勞動(dòng)時(shí)的安全和健康,采取必要措施預(yù)防女職工職業(yè)病的發(fā)生,并不得安排不適合婦女從事的工作和勞動(dòng)。
第二十三條婦女在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù),并依照國(guó)家和本市規(guī)定享受相應(yīng)的假期和待遇。
女職工在孕期或者哺乳期不適應(yīng)原工作崗位的,可以與用人單位協(xié)商調(diào)整該期間的工作崗位或者改善相應(yīng)的工作條件。用人單位不得降低其原工資性收入。
經(jīng)二級(jí)以上醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)證明有習(xí)慣性流產(chǎn)史、嚴(yán)重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的,本人提出申請(qǐng),用人單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)其產(chǎn)前假。
經(jīng)二級(jí)以上醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)證明患有產(chǎn)后嚴(yán)重影響母嬰身體健康疾病的,本人提出申請(qǐng),用人單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)其哺乳假。
女職工按有關(guān)規(guī)定享受的產(chǎn)前假、哺乳假期間的工資不得低于其原工資性收入的百分之八十;調(diào)整工資時(shí),產(chǎn)前假、產(chǎn)假、哺乳假視作正常出勤。
第二十四條各單位應(yīng)當(dāng)每?jī)赡臧才疟締挝慌毠みM(jìn)行一次婦科病、乳腺病的篩查。有條件的單位可以增加篩查次數(shù)和項(xiàng)目。
市和區(qū)縣人民政府應(yīng)當(dāng)至少每?jī)赡臧才磐诵輯D女和生活困難的婦女進(jìn)行一次婦科病、乳腺病的篩查。
鼓勵(lì)社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)和事業(yè)單位為生活困難的婦女進(jìn)行婦科病、乳腺病的篩查提供幫助。
第二十五條本市按照國(guó)家規(guī)定實(shí)施生育保險(xiǎn)制度,建立健全與婦女生育相關(guān)的保障制度。
各級(jí)人民政府和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定為生活困難的婦女提供必要的生育救助;鼓勵(lì)社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)和事業(yè)單位為生活困難的婦女生育提供幫助。
第五章財(cái)產(chǎn)權(quán)益
第二十六條夫妻對(duì)共有財(cái)產(chǎn)享有平等的權(quán)利。不得以婦女無勞動(dòng)收入、勞動(dòng)收入少等理由非法限制、剝奪婦女的財(cái)產(chǎn)權(quán)。
第二十七條各級(jí)人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)采取措施保障婦女在農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用以及宅基地使用等方面享有與男子同等的權(quán)利。
村民會(huì)議、村民代表會(huì)議或者村民委員會(huì)在制定村民自治章程、村規(guī)民約或者討論決定土地承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用分配以及宅基地使用時(shí),不得以婦女未婚、結(jié)婚、離婚、喪偶等為由,侵害其合法權(quán)益。
第二十八條婦女享有與男子平等的財(cái)產(chǎn)繼承權(quán)。對(duì)生活有特殊困難、缺乏勞動(dòng)能力的婦女應(yīng)當(dāng)給予照顧。
喪偶兒媳對(duì)公、婆盡了主要贍養(yǎng)義務(wù)的,作為公、婆的第一順序繼承人,繼承權(quán)不受其子女代位繼承的影響。
喪偶婦女有權(quán)處分繼承的財(cái)產(chǎn),任何組織或者個(gè)人不得干涉。第六章人身權(quán)利
第二十九條婦女的生命健康權(quán)不受侵犯。禁止下列行為:(一對(duì)胎兒進(jìn)行非醫(yī)學(xué)需要的性別鑒定和非醫(yī)學(xué)需要的選擇性別的人工終止妊娠;(二溺、棄、殘害女嬰;(三歧視、虐待生育女嬰的婦女和不育的婦女;(四虐待、遺棄病、殘婦女和老年婦女;(五以各種手段摧殘女性未成年人身心健康;(六其他侵害婦女生命健康權(quán)的行為。
第三十條婦女的人身自由不受侵犯。禁止下列行為:(一以戀愛、征婚、招聘為名或者用其他方式玩弄女性;(二非法搜查婦女的身體;
(三非法拘禁或者以其他方法非法限制、剝奪婦女的人身自由;(四綁架或者拐賣婦女。
第三十一條婦女的人格尊嚴(yán)不受侵犯。禁止下列行為:(一在影視、音像、廣播、書籍或者報(bào)刊等傳播媒介中進(jìn)行有損女性尊嚴(yán)的宣傳和活動(dòng);(二在廣告、裝潢、招貼中含有歧視或者侮辱女性的內(nèi)容;(三宣揚(yáng)或者散布婦女的隱私;(四未經(jīng)婦女本人同意,以營(yíng)利為目的在商標(biāo)、廣告、出版物、櫥窗裝飾以及其他場(chǎng)合使用婦女的肖像;(五侮辱、誹謗婦女。
第三十二條禁止以語言、文字、圖像、電子信息、肢體行為等形式對(duì)婦女實(shí)施性騷擾。受害婦女有權(quán)向有關(guān)單位和部門投訴。
有關(guān)部門和用人單位應(yīng)當(dāng)采取必要措施預(yù)防和制止對(duì)婦女的性騷擾。第三十三條禁止賣淫、嫖娼。
禁止雇傭、容留婦女與他人進(jìn)行猥褻活動(dòng)。禁止引誘、容留、介紹婦女賣淫。禁止組織、協(xié)助組織、強(qiáng)迫婦女賣淫。
禁止為前四款所列行為提供場(chǎng)所或者其他條件。第七章 婚姻家庭權(quán)益 第三十四條 婦女的婚姻自主權(quán)不受侵犯。禁止任何單位或者個(gè)人干涉婦女結(jié)婚、離婚的自由。夫妻在辦理離婚期間，男方不得侵害和限制女方的人身權(quán)利和行動(dòng)自由?；橐鲫P(guān)系解除后，男方不得以任何借口糾纏女方。第三十五條 婦女有依照國(guó)家規(guī)
定生育子女的權(quán)利，也有不生育的自由。女方依照計(jì)劃生育的要求中止妊娠的，在手術(shù)后六個(gè)月內(nèi)，男方不得提出離婚；女方提出離婚，或者人民 法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請(qǐng)求的，不在此限。第三十六條 禁止對(duì)婦女實(shí)施家庭暴力。預(yù)防和制止家庭暴力工作應(yīng)當(dāng)納入本地區(qū)、本單位社會(huì)治安綜合治理工作范圍。各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)積極開展預(yù)防和制止家庭暴力的法制宣傳教育，加強(qiáng)公民道德建設(shè)，促進(jìn)家庭和睦。第三十七條 公安部門應(yīng)當(dāng)將家庭暴力案件納入接警受理范圍，及時(shí)出警，對(duì)正在實(shí)施的家庭暴力應(yīng)當(dāng)及 時(shí)制止，做好調(diào)查取證工作。司法行政、民政部門應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)，根據(jù)受侵害人的請(qǐng)求，依法為受侵害人提供法律援助或者必要的 救助。各級(jí)人民調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)積極參與預(yù)防和制止家庭暴力，做好調(diào)解工作。第三十八條 居民委員會(huì)、村民委員會(huì)和有關(guān)單位對(duì)正在實(shí)施的家庭暴力應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以勸阻，參與對(duì)家庭 暴力的調(diào)解，并可以根據(jù)受侵害人請(qǐng)求，出具相關(guān)證明或者提供幫助。各級(jí)婦聯(lián)組織和其他社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)為受侵害婦女提供法律咨詢、心理疏導(dǎo)等幫助，為依法向人民法院提起 刑事自訴或者民事訴訟的家庭暴力受侵害人提供必要的幫助。鼓勵(lì)公民、法人和其他組織為家庭暴力的受侵害人提供多種形式的幫助。第三十九條 維護(hù)一夫一妻的婚姻制度。禁止下列行為：
（一）重婚；
（二）有配偶者與他人同居或者明知他人有配偶而與其同居，妨害一方或者雙方婚姻家庭關(guān)系。第四十條 父親死亡、喪失行為能力或者有其他情形不能對(duì)未成年子女履行監(jiān)護(hù)職責(zé)的，任何人不得干涉 母親對(duì)未成年子女的監(jiān)護(hù)權(quán)。任何人不得剝奪離婚婦女對(duì)其子女的探視權(quán)。
第四十一條 夫妻離婚時(shí)，雙方對(duì)子女隨哪一方共同生活發(fā)生爭(zhēng)議，有下列情形之一，而且子女隨母親生 活對(duì)成長(zhǎng)無不利影響的，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先考慮女方的要求：
（一）子女在兩周歲以下的；
（二）女方已做絕育手術(shù)或者因其他原因喪失生育能力的；
（三）子女隨母親生活時(shí)間較長(zhǎng)的；
（四）女方無其他子女，而對(duì)方尚有其他子女的；
（五）男方有嚴(yán)重品行問題，子女隨父親生活對(duì)成長(zhǎng)不利的；
（六）有其他應(yīng)當(dāng)優(yōu)先考慮女方情形的。第四十二條 夫妻離婚時(shí)，應(yīng)當(dāng)合理分割夫妻共同財(cái)產(chǎn)，不得因女方勞動(dòng)收入少或者無勞動(dòng)收入而少分或 者不分財(cái)產(chǎn)給女方；禁止隱匿、侵吞、變賣、轉(zhuǎn)移或者毀損夫妻共同財(cái)產(chǎn)。夫妻共有的房屋或者共同租賃的房屋，離婚時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照法律的規(guī)定處理。第八章 法律責(zé)任 第四十三
條 違反本辦法規(guī)定，侵害婦女權(quán)益，應(yīng)當(dāng)予以行政處罰的，由有關(guān)部門分別按照法律、法規(guī)的 規(guī)定處罰；造成財(cái)產(chǎn)損失或者其他損失的，依法承擔(dān)民事責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。第四十四條 婦女權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，或者依 法向人民法院提起訴訟。婦女權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)向婦女兒童工作委員會(huì)、婦女聯(lián)合會(huì)、工會(huì)女職工委員會(huì)投訴，以上組織有權(quán) 要求有關(guān)部門或者單位查處。第四十五條 對(duì)嚴(yán)重侵害婦女權(quán)益的行為和造成嚴(yán)重社會(huì)影響的侵害婦女權(quán)益事件，市和區(qū)縣婦女兒童工 作委員會(huì)可以向有關(guān)部門發(fā)出督促執(zhí)行書。有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)自接到督促執(zhí)行書之日起十五個(gè)工作日內(nèi)依法處理并 作出答復(fù)。逾期不作出答復(fù)也不處理的，婦女兒童工作委員會(huì)可以建議同級(jí)人民政府責(zé)令其改正，并可以建議 有關(guān)部門對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分。第四十六條 受到性騷擾或者家庭暴力的婦女，可以依法提請(qǐng)公安機(jī)關(guān)對(duì)違法行為人進(jìn)行處罰，也可以依 法向人民法院提起民事訴訟。公安、司法行政機(jī)關(guān)、民政等部門及其工作人員未依法及時(shí)制止對(duì)婦女的家庭暴力或者未依法給予受侵害 婦女必要救助，造成嚴(yán)重后果的，由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)依法對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員 給予行政處分。第九章 附則 第四十七條 本辦法自 1995 年 3 月 8 日起施行。
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