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      關(guān)于義務(wù)教育寄宿制學(xué)校管理運(yùn)行情況的調(diào)查報(bào)告

      時(shí)間:2019-05-13 18:43:36下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《關(guān)于義務(wù)教育寄宿制學(xué)校管理運(yùn)行情況的調(diào)查報(bào)告》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《關(guān)于義務(wù)教育寄宿制學(xué)校管理運(yùn)行情況的調(diào)查報(bào)告》。

      第一篇:關(guān)于義務(wù)教育寄宿制學(xué)校管理運(yùn)行情況的調(diào)查報(bào)告

      一、調(diào)查的基本情況

      根據(jù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的要求,為了更準(zhǔn)確的掌握全縣義務(wù)教育寄宿制學(xué)校的管理運(yùn)行情況,以利于更有針對性的加強(qiáng)寄宿制學(xué)校管理,提高辦學(xué)水平,根據(jù)縣人民政府辦公室《關(guān)于做好農(nóng)村中小學(xué)布局調(diào)整和實(shí)施寄宿制學(xué)校建設(shè)工作的意見》(宜縣府辦〔2007〕42號)精神,對全縣義務(wù)教育階段49所(其中初中46所,小學(xué)3所)寄宿制學(xué)校管理、運(yùn)行情況進(jìn)行了調(diào)研。通過實(shí)際調(diào)研,發(fā)現(xiàn)我縣寄宿制學(xué)校建設(shè)取得了顯著的成績,但同時(shí)也存在不少突出的亟待解決的問題?,F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下。

      二、寄宿制學(xué)校建設(shè)的主要經(jīng)驗(yàn)和成績

      2、寄宿制學(xué)校強(qiáng)化了安全管理,保障寄宿學(xué)生在校安全。家長將學(xué)生交給學(xué)校最大的擔(dān)心是安全,寄宿制學(xué)校最大的壓力也是安全,因此安全管理理所當(dāng)然是寄宿制學(xué)校的第一管理。寄宿制學(xué)校陸續(xù)安裝校園監(jiān)控系統(tǒng),對校園進(jìn)行全方位全程安全監(jiān)控。學(xué)校實(shí)行半封閉管理,住校學(xué)生必須完善請假手續(xù)才能出校園。家長可以到??赐⒆?。學(xué)校門衛(wèi)24小時(shí)值班,學(xué)校行政和班主任輪流值班(住值班室)。住校學(xué)生定床定位,有序管理,寢室管理人員24小時(shí)值班,吃住在學(xué)生寢室的值班室,且女生寢室的管理人員必須是女管理人員。寄宿制學(xué)校均與當(dāng)?shù)蒯t(yī)院取得了聯(lián)系,不論什么時(shí)候?qū)W生有病,醫(yī)生

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      都能及時(shí)出診或者候診。

      3、寄宿制學(xué)校強(qiáng)化了后勤服務(wù)和飲食衛(wèi)生管理,為學(xué)生健康成長提供保障。學(xué)生正處于身體成長發(fā)育的關(guān)鍵時(shí)期,寄宿制學(xué)校必須對學(xué)生的健康成長負(fù)責(zé)。學(xué)生每周的食譜公布在黑板上,接受學(xué)生、家長和社會監(jiān)督。早餐一般是包子、饅頭、稀飯,午餐、晚餐是葷素搭配,都是變換口味做的,買米買菜專人檢查質(zhì)量,有完善的食品留樣制度和措施,使學(xué)生吃得放心,吃得營養(yǎng)。部分學(xué)校的食堂可以提供“小炒”,供家庭經(jīng)濟(jì)條件較好的學(xué)生選擇。建立試嘗留樣和學(xué)生餐前食堂巡視制度,值周教師守候?qū)W生用餐制度。為保證飲食安全,學(xué)校一律要求學(xué)生自帶餐具。學(xué)校早晚為學(xué)生提供洗用熱水(小學(xué)生用水由教師調(diào)好水溫并放給學(xué)生),保證學(xué)生生活安全。

      4、寄宿制學(xué)校強(qiáng)化了全面

      第二篇:義務(wù)教育寄宿制學(xué)校管理運(yùn)行情況的調(diào)查報(bào)告

      一、調(diào)查的基本情況

      根據(jù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的要求,為了更準(zhǔn)確的掌握全縣義務(wù)教育寄宿制學(xué)校的管理運(yùn)行情況,以利于更有針對性的加強(qiáng)寄宿制學(xué)校管理,提高辦學(xué)水平,根據(jù)縣人民政府辦公室《關(guān)于做好農(nóng)村中小學(xué)布局調(diào)整和實(shí)施寄宿制學(xué)校建設(shè)工作的意見》(宜縣府辦〔XX〕42號)精神,對全縣義務(wù)教育階段49所(其中初中46所,小學(xué)3所)寄宿制學(xué)校管理、運(yùn)行情況進(jìn)行了調(diào)研。通過實(shí)際調(diào)研,發(fā)現(xiàn)我縣寄宿制學(xué)校建設(shè)取得了顯著的成績,但同時(shí)也存在不少突出的亟待解決的問題?,F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下。

      二、寄宿制學(xué)校建設(shè)的主要經(jīng)驗(yàn)和成績

      1、寄宿制學(xué)校建設(shè)整合了教育資源,使全縣義務(wù)教育逐步走上優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的道路。至2012年,全縣義務(wù)教育階段共建寄宿制學(xué)校49所,寄宿學(xué)生41164人,占義務(wù)教育學(xué)生總數(shù)的38%。自寄宿制初中建設(shè)以來,全縣共撤并初中(含戴帽初中)30所,并剝離了縣一中、縣二中、蕨溪中學(xué)、白花中學(xué)四所高完中的初中部,將四所高完中辦為純高中。利用撤并的初中校舍合理調(diào)整小學(xué)布局,全縣小學(xué)XX年476所,至2012年381所,撤并小學(xué)95所。寄宿制學(xué)校建設(shè)較好的整合了教育資源,避免了重復(fù)建設(shè),為國家節(jié)約了數(shù)千萬教育經(jīng)費(fèi);改變了學(xué)校過于分散、規(guī)模過小的局面,逐步走上規(guī)模發(fā)展的道路;改變了教師分不進(jìn)、留不住,學(xué)生大量流失的局面,學(xué)生享受到了優(yōu)質(zhì)教育資源,逐步走上了優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的道路。部分年齡大、素質(zhì)偏低的村小教師到寄宿制學(xué)校當(dāng)生活老師,充分發(fā)揮他們耐心細(xì)致的特長,調(diào)動了他們的工作熱情。

      2、寄宿制學(xué)校強(qiáng)化了安全管理,保障寄宿學(xué)生在校安全。家長將學(xué)生交給學(xué)校最大的擔(dān)心是安全,寄宿制學(xué)校最大的壓力也是安全,因此安全管理理所當(dāng)然是寄宿制學(xué)校的第一管理。寄宿制學(xué)校陸續(xù)安裝校園監(jiān)控系統(tǒng),對校園進(jìn)行全方位全程安全監(jiān)控。學(xué)校實(shí)行半封閉管理,住校學(xué)生必須完善請假手續(xù)才能出校園。家長可以到??赐⒆?。學(xué)校門衛(wèi)24小時(shí)值班,學(xué)校行政和班主任輪流值班(住值班室)。住校學(xué)生定床定位,有序管理,寢室管理人員24小時(shí)值班,吃住在學(xué)生寢室的值班室,且女生寢室的管理人員必須是女管理人員。寄宿制學(xué)校均與當(dāng)?shù)蒯t(yī)院取得了聯(lián)系,不論什么時(shí)候?qū)W生有病,醫(yī)生都能及時(shí)出診或者候診。

      3、寄宿制學(xué)校強(qiáng)化了后勤服務(wù)和飲食衛(wèi)生管理,為學(xué)生健康成長提供保障。學(xué)生正處于身體成長發(fā)育的關(guān)鍵時(shí)期,寄宿制學(xué)校必須對學(xué)生的健康成長負(fù)責(zé)。學(xué)生每周的食譜公布在黑板上,接受學(xué)生、家長和社會監(jiān)督。早餐一般是包子、饅頭、稀飯,午餐、晚餐是葷素搭配,都是變換口味做的,買米買菜專人檢查質(zhì)量,有完善的食品留樣制度和措施,使學(xué)生吃得放心,吃得營養(yǎng)。部分學(xué)校的食堂可以提供“小炒”,供家庭經(jīng)濟(jì)條件較好的學(xué)生選擇。建立試嘗留樣和學(xué)生餐前食堂巡視制度,值周教師守候?qū)W生用餐制度。為保證飲食安全,學(xué)校一律要求學(xué)生自帶餐具。學(xué)校早晚為學(xué)生提供洗用熱水(小學(xué)生用水由教師調(diào)好水溫并放給學(xué)生),保證學(xué)生生活安全。

      4、寄宿制學(xué)校強(qiáng)化了全面質(zhì)量管理,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。寄宿制學(xué)校建立健全了一整套規(guī)章制度、管理職責(zé),保障寄宿制學(xué)校正常運(yùn)行,保證學(xué)生課外活動、體育鍛煉和良好行為習(xí)慣養(yǎng)成。小學(xué)生早上由生活老師帶領(lǐng)鍛煉身體,晚上看電視(新聞、少兒動畫、小學(xué)生禮儀行為習(xí)慣等內(nèi)容的光碟),自由閱覽、制作手工,每月一次文體活動(表演或者比賽),讓學(xué)生玩得高興,過得充實(shí)、學(xué)得愉快。初中寄宿制學(xué)生在保證課外活動和睡眠時(shí)間的前提下組織上早晚自習(xí),一般上一節(jié)早自習(xí),二至三節(jié)晚自習(xí)。

      5、寄宿制學(xué)校建立了家校聯(lián)系制度,形成了教育合力。間周一次家長回執(zhí)單,了解家長對學(xué)校的建議和意見,對家長提出的問題有條件的及時(shí)整改,暫不具備條件的向家長做好解釋。實(shí)行家長訪談日制度,每期不少于一次家長座談會。

      三、存在的困難和問題

      1、辦學(xué)條件與家長需求的矛盾非常突出。目前,全縣寄宿制學(xué)校僅能滿足不到40%的學(xué)生住宿,加上義務(wù)教育學(xué)校不收住校費(fèi),且住校學(xué)生中有50%(今后這一比例還要逐步提高)的學(xué)生還能享受生活補(bǔ)助(初中每生每年750元、小學(xué)每生每年500元),很多學(xué)生及其家長強(qiáng)烈要求住校;由于學(xué)校的住宿條件有限,學(xué)校根本不能滿足學(xué)生及其家長的要求,稍微處理不好就可能導(dǎo)致學(xué)生及其家長與學(xué)校之間的矛盾。

      2、寄宿制學(xué)校安全壓力及管理難度將面臨進(jìn)一步加大。部分學(xué)校宿舍、食堂等修建于上世紀(jì)60、70年代,消防通道等不達(dá)標(biāo),供電線路老化。由于住校學(xué)生人數(shù)增多,為了滿足學(xué)生及其家長的要求,部分學(xué)校只能在學(xué)生宿舍加床,有的學(xué)校兩個(gè)人睡一張床,有的學(xué)校幾十個(gè)學(xué)生住一間大寢室。安全及衛(wèi)生防疫隱患多,壓力極大。在為學(xué)生提供后勤服務(wù),如開水供應(yīng)、熱水供應(yīng)以及學(xué)生學(xué)習(xí)、紀(jì)律、品行等方面的管理難度越來越大。

      3、寄宿制學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)成本增加,經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。要解決學(xué)生住宿問題,學(xué)校就得購買床鋪、床墊等。由于有住校學(xué)生在,必須安排人員進(jìn)行管理,學(xué)校就要增加諸如寢室管理、早晚自習(xí)輔導(dǎo)、樓道值班、寢室值班等經(jīng)費(fèi)支出。有住宿學(xué)生在,水費(fèi)、電費(fèi)、維修費(fèi)等相應(yīng)增加。而現(xiàn)在的生均公用經(jīng)費(fèi)寄宿生和非寄宿生都是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),均為小學(xué)每生每年263元、初中每生每年403元,寄宿制學(xué)校經(jīng)濟(jì)壓力很大,住校的學(xué)生越多,學(xué)校的經(jīng)濟(jì)壓力就越大。

      4、寄宿制學(xué)校教職工編制緊缺。按照省政府辦公廳文件規(guī)定,小學(xué)每班不得超過45人,中學(xué)每班不得超過50人。目前執(zhí)行的教職工編制標(biāo)準(zhǔn)為小學(xué)教職工與學(xué)生比為1:23-25,初中教職工與學(xué)生比為1:18-21?,F(xiàn)在寄宿制學(xué)校沒有增加管理人員編制,全部是由任課教師代管,也就是說一個(gè)初中班級兩個(gè)多不到三個(gè)教職工,除了上完十幾門學(xué)科課程以外以外,還要負(fù)責(zé)寄宿學(xué)生的管理。寄宿制學(xué)校教師工作壓力大,教師超負(fù)荷工作,出現(xiàn)嚴(yán)重的身心疲憊,教師隊(duì)伍不穩(wěn)定,不能保證工作質(zhì)量,學(xué)校無法正常運(yùn)行。

      5、寄宿制學(xué)校債務(wù)沉重。我縣利用社會力量建設(shè)學(xué)生宿舍的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校有18個(gè),總建筑面積24500平方米,總投資1590萬元。近年來,學(xué)校收取的住宿費(fèi)除用于改善學(xué)生住宿條件和對住校學(xué)生的教育教學(xué)管理外,償還了部分籌建學(xué)生宿舍的債務(wù)?,F(xiàn)仍有債務(wù)本金430.81萬元,利息156萬元,共計(jì)本息586.81萬元未償還。這些債務(wù)均為學(xué)校內(nèi)部向教師的借款。

      四、解決寄宿制學(xué)校突出問題的建議

      1、加大對寄宿制學(xué)校的基礎(chǔ)建設(shè)投入,在最短的時(shí)間內(nèi)建設(shè)一批適合農(nóng)村學(xué)生住校就讀的食堂、宿舍等基礎(chǔ)設(shè)施,以滿足廣大人民群眾及學(xué)生住校就讀的需求。

      2、增加寄宿制學(xué)校管理人員和服務(wù)人員編制。實(shí)施寄宿制學(xué)校建設(shè),必須保證學(xué)校正常運(yùn)行,就要增設(shè)管理人員和服務(wù)人員編制,至少寄宿制初中師生比保證1:15的比例,小學(xué)寄宿制師生比保證1:19的比例,才能保證寄宿制學(xué)校有基本管理人員。

      3、提高寄宿制學(xué)校生均公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。在取消收取住宿費(fèi)后,必須提高寄宿制學(xué)校生均公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)詳細(xì)測算,初中寄宿生每生每年應(yīng)比非寄宿生高200元以上,小學(xué)寄宿生每生每年應(yīng)比非寄宿生高150元以上,才能保證寄宿制學(xué)校的基本運(yùn)轉(zhuǎn)。具體情況見附件:宜賓縣觀音鎮(zhèn)初中和宜賓縣高場鎮(zhèn)初中經(jīng)費(fèi)收支細(xì)目。

      4、制定寄宿制學(xué)校管理辦法,落實(shí)管理責(zé)任,完善管理制度,全面加強(qiáng)寄宿制學(xué)校的住宿管理、安全管理、飲食管理、衛(wèi)生管理和教育教學(xué)管理,推進(jìn)寄宿制學(xué)校管理的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。

      5、目前,學(xué)生宿舍未償還債務(wù)本金430.81萬元,利息156萬元,共計(jì)本息586.81萬元,停收住校費(fèi)后學(xué)校已無償還來源。為確保社會穩(wěn)定和學(xué)校正常教學(xué)秩序,建議由縣以上政府按比例分?jǐn)傃杆侔才艃斶€。

      第三篇:關(guān)于我縣農(nóng)村義務(wù)教育寄宿制學(xué)校建設(shè)和管理情況的調(diào)查報(bào)告

      關(guān)于我縣農(nóng)村義務(wù)教育寄宿制學(xué)校建設(shè)和管理情況的調(diào)查報(bào)告

      粟燁

      為全面了解我縣農(nóng)村義務(wù)教育寄宿制學(xué)校的建設(shè)和管理運(yùn)行情況,5月下旬至7月下旬,會同縣人大常委會組織財(cái)政、教育等相關(guān)部門人員,深入到縣教育局、炮團(tuán)中學(xué)、粟裕中學(xué)等10余個(gè)單位和學(xué)校,就全縣農(nóng)村義務(wù)教育寄宿制學(xué)校建設(shè)和管理情況開展了深入調(diào)查。調(diào)查組通過聽取匯報(bào)、走訪座談、實(shí)地察看、問卷調(diào)查等方式,聽取了來自各個(gè)領(lǐng)域和層面的意見建議,較為全面地了解和掌握了近年來我縣農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)和管理情況?,F(xiàn)將調(diào)查情況報(bào)告如下:

      一、寄宿制學(xué)校建設(shè)和管理的主要經(jīng)驗(yàn)和成績

      1、整合了教育資源,寄宿制學(xué)校優(yōu)質(zhì)教育得到彰顯。一是優(yōu)化學(xué)校布局。我縣農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)按照總體要求,結(jié)合一貫制學(xué)校建設(shè)、合格制學(xué)校建設(shè)等全縣教育資源優(yōu)化配置的契機(jī),共投入教育專項(xiàng)資金6652萬元,新建和改造校舍85000余平方米,全縣共撤并初中9所,撤并小學(xué)120所,利用撤并的初中校舍合理調(diào)整小學(xué)布局。目前,全縣有農(nóng)村寄宿制學(xué)校45所,寄宿學(xué)生12591人,通過科學(xué)布局學(xué)校,有效改善了各寄宿制學(xué)校的辦學(xué)條件,避免了重復(fù)建設(shè),為國家節(jié)約了數(shù)千萬元教育經(jīng)費(fèi);改變了學(xué)校過于分散、規(guī)模過小的局面,逐步走上規(guī)模發(fā)展的道路。二是提升師資力量。對部分年齡大、素質(zhì)偏低的村小教師到寄宿制學(xué)校當(dāng)生活老師,充分發(fā)揮他們耐心細(xì)致的特長,調(diào)動了他們的工作熱情;對教學(xué)成績突出的教師,將其調(diào)整到更加重要崗位,做到人盡其才,物盡其用。逐漸改變了教師“分配難,留不住”、學(xué)生“流失大,難管理”的局面,讓更多的學(xué)生享受到了優(yōu)質(zhì)教育資源。

      2、加大了經(jīng)費(fèi)投入,完善了農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障新機(jī)制。一是提高了農(nóng)村學(xué)生人均公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。我縣農(nóng)村學(xué)生人均公用經(jīng)費(fèi)基本標(biāo)準(zhǔn),2007年小學(xué)300元、初中500元,2010年提高到小學(xué)400元、初中600元。農(nóng)村學(xué)生人均公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的提高,縮小了城鄉(xiāng)學(xué)校辦學(xué)條件的差距。二是提高了貧困寄宿生生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。我縣農(nóng)村家庭經(jīng)濟(jì)困難寄宿生生活費(fèi)年補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn) 2007年以來提高到小學(xué)750元、初中為1000元,從而大大減輕了學(xué)生的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),過去因家庭困難而輟學(xué)的學(xué)生,現(xiàn)在都回到了學(xué)校。

      3、強(qiáng)化了校園文化建設(shè),促進(jìn)了學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。我縣各寄宿制學(xué)校在打造校園文化、構(gòu)筑和諧校園等方面做了大量卓有成效的工作,使校園設(shè)施得到進(jìn)一步加強(qiáng)。一是健全了校園廣播體系。開設(shè)了“校園之聲”等廣播欄目,豐富了學(xué)生課余生活。二是豐富課余活動。通過開展朗誦比賽、運(yùn)動會、英語角、黑板報(bào)宣傳、歌詠比賽等活動,營造出了良好的文化、學(xué)習(xí)氛圍,如廣坪鎮(zhèn)中學(xué),花了近30萬元將名言警句、經(jīng)典詩句用牌扁的形式掛在教室、教師辦公樓走廊上,校園文化氛圍非常融洽;學(xué)校在操坪修建了醒目的標(biāo)志性建筑,寓意學(xué)校精神。三是增添體育器材。健全和完善了學(xué)生課余休閑設(shè)施,增強(qiáng)了學(xué)生活動的多樣性,保證學(xué)生身心健康。

      4、強(qiáng)化了安全管理,保障了寄宿學(xué)生在校安全。學(xué)校安全無小事。為加強(qiáng)學(xué)校安全管理,全縣各寄宿制學(xué)校都采取了一系列行之有效的措施。一是強(qiáng)化安全意識??h教育局明確了學(xué)校行政“一把手”為學(xué)校安全的第一責(zé)任人,各學(xué)校在師生中廣泛開展安全防護(hù)知識宣傳、講座、搶答等活動。二是完善硬件建設(shè)。部分學(xué)校安裝了校園監(jiān)控系統(tǒng),對校園進(jìn)行全方位安全監(jiān)控;修筑了封閉圍墻,適當(dāng)限制學(xué)生活動范圍;在學(xué)校的公路旁設(shè)置安全警示、減速帶等,防止交通事故的發(fā)生;加強(qiáng)教室、寢室等硬件設(shè)施的除險(xiǎn)維修工作,確保了學(xué)生安全。三是健全管理制度。實(shí)行封閉管理制度,學(xué)生外出必須履行請假手續(xù);嚴(yán)格門衛(wèi)管理

      制度,學(xué)校門衛(wèi)24小時(shí)值班,學(xué)校行政和班主任輪流帶班;健全住宿管理制度,住校學(xué)生定床定位,寢室管理人員24小時(shí)值班,形成了“班主任早晚清查、學(xué)校值周巡查、政教室專管”的寢室管理方式;健全了醫(yī)務(wù)保障制度,學(xué)校均與當(dāng)?shù)蒯t(yī)院協(xié)定,要求醫(yī)院必須無條件地及時(shí)出診或者候診。

      5、強(qiáng)化了飲食衛(wèi)生管理,為學(xué)生健康成長提供保障。一是完善資金保障。對貧困寄宿生進(jìn)行生活補(bǔ)貼,堅(jiān)持足額、按量、按時(shí)將補(bǔ)貼發(fā)放學(xué)生手中,做到補(bǔ)貼發(fā)放不變樣、不挪用、不克扣,對特別貧困的學(xué)生,學(xué)校將采取特殊措施免除其所有寄宿費(fèi)用。學(xué)校積極籌集資金改善學(xué)生生活條件,增強(qiáng)學(xué)生的營養(yǎng)補(bǔ)給。加強(qiáng)資金籌集,以應(yīng)對各種疾病防疫、突發(fā)事件。二是加強(qiáng)食堂管理。堅(jiān)持“專人管理、保本經(jīng)營”的學(xué)生食堂經(jīng)營管理方式,學(xué)校食堂原則上不向外承包經(jīng)營,由學(xué)校統(tǒng)一經(jīng)營管理。嚴(yán)把衛(wèi)生關(guān),建立健全了食品采購、存放管理、公共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急等一系列食堂管理制度和衛(wèi)生安全措施,縣教育、衛(wèi)生、疾控等部門定期或不定期對各寄宿制學(xué)校食堂衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查,對存在問題限期整改。

      三、存在的困難和問題

      從調(diào)查的情況看,我縣農(nóng)村義務(wù)教育寄宿制學(xué)校建設(shè)與管理工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足:

      1、配套設(shè)施不完善。目前,盡管絕大部分學(xué)校維修和新建了教學(xué)樓、學(xué)生宿舍、學(xué)生食堂,但相關(guān)配套設(shè)施仍沒有跟上,有食堂無餐桌、有宿舍少床鋪、有廁所少蹲位等問題較為突出。如炮團(tuán)學(xué)校,現(xiàn)有住宿生429 人,宿舍面積僅有1472平方米,按照每生5平方米,仍差673平方米;食堂面積僅有200平方米,面積偏小且無餐桌;廁所男女蹲位分別只有10個(gè)。漠濱中心完小現(xiàn)有住宿生298 人,宿舍面積僅有400平方米,按照每生5平方米,還差1090平方米;食堂面積僅80平方米,餐廳面積嚴(yán)重不足;廁所男女蹲位數(shù)分別只有12個(gè)。另

      外,大部分學(xué)校教學(xué)儀器、信息技術(shù)教育設(shè)施、藏書等也相當(dāng)缺乏。農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)配套設(shè)施不完善,已成為制約城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展的因素之一。

      2、安全管理壓力大。據(jù)調(diào)查,部分學(xué)校宿舍、食堂等建筑修建于上世紀(jì)60、70年代,消防通道、防洪等設(shè)施嚴(yán)重不達(dá)標(biāo),質(zhì)量也存在隱患。受客觀條件制約,部分學(xué)校的宿舍、食堂、餐廳、廁所的面積一時(shí)難以達(dá)到要求,這對衛(wèi)生防疫等工作造成極大壓力。受交通條件制約,遠(yuǎn)道學(xué)生坐“三無”車輛和農(nóng)用車往回學(xué)校的現(xiàn)象仍屢禁不止,存在嚴(yán)重的安全隱患。我縣絕大部分學(xué)校位于公路旁邊,學(xué)生上學(xué)、放學(xué)期間,存在較大安全隱患。

      3、學(xué)校經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。目前,我縣還有相當(dāng)一部分寄宿制學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施非常落后,仍停留在80年代的水平,如灑溪中心小學(xué),學(xué)校無校門、無完整圍墻,寢室沒有像樣的床鋪,仍是大通鋪,甚至有幾間寢室沒有水泥地面?;A(chǔ)設(shè)施落后,歸根結(jié)底就是缺乏資金的支撐、缺乏項(xiàng)目的扶持。要改善這種落后的狀態(tài),需要一大筆資金的投入。另外,隨著寄宿生的增加,床鋪購置經(jīng)費(fèi)、學(xué)校管理費(fèi)用、水電費(fèi)等也急劇增加,增加了學(xué)校資金壓力。而目前生均公用經(jīng)費(fèi)寄宿生和非寄宿生均為一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),這已經(jīng)不能滿足寄宿制學(xué)校發(fā)展的要求。

      4、教職工人員缺乏。目前,執(zhí)行的教職工編制標(biāo)準(zhǔn)為小學(xué)教職工與學(xué)生比為1:23-25,初中教職工與學(xué)生比為1:18-21,農(nóng)村寄宿制學(xué)校沒有配備校醫(yī)、食堂、寢室管理等教輔人員,后勤管理工作都由在職教師兼任,從課堂教師到生活輔導(dǎo),從寢室管理到保衛(wèi)人員,從食堂監(jiān)管到校醫(yī),教師集后勤保障人員功能于一身,全方位兼顧,超重的工作量,嚴(yán)重影響了教師的正常教育教學(xué),給教師的工作增加難度。

      四、幾點(diǎn)建議和意見

      1、要加大基礎(chǔ)設(shè)施投入。要加大向上爭取資金支持力度,搞好寄宿制學(xué)校配套建設(shè),建設(shè)一批適合農(nóng)村學(xué)生住校就讀的食堂、宿舍等基礎(chǔ)設(shè)施,以滿足廣大人民群眾及學(xué)生住校就讀的需求。要將寄宿制學(xué)校建設(shè)資金、學(xué)校危改資金、維修經(jīng)費(fèi)、希望工程資金及各級教育專項(xiàng)資金集中統(tǒng)籌使用,配備一批必需的教學(xué)設(shè)備和文體活動器材,豐富學(xué)生校園生活,不斷改善農(nóng)村寄宿制學(xué)校的辦學(xué)條件。要加強(qiáng)資金管理,規(guī)范資金使用范圍。財(cái)政要從教育轉(zhuǎn)移支付中單列建設(shè)經(jīng)費(fèi),并做到封閉運(yùn)行、專項(xiàng)調(diào)度、??顚S?,切實(shí)保證寄宿制學(xué)校建設(shè)資金來源渠道穩(wěn)定,建立各項(xiàng)相關(guān)資金管理有效措施,從而提高資金使用效益。要搞好寄宿制學(xué)?;A(chǔ)建設(shè)規(guī)劃。調(diào)查中發(fā)現(xiàn),根據(jù)少數(shù)民族鄉(xiāng)計(jì)生優(yōu)惠政策,生源將不斷增加,經(jīng)預(yù)測五年以后我縣少數(shù)民族鄉(xiāng)學(xué)校將增加該校學(xué)生一半至一倍的人數(shù),就需提前擴(kuò)充寄宿制學(xué)?;A(chǔ)建設(shè)。

      2、要完善學(xué)生救助體系。由于我縣屬貧困地區(qū),目前按貧困補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn),還有許多貧困寄宿生沒能享受到補(bǔ)助,為此,要在分清貧富差距的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)所有寄宿生分檔次享受補(bǔ)助,這樣既解決了學(xué)生的困難,更體現(xiàn)體現(xiàn)公平;寄宿生補(bǔ)貼要統(tǒng)一管理,采取直接充卡形式,不發(fā)放現(xiàn)金,限制其只能用于學(xué)校生活上,這樣可以有效地避免學(xué)生或家長將補(bǔ)貼挪作他用。

      3、要提高生均經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。在取消收取住宿費(fèi)后,必須提高寄宿制學(xué)校生均公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),建議初中寄宿生每生每年應(yīng)比非寄宿生高150元以上,小學(xué)寄宿生每生每年應(yīng)比非寄宿生高100元以上,才能保證寄宿制學(xué)校的基本運(yùn)轉(zhuǎn)。

      4、要加強(qiáng)教職隊(duì)伍建設(shè)。要增設(shè)管理人員和服務(wù)人員編制,如校醫(yī)人員,為學(xué)生提供安全、便捷的后勤服務(wù);要完善好用人機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制、管理機(jī)制,促進(jìn)在崗教職工肯做事、能做事、做好事,切實(shí)提升教師教育教學(xué)能力和管理水平;要整合現(xiàn)有師資力量,根據(jù)寄宿制教育的實(shí)際情況,通過多種途徑加強(qiáng)農(nóng)村

      寄宿制中小學(xué)的師資培訓(xùn),大力培養(yǎng)學(xué)習(xí)型教師,努力造就一支具有較高素質(zhì)的農(nóng)村寄宿制學(xué)校教師隊(duì)伍。

      作者單位:會同縣人大教工委

      第四篇:農(nóng)村義務(wù)教育寄宿制學(xué)校

      農(nóng)村義務(wù)教育寄宿制學(xué)校

      班主任工作交流稿

      雞足山鎮(zhèn)九義學(xué)校

      趙春榮

      班主任的多重角色定位

      班主任是學(xué)校中全面負(fù)責(zé)一個(gè)班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、健康和生活等工作的教師。在整個(gè)班級的管理、教學(xué)和工作中,扮演著十分重要的角色。班主任的角色定位,直接決定著班級的精神面貌和發(fā)展方向,深刻影響著學(xué)生德智體等方面的全面與充分發(fā)展。同時(shí)班主任的多重角色定位是新課程的實(shí)踐要求。那么,班主任的角色在新課程背景下究竟如何準(zhǔn)確定位呢?

      一、班級組織建設(shè)的調(diào)控者

      作為素質(zhì)教育形式下的班主任在班級組織建設(shè)中應(yīng)當(dāng)是一個(gè)宏觀調(diào)控者的角色,也就是說,班主任應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)多于專制,其權(quán)威更多在于通過良好的班風(fēng)來影響每個(gè)學(xué)生,而不是教師自己要求每個(gè)學(xué)生應(yīng)當(dāng)如何。每個(gè)學(xué)生的個(gè)性得到最充分發(fā)展是良好班集體的重要標(biāo)志。良好班集體可以使每個(gè)學(xué)生獲得全面、充分而和諧的發(fā)展。良好的班風(fēng)對班級成員的影響比較自然,也非常深刻,正如有人所說“如果一個(gè)孩子生活在批評之中,他就學(xué)會了譴責(zé);如果一個(gè)孩子生活在敵意之中,他就學(xué)會了爭斗;如果一個(gè)孩子生活在恐懼之中,他就學(xué)會了憂慮;如果一個(gè)孩子生活在鼓勵(lì)之中,他就學(xué)會了自信;如果一個(gè)孩子生活在忍耐之中,他就學(xué)會了耐心;如果一個(gè)孩子生活在表揚(yáng)之中,他就學(xué)會了感激;如果一個(gè)孩子生活在友愛之中,他就學(xué)會了這世界是生活的好地方,如果一個(gè)孩子生活在真誠之中,他就學(xué)會了頭腦平靜地生活”。班主任在此中的權(quán)威在于發(fā)揮其認(rèn)識及對學(xué)生個(gè)性了解的優(yōu)勢,引導(dǎo)和幫助學(xué)生建立一個(gè)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、有效、民主的班級組織結(jié)構(gòu),并有效地控制非正式組織對班集體建設(shè)及班風(fēng)養(yǎng)成的影響。這種調(diào)控者的角色也就要求班主任具有民主管理意識,放棄傳統(tǒng)的至高無上,以一種非傳統(tǒng)權(quán)威來影響學(xué)生。

      二、學(xué)生的良師益友

      就班主任來說,主要是同學(xué)生打交道。班主任要正確處理好與班級學(xué)生的關(guān)系。班主任既不能將自己凌駕于班級學(xué)生之上,也不能同他們對立起來,而應(yīng)該將自己置身在班級集體之中,成為集體中的一員,在師生關(guān)系的定位中,班主任應(yīng)有意識地樹立起一種既是學(xué)生的良師,更是學(xué)生的諍友的形象和效果。教育家孔子說:“予師之正,孰敢不正?”“其身正,不令而行,其身不正,雖令不行?!笨梢娏紟煹陌駱幼饔檬蔷薮蟮?。一名優(yōu)秀的班主任,不僅要具備豐富的專業(yè)知識,更要擁有高尚的人品;既要用淵博、幽默、風(fēng)趣、理性去征服學(xué)生,更要用正直、善良、寬厚去震撼學(xué)生。

      在課后和學(xué)生的交往中,則要更像一位諍友。實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)告訴我們:對學(xué)生的態(tài)度好壞是能否做好班級管理工作的關(guān)鍵。學(xué)生對老師的態(tài)度格外敏感,甚至幾乎是依據(jù)老師的態(tài)度來決定自己的反應(yīng)。班主任的關(guān)心與友善能喚起學(xué)生的感激心情,相反,班主任對學(xué)生的挖苦譏諷,只能觸發(fā)他們的逆反與對立情緒。所以,與學(xué)生交往時(shí),一方面,要尊重、信任、關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生,以真心和坦誠來對待學(xué)生,急學(xué)生所急,想學(xué)生所想,和他們平等地交往,縮短師生間的距離,使學(xué)生感到你是值得信賴的朋友。班主任尤其要注意和學(xué)生建立起一種和諧、平等的師生關(guān)系。

      在班級管理中,尤其要做后進(jìn)生最可信賴的朋友,要著力幫助他們改變在集體中的地位和角色。一方面,班主任要創(chuàng)造條件和機(jī)會,讓后進(jìn)生能表現(xiàn)其優(yōu)點(diǎn)和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,再啟發(fā)引導(dǎo)他們總結(jié)成功的原因,激勵(lì)他們?nèi)〉酶嗟某晒Α0嘀魅我⒁獾氖?,對他們的進(jìn)步,不能急于求成,而是要遵循反復(fù)漸進(jìn)的規(guī)律,從實(shí)際出發(fā),只要有點(diǎn)

      滴進(jìn)步,就要予以表揚(yáng)和鼓勵(lì)。另一方面,需要教育全體學(xué)生,引導(dǎo)班級每位同學(xué),來關(guān)心幫助后進(jìn)生,讓后進(jìn)生充分感受到集體的溫暖,增強(qiáng)對集體的責(zé)任感。

      三、研究者

      當(dāng)前,我國教育正處于由“應(yīng)試教育”向“素質(zhì)教育”轉(zhuǎn)軌的時(shí)期,一方面,要徹底改變我國教育落后以及科研力量薄弱的狀況,使教育事業(yè)得到應(yīng)有的發(fā)展,只靠少數(shù)專家、教授、專職研究員是不行的。同時(shí),許多優(yōu)秀班主任應(yīng)該置身于教育科研者的角色,必須學(xué)習(xí)教育理論,運(yùn)用科學(xué)的態(tài)度和方法對教育現(xiàn)象進(jìn)行研究,不斷地總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),開拓創(chuàng)新,變“經(jīng)驗(yàn)型”為“科研型”,努力探索科學(xué)、民主、個(gè)性的素質(zhì)教育道路,從而為創(chuàng)建和發(fā)展具有中國特色的班級教育理論作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),否則,自己很可能成為一個(gè)辛苦勞碌的“教書匠”,于己、于教育事業(yè)的發(fā)展都是很不利的。

      四、思想品德教育者

      孔子曰:“其身正,不令自行;其身不正,雖令不行?!苯處煹穆殬I(yè)特點(diǎn)決定了教師理應(yīng)是學(xué)生的道德楷模,其舉手投足都要對學(xué)生起到表率作用。所謂德育工作者,從狹義上講,就是指履行德育職責(zé),承擔(dān)培養(yǎng)人的品德,提高民族思想水平使命的專業(yè)人員。勿庸置疑,班主任作為班集體的組織者、管理者,作為學(xué)生身心健康發(fā)展的引路人,他肩負(fù)著培養(yǎng)學(xué)生思想品德的責(zé)任,是一位名副其實(shí)的德育工作者。

      把班主任定位于德育工作者,這是由社會發(fā)展的要求和班主任職業(yè)勞動特點(diǎn)所決定的。首先,任何社會都要繼承一定的思想道德,只有將社會思想道德傳遞給社會每一個(gè)成員,并轉(zhuǎn)化為他的品德,使之自覺遵守,才能維系正常的社會生活。班主任作為科學(xué)文化知識的傳遞者,必然也是社會思想的傳遞者。其次,學(xué)校在受教育者“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展的教育過程中,德育居于首位,并寓于其他四育之中。這就要求班主任能通過自己的勞動,將社會思想道德吸收過來,加以選擇、加工和消化,然后傳遞給受教育者,使之轉(zhuǎn)化成個(gè)體思想品德。同時(shí),班主任也要通過自己的思想、情感、意志和智慧去感染、啟迪、誘導(dǎo)受教育者,才能培養(yǎng)和塑造出他們美好的心靈。在學(xué)校教育中,班主任對受教育者的影響最經(jīng)常、最具體、最有針對性,因此,班主任應(yīng)通過大量的說服教育,借助班集體的教育力量,把“德”的因素滲透到學(xué)習(xí)活動、生活實(shí)踐的各方面,對班級學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常的思想品德教育和管理。班主任不僅要用語言來教育學(xué)生,更要以規(guī)范的行為來影響學(xué)生,教師的道德修養(yǎng)、言行舉止是學(xué)生評判教師的重要標(biāo)準(zhǔn)。

      五、善于學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí)者

      班主任首先是一個(gè)學(xué)習(xí)者。首先,這是時(shí)代發(fā)展的要求。當(dāng)今,人類社會已進(jìn)入了后現(xiàn)代化階段,知識經(jīng)濟(jì)初見端倪,“網(wǎng)絡(luò)社會”逐漸形成。這標(biāo)志著信息時(shí)代的到來,因此,學(xué)習(xí)將成為人類的第一需要,終身學(xué)習(xí)成為新世紀(jì)人們的普遍行為。所以,作為教育者的班主任首先應(yīng)該加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),“活到老,學(xué)到老”,使自己成為終身學(xué)習(xí)的楷模。其次,這也是教育自身發(fā)展的必然。一方面,學(xué)校教育要求教師都必須具備全面的先進(jìn)的教育實(shí)踐知識和能力;另一方面,受教育者的差異性、多樣性也要求教育者能進(jìn)一步學(xué)習(xí)專業(yè)知識以及相關(guān)的科學(xué)文化知識,以適應(yīng)他們身心發(fā)展的需要。作為班主任,應(yīng)該拓寬自己的知識面,全方位培養(yǎng)自己的教育教學(xué)能力,以形成“淵”與“博”相結(jié)合的“T”型知識結(jié)構(gòu)。

      六、心理醫(yī)生

      中學(xué)階段是學(xué)生個(gè)體心理、生理上接近或開始走向成熟的時(shí)期,他們在這一階段還有很大的不穩(wěn)定性。不少同學(xué)長期生活在養(yǎng)尊處優(yōu)的環(huán)境當(dāng)中,耐挫力相當(dāng)?shù)?,青少年在成長過程中同時(shí)受到家庭、社會、學(xué)校各方壓力的影響,從而引發(fā)了多種心理障礙和心理疾病,主要表現(xiàn)為神經(jīng)衰弱、考郁癥、精神分裂性變態(tài)等等。而這些心理問題一般都是深藏在心底,來無形去無蹤。這就要求班主任時(shí)時(shí)處處做有心人,要善于從學(xué)生的眼神、表情、姿態(tài)、行為、興趣甚至衣著等外部表現(xiàn),去透視其內(nèi)心秘密和個(gè)性特征,特別要能及時(shí)發(fā)現(xiàn)班級中或個(gè)別學(xué)生身上出現(xiàn)的典型,從而摸清他們的心理狀況,及時(shí)加以疏導(dǎo),可采用談心、筆談、網(wǎng)上交流等方式和有“問題”的學(xué)生進(jìn)行溝通,做值得學(xué)生信賴的心理醫(yī)生。

      作為心理醫(yī)生,班主任不僅自身要有健康的心理、飽滿的精神、積極的情緒,還應(yīng)運(yùn)用心理知識,增強(qiáng)受教育者的心理保健意識,同時(shí)要善于處理受教育者已經(jīng)存在的各種心理疾病,引導(dǎo)他們參加各種文體活動,創(chuàng)造良好的心理環(huán)境,使自己真正成為學(xué)生身心健康發(fā)展的引路人。

      總之,班主任是班級組織建設(shè)的調(diào)控者、學(xué)生的良師益友、研究者、思想品德教育者、心理醫(yī)生、善于學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí)者等多重角色的整合,它們不僅是相互矛盾的,而是相輔相成,共同統(tǒng)一于班主任的教育教學(xué)工作實(shí)踐之中。

      第五篇:加強(qiáng)寄宿制學(xué)校管理

      加強(qiáng)寄宿制學(xué)校管理、提高辦學(xué)效益

      ——重細(xì)節(jié)科學(xué)管理為寄宿制學(xué)生創(chuàng)設(shè)最優(yōu)成長環(huán)境

      1984年以來,在省教育局的大力支持下,我校以辦人民滿意的教育為目標(biāo),以“建校園于景、治食宿于欣、立學(xué)風(fēng)于勁、創(chuàng)質(zhì)量于精、樹人才于莘”為建設(shè)管理理念,緊緊圍繞“示范帶動、突出特色、嚴(yán)格管理、有序推進(jìn)”的工作思路,不斷加大農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校建設(shè)步伐,農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)工作得到了較快發(fā)展。

      寄宿制學(xué)校住宿的學(xué)生年齡小、年齡跨度大,認(rèn)知水平、生理?xiàng)l件差異都很大,生活自理能力較差,而家長對學(xué)校寄宿管理的要求是:安全有保障,吃住能放心,教學(xué)質(zhì)量高。我們深信建一所寄宿制學(xué)校實(shí)屬不易,要管理好一所學(xué)校更難。經(jīng)過幾年來的實(shí)踐和探索,我們針對寄宿制學(xué)校管理中存在的問題,不斷完善,大膽創(chuàng)新,注重細(xì)節(jié),科學(xué)管理,使寄宿制學(xué)校教育模式的育人功能得到有效發(fā)揮,基本做到了讓社會放心,讓家長放心,讓學(xué)生放心,讓教師開心。我們的主要做法是:

      一、建章立制,完善管理制度

      在不斷總結(jié)寄宿制管理工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,經(jīng)過大家共同學(xué)習(xí)研究,并廣泛征求師生和學(xué)生家長的意見和建議,同時(shí)組織大家反復(fù)論證,我校制訂了《寄宿制學(xué)校食堂管理制度》、《寄宿制學(xué)校宿舍管理制度》、《寄宿制學(xué)校管理工作手冊》等,內(nèi)容涉及學(xué)生在校飲食、住宿、學(xué)習(xí)、課外活動、心理健康、往返安全等各個(gè)方面,形成寄宿 工作項(xiàng)項(xiàng)有目標(biāo)、時(shí)時(shí)有人管、事事有人管、人人有責(zé)任的運(yùn)行模式和管理機(jī)制。雙哨小學(xué)學(xué)校對各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)一步細(xì)化,率先探索、制定了《食堂工作人員崗位職責(zé)》、《衛(wèi)生保健員崗位職責(zé)》、《寄宿生家校聯(lián)系制度》、《文明宿舍評比制度》、《寄宿生學(xué)生一日常規(guī)制度》等,從學(xué)生每天早上起床、就餐、學(xué)習(xí)、活動、就寢等提出分時(shí)段工作要求,實(shí)行精細(xì)化的一日管理流程。管理制度的細(xì)化,為寄宿制管理提供了具體的制度保障。

      二、安全教育,堅(jiān)持常抓不懈

      構(gòu)建寄宿生管理網(wǎng)絡(luò),我們要求學(xué)校成立以主任為主要責(zé)任人的管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,構(gòu)建起以值周領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、值周教師、班主任為框架的五級管理網(wǎng)絡(luò),與各級各類管理人員簽訂管理目標(biāo)責(zé)任書,貫徹“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,明確寄宿生在校期間各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)時(shí)段的管理要求,層層落實(shí)責(zé)任,做到寄宿生一日學(xué)習(xí)生活無縫鏈接式管理,確保管理無“死角”、無“盲區(qū)”,規(guī)范形成學(xué)生在校的全天侯、全方位、全過程的服務(wù)保障體系,確保學(xué)生的安全,其次加強(qiáng)對寄宿生的安全教育,除了開展日常防觸電、防溺水、防火災(zāi)、防意外事故、防煤氣中毒等“五防”安全教育外,我們還實(shí)行“三制”、“六冊”制度?!叭啤奔醇议L學(xué)校交接手續(xù)制、值班教師校園巡查制、食堂宿舍定期消毒制;“六冊”即“寄宿生花名冊”、“接送登記冊”、“衛(wèi)生檢查冊”、“請假登記冊”、“藥品登記冊”、“生病學(xué)生護(hù)理登記冊”確保學(xué)生人身安全,尤其是課余安全、飲食安全、就寢安全、往返途中安全。做到環(huán)環(huán)相扣不留空缺。

      三、養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣

      在寄宿制管理工作中,我們不斷創(chuàng)新管理方式,深入推進(jìn)養(yǎng)成教育。利用每天夜間活動時(shí)間,教師對寄宿學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),糾正學(xué)生不良的學(xué)習(xí)習(xí)慣。對寄宿學(xué)生洗漱、吃飯、內(nèi)務(wù)整理等方面進(jìn)行手把手輔導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生自主生活的意識、能力、和良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣。每個(gè)學(xué)生宿舍任命宿舍長,讓學(xué)生參與宿舍管理,培養(yǎng)他們自我管理、自我監(jiān)督的能力。通過上述方法,促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,為學(xué)生終生發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

      四、強(qiáng)化管理,深入實(shí)施素質(zhì)教育

      在寄宿制學(xué)校管理中,我們一是要求學(xué)校針對不同年齡學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn),推行人性化管理、實(shí)施人情化服務(wù)。對單親家庭、貧困家庭的學(xué)生,學(xué)校統(tǒng)一造冊,在管理中對其加以特別關(guān)照,讓學(xué)生在管理中隨時(shí)都能感受到家庭般的溫情。二是針對不同年齡的學(xué)生積極開展主題實(shí)踐活動,培養(yǎng)良好的勞動習(xí)慣和獨(dú)立生活的能力。如小學(xué)低段開展“個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣養(yǎng)成”的主題實(shí)踐活動,在小學(xué)高級開展“內(nèi)務(wù)整理大比武”的主題實(shí)踐活動,在中學(xué)開展“營造溫馨宿舍”的主題實(shí)踐活動等,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力。同時(shí),根據(jù)寄宿制學(xué)生的特點(diǎn),組建興趣小組,有效利用課余時(shí)間,培養(yǎng)學(xué)生的愛好和特長,彰顯學(xué)生個(gè)性特點(diǎn),深入推進(jìn)素質(zhì)教育的實(shí)施。三是重視家校的溝通與聯(lián)系,構(gòu)建家校合一的寄宿生教育模式。建立寄宿生信 3 息卡,定期召開寄宿生家長會,開放家校溝通渠道,建立民主、平等、互信互訪的家校關(guān)系,爭取家長的主動積極配合,共同教育好孩子。

      五、積極探索,建設(shè)寄宿制學(xué)校校園文化

      為了體現(xiàn)環(huán)境育人的特點(diǎn),我們一是積極實(shí)施學(xué)校綠化美化工程。在實(shí)施整體建設(shè),包括圍墻、操場、食堂、餐廳、道路、花園工程時(shí),聘請專人參與指導(dǎo),策劃花園花壇的建設(shè),樹木花卉的栽植,體現(xiàn)四季常青、三季有花,雍容高雅的特點(diǎn)。同時(shí),我們對學(xué)校建筑物表面的裝飾,包括涂料、油漆、窗簾的顏色也做了統(tǒng)一要求。體現(xiàn)活潑、活躍、大方的主題。使學(xué)校綠化與建筑物色調(diào)相得益彰、相映生輝。二是加強(qiáng)校園文化建設(shè),發(fā)揮環(huán)境育人的特殊功效。積極構(gòu)建走廊文化、圍墻文化、校園宣傳欄文化、宿舍文化、餐廳文化、班級特色文化等校園文化體系,將學(xué)生的視角引向世界,將學(xué)生的思維引向文化,使他們的情操得以陶冶,心靈得以深化,在潛移默化中形成良好的人生觀。

      六、強(qiáng)化師資,提升管理水平

      一個(gè)寄宿制學(xué)校管理的成功與否決定于教師。為此,我們通過向寄宿制學(xué)校補(bǔ)充優(yōu)秀教師、加大教師寄宿制相關(guān)培訓(xùn)、不斷豐富教師職能,狠抓各項(xiàng)管理工作,促進(jìn)了寄宿制學(xué)校教育質(zhì)量的提高。近幾年,我們一是為寄宿制學(xué)校充實(shí)了學(xué)歷高、有能力、責(zé)任心強(qiáng)的教師,定期組織山區(qū)寄宿制學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教師到城里學(xué)校、市區(qū)名校聽名師上課,提高了教師隊(duì)伍素質(zhì),通過教師互動、學(xué)生互動等多種形式提高 教學(xué)質(zhì)量。二是不斷深化寄宿制學(xué)校教師的管理作用。寄宿制學(xué)校的管理要求每一位教師對自己的職責(zé)進(jìn)行重新定位,充分認(rèn)識到寄宿學(xué)生生活既是學(xué)校圍墻中的“家庭”,又是家庭之外的“學(xué)?!保處熂缲?fù)著雙重使命,既要承擔(dān)學(xué)校教育義務(wù),又要承擔(dān)家庭教育責(zé)任,既是傳授知識之師,又是輔導(dǎo)生活之師,從而實(shí)現(xiàn)角色的重新定位。三是加大對青年教師基本看護(hù)知識的培訓(xùn)。包括醫(yī)務(wù)知識、生活常識、生活技能的培訓(xùn),真正使教師較變成合格的“代理家長”。

      農(nóng)村中小學(xué)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制以來,我們感到效果非常明顯。一是義務(wù)教育段的入學(xué)率、鞏固率、畢業(yè)率全部達(dá)到“兩基”要求,鞏固了“普九”成果。二是教師隊(duì)伍穩(wěn)定了,縣城學(xué)校和農(nóng)村學(xué)校的條件差距減小了,農(nóng)村中小學(xué)教師工作安心了。三是農(nóng)村中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量明顯提升了。四是學(xué)生文明程度提高了,以前學(xué)生見了老師或上級來檢查的領(lǐng)導(dǎo),總是躲躲閃閃的,現(xiàn)在是大大方方,主動問好。五是群眾普遍滿意了,學(xué)生在校吃得好、住得好、學(xué)得好,安全有保證,家長放心了。今后,我們將進(jìn)一步積極穩(wěn)妥地開展學(xué)校布局調(diào)整工作,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源的覆蓋率。同時(shí)還要以建立并完善務(wù)實(shí)高效、規(guī)范有序、科學(xué)系統(tǒng)的現(xiàn)代管理制度為重點(diǎn),強(qiáng)化學(xué)校課程、教學(xué)、質(zhì)量、常規(guī)四方面的管理;以培育和形成良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)為目標(biāo),大力開展以人文校園、書香校園、綠色校園、平安校園為主要內(nèi)容的和諧校園創(chuàng)建活動,不斷提高戶縣教育的品位,全面推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。

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