第一篇:長沙市華商聯(lián)合會工作制度
長沙市華商聯(lián)合會工作制度
一、理事會成員單位定期聯(lián)絡制度商會每季度召開一次理事會,商會秘書處負責收集整理每次理事會的各項議題,提交秘書長并報會長審定。經(jīng)費主要在會費中開支,也可適當借助各成員單位的場地資源。
二、理事會成員單位不定期活動制度商會理事會成員單位不定期自發(fā)組織活動。原則上每半年組織一次全體理事會成員單位高層負責人參加的活動,由各單位輪流負責安排活動內(nèi)容,旨在加強各領域企業(yè)間的相互交流,活躍商會氛圍,活動場地不限,經(jīng)費由安排方承擔。具體由秘書長與理事會成員單位商量后確定。
三、三節(jié)聯(lián)絡聯(lián)誼制度元宵節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)三大節(jié)日系華人與親人、朋友相聚的良辰佳節(jié)。借助節(jié)日的氛圍,在節(jié)日前組織商會全體會員企業(yè)聚集一堂,歡慶佳節(jié),共敘友誼,由華商會送出祝福和禮物,旨在加深會員企業(yè)之間的聯(lián)絡聯(lián)誼,增強華商會的凝聚力。活動經(jīng)費主要在商會會費中安排,如遇資金缺口,可由商會秘書處負責在每季度的理事會上提交活動預算并提請理事單位支持場地、禮品或部分經(jīng)費。
四、商會活動零缺席制度所有商會理事會成員單位需出席的會務及活動,原則上相關企業(yè)負責人需親自參加,如實在有困難不能出席,需向秘書長請假;所有全體會員企業(yè)需參加的活動,原則上不能缺席,負責人不能參加時,需安排熟悉情況的代表參加。
五、商會計劃總結報告制度每年年初,商會秘書處需向理事會提交新的一年的總體工作計劃,并報告全年活動所需經(jīng)費總預算。每年年末,商會秘書處需向理事會提交書面總結,報告全年商會各項工作開展的情況。
六、定期繳納會費制度為方便操作,采取每屆即三年一次性交納會費的形式。如遇會員企業(yè)申請?zhí)崆巴顺鋈A商會的情況,華商會秘書處負責將次年以后的會費全部如數(shù)退還。每屆(三年)會費基本繳納原則為:會長單位一次性繳納10萬元;常務副會長及副會長單位一次性繳納5萬元;理事單位一次性繳納2萬元;會員企業(yè)一次性繳納3000元。
財務管理制度
一、商會財務工作必須認真執(zhí)行國家的政策法規(guī)和財務規(guī)章制度,堅持厲行節(jié)約、勤儉辦事的原則,集中管理、量入為出、開源節(jié)流,注重資金使用效率。
二、商會各項經(jīng)費開支實行預算管理制度,堅持統(tǒng)籌管理,合理使用和先預算、后開支的原則,確保工作所需經(jīng)費。未經(jīng)領導審批或超過預算又未及時請示的,任何人不得擅自支出。
三、各項經(jīng)費的報銷必須憑有效憑據(jù),即有消費單位名稱、消費時間、費用項目、開票單位發(fā)票專用章或財務專用章,由經(jīng)手人、證明人簽字,交財務審核后,按權限審批。經(jīng)費開支在5000元以內(nèi),由秘書長審批;5000元以上,由會長審批;2萬以上的經(jīng)費開支,經(jīng)理事會討論審定。
四、財會人員需嚴查原始憑證是否合法,憑證是否有公章,大小寫金額是否相符,是否符合事先經(jīng)審批的預算項目和有關開支規(guī)定,報賬資料是否齊全,是否有經(jīng)手人、證明人、審核人簽字等。如不相符,財會人員有權拒絕受理。
五、差旅費的開支范圍及標準應嚴格把關。報賬人員需將報銷憑證分類別整理粘貼,填好經(jīng)費開支報銷審批單、票據(jù),并提供報賬所需的所有資料(如:預算、會議、培訓通知等)。
文件簽發(fā)歸檔制度
一、凡以華商會名義發(fā)出的各類文書、函件,負責承辦人需按統(tǒng)一規(guī)定的格式起草。其中紅頭文件、重要罕見,經(jīng)秘書長審核后,由會長簽發(fā)。
二、簽發(fā)后的紅頭文件,由秘書處統(tǒng)一登記、編號、填寫主題詞,再由承辦和起草人送印、核對。文件打印后,應及時將原稿和正文及電子文檔交秘書處統(tǒng)一存檔。
三、上級有關部門召開的會議,與會者必須在會后一周內(nèi)將材料交秘書處存檔。
四、出訪、接待工作完成后,有關人員應及時將情況總結及相關材料(照片、錄音影、磁帶、光盤等)整理,并交秘書處歸檔。
公用物資管理制度
1)商會所有公用物資由秘書處歸口購置、管理,并建立物資登記卡。除配給辦公室及個人的物品外,其他公用物資,一律集中存放。
2)一切公用物資,不得據(jù)為己有,挪作私用。非經(jīng)辦公室負責人同意并報秘書長批準,不得借給外單位和個人使用。
3)凡因人員調(diào)整調(diào)動,均應辦理公用物資和辦公用品移交手續(xù)。
4)需更換、添置辦公設備,須事先向辦公室主任申請,由辦公室主任向秘書長請示后酌情解決。
5)公用物資須帳物相符。領用時,申請者須填寫領用單。
印鑒管理制度
長沙市華商聯(lián)合會印章統(tǒng)一由秘書處保管。未經(jīng)領導批準,印章不得擅自委托他人代管使用,不得帶出辦公室使用。
請(銷)假制度
1)商會工作人員離開工作崗位必須履行請假手續(xù),遵守請假制度。
2)秘書長因?。ㄊ拢┱埣?,向會長報告,通知秘書處;辦公室主任因病(事)請假,2天以內(nèi)由秘書長批準,3天及以上經(jīng)秘書長同意,由會長批準;其他工作人員因?。ㄊ拢┱埣?,1天以內(nèi)由辦公室主任批準,并向秘書長報告;2天經(jīng)辦公室主任同意,由分管領導批準;3天及以上經(jīng)秘書長同意,由會長批準。
3)凡請假1天以上者,都必須提交請假條,按規(guī)定權限報批。
4)干部職工帶薪年休假根據(jù)《機關事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實施辦法》實施,原則上不跨年度安排。
第二篇:社團聯(lián)合會工作制度
社團聯(lián)合會簡易規(guī)章
為了加強社團聯(lián)合會內(nèi)部管理,以培養(yǎng)有能力、高素質(zhì)的學生干部,塑造嚴明實效、團結一致、全心全意為廣大同學服務的優(yōu)秀學生組織。根據(jù)我院各種管理規(guī)章制度,結合我院實際情況,特制定本制度。
一、社團聯(lián)合會工作準則
1、社團聯(lián)合會全體成員須嚴格遵守社團聯(lián)合會各項制度,要有明確的組織性,紀律性,制度面前開創(chuàng)工作新局面,開拓新思路。
2、全體成員要保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,抵制本本主義,工作中要秉公無私,吃苦耐勞,勇于開創(chuàng)工作新局面,開拓新思路。
3、社團聯(lián)合會要與全院社團保持密切聯(lián)系,全新全意為廣大同學服務。
4、社團聯(lián)合會全體成員要合理調(diào)配學習與工作,力求做到工作出色,成績突出。
5、全體社團聯(lián)合會干部要嚴格遵守校規(guī)校紀,塑造完美學生干部形象,任何人不得做出有損學生干部和社團聯(lián)合會整體形象的事。
二、社團聯(lián)合會干部管理制度
(一)考勤
1、所有活動都要積極主動的參加,若遇特殊情況,應向部長或者秘書部請假。
2、各個部門應對自己成員定期進行考核,不合格者,部長有權向上級匯報,待考察之后做處理。
(二)例會
1、開會時,應嚴肅會場紀律,開會時不得做與會議無關的事情,各部門應有會議記錄。(部長定期檢查)
2、部長例會做好考勤制度,監(jiān)察部對每次會議出勤人員簽到,如遇無假無情況曠會3次以上者,降級處理。
3、各個部門例會考勤工作、考勤3次無故不到者,按照制度處理。
4、全體大會無故不到者,按照制度處理。
(三)值班
1、每天值班人員必須簽到,不得代簽,如有發(fā)現(xiàn),當場處理。
2、若有2次無故不值班者,按制度處理。
3、值班人員應做好以下工作:
1)、打掃干凈值班地點,擺放好物品。
2)、用過的物品要歸位,借東西的要做好記錄,如借用時間、歸還時間、借物人姓名以及必要的抵押物品(務必保管好)。要記錄詳細。
3)、值班結束后,記得關燈、電風扇等電器,并關好門窗。
2011年11月15日
第三篇:世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會
運營方案
石擁軍
機構介紹
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會是由世界杰出愛國華商僑領與相關友好社團聯(lián)合發(fā)起成立的全球華商企業(yè)、企業(yè)家和企業(yè)團體的聯(lián)合組織,是世界組織及各國政府聯(lián)系華商的橋梁和紐帶,是全體華商共同的家園。本會旨在號召全世界華商聯(lián)合起來,創(chuàng)建大中華和諧經(jīng)濟平臺,加強華商國際合作與交流,繼承和發(fā)揚炎黃子孫的優(yōu)良傳統(tǒng),振興中華民族,將中華五千年悠久的歷史和燦爛的文化發(fā)揚光大,立足本民族,放眼全世界。獻身商界、服務商界、振興商界,讓中華品牌響譽世界,為中華民族偉大復興和全人類的進步貢獻力量。
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會是經(jīng)香港特別行政區(qū)政府批準成立的全球性國際組織,在香港特區(qū)政府和國家有關部門的指導下,努力開展各項工作并接受監(jiān)督檢查。本會遵守《香港特別行政區(qū)政府基本法》和中國的法律,以全球華商的愛國志愿為目標,加強華商之間的交流合作,促進世界經(jīng)濟的發(fā)展,獻身商界、服務商界、振舉商界,讓中華品牌響譽世界。
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會的宗旨是:聯(lián)合世界華商,創(chuàng)建中華和諧經(jīng)濟平臺,加強華商國際合作與交流,繼承和發(fā)揚炎黃子孫的優(yōu)良傳統(tǒng),振興中華民族,將中華民族五千年悠久的歷史和璀燦的文化發(fā)揚光大,立足本民族,放眼全世界。
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會的根本任務是:尋求合作,擴大了解,傳播文明,聯(lián)結友誼,推動和平,振興中華。
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會最終目的是:實現(xiàn)全球華商的廣泛團結合作,實現(xiàn)祖國統(tǒng)一、繁榮和強盛,與世界各國人民、各族人民攜手并肩,共創(chuàng)人類美好的未來!組織機構
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會
組織架構圖
會員代表大會
顧問委員會
主席團
監(jiān)事會
主席
辦
公
廳
專業(yè)委員會
直 屬 機 構
秘
人 宣
戰(zhàn) 投 婦 扶 農(nóng) 能 文 行
各 各 會 財 國 中 書
事 傳
略 資 女 貧 業(yè) 源 化 業(yè)
國 省 員 務 際 儲 局
部 部
規(guī) 融 權 開 開 環(huán) 教 委
分 理 管 審 合 商
劃 資 益 發(fā) 發(fā) 境 育 員
會 事 理 計 作 學
委 委 委 委 委 委 委 會
會 部 部 部 院
員 員 員 員 員 員 員
會 會 會 會 會 會 會
運營方案
一、招商引資
1、招商促進
(1)招商培訓:參加中儲商學院招商引資研究院每年舉辦不低于10次的“招商引資能力提升培訓”,掌握知識,積累人脈。(2)特別培訓:根據(jù)情況可到國際知名大學、北大、清華和中儲商學院進修學習,也可組織專家到地方內(nèi)訓。
(3)招商咨詢:針對企事業(yè)具體情況,由國際知名大學、北大、清華和中儲商學院有關課題組、中儲商學院招商引資研究院專業(yè)人士提供產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、招商引資、招商策劃、資源對接的咨詢、建議。針對實際情況,撰寫國際標準的《投資環(huán)境報告》、《招商引資方案設計》。(4)項目包裝:對優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、作品或融資項目頒發(fā)“世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會”、“中儲商學院招商引資研究院重點推薦項目”證書,優(yōu)先為融資企業(yè),按照國際標準撰寫《投資風險評估報告》、《投資價值分析報告》等相關必備資料。
(5)項目推廣:中儲商學院招商引資研究院在舉辦的招商引資推介專題會上,每次給予 6分鐘推廣介紹機會。
(6)資本對接:參加中儲商學院招商引資研究院每月舉辦的1-3次的“資本-項目1對1”培訓、對接活動。
(7)建立分支:條件成熟者可以成立分支機構或招商實踐基地,把聯(lián)合會資源引入,建立相關專業(yè)產(chǎn)業(yè)園,由聯(lián)合會實施定向資源對接。
(8)招商代理:融資項目可申請由中儲商學院招商引資研究院相關授權服務機構進行融資代理,中儲商學院招商引資研究院免收前期服務費用,融資成功后,按照實際融資額的1%-3%收取傭金(不成功,不收費。傭金比例以雙方簽訂的受托招商協(xié)議為準)。(9)年鑒入選:《世界華商企業(yè)與企業(yè)家年鑒》或《中國招商引資年鑒》入選宣傳:提供相關版面,介紹該單位招商引資資訊,由國家正式出版社出版發(fā)行。
(10)企業(yè)服務:提供企業(yè)上市和并購重組服務。
2、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃
發(fā)揮國際知名大學、北大、清華和中儲商學院專家學者的資源優(yōu)勢,為會員單位梳理、盤點資源,策劃出科學獨到的發(fā)展戰(zhàn)略定位,撰寫出科學性、可行性的戰(zhàn)略發(fā)展報告,分步進行系統(tǒng)實施。
3、國際認證
利用國際知名大學、北大、清華和中儲商學院專家視角及聯(lián)合會資源,結合實際,通過科學梳理的戰(zhàn)略定位,幫助地方政府、企事業(yè)單位取得國家級權威認證,打造獨有的世界級經(jīng)典名片。
4、個人發(fā)展
(1)本會針對個人特點,提供營銷策劃包裝推廣建議。
(2)本會對有潛質(zhì)的科學家、教育家、企業(yè)家、投資家、藝術家等進行系統(tǒng)包裝推廣。
(3)本會提供一切高端領導、媒體、企業(yè)等有效資源。(4)本會協(xié)助引進有效投資機構。
(5)本會可為會員在北京人民大會堂、釣魚臺國賓館舉辦相關活動。
二、合作促進
1、資源對接
(1)會員以嘉賓身份出席世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會每年在北京人民大會堂、釣魚臺國賓館、北京大學舉辦的“中國招商引資論壇年會”、“資本與智本論壇” “世界華商企業(yè)與企業(yè)家大會”、“華商名家六方(科學家、教育家、企業(yè)家、金融家、藝術家、地方政府)論壇”、“華商名家年會”等大型合作對接活動,每次活動都有近千位政府領導、科學家、名校校長、銀行行長、中外企業(yè)家、藝術家出席。企業(yè)其他人員出席活動可享受特惠待遇。
(2)在以上大型對接活動期間,為方便會員合作洽談,根據(jù)需要,可安排“合作洽談席位”。
2、名家合作
(1)聯(lián)合會每年將應邀組團出席“華商名家六方論壇”、“世界華商企業(yè)與企業(yè)家論壇”等著名國際會議或商務活動,會員有權申請隨團出席。
(2)本會每年在國內(nèi)舉行以外國政要和科學家、教育家、金融家、企業(yè)家、藝術家為核心的高端商務活動20次以上,會員有權申請出席,并與外國政要和大學校長、科學家、工商領袖、藝術家開展交流與合作對接。
(3)本會每年在1-3個國家舉行由所在國家或政府領導出席的“華商企業(yè)與企業(yè)家世界行”高端商務活動,會員有權申請出席,并與所在國家政要和社會名家,開展面對面交流與合作對接。
3、招商合作
(1)聯(lián)合會領導每年應邀訪問有關省市,企事業(yè)第一負責人可申請隨同出訪,并與當?shù)卣I導面對面交流與資源對接。
(2)本會領導每年應邀率團參加地方政府舉辦的招商引資活動。企事業(yè)第一負責人可出席,并與當?shù)卣I導和各界成功人士面對面交流與合作。
(3)本會每年將與地方政府聯(lián)合舉辦“華商企業(yè)與企業(yè)家中國行”高端商務活動,企事業(yè)第一負責人可出席,并與當?shù)卣I導和各界名家面對面交流與合作。
4、會員合作
(1)會員合作需求提交世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會后,本會將根據(jù)要求,常年在會員中挑選意向合作伙伴。
(2)世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院每年在全國各省分別舉辦會員聯(lián)誼對接活動,企事業(yè)第一負責人可參加,企業(yè)也可申請承辦。
(3)世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院每月在全國有關地市,舉辦1-3次分行業(yè)合作對接活動,企事業(yè)第一負責人可免費參加。
三、策劃營銷
1、國外促進
(1)國外市場協(xié)助。企業(yè)開拓海外市場或?qū)で髧H合作期間,可申請由世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會幫助整合有關高端人脈資源或推薦合作伙伴。
(2)國外營銷代理。符合條件的產(chǎn)品(或服務),可申請由世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會負責策劃包裝,尋找海外營銷代理。
2、國內(nèi)促進
(1)活動營銷:符合世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會高端服務定位,并特別有益于會員企事業(yè)和企業(yè)家的各種優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,可申請在會員中進行推廣。
(2)渠道營銷:每年將舉辦各類大中型會議,將有超過萬人次的企業(yè)家出席各類會議(活動)。符合條件的企業(yè)產(chǎn)品可申請在會議(活動)期間,進行展示或營銷。
3、品牌提升
(1)品牌定位:對區(qū)域、企業(yè)核心競爭力進行梳理、包裝,找準核心定位,幫助申請國家級品牌。
(2)產(chǎn)品推介:符合條件的產(chǎn)品,可申請作為世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院有關大型活動的指定產(chǎn)品或推薦產(chǎn)品。(3)品牌用品指定:符合條件的產(chǎn)品(或服務),可申請成為世界華商俱樂部指定產(chǎn)品(或服務)。
(4)世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會重點推薦:符合條件的產(chǎn)品,可申請成為世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會推薦產(chǎn)品或指定產(chǎn)品。
(5)贈送高端:符合條件的產(chǎn)品,可申請由世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院領導作為禮物公開贈送給有關國家元首、政府首腦、政要及其他社會名家,并進行媒體宣傳·。
四、公共關系
1、關系引薦
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院可根據(jù)會員商務合作需要,為符合條件的名家引見以下高端人脈:(1)有關新聞界、科技界、學術界、商界領袖。
(2)有關駐華大使、商務參贊、商會代表和我國有關駐外大使、商務參贊等。
(3)聯(lián)合國及有關國際組織官員。
(4)有關國家政府首腦、部門政要、社會名家、地方政府官員。(5)其他社會名家。
2、顧問邀請
(1)協(xié)助邀請行業(yè)協(xié)會領導和專家擔任顧問。(2)協(xié)助邀請企業(yè)管理專家、經(jīng)濟學家等擔任顧問。
(3)協(xié)助邀請有關國際組織華人官員、專家和外經(jīng)外貿(mào)專家擔任國際顧問。
(4)協(xié)助邀請有關原政府華人官員擔任顧問。
3、公關協(xié)助
會員舉辦招商引資對接會議、項目發(fā)布會、演唱會、奠基、開業(yè)儀式、產(chǎn)品發(fā)布會、重要慶典等重大活動時,世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會可充分利用自身資源給予以協(xié)助:(1)協(xié)助邀請社會名家出席。(2)協(xié)助邀請有關新聞媒體采訪報道。(3)協(xié)助邀請重要領導或社會名家為活動題詞。(4)協(xié)助咨詢、策劃、規(guī)劃。
(5)世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會派領導現(xiàn)場祝賀或致賀信。
4、危機公關
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會可針對會員單位的突發(fā)性危機,整合相關政府、媒體、法律等有效資源,幫助協(xié)調(diào)有關方面,協(xié)助理事會成員積極公關,化解危機。
五、培訓認證
1、世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院、北京大學國家軟實力研究院課題組每年舉辦招商引資、創(chuàng)新、金融、管理、策劃、營銷、投融資等各類專題論壇、培訓20次以上,企事業(yè)每年可組員參加,符合條件者可頒發(fā)國內(nèi)外相關權威資格證書。
2、可根據(jù)企事業(yè)的需要,協(xié)助邀請國內(nèi)外著名專家為企事業(yè)進行內(nèi)部培訓。
3、推薦企事業(yè)第一負責人攻讀北大、清華和國外聯(lián)辦的國外博士、碩士學位,提升企業(yè)家的軟實力。
4、世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院與北京大學、清華大學及中外著名大學合作培訓項目,會員單位可優(yōu)先參加。
六、包裝推廣
1、媒體推介
(1)根據(jù)會員實際需要,協(xié)助制定媒體整合傳播方案。
(2)根據(jù)會員實際需要,全方位協(xié)助整合權威有關媒體,通過新聞、專訪、專題或廣告等多種形式幫助理事會成員實現(xiàn)推介需求。
2、活動推介
(1)符合條件的會員單位,可以申請擔任大型活動的演講嘉賓或?qū)υ捈钨e,提升其影響力。
(2)在世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院舉辦的大型活動上,每年安排1次6分鐘企業(yè)宣傳推介機會。
(3)世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院每年在北京舉辦千人大會,會員單位第一負責人若出席會議,大會會刊每次可安排會員單位1個彩色整版宣傳。
3、會刊服務
(1)北京大學國家軟實力研究院國家軟實力研究院課題組編輯的《國家軟實力與招商引資內(nèi)參》可為符合條件的會員單位,向國家有關部門領導發(fā)布有關內(nèi)部情況。
(2)會刊《世界華商》雜志,可為符合條件的企業(yè)出版企業(yè)???,以提升企業(yè)對外形象。
(3)在會刊《世界華商》雜志封面、封
二、封
三、封底、內(nèi)頁等,可為符合條件的會員單位進行形象宣傳。
七、事業(yè)服務
1、符合條件的會員,可以申請參與“華商名家工程”和“中儲研創(chuàng)業(yè)基金”。
2、符合條件的會員,可以申請“中儲研”有關基金的資金支持。
3、符合條件的企事業(yè),可申請成為世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院主辦的“世界華商名家實踐基地”、“中儲研實踐基地”。成為未來“華商名家大廈”“世界華商名家產(chǎn)業(yè)園區(qū)”“世界華商名家論壇基地”的股東或入住者。
八、咨詢服務
1、專家咨詢
符合條件的企事業(yè)可申請世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院和北京大學國家軟實力研究院相關領導擔任企事業(yè)高級顧問,為企事業(yè)提供發(fā)展戰(zhàn)略、招商引資、管理咨詢、策劃營銷、公關關系、人力資源、國際市場拓展等方面的咨詢服務。
2、職能咨詢
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院各職能部門及有關咨詢服務專員,可為企事業(yè)直接提供相應領域日常咨詢服務。
3、招商咨詢
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會、中儲商學院招商引資研究院擁有的“招商引資專家委員會”,由文化、教育、招商、信息、管理、戰(zhàn)
略、營銷、品牌、人力資源、投融資、工程、稅收、財務、法律等領域的專業(yè)咨詢機構組成,通過中儲商學院招商引資研究院可為企業(yè)提供“一站式咨詢服務”。
九、公益服務
世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會和中儲商學院共同成立的“華商名家慈善公益服務中心”,組織企業(yè)和名家積極投身慈善公益事業(yè),增強社會公民責任感。
十、權益保護
1、會員到聯(lián)合會、分院所在機構城市或地方辦事,聯(lián)合會將盡可能的提供幫助。
2、世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會“華商名家工程權益保護中心”,利用自身與招商、環(huán)保、工商、稅務、法律、媒體、有關部委、媒體、行業(yè)協(xié)會和國內(nèi)外地方政府的良好關系和強大的顧問團,全力維護理事單位的合法權益。
十一、創(chuàng)業(yè)就業(yè)幫助
依托世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會強大資源,聯(lián)合股權投資、風險投資、人力資源和社會保障部、共青團中央、中華全國青年聯(lián)合會、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會、國家工商行政管理總局、中國青少年發(fā)展基金會、各國駐華使館、中國駐外使館等相關單位建設創(chuàng)業(yè)就業(yè)公益項目,共同為有創(chuàng)業(yè)愿望和激情青年提供創(chuàng)業(yè)幫助,為社會減輕就業(yè)負擔。
在全國建立了百家創(chuàng)業(yè)辦公室,千個服務站,萬個創(chuàng)業(yè)青年和導師俱樂部,通過在全國、世界各地發(fā)展以城市為中心的志愿者幫扶網(wǎng)
絡,構建一個適宜初創(chuàng)企業(yè)成長的環(huán)境,為缺乏條件啟動創(chuàng)業(yè)和發(fā)展企業(yè)的創(chuàng)業(yè)青年提供咨詢培訓、資金支持和陪伴式導師輔導,幫助青年邁出成功創(chuàng)業(yè)的第一步。
十二、慈善事業(yè)
依托世界華商企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會強大資源,與中華慈善總會、中國紅十字會、港澳臺和海外的許多公益慈善機構建立良好的合作關系,共同實施合作項目。建設中國老齡事業(yè)發(fā)展、推進社會化養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)建設的專項公益慈善基金。以“老有所為、老有所養(yǎng)、老有所學、老有所樂、老有所醫(yī)”為宗旨,以弘揚中華民族尊老、愛老、助老傳統(tǒng)美德,爭取海內(nèi)外關心中國老齡事業(yè)的社會團體、社會各界知名人士的支持和幫助,協(xié)助政府積極推進中國老年社會福利、醫(yī)療衛(wèi)生、文化體育、老年教育等各項事業(yè)的發(fā)展,加強同國際老齡組織、友好機構及各方面人士的聯(lián)系,促進互相間的合作與交流等方面為主要工作內(nèi)容,通過社會參與的形式使中國老齡人口得到全面的關懷和照顧、同時促進社會就業(yè),增強社會凝聚力,為社會的健康發(fā)展奉獻一份力量,為黨和國家分憂。福建理事會工作規(guī)劃
一、組織規(guī)劃
福建理事會分別在九地市設立秘書處,快速啟動市級、縣級理事會和工作站建設。理事會設秘書長1名,副秘書長若干名及部門負責人若干名。
九地市秘書處建設可采取自建、聯(lián)建和委托籌建等辦法,以最快 的速度建設完成,實時開展當?shù)毓ぷ鳌?/p>
二、業(yè)務規(guī)劃
業(yè)務規(guī)劃分為兩步走,前期主要進行消費養(yǎng)老工程在各市縣進行推廣,待時機成熟時,逐步開展“世華會”自身業(yè)務。
三、合作規(guī)劃
與各級協(xié)會、商會等經(jīng)濟社團進行廣泛合作,快速導入消費養(yǎng)老工程,實現(xiàn)世華會異業(yè)聯(lián)盟快速擴張。
第四篇:長沙市同心援義工聯(lián)合會章程(草案)
長沙市同心援義工聯(lián)合會章程(草案)
第一章 總 則
第一條本團體的名稱:長沙市同心援義工聯(lián)合會
第二條本團體的性質(zhì):本聯(lián)合會是由長沙各界社會人士自愿組成的以提供社會公益服務為主的地
方非營利性社會組織。
第三條本團體的宗旨:本聯(lián)合會堅決遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,遵守社會道德風尚,維
護社會的和諧穩(wěn)定與發(fā)展。通過組織義工服務活動,傳遞愛心、服務社會;倡導“參與、互助、奉獻、進步”的義工精神;不為名利,以人為本,關注和幫助弱勢群體,共建公正友愛的和諧社會。
第四條本團體由長沙市民政局審核登記注冊。
第五條 本章程適用于長沙市同心援義工聯(lián)合會所有成員。
第六條本團體的住所:長沙市民政局社團孵化基地。
第二章 業(yè)務范圍
第七條 本團體的業(yè)務范圍:
(一)提供社會公益性的服務(科普、環(huán)保、關愛青少年、社區(qū)服務、義務獻血、捐獻造血干細胞、慈善服務、就業(yè)服務、文明勸導、交通勸導、公眾場合維持秩序、政府配套服務以及各種公益宣傳等服務);
(二)提供社會孤寡老人、孤兒的扶助;
(三)提供社會殘障人士的輔助;
(四)提供貧困學生的資助和聯(lián)絡幫扶;
(五)提供貧困人群的生活幫助;
(六)提供大型自然災害后的支援;
(七)與支持公益事業(yè)的基金會、企業(yè)、政府、媒體及其他社會組織合作開展公益活動。
第三章 會員
第八條 本團體的會員種類為個人和單位兩種。
第九條 申請加入本團體的會員,必須具備下列條件:
(一)擁護本團體的章程;
(二)有加入本團體的意愿;
(三)具備與所參加的志愿服務項目及活動相適應的基本素質(zhì),不為謀求物質(zhì)報酬、不受個人利-1-
益驅(qū)使、不因法律強制或他人強迫,自愿為幫助他人而無償奉獻自己的時間、精力甚至財力。
(四)具備完全民事行為能力的守法公民(沒有完全民事行為能力的公民可以跟隨其監(jiān)護人,或在有組織情況下參加志愿服務)。
(五)能從事一定時間的志愿服務工作;
(六)具備5名以上注冊會員的單位,可申請注冊成為會員單位。
第十條 會員入會的程序是:
(一)提交入會申請書;
(二)經(jīng)理事會審核通過;
(三)由理事會或理事會授權的機構發(fā)給會員證。
第十一條 會員享有下列權利:
(一)本團體的選舉權、被選舉權和表決權;
(二)自愿選擇參加活動、閱讀本團體的各種資料和接受本團體的培養(yǎng)和訓練的權利;
(三)參與本團體義工干部崗位的招聘,申請組織開展活動的權利;
(四)向本團體推薦新成員的權利;
(五)獲得本團體服務的優(yōu)先權;
(六)對本團體工作的批評建議權和監(jiān)督權;
(七)入會自愿、退會自由。
第十二條 會員履行下列義務:
(一)遵守本團體的管理規(guī)定,執(zhí)行本團體的決議;
(二)維護本團體合法權益;
(三)履行義工服務承諾,完成本團體安排的服務工作;
(四)向本團體反映情況,提供有關資料;
(五)參加本團體安排的教育與培訓;
(六)尊重義工服務對象的權利,保守義工服務對象的個人隱私和商業(yè)秘密,不得向義工服務對
象收取或者變相收取報酬;
(七)對本人推薦加入本團體的會員進行指導與監(jiān)督。
(八)相關法律、法規(guī)及本組織規(guī)定的其他義務。
第十三條 會員出現(xiàn)下列情況之一的,除自己承擔相應的民事責任和刑事責任外,經(jīng)理事會或常務理事會表決通過,對會員進行勸退或除名:
(一)不遵守紀律造成服務對象損失或影響義工服務活動成效,給義工服務造成不良影響;
(二)利用本組織名義,從事營利性及其他不符合本組織宗旨的活動;
(三)從事分裂社團、拉幫結派和私立小團伙的活動;
(四)屢次不服從組織正常工作安排,不服從管理;
(五)其他違反組織章程或違反國家法律法規(guī)的事情。
第十四條 會員自愿退會,應向理事會提交書面材料,并交回會員證。
第四章 組織機構和負責人產(chǎn)生、罷免
第十五條 本團體的最高權力機構是會員大會(或會員代表大會),會員大會(或會員代表大會)的職權是:
(一)制定和修改章程;
(二)選舉和罷免理事;
(三)審議理事會的工作報告和財務報告;
(四)決定終止事宜;
(五)決定其他重大事宜。
第十六條 會員大會(或會員代表大會)須有2/3以上的會員(或會員代表)出席方能召開,其決議須
經(jīng)到會會員(或會員代表)半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十七條 會員大會(或會員代表大會)每屆三年。因特殊情況需提前或延期換屆的,須由理事會表決
通過,報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過一年。
第十八條 理事會是會員大會(或會員代表大會)的執(zhí)行機構,在閉會期間領導本團體開展日常工作,對會員大會(或會員代表大會)負責。
第十九條 理事會的職權是:
(一)執(zhí)行會員大會(或會員代表大會)的決議;
(二)選舉和罷免理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長;
(三)籌備召開會員大會(或會員代表大會);
(四)向會員大會(或會員代表大會)報告工作和財務狀況;
(五)決定會員的吸收或除名;
(六)決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;
(七)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;
(八)領導本團體各機構開展工作;
(九)制定內(nèi)部管理制度;
(十)決定其他重大事項。
第二十條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經(jīng)到會理事2/3以上表決通過方能
生效。
第二十一條 理事會每年至少召開一次會議,情況特殊的,也可采用通訊形式召開。
第二十二條 本團體設立常務理事會(理事人數(shù)較多時,可設立常務理事會)。常務理事會由理事會
選舉產(chǎn)生,在理事會閉會期間行使第十九條第一、三、五、六、七、八、九項的職權,對理事會負責(常務理事人數(shù)不超過理事人數(shù)的1/3)。
第二十三條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開,其決議須經(jīng)到會常務理事2/3以上
表決通過方能生效。
第二十四條 常務理事會至少一年召開一次會議;情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十五條 本團體的理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長必須具備下列條件:
(一)堅持黨的路線、方針、政策、政治素質(zhì)好;
(二)在本團體業(yè)務領域內(nèi)有較大影響;
(三)理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長最高任職年齡不超過70周歲,秘書長為專職;
(四)身體健康,能堅持正常工作;
(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰的;
(六)具有完全民事行為能力。
第二十六條 本團體理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長如超過最高任職年齡的,須經(jīng)理事會
表決通過,報業(yè)務主管單位審查并社團登記管理機關批準同意后,方可任職。
第二十七條 本團體理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長任期)三年。〔正理事長(會長)、副理
事長(副會長)、秘書長任期最長不得超過兩屆〕因特殊情況需延長任期的,須經(jīng)會員大
會(或會員代表大會)2/3以上會員(或會員代表)表決通過,報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)
社團登記管理機關批準同意后方可任職。
第二十八條 本團體理事長(會長)為本團體法定代表人[社團法定代表人一般應由理事長(會長)擔
任。如因特殊情況需由副理事長(副會長)或秘書長擔任法定代表人,應報業(yè)務主管單位
審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意后,方可擔任,并在章程中寫明]。本團體法定代
表人不兼任其他團體的法定代表人。
第二十九條 本團體理事長(會長)行使下列職權:
(一)召集和主持理事會(或常務理事會);
(二)檢查會員大會(或會員代表大會)、理事會(或常務理事會)決議的落實情況;
(三)代表本團體簽署有關重要文件。
第三十條,本團體秘書長行使下列職權:
(一)主持辦事機構開展日常工作,組織實施工作計劃;
(二)協(xié)調(diào)各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;
(三)提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人,交理事會或
常務理事會決定;
(四)決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;
(五)處理其他日常事務。
第五章 資產(chǎn)管理、使用原則
第三十一條 本團體經(jīng)費來源:
(一)社會人士的捐贈;
(二)企業(yè)向義工社團日常開支的定向贊助 ;
(三)政府資助;
(四)在核準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入;
(五)利息;
(六)其他合法收入。
第三十二條 本團體免收會員會費。本團體按照國家有關規(guī)定獲得組織活動經(jīng)費,經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展。
第三十三條 本團體建立嚴格的財務管理制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。本團體配備
具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計
監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十四條 本團體的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度,接受會員大會(或會員代表大會)
和財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的,必須接受審計機關 的監(jiān)督,并將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十五條 本團體換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業(yè)務主管單位組織的財務審計。
第三十六條 本團體的資產(chǎn),任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第三十七條 本團體專職工作人員的工資和保險、福利待遇,如條件成熟可參照國家對事業(yè)單位的有
關規(guī)定執(zhí)行。因本團體的特殊性,原則上倡導無償服務。
第六章活動組織策劃形式
第三十八條 活動組織策劃及發(fā)布形式
(一)所有長沙市同心援義工聯(lián)合會義工均可組織策劃活動,誰有能力誰組織、誰有意愿誰組織、誰
有時間誰組織,并不固定活動組織者。
(二)所有長沙市同心援義工聯(lián)合會義工個人或義工支隊自愿組織策劃活動,須將活動內(nèi)容和
形式提
前向理事會報告,經(jīng)理事會審核同意后方可實施開展。
(三)自愿參加,不強迫參加活動,不規(guī)定參加次數(shù),不勉強參加形式。
(四)長沙義工網(wǎng)友關注城市版活動公告報名貼,自愿參加的跟貼報名;加入愛心群的群友關
注群內(nèi)公告,自愿參加的按時參加。
(五)沒有加入長沙義工隊伍的朋友也可以參加活動。
(六)注意活動內(nèi)容要求,按時參加,積極配合活動的開展。
(七)與湖南省內(nèi)及其他公益慈善團隊聯(lián)合組織策劃各項公益慈善活動。
第七章 章程的修改程序
第三十九條 對本團體章程的修改,須經(jīng)理事會表決通過后報會員大會(或會員代表大會)審議。第四十條本團體修改的章程,須在會員大會(或會員代表大會)通過后十五日內(nèi),經(jīng)業(yè)務主管單位
審查同意,并報社團登記管理機關核準后生效。
第八章 終止程序及終止后的財產(chǎn)處理
第四十一條 本團體完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的,由理事會或常務理事
會提出終止動議。
第四十二條 本團體終止動議須經(jīng)會員大會(或會員代表大會)表決通過,并報業(yè)務主管單位審查同
意。
第四十三條 本團體終止前,須在業(yè)務主管單位及有關機關指導下成立清算組織,清理債權債務,處
理善后事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。
第四十四條 本團體經(jīng)社團登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十五條 本團體終止后的剩余財產(chǎn),在業(yè)務主管單位和社團登記管理機關的監(jiān)督下,按照國家有
關規(guī)定,用于發(fā)展與本團體宗旨相關的事業(yè)。
第九章 附 則
第四十六條 本章程經(jīng)二零一二年會員大會(或會員代表大會)表決通過。
第四十七條 本章程的解釋權屬本團體的理事會。
第四十八條 本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。
第五篇:長沙市同心援義工聯(lián)合會七項制度
長沙市同心援義工聯(lián)合會七項制度
為了把長沙市同心援義工聯(lián)合會辦成一個管理規(guī)范、制度健全、決策民主、事業(yè)興旺的社會團體,更好地為長沙市慈善公益和志愿服務事業(yè)服務,制定以下七項制度。
一、民主決策制度
(一)根據(jù)本會章程第四章規(guī)定,本會的最高權力機構是會員大會。本會的重大事項須經(jīng)會員大會研究決定,會員大會閉會期間,由理事會或常務理事會研究決定。
(二)本會人事任免:理事會理事由會員大會選舉產(chǎn)生。會員大會閉會期間,理事會理事的增補、撤換或罷免,由常務理事會表決確定。常務理事、會長、副會長、秘書長由理事會選舉產(chǎn)生,副秘書長由理事會聘任,聯(lián)合會顧問、名譽理事長、特邀理事由理事會或常務理事會聘請。
常務理事的增補、撤換或罷免,由理事會表決確定。
會長、副會長的增補、撤換或罷免,由常務理事會表決確定。
本會工作人員的聘用,由秘書長提名、會長批準同意后方可聘用,并向理事會、常務理事會報告聘用情況。
專門工作機構的主要負責人由常務理事會表決通過。
(三)外出考察或參加會議。會長、副會長、秘書長、副秘書長因本會工作外出考察,其費用須經(jīng)秘書長確定,報會長同意,考察后必須向常務理事會或理事會寫出考察報告。
專職工作人員外出參加與本會工作相關的會議與考察,須經(jīng)秘書長確定,報會長同意,考察后必須向常務理事會或理事會寫出考察情況報告。
(四)修改章程:本會章程是開展工作的依據(jù)。修改章程時,由本會秘書處寫出報告,報請業(yè)務主管部門、社團登記機關批準,并將章程修改草案交會員大會表決通過后,方能生效。
(五)修改本會七項制度。本會七項制度是確保本會工作正常、有序、持續(xù)、健康發(fā)展的保障。因形勢發(fā)展和實際工作需要應當修改時,由本會秘書處寫出草案,交常務理事會或理事會討論批準后,方能生效。
(六)定期開展活動。本會將有計劃組織會員活動,必要時聘請有關專家參加。
二、重大事項報告制度
(一)凡召開會員大會、修改章程、變更等重大事項,必須提前十天寫出報告,報社團登記管理機關、業(yè)務主管部門同意后方可進行,并邀請上級領導和有關部門領導現(xiàn)場指導。
(二)本會秘書處應當及時向理事會或會員大會進行工作總結和財務報告,提出下一的工作計劃,經(jīng)審議通過后,報告業(yè)務主管部門和社團登記管理機關。
三、接受捐贈公示制度
(一)本會獲得捐助經(jīng)費的情況,須向理事會或常務理事會報告,并向捐助單位致謝,凡向外公示或公開捐助款項的須征得捐助單位的同意。
(二)本會組織開展專項活動,經(jīng)費不足時,鼓勵社會各界捐助。凡捐助的經(jīng)費必須用于專項活動,并邀請捐助單位及相關部門對經(jīng)費開支進行監(jiān)督。對捐助較多的單位,可以約定以捐助單位命名的某某活動,事后將活動情況向業(yè)務主管部門和社團登記管理機關匯報,同時在理事會、常務理事會上報告情況,并向捐助單位致謝和通報活動成效。
(三)本會工作人員代表本會參加其他社團及國外科技組織的有關活動,所受捐贈屬本會所有,必須繳交本會。贈給個人的財物,價值在500元以上的,應報告本會領導研究,視情況處理。
四、考核獎懲制度
(一)個人會員、單位會員必須嚴格遵守本會章程和制度,履行好權
力和義務,積極參與本會活動,支持配合本會工作。對熱愛本會、支持本會工作成績突出和貢獻卓著的,本會將酌情予以表彰獎勵。
(二)本會設立“先進單位(團體)會員”、“先進個人會員”獎,對獲獎的單位和個人給予證書和獎金。
(三)對不關心本會的發(fā)展,長期不參加本會的工作與活動、不配合本會工作的會員應給予批評和教育;批評教育后仍不改正的,取消會員資格,撤換或罷免其在本會的職務。
對玩忽職守,給本會工作造成不良社會影響或帶來重大經(jīng)濟損失的會員,應視情節(jié)輕重給予處分,賠償損失或撤換、罷免,直至追究相關責任。
五、財務管理制度
(一)本會財務工作必須嚴格遵守《民間非營利組織會計制度》,自覺接受業(yè)務主管單位和社團登記管理機關監(jiān)督管理,堅持開支合理、勤儉節(jié)約的原則,切實做到管好、管好、用好各項經(jīng)費。
(二)本會經(jīng)費使用范圍:
1、辦公費及差旅費;
2、召開會議或者舉辦活動;
3、友好往來活動經(jīng)費;
4、資料刊物費;
5、志愿服務設備添置;
6、開展其他志愿活動必須的經(jīng)費。
(三)本會堅持民主理財。日常財務管理由本會法人代表負責,聘請具有專業(yè)資格的會計人員,會計與出納分設,建立健全財務帳目。經(jīng)費收支情況,每年向常務理事會通報。
5萬元以上的重大開支項目,須經(jīng)常務理事會批準方可實施。
(四)本會財務,按規(guī)定接受審計和監(jiān)督。
六、誠信自律建設制度
(一)擁護黨的路線、方針、政策,維護國家利益,積極參加社會各項公益性活動。
(二)牢固樹立“以人為本”的理念,強化“誠實守信、回報社會”的意識。
(三)堅持“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”的理念,大力弘揚中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)和社會主義精神文明建設的道德準則,自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范,注重信譽,維護民間組織的良好形象。
(四)模范遵守國家的各項法律法規(guī),積極維護市場經(jīng)濟秩序,堅持合作、互助和互律,反對和抵制采取不正當手段進行行業(yè)內(nèi)部競爭。
(五)制度完善本行業(yè)和本單位內(nèi)的誠信自律建設制度或自律公約,認真執(zhí)行和落實各項規(guī)章制度,不違反人事、勞動等法律、法規(guī),自覺維護和保障民間組織從業(yè)人員的合法權益。
(六)加強民間組織規(guī)范化建設,制定完善以章程為核心的各項制度,嚴格按章程規(guī)定的宗旨、程序和業(yè)務范圍依法開展各項活動。
(七)按要求及時進行稅務登記,按時準確申報各項收入,依法納稅,及時足額繳納應繳稅款,不偷漏國家稅費。
(八)執(zhí)行《民間非營利組織會計制度》,按規(guī)定建立嚴格的財務管理制度,配備專業(yè)會計人員,財務報告及時全面準確,資金使用合理,自覺接受財政、審計等有關部門的監(jiān)督審計。
(九)根據(jù)有關規(guī)定使用票據(jù),不違法、違規(guī)使用票據(jù),要依法建帳,確保會計資料真實完整,不得帳外設帳;不得授意、指使、強令會計人員違法辦理會計事項,禁止一切弄虛作假的行為。
(十)董(理)事會按照章程規(guī)定行使各項權利,有關記錄和資料齊全、規(guī)范。
(十一)堅持廉潔奉公,自覺接受政府有關部門及社會各界對民間組織的監(jiān)督和批評,共同抵制和糾正行業(yè)不正之風。
七、信息披露制度
(一)本單位應嚴格按照法律、法規(guī)和《章程》規(guī)定的信息披露的內(nèi)容和格式要求。真實、準確、及時地報送披露信息。
(二)信息披露要體現(xiàn)公開、公正、公平的原則,將本單位對社會可能產(chǎn)生重大影響,而社會公眾尚未得知的重大信息,在規(guī)定的時間內(nèi),通過新聞媒體、公開欄、互聯(lián)網(wǎng)上向社會公眾公布,并送達業(yè)務主管單位和登記管理機關備案。
(三)信息披露的內(nèi)容
1、本單位應當披露的信息包括工作報告,舉行的學術交流、信息咨詢等重大活動,財務狀況、承諾服務項目等。
2、籌資和接受捐贈隨時將籌資目的、資金使用方向和接受捐贈、資助財物的使用情況,項目進展情況向社會公眾披露。
3、承諾服務項目,應將服務內(nèi)容、服務形式、服務責任等向社會公眾披露。
4、本單位章程、注冊地址、名稱發(fā)生變更的要及時予以披露。
5、國家相關法律、法規(guī)及章程規(guī)定的及其他披露的重大信息。
6、信息披露的時間和格式,應遵循和結合單位的具體情況,在具體行為發(fā)生的前后的2日內(nèi)進行披露。
(四)信息披露前應嚴格履行下列審查程序:
1、提供信息的民間組織負責人要認真核對相關信息資料;
2、本單位理事會進行審查通過;
3、經(jīng)業(yè)務主管單位審查同意并經(jīng)登記管理機關核準后予以披露; 對玩忽職守導致信息披露違規(guī),在社會上造成嚴重影響或損失的,視情節(jié)輕重給與處分,賠償損失或者撤換、罷免,直至追究相關責任。