第一篇：銅仁地區(qū)勞動和社會保障局2008年高校畢業(yè)生就業(yè)服務月專項活動方案

銅仁地區(qū)勞動和社會保障局2008年高校畢

業(yè)生就業(yè)服務月專項活動方案

根據(jù)人力資源和社會保障部《關于開展2008年高校畢業(yè)生就業(yè)服務月專項活動的通知》（人社部明電[2008]17號）和省廳〈關于轉發(fā)人力資源和社會保障部《關于開展2008年高校畢業(yè)生就業(yè)服務月專項活動的通知》的通知〉（黔勞社廳明電[2008]11號）要求，結合我區(qū)實際，制定本方案。

一、活動主題

“就業(yè)起步，我們共同努力”

二、就業(yè)服務月活動時間：9月1日至9月30日。

三、就業(yè)服務月系列活動1、8月22日報制定活動方案并下發(fā)各縣。

2、9月2日上午地局、銅仁市參加召開全省勞動保障系 統(tǒng)高校畢生生就業(yè)服務月啟動儀式視頻會議。

3、9月2日至9月15日各縣人事勞動和社會保障局要以 公共就業(yè)服務機構為平臺開展高校畢業(yè)生就業(yè)登記、失業(yè)登記、求職登記工作，摸清底數(shù)，掌握他們的就業(yè)需求，提供“一對一”的就業(yè)服務。確定重點服務對象，將其納入當?shù)鼐蜆I(yè)困難人員范圍，實施就業(yè)援助。

4、9月16日以后各縣可以根據(jù)實際情況，舉辦高校畢業(yè) 生就業(yè)服務月現(xiàn)場招聘會。

四、組織領導

為加強對高校畢業(yè)生就業(yè)服務專項活動工作的領導,地局成立以黃永章同志為組長,王鵬飛、張俊華同志為副組長,成員有趙世學、高永娟、胡萍、張?zhí)叩韧窘M成的專項活動工作領導小組。各縣也要成立由分管領導牽頭，相關科室為成員的工作機構，共同做好高校畢業(yè)生就業(yè)服務月專項活動。

五、工作目標

1、確保登記失業(yè)的高校畢業(yè)生都能得到免費就業(yè)服務。

2、確保活動的各類重點服務對象得到重點援助。

3、確保就業(yè)服務月期間各項活動按期完成。

六、工作內容

1、向登記求職的高校畢業(yè)生免費發(fā)放政策宣傳資料，幫 助他們了解政府關于畢業(yè)生就業(yè)的政策和服務措施。

2、設立高校畢業(yè)生就業(yè)服務窗口和召開專場招聘會，向 高校畢業(yè)生提供免費的職業(yè)介紹和職業(yè)指導。

3、做好返回原籍的高校畢業(yè)失業(yè)登記工作，摸清底數(shù)，掌握他們的就業(yè)需求，提供“一對一”的就業(yè)服務。

4、依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障所工作平臺，確定重點服務對象，將其納入當?shù)鼐蜆I(yè)困難人員范圍，實施就業(yè)援助。

5、開展高校畢業(yè)生職業(yè)培訓和就業(yè)見習，增強他們的就業(yè)能力。有條件的縣要開展高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)服務，將有創(chuàng)業(yè)

意愿的高校畢業(yè)生組織到包括項目推薦、創(chuàng)業(yè)培訓、小額信貸、跟蹤服務等的“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務中。

6、在就業(yè)服務月活動期間要加大宣傳力度，通過各種新聞媒體圍繞就業(yè)政策、活動安排、用工信息等內容，進行宣傳報道，進一步提高社會影響力，擴大活動成效。

七、工作要求

1、各縣要切實加強對就業(yè)服務月活動的領導，實行專人負責，制定工作方案，于9月1日前將活動領導小組人員名單以及活動方案上報地區(qū)就業(yè)局職業(yè)介紹中心。

2、各縣公共就業(yè)服務機構要設立高校畢業(yè)生就業(yè)服務專門窗口，全面開展求職登記、職業(yè)指導、職業(yè)介紹等方面的服務，并設法將一批尚未落實就業(yè)崗位、有就業(yè)意愿的畢業(yè)生組織到職業(yè)培訓、就業(yè)見習和創(chuàng)業(yè)培訓活動中。

3、各縣公共就業(yè)服務機構要在現(xiàn)有工作基礎上，進一步完善公共就業(yè)服務功能，提高服務能力，認真做好高校畢業(yè)生失業(yè)登記、就業(yè)登記等工作，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障所工作平臺掌握服務對象的具體情況，開展“一對一”專項服務，重點做好困難畢業(yè)生就業(yè)援助工作。

4、利用互聯(lián)網為平臺，舉辦高校畢業(yè)生網絡招聘周。各縣要爭取相關部門的支持并深入企業(yè)獲取崗位信息，積極引導高校畢業(yè)生樹立健康的就業(yè)觀念，到企業(yè)就業(yè)。

5、各縣要做好服務月活動的宣傳工作，讓廣大高校畢業(yè)生了解政府的相關政策和工作措施，營造高校畢業(yè)生自主擇業(yè)、自謀職業(yè)和政府促進就業(yè)的良好社會氛圍。

6、各縣要樹立安全第一的觀念，做好招聘會的安全保障工作。要提前制定招聘場地突發(fā)事件預案，并指定專人負責，落實安全責任，以預防為主，把工作做在前面，確保招聘會期間各類參加招聘的企業(yè)和求職人員進出招聘現(xiàn)場安全有序。

7、各縣要按照《就業(yè)促進法》的規(guī)定，將專項活動所需工作經費和各項政策補貼資金,納入同級財政預算，保證資金落實到位。

8、各縣要按地局的統(tǒng)一部署，做好統(tǒng)計工作，于2008年9月1日前上報工作方案，10月10日上報工作總結和高校畢業(yè)生就業(yè)服務月活動情況統(tǒng)計表（附件）。地局將對各縣服務活動開展情況進行調度和督促檢查。

八、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

銅仁地區(qū)就業(yè)局職業(yè)指導中心： 高永娟

電話：5211438（傳真）

郵箱：gyj9950@163.com

二〇〇八年八月二十二日

第二篇：2008年高校畢業(yè)生就業(yè)服務月專項活動實施方案

興國縣2008年高校畢業(yè)生就業(yè)服務月

專項活動實施方案

為貫徹落實贛州市勞動和社會保障局《關于印發(fā)<2008年贛州市高校畢業(yè)生就業(yè)服務月專項活動實施方案>的通知》（贛市勞保發(fā)[2008]6號）文件精神，進一步加強我縣高校畢業(yè)生就業(yè)工作，真正實現(xiàn)將高校畢業(yè)生就業(yè)納入公共就業(yè)服務體系，針對當前就業(yè)形勢，結合我縣實際，決定于9月10日至－10月10日開展“2008年高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”專項活動，具體實施方案如下：

一、活動宗旨

以“實現(xiàn)就業(yè)，我們共同的目標 ”為主題，在2008屆畢業(yè)生畢業(yè)之際，在全縣范圍內營造關心、促進畢業(yè)生就業(yè)的良好氛圍，通過開展活動，為高校畢業(yè)生搭建成功就業(yè)的橋梁，盡快實現(xiàn)就業(yè)，確保社會和諧穩(wěn)定。

二、服務對象

登記求職和登記失業(yè)的高校畢業(yè)生和其他各類畢業(yè)生。重點是：失業(yè)一年以上且家庭困難的高校畢業(yè)生、享受助學貸款的應屆高校畢業(yè)生、今年服務期滿的“三支一扶”大學生、單親家庭和“零就業(yè)家庭”中登記失業(yè)的畢業(yè)生。

三、活動目標

（一）確保登記求職和登記失業(yè)的高校畢業(yè)生都能得到免費的就業(yè)服務。

（二）確保重點服務對象得到重點援助。

（三）、確保登記失業(yè)應屆高校畢業(yè)生就業(yè)率達到65%。

四、組織領導

為落實上級要求，確?；顒痈咝А⒂行蜻M行，興國縣勞動和社會保障局高度重視此次專項活動，成立了興國縣高校畢業(yè)生就業(yè)服務月專項活動領導小組，由劉躍生局長任組長，曾春副局長、縣就業(yè)局長任副組長，曾昭和、賴厚珍、黃小蓮為成員。領導小組下設辦公室，具體負責日常事務工作，辦公室主任由賴厚珍兼任。

五、活動內容

1、辦理失業(yè)登記，提供免費服務。從9月10日開始，在縣勞動力市場開設專門窗口，設立求職登記、招聘、培訓、技能鑒定、小額貸款、職業(yè)指導等服務窗口并落實專門人員，對回到縣里且符合失業(yè)登記條件的高校畢業(yè)生及時辦理失業(yè)登記，并根據(jù)高校畢業(yè)生的特點，有針對性地提供免費的政策咨詢、職業(yè)指導、技能培訓、崗位信息和職業(yè)介紹服務。

2、政企合作，開展招聘會。一是加強與企業(yè)間的聯(lián)系，收集一批適合高校畢業(yè)生的空崗信息，通過報刊、網站、廣播電視、各種信息欄等形式及時發(fā)布，方便高校畢業(yè)生求職。二是在活動月期間，在工業(yè)園區(qū)舉辦3場專場招聘會，為畢業(yè)生求職搭建平臺，幫助部分高校畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)。同時，有舉辦招聘會期間，設立宣傳窗口，發(fā)放相關宣傳資料及現(xiàn)場解答畢業(yè)生提出的有關

就業(yè)的各類問題。

3、服務到“家”，把握動態(tài)。在活動月期間，依托城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務所，向轄區(qū)內每一位已失業(yè)登記的高校畢業(yè)生進行一次上門服務，詳細了解情況，一方面向他們宣傳國家當前為促進高校畢業(yè)生就業(yè)的各種相關政策；另一方面把有就業(yè)愿望的畢業(yè)生引入市場，進行求職登記，納入人力資源庫。

4、搜集困難對象，重點幫扶。同樣依城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務所，將失業(yè)一年以上且家庭困難的高校畢業(yè)生、享受助學貸款的應屆高校畢業(yè)生、今年服務期滿的“三支一扶”大學生、單親家庭和“零就業(yè)家庭”中登記失業(yè)的畢業(yè)生納入重點幫扶范圍，開展“一對一”幫扶，做到不就業(yè)就不脫手，同時大力開發(fā)公益性崗位。

5、加強技能培訓，提高就業(yè)能力。在服務月活動期間，舉辦一期創(chuàng)業(yè)能力培訓班，組織有創(chuàng)業(yè)愿望的高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓，并提供項目推薦、小額貸款、政策服務等“一條龍”服務，幫助他們成功創(chuàng)業(yè)。

6、選定基地，開展見習活動。按照要求，確定一批信譽度高、經營狀況好、具有一定規(guī)模的企業(yè)為高校畢業(yè)生職業(yè)見習基地，對有職業(yè)見習意愿的高校畢業(yè)生，100%安排其開展職業(yè)見習活動，增長工作經驗，增強就業(yè)競爭能力。

六、活動時間安排

活動分三個階段進行：

（一）準備階段（9月3日—10日）。主要工作安排：一是依照上級要求，結合我縣實現(xiàn)，有針對性地制定我縣服務月活動的具體實施方案。；二是對服務對象開展摸底調查，摸清基本情況和就業(yè)需求；三是多渠道收信崗位信息，并及時發(fā)布。四是加強與各相關部門間的協(xié)調配合，力保專項服務月活動的順利進行。

（二）實施階段（9月10日—10月10日）。主要工作安排：一是加大宣傳，營造良好氛圍；二是政企合作，開展招聘會，提供針對各類求職人員的招聘、求職、政策宣傳等服務項目；三是服務到“家”，把握動態(tài)，向轄區(qū)內每一位已失業(yè)登記的高校畢業(yè)生進行一次上門服務；四是搜集困難對象，重點幫扶；五是加強技能培訓，提高就業(yè)能力；六是選定基地，開展見習活動；七是為高校畢業(yè)生提供職業(yè)資格培訓、創(chuàng)業(yè)培訓和職業(yè)技能鑒定等服務。

（三）總結階段（10月10日—10月15日）。對服務月活動開展情況進行總結，全面分析，發(fā)現(xiàn)問題，提出辦法，并及時報送市勞動就業(yè)局。

七、工作要求

要高度重視“高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”專項活動工作。就業(yè)局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（城區(qū)、工業(yè)園）勞動保障事務所要進一步提高認識，把組織實施好“高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”專項活動，作為就業(yè)困難、“零就業(yè)家庭”憂解難的實際行動，作為為落實就業(yè)再就業(yè)

政策和全面推進人本服務的重要措施，調動各方面的積極性，精心組織，周密安排，抓好活動內容的全面落實。在專項活動月期間，要通過縣電視臺、簡報雜志、網站、各種信息欄張貼宣傳海報等方式廣泛宣傳高校畢業(yè)生就業(yè)的有關政策，宣傳政府關于畢業(yè)生就業(yè)的政策和服務措施，宣傳吸納高校畢業(yè)生的用工單位和畢業(yè)生不等不靠、自主創(chuàng)業(yè)的先進典型，在全社會形成關心、支持、幫助大中專技校畢業(yè)生就業(yè)的良好氛圍。

興國縣人事勞動和社會保障局二00八年九月十日

第三篇：高校畢業(yè)生就業(yè)服務月的活動總結

為做好今年全市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作，促進離校未就業(yè)高校畢業(yè)生盡快實現(xiàn)就業(yè)，同時鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，按照國家人社部《關于開展2012年高校畢業(yè)生就業(yè)服務月活動的通知》（人社部函[2012]205號）要求，盤錦市將8、9、10月定為今年全市畢業(yè)生就業(yè)服務月，舉辦了“2012盤錦市高校畢業(yè)生就業(yè)服務月系列活動”。按照遼人社[2012]265號文件要求，現(xiàn)將已經完成的畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目總結匯報如下：

一、加強組織領導，明確責任機制

今年是盤錦市加大人才引進工作力度，全力推進畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的重要一年。盤錦市人力資源和社會保障局高度重視本次高校畢業(yè)生就業(yè)服務周活動，在人社部文件要求的基礎上，進一步擴大工作和服務范圍，將服務月時間貫穿8、9、10月份，著力開展了一系列就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項活動。成立了活動領導小組，由市人力資源和社會保障局局長王慶良任組長，確定了全市統(tǒng)一、縣區(qū)聯(lián)動的畢業(yè)生就業(yè)工作新機制，切實做好本次活動的組織實施工作。

二、加大工作力度，推進就業(yè)項目

1、公開選派困難家庭高校畢業(yè)生到基層崗位為做好今年盤錦市困難家庭高校畢業(yè)生就業(yè)援助工作，按照全省基層就業(yè)成長計劃要求，該局繼續(xù)面向全市困難家庭高校畢業(yè)生，公開選派了106名基層社會保障工作人員。在有效充實基層社保工作的同時，確保有就業(yè)意愿的貧困生當年全部就業(yè)。

2、開展網絡大招聘系列活動

①按照國家人社部《關于開展2012年高校畢業(yè)生就業(yè)服務網絡招聘周的通知》（人社廳函[2012]350號）要求，該局于8月20日—26日，以盤錦人事人才網站為載體，組織了163家全市重點項目單位和規(guī)模民營企業(yè)參加了“2012年高校畢業(yè)生就業(yè)服務網絡招聘周活動”，通過網絡招聘達成就業(yè)意向500余人次；

②經與遼寧省大學生就業(yè)指導局溝通，定于9月3—9日期間，以遼寧省高校畢業(yè)生就業(yè)信息網為平臺，召開“遼寧省高校畢業(yè)生盤錦首場網絡招聘會”。此項活動由盤錦市人力資源和社會保障局、遼寧省大學生就業(yè)指導局共同主辦，盤錦市人才服務局承辦。從今年9月起，今后每月第一周固定召開。目前，首場網絡招聘會的各項前期準備工作已經完成，本次網絡招聘會共有141家用人單位參加，在線提供就業(yè)崗位704個；

③為進一步推進遼西五市區(qū)域人才合作，促進遼西地區(qū)人才資源共享，多渠道為盤錦市引進各類急需專業(yè)人才，該局還將同錦州、朝陽、阜新、葫蘆島四市聯(lián)合，以盤錦人事人才網站為載體，自主開發(fā)“遼西五市網絡招聘平臺”，于9月24—28日舉辦“2012年遼西五市首場聯(lián)合網絡招聘會”。目前，各項前期準備工作正在有序推進。

3、舉辦高校畢業(yè)生系列專場招聘會

充分發(fā)揮市人才市場在人才資源配置中的主渠道作用，為用人單位和高校畢業(yè)生搭建便捷高效的對接平臺，該局于8月26日在市人才市場（中國東北畢業(yè)生人才市場遼寧盤錦分市場）舉辦了“盤錦市2012年畢業(yè)生就業(yè)服務月大型系列人才招聘活動”暨盤錦市與遼河油田高校畢業(yè)生求職招聘大會。全市共有163家用人單位和2500余名求職畢業(yè)生入場洽談，會場氣氛十分熱烈。根據(jù)會后統(tǒng)計，本次大會共提供就業(yè)崗位2300余個，達成就業(yè)意向2200余人次。下一步，盤錦市還將根據(jù)盤錦市重點項目單位和規(guī)模企業(yè)的實際需求，利用每周二和每月26日定期舉辦的招聘會，開展多種形式的人才招聘和畢業(yè)生雙選對接活動。

4、學子家鄉(xiāng)行活動之三——盤錦學子家鄉(xiāng)采風活動

為進一步宣傳盤錦市經濟社會發(fā)展的強勁態(tài)勢及引進人才優(yōu)惠政策，展示濱海盤錦的新風貌，提高大學生們對盤錦的認知度，在鼓勵盤錦籍大學生返鄉(xiāng)建功立業(yè)的同時，吸引更多省內外高校畢業(yè)生來盤錦就業(yè)創(chuàng)業(yè)。該局在成功舉辦前兩屆“學子家鄉(xiāng)行”活動的基礎上，擬利用十一黃金周學子放假返鄉(xiāng)的有利時機，會同團市委和盤錦日報社共同舉辦學子家鄉(xiāng)行系列活動之三——“盤錦學子家鄉(xiāng)采風活動”。同時，在全省范圍內開展攝影和文學作品征集活動。

5、舉辦大學生自主創(chuàng)業(yè)培訓班

為提高盤錦市大學生自主創(chuàng)業(yè)能力，以推進創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)，該局擬于10月初面向全市有創(chuàng)業(yè)愿意的普通高校畢業(yè)生和2013屆在校大學生開展為期一周的創(chuàng)業(yè)技能培訓班，計劃培訓學員150人。通過開展創(chuàng)業(yè)培訓，轉變盤錦市大學生創(chuàng)業(yè)觀念，激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情，提高大學生的市場意識和經營能力，掌握創(chuàng)業(yè)基本知識和技能，提高抗風險能力和實際操作能力，提高大學生創(chuàng)業(yè)的成功率，實現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應。

三、加大宣傳力度，強化公共服務

為加大本次服務月活動宣傳力度，該局及時下發(fā)了《關于開展2012年盤錦市高校畢業(yè)生就業(yè)服務月系列活動的通知》（盤人社發(fā)[2012]號），并通過報刊、網絡、電話、手機短信等多種方式，將本次活動內容、信息通知到每位登記的高校畢業(yè)生和招聘單位。同時不斷強化公共服務，繼續(xù)在人才市場大廳設立畢業(yè)生就業(yè)服務窗口，發(fā)放《畢業(yè)生就業(yè)指導手冊》和《盤錦市人才市場免費求職卡》等政策宣傳材料，為畢業(yè)生報到、求職、政策咨詢、檔案查詢、人事代理等提供便捷的“一站式”服務。

第四篇：2011年高校畢業(yè)生就業(yè)服務月總結

XX區(qū)2011年高校畢業(yè)生就業(yè)

服務月活動總結

根據(jù)《XX市2011年促進高校畢業(yè)生就業(yè)工作方案》（XXX發(fā)[2011]2號）文件要求，為進一步做好高校畢業(yè)生就業(yè)服務工作，幫助未就業(yè)大學生盡快實現(xiàn)就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)，我區(qū)在9月集中開展了“2011年高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”活動，現(xiàn)將活動開展情況總結如下：

一、基本情況

9月，正值全市為爭創(chuàng)全國文明城迎接“國檢”攻堅之時，我區(qū)高校畢業(yè)生的就業(yè)援助工作任然有序的進行。在活動服務月期間，以“落實就業(yè)政策、強化就業(yè)服務、積極促進高校畢業(yè)生就業(yè)”為主題，組織開展高校畢業(yè)生就業(yè)政策宣傳，人力資源市場設立高校畢業(yè)生就業(yè)服務綠色窗口、社區(qū)進行調查摸底建立基礎臺賬實施跟蹤服務、開展高校畢業(yè)生就業(yè)見習、困難高校畢業(yè)生就業(yè)援助等系列活動。截至目前，進行實名制登記的未就業(yè)高校畢業(yè)生共113人，其中應屆畢業(yè)生37人，困難畢業(yè)生19人；提供就業(yè)指導181人次，發(fā)布崗位信息331個，推薦就業(yè)61人次；提供免費檔案托管10人；組織在XX、XX、XX街道舉辦專場招聘會3場，提供崗位46個，簽訂就業(yè)意向18人，提供見習崗位2個；組織開展創(chuàng)業(yè)培訓21人；開展就業(yè)援助79人，實現(xiàn)就業(yè)9人，其中少數(shù)民族高校畢業(yè)生9人。

二、主要做法

（一）領導重視，人員經費安排到位

我區(qū)高度重視大學生的就業(yè)工作，成立了以人社局XX局長為組長，相關部門負責人為成員的工作領導小組，制定了《XX區(qū)2011年大學生就業(yè)服務月活動方案》，配套活動專項經費3000元，并及時召集勞動保障中心、勞動監(jiān)察大隊和各街道事務所等相關單位進行工作部署，分解任務，落實責任。

（二）大力開展服務月活動信息和就業(yè)政策宣傳。

為讓每一位有就業(yè)意愿的未就業(yè)高校畢業(yè)生都了解國家和XX市促進高 1

校畢業(yè)生就業(yè)的相關政策，以及公共就業(yè)人才服務的具體措施，區(qū)、街道、社區(qū)各級勞動保障機構都通過張貼文件通知、拉橫幅、出黑板報、有電子屏的單位通過電子屏滾動播出等辦法，向社會廣泛發(fā)布服務月的相關活動安排，傳達文件精神、宣傳就業(yè)政策、宣傳高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)典型事例、發(fā)布空崗信息。我們還精心制作了《致區(qū)企業(yè)領導的一份信》，將國家、自治區(qū)和XX市政府出臺的系列鼓勵企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的政策進行了梳理，摘要了“企業(yè)接收高校畢業(yè)生政府給崗位補貼”、“建立柳州市高校畢業(yè)生見習基地”、小額擔保貸款、企業(yè)規(guī)費減免稅收優(yōu)惠等共五項政策，內容簡明而要、并配套申請條件、材料和表格，企業(yè)一看一目了然。共發(fā)放了《致企業(yè)的一封信》（附國家、自治區(qū)、柳州市促進大學生政策）、《外出務工指南》、《勞動合同法》等宣傳資料3342份。

（三）扎實開展摸底調查工作，面向困難對象實施重點幫扶

活動期間，社區(qū)勞動保障工作人員對轄區(qū)內的高校畢業(yè)生進行了入戶摸底調查，摸清了未就業(yè)高校畢業(yè)生的基本情況，包括就業(yè)意向和培訓愿望等，建立了《未就業(yè)高校畢業(yè)生實名制信息臺賬》，并進行動態(tài)管理；此外還對轄區(qū)用工單位的崗位信息進行了一次上門登記，建立空崗信息臺賬，并匯入?yún)^(qū)用工信息庫，全區(qū)用工信息達到共享，及時為未就業(yè)高校畢業(yè)生提供免費的就業(yè)信息。區(qū)勞動保障中心勞動力市場及各街道、社區(qū)就業(yè)服務平臺都設立“大學生就業(yè)服務綠色通道”，為各類高校畢業(yè)生提供政策咨詢、失業(yè)登記、求職登記、職業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)培訓、職業(yè)技能培訓、職業(yè)介紹等一站式服務。在此次摸底調查中，將生活困難家庭中登記失業(yè)的高校畢業(yè)生納入重點幫扶范圍，進行重點摸查，共摸查出19名就業(yè)困難大學生，并實施了“一對一”幫扶。

（四）舉辦家門口式專場招聘會

除組織大學生參加市人才服務中心每周舉辦的大學生專場招聘會外，9

月下旬，我區(qū)組織在XX、XX、XX街道開展了更有針對性的小型就業(yè)交流會，針對一些畢業(yè)生總是抱怨找不到專業(yè)對口的工作，喪失就業(yè)信心，寧愿

在家里等工作的現(xiàn)象，對未就業(yè)畢業(yè)生進行就業(yè)指導，拓寬高校畢業(yè)生的就業(yè)思路，引導其與用工單位面對面交流。共對79名高校畢業(yè)生進行了就業(yè)援助，9人已實現(xiàn)了就業(yè)。

（五）創(chuàng)新思路，部門聯(lián)動推進服務月活動深入開展

一是實現(xiàn)勞動保障和勞動監(jiān)察兩部門聯(lián)動。以往促進大學生就業(yè)的宣傳主要是由勞動保障就業(yè)機構開展，今年我們將勞動保障監(jiān)察部門納入宣傳隊伍，很好地發(fā)揮了勞動保障“兩網化平臺”與企業(yè)聯(lián)系緊密的優(yōu)勢，精心制作《致企業(yè)領導的一封信》附上各級政府促進大學生就業(yè)的優(yōu)惠政策，由協(xié)查員送到企業(yè)。企業(yè)反饋稱平時他們得到這些優(yōu)惠政策的信息渠道很有限，這封信講得很具體、來的很及時，讓企業(yè)感受到了政府對企業(yè)，尤其是中小企業(yè)的扶持和關愛，有這么好的政策他們也將積極配合政府做好高校畢業(yè)生的就業(yè)工作。截至目前，符合申請條件的有6家企業(yè)，47人申請了崗位補貼，1人申請自主創(chuàng)業(yè)崗位補貼，申請金額達17.6萬元；銀翔等兩家企業(yè)申請建立高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地。

二是實現(xiàn)人社部門與政協(xié)、工商聯(lián)聯(lián)動。服務月活動期間，正值XX區(qū)召開政協(xié)會議，很多企業(yè)主是區(qū)政協(xié)代表，我局主動與政協(xié)和工商聯(lián)聯(lián)系，將《致企業(yè)領導的一封信》送到參加會議的代表手中，代表們爭相傳閱，50份材料不夠，代表們主動來索取，又曾印了150份，很好地宣傳了各級政府促進大學生就業(yè)的政策。

三、幾點建議

高校畢業(yè)生就業(yè)工作任務重、難度大，特別是大學生對工作的期望值比其他就業(yè)群體更高，更加不穩(wěn)定。這就給我們就業(yè)服務機構帶來了更大的壓力，基層社區(qū)的工作量也隨之加大，動態(tài)管理和跟蹤服務更難。為此，建議： 一是進一步加強社區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)服務隊伍的建設，進一步提升他們的政策水平和工作能力，適應當前開展高校畢業(yè)生就業(yè)工作的需要；二是進一步提高基層社區(qū)就業(yè)和社會保障協(xié)理員的待遇，調動他們工作積極性和主動

性；三是建立暢通的高校畢業(yè)生就業(yè)服務信息平臺，加快提升高校畢業(yè)生就業(yè)服務動態(tài)管理的能力。

XX區(qū)人力資源和社會保障局2011年9月30日

第五篇：奉賢區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)服務月主題活動匯報材料

奉賢區(qū)2017年“高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”

主題活動匯報材料

市中心：

為進一步促進奉賢區(qū)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。按照市中心有關文件精神，結合奉賢區(qū)實際情況我中心積極開展“高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”主題活動?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、專題活動開展情況與做法

幫扶未就業(yè)的高校畢業(yè)生就業(yè)，是全社會的一項共同責任。奉賢區(qū)于 月份開展“高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”的主題活動。具體做法如下：

（一）領導重視，精心安排部署。

我中心將此項工作作為做好今年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要措施，高度重視，精心部署，認真落實各項工作，由中心領導帶隊，成立領導小組，安排專職人員負責具體工作，行成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，負責人員認真抓，制定了“高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”實施方案，明確了就業(yè)服務月活動的目標任務、為高校畢業(yè)生就業(yè)服務工作的順利進行，確保各項工作落到實處，在全區(qū)形成上下聯(lián)動、分工明確、相互配合，齊抓共管的良好格局。

（二）宣傳引導，營造良好氛圍。

通過網絡、電視、戶外電子顯示屏、懸掛橫幅、發(fā)放就業(yè)政策等宣傳資料等形式進行了宣傳，同時各鎮(zhèn)、社區(qū)、開發(fā)區(qū)張貼廣告，為應、往屆高校畢業(yè)生發(fā)送政策和崗位信息，擴大宣傳覆蓋面和影響力，將國家、市、區(qū)有關高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項優(yōu)惠政策、為高校畢業(yè)生提供的各項免費就業(yè)服務項目印制成宣傳資料發(fā)放給高校畢業(yè)生，宣傳引導高校畢業(yè)生就業(yè)。使社會各界和高校畢業(yè)生進一步了解了就業(yè)服務月活動的目的意義，營造了良好的社會氛圍。

（三）摸清底數(shù)，明確服務對象。

我中心依托各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、社區(qū)社區(qū)事物受理中心，組織工作人員深入社區(qū)，采取登門走訪，電話聯(lián)系等方式，對轄區(qū)應、往屆高校畢業(yè)生進行逐一排摸。截止到 年 月底，我區(qū)共有應、往屆未就業(yè)大學生 人，困難大學生 人。在摸清底數(shù)的同時，我們還指派專人深入轄區(qū)規(guī)模較大的企業(yè)搜集適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位。并積極與轄區(qū)中小民營企業(yè)聯(lián)系，了解企業(yè)用人需求，指派專人收集崗位信息。做到就業(yè)崗位早知道。

（四）專題招聘，鎖定就業(yè)企業(yè)。

邀請區(qū)內園區(qū)企業(yè)工作環(huán)境較好、待遇較高、發(fā)展空間較大的企業(yè)于 月期間，一是在區(qū)西部人力資源市場舉辦了 場高校畢業(yè)生專場招聘會；二是實現(xiàn)專場招聘進校園，我們在應技大等高等院校組織的專場招聘會。期間共提供部門經理、行政主管、經理助理、文秘、會計、操作工、等 多個招聘崗位，力促高校畢業(yè)生求職應聘。

（五）上門服務，就業(yè)服務進校園。

開展“就業(yè)指導進校園”服務，為大學生就業(yè)送策上門。在區(qū)內各等高等院校分期舉辦“大學生就業(yè)政策校園宣講咨詢會”，就業(yè)指導專家上門為大學生分析目前就業(yè)形勢、樹立正確擇業(yè)觀，暢通大學生就業(yè)渠道。目前，足不出校園接受“零距離”就業(yè)指導的大學生已達 余名。

（六）開拓渠道，組織對象走出校園。

對接我區(qū)優(yōu)質企業(yè)，定期組織高校未就業(yè)畢業(yè)生走出校園，走進企業(yè)參觀、體驗。在活動期間我們共組織 余名高校畢業(yè)生，來到

我區(qū)如新等優(yōu)質企業(yè)參觀、體驗。通過參觀、體驗活動，是高校畢業(yè)生能直觀了解實際工作崗位，為將來實現(xiàn)正確就業(yè)樹立了良好的就業(yè)觀。

（七）困難結對，一對一服務。

一是聯(lián)系企業(yè)吸納“零就業(yè)”和困難家庭高校畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)。二是開展“一對一”幫扶服務，針對“零就業(yè)家庭”的高校畢業(yè)生，指定專人負責，開展“一對一”幫扶，及時幫助他們了解就業(yè)政策，分析就業(yè)形勢，提供適合的就業(yè)崗位。

（八）提升技能，創(chuàng)建大學生訓練營。

通過反復調研、實地查看、模擬訓練，我們與上海晨達人力資源股份有限公司通力合作，在我區(qū)設立唯一的一個青年職業(yè)訓練營。訓練營中主要包括以下四個方面：

1、就業(yè)心理指導：指導學員樹立正確的求職觀、解決學員就業(yè)心理障礙；

2、就業(yè)能力開發(fā)：進一步開發(fā)學員自身職業(yè)能力，選擇適合的職業(yè)方向；

3、就業(yè)技能培訓：開設專業(yè)培訓課程，提高學員職業(yè)技能；

4、實踐模擬就業(yè)：推薦學員進駐企業(yè)實踐，提高學員處理實際問題的能力。

（九）政策扶持，專項大學生就業(yè)社會保險費補貼。

為進一步促進大學生就業(yè)，提高企業(yè)吸納大學生就業(yè)的積極性，我區(qū)針對大學生這個特殊群體，在財政萬分困難的情況下特出臺了《》。

二、存在的問題

1、為高校畢業(yè)生提供的就業(yè)服務項目還不夠多，適合高校畢業(yè)生的培訓專業(yè)較少。招聘會上提供的適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位數(shù)量不夠多，難以滿足廣大畢業(yè)生求職者的期望。

2、高校畢業(yè)生擇業(yè)方向有偏差，大量畢業(yè)生只注重政府機關，企事業(yè)單位，公務員招考這種就業(yè)方向，沒有結合自身的專業(yè)技能以及實際情況進行擇業(yè)。

3、就業(yè)觀念受傳統(tǒng)思維、家庭等多重因素的影響，對企業(yè)性質、薪酬要求過高，同時，對企業(yè)發(fā)展前景的分析判斷缺乏相應的知識支持，就業(yè)觀念相對滯后，等、靠、要思想較為突出，需要政府引導樹立正確的澤業(yè)觀念。

三、下一步工作打算

繼續(xù)加大未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)觀念宣傳，正確引導高校畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀念，積極鼓勵、引導高校畢業(yè)生認清就業(yè)形勢實現(xiàn)面向基層就業(yè)，同時也鼓勵各類企業(yè)吸納高校畢業(yè)生，做好未就業(yè)高校畢業(yè)生各項服務工作，幫助大學生樹立正確的就業(yè)觀念。