第一篇:云南省園林縣城評審辦法
為了認真貫徹十六屆五中全會精神,堅持科學發(fā)展觀和構建和諧社會,促進城鎮(zhèn)化健康發(fā)展,加快我省縣城園林綠化建設步伐,提高園林綠化水平,促進人與自然的和諧發(fā)展,特制定本辦法。
一、申報范圍
省級園林縣城實行申報制??h政府所在鎮(zhèn)可申報省級園林縣城。
二、申報時間
省級園林縣城的評選每2年一次,各州、市建設局、園林局須在評選年的5月底前將申報材料報建設廳。
三、申報材料
(一)各州、市建設局、園林局推薦省級園林縣城的報告。
(二)申報的縣城需提供創(chuàng)建工作匯報(文字)、音像材料。具體材料要求如下:
1.關于創(chuàng)建省級園林縣城情況匯報,縣城現狀圖以及影像資料;
2.縣人民政府關于縣城概況、基礎設施情況以及環(huán)境狀況等有關情況的說明;
3.縣城園林綠化規(guī)劃及實施情況的說明;
4.綠化情況的說明(公園、游園綠地建設與管理情況、大環(huán)境綠化建設、自然資源保護利用情況等有關資料);
5.綠化管理情況的說明(法制建設、養(yǎng)護管理、古樹名木保護管理、以及創(chuàng)建園林式單位、開展城市全民義務植樹等群眾性綠化活動開展情況等有關資料)。
(三)裝訂要求
1.提供的文字材料規(guī)格均為A4型、70克以上的白紙,封面為紙面硬裝。
2.提供的圖片材料均為A3型,封面為紙面硬裝。
四、申報程序
各州、市建設局、園林局根據本辦法,組織本地區(qū)園林縣城的申報,對本地區(qū)申報縣城進行檢查,并統一將檢查通過的縣城的材料按要求報建設廳。
各州、市建設局、園林局每次申報的園林縣城最多為3個。
五、評審與命名
省級園林縣城由建設廳組織有關專家進行實地檢查、綜合評定,達到標準后由建設廳名并頒發(fā)獎牌。
對已命名的“省級園林縣城”,建設廳將進行隨機抽查,對不符合標準的,將作出相應處理。
第二篇:浙江省園林鎮(zhèn)申報評審辦法(試行)
附件:
浙江省園林鎮(zhèn)評審管理辦法(試行)
為全面貫徹落實《浙江省人民政府辦公廳關于印發(fā)浙江省綠色城鎮(zhèn)行動方案的通知》(浙政辦發(fā)[2011]125號)要求,進一步推進生態(tài)文明建設,提升城鎮(zhèn)園林綠化建設管理水平,改善城鎮(zhèn)人居環(huán)境,促進人與自然和諧發(fā)展,打造“富饒秀美、和諧安康”的綠色城鎮(zhèn),參照浙江省園林城市標準和評審辦法,制定本辦法。
一、申評時間和對象
(一)省級園林鎮(zhèn)實行申報制度,每年評審一次,全省各建制鎮(zhèn)(不含縣人民政府所在地的建制鎮(zhèn))均可申報省級園林鎮(zhèn)。
(二)各設區(qū)市每年申報的園林鎮(zhèn)原則上不超過2個,獲得“國家園林城市”和“國家生態(tài)園林城市”的設區(qū)市視實效可適當增加。
二、申報條件
(一)制定了創(chuàng)建省級園林鎮(zhèn)實施方案,鎮(zhèn)園林綠化建設取得顯著成效;
(二)對照《浙江省園林鎮(zhèn)標準》組織自查,認為達到了《浙江省園林鎮(zhèn)標準》的各項主要條件;
(三)近三年內未發(fā)生嚴重破壞綠化成果或生態(tài)污染的事件。
三、申報程序
(一)申報鎮(zhèn)人民政府在評審年的前一年10月底前向省住房和城鄉(xiāng)建設廳提出書面創(chuàng)建申請,同時抄送所在設區(qū)市(含義烏市,下同)住房和城鄉(xiāng)建設(園林,下同)行政主管部門。
(二)設區(qū)市住房和城鄉(xiāng)建設行政主管部門根據省住房和城鄉(xiāng)建設廳要求,于評審年的4月份組織專家對申報鎮(zhèn)進行實地查看指導,并將查看指導情況報省住房和城鄉(xiāng)建設廳。
(三)申報鎮(zhèn)根據專家實地指導意見進行整改、完善和提升,基本具備條件后,鎮(zhèn)人民政府在當年的8月底前向省住房和城鄉(xiāng)建設廳提出申請考評的請示,同時抄送所在設區(qū)市住房和城鄉(xiāng)建設行政主管部門。
四、申報材料
(一)鎮(zhèn)人民政府的申報申請及所在設區(qū)市住房和城鄉(xiāng)建設行政主管部門的初審意見;
(二)申報鎮(zhèn)的園林鎮(zhèn)創(chuàng)建工作報告,內容包括: 1.園林鎮(zhèn)創(chuàng)建工作情況(文字報告和音像片(DVD);其中文字報告不超過4000字,音像片時長不超過10分鐘);
2.對照《浙江省園林鎮(zhèn)標準》逐項指標的自查情況及說明; 3.鎮(zhèn)概況,基礎設施情況及環(huán)境狀況等有關情況的說明; 4.鎮(zhèn)園林綠地系統規(guī)劃(在建制鎮(zhèn)總體規(guī)劃內獨立章節(jié)即可)及實施情況的說明,園林綠地系統規(guī)劃必須體現節(jié)約型園林的理念;
5.鎮(zhèn)綠化情況的說明(公園、游園、綠地建設,城鎮(zhèn)環(huán)境綠化建設,自然資源保護利用情況等有關資料);
6.鎮(zhèn)綠化管理情況的說明(市、縣標準的落實、養(yǎng)護管理、古樹名木保護管理);
7.全民義務植樹和創(chuàng)建園林式單位、小區(qū)等群眾性綠化活動開展情況及有關資料。
五、考核評審程序
(一)實地考評
1.實地考評由設區(qū)市住房和城鄉(xiāng)建設行政主管部門組織專家組進行,通常在9月份完成。專家組由園林綠化、生態(tài)市政、村鎮(zhèn)建設等方面的管理或技術人員組成。
2.實地考評采取聽取情況介紹、審查各類材料、現場實地查看、召開座談會等形式,全面了解園林鎮(zhèn)建設情況。
3.實地考評結束后,設區(qū)市住房和城鄉(xiāng)建設行政主管部門對符合條件的形成書面考評報告報省住房和城鄉(xiāng)建設廳。
(二)綜合審查 省住房和城鄉(xiāng)建設廳對各設區(qū)市住房和城鄉(xiāng)建設行政主管部門推薦的園林鎮(zhèn)創(chuàng)建工作情況進行綜合審查,通過審查文字報告和DVD音像片,核查實地考評意見、相關指標和工作完成情況等,對申報鎮(zhèn)進行綜合評分,形成綜合評審意見。
(三)公示和命名
1.綜合評審達到標準要求的鎮(zhèn),省住房和城鄉(xiāng)建設廳對其在“浙江建設信息港”進行公示(10天);
2.公示結束后,省住房和城鄉(xiāng)建設廳命名申報鎮(zhèn)為“浙江省園林鎮(zhèn)”并授牌,同時將其列入國家園林鎮(zhèn)申報預備庫。
六、動態(tài)管理
(一)對已命名的“浙江省園林鎮(zhèn)”實行動態(tài)管理,委托設區(qū)市建設(園林)行政主管部門每3年復查一次,復查合格的,保留“浙江省園林鎮(zhèn)”稱號;復查不合格的,要求限期整改;整改仍不合格的,由省住房和城鄉(xiāng)建設廳撤銷其“浙江省園林鎮(zhèn)”稱號。
(二)對獲得“浙江省園林鎮(zhèn)”的鎮(zhèn)發(fā)生嚴重破壞園林綠化成果或生態(tài)環(huán)境污染事件的,要求其限期整改;整改落實不到位的,由省住房和城鄉(xiāng)建設廳撤銷其“浙江省園林鎮(zhèn)”稱號。
第三篇:城基園林公司簡介
公 司 簡 介
城基園林公司于1997年注冊成立,距今已有16年的發(fā)展歷史,是深圳市及廣東省老牌園林企業(yè)之一。公司注冊資金2000萬元,目前公司擁有國家住房和城鄉(xiāng)建設部核準頒發(fā)的《城市園林綠化一級資質證書》、《市政公用總承包三級資質證書》、《造林工程施工乙級資質證書》、《白蟻防治甲級資質證書》。運用科學嚴謹的現代經營管理制度,公司在行業(yè)內率先通過了ISO9001質量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系三大體系認證,使公司的管理進一步接近國際先進水平。也為公司做強做大提供強有力的后盾。
現公司有固定員工400余人,其中一、二級注冊建造師(市政公用工程專業(yè))18人,高級園林工程師10人,高級會計師2人,中級園林工程師28人,建筑或市政相關專業(yè)工程師10人,其他工程、會計等經濟管理中級職稱38人,建筑、園林、機械、電氣等專業(yè)初級職稱人員有60余人;中高級以上建設行業(yè)專業(yè)技術工人80余人,其它經濟經營類管理人才10余人,公司相對固定的基層工人200余人。公司自有苗木基地有1800多畝,共有各類大小花木約十萬株,分布于廣州、深圳、河源等地,公司自有綠化灑水車、施工運輸車、自卸運輸車等有10多臺,草坪機械,割灌機,綠籬修剪機,園林施工機械等有60多套,施工測量及檢測儀器等10余套,邊坡噴草噴混等全套設備5套。
公司根據“立足深圳,面向全國”的發(fā)展思路,實施跨地域同步發(fā)展,現已在廣州、上海、武漢、沈陽、福州、惠州、東莞設有分公司。也在當地的建設主管部門備案,能夠參與政府投資工程的項目投標。16年來,公司承接完成了大大小小的600多個園林景觀綠化工程,公司長期合作的大客戶有:華僑城集團、金地置業(yè)、招商地產、中海地產、萬科
地產、華來利實業(yè)、研祥科技集團、華南城控股集團、合正地產、東方銀座集團、香江控股、金海港地產、金融街集團等等。成功合作的案例有:東部華僑城、招商伍茲公寓、華南城十里東岸、圣·莫麗斯花園、合正中央原著、頤安天著花園、沈陽東方銀座中心城、盤錦東方銀座中心城、株洲錦繡香江別墅等等全國各地明星樓盤的園林景觀項目。從公司成立初期的500多萬元年產值,上升到2012年的將近2.5個億的業(yè)務量,15年間增長了約50倍,2013年達到⒍2個億,這些都證明了公司的綜合實力和強勁發(fā)展勢頭。2012年還被評為“中國園林綠化AAA級信用企業(yè)”、“深圳市優(yōu)秀園林企業(yè)”、“廣東省優(yōu)秀園林企業(yè)”、“廣東省守信用重合同企業(yè)”。
經過16年的發(fā)展,結合當今社會的園林需求,我司在經營范圍重點突出四大塊:1)公園建設:各種類型各種規(guī)模的綜合性公園和主題性公園的總承包建設。2)地產景觀:住宅小區(qū)、別墅區(qū)、豪華大酒店的園林景觀綠化建設(包括園內道路,園林建筑、水景水體、塑石造山、燈光照明、景觀綠化、園林小品、各種標識等)。3)公路鐵路邊坡治理綠化美化:國道省道高速公路和鐵路的景觀綠化與邊坡噴混植生綠化,邊坡生態(tài)防護和水土保持工程。4)市政工程建設:市民廣場、社區(qū)公園、市政道路、休閑景觀帶,迎賓大道景觀、碼頭機場的園林景觀綠化等綜合性工程。
公司堅持以技術為核心、以市場為導向、創(chuàng)新經營、穩(wěn)健發(fā)展,多年來在技術升級和經營規(guī)模兩個方面都獲得了長足的發(fā)展,為了適應社會的發(fā)展,結合公司的實際情況,單一的城市園林綠化資質滿足不了公司的業(yè)務發(fā)展,公司申報的《市政總承包三級資質》深圳市住房和城鄉(xiāng)建設局已經審批下來,公司各類人才儲備及已有的相關設備能夠承接市政承包項目。
近兩年,公司站在新的起點上,堅持科學發(fā)展,謀求商業(yè)模式變革,秉承務實、創(chuàng)新、自強、上進的企業(yè)精神,不斷穩(wěn)步發(fā)展,以城市建設發(fā)展為己任,矢志建設美麗深圳。同時也為建設美麗中國貢獻一份力量。
第四篇:職稱評審辦法
中國鐵建股份有限公司 專業(yè)技術職務任職資格評審暫行規(guī)定
第一章 總 則
第一條 為進一步規(guī)范和完善專業(yè)技術職務任職資格(簡稱:專業(yè)技術資格)評審工作,根據國家有關政策,結合股份公司實際,制定本規(guī)定。
第二條 專業(yè)技術資格評審,應嚴格執(zhí)行國家人事部頒發(fā)的各專業(yè)技術職務《試行條例》、《實施意見》和有關文件的規(guī)定及本規(guī)定,統一政策標準,確保評審質量。
第三條 堅持客觀公正、實事求是的原則,建立定性與定量相結合、考試與考核相結合的評價體系,規(guī)范評審程序,嚴肅評審紀律,形成公開、公平、公正的人才評價機制和激勵機制,創(chuàng)造優(yōu)秀專業(yè)技術人才脫穎而出的良好氛圍。
第四條 專業(yè)技術資格評審工作由股份公司統一領導,股份公司人力資源管理部門負責指導、監(jiān)督和組織實施。
股份公司所屬單位按照國家和股份公司有關政策規(guī)定,負責做好本單位的專業(yè)技術資格評審工作。
第五條 本辦法適用于股份公司及所屬單位從事專業(yè)技術工作的各類專業(yè)技術人員和技術管理人員(以下簡稱專業(yè)技術人員)。
第二章 評審范圍
第六條 股份公司開展專業(yè)技術資格評審的范圍包括:工程、經濟、會計等系列。第七條 工程系列評審范圍:從事交通工程(鐵道、橋梁、隧道與地下工程、城市軌道、公路工程)、建筑工程(房建、給排水、暖通、水利水電)、市政工程、勘察設計、“四電”及系統集成(電氣化、通信、信號、電力、自動化、自動控制)、機電(工程機械、機械制造、設備管理)、計算機應用、材料工程、環(huán)境工程、工程測量、工程試驗(無機非金屬)、—1— 工程技術管理(科研、安全管理、質量管理、施工調度、工程造價、項目評估、勞動保護、勞動定額)、管理工程(人力資源、教育培訓)等工作的專業(yè)技術人員。
第八條 經濟系列評審范圍:從事企業(yè)管理(產業(yè)經濟、企業(yè)策劃、資質管理、合同管理、項目評估)、經濟管理(經營管理、成本管理、工程造價、房地產開發(fā)、計劃統計、物資管理、投資運作)、人力資源、社會保障與醫(yī)療保險、企業(yè)法律顧問、商業(yè)經濟等工作的專業(yè)技術人員。
第九條 會計系列評審范圍:從事企業(yè)財務管理、會計核算、會計電算化、資金運作、資本金融等工作的專業(yè)技術人員。
從事企業(yè)內部審計工作的專業(yè)技術人員也可以納入會計系列范圍評審。
第十條 對可同時納入兩個以上系列評審范圍的專業(yè)技術人員,只能參加一個系列專業(yè)技術資格的評審。
第十一條 專業(yè)技術資格評審僅限于在職專業(yè)技術人員。已離退休的人員,不再評審專業(yè)技術資格。
第三章 評審條件
第十二條 凡申報專業(yè)技術資格評審的人員,必須擁護黨的路線、方針和政策,堅持四項基本原則,遵紀守法,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
第十三條 全日制普通院校畢業(yè)生,在規(guī)定的時限內,經德、能、勤、績全面考核合格后,通過定職定級,確定其具有本學歷專業(yè)(或相近專業(yè))相應的專業(yè)技術職務受聘資格,不需再進行評審或資格考試:
1、大學專科畢業(yè),見習期滿,即具有員級專業(yè)技術職務受聘資格;任員級專業(yè)技術職務二年后,即具有助理級專業(yè)技術職務受聘資格。
2、大學本科畢業(yè),見習期滿,即具有助理級專業(yè)技術職務受聘資格。
3、雙學士學位畢業(yè),即具有助理級專業(yè)技術職務受聘資格。
4、碩士研究生畢業(yè),即具有助理級專業(yè)技術職務受聘資格,任助理級專業(yè)技術職務三年后,即具有中級專業(yè)技術職務受聘資格。—2 —
5、博士研究生畢業(yè),即具有中級專業(yè)技術職務受聘資格。
畢業(yè)生見習期為一年。非相近專業(yè)的畢業(yè)生見習期滿定職定級時,須延長一年,經考核合格,可視為具有相應專業(yè)技術職務的受聘資格。
第十四條 符合下列條件的,可以申報相應專業(yè)技術資格評審:
一、教授級高級工程師
(一)大學本科以上學歷畢業(yè)后,任高級專業(yè)技術職務五年以上;
(二)直接從事施工、設計、勘察、科研的專業(yè)技術人員;
(三)具有堅實的基礎理論和系統的專業(yè)技術知識,全面了解和掌握本專業(yè)國內外最新技術現狀、最新科技信息和發(fā)展趨勢及相關知識;
(四)具有較強的高新技術研究開發(fā)、成果轉化及綜合分析、判斷、解決問題的能力,有豐富的實踐經驗,并具有主持過省、部級以上重點工程或重大科研項目的經歷;
(五)、獲得國家級科技進步獎、省部級科技進步二等獎、股份公司科技進步一等獎及以上的主要獲獎人;全國優(yōu)秀工程勘察設計銀獎(包括優(yōu)秀工程勘察、優(yōu)秀工程設計、優(yōu)秀工程建設標準設計、優(yōu)秀工程勘察設計計算機軟件,簡稱“四優(yōu)”,下同),或省部級、股份公司勘察設計“四優(yōu)”一等獎及以上的主要獲獎人。并在國內外公開發(fā)行(有統一刊號)的專業(yè)、行業(yè)重點刊物上發(fā)表本專業(yè)學術論文2篇以上,其中參評論文必須為獨著,其它合著發(fā)表論文,必須為第一作者。
二、高級專業(yè)技術資格
(一)學歷、資歷應符合下列條件之一:
1、大學本科畢業(yè),任中級專業(yè)技術職務五年以上。
2、碩士研究生畢業(yè),任中級專業(yè)技術職務四年以上。
3、博士研究生畢業(yè),任中級專業(yè)技術職務二年以上。
(二)具有系統的專業(yè)基礎理論知識和專業(yè)技術知識,掌握本專業(yè)國內外現狀和發(fā)展趨勢。
(三)具有獨立解決本專業(yè)領域重要技術難題的能力,實踐經驗豐富,并具有主持過大中型項目的技術或管理工作經歷。
(四)在國內外公開發(fā)行(有統一刊號)的專業(yè)、行業(yè)刊物發(fā)表過1篇以上具有較高
—3— 價值的本專業(yè)學術論文。參評論文必須為獨著發(fā)表。
三、中級專業(yè)技術資格
(一)學歷、資歷應符合下列條件之一:
1、大學??飘厴I(yè)后,任助理級專業(yè)技術職務四年以上。
2、大學本科畢業(yè)后,任助理級專業(yè)技術職務四年以上。
3、雙學士、研究生班畢業(yè)后,任助理級專業(yè)技術職務三年以上。
4、碩士研究生畢業(yè),任助理級專業(yè)技術職務二年以上。
(二)了解本專業(yè)國內外發(fā)展現狀和趨勢,能夠靈活運用本專業(yè)的基礎理論知識和專業(yè)技術知識。
(三)基本掌握現代專業(yè)或技術管理的方法,有獨立解決比較復雜的技術問題的能力,有一定的實踐經驗,并且具有主持或參與過項目相關專業(yè)技術或管理工作的經歷。
(四)有1篇以上本專業(yè)的學術論文。
四、助理級專業(yè)技術資格
(一)學歷、資歷應符合下列條件之一:
1、中專畢業(yè)后,任員級專業(yè)技術職務四年以上。
2、大學??飘厴I(yè)后,任員級專業(yè)技術職務二年以上。
3、大學本科畢業(yè)一年以上。
(二)了解和掌握本專業(yè)的基礎理論知識和專業(yè)技術知識。
(三)具有完成一般性技術或管理工作的能力。
(四)有1篇本專業(yè)的論文或技術總結。
五、員級專業(yè)技術資格
(一)中專畢業(yè)或大學??飘厴I(yè)一年。
(二)初步了解和掌握本專業(yè)的基礎理論知識和專業(yè)技術知識。
(三)具有完成一般技術輔助性工作的能力。第十五條 評審專業(yè)技術資格的學歷要求。
(一)根據人職發(fā)[1990]4號文件規(guī)定,評審專業(yè)技術資格應具備國民教育系列的相應學歷,即國家教育部承認的高、中等教育本專業(yè)(或相近專業(yè))的學歷(本規(guī)定所列學歷,—4 — 無注明均為此學歷)。高職班畢業(yè)學歷,可比照大學專科學歷掌握。
(二)其他各種培訓班、學習班、進修班等頒發(fā)的各類證書或專業(yè)證書一律不作為評審專業(yè)技術資格的學歷依據。
第十六條 先從事專業(yè)技術工作、后取得學歷的專業(yè)技術人員,應按規(guī)定的相應專業(yè)技術資格要求的學歷、資歷條件逐級晉升。
對先評聘中級專業(yè)技術職務,后取得大學本科畢業(yè)學歷(包括具有大專學歷并取得國民教育碩士學位證書)一年以上者,在參加高級專業(yè)技術資格評審時,取得學歷前任中級專業(yè)技術職務的履職年限可折半計算。
脫產學習取得碩士研究生畢業(yè)學歷,且任中級專業(yè)技術職務前后累加五年以上,可作為參加高級專業(yè)技術資格評審的依據,但須有畢業(yè)后一年的專業(yè)技術工作經歷。
第十七條 對本專業(yè)或相近專業(yè)的掌握:
(一)以各專業(yè)技術資格的系列為基準,對照國家《人事信息代碼匯編》中有關學科和專業(yè)代碼部分的規(guī)定來認定,同一學科內的專業(yè)可視為相近專業(yè)。
(二)若學歷專業(yè)與擬評專業(yè)技術資格的系列所要求的專業(yè)不相近,則晉升中級專業(yè)技術資格時,履職年限延長一年;晉升高級專業(yè)技術資格時,履職年限再延長一年。
第十八條 評審專業(yè)技術資格的資歷,是指從事相應專業(yè)技術工作的年限,從聘任(任免)之日起計算。從事專業(yè)技術工作的年限,一律以人事聘任(任免)通知(或檔案記載)的時間為準,其他證明材料無效。在職參加一年(不含)以上的脫產學習和從事非專業(yè)技術工作的時間,不計為從事專業(yè)技術工作的年限。評審專業(yè)技術資格的資歷終算時間為當年年底。
第十九條 根據國職辦[1993]1號文件規(guī)定,經濟、會計系列申報高級專業(yè)技術資格須通過相應的中級專業(yè)技術資格考試,且不再進行破格評審;根據人事部、財政部《關于2006高級會計師資格考評結合擴大試點工作的通知》(國人廳發(fā)【2006】48號)和《關于2006高級會計師資格考評結合試點工作擴大到中央單位有關問題的通知》(國人廳函【2006】97號)文件規(guī)定,參加高級會計師評審的專業(yè)技術人員,還須通過高級會計師任職資格考試。
(一)考試取得中級專業(yè)技術資格后任職五年以上,同時具備本專業(yè)大學??茖W歷或
—5— 相近專業(yè)大學本科學歷,方可參加高級專業(yè)技術資格的評審。
(二)對取得資格前任中級專業(yè)技術職務的年限,可按二年折算為取得資格后一年的方式來計算,但至少要有取得資格后二年的任中級專業(yè)技術職務年限。
第二十條 專業(yè)技術人員跨系列調整。
(一)從主體系列轉到相關的輔助系列,其履職年限可連續(xù)計算,但必須在擬轉評系列專業(yè)技術崗位上試用一年,經考核合格,并符合擬評系列專業(yè)技術資格的任職學歷、資歷等基本條件要求,可直接參加現崗位的高一級專業(yè)技術資格評審。
(二)從輔助系列轉到主體系列或輔助系列之間互轉,其相近專業(yè)的履職年限可以連續(xù)計算,但必須在擬評專業(yè)技術崗位上試用一年,經考核合格,并符合擬評系列專業(yè)技術資格的任職學歷、資歷等基本條件要求,轉評一年后,方可參加高一級專業(yè)技術資格的評審。
第二十一條 對少數不具備規(guī)定的學歷,但確有真才實學,成績顯著,貢獻突出,任工程師8年以上,并具備下列條件之二者,可破格參加高級工程師任職資格的評審。
1、獲得國家技術發(fā)明獎、自然科學獎、科技進步獎、星火獎的主要貢獻者,或省部級三等、股份公司二等以上科技進步獎的主要貢獻者。獲得國家優(yōu)秀設計二等獎或省部級、股份公司勘察設計“四優(yōu)”一等獎的主要獲獎人。
2、在某一學術、技術領域取得重大成果,填補股份公司系統重要空白,或在本學科、技術領域有較高造詣,對本學科(專業(yè))有重大貢獻,在股份公司同行中有較高知名度,或獲得重要科技價值的發(fā)明專利,并在生產實踐中取得顯著經濟、社會效益。
3、在國家、省部或股份公司重大科研項目、重點工程建設項目、重大技術改造項目中主持并解決了重大技術難題,取得了顯著經濟、社會效益,或在推廣應用新技術、新工藝和科技成果,提高產品質量(產量)等方面取得突破性進展,達到國內先進水平,并獲得股份公司以上的獎勵。
4、中國青年科技獎的獲得者,茅以升鐵道工程師獎獲得者,或詹天佑成就獎、人才獎和青年獎的獲得者(含鐵道建筑專項基金獎)。
5、在國內外公開發(fā)行(有統一刊號)的專業(yè)、行業(yè)刊物發(fā)表過2篇以上具有較高價值的本專業(yè)學術論文,或主編出版過學術技術專著1部,或主編并出版過全國統編教材?!? — 第二十二條 各系列中級以下的專業(yè)技術資格,不進行破格評審。
第四章 申報與評審
第二十三條 專業(yè)技術資格評審采取個人申報與單位推薦相結合的方法進行,按照人事管理權限,逐級申報。
第二十四條 行政領導評審專業(yè)技術資格必須按其人事管理權限評審。
第二十五條 各級各系列(專業(yè))專業(yè)技術資格評審委員會的組建程序、評審方法、工作準則和管理監(jiān)督必須嚴格按照股份公司《專業(yè)技術職務任職資格評審委員會組織辦法》的規(guī)定執(zhí)行。
第二十六條 評審委員會的評審工作每年只進行一次。經出席評審委員會執(zhí)行委員三分之二及以上贊成的,評審專業(yè)技術資格有效;經低一級出席評審委員會二分之一(不含)以上執(zhí)行委員同意后,方可向高一級評審委員會推薦。
第二十七條 凡經評審組織否決的參評人員,一律不再復議。
第二十八條 股份公司已開展的系列未組建評審委員會的,采取委托的方式進行評審。股份公司統一委托高級專業(yè)技術資格評審,不按規(guī)定委托的評審結果一律無效。
第二十九條 專業(yè)技術人員參加專業(yè)技術資格評審時,需向所在單位的人事部門提供反映本人學歷、資歷、外語、業(yè)績、成果、論文等評審材料。各單位人事部門對申報對象提供的評審材料要認真審核。申報的各種表格和評審材料要做到規(guī)范整潔、內容齊全、措詞準確、手續(xù)完備、規(guī)格統一。
第五章 考 試
第三十條 由國家統一組織考試的經濟、統計、會計、審計和計算機軟件等專業(yè)技術資格,不再進行技術資格評審。各單位要按照相應專業(yè)技術資格報考條件的有關規(guī)定,進行嚴格審查。凡未經單位人事部門同意或不符合報考條件取得的專業(yè)技術資格一律無效。
第三十一條 國家從1993年起實行了專業(yè)技術人員執(zhí)業(yè)資格考試制度,各單位要按照
—7— 國家頒發(fā)的各執(zhí)業(yè)資格《暫行規(guī)定》的報考條件,認真做好報名審查工作。
對通過考試取得下列各類執(zhí)業(yè)資格證書的人員,可視為具有相應專業(yè)技術職務的受聘資格:取得房地產估價師、注冊資產評估師、造價工程師和企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格的人員,可視為具有經濟師技術職務的受聘資格;取得造價、監(jiān)理、安全、質量、環(huán)境、土木或電氣類注冊工程師執(zhí)業(yè)資格的人員,可視為具有工程師技術職務的受聘資格。
第三十二條 凡晉升中、高級專業(yè)技術資格人員,晉升前必須按照國家有關規(guī)定參加國家統一組織的相應語種及級別的專業(yè)技術資格外語考試。參加考試的人員經本單位人事部門審查同意,取得國家認可的考試合格證書后,方可參加相應級別專業(yè)技術資格評審。
根據有關規(guī)定,晉升中高級專業(yè)技術資格的人員符合下列條件之一者,可以免試外語:
1、近五年內連續(xù)在國外留學或工作一年以上;
2、跨系列平轉專業(yè)技術職務任職資格;
3、享受國務院政府特殊津貼者,詹天佑獎、茅以升鐵道工程師獎獲得者,省部級及以上有突出貢獻專家、享受省政府專項津貼專家、省部級專業(yè)技術帶頭人、省部級青年科技拔尖人才,“火車頭”獎章獲得者,總公司學科技術帶頭人、青年科技拔尖人才、詹天佑鐵道建筑專項獎獲得者,集團公司及以上科技進步獎、勘察設計“四優(yōu)”獎、勞動模范及其他獎勵獲得者。
4、在股份公司項目部、集團公司項目部,或集團公司子、分公司長期工作的專業(yè)技術人員,其他長期在野外從事測繪、勘察、施工等工作的專業(yè)技術人員。
5、年齡在45歲以上并長期從事專業(yè)技術工作的。
6、符合國家規(guī)定的其他免試條件的。
委托外單位評審專業(yè)技術資格的,按照被委托方規(guī)定的外語要求進行申報。第三十三條 計算機應用能力考試逐步成為各系列專業(yè)技術資格評審的必要條件。各單位要鼓勵專業(yè)技術人員參加國家統一組織的計算機應用能力考試。
第六章 考 核
—8 — 第三十四條 申報各系列、級別專業(yè)技術資格評審的人員,必須參加單位統一組織的專業(yè)技術資格評審前考核。
第三十五條
各單位要建立健全考核制度,制定合理有效的實施辦法,進行科學合理的考核。
考核內容為工作成績、專業(yè)水平、業(yè)務能力、工作態(tài)度等。考核實行百分制,總分在90分以上為“優(yōu)秀”,80-89分為“良好”,60-79分為“合格”,59分以下為“不合格”??己恕安缓细瘛钡模荒軈⒓赢斣u審。
考核工作要堅持德才兼?zhèn)洌⒅毓ぷ鲗嵖?,嚴格程序和標準,提高透明度,采取定性和定量相結合,日常、和任期考核相結合,專家、領導和群眾相結合的辦法,保證考核結果的客觀公正??己私Y果記入《專業(yè)技術職務任職資格評審表》,并作為評審專業(yè)技術資格的依據。
第三十六條 參加高級專業(yè)技術資格評審的人員,由股份公司所屬單位進行評審前的全面考核,組織答辯,填寫答辯和考核意見。
第三十七條 專業(yè)技術資格實行評聘分開,聘約管理。
按照受聘的專業(yè)技術職務,專業(yè)技術人員從聘任之日起享受相關待遇。
專業(yè)技術職務聘期一般為三至五年,聘期內,應采取差額考核的辦法,對考核達不到要求的人員,實行緩聘、低聘或解聘。
第三十八條 對擬評審或評審通過擬聘任高級專業(yè)技術資格的人員,按照人事管理權限,要求在評審或聘任前,對擬評審或擬聘任人員的有關情況在一定范圍內進行公示,廣泛聽取群眾意見。公示的內容包括申報評審的學歷、資歷、業(yè)績貢獻、成果論文等。公示時間一般為七天。凡對擬評審或擬聘任人員的參評情況有投訴或爭議的,要認真調查并有結論性意見。對經調查證實公示對象參評情況與事實不符者,取消其申報資格或專業(yè)技術資格。情節(jié)嚴重的,追究有關單位和個人的責任。
第三十九條 從股份公司系統外單位調入的專業(yè)技術人員,其專業(yè)技術資格須經人事部門重新確認。股份公司認定高級專業(yè)技術資格,所屬單位認定中級以下專業(yè)技術資格,認定后,其相應的任職年限可連續(xù)計算。
—9—
第七章 其 它
第四十條 逐步推行繼續(xù)教育與專業(yè)技術資格評審掛鉤制度。繼續(xù)教育未達到規(guī)定學時的人員,不能晉升相應的專業(yè)技術資格。各單位要建立和完善專業(yè)技術人員繼續(xù)教育制度,按照有關要求,制訂與專業(yè)技術人員評聘相結合的培訓計劃,以“新理論、新技術、新技能、新信息、新知識、新方法”為主要內容,采取多種形式保證專業(yè)技術人員接受繼續(xù)教育的權利,促進專業(yè)技術人員更新知識,提高創(chuàng)新能力。
第四十一條 專業(yè)技術資格證書的管理按照股份公司《專業(yè)技術職務任職資格證書管理辦法》執(zhí)行。
第八章 附 則
第四十二條 股份公司所屬單位可結合本單位實際,制定具體的評審辦法,報股份公司核批。
第四十三條 本規(guī)定自頒發(fā)之日起實行,其他規(guī)定與本規(guī)定不一致的,以本規(guī)定為準。第四十四條 本規(guī)定由股份公司人力資源管理部門負責解釋。
— —10
第五篇:魯班獎評審辦法
魯班獎評審辦法
建協字[2000]第17號
第一章 總 則
第一條 為貫徹落實國家《質量振興綱要》,堅持“百年大計、質量第一”和“質量興業(yè)”的方針,鼓勵建筑施工企業(yè)加強管理,搞好工程質量,爭創(chuàng)一流工程,推動我國工程質量水平的普遍提高,在全行業(yè)開展工程創(chuàng)優(yōu)評獎活動。依據建設部關于“國家優(yōu)質工程”和“建筑工程魯班獎”兩獎合并的決定,獎名定為中國建筑工程魯班獎(國家優(yōu)質工程)(以下簡稱“魯班獎”)。
第二條“魯班獎”是我國建筑行業(yè)工程質量方面的最高榮譽獎,也是國家優(yōu)質工程獎。“魯班獎”的獲獎對象為中國建筑企業(yè),由建設部和中國建筑業(yè)協會聯合頒發(fā)?!棒敯嗒劇钡木唧w評選工作由中國建筑業(yè)協會組織實施
第三條 獲得“魯班獎” 的工程,是通過建筑施工企業(yè)申報,在省、自治區(qū)、直轄市和國務院有關部門建筑業(yè)協會推薦出來的工程中優(yōu)中選優(yōu),質量達到國內一流水平。
第四條“魯班獎”每年評選一次,獎勵數額為70-80 個。
第二章 評選工程范圍
第五條 評選“魯班獎” 的工程,必須是列入省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市或國務院有關部門的建設計劃,通過正式立項、報建,并已建成投產或投入使用的新建工程。主要包括:
一、大中型建設項目的主體工程
大中型工業(yè)建設項目的主體工程包括土建和設備安裝工程。
工程項目的規(guī)模應符合附件1的規(guī)定。
二、大中型交通工程
工程項目的規(guī)模應符合附件2的規(guī)定。
三、大型公共建筑和市政、園林工程
工程項目的規(guī)模應符合附件3的規(guī)定。
四、住宅工程
住宅工程分為小區(qū)組團和高層住宅,其規(guī)模應符合如下要求:
(一)建筑面積5萬平方米(含)以上的小區(qū)組用。
(二)非住宅小區(qū)內的單體高層住宅,建筑面積為2萬平方米(含)以上。
五、大型水利工程
評選工程的規(guī)模為容積1億立方米(含)以上水庫的主體工程。
第六條 工程不列入評選工程范圍。
(一)我國企業(yè)施工的境外工程。
(二)境外企業(yè)在中國境內承包并進行施工管理的工程。
(三)竣工后被隱蔽的工程或保密工程。
(四)對已有工程進行改造的工程。
(五)有質量隱患的工程。
(六)雖已通過竣工驗收,但還有甩項未完(包括初裝修房屋建筑)的工程。
(七)紀念性工程
(八)已經參加過“魯班獎”評選而未被評選上的工程。第三章 申報條件
第七條 申報“魯班獎”的工程應具備以下條件:
(一)工程設計(工業(yè)工程主要是指生產工藝的設計)合理、先進,符合城市規(guī)劃、國家和部頒設計標準、規(guī)范的要求。
(二)施工質量(包括建筑工程和設備安裝工程)達到優(yōu)良,并為國內同類型工程先進水平。
(三)按國家和部頒施工技術標準、施工規(guī)范以及質量驗評標準進行了質量評定。
(四)按規(guī)定已經有關部門、項目法人或投資單位組織了全面驗收。
(五)竣工后經過一年以上的使用檢驗,沒有出現質量問題或隱患。
(六)工程質量系省、部工程范圍內的最佳水平。
(七)工業(yè)工程的生產能力已經達到設計要求,各項技術指標和經濟效益指標達到本專業(yè)國內先進水平。
(八)住宅小區(qū)組團還應具備以下條件:
1.所在住宅小區(qū)的建筑面積必須在10萬平方米(含)以上,小區(qū)內的所有建設項目都已按照批準的小區(qū)規(guī)劃、設計要求全部建成,滿足使用要求; 2.所在住宅小區(qū)內各類房屋建筑的平面布置、立面造型以及配套設施等,都符合城市規(guī)劃、設計和規(guī)范標準要求;
3.組團內的住宅建筑和公共配套設施的單位工程質量必須全部達到優(yōu)良; 4.參與小區(qū)組團施工的建筑企業(yè)不超過2個。第八條 申報“ 魯班獎”的主承建企業(yè),應具備以下條件:
(一)企業(yè)在安裝工程為主體的工業(yè)工程中,完成了主要生產設備和管線、儀表的安裝;在土建工程為主休的工業(yè)過程中,完成了主廠房和其他與生產相關的主要建筑物、構筑物的建筑施工。
(二)企業(yè)在民用建筑工程中,完成了主體結構和部分裝修裝飾的施工。
第九條 兩個企業(yè)聯合承包一個工程,可以聯合申報“魯班獎”。第十條 一個企業(yè)在同一年內,只能選擇其施工的一個工程申報“魯班獎”。
第十一條 為鼓勵參與工程施工的其他企業(yè)共同創(chuàng)優(yōu),一個工程允許有2個施工企業(yè)申請作為“魯班獎” 的主要分包單位。
主要分包單位應具備的條件:
1.與總包企業(yè)(或與業(yè)主)簽訂了分包合同; 2.完成的工作量占工程總工作量的20%以
3.完成的工作量數額在該工程所有分包單位中列前2位; 4.完成的分部工程或單位工程的質量全部達到優(yōu)良。第四章 申報程序
第十二條 “魯班獎”的申報程序:
一、地方建筑企業(yè)向?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)建筑業(yè)協會申報;國務院有關部門所屬建筑企業(yè)向其主管部門建筑業(yè)協會申報,未成立協會的,可向該部門主管建設的司(局)申報。
二、申報“魯班獎”主要分包單位的企業(yè),應向主承建企業(yè)提出作為該工程主要分包單位的書面申請。主承建企業(yè)在審查其符合條件后,將其填入《“魯班獎”申報表》內一同申報。
三、國務院有關部門所屬建筑企業(yè)申報的工程,應征求工程所在地省級建筑協會意見;地方建筑企業(yè)申報專業(yè)性工程的,應征求當地省級有關部門和協會(包括市政)的意見。
四、各地區(qū)、各部門建筑業(yè)協會應對所申報“魯班獎”工程的有關資料進行審查(包括有無主要分包單位),并在《“魯班獎”申報表》中簽署對工程的具體意見并蓋章,出具正式文件向中國建筑業(yè)協會推薦。推薦兩項(含)以上工程時,應在文件中說明被推薦工程質量水平次序的意見。
五、對于地方與部門須要征求意見的,被征求方應該在《“魯班獎”申報表》中相應欄內簽署對工程質量具體意見
六、工程的推薦工作由省、自治區(qū)、直轄市和國務院有關部門建筑會統一組織并向中國建筑業(yè)協會報送材料。沒有成立協會的國務院有關部門,可由其相關的司(局)組織推薦。
第十三條 中國建筑業(yè)協會對推薦的“魯班獎” 申報材料進行初審后,應將初審結果通過函件告知有關地區(qū)(部門)建筑業(yè)協會。第十四條 申報資料的內容和要求。
一、申報資料的內容:
(一)申報資料總目錄,并注明各種資料的份數。
(二)《“魯班獎”申報表》一式兩份。
(三)工程計劃任務書的復印件一份。
(四)工程報建批件(包括:土地使用證、規(guī)劃許可證、施工許可證)的復印件各一份。
(五)證明工程設計水平先進的文件(原件)或證書復印件一份。
(六)工程概況和介紹施工質量情況的材料一式兩份。
(七)評選為省、部級優(yōu)質工程或省、部門范圍內質量最佳工程的證明文件復印件一份。
(八)工程質量監(jiān)督部門對工程質量等級核驗證書的復印件一份。
(九)工程全面竣工驗收的證書復印件一份。
(十)總承包或主承建合同書的復印件一份。
(十一)主要分包單位的分包合同和有關分部分項工程質量等級驗評資料的復印件各一份。
(十二)能反映工程概況并附文字說明的工程各部位彩照和反轉片各20張。
(十三)工程竣工的總平面圖和主體單位工程的平面、立面、剖面圖的復印件各一份。
(十四)配有解說詞的工程錄像帶一盒。
二、對申報資料的要求
(一)《“魯班獎”申報表》
1.表內有關單位簽署意見的各欄內,必須簽署對工程質量具體評價意見,不能僅僅寫上“同意申報”。對未簽署具體評價意見的,將被視為質量水平不是一流。
2.申報“魯班獎”必須使用由中國建筑業(yè)協會統一印發(fā)的《“魯班獎”申報表》,復印的《“魯班獎”申報表》無效。
(二)申報資料中提供的文件、印章等必須清晰,容易辨認。
(三)申報的各種資料,必須涵蓋申報工程的全部。涉及到的建設地點、投資規(guī)劃、建筑面積、結構類型、質量評定、工程性質和用途等方面的數據和文字必須與工程一致。如有更改,必須有相應的手續(xù)和文件。
(四)工程錄像帶的內容包括:工程簡介,工程各主要土建部分和設備安裝部分的質量水平介紹,主要施工方法和技術措施,采用的新技術、新工藝、新材料、新設備等。播放時間控制在10分鐘以內。
第五章 工程復查
第十五條 工程復查是“魯班獎”評選工作的重要環(huán)節(jié)。為了保證參選工程的質量水平,中國建筑協會要組織復查小組對列入復查計劃的工程進行復查。復查小組由熟悉工程質量的專業(yè)技術人員共4-5人組成,被查地區(qū)(部門)建筑業(yè)協會1人配合工作。
第十六條 工程復查的內容和要求。
(一)聽取工程的施工及質量情況介紹。重點是工程概況,工程特點、難點,施工技術及保證質量措施,各分部分項工程質量實際水平和質量評定的結果。
(二)實地查驗工程質量水平。凡是復查小組要求查看的工程內容和部位,被查企業(yè)都必須預予以滿足,不得以任何理由回避或拒絕。
(三)聽取使用單位對工程質量的意見。企業(yè)的有關人員應該回避。
(四)查閱工程有關的內業(yè)資料。
內業(yè)資料是指:
1.工程有關立項審批的全部資料。包括:工程立項報告,有關主管部門的審批文件,報建批復文件等。提供的資料應是原件。2.工程的全部技術與質量資料。3.工程的全部管理資料。
技術、質量和管理資料中,按照有關規(guī)定,應該是原件的必須提供原件。
(五)復查小組對工程復查情況進行講評。第六章 工程評審
第十七條“魯班獎”的評審由評審委員會進行。評審委員會由具有高級技術職稱、熟悉工程質量技術、擔任過專業(yè)技術職務的專家組成。委員會設主任委員1人、副主任委員2人及委員18人。
第十八條 評審委員由地區(qū)和部門的建筑業(yè)協會根據規(guī)定條件,向中國建筑業(yè)協會推薦,經中國建筑業(yè)協會確認。
評審委員會的成員采取定期輪換制,每三年調整一次,每次調整三分之一左右。
第十九條 評審工作實行“質量第一” 的原則,堅持嚴格、認真、負責、公正、公平的工作態(tài)度。評審會議必須由評審委員本人參加,不得委派代表出席。
第二十條 評審委員會根據申報資料及工程復查小組的情況匯報,通過審查、討論、評議,最終以無記名投票方式確定獲獎工程。第七章 獎 勵
第二十一條 國家建設部和中國建筑業(yè)協會每年召開頒獎大會,向榮獲“魯班獎”的主承建企業(yè)授予魯班金像、獎牌和獲獎證書,向主要分包單位頒發(fā)獎狀,并對獲獎企業(yè)通報表彰。主承建企業(yè)應在獲獎工程上鑲嵌統一榮譽標志。
有關地區(qū)、部門和獲獎企業(yè)可根據本地區(qū)、部門和本企業(yè)的實際情況,對獲獎企業(yè)和有關人員給予精神和物質上的獎勵。
第二十二條 任何單位和個人不得復制魯班金像和獎牌。否則,將被追究有關單位和有關人員的法律責任。
第二十三條 中國建筑業(yè)協會負責組織編輯出版 《中國建筑工程魯班獎(國家優(yōu)質工程)獲獎工程專輯》,把“魯班獎”獲獎工程和獲獎企業(yè)載入我國建筑業(yè)的光榮史冊。
第八章 紀 律
第二十四條 申報單位要堅持實事求是,不得弄虛作假,不得請客送禮。對違反者,視情節(jié)輕重給予批評教育、撤銷申報、取消獲獎資格的處罰。
第二十五條 工程復查人員和評審委員要秉公辦事,廉潔自律。對違反紀律者,視情節(jié)輕重給予批準教育,將違紀行為通知本人單位,直至撤銷工程復查或評審委員資格。
第九章 附 則
第二十六條 本辦法自頒布之日起執(zhí)行。第二十七條 本辦法由中國建筑業(yè)協會負責解釋。